從業(yè)人員安管理制度
在學(xué)習、工作、生活中，接觸到制度的地方越來(lái)越多，制度是指在特定社會(huì )范圍內統一的、調節人與人之間社會(huì )關(guān)系的一系列習慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規)、戒律、規章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會(huì )認可的非正式約束、國家規定的正式約束和實(shí)施機制三個(gè)部分構成。制度到底怎么擬定才合適呢？下面是小編為大家收集的從業(yè)人員安管理制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
從業(yè)人員安管理制度1
1、駕駛員必須遵守《中華人民共和國國道路交通安全法》等法律法規，嚴格遵守公司的相關(guān)規章制度。
2、根據公司安排，駕駛員必須準點(diǎn)達到公司，到公司后先去調度報到，晚點(diǎn)一小時(shí)之內罰款50元，超過(guò)一小時(shí)者罰款100元（現場(chǎng)交納）
3、駕駛員出車(chē)必須服從調度，對不服從者處以100元罰款。
4、駕駛員手機必須24小時(shí)開(kāi)機，如因手機不通或本人不接聽(tīng)而影響公司正常出車(chē)者，月底扣除安全獎，嚴重者扣發(fā)工資及追加處罰。
5、車(chē)輛回公司后，必須如實(shí)向例檢報告車(chē)輛情況，記清里程數，如發(fā)現不報告或報告不實(shí)者，當班駕駛員每人罰款100元（現場(chǎng)交納）
6、如發(fā)現路橋票有徇私舞弊者和倒賣(mài)燃油、貨物、車(chē)輛配件者，扣發(fā)當月工資，嚴重者予以辭退，并追究全部責任。
7、駕駛員在行車(chē)中發(fā)生交通事故，不報告當地公安交警部門(mén)及公司處理的，其一切后果由駕駛員本人負責。事態(tài)發(fā)展，牽扯到公司派人處理者，其事故賠償視情況予以追究。
8、對交通主管部門(mén)檢查發(fā)現的安全生產(chǎn)隱患整改事項，按時(shí)逐項予以整改、落實(shí)。
9、每月至少開(kāi)展一次全面安全檢查，發(fā)現存在安全隱患立即通知整改，并立即抓好落實(shí)，及時(shí)消除。
10、駕駛員要定期做健康體檢及心理的職業(yè)適應性檢查。
11、要不定時(shí)檢查駕駛員及車(chē)輛是否符合安全管理規定。
12、建立健全安全生產(chǎn)事故隱患檔案，吸取經(jīng)驗教訓，舉一反三，組織研究和探討新技術(shù)應用。
13、對改變工種或離崗三個(gè)月以上六個(gè)月以下的職工必須重新進(jìn)行班組崗位安全教育，對脫崗六個(gè)月以上的必須重新進(jìn)行班組、崗位安全教育，才能上崗。
從業(yè)人員安管理制度2
(1) 本道路運輸經(jīng)營(yíng)者所屬機動(dòng)車(chē)輛由其駕駛員負責日常具體管理與考核，安全生產(chǎn)管理部門(mén)負責監督與考核，并參與交通事故的處理。
(2) 機動(dòng)車(chē)輛的年檢審，由本道路運輸經(jīng)營(yíng)者安全生產(chǎn)管理部門(mén)組織實(shí)施。
(3) 認真執行春查和冬查的各項內容要求，嚴格車(chē)輛檢查制度，確保車(chē)輛安全運行。
(4) 牢固樹(shù)立'安全第一'的思想，做好日常維護和車(chē)輛換季保養工作，特別是冬季'四防'(防火、防凍、防滑、防事故)工作。
(5) 遇有霧、雨、雪等天氣及路況不良，嚴格控制出車(chē)，若生產(chǎn)等急需可配備有經(jīng)驗的2名駕駛員出車(chē)，以保安全和處理應急情況。。
(6)禁止私自用車(chē)，以車(chē)代步或將車(chē)輛亂停亂放。
(7) 車(chē)輛調配人員要合理安排行車(chē)日程，做到行車(chē)前有交待，回庫后有檢查，嚴禁“三違”（違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀律）。
從業(yè)人員安管理制度3
1、從業(yè)人員要堅持“安全第一、預防為主”的方針,貫徹落實(shí)國家安全生產(chǎn)法規、政策及上級有關(guān)規定。
2、從業(yè)人員必須嚴格執行本崗位安全操作規程,遵守安全生產(chǎn)規章制度和勞動(dòng)紀律。
3、熱愛(ài)本職工作,學(xué)習鉆研業(yè)務(wù)、技術(shù),熟練掌握本工種的操作技能。
4、認真執行安全生產(chǎn)責任制,增強安全責任心,做到安全生產(chǎn)。
5、積極參加各種安全生產(chǎn)知識培訓學(xué)習、宣傳教育等活動(dòng),提高安全防范意識和自我保護能力。
6、正確使用和愛(ài)護安全防護設施、用品及用具。
7、及時(shí)報告本崗位或作業(yè)現場(chǎng)事故隱患。
8、在發(fā)生事故時(shí)要立即保護現場(chǎng)和向上級報告,并及時(shí)參與救援工作。
從業(yè)人員安管理制度4
(一)遵照勞動(dòng)合同法對從業(yè)人員進(jìn)行聘用和管理。
(二)嚴格遵守各項安全生產(chǎn)規章制度,不違章作業(yè),并及時(shí)制止他人的違章作業(yè)行為。
(三)精心操作,嚴格按操作規程作業(yè),記錄準確可靠。
(四)工作中發(fā)現異常及時(shí)處理,崗位不能消除的'要及時(shí)向領(lǐng)導反應并采取必要的安全措施,發(fā)生事故如實(shí)及時(shí)上報。
(五)嚴格執行駕駛員、押運員、裝卸員的特證的持證上崗操作規程,有權拒絕違章指揮作業(yè)。險情嚴重時(shí),有權停止作業(yè),采取緊急防范措施。
(六)愛(ài)護和正確使用崗位設備、工具、防護器具和消防用具。
(七)參加安全活動(dòng),積極提出有關(guān)安全生產(chǎn)合理建議,實(shí)現安全生產(chǎn)。
從業(yè)人員安管理制度5
(1) 駕駛員應是作風(fēng)正派，組織紀律性強，身體健康的從業(yè)人員。
(2) 駕駛員必須領(lǐng)取駕駛證、從業(yè)資格證，方可駕駛車(chē)輛。
(3) 駕駛員的正常培訓由本人負責，定期培訓由本道路運輸經(jīng)營(yíng)者安全生產(chǎn)管理部門(mén)組織實(shí)施。
(4) 發(fā)生不安全情況，應及時(shí)報告本道路運輸經(jīng)營(yíng)者安全生產(chǎn)管理部門(mén)，不準隱瞞事故真相，并積極配合事故的處理。
(5) 駕駛員應服從調度，按照規定路線(xiàn)行駛，連續行車(chē)不準超過(guò) 4小時(shí)，杜絕各種違章行為。
(6) 駕駛員要認真做好車(chē)輛日常維護工作，保持車(chē)容整潔、文明駕駛，嚴格遵守交通規則，樹(shù)立良好的職業(yè)道德。
(7) 車(chē)輛正常出車(chē)前，應將文明衛生與安全工作結合檢查。
(8) 駕駛員必須遵守下列規定：
�、亳{駛營(yíng)運車(chē)輛時(shí)，須攜帶駕駛證、行車(chē)證、道路運輸證、從業(yè)資格證等其它證件。
�、诓粶兽D借、涂改和偽造駕駛證、行車(chē)證、道路運輸證、從業(yè)資格證等其它證件。
�、鄄粶蕦I(yíng)運車(chē)輛交給沒(méi)有駕駛證和從業(yè)資格證的人駕駛。
�、懿粶蜀{駛與駕駛證、從業(yè)資格證車(chē)型不相符合的車(chē)輛。
�、菸窗匆幎▽忩灮驅忩灢缓细竦�，不準繼續駕駛車(chē)輛。
�、揎嬀坪蟛粶蜀{駛車(chē)輛。
�、卟粶蜀{駛安全設備不全或機件失靈的車(chē)輛。
�、嗖粶蜀{駛不符合裝載規定的車(chē)輛。
�、峄加蟹恋K安全行車(chē)的疾病或者過(guò)度疲勞時(shí)，不準駕駛車(chē)輛。⑩駕駛車(chē)輛時(shí)不準吸煙、飲食、閑談、打手機或其它妨礙安全行車(chē)的行為。
從業(yè)人員安管理制度6
1、危險貨物運輸從業(yè)人員必須嚴格遵守國家的法律法規、行業(yè)標準及企業(yè)的規章制度、操作規程等。
2、必須按國家有關(guān)規定進(jìn)行崗位培訓，取得相關(guān)資質(zhì)證件后，經(jīng)車(chē)隊審查合格報公司安全領(lǐng)導小組備案后，方可從事危險貨物運輸。
3、必須按時(shí)、定期參加公司安全主管部門(mén)組織的安全學(xué)習、培訓、考核、考試、消防演習、應急救援預案演習，并記錄存檔。
4、必須按時(shí)每年與公司簽訂安全運輸合同。
5、必須了解并熟記自己所承運的危險化學(xué)品的危險性、危害性、物理化學(xué)特性、運輸注意事項、事故應急救援措施等專(zhuān)業(yè)知識。
6、在發(fā)生事故意外時(shí)應該按事故應急措施進(jìn)行搶救處理，并及時(shí)將事故情況向公司匯報并報保險和交警處理。
7、對企業(yè)管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執行；對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
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