收費站競聘演講稿
演講稿是在一定的場(chǎng)合，面對一定的聽(tīng)眾，演講人圍繞著(zhù)主題講話(huà)的文稿。在快速變化和不斷變革的新時(shí)代，演講稿與我們的生活息息相關(guān)，相信許多人會(huì )覺(jué)得演講稿很難寫(xiě)吧，下面是小編為大家整理的收費站競聘演講稿，歡迎閱讀與收藏。
收費站競聘演講稿1
尊敬的領(lǐng)導、各位評委：
大家好！
感謝領(lǐng)導給我提供了這樣一次難得的競聘的機會(huì )，也感謝同事們對我的鼓勵和支持�！肮_(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的競聘方式給了我一次新的機遇和挑戰。對我個(gè)人來(lái)講，這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗、學(xué)習和鍛煉。我會(huì )好好珍惜這一機會(huì )，充分施展個(gè)人才能，通過(guò)競聘找到適合自己的崗位，更好的為公路收費事業(yè)服務(wù)。
下面我做一下自我介紹，我叫xxx，今年29歲，大專(zhuān)學(xué)歷。96年參加工作，先是在路政隊，后來(lái)到收費站當收費員，由于工作出色，被提升為收費站班長(cháng)。工作以來(lái)我始終勤勤懇懇，任勞任怨，不斷進(jìn)取，受到領(lǐng)導的好評，也獲得了單位先進(jìn)表彰。在基層工作多年的我，有許多競聘的優(yōu)勢：
第一、我具有較高的個(gè)人素養。
我性格隨和、謙虛、謹慎、穩重，思想作風(fēng)正派，生活作風(fēng)淳樸，為人忠厚誠實(shí)，嚴于律己，辦事講原則，講紀律，不計較個(gè)人得失。我尊重領(lǐng)導，團結同事，顧全大局，具有較好的人際關(guān)系。
第二、我富有責任心，工作經(jīng)驗豐富。
我對待工作一絲不茍，十年的工作經(jīng)歷，鍛煉了我吃苦耐勞的精神，工作中無(wú)論事情大小我都認真對待，力爭做得盡善盡美，在此基礎上，積累了豐富的工作經(jīng)驗，為做好以后的工作奠定了堅實(shí)的基礎。
第三、我具有較強的組織協(xié)調能力。
工作中我向來(lái)能夠團結與自己意見(jiàn)不相同的人，善于凝聚力量，服從上級領(lǐng)導的決定。我為人熱情大方，善于與各種類(lèi)型的人溝通交流。特別是我擔任收費站班長(cháng)以來(lái)，更加鍛煉了我的組織、溝通和協(xié)調能力。對于工作中出現的各種棘手問(wèn)題，我都能夠及時(shí)做出妥善、合理的處理，受到領(lǐng)導和同事的普遍好評。
收費站競聘演講稿2
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
你們好！
首先，感謝公司給我提供了這樣一次難得的展現自我的機會(huì )，也感謝各位領(lǐng)導和同事們對我的鼓勵和支持。我競聘的崗位是收費站站長(cháng)。我叫裴鴻庭，今年25歲，20XX年進(jìn)入收費站工作，現在是欽州公司集中監控室監控代理班長(cháng)。在基層工作多年，我有許多競聘站長(cháng)的優(yōu)勢：
一是多年的從業(yè)經(jīng)歷使我積累了豐富的收費管理工作經(jīng)驗。
20XX年5月我應聘到公司工作，先后在崇左公司吳圩收費站任班長(cháng)一職、欽州公司監控室任監控員一職。期間還獲得崇左公司為期三個(gè)月的輪崗稽查學(xué)習的機會(huì )，多職位的鍛煉使我具備了書(shū)本上難以學(xué)到的感性知識，多年的從業(yè)經(jīng)歷使我對收費管理工作積累了豐富的經(jīng)驗，深刻領(lǐng)悟了收費管理的獨特內涵，熟悉了收費站的運作管理。我認為，深刻的管理認識作為合格站長(cháng)必須具備，豐富的業(yè)內經(jīng)歷作為優(yōu)秀站長(cháng)更不可缺少。
二是公司多年的培養教育使我具有較強的工作責任心。
公司多年的教育培養，自己刻意的追求磨練，培養了我吃苦耐勞、勇于奉獻、敬業(yè)樂(lè )業(yè)、恪盡職守的優(yōu)良品質(zhì)，這為我競聘站長(cháng)奠定了堅實(shí)的基礎，為今后從事管理工作提供了有力保障。
三是對完美品質(zhì)的追求使我具有良好的待人處事原則。
我知道雖然自己永遠不可能成為完人，但我一直追求自己品質(zhì)的完美。我為人謙和，對人真誠；不無(wú)中生有，撥弄是非；善于團結同事，調動(dòng)其積極性，挖掘其個(gè)人潛力；心底坦蕩使我能無(wú)愧于公司和領(lǐng)導的教育，堅持原則讓我能在任何時(shí)侯不迷失方向。
四是扎實(shí)的計算機知識，使我在聯(lián)網(wǎng)收費工作中如魚(yú)得水。
我作為一名男同志，對電腦網(wǎng)絡(luò )運行與設備操作的理解有道天獨厚的優(yōu)勢，對計算機的各項報表制作處理有過(guò)專(zhuān)項的學(xué)習與研究，這使我具備了較強的專(zhuān)業(yè)知識。多次幫助收費站處理監控系統、聯(lián)網(wǎng)收費系統出現的突發(fā)性故障，使我積累了更加豐富的實(shí)踐經(jīng)驗。這些都是我作為一名優(yōu)秀站長(cháng)不可缺少的條件。
如果我有幸被聘為站長(cháng)，我將在公司領(lǐng)導下，與全站同事一起，以“收好費、帶好隊、服好務(wù)、樹(shù)好形”為宗旨，內強管理，外樹(shù)形象，努力為公司打造一個(gè)品牌。具體打算如下：一是在工作中率先垂范，努力工作，樹(shù)立良好的工作作風(fēng)。
作為一名基層管理人員，我將平等對待每一位員工，以誠相待，努力為職工排憂(yōu)解難；遇到困難，奮勇上前；對待工作，埋頭苦干；對待同事，互幫互助；對待利益，先大家后小家，帶頭在自己的崗位上干出特色，養成“艱苦奮斗，迎難而上”的工作作風(fēng)。
二是以人為本，任人為賢，推行“人性化”管理。
作為收費站長(cháng)，既是基層的管理者，又是公司決策的執行者，我將努力為領(lǐng)導當好助手和參謀，為同事創(chuàng )造良好、寬松、和諧的工作環(huán)境。堅持一切從員工的合理需要出發(fā)，促進(jìn)員工的全面發(fā)展，保障員工的根本利益。處處講求尊重人、愛(ài)護人、理解人、關(guān)心人、塑造人，時(shí)刻從方便、體貼、適合人的需要的角度思考問(wèn)題、落實(shí)規劃和措施，最大限度地激發(fā)和調動(dòng)全體員工的積極性和創(chuàng )造性，使全體員工都能保持旺盛的.精力和斗志。
三是科學(xué)管理，職責分明
細化工作，分解任務(wù)，落實(shí)責任，確保收費站各項工作都有專(zhuān)人負責，并充分發(fā)揮應有職能。
廣泛征求同事意見(jiàn)，借鑒先進(jìn)管理經(jīng)驗，建立健全各項規章制度并嚴格執行，堅決捍衛制度權威，倡導制度面前人人平等，決不出現包庇縱容的情況發(fā)生。
四是倡導學(xué)習，鼓勵崗位成長(cháng)
根據收費站實(shí)情建立學(xué)習型興趣小組，并努力營(yíng)造濃厚的學(xué)習氛圍，始終帶領(lǐng)全站員工不斷加強學(xué)習，逐步提高政治思想、業(yè)務(wù)技能和科技文化水平，讓全體員工充分認識到只有立足崗位、不斷學(xué)習、敬業(yè)樂(lè )業(yè)，才能使自己得以不斷進(jìn)步和發(fā)展，才能充分地體現人生的價(jià)值觀(guān)和世界觀(guān)。
五是營(yíng)造良好的周邊環(huán)境，協(xié)調站與站之間關(guān)系，溝通部門(mén)間的意見(jiàn)，為收費工作奠定堅實(shí)基礎。
六是發(fā)揮黨、團員骨干先鋒模范帶頭作用，突出重點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，迅速推進(jìn)全站各項工作。
挑戰與機遇并成，成功和失敗相聯(lián)，不管這次競聘結果如何，我都無(wú)怨無(wú)悔，我都將一如既往地踏踏實(shí)實(shí)做人，兢兢業(yè)業(yè)工作，認認真真學(xué)習，并以高昂的斗志時(shí)刻準備迎接下一次挑戰。
我的演講完畢，感謝大家！謝謝！
收費站競聘演講稿3
各位領(lǐng)導、各位同事：
今天我非常榮幸地在這里參加站長(cháng)助理崗位的競聘演講。我很珍惜這個(gè)機會(huì )，因為這既是對我自身能力和勇氣的一次檢驗，也是提高自己的一次鍛煉。希望能通過(guò)這次的競聘鍛煉，在競爭中看到他人的長(cháng)處和自己的不足，使自己的工作能力和綜合素質(zhì)得到提高。
下面先允許我簡(jiǎn)要介紹一下自己：我畢業(yè)于xxx、今年30歲，2003年底進(jìn)入衡棗高速公路管理處，先后在黃田鋪收費站和衡棗處監控分中心工作，2006年X月，我調入臨長(cháng)管理處，200年月，調入長(cháng)永管理處。我一直告誡自己要珍惜每一個(gè)工作崗位和每一次鍛煉的機會(huì )。
我認為要當好站長(cháng)助理就要求必須具備一定的組織協(xié)調能力，政治素質(zhì)和政策理論水平，文字綜合能力和一定的管理經(jīng)驗。今天，我站在這里，理由有四：
第一，我認為競聘有利于提高自己的綜合素質(zhì)，全面地審視和發(fā)展自己。每一次更換工作崗位和單位調動(dòng)，對我人生閱歷的增長(cháng)和能力的培養來(lái)說(shuō)，都是一次難得的機遇，越是新的工作環(huán)境越富有吸引力和挑戰性，越是能學(xué)到新知識，增長(cháng)新才干，開(kāi)拓新視野，挖掘新潛力。我善于挑戰自己，參加這次崗位競爭，目的就在于鍛煉自己，獲得更多的實(shí)踐經(jīng)驗。第二，我認為自己具備擔當該職務(wù)所必須的政治素質(zhì)和個(gè)人品質(zhì)。我具有正直的人品、良好的作風(fēng)、克己奉公的敬業(yè)精神。工作上我勤勤懇懇、任勞任怨。思想比較活躍，能較快地接受新事物。做事先做人，我認為做任何事情，其根本在于做人的原則。我是一個(gè)胸懷坦蕩，公道正派，善解人意，待人真誠的人，父母領(lǐng)導的教育培養和自己對于人生追求的執著(zhù)，培養了我吃苦耐勞、勇于奉獻、敬業(yè)樂(lè )業(yè)、恪盡職守的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠實(shí)、正直的做人宗旨，能夠與人團結共事。
第三，我認為自己具備擔當此職務(wù)所必須的知識、能力和經(jīng)驗。這些年，我從事過(guò)收費、行管和站稽查等多項工作，我識大體，顧大局，處理問(wèn)題較為周全，工作盡職盡責，一絲不茍，從征費一線(xiàn)到站里的稽查、文書(shū)、團建、紀檢、工會(huì )等，領(lǐng)導們給了我很大的空間，讓我能夠把握正確的方向，充分發(fā)揮自己。幾年來(lái)，我提高了自己的政策理論水平和文字能力，做工作，辦事情，我能夠做到思路清晰，行止有度，頭緒分明，恰到好處。在收費工作中，針對過(guò)往司乘人員素質(zhì)、法律意識高低的不同，我在熱情服務(wù)的基礎上，嚴格執法，對存有抵觸情緒的司機能較好地加以說(shuō)服和教育，既不激怒他們，又不軟弱妥協(xié)，很好地把握準了說(shuō)話(huà)、講法、引導等環(huán)節中的藝術(shù)性。在后勤工作中，曾經(jīng)擔任過(guò)行管的我認真對待收費站的伙食和后勤，積極組織站內各類(lèi)活動(dòng)。我在每一個(gè)不同的崗位上不斷地吸取養分，磨練自己，積累了豐富而全面的收費管理工作經(jīng)驗，深刻領(lǐng)悟了收費管理的獨特內涵，熟悉了收費站的運作管理。
第四，我有很強的團隊合作精神。能干事，還要能共事，多年的工作經(jīng)驗告訴我，團隊精神很重要，只有團結，工作才能形成合力。我喜歡和同事們共同探討工作和生活中出現的問(wèn)題，虛心真誠地與他人交流思想。
說(shuō)得好不如做得好，如果站長(cháng)助理職務(wù)競聘成功，我將從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作：
1、加強學(xué)習，積極主動(dòng)做好內業(yè)管理工作，努力提高服務(wù)質(zhì)量。繼續深入學(xué)習相關(guān)業(yè)務(wù)知識，不斷充實(shí)自己。收費站站長(cháng)助理?yè)撝?zhù)落實(shí)政策、上下內外溝通的職責，是收費站各項工作起輔助作用的綜合職位，既要承擔各項事務(wù)，又要參與政務(wù)，做好站長(cháng)和副站長(cháng)的參謀。同時(shí)，收費工作的實(shí)質(zhì)就是服務(wù)，因此，這個(gè)職位需要有強烈的事業(yè)心和責任感，需要有較強的工作能力和工作藝術(shù)。另外我還要加強黨性鍛煉，服從安排，言行一致，顧全大局，堅決維護單位領(lǐng)導班子的團結，維護領(lǐng)導的形象。同時(shí)，充分發(fā)揮收費站全體職工的工作積極性，使每一個(gè)人對工作都能精益求精，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，做好高速公路收費服務(wù)工作。
2、做好綜合協(xié)助、協(xié)調工作，處理好與領(lǐng)導和同事的關(guān)系，確保單位的政令暢通。我將及時(shí)地傳達貫徹上級組織會(huì )議的決策，加強督辦檢查，促進(jìn)站內各項決策的落實(shí)。并且認真、科學(xué)地做好與職工之間的溝通協(xié)調工作，使大家通力合作，密切配合。在行動(dòng)上和思想上與上級黨組保持一致，同時(shí)，還要處理好和同事之間的關(guān)系。工作上要擺正位置，協(xié)助站長(cháng)、副站長(cháng)根據實(shí)際情況，合理分工、合理調度，認真落實(shí)崗位責任制；還要在關(guān)心同事、支持同事、指導同事、理解同事、重視同事上下功夫。做到以誠待人、以理服人，做好領(lǐng)導和群眾，群眾和群眾之間的協(xié)調人，多和大家交心，交朋友，通過(guò)溝通、調節，協(xié)調好大家的關(guān)系，做到全體職工一條心，保證扎扎實(shí)實(shí)，井然有序地做好我站的各項工作。
3、當好參謀助手，服上級領(lǐng)導決策。我將及時(shí)準確地掌握各方面動(dòng)態(tài)，及時(shí)向站長(cháng)、副站長(cháng)和上級領(lǐng)導反饋信息；并且注意調查分析，及時(shí)主動(dòng)為站長(cháng)們獻計獻策，對各種情況進(jìn)行科學(xué)的分析和判斷，為領(lǐng)導決策提供可靠的依據。以強烈的責任心和使命感當好站長(cháng)們的助手。
各位領(lǐng)導，各位評委，在我的演講結束時(shí)，我想引用古人的一名言來(lái)自勉：不可以一時(shí)之得意，而自夸其能；亦不可以一時(shí)之失意，而自墜其志。不管這次競聘結果如何，我都無(wú)怨無(wú)悔，我都將一如既往地踏踏實(shí)實(shí)做人，兢兢業(yè)業(yè)工作，認認真真學(xué)習，快快樂(lè )樂(lè )生活，并以高昂的斗志時(shí)刻準備迎接每一次挑戰。
我的演講完畢，謝謝大家！
收費站競聘演講稿4
我認為我競爭收費班長(cháng)的優(yōu)勢有以下二點(diǎn)：
一、有一定的文化知識和政治素質(zhì)自參加工作以來(lái)，我始終不忘記多讀書(shū)，勤專(zhuān)研，善思考，不斷地通過(guò)學(xué)習豐富自己、提高自己各方面能力。
二，我做為一名入黨6年多的黨員，相信自己有這個(gè)能力把大家帶領(lǐng)好。什么是收費班長(cháng)，所謂班長(cháng)就是指在當班時(shí)期對整個(gè)收費站的系統設備、衛生狀況、站場(chǎng)安全、班組人員、收費流程進(jìn)行現場(chǎng)監督和管理，使得收費工作順利進(jìn)行的一線(xiàn)管理人員，也是最底層的管理人員。那如何做好一個(gè)班長(cháng)呢？眾說(shuō)紛紜，以下幾點(diǎn)看法請大家參考�？偟膩�(lái)說(shuō)要做到七三四準則，即作為一個(gè)合格的班長(cháng)應具備七項品質(zhì)、理清三方關(guān)系、做好四塊管理職能工作。具體如下：
一、首先，做好一個(gè)班長(cháng)應具備的七項品質(zhì)是指：
1、認真仔細，虛心好學(xué)。上班前認真做好列隊講評，交接班時(shí)認真檢查收費設施、工具和相關(guān)物品的完好程度，仔細核對備用金、通行卡及各類(lèi)票據的數量，及時(shí)調換領(lǐng)用。上班時(shí)認真做好特殊事件的記錄，下班后仔細核對收費員上交的各類(lèi)報表、憑證，防止差錯的產(chǎn)生。虛心向別人學(xué)習，借鑒他人先進(jìn)的經(jīng)驗和方法，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和管理水平。
2、吃苦耐勞，先人后己。要有吃苦耐勞的精神，不因工作時(shí)間、環(huán)境、天氣條件的好壞而影響情緒，堅持工作。搞好站場(chǎng)衛生，不叫苦叫累。發(fā)揚風(fēng)格，關(guān)心收費員，不計較個(gè)人得失，先人后己。
3、機智冷靜，反應迅速。在處理突發(fā)事件時(shí)能沉著(zhù)冷靜，在不違反規章的前提下，盡量做到機智靈活、反應迅速，保持車(chē)道暢通，關(guān)鍵時(shí)刻拉的出打的響。
4、恪守規章，堅持原則。嚴格遵守公司規章，起帶頭作用，不受誘惑、恐嚇、威脅，堅持原則，與各類(lèi)違規、違章現象作斗爭，堅決抵制，決不姑息。
5、團結互助，發(fā)揮集體主義精神。與收費員、整個(gè)大班及其他班組互相團結，互相幫助，友好合作，充分發(fā)揮集體主義精神。
6、服從指揮，顧全大局。堅決服從領(lǐng)導指揮和安排，凡事以大局為重，處理好個(gè)人利益和集體利益、局部利益和整體利益的關(guān)系。
7、有錯必糾，勇于承擔責任�？偨Y工作，發(fā)現錯誤，虛心接受，有錯必改，敢于承認錯誤，接受處罰，不推卸責任。
二、其次，作為一個(gè)班長(cháng)應擺正自身位置，理清三方關(guān)系。
1、與上級領(lǐng)導，部門(mén)的關(guān)系。上級領(lǐng)導、部門(mén)包括大班長(cháng)、監控中心、收費部等等。必須堅決服從領(lǐng)導指揮，聽(tīng)從安排。以準軍事化要求，下級絕對服從上級，政令暢通。認真及時(shí)向收費員傳達上級指示，及時(shí)完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)，逐級負責，不跨級匯報。
2、與本班組收費員的關(guān)系。要樹(shù)立威信，認清班長(cháng)是為收費員服務(wù)的。一方面，要以身作則，按照公司規章、收費員百分制考核辦法，高標準的要求他們，對一切違規操作、不合理操作及時(shí)糾正制止，嚴格控制；另一方面，要關(guān)心愛(ài)護收費員，身體不好時(shí)要滿(mǎn)足他們的合理要求。團結互助，先人后己，拿出一個(gè)做班長(cháng)應有的風(fēng)度，同舟共濟，共度難關(guān)。
3、與本站其他班組的關(guān)系。做好本職工作，嚴格要求自己，交接班時(shí)嚴格核查收費設施設備、卡票、備用金，減少因交接班失誤造成的不良影響。團結互助，通力合作，合力提高交接班速度，減少本站差錯，創(chuàng )建文明收費站。
三、最后，班長(cháng)還應做好四項職能工作：
2、環(huán)境衛生管理。應注重窗口形象，保持收費站良好的衛生環(huán)境，定時(shí)清理打掃。堅持良好的個(gè)人衛生習慣，及時(shí)制止司乘人員亂扔垃圾、隨地小便的不文明行為，維護一個(gè)整潔文明的收費站形象。
3、站場(chǎng)安全管理。保護收費員人身、現金、卡票的安全，注意可疑人員靠近收費廳，以及有嚴重安全隱患的車(chē)輛。嚴防失盜竊案件和交通事故的發(fā)生，及時(shí)排除各類(lèi)安全隱患，對各類(lèi)突發(fā)事件有現場(chǎng)拯救和處理的能力。疏導車(chē)輛，文明糾正違章，堅持原則。
4、班組人員管理。這是管理職能的重中之重，包含三方面。
�、偎枷敕矫妫簬ьI(lǐng)收費員學(xué)習十六大精神充實(shí)思想，保持飽滿(mǎn)的精神與愉悅的情緒，加強學(xué)習，要求上進(jìn)，排除消極被動(dòng)思想，提倡積極主動(dòng)。
�、诩o律方面：認真學(xué)習公司規章、收費員百分考核辦法，以身作則，以準軍事化的標準嚴格要求，杜絕各類(lèi)違規現象。
�、蹣I(yè)務(wù)方面：要起帶頭作用，熟練掌握進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程，以及各類(lèi)業(yè)務(wù)知識、操作方法，仔細核查各類(lèi)單據，合力提高收費正確率和效率，提高對特殊事件的應變能力和處理能力，減少不必要的差錯。
以上七三四準則互相依存，互相貫通，能做到這些已經(jīng)相當不易，但這些僅是一個(gè)合格班長(cháng)最基本的要求。一個(gè)真正優(yōu)秀的班長(cháng)應當有無(wú)私奉獻的精神、改革創(chuàng )新的思路，不斷總結吸收各類(lèi)先進(jìn)經(jīng)驗，提出有利于公司發(fā)展的合理化建議，改革現有工作思維方式、操作流程，使乍嘉蘇模式不斷完善，越來(lái)越適應市場(chǎng)化的要求。目前我們收費班長(cháng)各項素質(zhì)與之相比還相距甚遠，還需不斷地努力與奮進(jìn)。
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