關(guān)于科長(cháng)競聘演講稿模板錦集6篇
演講稿是作為在特定的情境中供口語(yǔ)表達使用的文稿。在學(xué)習、工作生活中，演講稿使用的情況越來(lái)越多，那么，怎么去寫(xiě)演講稿呢？以下是小編為大家整理的科長(cháng)競聘演講稿6篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
科長(cháng)競聘演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導,各位評委，同事們:
大家好!
非常感謝校領(lǐng)導及同事們給了我這次競聘機會(huì )。今天我懷著(zhù)激動(dòng)的心情，以滿(mǎn)腔的熱誠，本著(zhù)鍛煉自己，為大家服務(wù)的宗旨走到這里，參加后勤接待中心科長(cháng)崗位的競聘。我會(huì )用最大的熱情和百倍的信心來(lái)面對這一珍貴的機會(huì )。希望能得到大家的支持。
我叫,今年歲,年畢業(yè)于，年加入中國共產(chǎn)黨�；厥锥嗄陙�(lái)風(fēng)風(fēng)雨雨的工作歷程，我本著(zhù)堂堂正正做人，認認真真做事的原則，一步步走來(lái)，有過(guò)無(wú)數成功的掌聲，有過(guò)多少燦爛的榮譽(yù)。但我深知：我的每一次成功都滿(mǎn)載著(zhù)各位領(lǐng)導的親切關(guān)懷；我的每一個(gè)腳印都寫(xiě)著(zhù)諸位前輩的耐心培養；我的每一點(diǎn)光環(huán)都記著(zhù)同事們的無(wú)私幫助，借此機會(huì )，請允許我向所有關(guān)心過(guò)、支持過(guò)我的朋友們真誠地道聲：謝謝您們！
我今天的演講內容主要分兩大部分：一是競聘崗位考慮；二是談?wù)勎腋偲笉徫坏男滤悸�。主要有服�?wù)理念以及根據高校后勤接待工作特色采取那些措施提供保障。
一、競聘崗位考慮
有句話(huà)說(shuō)得好：態(tài)度決定一切。作為這次競聘上崗的積極參與者，我希望在競爭中獲得成功。但是，我更不會(huì )回避失敗。不管最后結果如何，我都將一如既往“堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事�！�
我從年參加工作，至今已有個(gè)年頭（簡(jiǎn)要回顧自己的工作經(jīng)歷和取得的成績(jì)），在這里，我不想大談特談這些年我曾取得了如何大、如何多的成績(jì)，因為我知道，榮譽(yù)已成往事，成績(jì)代表過(guò)去，我只想說(shuō)多年來(lái)在黨的教育培養下，我的政治覺(jué)悟、思想水平、工作能力及市場(chǎng)意識都有了很大程度的進(jìn)步，并使我積累了一定的工作經(jīng)驗，假如我能當選后勤接待中心科長(cháng)，所有這些都將有利于我盡快進(jìn)入角色，適應工作要求。此次參加后勤接待中心科長(cháng)崗位的競聘，我以為自己有以下幾個(gè)優(yōu)勢：
一是我有豐富的工作經(jīng)驗。多年的工作經(jīng)驗造就了我堅強的意志和百折不撓的信念。我在學(xué)校工作已年，先后從事等管理工作，培養了我強烈的服務(wù)意識和敬業(yè)精神。多種崗位的歷練，讓我逐步成長(cháng)為一名具備一定領(lǐng)導能力和豐富工作經(jīng)驗的高校后勤干部。
二是我有良好的組織協(xié)調能力。我在工作中，嚴格要求自己，以培養自身的協(xié)調能力。我既注重抓好管理，又積極開(kāi)展組織協(xié)調。為此，在管理上，我堅持用制度管人，按制度辦事，做到規范、科學(xué)、嚴格；在協(xié)調上，我堅持以身作則，帶頭實(shí)干，大事講原則，小事講風(fēng)格，當好領(lǐng)導參謀和助手，為領(lǐng)導決策提供依據。
三是我有較強的開(kāi)拓意識和創(chuàng )新精神。我作風(fēng)嚴謹、穩健，具備極強的敬業(yè)精神和開(kāi)拓意識，在工作中敢于面對挑戰，能夠承受很強的工作壓力，從而取得了較好的工作業(yè)績(jì)。在工作中，我開(kāi)拓進(jìn)取，大膽創(chuàng )新，不斷推進(jìn)后勤社會(huì )化改革，取得了突出成效。
四是我有務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。我一向勤勤懇懇，嚴于律已，作風(fēng)正派，有一顆全心全意為大家服務(wù)的心，雖說(shuō)我不善于說(shuō)一些美麗動(dòng)聽(tīng)的話(huà)，但我能說(shuō)真話(huà)，能辦實(shí)事，處處嚴格要求自己，謙虛謹慎，廉潔奉公。從小謹遵父母教誨，工作中，任勞任怨，愛(ài)崗敬業(yè)，開(kāi)創(chuàng )進(jìn)取精神牢牢銘記心間。此次競聘，我抱著(zhù)對工作認真負責的態(tài)度，和對后勤接待工作的濃厚愛(ài)好，相信在這個(gè)崗位上我可以發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn)，實(shí)現自身的人生價(jià)值。
二、競聘崗位的新思路
思路決定出路，細節決定成敗。如果競聘成功，領(lǐng)導能給予我這次機會(huì )，讓我承擔后勤接待中心科長(cháng)的工作，我有信心，也有能力，做好各項后勤服務(wù)工作，按照以下思路認真履行好職責，為我校后勤事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的智慧和才干。
（一）樹(shù)立主動(dòng)化服務(wù)理念，提高后勤接待服務(wù)的戰斗力。自覺(jué)更新思想觀(guān)念，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)。圍繞學(xué)校的工作大局，做到熱情、細致、全面、周到。充分發(fā)揮溝通協(xié)調和組織安排的職能，對相關(guān)的接待準備工作精心組織和周密安排。對接待服務(wù)過(guò)程中的每一個(gè)環(huán)節，都要認真研究，從而制定出具體細致的接待方案，責任到人，落實(shí)到位，確保接待服務(wù)工作萬(wàn)無(wú)一失，努力提高為大局服務(wù)的水平，確保優(yōu)質(zhì)高效地完成接待服務(wù)任務(wù)。
（二）樹(shù)立精致化服務(wù)理念，提高后勤接待服務(wù)的競爭力。接待工作無(wú)小事，學(xué)校的后勤接待服務(wù)主要是圍繞“吃、住、行”等幾個(gè)環(huán)節開(kāi)展的，雖然事情較為瑣碎、細小、繁雜，但小事成就大事，細節決定成敗。后勤接待服務(wù)工作必須要從大處著(zhù)眼，從小處著(zhù)手，從細字上下功夫，在細字上做文章，積極樹(shù)立精致化的服務(wù)理念，從每一個(gè)環(huán)節內的每一個(gè)細微之處抓起，環(huán)環(huán)相扣，層層推進(jìn)，高標準、嚴要求，慎思慎行、細致周到，確保每一個(gè)細小之處都完美到位，以此不斷提高學(xué)校后勤接待服務(wù)的競爭力，為學(xué)校的教學(xué)、科研和師生提供強有力的后勤保障。
(三)樹(shù)立科學(xué)化服務(wù)理念，提高后勤接待服務(wù)的執行力。“沒(méi)有規矩就不成方圓”，后勤接待服務(wù)工作內容瑣碎，環(huán)節重多，涉及面廣，特別是接待方案的落實(shí)與實(shí)施，來(lái)賓迎送的規格與禮儀等事項，都必須有一套健全、科學(xué)、規范的管理制度作為保障。首先，進(jìn)一步建立和健全后勤接待管理的各項規章制度，同時(shí)根據工作實(shí)際，適時(shí)地修訂和完善各項規章制度，明確責任，嚴格要求，通過(guò)制度保證使后勤接待服務(wù)工作真正做到有章可循，有條不紊。其次，針對接待服務(wù)工作中存在的薄弱環(huán)節，采取積極有效的措施，如引進(jìn)新的管理方法，樹(shù)立新的管理理念，采用新的管理手段，同時(shí)通過(guò)更新思想觀(guān)念，創(chuàng )新服務(wù)方式，推行新的服務(wù)項目努力實(shí)現后勤接待服務(wù)工作的制度化、規范化、程序化和專(zhuān)業(yè)化。第三，學(xué)習利用現代化科技手段和借鑒利用先進(jìn)管理模式，進(jìn)一步完善和規范后勤接待管理，從而增強員工的服務(wù)意識，確保服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。
(四)樹(shù)立人本化服務(wù)理念，提高勤接待服務(wù)隊伍的凝聚力。后勤接待服務(wù)工作質(zhì)量的好壞，關(guān)鍵還是在人，在于是否有一支精誠合作、凝聚力強、業(yè)務(wù)水平高、肯吃苦和樂(lè )于奉獻的高素質(zhì)的專(zhuān)業(yè)接待隊伍。因此，要抓住時(shí)機，創(chuàng )造時(shí)機，廣泛組織接待人員外出考察學(xué)習，加強有關(guān)業(yè)務(wù)知識和技能培訓，積極參與各種活動(dòng)的接待服務(wù)，拓寬接待領(lǐng)域，延伸接待效應，同時(shí)建立健全相應的激勵機制，學(xué)習先進(jìn)的接待方式、方法、手段，確保以?xún)?yōu)良的服務(wù)態(tài)度、靈活的服務(wù)方式、嫻熟的服務(wù)技能、科學(xué)的服務(wù)程序，為客人提供優(yōu)質(zhì)高效、新穎別致、地域化、特色化、個(gè)性化的服務(wù)，讓學(xué)校、師生、員工滿(mǎn)意，努力建設“滿(mǎn)意和諧后勤”，同時(shí)也為學(xué)校各方面實(shí)現又好又快發(fā)展提供堅強的后勤接待服務(wù)保障。
各位領(lǐng)導，各位評委，如果我能得到大家的認可，我將竭盡全力、忠于職守、克己奉公、迎難而上、勇往直前，為我校后勤事業(yè)奉獻終生。如果有更合適的人選，我也將服從組織安排，全力支持當選者。以上是我的競聘演講，有不當之處，懇請大家批評指正。
謝謝！
科長(cháng)競聘演講稿 篇2
各位領(lǐng)導，各位評委，同志們：
大家好！近年來(lái)，在領(lǐng)導和同志們的關(guān)心、支持、幫助下，自己在思想上、工作上都取得了新的進(jìn)步。借此機會(huì )，向所有關(guān)心、支持我成長(cháng)的領(lǐng)導和同志，表示衷心感謝！
這次我們市委辦公室對部分科長(cháng)崗位實(shí)行公開(kāi)競爭，對于調動(dòng)廣大干部干事創(chuàng )業(yè)的積極性，激勵年輕干部全面發(fā)展，健康成長(cháng)，具有重要作用。作為符合條件的干部，都應當積極參與，公平競爭。
在工作和生活中，要突出做好三點(diǎn)：一是加強自身修養。內圣方能外王。要不斷在認認真真學(xué)習上有新進(jìn)步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏實(shí)實(shí)做事上有新成效，在清正廉潔上有新形象。二是多向領(lǐng)導匯報，搞好與兄弟科室的協(xié)作配合。要經(jīng)常向主管領(lǐng)導請示，了解領(lǐng)導要求，琢磨領(lǐng)導思路，把工作的主動(dòng)性與針對性、實(shí)效性統一起來(lái)。要虛心向兄弟科室學(xué)習，多交流，多協(xié)調，互相幫助，共同提高。三是搞好科室內部團結。生活上多關(guān)心同志，讓同志有一種溫暖感；工作上幫助同志多出成績(jì)，讓同志有一種成就感；在利益和榮譽(yù)面前，不爭不搶?zhuān)嘧屚�，讓同志有一種被承認感。對于同志之間的矛盾，在堅原則的前提下，多做思想工作，求同存異，讓大家一起朝著(zhù)共同的目標邁進(jìn)。
我參加競爭的優(yōu)勢主要體現在三個(gè)方面：一是具有比較扎實(shí)的理論文化功底，在中文、哲學(xué)、經(jīng)濟學(xué)三個(gè)方面都達到本科學(xué)識水平，眼界寬，悟性好，出手快，善于把握大的發(fā)展趨勢，能夠準確領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導意圖，及時(shí)而創(chuàng )造性地完成領(lǐng)導交給的工作任務(wù)。在從事衛生人力資源開(kāi)發(fā)、共青團和督查工作中，特別是在今年起草幾個(gè)大型領(lǐng)導講話(huà)的過(guò)程中，都較好地體現了這一點(diǎn)，得到有關(guān)領(lǐng)導的肯定與認可。二是經(jīng)過(guò)多個(gè)工作崗位的實(shí)踐鍛煉，培養了自己多方面的能力，能說(shuō)，能寫(xiě)，能干事，干成事。參加工作十三年來(lái)，從事過(guò)文秘、人事、宣傳、共青團、黨務(wù)、督查、綜合等多項工作，都取得了明顯的成績(jì)。三是經(jīng)歷過(guò)農村艱苦生活的磨煉，培養了自己吃苦耐勞、堅韌不拔的性格；深感人生不易，富有人情味，頗具同情心，樂(lè )于助人。這些正是團結同志、做好工作的基礎。
如果這次競爭成功，我將和全科同志一道，發(fā)揚愛(ài)崗敬業(yè)、勤勉好學(xué)、吃苦奉獻、開(kāi)拓創(chuàng )新、求是務(wù)實(shí)、團結協(xié)作的精神，撲下身子、默默無(wú)聞，扎扎實(shí)實(shí)地做好各項工作，園滿(mǎn)完成領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。
如果通過(guò)這次競爭，自己保持原地不動(dòng)，我也會(huì )加倍努力，干好工作，請領(lǐng)導和同志們放心！
謝謝大家！
科長(cháng)競聘演講稿 篇3
各位領(lǐng)導，同志們：
下午好！
根據局領(lǐng)導安排，現在由我進(jìn)行競職演講。
做好一名財務(wù)科長(cháng)，首先，我將從思想上政治上嚴格要求自已，確保思想政治素質(zhì)上過(guò)關(guān)。認真學(xué)習和貫徹落實(shí)國家有關(guān)法律、法規和各項財務(wù)規章制度，嚴肅財經(jīng)紀律，遵守財經(jīng)制度，忠誠會(huì )計職業(yè)道德，充分認識財務(wù)科長(cháng)這一崗位的重要性。明確自身工作職責，進(jìn)一步提高科學(xué)理財、民主理財、依法理財的理念和能力。
其次，在具體工作中認真履行工作職責，努力做到理好財，當好家，做好參謀。
1、根據政策的規定和財政部門(mén)的有關(guān)要求，認真編制好年度財務(wù)收支綜合預算，堅持量力而行，量入為出，適當留有余地，根據輕重緩急，確保重點(diǎn)，統籌兼顧的原則，合理地安排各項支出。同時(shí)，會(huì )同有關(guān)部門(mén)認真編制交通建設專(zhuān)項計劃，對于專(zhuān)項工程項目的實(shí)施，進(jìn)行全過(guò)程監督制度，做好可行性研究，預決算的編制工作，工程項目實(shí)施過(guò)程中嚴格執行招投標制度，決算審價(jià)制度，切實(shí)做到事前有預算，事中有監督，事后有反饋，并做好工程項目的績(jì)效評價(jià)工作。
2、加強各項費收的征收管理工作，規范票據管理，嚴格執行預算內及預算外資金管理制度，堅持“收支兩條線(xiàn)，各項費收及時(shí)解繳上級或財政專(zhuān)戶(hù)。對所屬單位的費收征收、管理工作組織抽查，加強監督管理，使征收工作規范有序，確實(shí)做到應征不漏。
3、加強內部審計，實(shí)施財務(wù)監督，實(shí)行年度財務(wù)報告審計制度，對所屬單位的年度財務(wù)報告委托中介機構進(jìn)行年度審計，督促所屬單位進(jìn)一步規范會(huì )計基礎工作，制定并完善內部管理制度，進(jìn)一步促進(jìn)財務(wù)工作有序發(fā)展。
4、認真做好交通行業(yè)綜合統計，準確、及時(shí)上報各種報表。加強財務(wù)報告的分析工作，督促所屬單位依法做好統計上報工作，為領(lǐng)導決策提供信息。
5、強化科室內部管理，帶領(lǐng)本科同事積極參加政治學(xué)習和業(yè)務(wù)知識學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)和科室整體素質(zhì)。自覺(jué)遵守各項規章制度，積極配合會(huì )計核算中心，做好會(huì )計報帳和核算管理工作，做好會(huì )計檔案的整理、歸檔，立卷工作，努力做好自身職責范圍內的各項工作和領(lǐng)導交辦的臨時(shí)工作，積極獻言獻策，努力為領(lǐng)導當好參謀。
6、在抓好日常工作的同時(shí)，積極協(xié)調好與財政、稅務(wù)等部門(mén)的關(guān)系，積極配合好其他科室的工作，創(chuàng )造寬松的工作環(huán)境，促進(jìn)各項工作順利開(kāi)展。
以上是我的競職演講，不當之處，請批評指正。我將繼續加強政治、業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷努力，勤懇工作，努力為交通事業(yè)貢獻自已的一份力量。最后，祝各位領(lǐng)導，同志們身體健康，萬(wàn)事如意！
我的演講完畢，謝謝大家！
科長(cháng)競聘演講稿 篇4
各位領(lǐng)導，各位評委，同事們：大家好！
今天我以一個(gè)平常人的心態(tài)，參與旅游局科長(cháng)崗位的競聘。首先應感謝各位領(lǐng)導為我們創(chuàng )造了這次公平競爭的機會(huì )！此次競聘，本人并非只是為了當官，更多的是為了響應人事制度改革的號召，當然，在有可能的情況下能使自己有一個(gè)全面發(fā)展的機會(huì )。我叫**，現年26歲，大學(xué)文化。20xx年7月自大學(xué)畢業(yè)后，通過(guò)公開(kāi)招考，于20xx年12月到計經(jīng)貿局計劃科工作，自工作以來(lái)，在領(lǐng)導和同事們的關(guān)心、支持、幫助下，自己在思想上、工作上都取得了不斷的進(jìn)步。借此機會(huì )，向所有關(guān)心、支持我成長(cháng)的領(lǐng)導和同事，表示衷心地感謝！
我之所以競選這個(gè)職位，是因為我覺(jué)得自己具有以下三個(gè)方面的優(yōu)勢：
一是在計劃科工作以來(lái)，具備了一定的綜合素質(zhì)，日常工作中，對各科室的工作都有一定的了解，特別是通過(guò)參與今年旅游局牽頭舉辦的民族風(fēng)格時(shí)裝展演賽，使我對旅游局工作有了更進(jìn)一步的了解。二是經(jīng)過(guò)近兩年的工作實(shí)踐鍛煉，自己的寫(xiě)作能力、組織協(xié)調能力、判斷分析能力都有很大提高，能善于把握大的發(fā)展趨勢，能夠準確領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導意圖，能以飽滿(mǎn)的熱情，及時(shí)而創(chuàng )造性地完成領(lǐng)導交給的工作任務(wù)。三是本人性格溫和，能很好的團結同事，有極強地協(xié)作能力，責任心強，穩重細心，有一定的創(chuàng )新精神，有信心把上級領(lǐng)導安排的工作做好、做深。
如果在座的各位認為我還不錯，能夠演好科長(cháng)這個(gè)“角色”，我將不辜負大家對我的信任和希望，恪盡職守，對工作盡職、盡責、盡心、盡力，當好一位稱(chēng)職的“排頭兵”，和全科同志團結協(xié)作，扎扎實(shí)實(shí)地做好各項工作，圓滿(mǎn)完成領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。
若我競職成功，我將盡自己最大的努力，做好各項工作。承上啟下，鞏固上一階段取得的各項工作成效，并按領(lǐng)導要求進(jìn)一步展開(kāi)下一階段工作，同時(shí)，揚長(cháng)避短，吸取前期工作中的經(jīng)驗與不足，為做好下一步工作奠定夯實(shí)基礎。具體將從以下四個(gè)方面開(kāi)展工作：
一、積極實(shí)現我區旅游資源的充分、合理利用立足于區內旅游資源特色，對資源特別是人文資源實(shí)行系統開(kāi)發(fā)；堅持大旅游觀(guān)念，打破思維局限，與兄弟縣區開(kāi)展協(xié)作聯(lián)合，形成熱點(diǎn)互動(dòng)，特色互補的優(yōu)勢，創(chuàng )新資源開(kāi)以模式；充分開(kāi)發(fā)文化區的深層底蘊，推動(dòng)旅游活動(dòng)發(fā)展，以旅促商；進(jìn)一步推動(dòng)旅游業(yè)向深度和廣度擴展。
二、全面提升旅游業(yè)軟、硬件環(huán)境不斷完善城市旅游功能，提升知名度和美喻度；加大客源市場(chǎng)開(kāi)發(fā)促銷(xiāo)力度，不僅要加大對省外、國外宣傳，同時(shí)也要加大在省內各縣區的宣傳；提高業(yè)內經(jīng)濟水平；與餐飲業(yè)相結合，促進(jìn)飲食文化的發(fā)展；發(fā)揮旅行社產(chǎn)業(yè)的整合功能，帶動(dòng)全區旅游業(yè)的發(fā)展。
三、走商旅文結合的道路從轄區的旅游資源、區位特點(diǎn)來(lái)看，發(fā)展都市旅游業(yè)，走商旅文結合的路子，是中心城區旅游業(yè)的發(fā)展趨勢。圍繞把我區建設成為中心休閑旅游區這一目標，全面實(shí)施全區的旅游發(fā)展規劃，按照“三個(gè)片區、五大產(chǎn)品、三大項目、兩大線(xiàn)路”的旅游總體布局，以及一個(gè)中心（休閑旅游服務(wù)開(kāi)發(fā)中心）、三大支柱（旅游飯店、旅游商品、旅行社）、四大體系（旅游市場(chǎng)體系、旅游服務(wù)體系、旅游管理體系、旅游政策法規體系）的戰略構架，建設全區旅游產(chǎn)業(yè)體系，加快旅游業(yè)發(fā)展，形成一定的產(chǎn)業(yè)規模。
四、搞好科室內外的綜合協(xié)調工作認真、科學(xué)地搞好與兄弟科室溝通協(xié)調工作、慮心向兄弟科室學(xué)習，多交流，多協(xié)調，互相幫助，共同提高；充分調動(dòng)科室內同事的工作積極性，團結科室內人員一同搞好工作，把工作的主動(dòng)性與針對性和實(shí)效性有機的結合起來(lái)。
五、加強個(gè)人修養，練好基本功從事旅游局的工作，需要有強烈的.事業(yè)心和責任感，需要有較強的工作能力和工作藝術(shù)。我將不斷地加強學(xué)習，提高自己的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，當好一位稱(chēng)職的“排頭兵”。
在我演講即將結束的時(shí)候，我最想說(shuō)的是：如果我在競爭中不能取勝，我仍將一如既往的努力工作。并從中找出自己的不足，在今后的工作中，不斷完善自我。我深信，在21世紀的今天，通過(guò)這樣公正而科學(xué)的形式，推選出來(lái)的一定是單位里最優(yōu)秀的青年，真正得才兼備的干部。
那么最后，請允許我邀請在座的諸位評委、領(lǐng)導和同事們和我一起，用最真誠、最熱烈的掌聲，為即將當選的青年干部祝福，為所有參賽的選手祝福！
科長(cháng)競聘演講稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！非常難得能有今天這樣一個(gè)機會(huì )當面向各位領(lǐng)導、同事們匯報我的工作設想，并接受大家的點(diǎn)評和指導，感謝大家對我的信任和支持。競聘上崗是企業(yè)發(fā)展的需要，同時(shí)也為有志于努力提升自己成就一定事業(yè)的員工提供了展示自身才華的良好舞臺。
我叫，20xx年元月畢業(yè)于延安大學(xué)學(xué)院。20xx年3月到20xx年3月在公司部從事工作，（當時(shí)的公司正處在籌備階段，我主要從事的是員工的安全培訓和部門(mén)組建期間的基礎工作，在煤化的兩年，不僅使我積累了一定的工作經(jīng)驗，同時(shí)培養了良好的管理能力和組織協(xié)調能力）。離開(kāi)之后，20xx年6月來(lái)到北元化工擴建項目籌建處工程管理科，主要從事的合同、圖紙、技術(shù)資料的管理工作和其他方面的一些配合工作。在從事這一工作之前我對資料管理有著(zhù)非常強的抵觸心理，以為自己不像一般女性一樣非常細心，不適合搞資料管理，認為管個(gè)資料沒(méi)什么前途也沒(méi)什么地位。經(jīng)過(guò)激烈的思想斗爭，我猛然有了一個(gè)奇怪的想法“我要是能夠將自己的弱項變?yōu)閺婍�，通過(guò)管理資料徹底改掉自己粗心大意這一最大的毛病的話(huà)，今后還需擔心什么事情做不好呢”。沒(méi)想到心態(tài)好了，效果真是好。我的適應速度超過(guò)了我的想象，也得到了領(lǐng)導的充分肯定。這時(shí)我才發(fā)現其實(shí)我并不是粗心的人，以前之所以丟三落四只是態(tài)度問(wèn)題。通過(guò)這件事也讓我明白了我是屬于干一行愛(ài)一行那類(lèi)人，基本功也不錯，無(wú)論什么工作只要心態(tài)好，用心做，最終都能做好，我有這個(gè)實(shí)力，這也是我今天有勇氣站在這里的一大原因。
我清楚地認識到，要成為一名合格科長(cháng)不容易，做為一個(gè)基層部門(mén)負責人，不僅要有實(shí)干精神，還要善于謀略；不僅要熟悉本崗位的業(yè)務(wù)，還需要有廣博的知識；不僅要有高超的組織管理水平，而且還需要有良好的人際溝通能力。我之所以要競聘這個(gè)崗位，是因為我覺(jué)得我完全有能力勝任這項工作。
自身具備以下四個(gè)方面的有利條件：
第一，我具有正直的人品、良好的修養，同時(shí)喜歡目前的工作，年輕而有飽滿(mǎn)的工作熱情，身體健康、精力旺盛、敬業(yè)精神強，能夠全身心地投入所熱愛(ài)的工作中去。
第二，我經(jīng)歷過(guò)農村艱苦生活以及學(xué)校業(yè)余艱難打工的磨煉，培養了自己吃苦耐勞、堅韌不拔的性格；深感人生不易，富有人情味，頗具同情心，樂(lè )于助人，待人和善。這些正是團結同事、做好工作的基礎。
第三，具有較強的工作能力和樂(lè )于奉獻的敬業(yè)精神。在日常生活和工作中，我做事踏實(shí)，為人實(shí)在。在領(lǐng)導和同事的關(guān)懷幫助下，我的組織協(xié)調能力、判斷能力、執行能力都有了很大提高。我能吃苦，不管干什么，都能干一行愛(ài)一行，努力把工作做得更好。
第四，在公司部?jì)赡甑墓ぷ�，使我積累了一定的管理經(jīng)驗，培養了良好的協(xié)調能力、組織能力。對行政辦公、管理相關(guān)業(yè)務(wù)都比較熟悉，這都將為我做好今后的工作奠定了良好的基礎。
而工程管理是項目管理的一個(gè)重要組成部分，不僅是計劃處的一分子，我認為同時(shí)也是工程處必不可少的。計劃處的每一個(gè)科室都帶有 “管理”二字，領(lǐng)導的意圖是不言而喻的，因此如果這次競聘成功的話(huà)，我想我身上的擔子會(huì )很重，壓力很大，不過(guò)我已做好了全力以赴的心理準備。
如果能夠得到領(lǐng)導和同志們的信任，在這次競聘中我能有幸當選的話(huà)，我將從以下四方面展開(kāi)工作：
第一、強化檔案管理工作。
工程項目檔案管理是工程項目管理的重要內容，是廣大技術(shù)人員、管理人員按建筑安裝工程施工驗收規范和質(zhì)量評定標準，以及各地方有關(guān)工程檔案的程序、做法完成的。建筑安裝工程項目檔案具有重要的現實(shí)意義和歷史意義。
它為建筑安裝工程的使用、維修、改造、擴建等提供技術(shù)依據；
是工程質(zhì)量的優(yōu)劣，結構的安全可靠程度、工程的質(zhì)量等級的重要依據；
為工程結算提供可靠依據；
可以督促施工人員按規范、規程組織施工，是考核其施工管理水平的重要依據；
系統積累施工技術(shù)資料，為施工建設提供參考，為工程技術(shù)人員了解、熟悉、掌握專(zhuān)業(yè)技術(shù)服務(wù)，為施工企業(yè)各領(lǐng)導與技術(shù)負責人進(jìn)行生產(chǎn)、技術(shù)上的決策與指揮工作提供重 要信息。
同時(shí)也是工程項目的歷史見(jiàn)證。
因此檔案管理與項目管理的其他工作同等重要，我們?yōu)楸ＷC基本建設項目能夠按設計的要求，多快好省的完成，在建筑安裝工程施工過(guò)程中就要特別注重工程項目檔案的管理。
工程項目檔案包括從項目立項、審批到竣工、驗收、備案等一系列活動(dòng)中直接形成的具有歸檔價(jià)值的文字、圖表、聲像等各種形式的歷史記錄。
當前工程管理科所需搜集、驗收、管理的檔案資料主要是項目建設準備期形成的合同、協(xié)議書(shū)、招投標文件、施工階段的各種記錄、表單、圖紙以及竣工階段的有關(guān)資料。
如果由我來(lái)組織開(kāi)展這一工作，我將嚴格按照相關(guān)制度把好資料關(guān)，確保北元化工100萬(wàn)噸/年聚氯乙烯項目檔案資料能夠順利通過(guò)省檔案局的驗收，同時(shí)保證北元的檔案管理工作和北元的其他工作同樣出色，人見(jiàn)人夸。
第二，在施工管理方面要做好對公司現場(chǎng)代表、監理單位現場(chǎng)人員的具體監督工作，抓好工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全。
現場(chǎng)的工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全主要是由監理負責，建設單位關(guān)鍵要和監理、施工單位負責人保持有效地溝通，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決，并參加部分如隱蔽工程等關(guān)鍵部位檢查、驗收。這方面我擬了一個(gè)《現場(chǎng)質(zhì)量、進(jìn)度、文明施工管理流程》草稿，用以明確各現場(chǎng)職能主體的工作職責，進(jìn)而達到控制工程的目的，確保工程按要求順利進(jìn)行。
第三，在人員管理方面，明確崗位職責，充分利用有限的人力資源，合理分工各項業(yè)務(wù)，制定嚴格的崗位工作標準，并將職責落實(shí)到位，建立部門(mén)工資獎罰制度確保各科員業(yè)務(wù)質(zhì)量快速提高。
除以上幾個(gè)方面的工作以外，我會(huì )積極應對工程建設過(guò)程中的各種變化，在新階段的工作中不斷錘煉自己，努力調整自己的知識結構和專(zhuān)業(yè)視野，提高個(gè)人綜合素質(zhì)，為科室其他成員做好榜樣。
總之，如果這次競聘成功，我一定會(huì )加倍珍惜，在不斷提高自身修養素質(zhì)的同時(shí)，帶領(lǐng)工程管理科全體員工，將我科的管理水平提升到一個(gè)新的高度。
“只有競爭才會(huì )激勵自己不斷進(jìn)步”，今天的競聘無(wú)論成功與否，它都能讓我發(fā)現自己的優(yōu)越與不足，從而更有針對性的不斷提升自己。
以上是我的競聘陳述，希望各位領(lǐng)導及同事給與支持，接下來(lái)把時(shí)間留給各位評委，請大家對我提問(wèn)。
謝謝大家！
科長(cháng)競聘演講稿 篇6
尊敬的領(lǐng)導、同事們：
大家好！
我叫***，生于*年，中學(xué)時(shí)期四次被評為黃石市市級三好學(xué)生和優(yōu)秀團員。*年考入湖北師范學(xué)院數學(xué)系，曾擔任學(xué)習委員，團支書(shū)，系團總支宣傳委員，院團委宣傳部副部長(cháng)等職務(wù)，二十歲入黨，多次獲各種榮譽(yù)和獎學(xué)金。*年大學(xué)畢業(yè)分配到市勞動(dòng)人事局工業(yè)技校，在教務(wù)科、辦公室等六個(gè)崗位工作過(guò)，曾被黃石市總工會(huì )、黃石勞動(dòng)人事局、黃石市教委、董必武獎勵基金會(huì )聯(lián)合表彰為黃石市優(yōu)秀青年教育工作者，*年元月任市工業(yè)技校教務(wù)科副科長(cháng)，*年*月任市工業(yè)技校辦公室主任，*年底調入市人事局工資料并保留原副科級待遇，*年*月任工資科副科長(cháng)，*年*月任工資科主任科員。
為了使大家對我有一個(gè)較為全面的了解，借此機會(huì )，向在坐的各位簡(jiǎn)要介紹近幾年我的工作情況和下一步的工作打算。
一、自身工作情況
自到人事局后，我在計算機軟件的開(kāi)發(fā)上做過(guò)很多努力，因此或多或少被別人看得很神秘，其實(shí)并不神秘。我就從三個(gè)方面談?wù)勛约旱墓ぷ髑闆r。
第一、專(zhuān)業(yè)知識的實(shí)踐。自我到工資福利科后就努力研究工資政策，探索政策間的邏輯關(guān)系，刻苦鉆研計算機技術(shù)，不斷尋求知識與工作的結合點(diǎn)，開(kāi)創(chuàng )了計算機自動(dòng)技術(shù)與工資審批有機結合新路子。主要成果是：我針對計算機使用上存在的問(wèn)題大膽提出自動(dòng)審批的設想，并通過(guò)多年的艱辛努力，開(kāi)發(fā)出一套自動(dòng)化程度非常高的全自動(dòng)的工資自動(dòng)審批軟件系統，在我局率先實(shí)現了工資自動(dòng)審批，有效地提高了工作效率，后被省人事廳看中，在全省推廣使用。
第二、組織協(xié)調能力的發(fā)揮。在實(shí)際工作中存在一些勞動(dòng)密集型的事務(wù)，這種情況下，通過(guò)精心的組織協(xié)調來(lái)發(fā)揮群眾的作用是最佳的方法。比如：在實(shí)現自動(dòng)審批的初期，存在大量的核對工作，我構思好實(shí)施方案后，作好充分的準備工作，集中五天時(shí)間分批組織了教委和衛生系統五十來(lái)家單位近百號人在微機教室里集體作業(yè)，一周內完成了近七千人的核對和工資審批任務(wù)。
第三、自我學(xué)習自我完善的提高。學(xué)習是一個(gè)人不斷提高不斷進(jìn)步的源泉。我比較注重自身素質(zhì)的提高，虛心好學(xué)，勤奮肯鉆，因此做事對自己有信心。有一次，為了弄清建國以來(lái)有關(guān)離退休政策，查閱了大量書(shū)籍，并深入到三個(gè)不同類(lèi)型單位核對了大量檔案。
二、下一步的打算
總體工作思路：我把人事事業(yè)當作實(shí)現自我人生價(jià)值的目標，使個(gè)人追求與單位利益一致起來(lái)，個(gè)人目標的實(shí)現，就是我對單位和社會(huì )的奉獻。如果我當選為科長(cháng)，我將注重科室同事的再學(xué)習，帶領(lǐng)他們向復合型干部發(fā)展，調動(dòng)大家的積極性，激發(fā)同志們的事業(yè)心和成就感，齊心協(xié)力，開(kāi)拓進(jìn)取，內抓管理，外樹(shù)形象，提高工作效率和工作質(zhì)量，以科學(xué)的管理、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，創(chuàng )造良好的社會(huì )效益，同時(shí)，在保證社會(huì )效益的前提下，通過(guò)優(yōu)質(zhì)全位的服務(wù)來(lái)創(chuàng )造可持續的經(jīng)濟效益，爭創(chuàng )一流科室。
具體來(lái)說(shuō)，我將從如下六個(gè)方面入手抓工作：
�。�、科學(xué)管理抓好工作。樹(shù)立正確的管理思想，堅持原則按政策辦事，并注意執行政策的導向作用，始終不忘政策制定時(shí)的初衷，保證政策執行的效果。采用科學(xué)的管理手段，利用計算機做到，該管的管住，該控制的控制住。同時(shí)把握好宏觀(guān)管理與微觀(guān)管理的關(guān)系，安排具體工作時(shí)要考慮到宏觀(guān)管理的需要，進(jìn)行宏觀(guān)管理決策分析時(shí)，要充分利用微觀(guān)管理的成果。
�。�、優(yōu)質(zhì)服務(wù)為人民。樹(shù)立為經(jīng)濟建設服務(wù)，為企事業(yè)單位服務(wù)的思想，將全心全意為人民服務(wù)的意思體現在我們的一言一行中，努力提高服務(wù)水平，為單位提供切實(shí)有效的明顯有益的服務(wù)。
�。�、提高效率出成績(jì)。規范理順辦事程序，簡(jiǎn)化手續，方便群眾。強調效率意識，做任何事情都要考慮如何安排最科學(xué)便捷，利用計算機將科室日常事務(wù)性工作壓縮在最短的時(shí)間內保質(zhì)保量完成。
�。�、拓展職能發(fā)展事業(yè)。當今已是市場(chǎng)經(jīng)濟時(shí)代，正將過(guò)渡到知識經(jīng)濟時(shí)代，而人事工作還殘留著(zhù)太多計劃經(jīng)濟的遺跡，隨著(zhù)中國加入ｗｔｏ與國際經(jīng)濟的接軌，人事工作面臨著(zhù)更大的挑戰，時(shí)代要求我們在人事部門(mén)的職責范圍內開(kāi)辟新的職能空間，建立與之相適應的工作內容、工作模式和工作方法，在經(jīng)濟改革發(fā)展大潮中發(fā)揮人事局的作用，體現人事局的價(jià)值。
�。�、加強學(xué)習共同提高。在科內營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習氛圍，注重全市人事干部的業(yè)務(wù)培訓，提高其應用計算機的能力，促進(jìn)其綜合素質(zhì)的提高。
�。�、增強凝聚力，充分調動(dòng)下屬的積極性，形成工作合力。對待下屬，政治上關(guān)心他們，工作上幫助他們，學(xué)習上鼓勵他們，充分發(fā)揮他們的聰明才智，為年青人成長(cháng)創(chuàng )造一個(gè)良好的環(huán)境，把下屬培養鍛煉成復合型干部，群雄齊戰，爭創(chuàng )一流科室。
近期要抓的兩件事：１、從現在開(kāi)始，元月底結束，借這次機構改革，結合這次調資、統計年報，對全市機關(guān)事業(yè)單位、及人員數據進(jìn)行清理，三項工作結合起來(lái)一并完成。盡量利用現有數據提高工作效率和工作質(zhì)量。爭取明年將統計年報的一大半工作交計算機自動(dòng)完成。在單位、人員清理清楚的基礎上，每月用計算機自動(dòng)統計，給局領(lǐng)導提供全市機關(guān)事業(yè)單位情況報表。這是個(gè)基礎工作。２、全科所有業(yè)務(wù)采用計算機自動(dòng)化辦公，將每月的日常工作壓縮在一周內完成。擠出時(shí)間做二件事。一是學(xué)習業(yè)務(wù)和新科技知識，
二是走出去搞調查、搞研究。一方面施行科學(xué)高效的管理，將人事部門(mén)的管理作用落到實(shí)處，另一方面提高科室整體素質(zhì)，樹(shù)立服務(wù)意識，把科室建設成帶有科研性質(zhì)的科室，具備科學(xué)指導優(yōu)質(zhì)服務(wù)的能力，為人事部門(mén)的職能轉變做好準備。
三、我對這次競爭上崗的態(tài)度
多年來(lái)，在領(lǐng)導的指導幫助下，同志們的支持配合下，我學(xué)到不少東西，做了有限的工作，取得了一點(diǎn)進(jìn)步，在此向大家表示感謝。今日競爭若能成功，我相信我不會(huì )辜負大家的希望，以上我談的一些粗略的想法，還需要實(shí)踐的檢驗，還需要同志們的幫助支持。如果我競爭不成功，我將一如繼往好好工作，并努力查找克服自己的不足，爭取更大的進(jìn)步。謝謝大家!
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