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中小學(xué)班主任培訓心得

時(shí)間:2022-12-23 09:11:30 學(xué)習心得體會(huì ) 我要投稿

中小學(xué)班主任培訓心得19篇

  當我們經(jīng)過(guò)反思,對生活有了新的看法時(shí),寫(xiě)心得體會(huì )是一個(gè)不錯的選擇,這樣可以幫助我們總結以往思想、工作和學(xué)習。那么如何寫(xiě)心得體會(huì )才能更有感染力呢?以下是小編收集整理的中小學(xué)班主任培訓心得,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

中小學(xué)班主任培訓心得19篇

中小學(xué)班主任培訓心得1

  通過(guò)這次班主任培訓,我受益匪淺。作為一名班主任,我深深感到做學(xué)生心理工作的重要性,不能把學(xué)生的任何問(wèn)題都定位在表面處理上,而且應該透過(guò)現象看學(xué)生行為的心理因素,從根本上指導學(xué)生心理健康地發(fā)展。正如柏拉圖所說(shuō):“教育非他,乃是心靈轉向!

  在這里,我談一下自己這次學(xué)習的感受和想法。

  一、這次培訓幫助我認識了小學(xué)心理健康教育學(xué)科的重要。有很多人認為學(xué)校的心理健康教育是一門(mén)可有可無(wú)的課程,我們從事這一學(xué)科教育的同志也往往輕視自己的作用,從而使心理健康課程沒(méi)有充分發(fā)揮自己應有的作用。但通過(guò)周紅五老師的講授使我清楚的認識到:真正的心育確實(shí)是進(jìn)行德育、智育等教育的基礎,而心理健康教師只有通過(guò)自己的努力、發(fā)揮自己的作用,贏(yíng)得學(xué)生、家長(cháng)、學(xué)校的認同,才能更好的發(fā)揮中學(xué)心理健康教育的作用。

  二、這次培訓幫助我重新認識了學(xué)生、認識了自己、認識了教育?梢哉f(shuō)每一位教師都是愛(ài)學(xué)生的,正是有了這份愛(ài),我們才對學(xué)生付出了很多,可結果卻是我們常常感慨:學(xué)生怎么會(huì )是這樣?真是一代不如一代了。而我現在真正體味到:沒(méi)有教不會(huì )的學(xué)生,只有不會(huì )教的老師這一句話(huà)的內在含義,那就是我們沒(méi)有真正了解學(xué)生、沒(méi)有把握學(xué)生的心理需要,我們的愛(ài)再多卻都偏離了我們的預期,簡(jiǎn)言之我們的愛(ài)不是學(xué)生所需要的,那結果就可想而知了,這樣怎能談到教育的效果?也正因為如此,教師也無(wú)法體味到自己工作的樂(lè )趣,沉重的負擔壓得教師沒(méi)有也不可能體味到應屬于自己的.快樂(lè ),這也許就是不懂心理教育、不會(huì )運用心理教育的必然結果吧!讓我們每個(gè)人都學(xué)會(huì )去觀(guān)察學(xué)生、去了解學(xué)生、去把握學(xué)生的心理需求,再循序漸進(jìn)、因材施教,這也許才是教育的真諦!

  三、通過(guò)培訓我學(xué)到了更多的進(jìn)行心理健康教育的方法。以往,自己將心理健康課看的過(guò)于神秘,原因就在于沒(méi)有真正的懂得小學(xué)心理健康教育的實(shí)質(zhì),而忽視了學(xué)生的心理感受和心理需求,通過(guò)培訓我明白了小學(xué)心理健康教育的實(shí)質(zhì),那就是:源于學(xué)生,服務(wù)學(xué)生;引導學(xué)生,把握人生!

  四、師德要高尚。在經(jīng)濟發(fā)達的今天,學(xué)校工作中班主任工作可以說(shuō)是最忙最累的,而又無(wú)權無(wú)利。準確地說(shuō),班主任工作是無(wú)私奉獻的。因為班主任是學(xué)生天天效仿的榜樣,班主任的一言一行,一舉一動(dòng)都會(huì )直接影響著(zhù)學(xué)生。所以,班主任只有一心一意地投入工作,不斷充實(shí)自己,更新自我,才能以高尚的品德去熏陶、影響學(xué)生。

  其次,學(xué)識要淵博。這點(diǎn)非常重要,有位教育家說(shuō)過(guò):“學(xué)生可以原諒老師的嚴肅、刻板,甚至吹毛求疵。但不能原諒他們不學(xué)無(wú)術(shù)!币虼,我認為要當好一個(gè)班主任,首先最關(guān)鍵的是要教好自己的課程——這是我十幾年來(lái)工作中體會(huì )最深的,這也是學(xué)生對我們班主任的最直觀(guān)的印象和最起碼的要求。

  五、班主任應全面地關(guān)愛(ài)學(xué)生。

中小學(xué)班主任培訓心得2

  依然清晰的記得20xx年的那個(gè)九月,那種踏入講壇的新奇與興奮,那種夢(mèng)想成真的喜悅與激動(dòng),讓那個(gè)剛剛離開(kāi)學(xué)校又要為人師的年輕稚嫩的姑娘充滿(mǎn)了激情與斗志。是的,我愛(ài)講臺,我喜歡站在講臺上的感覺(jué),所以我毫不猶豫,毫無(wú)顧忌的接受了學(xué)校安排的一切,包括班主任工作。

  然而對于初入教壇的我來(lái)說(shuō),班主任只是一個(gè)名稱(chēng),一個(gè)頭銜,雖然也上了近二十年的學(xué),遇到過(guò)很多不同風(fēng)格的班主任,但確實(shí)不清楚也體會(huì )不到這個(gè)一班之主的頭銜到底意味著(zhù)什么,只是很天真的投入了工作。我不得不說(shuō),近兩年的班主任工作告訴我:這并不是一份“美差”,太累了,身心俱疲的那種累。我有很多時(shí)候、很多理由打算選擇放棄。幾個(gè)調皮的孩子打架受傷,給我帶來(lái)的是家長(cháng)的責備與訓斥;年輕氣盛的我,恨鐵不成鋼,將教桿打在孩子稚嫩的小手上,換來(lái)的是內心極度的自責;兩年來(lái),學(xué)生都逐屆升入了高年級,帶走的不僅是學(xué)業(yè),也帶走了自己情感的付出和青春的奉獻,增添的只是不盡的惆悵與空虛;永遠也逃避不了的應試氛圍讓師生緊張苦悶,卻少有余暇做一些真正有益于教育教學(xué)的事情……就這樣,每當不悅、壓抑、困惑的心情來(lái)襲的時(shí)候,也就真真切切地感受到了班主任的痛苦與勞累。我曾一直在思考,對于班主任工作,我的問(wèn)題是出在了哪里,我又該如何能夠在勞累之余,更多的體會(huì )班主任的快樂(lè )與幸福呢?我想,我會(huì )從本次暑期班主任培訓學(xué)習中找到答案,這個(gè)暑假無(wú)疑會(huì )給我這個(gè)新手帶來(lái)化繭成蝶的感受與喜悅!打鐵還需自身硬,于是,我首先對相關(guān)規范法規部分做了深入的學(xué)習研究,為自己尋找理論支持,下面談?wù)勎覍ζ涞膸c(diǎn)體會(huì )和總結:

  首先,必須充分認識中小學(xué)班主任工作的重要意義。

  無(wú)疑,班主任是班級體這個(gè)大家庭的大家長(cháng)。班主任的組織和領(lǐng)導在很大程度上決定著(zhù)這個(gè)大家庭是否團結穩定,是否具有向心力,是否能讓家庭的每個(gè)成員感到溫暖。班級是構成學(xué)校這個(gè)大集體的重要組成單位,它影響著(zhù)一個(gè)學(xué)校的發(fā)展,一個(gè)學(xué)校的未來(lái)。管理好班級這一重任很直接,很自然的就落在了與學(xué)生朝夕相處的班主任的身上。

  我們的學(xué)生,尤其是小學(xué)生,對待和解決問(wèn)題的方式方法還很稚嫩,很不成熟。極容易受不良思想的鼓惑,如果沒(méi)有人及時(shí)對他們予以規勸和引導,學(xué)生很容易誤入歧途歪,歪曲價(jià)值觀(guān)和人生觀(guān),甚至滑入深淵。我們要從實(shí)際出發(fā),根據小學(xué)生的心理特點(diǎn)、思想實(shí)際、個(gè)性差異以及社會(huì )、家庭的影響,提出不同的教育要求,有的放矢地施行教育。眾所周知,“一個(gè)孩子就是一個(gè)家庭的全部希望;一個(gè)孩子毀了就是粉碎了一個(gè)家庭所有的期望”。比如,我當班主任的第一年,班里有個(gè)一孩子,是降級轉學(xué)到我們班的,他在班里稱(chēng)王稱(chēng)霸,欺負弱小,我行我素,給班級帶來(lái)了很不好的影響。后來(lái)通過(guò)和家長(cháng)溝通,了解到這個(gè)孩子的父母在他兩歲時(shí)就離婚了,生活在單親家庭的他由于缺少家庭的溫暖與教育,養成了這種霸道無(wú)理、自私倔強的性格。當看到他媽媽充滿(mǎn)無(wú)奈與哀求的眼神時(shí),我感覺(jué)教書(shū)育人我們責無(wú)旁貸,我們的身上擔負了太多的期望。為了民族,為了家庭,更為了我們教師這一光榮的稱(chēng)謂,我們理應盡心盡職!

  其次,要謹記班主任工作的原則和方法。

  對學(xué)生要正面教育,啟發(fā)誘導。對學(xué)生要采取說(shuō)服教育的方法,調動(dòng)各種積極因素,充分發(fā)揮好學(xué)生的'榜樣作用。力戒簡(jiǎn)單粗暴,嚴禁體罰和變相體罰學(xué)生。要熱愛(ài)、尊重學(xué)生,我們是要對學(xué)生進(jìn)行嚴格的管理和教育,把培養學(xué)生正確的道德認識同行為訓練結合起來(lái)。但對有缺點(diǎn)錯誤的學(xué)生,要滿(mǎn)腔熱情地耐心幫助。拳頭不是解決問(wèn)題的方法,甚至會(huì )適得其反,好的教育需要耐心,好的班主任更要耐心耐心再耐心!

  集體教育同個(gè)別教育相結合。要開(kāi)展集體活動(dòng),建立正確的集體輿論,培養集體榮譽(yù)感、自豪感,形成良好的班風(fēng)班貌,充分發(fā)揮集體教育的作用,同時(shí),要注意培養學(xué)生的良好個(gè)性品質(zhì)。

  第三,要進(jìn)一步明確班主任的工作職責。

  做好常規工作很重要。比如,學(xué)校要求我們7點(diǎn)30到學(xué)校,那我們自己通常必須自覺(jué)的7點(diǎn)20就到校,監督班級學(xué)生的衛生、紀律與學(xué)習,督促孩子養成良好的習慣。嚴于律己,才能說(shuō)服學(xué)生。

  關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展。由于平時(shí)課時(shí)緊,教學(xué)工作量較大,我更多的關(guān)注的是常規和學(xué)生的學(xué)習結果,很少注重過(guò)程,也很少與其他老師和家長(cháng)溝通。通過(guò)學(xué)習《規定》,我明白了班主任在抓好常規的同時(shí),還需關(guān)注學(xué)生的學(xué)習態(tài)度和方法,經(jīng)常與任課教師與家長(cháng)取得聯(lián)系,及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習和生活情況,家校攜手,幫助孩子養成終身學(xué)習的愿望與能力。新課改要求我們要關(guān)心學(xué)生的感受,洞察他們細微的變化,走進(jìn)他們的內心,多聽(tīng)他們的心聲,多交流多互動(dòng),為學(xué)生的發(fā)展盡我們所能。這一切都需要我們做好角色的轉換,最終能和學(xué)生成為學(xué)習上的合作者,生活中的好朋友。

  班主任工作是瑣碎復雜的,班主任工作也是平凡而偉大的。正如只有身為班主任才能體會(huì )其痛苦和不幸,也只有身為班主任才能品嘗到快樂(lè )與幸福。帶著(zhù)對這份快樂(lè )的期待,伴著(zhù)對這份幸福的追求,懷著(zhù)對化繭成蝶的向往,創(chuàng )建美好校園,從我做起,從我們班主任做起!我們,在路上!

  為期兩天的班主任培訓,讓我收獲頗多,受益匪淺。不僅使我從理論上重新認識了班主任工作的內涵,就像專(zhuān)家講座里告訴我們的那樣:一個(gè)智慧的班主任首先應該是一個(gè)快樂(lè )的人,能站在學(xué)生的角度看問(wèn)題,多了解學(xué)生,愛(ài)學(xué)生,讓每一個(gè)學(xué)生都生活在希望之中;應該要有自己的魅力;應該善用激勵方式;應該為學(xué)生營(yíng)造一個(gè)好的學(xué)習氛圍等等。優(yōu)秀班主任們對學(xué)生的愛(ài)遠遠勝于我們,聽(tīng)了他們的報告,看到了自己工作的不足,今后在工作中要從小事做起,教育學(xué)生講究方法,注重策略,下面我就這幾點(diǎn)談?wù)劯惺堋?/p>

  一、作為班主任要有愛(ài)心,樹(shù)立正確的學(xué)生觀(guān)。

  作為班主任,要用自己滿(mǎn)腔的愛(ài)去關(guān)心,去尊重每一個(gè)學(xué)生,耐心細致地去指導每個(gè)學(xué)生,才能做到對學(xué)生的關(guān)心,體現出班主任的責任心,學(xué)生才能養成良好的學(xué)習習慣,得到良好的教育!坝讼扔摹,感人心者,莫先乎于情。教師要愛(ài)自己的職業(yè),首先要有一顆愛(ài)心,有一顆愛(ài)學(xué)生的心。通過(guò)學(xué)習,使我明白做為一名教師,只要愛(ài)學(xué)生,就一定會(huì )創(chuàng )造出奇跡。一個(gè)感情貧乏、冷若冰霜的教師給學(xué)生的印象常是嚴肅、可畏而不可親的,學(xué)生難以產(chǎn)生敬仰之情,更不敢向其敞開(kāi)心扉傾吐自己的衷腸,自然難以達到心理指導與教育目的,那么什么是愛(ài)學(xué)生呢?

  愛(ài)就是尊重學(xué)生,重意味著(zhù)信任、理解、寬容和接納,充分地重視和欣賞每一個(gè)學(xué)生,耐心地傾聽(tīng)他的意見(jiàn),接納他的感受,包容他的缺點(diǎn),分享他的喜悅……我深深地知道,一名好班主任、一名好教師,既是知識的塑像,更是愛(ài)的化身,只有接近學(xué)生,用愛(ài)去感召學(xué)生,才能教育好學(xué)生。因此,教師只有把愛(ài)的種子播撒在學(xué)生的心田,以學(xué)生的要求作為愛(ài)的起點(diǎn),才能在學(xué)生的內心世界培養出愛(ài)的感情,并使之升華。愛(ài)是無(wú)私的,是平等的,是面對每一個(gè)學(xué)生的。學(xué)生只有感受到老師的愛(ài),才會(huì )愿意接受老師的教育,正所謂“親其師,信其道!蔽覀兊慕逃艜(huì )取得預期的效果。

  二、班主任應提高自身素質(zhì),具有獨特的魅力形象

  班主任的一言一行,對學(xué)生都會(huì )產(chǎn)生巨大的影響,所以,新時(shí)期的班主任應對教育對象實(shí)施影響的同時(shí),不斷地完善自己。必須不斷地學(xué)習有關(guān)知識,在實(shí)踐中總結經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),才能?chē)烙诼杉,以身作則,在學(xué)生中樹(shù)立一個(gè)實(shí)實(shí)在在的榜樣。經(jīng)常會(huì )聽(tīng)到:什么樣的班主任就會(huì )帶出什么樣的班級。班主任是一份十分辛苦的工作,要與幾十名學(xué)生打交道,操心費力,但是從許多的優(yōu)秀班主任身上我看到了,班主任工作也是其樂(lè )無(wú)窮的。這源于一份強烈的責任心,對班級負責,對學(xué)生負責,更是對自己良心負責。任小艾說(shuō)過(guò)“教師的職業(yè)是一項只能成功不能失敗的職業(yè)!不允許失敗。對每一個(gè)老師來(lái)講,你的學(xué)生可能在你的班級里是百分之一,但在每一個(gè)家庭來(lái)講,這個(gè)孩子就是百分之百!就是父母頭頂上的一片天!”所以,我們必須要責任心,認真工作,為每一個(gè)學(xué)生負責,盡心盡力,不求回報,對得起自己的良知,一切以學(xué)生為中心。

  當然班主任的素質(zhì)不是與生俱來(lái)的,而是在長(cháng)期的教育實(shí)踐中進(jìn)行修養與鍛煉形成的,我們可以通過(guò)各種途徑來(lái)提高自己。首先,我認為最重要的是要堅持以身作則,班主任要求學(xué)生做到的,自己首先要做到。其次是要繼續努力學(xué)習,現在的學(xué)生視野開(kāi)闊,思路敏捷,遇到問(wèn)題總是窮追不舍,教師只用簡(jiǎn)單說(shuō)教去規范學(xué)生,學(xué)生是不買(mǎi)賬的,更何況現在提倡新的教育觀(guān)。以德為先,以愛(ài)為本,以理服人,把自由與民主之風(fēng)真正帶入我們的班級,把尊重與關(guān)愛(ài)毫無(wú)保留地帶給我們的學(xué)生。班主任在處理問(wèn)題,就是在管理班級時(shí),或許一句溫暖的話(huà)語(yǔ)就能鼓起孩子前進(jìn)的風(fēng)帆,或許教師一個(gè)善意的眼神就能指出孩子改進(jìn)的方向,或許教師一種傾聽(tīng)的姿態(tài)就能獲得孩子傾訴的渴望,或許教師一次輕柔的撫摸就能安慰孩子受挫的心靈。因此,要解決班主任所面臨的困惑,跟上時(shí)代前進(jìn)的步伐,班主任必須學(xué)習,樹(shù)立自身形象,贏(yíng)得學(xué)生的信任和尊敬。再次是要勇于大膽創(chuàng )新,善于總結。

  三、作為班主任要講智慧,要善于因材施教,因勢利導。

  與學(xué)生交往,要講究藝術(shù),要學(xué)會(huì )傾聽(tīng),與學(xué)生在一起活動(dòng),以?xún)A聽(tīng)為前提,與學(xué)生的談話(huà)更加有利于班主任工作的開(kāi)展;聽(tīng)了講座后,讓我更深刻地認識到賞識教育對于班主任工作的重要。心理學(xué)研究表明,每個(gè)人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主,懲罰為輔的正面教育原則,如果一個(gè)班級受到表?yè)P多,則這個(gè)班級學(xué)生思想品德、紀律、成績(jì)就會(huì )越來(lái)越好,因為表?yè)P使學(xué)生揚長(cháng)避短,促使他們不斷進(jìn)步,相反如果一個(gè)班級經(jīng)常受到批評,便會(huì )失去信心,就會(huì )使他們自暴自棄,很難進(jìn)步。因此,在教育學(xué)生中少批評、懲罰,多去發(fā)現學(xué)生的“閃光點(diǎn)”,給予肯定和鼓勵。另外,集體性的獎勵要多應用,集體性獎勵不但能夠激發(fā)學(xué)生的集體榮譽(yù)感,強化學(xué)生的集體意識,而且能教育和影響每一位學(xué)生。學(xué)生最關(guān)心的是教師對他的看法,最大的愿望是得到教師的關(guān)心和愛(ài)護,尤其是面對問(wèn)題學(xué)生時(shí),如果能盡量發(fā)現他們的優(yōu)點(diǎn),然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們,那么你會(huì )發(fā)現,學(xué)生個(gè)個(gè)都是那么可愛(ài)、那么優(yōu)秀。

  教育學(xué)生首先要學(xué)會(huì )“生活上知足常樂(lè ),同學(xué)之間助人為樂(lè ),學(xué)習上自得其樂(lè ),身體健康快樂(lè )”,從而樹(shù)立學(xué)生正確的人生觀(guān)。教師要因材施教,遇到突發(fā)事件,光有愛(ài)心和責任心是不夠的,還要講求方法,因為我們工作的對象是人,每一個(gè)學(xué)生都是不同的個(gè)體,所以在處理問(wèn)題時(shí)要講方法。其根本的原則就是既能處理好問(wèn)題,又不能傷害學(xué)生的自尊。通過(guò)聽(tīng)優(yōu)秀班主任的一些優(yōu)秀案例,使我認識到與他們存在的差距,在處理偶發(fā)事件上,有時(shí)缺乏教育機智。在班級管理上,有時(shí)缺乏有效的工作方法,導致自己辛苦不說(shuō),又收不到理想的教育效果。大愛(ài)無(wú)邊,師愛(ài)無(wú)痕,也許只有無(wú)痕的教育,才能在孩子的心田里留下最深的痕跡。那么優(yōu)秀的教育機智,工作方法從何而來(lái)呢?通過(guò)學(xué)習,使我認識到只有從讀書(shū)學(xué)習和在工作實(shí)踐中勤于探究、及時(shí)反思、善于總結中得來(lái)。

  四、班主任應營(yíng)造寬松和諧的魅力班級

  班級應該是有個(gè)性的,獨特的。一個(gè)好的班級評判標準,不光在成績(jì)的高低,名利的多少上,更應該是看在這個(gè)快樂(lè )成長(cháng)的園地里,老師,學(xué)生是不是都感到幸福,快樂(lè )。作為班主任,擔任著(zhù)如何營(yíng)造寬松和諧的班級氛圍的任務(wù)。一個(gè)魅力班級的文化建設是重中之重。教會(huì )學(xué)生設計“家”,讓班級擁有家的溫馨。開(kāi)展豐富多彩的班級活動(dòng),引導班級中的每個(gè)成員都來(lái)為這個(gè)大家庭出謀獻策,培養班級主人翁意識。集集體的力量,科學(xué)管理班級,共同開(kāi)創(chuàng )寬松和諧的魅力班級。教師無(wú)法選擇學(xué)生,但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務(wù)轉化為精彩,把煩惱的事情轉化為快樂(lè )。除此而外,我們還要正確處理好與班科任老師的關(guān)系,處理好與家長(cháng)的關(guān)系。對學(xué)生的教育,單靠我們班主任是不夠的,我們也要有團隊精神,處理好與同事,任課老師在工作上生活上的關(guān)系,有益于更愉悅的工作。

  隨著(zhù)家長(cháng)教育意識的提高,我們應該利用家長(cháng)這個(gè)群體,讓他們配合我們一起來(lái)培養教育學(xué)生。讓家長(cháng),老師,學(xué)生明白:除了傳道授業(yè)解惑外,重要的教會(huì )學(xué)生學(xué)會(huì )在社會(huì )中生存!俺扇吮瘸晒Ω匾,成長(cháng)比成績(jì)更重要,付出比結果更重要”。有人說(shuō):“不變的老師,流水的學(xué)生!弊哌^(guò)了多年的教學(xué)生涯,我要說(shuō):“老師也要變,老師和學(xué)生一起成長(cháng)才是真正的教學(xué)相長(cháng)!弊屛覀冇眯乃伎,用心感悟。讓教育智慧升華,煉就一雙慧眼,發(fā)現學(xué)生“那一點(diǎn)點(diǎn)光!笨倳(huì )有那一瞬間,一顆流星、一點(diǎn)流螢,在廣袤的夜空,都是亮麗的風(fēng)景,讓我們感受到每一個(gè)鮮活生命的獨一無(wú)二和與眾不同。新的時(shí)代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動(dòng)真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個(gè)有魅力的人,一個(gè)新型魅力班主任。

  以上是我在培訓學(xué)習期間的幾點(diǎn)心得體會(huì )。實(shí)踐出真知!相信本次培訓對自己今后教育教學(xué)工作中會(huì )有所幫助。我將繼續努力學(xué)習,更好地投入到工作中。

中小學(xué)班主任培訓心得3

  10月23-24日,我有幸參加了濱城區班主任培訓學(xué)習,真是一個(gè)難得的機會(huì ),所以我特別珍惜這次好機會(huì )。在學(xué)習的過(guò)程中我認真、反復地聽(tīng)鐘志農、丁x、徐xx等教育專(zhuān)家、全國優(yōu)秀班主任的講座以及有關(guān)的案例。我學(xué)了感到受益匪淺。通過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習思考,我對于如何做一位優(yōu)秀的班主任有了更深的體會(huì )。

  一、用愛(ài)心激發(fā)工作的熱情,用愛(ài)心塑造學(xué)生美好的心靈

  我認為基本出發(fā)點(diǎn)還應該是出于對學(xué)生的愛(ài)。首先,熱愛(ài)班主任工作。熱愛(ài)一項事業(yè)是做好一項工作的動(dòng)力。只有對班主任工作的熱愛(ài),才會(huì )有對工作強烈的責任感,勤懇踏實(shí)的工作作風(fēng)和不斷進(jìn)取勇于創(chuàng )新的精神,才能面對當前學(xué)生德育的特殊環(huán)境達到更好的教育目的;其次,熱愛(ài)學(xué)生。學(xué)生是教育的對象,熱愛(ài)學(xué)生是班主任成功的關(guān)鍵。列夫托爾斯泰認為:“如果教師只有對事業(yè)的愛(ài)那么他是一個(gè)好教師。如果教師只有像父母那樣對學(xué)生的愛(ài),那么他要比一個(gè)讀過(guò)許多書(shū)但既不熱愛(ài)事業(yè)又不熱愛(ài)兒童的教師好。如果教師把事業(yè)的愛(ài)和對學(xué)生的愛(ài)融為一體,他就是個(gè)完善的教師。愛(ài)是教育的靈魂,愛(ài)是塑造美好心靈的力量。平等的愛(ài),理解的愛(ài),尊重的愛(ài),信任的愛(ài),民主的愛(ài)等等,這些都是老師愛(ài)的真諦。不論在生活上,還是在學(xué)習上,都要給予學(xué)生必要的關(guān)心和幫助。

  二、以身作則,為人為表

  俗語(yǔ)說(shuō)“打鐵還得身硬”。要做好班級各項工作必須加強自身建設,班主任的自身建設的關(guān)鍵是提高班主任自身的素質(zhì),樹(shù)立班主任的權威。這種權威不同于上下級之間形成的行政權力,而是班主任知識豐富、能力超群、人格高尚在學(xué)生心目中樹(shù)立起的使人敬服的聲譽(yù)和威望,它是做好班主任工作的無(wú)形資本。

  教師的一舉一動(dòng)、一言一行都直接對學(xué)生起著(zhù)潛移默化的作用。古今中外的教育家無(wú)不強調身教勝于言教,要求學(xué)生做到的,教師首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無(wú)形之中為學(xué)生樹(shù)立榜樣。尤其是班主任,他的世界觀(guān)、他的品德、他的行為、他對每一現象的態(tài)度,都這樣或那樣地影響著(zhù)全體學(xué)生。車(chē)爾尼雪夫斯基說(shuō):“教師把學(xué)生造成什么人,自己就應當是這種人!蹦阆M愕膶W(xué)生成為積極向上、勇于創(chuàng )新、不怕困難、對人以誠相待、有同情心和責任感、盡力做好任何事情,有一定心理承受力的全面發(fā)展的有用人才,而你首先要一視同仁,嚴格要求。

  三、尊重學(xué)生信任學(xué)生,實(shí)現自我教育。

  美國著(zhù)名心理學(xué)家詹姆斯說(shuō)過(guò)“人性中最深切的本質(zhì)是被人賞識的渴望”。學(xué)生是一個(gè)活潑的生命個(gè)體,他們有自己的思維與追求,他們希望得到外界的信任,期待著(zhù)收獲的肯定和贊譽(yù)!毕M侨瞬粩嘧非蟮钠瘘c(diǎn),應信任學(xué)生對他們充滿(mǎn)希望喚醒他們的自主意識,激發(fā)他們的學(xué)習熱情,實(shí)現自我教育,按照老師的意向投入學(xué)習處理好學(xué)習、生活,工作各方面關(guān)系使整個(gè)班級朝共同的目標努力,產(chǎn)生強大的凝聚力。幾位老師在講座中舉了非常生動(dòng)的案例,特別是木桶的故事讓我們在自己的身邊看到了信任的重要性。

  四、提高班主任自身基本素質(zhì),提高工作各種能力

  班主任的一言一行、一舉一動(dòng)都直接對學(xué)生起著(zhù)潛移默化的作用。自古以來(lái)就強調身教勝于言傳,要求學(xué)生做到的班主任首先做到,而且要做的更好更具有示范性,在無(wú)形之中為學(xué)生樹(shù)立榜樣。同時(shí)班主任還要善于創(chuàng )新,做到以德育德、以個(gè)性育個(gè)性、以創(chuàng )新育創(chuàng )新。要想做到這些,班主任還要不斷的完善自己,不斷地學(xué)習有關(guān)知識,提高自身素質(zhì),嚴于律己,以身作則,在學(xué)生中樹(shù)立實(shí)實(shí)在在的.影響。

  提高個(gè)人學(xué)識方面的素質(zhì):1、要有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識,自覺(jué)堅持繼續教育,不斷更新知識,始終站在教育知識的前沿,掌握教育科學(xué)理論,把理論應用于實(shí)際工作中去。2、班主任必須是一位稱(chēng)職的優(yōu)秀教學(xué)工作者,要求班主任必須有精深的專(zhuān)業(yè)知識,必備的教育學(xué)科知識,廣博的科學(xué)文化知識,還必須具備相應的能力,如:準確生動(dòng)的語(yǔ)言表達能力,完整的課堂教學(xué)組織能力,對學(xué)生進(jìn)行個(gè)別輔導能力,自我調控能力等。

  提高管理方面的能力素質(zhì):1、較強的組織能力能順利組織學(xué)生參加、開(kāi)展各種活動(dòng),這是班主任最基本的一項要求。2、要有創(chuàng )新開(kāi)拓的科研意識。3、慧眼識人的能力。班主任工作的開(kāi)展首先應全面了解學(xué)生,再如何根據各人所長(cháng),知人善任。這就要求班主任具有“識人”的能力。

  總之,班級是由一個(gè)個(gè)生龍活虎,各具個(gè)性的學(xué)生組成。他們就好象是一朵盛開(kāi)的菊花,一片片花瓣簇擁在菊梗的周?chē),綻放異彩,他們智力發(fā)展水平,文化素養,道德品質(zhì)修養文明行為習慣方面都需要好比是菊桿的班主任給予他們足夠的水份和陽(yáng)光,使他們具有經(jīng)久不衰的花期。

中小學(xué)班主任培訓心得4

  xxxx年11月底,我有幸參加了全國中小學(xué)班主任常規管理高級研修班培訓,雖然培訓只有短短的四天,但也使我學(xué)到了很多知識,本次培訓分兩大塊內容:專(zhuān)家主題報告和特色學(xué)校參觀(guān)交流。從理論和實(shí)踐上對我的教學(xué)工作有了很大的啟發(fā)和提高。

  這次培訓我印象最深刻的是杭州市明珠實(shí)驗學(xué)校校長(cháng)洪建斌老師的報告,我聽(tīng)了之后想到了很多,更覺(jué)得轉變我們的教育思想、轉變我們的管理方式已經(jīng)迫在眉睫。所以我愿,爭取做到:一個(gè)堅持,兩個(gè)突破,三點(diǎn)思考。

  一個(gè)堅持即堅持學(xué)習。我們要向書(shū)本學(xué)習,更新自己的知識結構,文學(xué)經(jīng)典、教育名著(zhù)、大家思想、專(zhuān)業(yè)知識、時(shí)事新聞等等,都是我們應該了解和掌握的內容。我們要向網(wǎng)絡(luò )學(xué)習,通過(guò)網(wǎng)絡(luò ),擴寬視野,這會(huì )讓我們看到更多更新的教育觀(guān)點(diǎn)。我們還要向他人學(xué)習,孔子、蘇霍姆林斯基、陶行知這些教育大家的教育方法我們都可以借鑒,魏書(shū)生的自主管理模式、李鎮西的朋友式管理模式、洪建斌的社會(huì )化管理模式、于漪的親情式管理模式我們也可以有選擇的效仿。還有,在我們身邊,許多優(yōu)秀的班主任的做法我們也可以吸取。只要堅持學(xué)習,相信我們一定會(huì )學(xué)有所獲。

  兩點(diǎn)突破。一是突破自己,把做一名智慧型的教師當成我追求的目標。教師的智慧是思出來(lái)的,是勤出來(lái)的,是交流出來(lái)的。每個(gè)人都要樹(shù)立全人的教育、全面的教育、全體的教育的思想。用這樣的思想來(lái)指導我們的工作。那么我們工作的視角一定會(huì )更廣,起點(diǎn)一定會(huì )更高,效果一定會(huì )更好。其次是我們還要擁有一顆學(xué)生心。大教育家孔子,有弟子三千,賢者七十二。他把學(xué)生稱(chēng)為弟子。弟子的弟,是兄弟的弟。就是說(shuō)老師應該把學(xué)生當成自己的兄弟,當成同輩人。這里指的師生間的心理距離。所以我們?yōu)槿藥熣卟灰贸扇说囊暯侨タ创龑W(xué)生和學(xué)生出現的問(wèn)題。一定要有一顆學(xué)生心,把學(xué)生當成自己的同輩朋友。在教育學(xué)生過(guò)程中,我們要懂得換位思考,善于從學(xué)生的角度去思考學(xué)生的一些問(wèn)題,從學(xué)生的角度考慮怎么解決問(wèn)題,要懂得學(xué)生的心理,真正明白學(xué)生需要的到底是什么。只要成為了學(xué)生的朋友,學(xué)生才能從情感上真正的認可你,才能認可你對他的教育。我相信,如果我們每個(gè)班主任都擁有一顆學(xué)生心,那么我們看待學(xué)生的眼光就不會(huì )再挑剔,教育學(xué)生的方法就不會(huì )再簡(jiǎn)單,和學(xué)生的關(guān)系就不會(huì )再隔膜。

  第二點(diǎn)突破就是要在學(xué)生精神面貌方面有所突破。

  通過(guò)教育我們發(fā)現我們學(xué)校的學(xué)生雖然文明禮貌、遵守紀律,但也存在著(zhù)許許多多的問(wèn)題:校內文明,校外粗野;不愛(ài)護公物,以強凌弱,以大欺小,僅是課間活動(dòng)有序這一條,我們是想方設法但效果仍不明顯。怎樣才能轉變學(xué)生的精神面貌呢?

  首先是從教師自身做起。教師要以自己積極向上、文明大方的精神面貌去帶動(dòng)班內的學(xué)生。要求學(xué)生做到的自己一定要做到。在班級要創(chuàng )設一種特有的文明氛圍,讓每個(gè)學(xué)生身在其中自覺(jué)地形成文明守紀的習慣。

  二是在教育學(xué)生的過(guò)程中遵循學(xué)生的發(fā)展規律。不要一昧枯燥地說(shuō)教和訓斥,要抓住孩子的心理,通過(guò)創(chuàng )造孩子們喜歡的、常新常變的一些活動(dòng)來(lái)達到教育的效果。孩子們喜歡網(wǎng)絡(luò ),那我們就可以建立班級博客,讓學(xué)生們撰寫(xiě)班級日志,老師家長(cháng)或其他孩子們及時(shí)評論,用他們樂(lè )于接受的.方式來(lái)規范他們的認知,來(lái)教育他們。我們還可以仿效魏書(shū)生,讓學(xué)生參與到班級管理中,通過(guò)“一日班長(cháng)體驗”“快樂(lè )當家人”等活動(dòng)去激發(fā)學(xué)生的主人翁意識。我們還可以把班級的評比形成班級的管理特色,把這樣的評比搞成各類(lèi)活動(dòng),像什么“明星臉活動(dòng)”、“一周之星評比活動(dòng)”等,每周每月進(jìn)行專(zhuān)項的評比,調動(dòng)起學(xué)生參與和表現的積極性。

  三點(diǎn)思考。教師的智慧是思索的結果。帶著(zhù)思考工作,我們就會(huì )發(fā)現工作中的不足,就會(huì )想方設法地解決問(wèn)題,而就在這樣的過(guò)程中我們會(huì )尋找到教育的規律,漸漸的積累教育的智慧。這三個(gè)問(wèn)題是:如何把自己從繁忙和勞累中解脫出來(lái)?如何在工作中建立良好的師生情感?如何在威嚴和寬容間行走自如?老師們,讓我們帶著(zhù)這三個(gè)問(wèn)題在教育的路上且行且思,當解決了這三個(gè)問(wèn)題,我們一定會(huì )成為快樂(lè )而智慧的教師。

  培訓是短暫的,學(xué)習是永恒的。參加培訓的我們也將繼續加強學(xué)習,提升班級管理技能,為創(chuàng )建良好的班集體努力實(shí)踐。

中小學(xué)班主任培訓心得5

  8月24日上午,我參加了西塞山區教育局組織的中小學(xué)班主任培訓,聽(tīng)了武漢市江岸區教育局幾位優(yōu)秀班主任的報告,感到受益匪淺。班級是由一個(gè)個(gè)生龍活虎,各具個(gè)性的學(xué)生組成,他們智力發(fā)展水平,文化素養,道德品質(zhì)修養文明行為習慣方面都存在著(zhù)較大差異,而班級管理是學(xué)校管理的一個(gè)有機組成部分,班級管理效果如何,直接影響整個(gè)學(xué)校的工作,怎樣才能使這群獨具個(gè)性,差異較大的孩子,組成群眾具有團結向上,有很強凝聚力,這將是班主任工作的一個(gè)重要方面,下面談?wù)劚救嗽谂嘤柡蟮膸c(diǎn)學(xué)習體會(huì ):

  美國著(zhù)名心理學(xué)家詹姆斯說(shuō)過(guò)“人性中最深切的本質(zhì)是被人賞識的渴望”。學(xué)生是一個(gè)活潑的生命個(gè)體,他們有自己的思維與追求,他們希望得到外界的信任,期待著(zhù)收獲的肯定和贊譽(yù)!毕M侨瞬粩嘧非蟮钠瘘c(diǎn),應信任學(xué)生對他們充滿(mǎn)希望喚醒他們的自主意識,激發(fā)他們的學(xué)習熱情,實(shí)現自我教育,按照老師的意向投入學(xué)習處理好學(xué)習、生活,工作各方面關(guān)系使整個(gè)班級朝共同的目標努力,產(chǎn)生強大的凝聚力。幾位老師在講座中舉了非常生動(dòng)的案例,讓我們在自己的身邊看到了信任的重要性。

  教師要順應學(xué)生的情感需要,走進(jìn)學(xué)生的情感世界,要消除師生之間的心理差異和心理屏障,真正做他們的朋友,當他們意識到老師可親、可信、可敬時(shí)就會(huì )視你為知已,敞開(kāi)心扉暢所欲言,正是這樣自然樸素的情感交流,思想溝通,使教師能準確地把握學(xué)生的思想脈搏,詳細掌握學(xué)生的現實(shí)思想情況,實(shí)現師生之間心理諧振,思想同步,為做好思想教育工作奠定堅定的基礎,運用積極情感的感染性、激勵性和動(dòng)力性,善于動(dòng)之以情,感化教育做到春風(fēng)化雨,潤物無(wú)聲,教育是心心相印的話(huà)語(yǔ),惟獨從心里發(fā)出話(huà)語(yǔ)才能達到心的深處,因此,只有真情和激情才能在教師與學(xué)生之間產(chǎn)生互相感染的效應從而使教師的教誨暢通無(wú)阻的滋潤學(xué)生的心田。

  教育的目的在于培養人,使受教育者在教育過(guò)程中不斷提高,健康成長(cháng),從現代社會(huì )發(fā)展的需求來(lái)看,實(shí)現這一目標,非常重要的是培養學(xué)生的自信心和成功心態(tài),培養學(xué)生的競爭意識,合作精神,使學(xué)生能對自己未來(lái)事業(yè)的成功始終充滿(mǎn)信心,敢于面對現實(shí),不懈努力,敢于面對人生的種種挑戰,通過(guò)有效利用社會(huì )的條件和與他人的合作,去贏(yíng)得合理目標的實(shí)現,我們應該“給學(xué)生一些權利,讓他們自己去選擇,給學(xué)生一些機會(huì ),讓他們自己去體驗,給學(xué)生一點(diǎn)困難讓他們自己去解決,給學(xué)生一個(gè)問(wèn)題,讓他們自己找答案給學(xué)生一種條件,讓他們自己去鍛煉,給學(xué)生一片空間,讓他們自己向前走”,因此班主任必須作好引導工作,讓學(xué)生自己管理好自己。

  比如說(shuō),在擔任班主任的期間,可以在班內組建合理的組織體系,班委要求班干部的穩定性與流動(dòng)性的統一,除了安排了班委以外,還可以增加了一名流動(dòng)的值周班長(cháng),每周輪換一次,給每一位同學(xué)都創(chuàng )造一個(gè)機會(huì ),讓他們參于班級管理,使每一位同學(xué)都有當干部的機會(huì ),既服務(wù)了同學(xué),又鍛煉了自己的能力,通過(guò)親身嘗試使他們了解自己平時(shí)存在的問(wèn)題和缺點(diǎn)。這對一年級孩子來(lái)說(shuō)是很大的促動(dòng),對于那些平時(shí)難于管理好動(dòng)不守紀律學(xué)生,在他們的管理中會(huì )出現不遵守紀律,不按時(shí)完成作業(yè)不積極參加活動(dòng),不認真做操的學(xué)生的確會(huì )令人生氣心煩,這樣聯(lián)想到自己平時(shí)的表現就會(huì )感覺(jué)到慚愧,在以后就會(huì )多加注意少犯錯誤,服從管理,遇到問(wèn)題時(shí)先由學(xué)生說(shuō)出解決的辦法,老師給予正確的引導,再去處理,這樣不僅可以鍛煉他們的能力,還可增強他們的信心,強化他們的組織紀律性,有了一定的約束能力,這種管理模式充分發(fā)揮了同學(xué)們的'合作精神,充分利用了不同個(gè)性學(xué)生間的互補性,能有效地促進(jìn)個(gè)人與集體的同步發(fā)展。

  班主任的一言一行,一舉一動(dòng)都直接對學(xué)生起著(zhù)潛移默化的作用。自古以來(lái)就強調身教勝于言傳,要求學(xué)生做到的,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無(wú)形之中為學(xué)生樹(shù)立榜樣。同時(shí)班主任還要善于創(chuàng )新,做到以德育德,以個(gè)性育個(gè)性,以創(chuàng )新育創(chuàng )新.要想做到這些班主任還要不斷的完善自己,不斷地學(xué)習有關(guān)知識,提高自身素質(zhì),嚴于律己,以身作則,在學(xué)生中樹(shù)立實(shí)實(shí)在在的影響。

  提高個(gè)人學(xué)識方面的素質(zhì):1、要有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識,自覺(jué)堅持繼續教育,不斷更新知識,始終站在教育知識的前沿,掌握教育科學(xué)理論,把理論應用于實(shí)際工作中去。2、班主任必須是一位稱(chēng)職的優(yōu)秀教學(xué)工作者,要求班主任必須有精深的專(zhuān)業(yè)知識,必備的教育學(xué)科知識,廣博的科學(xué)文化知識,還必須具備相應的能力,如:準確生動(dòng)的語(yǔ)言表達能力,完整的課堂教學(xué)組織能力,對學(xué)生進(jìn)行個(gè)別輔導能力,自我調控能力等。

  提高管理方面的能力素質(zhì):1、較強的組織能力能順利組織學(xué)生參加、開(kāi)展各種活動(dòng),這是班主任最基本的一項要求。2、要有創(chuàng )新開(kāi)拓的科研意識。3、慧眼識人的能力。班主任工作的開(kāi)展首先應全面了解學(xué)生,再如何根據各人所長(cháng),知人善任。這就要求班主任具有“識人”的能力。

中小學(xué)班主任培訓心得6

  在暑假期間,我有幸在學(xué)校領(lǐng)導的安排下參加了由鄭州教育局、聯(lián)合中州大學(xué),北師大珠海分校舉行的為期十天的“鄭州市中小學(xué)骨干班主任心理健康教育”培訓。從第一天報到拿到課程安排,每天的講座安排得滿(mǎn)滿(mǎn)的,我想:要坐整整十天,肯定會(huì )厭倦的,然而,在這短短的十天之中,不僅有講座、活動(dòng)體驗,更有中州大學(xué)為我們舉行的豐富多彩的課余活動(dòng)。每個(gè)人在結束時(shí),都有戀戀不舍的感覺(jué),更是覺(jué)得這次培訓收獲滿(mǎn)滿(mǎn),幸福滿(mǎn)滿(mǎn)。

  這次培訓有不僅由國內、香港的知名心理學(xué)家,還有國外知名的心理專(zhuān)家。講座的內容沒(méi)有圍繞教師這個(gè)職業(yè)進(jìn)行,而是從音樂(lè )、舞蹈、家庭等不同的方面講了和我們的人生、工作相關(guān)的內容。

  每一位老師的講座都十分精彩,李慶安教授的《儒家心理資產(chǎn)與學(xué)生教育》李教授首先向師生們展示了儒家心理資產(chǎn)的最新研究成果,指出人的七種關(guān)鍵需要“明、語(yǔ)、功、勞、友、政、變”,李教授用深入淺出的語(yǔ)言將這七種關(guān)鍵需要結合心理資產(chǎn)一一予以解釋?zhuān)⒅v解了如何發(fā)揮這些需要和心理資產(chǎn)的力量的原理,對同學(xué)們更好的挖掘自身潛力、健康成長(cháng)具有重要啟示意義。他現場(chǎng)演示了快速記憶法,用以說(shuō)明“變”在提高記憶效率中的應用,引發(fā)了現場(chǎng)師生的轟動(dòng),并通過(guò)心理測試對現場(chǎng)一位同學(xué)的人格特點(diǎn)做出了準確的推論。李教授還告訴我們:小孩從一年級開(kāi)始要陪他讀,從四年級開(kāi)始,家長(cháng)不在扮演老師的.角色,要做回家長(cháng);更重要的是我們不要把心理問(wèn)題和道德問(wèn)題混為一談,只有知道孩子的問(wèn)題出在哪兒,我們才能為孩子解決問(wèn)題。

  權江紅老師的講座《在舞動(dòng)中發(fā)現最真的自己》更是使我印象深刻。上午是活動(dòng)體驗課權老師先讓我們根據音樂(lè )隨意的舞動(dòng),后挑一人做自己喜歡的動(dòng)作其他人跟著(zhù)學(xué),以此類(lèi)推,隨著(zhù)音樂(lè )的律動(dòng),我們從拘謹到放開(kāi),每一個(gè)人沉浸在舞動(dòng)之中忘記自己是一個(gè)大人,忘記自己根本不會(huì )跳舞。當大家放松后,活動(dòng)正式開(kāi)始,第一階段“絲巾之舞”,一個(gè)人是主人,一個(gè)人是絲巾,首先隨著(zhù)音樂(lè )絲巾在主人的帶動(dòng)下舞動(dòng),接著(zhù)分別讓主人和絲巾分別講講自己的感受。第二階段“感受孩子內心”,讓一個(gè)人扮演孩子的父親或母親,一個(gè)人扮演孩子,從不會(huì )說(shuō)話(huà)的孩子到能離開(kāi)父母獨自玩耍的兒童,讓家長(cháng)體會(huì )孩子的需要,增加親子間的互動(dòng)。第三階段“自我成長(cháng)”,活動(dòng)后讓每個(gè)人畫(huà)出自己的內心,寫(xiě)下自己的感受。最后伴著(zhù)動(dòng)感的音樂(lè )節拍,同學(xué)們盡興舞動(dòng)身體、盡情釋放自己,本次舞動(dòng)青春工作坊活動(dòng)也順利落下帷幕。下午的講座,權老師也讓我們真正了解了什么是舞動(dòng)治療,她還根據自己和孩子之間的互動(dòng)告訴我們:只要不是無(wú)理取鬧,哭也是一種情緒的發(fā)泄,同樣生氣、憤怒等情緒,都可以通過(guò)任何動(dòng)作來(lái)表示,這就是舞動(dòng)的魅力。

  與之相同效果的還有音樂(lè )治療,在活動(dòng)中梁曉瑩讓我們體驗了四種音樂(lè )治療方法,從聆聽(tīng)音樂(lè ),二次創(chuàng )造、即興、創(chuàng )作四個(gè)環(huán)節中,我發(fā)現音樂(lè )治療不需要你有多專(zhuān)業(yè)的音樂(lè )水準,你只需要喜歡音樂(lè ),音樂(lè )就會(huì )帶給你不可思議的體驗。

  張麗老師的講座從一句話(huà)開(kāi)始:雞蛋從外打破是食物,從內打破是命運。不同的方法,不同的角度,發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題的方法就不一樣,效果也不一樣。下午我們欣賞了影片《當幸福來(lái)敲門(mén)》,從影片中感受積極心理學(xué),張老師告訴我們:我們對孩子說(shuō)的每一句話(huà),長(cháng)大以后都會(huì )變成他自己的內部語(yǔ)言,所以我們要慎言。

  美國教授Larry老師的《Hero Day》中告訴我們:對于世界來(lái)講,你只是一個(gè)老師,對于你的學(xué)生來(lái)說(shuō),你就是他們的英雄。Larry老師通過(guò)五個(gè)故事告訴我們怎樣運用敘事領(lǐng)導力來(lái)解決孩子的心理問(wèn)題。

  陳俊雄教授的沙維婭成長(cháng)模式則告訴我們孩子的心理問(wèn)題來(lái)自于家庭的影響,父母所承受的教育方式有可能影射到孩子的身上。

  周紹輝則講出了作為老師所避諱講的“中小學(xué)心理與性健康”。他說(shuō):中小學(xué)性教育的原則是講在不講中,但要讓孩子了解自己,保護自己,避免傷害。

中小學(xué)班主任培訓心得7

  我有幸被選派參加了教育局組織的中小學(xué)班主任教師培訓,我特別珍惜這次難得的機遇,這次班主任教師培訓,不僅有幸結識了許多鄭州各地的精英同行,充實(shí)的培訓生活更令我豁然開(kāi)朗。從精彩的講座中,我們深入了解了新課程背景下的校本德育模式構建,更進(jìn)一步認識和明確了班主任的發(fā)展方向和目標,反思了以往德育教育工作中的不足。一些國內知名的對德育教育工作很有見(jiàn)解的專(zhuān)家們以鮮活的實(shí)例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,是我的德育教育觀(guān)念進(jìn)一步得到升華,真是受益匪淺。下面是我通過(guò)學(xué)習獲得的幾個(gè)方面的`體會(huì ):

  一、站在孩子成長(cháng)的角度

   剛一開(kāi)講,朱洪秋教授就講了這樣一句話(huà)輕松快樂(lè )做德育,德育工作應該在輕松快樂(lè )的環(huán)境和心境下進(jìn)行的,而我們現在的現狀所體會(huì )到的卻是煩悶,改變這一現狀要明確一個(gè)出發(fā)點(diǎn)站在孩子成長(cháng)的角度影響家長(cháng),相信一切有利于孩子成長(cháng)的家長(cháng)們都會(huì )支持,針對于如今不許孩子集體外出的現象,他又提出了三個(gè)越,即越出去越安全,越經(jīng)歷越安全,越活動(dòng)越安全,并通過(guò)自己帶學(xué)生遠足和女兒遭遇小偷的親身經(jīng)歷為我們印證了他的觀(guān)點(diǎn)。將組織過(guò)的遠足活動(dòng)方案深入淺出的講解,他的理念是生活即教育,社會(huì )即課堂,人生即遠足讓中國文化,世界文化,融入校園文化,孩子們只有走出去,經(jīng)常走出家門(mén),走出校門(mén),體驗過(guò)后才會(huì )迅速成長(cháng),懂得自我保護。

  二、八好班集體建設

   引用魏書(shū)生老師的一句話(huà)事事有人做,人人有事做,朱洪秋教授將這一理念轉化成實(shí)實(shí)在在看得見(jiàn)摸的著(zhù)的理論體系并制作出了班級分工圖,將班級事務(wù)干部制即將班級的日常工作化分為幾部分,做到一人干一事。此外他還提出了百名標兵評選辦法使學(xué)生互相評價(jià)弘揚別人優(yōu)點(diǎn),真正做到個(gè)性化發(fā)展。

  三、全員德育解放班主任成就所有人

   做德育必須將德育走向全員德育,德育的三個(gè)走向分別是:全員德育,自咎自育,積極德育。他強調老師只有三件事:上好課,抓好分,搞好德育教育。

  四、心靈溝通與對話(huà)學(xué)生心理輔導的藝術(shù)

   理解學(xué)生的內心世界是與學(xué)生心靈溝通的基礎和出發(fā)點(diǎn),柏拉圖說(shuō)過(guò)健康的內心培養健康的身體,學(xué)生青春期會(huì )出現很多錯誤的信念,教師心理輔導應先建立關(guān)系(聆聽(tīng),關(guān)注,支持),然后聚焦問(wèn)題(主要問(wèn)題與緊迫問(wèn)題),接著(zhù)評估分析(自我信念與環(huán)境交互),進(jìn)而輔導措施(專(zhuān)業(yè)技能應用),針對不同的厭學(xué)類(lèi)型,吳增強教授還給出了相應的干預策略。通過(guò)具體事例,闡述了如何破解青春期煩惱,正確的引導學(xué)生明確的選擇青春期遇到的感情問(wèn)題,并明確我們輔導的宗旨:培養學(xué)生愛(ài)的能力。

  教師無(wú)法選擇學(xué)生,但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務(wù)轉化為精彩,把煩惱的事情轉化為快樂(lè )。讓家長(cháng),老師,學(xué)生明白:除了傳道授業(yè)解惑外,重要的教會(huì )學(xué)生學(xué)會(huì )在社會(huì )中生存。成人比成功更重要,成長(cháng)比成績(jì)更重要。

  有人說(shuō):不變的老師,流水的學(xué)生,F在我說(shuō):老師也要變,老師和學(xué)生一起成長(cháng)才是真正的教學(xué)相長(cháng)。讓我們用心思考,用心感悟。讓教育智慧升華,煉就一雙慧眼,發(fā)現學(xué)生那一點(diǎn)點(diǎn)光。

  天空收容每一片云彩,不論其美丑,所以天空廣闊無(wú)比;高山收容每一塊巖石,不論其大小,所以高山雄壯無(wú)比;大海收容每一朵浪花,不論其清濁,所以大海浩瀚無(wú)邊;我們用真情容納每一個(gè)學(xué)生,不論其優(yōu)劣,所以我們才桃李滿(mǎn)園。班主任工作是瑣碎的,但意義卻很重大。新的時(shí)代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動(dòng)真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個(gè)有魅力的人,一個(gè)新型魅力班主任。

  以上是我在培訓學(xué)習期間的幾點(diǎn)心得體會(huì )。實(shí)踐出真知!相信本次培訓對自己今后德育教育工作中會(huì )有所幫助。我將繼續努力學(xué)習,更好地投入到今后的班主任工作中!

中小學(xué)班主任培訓心得8

  為全面貫徹《教育部辦公廳關(guān)于啟動(dòng)實(shí)施全國中小學(xué)班主任培訓計劃的通知》精神,有效促進(jìn)學(xué)校班主任隊伍建設的科學(xué)化、規范化、專(zhuān)業(yè)化,提高德育的實(shí)效性,進(jìn)一步提高嵐山區班主任隊伍專(zhuān)業(yè)化發(fā)展水平,充分發(fā)揮班主任在建班育人中的重要作用等,嵐山區于xxxx年8月15日——8月16日舉行了xxxx年暑期中小學(xué)班主任高級研修班,作為一名高中新班主任的我,有幸參加了此次培訓,收獲頗豐。

  本次培訓旨在培養一支思想素質(zhì)好、專(zhuān)業(yè)水平高、奉獻精神強、個(gè)性特征明顯的班主任隊伍,誠摯邀請了幾位優(yōu)秀的班主任就有關(guān)“師生幸福與陽(yáng)光教師”,“做一名實(shí)戰型的班主任”,“家校聯(lián)手、共筑孩子成長(cháng)”和“我愿長(cháng)在教室里”等話(huà)題為我們進(jìn)行了精彩的授課,我收獲了很多的感悟,感觸頗深:

  一、民主討論,學(xué)生集體定班規

  所謂“無(wú)規矩不成方圓”,在班級管理中,班規對于促使學(xué)生養成良好的習慣,培養優(yōu)良的班風(fēng)至關(guān)重要,那么,前提是班級一定要有好的班規。反思自己一年的班主任工作,很多看似不錯實(shí)則無(wú)效的班規并沒(méi)有起到很好的效果是我自己制定的班規,并沒(méi)有征詢(xún)學(xué)生的意見(jiàn),學(xué)生們只是被動(dòng)的接受,而且只是曇花一現,并沒(méi)有堅持下去。

  聽(tīng)了幾位老師的課程,深深的發(fā)現,無(wú)論是小學(xué)、初中,還是高中的學(xué)生,他們都有自己的'主見(jiàn),如果能民主征詢(xún)他們的意見(jiàn),特別是經(jīng)常違反某些校規的學(xué)生的意見(jiàn),慢慢地民主制定好班規,這個(gè)班規才會(huì )長(cháng)久的貫徹下去。在以后的班主任這條漫長(cháng)的道路上,我一定要好好學(xué)習,好好反思,做一名民主有溫度幸福陽(yáng)光的班主任。

  二、多傾聽(tīng)描述表?yè)P,少評判懲罰檢討

  結合前幾次的班主任培訓,很多授課老師都提到,作為教師,尤其是班主任,在日常的班級管理當中,對待學(xué)生要多傾聽(tīng)學(xué)生的呼聲,對學(xué)生的回答與行為要客觀(guān)描述,對學(xué)生的行為要多多表?yè)P,所謂“好孩子都是夸出來(lái)的”,同時(shí),對待學(xué)生要少一些主觀(guān)臆斷的去評判,少一些懲罰孩子的方式,少一些讓孩子寫(xiě)檢討等表面改正缺點(diǎn)實(shí)則可能背負陰影的行為。

  回想一年的班主任歷程,我要深刻檢討自己,對于學(xué)生屢次違規違紀大發(fā)雷霆緣由——太心急、寬容度不高,對于無(wú)論是課堂上還是班會(huì )上表面讓學(xué)生民主發(fā)表意見(jiàn),期間由于對學(xué)生的某些回答做了主管臆斷與評判,導致最后的結果是我的獨斷專(zhuān)行,對于學(xué)生犯的錯誤,要求他們寫(xiě)檢討,并沒(méi)有起到很好的效果,一位老師改寫(xiě)檢討為寫(xiě)說(shuō)明書(shū),我覺(jué)得是一個(gè)很好的借鑒等等。做好學(xué)生的教育工作,特別是德育工作,這要求我們老師一定要多反思,學(xué)會(huì )寬容,允許孩子犯錯誤,以后還需多多努力。

  三、家校聯(lián)手,做一名實(shí)戰型班主任

  “家長(cháng)是孩子的第一任老師”,家庭教育是上游,學(xué)校教育是下游,如果上游出現了很大的問(wèn)題導致了決堤,那么下游是堵不住的。離開(kāi)了家庭教育,亦或是離開(kāi)了學(xué)校教育,都不可稱(chēng)為完整的教育。幾位授課老師根據個(gè)人的教育經(jīng)歷和班主任工作經(jīng)歷,講解了家校聯(lián)手對于孩子的教育是至關(guān)重要的,家長(cháng)和學(xué)校特別是老師都發(fā)揮各自的優(yōu)勢,對于孩子的健康成長(cháng)起到了至關(guān)重要的作用。我們要讓學(xué)生成為班級管理的主角,也要讓家長(cháng)成為班級管理的助手。比如,利用現在發(fā)達的網(wǎng)絡(luò ),QQ、微信等平臺建立起學(xué)校和家長(cháng)之間的橋梁。

  努力做一名有愛(ài)有溫度而又實(shí)戰型的班主任,班主任這條道路任重而道遠,我們要避免“錯位”的教育,我們要對學(xué)生學(xué)會(huì )賞識,對學(xué)生要有足夠的寬容,我們要尊重學(xué)生,愛(ài)護學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,我們要從內部挖潛,文化育人,我們要為學(xué)生一生的發(fā)展做事,給學(xué)生的成長(cháng)創(chuàng )造均衡的機會(huì )等等,總之,每一次的培訓都有很大很大的收獲,每一次的培訓學(xué)習的過(guò)程都是一次成長(cháng)的過(guò)程,每一次的培訓后結合自己的教育經(jīng)歷而進(jìn)行反思都是一次進(jìn)步的過(guò)程。

  珍惜每一次的培訓機會(huì ),多多學(xué)習,多多反思,多多踐行,相信,在班主任的這條漫長(cháng)的道路上,我會(huì )越走越遠。

中小學(xué)班主任培訓心得9

  20xx年10月31日至20xx年11月2日,我參加了江蘇省教育廳20xx年“名師送培”句容市中小學(xué)班主任培訓。通過(guò)2天半的培訓,我對教師這個(gè)職業(yè)的內涵有了更深一層的了解。這次中小學(xué)班主任培訓的內容十分豐富,通過(guò)認真的培訓和自己的學(xué)習,獲得了很大的收獲,現將自己的心得體會(huì )總結如下:

  通過(guò)江蘇省師訓中心柏楊主任的開(kāi)場(chǎng),我了解作為一名教師最基本的義務(wù)——教書(shū)育人。教師應無(wú)私地將知識傳授給自己的學(xué)生,維護自己的學(xué)生,并關(guān)愛(ài)他們,以自己高尚的品行為學(xué)生樹(shù)立起榜樣。面對后進(jìn)的學(xué)生,不能采用暴力或體罰等行為,而是應該用加倍的愛(ài)去幫助他們進(jìn)步,這不僅是從職業(yè)角度,更是從法律角度對教師的義務(wù)作出了規定。教育不僅是教,更是教與學(xué)互動(dòng)的'一個(gè)過(guò)程。一味地向學(xué)生灌輸書(shū)本知識只是一個(gè)教書(shū)匠的水平。只有通過(guò)在教育中不斷學(xué)習,在學(xué)生實(shí)際情況的基礎上對教學(xué)有所創(chuàng )新,才能逐漸提高教學(xué)水平。

  在培訓期間,最讓我印象深刻之一的就是陳宇教授《管理班級的藝術(shù)》的講座。談到班級管理的關(guān)鍵時(shí)間點(diǎn)的策劃,無(wú)微不至、細節決定成敗。再談班級管理的核心問(wèn)題,管理不是管理人,而是人管理。班主任必須在尊重學(xué)生的前提下,加以引導,加強師生之間的關(guān)系。

  第二是馮建軍教授的關(guān)于《中小學(xué)生命教育的理論與實(shí)踐》的講座,也是讓我受益匪淺,第三是殷飛老師有關(guān)家庭教育的講座,更是讓人聽(tīng)的振奮人心,發(fā)人深省。

  我覺(jué)得班主任光有責任感還是不夠的,不應只成為學(xué)生的導師和幫手,更應該是學(xué)生的朋友。所以關(guān)心、愛(ài)護學(xué)生是一個(gè)好班主任最起碼的道德,是強烈責任感的體現和升華。關(guān)愛(ài)學(xué)生首先應當是對學(xué)生人格的尊重,以公平客觀(guān)的眼光去看待和評價(jià)每一個(gè)學(xué)生,不能以偏見(jiàn)、片面的態(tài)度對待他們。除了關(guān)心他們的學(xué)習以外,還應關(guān)注他們的心理健康,引導他們向著(zhù)積極、樂(lè )觀(guān)、上進(jìn)的方向發(fā)展。除了關(guān)心他們在校的行為,還應了解他們課堂以外的生活,以便及時(shí)、適當、全面地幫助和引導他們健康成長(cháng)。

  班主任應無(wú)私地奉獻自己的知識,傳授學(xué)生先進(jìn)的文化,提高工作效率,教育可以是一件普通的事,也可以是一件艱難的事,關(guān)鍵看一個(gè)老師如何看待。如果只是單調地將自己肚中的知識塞給學(xué)生,這就是件簡(jiǎn)單的事。如果要在知識傳遞的過(guò)程中,既能引導學(xué)生舉一反三,學(xué)會(huì )學(xué)習,又能懂得思考,充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,這就是件艱難的事。優(yōu)秀老師能在不同的條件下,堅持不懈地研究教學(xué)方法,有所創(chuàng )新,有所成就,這是非常不容易的。也為我們新教師樹(shù)立了楷模,時(shí)刻教育我們不能在工作中只積累經(jīng)驗,更要邊教邊思考,有所實(shí)踐,有所創(chuàng )造。

  短短的幾天的培訓學(xué)習,令我的心情久久不能平靜,可以說(shuō)是我近年來(lái)教師生涯中,一次難忘的學(xué)習交流。讓我在這次學(xué)習中受益匪淺,百聽(tīng)不厭,百學(xué)不倦!笆陿(shù)木,百年樹(shù)人”,踏上了三尺講臺,也就意味著(zhù)踏上了艱巨而漫長(cháng)的育人之旅。我要“做一天蠟燭,就要發(fā)一天光;做一只春蠶,就要吐一寸絲!

中小學(xué)班主任培訓心得10

  5月9日和10日兩天的時(shí)間,我們有幸參加了在西安文理學(xué)院大禮堂舉辦的“名師之路”中小學(xué)班主任培訓學(xué)習。我們認真聽(tīng)取和記錄了桂賢娣、段惠民、王文英、石夢(mèng)媛、李月芝、華林飛五位名家的精彩講座。雖然學(xué)習時(shí)間僅有兩天,但收獲頗豐。在這采擷幾位名家的經(jīng)驗,與各位同仁共勉。

  5月9日上午聽(tīng)取了桂賢娣和段惠民兩位老師的講座。聽(tīng)桂老師的講座,是一種享受。長(cháng)達兩個(gè)小時(shí)的講座,沒(méi)有講演稿,沒(méi)有坐下,一直站著(zhù)。我們聽(tīng)得如癡如醉。整個(gè)講座,沒(méi)有什么高深的理論,有的只是鮮活精彩的小故事,動(dòng)人、有趣,引人深思。加之桂老師幽默的語(yǔ)言,率真的表演,整個(gè)會(huì )場(chǎng)掌聲不斷。講座中桂老師的口頭語(yǔ)是“乖,聽(tīng)話(huà)。桂老師最?lèi)?ài)你們”“乖。相信桂老師”“桂老師最喜歡你們了!”而最感染我的是她的兒童化的語(yǔ)言,慈祥的笑容。從他的言談中我真的體會(huì )到教育的幸福,當班主任的幸福。是!班主任工作天天如此,日日重負,枯燥而乏味,作為班主任的我真該在語(yǔ)言方面好好修煉,其次是要有勤奮、自信、樂(lè )觀(guān)的人生態(tài)度。

  段惠民老師的講座《感悟生活的智慧》,他是個(gè)有心人,他特別關(guān)注細節,懂得向生活學(xué)習,向書(shū)本學(xué)習,向他人學(xué)習,并把自己的體驗和感悟運用到教育教學(xué)之中。他向馴獸師討教的“不相容法則”:看見(jiàn)做不希望做的動(dòng)作,轉身走開(kāi),假裝沒(méi)看見(jiàn)?匆(jiàn)喜歡做的動(dòng)作,扔肉,強化這個(gè)動(dòng)作,以及“鯨魚(yú)哲學(xué)反應”:發(fā)現別人做的正確的事情,并及時(shí)加以鼓勵。他說(shuō)了這樣一句話(huà):每個(gè)學(xué)生都是獨一無(wú)二的,老師不要自作主張的強迫張三按照李四的格式發(fā)展,將張三培養成李四是不可能的。教師也要把自己當成是獨一無(wú)二的的人,每天堅持寫(xiě)日記,要樹(shù)立自信,善于學(xué)習,善于讀書(shū),善于反思。是的,當下老師要善于讀書(shū),因為讀書(shū)的教師才能與時(shí)俱進(jìn),永遠站在教育發(fā)展的最前沿,才能把握著(zhù)教育改革的脈搏。

  頂著(zhù)酷暑,我們依然按時(shí)到會(huì )場(chǎng),下午的講座真是今生聽(tīng)到的最動(dòng)人的講演。當我們步入會(huì )場(chǎng)時(shí),只見(jiàn)一位一襲白色短裙配上一條華麗的絲巾,足蹬黑色高跟鞋的端莊女性站在前面,當時(shí)我們都驚嘆:好時(shí)尚!這是老師嗎?這并不比節目主持人差。她原來(lái)是全國優(yōu)秀班主任王文英老師,她的講座主題是《“管”的最高境界就是讓被“管”者心甘情愿》。她告訴我們“她極愛(ài)美,但不拘泥傳統的師德形象,衣著(zhù)打扮個(gè)性鮮明而時(shí)尚,曾經(jīng)引起了家長(cháng)對其強烈的不滿(mǎn)和抗議。她不講師道尊嚴,稱(chēng)學(xué)生為小弟小妹,憑實(shí)力與智慧,讓自己成為學(xué)生敬佩的大姐。更令我們瞠目結舌的是她的個(gè)人特長(cháng)多達十余項。市級大獎賽美聲唱法三等獎;她學(xué)過(guò)鋼琴,已通過(guò)七級;她學(xué)過(guò)舞蹈,曾在全國比賽中獲獎;她學(xué)過(guò)指揮,榮獲過(guò)省青年指揮家稱(chēng)號、健美操、古箏、設計、編織、美容美發(fā)無(wú)所不會(huì ),現在還是很有名的婚禮主持兼策劃。這些本事讓她“解決”了一個(gè)又一個(gè)、一種又一種學(xué)生身上存在的問(wèn)題。就是這樣一位“另類(lèi)”老師用她自身的才華影響著(zhù)學(xué)生,用她自身的人格魅力征服著(zhù)學(xué)生。一曲《眉飛色舞》現代舞表演,震倒了班級的“八大金剛”和“四大美女”,并在全校師生中引起了轟動(dòng)。當時(shí)王老師播放了她的錄像給我們看,真是大飽眼福。甚至在會(huì )場(chǎng)王老師還給我們帶來(lái)了一首《卓瑪》,歌聲余音繞梁,三日不絕,感覺(jué)時(shí)間好短暫。

  王文英老師在這里支了幾招做好班主任的方法:

  1、征服你的學(xué)生。她所用方法是對學(xué)生實(shí)施”精神折磨”,就是讓學(xué)生感到痛并快樂(lè )著(zhù),被你收拾的學(xué)生還得向你說(shuō)謝謝。

  2、班級管理的人性化使人溫馨。王文英老師在每學(xué)年的開(kāi)學(xué)之初送給每個(gè)學(xué)生一份禮物——一個(gè)信封。把所有孩子的名字都做了詩(shī)意的詮釋?zhuān)ㄓ绕涫莿偨邮忠粋(gè)新班時(shí)),并把自己的照片放進(jìn)信封送給學(xué)生,信封上有送給學(xué)生的祝福和贈言。告訴學(xué)生:“你的過(guò)去我不在乎,你的'今天我很關(guān)注,你的未來(lái)我很期望!边@樣就真正地與學(xué)生建立了一種平等融洽的師生關(guān)系。

  4、好的班規對孩子的管理利大于弊。王老師向我們還展示了風(fēng)帆十四班的班規中有這樣一段:“我長(cháng)大了,我懂事了,我自覺(jué)了;我有自尊,我力求做到不讓教師批評,不讓同學(xué)責難,不給別人填麻煩;我有一個(gè)積極向上的愿望:每天都得到收獲、進(jìn)步、成功;我要讓集體因我而光榮、同學(xué)因我而自豪、老師因我而欣慰、父母因我而驕傲、世界因我而美好;我要學(xué),我要會(huì )學(xué),我要踏踏實(shí)實(shí)的學(xué)......”聽(tīng)后我也在反思,孩子正在成長(cháng),有些時(shí)候“疏”比“堵”會(huì )更有效,富有積極向上的言語(yǔ)要求,要比冷酷無(wú)情的條條框框的規章制度更能讓學(xué)生信服、遵守。所以自然的、不帶功利性的教育更真實(shí)、更美麗、也更能使學(xué)生成為一個(gè)積極、樂(lè )觀(guān)、充滿(mǎn)正能量的人,我想這也許就是教育的最高境界吧。

  總而言之,這次這次班主任培訓給我很大的觸動(dòng),使我更清楚地理解到新時(shí)期要當好一個(gè)合格的班主任應做到以下幾點(diǎn):

  1、提升品質(zhì),幸福成長(cháng)。

  2、班主任要走進(jìn)學(xué)生的心靈,要用愛(ài)心去感化每一個(gè)學(xué)生。

  3、博覽群書(shū),善于積累,善于反思。

中小學(xué)班主任培訓心得11

  尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:

  大家晚上好!

  5月11日學(xué)校安排我們所有班主任參加了《略陽(yáng)縣班主任培訓》,本次培訓活動(dòng)聽(tīng)取了全國優(yōu)秀班主任梅洪建老師所做的報告《做一個(gè)不瞎忙的班主任》和“全國首屆優(yōu)秀青年班主任”楊兵老師所做的報告《四項修煉提升班會(huì )魅力》。

  在培訓學(xué)習中,我深深地感到班主任工作任重而道遠,更懂得了如何去做一名合格的班主任,以及今后我在班主任這個(gè)工作崗位上的努力方向,F將我的一點(diǎn)體會(huì )總結如下:梅洪建老師給我的第一印象是長(cháng)相普通、一臉斯文,但是其思維卻充滿(mǎn)著(zhù)張力,通過(guò)他的講述,使我認識到作為一位合格的班主任要敢于創(chuàng )新、敢于實(shí)踐,并且善于從實(shí)踐中不斷總結經(jīng)驗教訓,不斷完善班級管理體系,才能在工作中有所建樹(shù)。

  梅老師首先從班主任工作的本位入手,指出班主任“該”做的事,提供給班主任一條簡(jiǎn)潔而“輕松”的帶班之路,F代管理學(xué)之父彼得·德魯克說(shuō):比起正確地做事,做正確的事更重要。在教育中,我該做什么,比我能做什么重要得多,找到我該做的事,是避免瞎忙的關(guān)鍵。那么哪些是班主任該做的,梅老師告訴我們應該從下面幾點(diǎn)做起:

  第一,為學(xué)生搭建動(dòng)起來(lái)的平臺,讓“動(dòng)起來(lái)”消除班

  級事故、發(fā)展學(xué)生能力,他說(shuō)”無(wú)事生非,有事不生非”。給學(xué)生找事做,讓學(xué)生有事做。我對這一點(diǎn)的理解就是要求班主任為學(xué)生設計各種有意義的活動(dòng),通過(guò)參加活動(dòng),讓學(xué)生有事可做,比如學(xué)生自帶跳繩,皮筋,乒乓拍,也可鼓勵學(xué)生下課多看書(shū),多閱讀,即鍛煉他們的各項能力和素質(zhì),又避免梅老師說(shuō)的無(wú)事生非。把學(xué)生的注意力和興趣調動(dòng)到有益于成長(cháng)的地方,否則我們不“找事”,學(xué)生就會(huì )轉移視線(xiàn)關(guān)注一些和學(xué)習無(wú)關(guān)的甚至有害的信息,從而影響他們的成長(cháng)。

  第二,學(xué)會(huì )借力,讓家長(cháng)、任課教師成為“鐵哥們兒”,讓其他社會(huì )資源為孩子的發(fā)展服務(wù)。

  這一點(diǎn),我覺(jué)得就是我們常說(shuō)的教育不僅僅是學(xué)校的事,更是全社會(huì )的事,我們對教育的理解不能局限于學(xué)校,要放眼于全社會(huì ),學(xué)校教育要和家庭、社會(huì )密切聯(lián)系,家長(cháng)和其他與學(xué)生成長(cháng)有關(guān)的人都要參與進(jìn)來(lái),班主任在這里扮演的是一個(gè)協(xié)調者的角色,各方面的教育資源和教育力量都通過(guò)他來(lái)融合,使資源配置最優(yōu)化!最高效,盡最大力量讓學(xué)生受益。

  第三,鼓勵學(xué)生參與班級管理。

  梅老師的班級中沒(méi)有班干部,而是建立了班級委員會(huì ),成員都非常團結,擁有集體榮譽(yù)感,但在處理班務(wù)工作中委員會(huì )之間可以有良性競爭,學(xué)生在完成老師交代的任務(wù)時(shí)都比較積極,再加上學(xué)生的競爭意識強。所以每一個(gè)班級委員會(huì )的成員都比較有責任心。

  回望自己以往的'班主任工作,面對班級中的突發(fā)事件、問(wèn)題學(xué)生的教育方式南轅北轍、甚至是背道而馳,使我感到一度迷茫:作為年輕班主任的我,我究竟該怎樣做才能實(shí)現真正的走進(jìn)?為什么覺(jué)得有時(shí)也放低己,認真傾聽(tīng)了學(xué)生生命成長(cháng)的訴求,可好像并不能真正的走進(jìn)學(xué)生,聽(tīng)了梅老師的講座我漸漸悟出:作為班主任,我們只有順應學(xué)生成長(cháng)的價(jià)值取向,去有效地激發(fā)學(xué)生成長(cháng)的內在動(dòng)力,雖然這樣有時(shí)會(huì )沖擊我們班主任自己內在的價(jià)值取向,但如果我們牽著(zhù)孩子們走,無(wú)疑會(huì )置學(xué)生的成長(cháng)于不顧,扼殺他們創(chuàng )造的積極性。讓我明白,班主任只有“放低自己,順應學(xué)生成長(cháng)的需要,給學(xué)生搭建動(dòng)起來(lái)的平臺”,才能激發(fā)學(xué)生學(xué)習的潛能,喚起孩子們的生命的動(dòng)力,使班級進(jìn)入良性運作,從而實(shí)現班級發(fā)展的美好愿景。明白了班主任該做的事情,就會(huì )使自己從忙碌的狀態(tài)中回歸自我。

  我想,今后的班級管理中,我會(huì )放低自我,高位思考,聽(tīng)從學(xué)生成長(cháng)的需要,和學(xué)生一同感受生命成長(cháng)的涌動(dòng);首先要走進(jìn)孩子的心,要成為孩子們的良師益友,在課堂上和孩子們共同學(xué)習,在課間成為孩子們朋友,和他們同作游戲。也相信有了梅老師教育理念的引領(lǐng),班級的發(fā)展,會(huì )別有洞天!“聰明人會(huì )把彎路走直,因為他總在努力尋找捷徑;成功者會(huì )把窄路走寬,因為他心中裝著(zhù)遠大的理想”。梅老師是聰明的班主任,睿智的成功者!他的聰明在于他把班級還給了學(xué)生,讓所有的學(xué)生動(dòng)起來(lái),激發(fā)了學(xué)生成長(cháng)的渴望!我想,班級管理若有“法寶”這樣的東西,那必然是班級文化血液中流淌的類(lèi)似于“給學(xué)生搭建一個(gè)平臺,讓學(xué)生動(dòng)起來(lái)”這樣的教育價(jià)值取向。很多時(shí)候的教育成果其實(shí)只是瞬間的觸動(dòng),時(shí)間會(huì )消解這種教育成果。所以說(shuō)一次教育的效果,哪怕孩子當時(shí)痛哭流涕,那也很可能只是一次表層的調節而已。正如我們拉橡皮筋,它有彈性度,每一次拉它都是一次表層的改變,一旦松手,又會(huì )回歸到它原始的情況。孩子的這個(gè)心理事實(shí)就決定了要改變一個(gè)人是很難的。所以,我們不能夸大教師的教育能力,尤其是不能夸大一次教育的效果。下午,“全國首屆優(yōu)秀青年班主任”楊兵老師給我們做了一場(chǎng)《四項修煉提升班會(huì )魅力》的專(zhuān)題報告會(huì )。楊兵老師提出了提升班會(huì )魅力的四項修煉:根植于素材積累;靈動(dòng)于形式創(chuàng )新;激發(fā)于深入交流;執著(zhù)于精神關(guān)懷。

  總之,這次班主任培訓讓我學(xué)到了太多太多,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的班主任工作策略,面對具體細致、瑣碎繁雜,艱苦而長(cháng)期的班主任工作,我會(huì )用自己積極認真負責的態(tài)度做好班主任工作,總之,做為一名年輕的班主任,在今后的工作中,我要以更高的標準嚴格要求自己,力爭做一名合格的班主任。

中小學(xué)班主任培訓心得12

  周末有幸參加第一期的中小學(xué)班主任培訓,花費了兩天的時(shí)間,雖然很累,但收獲頗多。周六上午主要是教育局的許光海老師給我們做的《班主任工作校園安全教育管理》讓我們更加了解現在學(xué)校教育刻不容緩,下午是教育局的張之文老師給我們講的《學(xué)校管理的精致化和班主任工作》給我們提出了什么是“精致化”,我們如何把校園工作做的更加精細化。他講的“班主任工作“給我們的工作提供了一個(gè)法律保障,我們班主任工作也是有法可依的。第二天,是來(lái)自幸福路小學(xué)的一線(xiàn)班主任老師張林波給我們做的“做一個(gè)幸福的班主任”,她主要是把全國的優(yōu)秀班主任于潔老師的管理班級的方式給我們展示,讓我們要做一個(gè)有智慧的班主任。

  許老師指出班主任老師責任重大,是學(xué)生的重要教育者,是學(xué)生的第一守護人。這一點(diǎn)我在做了兩年的班主任工作之后深有體會(huì )。班主任就像保姆一樣,事無(wú)巨細,親力親為;像法官一樣,明斷是非,公平仲裁;班主任像警察保安,校園安全必須從班主任抓起。

  一開(kāi)始當班主任的時(shí)候,對校園安全,學(xué)生安全沒(méi)有太大的意識,直到因為自己的疏忽發(fā)生了一件意想不到的事情時(shí),才給我敲響了警鐘。我每個(gè)星期都有一次班主任值班,我感覺(jué)我還是一個(gè)非常有責任心的人,但是因為這件事險些鑄成大禍。清楚的記得,那天下午我因為沒(méi)聽(tīng)到鈴聲忘了食堂的值班,和我一起值班的班主任因為處理班級孩子的糾紛忘了食堂的值班,因為我們兩位班主任都沒(méi)到場(chǎng),導致學(xué)生無(wú)組織無(wú)紀律的.往食堂里擁擠,有一個(gè)比較瘦弱的小同學(xué)讓其他孩子絆倒,出現了擠踏現象。

  因為這件事,我們兩個(gè)當班老師受到了嚴厲的批評,當晚下著(zhù)很大的雨,我們學(xué)校的領(lǐng)導帶著(zhù)那個(gè)被踩踏的孩子去醫院檢查,那時(shí)我的心也一直懸在半空中,如果這個(gè)孩子有什么問(wèn)題,那我這輩子良心也不會(huì )安寧,因為我的小小疏忽造成這樣嚴重的后果,我自己都不能原諒我自己了。時(shí)間慢慢的在煎熬,當我們學(xué)校的領(lǐng)導給我打電話(huà)說(shuō)是沒(méi)什么大礙時(shí),我一顆懸著(zhù)的心才放下來(lái)。經(jīng)歷了這件事以后,我不管做什么事都變得更加的小心翼翼了,班主任工作,事無(wú)巨細。一定要認真對待。

  還有一件事讓我記憶猶新,我們班一個(gè)孩子因為在宿舍講話(huà)讓宿舍管理員懲罰,結果家長(cháng)到學(xué)校理論。遇到這樣的事情,我認為決不能把這件事推到學(xué)校去,因為班主任在家長(cháng)面前有絕對的權威,我先是代表學(xué)校向家長(cháng)道歉,因為作為班主任你可能要站在學(xué)校的角度去考慮問(wèn)題,但是作為母親我也要站在家長(cháng)角度考慮問(wèn)題,孩子遇到問(wèn)題我首先要問(wèn)自己,如果是我孩子遇到類(lèi)似的問(wèn)題,我應該怎么辦呢?所以我和家長(cháng)交談的時(shí)候,基本上都能說(shuō)到家長(cháng)的心里去,后來(lái)不管這個(gè)孩子遇到什么樣的問(wèn)題,我都及時(shí)和這位母親溝通。有一次孩子又在宿舍里放鞭炮,學(xué)校責令不讓其住校,當時(shí)我和孩子家長(cháng)溝通的時(shí)候,孩子母親一直在懇求我,說(shuō)是這幾天家里出了點(diǎn)事,孩子父親在國外打工,這幾天一直聯(lián)系不上,心里焦躁不安,讓我能不能通融一下。我又再一次的和學(xué)校溝通,雖然這個(gè)孩子的成績(jì)不是太好,但是現在的行為規范好多了。這位母親也時(shí)不時(shí)的和我溝通,對她自己第一次的不理智行為也主動(dòng)和我道歉了。這時(shí)我深深的感覺(jué)到,班主任在管理班級的時(shí)候,出現問(wèn)題和矛盾是難免的。關(guān)鍵是作為班主任,我們如何把一些問(wèn)題盡可能的不要讓其擴大化,我們應該將心比心,讓學(xué)生家長(cháng)即要感覺(jué)到我們學(xué)校的誠意,也讓他們知道我們學(xué)校是講規章制度的地方!很多校園小事擴大化也和我們班主任的工作態(tài)度有關(guān)。

  許老師從各個(gè)方面給我們講解校園安全,真的面對校園傷害的時(shí)候,作為班主任的我們應該怎么應對,讓我頗有感受!最后他提到,班主任是一個(gè)崇高的職業(yè),也容易受到學(xué)生、家長(cháng)、學(xué)校和社會(huì )傷害的職業(yè)。甚至受到家人的誤解和抱怨。近幾年教師被辱罵、毆打和自殺的案件較多。教師工作有四大特點(diǎn):說(shuō)話(huà)時(shí)間多、站立時(shí)間多、伏案時(shí)間多、管理學(xué)生多而長(cháng)。據衛生部、教育部調查:教師群體患:咽喉炎、腿部靜脈曲張、頸腰椎病和神經(jīng)衰弱等占中小學(xué)教師的比例非常高。尤其是女教師,還要承擔家務(wù)和撫養孩子的義務(wù)。

中小學(xué)班主任培訓心得13

  首先,我從心底感謝陜西學(xué)前師范學(xué)院師資培訓學(xué)院及上級有關(guān)部門(mén)舉辦的“陜西省中小學(xué)骨干班主任培訓”活動(dòng),仔細一想,陜西省那么多小學(xué)、那么多小學(xué)班主任,我卻很幸運的參加了這次培訓,這真是一次難得的學(xué)習機會(huì )!我就這次培訓的些許感想和收獲和大家分享如下:

  俗話(huà)說(shuō):玉不琢,不成器,人不學(xué),不知道。我認為這句話(huà)仿佛就是為我說(shuō)的。這次培訓讓我徹徹底底的認識了自己,也認識了什么才是真正的班主任工作。------作為一名小學(xué)班主任,我還遠遠不夠資格,我工作十余年,真正做到的只是班主任工作中的冰山一角!根本沒(méi)有全身心的投入到班主任工作當中,當然,我也愛(ài)學(xué)生,愛(ài)自己的職業(yè),也取得了丁點(diǎn)的成績(jì),但這不過(guò)是太倉一粟耳!

  通過(guò)這次班主任工作培訓,我詳細認真的剖析了自己,我在班主任在方面做得不夠盡善盡美,主要有以下幾個(gè)方面:1、班主任的各方面素養不夠健全。包括自己的人格素養、文化知識素養、和專(zhuān)業(yè)能力的素養,甚至,在許多方面,我仍是個(gè)空白,所以,我要在以后的教育教學(xué)工作中,不斷的自我反思,和同伴互助,并通過(guò)專(zhuān)家引領(lǐng)等多種方式,鍛煉自己,使自己在這方面盡快強大起來(lái),盡快成長(cháng)起來(lái)。2、沒(méi)有良好的工作心態(tài)。我和大多數老師一樣,有著(zhù)職業(yè)倦怠這個(gè)詬病,我總是抱怨學(xué)校,抱怨家長(cháng),抱怨學(xué)生。老師感到自己不幸福,老是覺(jué)得自己付出的太多,而得到的太少,我以前實(shí)在是愧對班主任這個(gè)稱(chēng)號!3、沒(méi)有好好的反思自己,沒(méi)有從內在的.因素分析子的問(wèn)題所在。只是一味的埋怨客觀(guān)原因?偸且詾樽约核龅囊磺卸际呛軅ゴ蟮,都是很了不起的,總是把自己做的點(diǎn)滴成績(jì)看得無(wú)比輝煌。4、情感傾注的不夠。我總是以為自己對學(xué)生夠好了,自己做的一切都是為了學(xué)生,可以說(shuō)成天是披肝瀝膽,嘔心瀝血,我總是認為自己對學(xué)生關(guān)懷呵護,無(wú)微不至,我太一廂情愿了,其實(shí)我還有許多的細節根本就沒(méi)有做到。5、評價(jià)學(xué)生方式太單一!俺煽(jì)就是一切,就是評價(jià)一個(gè)學(xué)生優(yōu)劣的唯一方式!蔽液捅姸嗟睦蠋熞粯踊蚨嗷蛏偈芰藨嚱逃挠绊,我哪里知道,其實(shí)天鵝和丑小鴨都是我們的最?lèi)?ài)。

  不過(guò),謝天謝地,我有幸參加了這次培訓,真的讓我受益匪淺,獲益良多,使得我在荊棘密布的道路上柳暗花明、豁然開(kāi)朗!通過(guò)培訓,首先樹(shù)立了我當好一名班主任的堅強信心,老師們的講座讓我明白了,當一名小學(xué)班主任原來(lái)是這么的幸福,這么的有成就感;老師們的講座讓我心中的困惑釋然了;老師們的講座更讓我明白了,班主任工作的勞累和艱辛!我要盡快的奮起,并迅速的成長(cháng)起來(lái)。

  “任重而道遠”。班主任工作真的是極其瑣碎和復雜,神圣而偉大!我已經(jīng)下定決心,我要立志做一名優(yōu)秀的班主任,用自己的真誠、善良、友好、負責、開(kāi)朗、幽默、智慧……去感化、滋潤、愛(ài)撫每一個(gè)學(xué)生!

  今生今世,無(wú)怨無(wú)悔,鞠躬盡瘁,死而后已!

中小學(xué)班主任培訓心得14

  我是剛畢業(yè)的青年教師,被學(xué)校委倚重任擔任了___中學(xué)高一五班的班主任。擔任班主任工作快一個(gè)學(xué)期了,使我充分認識到班主任工作是忙碌的、也是歡樂(lè )的,更是充實(shí)的!

  每一天班主任都是起早摸黑的,學(xué)校布置的任務(wù),班里同學(xué)的成長(cháng)都需要作為班主任的我盡心盡責去完成去關(guān)注去體貼,所以感覺(jué)有些忙碌;可是這項工作當中又充滿(mǎn)了樂(lè )趣,看到自我的學(xué)生歡樂(lè )健康的成長(cháng)自我心里那個(gè)高興啊!可是我也看到自我工作還不是那樣的得心應手。

  我有幸參加了黃流中學(xué)班主任培訓班的學(xué)習,使我對班主任工作有了更深入的認識,學(xué)習到了一些科學(xué)、優(yōu)秀的管理方法,領(lǐng)會(huì )了一些先進(jìn)的管理理念,使自我更有信心去做好一名班主任。

  第一,經(jīng)過(guò)工作,我意識到了作為班主任提高綜合素質(zhì)的必要性。班主任是協(xié)助學(xué)校完成教育教學(xué)的第一人。班主任與學(xué)生走的越近,接觸學(xué)生和家長(cháng)的機會(huì )最多。所以,班主任個(gè)人素質(zhì)的高低關(guān)系著(zhù)學(xué)生的健康成長(cháng)和學(xué)校的興。

  第二,經(jīng)過(guò)工作,我意識到身上肩負著(zhù)重擔,要引導學(xué)生明辨是非,善惡,美丑,明辯學(xué)習目的,端正生活態(tài)度,養成良好的行為習慣。

  第三,最重要的,經(jīng)過(guò)工作,我積累了做好班主任工作的要領(lǐng),這要感激做報告的教師們。從他們的身上,我領(lǐng)略到了優(yōu)秀班主任的風(fēng)采,更學(xué)到了很多班主任工作中的'具體問(wèn)題和處理方法。

  首先作為班主任,必須要注意自身的形象,為人師表,以身作則。具體要衣著(zhù)大方得體、言行一致;在學(xué)生面前,利用好榜樣意識影響學(xué)生;要熱情回應學(xué)生的問(wèn)候;課上課下要有禮儀性的習慣動(dòng)作;隨時(shí)隨地調整好自我的言行。

  同時(shí)注意幾點(diǎn):1。選好班干部和組長(cháng),提醒他們作同學(xué)們學(xué)習的楷模并教會(huì )他們組織安排班級日;顒(dòng)和學(xué)習;2。樹(shù)立核心人物,強調反面人物的影響;3。遇到問(wèn)題時(shí)不能沖動(dòng),要冷靜思考,這樣想到的辦法更能有效的解決問(wèn)題;4。必要時(shí)班主任要親自給學(xué)生樹(shù)立學(xué)習的榜樣,其余時(shí)應當放心放手讓學(xué)生去主動(dòng)完成,在實(shí)踐中得到提高和鍛煉;5。巧妙設計小活動(dòng),適時(shí)適當地教育學(xué)生,且形式最好不拘一格;6。多用鼓勵性的動(dòng)作和語(yǔ)言對學(xué)生進(jìn)行進(jìn)取的心理暗示;7。注意課后與學(xué)生的溝通,說(shuō)話(huà)講藝術(shù);8。多了解學(xué)生的心理活動(dòng)和成長(cháng)情景;9。及時(shí)總結工作,反思不足,以便以后借鑒。

  經(jīng)過(guò)這次工作,我對班主任這個(gè)稱(chēng)呼有了更深刻地認識,明白了僅有愛(ài)學(xué)生,才會(huì )贏(yíng)得學(xué)生的尊重;僅有班級管理教育科學(xué)化,班主任工作才會(huì )做得簡(jiǎn)便自如。我需要不斷的學(xué)習,不斷的實(shí)踐,提高理論知識,武裝自我頭腦,使自我成為一名睿智的,學(xué)生喜歡的班主任。

中小學(xué)班主任培訓心得15

  一、在本專(zhuān)題的學(xué)習之后,你對此有了什么新的認識?

  課間十分鐘既是學(xué)生的休息時(shí)間,同時(shí)也是作為班主任做擔心的時(shí)間段,課間十分鐘,學(xué)生可以解除疲勞,放松心情,為下一節的學(xué)習做好精神狀態(tài)的準備。但是如果不在意這十分鐘,那一定會(huì )發(fā)生一些意想不到的事情。如何利用好這十分鐘,不僅是對學(xué)生而且對老師也是非常有意義的。因為,課間十分鐘能夠促進(jìn)師生關(guān)系的和諧。在上課的時(shí)候,可能很多教師都是比較嚴厲的,所以在很多孩子們的眼里,班主任是一個(gè)很可怕的人物,這就導致了師生關(guān)系中存在了隔膜,嚴重的話(huà)可能會(huì )導致學(xué)生害怕學(xué)習這門(mén)課程,就此耽誤了這門(mén)課程的.知識。所以說(shuō)師生關(guān)系的和諧是十分重要的,而在課間十分鐘,教師們可以放下平時(shí)上課時(shí)的嚴厲,與學(xué)生打成一片,到孩子們的椅子上陪他們坐坐,與他們聊聊天,玩玩小游戲等等,可以讓孩子們覺(jué)得老師原來(lái)不可怕,老師也是可愛(ài)的老師。通過(guò)課間時(shí)間與孩子們多加強溝通,可以促進(jìn)師生關(guān)系的和諧。

  二、你感覺(jué)自己對課間十分鐘利用得怎么樣?

  在平時(shí)的課間十分鐘里,我反思了一下,在很多細節的上還是有很多問(wèn)題的,比如由于各種原因做了拖堂。影響到學(xué)生在這十分鐘的休息,比如我認為什么游戲會(huì )有危險,會(huì )阻止學(xué)生去玩那些游戲,是我忽略了這個(gè)問(wèn)題。學(xué)生的課間活動(dòng)沒(méi)有引起我們的重視,我們的教師只盯著(zhù)學(xué)生的學(xué)習不放松,而忘記了集體游戲在少年兒童成長(cháng)中的重要作用。我們的教師應該積極引導學(xué)生走出教室,充分利用課間教學(xué)生跳橡皮筋、跳繩、踢毽子、丟沙包、做游戲等。

  二、你覺(jué)得應該怎樣利用課間十分鐘?

  首先,我一定要利用班會(huì )課,對學(xué)生的課間活動(dòng)進(jìn)行指導,教育學(xué)生對課間十分鐘的利用要有效率意識,要讓“課間十分鐘”效益最大化,首先要求學(xué)生要有“有效利用課間十分鐘”的意識。教育學(xué)生課間不做劇烈的體育活動(dòng)或游戲,讓學(xué)生明白哪些活動(dòng)可以做,哪些活動(dòng)不可以做;在課間不要追逐打鬧,大喊大叫,有組織的讓同學(xué)們做一些運動(dòng)量小的游戲,安排班級干部組織同學(xué)開(kāi)展如:跳繩、踢毽子、跳皮筋、捉迷藏、丟沙包……課間適量的運動(dòng),不僅是人體健康的需要,也是心理健康的需要。

  其次,我也可以幫助學(xué)生安排節目,特別是在大課間學(xué)生集體活動(dòng)時(shí),教師要善于幫助學(xué)生挖掘課間活動(dòng)資源。比如可以安排體育類(lèi)的小游戲,讓學(xué)生在適量的活動(dòng)中放松身心?梢蚤_(kāi)展益智類(lèi)的小比拼,讓學(xué)生在適度的競爭享受樂(lè )趣。還可以組織文娛類(lèi)的小節目,讓學(xué)生在適宜的氛圍中緩解疲勞。課間活動(dòng)雖是由學(xué)生做主,但是作為教師也應該打破傳統的觀(guān)念,為學(xué)生的活動(dòng)出謀劃策,巧作安排,要讓學(xué)生玩得有興,玩得有趣,玩得有益。十分鐘的時(shí)間,學(xué)生上廁所,要休息,還要準備下節課,實(shí)際上是比較緊張的,如果上節課老師再拖堂,時(shí)間就更緊張了。

中小學(xué)班主任培訓心得16

  寒假期間,我有幸參加了河北省組織的中小學(xué)班主任遠程培訓。它是由國家教育部、財政部于20xx年開(kāi)始全面實(shí)施的“中小學(xué)教師國家級培訓計劃”的一個(gè)項目,是提高中小學(xué)教師特別是農村教師隊伍整體素質(zhì)的重要舉措。

  這次培訓是以網(wǎng)絡(luò )為平臺,視聽(tīng)專(zhuān)家講座,學(xué)習專(zhuān)家成功經(jīng)驗,并以QQ群和論壇的方式進(jìn)行交流學(xué)習。內容涉及到有關(guān)班主任工作的理論研究、典型個(gè)案分析、以及班主任的經(jīng)驗交流等方面的內容。這次培訓對于我們年輕教師而言,不僅是業(yè)務(wù)理論的學(xué)習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的蕩滌。使我對班主任工作有了更深的認識,教育思路開(kāi)闊了很多,對今后的教育教學(xué)以及構建和諧班級都有了新的目標和方向,對我以后教師生涯會(huì )起到更大的作用。

  這次培訓中既有教育專(zhuān)家們睿智的教育思想、前沿的教育理念,又有專(zhuān)家們親身經(jīng)歷的成功案例,還有來(lái)自同行們寶貴而精彩的經(jīng)驗交流,以及專(zhuān)家們對教師的網(wǎng)上視頻答疑,一個(gè)個(gè)鮮活的成功案例,讓我不但掌握了心理學(xué)知識、班級管理技能,更給我以啟迪和思考,讓我重新審視了自己,發(fā)現了自己教育工作上的盲點(diǎn),理清了我內心的迷茫與困惑,感受到教育的美妙,領(lǐng)悟到教育的真諦。

  通過(guò)培訓,我對班主任工作有了新的認識,更加明確它在學(xué)校教育中的重要地位:班主任不僅僅是班級各項工作的管理者、協(xié)調者,更是學(xué)生成長(cháng)的引路人和激勵者,是學(xué)生學(xué)習效仿的榜樣。而且中學(xué)班主任工作還面臨著(zhù)許多新的問(wèn)題、新的挑戰。教育改革的不斷深化、素質(zhì)教育的實(shí)施、中學(xué)生成長(cháng)的新情況、新特點(diǎn),對中學(xué)班主任工作提出了更高的要求,并保障和鼓勵班主任有更多的時(shí)間和精力了解學(xué)生、分析學(xué)生學(xué)習、生活和成長(cháng)的情況,以真摯的愛(ài)心和科學(xué)的方法教育、引導和幫助學(xué)生的成長(cháng)及進(jìn)步。

  我還認識到,班主任的角色也由傳統的權威型向對話(huà)型轉換。傳統教育的顯著(zhù)特征之一便是教師為中心。班主任在班級管理中擁有絕對的權威,學(xué)生對班主任必須絕對服從。權威型班主任培養出來(lái)的學(xué)生固然守紀、順從,但他們亦步亦趨,依賴(lài)性強,獨立性差,缺乏主動(dòng)性、創(chuàng )造性,更談不上具備時(shí)代所要求的創(chuàng )新精神。時(shí)代呼喚一種新型的、民主平等的、和諧的師生關(guān)系,這就要求班主任拋棄原來(lái)絕對權威的角色形象,代之以“對話(huà)者”、“引導者”角色,提高學(xué)生在德育過(guò)程中的自主性與參與程度。

  在講座中,魏書(shū)生先生說(shuō)過(guò):“教師應具備進(jìn)入學(xué)生心靈的本領(lǐng)。育人先育心,只有走進(jìn)學(xué)生的心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴!彼岳蠋熞拼恳粋(gè)學(xué)生,關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,把學(xué)生當作自己的孩子,當成自己的朋友,給學(xué)生以心靈的自由,多與每一個(gè)學(xué)生接觸,縮短師生間的心理距離,與學(xué)生打成一片,切實(shí)走進(jìn)學(xué)生的心靈,做學(xué)生最信任的領(lǐng)路人。對學(xué)生要注意語(yǔ)言分寸,多鼓勵學(xué)生,樹(shù)立學(xué)生的自信心,這樣才能搞好師生關(guān)系,管理班級才能取得良好的效果。

  從幾位教育大師那里,我學(xué)習到了很多的班級管理的知識。比如魏書(shū)生老師的“松靜勻樂(lè )”的四字體操、關(guān)于民主和科學(xué)的班級管理模式,尤其是魏老師讓學(xué)生收書(shū)費的事件和成立班級法院的成功案例,都值得我們學(xué)習。林丹華老師的“中小學(xué)生心理行為問(wèn)題及其教育”,林崇德老師的“班主任與心理健康教育”,對我們在學(xué)生心理教育方面都給予了極有力的指導。同時(shí),在學(xué)習過(guò)程中的班級案例,既是接近學(xué)生生活的實(shí)際的案例,也使我們在學(xué)習班級管理上便于學(xué)習和操作。接下來(lái)的時(shí)間就是要把這些通過(guò)培訓學(xué)到的知識應用到新學(xué)期的班級管理之中。希望我能在下學(xué)期的班級管理方面取得更大的進(jìn)步。使師生之間的關(guān)系更和諧,班級學(xué)習氣氛更濃,學(xué)生的學(xué)習興趣得到更好的培養,班級凝聚力得到更好的發(fā)揚!

  效仿魏老師,實(shí)施學(xué)生自治,每人值日一天,輪流當班委,不合格者將被淘汰,從而激發(fā)學(xué)生的權利欲來(lái)管理班級。魏書(shū)生曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“普通學(xué)生能做的事情,班干部不做;班干部能做的事情,老師不做……”不了解學(xué)生的管理是盲目的管理,不尊重學(xué)生的管理是專(zhuān)制的管理,不信任學(xué)生的'管理是錯誤的管理。對于學(xué)生個(gè)體要因材施教,不能因“恨鐵不成鋼”而操之過(guò)急,更不能脫離學(xué)生實(shí)際而過(guò)于死板的追求教條主義。

  把班級按照學(xué)生的實(shí)際情況劃分成八個(gè)小組。使對班級的管理轉化為對小組的管理,而小組的管理則落腳到到對小組內部互助合作有效性的調控上。每一組選一名小助手,班主任的角色也由以前的臺前管理者變?yōu)槟缓髤f(xié)調者和小組管理助手,學(xué)生的角色也由先前的被管理者轉化為管理者,提高了他們的自我管理的積極性,最終實(shí)現班級管理的自動(dòng)化。

  對優(yōu)等生和學(xué)困生進(jìn)行“因材施教”。使各個(gè)層次的學(xué)生都樂(lè )思好學(xué),不懂就問(wèn),博覽群書(shū),養成良好的學(xué)習習慣,爭取每天都能進(jìn)步一點(diǎn)。小組長(cháng)記錄每天的進(jìn)步情況,作為期末綜合素質(zhì)評定的標準,引導學(xué)生自己管理自己,充分展現自己,形成一整套的管理制度、行為規范,把本班營(yíng)造成學(xué)習氣氛濃、紀律良好、師生之間關(guān)系和諧的優(yōu)秀班集體。

  班主任培訓結束了;貞涍@一段時(shí)間的培訓,我真是收獲不少,感觸頗多。我更加深刻的認識到班主任工作的重要性,明白了班主任不僅需要認真負責的態(tài)度,更需要藝術(shù)性和實(shí)效性。它將是我班主任生涯的一個(gè)里程碑,始終指引著(zhù)我的班主任工作的實(shí)施。我要積極地去探索、去實(shí)踐,把班主任工作做出自己的特色!

中小學(xué)班主任培訓心得17

  xx年12月23日下午2:30在平塘縣平舟實(shí)驗小學(xué)會(huì )議大廳里,在縣人民政府領(lǐng)導的關(guān)心和牽線(xiàn)下,特邀請了貴州師范大學(xué)教授、博士生導師冉關(guān)芬教授對全縣中小學(xué)班主任老師進(jìn)行了德育、班主任工作的培訓,可以說(shuō)是受益匪淺,下面就談?wù)勎覅⒓颖敬闻嘤柕氖斋@和體會(huì ):

  1、冉關(guān)芬教授向我們介紹了德育、班主任工作二者之間的關(guān)系,詳細的講解了德育的俠義與廣義,使我們了解德育的兩個(gè)目標:一是做一個(gè)卓越的人(成就自己),二是做一個(gè)合格的公民(遵守規律、規則、維護所在群體及社會(huì )的秩序和法律)。并運用名家說(shuō)“德”引出了老子《道德經(jīng)》:“道生之,德畜之,物形之,器成之。是以萬(wàn)物莫不尊道而貴德,之尊,德之貴,夫莫之命而常自然”。茍子《勸學(xué)》:“故學(xué)至乎禮而止矣,夫是之謂道德之矣”。

  2、抓好學(xué)生的心理健康教育。心理健康已成為未成年人的一個(gè)很大的問(wèn)題,我們每一個(gè)老師都要努力做到是學(xué)生的心理“醫生”,幫助他們克服心理問(wèn)題,培養他們的`各種生活生存能力,促進(jìn)他們個(gè)性心理的健康發(fā)展。

  3、使我認識到教育工作尤其是班主任的工作學(xué)問(wèn)很多,必須不斷學(xué)習。我“既然選擇了做教師,就要做好!币呀逃斪鲆环菔聵I(yè),而不是當做一種謀生的職業(yè)。我要把這些優(yōu)秀班主任的工作經(jīng)驗、理念學(xué)好、用好,但絕不是全搬進(jìn)去,照本宣科,而是有待于我在今后的工作中不斷消化理解,根據自己班級的實(shí)際情況借鑒經(jīng)驗,取長(cháng)補短,并不斷總結、反思,追求班級管理的有效性。

  4、充分利用班會(huì )、思想品德課、主題班會(huì )等多種形式,培養學(xué)生良好的品德習慣。對于優(yōu)生,及時(shí)幫助解決心理負擔。對于后進(jìn)生,耐心疏導和啟發(fā),用智慧的愛(ài)發(fā)現他們一丁點(diǎn)兒進(jìn)步就及時(shí)表?yè)P,使他們展開(kāi)自信的翅膀。

  總之本次學(xué)習我受益匪淺,在今后的班級工作中我將把我所學(xué)到的新的班級管理理念運用到班級工作實(shí)踐中,使班級工作有新的起色。

中小學(xué)班主任培訓心得18

  二〇一二年十一月二十五日,我有幸參加天津市濱海新區漢沽教育局為期十天的國家級中小學(xué)班主任培訓班的學(xué)習,難得的機會(huì ),專(zhuān)家的講座,我們學(xué)員間的交流,使我對班主任工作有了更深刻的認識,學(xué)到了一系列科學(xué)、優(yōu)秀的管理方法,領(lǐng)會(huì )了一系列先進(jìn)的管理理念,使自己更有信心去做好一名班主任。

  培訓學(xué)習中,我們學(xué)習了班主b>任b>工作的基本規范,掌握未成年人思想道德教育的方法,懂得如何指導開(kāi)展學(xué)生的心理健康,學(xué)會(huì )了班級活動(dòng)的設計與組織,積累了班級管理的妙招,明白了學(xué)校安全工作的重要。高金英老師的“靜下心來(lái)教書(shū),潛下心來(lái)育人”、丁榕老師的“愛(ài)心”、王曉春老師對問(wèn)題生的診斷等,我受益匪淺,感觸頗深。培訓時(shí)間雖然短暫,但我的內心卻充盈著(zhù)沉甸甸的收獲。

  一、充分認識到班主任工作的重要性

  通過(guò)培訓,我更加明確班主任在學(xué)校教育中的重要地位——班主任不僅是班

  級各項工作的管理者、協(xié)調者,更是學(xué)生成長(cháng)的引路人和激勵者,是學(xué)生學(xué)習效仿的榜樣。同時(shí)中小學(xué)班主任面臨著(zhù)許多新問(wèn)題、新挑戰。經(jīng)濟社會(huì )的深刻變化、教育改革的不斷深化、中小學(xué)生成長(cháng)的新情況、新特點(diǎn),對中小學(xué)班主任工作提出了更高的要求,迫切需要制定更加有效的政策,保障和鼓勵中小學(xué)教師愿意做班主任,努力做好班主任工作;迫切需要采取更加有力的措施,保障和鼓勵班主任有更多的時(shí)間和精力了解學(xué)生、分析學(xué)生學(xué)習生活成長(cháng)情況,以真摯的愛(ài)心和科學(xué)的方法教育、引導、幫助學(xué)生成長(cháng)進(jìn)步。

  因此,我非常珍惜這個(gè)難得的提升機會(huì ),及時(shí)獲得最先進(jìn)的教育理念,捕捉到最新的教育動(dòng)態(tài),呼吸教育前沿的氣息,讓自己的工作方法能真正做到“與時(shí)俱進(jìn)”!

  二、班主任觀(guān)念的更新——以“人”為本

  丁榕老師的課給我留下了深刻的印象。一位年過(guò)花甲的老人,用她那顆高度

  的.責任心、愛(ài)心,滿(mǎn)腔熱忱,不求回報的全身心地投入到快樂(lè )和幸福的教育事業(yè)中。她從人性的角度了解人——重在規;從人本的角度完善人——重在自助;從人格的角度開(kāi)發(fā)人——重在發(fā)展;從人權的角度尊重人——重在民主;從人才的角度教育人——重在責任。向我們詮釋了,什么是教育觀(guān)念的更新——以“人”為本。她的課,讓我重新思考學(xué)生,把學(xué)生作為學(xué)習的主體來(lái)看待。關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展,注重學(xué)生的差異,關(guān)注學(xué)生的情感,尊重學(xué)生的人格。

  作為班級管理者的班主任要看重每一個(gè)鮮活的生命個(gè)體,看重每一個(gè)需要開(kāi)發(fā)的生命個(gè)體,并從班級管理中發(fā)現生命的保存、延伸、發(fā)展和增值來(lái)闡釋教育的本質(zhì)。班主任應該注意發(fā)現學(xué)生身上的閃光點(diǎn),,每一個(gè)學(xué)生都有許多優(yōu)點(diǎn),幫助學(xué)生樹(shù)立信心、鼓勵、激勵學(xué)生成才。教師要把學(xué)生真正當成人,當成正在學(xué)習承做社會(huì )的人,成正在逐步走向自覺(jué)的學(xué)習主體,當成正在學(xué)習選擇、學(xué)習提高社會(huì )責任的未來(lái)的國家的主人,發(fā)展只能是他們的主動(dòng)行為,沒(méi)有個(gè)性就沒(méi)有發(fā)展。每個(gè)學(xué)生都有某些方面的優(yōu)勢和愛(ài)好,珍惜這些特點(diǎn),發(fā)展每個(gè)學(xué)生的優(yōu)勢,是培養學(xué)生全面發(fā)展的關(guān)鍵,要充分尊重學(xué)生的選擇權,承認學(xué)生智力差異。實(shí)施素質(zhì)教育的根本意義是促進(jìn)兒童、少年的全面、和諧發(fā)展!皣\興衰,系于教育”,不僅僅是因為教育能夠培養出具有各種知識和能力的社會(huì )建設者,更是因為教育能夠造就出具有健全人格,誠實(shí)、正直,追求真善美的人”,

  真正的“人”只有以“人”為本,讓“人”成為教育的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,關(guān)注“人”的豐富、和諧、完美的發(fā)展,才把握準了教育的生命意義,才能讓教育煥發(fā)出生命光彩。

  三、班主任角色的轉變

  教師的職責現在已經(jīng)越來(lái)越少地傳遞知識,而是越來(lái)越多地激勵思考。其角色內涵是豐富的:他不再僅僅是“學(xué)科專(zhuān)家”,而是“活動(dòng)組織者”、“班級管理者”、“學(xué)生的朋友與知己”、“學(xué)生人際交往的指導者”、學(xué)生心理健康發(fā)展的咨詢(xún)者”。而所有這些內涵對新時(shí)期班主任提出了新的要求:學(xué)會(huì )傾聽(tīng)學(xué)生,重視學(xué)生的內心世界,讓學(xué)生有話(huà)敢說(shuō),消除師生間的心理緊張氣氛,將學(xué)生不同的觀(guān)點(diǎn)聯(lián)系起來(lái),積極的與學(xué)生的想法共舞,讓學(xué)生從自己的經(jīng)驗里悟得知識和道理。這樣,班主任才能擺正位置,轉變好角色,使班集體走向成熟、走向成功。

  寫(xiě)到這里不由得想起遲希新老師說(shuō)過(guò)的令我感觸最深的一句話(huà)“以耐心的態(tài)度、關(guān)注的神情,積極地傾聽(tīng),讓孩子有完整表達的機會(huì ),并同時(shí)給予溫馨的回憶”。對于我而言,班主任繁忙的瑣事,讓我不能,甚至不愿意聽(tīng)完孩子的心聲,我可能錯過(guò)了許多美好的東西,F在想想,我們在工作中只有蹲下身來(lái),站在孩子的立場(chǎng)去看、去想,你才能了解孩子眼中的世界。

  傳統教育的顯著(zhù)特征之一便是教師為中心。班主任在班級管理中擁有絕對權威,學(xué)生對班主任必須絕對服從,這就是所謂的“臣民”教育。權威型班主任培養出來(lái)的學(xué)生固然守紀、順從,但他們亦步亦趨,依賴(lài)性強,獨立性差,缺乏主動(dòng)性、創(chuàng )造性,更談不上具備時(shí)代所要求的創(chuàng )新精神。時(shí)代呼喚一種新型的民主平等的師生關(guān)系,這就要求班主任拋棄原來(lái)絕對權威的角色形象,代之以“對話(huà)者”、“引導著(zhù)”角色提高學(xué)生在德育過(guò)程中的自主性與參與程度,樹(shù)立起新時(shí)代“生活導師”的形象。這種教育方式就是汪志廣老師提到的“公民”教育。的確,中國教育要實(shí)現從“臣民”教育向“公民”教育方向轉化。汪老師的課生動(dòng)、詼諧,他以電視劇《亮劍》找李云龍為例,向我們闡述了“臣民”教育的弊端。如果李云龍接受的是“臣民”教育,那“臣民”教育下的他將有三種下場(chǎng):一是被我們訓服成了綿羊;二是送到公讀學(xué)校;三是管不了——流失。一位戰場(chǎng)上屢立奇功的將軍,就這樣被我們的教育——“臣民教育”扼殺了。

  四、班主任要不斷提高自身素質(zhì)

  班主任在經(jīng)營(yíng)班級時(shí),還要不斷提高自身素質(zhì)。常言道,名師出高徒,一個(gè)高素質(zhì)的班主任,對學(xué)生最有效的影響力并不在于他的“行政權力”,而在于他的內在素質(zhì)。一位優(yōu)秀班主任說(shuō)得好:生活常常以驚人的簡(jiǎn)潔,明了的公式啟迪我們,就像種豆得豆,種瓜得瓜一樣——罵人教會(huì )罵人,憎恨教會(huì )憎恨,愛(ài)教會(huì )愛(ài),關(guān)懷教會(huì )關(guān)懷……這是富有哲理的思考,作為班級建設的經(jīng)營(yíng)者、管理者,要教育和引導學(xué)生健康成長(cháng),就必須重視自身的知識素養,不斷地學(xué)習,不斷地武裝自己,讓學(xué)生感到你是取之不盡的寶藏,使知識成為連接班主任與學(xué)生的橋梁。

  總之,這次班主任培訓讓我收獲頗多。同時(shí)也讓我看到了自己的差距和平時(shí)工作中的不足。在今后的工作中,我要不斷反思,積極進(jìn)取,把所學(xué)知識活學(xué)活用,相信自己在今后的工作中會(huì )做得更好。

中小學(xué)班主任培訓心得19

  非常有幸參加班主任遠程網(wǎng)絡(luò )的培訓學(xué)習,這次的培訓學(xué)習對于我來(lái)說(shuō)是幸福而又充實(shí)的,在這一次的培訓學(xué)習中,有幸聆聽(tīng)到了不同專(zhuān)家的不同類(lèi)型的講座,學(xué)習了他們新的教育思想和教育理念,充實(shí)和豐富了自己。尤其是聽(tīng)了楊瑞青專(zhuān)家的《如何在農村當好班主任》的這堂課,更是收獲頗多,受益匪淺。

  正如楊瑞青專(zhuān)家所說(shuō)的:教育的本質(zhì)是愛(ài),沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育。我非常贊同這個(gè)觀(guān)點(diǎn),在我看來(lái),作為一名教師首先要愛(ài)自己的教育事業(yè),愛(ài)自己的學(xué)生,當然,這里所說(shuō)的愛(ài)學(xué)生不單單是指愛(ài)學(xué)習成績(jì)好的學(xué)生,而是應當讓每一位學(xué)生都成為愛(ài)的聚焦。作為班主任的我們應當要平等的對待每一位學(xué)生,學(xué)生的發(fā)展水平參差不齊,班主任有時(shí)候難免會(huì )產(chǎn)生偏袒的心理,但是其實(shí)只要我們細心觀(guān)察,其實(shí)不難發(fā)現,那些被我們忽視在角落里的孩子也有他們的閃光點(diǎn),只是當我們將他們列入了后進(jìn)生的名單里后就沒(méi)有仔細用心去觀(guān)察、去注意、去發(fā)現挖掘他們的閃光點(diǎn)而已。其實(shí)每一位學(xué)生都需要我們班主任的關(guān)注和欣賞,每一位學(xué)生都需要我們班主任的愛(ài)和鼓勵,同時(shí)每一位學(xué)生也都需要我們班主任多一點(diǎn)的寬容。我們都應該要讓每一個(gè)生命都成為愛(ài)的`聚焦,無(wú)論他是在什么樣的家庭出生,無(wú)論他的發(fā)展水平是什么樣的,作為班主任的我們都要一視同仁,不能有絲毫的偏見(jiàn),不能有絲毫的歧視,我們必須要清楚的明白,其實(shí)每個(gè)學(xué)生都不是完美的,他們都需要得到班主任的愛(ài)和尊重,關(guān)心和理解。班主任的愛(ài)是良好的師生關(guān)系的潤滑劑,是教育工作的靈魂,有了愛(ài),班主任才能更好地和學(xué)生溝通,才能在和諧的氛圍中更好的開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)和教育活動(dòng)。

  當然,作為一名教師、一名班主任并不是只要有愛(ài)就足夠了,我認為還有一點(diǎn)是每個(gè)班主任都必須要做到的,那就是班主任應當以身作則,為學(xué)生樹(shù)立起良好的榜樣。我們都知道小學(xué)生的模仿能力較強,也許我們平時(shí)一些不太在意的一個(gè)微小的舉動(dòng)都有可能被學(xué)生記住并模仿,由于小學(xué)生分辨是非的能力較差,模仿能力又很強,可能會(huì )在無(wú)意識的模仿中受到不良的影響。因此,我覺(jué)得班主任在日常生活中應注意自己的言行舉止,做到以身作則,畢竟身教重于言教,班主任應從小事做起,從自我做起,嚴格要求自己,做出表率,以良好的師德師風(fēng)感染和熏陶學(xué)生。

  總之,作為一名班主任,我們應當要理解與尊重每一位學(xué)生,多一點(diǎn)愛(ài),少一點(diǎn)責備與偏見(jiàn),讓我們每一位班主任都能以良好的師德師風(fēng)率先垂范,以身作則!

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