有關(guān)競聘演講稿錦集6篇

　　演講稿的格式由稱(chēng)謂、開(kāi)場(chǎng)白、主干、結尾等幾部分組成。在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中，越來(lái)越多人會(huì )去使用演講稿，你所見(jiàn)過(guò)的演講稿是什么樣的呢？以下是小編精心整理的競聘演講稿6篇，歡迎閱讀與收藏。

競聘演講稿 篇1

　　首先，我要感謝領(lǐng)導給我這次公平競爭的機會(huì )。希望我的這次競聘能為醫院的發(fā)展，增添一份亮麗的色彩，同時(shí)也能夠實(shí)現自己人生的理想和抱負。下面我介紹一下本人的一些基本情況：

　　1997年6月，20歲的我懷著(zhù)現代南丁格爾的夢(mèng)想，跨出學(xué)校的大門(mén)分配到醫院傳染科工作，xx年轉入婦產(chǎn)科產(chǎn)房工作，參加工作12年，在這12年里我不斷加強自己的業(yè)余學(xué)習，先后取得了護理大專(zhuān)及自考本科文憑。xx年由醫院選送至湖南省婦幼保健院進(jìn)修助產(chǎn)護理6個(gè)月。學(xué)習回來(lái)后，我把自己進(jìn)修期間所學(xué)的先進(jìn)技術(shù)、新操作：用吸鼻球為新生兒吸痰；在第二產(chǎn)程為產(chǎn)婦進(jìn)行陰部神經(jīng)阻滯麻醉及局部麻醉；及開(kāi)展產(chǎn)婦陰道美容縫合在醫院進(jìn)行了推廣，深受歡迎，并贏(yíng)得了廣泛的贊譽(yù)。

　　在工作中我認真負責，兢兢業(yè)業(yè)，服務(wù)態(tài)度優(yōu)良，同時(shí)注重團結協(xié)作。一份耕耘，一份收獲，我的工作得到了病友、陪人、領(lǐng)導、同事以及實(shí)習同學(xué)的認可和贊賞， xx年我被評為醫院優(yōu)秀工作者。業(yè)務(wù)上我精益求精，能堅持學(xué)習，撰寫(xiě)論文，我的“不同干預措施對新生兒臍部護理的效果分析”論文發(fā)表在當代護士，在平時(shí)的工作中，我以“三基”為契入點(diǎn)，苦練基本功，多次在醫院舉行的等次考試中成績(jì)優(yōu)異，并取得了xx年度醫院護理操作比武第三名的好成績(jì)。

　　榮譽(yù)屬于過(guò)去，未來(lái)正在開(kāi)創(chuàng )，我深深地感到機遇與挑戰并存，參加這次競聘，我愿在求真務(wù)實(shí)中認識自己，在改革競爭中完善自己，在拼搏奉獻中實(shí)現自己的人生價(jià)值。今天，我競聘產(chǎn)房護士長(cháng)，如果成功，我相信，在院黨總支、院務(wù)會(huì )的領(lǐng)導下，在護理部、科主任及各位同仁的支持和指導下，我定能出色地擔當此任。如果我競聘成功，我設想從以下方面開(kāi)展工作：

　　一、加強安全防范 減少護理缺陷

　　首先要提高全體人員的安全意識，利用晨會(huì )及護理缺陷分析討論會(huì )對護理人員進(jìn)行安全教育，使安全的警鐘長(cháng)鳴；其次是嚴格落實(shí)各項規章制度和操作規程，以確保護理質(zhì)量及護理安全；再次就是要抓好產(chǎn)科的質(zhì)量環(huán)節的控制，要抓好產(chǎn)科的質(zhì)量環(huán)節，我認為主要有以下三點(diǎn)：一是抓好產(chǎn)婦的全面評估，及時(shí)發(fā)現安全隱患；二是要抓好對產(chǎn)程的觀(guān)察，指導和要求護理人員嚴密觀(guān)察產(chǎn)程進(jìn)展及變化，及時(shí)處理產(chǎn)婦各產(chǎn)程中的異常情況；三是做好同產(chǎn)婦的有效溝通，取得產(chǎn)婦及陪護的信任，有效地預防意外事故，保證產(chǎn)婦安全。

　　二、加強“三基”培訓 提高隊伍素質(zhì)

　　護理人員的素質(zhì)決定護理質(zhì)量高低。為此我將堅持不懈地抓好產(chǎn)房護士的業(yè)務(wù)學(xué)習，通過(guò)晨會(huì )提問(wèn)、組織護理查房、進(jìn)行操作演練等方式進(jìn)行基礎護理知識、護理理論、基本護理技能的學(xué)習和訓練，不斷提高全病房護理人員的整體素質(zhì)，同時(shí)推行護理工作程序化、技術(shù)操作標準化,減少護理工作中的隨機性和盲目性。

　　三、推行助產(chǎn)新模式 實(shí)施分娩新項目

　　在今后的工作中，我將在腳踏實(shí)地，積極開(kāi)拓進(jìn)取，不斷創(chuàng )新，逐步開(kāi)展“一對一”導樂(lè )陪伴分娩、新生兒撫觸、新生兒水泳、無(wú)痛分娩等項目。下面我重點(diǎn)介紹一下導樂(lè )分娩。

　　所謂“導樂(lè )”是指對產(chǎn)婦進(jìn)行“一對一”的全程分娩陪伴，在產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后為產(chǎn)婦提供全面、周到、細致的服務(wù)，為產(chǎn)婦及時(shí)進(jìn)行心理疏導，讓她對分娩樹(shù)立信心，消除顧慮及恐懼，降低對疼痛的感覺(jué)。 有資料顯示，導樂(lè )陪伴分娩能使剖宮產(chǎn)率下降 50%，產(chǎn)程縮短25%，催產(chǎn)素使用減少40%，鎮痛藥使用減少30%。能更大程度地保障母嬰安全。

競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事：

　　大家好！

　　感謝公司給我這次競聘上崗的機會(huì )，我叫秦文忠，畢業(yè)于浙江管理學(xué)院市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)。我競聘的崗位是市場(chǎng)中心市場(chǎng)策劃員職位，之所以競聘這個(gè)職位，是因為我有以下幾個(gè)優(yōu)勢：

　　1．市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的學(xué)習經(jīng)歷和近1年的駐外營(yíng)銷(xiāo)實(shí)踐讓我更深刻了解市場(chǎng)和消費者需求。

　　2．對活動(dòng)策劃有自己獨特見(jiàn)解，著(zhù)有論文《電力工業(yè)游營(yíng)銷(xiāo)》闡述電力企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)策劃.《城市營(yíng)銷(xiāo)新論》舉例淄博市如何塑造城市品牌，闡述自己觀(guān)點(diǎn)�！兜胤饺闃I(yè)如何突圍》從營(yíng)銷(xiāo)角度分析城市型乳品企業(yè)的競爭策略。以上文章中國管理傳播網(wǎng)，中國制造業(yè)在線(xiàn)，中國食品網(wǎng)，中國乳品信息網(wǎng)均有收錄與轉載。

　　3．有一定寫(xiě)作專(zhuān)長(cháng)，能快速提煉出產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)組織成語(yǔ)言變成消費者能夠理解的語(yǔ)言宣傳出去。

　　4．自學(xué)相關(guān)品牌運作技巧，策劃技巧，有一定針對市場(chǎng)策劃的基礎功底。

　　下面我從4個(gè)方面闡述我的觀(guān)點(diǎn)

　　一、對競聘崗位的認識和理解

　　市場(chǎng)策劃就是產(chǎn)品定位市場(chǎng)定位產(chǎn)品建設，而銷(xiāo)售就是銷(xiāo)售，策劃要結合銷(xiāo)售才能做強，相信我在濰坊市場(chǎng)一年的市場(chǎng)一線(xiàn)工作經(jīng)歷會(huì )給今后市場(chǎng)策劃工作帶來(lái)幫助。（附頁(yè)：個(gè)人總結的濰坊市場(chǎng)乳品企業(yè)競爭現狀）我對本職位的理解是主要有以下四個(gè)方面：

　　1、配合制訂銷(xiāo)售公司年度廣告宣傳、產(chǎn)品促銷(xiāo)計劃；廣告宣傳、產(chǎn)品促銷(xiāo)和品牌活動(dòng)的效果。

　　2、組織實(shí)施社區，商超新產(chǎn)品推廣和活動(dòng)策劃。

　　3、協(xié)調并解決促銷(xiāo)過(guò)程中出現的問(wèn)題。

　　4、對消費者及競爭對手研究，制定相應解決方案。

　　二、對市場(chǎng)中心策劃現狀客觀(guān)認識和評價(jià)

　　注重促銷(xiāo)，缺乏消費引導。外地市場(chǎng)品牌宣傳力度不夠，沒(méi)有融入本地化的元素，不容易被外地市場(chǎng)消費者心理上接受。個(gè)人認為

　　1、在基地性市場(chǎng)減少促銷(xiāo)力度，以推廣高利潤產(chǎn)品為主，同時(shí)利用媒體與地面的推廣工作作好消費引導，引導消費公司優(yōu)勢產(chǎn)品、酸奶產(chǎn)品等品類(lèi)上。市場(chǎng)中心制訂策略很好，具體到基層執行層面沒(méi)有發(fā)揮到很好效果，下一步重點(diǎn)工作應主抓執行力和過(guò)程監控。

　　2、在外地市場(chǎng)品牌知名度不高的情況下，以促銷(xiāo)和消費引導相結合的方式。例如宣傳專(zhuān)家對酸奶的高度評價(jià)，聯(lián)合國公布的十大健康食品之一，針對性的打擊地方競爭對手的無(wú)酸奶領(lǐng)域，滲透挖取對手用戶(hù)提升自己奶量。濰坊市場(chǎng)我做過(guò)調研，時(shí)間4周，通過(guò)對12個(gè)奶點(diǎn)的試點(diǎn)，酸奶產(chǎn)品主推宣傳，7個(gè)奶點(diǎn)酸奶品類(lèi)4周后酸奶銷(xiāo)量較4周前提升50%�？梢�(jiàn)差異化推廣能起到很好的效果。

　　三、工作后目標；計劃、措施，日常管理。

　　競聘上崗后工作目標是在營(yíng)銷(xiāo)戰略的指導下，管理控制品類(lèi)構成，優(yōu)化推廣結構，增強產(chǎn)品的競爭力，保證新產(chǎn)品順利成長(cháng)，老產(chǎn)品持續穩定增長(cháng)。

　　計劃措施：上崗后通過(guò)促銷(xiāo)活動(dòng)中出現問(wèn)題，總結經(jīng)驗，改進(jìn)現有流程體系，著(zhù)重做目標的跟進(jìn)工作，提升執行力。通過(guò)制定嚴格的活動(dòng)過(guò)程監控流程，保證各項活動(dòng)執行到位，效果最大化。

　　日常管理：通過(guò)外出市場(chǎng)調研對新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方向提供依據，協(xié)調公司內部關(guān)系保證社區，商超活動(dòng)順利進(jìn)行。制定策劃，推廣方案配合銷(xiāo)售部宣傳銷(xiāo)售。

　　四、競聘崗位個(gè)人分析

　　優(yōu)勢：

　　1．對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃有很高的熱情，有持續學(xué)習的熱情

　　2．有本公司營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰基礎，了解外地市場(chǎng)現狀和消費者想法

　　3．重視團隊協(xié)作，有一定溝通協(xié)調能力

　　4．善于理性分析，能對市場(chǎng)現狀提出相應解決方案

　　5．執行力強

　　劣勢：

　　1．辦公自動(dòng)化軟件運用不熟練

　　2．對數字數據敏感度不夠

　　3．沒(méi)有品牌，策劃，調研方面實(shí)戰經(jīng)驗

　　4．過(guò)于固執己見(jiàn)

　　5．對商超，酒店，零店渠道了解不全面

　　如果競聘成功我會(huì )盡快適應市場(chǎng)中心新環(huán)境的要求，迅速進(jìn)入工作狀態(tài)，加強本部門(mén)業(yè)務(wù)學(xué)習，認真完成領(lǐng)導安排的工作。對本職位創(chuàng )新工作方法，不辜負領(lǐng)導對我的期望。如果競聘不成功，那說(shuō)明我還有不足之處，我會(huì )認真總結不斷努力，了解自身的差距，在今后照樣會(huì )盡職盡責，努力學(xué)習，勤奮工作，有機會(huì )我還會(huì )站在這里。

競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導、老師們：

　　你們好！首先感謝各位領(lǐng)導給我這樣一次機會(huì )參加競選實(shí)習帶教老師。對我個(gè)人來(lái)講，這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗、學(xué)習和鍛煉。下面我就把自己競爭護理實(shí)習帶教老師的一些想法，向各位領(lǐng)導和老師匯報一下。我的匯報分為三個(gè)部分。

　　一、個(gè)人工作經(jīng)歷

　　20xx年7月懷著(zhù)南丁格爾的夢(mèng)想，在XX學(xué)院護理學(xué)院經(jīng)過(guò)4年的全日制本科學(xué)習后，畢業(yè)來(lái)到XX神經(jīng)外科從事護理工作 ，20xx年7月聘任為護師職稱(chēng)。從工作那天起，我就時(shí)刻牢記白衣天使使命，以病人為中心，嚴格遵守醫院的規章制度和操作規程，努力做好各項護理工作。在護理部和護士長(cháng)的領(lǐng)導下，在臨床工作中，使我提高了專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，豐富了實(shí)踐經(jīng)驗，培養了我臨床技能、高度的責任心，和觀(guān)察、分析、應變能力。同時(shí)本人性格開(kāi)朗，待人處事熱心寬容，有良好的溝通能力。曾榮獲優(yōu)秀引導員，曾獲得XXX。如果這次競聘成功的話(huà)，我會(huì )嚴以律已，寬以待人，嚴格要求，引領(lǐng)護生走向護理崗位。

　　二、對崗位的認識

　　實(shí)習帶教老師可以說(shuō)既是護士又是老師的雙重角色。首先作為一名護士，要服從領(lǐng)導的安排，遵守各項規章制度，嚴格執行查對制度。作為一名老師，更需要嚴于律己，從自己的思想和作風(fēng)上引導護生，成為護生醫德醫風(fēng)的引路人。而言行規范的示教者更能清晰的培養護生的法律意識、溝通能力、創(chuàng )新能力。同時(shí)在帶教的過(guò)程中更能豐富

　　自己的知識，要勤于翻查資料，給予學(xué)生正確的引導。通過(guò)實(shí)習帶教，讓護生理論聯(lián)系實(shí)際，盡快適應角色，使她們順利走向臨床第一線(xiàn)，成為一名高素質(zhì)的護理人才

　　三、競聘成功后的工作打算

　　假如本次競聘我能榮幸成為護理實(shí)習帶教老師，我的.主要目標和工作思路概括為以下內容：

　　嚴格按照科室實(shí)習帶教計劃進(jìn)行帶教，根據教學(xué)大綱要求制訂本科室實(shí)習計劃，包括教學(xué)目標、教學(xué)形式、學(xué)生需要掌握的內容、教學(xué)檢查內容、考試考核內容等。一般護生輪轉科室為期一個(gè)月，在這四個(gè)星期，將完成以下內容。第一周，加強學(xué)生對我科室環(huán)境的熟悉，了解科室的性能特色，基本業(yè)務(wù)，和各崗位的不同職責。由于新的環(huán)境使的護生容易產(chǎn)生焦慮的心理，當實(shí)習護士到科室報到時(shí)，熱情接待，主動(dòng)與她們交談，詳細介紹科室環(huán)境及工作情況、介紹實(shí)習內容和具體要求，關(guān)心每個(gè)人在校的學(xué)習情況，使她們能很快與科室老師熟悉，消除陌生感。 第二周 ，詳細的向護生講解本科常見(jiàn)的疾病的護理，臨床護理中常見(jiàn)的操作，并每課有提問(wèn)，教過(guò)的操作，能夠勝任。多給實(shí)習護生動(dòng)手動(dòng)腦的機會(huì )，啟發(fā)實(shí)習生去大膽思考和探索，讓實(shí)習生既知其然，又知其所以然，激發(fā)護生學(xué)習積極性，培養工作熱情。帶教既是責任，又是義務(wù)，實(shí)習直接對象是患者，既要對患者負責，又要對護生盡義務(wù)，因此要做到“放手不放眼，放做不放教”。第三周，帶教老師在護生實(shí)習過(guò)程中不僅要給她們傳授護理知識和操作技能，更重要的是教會(huì )她們獲取知識的方法和培養動(dòng)手動(dòng)腦、解決實(shí)際問(wèn)題的能力。并且要動(dòng)態(tài)了解護生的心理狀態(tài)，及時(shí)發(fā)現消極負面的影響，給予正確積極的心理疏導。帶領(lǐng)她們系統地學(xué)習護理人員職業(yè)道德規范及基本素質(zhì)要求，培養她們熱愛(ài)護理工作，建立積極的職業(yè)態(tài)度和人生觀(guān)，及時(shí)轉變角色，提高責任心，具備慎獨精神。明確護士職責及護理核心制度，規范護理行為，增強主人翁意識和責任感。第四周，認真做好實(shí)習技術(shù)考核。在護生出科前要配合護士長(cháng)認真做好實(shí)習技術(shù)考核，了解護生在本科護理工作的能力�？己税�括2個(gè)方面：一方面是實(shí)習中的表現，包括組織紀律、服務(wù)態(tài)度、技術(shù)操作水平、理論知識水平、團結協(xié)作等方面；另一方面是出科考試，包括理論知識考試和技術(shù)操作考試，以此來(lái)檢驗護生在這一段時(shí)期的實(shí)習效果。最后要向護生收取在實(shí)習中對我科室以及帶教老師的意見(jiàn)和建議，及時(shí)更正并向護士長(cháng)反饋。

　　無(wú)論結果如何，我都將以此為新的起點(diǎn)，更加嚴格地要求自己，以更優(yōu)異的工作成績(jì)，回報領(lǐng)導和老師們的關(guān)心和厚愛(ài)。各位領(lǐng)導，老師們，以上是我的競職發(fā)言，謝謝大家！

競聘演講稿 篇4

　　尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同事們：

　　大家好！今天我很高心能參與天�？h支行副行長(cháng)競聘演講，在這里真誠感謝公司領(lǐng)導通過(guò)公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的方式，為我們搭建了一個(gè)鍛煉參與的平臺，給予了我們晉升提拔的機會(huì )，在此我愿意接受領(lǐng)導和大家對我的考驗和挑選。

　　首先，我作簡(jiǎn)單的自我介紹。我叫趙文軍，現年42歲，中共黨員，大專(zhuān)學(xué)歷， 1991年參加工作以來(lái)，我先后從事過(guò)出納、會(huì )計、主任等工作，在工作中我一直秉承著(zhù)做事要拼，看事要淡的信念，走過(guò)了我人生中最重要的一段時(shí)光，取得了較為輝煌的業(yè)績(jì)，我1991年參加工作以來(lái)，在我從事的存款，貸款，中間業(yè)務(wù)中取得了較為優(yōu)異的成績(jì)就拿20xx年為例我接收存款XX 萬(wàn)元,貸款XX萬(wàn)元，中間業(yè)務(wù)中保險XX萬(wàn)元、基金XX萬(wàn)元、電子銀行產(chǎn)品中網(wǎng)上銀行、手機銀行、電話(huà)銀行、短消息服務(wù)共XX萬(wàn)元，但做的最好的就是小額農戶(hù)貸款，近年來(lái)我行小額農戶(hù)貸款年度任務(wù)目標超額完成，做到了放得多，安全收回的多，實(shí)現了效果、效益、員工收入的雙豐收，這使我們在服務(wù)“三農”中成為農村金融的主力軍和聯(lián)系農民最好的金融紐帶,成為農民、農業(yè)和農村經(jīng)濟發(fā)展不可或缺的重要支持力量,我的工作也得到了領(lǐng)導和同志們的高度認可，這為我未來(lái)的工作奠定了堅實(shí)的基礎。

　　今天我大膽參與天�？h支行副行長(cháng)競聘演講，我想我除了具備這一崗位所需的素質(zhì)外，我還具有以下幾點(diǎn)優(yōu)勢：

　　一、20多年的工作歷程里我曾在不同崗位工作過(guò)具有較為豐富的從業(yè)經(jīng)驗和極強的崗位適應能力和開(kāi)拓創(chuàng )新的能力。工作以來(lái)，我曾先后在銀行擔任過(guò)做過(guò)出納、會(huì )計、主任等工作。在不同的崗位中我積極實(shí)踐、勇于開(kāi)拓、不管干什么從不講價(jià)還價(jià)，更不怨天憂(yōu)人，干一行，愛(ài)一行，努力把工作做得最好，這為我積累了較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗。在任主任以來(lái)，我一直把“愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取”作為自己的座右銘，我始終將凝聚人心放在突出位置，率先垂范，正人先正己，自己處處以身作則，在工作中始終堅持公平、公正原則，做到一碗水端平，鼓勵大家多提意見(jiàn)，只要合理的就采納，營(yíng)造一種大家心往一起想，勁往一處使的工作氛圍，在業(yè)績(jì)分配的敏感問(wèn)題上，始終實(shí)行公開(kāi)化，增強透明度，確保每位員工心服口服。這使我的工作也得到了領(lǐng)導和同志們的高度認可，獲得了較多榮譽(yù)，這為我未來(lái)的工作奠定了堅實(shí)的基礎。

　　二、20多年的工作磨礪使我具備了成熟干練、一絲不茍的工作作風(fēng)和敬業(yè)奉獻的精神已過(guò)而立之年的我，身體健康、精力旺盛、敬業(yè)精神強，在任主任以來(lái)，我主動(dòng)深入一線(xiàn)，認真調查研究，集思廣益，發(fā)揚民主，真正做到一切為了我分行業(yè)務(wù)，一切為了客戶(hù)，一切為了我行員工、在工作中深入開(kāi)展自查自糾，促進(jìn)了我行的快速高效發(fā)展，在工作中我充分利用多年的人脈關(guān)系積極促進(jìn)業(yè)務(wù)拓展，善于利用市場(chǎng)信息抓住商機擴寬業(yè)務(wù)范圍，有力促進(jìn)了工作局面的打開(kāi)，20年工作的積淀也使我養成了成熟干練的軍人作風(fēng)及吃苦耐勞、默默無(wú)聞的敬業(yè)精神，我熱愛(ài)銀行工作，平時(shí)酷愛(ài)學(xué)習，在工作中我心系自己從事的工作、從工作的積極享受工作帶給我的快樂(lè )，20多年來(lái)不僅提高了我的業(yè)務(wù)能力也培養了我堅毅、頑強、任勞任怨的品質(zhì)，我能把困難當成挑戰、把吃苦看做磨練，遇事不含糊、辦事不拖沓。

　　三、20多年來(lái)我熱愛(ài)銀行事業(yè)，具有吃苦耐勞、開(kāi)拓創(chuàng )新的精神。我具有強烈的事業(yè)心和責任感，能?chē)烂C認真地對待自己從事的每項工作，從工作的成功中享受人生的快樂(lè )，敢于剖析自己，具有虛心好學(xué)、積極進(jìn)取的精神。我回憶了一下，自己工作以來(lái)的20年，我為人謙和，懂得尊重別人，積極進(jìn)取，我從一名普通職工成長(cháng)為銀行主任，經(jīng)歷了自我學(xué)歷的提高，思維方式的辯證解放，工作方法的開(kāi)拓創(chuàng )新，在銀行工作的20多年我我真正感受到了工作來(lái)給我的快樂(lè )，朋友同事們帶給我的成長(cháng)的力量，暮然回首是什么成就了今天的我？是領(lǐng)導和同事們的關(guān)系和支持，更是我血脈里流淌的那股勁，骨子里的那份堅持和執著(zhù)。

　　尊敬的領(lǐng)導和同志們，一份辛勞，一份收獲，我的工作得到了領(lǐng)導和我同志們的贊譽(yù)，但我深深地知道榮譽(yù)屬于過(guò)去，未來(lái)我還需努力，成績(jì)不找跑步了，問(wèn)題不找不得了，目前的工作與同事的期望和領(lǐng)導的要求尚有一定的距離，今作為支行副行長(cháng)的考察對象，既是對我多年來(lái)工作的肯定，更是對我今后工作的鞭策，在此我向大家介紹我自己，誠懇的接受大家對我工作的考評。我深深地知道支行副行長(cháng)是我行直接營(yíng)銷(xiāo)與管理營(yíng)銷(xiāo)的領(lǐng)頭羊，帶領(lǐng)著(zhù)我行多個(gè)部門(mén)在金融市場(chǎng)激烈的競爭中前進(jìn)，這一職務(wù)任務(wù)重、頭緒多，意義深遠，責任重大，若我競聘成功我將總結經(jīng)驗，積極擺正位置，結合支行實(shí)際和當前金融業(yè)發(fā)展的趨勢，在工作中做到以下幾點(diǎn)：

　　一、我將以這次竟崗為新的工作起點(diǎn)，在副行長(cháng)的崗位上放下架子，沉下身子，狠抓前臺業(yè)務(wù)管理，用制度管人，全面提高前臺的窗口服務(wù)功能，打造銀行前臺服務(wù)品牌，同時(shí)當好行長(cháng)的參謀和助手，平時(shí)多請示、勤匯報，堅持做到不越權、不越位、不錯位、不失位；既充分尊重上級領(lǐng)導的意見(jiàn)，又敢于表達自己的看法，提出合理化建議；協(xié)助行長(cháng)營(yíng)造一個(gè)和諧愉快的工作氛圍，提高前臺服務(wù)工作效率，注重條線(xiàn)管理，強化前臺人員考核制度，做到本單位各崗位履職到位，各崗位聯(lián)動(dòng)到位，各類(lèi)人員考核到位，形成人人有壓力，人人要動(dòng)力的氛圍，使全體員工步調一致，全身心投入到工作中來(lái)，竭盡全力把我行打造成城市主流銀行，把自己培養成金融工作的行家、里手。

　　二、作為支行副行長(cháng)我將以人為本，當好紐帶，經(jīng)常與同事們交流工作經(jīng)驗、，加深相互之間的了解，做到團結友愛(ài)、人性管理、制度管理、科學(xué)管理，帶領(lǐng)團隊打開(kāi)營(yíng)銷(xiāo)渠道與上級行部門(mén)積極溝通協(xié)調，注重風(fēng)險防控意識，強化新產(chǎn)品新業(yè)務(wù)的學(xué)習與培訓，圍繞支行本年度工作目標，拓寬中間業(yè)務(wù)收入渠道，全力以赴提高我行市場(chǎng)份額，狠抓電卡、儲蓄、理財產(chǎn)品、自助機具的布放等個(gè)人業(yè)務(wù)，強化重點(diǎn)客戶(hù)、重點(diǎn)業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)名錄，利用一切可用資源，積極發(fā)展優(yōu)質(zhì)客戶(hù)，完成好領(lǐng)導和工作崗位賦予我的任務(wù)，以飽滿(mǎn)的熱情，積極發(fā)揮我的專(zhuān)長(cháng)，和同志們一起在新的崗位上做出貢獻，促進(jìn)我行的整體跨越。

　　三、作為支行副行長(cháng)我將立足本職，培養團隊精神，注重全局意識、優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識、防范風(fēng)險意識培養，在支行的領(lǐng)導崗位上不能僅僅滿(mǎn)足于低頭拉車(chē)，還要抬頭看路，在工作中不斷開(kāi)拓視野，著(zhù)眼全行發(fā)展動(dòng)向及發(fā)展戰略，樹(shù)立團隊精神，提高整體凝聚力，強化服務(wù)理念，打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌，在工作中必須時(shí)刻繃緊風(fēng)險防范這根弦，從每筆業(yè)務(wù)的細節人手，真正履行好自己的職責，防范風(fēng)險于未然。

　　各位領(lǐng)導、各位同志，各位朋友！幾分鐘的演講，難以向各位呈獻出一個(gè)完整的我。但請相信，無(wú)論今天的競聘是否成功，在今后的漫漫征途中，我都將以堅定的信念、沉穩的步伐、堅強的意志、飽滿(mǎn)的熱情不斷前進(jìn)，不斷追求！我斗膽地請領(lǐng)導透過(guò)我的工作業(yè)績(jì)與平時(shí)表現考核我，相信我！

　　謝謝大家，我的演講完畢！

競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：

　　大家好！

　　我競聘的崗位是：我校小學(xué)數學(xué)教師。我能夠擁有這樣一次機會(huì )，首先得感謝在座的各位尊敬的領(lǐng)導以及我親愛(ài)的同事們！

　　童稚的我，便已萌發(fā)了做一名人民教師的夢(mèng)想，也想像我的老師那樣報春以桃李萬(wàn)株。

　　回首過(guò)去的四個(gè)春夏秋冬，四個(gè)寒來(lái)暑往，我覺(jué)得，作為一名數學(xué)教師的我，生活是充實(shí)的！

　　20xx至20xx學(xué)年，我先后主要擔任五年級二班、六年級二班的數學(xué)科教學(xué)，所幸的是，由于領(lǐng)導們的關(guān)心，同事們的真誠幫助，所任教的五年級二班和六年級二班，參加縣文化素質(zhì)檢測均獲得校第一名。20xx年至20xx學(xué)年，我擔任了20xx級二班的數學(xué)科教學(xué)，在參加縣文化素質(zhì)檢測中，也取得了很好的成績(jì)！

　　在教學(xué)實(shí)踐中，我積極推進(jìn)新課程改革，積極參加各級各類(lèi)數學(xué)研究活動(dòng)。20xx年11月，我代表學(xué)校參加縣的片區教研活動(dòng)，執教研究顆《圓的認識》一節，獲得縣級二等獎；20xx年3月，參加縣課改展示活動(dòng)，執教《找規律》一課并獲得一等獎；20xx年9月，我參加市五年級教材培訓會(huì )，為大會(huì )提供研究課《軸對稱(chēng)圖形》一節，獲得與會(huì )領(lǐng)導、專(zhuān)家和教師的一致好評！

　　領(lǐng)導們，同事們！我的職業(yè)是教師，努力成為一個(gè)好教師是我的目標！雖然過(guò)去的聘期內，我做了些工作，但是離優(yōu)秀教師的標準尚有差距。今后我會(huì )一如既往，繼續努力的。

　　各位領(lǐng)導：如果我有幸得到這個(gè)崗位，請你們相信，我會(huì )努力讓自己成為一名好職工。作為職工，遵紀守法是我的行為準則，勤奮工作是我的分內之事。作為好職工，我應讓自己具備三個(gè)“意識”：

　　一是服從意識。靖和小學(xué)校就像在激流中航行的一條船，大海航行靠舵手，如果校領(lǐng)導就是舵手，我則堅信你們有信心、有能力帶領(lǐng)我們乘風(fēng)破浪，駛向勝利的彼岸。旅途中不管有多苦、有多難，我都會(huì )披荊斬棘，身先士卒；

　　二是主人翁意識。國家興亡，匹夫有責，靖和小學(xué)興則我榮，靖和小學(xué)衰則我恥，將個(gè)人的命運與學(xué)校的命運緊緊聯(lián)系在一起。在埋頭工作的同時(shí)，我要動(dòng)腦筋，為學(xué)校的建設獻計獻策；

　　三是大局意識。個(gè)人利益服從集體利益，我始終把學(xué)校的利益擺在第一位，紅花還需綠葉配，如果需要我做綠葉，我會(huì )樂(lè )于服從，為學(xué)校的發(fā)展藍圖錦上添花。

　　各位老師：如果我有幸得到這個(gè)崗位，請你們相信我會(huì )成為你們的好同事。以禮相待，是我與人相處的基本原則，俗話(huà)說(shuō)牙齒和舌頭還有打架的時(shí)候，工作當中難免有磕磕碰碰，如果我們發(fā)生分歧，或有誤會(huì )的時(shí)候，我一定會(huì )開(kāi)誠布公、已誠相待，通過(guò)相互溝通彼此信任。教學(xué)工作不能靠一個(gè)人的單槍匹馬，學(xué)科之間、老師之間必然要通力合作，如果在座的同事有需要我幫助或者合作的時(shí)候，請相信我一定會(huì )爽快的答應，并且真誠地給予配合，使學(xué)校工作得以順利進(jìn)行。

　　教師是淡泊的，清貧的。也許，唯有這淡泊，清貧的人生才是最生動(dòng)的富有，最燦爛輝煌的人生。 在以后的日子里，我愿用左肩擔著(zhù)愛(ài)我的學(xué)生，用右肩擔著(zhù)我愛(ài)的課堂，執著(zhù)堅韌地挑起我深?lèi)?ài)的教師這一稱(chēng)號。

　　謝謝大家！

競聘演講稿 篇6

　　各位領(lǐng)導，各位老師：

　　下午好！歲月匆匆，一年又過(guò)去了，在這一年中，我取得了人生最重要的成長(cháng)與進(jìn)步。去年的這個(gè)時(shí)候，我擔當了班主任教師，當時(shí)的我惆悵、茫然，班主任工作對我來(lái)說(shuō)是新的領(lǐng)域，它既新奇又充滿(mǎn)挑戰。學(xué)校領(lǐng)導對我充分信任與支持，身邊的老師給我工作與生活上的幫助與指引，讓得我順利完成學(xué)校布置的各項教育教學(xué)任務(wù)與日常事務(wù)，我工作的順利開(kāi)展離不開(kāi)你們的支持與鼓勵，感謝你們。

　　正如我在班主任申請中所說(shuō)的，我希望承擔起一個(gè)班級，用我的努力去幫助一群或許還不太懂事的孩子，不僅幫助他們解決學(xué)業(yè)上的困惑，更要幫助他們解決成長(cháng)過(guò)程中遇到的各種苦惱與煩悶。班主任是學(xué)生成長(cháng)過(guò)程中最重要的老師，學(xué)生行為習慣的養成，理想信念的確立，學(xué)習方法的心得等等都與班主任的教導有關(guān)�！吧厦媲�條線(xiàn)，下面一根針”，學(xué)校千頭萬(wàn)緒的工作也需要班主任點(diǎn)點(diǎn)滴滴地去貫徹與落實(shí)。當班主任是辛苦的，也是幸福的，借用現在流行的話(huà)說(shuō)叫做“累并快樂(lè )著(zhù)”，我愿意承擔這份辛苦，更希望享受這種幸福。

　　在這一年中我也展現了作為一名年輕教師應該有的青春、活力、激情與自信。一年來(lái)，我認真的觀(guān)察身邊優(yōu)秀的班主任老師是如何開(kāi)展班級工作的，在他們身上我學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗，呂光新老師的以情感人與優(yōu)秀的班干部協(xié)作管理方式，鄭旭峰老師豐富多彩的主題活動(dòng)與對學(xué)生全面的研究，郭德勇老師對學(xué)生的博愛(ài)與良好的應變能力，李敏老師對學(xué)生的耐心與細心照顧，張春華老師的大膽潑辣的作風(fēng)，葉永泉老師的學(xué)生自律自主探究的方法等等，他們身上都體現了作為班主任老師的博愛(ài)精神與優(yōu)秀的協(xié)調、管理以及組織的能力，這對于我來(lái)說(shuō)是一筆寶貴的財富，我用眼觀(guān)察，用心思考，對班主任工作有了初步的認識：

　　“因為有了太陽(yáng)，大地萬(wàn)物自由生長(cháng)。因為有了月亮，夜晚不再暗淡無(wú)光。因為有了星星，天空不再遼遠空曠。因為有了我，學(xué)生的生活變得多彩多樣�！边@高度概括了班主任老師對學(xué)生的重要性，班主任工作是學(xué)校工作的前沿，是聯(lián)系社會(huì )、學(xué)校、家長(cháng)與學(xué)生的紐帶。所以作為一個(gè)班主任首先要做個(gè)優(yōu)秀的協(xié)調者，協(xié)調好學(xué)校與家庭、學(xué)生與教師等關(guān)系，為學(xué)校各方面工作順利開(kāi)展做好服務(wù)。同時(shí)要協(xié)調好師生關(guān)系，既要關(guān)愛(ài)學(xué)生的健康發(fā)展，又要維護好教師聲譽(yù)。所以從這個(gè)角度來(lái)說(shuō)班主任又是個(gè)服務(wù)者，要有“一切為了學(xué)生，為了學(xué)生的一切”的服務(wù)精神。

　　如果通過(guò)此次競聘我有幸成為一名班主任的話(huà)，我將從以下幾個(gè)方面來(lái)開(kāi)展自己的工作：

　　首先，我將凈化班風(fēng)，把后進(jìn)生的轉化工作放在重中之重的地位

　　大家都知道，我們的學(xué)生中有相當數量的學(xué)生是被老師認為“學(xué)習成績(jì)差，行為習慣差”的所謂“雙差生”。他們一方面學(xué)習上知難而退，另一方面卻又想在其它方面“冒尖”，他們愛(ài)穿奇裝怪服，總想讓自己成為“新新人類(lèi)”。如何引導、教育好這樣一群信心不足但對讀書(shū)又抱有最后一線(xiàn)希望的學(xué)生，將在我的班主任工作中占有重中之重的地位。因此在小學(xué)一開(kāi)學(xué)，我就會(huì )想盡一切辦法來(lái)改變這群學(xué)生的精神面貌，讓他們逐漸養成良好的學(xué)習習慣與生活習慣。我認為在我們學(xué)校如果能把這項工作做好的話(huà)，班主任工作就成功了一半。其次是：

　　1、重視養成教育。養成良好的學(xué)習習慣與生活習慣，對學(xué)生的成長(cháng)進(jìn)步是十分必要的，良好的行為習慣讓一個(gè)人的終生發(fā)展受益非淺。因此，在班級進(jìn)行良好品德的養成教育是十分必要的。根據學(xué)生的思想實(shí)際情況況，與學(xué)校的德育工作密切配合，本學(xué)期，將從不同的方面與角度對學(xué)生進(jìn)行規律性的常規訓練。重點(diǎn)落實(shí)好《小學(xué)生日常行為規范》，讓學(xué)生逐步形成良好的道德品質(zhì)，行為習慣，學(xué)習習慣與積極的學(xué)習態(tài)度，不讓一個(gè)學(xué)生掉隊。

　　2、構建教師群體合力，創(chuàng )造合作共贏(yíng)與諧環(huán)境。我準備在班級工作中，認真聽(tīng)取各位老師的意見(jiàn)，做他們與學(xué)生之間溝通的橋梁，為學(xué)生與教師進(jìn)行平等的溝通搭好平臺，讓每位教師在我班上課感到輕松與諧的氛圍，讓每個(gè)學(xué)生在班級授課中感到民主自由，讓他們在平等與諧的環(huán)境中健康自由的發(fā)展。

　　3、加強家校聯(lián)系，讓每位家長(cháng)時(shí)刻關(guān)注孩子成長(cháng)，實(shí)現合作、交流與溝通，以達共贏(yíng)之目的。家長(cháng)始終是孩子最好的老師，他們會(huì )盡其所能關(guān)注孩子的成長(cháng)，所以我會(huì )充分利用這一優(yōu)勢，加強與學(xué)生家長(cháng)的交流溝通。

　　4、建立好班干部的隊伍，讓每個(gè)學(xué)生都得到不同層次的發(fā)展。班干部是班級管理中不可或缺的助手，建立一個(gè)有威信、有魄力的班級管理隊伍是班主任工作的重要部分。班主任對班干工作有指導與幫扶作用，但班主任工作不可替代班干工作，所以班主任建立一個(gè)適合本班管理工作的班委，能很好的幫助班主任分擔班級管理工作，順利完成班級各項工作指標。另外，班干部不能實(shí)行任命制與終身制，要建立班干競爭制與流動(dòng)制，讓那些有能力但學(xué)習不太好的學(xué)生也能擔任班委，以激勵與鞭策他們更好的管理自己與管好班級，讓他們的自信心與激情被激發(fā)出來(lái)，實(shí)現班級中游爭上游，上游優(yōu)秀，后進(jìn)生更有個(gè)盼頭。

　　5、創(chuàng )建班級文化，形成良好的學(xué)習風(fēng)氣，促進(jìn)班級健康發(fā)展。班級的文化建設是一個(gè)班級工作的重心，只有建立一個(gè)良好的班級文化，才能讓學(xué)生形成正確認識，促進(jìn)學(xué)生向正確的方向發(fā)展。我將從“勤”、“奇”、“書(shū)”、“話(huà)”四方面進(jìn)行班級建設：勤——勤學(xué)、勤快奇——新生活、新點(diǎn)子書(shū)——讀書(shū)、書(shū)寫(xiě)話(huà)——言語(yǔ)表達、行為展現

　　第三、我將主動(dòng)尋求學(xué)校領(lǐng)導與各部門(mén)的支持與幫助，配合學(xué)校各部門(mén)積極開(kāi)展班主任工作，同時(shí)協(xié)調好與任課老師的關(guān)系。

　　俗話(huà)說(shuō)的好，“眾人拾柴火焰高”，班級工作單憑班主任單打獨斗是不行的。我將爭取任課老師的支持，加強與他們的溝通與交流，及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習變化情況；另一方面我也會(huì )在我能力所及范圍內盡量給任課老師解決一些問(wèn)題，為任課老師提供幫助。

　　第四、激發(fā)學(xué)生競爭意識

　　在班內掀起激烈的、持久的競爭活動(dòng)。這是“互助”、“友好”的競爭而不是“敵視”的競爭，其目的是為了取得共同的、更大的進(jìn)步。以“比比誰(shuí)的星多”等相對固定的評價(jià)模式，對學(xué)生個(gè)人各種表現定期評價(jià)，讓每個(gè)學(xué)生明確近期優(yōu)缺點(diǎn)何在，在班上居何位置，從而增強警惕性與進(jìn)取心，培養學(xué)生的自覺(jué)性。

　　在新的學(xué)期里，如果我能繼續擔當班主任工作，我將努力做到：用真誠、寬容對待每一個(gè)心靈，用尊重、鼓勵呵護每一個(gè)學(xué)生的天性。蘇霍姆林斯基曾說(shuō)過(guò)：“教育技巧的全部奧秘在于如何去愛(ài)護學(xué)生�！蔽胰匀粫�(huì )用平等、尊重與真誠的愛(ài)心去打開(kāi)每個(gè)學(xué)生的心門(mén)。講臺下，我所面對的不止是幾十雙渴求知識的眼睛，更是一個(gè)需要傾注愛(ài)的浩瀚的海洋。用智慧挖掘學(xué)生的潛能，用思想激發(fā)學(xué)生的欲望。每個(gè)孩子都是一座寶礦，每個(gè)學(xué)生都是一個(gè)完整的生命體，其身上都有閃光的地方，我會(huì )想法設法創(chuàng )設條件，提供機會(huì )，鼓勵學(xué)生戰勝自我，大膽實(shí)踐，讓孩子的潛能轉化為學(xué)生現實(shí)的能力，并逐漸增強、擴大。

　　人生無(wú)夢(mèng)顯得蒼白，人生無(wú)理想則如同夢(mèng)魘。我將由理想而生的熱忱、無(wú)知而生的勇氣、理性而生的智慧投入到我所深?lèi)?ài)的教育工作中。在回民小學(xué)這片熱情的充滿(mǎn)希望的教育圣土上，我將以百倍的勤奮與熱情把自己奉獻給我所熱愛(ài)的教育事業(yè)班主任競聘演講稿。

　　當然，我也正是自身存在的不足，處理問(wèn)題的方式方法不夠靈活，我年輕缺乏經(jīng)驗，我的想法與看法還不夠全面，我會(huì )努力向各位同事學(xué)習，更會(huì )向老班主任請教，以他人之長(cháng)補己之短。我一定會(huì )盡我最大努力做好班主任工作，讓我班能成為一個(gè)健康文明、充滿(mǎn)活力的集體。

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