物業(yè)保安安全的責任書(shū)

　　崗位規范：

　　1、 管理員崗須穿著(zhù)保安服穿著(zhù)黑皮鞋并佩戴肩章、臂章、胸章、工作證等保安裝備;崗穿著(zhù)保安服帶著(zhù)所配備保安裝備休閑娛樂(lè )

　　2、管理員交接班須提前十鐘崗嚴格執行交接班制度并做相應記錄

　　3、管理員崗期間嚴禁關(guān)員進(jìn)入崗亭、禁止班間接待朋友親屬;嚴禁吸煙、喝酒;嚴禁睡崗、空崗崗期間做與工作關(guān)事;崗亭內外衛要清潔

　　4、管理員崗期間遇見(jiàn)公司領(lǐng)導、業(yè)主及看房客定要行手禮外員車(chē)輛進(jìn)入區要先行手禮禮貌詢(xún)問(wèn),并做相關(guān)記錄做文明執勤禮貌待

　　5、管理員崗期間站立形象崗必須按軍姿規定間站崗缺崗或縮短站崗間;站崗期間于攀談;流崗(包括白監管夜間巡邏崗)要認真仔細巡邏遇疑難問(wèn)題要及報告管主管

　　6、管理員崗期間避免與業(yè)主發(fā)沖突

　　7、管理員要維護區內交通秩序包括機車(chē)輛非機車(chē)輛行駛向、速度、停車(chē)位置管理維護車(chē)輛行駛暢通

　　8、管理員工作要維護公共設備、設施、公共場(chǎng)所安全秩序

　　9、管理員工作遇火災、交通事故、盜竊、外員茲事等緊急事件應采取相應措施并及報警配合公安部門(mén)進(jìn)行處理

　　獎勵制度：

　　1、 抓獲盜竊嫌疑送公安機關(guān)經(jīng)確認視情況給予獎勵民幣20-30元;

　　2、 凡破獲重案件(盜竊業(yè)主汽車(chē)、財產(chǎn)等)及抓獲現行違犯罪根據所查獲物資總額給予重獎30-50元;

　　3、 及排除險情、災情避免發(fā)傷亡事故保障業(yè)主/住戶(hù)命財產(chǎn)安全獎勵民幣30-50元;

　　4、 提供犯罪線(xiàn)索協(xié)助公安機關(guān)破獲物業(yè)區內刑事案件經(jīng)確認獎勵民幣10-20;

　　5、 執勤認真做防火、防破壞工作能及發(fā)現制止重事故發(fā)確保安全且績(jì)顯著(zhù)別給予表?yè)P及獎勵20-50元;

　　6、 面窮兇惡極犯罪智勇能夠及采取確處理現場(chǎng)局面根據與犯罪嫌疑斗爭情況、兇險程度呈報公司給予獎勵50-100元;

　　7、 拾金昧管理員根據所拾遺失物價(jià)值及具體情況給予獎勵;

　　8、 管理員內務(wù)整理評比優(yōu)秀給予適獎勵5-10元;

　　處罰制度：

　　1、 違反崗位規范1規定給予責任50元/罰款;

　　2、 未按崗位規范2規定則視情節嚴重給予責任20元/罰款;

　　3、 未按崗位規范3規定則視情節嚴重別給予責任50元/、班班50元/、管領(lǐng)導100元/同程度罰款情節嚴重者給予辭退;

　　4、 違反崗位規范4規定給予責任30元/罰款;

　　5、 違反崗位規范5規定給予責任30元/、班班50元/罰款;

　　6、 違反崗位規范6規定給予責任30元/罰款;

　　7、 違反崗位規范7規定給予責任20元/罰款;

　　8、 違反8規定給予責任30元/罰款;

　　9、 未按9規定則視情節嚴重別給予責任30元/、班班50元/、管領(lǐng)導50元/同程度罰款

　　管理員列行堅決給予辭退：

　　1、 違亂紀受公安機關(guān)處罰;

　　2、 利用工作便監守自盜;

　　3、 值班間喝酒;

　　4、 違反管理員各項規章制度屢教改;

　　5、 目組織紀律、服管理、聽(tīng)指揮、辱罵頂撞領(lǐng)導。

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