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主管轉正申請書(shū)

時(shí)間:2022-12-22 16:59:38 轉正申請書(shū) 我要投稿

主管轉正申請書(shū)(15篇)

  當下市場(chǎng)經(jīng)濟活躍,交易頻繁,申請書(shū)使用的情況越來(lái)越多,正確運用申請書(shū)可以達到事半功倍的效果。相信許多人會(huì )覺(jué)得申請書(shū)很難寫(xiě)吧,以下是小編收集整理的主管轉正申請書(shū),歡迎閱讀與收藏。

主管轉正申請書(shū)(15篇)

主管轉正申請書(shū)1

尊敬的公司領(lǐng)導:

  我于20xx年xx月17日成為公司的試用員工,擔任物流部倉儲主管一職。到今天三個(gè)多月試用期已滿(mǎn),根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

  作為一個(gè)剛到公司的新員工,初來(lái)公司,曾經(jīng)很擔心該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從新人到職員的轉變。

  擔任倉庫主管期間,主要負責倉儲、物料的管理。對庫存進(jìn)行管控,合理規劃倉庫,節約倉儲空間。參加公司內部和外部的審核,組建團隊等工作。使我深刻的認識到了團隊建設的重要作用,團隊精神在企業(yè)中的意義,從中提升了個(gè)人管理能力,并接觸了許多新的工作領(lǐng)域,增加個(gè)人的工作經(jīng)驗。

  三個(gè)多月來(lái),部門(mén)領(lǐng)導和同事耐心的幫助下,使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項工作,專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,新加入公司,難免出現一些差錯需領(lǐng)導指正;這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

  在這三個(gè)多月中看到公司的迅速發(fā)展,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

主管轉正申請書(shū)2

  20××年10月我進(jìn)入廣東長(cháng)虹海外事業(yè)本部,實(shí)習生產(chǎn)主管理一職職責主要是協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理接待、管理、跟進(jìn)客戶(hù)以及跟進(jìn)客戶(hù)的訂單,包括訂單的生產(chǎn)安排、生產(chǎn)進(jìn)度的掌握以及貨物的順利出運等。具體的工作則包括:

  1、 傳真、電子郵件等的回復和打櫻

  2、 導師交辦事務(wù)的處理。

  3、 來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)的接待。

  4、 與導師交給的客戶(hù)保持溝通,了解客戶(hù)對訂單的具體要求以及歷史訂單維備件的需求。

  5、 產(chǎn)品目錄、樣機的寄送。

  6、 與內部各單位的協(xié)調跟進(jìn)訂單的生產(chǎn)。跟蹤的要點(diǎn)是生產(chǎn)進(jìn)度、貨物裝運等。

  7、 與一些新客戶(hù)的聯(lián)系,報價(jià)等。

  8、 陪同客戶(hù)驗貨及裝柜。

  經(jīng)過(guò)三個(gè)月在部門(mén)的實(shí)習,我對業(yè)務(wù)經(jīng)理助理這一崗位有了更深的體驗,對工作內容也更加熟悉。在實(shí)習過(guò)程中,在不影響其他人工作的前提下,積極向導師及其它師兄師姐學(xué)習。對于他們交辦的事情盡心盡責地完成,盡力做得更好。在開(kāi)始的階段很多事情只是一些雜務(wù),包括發(fā)傳真、復印資料、陪同客戶(hù)驗貨裝柜等,但我清楚這些事情是我以后工作的一部分,也是我所不熟悉的。從發(fā)傳真這樣的小事學(xué)起,我很快熟悉了這些雜務(wù)并且認識了很多需要合作的同事。在陪客戶(hù)驗貨和裝柜的過(guò)程中,我見(jiàn)識了客戶(hù)的嚴謹,也許在我們看來(lái)是苛刻,其實(shí)仔細一想,那些都是我們應該做到的,如果我們能夠在工作中嚴苛的要求自己,客戶(hù)的苛刻就不算什么,反而會(huì )顯示我們的專(zhuān)業(yè),進(jìn)而贏(yíng)取客戶(hù)的信任。在對這些基本的工作有了初步的熟悉之后,導師交給了我一個(gè)他合作多年的客戶(hù),這個(gè)客戶(hù)當時(shí)正準備下一個(gè)新的訂單,通過(guò)對這個(gè)訂單的全程跟蹤,我對整個(gè)業(yè)務(wù)流程有了一個(gè)清晰地認識。包括從不斷與客戶(hù)溝通確認訂單開(kāi)始,到合同評審,到生產(chǎn)通知的下達,到與各職能部門(mén)生產(chǎn)狀態(tài)的確認,到生產(chǎn)的開(kāi)始等,我了解了整個(gè)流程什么時(shí)候該干什么該跟那些人溝通,也了解了哪些環(huán)節比較困難,需要特別注意。在和客戶(hù)溝通的過(guò)程中,體會(huì )到了外國客戶(hù)和我們思維方式的差異和溝通過(guò)程的不易。也學(xué)會(huì )了一些與客戶(hù)溝通的技巧,開(kāi)始站在客戶(hù)的角度思考問(wèn)題,逐步樹(shù)立起為客戶(hù)服務(wù)的思想,認識到不能以自己的主觀(guān)感受影響與客戶(hù)的溝通。在實(shí)習的過(guò)程中,還有一個(gè)重要的經(jīng)歷就是跟隨導師和師兄師姐面對面見(jiàn)了很多的客戶(hù),這些經(jīng)歷讓我受益匪淺。這些客戶(hù)來(lái)自不同的國家,有不同的需求,從一開(kāi)始見(jiàn)到外國客戶(hù)不知如何開(kāi)口,到后來(lái)能夠針對客戶(hù)作一些產(chǎn)品的介紹,我看到了自己的進(jìn)步,同時(shí)也感到了自己在產(chǎn)品知識、商務(wù)談判技巧方面的欠缺。在見(jiàn)證了一次又一次前輩們和客戶(hù)的討價(jià)還價(jià)之后,我認識到每一次商務(wù)談判都是一次艱難之旅。不同的國家,不同的客戶(hù),不同的市場(chǎng),不同的需求,每一種差異都給談判造成了困難。如何了結并利用這些差異,贏(yíng)得客戶(hù)的信任,贏(yíng)取客戶(hù)的訂單,我知道這是一個(gè)系統工程,我還差得很遠。不過(guò),在見(jiàn)了這么多的客戶(hù)之后,我也了解了一些我們的劣勢,比如:價(jià)格、交貨期、支付方式、銷(xiāo)售的支持等。在更好的認清自己之后如何揚長(cháng)避短才是能力所在,我想這也是我今后努力的方向。

  以前都長(cháng)虹的感覺(jué),僅限于對一個(gè)家鄉企業(yè)的好感。在20××年7月加入廣東長(cháng)虹之后,我逐步感受到了長(cháng)虹的另一種魅力。記得剛開(kāi)始人力資源的同事在給我們培訓的時(shí)候就告訴我們說(shuō)在長(cháng)虹工作過(guò)的人無(wú)論是現在還在還是離開(kāi)了長(cháng)虹的人都有一種長(cháng)虹情結。我一直在想這究竟是一種什么情結呢,F在我知道了,是長(cháng)虹里面人與人之間的和諧的關(guān)系。從開(kāi)始接觸人力資源部的同事到后來(lái)接觸部門(mén)的領(lǐng)導同事,他們都給了我無(wú)私的幫助和引導,讓我找到了在這個(gè)陌生的地方努力工作的理由,也讓我從學(xué)校到社會(huì )的過(guò)渡變得如此的順利。在這里我要特別感謝我的領(lǐng)導,是她給了我在中東非洲業(yè)務(wù)組工作的機會(huì ),還要感謝我的導師和我的師兄師姐,他們不光教會(huì )我了很多業(yè)務(wù)的知識,也教了我許多做事的方法,同時(shí)也給了我很多的機會(huì )。

主管轉正申請書(shū)3

尊敬的公司領(lǐng)導:

  您好!

  我是一名通信工程維護工程師,也是一名客戶(hù)服務(wù)人員。

  通信,在這個(gè)科技日新月異的時(shí)代,顯得尤為重要,它縮短了人與人的距離,它改變了人們的生活節奏,它使信息更為順暢的交互,共享,傳遞。所以,我們的崗位是如此的重要。君不見(jiàn),一次通話(huà)的中斷,就可能給客戶(hù)帶來(lái)直接的經(jīng)濟損失;君不見(jiàn),一個(gè)基站的托管,就可能所覆蓋區域的客戶(hù)身處危險之中;君不見(jiàn),干線(xiàn)上的一個(gè)小誤碼,就致使大面積大范圍的丟包……所以作為工程人員,要時(shí)刻準備著(zhù),準備將即將發(fā)生的問(wèn)題在第一時(shí)間內解決掉,也告誡自己,不能馬虎大意,每次工作都要認真對待。

  我還記得當我剛到xx辦事處時(shí),x主任就教導過(guò)我,說(shuō):工程維護人員,要有三方面的能力。學(xué)習能力,面對壓力的能力和協(xié)調統籌的能力。在短短的半年工作中,我深深地體會(huì )到這句話(huà)的含義。學(xué)習能力是指你在工作工程中所掌握的熟練程度,所積累的經(jīng)驗,對問(wèn)題出現前的前瞻和問(wèn)題出現后的處理是否周到。應壓能力是指,在緊急狀況下,是否能像平常一樣,四平八穩的解決問(wèn)題。也指當局方提出要求后,是否能應對自如。協(xié)調統籌能力是指在需要多方合作的工程上,是否能夠有效配合別人,在條件允許的前提下,是否能協(xié)助他人完成本不是自己的內容。

  沒(méi)有學(xué)習能力,相當于沒(méi)有大腦,做不了事情;沒(méi)有應壓能力,相當于沒(méi)有心臟,承擔不了責任;沒(méi)有協(xié)調統籌能力,相當于沒(méi)有軀干,處不了關(guān)系。一個(gè)成功的工程人員,應該也必須具備以上三方面素質(zhì)。

  同時(shí)作為一名客戶(hù)服務(wù)人員,既要從局方的角度出發(fā),來(lái)處理工程。還要注意自己的一言一行,塑造xx的品牌,提升客戶(hù)的滿(mǎn)意度,為以后進(jìn)一步合作奠定基矗時(shí)刻關(guān)注行業(yè)的動(dòng)態(tài)和客戶(hù)的需求,及時(shí)準確的反映給市場(chǎng)人員,殫精竭慮搞好客戶(hù)關(guān)系。

  做工程要的是行動(dòng),不是口號。我愿意在xx這個(gè)大家庭提升自己,申請轉正。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

主管轉正申請書(shū)4

尊敬的各位公司領(lǐng)導:

  我叫XX,于20xx年2月16日進(jìn)入公司,根據公司的需要,目前擔任秩序維護部秩序維護員一 職,本人工作認真 細心且具有 較強的‘責任’心和進(jìn)取心,勤勉不 懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,具有 良好和熟練的溝通技巧,有 很強的團隊協(xié)作能力;‘責任’感強,的確完成領(lǐng)導交付的工作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;積極 學(xué)習新知識 技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。我自20xx年2月工作以來(lái),一 直從事秩序維護工作,因此,我在 很短的時(shí)間內熟悉了 公司以及有 關(guān)工作的基本情況,立即進(jìn)入工作,F將工作情況簡(jiǎn)要總結如下:

  在 本部門(mén)的工作 中,我勤奮工作,獲得了 本部門(mén)領(lǐng)導和同事的認同。當然,在 工作 中我也呈現了 一 些小的差錯和問(wèn)題,部門(mén)領(lǐng)導也及時(shí)給我指出,促進(jìn)了 我工作的成熟性。假如說(shuō)剛來(lái)的那幾天僅僅是從簡(jiǎn)介 中了 解公司,對公司的熟悉僅僅是皮毛的話(huà),那么隨著(zhù)時(shí)間的推移,我對公司也有 了 更為深刻的了 解。公司寬松融洽的工作氛圍 團結向上的服務(wù)及各工作文化,讓我很快進(jìn)入到了 工作角色 中來(lái)。這就好比一 輛正在 進(jìn)行磨合的新車(chē)一 樣,一 個(gè)好的司機會(huì )讓新車(chē)的磨合期縮短,并且會(huì )很好的保護好新車(chē),讓它發(fā)揮出的.性能。

  咱們公司就是一 名優(yōu)秀的司機,新員工就是需要渡過(guò)磨合期的新車(chē),在 公司的領(lǐng)導下,我會(huì )更加嚴格要求自己,在 作好本職工作的同時(shí),積極團結同事,搞好大家之間的關(guān)系。在 工作 中,要不 斷的 學(xué)習與累積,不 斷的提出問(wèn)題,解決問(wèn)題,不 斷完善自我,使工作能夠更快 更好的完成。我相信我一 定會(huì )做好工作,成為優(yōu)秀的一 份子,不 辜負領(lǐng)導對我的期望。

  總之,在 這一 個(gè)月的工作 中,我深深體會(huì )到有 一 個(gè)和諧 共進(jìn)的團隊是非常重要的,有 一 個(gè)積極向上 大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進(jìn)的動(dòng)力。xx物業(yè)服務(wù)公司給了 我這樣一 個(gè)發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會(huì ),為公司的發(fā)展竭盡全力。在 此我提出轉正申請,期望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導予以批準。

  此致

敬禮!

  申請人:xx

  20xx年x9月30日

主管轉正申請書(shū)5

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!我是xx部的員工xxx,畢業(yè)于xx旅游職業(yè)學(xué)院。我于20xx年10月份來(lái)到xx國際旅行社實(shí)習,剛從校園出來(lái)就能進(jìn)到這樣大的國際旅行社工作我感到十分榮幸。光陰似箭,歲月如梭,轉眼間一年八個(gè)月的實(shí)習時(shí)間已經(jīng)過(guò)去,根據公司的制度,現申請轉為公司正式員工。

  對于一個(gè)剛離開(kāi)校園踏入社會(huì )的我來(lái)說(shuō)沒(méi)有任何工作經(jīng)驗,就像無(wú)頭蒼蠅一樣,不明白該怎樣才能做好。來(lái)到xx也是我的第一份工作,當時(shí)導游證都還沒(méi)有發(fā)下來(lái),但是xx理解了我,給了我一次學(xué)習的機會(huì )。

  作為一個(gè)剛來(lái)公司的新員工,剛開(kāi)始我很擔心如何做好導游工作,如何與同事相處,來(lái)到那里之后我發(fā)現這些擔心有些剩余,在公司寬松融洽的工作氛圍下,經(jīng)過(guò)我們經(jīng)理和同事的關(guān)懷與指導,接觸和學(xué)習了很多相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,這些東西是十分實(shí)用的,使我的工作潛力和為人處事方面都取得了進(jìn)步。

  當然在工作中我也出現了一些差錯和問(wèn)題,還有很多不足之處,辦事不夠全面,工作經(jīng)驗不多等一些問(wèn)題。但是我們經(jīng)理安排我跟團,多學(xué)一些經(jīng)驗,不定時(shí)的對我進(jìn)行培訓,把他以前帶團的經(jīng)驗和講解知識都講給我。同事對我也是教導很多,把他們的經(jīng)驗和經(jīng)歷,遇到的一些難題教給我怎樣解決,怎樣處理。我感到在那里很溫馨,不但是工作,更有一份感情在里面。

  在今后的工作中我會(huì )更加嚴格要求自己,虛心向其他同事學(xué)習,我相信憑著(zhù)自己的努力,必須能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在工作方面取得更大的進(jìn)步,成為一名合格的導游。我相信我的潛力,能夠把這份工作做好。還記得我們部門(mén)聚餐時(shí)經(jīng)理對我們說(shuō)過(guò)一句話(huà):如果一個(gè)人此刻做的這份工作沒(méi)有做好,那么以后做其他的工作能做好的幾率不是很高。這句話(huà)對我的印象很深刻,在以后的工作生活當中遇到什么困難,就會(huì )想到這句話(huà),所以請領(lǐng)導相信我,我必須會(huì )把這份工作做好。

  在這段時(shí)間里,我深深體會(huì )到一個(gè)和諧,公平的團隊是十分重要的,公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這個(gè)機會(huì ),為公司的發(fā)展,獻出我的力量。在轉正后的工作中,要不斷的學(xué)習,不斷的完善自我,更加努力地工作,為公司更好的明天,我會(huì )更加努力,不辜負領(lǐng)導對我的期望。

  在此我提出轉正申請,期望自己成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導予以批準!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

主管轉正申請書(shū)6

尊敬的汪董事長(cháng):

  我于x年x月x日進(jìn)入公司,根據公司的需要,目前擔任倉庫主管一職,負責工地倉庫管理工作,本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有較強的團隊協(xié)作能力;責任感強,認真完成領(lǐng)導交付的各種工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,能配合各部門(mén)負責人完滿(mǎn)地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,平時(shí)利用下班時(shí)間通過(guò)自我學(xué)習,來(lái)提高自己的綜合素質(zhì)。,以期將來(lái)能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。

  三個(gè)多月來(lái),我在汪董事長(cháng),李總經(jīng)理、周經(jīng)理各位領(lǐng)導帶領(lǐng)以及關(guān)愛(ài)下,和同事們的熱心幫助下,取得了一定的進(jìn)步。綜合看來(lái),我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:

  一、有時(shí)候辦事不夠干練,缺乏專(zhuān)業(yè)的知識,不能以專(zhuān)業(yè)理論來(lái)說(shuō)服同事;

  二、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠,離領(lǐng)導的要求還有一定的距離;

  三、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規掌握的還不夠扎實(shí)……等等。

  在今后的工作和學(xué)習中,我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習,我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。

  根據公司規章制度,試用人員在試用期滿(mǎn)三個(gè)月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向汪董事長(cháng)申請:希望能根據我的工作能力、態(tài)度及表現給出合格評價(jià),使我按期轉為正式員工,并根據公司的薪金福利情況,從年月起,希望轉正工資能調整為20xx—2500元/月。

  來(lái)到公司這里工作,我最大的收獲無(wú)論是在愛(ài)崗敬業(yè)精神、思想工作作風(fēng),還是在業(yè)務(wù)管理素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng )造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級領(lǐng)導批準轉正。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

  我于20xx年xx月xx日成為單位的試用員工,到今天1個(gè)月試用期已滿(mǎn),根據單位的規章制度,現申請轉為單位正式員工。

  作為一個(gè)剛從學(xué)校出來(lái)沒(méi)的任何工作經(jīng)驗的我來(lái)說(shuō),初來(lái)單位,很擔心該怎樣從一個(gè)學(xué)生轉變成一名倉庫保管員:該如何做好本職工作;但是在領(lǐng)導和同事的幫助下,讓我很快適應了自己的工作。

  在實(shí)習期間,我一直在倉儲部工作,工作內容和我的專(zhuān)業(yè)知識相差都很大;但是通過(guò)部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時(shí)間內適應了單位的工作環(huán)境,也熟悉了部門(mén)的整個(gè)操作流程。

  在本部門(mén)的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為單位做出更大的貢獻。當然,由于剛開(kāi)始對工作的不熟悉,難免出現了一些錯誤需領(lǐng)導指正;但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的幫助,感謝他們對我工作中出現的錯誤提醒和指正。

  經(jīng)過(guò)這一個(gè)月的試用期,不管是從打掃庫區,還是防洪抗災;不管是糧食保管,出庫入庫等,各項流程我已基本熟悉。包括查糧情,埋線(xiàn),環(huán)流熏蒸等技術(shù)上的工作也有所接觸,我相信我會(huì )在以后的工作中不斷學(xué)習,盡快為部門(mén)為單位做出自己最大的貢獻。

  在此我提出轉正申請,希望以后能成為一名正式員工的身份在這里工作,懇請領(lǐng)導批準,給我繼續在單位學(xué)習鍛煉的機會(huì )。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

主管轉正申請書(shū)7

尊敬的領(lǐng)導:

  我于xx年xx月xx日成為xxx公司的試用保安,到今天已經(jīng)快x個(gè)月了。

  在這段時(shí)間里,我自認能夠完全勝任工作,現申請轉正。

  作為一名新人員,初來(lái)公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的公司文化,讓我很快完成了這一轉變。在這段時(shí)間里,我主要的工作是安全保衛,通過(guò)鍛煉,我熟悉了公司保安的整個(gè)操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);服務(wù)方面不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場(chǎng),難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。

  在此,我要特地感謝公司的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現的失誤的提醒和指正。經(jīng)過(guò)這x個(gè)月,我現在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足,處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強,需要不斷繼續學(xué)習以提高自己業(yè)務(wù)能力。這是我的第一份正式工作,這段時(shí)間以來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

主管轉正申請書(shū)8

尊敬的領(lǐng)導:

  從20xx年xx月xx日來(lái)公司上班以來(lái),我自覺(jué)遵守公司的規章制度,對待工作認真負責、高標準嚴格的要求自己,能夠做好的,爭取把它做得更好。

  剛剛接手的哪段時(shí)間里,心里壓力很大,每當我想放棄的時(shí)候,都會(huì )對自己說(shuō),我能行,我有信心把它做好,在這段期間內,承蒙x主任,x主管以及其他同事的幫助、關(guān)心以及工作的支持,還有自己嚴格的要求!和對工作的認真!我的工作有了很大的改善,現在我有信心把我的區域做的更好。在此表示感謝!

  轉正之后,我將保持高度的責任心,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,增長(cháng)自己的知識體系,爭取在今后的工作中發(fā)揮更大的作用,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同時(shí)也實(shí)現自身的人生追求。

  再次感謝公司和同事對我的幫助、關(guān)心與支持!

  本人特申請公司領(lǐng)導鑒于本人平時(shí)的工作表現,考慮本人的轉正問(wèn)題。

  以上申請,懇請批準。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

主管轉正申請書(shū)9

尊敬的領(lǐng)導:

  從20xx年11月23日到公司報到以后,我認真遵守公司的規章制度,不遲到,不早退,對待工作認真負責,工作適應程度良好。

  從學(xué)校踏入社會(huì ),進(jìn)入昱安效勞,最初的迷茫與不安已經(jīng)消失,現在剩下的只是滿(mǎn)腔的熱情和積極工作的動(dòng)力。在適用期間,承蒙各位領(lǐng)導和同事的提攜和支持,我才把工作做的更好,在此表示感激。

  目前進(jìn)入公司已經(jīng)三個(gè)月,通過(guò)三個(gè)月的學(xué)習,我終于明白了理論與實(shí)踐是密不可分的,再扎實(shí)的理論基礎,只有應用到實(shí)踐當中,才能實(shí)現它的意義。而我在這三個(gè)月當中迅速成長(cháng),完全拋開(kāi)學(xué)生初入社會(huì )的自負,現在做一切事情都有從零開(kāi)始的心態(tài),目前已經(jīng)具有良好的心理素質(zhì),來(lái)迎接壓力和挑戰。

  請公司給我一個(gè)機會(huì ),讓我成為公司的正式一員。

  轉正之后,我將一如繼往地保持高度的工作熱情和責任心,不斷提高自己的工作能力,增長(cháng)自己的知識體系,爭取在今后的工作中發(fā)揮更大的作用,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同時(shí)也實(shí)現自己的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。

  再次感謝公司給我實(shí)現人生價(jià)值的平臺和同事對我的幫助、關(guān)心與支持!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

主管轉正申請書(shū)10

尊敬的公司領(lǐng)導:

  我于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司工作,成為公司的一名試用員工,擔任公司部門(mén)經(jīng)理一職,主要職責是協(xié)助公司處理所轄部門(mén)事務(wù),涉及公司人力資源、行政、生產(chǎn)等方面的事務(wù)。首先很感謝總經(jīng)理和公司全體同仁對本人工作的大力支持和幫助,也感謝公司為我提供了一個(gè)施展才能的舞臺。同時(shí),經(jīng)過(guò)自己的努力,使得公司的生產(chǎn)、行政等方面的制度有了進(jìn)一步的完善。

  作為公司一個(gè)部門(mén)的經(jīng)理,我深知我的工作職責是協(xié)助總經(jīng)理的工作,協(xié)調各部門(mén)之間的工作,完善公司制度,促進(jìn)公司生產(chǎn)良性循環(huán),于是溝通協(xié)調、制訂制度、跟蹤生產(chǎn)成了我的三大工作內容。溝通協(xié)調是組織生存和良性發(fā)展的必要因素,只有協(xié)調好各部門(mén)之間的工作,才能把各部門(mén)的職能發(fā)揮得淋漓盡致,為企業(yè)的順利生產(chǎn)提供保障。制度則是為了更好地維持企業(yè)秩序,確保企業(yè)各方面的運作順利進(jìn)行。而生產(chǎn)則是企業(yè)的根本,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行以保證公司營(yíng)利是企業(yè)的最大目標。

  初到公司,面對公司的眾多問(wèn)題,作為總經(jīng)理助理的我深感肩上的任務(wù)沉重,責任重大,壓力更大,甚至有時(shí)也會(huì )深怕自己不能完成公司給予的任務(wù),不能實(shí)現總經(jīng)理對我的期望。但,有壓力才有動(dòng)力。也正是基于這樣的壓力,才給了我努力工作的動(dòng)力,讓我時(shí)時(shí)刻刻都想把自己的工作做到最完美的程度,慢慢尋找到了工作的自信。在工作的過(guò)程當中,公司同仁們給了我很大的幫助,讓我在很短的時(shí)間里就能夠了解公司情況,熟悉公司所處環(huán)境,使得我可以順利地開(kāi)展各項工作,公司的制度也正有條不紊地走上規范化道路。

  在這段時(shí)間的工作過(guò)程中,我盡職盡責地完成各項任務(wù),相信我所做的一切以及我的能力,總經(jīng)理及公司全體同仁都已有所感受。在此向總經(jīng)理遞交轉正申請書(shū),懇請總經(jīng)理慎重考慮。如能轉正,我會(huì )繼續用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

主管轉正申請書(shū)11

尊敬的領(lǐng)導:

  我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到這天3個(gè)月試用期已滿(mǎn),根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。從來(lái)公司的第一天開(kāi)始,我就把自己融入到我們的這個(gè)團隊中,現將這三個(gè)月的工作狀況總結如下:

  一、十分注意的向周?chē)睦贤聦W(xué)習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習,以較快的速度熟悉著(zhù)公司的狀況,較好的融入到了我們的這個(gè)團隊中。

  二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時(shí)刻苦鉆研,不斷創(chuàng )新,能夠在規定時(shí)間內出色的完成任務(wù),保證公司項目進(jìn)度,做到讓客戶(hù)、領(lǐng)導、自己都滿(mǎn)意。

  三、協(xié)助領(lǐng)導帶新員工,雖然我自己還是一個(gè)來(lái)公司不久的尚在試用期的新員工,但在9—10月份,還是用心主動(dòng)的協(xié)助領(lǐng)導帶新人,將自己明白的和在工作中就應著(zhù)重注意的問(wèn)題都教給xxx總之,經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,我認為我能夠用心、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題,并用心全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會(huì )一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

主管轉正申請書(shū)12

尊敬的領(lǐng)導:

  我于20xx年7月10日進(jìn)進(jìn)本公司,得到了自己人生的第一份工作。作為一個(gè)剛剛步進(jìn)社會(huì )的應屆畢業(yè)生,這里的一切對我來(lái)講既熟習又陌生。如今,時(shí)間已過(guò)往了一個(gè)多月,在這短短的一個(gè)多月里,我漸漸的適應著(zhù)這個(gè)公司的文化與氛圍,努力的要在這樣的環(huán)境中學(xué)習發(fā)展。在主任和同事們的關(guān)心和指導下,這一個(gè)月中,我學(xué)到了很多東西,各方面也獲得了一定的進(jìn)步,現將我該期間的工作情況作以下總結匯報:

  一、對公司的了解

  初到公司,我便開(kāi)始瀏覽關(guān)于上海大眾的《上海大眾經(jīng)銷(xiāo)商運營(yíng)標準》手冊,這是一本十分完全公司運營(yíng)手冊,包括了公司的文化及整個(gè)公司在經(jīng)營(yíng)中的一些職員配置和崗位要求,員工工作中要留意的禮節規范及服務(wù)流程,還配置了工作中要用到的一些表格。通過(guò)這份手冊,我對上海大眾有了一定的了解,同時(shí)也了解了一個(gè)公司的應當要有的工作規范。

  二、工作成績(jì)

  1、內部和外部的郵件傳遞及匯總。這段期間,我負責公司每天內部和外部的郵件傳遞及匯總,把各個(gè)部分的信息準時(shí)正確的送到,并且回檔寄存,以便需要時(shí)能夠及時(shí)調出資料。

  2、辦公用品的領(lǐng)用登記。資產(chǎn)管理是我之前實(shí)習的時(shí)候就有接觸過(guò)的工作,保證好每一個(gè)人領(lǐng)用物品的正確登記,及時(shí)上報庫存所缺物品,保證倉庫物品的整齊明確是十分重要的。

  3、嘗試制作維修周報。這類(lèi)周報得對我來(lái)講完全是陌生領(lǐng)域,剛接觸的時(shí)候數據也常常統計錯誤,但是經(jīng)過(guò)幾周的熟習以后,已漸漸地能夠熟練的制作了。

  4、協(xié)助檢查需要的文件和報告。實(shí)習的這一個(gè)多月內,恰逢auditⅱ審核,需要預備很多資料和工作記錄。固然在學(xué)校也學(xué)過(guò)很多公司的文案寫(xiě)作,但是真正寫(xiě)過(guò)的沒(méi)有多少,而每一個(gè)公司又有自己的規范模式。在這些資料整理中,我學(xué)會(huì )了很多東西。

  行政工作是繁瑣的,從復印、掃描、傳真到發(fā)放報刊雜志、傳遞文件,和對領(lǐng)用情況進(jìn)行備案,包括一些來(lái)訪(fǎng)培訓的接待工作……每項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗。

  三、存在題目及對其改進(jìn)方法

  1、由于在公司從事的是行政文職的工作,未觸及業(yè)務(wù)操縱,因此對公司的銷(xiāo)售、維修等業(yè)務(wù)還沒(méi)有完全了解。

  2、工作仔細度不夠,會(huì )在一些題目上出現錯漏。

  3、缺少一些基本工作知識,在工作中,經(jīng)常表現生澀,乃至有時(shí)侯會(huì )覺(jué)得手足無(wú)措。

  4、對領(lǐng)導的意圖領(lǐng)會(huì )不夠,工作常常做不到位。

  四、接下來(lái)的個(gè)人工作計劃

  首先,我必須先改進(jìn)以上工作中存在的不足,進(jìn)步自我工作意識及工作效力,努力做好工作中的每件事情并對公司整體的運營(yíng)模式與流程做進(jìn)一步的了解與熟習。

  其次,進(jìn)一步了解公司的人事制度和規范,把握有關(guān)職員招聘、培訓、績(jì)效考核和賞罰制度的技能,?从袡C會(huì )可以向人事培訓方面發(fā)展。

  最后,我想借此機會(huì ),正式向公司領(lǐng)導提出轉正請求。?垂绢I(lǐng)導能對我的工作態(tài)度、工作能力和表現,以正式員工的要求做一個(gè)全面考量,并提出批評、建議。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

主管轉正申請書(shū)13

尊敬的領(lǐng)導:

  我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天3個(gè)月試用期已滿(mǎn),根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。從來(lái)公司的第一天開(kāi)始,我就把自己融入到我們的這個(gè)團隊中,現將這三個(gè)月的工作情況總結如下:

  一、非常注意的向周?chē)睦贤聦W(xué)習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習,以較快的速度熟悉著(zhù)公司的情況,較好的融入到了我們的這個(gè)團隊中。

  二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時(shí)刻苦鉆研,不斷創(chuàng )新,能夠在規定時(shí)間內出色的完成任務(wù),保證公司項目進(jìn)度,做到讓客戶(hù)、領(lǐng)導、自己都滿(mǎn)意。

  三、協(xié)助領(lǐng)導帶新員工,雖然我自己還是一個(gè)來(lái)公司不久的尚在試用期的新員工,但在9—10月份,還是積極主動(dòng)的協(xié)助領(lǐng)導帶新人,將自己知道的和在工作中應該著(zhù)重注意的問(wèn)題都教給新人。

  總之,經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,我認為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題,并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

主管轉正申請書(shū)14

尊敬的酒店領(lǐng)導:

  大家好!我于xx年4月17日成為酒店的見(jiàn)習大堂副理,到今天試用期已滿(mǎn),F申請轉正為酒店的正式員工——任大堂副理一職。

  進(jìn)入武威大酒店這個(gè)大家庭后,我從開(kāi)始對工作業(yè)務(wù)的陌生、概念的模糊,到漸漸的深入了解;從對工作的茫然、有壓力到現在的習慣、適應、勝任。每個(gè)階段的不同的感受與體會(huì ),讓我的人生觀(guān)有了不同的看法和理解。我很欣賞酒店人性化的管理、領(lǐng)導的處事管理方式、寬松融洽的工作氛圍和團結務(wù)實(shí)的文化底蘊,尤其是領(lǐng)導的關(guān)心和同事的熱情幫助,讓我很快完成了工作角色的轉變。很榮幸能夠加入武威大酒店這個(gè)團結向上的集體,也一直很感謝領(lǐng)導當初提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我、施展自我的平臺。

  當然,剛開(kāi)始在工作中我也出現了一些小的差錯和問(wèn)題,部門(mén)經(jīng)理也及時(shí)給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性,今后在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特別感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我在工作中出現的失誤做出的提醒和指正。

  在此,本人提出轉正申請,由見(jiàn)習大堂副理轉為正式大堂副理,懇求酒店領(lǐng)導給與我繼續鍛煉自己、實(shí)現自己價(jià)值的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好本職工作,為酒店創(chuàng )造價(jià)值,同酒店一起共創(chuàng )美好未來(lái)!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

主管轉正申請書(shū)15

尊敬的領(lǐng)導:

  首先感謝公司能提供給我這次工作崗位的機會(huì ),給我這個(gè)平臺。也感謝這段時(shí)間以來(lái)在工作上給予我最大支持和幫助的各位同事及公司領(lǐng)導的關(guān)心和教導。使我在這期間學(xué)到了很多專(zhuān)業(yè)上、工作和生活上的很多東西,我相信這些將會(huì )給我今后的生活工作及成長(cháng)都會(huì )起到很大的幫助。

  我來(lái)公司這段時(shí)間,在領(lǐng)導和同事間的幫助和支持下,讓我的工作還算順利,但我深知自己還存在一些缺點(diǎn)和不足,工作經(jīng)驗欠缺,工作方式不夠成熟。在今后的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,虛心求教,認真加強學(xué)習,積累經(jīng)驗教訓,不斷調整自己的思維方式和工作方法,在實(shí)踐中磨練自己,把自己職責內的工作盡快做好。

  進(jìn)公司以來(lái),我任職的是公司行政專(zhuān)員職位。主要負責人事招聘、公司新進(jìn)人員基礎培訓、新進(jìn)人員入職手續辦理、人員離職手續辦理、專(zhuān)(兼)職訪(fǎng)問(wèn)員項目進(jìn)度跟進(jìn)和考勤管理等后勤工作。

  每天早上向上級領(lǐng)導提交訪(fǎng)問(wèn)員前一天工作執行情況;執行項目進(jìn)度;認真做好訪(fǎng)問(wèn)員考勤及項目進(jìn)度跟進(jìn);和他們相互溝通,研討在執行項目的過(guò)程中遇到的一些個(gè)人心得體會(huì );碰到異常狀況,第一時(shí)間向執行項目督導報備,遵循督導給予的處理意見(jiàn)執行。項目執行回來(lái)后大家一起相互探討處理方法,以便今后能盡量避免同樣的問(wèn)題發(fā)生。在執行項目之前必須認真聽(tīng)取項目培訓,完全的做好充分準備。堅持奉行第一次就把事情做好。

  因為公司的業(yè)務(wù)需求,訪(fǎng)問(wèn)人員配置不夠執行一些項目時(shí),我也聽(tīng)項目培訓,協(xié)助執行督導完成工作。目前我接觸過(guò)的項目有:街訪(fǎng)、汽車(chē)面訪(fǎng)、藥店的暗訪(fǎng)、等等工作。剛開(kāi)始接了項目時(shí)候,不知道怎么去執行,特別是對于面訪(fǎng)的工作,不知道該怎么去和受訪(fǎng)者溝通交流,甚至關(guān)于問(wèn)卷的信息問(wèn)題都只能很生硬的念下來(lái)。這些各方面的問(wèn)題導致本來(lái)很快能完成的工作拖延了時(shí)間,受訪(fǎng)者也不耐煩配合訪(fǎng)問(wèn)。暗訪(fǎng)工作方面,剛開(kāi)始執行的時(shí)候因為心理素質(zhì)方面吧,也是慌亂的去做,該采集的信息數據沒(méi)采集到,不該做的多余信息卻浪費了很多時(shí)間。有時(shí)候被受訪(fǎng)對象發(fā)現后直接拒絕甚至還會(huì )被驅逐,針對這些問(wèn)題發(fā)生時(shí)候,就沒(méi)辦法、沒(méi)招應對和解決。

  除了在公司處理人事方面的各種工作之外,由于目前公司人員配置不夠,我還兼代了公司辦公用品管理,公司設備器械的管理。主要負責公司辦公用品領(lǐng)用登記和禮品采購等方面的預算,公司設備借用盒歸還的登記。認真作好手工登記并及時(shí)錄入電子檔。

  經(jīng)過(guò)一個(gè)月的試用期,我認為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題,并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會(huì )一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的工作水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

此致

敬禮!

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

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