企業(yè)自查自糾報告(精選19篇)
隨著(zhù)個(gè)人的素質(zhì)不斷提高,報告的用途越來(lái)越大,報告中提到的所有信息應該是準確無(wú)誤的。為了讓您不再為寫(xiě)報告頭疼,以下是小編收集整理的企業(yè)自查自糾報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
企業(yè)自查自糾報告 1
一、工商企業(yè)自查自改內容
(一)落實(shí)安全生產(chǎn)責任制。企業(yè)法定代表人負責制以及主要負責人、分管負責人、安全管理人員、職能機構和崗位安全生產(chǎn)責任制的建立和落實(shí)情況。
(二)安全生產(chǎn)規章制度的建立和執行情況。建立安全生產(chǎn)管理機構,配備專(zhuān)(兼)職安全管理人員;技術(shù)設備安全管理制度和崗位安全操作規程的建立和實(shí)施;隱患排查整改、重大危險源監控、作業(yè)現場(chǎng)安全監督檢查;國外施工隊伍(承包商)的安全監督等。
(三)安全法律、法規和標準的執行情況。安全生產(chǎn)費用的提取和使用、風(fēng)險抵押金的繳納、職工保險費的繳納等。;依法實(shí)施新建、改建、擴建工程安全設施“三同時(shí)”制度。
(四)安全培訓教育。企業(yè)建立健全安全培訓教育體系和經(jīng)費保障情況;對企業(yè)全體員工(包括農民工)的培訓、教育和考核;企業(yè)負責人、安全管理人員和特種作業(yè)人員持證上崗。
(五)應急管理。建立專(zhuān)職(兼職)應急救援隊伍或與相關(guān)應急救援隊伍簽訂協(xié)議;應急救援物資、設備及維護;應急救援計劃的制定和演練。
(六)事故處理和責任追究。建立事故報告制度;按照“四個(gè)保證”的原則,對已經(jīng)發(fā)生的事故要認真吸取教訓,追究相關(guān)責任人的責任,并進(jìn)行整改。
二、非煤礦山企業(yè)自查自改內容
1、爆破作業(yè)時(shí),爆破安全距離按照《爆破安全規程》的要求,執行爆破作業(yè)設計和操作規程,預防危及人身安全事故的措施,推廣中深孔爆破技術(shù);實(shí)行爆炸物品的儲存、購買(mǎi)、運輸、使用和償還登記制度。
2、露天礦自上而下分層開(kāi)采,臺階高度符合《金屬非金屬礦山安全規程》或《小型露天采石場(chǎng)安全生產(chǎn)暫行規定》的要求;露天邊坡穩定性的`定期監測;深坑內配備專(zhuān)用防洪設施。
3、是否存在越界采礦、濫采等違法行為。
三、化工生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)自查自改內容
1、化工生產(chǎn)企業(yè)
(1)生產(chǎn)企業(yè)取得安全生產(chǎn)許可證后不符合項的整改情況;重要生產(chǎn)車(chē)間、原料儲存區、供電供水等重點(diǎn)單位的安全生產(chǎn)狀況。
(2)工藝技術(shù)管理系統、儀表聯(lián)鎖管理系統和設備維護管理系統的制定和實(shí)施;工藝技術(shù)是否合規,運行條件是否合理,主要聯(lián)鎖和自動(dòng)保護設施是否正常,反應器、分餾塔、重要裝置、特種設備、壓力容器、壓力管道等重要設備管理制度的執行情況。
(3)生產(chǎn)設備正常開(kāi)車(chē)和緊急停車(chē)安全規程的建立和實(shí)施,開(kāi)車(chē)前后確認制度的建立和實(shí)施。
(4)檢修作業(yè)中動(dòng)火、受限空間作業(yè)、破土作業(yè)、起重作業(yè)、高空作業(yè)、臨時(shí)用電等特殊作業(yè)的安全管理制度落實(shí)情況;在生產(chǎn)建設作業(yè)中,應建立并嚴格執行防火、防爆、防中毒、防跑料、防串料的安全管理制度。
(5)防雷、防洪、防臺風(fēng)、防建筑物倒塌等管理制度和措施的落實(shí)情況。
(6)企業(yè)是否建立了應急救援隊伍;事故條件下化工企業(yè)防止“清潔污水”污染措施的落實(shí)情況,是否設置了污水儲罐,是否具有污水處理能力。
(7)崗位操作人員熟練掌握和熟悉崗位職責、工藝流程、危險有害因素、技術(shù)指標、操作規程、設備儀器使用、應急處置方法,嚴格執行企業(yè)巡視制度。
(8)新項目審批、安全設施審查、設計和施工單位資質(zhì)審查;工程竣工驗收、調試和試生產(chǎn)安全措施的制定和實(shí)施。
2、化工企業(yè)
(一)銷(xiāo)售危險化學(xué)品的企業(yè)是否超出許可經(jīng)營(yíng)范圍,是否嚴格執行“一書(shū)一簽”(化學(xué)安全技術(shù)規范和化學(xué)安全標簽)制度。
(二)銷(xiāo)售劇毒化學(xué)品的企業(yè)是否查驗登記了劇毒化學(xué)品購買(mǎi)證、劇毒化學(xué)品準購證、劇毒化學(xué)品道路運輸通行證和運輸車(chē)輛安全標志。
(三)儲存危險化學(xué)品的安全距離、消防設施、應急預案和應急設備是否符合要求;儲罐區是否建立并嚴格執行定期罐檢制度和操作規程;儲罐是否設有液位報警器,是否有超儲現象,儀表和安全附件是否齊全有效;防雷、防雨、防洪、防倒塌的安全管理制度和措施是否落實(shí)。
(四)危險化學(xué)品道路運輸企業(yè)是否取得運輸資質(zhì),駕駛員和押運員是否取得資質(zhì)證書(shū);運輸車(chē)輛、槽車(chē)和配載集裝箱是否取得檢驗合格證,并實(shí)行車(chē)輛二次維護制度和定期檢驗制度;配備應急設備和防護裝備的運輸車(chē)輛;安全監控車(chē)載終端(gps和行車(chē)記錄儀等。),運輸車(chē)輛上安裝的標志燈和標志符合要求。運載劇毒化學(xué)品的車(chē)輛是否標明名稱(chēng)、型號、救援方法等。是否攜帶運輸通行證并以指定的路線(xiàn)、時(shí)間和速度行駛。
企業(yè)自查自糾報告 2
根據《中國人民銀行關(guān)于開(kāi)展20xx年金融統計檢查的通知》的要求及市人行的總體部署安排,為嚴格執行金融統計制度,提升金融統計水平,我行根據統計檢查的具體內容逐項展開(kāi)自查,現將自查情況匯報如下:
一、提高認識、組織開(kāi)展自查
針對本次檢查的相關(guān)內容,我行統計ab崗認真學(xué)習通知要求,組織開(kāi)展統計自查工作,對照自查內容逐項排查,對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改落實(shí),進(jìn)一步提高金融統計業(yè)務(wù)能力,明確統計崗位職責。
二、金融統計自查情況
我行在本次自查中,大中小企業(yè)貸款均按新的企業(yè)規模分類(lèi)標準劃分,各類(lèi)貸款按照新的行業(yè)標準劃分,嚴格執行保障性安居工程貸款、涉農貸款等專(zhuān)項統計制度規定;認真做好統計工作組織管理,貫徹落實(shí)《江蘇省農村金融機構貸款統計臺帳指引》的.規定。
三、存在的問(wèn)題及整改措施
。ㄒ唬┐嬖诘膯(wèn)題
1、金融統計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。作為金融統計ab崗位人員,對金融統計業(yè)務(wù)、統計法律知識掌握不夠全面,對統計指標理解不夠深入,從而往往忽視統計口徑,報表填寫(xiě)不規范等現象發(fā)生。
2、統計崗位新人員培訓工作還需進(jìn)一步加強。由于統計人員變動(dòng),統計崗位新人員未實(shí)行崗前培訓,或對金融統計相關(guān)業(yè)務(wù)不太熟悉,往往造成統計數據報送不及時(shí)等現象發(fā)生。
。ǘ┱拇胧
1、組織相關(guān)人員認真學(xué)習金融統計相關(guān)制度規定,加深對金融統計制度和統計指標的理解,提高認識,明確職責,嚴格按照人行金融統計要求報送統計數據,確保金融統計數據的真實(shí)、準確、完整。
2、認真做好統計崗位變動(dòng)交接和新人員統計知識培訓與指導,統計崗位新人員任職前必須學(xué)習金融統計相關(guān)業(yè)務(wù)知識和規定,新人且由老人員進(jìn)行培訓和指導,從而確保統計數據報送準確、及時(shí)、口徑一致。
企業(yè)自查自糾報告 3
一、安全體系、安全管理制度、執行情況 公司設有安全員負責公司運輸安全生產(chǎn)日常管理工作,并建立健全的安全運輸規章制度。
安全管理人員能?chē)栏衤男泄ぷ髀氊,抓好安全管理。安全管理制度、執行情況如下:
1、能及時(shí)學(xué)習、貫徹、落實(shí)上級有關(guān)安全工作的文件,并有記錄。
2、公司有健全的各項安全制度,管理人員能?chē)栏褡袷叵嚓P(guān)的'安全制度,并能定期進(jìn)行安全檢查、指導、考核。
3、各崗位有明確的崗位責任和要求,安全管理人員簽訂安全工作責任書(shū)。
二、交通安全情況
1、制訂有年度交通安全目標管理計劃,每月對本單位交通安全 工作開(kāi)展情況進(jìn)行一次總結,并報送上級有關(guān)部門(mén)。
2、能?chē)栏褡龊民{駛員工作、培訓、違章等記錄,檔案的內容真實(shí)、完整。能認真履行安全信息統計報表報告制度,按規定填報有關(guān)報表資料并及時(shí)報送報表。
3、能認真貫徹執行《營(yíng)運客車(chē)安全例行檢查和處置檢查工作規范》,做好行車(chē)檔案工作。
4、能按要求定期做好對安全管理人員、在崗駕駛員、新招駕駛員的安全培訓,有合格的駕駛員從業(yè)資格證,有對駕駛員進(jìn)行道路客運防御性應急處置培訓,每季度有培訓總結、統計、分析。
5、每月都進(jìn)行安全基礎工作檢查,每月有不少于一次車(chē)輛安全技術(shù)檢查,并有詳細檢查記錄。對上級部門(mén)的整改通知能按時(shí)整改并書(shū)面報告整改情況,對安全隱患有整改情況記錄和資料存檔。
6、落實(shí)了gps監控平臺的值班制度,春運期間對車(chē)輛,進(jìn)行動(dòng)態(tài)監控,同時(shí)對違規超速駕駛員進(jìn)行警示。
總之,此次自查我們做到了認真細致,通過(guò)自查進(jìn)一步提高全體員工的安全意識。我們將在今后的工作中更加牢記安全。把安全工作視日常工作的首位,警鐘常鳴,永不放松。
企業(yè)自查自糾報告 4
我們xx局窗口全體工作人員根據黨組的要求,認真開(kāi)展自查自糾,現將自查自糾情況匯報如下:
首先,能夠認真學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針、政策、法律法規,認真踐行科學(xué)發(fā)展觀(guān),時(shí)刻牢記“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,經(jīng)常教育引導窗口全體工作人員愛(ài)崗敬業(yè),高標準、嚴要求,謹言慎行,事事處處用黨性原則、工作職責對照落實(shí)到崗到人,使窗口全體工作人員樹(shù)立正確的人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān),讓大家正確處理榮譽(yù)、金錢(qián)、地位之間的`關(guān)系,要求全體工作人員老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)干事,兢兢業(yè)業(yè)工作,珍惜工作崗位,珍惜工作機會(huì ),用好手中的權力。
我們窗口還經(jīng)常開(kāi)展自勵、自強、自警、自省學(xué)習活動(dòng),用反面事例;反面教材警示大家,讓每一位同志時(shí)刻保持清醒的頭腦,健康的肌體,良好的心態(tài),不犯自由主義,不踏雷區,不闖紅燈,不越高壓線(xiàn),練就清正廉潔、拒腐防變的免疫能力。
通過(guò)自查,我單位對調整的審批事項、項目全部到崗到位,無(wú)變相審批、無(wú)體外運作,無(wú)吃、拿、卡、要、報現象發(fā)生,無(wú)違規違紀、無(wú)違法行為。按照當前“轉變政府職能,轉變工作作風(fēng),提高行政效能,提高公務(wù)員素質(zhì)”這項“二轉二提”工作要求,履職盡責,爭先創(chuàng )優(yōu),使窗口工作提速增效,方便群眾,服務(wù)社會(huì ),寧可我們麻煩百次,不讓群眾麻煩一次,促使各項工作爭一流,創(chuàng )第一,努力實(shí)現率先崛起。
自查結果:
無(wú)違規、無(wú)違紀、無(wú)違法行為。
存在問(wèn)題:
(1)、有逾期辦結現象,由于新系統的啟用,有個(gè)別環(huán)節同志們還不太適應,不夠熟練,個(gè)別環(huán)節還需要調整,所以暫時(shí)還沒(méi)有按公開(kāi)的時(shí)限辦理,力爭馬上調整到位,按時(shí)辦結。
(2)、軟、懶、散現象也時(shí)有發(fā)生。
剖析根源:
因考慮到同志們在實(shí)際工作中確實(shí)比較辛苦,有時(shí)有點(diǎn)小毛病也不舍得批評,還總是庇護,存在好人主義,手腕比較軟,有時(shí)工作一旦忙起來(lái)就懶得擠時(shí)間抽時(shí)間組織政治學(xué)習,散就是個(gè)別人思想松懈,對學(xué)習的重要性認識不夠,窗口個(gè)別人的服務(wù)態(tài)度還不夠主動(dòng)熱情、耐心周到、達不到微笑服務(wù)的狀態(tài)。
整改方案:
下一步針對以上存在的問(wèn)題和不足,要痛下決心,撲下身子,硬起手腕,執行按時(shí)辦結制,堅決扭轉軟、懶、散的缺點(diǎn)和不足,學(xué)先進(jìn)、比創(chuàng )新、看實(shí)效,對照標桿和先進(jìn)典范,要迎頭趕上,力爭向上級領(lǐng)導交一份完美答卷。
企業(yè)自查自糾報告 5
根據《關(guān)于轉發(fā)自治區交通運輸廳開(kāi)展全區交通運輸行業(yè)安全生產(chǎn)檢查督查的通知》(六宜工〔20xx〕343號)文件要求,六河11標項目部結合施工的實(shí)際情況,認真開(kāi)展了自查自糾工作,現把項目的安全生產(chǎn)自查自糾工作情況總結如下:
一、安全生產(chǎn)大反思、大檢查自查自糾活動(dòng)情況
1、安全管理機構方面
我項目部在安全管理機構建設方面,尤為重視現場(chǎng)技術(shù)、安全人員的配備,每個(gè)工區內都配備了工區長(cháng)、工區總工、安全質(zhì)量部、工程部等重要的人員及部門(mén),施工現場(chǎng)每個(gè)工點(diǎn)都有現場(chǎng)技術(shù)人員及專(zhuān)職安全員全程旁站監督,并全部對各人員簽訂了安全管理終端責任狀,明確各管理人員的職責,確,F場(chǎng)施工安全質(zhì)量可控。
2、安全生產(chǎn)管理制度方面
通過(guò)自查自糾活動(dòng),部分工點(diǎn)原安全生產(chǎn)管理制度不完善、安全防護設施不齊全的,現逐步走上了正規,例如良傘立交橋左幅12#右幅10#墩澆注混凝土跨線(xiàn)橋施工,施工前,安全施工管理無(wú)詳細的制度,現場(chǎng)管理人員對施工隊交底沒(méi)有針對性。后由項目部楊泓全總工程師利用晚上空閑時(shí)間對施工管理人員和施工人員進(jìn)行了詳細的安全技術(shù)交底,并對相關(guān)責任人簽訂了責任狀,對施工隊施工過(guò)程中要注意的事項逐一制定了措施。
3、 隱患排查治理和重大危險源監控方面
目前隨著(zhù)我項目部工程接近尾聲,重大危險源點(diǎn)主要控制在良傘立交橋支架模板、跨線(xiàn)二級路混凝土澆注施工的交通安全,以及(傘大橋、良的立交橋、六塘跨線(xiàn)橋)的制梁和運架梁施工外,其他像隧道的重大危險源點(diǎn)基本上已施工完畢,我項目部由韋登斌經(jīng)理每月組織兩次大型的安全生產(chǎn)自查自糾大檢查,每周由陸少韋家祥安全副經(jīng)理帶領(lǐng)安質(zhì)部和工程部組織兩次的安全生產(chǎn)自查自糾的小型檢查,由每月旬報進(jìn)行通報各工區各工點(diǎn)的隱患排查治理和重大危險源監控情況,并是否及時(shí)進(jìn)行了整改,對不及時(shí)整改的單位或個(gè)人進(jìn)行了經(jīng)濟處罰。
4、 安全教育培訓和特殊工種持證上崗情況
隨著(zhù)安全生產(chǎn)重點(diǎn)由下部結構升至上部結構,我項目部梁部生產(chǎn)大多都是高空作業(yè),安全教育培訓工作顯得尤為重要,項目部每月都制定了對梁部施工進(jìn)行一次安全教育培訓;對每位現場(chǎng)施工操作人員的持證情況進(jìn)行審查,現我項目部現場(chǎng)特殊工種人員將近200人,現場(chǎng)持證情況來(lái)看作到了特殊工種100%持證上崗。
5、 特種設備使用管理情況
由于我項目部特種設備基本上都集中在梁部施工,移動(dòng)模架每日都必須進(jìn)行移動(dòng)模架的安全性能檢查,對部分受力構件在澆筑幾片梁后,重新對受力桿件的疲勞情況作試驗,對不能滿(mǎn)足安全性能桿件進(jìn)行拆換處理,梁場(chǎng)及運架對的特種設備由于路基的影響,6月-8月現基本上處于停工狀態(tài),但現場(chǎng)特種設備保養正常。
6、 安全投入情況
我項目部在安全投入方面吸取各類(lèi)工程現場(chǎng)發(fā)生的安全教訓,在安全生產(chǎn)投入方面不惜成本,確保施工安全,現我項目部全線(xiàn)各工點(diǎn)沒(méi)有因為安全投入資金不到位而忽視安全的問(wèn)題,也沒(méi)有因為安全投入資金不到位而影響施工進(jìn)度的。
7、應急預案編制及演練情況
根據農民工的突發(fā)意外傷害方面所采取措施知識,針對我項目部安全施工生產(chǎn)實(shí)際情況,特在宜河六標組織了一次應急急救演練,演練順利結束,取得了業(yè)主、監理現場(chǎng)的認可。
二、存在問(wèn)題
在這次安全生產(chǎn)大檢查中,共發(fā)現問(wèn)題33項,當即整改15項,限期整改18項。檢查中發(fā)現的主要問(wèn)題是:
1、良傘跨二級路立交橋腳手架未按規定搭設;
2、現場(chǎng)施工用電未按要求設置。(六塘橋橋面、六塘T梁預制場(chǎng)、良傘立交橋)未按“三相五線(xiàn)制”和“三級配電兩級保護”的配電系統要求設置,開(kāi)關(guān)箱未按照“一機、一閘、一漏、一箱”要求設置,用電線(xiàn)路架設不規范,線(xiàn)路有拖地現象存在;
3、施工現場(chǎng)的“四口、五臨邊”缺少安全防護設施;
4、六塘跨線(xiàn)橋安全防護不到位,臨邊所設立安全網(wǎng)破損不符合要求;
5、良傘大橋箱梁預制場(chǎng)特種設備使用管理不規范;
6、滅火器材配備不足、過(guò)期,不放在明顯位置;
7、針對以上昨檢查出的安全隱患,現已全部整改完畢。以下(見(jiàn)附圖)
三、整改措施
針對以上檢查出的`問(wèn)題,在下步工作中,我們要強化措施,督促企業(yè)按時(shí)整改,按期復查,跟蹤整治,確保整改到位。
1、加強領(lǐng)導、樹(shù)立安全生產(chǎn)意識。要強化措施,認真落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,要把安全生產(chǎn)工作納入重要日程,一把手要親自抓。要加大安全生產(chǎn)工作力度,認真貫徹落實(shí)“安全第一、預防為主”的方針,堅持誰(shuí)主管誰(shuí)負責的原則,把安全生產(chǎn)工作責任制層層落實(shí),切實(shí)做到抓實(shí)、抓細。特別是停產(chǎn)、半停產(chǎn)企業(yè)及安全防火重點(diǎn)單位,要嚴格按照有關(guān)規定做好安全生產(chǎn)和安全防火工作。
2、遵章守法,建立健全安全生產(chǎn)規章制度。對安全生產(chǎn)工作的要求,把安全生產(chǎn)工作規章制度、崗位操作規程,組織機構建立健全,真正做到有章可循,有法可依,組織落實(shí),制度落實(shí),措施落實(shí)。同時(shí),要抓好安全生產(chǎn)的宣傳教育培訓工作,增強領(lǐng)導和農民工的安全生產(chǎn)意識和法制觀(guān)念。
3、經(jīng)常檢查,認真排查隱患整改隱患。我們對安全生產(chǎn)的檢查工作要做到經(jīng);,制度化、規范化,在工作中主要體現一個(gè)“勤”字上。要勤過(guò)問(wèn)、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問(wèn)題要督促企業(yè)加快整改,把隱患消滅在萌芽中,減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
4、嚴明紀律,嚴肅責任追究。要做好安全生產(chǎn)事故防范工作,杜絕各類(lèi)事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故,要認真執行事故報告制度,要逐級及時(shí)上報,對發(fā)生安全生產(chǎn)事故的單位要按照“四不放過(guò)“的原則,嚴肅追究企業(yè)主要負責人和相關(guān)責任人的責任,確保國家和人民生命財產(chǎn)安全。
四、安全生產(chǎn)大反思、大檢查自查自糾活動(dòng)取得的成效
通過(guò)對我標段內在建施工工點(diǎn)安全生產(chǎn)大反思、大檢查自查自糾活動(dòng),排除了我公司項目各工點(diǎn)中存在的安全質(zhì)量隱患,消除了重大安全隱患苗頭,杜絕了安全質(zhì)量事故的發(fā)生,尤其在各工區,各部門(mén)以及施工隊安全隱患排查意識上形成了一股繩?傊,項目部通過(guò)此次安全生產(chǎn)大反思、大檢查自查自糾活動(dòng)的開(kāi)展,有力地促進(jìn)了現場(chǎng)施工的安全生產(chǎn)工作,F場(chǎng)施工安全生產(chǎn)責任主體更加明確、社會(huì )責任感進(jìn)一步增強,員工的安全意識得到了明顯提升,在全項目范圍內形成了濃厚的人人講安全的良好氛圍。
企業(yè)自查自糾報告 6
自市委、市政府開(kāi)展整頓機關(guān)作風(fēng)活動(dòng)以來(lái),通過(guò)認真學(xué)習,發(fā)現自己還有許多方面存在不足,需認真加以改進(jìn)和提高,F就對照市委作風(fēng)建設活動(dòng)要求,從思想上、工作上、學(xué)習上進(jìn)行了自查。
一、存在的問(wèn)題
一是學(xué)習的要求和動(dòng)力不夠。對學(xué)習的要求不夠高,學(xué)習的內容較淺,學(xué)習的范圍較窄,系統性、專(zhuān)業(yè)性、深入性不強,從而使得學(xué)習的效果不明顯。動(dòng)力不足,缺乏學(xué)習的主動(dòng)性。
主要表現在:
一方面,學(xué)習的自覺(jué)性不強。沒(méi)改變那種“要我學(xué)”為“我要學(xué)”的良好學(xué)習習慣。自己較注重單位安排的各種政治、業(yè)務(wù)學(xué)習,而對其他學(xué)習的主動(dòng)性不夠;
另一方面,學(xué)習的鉆勁不夠。學(xué)習過(guò)程中,我認真做了筆記,但往往淺嘗輒止,沒(méi)有作深入消化,領(lǐng)會(huì )內涵,全面貫徹;
第三,學(xué)習重點(diǎn)不清。自己沒(méi)有認真把握學(xué)習重點(diǎn),但求面面俱到,結果忽視了直接相關(guān)工作需要的重點(diǎn)學(xué)習。
二是責任意識不夠強。由于大局意識不夠,往往只管自己職責以?xún)鹊氖,其它的事就少有過(guò)問(wèn)。有時(shí),自己明明看見(jiàn)其它同志工作中存在的問(wèn)題,因礙于面子或是認為不該自己管,也就沒(méi)有主動(dòng)提出來(lái)幫助改正,而是放之任之;有時(shí)自己認為無(wú)足輕重、無(wú)礙大局、可干可不干的事,也就無(wú)動(dòng)于衷;有時(shí)本該今天干完的事,也隨便拖到明天干。
三是處理問(wèn)題理論聯(lián)系實(shí)不夠。盡管我也經(jīng)常學(xué)習,但學(xué)習的深度不夠。我經(jīng)常告誡自己要用辨證的觀(guān)點(diǎn)和方法去分析和處理問(wèn)題,可總是講在嘴邊,忘在手邊,結果分析和處理問(wèn)題的方法簡(jiǎn)單,對具體問(wèn)題分析力度不夠,不能全面運用發(fā)展的、聯(lián)系的、辨證的眼光看待和處理問(wèn)題。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
一是平時(shí)疏于學(xué)習。在知識結構日新月異的今天,不學(xué)習,就要落伍。以往我總認為,只要能把本質(zhì)工作干好,其他學(xué)習都無(wú)關(guān)緊要,殊不知,學(xué)習與工作是相輔相成的。只有深入地、系統地、全面地學(xué)習,才能更好地勝任自己的工作。在日常工作中,我認為只要能干好本職工作就行了,而放松了對其他知識的學(xué)習。理論知識的學(xué)習上也只滿(mǎn)足于看看黨報黨刊、聽(tīng)聽(tīng)時(shí)事新聞,讀讀書(shū)本,偏重于時(shí)事了解,而對于思想、理論的學(xué)習不夠,致使理論基礎薄弱。由于忽視了對黨的路線(xiàn)、方針、政策的學(xué)習和掌握,對于自己所學(xué)的.東西,也沒(méi)有認真去深入消化,吸收,也就不能很好地做到把自己所學(xué)貫徹到實(shí)踐中去,落實(shí)到行動(dòng)上來(lái),致使在實(shí)際工作中政策水平較低。加之學(xué)習的主動(dòng)性不夠,對于學(xué)習制度堅持不夠,老愛(ài)犯“三分鐘”熱情的毛病,這一不良習慣致使學(xué)習收效不大。
二是思維局限,認識落后。思維局限,認識落后,進(jìn)取意識不夠強,認為工作上過(guò)得去就行,不求冒尖,但求穩而不亂,奉行多一事不如少一事的原則。按部就班,認為只要規規矩矩地按條款、按規章制度辦事,工作不出錯,不給組織添亂子,也就問(wèn)心無(wú)愧。沒(méi)給自己樹(shù)立起跨越的高標桿,讓自己朝著(zhù)目標堅定地走下去,反而缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。
三是群眾觀(guān)念弱化。我們的一切出發(fā)點(diǎn)應著(zhù)眼于廣大人民群眾,想人民群眾之所想,急人民群眾之所急,真正做到情為民系、權為民用、利為民謀。由于我們工作經(jīng)常直接與企業(yè)職工接觸的機會(huì )多,與他們之間的交流較多,看到群眾的疾苦多,聽(tīng)到群眾的呼聲多,漸漸地麻木了、習以為常了,群眾觀(guān)念弱化,為人民服務(wù)的意識弱化。
三、整改措施
隨著(zhù)機關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)的不斷深入,通過(guò)對自身存在問(wèn)題的排查,更加清醒地認識到自己存在的問(wèn)題,也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn):
1.是加強理論學(xué)習,提高政治素質(zhì)。
全面認真系統地學(xué)習黨的方針政策,思想、理論,認真學(xué)習黨的有關(guān)政策和省委十屆九次全會(huì )以發(fā)市委五屆十一次全會(huì )精神,在工作和學(xué)習中牢記共產(chǎn)黨員的六條基本要求,按照合格共產(chǎn)黨員的標準要求自己,時(shí)刻把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位,把它作為自己的立身之本、奮斗動(dòng)力和行為坐標,立黨為公,甘于奉獻。
2.是進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。
努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;善于對遇到的問(wèn)題進(jìn)行理性思考,深挖其中的規律性;善于從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問(wèn)題;善于從政治、全局的高度認識事物;善于根據個(gè)人具體情況和自身工作特點(diǎn),不斷完善和提高自己,腳踏實(shí)地的投入到工作中去。
3.是加強自身建設,提高服務(wù)能力。
通過(guò)學(xué)習,牢固樹(shù)立共產(chǎn)主義的理想信念,緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢,進(jìn)一步增強大局意識、責任意識、憂(yōu)患意識,在強化服務(wù)意識上下功夫,為領(lǐng)導決策出謀劃策,獻智獻力;時(shí)刻遵守各項規章制度,從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線(xiàn),增強拒腐防變的責任感和緊迫感。堂堂正正做人,真正做到自重、自省、自警、自勵,時(shí)刻以樹(shù)立機關(guān)干部良好形象為自己行動(dòng)、處世的準則,在生活上嚴格要求自己,敢于抵制各種不正之風(fēng)和行為,努力做到勤政廉潔。
今后,我將以這次活動(dòng)為契機,繼續查擺自己在各方面存在的不足和問(wèn)題,進(jìn)一步提高思想認識,轉變工作作風(fēng),改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規范,努力把自己的各項工作做好,取得成效。
企業(yè)自查自糾報告 7
按照上級相關(guān)文件要求開(kāi)展企業(yè)安全生產(chǎn)自查自糾活動(dòng)。我公司領(lǐng)導高度重視,積極組織相關(guān)人員抓好組織發(fā)動(dòng),認真開(kāi)展自查自糾,不留死角。針對存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節按照定人員、定時(shí)間、定措施、定資金的原則制定整改計劃,落實(shí)整改措施,嚴防事故發(fā)生,F就自查情況總結如下。
一、強化管理,明確責任
為切實(shí)加強對我公司安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導,公司調整充實(shí)了公司安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組,力爭做到目標明確,責任落實(shí),工作到位,防患于未然。
二、細化措施,落實(shí)到位
全面貫徹落實(shí)“安全第一,預防為主”的方針和市安全生產(chǎn)工作有關(guān)文件精神,堅持做到依法管理,強化監督,嚴格檢查,督促整改,讓隱患得到消除,事故得到控制。以監管工作為重點(diǎn),嚴防一般安全事故,杜絕重、特大安全事故,確保員工生命財產(chǎn)安全。
三、工作內容及措施辦法得當
1.生產(chǎn)車(chē)間還在基建中,加強安全生產(chǎn)知識的宣傳教育,努力提高全公司職工安全意識。認真開(kāi)展安全生產(chǎn)法律法規和政策的宣傳教育,倡導和抓好安全文化建設,增強公司職工安全生產(chǎn)意識。我企業(yè)按照有關(guān)要求,積極主動(dòng)選派人員參加上級主管部門(mén)組織的安全培訓和復訓,并切實(shí)抓好企業(yè)職工安全生產(chǎn)知識和生產(chǎn)技能的培訓。
2.強化安全責任管理,建立健全各項規章制度。本單位安全工作的第一責任人,對本單位安全生產(chǎn)工作負直接責任,必須切實(shí)履行職責,加強監督檢查,及時(shí)排除各類(lèi)安全隱患,嚴防各類(lèi)安全事故的.發(fā)生。一是要認真貫徹落實(shí)好與公司簽訂的安全生產(chǎn)目標管理責任書(shū),做到有崗、有位、有責。二是公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導組定期組織人員對各個(gè)部門(mén)落實(shí)的情況進(jìn)行檢查、督促,并將情況登記在冊,作為年終綜合考核的評分依據。三是各單位要結合自身實(shí)際,制定和完善各項安全生產(chǎn)規章制度及安全生產(chǎn)規程,并嚴格執行,杜絕“三違”現象,切實(shí)做到安全生產(chǎn)有章可循。
四、存在的問(wèn)題與不足
1.企業(yè)員工(車(chē)間)安全生產(chǎn)意識較為淡薄,安全法律法規宣傳教育工作有待加強。
2.安全生產(chǎn)工作經(jīng)費投入不足。
在安全生產(chǎn)工作上雖然取得了一定的成績(jì),但離上級管理部門(mén)的要求還有一定的差距,我們將在今后的工作中發(fā)揚成績(jì),找出差距,彌補不足。我們將牢固樹(shù)立安全就是保障,安全就是效益。抓安全就是抓發(fā)展,抓安全就是顧大局。進(jìn)一步增強責任心和緊迫感,樹(shù)立“生產(chǎn)必須安全,安全為了生產(chǎn)”的指導思想,切實(shí)履行職責,警鐘長(cháng)鳴,常抓不懈,確保公司上下生產(chǎn)安全,經(jīng)濟發(fā)展。
企業(yè)自查自糾報告 8
目前建設單位對BIM的認識越來(lái)越深入,對BIM的要求也越來(lái)越高,大的地產(chǎn)公司都陸續組建了自己的BIM管理中心。
BIM管理中心作為建設單位新成立的部門(mén),面臨這一系列的問(wèn)題,如何把BIM工作融入到相對完善的傳統管理當中,BIM管理中心承擔的任務(wù)和責任又是什么,BIM管理中心本身又該如何管理,BIM管理中心的生存狀況如何呢?下面是一份地產(chǎn)公司BIM管理中心的自查自糾報告,來(lái)看看BIM工作不好推進(jìn),到底是什么因素在起著(zhù)作用。
一、深化設計、變更未按BIM管理規定在平臺上走流程。
原因分析:
1、BIM項目負責人對BIM管理規定的流程不熟悉。
2、之前上傳深化設計模型、圖紙,但設計部反饋模型、圖紙深度不足,技術(shù)部門(mén)反饋電腦配置不足以支持模型查看。
3、xx、xx項目變更前的溝通主要在線(xiàn)下解決,線(xiàn)上走明源(非BIM管理平臺)流程,撇開(kāi)了BIM管理平臺。
改進(jìn)建議:
1、現有BIM管理規定執行的是20xx年8月OA簽發(fā)的版本,BIM項目負責人應認真學(xué)習,并在后續工作中主動(dòng)推動(dòng)執行。
2、需要明確指示深化圖紙是否由BIM管理中心管,管到什么程度。
目前深化圖紙缺乏標準,乙方BIM團隊出具的`圖紙一直不滿(mǎn)足深度要求。建議由設計管理部門(mén)提供機電深化圖紙標準,BIM管理中心推動(dòng)乙方按要求進(jìn)行模型出圖。
3、其他部門(mén)查看模型時(shí),由于操作不熟練找不到想查看的位置,或者一直聚焦在深度不足,無(wú)法提供有效的意見(jiàn)。建議按階段確認模型。
初期可在流程中上傳單體或單層深化設計方案文件,包括圖紙定位截圖、三維管綜方案截圖、二維剖面圖、支吊架分析、問(wèn)題描述等,不上傳模型,引導其他部門(mén)把關(guān)注點(diǎn)聚焦在主要問(wèn)題上。
待管綜方案確認后,再補充閥門(mén)、末端、衛生器具、支吊架等(下圖是抗震支吊架)。
最后制作深化設計圖紙。
4、變更出圖前的溝通可參考青島項目做法,由項目上的設計師發(fā)起。武漢項目還在前期,可通知項目設計師從現在開(kāi)始改正。北京項目已快結束,5月后不再接收變更,暫按現狀執行。
5、對于發(fā)起流程但無(wú)響應的情況,建議BIM負責人提醒發(fā)起人去催促。
二、項目過(guò)程中缺乏各種管理文件。
導致的問(wèn)題:
1、BIM工作成果無(wú)其他部門(mén)確認;
2、發(fā)現的問(wèn)題無(wú)后期追蹤和反饋。
改進(jìn)建議:
由BIM管理中心先整理制作各種標準規范的管理文件,如驗收單/簽收單/會(huì )議紀要/工作聯(lián)系單等。
三、大量精力投入到模型檢查中,但模型質(zhì)量依然不達標。
原因分析:
1、項目初期未向乙方提供紙質(zhì)版的建模標準、深度標準,項目過(guò)程中只依靠口口相傳,指導起來(lái)非常費勁,且乙方通常會(huì )丟三落四、再說(shuō)不聽(tīng)。
2、從初期就一味地追求細節,忽略了主要的信息,后期修改量大。
改進(jìn)建議:
1、 針對國內現階段BIM的應用情況,不能指望乙方主動(dòng)提供高質(zhì)量的模型,還是需要用標準去規范,且標準必須是紙質(zhì)版的文件正式下發(fā),后期才有管理依據。
2、模型可以分階段添加構件,至于每個(gè)階段應該具備哪些構件和信息,需要有具體的工作方法指導。
3、要求模型提交時(shí)需包含總包確認的簽字文件和審核意見(jiàn)回復表。
四、質(zhì)量、安全問(wèn)題數據少或不閉合。
原因分析:
此工作主管部門(mén)應為技術(shù)監督部和項目部,BIM負責人只能通過(guò)乙方BIM團隊轉達,無(wú)法強制監理、總包執行。
改進(jìn)建議:
1、每月由BIM項目負責人寫(xiě)一份BIM質(zhì)量安全問(wèn)題文件,通過(guò)BIM管理平臺流程向項目部、技術(shù)部門(mén)、監理匯報,提醒他們注意和監督。
2、BIM負責人應承擔起組織軟件培訓、需求搜集、后臺管理等工作。
五、施工方案動(dòng)畫(huà)一直延遲,無(wú)法跟上審批。
原因分析:
1、施工方案專(zhuān)業(yè)性較強, BIM團隊理解不足,提交的動(dòng)畫(huà)并未對實(shí)際施工起到指導作用。
2、BIM團隊動(dòng)畫(huà)制作水平有限,有時(shí)需要找外部團隊制作,其中涉及費用、談判都耽誤了時(shí)間,導致跟不上現場(chǎng)審批進(jìn)度。
3、現場(chǎng)施工進(jìn)度緊張,往往在相關(guān)部位開(kāi)始施工前才制作方案,而動(dòng)畫(huà)制作周期較長(cháng),等不及動(dòng)畫(huà)就已審批。
4、重大施工方案都需要專(zhuān)家論證,走的是線(xiàn)下審批,未執行BIM平臺審批流程。
改進(jìn)建議:
1、建議項目開(kāi)始后提前向技術(shù)部門(mén)、項目部征詢(xún),哪些方案需要做動(dòng)畫(huà),并提早傳達給乙方,要求乙方做好人員準備。
2、根據已有經(jīng)驗,項目部比較關(guān)注整體宣傳動(dòng)畫(huà),可在招標要求或合同文件中補充。
六、其他建議
1、建議每?jì)芍苷匍_(kāi)一次部門(mén)例會(huì ),專(zhuān)門(mén)解決工作中的問(wèn)題。
2、項目上的BIM例會(huì )制度沒(méi)有貫徹執行下去。建議每月1次定期召開(kāi),并做好會(huì )議紀要?刹捎靡曨l或語(yǔ)音連接方式。
3、前期xx、xx、xxBIM項目負責人無(wú)明源賬號,對項目合約內容、進(jìn)度、變更無(wú)法掌握,F已新增三個(gè)賬號,將xxx賬號作為部門(mén)公用。
4、合同中缺乏明確的BIM工作內容條款,招標文件、設計任務(wù)書(shū)內容太簡(jiǎn)單,乙方對項目難度預估不足,對后期附加要求產(chǎn)生抵觸,對管理工作不利。建議將BIM管理規定涉及的流程、對模型關(guān)鍵要求添加至合同、招標文件中。以上文件需完善,且由BIM負責人知曉。
5、新進(jìn)同事對原有規定與標準不熟悉,已在xxx電腦上創(chuàng )建部門(mén)共享文件夾,將常用文件放進(jìn)去,各位同事查看和使用。
以上為本次會(huì )議討論內容,請BIM主管審閱,并對相關(guān)問(wèn)題給出指示。如有遺漏或錯誤的地方,請批示。
企業(yè)自查自糾報告 9
保證維護保養社會(huì )穩定和生產(chǎn)安全,現將xx縣子公司自糾自查工作方案以下:
一、提升組織協(xié)調,加強明確責任,全力以赴搞好維護保養平穩和生產(chǎn)安全、安保工作中。
1、xx縣子公司緊急召開(kāi)了由工班長(cháng)參與的工作會(huì )議,注重安全隱患。并創(chuàng )立了由主管鐘蘭濤為小組長(cháng),總經(jīng)理張兆勇為副處長(cháng),各工班長(cháng)為組員的生產(chǎn)安全監督工作組;企業(yè)把生產(chǎn)安全列入關(guān)鍵審議日程,有整體規劃,有分配,保證觀(guān)念高度重視,機構貫徹落實(shí),目標明確。
2、提升職工安全知識教育。立即舉辦員工會(huì )議,公司領(lǐng)導規定全體人員要十分重視特殊時(shí)期的通信保障工作中,要嚴苛依照安全操作規程做事,嚴格遵守市子公司的各類(lèi)命令和規定,保證運維安全、通暢,避免各種案子和安全事故產(chǎn)生;車(chē)子要提升安全工作,要保證車(chē)子安全性、一切正常行車(chē),車(chē)子停車(chē)要保證指定精準定位按時(shí);對營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)、主機房等要害部門(mén)要推行軍事化管理,保衛人員要保持警惕,提升值勤,堅決杜絕各種各樣人為失誤的毀壞,擺脫消極思想和心存僥幸;運營(yíng)帳款要立即上繳金融機構,嚴格遵守企業(yè)財務(wù)管理制度及安全規范,采取措施對策確保運營(yíng)資產(chǎn)的安全性;全體人員的手機上24小時(shí)要啟動(dòng),進(jìn)一步加強關(guān)鍵通訊期內的確保工作中,保證人身安全、機器設備、車(chē)子、資產(chǎn)和卡的安全性。
二、嚴苛安全工作,提升安全防護,保證關(guān)鍵設備、關(guān)鍵重要位置萬(wàn)無(wú)一失。
1、要對開(kāi)辦營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的安全防護,根據增加保安人員能量、提升巡查次數等方法提升守衛,保證營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)消防設備、電視監控等安防設備的完好無(wú)損,保證消防疏散安全通道通暢。要果斷避免人員密集場(chǎng)地因緊急事件導致群死群傷安全事故的`產(chǎn)生,要避免人為因素將易燃易爆物品物件或危險物品帶到運營(yíng)場(chǎng)地或停留在運營(yíng)場(chǎng)地。
2、提升安全用電管理方法,寫(xiě)字樓要保證沒(méi)有人燈滅、微型機、中央空調、電扇等機器設備斷電。要嚴苛查驗用電量是不是過(guò)載、電纜線(xiàn)是不是脆化、電源插頭是不是串連、是不是存有電纜線(xiàn)外露、接電源不標準等狀況,嚴防用電量安全風(fēng)險,果斷清除交通違章用電量、過(guò)載用電量的狀況。
3、推行24小時(shí)值勤,工作人員應留意各層面的運作狀況,若有出現異常,應詳盡紀錄常見(jiàn)故障產(chǎn)生地址、時(shí)間、常見(jiàn)故障特性,立即向公司領(lǐng)導和市企業(yè)工作人員報告并妥善處理,保證早發(fā)現、早匯報、早處理。
三、專(zhuān)項檢查,突出主題
領(lǐng)導干部親自領(lǐng)著(zhù)維護保養工作人員到各通信基站、營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)查驗接地線(xiàn)、開(kāi)關(guān)電源、中央空調的安全性狀況;塔桿、塔基和通訊設備的防雷設施、接電源設備的檢測狀況及其采用的防護措施,查驗各通信基站主機房的門(mén)、窗防水防雨、補漏等狀況,對關(guān)鍵部位逐一開(kāi)展清查,保證心里有數、嚴苛預防措施,保證萬(wàn)無(wú)一失。
“生產(chǎn)安全重如泰山”,大家將以高寬比的政冶使命感搞好當今的安全性通信保障工作中,保證本市移動(dòng)通信技術(shù)的一切正常經(jīng)營(yíng),為眾多中國移動(dòng)號碼給予通暢、高效率、高品質(zhì)的移動(dòng)通信技術(shù)互聯(lián)網(wǎng)。
企業(yè)自查自糾報告 10
一、規章制度和義務(wù)的落實(shí)情況
企業(yè)的生產(chǎn)安全管理方案辦理備案歸檔工作中詳細,各規章制度完善,應急方案詳細,演習行得通,各類(lèi)安全操作規程考評實(shí)際效果不錯,各個(gè)機關(guān)人員嚴格遵守規章制度和技術(shù)規范內容,無(wú)交通違章?tīng)顩r。
公司領(lǐng)導與生產(chǎn)制造一線(xiàn)各隊組小組長(cháng)簽署了《班組長(cháng)安全生產(chǎn)責任書(shū)》,各隊組責任人生產(chǎn)安全觀(guān)念較強,進(jìn)一步落實(shí)“生產(chǎn)安全從我做起”的觀(guān)念,員工在自身職位上用心執行分別的生產(chǎn)安全崗位職責,為生產(chǎn)安全相應措施的貫徹落實(shí),給予了強有力的確保。
二、安全性主題教育和培訓情況
企業(yè)依據上級部門(mén)的總體分配,機構進(jìn)行了形式多樣的宣傳教育主題活動(dòng)。一是廣泛開(kāi)展法制宣傳教育,根據舉辦生產(chǎn)安全大會(huì )等方式,宣傳策劃和學(xué)習培訓《安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規。二是豐富多彩宣傳活動(dòng)方式,根據機構員工開(kāi)展安全常識文化教育,參與安全消防演習及氯氣泄露演習,并運用宣傳牌、條幅、宣傳語(yǔ)等宣傳策劃各種各樣安全常識、及安全生產(chǎn)法規。使眾多職工深入了解安全性,普遍高度重視安全性,巨大提升了全體人員生產(chǎn)安全觀(guān)念。
根據各種各樣方式(標志牌、宣傳牌、宣傳語(yǔ)等)使職工確立自身職位存有的傷害要素及防范措施,確立在傷害產(chǎn)生時(shí)的搶救對策。塑造職工靈活運用中小型工傷事故的應急解決專(zhuān)業(yè)技能,將損害操縱在最少水平。使員工可以嫻熟的應用環(huán)境與健康防護裝備,減少職業(yè)病危害,防止職業(yè)危害的產(chǎn)生。使員工能在突發(fā)性安全事故中恰當熟練地采用逃生和自救對策。
企業(yè)共機構生產(chǎn)安全專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習培訓3次,舉辦生產(chǎn)安全大會(huì )5次,匯總生產(chǎn)安全工作上存有的安全隱患,對于存有的安全風(fēng)險制訂整頓與防范措施,溝通交流安全性工作經(jīng)歷,傳遞生產(chǎn)安全層面的文檔,布局相關(guān)安全工作,通告安全大檢查狀況。
三、貫徹落實(shí)安全管理和安全隱患整頓狀況
機器設備、管路、安全性安全裝置及服務(wù)平臺、直爬梯、防護欄、支撐架等安全防護設備的維護保養維護保養紀錄齊全有效。機器設備、管路表層清理,無(wú)損壞、裂縫,無(wú)撒漏狀況,各種各樣閘閥、儀表盤(pán)一切正常。各種各樣安全性消防設備配置齊備、達標合理,實(shí)際操作工作人員按照規定配戴勞保用品防用具。有害有危害場(chǎng)地設定安全事故柜儲放的安全防護急救用品齊全有效,并開(kāi)展定期維護。
電器設備的`安裝和檢修,由電焊工實(shí)際操作,非電焊工禁止室內裝修電器設備和路線(xiàn),對易產(chǎn)生安全事故的電器設備有專(zhuān)職人員管理方法,責任到人。電焊工工作人員工作時(shí)可以按照規定配置勞動(dòng)防護用具,按安全操作規程工作,并按時(shí)查驗路線(xiàn)及一切電氣設備,全部高壓危險場(chǎng)地,都設定了安全防護設備和警示標識,非電焊工工作工作人員禁止進(jìn)到高低壓配電室或電器設備防護欄內、禁止私拉亂掛、禁止挨近高壓危險場(chǎng)地。
四、應急方案制訂和演習狀況
為避免突發(fā)性安全事故的造成,企業(yè)安全委員會(huì )工作組對于單位職工開(kāi)展了2次突發(fā)性安全事故應急預案的學(xué)習培訓,(安全消防學(xué)習培訓和漏氯安全知識教育)在學(xué)習培訓的基本上對于企業(yè)生產(chǎn)制造的獨特性,仿真模擬了突發(fā)性火災事故消防應急演練和自來(lái)水消毒系統軟件泄露演習。在演習上主要調查了職工解決突發(fā)性安全事故的工作能力、對緊急事件的清查解決及工作人員自我防護對策等狀況。根據現場(chǎng)進(jìn)行應急方案演習,提升職工和管理者的安全性思想觀(guān)念,使職工清晰了解到安全性在生產(chǎn)制造上的必要性,提高了職工解決緊急事件的工作能力,逐漸完善和健全搶險救援應急預案,提升職工應急處理及現場(chǎng)援救的專(zhuān)業(yè)技能。
企業(yè)自查自糾報告 11
根據市委辦公室、市政府辦公室《關(guān)于印發(fā)〈xx市黨政機關(guān)服務(wù)企業(yè)情況專(zhuān)項督查辦法(試行)〉的通知》及市紀委、監察局的安排部署,F將我局20xx年服務(wù)企業(yè)的自查情況報告如下:
一、開(kāi)展服務(wù)企業(yè)工作情況
(一)制度建設情況
認真履行職能職責,建立健全服務(wù)企業(yè)發(fā)展的相關(guān)制度,制定服務(wù)企業(yè)發(fā)展的具體意見(jiàn)和辦法。根據《中小企業(yè)促進(jìn)法》的相關(guān)配套政策,研究和提出了促進(jìn)中小企業(yè)和非公有制企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的政策措施,出臺了《中共xx市委市人民政府關(guān)于加快非公有制經(jīng)濟發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》和《xx市人民政府關(guān)于應對金融危機促進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟平穩較快發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》。為解決中小企業(yè)融資難問(wèn)題,組建成立了xx市中小企業(yè)融資擔保公司。組建成立了xx市項目建設審批領(lǐng)導小組;組建成立了xx市安全生產(chǎn)責任領(lǐng)導小組;組建成立了xx市經(jīng)濟局掛鉤聯(lián)系幫扶重點(diǎn)企業(yè)工作制度,為企業(yè)出真力,辦實(shí)事。
(二)依法行政情況
加強機關(guān)作風(fēng)建設,努力提高行政效能。根據《云南省人民政府關(guān)于省人民政府部門(mén)及州市行政負責人問(wèn)責辦法》、《云南省人民政府關(guān)于在全省行政機關(guān)推行服務(wù)承諾制首問(wèn)責任制限時(shí)辦結制的決定》和xx市紀委《關(guān)于進(jìn)一步規范和落實(shí)問(wèn)責制工作的通知》精神,20xx年,推行“八項制度”建設,打造法制政府;20xx年,實(shí)施“四項制度”建設,打造責任政府;20xx年,實(shí)施“四項制度”建設,打造陽(yáng)光政府,開(kāi)通了“96128”政務(wù)信息熱線(xiàn)。自覺(jué)履行《云南省行政機關(guān)八項工作承諾》、《xx市經(jīng)濟局行政問(wèn)責制》、《xx市經(jīng)濟局服務(wù)承諾制》、《xx市經(jīng)濟局首問(wèn)責任制》、《xx市經(jīng)濟局限時(shí)辦結制》。20xx年,向社會(huì )公示重要工作事項1項,通報重點(diǎn)工作事項10項,發(fā)布部門(mén)工作信息11條,發(fā)布部門(mén)工作簡(jiǎn)報47期,被上級采納的信息4條。
(三)落實(shí)行政許可情況
自20xx年以來(lái),我局根據《中共xx市委、市人民政府關(guān)于大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟的實(shí)施意見(jiàn)》,切實(shí)加強對《意見(jiàn)》的貫徹落實(shí),對《意見(jiàn)》中的相關(guān)條款加以監管,增強了各收費項目的透明度,強化了社會(huì )監督,我局從未向企業(yè)收過(guò)任何費用。
(四)落實(shí)政策情況
1、積極組織做好省級流動(dòng)資金貸款貼息工作。認真為我市自立冶煉廠(chǎng)等6戶(hù)企業(yè)向省經(jīng)委、省財政廳申報流動(dòng)資金貸款貼息的相關(guān)資料,6戶(hù)企業(yè)已獲得省級流動(dòng)資金貸款貼息280萬(wàn)元。同時(shí),積極做好州級流動(dòng)資金貸款貼息工作。認真為我市國有、集體、私營(yíng)119戶(hù)企業(yè)向州經(jīng)委、州財政局申報流動(dòng)資金貸款貼息的相關(guān)資料,F有5戶(hù)企業(yè)已獲得州級流動(dòng)資金貸款貼息800萬(wàn)元,幫助企業(yè)緩解資金短缺和盡快恢復生產(chǎn)。
2、認真貫徹落實(shí)省經(jīng)委等部委關(guān)于對部分工業(yè)用電給予階段性電價(jià)扶持政策和省工信委《關(guān)于對省統調電網(wǎng)直供外的部分工業(yè)企業(yè)進(jìn)行用電調查的通知》精神,為減輕企業(yè)負擔,降低生產(chǎn)成本,積極組織做好我市符合國家產(chǎn)業(yè)政策和要求的統調電網(wǎng)直供的鋁、銅、錫、鉛、鋅、黃磷、水泥行業(yè)的企業(yè)生產(chǎn)用電實(shí)施階段性特殊電價(jià)扶持的協(xié)調工作。到目前為止,我市享受特殊電價(jià)的企業(yè)共25戶(hù),20xx年12月至20xx年1月企業(yè)得到優(yōu)惠電費3191.33萬(wàn)元。
3、20xx年,在省州黨委、政府的領(lǐng)導和關(guān)心下,在省工信委、州經(jīng)委的指導和大力支持幫助下,我市認真貫徹落實(shí)國家財政部、國家稅務(wù)總局《關(guān)于再生資源增值稅政策的通知》(財稅〔20xx〕157號)、《關(guān)于再生資源增值稅退稅政策若干問(wèn)題的通知》(財稅〔20xx〕119號)、財政部駐云南省財政專(zhuān)員辦事處、云南省財政廳《關(guān)于印發(fā)云南省再生資源增值稅退稅有關(guān)問(wèn)題的補充通知》(財駐云監〔20xx〕34號)、《關(guān)于再生資源增值稅退稅有關(guān)問(wèn)題的補充通知》(財駐云監〔20xx〕45號)及云南省工業(yè)和信息化委員會(huì )《關(guān)于開(kāi)展“再生資源回收”資源綜合利用認定若干問(wèn)題的通知》(云工信〔20xx〕452號)文件精神,切實(shí)做好再生資源回收企業(yè)資源綜合利用認定和再生資源增值稅退稅工作,截止20xx年12月10日,我市34戶(hù)再生資源回收企業(yè)獲得《資源綜合利用認定證》,目前,新申報再生資源回收企業(yè)資源綜合利用認定的5戶(hù)企業(yè)已在省工信委網(wǎng)站公示;新申報再生資源回收企業(yè)資源綜合利用認定的5戶(hù)企業(yè)已通過(guò)州資源綜合利用初審委員會(huì )初審,申報材料已上報省資源綜合利用認定委員會(huì )。20xx年,我市13戶(hù)再生資源回收企業(yè)繳納稅款96,042,596.68元,申請退稅金額67,229,817.68元,已退稅金額59,476,474.98元。
4、積極做好有色金屬及化肥的收儲工作。根據省政府、省經(jīng)委關(guān)于做好有色金屬及化肥的收儲工作的相關(guān)要求,按照“政府調控、企業(yè)儲備、銀行貸款、財政扶持、市場(chǎng)運作”的基本原則,積極為我市14戶(hù)企業(yè)做好有色金屬及化肥收儲的申報工作。
5、進(jìn)一步完善中小企業(yè)社會(huì )服務(wù)化體系建設,加大對民營(yíng)經(jīng)濟在財稅、信貸、融資等方面的`優(yōu)惠扶持力度,鼓勵民營(yíng)企業(yè)上市發(fā)展。今年以來(lái)共組織了中小企業(yè)、非公企業(yè)8人參加上海經(jīng)濟管理培訓班;組織中小企業(yè)、非公企業(yè)參加銀河培訓和科技信息及中小企業(yè)發(fā)展培訓班;組織中小企業(yè)、非公企業(yè)參加省級創(chuàng )新評選活動(dòng)。20xx年獲得省級百戶(hù)創(chuàng )新型非公企業(yè)1戶(hù)、創(chuàng )業(yè)之星2戶(hù)、公益之星1人。
6、積極采取多種措施,切實(shí)解決好中小企業(yè)發(fā)展難題,加快中小企業(yè)擔保公司的自身建設。努力拓展擔保業(yè)務(wù),推行“量大額小”的擔保業(yè)務(wù),進(jìn)一步擴大向企業(yè)擔保的融資范圍,使大多數中小企業(yè)都能享受擔保公司的融資服務(wù)。20xx年,我市有2戶(hù)中小企業(yè)獲得擔保貸款20xx萬(wàn)元。鼓勵符合條件的企、事業(yè)法人及民間資本成立商業(yè)擔保公司和建立互助信用擔保機構,拓寬中小企業(yè)融資渠道。20xx年6月10日第一家民營(yíng)融資企業(yè)xx市勤鑫小額貸款有限公司正式開(kāi)業(yè)。市人民政府每年對納地方稅收上百萬(wàn)元的企業(yè)進(jìn)行獎勵,獎勵金共計616.4萬(wàn)元,受益企業(yè)達75戶(hù)。
7、以抓市場(chǎng)整治為截入點(diǎn),以日常檢查巡查為手段,開(kāi)展對私鹽重災區進(jìn)行拉網(wǎng)式檢查,嚴厲打擊跨地區經(jīng)營(yíng)、無(wú)證經(jīng)營(yíng)及販賣(mài)假鹽等鹽業(yè)不法行為,有效地查處和整治非法經(jīng)營(yíng)食鹽違法行為,消除碘缺乏危害,保障了人民身體健康。采取部門(mén)聯(lián)動(dòng),綜合執法的形式,組織開(kāi)展鹽業(yè)市場(chǎng)檢查專(zhuān)項行動(dòng)15次,食鹽零售網(wǎng)點(diǎn)203戶(hù),集貿市場(chǎng)11個(gè),賓館、飯店、食堂14家,各類(lèi)食品加工企業(yè)作坊27家;組織開(kāi)展《食用鹽零售許可證》換發(fā)證工作,共換發(fā)證546份;組織開(kāi)展“515”防治碘缺乏病宣傳日活動(dòng),共發(fā)放宣傳材料6000余份;查處工業(yè)用鹽12噸,違規鹽300公斤。有力地凈化了xx地區食鹽市場(chǎng),確保了全市人民吃上放心合格碘鹽。
8、創(chuàng )新服務(wù)方式和服務(wù)思維,及時(shí)了解掌握企業(yè)需要幫助解決的困難和問(wèn)題,抓好政策落實(shí),鼓勵企業(yè)用活用足云南省人民政府關(guān)于加快中小企業(yè)發(fā)展14項措施;凡是有利于企業(yè)渡過(guò)難關(guān)的政策措施,不折不扣認真執行;凡是支持企業(yè)發(fā)展的各種資金,全力以赴積極爭取;為緩解企業(yè)資金壓力,引導各類(lèi)資金向優(yōu)勢企業(yè)和行業(yè)龍頭企業(yè)傾斜;引導企業(yè)加強技術(shù)改造,推行節能降耗和清潔生產(chǎn),為企業(yè)已向上級爭取節能降耗專(zhuān)項資金170萬(wàn)元;技改項目貼息資金60萬(wàn)元,項目前期補助資金10萬(wàn)元,特色工業(yè)園區項目補助資金10萬(wàn)元。
(五)糾風(fēng)治亂情況
堅持圍繞我市工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展這個(gè)中心,嚴格按照職能職責權限辦事,提高服務(wù)意識、責任意識,以服務(wù)企業(yè)為大局。切實(shí)做好對企業(yè)生產(chǎn)的協(xié)調服務(wù)工作。今年初,市企業(yè)工委、市經(jīng)濟局根據本單位的實(shí)際,加強宣傳教育,加強學(xué)習,關(guān)口前移,加強預防教育,拓寬監督領(lǐng)域,弘揚正氣,抵制邪氣,形成合力,加大了對貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的監督檢查力度,在項目開(kāi)發(fā)、國企改革、民生問(wèn)題等方面實(shí)行了有效監督。在服務(wù)企業(yè)過(guò)程中,嚴格按照職能職責權限辦事,無(wú)向企業(yè)“吃拿卡要”、亂推派、亂罰款、推諉扯皮等損害企業(yè)利益的行為。
(六)重點(diǎn)項目建設服務(wù)情況
加快項目建設步伐,精心篩選組織關(guān)系我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展全局的工業(yè)項目。20xx年共組織申報省、州項目10個(gè),其中:列入州重點(diǎn)項目的有云錫公司10萬(wàn)噸鉛冶煉項目等4個(gè)。同時(shí),認真做好項目備案工作,20xx年共備案項目33個(gè),切實(shí)加強項目建設跟蹤服務(wù)、協(xié)調、指導、督查等工作。進(jìn)一步加強對沙甸地區鉛冶煉企業(yè)的產(chǎn)業(yè)整合力度,優(yōu)化要素配置,積極引導企業(yè)抱團取暖,走集團化發(fā)展道路,形成規模經(jīng)濟,提高企業(yè)抗風(fēng)險的能力。
二、今后工作的重點(diǎn)
(一)加強調查研究,認真貫徹落實(shí)相關(guān)企業(yè)發(fā)展的政策和措施,進(jìn)一步健全和完善服務(wù)企業(yè)體系。
(二)加強組織領(lǐng)導,明確工作職責,進(jìn)一步健全和完善服務(wù)企業(yè)的工作機制。
(三)加強深入企業(yè),加大工作力度,切實(shí)了解掌握企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中存在的困難和問(wèn)題,進(jìn)一步做好為企業(yè)引導、協(xié)調、服務(wù)工作,為企業(yè)出真力,辦實(shí)事。
企業(yè)自查自糾報告 12
我項目部根據“仲愷高新區規劃建設局關(guān)于組織開(kāi)展仲愷高新區20xx年春節前建筑工程質(zhì)量安全生產(chǎn)大檢查的通知”文件精神,切實(shí)加強建設工程質(zhì)量安全施工管理,堅持“質(zhì)量為本,安全第一”的方針,確保工程的順利進(jìn)行。結合本工程實(shí)際施工情況,項目部于20xx年1月13日由建設單位、監理公司和項目部成員組織所有施工人員對施工工地深入開(kāi)展一次質(zhì)量安全生產(chǎn)檢查工作,對現場(chǎng)隱患進(jìn)行排查現將檢查情況和糾正措施匯報如下:
一、起重機械設備的備案登記使用
1、起重機械設備施工用電:
1)存在問(wèn)題:2棟宿舍樓物料提升機開(kāi)關(guān)箱箱門(mén)損壞,接線(xiàn)凌亂。
2)處理措施:對每一個(gè)電氣開(kāi)關(guān)控制箱內的線(xiàn)路進(jìn)行調整理順,對損壞的開(kāi)關(guān)箱進(jìn)行修復,并作到班前班后檢查,確認無(wú)安全隱患后方可供電投入施工。
2、起重機械設備:
a.物料提升機
1)存在問(wèn)題:1棟和4棟廠(chǎng)房物料提升機沒(méi)有圍護,各樓層沒(méi)有安裝安全門(mén)。
2)處理措施:安裝井架安全門(mén),搭設井架出料平臺及兩側防護并規范井架操作人員。
b.塔吊起重機
1)存在問(wèn)題:個(gè)別塔吊下方有積水,用電分箱經(jīng)常不關(guān)門(mén)。
2)處理措施:派人定期清理積水,規范用電。
二、腳手架的'安全與防護
1)存在問(wèn)題:2棟宿舍樓腳手架加固不符合要求,廠(chǎng)房有部分安全網(wǎng)破損。
2)處理措施:對外腳手架存在安全隱患處進(jìn)行整改、加固,對安全網(wǎng)進(jìn)行增加、修復,消除安全隱患。
三、“四口、五臨邊”防護措施及解決辦法
1)存在問(wèn)題:3棟廠(chǎng)房2、3、4層樓梯沒(méi)有防護,食堂電梯機房邊樓梯沒(méi)有防護欄桿,1、2、4棟廠(chǎng)房伸縮縫沒(méi)有加蓋板防護。
2)處理措施:對樓梯沒(méi)有防護欄桿和伸縮縫沒(méi)有蓋板防護處進(jìn)行增加欄桿和蓋板進(jìn)行防護。
四、施工人員住宿安全情況
1)存在問(wèn)題:個(gè)別工人有私接電源現象。
2)處理措施:不準工人私接電源和亂使用電器,項目部制定相關(guān)規章制度,對違返者予以重罰。
五、安全教育和安全技術(shù)交底
項目部嚴格入場(chǎng)人員教育制度,對進(jìn)場(chǎng)作業(yè)人員進(jìn)行入場(chǎng)登記和安全教育,并對各分項工程進(jìn)行安全技術(shù)交底,各項安全教育和安全技術(shù)交底資料齊全,并有當事人簽字。
六、特種作業(yè)人員
特種作業(yè)人員必須全部持證上崗,不得帶學(xué)徒,私自操作,塔吊等起重提升機械設備安裝、拆卸、使用過(guò)程中必須有持證專(zhuān)業(yè)人員操作,大風(fēng)天氣嚴謹上機操作,做好固定措施,定期檢查各部件運轉情況,對違反規定者給以處罰,嚴格按照特種作業(yè)安全施工方案施工。
總之,通過(guò)這次質(zhì)量安全生產(chǎn)自查,使得發(fā)現的問(wèn)題得以糾正,更清醒地認識到安全施工和工程質(zhì)量的重要性,為了切實(shí)加強工程安全、質(zhì)量、文明施工等管理,確保工程順利實(shí)施,樹(shù)立公司的良好形象,我項目部將本著(zhù)“以人為本”的原則,把安全與質(zhì)量工作放在首位,安全、質(zhì)量、文明施工并舉,一貫堅持下去,積極完善相應安全配套設施,爭取實(shí)現安全責任事故“0”目標和工程質(zhì)量最優(yōu)質(zhì)。
企業(yè)自查自糾報告 13
按照總公司關(guān)于開(kāi)展安全生產(chǎn)自查自糾活動(dòng)的工作安排,我項目部經(jīng)理親自部署,并多次召開(kāi)主要負責人會(huì )議,傳達省、市、局“迎國慶、保穩定、保安全“活動(dòng)的有關(guān)精神,并部署具體實(shí)施方案。會(huì )后各班組積極響應,站在保穩定、講政治的`高度認真進(jìn)行自查自糾,現將本階段工作情況向公司領(lǐng)導做出匯報。
1、我項目部按照總公司下發(fā)的《重大危害因素清單和風(fēng)險控制計劃》結合本項目部實(shí)際重新制定了詳細的安全檢查表,嚴格按照表格內容逐項進(jìn)行自查,確證不漏項。
2、重新進(jìn)行了三級安全技術(shù)交底,使一線(xiàn)工人了解自己工作崗位存在哪些安全危害因素應如何預防,并履行了簽字手續。
3、加強了安全生產(chǎn)教育培訓力度,重點(diǎn)對新進(jìn)場(chǎng)人員作了項目部管理規定及相關(guān)安全技術(shù)方面的培訓教育。
4、安排電工對現場(chǎng)用電作了專(zhuān)項檢查。
5、進(jìn)一步加強了防控甲流感措施,項目部每日實(shí)行晨檢制度,嚴防未來(lái)人員,定期消毒。
6、9月10日下午,專(zhuān)職安全員對項目部全線(xiàn)施工作業(yè)點(diǎn)進(jìn)行了一次針對個(gè)人安全勞動(dòng)防護用品佩戴使用情況的專(zhuān)項檢查,對各個(gè)施工點(diǎn)都實(shí)施了經(jīng)濟處罰,此次檢查起到了威懾作用,根本上扭轉了工地的安全生產(chǎn)形象,提高了工人的安全生產(chǎn)意識,有力的保護了職工的生命健康安全。
此次活動(dòng)共查處隱患4項,并已全部整改落實(shí)完畢。
1、小預制場(chǎng)龍門(mén)吊南臨高壓線(xiàn)而大車(chē)無(wú)止擋。
2、用電線(xiàn)纜多處老化。
3、高處作業(yè)防護不規范。
4、個(gè)人防護用品佩戴不齊全。
企業(yè)自查自糾報告 14
關(guān)于開(kāi)展20xx年依法治企自查自糾工作的通知》要求,信通公司結合本單位實(shí)際情況,高度重視,從依法從嚴治企的角度出發(fā),結合“依法規范年”活動(dòng),采取有力措施,及時(shí)整改堵漏,堅決消除“風(fēng)險點(diǎn)”,防患于未然,不斷提升依法從嚴治企和規范管理的能力和水平,取得了一定的成效。具體工作開(kāi)展情況報告如下:
一、提高認識、加強領(lǐng)導、完善依法治企機制
信通公司針對從事專(zhuān)業(yè)、崗位特點(diǎn),結合“依法規范年”活動(dòng),把學(xué)法與用法、學(xué)法與守法、學(xué)法與依法治企緊密結合起來(lái),進(jìn)一步提高全體員工的法制素質(zhì),采取分類(lèi)和分層相結合的辦法,大力推進(jìn)法制宣傳教育進(jìn)基層、進(jìn)班組,形成學(xué)法、懂法、守法、用法的良好氛圍。成立了依法治企和規范管理自查自糾活動(dòng)領(lǐng)導小組,由單位黨政負責人任組長(cháng),支部書(shū)記、班子成員任副組長(cháng),各班組長(cháng)為成員,領(lǐng)導小組下設辦公室,負責自查自糾活動(dòng)日常工作。在領(lǐng)導小組的統一組織下,形成了領(lǐng)導掛帥、分工負責、形成合力、逐級落實(shí)的工作格局和黨、政、工、團齊抓共管的運作機制。我單位結合專(zhuān)業(yè)管理工作的實(shí)際,制定了《信通公司依法治企自查自糾活動(dòng)方案》,下發(fā)至各班組及重要崗位,要求各班組、崗位迅速認真梳理,核實(shí)政策、法律、法規、規章的執行情況,結合工作實(shí)際查找問(wèn)題,細致梳理工作中遇到的法律風(fēng)險點(diǎn)及業(yè)務(wù)流程缺陷,并提出相應的整改措施,力求每項工作都做到有法可依、有章可循、有據可查。
二、自查自糾情況:
1、杜絕“自轉”行為。經(jīng)自查,我單位認真貫徹落實(shí)公司黨組的各項決策部署,無(wú)執行力層層衰減的現象、無(wú)“自轉”、打“擦邊球”行為;嚴格執行“三重一大”決策制度及報告制度,無(wú)“集體闖紅燈”的行為;在領(lǐng)導人員監督管理上,不存在報喜不報憂(yōu),回避矛盾,推卸責任的現象;領(lǐng)導班子及成員廉潔自律、務(wù)實(shí)高效,對違反上級規定,有損公司利益和形象的行為,敢于堅持原則、堅決制止,不存在謀取局部利益或個(gè)人利益,損害公司整體利益和形象的問(wèn)題。
2、公務(wù)用車(chē)、公務(wù)活動(dòng)管理。嚴格遵守《機動(dòng)車(chē)管理制度》,在日常使用中按照用車(chē)管理的流程及環(huán)節嚴格執行;車(chē)輛的更新、購置全部經(jīng)由上級統一批準;車(chē)輛實(shí)行定點(diǎn)保險、定點(diǎn)維修、定點(diǎn)加油,執行單車(chē)油料核算考核制度;車(chē)輛配備無(wú)超編制、超配置現象;在用車(chē)管理方面,有明確的責任領(lǐng)導、責任部門(mén)和管理人員;在日常工作中定期對駕駛人員進(jìn)行教育管理。公務(wù)活動(dòng)管理方面嚴格遵守公司《會(huì )議管理制度》和《接待管理規定》;公務(wù)接待嚴格按照公司管理規定執行,嚴禁非公務(wù)活動(dòng)納入公務(wù)接待。
3、薪酬福利管理。我單位一直嚴格按公司工資計劃執行,未發(fā)生過(guò)超工資計劃的現象,不存在工資節余的問(wèn)題,也未出現直接在生產(chǎn)成本中列支工資的現象。
4、專(zhuān)項治理。
在工程項目管理中,我單位嚴格按照項目管理流程,依法依規抓好項目管控?h支公司內網(wǎng)改造項目是我單位今年各項工作的重頭戲之一,在項目實(shí)施過(guò)程中,我們嚴格抓好項目立項管理,把好項目評審關(guān),嚴格按照項目審批流程逐級上報,對項目的必要性、可行性、技術(shù)風(fēng)險和管理風(fēng)險及預算合理性進(jìn)行嚴格審查;嚴格執行項目招投標制度,根據招投標實(shí)際情況,進(jìn)一步梳理制度缺陷,查漏補缺,逐步規范招投標管理流程。
在信息機房核心交換機設備技術(shù)改造項目實(shí)施中,我們嚴格把好項目可行性分析關(guān)口,從項目現狀、問(wèn)題、技術(shù)、經(jīng)濟等方面論證項目的必要性。并結合本業(yè)務(wù)和跨業(yè)務(wù)需求兩方面作了充分分析,對項目需求的范圍和深度嚴格進(jìn)行固化,從源頭治理規范項目的合法合理性。
認真執行項目工作任務(wù)書(shū)簽訂制度。我們根據工作實(shí)際,及時(shí)修訂工作任務(wù)書(shū)簽訂制度,對項目組成員、實(shí)施范圍、里程碑計劃、實(shí)施內容、預期目標等內容進(jìn)一步細化要求,真正使工作任務(wù)書(shū)成為項目建設成果驗收的有效依據。
三、建章立制、狠抓規范,取得初步成效
1、完善了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和各項管理工作規章制度。自單位組建以來(lái),我們堅持將建章立制與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)緊密結合起來(lái),及時(shí)發(fā)現和分析生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作中有可能引發(fā)企業(yè)、個(gè)人違規、違紀、違法、承擔法律責任的`傾向性問(wèn)題,努力從體制、機制、制度和管理、監督等方面提出防范措施和響應對策。通過(guò)開(kāi)展自查自糾工作,梳理行政、黨群、人力資源、財務(wù)、業(yè)務(wù)等各項管理工作制度,規范了各項管理工作,避免了決策風(fēng)險和失誤,保障了員工參與企業(yè)管理的權利和勞動(dòng)權益,充分調動(dòng)了員工的生產(chǎn)積極性,保障了依規操作、合法經(jīng)營(yíng),為實(shí)現企業(yè)穩定發(fā)展奠定了良好的基礎。
2、提升了民主管理水平。我單位不斷推進(jìn)職工民主管理工作。通過(guò)職代會(huì )、公開(kāi)欄等多種形式,重點(diǎn)公開(kāi)涉及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、技改大修、物資采購等熱點(diǎn)、難點(diǎn)和廉政建設的關(guān)鍵事項,讓職工代表參與單位重大問(wèn)題的研究、參與干部考評并對安全生產(chǎn)、制度改革等進(jìn)行監督;廣泛開(kāi)展學(xué)習培訓、法律宣講活動(dòng),嚴格貫徹實(shí)施《勞動(dòng)合同法》,及時(shí)了解、調節、解決勞動(dòng)關(guān)系中出現的矛盾和問(wèn)題。對員工提出的合理化建議和意見(jiàn)高度重視,及時(shí)進(jìn)行審議、采納、實(shí)施,將依法治企落到實(shí)處。
3、加強學(xué)習,增強全體干部員工的法律意識和法制觀(guān)念。我單位利用網(wǎng)絡(luò )、專(zhuān)題學(xué)習等形式,廣泛深入開(kāi)展依法治企宣傳教育,本著(zhù)“邊學(xué)習、邊自查、邊整改”的宗旨,提高依法治企教育的針對性。重點(diǎn)加強安全生產(chǎn)、勞動(dòng)用工、工程項目等重點(diǎn)領(lǐng)域的法律法規知識學(xué)習;組織員工開(kāi)展依法治企基本概念、基本知識等方面的業(yè)務(wù)學(xué)習;堅持個(gè)人學(xué)習與集中學(xué)習相結合,領(lǐng)導帶頭學(xué)、親自講,重點(diǎn)學(xué)習國家電網(wǎng)公司、電力公司下發(fā)的工程項目管理、廉潔自律相關(guān)制度,營(yíng)造了人人學(xué)習制度、人人執行制度、人人遵守制度的良好氛圍,促使員工規范行為、廉潔從業(yè)。
四、存在問(wèn)題及整改措施。
在自查自糾階段,雖然對規章制度進(jìn)行了全面的梳理,對現有管理制度進(jìn)行了完善和修訂,填補了空白。但在公司“三集五大”建設后,由于各項專(zhuān)業(yè)工作仍需進(jìn)一步磨合實(shí)踐,需要不斷探索適應工作的新的管理制度方法,導致執行力度不夠。
整改措施:
1、繼續做好整章建制工作。下一步,我們將組織力量對現有的規章制度進(jìn)行認真清理,對內控制度存在的缺陷要盡快補充完善,特別是涉及工程項目等環(huán)節,要制定詳細的操作流程及管理辦法,力求科學(xué)嚴謹規范,明晰權責,使每個(gè)崗位,每個(gè)工作環(huán)節都有規可依。
2、加強員工對制度、流程以及法律、法規知識的學(xué)習,不斷增強制度和法制觀(guān)念。
3、進(jìn)一步加大對制度辦法執行、各類(lèi)臺賬資料的使用等的檢查頻率,提高制度執行力。同時(shí)要對各班組、重要崗位整改情況進(jìn)行跟蹤檢查,確保整改到位,不留死角。
依法治企是一項長(cháng)期性、日常性的工作,我單位將以此次自查自糾工作為契機,總結經(jīng)驗,查找問(wèn)題,研究對策,改進(jìn)工作方法,切實(shí)將依法經(jīng)營(yíng)、規范管理的要求貫穿到各項工作之中,推動(dòng)公司健康持續發(fā)展。
企業(yè)自查自糾報告 15
自《xx省人民政府關(guān)于實(shí)施糧食安全市縣長(cháng)負責制的通知》(x政發(fā)[20xx]13號)文件下發(fā)以來(lái),我區政府高度重視,及時(shí)組織農林、土地、糧食等部門(mén),依照《通知》要求,按照政府統一指揮、部門(mén)分工協(xié)作的原則,積極開(kāi)展工作,認真落實(shí)《通知》要求,F將我區糧食安全區長(cháng)負責制落實(shí)情況報告如下。
一、重視糧食安全,強化組織領(lǐng)導
省政府(x政發(fā)[20xx]13號)文件下發(fā)后,我區高度重視,把落實(shí)糧食安全區長(cháng)負責制作為落實(shí)中央一號文件精神、發(fā)展糧食生產(chǎn)、維護糧食安全的重要內容來(lái)抓,擺在區政府重要議事日程,及時(shí)召開(kāi)了政府常務(wù)會(huì )專(zhuān)題研究全區糧食安全問(wèn)題,實(shí)行由區長(cháng)負總責,主管農口的副區長(cháng)直接負責,糧食、農林、土地等部門(mén)為責任單位的分級負責制。嚴格按照有關(guān)政策,制定出了工作方案,落實(shí)了各級各部門(mén)的工作責任。區長(cháng)和分管副區長(cháng)多次深入農村糧站、糧食企業(yè)和鄉鎮,檢查糧食安全,研究解決問(wèn)題,從組織領(lǐng)導、耕地保護、科技服務(wù)、深化改革等方面為糧食安全創(chuàng )造條件,促進(jìn)糧食生產(chǎn)的穩定發(fā)展。
二、嚴格耕地保護,穩定播種面積
我區現有基本農田20.73萬(wàn)畝(含園地3.72萬(wàn)畝),基本農田保護536塊;擁有糧食播種面積34.81萬(wàn)畝,(夏糧17.02萬(wàn)畝,秋糧17.79萬(wàn)畝);20xx年糧食總產(chǎn)達到11.31萬(wàn)噸,創(chuàng )xx建區以來(lái)歷史新高。
近幾年來(lái),區政府始終嚴格執行《基本農田保護條例》,實(shí)行最嚴格的耕地保護制度,把確;巨r田保護面積,穩定糧食播種面積作為各鎮(辦)的年度目標考核內容之一,嚴格執行全區土地利用總體規劃、年度土地利用計劃,全區加強基本農田保護,實(shí)現耕地占補平衡,穩定糧食生產(chǎn)。特別是20xx年初,中央一號文件下發(fā)后,我區在積極組織1號文件宣講團,深入農村宣講國家糧食政策,鼓勵農民發(fā)展糧食生產(chǎn)的同時(shí),發(fā)動(dòng)群眾自覺(jué)參與保護基本農田的活動(dòng),在全區開(kāi)展了為期三個(gè)月的基本農田保護檢查整治活動(dòng)。
一是加強組織領(lǐng)導。區政府專(zhuān)門(mén)成立了基本農田保護檢查工作領(lǐng)導小組,由主管副區長(cháng)任組長(cháng),區國土局、農林局負責人任副組長(cháng),成員包括區政府各相關(guān)部門(mén)主要負責人,制定基本農田保護專(zhuān)項工作實(shí)施方案,落實(shí)工作責任。
二是強化宣傳教育。先后舉辦鄉鎮、村組干部基本農田保護知識培訓班7次,培訓人員210人次,逐村逐戶(hù)發(fā)放宣傳單5000份,刷寫(xiě)墻體標語(yǔ)200條,制作宣傳板報150塊,懸掛橫幅40條,宣傳演出4場(chǎng)。
三是全面調查摸底。從業(yè)務(wù)部門(mén)抽調大批素質(zhì)高、能力強的業(yè)務(wù)骨干,分片包干,深入實(shí)地,全面摸清了全區536塊基本農田利用狀況和變化情況。編制《xx區基本農田保護區分布圖》1幅(1:1萬(wàn)),鄉(鎮)基本農田保護區圖7幅(1:1萬(wàn)),工作底圖22幅,完善了調整補劃的基本農田各類(lèi)圖、表及臺帳資料。
四是層層落實(shí)保護責任。以鄉鎮、村為單位,對原有的保護標志牌進(jìn)行維護和修繕。共簽訂鄉鎮級保護責任書(shū)7份,村級保護責任書(shū)138份,農戶(hù)級通知書(shū)31800份,明確保護區位、面積和責任人。
五是強化制度監管。為了切實(shí)加強基本農田長(cháng)效管理,我區嚴格實(shí)行基本農田“六項制度”,即基本農田質(zhì)量保護制度、基本農田環(huán)境保護制度、基本農田監督檢查制度、基本農田保護責任制度、基本農田用途管理制度、基本農田審批與占補平衡制度,把“六項制度”作為保護基本農田的一道“生命線(xiàn)”和“紅線(xiàn)”,明確任何單位、任何人不準違背。六是加強執法管理。在堅持基本農田保護六項制度的同時(shí),今年又建立了基本農田保護周巡查月報告制度,把基本農田保護納入日常性工作。全年農林、土地等部門(mén)聯(lián)合開(kāi)展了基本農田保護大檢查活動(dòng),查處違法案件6起。
另外,20xx年全區復墾土地1700多畝,通過(guò)農業(yè)綜合開(kāi)發(fā)改造中低產(chǎn)田1萬(wàn)畝。同時(shí)全區降低農業(yè)稅率2個(gè)百分點(diǎn),20xx年全區取消農業(yè)稅,農民種糧積極性空前高漲,糧食種植面積穩定增加。
三、依靠科技進(jìn)步,提高糧食生產(chǎn)水平
積極實(shí)施科技興糧戰略。按照“良種引路,良法跟進(jìn),主攻單產(chǎn),穩定總產(chǎn)”的思想,突出主推技術(shù),提高農業(yè)科技含量。
一是積極推廣先進(jìn)播種技術(shù)。20xx年全區小麥精少量條播面積達到70%以上,玉米硬茬播種面積80%以上,全區共建良種示范方5個(gè)面積4300畝(示范方內良種由區上統供,并且實(shí)行每公斤良種補助0.4元,全區共補助2.9萬(wàn)元);復種指數達到171%。
二是積極引進(jìn)推廣優(yōu)良品種,20xx年我區秋播小麥品種主要以小偃227、253,武農148,鄭良9023等優(yōu)良品種為主。
三是大力推廣平衡施肥,重點(diǎn)是秸稈綜合利用,沼氣建設,統測統配等,完成平衡施肥10萬(wàn)畝。四是加強病蟲(chóng)害綜合防治。成功抵御了小麥條銹病,保證了糧食安全生產(chǎn)。
四、深化糧食改革,穩定糧食市場(chǎng)
自省、市《關(guān)于進(jìn)一步深化糧食流通體制改革》文件下發(fā)以來(lái),我區成立了xx區糧食流通體制改革領(lǐng)導小組,從20xx年8月19日起,由區審計、糧食、財政等部門(mén)聯(lián)合對全區5戶(hù)國有糧食購銷(xiāo)企業(yè)進(jìn)行了財務(wù)清理掛帳審計,為解決“三老”(老人、老糧、老帳)問(wèn)題,做好了準備。通過(guò)審計,分清了政策性虧損和經(jīng)營(yíng)性虧損,摸清了我區國有糧食企業(yè)的.家底;
對國有糧食企業(yè)職工的“三金”(養老統籌、失業(yè)保險、醫療保險)問(wèn)題調查并列表上報。對糧食企業(yè)職工按工種、工齡、性別等項目分類(lèi)調查造冊,為實(shí)現省上規定的國有糧食購銷(xiāo)企業(yè)分流三分之二人員做好了準備;
對20xx年5月31日以前的保護價(jià)糧食,按照“新老劃斷,分步銷(xiāo)售”的原則進(jìn)行了清查理順。我區正在為實(shí)現國有糧食企業(yè)的轉軌改制積極準備。
在糧食流通方面,我們發(fā)揮國有糧食企業(yè)的主渠道作用。為了保證敞開(kāi)收購農民余糧和安全存放,通過(guò)籌措資金和向上級申請簡(jiǎn)易建倉貸款,維修和新建了一批倉庫,使全區國有糧食購銷(xiāo)企業(yè)倉庫完好,設施齊備。目前我區共有國有糧食購銷(xiāo)企業(yè)五戶(hù),總倉容22900噸。全區糧食購銷(xiāo)企業(yè),按照國家收購政策和質(zhì)量標準,長(cháng)年收購,敞開(kāi)收購,保證了農民賣(mài)糧方便。20xx年國有糧食購銷(xiāo)企業(yè)收購農民余糧10507噸,現有庫存小麥18749噸,玉米2991噸,其中省級儲備小麥495噸,省級儲備玉米2991噸。庫存糧食共占用農發(fā)行貸款3144萬(wàn)元。
在存糧安全方面,我區嚴格執行國家安全保糧制度,每個(gè)庫房由受過(guò)專(zhuān)業(yè)訓練的保管員專(zhuān)人管理,糧倉內濕度、溫度和熏糧時(shí)的藥物投放量嚴格控制在標準之內,確保了庫存糧食的質(zhì)量和安全。在每年全市糧食安全交叉檢查中,全部達到了“一符、三專(zhuān)、四落實(shí)”和“四無(wú)”糧倉標準。
由于有國有糧食購銷(xiāo)企業(yè)儲備作基礎,在宏觀(guān)調控方面,我區政府運用行政手段,在緊急時(shí)刻,指導國有糧食企業(yè)有效地調劑市場(chǎng),保證了市場(chǎng)供應和社會(huì )穩定。20xx年秋季,糧價(jià)上漲,其它物價(jià)隨之浮動(dòng),人心不穩,區政府使用宏觀(guān)調空手段,指導區內國有糧食購銷(xiāo)企業(yè),一邊適時(shí)銷(xiāo)售,一邊積極收購,保證庫存,保證市場(chǎng)糧源供應,在一定范圍內平抑了糧價(jià),穩定了市場(chǎng)。
糧食安全是一項長(cháng)期的戰略任務(wù),我區將常抓不懈。嚴格落實(shí)糧食安全責任制,加大基本農田保護力度,穩定糧食種植面積,提高產(chǎn)量和質(zhì)量,深化糧食流通體制改革,認真做好糧食安全工作。
企業(yè)自查自糾報告 16
我們xx局窗口全體工作人員根據黨組的要求,認真開(kāi)展自查自糾,現將自查自糾情況匯報如下:
首先,能夠認真學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針、政策、法律法規,認真踐行科學(xué)發(fā)展觀(guān),時(shí)刻牢記“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,經(jīng)常教育引導窗口全體工作人員愛(ài)崗敬業(yè),高標準、嚴要求,謹言慎行,事事處處用黨性原則、工作職責對照落實(shí)到崗到人,使窗口全體工作人員樹(shù)立正確的人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān),讓大家正確處理榮譽(yù)、金錢(qián)、地位之間的關(guān)系,要求全體工作人員老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)干事,兢兢業(yè)業(yè)工作,珍惜工作崗位,珍惜工作機會(huì ),用好手中的權力。
我們窗口還經(jīng)常開(kāi)展自勵、自強、自警、自省學(xué)習活動(dòng),用反面事例;反面教材警示大家,讓每一位同志時(shí)刻保持清醒的頭腦,健康的肌體,良好的心態(tài),不犯自由主義,不踏雷區,不闖紅燈,不越高壓線(xiàn),練就清正廉潔、拒腐防變的免疫能力。
通過(guò)自查,我單位對調整的審批事項、項目全部到崗到位,無(wú)變相審批、無(wú)體外運作,無(wú)吃、拿、卡、要、報現象發(fā)生,無(wú)違規違紀、無(wú)違法行為。按照當前“轉變政府職能,轉變工作作風(fēng),提高行政效能,提高公務(wù)員素質(zhì)”這項“二轉二提”工作要求,履職盡責,爭先創(chuàng )優(yōu),使窗口工作提速增效,方便群眾,服務(wù)社會(huì ),寧可我們麻煩百次,不讓群眾麻煩一次,促使各項工作爭一流,創(chuàng )第一,努力實(shí)現率先崛起。
自查結果:
無(wú)違規、無(wú)違紀、無(wú)違法行為。
存在問(wèn)題:
(1)、有逾期辦結現象,由于新系統的`啟用,有個(gè)別環(huán)節同志們還不太適應,不夠熟練,個(gè)別環(huán)節還需要調整,所以暫時(shí)還沒(méi)有按公開(kāi)的時(shí)限辦理,力爭馬上調整到位,按時(shí)辦結。
(2)、軟、懶、散現象也時(shí)有發(fā)生。
剖析根源:
因考慮到同志們在實(shí)際工作中確實(shí)比較辛苦,有時(shí)有點(diǎn)小毛病也不舍得批評,還總是庇護,存在好人主義,手腕比較軟,有時(shí)工作一旦忙起來(lái)就懶得擠時(shí)間抽時(shí)間組織政治學(xué)習,散就是個(gè)別人思想松懈,對學(xué)習的重要性認識不夠,窗口個(gè)別人的服務(wù)態(tài)度還不夠主動(dòng)熱情、耐心周到、達不到微笑服務(wù)的狀態(tài)。
整改方案:
下一步針對以上存在的問(wèn)題和不足,要痛下決心,撲下身子,硬起手腕,執行按時(shí)辦結制,堅決扭轉軟、懶、散的缺點(diǎn)和不足,學(xué)先進(jìn)、比創(chuàng )新、看實(shí)效,對照標桿和先進(jìn)典范,要迎頭趕上,力爭向上級領(lǐng)導交一份完美答卷。
企業(yè)自查自糾報告 17
成立青年科技攻關(guān)小組,組織青年科研骨干開(kāi)展科技創(chuàng )新,努力提高產(chǎn)品科技含量,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展,是團組織服務(wù)科教興國戰略的重要措施和途徑。在科學(xué)技術(shù)日新月異的當今時(shí)代,如何在引導青年開(kāi)展科技攻關(guān)中提供更加切實(shí)有效的服務(wù)。
如何在企業(yè)的改革和發(fā)展中拓寬團的工作領(lǐng)域,充分發(fā)揮團組織的助手和后備軍作用,是當前各級團組織面臨的重要課題。為此,我們就目前我市企業(yè)開(kāi)展青年科技攻關(guān)活動(dòng)的總體情況深入到華盛公司、制藥集團、金港科技等企業(yè)進(jìn)行了深入細致的調研。
一、近年來(lái)我市企業(yè)青年科技攻關(guān)小組在推動(dòng)企業(yè)改革與發(fā)展中發(fā)揮的主要作用
近年來(lái),伴隨著(zhù)國企改革的步伐,企業(yè)團組織在企業(yè)中的職能、性質(zhì)、地位都發(fā)生了極大的變化,各級團組織積極適應新的變化,通過(guò)成立科技攻關(guān)小組,開(kāi)展科技創(chuàng )新,在服務(wù)企業(yè)發(fā)展、服務(wù)青工成長(cháng)成才方面發(fā)揮了積極的作用,同時(shí),也極大地拓寬了團的工作領(lǐng)域,為團組織贏(yíng)得了一席之地。主要表現在以下幾個(gè)方面:一是青年科技攻關(guān)小組在企業(yè)的生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)中發(fā)揮了積極的作用。
如華盛公司團委組建的電廠(chǎng)科技攻關(guān)小組三年來(lái)共開(kāi)展了重油改造、鍋爐三次風(fēng)管改造、輸灰機改造、循環(huán)水泵ups電源改造、射水抽氣器改造、凝汽器膠球清洗裝置改造、主蒸汽保溫改造等30多個(gè)較大的'科學(xué)技術(shù)改造項目,近100項小改革,處理大小缺陷1萬(wàn)多項,共為電廠(chǎng)節約生產(chǎn)成本400多萬(wàn)元;鋁廠(chǎng)科技攻關(guān)小組開(kāi)展了調整陽(yáng)極換極模式、陽(yáng)極鋼爪保護環(huán)等27項技術(shù)革新,共為企業(yè)創(chuàng )造效益1000多萬(wàn)元。制藥集團滴眼劑車(chē)間qc小組“降低f57—a灌封機灌封穿漏率”為企業(yè)創(chuàng )造效益400多萬(wàn)元,金港科技攻關(guān)小組鉆研并發(fā)明了適用于石油化工領(lǐng)域的防爆水封缸,為企業(yè)創(chuàng )造效益200多萬(wàn)元;二是培養了一大批青年崗位能手。
近五年來(lái),我市涌現出了市級青年崗位能手200多名,伍雄等30余名青工被評為省級青年崗位能手,劉訓生今年還被評為全省十大杰出青年崗位能手;三是推出了一大批優(yōu)秀科研成果。今年以來(lái),市制藥集團滴眼劑車(chē)間qc小組科研成果“降低f57—a灌封機灌封穿漏率”在二oo三年全國醫藥質(zhì)量管理小組成果發(fā)表交流會(huì )中榮獲一等獎及最佳制片獎,該小組還被命名為國優(yōu)qc小組,此外,該公司小容量注射車(chē)間qc小組“控制裝量,提高利巴韋林注射液燈檢合格率”獲三等獎。
華盛公司《60ka自焙槽預焙改造綜合技術(shù)》獲湖北省重大科技成果獎。金港科技公司科技攻關(guān)小組發(fā)明的防爆水封缸獲得了由國家知識產(chǎn)權局頒發(fā)的發(fā)明和實(shí)用新型兩項專(zhuān)利證書(shū),該公司“十佳青年”朱維斌和朱自清以《催化裂化裝置低壓瓦斯全回收系統研究》獲得了市政府頒發(fā)的科技二等獎;四是初步構建了較為完善的青年科技攻關(guān)活動(dòng)運行機制。
各級團組織結合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際,不斷完善科技攻關(guān)活動(dòng)的組織機構和科研程序,已建立起較為完善,操作性較強的科技攻關(guān)活動(dòng)運行機制,促進(jìn)了青年科技攻關(guān)活動(dòng)的穩步發(fā)展,也有效地促進(jìn)了企業(yè)青年創(chuàng )新創(chuàng )效活動(dòng)的深入開(kāi)展。如潛江制藥集團團委八年來(lái),每年都組織開(kāi)展qc成果發(fā)布會(huì ),展示科技攻關(guān)小組的科研成果,華盛公司團委的每個(gè)科技攻關(guān)項目從立項到最后的驗收,都要經(jīng)過(guò)嚴格的把關(guān),各攻關(guān)小分隊在進(jìn)行項目的實(shí)施過(guò)程中實(shí)行層層監督,嚴格分項目的驗收制度等。
二、存在的主要問(wèn)題和原因
當前,我市企業(yè)青年科技攻關(guān)活動(dòng)發(fā)展呈現出蓬勃的生機,但是,通過(guò)調研,我們也發(fā)現部分企業(yè)青年科技攻關(guān)活動(dòng)明顯滯后,面臨著(zhù)一些突出的問(wèn)題,主要表現在以下幾個(gè)方面:
1、青年科技攻關(guān)技攻關(guān)活動(dòng),嘗試推行《青年崗位建功成才手冊》,把創(chuàng )新戰略和青工的成才、企業(yè)人才的培養結合起來(lái);實(shí)施青年“創(chuàng )新項目制”,運用現代管理手段,廣泛開(kāi)展項目征集與申報,公開(kāi)招標與投標,審定與實(shí)施的做法;實(shí)施青年科技攻關(guān)活動(dòng)“項目化運作”,切實(shí)完善創(chuàng )新過(guò)程,通過(guò)發(fā)放“青年創(chuàng )新項目書(shū)”等方式引導青工結合崗位、企業(yè)實(shí)際,以市場(chǎng)為導向,分析查找技術(shù)、管理等日常工作中存在的突出問(wèn)題,申報創(chuàng )新課題,再根據青年申報的創(chuàng )新課題,確定企業(yè)所需,青年所能的攻關(guān)項目,簽定攻關(guān)合同;三是在開(kāi)展活動(dòng)過(guò)程中,要與長(cháng)期以來(lái)團組織已形成的品牌項目,如“五小競賽”和“導師帶徒”、“爭當青年崗位能手”等群眾性的技術(shù)創(chuàng )新活動(dòng)有機結合起來(lái),調動(dòng)全體青工參與科技攻關(guān)。
2、探索建立科學(xué)高效的運行與管理機制,加強對青年科技攻關(guān)活動(dòng)的指導與管理。要把建立科學(xué)有序的活動(dòng)機制擺在重要的工作位置,加強對青年科技攻關(guān)活動(dòng)的規范管理。
一是要建立起活動(dòng)的組織機制。要在各企業(yè)中成立起以黨政領(lǐng)導牽頭、團組織具體協(xié)調、有關(guān)職能部門(mén)共同參與的活動(dòng)組織領(lǐng)導小組,在青年職工中積極成立創(chuàng )新協(xié)會(huì )、攻關(guān)協(xié)會(huì )、攻關(guān)小組、qc小組等創(chuàng )新組織;
二是要建立起活動(dòng)的評價(jià)機制。通過(guò)各級科技部門(mén)評估機構和企業(yè)中的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、管理、營(yíng)銷(xiāo)、服務(wù)等部門(mén)建立相應的評估體系,制訂以效益為評判標準的青年科技創(chuàng )新成果評價(jià)辦法,對青年科技攻關(guān)組織和群眾性的青年創(chuàng )新成果進(jìn)行評估確認,促進(jìn)創(chuàng )新成果考評工作的科學(xué)化、規范化和制度化建設;
三是要建立起活動(dòng)的激勵機制。各級團組織要加大活動(dòng)表彰力度,并出臺有關(guān)獎勵政策,企業(yè)團組織要積極爭取領(lǐng)導支持,制定實(shí)施有關(guān)推進(jìn)青年創(chuàng )新活動(dòng)的政策,并把活動(dòng)納入企業(yè)獎勵體系之中,在學(xué)習深造、收入分配等方面向優(yōu)秀青年人才傾斜,激發(fā)廣大青工參與科技攻關(guān)活動(dòng)的積極性;
四是要建立起活動(dòng)的保障機制,通過(guò)積極爭取黨政組織和各方面支持,在科技攻關(guān)活動(dòng)的政策、經(jīng)費、陣地、宣傳、成果轉換等方面創(chuàng )造條件。要力爭建立起青年科技攻關(guān)活動(dòng)的專(zhuān)項基金,為活動(dòng)的開(kāi)展優(yōu)化環(huán)境、提供保障。
3、切實(shí)加強企業(yè)團干隊伍和青工隊伍建設,為企業(yè)的發(fā)展提供人才基礎和智力支撐。要以開(kāi)發(fā)青年人才資源為著(zhù)力點(diǎn),切實(shí)加強企業(yè)團干和青工隊伍的建設。
一是要切實(shí)加強企業(yè)團干部隊伍建設。各企業(yè)要通過(guò)“聯(lián)推競選”、“公開(kāi)招考”等方式將那些思維活躍、學(xué)歷層次高、工作能力強的優(yōu)秀青年選撥到團的工作崗位上來(lái),同時(shí),積極為團干部的學(xué)習、培訓創(chuàng )造條件。
各級團組織要切實(shí)加大企業(yè)團干部的培訓力度,通過(guò)舉辦培訓班、以會(huì )代訓等方式組織企業(yè)團干學(xué)習理論知識,增強實(shí)踐能力,提高團干部的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
二是要努力提高青工綜合素質(zhì),要建立和完善青年職工培訓機制,有計劃、有組織地發(fā)動(dòng)他們參加電大、函授和專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓,加強計算機網(wǎng)絡(luò )知識和技能等方面的培訓,由崗位基本技能培訓向新科技、新知識培訓轉變。
要立足青工本職崗位,開(kāi)展導師帶徒、技術(shù)比武等活動(dòng),幫助青工提高創(chuàng )新本領(lǐng)、勞動(dòng)技能,要將爭當青年崗位能手活動(dòng)與青年科技攻關(guān)活動(dòng)有機結合起來(lái),促進(jìn)青年職工由適應型人才向創(chuàng )新型人才培養轉變,為青年科技攻關(guān)活動(dòng)打牢人才基礎。
企業(yè)自查自糾報告 18
針對今年我市的安全生產(chǎn)形勢,為全面貫徹各級政府安全生產(chǎn)工作會(huì )議精神,結合公司實(shí)際,公司6月28日組織安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組對公司進(jìn)行了安全生產(chǎn)大檢查。
一、檢查安全制度建設
對公司的安全生產(chǎn)管理制度檢查,備案存檔,各項安全制度,對公司各崗位操作規程及特殊崗位考核,應急預案,進(jìn)行相應的演練,驗證其可行性和可操作性;同時(shí)還對是否定期參加上級組織的安全生產(chǎn)管理類(lèi)人員及特種作業(yè)人員培訓,各崗位操作是否得當規范,能否在實(shí)踐中得到不斷更新,各級機構及干部職工自覺(jué)遵守制度和規程內容,有無(wú)無(wú)違章現象等進(jìn)行全面檢查,對尚存需要完善地方進(jìn)行完善,對不遵守執行安全生產(chǎn)規范的相關(guān)人員作出了相應處罰。
二、各項安全辦法情況
通過(guò)檢查,檢查組人員對隱患下達了整改通知書(shū),且責令不達標的相關(guān)部門(mén)、崗位及人員限期整改,并按照下達的整改通知,逐條的舉行了定人、定時(shí)間、定步伐,要求所有按期整改,對存在安全隱患或不符合安全規范的.辦法、設備舉行停產(chǎn)改正,做到了隱患清除及時(shí),為安全提供了有力的保證。
三、安全宣傳教育情況
公司一直堅持每個(gè)月一次到兩次隱患管理和每周一次對安全管理重點(diǎn)的排查,召開(kāi)總結會(huì )議,分析總結安全生產(chǎn)工作的成績(jì)和問(wèn)題,對檢查出的隱患舉行安排和落實(shí),由車(chē)間各職其責組織實(shí)施,并對落真相況舉行復查。并充分使用周六例會(huì )舉行進(jìn)修安全生產(chǎn)防范知識、天天班前會(huì )、每周專(zhuān)題會(huì )等形式,傳達、進(jìn)修當局、公司相關(guān)的規定、制度、要求等,并加強員工安全形勢、安全責任和安全意識教育,并開(kāi)展崗位技能培訓和崗位技能練兵,提高員工規范化操作技能,對新入廠(chǎng)員工舉行集中培訓,經(jīng)考試合格后方可安排上崗工作等等。公司安全教育上墻情況良好,警示教育時(shí)刻長(cháng)抓,教育注重成效,不達標準不放過(guò)。
企業(yè)自查自糾報告 19
一、安全生產(chǎn)大反思、大檢查自查自糾活動(dòng)情況
1、安全管理機構方面
我項目部在安全管理機構建設方面,尤為重視現場(chǎng)技術(shù)、安全人員的配備,每個(gè)工區內都配備了工區長(cháng)、工區總工、安全質(zhì)量部、工程部等重要的人員及部門(mén),施工現場(chǎng)每個(gè)工點(diǎn)都有現場(chǎng)技術(shù)人員及全程旁站監督,并全部對各人員簽訂了安全管理終端責任狀,明確各管理人員的職責,確,F場(chǎng)施工安全質(zhì)量可控。
2、方面
通過(guò)自查自糾活動(dòng),部分工點(diǎn)原不完善、安全防護設施不齊全的,現逐步走上了正規,例如良傘立交橋左幅12#右幅10#墩澆注混凝土跨線(xiàn)橋施工,施工前,安全施工管理無(wú)詳細的制度,現場(chǎng)管理人員對施工隊交底沒(méi)有針對性。后由項目部楊泓全總工程師利用晚上空閑時(shí)間對施工管理人員和施工人員進(jìn)行了詳細的,并對相關(guān)責任人簽訂了責任狀,對施工隊施工過(guò)程中要注意的事項逐一制定了措施。
3、 和監控方面
目前隨著(zhù)我項目部工程接近尾聲,點(diǎn)主要控制在良傘立交橋支架模板、跨線(xiàn)二級路混凝土澆注施工的交通安全,以及(傘大橋、良的立交橋、六塘跨線(xiàn)橋)的制梁和運架梁施工外,其他像隧道的點(diǎn)基本上已施工完畢,我項目部由韋登斌經(jīng)理每月組織兩次大型的安全生產(chǎn)自查自糾大檢查,每周由陸少韋家祥安全副經(jīng)理帶領(lǐng)安質(zhì)部和工程部組織兩次的安全生產(chǎn)自查自糾的小型檢查,由每月旬報進(jìn)行通報各工區各工點(diǎn)的和重大危險源監控情況,并是否及時(shí)進(jìn)行了整改,對不及時(shí)整改的單位或個(gè)人進(jìn)行了經(jīng)濟處罰。
4、 安全和特殊工種持證上崗情況
隨著(zhù)安全生產(chǎn)重點(diǎn)由下部結構升至上部結構,我項目部梁部生產(chǎn)大多都是,安全工作顯得尤為重要,項目部每月都制定了對梁部施工進(jìn)行一次安全;對每位現場(chǎng)施工操作人員的持證情況進(jìn)行審查,現我項目部現場(chǎng)特殊工種人員將近200人,現場(chǎng)持證情況來(lái)看作到了特殊工種100%持證上崗。
5、 使用管理情況
由于我項目部基本上都集中在梁部施工,移動(dòng)模架每日都必須進(jìn)行移動(dòng)模架的安全性能檢查,對部分受力構件在澆筑幾片梁后,重新對受力桿件的疲勞情況作試驗,對不能滿(mǎn)足安全性能桿件進(jìn)行拆換處理,梁場(chǎng)及運架對的`由于路基的影響,6月-8月現基本上處于停工狀態(tài),但現場(chǎng)特種設備保養正常。
6、 安全投入情況
我項目部在安全投入方面吸取各類(lèi)工程現場(chǎng)發(fā)生的安全教訓,在安全生產(chǎn)投入方面不惜成本,確保施工安全,現我項目部全線(xiàn)各工點(diǎn)沒(méi)有因為安全投入資金不到位而忽視安全的問(wèn)題,也沒(méi)有因為安全投入資金不到位而影響施工進(jìn)度的。
7、應急預案編制及演練情況
根據農民工的突發(fā)意外傷害方面所采取措施知識,針對我項目部安全施工生產(chǎn)實(shí)際情況,特在宜河六標組織了一次應急急救演練,演練順利結束,取得了業(yè)主、監理現場(chǎng)的認可。
二、存在問(wèn)題
在這次中,共發(fā)現問(wèn)題33項,當即整改15項,限期整改18項。檢查中發(fā)現的主要問(wèn)題是:
1、良傘跨二級路立交橋腳手架未按規定搭設;
2、現場(chǎng)施工用電未按要求設置。(六塘橋橋面、六塘T梁預制場(chǎng)、良傘立交橋)未按“”和“三級配電兩級保護”的配電系統要求設置,開(kāi)關(guān)箱未按照“一機、一閘、一漏、一箱”要求設置,用電線(xiàn)路架設不規范,線(xiàn)路有拖地現象存在;
3、施工現場(chǎng)的“四口、五臨邊”缺少安全防護設施;
4、六塘跨線(xiàn)橋安全防護不到位,臨邊所設立安全網(wǎng)破損不符合要求;
5、良傘大橋箱梁預制場(chǎng)特種設備使用管理不規范;
6、滅火器材配備不足、過(guò)期,不放在明顯位置;
7、針對以上昨檢查出的安全隱患,現已全部整改完畢。以下(見(jiàn)附圖)
三、整改措施
針對以上檢查出的問(wèn)題,在下步工作中,我們要強化措施,督促企業(yè)按時(shí)整改,按期復查,跟蹤整治,確保整改到位。
1、加強領(lǐng)導、樹(shù)立安全生產(chǎn)意識。要強化措施,認真落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,要把安全生產(chǎn)工作納入重要日程,一把手要親自抓。要加大安全生產(chǎn)工作力度,認真貫徹落實(shí)“安全第一、預防為主”的方針,堅持誰(shuí)主管誰(shuí)負責的原則,把安全生產(chǎn)工作責任制層層落實(shí),切實(shí)做到抓實(shí)、抓細。特別是停產(chǎn)、半停產(chǎn)企業(yè)及安全防火重點(diǎn)單位,要嚴格按照有關(guān)規定做好安全生產(chǎn)和安全防火工作。
2、遵章守法,建立健全安全生產(chǎn)規章制度。對安全生產(chǎn)工作的要求,把安全生產(chǎn)工作規章制度、崗位操作規程,組織機構建立健全,真正做到有章可循,有法可依,組織落實(shí),制度落實(shí),措施落實(shí)。同時(shí),要抓好安全生產(chǎn)的宣傳教育培訓工作,增強領(lǐng)導和農民工的安全生產(chǎn)意識和法制觀(guān)念。
3、經(jīng)常檢查,認真排查隱患整改隱患。我們對安全生產(chǎn)的檢查工作要做到經(jīng);,制度化、規范化,在工作中主要體現一個(gè)“勤”字上。要勤過(guò)問(wèn)、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問(wèn)題要督促企業(yè)加快整改,把隱患消滅在萌芽中,減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
4、嚴明紀律,嚴肅責任追究。要做好安全生產(chǎn)事故防范工作,杜絕各類(lèi)事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故,要認真執行事故報告制度,要逐級及時(shí)上報,對發(fā)生安全生產(chǎn)事故的單位要按照“四不放過(guò)“的原則,嚴肅追究企業(yè)主要負責人和相關(guān)責任人的責任,確保國家和人民生命財產(chǎn)安全。
四、安全生產(chǎn)大反思、大檢查自查自糾活動(dòng)取得的成效
通過(guò)對我標段內在建施工工點(diǎn)安全生產(chǎn)大反思、大檢查自查自糾活動(dòng),排除了我公司項目各工點(diǎn)中存在的安全質(zhì)量隱患,消除了重大安全隱患苗頭,杜絕了安全質(zhì)量事故的發(fā)生,尤其在各工區,各部門(mén)以及施工隊安全隱患排查意識上形成了一股繩?傊,項目部通過(guò)此次安全生產(chǎn)大反思、大檢查自查自糾活動(dòng)的開(kāi)展,有力地促進(jìn)了現場(chǎng)施工的安全生產(chǎn)工作,F場(chǎng)施工安全生產(chǎn)責任主體更加明確、社會(huì )責任感進(jìn)一步增強,員工的安全意識得到了明顯提升,在全項目范圍內形成了濃厚的人人講安全的良好氛圍。
【企業(yè)自查自糾報告】相關(guān)文章:
企業(yè)自查自糾報告09-14
運輸企業(yè)自查自糾報告04-16
企業(yè)自查自糾整改報告10-18
企業(yè)自查自糾報告(14篇)01-25
企業(yè)自查自糾報告(匯編14篇)02-10
企業(yè)自查自糾報告(集合14篇)01-25
企業(yè)自查自糾報告集合14篇01-25
企業(yè)自查自糾報告匯編14篇01-25