支行行長(cháng)競聘演講稿范文（精選14篇）
演講稿具有觀(guān)點(diǎn)鮮明，內容具有鼓動(dòng)性的特點(diǎn)。在生活中，演講稿在我們的視野里出現的頻率越來(lái)越高，為了讓您在寫(xiě)演講稿時(shí)更加簡(jiǎn)單方便，下面是小編精心整理的支行行長(cháng)競聘演講稿范文，希望對大家有所幫助。
支行行長(cháng)競聘演講稿 1
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
去年年底召開(kāi)以后，開(kāi)了我國以往歷屆執政體系的風(fēng)氣之先，這也是新一屆黨和政府為適應我國政治經(jīng)濟改革，在執政理念、工作作風(fēng)等方面有了重大的突破。在此，我看到了改革的希望。這里，我也循著(zhù)這種良好的風(fēng)氣，簡(jiǎn)潔地闡述我這次競聘二級支行長(cháng)的主導思想和理念。
始終以來(lái)，我都是一個(gè)“隨遇而安、清心寡欲”的一般員工，雖然在上世紀九十年頭也曾擔當過(guò)儲蓄所副主任職務(wù)，因為一些緣由又辭去了該職務(wù)。這些年，隨著(zhù)人生閱歷的不斷增加，我時(shí)常地對此進(jìn)行著(zhù)深刻反思。詳細說(shuō)來(lái)，當然與我“隨遇而安、清心寡欲”心態(tài)有關(guān)，從某種程度上講，也是我在當時(shí)政治經(jīng)濟不斷改革社會(huì )環(huán)境下，作為一個(gè)負責人，在適應社會(huì )、執行工作指令、組織協(xié)調上下關(guān)系以及工作毅力等方面有諸多不成熟的地方。產(chǎn)生了惰性，出現了躲避思想，這不僅是不求上進(jìn)的表現，也是平凡的表現。這，也是我反思后主動(dòng)參與二級支行行長(cháng)的動(dòng)力所在。
參與競聘報名以后，有數位同事?lián)从殉鲇陉P(guān)切，以多種形式與我進(jìn)行了溝通。在溝通過(guò)程中都直言相勸告：你是不是這些年看書(shū)看“愚”了，多大年齡了，怎么突然要求上進(jìn)了。你又不是不知道，咱們行歷次競聘都是在圈子內定好的，競聘不過(guò)是走個(gè)過(guò)場(chǎng)而已，你趕著(zhù)給別人跑龍套干嗎？我在此深深地感謝摯友的好意。召開(kāi)以后，我國整個(gè)執政體系的執政風(fēng)氣都起先有了明顯的好轉，所以我也信任，這陽(yáng)光，也一樣會(huì )照到我們嘉峪關(guān)市分行的！
說(shuō)實(shí)話(huà)，近些年由于工作相對比較悠閑，閑暇之時(shí)，聽(tīng)的、看的、想的也就比較多�？陀^(guān)地講，我對我嘉峪關(guān)市行在金融市場(chǎng)競爭中存在的諸多問(wèn)題想的比較多，對二級支行在經(jīng)營(yíng)管理和競爭中存在問(wèn)題反而思索得比較少。既然是參與二級支行行長(cháng)的競聘，我也不得不在此簡(jiǎn)潔地對二級支行的經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)競爭做一下簡(jiǎn)潔的闡述。
由于這次競聘是非指向性的，所以我也只能在此泛泛地談一下競聘理念。
我想，市分行之所以要搞競聘，就是要在競聘中選拔優(yōu)秀人才，選拔出能人和強者，讓他們主動(dòng)參加到經(jīng)營(yíng)管理中來(lái)，參加到當前激烈的市場(chǎng)競爭中來(lái)。從歷史的閱歷看，二級支行的經(jīng)營(yíng)管理以及市場(chǎng)競爭，與其它金融機構很多共性的地方，能人、強者在這方面會(huì )有肯定的優(yōu)勢，但作為金融行業(yè)分支機構，各二級支行又具有較強的區域性和專(zhuān)業(yè)性特點(diǎn)，故而能人、強者單就競爭中的優(yōu)勢也往往會(huì )被弱化。這一點(diǎn)，我想在座的各位領(lǐng)導都會(huì )深有感受。因此，假如我在此給各位領(lǐng)導和評委們夸夸其談二級支行如何經(jīng)營(yíng)管理，如何主動(dòng)地參加市場(chǎng)競爭，那無(wú)疑是扯淡。
市分行競聘二級支行行長(cháng)的目的，我想就是為了增加我行在當今激烈的金融市場(chǎng)中的競爭實(shí)力，鞏固和擴大我行在金融市場(chǎng)中的份額。所以我認為，作為支行負責人，首先要做的，就是主動(dòng)探求我行各二級支行在經(jīng)營(yíng)管理和市場(chǎng)競爭中客觀(guān)存在的一些共性和非共性的問(wèn)題，以便于針對性的開(kāi)展工作。這里我就我所想到的二級支行一些共性的問(wèn)題，談幾點(diǎn)看法。對于非共性的問(wèn)題，則要看初次競聘是否勝利然后進(jìn)一步具體地談。
第一，我認為，我行二級支行網(wǎng)點(diǎn)普遍存在凝集力不夠現象，其癥結就是，我行部分支行網(wǎng)點(diǎn)負責人不能很好地理解省市分行政策制度，在執行中產(chǎn)生歧義的，甚至懷有私心，導致二級支行網(wǎng)點(diǎn)人心渙散。作為二級支行負責人，首先當懷有一顆公心，仔細探討如何更好地帶好二級支行這支隊伍，如何激發(fā)支行廣闊員工的工作熱忱，與大家多進(jìn)行溝通溝通，避開(kāi)剛愎自用獨斷專(zhuān)行產(chǎn)生抵觸。了解他們的所思所想，解開(kāi)工作和生活中的結，要做好上傳下達的傳聲筒、潤滑劑。要幫他們理解并實(shí)行好省市分行的各項政策制度，當好管家，警鐘常敲；完成省市分行下達的各項任務(wù)指標，當好吹號員。其次，員工的工作熱忱，來(lái)自于自身的工作實(shí)力、工作成果得到市分支行各級領(lǐng)導的認可，認可的一個(gè)重要價(jià)值體現，就是實(shí)力與崗位的相適應，成果與收入的相匹配。近些年，我行在收入安排上向一線(xiàn)傾斜，突出了一線(xiàn)崗位的辛苦，也體現出了按勞安排的原則，但在個(gè)別崗位的收入安排上（如大堂經(jīng)理、營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理與柜員之間），還存在一些微詞，有損二級支行的整體競爭力。因此，我認為，作為二級支行負責人，當在省市分行收入安排制度的框架內進(jìn)一步理順各崗位之間的收入安排關(guān)系，使支行每一位員工從讓干轉變到主動(dòng)干、搶著(zhù)干。
第二，打鐵須要自身硬，只有通過(guò)不斷地學(xué)習，使自己也帶動(dòng)大家，熟識各項金融政策制度，熟識我行及其它金融機構的各種業(yè)務(wù)、金融產(chǎn)品、理財產(chǎn)品的特點(diǎn)，在營(yíng)銷(xiāo)中突出我行產(chǎn)品的`比較優(yōu)勢，有層次、有針對性的，開(kāi)創(chuàng )性地開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。在為社會(huì )供應適合社會(huì )各層次的金融產(chǎn)品的同時(shí)，供應優(yōu)質(zhì)高效的金融服務(wù)，為我行贏(yíng)得更大的市場(chǎng)份額。
第三、著(zhù)手培育自身和員工這一戰斗團體靈敏的嗅覺(jué)，捕獲金融市場(chǎng)的信息動(dòng)態(tài)，因勢利導，努力占市場(chǎng)先機。對自身或支行團體能解決的，絕不拖延；對靠自身或支行團體沒(méi)法解決的，剛好反饋市分行，獲得支持，以免延誤時(shí)機。
第四，在當前金融市場(chǎng)激烈的競爭中，各金融機構各顯其能，有些還享有種種政策方面的扶持和實(shí)惠，如何穩固和拓展好我行的優(yōu)質(zhì)客戶(hù)群體，須要我行每一位上下員工的不懈努力。作為基層負責人，當具有劇烈責任感，高度的使命感，扎實(shí)的業(yè)務(wù)理論學(xué)問(wèn)基礎，敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué)，超前服務(wù)意識，以及公正坦蕩的襟懷，來(lái)感染和凝合支行每一位員工，二級支行的工作才能卓有成效，才能體現出戰斗力，才能贏(yíng)得廣闊客戶(hù)的認可，才能穩固和拓展我行忠實(shí)的客戶(hù)群體，實(shí)現工商銀行與員工的雙贏(yíng)。
好，我就簡(jiǎn)潔地說(shuō)到這。感謝各位領(lǐng)導！
支行行長(cháng)競聘演講稿 2
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同仁：
大家好！
記得美國著(zhù)名政治家富蘭克林有句名言：“推動(dòng)你的事業(yè)，而不要讓你的事業(yè)推動(dòng)你�！苯裉�，我正是為繼續推動(dòng)我無(wú)比熱愛(ài)的銀行事業(yè)而來(lái)。我希望帶給大家的是一個(gè)真誠、理性、執著(zhù)和勇于接受挑戰的我。
此次競聘，我認為，自己具備勝任這個(gè)職務(wù)的能力和條件：
一是我具有比較全面的專(zhuān)業(yè)理論知識。
近二十年的金融生涯，系統的學(xué)習教育和實(shí)踐，使我具有多學(xué)科的專(zhuān)業(yè)知識結構，我參加過(guò)電大的會(huì )計學(xué)習和黨校的法律學(xué)習，使我比較全面地了解和掌握了經(jīng)濟、金融、法律知識，熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)的操作流程，對新知識、新業(yè)務(wù)的認知和接受理解力較強。
二是我具有比較豐富的'業(yè)務(wù)經(jīng)驗。
入行近20年，除了本行辦公室、保衛部以外的銀行副科級干部競聘報告其他所有業(yè)務(wù)部門(mén)都做過(guò)，而且都是任職，曾全面負責過(guò)每個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)，熟悉銀行所有業(yè)務(wù)，不同的崗位鍛煉了我不同的能力，所以工作起來(lái)，更能得心應手。另外，由于我是本地人，對我行的所有以大客戶(hù)都比較熟悉，并且關(guān)系較好，這對我以后工作的開(kāi)展將提供保障。
三具有較強的領(lǐng)導能力和組織協(xié)調能力。
我有多年的中層領(lǐng)導工作的歷煉，使我具備了較強的管理能力和綜合協(xié)調能力，對領(lǐng)導一職有較深刻的理解。同時(shí)，近20年的支行工作實(shí)踐，也使我深刻地領(lǐng)悟到了理論與實(shí)踐相結合的重要性，深切地感受到自己在業(yè)務(wù)知識、管理水平、領(lǐng)導能力等方面有了全方位的提高，使自己的腳步更加堅實(shí)。這些都更加堅定了我扎根于基層，腳踏實(shí)地運用自己所學(xué)知識，所掌握技能，做好每份工作的決心。
如果承蒙領(lǐng)導厚愛(ài)，讓我走上支行副行長(cháng)的領(lǐng)導崗位，我將不負眾望，不辱使命，努力開(kāi)拓工作的新局面，具體我將做到以下幾點(diǎn)：
第一、真誠講團結，創(chuàng )造性的開(kāi)展工作。
多年的工作經(jīng)驗告訴我，同事之間，支持、諒解和友誼比什么都重要。在團結方面，一定要擺正位置，正確認識和看待自己，當好配角，胸懷全局。在工作中多向行長(cháng)請示工作，做到多請示、多通氣、多協(xié)調。在生活上多關(guān)心同事，做到多理解，多鼓勵、多支持。努力把商行的員工隊伍帶好，團結他們一道工作。
第二、嚴格規范業(yè)務(wù)流程，做好風(fēng)險預防工作。
當前由于支行的人員較少，在執行過(guò)程中不按制度辦事的情況時(shí)有發(fā)生，這給我們的業(yè)務(wù)埋下了隱患，加大了經(jīng)營(yíng)風(fēng)險。在管理中，我將嚴格規范業(yè)務(wù)流程，發(fā)揮我行在技術(shù)、人才方面的優(yōu)勢，抓好各項制度的落實(shí)，嚴格按制度辦事，預防經(jīng)營(yíng)風(fēng)險。
第三、加強管理，提高職工綜合素質(zhì)。
現在企業(yè)之間的競爭無(wú)非是人才的競爭。為此，我將加強對我行人才隊伍的建設，實(shí)現人性化的管理，做到以人為本。同時(shí)，我還將組織員工認真學(xué)習現代商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)理念和有關(guān)知識，了解現代商業(yè)銀行的發(fā)展趨勢，開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)知識、理財方案、優(yōu)質(zhì)客戶(hù)檔案管理等競賽，掀銀行副職競聘報告起學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)知識的浪潮，打造一個(gè)"學(xué)習型"的支行，使全體員工明確前進(jìn)的方向，自動(dòng)自發(fā)，激活潛能，找到拓展業(yè)務(wù)的辦法。
第四、要樹(shù)立經(jīng)營(yíng)、發(fā)展多贏(yíng)的觀(guān)念。
我上任后，將積極協(xié)助行長(cháng)強化企業(yè)意識、經(jīng)營(yíng)意識，積極降低不良，實(shí)現銀行、企業(yè)、擔保機構多贏(yíng)；要積極探索金融機構的發(fā)展途徑。建立信用評價(jià)體系，尋求銀企溝通渠道，建立擔保機構；要抓住有利時(shí)機，積極消化不良資產(chǎn)。
各位領(lǐng)導、各位評委，自從當年選擇成為一名銀行機構的職工起，我就將自己的前途與命運和我行緊緊地連在了一起。此次競聘，無(wú)論成功與否，我對銀行事業(yè)熱愛(ài)之心都絲毫不會(huì )改變。如果我能有幸得到你們的信任，我將把自己全部的精力與心血都投入到以后的工作中去，為我們銀行的快速發(fā)展而努力奮斗！。
謝謝大家！
支行行長(cháng)競聘演講稿 3
尊敬的各位領(lǐng)導、評委、同志們：
大家好！
這次能參與行長(cháng)的競聘，感謝支行給我提供了一次挑戰自我、展現自我的機會(huì )！我今年25歲，本科文化程度，助理經(jīng)濟師職稱(chēng)，擁有保險從業(yè)，銀行從業(yè)，理財從業(yè)資格證書(shū)以及AFP證書(shū)�，F從事理財經(jīng)理職位。20xx年入行以來(lái)，我把自己的人生追求與發(fā)展牢牢地結合在一起，在平凡的崗位上努力工作，樂(lè )于奉獻。先后從事高柜柜員，貴賓室、客戶(hù)經(jīng)理到現在的理財經(jīng)理職務(wù)。曾被評為支行優(yōu)秀行員、在多種考試中成績(jì)優(yōu)異。
我叫xx，今年xx歲，中共黨員，本科在讀，從事銀行工作已有個(gè)年頭了。原任銀行分行市區行客戶(hù)經(jīng)理，現競選銀行支副行長(cháng)一職。下面我介紹一下自己的基本情況：
我20xx年從部隊退伍后，進(jìn)入縣支行分理處，先后從事過(guò)會(huì )計、信貸、行政文秘等工作，我雖然只有高中學(xué)歷，但一直堅持自學(xué)，從年開(kāi)始讀大學(xué)專(zhuān)業(yè)的本科函授，年即加入光榮的中國共產(chǎn)黨。自加入銀行以來(lái)，我勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，多次被評為先進(jìn)個(gè)人。是銀行給了我成長(cháng)和成功的舞臺，我也愿意為銀行的發(fā)展奮斗終生！
我競聘的崗位是副行長(cháng)，副行長(cháng)是行長(cháng)的親密助手和合作伙伴。其主要職責是：協(xié)助行長(cháng)履行管理職能，輔助決策，參與決策。協(xié)助行長(cháng)處理好日常事務(wù)，當好行長(cháng)的參謀與助手。俗話(huà)說(shuō)：“打鐵還需自身硬”，競聘副行長(cháng)的職務(wù)，就要副行長(cháng)的經(jīng)驗、素質(zhì)和才能。我競聘這個(gè)職位具有諸多優(yōu)勢：
一是我具有誠實(shí)正直的人品和良好的思想品德修養。在工作中我一直把“愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取”作為自己的座右銘，無(wú)論干什么，都把事業(yè)放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦干，全身心地投入，多年來(lái)，領(lǐng)導和同事們的支持、幫助，造就了我敢于堅持原則，主持公道，秉公辦事，作風(fēng)正派，求真務(wù)實(shí)，胸懷寬廣，謙讓容人的做人風(fēng)格。
二是具備較強的工作能力和管理能力。參加工作十多年來(lái)，我先后從事過(guò)出納、儲蓄、會(huì )計、客戶(hù)經(jīng)理等工作，每一個(gè)崗位，每一種經(jīng)歷都使我受益匪淺，我的工作能力得到了不斷的提高。特別是擔任客戶(hù)經(jīng)理以來(lái)，我積累了較豐富的管理經(jīng)驗，具有較強的組織能力、管理能力、溝通協(xié)調能力。借此機會(huì )，向所有關(guān)心、支持我成長(cháng)的領(lǐng)導和同事，表示衷心感謝！
三是勤奮好學(xué)，業(yè)務(wù)方面有股“鉆勁”。在長(cháng)期的銀行工作中，我從事過(guò)多崗位的工作鍛煉，無(wú)論是在業(yè)務(wù)學(xué)習中，還是在業(yè)務(wù)治理上，我都堅持走到哪里就學(xué)到哪里，向領(lǐng)導學(xué)習，向專(zhuān)業(yè)人士學(xué)習，向同行學(xué)習，向實(shí)踐學(xué)習，不給自己留疑問(wèn)。我是軍人出身，剛參加工作時(shí)，我從基礎的點(diǎn)鈔、打算盤(pán)學(xué)起，三個(gè)月內從一個(gè)門(mén)外漢變成了多面手，熟練掌握了會(huì )計、信貸等崗位的各項規章制度和業(yè)務(wù)流程。除了函授課程，閑暇之余，我還積極自學(xué)，不斷為自己“充電”，使自己在長(cháng)期的業(yè)務(wù)工作中積累了一套較為成熟的工作思路和方法，在治理和改變中也有自己的見(jiàn)解和方法；
回首過(guò)去，我所走過(guò)的每一步，都滲透著(zhù)組織的培養，都凝聚著(zhù)領(lǐng)導的關(guān)心，更有各位同仁和下屬的默默奉獻。我想，副行長(cháng)不只是一個(gè)有吸引力的職位，更是一份沉甸甸的責任。如果領(lǐng)導和同志們信任我，我會(huì )繼續在新的崗位上為銀行做出更大貢獻。具體我將在以下幾個(gè)方面做好我的工作：一是鼎力協(xié)助行長(cháng)，做好助手和參謀。要認清角色、擺正位置；胸懷全局、當好參謀；服從領(lǐng)導，當好助手。要行權不越權，服從不盲從，到位不越位，補臺不拆臺，做到上為領(lǐng)導分憂(yōu)，下為群眾服務(wù)。作為副行長(cháng)，我一定會(huì )團結同志，傾聽(tīng)大家的呼聲，多作調查研究，及時(shí)準確地掌握全行各方面工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)向行領(lǐng)導反饋各方面的信息，增強工作的預見(jiàn)性。同時(shí)，具有全局觀(guān)念，能夠站在支行整體工作的`角度看問(wèn)題、想問(wèn)題，從大處著(zhù)眼、小處著(zhù)手，做好分內的每項工作。二是大力拓寬業(yè)務(wù)，促進(jìn)有效發(fā)展。發(fā)展才是硬道理。認真貫徹落實(shí)國家調控措施和支持“三農”的政策，把工作重點(diǎn)放在業(yè)務(wù)拓寬，加強對銀行金融政策的宣傳力度，維護好現有的優(yōu)質(zhì)客戶(hù)，充分利用現有的資源，加大對外宣傳力度，大力推行客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)前瞻，充分挖掘潛在的客戶(hù)資源。針對不同企業(yè)客戶(hù)提供差別服務(wù)，站在客戶(hù)的角度為其提供方便�，F有市場(chǎng)寸土不讓?zhuān)瑵撛谑袌?chǎng)寸土必爭�？傊�，要充分挖掘我行的潛力和優(yōu)勢，爭取在吸收存款，發(fā)放貸款和銀行中間業(yè)務(wù)方面能夠遍地開(kāi)花，齊頭猛進(jìn)。
三是加強員工隊伍建設，提高職工的凝聚力和向心力。我認為：作為支行副行長(cháng)，除了要發(fā)展業(yè)務(wù)，還應該帶好隊伍，對員工的成長(cháng)負責，為員工提供良好的發(fā)展空間。首先應多給予員工人文關(guān)懷，盡量為員工排憂(yōu)解難，工作中多給予員工贊揚和激勵，在單位營(yíng)造一種輕松、和諧的工作氛圍。其次，要多組織員工進(jìn)行各種訓，在組織技能、金融產(chǎn)品和營(yíng)銷(xiāo)技能上給予幫助和提高，在部門(mén)形成良好的學(xué)習氛圍。同時(shí)加強部室之間的溝通與協(xié)作，增強職工的凝聚力、向心力和團隊協(xié)作精神，增強職工集體榮譽(yù)感和自豪感，把全行職工緊密的團結在一起，在支行領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下朝一個(gè)共同方向奮斗。
我相信：世上沒(méi)有絕望的處境，只有對處境絕望的人。通過(guò)這次競聘，我愿在以后的工作當中，勵精圖治，立足本職，專(zhuān)研業(yè)務(wù)，勤奮工作。在求真務(wù)實(shí)中認識自己，在積極進(jìn)取中不斷追求，在拼搏奉獻中實(shí)現價(jià)值，在市場(chǎng)競爭中完善自己。勝固可喜，敗亦無(wú)悔！
我的演講完畢，謝謝大家！
支行行長(cháng)競聘演講稿 4
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
大家好！
支行為貫徹、落實(shí)總行、省分行人事激勵約束改革，充分體現“賽馬”不“相馬”的用人機制，決定采取全體起立，在全行范圍內實(shí)行中層干部競聘上崗。這次，我競聘的崗位是：支行行長(cháng)。
我叫xxx，現年xx歲，金融本科文化，中共黨員。19xx年x月參加工作。xx年來(lái)，先后在出納員、記賬員、聯(lián)行員、計算機系統管理員等崗位及信貸部、客戶(hù)部、風(fēng)險部、會(huì )計部等部門(mén)工作過(guò)，20xx年擔任xx支行綜合管理部經(jīng)理至今。經(jīng)過(guò)我深思熟慮，度德量力，我認為自己已經(jīng)具備了這種能力和魄力，可以挑起這副擔子，因為我具備以下三個(gè)方面的優(yōu)勢：
一是具有勤奮好學(xué)的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。我生在農行，在潛意識里知道了農行所代表的含義；成長(cháng)與省分行干校，使我深層次地了解了農業(yè)銀行擔任的社會(huì )使命；就業(yè)與農行，使我更加熱愛(ài)農行的事業(yè)。正是這些因素的形成，在我的血脈里才成就了我今天為農行事業(yè)雷厲風(fēng)行的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)�！皶�(shū)到用時(shí)方很少，是非經(jīng)過(guò)不知難”這是我多年來(lái)的深切體會(huì )。因次，我始終沒(méi)有放松過(guò)對自己的學(xué)習，較為系統的學(xué)習了經(jīng)濟、金融、法律等專(zhuān)業(yè)知識。先后取得了金融專(zhuān)科及本科學(xué)歷。參加省分行舉辦的各類(lèi)培訓班xx余次。通過(guò)學(xué)習、培訓，系統掌握了農業(yè)銀行各個(gè)層面的理論知識和操作技能，并結合實(shí)際應用到了業(yè)務(wù)實(shí)踐中去。
二是具有較強的業(yè)務(wù)知識和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗。十多年來(lái)，多個(gè)崗位的工作經(jīng)歷，磨練了我今天的成就。x年的柜臺操作，使我
多角度、深層次熟悉、掌握了農業(yè)銀行的'各種柜面業(yè)務(wù)操作；x年的會(huì )計、信貸、客戶(hù)、風(fēng)險工作使我對農業(yè)銀行的業(yè)務(wù)基本操作流程和各項制度有了進(jìn)一步學(xué)習和掌握；尤其是在我擔任綜合管理部經(jīng)理這3年中，在支行各位領(lǐng)導和全行員工的熏陶下，我能夠全力傾注自己的汗水，任勞任怨，忘我工作。強烈的事業(yè)心和工作責任感，使我本人養成了求真、務(wù)實(shí)的工作習慣和恪盡職守、樂(lè )于奉獻的工作作風(fēng)，并在全行干部員工中得到了良好的口碑。
三是具有較好的群眾基礎和事業(yè)交際能力。外部因素：我生在xx，長(cháng)在xx，參加工作后一直沒(méi)有離開(kāi)過(guò)xx，對xx的縣情和民情有著(zhù)比較全面的了解，群眾基礎較好，與行政、企業(yè)事業(yè)的領(lǐng)導和財務(wù)人員有著(zhù)良好的社交關(guān)系，外部環(huán)境較為有利。20xx年，經(jīng)我多方聯(lián)系，努力籌備，xx支行被xx縣委評為縣級精神文明單位，xx支行營(yíng)業(yè)室被市共青團委評為市級“青年文明號”，從而使xx支行在xx的社會(huì )影響力得到充分肯定。內部因素：多年的實(shí)踐鍛煉，使自己具有了一定的組織協(xié)調能力和應對處理復雜問(wèn)題的能力。如在A(yíng)BIS系統切換、CMS系統上線(xiàn)、不良資產(chǎn)剝離、不良貸款清收、黨群關(guān)系、組織協(xié)調等重要工作中，能夠積極妥善處理好各種關(guān)系及矛盾，較為圓滿(mǎn)的完成了工作任務(wù)。尤其在今年x月份縣支行組織機構架構調整以后，我又兼任xx支行信貸業(yè)務(wù)審查工作，在工作中，我堅持邊學(xué)邊干，結合我行實(shí)際提出了一些關(guān)于信貸業(yè)務(wù)操作流程行之有效的管理制度和辦法，草編了《xx農行主要貸款操作流程指引》，規范了信貸操作，加強了貸后管理，使我行的信貸管理水平得到進(jìn)一步提高。
各位領(lǐng)導、各位評委：如果有幸得到各位領(lǐng)導和同志們的信任和支持，我將迅速找準自己的位置，盡快進(jìn)入角色，認真履行責。
支行行長(cháng)競聘演講稿 5
尊敬的各位xxx、同志們：
大家好！
首先感謝支行xxx給我這次展示自我的機會(huì )。希望我站在這里沒(méi)有讓大家感到意外，這次競聘對我來(lái)說(shuō)可謂一個(gè)嶄新的開(kāi)始，從今天開(kāi)始，從現在開(kāi)始，大家看到的將不再是那人不求上進(jìn)，安于現狀的XX了，今天，展現在大家面前的將是一個(gè)積極上進(jìn)，充滿(mǎn)自信的XX。
我，今年XX歲，大專(zhuān)在讀。XX年入行以來(lái)，我先后作過(guò)行政、儲蓄，經(jīng)警等工作，工作中，我勤奮好學(xué)，熟練地掌握了各種業(yè)務(wù)知識和操作技能，在工作中表現了良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，多次參加市行的業(yè)務(wù)技術(shù)比賽，連續三年被評為業(yè)務(wù)標兵，并被評為20xx年度先進(jìn)個(gè)人。我自認有能力有條件競聘XX支行副行長(cháng)一職。
一、參加本次競聘的原因
首先，源于自己價(jià)值的實(shí)現�！安幌氘攲④姷氖勘皇呛檬勘�，我從事儲蓄工作已有10年了，我自認在現有的工作崗位上游刃有余，渴望能在一個(gè)新的崗位上鍛煉一下自己，二級支行副行長(cháng)這一職務(wù)既能鍛煉一個(gè)人的溝通協(xié)調能力，又能鍛煉一個(gè)人的xxx管理能力，所以，我希望給自己一個(gè)提高工作能力、實(shí)現自我價(jià)值的機會(huì )，而且我自信有能力適應這個(gè)崗位的工作。
其次，源于這個(gè)工作帶來(lái)的挑戰。由于諸多原因的存在，XX支行儲蓄存款呈自然負增長(cháng)，這與存款指標的逐年增長(cháng)顯然不對稱(chēng)，這就加大了工作的難度，我很愿意去迎接這份挑戰，用自己的努力開(kāi)創(chuàng )出一條的工作思路，為xxx分憂(yōu)，解決問(wèn)題。
再次，源于一份XX情節。XX支行工作的難度大家有目共睹，但我在千山路支行工作已近10年，可以說(shuō)是與XX同興衰，共榮辱，所以，我對XX支行有一種責任感，希望能通過(guò)我的努力讓他不斷發(fā)展，做出成績(jì)。
二、參加本次競聘所具備的優(yōu)勢
其次，我在XX支行具有良好的群眾基礎。我在日常工作中，能做到任勞任怨，對同事工作中遇到的問(wèn)題能夠熱心幫助其解決；始終堅持上x(chóng)xx，另外，我還不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習，提高自身的業(yè)務(wù)能力，適應新業(yè)務(wù)的要求。我用自己的行動(dòng)得到了大家的認可，連續三年被評為業(yè)務(wù)標兵，20xx年被評為先進(jìn)個(gè)人。這些榮譽(yù)是大家給我的，它反應了大家對我的信任，相信這份信任將會(huì )成為我順利開(kāi)展工作的有力保障。
三、對今后工作的設想
如果我競聘成功了，我今后的工作任務(wù)就是如何作好支行長(cháng)的助手，協(xié)助他把支行的各項工作做得更好。
�。ㄒ唬┌l(fā)揮自身優(yōu)勢，提高儲蓄工作質(zhì)量。
�。ǘ﹨f(xié)助支行長(cháng)作好吸存工作
今年，XX支行的存款任務(wù)是XX億元，對于我們來(lái)說(shuō)，這是一個(gè)新的挑戰。近年來(lái)，XX支行存款的.增長(cháng)完全是職工吸存工作的成果，若完全依賴(lài)以往的吸存思路恐怕很難保證存款任務(wù)的順利完成。只有廣開(kāi)思路，真正能走出親戚朋友的圈子，走出銀行柜臺，才能使存款額有質(zhì)的飛躍。所以，在今后的工作中，我將協(xié)助支行長(cháng)一方面作好現有大客戶(hù)跟蹤走訪(fǎng)工作，達到穩定現有客戶(hù)，保證現有對公存款的相對穩定；另一方面，調動(dòng)全體員工的積極性，通過(guò)各種渠道收集存款信息，不斷發(fā)掘市場(chǎng)潛力，xxx xxx客戶(hù)，把吸存工作真正做大。
另外，我將會(huì )加強業(yè)務(wù)學(xué)習，特別是會(huì )計業(yè)務(wù)知識，使自己能夠成為一個(gè)業(yè)務(wù)全面，能力強的xxx的好幫手。再一次感謝大家給我的這個(gè)機會(huì )。如果我這次能夠競聘成功，我將為支行的發(fā)展不遺余力；如果我未能競聘成功，我將繼續立足崗位，培養和鍛煉自己，保證下一次展現在大家面前的是一個(gè)更加出色的XX。謝謝。
支行行長(cháng)競聘演講稿 6
尊敬的各位領(lǐng)導、評審員：
大家好！
我是xx，我此次競聘的崗位是xx支行行長(cháng)一職。
首先，我闡述一下對分支機構改革的認識：銀行網(wǎng)點(diǎn)扁平化改革是當前金融機構改革的大趨勢，已被多家國際國內銀行實(shí)施，并且被證明是行之有效的優(yōu)秀管理體系。我行分支機構扁平化改革，是實(shí)現我行中長(cháng)期戰略規劃，最終實(shí)現上市目標成為一家“好銀行”的必經(jīng)過(guò)程。此次分支機構扁平化改革是一個(gè)觸及資源配置、人員調整、業(yè)務(wù)對接、管理分工、內控完善和職工培訓等多個(gè)環(huán)節的組織改革過(guò)程。扁平化之后能夠實(shí)現總行——管轄行——經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)，3層集約化管理模式，大大縮短了管理半徑，能夠提高規模效益，顯著(zhù)提高機構運行效能和風(fēng)險掌控潛力，大大降低網(wǎng)點(diǎn)非經(jīng)營(yíng)壓力，充分釋放基層網(wǎng)點(diǎn)人力資源，使網(wǎng)點(diǎn)從經(jīng)營(yíng)管理雙層職能，轉變成XXXX，能夠激發(fā)出網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)活力，增強網(wǎng)點(diǎn)營(yíng)銷(xiāo)的主觀(guān)能動(dòng)性。
其次，我認為競聘xx支行行長(cháng)有以下幾點(diǎn)優(yōu)勢：一是我從20xx年加入xx行以來(lái)，有著(zhù)xx年銀行從業(yè)和x年的管理工作經(jīng)驗，尤其是20xx年到xx支行任副行長(cháng)這x年，與眾多客戶(hù)建立了良好的關(guān)系，擁有必須的'客戶(hù)資源，具備強烈的營(yíng)銷(xiāo)意識。
二是能夠堅持按規矩辦事，依法合規開(kāi)展各項業(yè)務(wù)。熟悉本行各項規章制度，具有較高的金融業(yè)務(wù)素質(zhì)和操作技能，在業(yè)務(wù)開(kāi)拓中，始終牢固樹(shù)立風(fēng)險意識，保證各項業(yè)務(wù)健康發(fā)展。
三是注重團隊建設，工作中善于團結同志，從理解人、關(guān)愛(ài)人、包容人的角度出發(fā)，與同事協(xié)作共事，努力為職工創(chuàng )造一個(gè)良好的工作氛圍，增強工作團隊的凝聚力，激發(fā)工作熱情和動(dòng)力。
四是注重實(shí)效管理，自今年x月份任xx支行臨時(shí)負責人以來(lái)，短短x月時(shí)間，努力完成各項指標，該支行涉及x項考核中只有x項指標完成率超過(guò)xx%，到季末考核前這短短幾十天，通過(guò)帶領(lǐng)團隊進(jìn)行全方位營(yíng)銷(xiāo)，共有X項指標完成率超過(guò)xx%，x項指標完成率超過(guò)x%。在全轄考核中排行第x。較去年有大幅提升。
五是在多年的工作中，我與上級支行部門(mén)都建立了良好的協(xié)作關(guān)系，溝通和協(xié)調潛力也得到了不斷加強。
這次競聘，如果我能得到領(lǐng)導和職工的信任和支持，我將采取以下設想和措施開(kāi)展工作：
緊緊圍繞支行的經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標，堅持以客戶(hù)為中心、以市場(chǎng)為導向、以效益為目標，以風(fēng)險控制為主線(xiàn)的經(jīng)營(yíng)思路，充分借助我行服務(wù)資源和金融產(chǎn)品，狠抓新客戶(hù)的拓展，強化存量客戶(hù)維護，結合我支行20xx年任務(wù)目標，以及未來(lái)市場(chǎng)導向，用心開(kāi)拓我行開(kāi)展的各項業(yè)務(wù)，認真完成上級行交辦的其他工作。具體工作措施如下：
1、以大戶(hù)目標管理為核心，以抓大不放小為原則，做好客戶(hù)維護工作。
有關(guān)調查資料顯示，吸引新顧客的成本是持續現有顧客滿(mǎn)意成本的x倍。因此在開(kāi)拓新客戶(hù)的同時(shí)，應注重維護存量客戶(hù)。一是加強存量客戶(hù)精細化的分類(lèi)管理，對能給我行帶來(lái)豐厚回報的優(yōu)質(zhì)客戶(hù)進(jìn)行重點(diǎn)維護，逐步培植為我行的忠誠客戶(hù)。二是進(jìn)一步完善存款客戶(hù)的監測制度，鎖定日均余額在xx萬(wàn)元以上存款客戶(hù)，加以重點(diǎn)監測，增強對客戶(hù)存款異常變動(dòng)的反應靈敏度，及時(shí)調整營(yíng)銷(xiāo)策略。三是加強與上級支行業(yè)務(wù)部門(mén)聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)機制，加強信息溝通，密切配合。根據我支行地理位置、存款結構等特點(diǎn)，利用金融產(chǎn)品進(jìn)行深入挖掘和營(yíng)銷(xiāo)客戶(hù)，穩定存款。四是提高服務(wù)意識，運用硬件維護、軟件維護、功能維護、心理維護、特色維護等方式、方法提高服務(wù)水平，吸引一大批忠誠的客戶(hù)群，取得市場(chǎng)上的競爭優(yōu)勢。
2、抓住地區發(fā)展機遇、更新?tīng)I銷(xiāo)觀(guān)念，做好新市場(chǎng)拓展工作。
支行所在地區辦事處位于xx上，距xx僅8公里，素有“xx”的美譽(yù)，向西緊鄰CBD核心區，向東與xx大學(xué)相鄰，關(guān)于以加快城市化進(jìn)程和加強社會(huì )主義新農村建設的要求為指導，大力發(fā)展傳統、傳媒、時(shí)尚“三大文化產(chǎn)業(yè)”。我行就應緊跟國家政策和地區發(fā)展規劃。一是抓住該地區新農村建設中基礎工程存款、貸款需求，加強資產(chǎn)負債業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)，二是針對目前xx旅游資源，努力拓展POS和自助機具建設。三是根據目前該地區大力發(fā)展文化創(chuàng )意產(chǎn)業(yè)布局，以及通惠河南岸金融資源稀缺的有利條件，多與當地政府溝通，努力爭取新入住客戶(hù)資源。
我的陳述完畢，謝謝各位領(lǐng)導。
支行行長(cháng)競聘演講稿 7
尊敬的各位領(lǐng)導，各位評委：
大家好！今天，我能夠站在這里，參加競聘xx農村商業(yè)銀行支行副行長(cháng)職位，深感榮幸和激動(dòng)。莎士比亞曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，自信是邁向成功的第一步。作為一名對銀行事業(yè)充滿(mǎn)熱愛(ài)、無(wú)比忠誠的“銀行人”，我勇敢地站在了這里，接受各位領(lǐng)導和評委的遴選，心中充滿(mǎn)了一種崇高的使命感和責任感。
我叫xx，現任xx職位，今年xx歲，大學(xué)國際金融專(zhuān)業(yè)(函授畢業(yè))，大專(zhuān)學(xué)歷。XX黨校金融保險專(zhuān)業(yè)(函授畢業(yè))，本科學(xué)歷。90年參加農村信用社工作，先后在基層支行做過(guò)記帳員、綜合柜員、信貸員、信貸組長(cháng)。20xx年調入總部計劃信貸科工作，負責信貸調查，1104報表，20xx年至今在總部風(fēng)險管理部工作，信貸審查，1104報表多次榮獲市行“先進(jìn)工作者”稱(chēng)號。20xx年通過(guò)了全國首批《中國銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證》考試。
參加競聘農村商業(yè)銀行支行副行長(cháng)這個(gè)職位，我具備以下優(yōu)勢：
第一，經(jīng)驗豐富，處事靈活。我自20xx年進(jìn)入銀行系統以來(lái)，先后從事過(guò)xx、xx等崗位，多年的銀行工作經(jīng)歷，使我對農村銀行的業(yè)務(wù)流程、工作方法、服務(wù)對象非常熟悉，積累了大量有用的經(jīng)驗。
第二，理論扎實(shí)，功底深厚。在實(shí)際工作中，我不僅堅持學(xué)習金融、經(jīng)濟、股改等方面的理論知識，運用理論解決實(shí)踐中的問(wèn)題；還注重調查研究，把實(shí)踐經(jīng)驗上升到理論高度，不斷探索銀行的改革動(dòng)向和管理方法。
第三，政治可靠，清正廉潔。我在政治上一向要求進(jìn)步，自覺(jué)抵制各種腐朽思想的侵蝕，做到了思想上純粹、作風(fēng)上正派、行為上廉潔，坦坦蕩蕩做人，認認真真做事。
各位領(lǐng)導、各位評委：如果我競聘成功，我將在行長(cháng)的領(lǐng)導下，放開(kāi)手腳，竭盡所能，從四個(gè)方面入手，為我行事業(yè)的快速發(fā)展做出最大的貢獻。
一是更新思路，規范管理。理論指導實(shí)踐，制度規范言行。正確的'發(fā)展戰略和合理的制度體系，可以有效地避免管理上的混亂和工作上的失衡。
二是知人善任，彈性管理。管理之要，在于用人。我將致力于建立一個(gè)優(yōu)秀的員工隊伍，繼續深化用人機制改革，堅持績(jì)效考核，堅持人盡其用，堅持能上能下的人事工作導向，不斷加強人力資源管理，不斷提高員工隊伍的整體素質(zhì)和創(chuàng )業(yè)能力。
三是以身作則，人本管理。其身正，不令自行；其身不正，雖令不申。我將實(shí)行人本管理，以身作則，嚴于律已，自覺(jué)遵守各項規章制度，自律、自強、自警、自醒，用人格魅力感召和團結員工，使他們“士為知已者死”，發(fā)揮最大的潛能和力量。
四是從諫如流，開(kāi)放管理。在新的崗位上，我還將充分尊重行長(cháng)的意見(jiàn)，善于聆聽(tīng)董事會(huì )的指示，積極吸納下屬的建言，采取開(kāi)放式、民主式管理，為同心同德謀發(fā)展、群策群力抓業(yè)績(jì)搭建優(yōu)良平臺。
各位領(lǐng)導參與這次競聘。我也深深知道，任何競爭都會(huì )有兩種結局，如果我能夠成功，我將以全部的激情投入新的崗位，再造人生新起點(diǎn)、再創(chuàng )事業(yè)新巔峰；如果不能夠成功，我也將以平常心態(tài)來(lái)面對，更加努力地做好本職工作，勤奮學(xué)習，不斷進(jìn)取。
我的演講完畢，謝謝各位的支持！
支行行長(cháng)競聘演講稿 8
尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事：
大家好！
我是xxx，現年xx歲，大學(xué)畢業(yè)。20xx年進(jìn)入招遠建行參加工作，先后在xx業(yè)務(wù)等崗位工作過(guò)，20xx年11月，在xx區支行掛職副行長(cháng)，xx年6月至今，任市分行個(gè)人銀行業(yè)務(wù)部副經(jīng)理，此次參加競聘，我選擇的崗位是芝罘區支行行長(cháng)。做出這樣的選擇，我認為自己具有以下幾方面的優(yōu)勢：
一、政治思想方面，能夠自覺(jué)做到講政治、講正氣、講學(xué)習，加強黨性修養，保持政治上清醒和堅定，自覺(jué)與上級行和市行黨委保持一致。在工作中，注重學(xué)習、及時(shí)掌握中央和各級黨委的方針政策，認清形勢，了解大局，增強工作的主動(dòng)性、自覺(jué)性。
二、具有較強的業(yè)務(wù)能力和組織協(xié)調能力。工作中我的原則是少說(shuō)空話(huà)，多做實(shí)事，堅持講黨性、講原則、講風(fēng)格，廉潔自率。在加強政治理論學(xué)習的同時(shí)，還加強了對與我們銀行業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)濟知識的學(xué)習，參加了中國人民大學(xué)的'國民經(jīng)濟管理研究生班的學(xué)習，使業(yè)務(wù)理論素質(zhì)、業(yè)務(wù)理論不斷提高，基本適應了現代化商業(yè)銀行業(yè)務(wù)發(fā)展的高標準要求。在工作中，能配合部門(mén)經(jīng)理，團結同志，圍繞改革、創(chuàng )新、發(fā)展的思路，努力做好自己分管的個(gè)人銀行業(yè)務(wù)檢查輔導和個(gè)人理財等工作。
如果這次能夠競聘成功，在新的崗位上我將配合部門(mén)正職，努力做好自己的本職工作，如果競聘不成功，說(shuō)明我離市行黨委的要求還有差距，今后無(wú)論在什么崗位上，將進(jìn)一步加強政治和業(yè)務(wù)方面的學(xué)習，不斷提高業(yè)務(wù)能力和管理水平。不論結果如何，我都會(huì )虛心接受，不斷用行動(dòng)證明我的實(shí)力。
我的演講完畢，謝謝大家！
支行行長(cháng)競聘演講稿 9
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
感謝支行領(lǐng)導為我們創(chuàng )造了這次公平競爭的機會(huì )！為了響應人事制度改革的召喚，按照競職方案，我符合支行行長(cháng)職務(wù)。我現年xx歲，中共黨員，大專(zhuān)文化程度，會(huì )計師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。
我的優(yōu)勢：
一是工作經(jīng)歷豐富。參加工作以來(lái)，我先后任過(guò)諸蓄員、信貸員、保衛科科長(cháng)、副主任等職，積累了較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗。
二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取”作為自己的座右銘，無(wú)論干什么，都把事業(yè)放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦干，全身心地投入。
多年來(lái)，組織上的培養，領(lǐng)導和同事們的支持和幫助，造就了我敢于堅持原則，主持公道，秉公辦事，作風(fēng)正派，求真務(wù)實(shí)，胸懷寬廣，謙讓容人，善于聽(tīng)取群眾意見(jiàn)的品格。我始終認為，干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè)，靠的是一絲不茍的責任心。在關(guān)鍵時(shí)候，我從不縮頭縮尾，有一種敢闖、敢作、敢為的精神。
三是業(yè)務(wù)方面有股“鉆勁”。在長(cháng)期的銀行工作中，我干過(guò)年的，干過(guò)年的，無(wú)論是在業(yè)務(wù)學(xué)習中，還是在業(yè)務(wù)管理上，我都堅持走到哪里就學(xué)到哪里，向老領(lǐng)導學(xué)習，向專(zhuān)家們學(xué)習，向同志們學(xué)習，向實(shí)踐學(xué)習，以肯于鉆研的學(xué)習精神，不給自己留疑問(wèn)，無(wú)愧于領(lǐng)導和同志們的理解和信任。
前年，我主動(dòng)為自己“充電”，考上了湖南財經(jīng)學(xué)院的在職研究生，并較為系統地學(xué)習了銀行管理、經(jīng)濟管理、計算機和英語(yǔ)等方面的知識。我感到自己在業(yè)務(wù)工作中積累了一套較為成熟的思路與方法，在管理和改革中也有自己的見(jiàn)解和方法。
如果有幸得到各位領(lǐng)導和同志們的信任和支持，我將迅速找準自己的位置，盡快進(jìn)入角色，認真履行責。
一、率先垂范�！按蹇创�，戶(hù)看戶(hù)，群眾看干部”。作為基層行的`領(lǐng)頭雁，支行行長(cháng)的一言一行都會(huì )在職工中產(chǎn)生不同的影響。因此，要尤其注重自身的修養，以身作則。要有堅定的政治立場(chǎng)、較深的理論修養、較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)，要廉潔自律、勤政為民；要正直誠實(shí)，吃苦耐勞；要以實(shí)際行動(dòng)和高尚的品格為全行員工樹(shù)立榜樣，引導全行員工開(kāi)拓進(jìn)取。
二、“抓大放小”�！白ゴ蟆�，即抓住全行的中心工作和主要工作，抓住關(guān)鍵問(wèn)題和主要矛盾，突出重點(diǎn)；“放小”，即將日常性、事務(wù)性、執行性的工作交與副職、相關(guān)部門(mén)和人員，充分發(fā)揮副職和中層骨干的作用�！白ゴ蠓判 笨蓪⑿虚L(cháng)從繁雜的日常事務(wù)中解脫出來(lái)，集中精力致力于全行重大問(wèn)題的決策和處理。同時(shí)還可以充實(shí)副職工作，鍛煉中層干部和普通員工，給他們以施展才華的機會(huì )，激發(fā)職工的工作創(chuàng )造性。
三、自我激勵。在市場(chǎng)經(jīng)濟體制下，自覺(jué)地杜絕拜金主義、享樂(lè )主義，攀比心態(tài)。工作上加大干勁，生活上多些“約束”。隨時(shí)了解掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，對先進(jìn)優(yōu)秀的員工要樹(shù)典型、立榜樣，擴大影響，激發(fā)被表彰者內心的自豪感，從而促使其向更先進(jìn)的行列邁進(jìn)。其二要營(yíng)造公平、民主、和諧、擇優(yōu)的工作環(huán)境，建立“能者上、平者讓、庸者下”的用人機制，努力改善和提高員工的福利待遇，讓員工在自己的工作中有發(fā)言權，從而激發(fā)員工的主人翁意識和集體歸屬感。
四、加強學(xué)習。學(xué)習的內容主要三方面：
一是學(xué)習金融知識，針對自己不足之處，刻苦鉆研，通過(guò)自學(xué)、函授等方式加強金融基本知識學(xué)習，積極研究金融政策，正確把握我國金融改革發(fā)展動(dòng)向，提高自己專(zhuān)業(yè)知識水平，把自己培養成真正的銀行家。
二是學(xué)習相關(guān)知識，金融是特殊行業(yè)。凡是經(jīng)濟領(lǐng)域范圍的部門(mén)知識都要有一定了解，主要包括稅收、財政、法律法規、市場(chǎng)經(jīng)濟、電腦基礎知識等，提高自己綜合素質(zhì)。
三是學(xué)習政治理論，馬克思哲學(xué)知識，提高自己政治覺(jué)悟，政治敏銳性和思想境界。通過(guò)學(xué)習，不斷促進(jìn)自己政治素質(zhì)。
各位領(lǐng)導、同志們，上述幾點(diǎn)是我對支行工作的思考，只要我能聘上，我會(huì )為此賣(mài)力。但假如我競聘不上，也請領(lǐng)導和同志們放心，我會(huì )一如既往地干好本職工作，為公司的發(fā)展添磚加瓦，積極工作。
謝謝！
支行行長(cháng)競聘演講稿 10
尊敬的各位領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們：
大家好！非常榮幸能夠站在這里參與支行行長(cháng)的競聘。我叫xxx，在銀行系統已耕耘多年，積累了豐富的金融知識與實(shí)踐經(jīng)驗，對銀行業(yè)務(wù)的各個(gè)環(huán)節都有深入透徹的理解和嫻熟精準的把握。
在過(guò)往的經(jīng)歷中，我曾在多個(gè)關(guān)鍵崗位任職，在信貸業(yè)務(wù)領(lǐng)域，我嚴謹細致地評估風(fēng)險，審慎合理地發(fā)放貸款，助力眾多企業(yè)茁壯成長(cháng)，實(shí)現資金的高效配置與良性循環(huán)，在此過(guò)程中，成功管理的信貸資產(chǎn)規模累計達xx元，不良貸款率始終控制在極低水平，遠低于行業(yè)平均標準，為銀行資產(chǎn)質(zhì)量保駕護航成效顯著(zhù)；在客戶(hù)服務(wù)方面，我始終秉持客戶(hù)至上的理念，耐心傾聽(tīng)客戶(hù)需求，精心定制個(gè)性化金融服務(wù)方案，贏(yíng)得客戶(hù)的高度信賴(lài)與廣泛贊譽(yù)，經(jīng)我手服務(wù)的客戶(hù)滿(mǎn)意度高達xx%，為銀行樹(shù)立了卓越的口碑與良好的形象；在團隊協(xié)作時(shí)，我充分發(fā)揮溝通協(xié)調才能，促進(jìn)各部門(mén)無(wú)縫對接、協(xié)同共進(jìn)，高效推動(dòng)業(yè)務(wù)順利開(kāi)展，曾主導并成功完成多個(gè)大型復雜項目，為銀行創(chuàng )造了豐厚的經(jīng)濟效益與社會(huì )效益。這些寶貴經(jīng)歷不僅錘煉了我的專(zhuān)業(yè)素養和綜合能力，更讓我對銀行業(yè)務(wù)的整體運作有了全面深入的認知，為我勝任支行行長(cháng)一職奠定了堅實(shí)穩固的基礎。
如果我有幸競聘成為支行行長(cháng)，我將全力以赴從以下幾個(gè)關(guān)鍵方面開(kāi)展工作：
一是以業(yè)務(wù)發(fā)展為核心驅動(dòng)力，大力拓展市場(chǎng)份額。深入透徹地調研本地市場(chǎng)，精準洞察客戶(hù)需求與市場(chǎng)趨勢，制定切實(shí)可行且具有前瞻性的營(yíng)銷(xiāo)策略。積極主動(dòng)地拓展優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源，與大型企業(yè)建立深度戰略合作伙伴關(guān)系，為其提供全方位、一站式金融服務(wù)；全力支持中小企業(yè)發(fā)展，量身定制專(zhuān)屬金融產(chǎn)品，助力解決融資難題，培育新的業(yè)務(wù)增長(cháng)點(diǎn)。加大金融產(chǎn)品創(chuàng )新推廣力度，緊密結合市場(chǎng)需求與客戶(hù)特點(diǎn)，推出多樣化、個(gè)性化金融產(chǎn)品組合，滿(mǎn)足不同客戶(hù)群體的差異化需求，提升銀行產(chǎn)品的'市場(chǎng)競爭力與吸引力。加強與當地政府部門(mén)、社區的緊密合作，積極參與社會(huì )公益活動(dòng)，提升銀行品牌知名度與美譽(yù)度，樹(shù)立良好的企業(yè)形象，增強客戶(hù)黏性與忠誠度。
二是強化內部管理，構建高效穩健運營(yíng)機制。建立健全科學(xué)完善的管理制度與規范標準的業(yè)務(wù)流程，明確各崗位工作職責與權限，加強內部監督與制衡，確保各項業(yè)務(wù)合規有序開(kāi)展，有效防范操作風(fēng)險與道德風(fēng)險。加強風(fēng)險管理體系建設，引入先進(jìn)成熟的風(fēng)險評估模型與技術(shù)工具，提高風(fēng)險識別、計量、監測與控制能力，確保資產(chǎn)質(zhì)量安全穩定。注重人才培養與團隊建設，制定系統全面的員工培訓計劃，定期組織專(zhuān)業(yè)技能培訓與職業(yè)素養提升課程，為員工提供廣闊的晉升空間與發(fā)展機會(huì )，激發(fā)員工的工作積極性與創(chuàng )造力，打造一支專(zhuān)業(yè)過(guò)硬、團結協(xié)作、積極向上的高素質(zhì)員工隊伍。
三是優(yōu)化客戶(hù)服務(wù)體驗，打造卓越服務(wù)品牌。倡導“以客戶(hù)為中心”的服務(wù)理念，加強員工服務(wù)意識培訓，使每位員工都能深刻理解并踐行優(yōu)質(zhì)服務(wù)的內涵與要求。持續完善服務(wù)設施與環(huán)境，為客戶(hù)提供舒適便捷的服務(wù)場(chǎng)所。建立客戶(hù)反饋機制，及時(shí)收集客戶(hù)意見(jiàn)與建議，迅速響應客戶(hù)需求與投訴，不斷優(yōu)化服務(wù)流程與質(zhì)量，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度與體驗感，以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)贏(yíng)得客戶(hù)口碑與市場(chǎng)份額。
四是積極履行社會(huì )責任，推動(dòng)金融服務(wù)普惠大眾。關(guān)注民生領(lǐng)域金融需求，加大對教育、醫療、環(huán)保等行業(yè)的金融支持力度，助力社會(huì )事業(yè)發(fā)展進(jìn)步。積極開(kāi)展金融知識普及宣傳活動(dòng)，提高公眾金融素養與風(fēng)險防范意識，促進(jìn)金融市場(chǎng)健康穩定發(fā)展。加強與當地社區合作，開(kāi)展金融扶貧工作，幫助貧困地區和弱勢群體脫貧致富，為實(shí)現社會(huì )公平正義貢獻銀行力量。
我深知支行行長(cháng)責任重大，使命光榮。若能競聘成功，我將以飽滿(mǎn)的熱情、堅定的信念、嚴謹的態(tài)度和扎實(shí)的工作，全身心投入到支行的管理與發(fā)展中，努力開(kāi)創(chuàng )支行工作新局面，為銀行的繁榮發(fā)展做出更大貢獻。我堅信，在領(lǐng)導的英明指導與同事們的大力支持下，我們支行必將蓬勃發(fā)展，蒸蒸日上，在激烈的市場(chǎng)競爭中脫穎而出，實(shí)現經(jīng)濟效益與社會(huì )效益的雙豐收。
感謝大家給予我這次寶貴的競聘機會(huì )！
支行行長(cháng)競聘演講稿 11
尊敬的各位領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們：
大家好！我非常榮幸能夠站在這里，參與支行行長(cháng)的競聘。
我在銀行領(lǐng)域已深耕多年，積累了豐富的業(yè)務(wù)經(jīng)驗與管理能力。過(guò)往經(jīng)歷使我熟悉各類(lèi)金融產(chǎn)品與服務(wù)，能精準把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與客戶(hù)需求。在團隊協(xié)作方面，我善于溝通協(xié)調，曾帶領(lǐng)團隊攻克諸多業(yè)務(wù)難題，實(shí)現業(yè)績(jì)顯著(zhù)增長(cháng)。
若有幸競聘成功，我將從多方面開(kāi)展工作。在業(yè)務(wù)拓展上，深入研究本地市場(chǎng)，挖掘潛在客戶(hù)資源，為不同客戶(hù)群體量身定制金融解決方案，加大對優(yōu)質(zhì)中小企業(yè)的扶持力度，推動(dòng)對公業(yè)務(wù)發(fā)展；同時(shí)，創(chuàng )新零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)模式，通過(guò)開(kāi)展多樣化活動(dòng)，提升個(gè)人客戶(hù)的忠誠度與滿(mǎn)意度，增加儲蓄存款與理財業(yè)務(wù)量。
團隊建設至關(guān)重要，我會(huì )制定系統培訓計劃，提升員工專(zhuān)業(yè)素養與服務(wù)水平，鼓勵員工自我提升與職業(yè)發(fā)展，營(yíng)造積極向上的工作氛圍，打造一支高效、團結且富有戰斗力的'團隊。
風(fēng)險管理是銀行穩健運營(yíng)的保障，我將建立完善風(fēng)險評估與預警機制，加強對信貸業(yè)務(wù)的審核與監控，確保資產(chǎn)質(zhì)量安全，嚴格遵守金融法規與內部規章制度，防范各類(lèi)金融風(fēng)險。
客戶(hù)服務(wù)是銀行的核心競爭力，我將倡導以客戶(hù)為中心的服務(wù)理念，優(yōu)化服務(wù)流程，提高服務(wù)效率，及時(shí)處理客戶(hù)投訴與建議，致力于為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)、便捷、個(gè)性化的金融服務(wù)，樹(shù)立良好品牌形象。
我相信，憑借我的專(zhuān)業(yè)能力、管理經(jīng)驗與對銀行事業(yè)的熱忱，有信心帶領(lǐng)支行邁向新高度，實(shí)現業(yè)務(wù)持續增長(cháng)與可持續發(fā)展。
謝謝大家！
支行行長(cháng)競聘演講稿 12
尊敬的各位領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們：
大家好！非常榮幸能夠站在這里參與銀行行長(cháng)的競聘。
在過(guò)往的工作歷程中，我積累了豐富且多元的銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗與管理才能。我深入鉆研金融市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，精準把握各類(lèi)金融產(chǎn)品特性與風(fēng)險管控要點(diǎn)，這使我在業(yè)務(wù)決策時(shí)能夠做出較為精準且富有前瞻性的判斷。我曾主導多個(gè)重要業(yè)務(wù)項目的推進(jìn)與實(shí)施，在信貸業(yè)務(wù)拓展方面，通過(guò)細致的市場(chǎng)調研與客戶(hù)需求分析，成功拓展了一批優(yōu)質(zhì)大客戶(hù)資源，為銀行帶來(lái)了穩定且可觀(guān)的收益流；在風(fēng)險管理領(lǐng)域，建立起一套行之有效的風(fēng)險預警與化解機制，多次在潛在風(fēng)險萌芽初期就將其成功化解，有力保障了銀行資產(chǎn)的`安全與穩健運營(yíng)。
我注重團隊建設與人才培養，積極營(yíng)造積極向上、團結協(xié)作的團隊氛圍。鼓勵員工不斷學(xué)習新知識、新技能，為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間與晉升通道。通過(guò)組織內部培訓、業(yè)務(wù)交流等活動(dòng)，團隊整體業(yè)務(wù)素質(zhì)與服務(wù)水平得到顯著(zhù)提升，在客戶(hù)滿(mǎn)意度調查中，我們團隊所負責的業(yè)務(wù)板塊多次名列前茅，為銀行樹(shù)立了良好的品牌形象與口碑。
如果我有幸競聘成為銀行行長(cháng)，我將著(zhù)重從以下幾個(gè)關(guān)鍵維度開(kāi)展工作：一是戰略規劃與業(yè)務(wù)拓展，緊密結合市場(chǎng)趨勢與銀行自身優(yōu)勢，制定清晰明確且具有競爭力的戰略發(fā)展規劃，加大對新興金融業(yè)務(wù)領(lǐng)域的投入與探索，如數字化金融服務(wù)創(chuàng )新等，進(jìn)一步拓寬業(yè)務(wù)渠道與客戶(hù)群體，提升銀行市場(chǎng)份額與盈利能力；二是風(fēng)險管理強化，進(jìn)一步完善風(fēng)險管理體系，引入先進(jìn)的風(fēng)險評估模型與技術(shù)手段，加強對各類(lèi)風(fēng)險的全流程監控與管理，確保銀行在穩健運營(yíng)的軌道上持續前行；三是團隊管理與文化建設，持續優(yōu)化團隊架構與人員配置，激發(fā)員工潛能與創(chuàng )造力，打造一支高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化、富有創(chuàng )新精神與團隊凝聚力的銀行隊伍，同時(shí)塑造積極健康、誠信合規的銀行企業(yè)文化，增強員工歸屬感與忠誠度；四是客戶(hù)服務(wù)優(yōu)化，以客戶(hù)為中心，深入了解客戶(hù)需求與痛點(diǎn)，不斷優(yōu)化金融產(chǎn)品與服務(wù)流程，提供個(gè)性化、定制化的金融解決方案，提升客戶(hù)體驗與滿(mǎn)意度，從而實(shí)現客戶(hù)價(jià)值與銀行效益的雙贏(yíng)局面；五是金融科技融合，大力推進(jìn)金融科技在銀行業(yè)務(wù)中的應用與融合，加大對信息技術(shù)基礎設施建設的投入，提升銀行數字化運營(yíng)水平與金融服務(wù)效率，以科技賦能銀行轉型升級與可持續發(fā)展。
我堅信，憑借我的專(zhuān)業(yè)能力、管理經(jīng)驗與堅定信念，我有足夠的信心與能力帶領(lǐng)銀行團隊迎接挑戰、把握機遇，實(shí)現銀行的高質(zhì)量、可持續發(fā)展，為廣大客戶(hù)提供更為優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的金融服務(wù)，為銀行的輝煌未來(lái)而不懈努力奮斗！
謝謝大家！
支行行長(cháng)競聘演講稿 13
尊敬的各位領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們：
大家好！非常榮幸能有機會(huì )站在這里，參與銀行行長(cháng)崗位的競聘。我深知這一崗位責任重大，它承載著(zhù)銀行的發(fā)展使命，關(guān)乎著(zhù)眾多客戶(hù)的信任與期望，更聯(lián)系著(zhù)每一位員工的職業(yè)未來(lái)。
我在銀行業(yè)已耕耘多年，積累了豐富的金融知識與管理經(jīng)驗。從基層柜員起步，我熟悉銀行業(yè)務(wù)的每一個(gè)環(huán)節，知曉如何精準地為客戶(hù)辦理各類(lèi)業(yè)務(wù)，怎樣高效地處理復雜的財務(wù)流程。在信貸部門(mén)工作時(shí)，我深入研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與企業(yè)需求，練就了敏銳的風(fēng)險洞察力，能夠準確評估各類(lèi)貸款項目，合理把控信貸風(fēng)險，助力眾多企業(yè)獲得發(fā)展資金，同時(shí)也保障了銀行資產(chǎn)的安全與增值。在過(guò)往的管理崗位經(jīng)歷中，我帶領(lǐng)團隊積極拓展業(yè)務(wù)，通過(guò)優(yōu)化服務(wù)流程、創(chuàng )新金融產(chǎn)品，顯著(zhù)提升了所在部門(mén)的業(yè)績(jì)表現，贏(yíng)得了客戶(hù)的廣泛好評與員工的高度認可。
若有幸競聘成為銀行行長(cháng)，我的工作思路將圍繞創(chuàng )新驅動(dòng)、風(fēng)險管控與團隊建設全面展開(kāi)。在業(yè)務(wù)創(chuàng )新方面，我將緊密關(guān)注金融科技發(fā)展趨勢，積極引入大數據分析、人工智能等先進(jìn)技術(shù)，深度挖掘客戶(hù)需求，開(kāi)發(fā)個(gè)性化、多元化的金融產(chǎn)品與服務(wù)。例如，打造智能理財平臺，為客戶(hù)提供精準的投資建議與便捷的交易渠道；推出特色信貸產(chǎn)品，滿(mǎn)足不同行業(yè)、不同規模企業(yè)的融資需求，以此增強銀行在市場(chǎng)中的競爭力與吸引力。
風(fēng)險管控是銀行穩健運營(yíng)的關(guān)鍵。我會(huì )建立健全全面風(fēng)險管理體系，從信用風(fēng)險、市場(chǎng)風(fēng)險、操作風(fēng)險等多維度入手，加強風(fēng)險監測與預警。完善風(fēng)險評估模型，提高風(fēng)險識別的.準確性與及時(shí)性；強化內部控制制度，規范員工操作行為，杜絕違規操作帶來(lái)的風(fēng)險隱患。定期組織風(fēng)險培訓與應急演練，提升員工的風(fēng)險意識與應對能力，確保銀行在復雜多變的金融環(huán)境中始終保持穩健前行。
團隊建設關(guān)乎銀行的長(cháng)遠發(fā)展。我將致力于營(yíng)造積極向上、團結協(xié)作的企業(yè)文化氛圍。提供豐富的培訓與學(xué)習機會(huì )，鼓勵員工不斷提升專(zhuān)業(yè)素養與綜合能力；建立公平公正的績(jì)效考核機制，充分激發(fā)員工的工作積極性與創(chuàng )造力；注重員工職業(yè)發(fā)展規劃，為優(yōu)秀人才提供廣闊的晉升空間，打造一支高素質(zhì)、高凝聚力、高執行力的銀行團隊。
我相信，憑借我的專(zhuān)業(yè)能力、豐富經(jīng)驗與堅定決心，定能勝任銀行行長(cháng)這一重要崗位，帶領(lǐng)銀行在激烈的市場(chǎng)競爭中脫穎而出，實(shí)現可持續發(fā)展，為客戶(hù)創(chuàng )造更大價(jià)值，為員工謀取更多福利，為金融行業(yè)的繁榮貢獻力量。
謝謝大家！
支行行長(cháng)競聘演講稿 14
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！非常榮幸能有機會(huì )站在這里參與銀行行長(cháng)崗位的競聘。我深知這一崗位責任重大，需要具備卓越的領(lǐng)導能力、深厚的專(zhuān)業(yè)素養以及對市場(chǎng)敏銳的洞察力和應變力。
我在銀行系統已耕耘多年，積累了豐富的金融工作經(jīng)驗。在過(guò)往的經(jīng)歷中，我深入參與了各類(lèi)金融業(yè)務(wù)的拓展與管理，涵蓋儲蓄、信貸、理財等多個(gè)領(lǐng)域。曾成功主導多個(gè)重大項目的信貸投放工作，通過(guò)嚴謹的風(fēng)險評估與精準的市場(chǎng)定位，為企業(yè)提供了有力的資金支持，同時(shí)也為銀行創(chuàng )造了可觀(guān)的收益。在儲蓄業(yè)務(wù)方面，積極策劃并推行創(chuàng )新?tīng)I銷(xiāo)策略，有效提升了儲蓄存款的市場(chǎng)份額，增強了銀行的資金實(shí)力。
在團隊管理上，我注重人才的培養與激勵。秉持公平公正的原則，為員工搭建廣闊的發(fā)展平臺，鼓勵他們不斷提升自我專(zhuān)業(yè)技能與綜合素質(zhì)。積極組織內部培訓與交流活動(dòng)，促進(jìn)團隊成員之間的協(xié)作與知識共享，打造了一支團結奮進(jìn)、業(yè)務(wù)精湛的高素質(zhì)團隊。這支團隊在面對復雜多變的金融市場(chǎng)環(huán)境時(shí)，始終能夠保持高度的執行力與創(chuàng )新力，為銀行各項業(yè)務(wù)的穩定推進(jìn)提供了堅實(shí)保障。
對于銀行的`風(fēng)險管理，我始終保持高度警惕與嚴謹態(tài)度。建立健全了一套完善的風(fēng)險預警與防控體系，從貸前調查、貸中審查到貸后管理，層層把關(guān)，嚴格把控每一個(gè)環(huán)節的風(fēng)險點(diǎn)。通過(guò)定期的風(fēng)險評估與分析，及時(shí)調整風(fēng)險管理策略，有效應對了各類(lèi)潛在的金融風(fēng)險，確保銀行資產(chǎn)的安全與穩健運營(yíng)。
若我有幸競聘成為銀行行長(cháng)，我將從以下幾個(gè)關(guān)鍵方面開(kāi)展工作：一是持續深化業(yè)務(wù)創(chuàng )新。緊密關(guān)注金融科技發(fā)展趨勢與市場(chǎng)需求變化，積極探索并推出更多個(gè)性化、多元化的金融產(chǎn)品與服務(wù)，滿(mǎn)足不同客戶(hù)群體的需求，提升銀行在市場(chǎng)中的競爭力。二是進(jìn)一步強化內部管理。優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提高工作效率，降低運營(yíng)成本。加強合規文化建設，確保銀行各項業(yè)務(wù)在合法合規的軌道上運行。三是大力拓展市場(chǎng)份額。加強與企業(yè)、政府等各方的合作與交流，積極參與地方經(jīng)濟建設，挖掘更多優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源，為銀行的可持續發(fā)展奠定堅實(shí)基礎。四是注重人才戰略。加大人才引進(jìn)與培養力度，打造一支適應新時(shí)代金融發(fā)展要求的復合型人才隊伍，為銀行的長(cháng)遠發(fā)展提供源源不斷的動(dòng)力支持。
我堅信，憑借我的專(zhuān)業(yè)能力、豐富經(jīng)驗以及對銀行事業(yè)的無(wú)限熱忱，我有信心也有能力帶領(lǐng)銀行團隊在激烈的市場(chǎng)競爭中脫穎而出，實(shí)現銀行的穩健發(fā)展與業(yè)績(jì)提升，為廣大客戶(hù)提供更優(yōu)質(zhì)、高效的金融服務(wù)，為銀行的輝煌未來(lái)而努力奮斗！
謝謝大家！
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