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安全主管轉正申請書(shū)

時(shí)間:2023-08-30 08:27:08 轉正申請書(shū) 我要投稿

安全主管轉正申請書(shū)模板

  在經(jīng)濟飛速發(fā)展、人們往來(lái)越來(lái)越密切的今天,申請書(shū)在生活中的使用越來(lái)越廣泛,申請書(shū)是我們平時(shí)提出請求的一種書(shū)信。一起來(lái)參考申請書(shū)是怎么寫(xiě)的吧,下面是小編為大家整理的安全主管轉正申請書(shū)模板,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

安全主管轉正申請書(shū)模板

安全主管轉正申請書(shū)模板1

尊敬的領(lǐng)導:

  我叫xxx,于進(jìn)入公司,根據公司的需要,目前擔任安全員一職,負責公司安全管理工作。

  首先很感謝各位領(lǐng)導能在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間看我的申請,也很榮幸地能夠成為公司的一員。

  我從入職至今已一年,這一年里,在領(lǐng)導和同事的幫助下,我對工作流程了解了許多,經(jīng)過(guò)與現場(chǎng)作業(yè)人員的交流溝通,又使我了解了各項規章制度的落實(shí)性、存在問(wèn)題及需要改善的方面。

  一、耐心工作、用心做事

  工作中我對來(lái)訪(fǎng)的.客人以禮相待,保持著(zhù)熱情,耐心地幫助他們,對他們提出的問(wèn)題自己不能回答時(shí),我向領(lǐng)導、同事請教后,給予解答,工作中時(shí)刻想著(zhù)自己代表的是公司,對處理違規違紀的事情都是做到“禮先到”,不擺架子,耐心地和他們溝通。

  二、遵守制度、敢抓敢管

  現場(chǎng)檢查期間,我按制度、按程序對工人進(jìn)行管理,對于那些安全措施不到位的,比如:“進(jìn)入生產(chǎn)區域吸煙及沒(méi)戴安全帽;高空作業(yè)沒(méi)系安全帶;動(dòng)火作業(yè)不分析、不備滅火器材設施”等之類(lèi)的現象,我都按照公司的制度、程序要求整改,對拒不整改的進(jìn)行處罰,把各項安全措施落實(shí)到位,以確保生產(chǎn)期間無(wú)事故。

  三、積極學(xué)習、虛心請教

  以堅持到“最后一分鐘”的心態(tài)去工作,一如既往地做好每天的職責,始終以一個(gè)學(xué)習者的身份向他人請教工作中的經(jīng)驗,銘記現場(chǎng)存在的危險有害因素,不斷完善自身的專(zhuān)業(yè)修養。

  本部門(mén)的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門(mén)領(lǐng)導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問(wèn)題,部門(mén)領(lǐng)導也及時(shí)給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性。

  在今后的工作中,我會(huì )更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時(shí),積極團結同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習與積累,不斷的提出問(wèn)題,解決問(wèn)題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。

  總之,在這一年的實(shí)習期中,我深深體會(huì )到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團隊是非常重要的,公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會(huì ),為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導予以批準。

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

安全主管轉正申請書(shū)模板2

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!首先,感謝公司給予我這次機會(huì ),到君御華府項目做安管主辦一職。感謝工作中各位領(lǐng)導對我的支持和幫助。

  4月份入職后,在項目領(lǐng)導和各位同事的支持和幫助下,迅速的了解本項目的基本情況。熟悉本項目人員、編制信息。通過(guò)和各位領(lǐng)導、同事的溝通,明確了下一步本職工作的重點(diǎn)和任務(wù)。

  入職這4個(gè)月以來(lái),著(zhù)力安管部全體員工的各項培訓和管理,逐步提升安管員的整體素質(zhì),進(jìn)而提高我們龍光物業(yè)的'服務(wù)形象、服務(wù)水平,竭力配合項目前期營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的各項工作。工作總結如下:

  一、加強和員工之間的溝通,及時(shí)掌握各個(gè)員工的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)了解工作中遇到的各種問(wèn)題,并及時(shí)做出處理。

  二、進(jìn)行公司各項規章制度的培訓,使員工了解并遵守公司的各項制度。

  三、進(jìn)行軍事訓練和禮貌禮節、儀容儀表、崗位職責、各種事件處理方法和處理原則的培訓,不斷提高員工值班過(guò)程中的服務(wù)質(zhì)量,提升公司形象。

  四、工作中以公平公正的原則管理,一視同仁,有功獎?dòng)羞^(guò)必罰。工作中嚴格要求自己,給員工起模范帶頭作用。

  入職以來(lái),帶領(lǐng)安管部全體員工,積極的配合各個(gè)部門(mén)圓滿(mǎn)的完成了各項工作,得到了項目領(lǐng)導的肯定。在今后的工作中,我將一如既往的努力工作和學(xué)習,帶領(lǐng)安管部把各項工作做得更好。

  現在我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導予以批準。

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

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