關(guān)于保安轉正申請書(shū)四篇
在人們愈發(fā)重視自身發(fā)展的今天，我們會(huì )經(jīng)常使用各種各樣的申請書(shū)，轉正申請書(shū)可以向上級表達自己的轉正愿望和訴求。你還在為寫(xiě)轉正申請書(shū)而苦惱嗎？以下是小編收集整理的保安轉正申請書(shū)4篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
保安轉正申請書(shū) 篇1
我叫xx—x，是xx—x警校的應屆畢業(yè)生，本人于xx—x年到xx賓館保安部就職，距今已經(jīng)過(guò)去了一年多的時(shí)間。雖然工作時(shí)間不算長(cháng)，但是我充分發(fā)揚邊工作邊學(xué)習的精神，圓滿(mǎn)完成了xx賓館全年消防安全工作和賓館上級下達的各項臨時(shí)任務(wù)。
一、基礎工作：
剛接手保安部時(shí)發(fā)現部門(mén)內員工工作態(tài)度不積極，工作協(xié)調能力差，工作責任心不強，時(shí)常出現缺崗、漏崗、打瞌睡、工作沒(méi)有部署、該管的不管、該問(wèn)的不問(wèn)、該做的不做和人員工作機動(dòng)性不靈活等現象。經(jīng)過(guò)近一個(gè)月的觀(guān)察和思考，我決定先從員工的心態(tài)入手。調節員工的工作心態(tài)，積極相互溝通，幫助員工樹(shù)立對工作的自信心和培養員工的團隊意識、業(yè)務(wù)技能。在工作中不斷激勵員工不斷培養員工，互相取長(cháng)補短。作為部門(mén)主管，自身堅持做到以身作則，堅持做到干工作領(lǐng)導沖在最前面。對工作積極、努力學(xué)習的保安員適當給予獎勵。對不求上進(jìn)、消極怠工的人員一律從本部門(mén)清除，絕不留情。另外嚴把應聘人員面試這道關(guān)，嚴格做到達不到保安部用人標準的應聘人員堅決不用并適當的給予新員工工作壓力，使其盡快適應工作崗位，而且做到分級管理，層層細化。
以上工作方法在得到很大成效的同時(shí)又為日后的各項工作奠定了良好基矗，就是憑著(zhù)穩定良好的工作心態(tài)，保安部全體員工自20xx年1月1日至20xx年12月10日除本部門(mén)日常工作外協(xié)助各部門(mén)完成點(diǎn)餐傳菜、搬運物品、場(chǎng)地施工、搶險救災等各項臨時(shí)任務(wù)共計457次，處理客人投訴3起，協(xié)助公安部門(mén)進(jìn)行治安工作6次，處理賓館員工民事案件1起，接待治安消防關(guān)系單位檢查工作13次，參加市消防培訓1次，參加各個(gè)市、區消防治安會(huì )議11次。此外圓滿(mǎn)完成20xx年集團行政管理中心舉辦的百日安全活動(dòng)和20xx年11月12日至11月22日為期11天的監控器安裝監督工作，受到了酒店管理公司總經(jīng)辦、賓館各個(gè)部門(mén)和各個(gè)關(guān)系單位的一致好評。
二、文書(shū)登記：
保安部涉及到的工作范圍大到整個(gè)賓館的安全消防，小至本部門(mén)的各項資料。從20xx年1月6日至20xx年3月31日，結合賓館實(shí)際工作需要先后建立和修改了保安部值班登記本、保安部停車(chē)登記本、客人行李存取登記本、消防設備檢查記錄表和賓館安全防火預案、賓館火災緊急撲救預案、賓館突發(fā)事件應急預案。所有文書(shū)登記在使用的同時(shí)，會(huì )不斷的根據實(shí)際需要進(jìn)行整改。各個(gè)登記本在用完后經(jīng)過(guò)部門(mén)主管檢查，一律進(jìn)行整理和保存。
目前因為酒店管理公司乃社會(huì )服務(wù)行業(yè)，各個(gè)部門(mén)員工更換比較頻繁，在20xx年11月中旬我擬定了消防培訓資料，并親手制作了幻燈片教學(xué)模板。決定在20xx年世界大學(xué)生運動(dòng)會(huì )到來(lái)之前，結合酒店管理公司建筑實(shí)際情況對酒店管理公司所有員工進(jìn)行一次消防培訓。目的是讓所有員工知曉火災的危害和應急處置，熟悉酒店管理公司消防組織機構，熟知身處的崗位在發(fā)生火災時(shí)應該做些什么和怎樣去做。
三、存在的主要問(wèn)題：
1、20xx年全年保安部員工培訓力度不夠，主要表現在禮節禮貌和保安部所使用設備的一般保養兩個(gè)方面。在20xx年加大保安部新老員工培訓力度的同時(shí)，開(kāi)始修改培訓資料。而且根據實(shí)際情況擬定新的保安部設備保養和故障登記，做到使用前上報審批，使用后列入移交。
2、保安部管理工作應擴大人性化管理制度，主要體驗在保安員病假和事假的請假制度上，避免管理被動(dòng)性和機械性。
3、工作秩序不夠嚴禁，在嚴格分級管理的原則下嚴格分級部署工作。使分級部署的工作落實(shí)到每天和每人，將分級部署工作重視程度提升為考核重要依據。
4、上報總經(jīng)辦，嘗試改變以往的管理模式和管理制度，扭轉管理這個(gè)詞語(yǔ)的的概念，真正做到以思想和行動(dòng)靈活的領(lǐng)導員工。
在20xx年xx賓館保安部為自己制定了新的目標，而且會(huì )在酒店管理公司的 領(lǐng)導下求真務(wù)實(shí)，不斷創(chuàng )新，堅決完成上級下達的各項任務(wù)。
在未來(lái)的工作與學(xué)習中，我將會(huì )更加努力，做好本職工作，積極進(jìn)取，為XX年的保全工作作出貢獻。
此致
敬禮！
申請人：
20xx年**月**日
保安轉正申請書(shū) 篇2
親愛(ài)的領(lǐng)導者：
我成了XX國家電網(wǎng)的安全試驗，在20xx年2月11日，日，今天是1個(gè)月。在這段時(shí)間內，我認為他完全可以勝任，應用程序是被轉換為全職員工。
作為恢復的軍事，第一次來(lái)到該公司，是擔心，我不知道如何與人交往，如何做好生活，但寬松，和諧的工作氛圍，美國公司的企業(yè)文化，讓我很快完成從軍事工作人員的過(guò)渡。在這個(gè)時(shí)候
，我的主要工作是安全性，通過(guò)鍛煉，我熟悉公司作為一個(gè)整體的安全流程。在工作？？中，我總是設置嚴格要求自己，認真，每個(gè)領(lǐng)導交辦的任務(wù)，同時(shí)積極作為一個(gè)領(lǐng)先的市場(chǎng)份額SB的關(guān)心和負擔；服務(wù)不明白的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習的意見(jiàn)，不斷提高充實(shí)自己，希望盡快采取行政主管，為公司做出更大的貢獻。
當然，進(jìn)入就業(yè)市場(chǎng)，難免有些沙漠正確的，你想領(lǐng)導的小失誤，但以往的經(jīng)驗，這些經(jīng)驗讓我不斷成熟，考慮更全面地處理各種問(wèn)題，以防止發(fā)生類(lèi)似失敗。在這里，我特別要感謝公司的領(lǐng)導和同事們的入境指引和幫助我，非常感謝你給我提醒和改正錯誤，在工作中出現的。
1個(gè)月后，現在我已經(jīng)能夠獨立工作，當然，我仍然有許多不足之處，提出的問(wèn)題處理的經(jīng)驗，團隊合作能力，還需要進(jìn)一步增強，有能力繼續了解如何提高您的業(yè)務(wù)需求。
這是我恢復后的第一份工作，我學(xué)到了很多東西，因為這個(gè)時(shí)候，你收獲了很多，看到該公司的'快速發(fā)展，我深感驕傲和自豪，更為緊迫的狀態(tài)，你想一個(gè)正式員工在這里工作，實(shí)現自己的目標，體現自己的人生價(jià)值，并與公司共同成長(cháng)。
在這里，我作出了積極的申請，懇請領(lǐng)導繼續行使自己，實(shí)現理想的機會(huì )，對我來(lái)說(shuō)。我會(huì )用適度的飽滿(mǎn)的熱情和做好我的工作態(tài)度，為企業(yè)創(chuàng )造價(jià)值，與一個(gè)更加美好的未來(lái)與公司的前景！
申請人：XXX
20xx年xx月xx日
保安轉正申請書(shū) 篇3
尊敬的酒店領(lǐng)導：
你好!我自20xx年10月23日進(jìn)入xx酒店工作，結合酒店和自身的專(zhuān)業(yè)特長(cháng)，目前擔任保安員一職，主要負責酒店治安與后勤工作。
入職后，我用最短的時(shí)間把酒店環(huán)境和自己擔任的工作事項全部熟悉，在酒店期間本人工作認真，責任感強，和同事之間能通力合作，相處和睦，確實(shí)完成了領(lǐng)導和總管交付的工作，積極學(xué)習新知識、技能、注重自身發(fā)展和進(jìn)步，在我們這個(gè)部門(mén)我主要的工作是管理水電、網(wǎng)絡(luò )、治安、停車(chē)、以及大堂衛生、外圍車(chē)場(chǎng)衛生，對于這個(gè)崗位來(lái)說(shuō)已經(jīng)是駕輕就熟、熟能生巧，在勤奮的工作下，也獲得了部門(mén)主管和同事的認同，當然，有時(shí)候工作間也會(huì )出點(diǎn)小問(wèn)題，促進(jìn)了我工作的成熟性，前兩次我是在電腦城工作，來(lái)到酒店是我的第三份工作，這段時(shí)間的工作歷程讓我學(xué)到了很多、體會(huì )甚多。
至今，到酒店工作已有四個(gè)多月，根據公司的規定制度，新來(lái)的員工試用期為1—3個(gè)月，在此，我提出轉正申請，懇請領(lǐng)導給我一個(gè)繼續鍛煉和實(shí)現自己價(jià)值的機會(huì )，酒店還有許多我需要學(xué)習的地方，我會(huì )用謙虛的的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我本職工作。
申請人：XXX
XXXX年XX月XX日
保安轉正申請書(shū) 篇4
尊敬的公司各級領(lǐng)導：
你們好!我從20年月日至今，在貴公司所轄物業(yè)管理處，從事保安工作。在此期間，我在所在崗位兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，勤勤懇懇，作好本職工作。
在兩個(gè)月時(shí)間中，通過(guò)對白班和夜班的分別體驗，我深刻的認識到物業(yè)服務(wù)過(guò)程中，服務(wù)本身是無(wú)形的，護衛工作作為業(yè)主最能切身感受到服務(wù)質(zhì)量的工作之一，其責任重大，主要職責有防火、防盜、防毒、防事故;控制物品外流;控制外來(lái)可疑人員等，使業(yè)主生活在安定的環(huán)境中。從而使物業(yè)達到保值增值的目的。因此，我經(jīng)過(guò)深思熟慮后，特申請成為物業(yè)公司的一名正式保安。
在物業(yè)管理處管理處工作的這段時(shí)間，我很希望能在貴公司得到物業(yè)管理員/事務(wù)員這樣的工作，能有機會(huì )鍛煉一下自己。以更好的熟悉物業(yè)服務(wù)工作，更好的為業(yè)主服務(wù)，為公司創(chuàng )造財富。
衷心祝愿物業(yè)公司事業(yè)發(fā)達，蒸蒸日上，早日步入一流物業(yè)服務(wù)企業(yè)的行列。
此致
敬禮!
申請人：
20年月日
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