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娛樂(lè )場(chǎng)所及經(jīng)營(yíng)服務(wù)場(chǎng)所禁毒責任書(shū)
現如今,我們可以接觸到責任書(shū)的地方越來(lái)越多,責任書(shū)是照規定的工作標準進(jìn)行考核及獎懲而建立起來(lái)的制度。我們該怎么擬定責任書(shū)呢?下面是小編幫大家整理的娛樂(lè )場(chǎng)所及經(jīng)營(yíng)服務(wù)場(chǎng)所禁毒責任書(shū),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
娛樂(lè )場(chǎng)所及經(jīng)營(yíng)服務(wù)場(chǎng)所禁毒責任書(shū)1
為了進(jìn)一步加強對酒店毒品預防教育工作,維護酒店正常秩序,推進(jìn)酒店文明創(chuàng )建工作,落實(shí)部門(mén)毒品預防工作責任制,做到“禁毒”宣傳及日常管理制度化、規范化。根據中華人民共和國《禁毒法》的規定和省、市、區各級指示精神,按照分層管理,責任到人的原則,酒店(甲方)特與各部門(mén)(乙方)簽訂本責任書(shū),以便落實(shí)好酒店毒品預防工作責任制。
一、乙方承擔的毒品預防教育工作責任
1、以主人翁精神積極參與酒店毒品預防工作,大力宣傳毒品預防知識,努力維護酒店的正常秩序。
2、切實(shí)認真做好本崗位職責范圍所涉及的酒店毒品預防教育工作。
3、認真貫徹并自覺(jué)執行國家法律法規,遵守《禁毒法》在自己做到不涉毒、不吸毒、不販毒的同時(shí),要積極利用各種渠道,教育員工不涉毒、不吸毒、不販毒。
4、部門(mén)負責人要根據酒店的要求和部署,做好“禁毒”宣傳工作,定期舉辦“禁毒”知識培訓,組織本部門(mén)員工參加“禁毒”知識比賽,提高員工對吸毒、販毒危害性的認識。
5、部門(mén)負責人要結合學(xué)科特點(diǎn),在培訓中滲透禁毒知識的宣傳教育,毒品曾給中華民族造成的災難,以提高部門(mén)對毒品的認識,增強員工“珍惜生命、拒絕毒品”的意識。
6、部門(mén)負責人要建立健全禁毒教育定期報告制度,定期檢查并及時(shí)向酒店報告本崗位職責范圍內的毒品預防情況。
7、認真貫徹以防為主的方針,加強對員工與客人涉毒預防和監控,積極主動(dòng)拓展酒店信息流通渠道,有責任及時(shí)向酒店保安部報告部門(mén)的涉毒、吸毒、販毒可疑跡象。
8、主動(dòng)聯(lián)系當地人民政府、公安等部門(mén),了解信息溝通渠道,開(kāi)展排查摸底工作,發(fā)現涉毒情況要及時(shí)向當地政府、公安部門(mén)報告;若遇酒店人員在外涉毒情況,還要及時(shí)向酒店報告,以便酒店加強對涉毒人員的教育。要隨時(shí)注意掌握禁毒工作動(dòng)態(tài),有效預防毒情向酒店輸入。
二、獎懲
1、本責任書(shū)的職責任務(wù)完成情況作為乙方年度工作考核優(yōu)劣的重要依據,列入教職工評優(yōu)、評先的.條件之一。
2、年終對乙方執行責任情況進(jìn)行一次考評,若在責任期內認真履行毒品預防教育工作職責,成績(jì)突出,甲方給予表?yè)P。
3、乙方在責任期內若玩忽職守,沒(méi)有認真履行毒品預防教育工作責任,疏于管理,思想工作不到位,在職責范圍內出現涉毒、吸毒、販毒現象,造成影響的,則取消當年度評優(yōu)評先資格,同時(shí),視其承擔的責任大小,追究相應的責任。
三、本責任書(shū)一式二份,甲乙雙方各執一份
四、本責任書(shū)責任時(shí)間為20xx年x月x日起至20xx年x月x日止。責任書(shū)簽字人如工作變動(dòng),接任人為自然責任人。此后因工作需要而新調入的部門(mén)負責人應于調入之日補簽責任書(shū),責任起始時(shí)間順推。
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為了更好地貫徹和宣傳《中華人民共和國禁毒法》。按照縣政法委文件精神和要求,結合禁毒工作實(shí)際,認真開(kāi)展《禁毒法》的學(xué)習和宣傳活動(dòng),切實(shí)把禁毒工作落到了實(shí)處。我局結合工作實(shí)際,特制定20xx年度禁毒工作目標責任書(shū)。
一、切實(shí)加強對禁毒工作的領(lǐng)導。
。ㄒ唬┙竟ぷ黝I(lǐng)導責任明確;我局禁毒工作要健全領(lǐng)導機構,年初有安排、有毒情報告分析(不少于4分,每季度1分)、有檢查記錄、年終有總結、有考評、有獎懲。
。ǘ┚种饕撠熑苏J真履行禁毒工作第一責任人的職責,切實(shí)加強對禁毒工作的領(lǐng)導,明確禁毒工作有直接責任人,按“七包”責任制的要求層層簽訂責任書(shū)。
。ㄈ┒ㄆ谡匍_(kāi)禁毒工作專(zhuān)題會(huì )議每季度一次,及時(shí)解決禁毒工作中存在的'問(wèn)題。
。ㄋ模┙窘(jīng)費投入不低于萬(wàn)元,確保我局禁毒工作有序開(kāi)展。
。ㄎ澹└骺、所、隊明確專(zhuān)人主抓禁毒工作,按時(shí)向局禁毒工作領(lǐng)導小組報送禁毒工作相關(guān)資料。
。┱J真履行禁毒工作職責,開(kāi)展工作的情況必須有文字安排,有規范記錄。積極開(kāi)展“職工拒絕毒品零計劃”和“不讓毒品進(jìn)我家”的活動(dòng)。
。ㄆ撸┟考径认蚓纸竟ぷ黝I(lǐng)導小組書(shū)面報告禁毒工作,詳細匯報本股室開(kāi)展禁毒工作情況,匯報內容要有做法、有問(wèn)題、有措施、有經(jīng)驗。
二、抓好禁毒預防教育工作。
。ㄒ唬┮e極主動(dòng)做好禁毒預防教育工作。把經(jīng)常性的禁毒宣傳教育與重要紀念日“6.1”禁毒法實(shí)施日、“6.3”虎門(mén)銷(xiāo)煙紀念日、“6.26”國際禁毒日的集中宣傳活動(dòng)相結合,注重宣傳教育的實(shí)效性。
。ǘ┐_保本股室工作人員無(wú)吸毒、種毒、販毒和制毒現象。
三、嚴格責任追究制。凡完成年度目標的,給予表?yè)P,成績(jì)突出的,給予獎勵。凡本年度未完成禁毒責任目標的,按照縣政法委的有關(guān)規定執行。
責任人:
日期:20xx年xx月xx日
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為了深化禁毒工作,進(jìn)一步加強對易涉毒公共娛樂(lè )場(chǎng)所的管理,堅決杜絕公共場(chǎng)所吸毒、販毒問(wèn)題的發(fā)生和蔓延,凈化場(chǎng)所環(huán)境,根據《浙江省禁毒條例》和xx市公安局、xx市文化局、x市工商行政管理局聯(lián)合印發(fā)的《x市涉毒公共娛樂(lè )場(chǎng)所禁毒管理暫行規定》(x公通[20xx]34號)的通知精神,結合本酒店禁毒工作實(shí)際,x大酒店娛樂(lè )部負責人(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)xxxxxxx與娛樂(lè )部員工(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)xxxxxxx簽訂本責任書(shū)。
一、責任目標:
1、乙方要負責娛樂(lè )部本工作區域內的`監督禁毒工作,及時(shí)掌握本工作區域的禁毒工作情況和毒情狀況。
2、做好禁毒宣傳工作。乙方要在本工作區域明顯位置和包廂張貼醒目的禁毒宣傳畫(huà)和禁止吸毒、販毒的警示語(yǔ)及禁毒舉報電話(huà)號碼。
3、加強內部管理。甲方要組織開(kāi)展經(jīng)常性的禁毒教育的學(xué)習與交流活動(dòng),提高甲、乙雙方的禁毒意識和發(fā)現、識別涉毒違法犯罪活動(dòng)的能力,明確檢舉、揭發(fā)本工作區域內毒品違法犯罪是他們的法定義務(wù)。
4、甲、乙雙方不得容留消費者在本工作區域內吸食毒品,不得召集他人利用本工作區域吸食、注射毒品,從中牟取非法利益。
5、乙方在娛樂(lè )部如發(fā)現吸毒、販毒現象,要及時(shí)舉報,知情不報者,甲方可追究乙方責任,嚴重者送司法機關(guān)查處。
6、乙方要明確自身的禁毒工作職責。
7、要積極配合公安、文化、工商對本工作區域的檢查。對檢查中發(fā)現和暴露出來(lái)的問(wèn)題及薄弱環(huán)節,要認真落實(shí)措施,加以整改,進(jìn)一步完善本工作區域禁毒工作長(cháng)效管理機制。
8、本責任書(shū)自簽訂之日起開(kāi)始實(shí)施。
二、獎懲規定:
8、對禁毒工作成績(jì)突出的區域,甲方按有關(guān)規定予以表彰獎勵。
9、對發(fā)生在本工作區域內所涉毒違法犯罪活動(dòng),嚴格按照《浙江省禁毒條例》等有關(guān)法律法規對有關(guān)責任人員予以處罰,構成犯罪的堅決追究刑事責任。
甲方:x大酒店娛樂(lè )部簽名(負責人):
乙方(蓋。汉灻
20xx年x月x日
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