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在編不在崗自查報告
不經(jīng)意間，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了，回想這段時(shí)間以來(lái)的工作詳情，有收獲也有不足，此時(shí)此刻我們需要寫(xiě)一份自查報告了。那么一份詳細的自查報告要怎么寫(xiě)呢？以下是小編為大家收集的在編不在崗自查報告，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
在編不在崗自查報告 1
根據文件精神，中心學(xué)校成立了在編不在崗教師清理工作領(lǐng)導小組，安排了辦公室及具體工作，認真開(kāi)展中小學(xué)在編不在崗人員清理工作，于20xx年3月1日--3日對全鎮18所中小學(xué)，209位在編教職工的上崗情況進(jìn)行督查，現將我校工作總體落實(shí)情匯報如下：
一、基本情況
1、我校沒(méi)有外借教師。
2、在編不在崗人員
我鎮中小學(xué)在編不在崗人員摸底真實(shí)準確，無(wú)弄虛作假現象。全鎮現有在編教職工總數209人，現實(shí)際在崗人數203人，有6人不在崗，其中有6人請病假、1人自動(dòng)離崗。具體情況如下：
曹集小學(xué)教師張傳生，因腦瘤動(dòng)手術(shù)后不能上崗，第期請假；徐寺小學(xué)教師王彪因患癌癥不能上崗，長(cháng)期請假，朱影因心臟病不能到校；徐學(xué)友因患胃腫瘤手術(shù)后不能上班。
中心學(xué)校教師賈殿清因車(chē)貨致殘不能上班。
徐寺小學(xué)教師王曉光，自本學(xué)期開(kāi)學(xué)以來(lái)一直沒(méi)到校，經(jīng)與本人多次聯(lián)系也沒(méi)來(lái)上班，學(xué)校上報情況后，中心學(xué)校進(jìn)行了核查，現已上報縣教育局。
3、無(wú)教師到民辦學(xué)校兼課。
4、加強在崗簽到管理
5、張貼中心學(xué)校的監督電話(huà)號碼。
二、及時(shí)成立清理工作工作領(lǐng)導小組
�。ㄒ唬�2月29日下午學(xué)校召開(kāi)了清理在編不在崗工作專(zhuān)題會(huì )議，成立了工作領(lǐng)導組：
組 長(cháng)：
副組長(cháng)：
成 員：
下設辦公室：
主 任：
成 員：
�。ǘ┬麄髡�
第一時(shí)間將相關(guān)文件精神進(jìn)行了傳達，明確了各中小學(xué)校必然會(huì )遵守清理工作的有關(guān)規定。我校以最大力度進(jìn)行此項工作，力求穩定教師隊伍，加強教師隊伍建設，以實(shí)際行動(dòng)貫徹縣委縣政府、縣教育局的文件精神，要求相關(guān)人員認清當前的形勢，思想上與上級保持高度一致，配合學(xué)校穩步推進(jìn)此項工作的順利開(kāi)展。
�。ㄈ┞鋵�(shí)情況
1、20xx年3月1日--3日對全鎮18所中小學(xué)，209位在編教職工的`上崗情況進(jìn)行督查，督查結果在中心學(xué)校校長(cháng)辦公會(huì )議上進(jìn)行通過(guò)核實(shí)，由辦公室負責對資料進(jìn)行整理上報。
2、嚴格執行在崗簽到考勤制度和上課考勤制度，每月及時(shí)填寫(xiě)上報《阜南縣在編教職工在崗情況月報表》。
辦公室負責每月及時(shí)填寫(xiě)上報《阜南在編教職工在崗情況月報表》，嚴格執行《教職工請假制度》。請假超過(guò)一個(gè)月上報教育局人事股請示備案。在編不在崗人員，及時(shí)上報，符合清退條件的及時(shí)上報清退。
在編不在崗自查報告 2
根據文件精神，我校對教職工在編不在崗情況進(jìn)行了自查。
我校在編教職工共58人，現將基本情況分析如下：
一、在校教職工任職基本情況
在校教職工50人，任課教師45人，后勤人員5人，其中孫進(jìn)杰、劉凌君、朱喜清、盧攀峰四位老師是宿管人員，王邵軍老師本學(xué)期主要負責門(mén)衛工作。
二、外單位借用人員基本情況
外單位借用人員4人，其中張松波借調到市委、李淑亞借調到是教體局，盧松芹借調到有線(xiàn)電視臺，高瑞華老師借調到教育電視臺。
三、請假人員情況
請病假3人，分別是燕會(huì )麗、蒲紅娜、顧大利。目前三人正在完善請假手續。
四、目前因特殊情況不在崗人員情況
目前因特殊情況不在崗1人，任長(cháng)貴老師20xx年2月已經(jīng)到退休年齡，因身體狀況不是很好，又是中心校第三輪聘任人員，暑假至今未在崗，學(xué)校根據教體局對教職工管理工作精神，學(xué)校自查領(lǐng)導組對任老師這一情況進(jìn)行了落實(shí)，并配合中心校進(jìn)行協(xié)調。
五、存在問(wèn)題;
1、外單位借調人員至今未向單位履行相關(guān)借調手續。
2、請病假人員經(jīng)落實(shí)仍未能返回工作崗位，但請假手續不夠完善。
3、因特殊情況不在崗人員工作正在協(xié)調中。
總之，我校將以本次清查為契機，規范我校教師管理，將出現的中岳初中 xx年10月8日問(wèn)題按教體局、中心校要求逐一解決。
在編不在崗自查報告 3
按照《xx省清理“吃空餉”、在編不在崗人員專(zhuān)項整治工作實(shí)施方案》（x人社發(fā)[20xx]1號）文件精神及《關(guān)于報送清理“吃空餉”、在編不在崗人員專(zhuān)項整治工作自查情況的通知》工作安排，xxx大學(xué)對“吃空餉”、在編不在崗情況進(jìn)行了自查，現將自查工作情況匯報如下：
一、圍繞貫徹落實(shí)，認真開(kāi)展自查自糾工作
圍繞貫徹落實(shí)《xx省清理“吃空餉”、在編不在崗人員專(zhuān)項整治工作實(shí)施方案》（x人社發(fā)[20xx]1號）文件精神，我校及時(shí)組織全校各單位認真學(xué)習相關(guān)文件，積極宣傳動(dòng)員，使全體教職工充分認識開(kāi)展專(zhuān)項治理工作的重要意義，統一思想認識，增強參與、支持、配合專(zhuān)項治理工作的自學(xué)性和主動(dòng)性，在全校營(yíng)造一個(gè)良好的輿論氛圍。
�。ㄒ唬┲贫ㄎ募�，加強領(lǐng)導
為了確保自查自糾工作順利實(shí)施，我校制定了《關(guān)于開(kāi)展xxx大學(xué)清理“吃空餉”、在編不在崗人員專(zhuān)項整治工作的通知》，并下發(fā)至全校。
�。ǘ﹪栏癜殃P(guān)，排查清理對象
全校各單位對照本單位編制及設崗數、在崗人員名冊、工資表、考勤記錄等資料進(jìn)行自查。對群眾反映的情況進(jìn)行核實(shí)，嚴格把關(guān)，對于存在漏洞和有問(wèn)題的環(huán)節，嚴肅清查，做到不遺留任何角落。自查后，認真填寫(xiě)自查《統計表》，并形成自查報告，經(jīng)基層單位研究討論后上報學(xué)校，學(xué)校結合基層單位上報情況及學(xué)校掌握情況，進(jìn)行復查核實(shí)。
�。ㄈ┰鷮�(shí)開(kāi)展自查，確保工作實(shí)效
通過(guò)這一階段自查自糾工作的'開(kāi)展，我校按照清理要求和任務(wù)分工認真清查，核實(shí)無(wú)“吃空餉”人員，在編不在崗人員x人，自查自糾工作取得了階段性的實(shí)施，清查“吃空餉”、在編不在崗人員的工作在我校有效開(kāi)展。
二、在編不在崗基本情況
經(jīng)自查，我校在編不在崗人員x人，其中x人是出國逾期未歸人員；另有x人是協(xié)議離崗逾期未歸人員，x人是內退人員，xx年xx月退休。
三、在編不在崗人員擬處理意見(jiàn)
結合本次清理工作，我校擬做出如下進(jìn)一步處理。
其中x人屬于出國逾期未歸人員，根據學(xué)校（xx大校發(fā)[xxx]xx號）文件中“第xx條......;......;”的規定，對此x人，學(xué)校擬積極溝通聯(lián)系，若盡快回國回校工作，則擬繼續留用；否則，擬對此x人做出自動(dòng)離職處理。
其中x人屬于改革發(fā)展中歷史遺留的停薪留職人員，根據本次自查在”編不在崗的分類(lèi)情況，暫無(wú)法將其進(jìn)行嚴格歸類(lèi)，故暫放協(xié)議離崗逾期未歸人員，學(xué)校將進(jìn)一步摸查當年歷史情況，根據摸查結果，擬要求其盡快理順關(guān)系、回校工作；或擬對其進(jìn)行辭退和依據法律、政策做出的其它處理方式。
另外x名內退人員，待上級部門(mén)出臺相關(guān)文件后，按上級文件規定處理。
在編不在崗自查報告 4
本學(xué)期一開(kāi)學(xué)，我校根據教育局關(guān)于全面清理在編不在崗人員專(zhuān)項整治工作的精神和要求，認真地組織和開(kāi)展了清理在編不在崗人員工作，現將其工作和情況報告如下：
一、成立專(zhuān)門(mén)機構，認真組織開(kāi)展清理在編不在崗人員工作。
我校對清理在編不在崗工作非常的重視，成立了以校長(cháng)為組長(cháng)的'清理工作領(lǐng)導工作機構，全面負責領(lǐng)導和組織開(kāi)展了清理工作，其機構和具體的成員如下：
組 長(cháng)：
副組長(cháng)：
組 員：
二、按步驟、有計劃地進(jìn)行開(kāi)展清理工作
我校嚴格按照局文件的工作步驟和要求，有計劃地組織開(kāi)展清理工作。
一是成立專(zhuān)門(mén)機構，責任到人，指派專(zhuān)人負責該項工作。
二是及時(shí)召開(kāi)全校教職工清理在編不在崗工作動(dòng)員大會(huì )，全面布置清理在編不在崗人員工作。
三是認真對照清理的幾項內容和要求進(jìn)行逐一地清理和開(kāi)展自糾工作。
四是如實(shí)地填寫(xiě)好《20xx年深入開(kāi)展在編不在崗“吃空餉”專(zhuān)項政治自查表》和撰寫(xiě)好自查報告，并按要求及時(shí)上
三、不斷地完善制度，加強管理
我校一直以來(lái)都堅持認真貫徹落實(shí)上級有關(guān)部門(mén)關(guān)于人員編制管理的有關(guān)規定，特別注重對教職工隊伍的管理和工資發(fā)放的管理，真正從源頭上杜絕在編不在崗問(wèn)題的發(fā)生，實(shí)現了在編不在崗人員為零的好局面。
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