檔案工作管理制度
在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天,制度使用的頻率越來(lái)越高,制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范。那么擬定制度真的很難嗎?以下是小編收集整理的檔案工作管理制度,希望對大家有所幫助。
第一條為了加強公司檔案工作的管理,使其達到規范化、標準化、系統化的要求,充分發(fā)揮檔案在維護企業(yè)合法權益及公司各項工作中的作用,根據《中華人民共和國檔案法》和北京市《檔案法實(shí)施辦法》等法律規章,制定本制度。
第二條公司檔案是公司自成立以來(lái)在各項活動(dòng)中形成的有保存價(jià)值的以各種載體形式真實(shí)記錄的總和。其構成是:以基建(工程技術(shù))檔案為主體,包括文書(shū)、工程、市場(chǎng)、會(huì )計、經(jīng)營(yíng)、法律、設備、聲像、實(shí)物等門(mén)類(lèi)的檔案。
第三條對公司各個(gè)門(mén)類(lèi)、各種載體的檔案必須堅持集中統一管理的原則,以確保檔案的真實(shí)、完整和安全,利于檔案信息的開(kāi)發(fā)利用。
第四條公司檔案工作由集團辦公室主管。檔案室設專(zhuān)職檔案員一人,負責公司檔案工作的日常管理。公司各部門(mén)配備一名兼職檔案員,負責本部門(mén)各類(lèi)文件材料的收集立卷歸檔工作。
第五條公司檔案室在集團辦公室的指導下獨立開(kāi)展檔案工作。宣傳、貫徹檔案工作的法律、法規和方針政策,建立健全公司檔案工作各項規章制度,維護和保持公司檔案的完整與安全,主動(dòng)快捷地提供檔案利用服務(wù),使檔案在公司各項工作中發(fā)揮應有的作用。
第六條檔案室負責對集團公司各部門(mén)和各分公司文件材料的立卷和歸檔工作進(jìn)行監督、指導和檢查。
第七條檔案工作人員要努力學(xué)習檔案業(yè)務(wù)知識,恪守職業(yè)道德、不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,認真做好檔案管理工作。
第八條借閱檔案,一般以借閱本部門(mén)工作形成的檔案為主。借閱非本部門(mén)的檔案,須經(jīng)該部門(mén)領(lǐng)導或公司主管檔案領(lǐng)導批準。
第九條查閱檔案原件一般限在檔案室內。如需借出則借閱期限一般不超過(guò)三天。到期不能歸還者要及時(shí)說(shuō)明原因,經(jīng)允許后方可延期歸還。
第十條如需提供檔案復。ㄖ疲┘,必須由申請部門(mén)經(jīng)理簽字后,并由辦公室負責人簽字后方可辦理。重要檔案的復。ㄖ疲┬杞(jīng)相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導或公司主管檔案領(lǐng)導批準。
第十一條借閱人員必須負責維護檔案的完整、安全與清潔,不得將檔案材料擅自轉借、復制、拆散、污損、涂改和加注標記。借閱檔案要確保不遺失,不擅自帶出本公司。
第十二條借閱時(shí),檔案人員應填寫(xiě)《借閱檔案登記簿》,并對歸還的案卷嚴格檢查和清點(diǎn),然后注銷(xiāo)借閱。
第十三條外單位查閱檔案時(shí),須持單位介紹信,并由集團公司辦公室或相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導批準。各類(lèi)(載體)檔案不辦理對外借閱。
第十四條對借閱中違反本規定,造成檔案遺失、損壞、泄密的,檔案管理人員應及時(shí)向主管領(lǐng)導報告,并追查責任,按集團公司《管理人員違規處理辦法》進(jìn)行處罰,若構成犯罪依法追究刑事責任:
。ㄒ唬p、丟失或擅自銷(xiāo)毀企業(yè)檔案;
。ǘ┥米韵蛲饨缣峁、抄摘企業(yè)檔案;
。ㄈ┩扛、偽造檔案;
。ㄋ模┪醇皶r(shí)上報歸檔或管理不善的檔案管理者;
。ㄎ澹┪窗词掷m就借閱、外帶者或越級查閱者(檔案管理者同罰)。
第十五條認真貫徹《檔案法》,嚴格執行黨和國家的保密政策、制度,維護國家和企業(yè)的機密,確保檔案信息的絕對安全。
第十六條檔案管理人員應忠于職守,嚴格遵守保密制度,保持高度的保密意識和良好職業(yè)道德。不允許擅自提供、抄錄、公布檔案內容。
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