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財務(wù)人員工作心得

時(shí)間:2023-01-09 15:22:20 學(xué)習心得體會(huì ) 我要投稿

財務(wù)人員工作心得

  我們從一些事情上得到感悟后,應該馬上記錄下來(lái),寫(xiě)一篇心得體會(huì ),這樣能夠讓人頭腦更加清醒,目標更加明確。那么好的心得體會(huì )都具備一些什么特點(diǎn)呢?以下是小編為大家收集的財務(wù)人員工作心得,歡迎閱讀與收藏。

財務(wù)人員工作心得

財務(wù)人員工作心得1

  在建省行財務(wù)會(huì )計部的精心組織和安排下,我有幸參加了在馬坡嶺培訓中心舉辦的__年第一期財務(wù)管理培訓班。為期一周的培訓時(shí)間里,無(wú)論從課程設置,還是師資選配;無(wú)論是組織管理,還是生活細節安排,省行領(lǐng)導都給予了高度的重視,為我們取得最佳學(xué)習效果提供了保障。而培訓過(guò)程中,各位專(zhuān)家老師的傳經(jīng)授道,省行領(lǐng)導的實(shí)踐解惑,以及課間課后兄弟行之間的探討交流,都令我受益匪淺,現將我參加培訓的收獲和體會(huì )匯報如下:

  一、拓寬思維,開(kāi)啟思路

  此次培訓,感受之一就是課程的安排都是結合當前形勢下轉型創(chuàng )新的要求,以及當前工作熱點(diǎn)、重點(diǎn)而量體裁衣專(zhuān)門(mén)設計的。有總行專(zhuān)家就經(jīng)濟形勢分析、戰略轉型規劃等內容做的專(zhuān)題解讀;有畢馬威專(zhuān)家講解“營(yíng)改增”后的稅務(wù)管理要點(diǎn);有省行相關(guān)部門(mén)負責人和骨干傳授財務(wù)管理、經(jīng)濟資本管理、利率管理、貴金屬業(yè)務(wù)等內容;還有外部專(zhuān)家講授的傳統文化與個(gè)人修養和互聯(lián)網(wǎng)金融等內容,從宏觀(guān)局勢到具體體驗,從思路引領(lǐng)到業(yè)務(wù)拓展,信息量大,觀(guān)點(diǎn)新穎,涵蓋范圍廣泛,對我們今后財會(huì )工作的開(kāi)展具有很大的指導意義。

  二、應對變化,與時(shí)俱進(jìn)

  本次培訓課程,所授內容很多都是我們在日常工作中急需解決和比較困惑的地方。如當前形勢下,如何解決業(yè)務(wù)發(fā)展和財務(wù)規范化管理之間的矛盾是每個(gè)財務(wù)人遇到的難題,彭總將財務(wù)制度出臺背景、各項財務(wù)事項開(kāi)支范圍和標準、審核、管控、問(wèn)責等內容由點(diǎn)及線(xiàn)成面,結合以日常實(shí)際案例,對我們把握政策加強理解幫助很大。如今年營(yíng)改增稅制改革,畢馬威專(zhuān)家的對稅收政策、具體流程、新老稅制對比、發(fā)票管理環(huán)節的詳細解讀,令人印象深刻。在當前經(jīng)濟環(huán)境復雜,金融同業(yè)競爭激烈的情況下,轉型發(fā)展是我行繼續健康發(fā)展的關(guān)鍵所在,如何推進(jìn)轉型發(fā)展落地迫在眉睫。如何對基層網(wǎng)點(diǎn)有效傳導EVA理念,怎樣加強定價(jià)管理,縱深推進(jìn)利率市場(chǎng)化改革?這都是我們需要在工作實(shí)踐中不斷摸索不斷加強的。

  三、應對競爭,做好支持保障

  身處變革時(shí)代,內外部的競爭和挑戰壓力山大,我們面對的市場(chǎng)在變,客戶(hù)需求在變,競爭對手在變;我們要應對的內外部監管要求、財務(wù)管理要求、稅務(wù)制度也在變;我們員工的需求在變,領(lǐng)導者對員工的期望也在變,不僅建行業(yè)務(wù)亟待轉型提升,員工個(gè)體更加要與時(shí)俱進(jìn)轉型創(chuàng )新。因此,要想求得發(fā)展和提高,作為一名財務(wù)人員勢必要面對更高的要求,如何才能進(jìn)一步提高財務(wù)管理水平,更好地適應變改和發(fā)展的需求,成為更好的自己,這是我們需要深入反思的。所以不僅要掌握自己飯碗內的業(yè)務(wù)和知識,更要多方位多角度提升素質(zhì)、學(xué)習新形勢下各類(lèi)業(yè)務(wù),各項資訊,加強應變能力,學(xué)會(huì )應付突發(fā)事件,并從全行的角度出發(fā),進(jìn)行規范的財務(wù)管理,規避財務(wù)風(fēng)險,改進(jìn)財務(wù)分析能力,才能當好領(lǐng)導的參謀,更好地點(diǎn)擊財務(wù)資源的“鼠標”,激活對業(yè)務(wù)發(fā)展和轉型創(chuàng )新的支持作用。

  培訓是短暫的,但培訓引發(fā)的思考、學(xué)習能力的轉化和提升是長(cháng)期的。相信我們的財務(wù)人都將謹記尹行長(cháng)的講話(huà)精神,克服困難,銳意進(jìn)取,認真做好下階段的工作,都將像文總所寄語(yǔ)我們的,不忘初心、繼續前進(jìn)。

財務(wù)人員工作心得2

  從一個(gè)只有書(shū)本知知識而缺乏實(shí)踐經(jīng)驗的出納納員逐漸成長(cháng)為一一個(gè)稍有點(diǎn)點(diǎn)經(jīng)驗的財務(wù)人員,財務(wù)工工作心得,F把我財務(wù)工作作心得與大家交流一下。

  我們都知道,要干好財務(wù)工工作就要從最基礎開(kāi)始干,,即從出納干起,只有基礎礎扎實(shí)了,在以后的財務(wù)工工作中才能游刃有余。因此,要想在財務(wù)上有所建樹(shù)樹(shù),必須要先將出納工作干干好,干扎實(shí)。那如何干呢呢?

  首先,要加強學(xué)習,熟悉業(yè)務(wù)流程。我們財務(wù)務(wù)人員同時(shí)也是業(yè)務(wù)人員,如果不熟悉業(yè)務(wù)知識,就就很難做好財務(wù)工作。所以,我們要努力學(xué)習文件制制度,吃透政策,同時(shí)要多多與業(yè)務(wù)人員多溝通,不斷斷提高業(yè)務(wù)技能,熟練掌握握業(yè)務(wù)流程,為做好財務(wù)工工作打好基礎。

  其次,既要沉住氣,又要一絲不不茍。不要一開(kāi)始干,面對對著(zhù)與課本不一樣的操作就就急。說(shuō)實(shí)在的,我剛開(kāi)始始就是沉不住氣,總是著(zhù)急急,在填寫(xiě)支票時(shí),剛開(kāi)始始的時(shí)候經(jīng)常的被銀行退回回來(lái),有的是因為印鑒章蓋蓋的太重,有的就是不符合合銀行的規矩,為此我一-度度對自己的工作能力產(chǎn)生了了懷疑,不停地告誡自己要要沉住氣,工作中一定要細細心再細心。隨著(zhù)在工作中中的不斷磨礪,時(shí)間長(cháng)了,工作也順手了,干工作也也有勁了,工作效率也高了了。

  最后,要嚴于律己,清正廉潔,依法辦理業(yè)務(wù)務(wù),管好錢(qián),當好家。干工工作一定要有自己的原則,作為一名財務(wù)人員,要嚴嚴格遵守開(kāi)元汽車(chē)財務(wù)管理理制度,出納人員要按照銀銀行的運作方式來(lái)管理資金金。比如,支一筆款就就要先看一下銀行日記帳,銀行存款有多少夠不夠,夠就支,不夠就不支。支支完一筆款項,及時(shí)付賬并并結出余額,做到心中有數數,也就不會(huì )開(kāi)空頭支票了。對于不合法的票據,堅堅持不予報銷(xiāo)。

  同時(shí),作作為財務(wù)人員要不斷提高自自己的職業(yè)道德。出納是一一項特殊的職業(yè),是一個(gè)單單位的管家,整天接觸的是是大把大把的金錢(qián),成千.上.上萬(wàn)的鈔票,真可謂萬(wàn)貫家家財手中過(guò)。沒(méi)有良好的職職業(yè)道德,很難順利通過(guò)金金錢(qián)關(guān)。與其他財務(wù)人員相相比較,出納人員更應嚴格地遵守。

財務(wù)人員工作心得3

  在接下來(lái)實(shí)習的一個(gè)月里我們分成了小組,每個(gè)小組5.6個(gè)人,圍在一起做帳,這樣有利于同學(xué)交流!!按照企業(yè)會(huì )計制度要求,首先設置:總賬、現金日記賬、銀行存款日記賬、資產(chǎn)類(lèi)、負債和所有者權益類(lèi)以及損益類(lèi)等明細賬。仔細閱讀模擬材料,判斷資料中的經(jīng)濟業(yè)務(wù)涉及的賬戶(hù),根據各賬戶(hù)的屬性分類(lèi),填入賬頁(yè)紙中。最后填寫(xiě)各賬戶(hù)的期初余額。具體步驟如下:

  一、設置賬簿

  首先按照企業(yè)會(huì )計制度要求,首先設置:總賬、現金日記賬、銀行存款日記賬、資產(chǎn)類(lèi)、負債和所有者權益類(lèi)以及損益類(lèi)等明細賬。其次根據下發(fā)的會(huì )計模擬資料,仔細閱讀、判斷本資料中的經(jīng)濟業(yè)務(wù)涉及哪些賬戶(hù),其中:總賬賬戶(hù)有哪些,明細賬賬戶(hù)是哪個(gè);而后再根據各賬戶(hù)的性質(zhì)分出其所屬的賬戶(hù)類(lèi)別。再次按照上述分類(lèi),將所涉及的全部賬戶(hù)名稱(chēng),貼口取紙填列到各類(lèi)賬簿中去,并把資料中所列期初余額,登記在相關(guān)賬戶(hù)借、貸方余額欄內。最后試算平衡,要求全部賬戶(hù)借方余額合計等于全部賬戶(hù)貸方余額合計;總賬借貸方金額要與下設的相關(guān)明細賬戶(hù)借貸方余額合計數相等,試算平衡后方可進(jìn)行本期業(yè)務(wù)登記,否則不能進(jìn)行。

  二、登記賬簿

  首先登記賬簿必須使用蘭黑墨水書(shū)寫(xiě),沖賬時(shí)可使用紅色墨水,但字跡要清楚,不得跳行、空頁(yè),對發(fā)生的記賬錯誤,采用錯賬更正法予以更正,不得隨意涂改,挖補等。其次明細賬要根據審核后的記賬憑證逐筆序時(shí)予以登記;第三總賬根據“記賬憑證匯總表”,我們做了10天的登記,登記完畢要與其所屬的明細帳戶(hù)核對相符。

  三、結賬

  首先詳細檢查模擬資料中所列的經(jīng)濟事項,是否全部填制記賬憑證,并據此記入賬簿。有無(wú)錯記賬戶(hù)、錯記金額,如有應及時(shí)補正。其次在保證各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)全部準確登記入賬的基礎上,結出現金日記賬、銀行存款日記賬、總賬和各類(lèi)明細賬的本期發(fā)生額與期末金額,為編制會(huì )計作好充分準備。

  四、編制會(huì )計報表

  首先在左上角填明編制單位、編制時(shí)間;其次根據總帳或有關(guān)明細帳資料按項目填列;還必須要使資產(chǎn)負債表要保證左方金額合計等于右方金額合計,否則重填;最后還要編制人要簽名。

  會(huì )計本來(lái)就是煩瑣的工作。在這段時(shí)間里,我曾覺(jué)得整天要對著(zhù)那枯燥無(wú)味的賬目和數字而心生煩悶、厭倦,以致于登賬登得錯漏百出。愈錯愈煩,愈煩愈錯,這只會(huì )導致“雪上加霜”。反之,只要你用心地做,反而會(huì )左右逢源。越做越覺(jué)樂(lè )趣,越做越起勁。梁?jiǎn)⒊f(shuō)過(guò):凡職業(yè)都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然會(huì )發(fā)生。因此,做賬切忌:粗心大意,馬虎了事,心浮氣躁。做任何事都一樣,需要有恒心、細心和毅力,那才會(huì )到達成功的彼岸!

財務(wù)人員工作心得4

  一是在做好和會(huì )計賬的對賬工作的基礎上,認真完成了定期與銀行、財政專(zhuān)戶(hù)、自治區社保局的各項社;鹗罩~工作。一方面,及時(shí)編制銀行余額調節表,清理未達賬項,保證了基金財務(wù)數據的準確性。另一方面,加強與財政的溝通,完成了社;鹜顿Y國債、定期存款進(jìn)行保值增值的核對統計工作。另外,完成了新系統上線(xiàn)以來(lái),有關(guān)基金出納業(yè)務(wù)的優(yōu)化及問(wèn)題的反饋、協(xié)調處理工作。同時(shí),從今年1月起全局出納正式開(kāi)始使用自治區社會(huì )保險基金業(yè)務(wù)與會(huì )計一體化信息系統出納管理進(jìn)行記賬工作,我按照領(lǐng)導安排,完成了該系統的前期測試、組織培訓、問(wèn)題協(xié)調反饋工作,并對各分局出納的實(shí)際使用情況進(jìn)行了必要的交流和指導。為了更好的運用出納管理系統,后期在總結經(jīng)驗的基礎上,進(jìn)一步統一明確了出納系統的操作流程和標準以及使用過(guò)程中的重點(diǎn)注意事項,大大方便了出納人員的實(shí)際操作,提高了工作效率。

  二是做好了全年區屬退休教師差額工資待遇的發(fā)放工作。其一,做了大量年初的數據核對以及新增人員的待遇核定工作,為全年工資待遇發(fā)放打好了基礎。其二,及時(shí)完成了按月足額正常發(fā)放及補發(fā)差額工資工作,并建立了工資發(fā)放匯總臺賬。其三,重點(diǎn)做好了退休教師個(gè)人及管理單位的來(lái)電來(lái)訪(fǎng)來(lái)信的接待工作,避免了出現退休教師多跑腿、跑空趟的現象。其四,加強與財政廳企業(yè)處的溝通反饋,確保了區屬教師個(gè)別特殊人員的待遇發(fā)放的及時(shí)性和準確性。

  三是完成了城鎮居民大額醫療保險的征繳、退費工作。其一,完成了全年大額醫療保險批量報盤(pán)提交銀行的扣繳工作。其二,完成了各分局收繳報送的審核整理工作。其三,統一規范了業(yè)務(wù)流程,并分別建立了征繳、退費情況的電子臺賬,定期與各分局核對。

  四是完成了各項基金支付的往來(lái)業(yè)務(wù)。其一,及時(shí)完成了基金網(wǎng)銀支付第一步審核、上傳文件操作。其二,做好了醫療保險預留保證金的劃轉支付工作。其三,負責完成了撥付各分局離退休醫療補助金、各險種周轉金等的審核支付操作,以及后續核對整理分局紅聯(lián)收據的返還情況的工作。其四,完成了基金支付退票的回單登記、退費險種查詢(xún)以及與結算崗的交接工作。其五,及時(shí)完成了月底錄入并核對各分局收支情況,以及對各分局收入戶(hù)、支出戶(hù)的網(wǎng)銀劃款工作。同時(shí),負責完成了每月匯總上繳財政專(zhuān)戶(hù)社;,并向財政局報送社;鹣略掠每钌暾堫~度。

  五是認真做好本職工作的同時(shí),及時(shí)完成了領(lǐng)導交辦的其他工作和任務(wù),并積極發(fā)揮自己的長(cháng)處協(xié)助同事處理力所能及的日常事務(wù)。

財務(wù)人員工作心得5

  20xx年以來(lái),我鄉財政工作在鄉黨委、政府的高度重視下,在縣財政局的大力支持下,以實(shí)行適度從緊的財政政策,深入推進(jìn)稅費改革工作,強化征管力度,積極組織收入,從嚴控制支出,實(shí)現“兩個(gè)確!,加大財源建設力度,依法理財,依法行政,提高全民納稅意識為指導思想,經(jīng)過(guò)一年的努力,已圓滿(mǎn)完成全年和各項工作任務(wù),現將其一年來(lái)的工作總結如下:

  一、20xx年財政預算執行情況

  全鄉一般預算收入完成XX元,占任務(wù)的XX,其中:耕地占用稅完成XX元,占任務(wù)的XX;契稅完中福在線(xiàn)年終總結:成XX元,占任務(wù)的XX;其他收入完成XX元,占任務(wù)的XX。

  全鄉一般預算支出元。其中:農業(yè)事業(yè)費XX元,土管事業(yè)費XX元,廣播電視事業(yè)費XX元,計生事業(yè)費XX元,財政事業(yè)費XX元,養老保險繳費XX元,醫療保險基金XX元,政府機關(guān)經(jīng)費XX元,人大經(jīng)費XX元,共產(chǎn)黨經(jīng)費XX元。

  上級轉移支付基金預算收入XX元,基金預算支出XX元。

  二、20xx年以來(lái)開(kāi)展的主要工作

  20xx年以來(lái)的財政工作緊緊圍繞“兩個(gè)確!边@個(gè)基本目標,抓機關(guān)工作作風(fēng)的轉變,強化內部管理機制,深化農村稅費改革,會(huì )計集中核算改革,加大財稅檢查,鄉鎮債務(wù)消化,會(huì )計信息質(zhì)量,行中福在線(xiàn)年終總結:政事業(yè)性收費票據,專(zhuān)項資金的財政監督工作。

  進(jìn)一步加強鄉鎮財政預算資金撥付管理,保障資金使用安全,提高資金使用效率,建立健全內部監督和控制制度,保證資金的合法性,安全性,以及會(huì )計資料的真實(shí)性和完整性,認真貫徹執行“兩個(gè)確!,截止12月底,足額發(fā)放全鄉干部12個(gè)月工資及第13月獎勵工資。

  繼續推進(jìn)農村稅費改革,進(jìn)一步減輕農民負擔我區根據農村稅費改革指導思想,嚴格按照中央有關(guān)農村稅費改革的精神,減免農業(yè)稅,健全農民負擔本監督管理機制,堅持群眾路線(xiàn),進(jìn)一步促進(jìn)農村民主與法制建設。加強領(lǐng)導,提高認識,進(jìn)一步搞好耕中福在線(xiàn)年終總結:地占用稅、契稅的宣傳工作,提高了農民自覺(jué)納稅意識。

  堅持“量入為出,在保有壓”的原則,樹(shù)立過(guò)緊日子的思想,大力壓縮非工資性支出,對公務(wù)費、會(huì )議費、招待費等進(jìn)行有效壓縮,節減財政支出。

  清理整頓行政事業(yè)單位銀行賬戶(hù)。按照信用社要求,對我所銀行賬戶(hù)開(kāi)設情況進(jìn)行排查及統計匯總。按要求設立開(kāi)設一個(gè)基本賬戶(hù),設立各專(zhuān)戶(hù)。各項收入直接進(jìn)入財政專(zhuān)戶(hù),嚴禁設立帳外帳。

  財源建設方面。我們以“XXXX”的經(jīng)濟以展思路,抓住西部大開(kāi)發(fā)的歷史機遇,依托本地資源,結合產(chǎn)業(yè)結構調整、扶貧開(kāi)發(fā)等方面,培植后續財源,形中福在線(xiàn)年終總結:成新的財源增長(cháng)點(diǎn)。

  堅持依法理財、依法行政。按照鄉黨委、政府的要求,組織全所人員進(jìn)行思想作風(fēng)教育整頓活動(dòng)。我們堅持每月的例會(huì )制度,在會(huì )上,大家積極討論工作中出現的疑難問(wèn)題,在共同學(xué)習、討論中,達到共同進(jìn)步。通過(guò)思想作風(fēng)整頓例會(huì ),使大家的業(yè)務(wù)素質(zhì)、政治素質(zhì)得到了明顯提高,工作作風(fēng)明顯改善。

  加強隊伍建設和精神文明建設。一是提高財政干部政治理論水平和思想素質(zhì)。二是大力開(kāi)展創(chuàng )優(yōu)評差活動(dòng),整頓和改進(jìn)行業(yè)作風(fēng),樹(shù)立了財政部門(mén)的良好形象。三是堅持“兩手抓,兩手都要硬”,狠抓精神文明建設。

  總之,在20xx年這一年里,我鄉財政工作在鄉黨委、政府的領(lǐng)導下,工作面貌得到了一定改變,也取得了一些成績(jì),但也存在一些不容忽視的問(wèn)題,如內部管理制度不健全,會(huì )計核算中心運行不規范等原因,這些工作我們將在20xx年予以糾正,做好20xx年工作計劃,使財政工作有更大的突破。

財務(wù)人員工作心得6

  光陰如梭,半年的工作轉瞬又將成為歷史,今天站在這個(gè)發(fā)言席上,我多想驕傲自豪地說(shuō)一聲:“一份耕壇一份收獲,我沒(méi)有辜負領(lǐng)導的期望”,財務(wù)人員個(gè)人工作總結范文。然而,近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結果,讓我切切實(shí)實(shí)看到了財務(wù)管理的許多薄弱之處,作為財務(wù)部的主要責任領(lǐng)導,我負有不可推卸的責任!皠(wù)實(shí)、求實(shí)、抓落實(shí)”,對照公司的精益管理高標準嚴要求,唯有先調整自己的理念,徹底轉變觀(guān)念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項工作真正落實(shí)到實(shí)處,下面本人查找問(wèn)題如下:

  其一、年初至今,財務(wù)部整個(gè)條線(xiàn)人員一直沒(méi)有得到過(guò)穩定,大事小事,壓在身上,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點(diǎn)頭輕腳重沒(méi)能全方位地進(jìn)行管理;

  其二、人員的不夠穩定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài),惡性循環(huán),導致工作思路不清晰,忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓。

  其三、主觀(guān)上思想有過(guò)動(dòng)搖,未給自己加壓,沒(méi)有真正進(jìn)入角色;

  其四、忽略了團隊管理,與各級領(lǐng)導、各個(gè)部門(mén)之間缺乏溝通;

  其五、工作思路上沒(méi)有創(chuàng )新意識,比如目標管理思路上不清晰,績(jì)效管理上力度不夠,出現問(wèn)題后處理力度不夠; 以上幾點(diǎn)是我部門(mén)與個(gè)人存在的最主要的問(wèn)題根源,財務(wù)部門(mén)作為公司的一個(gè)主要職能監督部門(mén),“當好家、理好財,更好地服務(wù)企業(yè)”是我財務(wù)部門(mén)應盡的職責。在公司加強管理、規范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務(wù)與責任。只有不斷的反省與總結,管理工作才能得到提高!。

  “查找不足趕先進(jìn),立足根本爭先進(jìn)”,時(shí)值潤發(fā)集團提出“樹(shù)標兵、學(xué)先進(jìn)、促發(fā)展、爭效益”活動(dòng)、潤發(fā)機械又一度成為整個(gè)集團的標兵企業(yè),“鑫宏企業(yè)與本公司進(jìn)行對口紅旗競賽”的今天,作為個(gè)人我們要實(shí)現體現自已的人身價(jià)值,企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個(gè)人的榮辱,作為財務(wù)管理部門(mén),為公司實(shí)現共同的目標我們要添磚加瓦,學(xué)習潤機的六種精神:艱苦創(chuàng )業(yè)精神、改革創(chuàng )新精神、拓展市場(chǎng)精神、精益管理精神、永不滿(mǎn)足精神、顧全大局精神,財務(wù)工作總結《財務(wù)人員個(gè)人工作總結范文》。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,下半年工作作為財務(wù)部的主要責任領(lǐng)導,對于“如何提高自我,服務(wù)于企業(yè)”這門(mén)必修課,我將不斷地加強學(xué)習,完善自我,把“學(xué)習先進(jìn)、趕超先進(jìn)、爭當先進(jìn)”融入到工作中去,重點(diǎn)將放在加強倉庫管理與財務(wù)分析這二塊,下面就工作計劃與思路向大會(huì )作一匯報:

  一、完善公司內部管理制度;部門(mén)責任領(lǐng)導明確分工的職責,加強責任考核;

  內部管理制度通過(guò)將近一年多來(lái)的實(shí)施,仍然有許多不合理的地方,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,財務(wù)部將結合集團管理的要求,與有關(guān)部門(mén)進(jìn)行修正。

  部門(mén)責任領(lǐng)導之間明確分工職責,按照年初簽定的責任合同,組織落實(shí)強化到位,領(lǐng)導之間相互信任,遇事不推諉,搞好通力協(xié)助,對分管內容加強責任考核力度,做到獎罰分明;

  二、針對此次突擊檢查與倉庫管理員的業(yè)務(wù)理論考試,合理調整組合人力資源,繼續加強培訓力度與倉庫管理檢查監督力度;

  今年以來(lái),人事方面至今一直未得到穩定,財務(wù)部門(mén)的力量相對比較薄弱,通過(guò)近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,我們將根據庫房各位管理人員的特點(diǎn),一方面將對人員重新組合搭配,進(jìn)行高效有序的組織,另一方面繼續加強培訓,讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕,文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進(jìn)一步提高,我們將在這方面加強培訓,使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,扎扎實(shí)實(shí)提高每個(gè)管理員的業(yè)務(wù)管理水平

財務(wù)人員工作心得7

  做財務(wù)工作幾年了,回顧這幾年的歷程,總結工作以來(lái)的經(jīng)驗和體會(huì ),我認為做財務(wù)工作首先必須做到以下幾點(diǎn):眼大、心細、手勤,這也是做財務(wù)工作的三大寶典。

  所謂眼大,就是不為金錢(qián)所動(dòng),要有博大的胸懷,堅強的意志,淡泊的心境。財務(wù)人員要與金錢(qián)經(jīng)常打交道,如果不擺正心態(tài),就容易犯錯誤。所謂:淡泊以明志,寧靜以致遠,沒(méi)有一顆淡泊名利的心態(tài),容易被金錢(qián)所誘惑。在平常的工作中,要養成良好的習慣,公私分明,哪怕是一分錢(qián)也決不能占為己有。俗話(huà)說(shuō),有再一,可能就有再二,可能就因為這一次挪用或占有幾百元,而發(fā)展成以后的幾百萬(wàn)元,從而走向犯罪的深淵。

  所謂心細,就是要有高度的責任感,嚴謹的工作態(tài)度和敬業(yè)精神,這是一個(gè)財務(wù)人員所必須具有的品質(zhì),這是為工作負責,也是為自己負責。剛走上財務(wù)工作崗位的時(shí)候,我平時(shí)養成的馬虎毛病還沒(méi)有完全改,連最基本的數字加減預算往往都算不正確,填寫(xiě)憑證時(shí),不是少算一筆就是多算一筆,經(jīng)常出錯誤,更可笑的是有時(shí)連憑證號都編不正確,要么就編重了,要么就漏編了,賬本也被連累著(zhù)改得一道一道的。因此,在平時(shí)的工作中,一定要養成嚴謹,認真,細心的工作態(tài)度。當然,人非圣賢,孰能無(wú)過(guò),只是我們要盡努力做到認真,細心,一絲不茍。

  手勤,這也是一個(gè)財務(wù)人員必須具備的素質(zhì),F金和銀行存款必須做到日清月結,每天都要盤(pán)點(diǎn)、核對,這聽(tīng)起來(lái)似乎比較麻煩,做起來(lái)更麻煩,但必須這樣做。因為假如我們一旦出現失誤,能立即發(fā)現,通過(guò)回憶找出原因,還有彌補的機會(huì );如果時(shí)間過(guò)得久一點(diǎn),可能就會(huì )忘記,即使發(fā)現錯誤,也失去彌補的時(shí)機。就拿每天的現金盤(pán)點(diǎn)來(lái)說(shuō),如果盤(pán)點(diǎn)時(shí)發(fā)現現金多或是少了,我們可以及時(shí)核對賬本,想一想今天的工作內容,是否付錢(qián)的時(shí)候給別人多付了,或是少付了,或是其它原因,能很快找出緣由。如果我們圖省事,少了這道手續,時(shí)間久了發(fā)現錯誤,也難以找出原因,即使找出原因也可能失去補救的機會(huì )。作為會(huì )計,更應勤記賬,勤查賬本。每天做的帳,要及時(shí)登記賬簿,每天的應付、應收賬款都應根據收付款情況及時(shí)更新,不斷為領(lǐng)導提供新的、準確的信息。這樣領(lǐng)導對于資金的安排才能做到心中有數,才能為合理運用和周轉資金做出正確的決策。

  因此,我認為,作為一個(gè)財務(wù)人員,在工作中務(wù)必做到眼大、心細、手勤,這是我們干好財務(wù)工作最起碼的要求。

  20xx年初,我有幸進(jìn)入xxx分公司財務(wù)部實(shí)習,在領(lǐng)導的正確指導下,在同事們的熱情幫助下,我不斷提高自身的思想政治素質(zhì),個(gè)人的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)都有了較大的提升,較好的完成了領(lǐng)導交代的各項工作任務(wù),F將一年來(lái)個(gè)人實(shí)習工作情況總結匯報如下:

  剛剛走出大學(xué)校門(mén)的我懷著(zhù)對未來(lái)美好的憧憬來(lái)到財務(wù)公司,具體的崗位鍛煉讓我大開(kāi)眼界,對xxx的企業(yè)文化和崗位職責有了明晰的認識,使我真正愛(ài)上了公司和財務(wù)工作。剛進(jìn)入公司,面對陌生的環(huán)境,我感到極不適應,公司的領(lǐng)導給予我溫暖的鼓勵;周?chē)耐露忌斐隽藷崆榈碾p手,耐心地手把手教我。這種溫馨的工作氛圍,讓我對公司的“團結、協(xié)作、和諧、奮進(jìn)”的企業(yè)文化有了深刻認識,更加尊敬周?chē)乃型,更加熱?ài)公司,同時(shí)學(xué)會(huì )了如何與同事溝通,如何相處,如何相互協(xié)作,互幫互助。在具體的崗位實(shí)踐中,我對財務(wù)工作認識也逐步深刻,樹(shù)立了愛(ài)崗敬業(yè)、精心細致、按章辦事的工作理念。財務(wù)工作與公司的利益密切相關(guān),不斷需要嚴格按照操作流程和規章制度進(jìn)行,而且必須具備一絲不茍、嚴謹細致的精神,一個(gè)標點(diǎn)符號的錯誤,一個(gè)數的失誤,一個(gè)表格的失誤,都會(huì )造成工作地被動(dòng),給公司帶來(lái)重大損失,因此可以說(shuō)財務(wù)工作責任重于泰山,必須以高度的責任感對待,注重細節,真正踐行“細節決定成敗”的職業(yè)觀(guān)。俗話(huà)說(shuō),“實(shí)踐出真知”,通過(guò)崗位鍛煉,我對企業(yè)文化、職業(yè)道德和財務(wù)崗職業(yè)素質(zhì)有了全面的了解,這是在學(xué)校難以學(xué)到的可貴經(jīng)驗。

  作為一名新人,通過(guò)與周?chē)鷥?yōu)秀的同事對比,我深感自身的知識的欠缺,于是加快了學(xué)習的步伐,將書(shū)本理論和工作實(shí)踐結合起來(lái),堅持學(xué)中干,干中學(xué),進(jìn)步較快。一是樹(shù)立勤學(xué)好問(wèn)的`意識。遇到不會(huì )的問(wèn)題,我主動(dòng)向領(lǐng)導請教,向周?chē)?jīng)驗豐富的同事學(xué)習,把學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識、提高專(zhuān)業(yè)技能作為一項重要內容來(lái)抓。業(yè)余時(shí)間,結合崗位工作需要,我重新翻閱大學(xué)的課本,力求將理論知識與實(shí)踐操作結合起來(lái),通過(guò)這種結合式學(xué)習,覺(jué)得對原來(lái)的理論知識有了全新的認識,10月份順利通過(guò)了銀行資格從業(yè)考試。二將學(xué)思結合起來(lái),注重總結經(jīng)驗教訓?鬃釉疲骸皩W(xué)而不思則罔,死而不學(xué)則怠!泵刻焱砩衔叶紝滋斓墓ぷ髯鲆粋(gè)小結,總結一下一天的收獲,分析一下工作中哪些工作做的不到位,哪些做的出色,以后該注意什么,力求改進(jìn)工作方法,避免以后重犯同樣的失誤。每月進(jìn)行一次大的總結,回顧過(guò)去的成績(jì)與不足,思考下一步的工作。通過(guò)思考與總結,感覺(jué)自己每天都能積累一些知識和經(jīng)驗,每天都有新的收獲,每天都有新的體會(huì ),自我感覺(jué)收獲頗豐,也感到每天都日子快樂(lè )而充實(shí)。

財務(wù)人員工作心得8

  20xx年即將過(guò)去,一年來(lái),自我在科領(lǐng)導和全體同事的關(guān)心、支持和幫忙下,堅持自我嚴格要求、加強學(xué)習、踏實(shí)工作,在政治思想、工作學(xué)習等方面取得了不小的提高,下頭把自我各方面的表現向領(lǐng)導和同事們作一下總結。

  一、在政治思想方面。

  我主動(dòng)要求提高,能夠嚴格遵守局里各項規章制度,在思想和行動(dòng)上嚴格要求自我。一方面,注重加強自我的思想品德和職業(yè)道德修養,思想覺(jué)悟和政治理論水平得到很大提高。另一方面,經(jīng)過(guò)積極參加“爭先創(chuàng )優(yōu)”、“熱愛(ài)偉大祖國,建設完美家園”、“機關(guān)文化建設年”、“爭做一名合格的公職人員”等一系列活動(dòng),對提高政治素質(zhì)重要性的認識更加深刻,對投身社保事業(yè)、全心全意為人民服務(wù)的信念更也更加堅定。

  二、在學(xué)習及文體活動(dòng)方面。

  一是加強政治理論、業(yè)務(wù)知識學(xué)習。從講政治的高度來(lái)認識加強理論學(xué)習的重要性和必要性,堅持把學(xué)習和積累作為提升自身素質(zhì),提高工作本事的基本途徑,堅持把參加各種學(xué)習活動(dòng)與自學(xué)結合起來(lái),并認真做好重點(diǎn)學(xué)習筆記,撰寫(xiě)相關(guān)心得體會(huì ),做到個(gè)人與組織相一致,理論與業(yè)務(wù)相結合。同時(shí),經(jīng)過(guò)積極參與每期的科務(wù)會(huì )、財務(wù)例會(huì )、業(yè)務(wù)經(jīng)辦知識競賽等,加強了對基金財務(wù)知識、社保業(yè)務(wù)政策知識的了解、認識和學(xué)習,提高了理論聯(lián)系實(shí)際的工作本事。

  二是積極參加局里組織的各項文體活動(dòng)。其中,代表局機關(guān)三支部參加局里組織的羽毛球賽,獲得團體第一名好成績(jì)。另外,積極參加全市機關(guān)干部才藝大賽,也贏(yíng)得了榮譽(yù)。

  三、工作完成情景。

  一是在做好和會(huì )計賬的對賬工作的基礎上,認真完成了定期與銀行、財政專(zhuān)戶(hù)、自治區社保局的各項社;鹗罩~工作。一方面,及時(shí)編制銀行余額調節表,清理未達賬項,保證了基金財務(wù)數據的準確性。另一方面,加強與財政的溝通,完成了社;鹜顿Y國債、定期存款進(jìn)行保值增值的核對統計工作。另外,完成了新系統上線(xiàn)以來(lái),有關(guān)基金出納業(yè)務(wù)的優(yōu)化及問(wèn)題的反饋、協(xié)調處理工作。同時(shí),從今年1月起全局出納正式開(kāi)始使用自治區社會(huì )保險基金業(yè)務(wù)與會(huì )計一體化信息系統出納管理進(jìn)行記賬工作,我按照領(lǐng)導安排,完成了該系統的前期測試、組織培訓、問(wèn)題協(xié)調反饋工作,并對各分局出納的實(shí)際使用情景進(jìn)行了必要的交流和指導。為了更好的運用出納管理系統,后期在總結經(jīng)驗的基礎上,進(jìn)一步統一明確了出納系統的操作流程和標準以及使用過(guò)程中的重點(diǎn)注意事項,大大方便了出納人員的實(shí)際操作,提高了工作效率。

  二是做好了全年區屬退休教師差額工資待遇的發(fā)放工作。其一,做了很多年初的數據核對以及新增人員的待遇核定工作,為全年工資待遇發(fā)放打好了基礎。其二,及時(shí)完成了按月足額正常發(fā)放及補發(fā)差額工資工作,并建立了工資發(fā)放匯總臺賬。其三,重點(diǎn)做好了退休教師個(gè)人及管理單位的來(lái)電來(lái)訪(fǎng)來(lái)信的接待工作,避免了出現退休教師多跑腿、跑空趟的現象。其四,加強與財政廳企業(yè)處的溝通反饋,確保了區屬教師個(gè)別特殊人員的待遇發(fā)放的及時(shí)性和準確性。

  三是完成了城鎮居民大額醫療保險的征繳、退費工作。其一,完成了全年大額醫療保險批量報盤(pán)提交銀行的扣繳工作。其二,完成了各分局收繳報送的審核整理工作。其三,統一規范了業(yè)務(wù)流程,并分別建立了征繳、退費情景的電子臺賬,定期與各分局核對。

  四是完成了各項基金支付的往來(lái)業(yè)務(wù)。其一,及時(shí)完成了基金網(wǎng)銀支付第一步審核、上傳文件操作。其二,做好了醫療保險預留保證金的劃轉支付工作。其三,負責完成了撥付各分局離退休醫療補助金、各險種周轉金等的審核支付操作,以及后續核對整理分局紅聯(lián)收據的返還情景的工作。其四,完成了基金支付退票的回單登記、退費險種查詢(xún)以及與結算崗的交接工作。其五,及時(shí)完成了月底錄入并核對各分局收支情景,以及對各分局收入戶(hù)、支出戶(hù)的網(wǎng)銀劃款工作。同時(shí),負責完成了每月匯總上繳財政專(zhuān)戶(hù)社;,并向財政局報送社;鹣略掠每钌暾堫~度。

  五是認真做好本職工作的同時(shí),及時(shí)完成了領(lǐng)導交辦的其他工作和任務(wù),并積極發(fā)揮自我的長(cháng)處協(xié)助同事處理力所能及的日常事務(wù)。

  回顧這一年來(lái)的工作,我在局領(lǐng)導和各處室同事的支持和幫助下,很快適應了財務(wù)崗位的工作,為我局的后勤(財務(wù))工作提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù),并較好的完成了各項工作任務(wù),F將個(gè)人工作總結如下:

  一、熱愛(ài)本職工作、堅持原則,樹(shù)立優(yōu)良的職業(yè)道德

  熱愛(ài)本職工作、堅持原則,在工作中,自己快速適應安排的工作崗位,并認真履行會(huì )計崗位職責,一絲不茍,忠于職守,盡職盡責的工作。工作上踏實(shí)肯干,服從組織安排,努力鉆研業(yè)務(wù),提高業(yè)務(wù)技能。盡管平時(shí)工作繁忙,不管怎樣都能保質(zhì)、保量按時(shí)完成崗位任務(wù),主動(dòng)利用會(huì )計的優(yōu)勢和計算機特長(cháng),給領(lǐng)導當好參謀,合理合法處理好一切財會(huì )業(yè)務(wù)。

  二、加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習,努力提高自身素質(zhì)

  加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習,我深知作為財務(wù)工作人員,肩負的任務(wù)繁重,責任重大。為了不辜負領(lǐng)導的重托和大家的信任,更好的履行好職責,就必須不斷的學(xué)習。因此我始終把學(xué)習放在重要位置。認真學(xué)習單位全體會(huì )議貫徹內容,自己無(wú)論是在政治思想上,還是業(yè)務(wù)水平方面,都有了較大提高。工作中,能夠認真執行有關(guān)財務(wù)管理規定,履行節約、勤儉辦事。

  三、做好出納等工作的承接,保證工作的順利進(jìn)行

  做好出納及其他會(huì )計工作的承接,及時(shí)登時(shí)現金及銀行等明細賬,保證賬實(shí)、賬賬、賬表相符。并認真學(xué)習辦公室報銷(xiāo)單據的相關(guān)會(huì )計制度,為領(lǐng)導審批把好第一關(guān),對不合理的票據一律不予報銷(xiāo),發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導匯報。認真做好會(huì )計基礎工作,認真審核原始憑證,保證會(huì )計憑證手續齊全、裝訂整潔符合要求。

  四、重視日常財務(wù)收支管理工作

  重視日常財務(wù)收支管理工作收支管理是一個(gè)單位財務(wù)管理工作的重中之重,為加強收支管理,對一切開(kāi)支嚴格按財務(wù)制度辦理,并做好每月的預算及預算執行情況,在經(jīng)費相當吃緊的形勢下,既保證辦一系列正常業(yè)務(wù)活動(dòng)和財務(wù)收支順利地開(kāi)展,又使各項收支的安排使用符合事業(yè)發(fā)展計劃和財政政策的要求,提高資金的使用效益,達到節支的目的。

  五、加強配套費核算的管理工作

  套費核算的管理,認真的審核配套費的撥款進(jìn)度,及時(shí)發(fā)現申請過(guò)程中存在的問(wèn)題并向領(lǐng)導匯報。同時(shí)發(fā)揮自己在電算會(huì )計方面的特長(cháng)規范配套費的電算化賬務(wù)處理及核算,更好的為領(lǐng)導決策提供相關(guān)數據和依據。

  六、做好年度預算及年終決算工作

  預算及年結合我局的部門(mén)財政預算,根據我局的發(fā)展實(shí)際需要,本著(zhù)“以收定支,量入為出,保證重點(diǎn),兼顧一般”的原則,完成了部門(mén)財政預算的編制工件。使預算更加切合實(shí)際,利于操作,確保了我局各項工作的順利完成。本年的年終決算主要是進(jìn)行結清舊賬,年終轉賬和記入新賬,編制會(huì )計報表等。是一項比較復雜和繁重的工作。年終決算的數據是對我局這一年來(lái)收支活動(dòng)的一個(gè)總結和評價(jià),我們需要總結出管理中的經(jīng)驗,提示出存在的問(wèn)題,以便改進(jìn)財務(wù)管理工作,提高管理水平,也為領(lǐng)導的決算提供依據。

  七、認真做好會(huì )計檔案的整理和歸檔工作

  對各類(lèi)會(huì )計檔案進(jìn)行分門(mén)別類(lèi)的的整理。將會(huì )計憑證、會(huì )計賬簿、會(huì )計報表、配套費結報單費等分別進(jìn)行了檔案打印、歸類(lèi)、裝訂,并及時(shí)進(jìn)行了會(huì )計檔案系統的錄入。

  八、及時(shí)進(jìn)行固定資產(chǎn)的報廢清理工作

  根據關(guān)于固定資產(chǎn)清查的相關(guān)法律法規或政策規定和使用年限,對局已經(jīng)申請報廢的各項固定資產(chǎn)及時(shí)進(jìn)行卡片的報廢處理,并進(jìn)行賬務(wù)及固定資產(chǎn)明細賬的登記工作,確保國有資產(chǎn)的安全完整和有次使用。

  九、修訂完善各項財務(wù)管理制度

  針對財務(wù)管理出現的新情況、新問(wèn)題和財政的新要求,對下一步“公務(wù)卡的使用和結報”制度作出了的規定,使我局的財務(wù)管理工作更加規范化、制度化、科學(xué)化。

  一、財務(wù)核算與管理工作

 1、作為基層管理者,我充分認識到自我既是一個(gè)管理者,更是一個(gè)執行者。

  要想帶好一個(gè)團隊,除了熟悉業(yè)務(wù)外,還需要負責具體的工作及業(yè)務(wù),首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情景下,大家都能夠主動(dòng)承擔工作。

  2、按公司要求對分公司以及營(yíng)業(yè)點(diǎn)的收入、成本進(jìn)行監督、審核,制定相應的財務(wù)制度。

  統一核算口徑,日常工作中,及時(shí)溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導性的意見(jiàn),與各分公司、營(yíng)業(yè)點(diǎn)的核算部門(mén)建立了良好的合作關(guān)系。

  3、正確計算營(yíng)業(yè)稅款及個(gè)人所得稅,及時(shí)、足額地繳納稅款,積極配合稅務(wù)部門(mén)使用新的稅收申報軟件,及時(shí)發(fā)現違背稅務(wù)法規的問(wèn)題并予以改正,堅持與稅務(wù)部門(mén)的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導。

  4、在緊張的工作之余,加強團隊建設,打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團隊。

  作為一個(gè)管理者,對下屬充分做到“察人之長(cháng)、用人之長(cháng)、聚人之長(cháng)、展人之長(cháng)“,充分發(fā)揮他們的主觀(guān)能動(dòng)性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),樹(shù)立起開(kāi)拓創(chuàng )新、務(wù)實(shí)高效的部門(mén)新形象。

  二、費用成本方面的管理

  1、在原先的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門(mén)別類(lèi)的計算每輛車(chē)實(shí)際消耗的費用項目,真實(shí)反映每一輛車(chē)當期的運輸成本。

  為運輸車(chē)輛的績(jì)效管理供給參考依據。

  2、規范了庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理儲備,減少資金占用。

  建立了材料領(lǐng)用制度,改變了原先不論是否需要、不論那個(gè)部門(mén)使用、也不論購進(jìn)的數量多少,都在購進(jìn)之日起一次攤銷(xiāo)到某一個(gè)部門(mén)來(lái)核算的模糊成本。

  三、會(huì )計基礎工作

1、按規定時(shí)間編制本公司及集團公司需要的各種類(lèi)型的財務(wù)報表,及時(shí)申報各項稅金。

  在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務(wù)的檢查中,積極配合相關(guān)人員工作。

  2、認真執行《會(huì )計法》,進(jìn)一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎工作的指導,規范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進(jìn)行審核,強化會(huì )計檔案的管理等。

  對所有成本費用按部門(mén)、項目進(jìn)行歸集分類(lèi),月底將共同費用進(jìn)行分攤結轉體現部門(mén)效益。

  3、國家財政部門(mén)對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是第一次。

  我們在無(wú)任何前期準備的前提下,突然理解檢查,但長(cháng)寧區財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎管理工作給予了肯定。給柯萊公司的財務(wù)等級分數也是評定組有史以來(lái),評給分的一家公司。財務(wù)工作二十余年,也寫(xiě)了近二十份的年終總結,按說(shuō),我們每個(gè)追求提高的人,免不了會(huì )在年終歲首對自我進(jìn)行一番盤(pán)點(diǎn)。這也是對自我的一種鞭策吧。

  新的一年意味著(zhù)新的起點(diǎn)、新的機遇、新的挑戰,我們決心再接再厲,更上一層樓。20xx年我們將向財務(wù)精細化管理進(jìn)軍,精細化財務(wù)管理需要“確保營(yíng)運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等,這樣,就足以對公司的財務(wù)管理做精做細。要以“細”為起點(diǎn),做到細致入微,對每一崗位、部門(mén)的每一項具體的業(yè)務(wù),都建立起一套相應的成本歸集。并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個(gè)經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域,經(jīng)過(guò)行使財務(wù)監督職能,拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能,實(shí)現財務(wù)管理“零”死角,挖掘財務(wù)活動(dòng)的潛在價(jià)值。雖然,精細化財務(wù)管理是件極為復雜的事情,其實(shí)正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”。

  財務(wù)工作人員在公司里也算是不錯的職位了,因為公司立足的根本還是財務(wù),我明白了我自我的事情,我也明白了在以后的工作中,我還是會(huì )做好這一項工作的。公司的財務(wù)工作做好了,那么其他的事情就不是難題了,僅有財務(wù)部門(mén)出現了問(wèn)題,那么公司的發(fā)展就會(huì )出現更大問(wèn)題。

  出納工作職責是對全院財務(wù)資金活動(dòng)進(jìn)行核算管理和監督。出納工作是一項婆婆媽媽的工作,事情繁雜,又不像其它臨床科室能夠用數字和成果來(lái)說(shuō)話(huà)。但我自任職以來(lái),熱愛(ài)本職工作,立足自身崗位,踏踏實(shí)實(shí)做人、勤勤懇懇干事,恪盡職守,忠實(shí)履行自已的工作職責,F將一年來(lái)的工作情景總結匯報如下:

  一、愛(ài)崗敬業(yè)

  扎實(shí)搞好醫院財務(wù)核算及管理工作,不怕困難,熱情服務(wù),在本職崗位上發(fā)揮應有的作用,隨著(zhù)醫院業(yè)務(wù)量不斷攀升,出納核算和工作量也隨之不斷加大,接手以來(lái)我加班加點(diǎn)認真對1-x月份的賬務(wù)進(jìn)行了認真處理并及時(shí)做完。迅速熟悉自已的工作任務(wù),學(xué)習醫院管理方案,并按要求對一季度浮動(dòng)工資進(jìn)行核算按時(shí)發(fā)放。我每月21號開(kāi)始對結帳出院病人逐個(gè)分項目分科室錄入匯總完成后打印出來(lái)交由各科護士長(cháng)、藥房、醫療股長(cháng)每人一份進(jìn)行核對,確認無(wú)誤后方記入住院收入。

  每月5號之前要把上個(gè)月的賬務(wù)處理完畢,打印出記賬憑證、財務(wù)報表后裝訂成冊然后歸檔保管。5號之前向主管局上報上月財務(wù)收支月報表,向院領(lǐng)導提交上月業(yè)務(wù)收入報表及收入匯總比較表。同時(shí)對新增的固定資產(chǎn)進(jìn)行錄入,堅持固定資產(chǎn)管理軟件中的固定資產(chǎn)和財務(wù)賬上一致,年終要及時(shí)向縣國資局上報固定資產(chǎn)年報。每季度要統計各科室收入和個(gè)人收入,根據醫院管理方案真實(shí)準確、實(shí)事求是地進(jìn)行各科室人員浮動(dòng)工資的核算,構成草案后交由院領(lǐng)導審批后按時(shí)兌現全院人員浮動(dòng)工資。

  在做好以上工作的同時(shí),加強對票據的管理,對收款室、護理部、出納等領(lǐng)購發(fā)票嚴格實(shí)行繳銷(xiāo)管理。對學(xué)生交來(lái)的學(xué)費按票及時(shí)錄入電腦備查,學(xué)生領(lǐng)證時(shí)逐個(gè)核清學(xué)生學(xué)費。對每一個(gè)查詢(xún)學(xué)費的學(xué)生我都熱情接待,始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。時(shí)刻把自已的崗位作為醫院一個(gè)服務(wù)的窗口。財務(wù)部的工作象年輪,一個(gè)月工作的結束,意味著(zhù)下一個(gè)月工作的重新開(kāi)始。

  雖然繁雜、瑣碎,也沒(méi)有太多新奇,可是作為醫院正常運轉的命脈,我深深地感到自我崗位的價(jià)值,所以在實(shí)際工作中,本著(zhù)客觀(guān)、嚴謹、細致的原則,我養成了嚴謹細致務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。在辦理每一筆出納事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、細心審核、加強監督,對要求我簽字審核的支出進(jìn)行認真審核,確保出納信息的真實(shí)、合法、準確、完整,切實(shí)發(fā)揮了財務(wù)核算和監督的作用。

  二、工作中存在的不足之處

 1.在業(yè)務(wù)知識和管理經(jīng)驗上與自已的本職工作要求還存有必須的差距。

  2.開(kāi)展工作的思路還不夠寬廣,缺乏創(chuàng )新精神。

  3.日常工作中有些做的不夠細致、深化,管理只停留在表面,沒(méi)有起到真正的作用,針對這種情景以后如何將工作做細做深,加強財務(wù)監督管理職能,應是我今后工作中的重點(diǎn)。

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