【精華】崗位競聘演講稿錦集八篇
演講稿特別注重結構清楚，層次簡(jiǎn)明。隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，演講稿在演講中起到的作用越來(lái)越大，那要怎么寫(xiě)好演講稿呢？以下是小編收集整理的崗位競聘演講稿9篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
崗位競聘演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：
大家好！
首先，我要感謝領(lǐng)導和同志們給我創(chuàng )造了這樣一個(gè)展示自我的機會(huì )。下面我來(lái)分析一下自己的優(yōu)勢所在：
第一、我具有豐富的工作經(jīng)驗
我畢業(yè)于重慶鋼鐵專(zhuān)科學(xué)校會(huì )計專(zhuān)業(yè)，進(jìn)入企業(yè)后，我腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)地工作，先后在公司三分廠(chǎng)和四分廠(chǎng)任成本核算員，19年起任公司財務(wù)部成本科科長(cháng)，負責公司成本管理、經(jīng)濟責任制考核等內控業(yè)務(wù)；年起歷任工作；年起任�？梢哉f(shuō)，我首先是業(yè)務(wù)上的行家里手，對工作非常熟悉，同時(shí)，我從基層做起，逐步走上了領(lǐng)導崗位，提高了自己的管理能力，這些都為我積累了豐富的工作經(jīng)驗。
第二、我具有堅毅的品格
多年來(lái)，我克服重重困難，邊工作邊學(xué)習，完成了四川省高教自考會(huì )計專(zhuān)業(yè)的學(xué)習，同時(shí)還取得了會(huì )計師證書(shū)。年我又開(kāi)始參加了會(huì )計專(zhuān)業(yè)本科的自考學(xué)習。已介不惑之年，為人妻，為人母的我，工作和生活的壓力都很大，但正是艱苦環(huán)境養成的堅毅品格支撐著(zhù)我在自我完善與提高的道路上鏗鏘前行。
第三、我具有良好的工作作風(fēng)，工作業(yè)績(jì)突出
二十年的財務(wù)工作經(jīng)歷，培養了我一絲不茍、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)；養成了我遇事不含糊，辦事不拖拉的工作習慣；造就了我不唯上、不唯書(shū)、只唯真、只唯實(shí)的工作態(tài)度。我的塌實(shí)，嚴謹的工作，得到了領(lǐng)導和同志們的肯定，給予了我很高的榮譽(yù)。年我獲公司管理成果一等獎；年獲先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)稱(chēng)號，年獲優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和公司標兵榮譽(yù)稱(chēng)號。我愿把這些金燦燦的榮譽(yù)轉化為更加勤奮工作，為企業(yè)無(wú)私奉獻的強大動(dòng)力。
另外，我為人謙和，善于團結同志，時(shí)刻以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，具有良好的群眾基礎，為我做好工作提供了堅實(shí)的保障。
俗話(huà)說(shuō)：“知己知彼，百戰不殆”。在分析了自己的優(yōu)勢后，我想對行業(yè)和企業(yè)的實(shí)際情況做一概要的分析，為制定科學(xué)的工作思路提供必要的遵循：
從行業(yè)來(lái)看，我國鐵合金行業(yè)面臨資源短缺和壟斷現象嚴重，產(chǎn)能過(guò)剩（國內開(kāi)工率僅40%左右）的嚴峻形勢。而我們的企業(yè)由于遠離原料產(chǎn)地和銷(xiāo)售市場(chǎng)，在競爭中處于非常不利的局面。
同時(shí)，企業(yè)內部也存在著(zhù)較為嚴重的問(wèn)題。近年來(lái)，我參與了公司的改制、重組、債轉股等工作，對公司的財務(wù)狀況了如指掌。在這里，我想給大家列舉一組數字：資產(chǎn)負債率122.71%，凈資產(chǎn)為負數；
利息負擔重，每年支付利息約二千萬(wàn)元；債務(wù)負擔沉重，已確定的債務(wù)金額高達三千余萬(wàn)元；改制難度巨大，改制成本約1.4～1.6億元． 可以說(shuō)，這一長(cháng)串冰冷的數字異常沉重，它揭示了我們企業(yè)舉步唯艱的殘酷現實(shí)。所以今天我發(fā)自?xún)刃牡卣f(shuō)：副總會(huì )計師，絕不是名利的象征，而是一份沉甸甸的責任！今天如果承蒙大家的厚愛(ài)，允許我走上這一崗位，我將更加嚴格要求自己，不負重托，不辱使命，為企業(yè)算好帳，理好財，為企業(yè)做出應有的貢獻。具體來(lái)說(shuō)，我將做好以下工作：
第一，加強財務(wù)基礎制度建設
首先，要通過(guò)加強培訓，建立績(jì)效與崗位職責和工作質(zhì)量按月掛鉤考核的制度等措施，全面提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)；并大力 推行財務(wù)電算化，力促從核算型向管理型的轉變；其次，推行適時(shí)預算、全面預算管理和全員成本費用控制體系。要以目標利潤為中心，以產(chǎn)品中標價(jià)格為依據，倒推采購價(jià)格，指導采購和銷(xiāo)售合同的簽訂，控制市場(chǎng)風(fēng)險和成本，以進(jìn)行三家以上的比價(jià)或招標最優(yōu)價(jià)簽訂采購合同的方式，尋求優(yōu)質(zhì)廉價(jià)的新材料，將采購成本控制落到實(shí)處；同時(shí)，工程項目除實(shí)行招標外，還必須加強工程預算控制，將預算層層分解，以效益、效率為中心，推行作業(yè)成本控制，使“低成本”戰略真正落到實(shí)處。
第二，嚴格資金管理制度
我要直面鐵合金行業(yè)競爭殘酷，回款異常困難，公司資金壓力大的實(shí)際情況，嚴格執行資金管理制度。一方面要求按公司下達的預算指標按月、旬、周、天編制各單位的資金收支計劃；另一方面嚴格審查計劃，平衡資金，控制在預算范圍內，做到筆筆開(kāi)支有計劃，有依據，有效果，并納入經(jīng)濟責任制考核；同時(shí)要抓緊落實(shí)籌融資工作，爭取川投集團1.5億的轉授信和擔保融資工作，在沒(méi)有融資條件的情況下，積極爭取銀行的支持，力爭做到既保證融資成本最低，又保證正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需資金。
第三，強化兩個(gè)控制，即稅收控制和營(yíng)銷(xiāo)控制
在稅收控制方面，首先要繼續加強與稅務(wù)部門(mén)的協(xié)調、溝通，建立良好的稅企關(guān)系，為工作的順利開(kāi)展營(yíng)造良好的外部環(huán)境，同時(shí)要加強研究，充分利用稅收優(yōu)惠政策，綜合平衡，合理避稅增效；在強化營(yíng)銷(xiāo)控制方面，主要是要做好銷(xiāo)售公司貨款回籠考核，采用應收帳款與銷(xiāo)售公司逐月核對，與債務(wù)單位每季度函證，派員對公司的債權進(jìn)行逐家對帳等等方式，確保貨款回籠，確保資金安全。
第四，加強內部管理，提高財務(wù)部門(mén)的執行力和核心控制力
在公司改革、改制的進(jìn)程中，財務(wù)部門(mén)的作用舉足輕重。我要加強財務(wù)部的內部管理，打造一支特別能戰斗的財務(wù)隊伍，牽頭清理公司的閑置資產(chǎn)，對閑置資產(chǎn)和低效使用資產(chǎn)提出解決方案，提高公司資產(chǎn)的使用效率。同時(shí)要在工作中總結經(jīng)驗，規范業(yè)務(wù)處理程序，完善資金流，業(yè)務(wù)流、物資流的銜接和控制，提升財務(wù)部門(mén)的執行力和核心控制力，為企業(yè)的改革與發(fā)展保駕護航。 作為副總會(huì )計師，我還要擺正自己的位置，處理好與上級領(lǐng)導和同級，下級部門(mén)之間的關(guān)系，創(chuàng )造和諧的工作氛圍。與此同時(shí)，我還要力爭省國資委和川投集團對公司進(jìn)行債務(wù)重組和凈資產(chǎn)結構調整，為企業(yè)的發(fā)展爭取到較為寬松的外部環(huán)境。
今天如果競聘成功，我將更加嚴格要求自己，戒驕戒躁，勤奮工作，不辱使命，力爭譜寫(xiě)出一首壯美的“春之歌”！當然，是競爭必然會(huì )有人被淘汰，我將以一顆平常心來(lái)面對，無(wú)論結果如何，我都要說(shuō)“我人生中的這一樂(lè )章無(wú)比輝煌與精彩！”
我的演講完畢，謝謝大家！
崗位競聘演講稿 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：
大家好!
我首先感謝領(lǐng)導、同事們的信任和支持，給我這個(gè)機會(huì )參加競職演講。我叫___，___年9月開(kāi)始負責___中心小學(xué)德育工作。
今天，我競聘的職位是___中心小學(xué)德育主任。
現在，我想向大家談?wù)勎覂赡耆纹趦鹊墓ぷ骺偰繕耍豪喂虡?shù)立質(zhì)量意識，在校長(cháng)的領(lǐng)導下，認真地履行德育主任的工作職責，力爭取得實(shí)實(shí)在在的成績(jì)。兩年重點(diǎn)工作：班主任隊伍出特色，年級文化見(jiàn)實(shí)效。
班主任隊伍建設：一是突出骨干班主任作用的發(fā)揮與輔射作用，每個(gè)年級安排一至兩名骨干班主任教師，開(kāi)展結對子活動(dòng)。并通過(guò)舉行班主任工作經(jīng)驗交流、研討等活動(dòng)，促進(jìn)班主任間的相互學(xué)習，教師競聘演講稿互借鑒。鼓勵班主任利用各種渠道，學(xué)習搜集各種先進(jìn)的班主任工作經(jīng)驗和班級管理方法，并靈活運用于班主任實(shí)際工作中。
二是通過(guò)學(xué)校搭建平臺，推廣部分班主任的特色管理。目前，學(xué)校個(gè)別班主任在班級管理上有新招、有特色、有實(shí)效，比如，低年級的“我給家長(cháng)支一招”，高年級的“手抄報記錄我成長(cháng)的足跡”等，教師競聘演講稿教育效果很好，這些已取得成果的班級特色管理方法，老師們可以學(xué)習借鑒，也可以再創(chuàng )新，通過(guò)學(xué)校搭建的平臺，以點(diǎn)帶面，以個(gè)體帶動(dòng)群體，推動(dòng)學(xué)校整體班主任隊伍建設。
年級文化建設：經(jīng)過(guò)一學(xué)期的建設，我校班級文化逐漸形成，各班環(huán)境育人氛圍較強，做到了精心、精致，在班級文化建設的基礎上，抓年級組建設，突出年級文化氛圍的渲染，強調年級組作用的發(fā)揮，強化年級整體意識，以此構建年級(學(xué)校)評價(jià)體系，將“三個(gè)好習慣”的養成教育落到實(shí)處。
下面介紹兩年任期內的專(zhuān)題工作：培養良好習慣，塑造美好人生。
著(zhù)名教育家關(guān)鴻羽曾指出：“教育就是培養習慣”。在小學(xué)階段，孩子養成教育的成敗直接關(guān)系著(zhù)他今后的人生之路，所以，在本學(xué)期，我校經(jīng)過(guò)反復分析研究，將學(xué)生的養成教育目標定在培養“三個(gè)好習慣”上，即身心健康好習慣、為人處事好習慣、自主學(xué)習好習慣。
我們認為，健康的`身體和心理，是人生存的基石，是人一生中奮斗的本錢(qián);良好的人際關(guān)系，是人成功路上不可缺少的重要條件;學(xué)會(huì )自主學(xué)習，是人生存的本領(lǐng)。此三類(lèi)好習慣含概了養成教育的全部?jì)热�。教師競聘演講稿因此，我校將學(xué)生教育培養目標定位為“培養良好習慣，塑造美好人生”。所以，在今后的一段時(shí)間內，我校會(huì )將工作定位在培養學(xué)生良好行為習慣上，所有的工作都以“三個(gè)好習慣”為主線(xiàn)，貫穿起所有的活動(dòng)，滲透到學(xué)生點(diǎn)滴的生活中，力爭在兩年內，有一個(gè)質(zhì)的飛躍。
下面就這一專(zhuān)題工作介紹如下兩方面內容：如何開(kāi)展;預期成果。
將如何開(kāi)展：
一、以年級文化為依托，進(jìn)行養成教育;
強調年級組作用的發(fā)揮，工作的開(kāi)展以年級文化為依托，做到組內策劃，組內管理，組內實(shí)施，組內評價(jià)。學(xué)校每學(xué)期制定總目標，將目標的具體實(shí)施過(guò)程、方法等下放給各年級，各年級組根據學(xué)生的年齡、心理特點(diǎn)以及該年級的整體情況，確定該年級本學(xué)期的養成教育目標，各班可根據本班實(shí)際情況增加分目標，并相應地開(kāi)展年級、班級活動(dòng)。教師競聘演講稿每學(xué)期開(kāi)學(xué)初，將學(xué)校教育目標通知家長(cháng)：孩子在這一年齡段應該養成的好習慣有哪些，學(xué)校將如何重點(diǎn)培養，家長(cháng)應怎樣配合。這樣一來(lái)，學(xué)校清楚，家長(cháng)了解，家校合作，朝著(zhù)共同的目標努力，到了學(xué)年末，各年級經(jīng)過(guò)考查測試(觀(guān)察法、問(wèn)卷法、座談法等)，確定孩子們是否達到培養目標，并告知家長(cháng)。在這一過(guò)程中，各年級組要開(kāi)展相應的活動(dòng)，并且利用�？�、家委會(huì )等方式與家長(cháng)溝通，建立相互的聯(lián)系，確保在培養孩子的目標上達到統一，方法上達到一致。
二、以特色活動(dòng)為載體，印下孩子成長(cháng)足跡;
活動(dòng)不求轟轟烈烈，但求潤物細無(wú)聲。我校兩屆一年級都針對孩子不懂關(guān)愛(ài)他人的缺點(diǎn)，開(kāi)展了“我愛(ài)爸爸媽媽”主題系列活動(dòng)，讓孩子們由先學(xué)會(huì )愛(ài)父母，過(guò)度到愛(ài)他人、愛(ài)集體，活動(dòng)效果非常好，得到了家長(cháng)們的一致好評。受此活動(dòng)啟發(fā)：每一個(gè)年級的孩子都會(huì )有他們這一年齡段、這一時(shí)段的特點(diǎn)，共性問(wèn)題比較明顯，如果以年級為單位，針對“三個(gè)好習慣”開(kāi)展相應的特色活動(dòng)，一來(lái)老師們能集中智慧，將活動(dòng)設計得有聲有色，二來(lái)特色活動(dòng)的開(kāi)展，會(huì )更具針對性、實(shí)效性。
所以，在今后兩年內，各年級將有針對性地挖掘本年級學(xué)生的共性問(wèn)題，設計相應的特色活動(dòng)，教師競聘演講稿將培養學(xué)生良好習慣的目標落到實(shí)處。通過(guò)活動(dòng)，讓學(xué)校的教育成果真正成為孩子的精神文化，滲透到他們的內心世界，指導他們的思想和行為。
此后，每一個(gè)年級根據孩子的特點(diǎn)，將這一特色活動(dòng)不斷修改、完善，使“三個(gè)好習慣”的教育針對性更強，效果更好。
當我慨嘆老教師們深入淺出攝人心靈的優(yōu)秀課堂時(shí)，曾經(jīng)我總會(huì )安慰自己：那是經(jīng)驗的積累，教齡長(cháng)了自然會(huì )達到那個(gè)地步。我只是一個(gè)新手，不可能有那種效果的。
今天，我終于明白，沒(méi)有不斷的學(xué)習，沒(méi)有不停的思考，沒(méi)有及時(shí)的總結，沒(méi)有有效的積累，沒(méi)有適時(shí)的創(chuàng )新，就不會(huì )有豐富的靈魂!而沒(méi)有豐富靈魂的教師，就不可能培育出靈魂豐富的孩子!
很感謝南雅中學(xué)的各位領(lǐng)導給我這樣一個(gè)難得的學(xué)習機會(huì );感謝青年教師研究會(huì )為我提供了一個(gè)展示自我、鍛煉自我和提升自我的舞臺。我來(lái)參加這次競聘主要是想和大家來(lái)分享一下我的幾點(diǎn)粗淺的認識。
一、我所認識的青年教師研究會(huì )
數年前，孫校長(cháng)提出了“陽(yáng)光的學(xué)生，智慧的教師，和諧的校園”的學(xué)校發(fā)展三維目標， “智慧教師”聯(lián)通著(zhù)“陽(yáng)光學(xué)生”和“和諧校園”。沒(méi)有一流的教師，就沒(méi)有一流的教學(xué)，也就培養不出一流的學(xué)生，從而也不可能建立一所一流的學(xué)校。在這所活力四溢、激情張揚的年輕學(xué)校，青年教師是教師隊伍的戰略生力軍，是學(xué)校優(yōu)秀的中老年教師的當然接班人，所以，加強青年教師的培養，促進(jìn)青年教師的快速成長(cháng)，就成為學(xué)校教師隊伍建設的重要基礎，這也是我們“青年教師研究會(huì )”的價(jià)值和意義所在。從青年教師研究會(huì )這個(gè)名稱(chēng)來(lái)看，我認為相當有深意，也就是說(shuō)青年教師要注重教育學(xué)習和研究，而青年教師研究會(huì )正是學(xué)校實(shí)施“13510”工程的重要平臺。作為學(xué)校青年教師成長(cháng)進(jìn)步的搖籃，研究會(huì )成立七年，為培養出了一大批教育教學(xué)能手和管理骨干，贏(yíng)得了學(xué)生和家長(cháng)的高度認可，已經(jīng)成為南雅的知名品牌，并產(chǎn)生了強烈的社會(huì )反響。所以，如果能夠成為新一屆研究會(huì )的會(huì )長(cháng)，我將感到無(wú)限榮光，并深感責任重大!
二、自身的一些特點(diǎn)
我選擇來(lái)參加這次競聘，主要基于以下三方面考慮：
1、我有熱愛(ài)教育的心。教育關(guān)乎國家未來(lái)，教育關(guān)于家族興衰，教育更關(guān)乎孩子的靈魂成長(cháng)，如果我能夠對我的學(xué)生的思想有所啟發(fā)，對學(xué)生的行為有所激勵，對學(xué)生的發(fā)展有所幫助，我將在教育這一方熱土上灑下我的追求我的愛(ài)，并深刻地感覺(jué)到生命的價(jià)值。
2、我熱愛(ài)學(xué)習與思考�？鬃诱f(shuō)，“學(xué)而不厭、誨人不倦”，這就是教師的重要品質(zhì)。前者是后者的條件，沒(méi)有學(xué)而不厭就難以做到誨人不倦。學(xué)習使人博大，思考使人精深，博大精深則是我所理想的教師境界。
3、我有吃苦耐勞的精神。我在工作中能夠不怕困難，勇挑重擔。無(wú)論在哪一個(gè)年級，無(wú)論是上級的安排還是同事的請求或者是學(xué)生的要求，我都會(huì )盡全力去幫忙。授人玫瑰，手有余香，我始終認為在一個(gè)集體中能夠被人需要是一件很幸福的事情。
三、我的一些工作想法
各位領(lǐng)導、老師，如果我競聘成功，我會(huì )繼續做好本職工作，愛(ài)崗敬業(yè)，并在學(xué)校領(lǐng)導和同事的指導下，努力建設好青年教師研究會(huì )。
首先，我覺(jué)得青年教師研究會(huì )是一個(gè)以研究作為關(guān)鍵詞的組織，研究會(huì )可以在推動(dòng)教育教學(xué)和管理理論研究方面做出更大的貢獻。我們可以總結經(jīng)驗，學(xué)習交流，推出一批有分量的教研教改成果。早稻田大學(xué)有一個(gè)辦學(xué)宗旨：學(xué)術(shù)的獨立，學(xué)術(shù)的活用，造就模范國民。沒(méi)有辦學(xué)宗旨，沒(méi)有高瞻遠矚的目標設定，沒(méi)有對自己想做些什么的清晰思考，沒(méi)有方向，就沒(méi)有目標，靈魂從一開(kāi)始就已經(jīng)有缺失，就不能奢談其他。
第二，決定一所學(xué)校優(yōu)劣的主要不是歷史，不是生源，不是資金投入，不是地理位置，甚至主要也不是什么大師，而是管理制度和辦學(xué)宗旨，青年教師研究會(huì )應該介入對學(xué)校管理制度和辦學(xué)宗旨的研究和踐行。
第三，青年教師研究會(huì )可以更像一個(gè)家。家是生命的港灣，能賦予人的安全感、歸屬感和幸福感。青研會(huì )不僅要深入開(kāi)展教學(xué)名師的傳幫帶，促進(jìn)青年教師們獲得專(zhuān)業(yè)發(fā)展，提高青年教師從教治學(xué)的業(yè)務(wù)能力，而且，青研會(huì )還應當利用其青春活力開(kāi)展豐富多彩的交往活動(dòng)。所有成員同舟共濟、榮辱與共、相濡以沫，在這里，我們愉快地工作、學(xué)習和生活，教于斯、學(xué)于斯，詩(shī)意地棲居于斯。
請賦予我一根魔棒，我將苦心焦思，找到一個(gè)又一個(gè)支點(diǎn)，在前三任會(huì )長(cháng)的成功經(jīng)驗基礎上，繼續發(fā)揚青研會(huì )的成功之處，以青春的熱情、以認真負責、肯鉆肯干的態(tài)度來(lái)進(jìn)一步鍛煉自己，與所有青年教師一道，在求真務(wù)實(shí)中認識自己，在拼搏奉獻中實(shí)現價(jià)值，爭取打造一個(gè)學(xué)習型和創(chuàng )新型團隊，把青年教師研究會(huì )的影響力推向一個(gè)新的高度。
讓我們一起努力，使教育充滿(mǎn)思想，使思想充滿(mǎn)智慧，使我們的教育生活充滿(mǎn)人性的光輝，使我們的心靈蕩漾在博大、豐富、深邃、光明和溫暖的教育天地之中——終于有一天，我們的年華會(huì )老去，可我們的思想會(huì )在足跡中閃光，并將照亮前行的路。
謝謝!
崗位競聘演講稿 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：
大家好！
非常感謝領(lǐng)導為我提供了這次公平競爭、展示自我、挑戰自我的機會(huì )。高爾基說(shuō)過(guò)：“一個(gè)人追求的目標越高，他的才力就發(fā)展的越快，對社會(huì )就越有益處�！蔽液苄蕾p這句話(huà)，多年來(lái)一直受這句話(huà)的鼓舞和激勵，不斷的挑戰，不斷的追求，不斷的超越。
在xxx這個(gè)團結又溫暖的大家庭里，既有壓力，更有動(dòng)力。如果說(shuō)這些年來(lái)我能有所進(jìn)步的話(huà)，那也是各位領(lǐng)導以及同事們指導、幫助和關(guān)心、支持的結果。我清楚認識到，成為一名合格的xxx不容易，因為這個(gè)崗位要負責xxxx等工作。但我還是認為我能勝任這個(gè)崗位，因為我一直信奉拿破侖說(shuō)的：不想當將軍的士兵，不是好士兵。
在多年的社會(huì )實(shí)踐中，我非常注重在學(xué)習和實(shí)踐中不斷加強個(gè)人修養和政治修養，逐步提高政治水平。在個(gè)人品德方面，我以“明明白白做人，實(shí)實(shí)在在做事”為信條，尊敬領(lǐng)導，細微做事。我在xxx曾從事過(guò)后勤和管理工作�！肮芾砭褪菦Q策”是美國著(zhù)名管理學(xué)家西蒙的一句名言。有良好的管理能力才能引領(lǐng)一個(gè)企業(yè)不斷向前，才能引導屬下各展其才。
人力資源管理主要用好人，管好人，使每位職工在自己的崗位上發(fā)揮積極作用。落實(shí)崗位設置和崗位責任，實(shí)現人員管理由身份管理向崗位管理的轉變。在崗位設置中，要堅持以科學(xué)設崗為基礎，以公平、公正、公開(kāi)為原則，真正把用心想事、用心干事的人員放在有用的崗位上。因工作需要，對于短缺人員采取內挖外聘的靈活多樣的用工形式加以解決，堅持以公開(kāi)招聘和考試錄用為主，進(jìn)一步加強與職工的溝通交流活動(dòng)，及時(shí)向領(lǐng)導反饋信息，真正的做到感情留人、事業(yè)留人和待遇留人，努力使所有的職工感到在單位有用武之地，能施展才華體現自我價(jià)值，能安心在單位工作，能充分發(fā)揮他們在自己崗位上的工作積極性和創(chuàng )造性。
每年都要制定出詳細的工資計劃，認真做好工資基礎管理工作和檢查工作，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題，保證職工的正常的工資收入和下崗待崗員工的最低工資和生活費。另外要根據上級的要求，做好正常的工資晉級和審批工作。在崗位設置完成以后，完善全體職工的崗位績(jì)效工資制，在效益優(yōu)先，兼顧公平的原則基礎上，建立健全績(jì)效工資分配制度，使我院工資改革工作健康有序的發(fā)展。
提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，工作不拖沓，不相互扯皮，相關(guān)的工作要積極主動(dòng)去協(xié)調。另外人事部門(mén)涉及職工切身問(wèn)題較多，在政策和規定范圍內的應及時(shí)給以解決，不符合規定的也要和職工講清楚規定，給以答復，要經(jīng)常深入基層調查了解情況，幫助現場(chǎng)解決問(wèn)題。
做好職工的養老保險、醫療保險和失業(yè)保險工作以及商業(yè)醫療和意外保險工作。此項工作關(guān)系職工切身利益，一定要按照國家和上級的有關(guān)政策執行，不折不扣、一絲不茍，做到時(shí)間及時(shí)、帳目清晰、數據準確、不留后患。
古希臘哲人說(shuō)：給我一個(gè)支撐點(diǎn)，我會(huì )把地球支起。這是對生活的自信；而我現在要說(shuō)：“給我一個(gè)機會(huì )，我會(huì )干出我的精彩”，這是我對人事工作的追求。如果我這次競崗成功，這是大家的厚愛(ài)和鼓勵，我一定以踏實(shí)的工作作風(fēng)、求實(shí)的工作態(tài)度、進(jìn)取的工作精神，恪盡職守，履行職責，以實(shí)際行動(dòng)履行自己的諾言。如果我競崗落選，說(shuō)明我還有差距，但我決不氣餒。我將一如既往，與各位同仁一道，同心同德，努力拼搏，共同譜寫(xiě)我xxx事業(yè)新篇章。
我的演講完畢。謝謝大家！
崗位競聘演講稿 篇4
尊敬的領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們：
大家好！
我叫xx，今天，我很高興自己能站在大家的面前進(jìn)行競聘演講，這是領(lǐng)導們給我的一次晉升機會(huì )，同時(shí)也是對我自己這幾年教學(xué)工作的一次小小檢驗。我來(lái)到咱們學(xué)校已經(jīng)有幾年了，在這幾年里，我學(xué)習到了不少有關(guān)教學(xué)方面的經(jīng)驗，這讓我體會(huì )到了當好一名人民教師是有多么的不容易�，F在，我自認為自己的教學(xué)經(jīng)驗已經(jīng)達到了一定的程度，所以我才敢來(lái)競聘這個(gè)崗位。
在我剛來(lái)到咱們學(xué)校時(shí)，我還是一名剛畢業(yè)不久的學(xué)生，雖然以前參加了不少的實(shí)踐活動(dòng)，但畢竟時(shí)間比較短，沒(méi)法和正式工作比，所以我是比較害羞且忐忑的，我害怕學(xué)生們不喜歡我或者不喜歡我的教學(xué)方式，但經(jīng)過(guò)這幾年不斷地摸索后，我也漸漸地掌握了一種適合自己的教學(xué)方法。在剛開(kāi)始時(shí)，我的確有許多的地方做的不到位，例如講課時(shí)不夠自信、聲音也不夠洪亮、看見(jiàn)學(xué)生們說(shuō)話(huà)也不太去管……為此，我也接受過(guò)不少來(lái)自領(lǐng)導的批評，但也正是在一次次的上課后，我對于教學(xué)工作有了自己的一些經(jīng)驗和總結。
首先，作為一名教師，自然要把課給備好，提前為學(xué)生們把知識重點(diǎn)給梳理好，這樣才能讓學(xué)生們少走一點(diǎn)彎路，同時(shí)在講課時(shí)不能太沉悶，要做到生動(dòng)自然，不然的話(huà)學(xué)生們很快就會(huì )對自己的課失去興趣，這會(huì )導致學(xué)生們的成績(jì)變差，所以說(shuō)學(xué)生們的成績(jì)其實(shí)和老師是有著(zhù)很大的關(guān)聯(lián)的。在這幾年里，我從當初的那種生澀轉變?yōu)榱爽F在的自然流暢，這是我一點(diǎn)點(diǎn)積累下來(lái)的，其實(shí)當我聽(tīng)到學(xué)生們批評我的教學(xué)方式時(shí)，我迷茫過(guò)，也陷入過(guò)低谷，但是我挺過(guò)來(lái)�，F在，我的學(xué)生們都挺愛(ài)聽(tīng)我的課，而且我也愿意和他們打成一片，我和學(xué)生們不再只是師生關(guān)系了，還是朋友的關(guān)系，他們給我起了不少親切的外號。
這次的競聘是我對自己的一次檢驗，要是我能成功的進(jìn)入這個(gè)崗位，那我一定會(huì )付出更多的時(shí)間和精力來(lái)幫助學(xué)生們，要是沒(méi)能進(jìn)入這個(gè)崗位，那我也不會(huì )氣餒，因為這說(shuō)明我還需要積累更多的經(jīng)驗�？傊�，我作為一名教師，必須時(shí)刻記住自己的責任，我要把自己的學(xué)生教好，不要想太多其它的事情，當我的學(xué)生都考出好成績(jì)時(shí)，那就是對我最好的證明！
謝謝大家！
崗位競聘演講稿 篇5
競聘人**，64年9月生，83年7月參加信用社工作，專(zhuān)業(yè)工作年限21年，高中畢業(yè)，現金融大專(zhuān)在讀，助理經(jīng)濟師，計算機應用能力中級。83年7月-97年10月，在吉慶信用社工作，先后擔任過(guò)結報員、記賬員、綜合員、農金員、內勤坐班主任，97年11月-20*年6月在隆政信用社從事同城票據交換工作，20*年7月調至仇湖信用社工作至今，現從事農業(yè)信貸工作。
我競聘的崗位是信貸崗，競聘理由如下：
一、具有一名信貸員應具備的政治素質(zhì)、文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，能正確理解和執行國家的金融法規和政策，熟悉掌握信貸政策、原則，嚴格執行各項規章制度。我注重學(xué)習提高自己，利用休息日參加金融大專(zhuān)學(xué)習，系統地學(xué)習了金融理論知識，至4月底已完成全部學(xué)業(yè)，今年將獲得大專(zhuān)畢業(yè)證書(shū)。我有一定的文字表達能力和口頭表達能力，有一定的思維、分析計算能力，具備與信貸業(yè)務(wù)發(fā)展相適應的基本技能，且善于總結和學(xué)習他人先進(jìn)的工作方法和技巧，從而提高工作質(zhì)量和工作效率。
二、具有從事農村信貸工作的經(jīng)驗和方法，參加工作以來(lái)先后從事過(guò)內外部工作，多年的工作實(shí)踐積累了一些工作經(jīng)驗，從中獲取到一些技巧及處事原則，有較強的工作責任心、事業(yè)心，平時(shí)注重把分片、分管的工作干細、干實(shí)，對分管片區的農戶(hù)情況基本掌握，經(jīng)辦的貸款確保無(wú)風(fēng)險。工作中堅持原則，嚴于律已，廉潔奉公，遵紀守法、多年來(lái)未發(fā)生違法違紀案件。
如果競聘成功，我將從以下三個(gè)方面做好工作：
一、 自我加壓，緊緊圍繞全年目標不放松
首先對年初落實(shí)的目標任務(wù)明確，合理分解到各月。存款是立社之本，是信貸資金的主要，是支持經(jīng)濟發(fā)展的前提基礎，在做好信貸工作的同時(shí)，我將想方設法，采取新策略，運用新方法，千方百計組織存款，爭取超額完成年初責任制存款任務(wù)。貸款是信用社產(chǎn)生經(jīng)營(yíng)效益的重要途徑，直接關(guān)系到利潤目標的實(shí)現，在組織資金到位的前提下，我將貸款發(fā)放列為工作的重中之重。如何做到確保全年貸款增量150萬(wàn)元，貸款利息收入70萬(wàn)元，不良貸款全年凈下降12萬(wàn)元，采取的方法：一是走"千家萬(wàn)戶(hù)"搞調查，建檔案，確保轄區內的農戶(hù)檔案資料建檔率達100%。二是講"千言萬(wàn)語(yǔ)"營(yíng)銷(xiāo)貸款，充分挖掘自身潛力，尋找優(yōu)良客戶(hù)群，在風(fēng)險防范措施到位的情況下，全年力爭多投放100萬(wàn)元。三是吃"千辛萬(wàn)苦"，多法并舉清收不良貸款，保證全年不良貸款的清收任務(wù)完成。
二、切實(shí)做好貸款"三查"工作。首先嚴格按照聯(lián)社制定的《信貸管理辦法》，規范貸款的運作，降低信貸風(fēng)險，嚴格把好貸款的第一關(guān)，在完善農戶(hù)經(jīng)濟檔案臺賬的基礎上，對1萬(wàn)元以上的貸款堅持上門(mén)再調查，通過(guò)現場(chǎng)調查和側面了解，看貸款的用途、經(jīng)營(yíng)項目的規模是否真實(shí)，經(jīng)營(yíng)項目運轉情況是否良好，訪(fǎng)借款人和保證的資信狀況、品質(zhì)、家庭經(jīng)濟情況。辦理借款手續時(shí)，嚴格按照操作程序，規范每一筆借款手續。定期不定期地對轄區的貸款進(jìn)行跟蹤調查和檢查，發(fā)現早期風(fēng)險信號，及早采取措施，有效降低貸款的風(fēng)險。
三、轉變觀(guān)念，切實(shí)加強服務(wù)。在工作中克服等客上門(mén)的思想，必要時(shí)上門(mén)服務(wù)。作為一名信貸員只有牢固樹(shù)立起為農服務(wù)的思想，客戶(hù)至上，才能適應競爭形勢的要求，具體措施：一是優(yōu)先滿(mǎn)足社員的資金需求，小額貸款一趟制，大額貸款三個(gè)工作日；二是簡(jiǎn)化手續，方便客戶(hù)，大力推行客戶(hù)信用證；三是開(kāi)拓服務(wù)領(lǐng)域，為廣大社員客戶(hù)及時(shí)提供信息咨詢(xún)服務(wù)。
同業(yè)競爭形勢逼人，催人奮進(jìn)，我將立足本職工作，踏實(shí)工作，不斷學(xué)習，不斷創(chuàng )新，為信合事業(yè)多作貢獻。
崗位競聘演講稿 篇6
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同志們：
大家好！我叫XX，現年歲，中共黨員，經(jīng)濟師，中科院碩士研究生畢業(yè)。
在日常工作中，我還潛心鉆研法律知識，并取得了全國首次企業(yè)內部法律顧問(wèn)執業(yè)證書(shū)，由我和同志合寫(xiě)的《辦好職工夜校、培育四有合格新人》經(jīng)驗材料參加了全國職工教育協(xié)會(huì )第八屆年會(huì )獲得二等獎證書(shū)；我寫(xiě)的論文被國家級報刊雜志采用三篇，年還獲得市社科聯(lián)理論研究成果三等獎。
競聘目的：
這次我競聘的崗位是：信貸管理部副經(jīng)理職務(wù)。目的就是要把我所學(xué)知識和實(shí)際工作中掌握的技能全身心地投入到我行的信貸管理工作中去，使我行的信貸資產(chǎn)風(fēng)險得到有效的管理和控制，信貸結構得到有效的調整，信貸隊伍的素質(zhì)適應形勢，為我行三年扭虧目標的順利實(shí)現作出自己應有的貢獻。
競聘專(zhuān)業(yè)存在問(wèn)題及對策：
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一信貸資產(chǎn)質(zhì)量結構不合理，尤其是其他地市行大批量地甩掉歷史包袱之后，隨著(zhù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)中深層次矛盾的逐漸暴露，我行信貸資產(chǎn)存在進(jìn)一步惡化的苗頭。
二企業(yè)經(jīng)營(yíng)步履艱難，想方設法逃廢銀行債務(wù)現象普遍存在。
三貸款審批手續過(guò)于煩瑣，影響貸款效益的提高。
四由于客觀(guān)原因影響，信貸隊伍數量減少，素質(zhì)不高，不適應新形勢的需要。
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1、要建立優(yōu)質(zhì)客戶(hù)、優(yōu)質(zhì)貸款種類(lèi)服務(wù)的綠色通道，實(shí)施優(yōu)質(zhì)客戶(hù)發(fā)展戰略，提供差異化的貸款服務(wù)。掌握好貸款進(jìn)入的原則和標準，改善服務(wù)質(zhì)量、提高服務(wù)效率、簡(jiǎn)化貸款手續，減少中間環(huán)節，提高貸款審批效率，從源頭上控制風(fēng)險；對項目貸款、開(kāi)發(fā)貸款給予全方位的服務(wù)，在社會(huì )上樹(shù)立銀行個(gè)人住房貸款業(yè)務(wù)方便、快捷、嚴謹的業(yè)務(wù)形象。使我行信貸業(yè)務(wù)持續、健康、穩步發(fā)展。
2、進(jìn)一步加強各項基礎管理工作，有效地調整信貸結構，把信貸管理納入全行工作的大局中去，高度重視貸后管理工作。并配套建立目標客戶(hù)動(dòng)態(tài)檔案跟蹤管理制度建立貸款資產(chǎn)質(zhì)量實(shí)時(shí)監控制度，建立貸款情況快速上報制度。
要及時(shí)從資質(zhì)差、信譽(yù)差的企業(yè)中果斷地退出來(lái)，一方面要鐵心硬碗收貸收息，另一方面，要抓住時(shí)機，用足、用好、用活雙呆貸款的的核銷(xiāo)政策，完善手續，甩掉包袱，輕裝上陣。
3、營(yíng)造良好的內、外部環(huán)境，對內建立和諧、高效的人際關(guān)系；對外取得市委、市政府、人民銀行和有關(guān)部門(mén)的大力支持，防止企業(yè)逃廢我行貸款，支持我行理直氣壯地收貸收息。
4、培養鍛煉一支高素質(zhì)的信貸隊伍。將具備較高的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)、較強的分析能力和科學(xué)的管理技能的優(yōu)秀人才選拔到信貸崗位，提高貸款操作的質(zhì)量和水平。要充分調動(dòng)我行信貸人員的積極性，加強信貸隊伍的培訓和培養，以適應目前業(yè)務(wù)的要求。
這次我如果競選成功，我一定會(huì )擺正自己的位置，全力支持經(jīng)理的工作，和同志們一道盡心盡力地干好本職工作，如果沒(méi)有被聘用，說(shuō)明我還存在著(zhù)差距，我仍會(huì )保持良好的心態(tài)，改正不足之處，一如既往地為行的發(fā)展作出自己的貢獻。
我的演講結束了，謝謝大家！
崗位競聘演講稿 篇7
尊敬的各位領(lǐng)導、評委，在座的各位同事：
大家好！
丑未寅初逢盛世，瑞虎吉年好運來(lái)。在這辭舊迎新的美好時(shí)刻，一個(gè)充滿(mǎn)公平、公正、公開(kāi)的競爭平臺在我們面前展現，我行人事改革的大幕正在悄然拉開(kāi)。今天，我擬競聘的崗位是☆☆☆支行營(yíng)業(yè)部大堂客戶(hù)經(jīng)理。我叫☆☆☆，今年24歲，來(lái)自☆☆☆支行營(yíng)業(yè)部，學(xué)歷是電大法律專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。我于20xx年8月入行，先后在柜員、后督等崗位鍛煉。曾獲省行演講比賽特等獎、市行演講比賽二等獎、☆☆☆支行先進(jìn)工作者等多項榮譽(yù)。
在工作中我了解到：大堂經(jīng)理是一線(xiàn)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)建立維系客戶(hù)關(guān)系的核心。在一線(xiàn)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)設置大堂經(jīng)理，是適應客戶(hù)需求，挖掘營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)資源潛力，深化服務(wù)內涵，提升服務(wù)水平，為客戶(hù)提供個(gè)性化差別化服務(wù)的有效方式。我還知道：大堂經(jīng)理要具有良好的職業(yè)道德和較強的工作責任心；具有良好的人際關(guān)系和營(yíng)銷(xiāo)能力，具有體察客戶(hù)的敏感性，語(yǔ)言流利，表達清晰，能與客戶(hù)進(jìn)行有效地交流與溝通；具有較全面的業(yè)務(wù)知識水平，熟悉掌握已開(kāi)辦業(yè)務(wù)的操作流程、自助服務(wù)的渠道和自助設施的使用方法以及各項規章制度，能滿(mǎn)足客戶(hù)的咨詢(xún)需求；對他行產(chǎn)品有一定了解，具備分析能力以應對各種事務(wù)進(jìn)行管理。職責明確為：建立、維系客戶(hù)關(guān)系；宣傳營(yíng)銷(xiāo)銀行業(yè)務(wù)；識別、分流、疏導客戶(hù)；了解需求，反饋信息；受理處置投訴。崗位重要，制度規范。
天生我材必有用。面對擬競聘的大堂經(jīng)理這個(gè)工作崗位，我認為自身有充分的優(yōu)勢：首先，對工作有激情。自從進(jìn)入農行6年間，我服從組織安排，在不同的崗位上滿(mǎn)懷激情地工作著(zhù)，無(wú)論是傳統業(yè)務(wù)，還是新興業(yè)務(wù)，力求做到懂原理，會(huì )操作，善營(yíng)銷(xiāo)。其次，對農行有感情。作為一名員工，需要嫻熟的業(yè)務(wù)作支撐，嚴謹的工作作風(fēng)作保障，愛(ài)行的情懷作基礎。在入行的這些年里，我視行為家，行興我榮，行旺我傲。積極工作，愛(ài)崗敬業(yè)。在崗位上和參與的活動(dòng)中，多次獲得驕人的成績(jì)。第三，對客戶(hù)有真情�？蛻�(hù)是上帝，是我們的衣食父母。個(gè)人的綜合素質(zhì)，文明的言談舉止代表著(zhù)我行的良好形象。多年來(lái)，對待客戶(hù)我始終一張笑臉相迎，一句暖心話(huà)，一杯熱開(kāi)水，在歡聲笑語(yǔ)中辦理著(zhù)不同的業(yè)務(wù)；客戶(hù)至上，這樣，加快了辦理的速度，也加深了與客戶(hù)間的真情友誼。
尊敬的各位領(lǐng)導、評委，各位同事，如果我有幸競聘上☆☆☆支行營(yíng)業(yè)部大堂客戶(hù)經(jīng)理這個(gè)崗位，我將圍繞支行各項中心工作，當好營(yíng)業(yè)部主任的得力助手。一是在尋找目標市場(chǎng)活動(dòng)中。認真及時(shí)了解網(wǎng)點(diǎn)周邊的社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展狀況，依據我行現有產(chǎn)品的特點(diǎn)，盡量為更多的產(chǎn)品尋找當地的目標客戶(hù)市場(chǎng)。產(chǎn)品前期的市場(chǎng)調查分兩個(gè)階段，首先是目標市場(chǎng)定位，其次是為產(chǎn)品尋找市場(chǎng)。這個(gè)工作隨著(zhù)我行各項新業(yè)務(wù)及金融產(chǎn)品的出現，將會(huì )一直延續在我的工作計劃里面。二是在產(chǎn)品宣傳中。大力拓展我行的新業(yè)務(wù)新產(chǎn)品。近年來(lái)，隨著(zhù)我行整體營(yíng)銷(xiāo)戰略?xún)A向零售業(yè)務(wù)的轉移，一系列創(chuàng )新型個(gè)貸和理財產(chǎn)品的推出，使我行即贏(yíng)得了市場(chǎng)聲譽(yù)，又取得了良好的經(jīng)濟效益。很多客戶(hù)往往就是從報紙、網(wǎng)絡(luò )上得到產(chǎn)品的相關(guān)信息慕名而來(lái)，這樣，坐在大廳核心位置的大堂經(jīng)理，理所當然的應該肩負起推廣宣傳產(chǎn)品的責任。乘熱打鐵，事半功倍。三是在工作方式中。講求靈活的工作方式，要建立以大堂經(jīng)理為中心，聯(lián)系客戶(hù)經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理，會(huì )計柜臺的一個(gè)良性互補群體。這個(gè)群體的最終目標是形成一個(gè)完整的營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)體系，以實(shí)現對客戶(hù)的最優(yōu)化服務(wù)�？傊�，在新的崗位上兢兢業(yè)業(yè)工作，力爭業(yè)績(jì)再上新臺階，再創(chuàng )新輝煌。
雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。新的一年，新的機遇，新的挑戰。假如我有幸競聘上☆☆☆支行營(yíng)業(yè)部大堂客戶(hù)經(jīng)理這個(gè)崗位，我將與☆☆☆支行腳踏實(shí)地、共創(chuàng )美好的明天，為農行這個(gè)共同的家園添磚加瓦，貢獻自己的力量。假如沒(méi)有競聘上，我也同樣會(huì )全身心的投入到今后的工作中去，百尺竽頭更進(jìn)一步；進(jìn)了農行門(mén)，就是農行人！選擇做農行人，此生無(wú)怨無(wú)悔！
送牛迎虎，又逢吉年。新年伊始，借此機會(huì )，祝各位領(lǐng)導、評委，各位同事，在虎年中財源廣進(jìn)，平安吉祥，合家歡樂(lè )，萬(wàn)事如意！
謝謝大家！
崗位競聘演講稿 篇8
尊敬的領(lǐng)導們：
大家好！
十分榮幸各位領(lǐng)導能給我們這樣一個(gè)提升自我的機會(huì )，我是來(lái)自xx車(chē)間的員工xxx。此次，我的目的十分明確，為了爭奪xx車(chē)間主任的寶座。
作為一名車(chē)間的老人，我也十分清楚這個(gè)位置對于車(chē)間而言有多么的重要，是多么關(guān)鍵的職責！所以，我也不會(huì )說(shuō)自己只是看著(zhù)有個(gè)機會(huì )，就來(lái)嘗試一下。作為一名競爭者，我在決定要競爭這個(gè)崗位之前，也進(jìn)行了深刻的學(xué)習和規劃，我認為，我有“八成”的把握能做好這份工作，所以我要來(lái)競爭，我要來(lái)挑戰！
為什么說(shuō)是“八成”的把握呢？因為我知道，面對這樣對我們而言一個(gè)更高的崗位。我們誰(shuí)都不能說(shuō)自己一定能做好，這是虛假的！并且，我知道，對于我而言，這份崗位也同樣是一次挑戰，一次改變自我，向上攀登的挑戰！是挑戰，就有可能失敗，但正因有這失敗的可能，我們才要挑戰！達成一個(gè)百分百能做好的事情，只是在推進(jìn)度，再怎么努力也只能是百分百的結果。但是，當我們向著(zhù)只有百分之八十的可能的目標去奮斗和努力的時(shí)候，我們就有機會(huì )去突破自己，去激發(fā)自己的潛能！以此為目標，我們能付出百分之兩百的努力！
當然，為了達成這個(gè)目標，我自身也有充分的準備和學(xué)習過(guò)。自20xx年x月以來(lái)，我在xx車(chē)間已經(jīng)工作了x年的歲月了。雖然已經(jīng)經(jīng)歷了這么長(cháng)的時(shí)間，但我在工作的中卻一直保持著(zhù)自身積極努力，奮斗向上的精神！
通過(guò)這些年的經(jīng)驗，我對于xx車(chē)間的安排，工作以及發(fā)展都有著(zhù)十分豐富的經(jīng)驗和體會(huì )。并且我也一直在學(xué)習。在了解著(zhù)工廠(chǎng)的發(fā)展和進(jìn)步，并不斷吸收經(jīng)驗，提高自我能力。
且對于團隊而言，我也一直在積極維護集體秩序，在平時(shí)幫助同事，團結隊伍，在我們車(chē)間找那個(gè)也有著(zhù)一定的管理基礎和引導能力。
為此，我相信自己有能力，也有信心擔任這份工作！且如果我真的有幸得到了這個(gè)機會(huì )，我也不會(huì )放松自己，我會(huì )牢記領(lǐng)導的信任，分析自己和車(chē)間的情況，繼續不斷更新，不斷提升，以身作則，創(chuàng )造更好的結果和成績(jì)！
我雖沒(méi)有百分的把握，但我卻有著(zhù)十足的信心和熱情！望領(lǐng)導能信任我，給我一次展現的機會(huì )，我定不會(huì )讓大家失望！
我的演講結束，謝謝大家！
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