自查自糾及整改報告集合[15篇]
在學(xué)習、工作生活中，越來(lái)越多的事務(wù)都會(huì )使用到報告，其在寫(xiě)作上有一定的技巧。我敢肯定，大部分人都對寫(xiě)報告很是頭疼的，以下是小編精心整理的自查自糾及整改報告，歡迎閱讀與收藏。
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自查自糾及整改報告1
xxx公司作業(yè)場(chǎng)所
我公司按照山西省忻州市煤炭工業(yè)局《關(guān)于開(kāi)展全市煤礦職業(yè)衛生專(zhuān)項檢查的通知》（忻煤辦發(fā)?20xx?75號）文件要求，切實(shí)從改善我公司井上、下作業(yè)環(huán)境，保護從業(yè)人員的身體健康，進(jìn)一步加強煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治工作著(zhù)手，我單位精心組織相關(guān)人員、周密安排，于20xx年7月對全礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害進(jìn)行了自查自糾工作，現將自查自糾及整改情況總結報告如下：
一、自查自糾的依據
1、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》；
2、《煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害防治規定》；
3、莊旺煤業(yè)有限公司20xx年度職業(yè)衛生防治工作計劃及實(shí)施方案；
4、《煤礦安全規程》；
5、《煤礦職業(yè)安全衛生個(gè)體防護用品配備標準》（AQ1015-20xx）；
6、《煤礦井下粉塵綜合防治技術(shù)規范AQ1020-20xx》。
二、自查自糾的主要情況
�。ㄒ唬┣f旺煤業(yè)按照部署成立了煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治自查自糾工作領(lǐng)導組
1、煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治自查自糾領(lǐng)導組
組 長(cháng)：xxx
副組長(cháng)：xxxxxx xxxxxx xxx
xxxxxx xxx
成員：xxxxxxxxx
2、辦公室設在職業(yè)衛生科
科 長(cháng)：xxx
成 員：xxxxxxxxxxxx
3、明確了煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治自查自糾工作中各單位職責。對煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治自查自糾工作組成員及各相關(guān)單位進(jìn)行了詳細分工，責任明確，自查自糾問(wèn)題及整改效果明顯。
�。ǘ┓蹓m危害防治管理制度、崗位操作規程建立和落實(shí)情況
1、公司已經(jīng)按照《煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害防治規定》的要求建立了煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害治理責任制、煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害治理制度、崗位操作規程，并于今年按照新的國家、省、市、縣等法律法規進(jìn)行了補充和完善，各單位對組按照新的管理制度嚴格遵照執行并落實(shí)。
2、公司采取了凈化風(fēng)流除塵的安全措施，對采煤工作面進(jìn)、回風(fēng)巷、主要進(jìn)、回風(fēng)大巷和掘進(jìn)工作面都安裝了降塵凈化水幕。
3、公司采取了運煤轉載點(diǎn)噴霧除塵的安全措施，對井下煤倉放煤口、溜煤眼放煤口、輸送機轉載點(diǎn)和卸載點(diǎn)，以及地面帶式輸送機走廊、轉載點(diǎn)等地點(diǎn)，都安設了噴霧裝置，作業(yè)時(shí)進(jìn)行噴霧降塵。
4、指派專(zhuān)人定期沖刷巷道積塵，主要進(jìn)、回風(fēng)大巷每周沖刷一次積塵，采區及采掘工作面進(jìn)、回風(fēng)巷道根據現場(chǎng)實(shí)際情況沖刷除塵。
5、綜采工作面割煤時(shí)采煤機內、外噴霧正常使用，堅持液壓支
架移架同步噴霧，有效降低割煤時(shí)的粉塵濃度。各掘進(jìn)工作面掘進(jìn)時(shí)掘進(jìn)機噴霧裝置正常使用，有效降低掘進(jìn)時(shí)的粉塵濃度。
6、各掘進(jìn)工作面打錨索、錨桿眼時(shí)均實(shí)行濕式打眼作業(yè)。
�。ㄈ┞殬I(yè)危害防治知識宣傳、教育情況
我公司通過(guò)懸掛職業(yè)危害告知卡、中文警示標識、宣傳欄等方式，廣泛宣傳職業(yè)病危害。各隊組利用班前會(huì )學(xué)習時(shí)間，大力普及職業(yè)危害防治知識，加強教育，提高了廣大員工的自我防護意識。同時(shí)，在作業(yè)場(chǎng)所設置職業(yè)危害警示標識，時(shí)刻提醒、隨時(shí)防范粉塵產(chǎn)生的危害及后果。
�。ㄋ模﹨⒓勇殬I(yè)衛生知識的培訓情況
按照公司下發(fā)的職業(yè)危害培訓計劃，邀請集團專(zhuān)業(yè)人員，在我公司授課的方式，進(jìn)行職業(yè)衛生應知應會(huì )培訓。
培訓的內容主要有《職業(yè)病防治法》、《莊旺煤業(yè)有限公司職業(yè)病危害事故應急救援預案》、煤礦存在的職業(yè)病有害因素及防治措施、正確使用勞動(dòng)防護用品、典型的.職業(yè)病事故案例及職業(yè)病等，通過(guò)培訓進(jìn)一步提高了廣大員工的防范意識，加強了作業(yè)場(chǎng)所防護設施的監督和管理，有效預防和消除作業(yè)場(chǎng)所產(chǎn)生的職業(yè)危害因素。
�。ㄎ澹﹤�(gè)體防護用品的配備、發(fā)放、使用和管理情況
按照《煤礦職業(yè)安全衛生個(gè)體防護用品配備標準》（AQ1015-20xx）中的規定，制定了《莊旺煤業(yè)有限公司勞動(dòng)防護用品配備、發(fā)放使用管理辦法和勞動(dòng)防護用品發(fā)放標準》。每月初按照配備標準逐一發(fā)放，配發(fā)率為100%。
�。┳鳂I(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害警示標識設置情況
在員工簽訂勞動(dòng)合同、培訓學(xué)習時(shí)，向其告知作業(yè)過(guò)程中職業(yè)危害及其危害的后果。20xx年在作業(yè)場(chǎng)所設置職業(yè)危害警示標識119塊，20xx年作業(yè)場(chǎng)所需要設立的職業(yè)危害警示標識正在統計完善。
�。ㄆ撸⿵臉I(yè)人員簽訂勞動(dòng)合同、參加工傷保險情況
及時(shí)與從業(yè)人員簽訂勞動(dòng)合同，依法參加工傷保險，簽訂合同及參加工傷保險率為100%。
�。ò耍┓蹓m監測、檢測、評價(jià)、結果公布及結果建檔情況 礦井按設計要求裝備了監測監控系統，在采掘工作面及其回風(fēng)流裝設了瓦斯、一氧化碳、溫度傳感器；在帶式輸送機機頭和帶式輸送機巷道中裝設了一氧化碳、溫度、煙霧傳感器；在采煤工作面回風(fēng)流、回風(fēng)斜井及各個(gè)測風(fēng)站裝設了風(fēng)速傳感器；在回風(fēng)斜井裝設了瓦斯、一氧化碳、溫度傳感器，并在主扇風(fēng)硐內裝設了負壓傳感器。實(shí)現了24小時(shí)連續監測礦井各地點(diǎn)有害氣體濃度、溫度、風(fēng)速等情況，嚴格控制各地點(diǎn)有害氣體及風(fēng)速超限。
�。ň牛⿵臉I(yè)人員上崗前、在崗期間、離崗前塵肺病體檢及建檔情況
按照相關(guān)規定，20xx年6月我公司委托山西省忻州市康馨醫院及時(shí)對員工進(jìn)行上崗前、在崗期、離崗時(shí)的職業(yè)健康體檢。對于調入、新招工人員必須由職業(yè)衛生科負責體檢完畢后，參照體檢結果分配，在崗期間的人員于20xx年6月全員體檢，并將體檢情況告知員工，對離崗人員體檢完畢后，辦理離崗手續。
�。ㄊ┞殬I(yè)危害現狀評價(jià)情況
根據《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治規定》及相關(guān)法律法規的要求，于20xx年6月委托忻州市康益職業(yè)衛生技術(shù)服務(wù)有限公司對我公司工作場(chǎng)所進(jìn)行了職業(yè)病危害現狀評價(jià)工作。
三、通過(guò)自查自糾發(fā)現的不足之處
1、對職業(yè)病危害防治知識的宣傳培訓力度不夠。
2、現場(chǎng)對粉塵危害的警示標志有待于進(jìn)一步完善。
3、現場(chǎng)安裝的凈化水幕、轉載點(diǎn)噴霧等防塵設施需要加強日常使用管理與維護。
4、個(gè)人防護用品的佩戴要規范化、制度化。
四、采取的措施
1、進(jìn)一步加強現場(chǎng)防護設施及個(gè)人防護用品佩戴的管理，有效減少和消除作業(yè)場(chǎng)所可控制的危害因素并納入隊組安全質(zhì)量標準化考核。
2、加大對粉塵危害防治知識的宣傳培訓力度。
3、完善粉塵危害警示標志，加強凈化水幕、轉載點(diǎn)噴霧等綜合防塵設施日常使用管理與維護。
4、繼續引進(jìn)試用推廣先進(jìn)的防塵技術(shù)與工藝，堅持“預防為主，防治結合”的方針，實(shí)行分類(lèi)管理，綜合治理，最終使粉塵危害得到更有效的控制。如在掘進(jìn)工作面回風(fēng)流裝設智能?chē)婌F。
自查自糾及整改報告2
�。ㄒ唬┱J真做好政策宣傳和學(xué)習組織工作
近幾年來(lái)，我院工會(huì )以貫徹實(shí)施修改后的《工會(huì )法》為契機，通過(guò)廣播、板報、專(zhuān)欄、校園網(wǎng)、會(huì )議培訓等多種媒介和形式，積極向廣大會(huì )員群眾和教職工宣傳《工會(huì )法》和《實(shí)施辦法》，在學(xué)院掀起了學(xué)習《工會(huì )法》、貫徹《工會(huì )法》、落實(shí)《工會(huì )法》的普法高潮，
工會(huì )財務(wù)自查報告。20xx年11月，院工會(huì )組織舉辦了學(xué)習貫徹中華全國總工會(huì )十五大精神、《中國工會(huì )章程》（修正案）、《中華人民共和國工會(huì )法》學(xué)習培訓班，分管工會(huì )工作的學(xué)院領(lǐng)導王德位同志和學(xué)院中層干部、院工會(huì )委員、分工會(huì )干部、教代會(huì )組長(cháng)等共61人參加了學(xué)習培訓班。培訓會(huì )上，分管院領(lǐng)導王德位、院工會(huì )主席鄭良忠、院工會(huì )副主席劉潔等同志分別傳達了全總十五大精神，組織學(xué)習了《工會(huì )法》，宣講了《工會(huì )法》知識答題的相關(guān)內容。培訓班發(fā)放各種學(xué)習資料180余份，并當場(chǎng)組織開(kāi)展了《工會(huì )法》知識問(wèn)卷答題。通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展，提高了學(xué)院黨政干部的法律意識，增強了工會(huì )干部的工作信心，提高了工作效率，讓職工深刻認識和理解《工會(huì )法》的重大意義和法律條文，營(yíng)造了良好的學(xué)法、護法、守法氛圍。
�。ǘ┘訌娊M織領(lǐng)導，形成了良好的工會(huì )工作新格局
學(xué)院黨政高度重視工會(huì )工作，認真貫徹中共中央《關(guān)于加強和改進(jìn)黨對工會(huì )工作的領(lǐng)導的通知》精神，切實(shí)加強和改善對工會(huì )工作的領(lǐng)導，注重工會(huì )領(lǐng)導班子建設，定期召開(kāi)會(huì )員代表大會(huì )對工會(huì )領(lǐng)導班子進(jìn)行換屆選舉，堅持按照《工會(huì )法》和《工會(huì )章程》的規定，選配群眾基礎好，有一定工群眾工作經(jīng)驗的同志擔任工會(huì )主席和副主席，指定政策業(yè)務(wù)水平較高的院級領(lǐng)導分管工會(huì )工作，定期召開(kāi)會(huì )議聽(tīng)取工會(huì )工作匯報，研究工會(huì )工作的重大問(wèn)題，按時(shí)足額撥付工會(huì )經(jīng)費。堅持把貫徹落實(shí)《工會(huì )法》和《實(shí)施辦法》的重點(diǎn)放在全力支持工會(huì )依法組織開(kāi)展工作上。
�。ㄈ┩晟乒�(huì )組織機構，加強組織建設
目前我院的工會(huì )委員會(huì )和工會(huì )經(jīng)費審查委員會(huì )是20xx年4月召開(kāi)工會(huì )員代表大會(huì )選舉產(chǎn)生的。院工會(huì )委員會(huì )設主席、副主席各1人，委員9人。經(jīng)費審查委員會(huì )設主任1人，委員6人。院工會(huì )下設有組織與民主管理、宣傳教育、女教職工、生活福利、文藝體育等五個(gè)專(zhuān)業(yè)委員會(huì )，每個(gè)委員會(huì )設主任1名，委員4名。
我院現有17個(gè)部門(mén)分工會(huì )，每個(gè)分工會(huì )設主席1名，委員1～2名。
現在正在辦理工會(huì )法人資格變動(dòng)登記手續。
�。ㄋ模⿵娀S權機制的建設，加大維權工作力度
幾年來(lái)，學(xué)院工會(huì )始終堅持以依法維權，建立和諧勞動(dòng)關(guān)系，維護校園和諧穩定大局為己任，高度關(guān)注教職工的切身利益，切實(shí)維護教職工的合法權益，積極參與學(xué)院改革等涉及職工切身利益等重大事項的決策。相繼組織召開(kāi)教職工代表大會(huì )或教職工代表團組長(cháng)聯(lián)席會(huì )議，討論和審議通過(guò)了學(xué)院人事分配制度改革方案、新校區建設方案、教職工崗位聘任方案等一系事關(guān)學(xué)院建設發(fā)展和教職工切身利益的重要規章制度。參與了教職工《聘用協(xié)議》、外聘員工管理辦法等制定等工作。積極參與勞動(dòng)爭議和人事?tīng)幾h調解，認真調查處理勞動(dòng)人事?tīng)幾h糾紛，維護學(xué)院和教職工雙方的正當權益和合法利益，為建立和諧穩定的勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)校園和諧與穩定做出了積極的貢獻。
�。ㄎ澹┞毠っ裰鞴芾砬闆r
1、堅持教職工代表大會(huì )制度，充分發(fā)揮職工民主決策、民主管理和民主監督作用。
院工會(huì )堅持每年定期召開(kāi)教代會(huì )例會(huì )報告學(xué)院行政工作及財務(wù)收支情況，重大問(wèn)題及時(shí)召開(kāi)教代會(huì )討論通過(guò)。20xx年3月18日，我院召開(kāi)了第二屆二次教代會(huì )，黨委書(shū)記、院長(cháng)呂光軍代表學(xué)院行政作了《20xx—20xx學(xué)院行政工作報告》。副院級調研員、計財處長(cháng)魏春霖受呂光軍同志的委托，向大會(huì )提交了《關(guān)于學(xué)院二○○八年財務(wù)收支計劃執行情況和二○○九年財務(wù)預算草案》的書(shū)面報告，副院長(cháng)王德位同志作了《成都航院第二屆二次教代會(huì )提案征集與審查情況報告》。
2、堅持校務(wù)公開(kāi)制度，推進(jìn)民主管理進(jìn)程
我院自20xx年起建立了校務(wù)公開(kāi)制度。成立了由黨委書(shū)記、院長(cháng)任組長(cháng)，黨委副書(shū)記兼紀委書(shū)記、院工會(huì )主席任副組長(cháng)，組、宣、辦、紀檢監察及教學(xué)等相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導為成員的校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組，設立了由院工會(huì )、教學(xué)、后勤、機關(guān)等方面人員組成的校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組辦公室（日常工作由院工會(huì )主持）。制定下發(fā)了《關(guān)于推行校務(wù)公開(kāi)，進(jìn)一步加強學(xué)院民主監督和民主管理工作的實(shí)施意見(jiàn)》（院委發(fā)[20xx]11號）、《成都航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院校務(wù)公開(kāi)實(shí)施辦法》，對校務(wù)公開(kāi)的內容、程序、時(shí)間、形式等做出了明確的規定。先后建立健全了民主議事、民主評議和測評領(lǐng)導干部、基建項目招投標以及涉及學(xué)院建設發(fā)展等重要情況及時(shí)向教職工代表和工會(huì )干部以及離退休老同志通報并征求意見(jiàn)等重要制度。成立了物資采購領(lǐng)導小組，設立了校務(wù)公開(kāi)欄和校務(wù)公開(kāi)建議箱，建立了校務(wù)公開(kāi)監督檢查制度。按照“一性、兩化、三延伸”的要求，全院二十多個(gè)系、處級單位普遍建立了內部事務(wù)公開(kāi)制度。20xx年全院公開(kāi)各類(lèi)事項（包括二級單位內部事項）總計87件。
3、堅持民主評議干部制度
合年度工作考核，每年年底院工會(huì )和組織人事部都要分層次組織召開(kāi)教職工代表、工會(huì )干部等職工參加的領(lǐng)導干部年度工作考核測評會(huì )對學(xué)院和中層干部一年的工作進(jìn)行考核測評。所有中層及以上領(lǐng)導干部都要在會(huì )上進(jìn)行述職，向教職工代表、工會(huì )干部報告一年來(lái)取得的工作成績(jì)、存在的問(wèn)題和廉潔從政的情況，接受教職工代表的民主測評。
�。┕�(huì )經(jīng)費及財產(chǎn)管理情況
我院自組建工會(huì )組織以來(lái)，工會(huì )經(jīng)費一直是獨立開(kāi)戶(hù)、獨立管理，接受工會(huì )經(jīng)費審查委員會(huì )和學(xué)院紀檢監察室的審查和監督。20xx年工會(huì )總支出元，總收入元，會(huì )費收入元，行政撥款元，行政補貼元，上解元。
�。ㄆ撸╆P(guān)心職工工作生活和學(xué)習，堅持實(shí)施送溫暖工程
學(xué)院各級工會(huì )組織自覺(jué)承擔起“第一知情人、第一報告人、第一幫助人”的職責，堅持組織開(kāi)展形式多樣的“送溫暖”活動(dòng)：凡遇教職工生病住院、婚喪嫁娶、女職工生育，學(xué)院和各級工會(huì )都要組織探視慰問(wèn)。每年元旦春節期間都要組織開(kāi)展“送溫暖”活動(dòng)，給困難、生病職工、孤寡老人送去慰問(wèn)金。學(xué)院還為教職工辦理了醫療互助保險，為女職工購買(mǎi)了安康保險。為了進(jìn)一步加大對困難職工的幫扶力度，我院于20xx年3月下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)<成都航院教職工幫困基金實(shí)施辦法>的通知》（成航委發(fā)[20xx]9號文件），把關(guān)心職工生活、為職工排憂(yōu)解難工作落到實(shí)處。
�。ò耍╅_(kāi)展豐富多彩的校園文化活動(dòng)，增強學(xué)院對職工的`凝聚力
長(cháng)期以來(lái)，學(xué)院各級工會(huì )堅持組織開(kāi)展形式多樣、豐富多彩的業(yè)余文化活動(dòng)和競賽評比活動(dòng)，活躍校園文化生活，激勵和引領(lǐng)教職工為學(xué)院建設奉獻力量。近年來(lái)，先后組織舉辦了教職工登山比賽、職工籃球賽、迎新趣味運動(dòng)會(huì )、慶祝改革開(kāi)放30周年系列活動(dòng)、教學(xué)技能競賽、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”、評選優(yōu)秀教師、教學(xué)名師等一系列活動(dòng)。通過(guò)這些活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)了教職工的工作熱情，促進(jìn)了《工會(huì )法》在我院的貫徹和落實(shí)。近幾年我院的建設發(fā)展取得顯著(zhù)成績(jì)，20xx年我院被教育部、財政部確定為全國首批“國家示范性高職院校建設計劃”建設單位，是全國職業(yè)技術(shù)教育先進(jìn)單位、四川省省級文明單位、教育部高職高專(zhuān)院校長(cháng)培訓基地、四川省職教師資培訓基地，專(zhuān)業(yè)建設、課程改革、師資建設、實(shí)訓基地建設等方面一直處于同行前列。
二、存在的主要問(wèn)題
一是對《工會(huì )法》的認識還不到位。由于宣傳不夠廣泛和深入，少數教職工和個(gè)別領(lǐng)導干部對《工會(huì )法》頒布實(shí)行的重大意義、對工會(huì )組織在協(xié)調勞動(dòng)關(guān)系、保障教職工權益、維護校園穩定方面的不可替代的地位和作用還缺乏足夠的認識，教職工對學(xué)院重大問(wèn)題的參與權、知情權、監督權、決定權等民主權利落實(shí)得還不夠到位。
二是工會(huì )組織建設方面還存在一定的差距，工會(huì )各專(zhuān)業(yè)委員會(huì )的作用有待進(jìn)一步發(fā)揮，外聘人員的入會(huì )問(wèn)題有待進(jìn)一步研究解決。
三是隨著(zhù)新形勢發(fā)展，工會(huì )干部素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。
三、改進(jìn)措施
一是要采取多種形式，充分發(fā)揮好宣傳媒體的作用，重點(diǎn)做好黨政領(lǐng)導與職工的宣傳教育工作，加強他們對貫徹實(shí)施《工會(huì )法》的重要性、工會(huì )的性質(zhì)、地位和作用的認識，強化領(lǐng)導的民主法制的觀(guān)念。提高教職工的思想政治素質(zhì)、引導廣大職工依法維權和發(fā)揮當家作主的主人翁精神。
二是充分發(fā)揮工會(huì )各專(zhuān)業(yè)委員會(huì )的作用，進(jìn)一步提高工會(huì )干部的綜合素質(zhì)。要加強工會(huì )干部培訓工作，做到重點(diǎn)工作和培訓內容緊密合。特別注重對工會(huì )干部開(kāi)展工會(huì )法、勞動(dòng)法等相關(guān)法律知識的培訓，使他們能正確運用法律武器，依法開(kāi)展工會(huì )工作，切實(shí)保護自身和廣大職工的合法權益。
自查自糾及整改報告3
根據XX市衛生局《關(guān)于切實(shí)加強汛期安全生產(chǎn)工作的緊急通知》的要求，我院立即召開(kāi)會(huì )議，成立了防汛工作小分隊，并結合實(shí)際，制定出了輝渠鎮衛生院防汛預案和措施。同時(shí)，對醫院及社區衛生服務(wù)站防汛排澇設施、辦公用房、職工住宅、庫房、圍墻、施工工地、避雷設施、用電線(xiàn)路等重要部位進(jìn)行一次拉網(wǎng)式排查�，F將自查整改情況匯報如下：
一、整體情況
我院于XX年XX月全部遷入新建門(mén)診病房樓，總電源閘處、各樓層分電源閘處、計算機網(wǎng)絡(luò )系統均設漏保，醫療垃圾無(wú)泄漏、溢流或未經(jīng)處理直接排放，排水系統運行良好，易燃易爆等危險物品管理完善，未發(fā)現有房屋基礎浸泡、下陷、墻體疏松、屋頂漏水等不安全因素。
二、存在的`問(wèn)題
1、門(mén)診病房樓避雷針接地設施損壞
2、檢查中發(fā)現個(gè)別科室人員下班后部分開(kāi)關(guān)及電器電源未關(guān)，存在隱患
3、XX社區衛生服務(wù)站排澇設施不全、院內排水溝較少、較淺，主電線(xiàn)附近有樹(shù)障。
三、整改措施
1、整修避雷針接地設施，加強汛期防雷。
2、已通知當事人下班后必須關(guān)閉開(kāi)關(guān)及電源開(kāi)關(guān)，加強汛期用電安全。
3、給XX社區衛生服務(wù)站配備抽水機，深挖排水溝，清除電線(xiàn)樹(shù)障。
4、嚴格執行值班制度和速報制度，值班人員24小時(shí)開(kāi)機，確保信息暢通。一旦發(fā)生汛期安全事故，迅速向鎮政府和上級局報告，并及時(shí)趕赴現場(chǎng)配合調查和處理事故。
5、切實(shí)加強對汛期安全生產(chǎn)的巡查，建立長(cháng)效機制，落實(shí)責任到人。
自查自糾及整改報告4
一、專(zhuān)項清理整治內容：
依據泉教人〔20xx〕3號文件要求核查內容進(jìn)行清理整治。
二、專(zhuān)項清理整治工作情況：
一是加強組織領(lǐng)導，成立了由賈運東校長(cháng)任組長(cháng)的專(zhuān)項整治工作領(lǐng)導小組，及時(shí)組織干部職工認真學(xué)習有關(guān)文件精神，協(xié)調和督促中心校各單位按要求落實(shí)到位，確保清理整頓工作有序開(kāi)展。
專(zhuān)項清理整治小組對各單位的《機構編制管理證》、在職人員花名冊、20xx年12月工資表、工作人員考勤表等進(jìn)行了認真核查：蘇屯中心校實(shí)有338人，在編在崗338人，無(wú)一人脫崗。
通過(guò)自查，蘇屯中心校不存在在編不在崗等各種“ XXX”人員現象。
三是公示監督情況：
將蘇屯中心校在編人員花名冊、退休人員名冊及12月工資發(fā)放名冊在中心校公示欄內進(jìn)行公示，接受教育系統干部職工及群眾監督，在公示期間，無(wú)異議。
今后，我中心校在自查摸底的基礎上，進(jìn)一步完善各項管理制度和獎懲措施，努力構建治理“ XXX”問(wèn)題的長(cháng)效機制。加大校務(wù)公開(kāi)的`力度，讓行政部門(mén)在陽(yáng)光下運行，便于人民群眾的監督。通過(guò)開(kāi)展清理整治活動(dòng)，中心校進(jìn)一步加強了機構編制和組織人事管理，規范了人員工資發(fā)放，有效提高了教育教學(xué)整體水平。
自查自糾及整改報告5
食品藥品監督管理局：
貴局領(lǐng)導xx月xx日對我店舉行了藥品零售企業(yè)日常巡查。經(jīng)過(guò)領(lǐng)導們仔細細致的檢查，我店存在如下幾項缺陷：
1.是否在經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的顯著(zhù)位置懸掛《藥品經(jīng)營(yíng)許可證》、《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規范認證證書(shū)》。(GSP證書(shū)末懸掛)
2.是否藏匿并醒目地懸掛執業(yè)藥師和藥師的資質(zhì)證實(shí)和3R彩色證件照片。(末懸掛)
3.經(jīng)營(yíng)處方藥的，處方藥應與非處方藥分區陳設，并有專(zhuān)用標識。(混放)
4.處方藥不得采納開(kāi)架自選的方式陳設和銷(xiāo)售。(處方有開(kāi)架銷(xiāo)售)
5.企業(yè)是否對營(yíng)業(yè)場(chǎng)所溫濕度監測和調控，并做好記錄，使溫度符合藥品存放要求;冷藏藥品是否放置冷藏設備中，按規定對溫度舉行監測和記錄，保證存放符合要求。(無(wú)溫濕度記錄)
6.拆零藥品銷(xiāo)售時(shí)，是否在藥袋上寫(xiě)明藥品名稱(chēng)、規格、數量、用法、用量、批號、有效期以及藥店名稱(chēng)等內容。拆零藥銷(xiāo)售期間應保留藥品原裝和說(shuō)明書(shū)。(拆零藥袋不符合要求)
7.營(yíng)業(yè)人員應佩戴有照片、姓名、崗位、執業(yè)資歷或技術(shù)職稱(chēng)的工作牌。(末佩戴胸卡)
檢查結束后，我店全體員工仔細研究了檢查組提出的缺陷項目，針對問(wèn)題查找緣由，明確相應整改措施，仔細舉行整改。整改措施如下：
1.是否在經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的顯著(zhù)位置懸掛《藥品經(jīng)營(yíng)許可證》、《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規范認證證書(shū)》。(GSP證書(shū)末懸掛) 整改狀況：因為我店GSP證書(shū)換證，臨時(shí)末能領(lǐng)到新的GSP證書(shū)，已把GSP換發(fā)辦理回執懸掛在顯著(zhù)位置
2.是否藏匿并醒目地懸掛執業(yè)藥師和藥師的資質(zhì)證實(shí)和3R彩色證件照片。(末懸掛)
整改狀況：把執業(yè)藥師和藥師的資歷證書(shū)的3R彩色證件照片懸掛出來(lái)。
3.經(jīng)營(yíng)處方藥的，處方藥應與非處方藥分區陳設，并有專(zhuān)用標識。(混放)
整改狀況：把全店藥品所有仔細檢查一次，做處處方藥和非處方藥分區陳設，并有專(zhuān)用標識。
4.處方藥不得采納開(kāi)架自選的方式陳設和銷(xiāo)售。(處方有開(kāi)架銷(xiāo)售)
整改狀況：把非處方藥所有檢查一次，把開(kāi)架銷(xiāo)售的處方藥放處處方柜里陳設和銷(xiāo)售。
5.企業(yè)是否對營(yíng)業(yè)場(chǎng)所溫濕度監測和調控，并做好記錄，使溫度符合藥品存放要求;冷藏藥品是否放置冷藏設備中，按規定對溫度舉行監測和記錄，保證存放符合要求。(無(wú)溫濕度記錄)
整改狀況：對營(yíng)業(yè)場(chǎng)所和冷藏設備根據有關(guān)規定監測和調控，并做好記錄。
6.拆零藥品銷(xiāo)售時(shí)，是否在藥袋上寫(xiě)明藥品名稱(chēng)、規格、數量、用法、用量、批號、有效期以及藥店名稱(chēng)等內容。拆零藥銷(xiāo)售期間應保留藥品原裝和說(shuō)明書(shū)。(拆零藥袋不符合要求) 整改狀況：購進(jìn)符合要求的拆零藥袋，并按有關(guān)的'規定銷(xiāo)售拆零藥品
7.營(yíng)業(yè)人員應佩戴有照片、姓名、崗位、執業(yè)資歷或技術(shù)職稱(chēng)的工作牌。(末佩戴胸卡)
整改狀況：要求人員工作時(shí)必需佩戴有照片、姓名、崗位、執業(yè)資歷或技術(shù)職稱(chēng)的工作牌。
我店在以后的工作中將越發(fā)嚴格的執行各項規則制度，嚴格把關(guān)藥品質(zhì)量，以保證患者的用藥平安。固然，我店仍有一些工作存在不足，希翼貴局領(lǐng)導能不吝賜教，對于我們工作中的一些問(wèn)題舉行批判和指導，我們將不斷學(xué)習，不斷改進(jìn)。
自查自糾及整改報告6
我校根據5月13日縣紀委監委《關(guān)于轉發(fā)市紀委監委關(guān)于在全市黨政機關(guān)開(kāi)展辦公用房違規問(wèn)題攻堅清零工作的.通知》文件精神，于20xx年5月25日已經(jīng)完成了辦公用房自查清理整改工作，符合辦公用房標準�，F將自查清理整改工作情況報告如下：
一、辦公用房基本情況
校長(cháng)室:辦公人員有校長(cháng)1人，面積16.9符合標準。
集體辦公室：辦公人員有主任、網(wǎng)管員、教師共12人，面積50.7
培訓部處：辦公人員有培訓部主任、副主任及工作人員1人共3人，面積16.9。
進(jìn)修部處：辦公人員有進(jìn)修部主任、副主任及工作人員1人共3人，面積16.9。
后勤部處：辦公人員有后勤部主任、副主任及工作人員1人共3人，面積16.9。
婦聯(lián)：辦公人員有婦聯(lián)主任、副主任和工勤共3人，面積16.9。
會(huì )計室：辦公人員有會(huì )計出納共2人，面積16.9
另有：專(zhuān)用教室6個(gè)19間
二、整改措施
1、學(xué)校于20xx年5月13日成立了以校長(cháng)為組長(cháng)的專(zhuān)項清理整改工作小組，召開(kāi)學(xué)校行政會(huì )議對辦公用房清理整改進(jìn)行安排部署。
2、根據辦公及節省電費需要，合理劃分人員屬性，合并人員，實(shí)行集體辦公。
3、經(jīng)整改后，我校辦公用房基本符合標準。
總之，我校以此次清理辦公用房活動(dòng)為契機，思想統一，自查自糾及時(shí)，整改落實(shí)到位，收到預期效果，促進(jìn)了資源的優(yōu)化配置。在下階段工作中，我校將認真吃透上級精神完善整改方案，嚴格執行中央“八項規定”和“厲行節約反對浪費”有關(guān)要求，杜絕鋪張浪費。
自查自糾及整改報告7
為把問(wèn)題找全面、找準確、找深入，認真對照市工商局和縣委、縣政府的要求找問(wèn)題，對照群眾的期盼找差距，對照崗位職責找不足，深刻挖掘在優(yōu)化環(huán)境、服務(wù)發(fā)展以及思想意識，精神狀態(tài)、能力素質(zhì)、履職盡責和紀律作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題，經(jīng)歸納梳理
一、問(wèn)題：
1、政治業(yè)務(wù)學(xué)習不夠深入系統;
2、工商法律法規和各種活動(dòng)宣傳的力度不夠;
3、市場(chǎng)和食品安全監管存盲區，個(gè)別分局《食品流通許可證》辦理不及時(shí);
4、行政執法辦案力度不夠;
5、少數干部職工工作責任心不強，服務(wù)意識、工作效力不高，缺少敬業(yè)精神;
6、部分干部職工工作積極性和主動(dòng)性不高，缺乏創(chuàng )新精神;
7、少數同志的工作、生活作風(fēng)松懈，開(kāi)展批評與自我批評活動(dòng)少;
8、請、銷(xiāo)假和上、下班制度執行不夠嚴格;
9、少數基層分局同當地鄉、鎮、村(居)聯(lián)系溝通少;
二、整改措施：
自糾是整改的基礎，整改是確�；顒�(dòng)取得實(shí)效的關(guān)鍵。針對問(wèn)題臺帳，研究制定詳細的整改方案，進(jìn)行“銷(xiāo)號”整改，做到問(wèn)題不解決不放過(guò)，整改不到位不放過(guò)。
1、加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習。結合本系統開(kāi)展的“每月一法”學(xué)習，進(jìn)一步完善學(xué)習計劃，做到計劃、人員、教材、內容和時(shí)間“五落實(shí)”。以“三珍惜三增強”演講比賽為契機，廣泛開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)，認真組織每月一法考試，及時(shí)通報考試成績(jì)，通過(guò)各種活動(dòng)進(jìn)一步激發(fā)廣大干部職工自覺(jué)學(xué)習政治理論和文化、業(yè)務(wù)，提高綜合政治業(yè)務(wù)水平。此項工作由人教股、機關(guān)黨委負責抓落實(shí)。
2、加大宣傳力度。一是利用縣局辦照大廳的電子屏和各分局的宣傳欄，廣泛宣傳工商法律法規;二是印發(fā)《工商辦事指南》和消協(xié)維權宣傳冊，宣傳工商的職能;三是通過(guò)各級新聞、報刊媒體宣傳工商為民服務(wù)的措施。通過(guò)宣傳，使全社會(huì )更加了解工商、理解工商、支持工商的工作。此項工作由法規股、辦公室負責抓落實(shí)。
3、加大行政執法力度，提高執法辦案水平。一是加強教育培訓，通過(guò)自辦業(yè)務(wù)培訓和選派到上級部門(mén)參加培訓，提升業(yè)務(wù)水平;二是推行行政執法指導新的執法監管模式，在消協(xié)維權、企業(yè)注冊登記、年檢驗照等市場(chǎng)監管和行政執法過(guò)程中，通過(guò)提醒、示范、公示等行政指導形式，為各類(lèi)市場(chǎng)主體，創(chuàng )業(yè)群眾提供個(gè)性化、人性化服務(wù)。此項工作由法規股負責抓落實(shí)。
4、進(jìn)一步完善市場(chǎng)和食品安全監管工作責任，加大巡查監管力度。一是認真貫徹落實(shí)好《食品安全法》，大力宣傳食品安全法律知識;二是強化監管力度，建立長(cháng)效機制，落實(shí)法律賦予工商部門(mén)的職責，防止監空白和監管不到位;三是充分發(fā)揮現有的.裝備、設備作用，定期和不定期的組織市場(chǎng)食品安全檢測檢驗;四是加強市場(chǎng)監管人員的業(yè)務(wù)培訓，提高市場(chǎng)監管能力和依法行政水平;五是認真兌現服務(wù)承諾，及時(shí)辦理《食品流通許可證》。此項工作由消保局、市管股負責抓落實(shí)。
5、加強干部職工思想教育，提高服務(wù)意識。一是加強全體干部職工的思想政治教育，把“三珍惜三增強”活動(dòng)作為日常教育的主要內容，通過(guò)專(zhuān)題教育，使全體干部職工牢固樹(shù)立服務(wù)意識、責任意識，以強烈的事業(yè)心和責任感，為人民群眾誠心誠意辦實(shí)事、解難題。二是開(kāi)展典型示范教育，用先進(jìn)人物的先進(jìn)事跡和精神教育、激勵大家，進(jìn)一步激發(fā)全體干部職工的生機活力，增強工作的主動(dòng)性和積極性，創(chuàng )新工作思想，創(chuàng )造性地開(kāi)展工商各項工作。此項工作由人教股、機關(guān)黨委負責抓落實(shí)。
6、完善考勤制度和獎懲措施。進(jìn)一步完善和規范考勤制度、請銷(xiāo)假制度。將考勤制度和請銷(xiāo)假制度的執行情況列入年終績(jì)效考評，與獎懲措施掛鉤。此項工作由辦公室負責抓落實(shí)。
7、建立健全民主生活會(huì )制度。結合集中整治活動(dòng)和“雙述雙評”活動(dòng)，定期召開(kāi)民主生活會(huì )，組織干部職工交流談心，開(kāi)展批評與自我批評，查糾解決思想、作風(fēng)、工作方面存在的問(wèn)題。把民主生活會(huì )作為一項長(cháng)久的制度，經(jīng)常組織交流談心活動(dòng)，了解干部職工的思想、工作情況，及時(shí)關(guān)心，解決干部職工的困難，使之安心于工商事業(yè)。此項工作由人教股、監察室負責抓落實(shí)。
自查自糾及整改報告8
一、完成的工作我能積極參加政治學(xué)習，關(guān)心國家大事，堅持四項基本原則，擁護黨的各項方針政策，遵守勞動(dòng)紀律，團結同志，熱心幫助同志。時(shí)時(shí)處處以黨員的準則嚴格要求自己。在教育教學(xué)上勤奮刻苦;工作認真負責，關(guān)心學(xué)生，愛(ài)護學(xué)生，為人師表，有奉獻精神。
開(kāi)學(xué)初，我認真專(zhuān)研教材，然后根據要求，提前兩周備好課，寫(xiě)好教案。平時(shí)做到周前備課。備課時(shí)認真鉆研教材、教參，學(xué)習好大綱，虛心向老教師學(xué)習、請教。力求吃透教材，找準重點(diǎn)、難點(diǎn)。為了上好一節課，我上網(wǎng)查資料，集中別人的優(yōu)點(diǎn)確定自己的教學(xué)思路。為了學(xué)生能更直觀(guān)地感受所學(xué)的知識內容，我積極查找課件，準備、制作教具。每次,當我工作完的時(shí)候，脖子就已經(jīng)感到十分僵硬而疼痛。而家人都已熟睡,時(shí)鐘已悄然滑過(guò)深夜十一時(shí)、十二時(shí)，有時(shí)已經(jīng)凌晨一時(shí)多了。上好課的前提是做好課前準備，不打無(wú)準備之仗。上課時(shí)認真講課，力求抓住重點(diǎn)，突破難點(diǎn)，精講精練。運用多種教學(xué)方法，從學(xué)生的實(shí)際出發(fā),注意調動(dòng)學(xué)生學(xué)習的積極性和創(chuàng )造性思維，使學(xué)生有舉一反三的能力。培養學(xué)困生的學(xué)習興趣，有難度的問(wèn)題找優(yōu)等生;一般問(wèn)題找中等生;簡(jiǎn)單些的總是找學(xué)困生回答。桌間巡視時(shí)，注意對學(xué)困生進(jìn)行面對面的輔導，課后及時(shí)做課后記，找出不足。并利用課余時(shí)間對學(xué)生進(jìn)行輔導,不明白的耐心講解，及時(shí)查缺補漏。并與家長(cháng)聯(lián)系，及時(shí)溝通情況，使家長(cháng)了解情況，以便在家里對孩子進(jìn)行輔導。
我利用休息的時(shí)間積極學(xué)習各種教育理論，以充實(shí)自己，以便在工作中以堅實(shí)的理論作為指導，更好地進(jìn)行教育教學(xué)。積極進(jìn)行學(xué)歷進(jìn)修學(xué)習，爭取三年之內拿下本科。我還利用業(yè)余時(shí)間認真學(xué)習電腦知識，為教學(xué)服務(wù)，并更好地做好教科研方面的工作。積極撰寫(xiě)教育教學(xué)論文。
二、努力方向:
1、加強自身基本功的訓練，課堂上做到精講精練，注重對學(xué)生能力的培養，知識上做到課課清、例例清。
2、對差生多些關(guān)心，多點(diǎn)愛(ài)心，再多一些耐心，使他們在各方面有更大進(jìn)步。
3、在教學(xué)上下功夫，努力使班級學(xué)生的成績(jì)在原有的基礎上有更大的進(jìn)步。
教育工作，是一項常做常新、永無(wú)止境的工作。社會(huì )在發(fā)展，時(shí)代在前進(jìn)，學(xué)生的特點(diǎn)和問(wèn)題也在發(fā)生著(zhù)不斷的變化。作為有責任感的教育工作者，必須以高度的敏感性和自覺(jué)性，及時(shí)發(fā)現、研究和解決學(xué)生教育和管理工作中的新情況、新問(wèn)題，掌握其特點(diǎn)、發(fā)現其規律，盡職盡責地做好工作，以完成我們肩負的神圣歷史使命。
三、存在的問(wèn)題
為扎實(shí)推進(jìn)學(xué)校政風(fēng)行風(fēng)建設，按照學(xué)校行風(fēng)領(lǐng)導小組要求，在第一階段的學(xué)習思想動(dòng)員的基礎上，結合本人在思想。學(xué)習。教育教學(xué)等方面的工作表現，對照學(xué)校行風(fēng)工作實(shí)施方案的評議內容進(jìn)行了自查。經(jīng)過(guò)自查我認為自己目前還存在以下幾個(gè)方面的問(wèn)題：
1、政治學(xué)習有些松懈，思想認識不到位。
2、教育教學(xué)方法還有些不妥當的'地方，教育教學(xué)效果還不夠理想。
3、課堂教學(xué)方法簡(jiǎn)單，觀(guān)念還未徹底轉變，還有些不太適應課改的要求。
4、對學(xué)生德育工作還不夠重視，做的還不細致。
5、與家長(cháng)的溝通存在障礙。與家長(cháng)溝通不夠，未按學(xué)校要求家訪(fǎng)（電訪(fǎng)。信訪(fǎng)）
6、對學(xué)生安全工作還不夠重視（中午放學(xué)。下午放學(xué)的路隊隊長(cháng)安排不及時(shí)）：
7、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，遇到困難不能知難而進(jìn)，有時(shí)有任其自然的松懈思想。在教學(xué)實(shí)踐中有時(shí)畏首畏尾，不能大刀闊斧地開(kāi)展工作。對學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)了解得還不夠，因此解決學(xué)生的思想上的問(wèn)題常常不能得心應手。
8、有時(shí)有消極怠工現象，工作上稍遇到一些不如意就埋怨發(fā)牢騷，感覺(jué)單位不公平的事情太多，和同事相處也存在一定的小問(wèn)題，不能寬容大度的處理問(wèn)題，斤斤計較，致使心情低落影響工作狀態(tài)。
四、針對以上存在的問(wèn)題，我決心采取以下措施進(jìn)行整改:
1、進(jìn)一步提高認識，加強學(xué)習教師職業(yè)道德教師法〉等條例。要忠誠于教育事業(yè)，對教育盡心竭力，處理好事業(yè)需要與個(gè)人利益的關(guān)系。要關(guān)心愛(ài)護學(xué)生。要自覺(jué)為人師表，作道德的表率。在教育工作中，對學(xué)生的要求，應該也是對自己的要求;要求學(xué)生做的，首先自己要做到。在日常工作和生活的各個(gè)方面，也要嚴格要求，做出表率。
2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習培訓，提高師德和能力素質(zhì)水平。包括基本教學(xué)素質(zhì)和思想道德素質(zhì)，真正起到言傳身教的重要作用。
3、改進(jìn)課堂教學(xué)方法，針對學(xué)生實(shí)際情況備課，上課，吸引每一個(gè)學(xué)生認真傾聽(tīng)，積極大膽發(fā)言，設計作業(yè)有層次，提高教學(xué)質(zhì)量。
4、加強與家長(cháng)的溝通和聯(lián)系。樹(shù)立全員育人，全程育人的思想，加強與家長(cháng)溝通。聯(lián)系。加強學(xué)生的德育教育，注重教育的實(shí)效性和針對性，關(guān)注學(xué)生的心理健康和生理健康的問(wèn)題，經(jīng)常進(jìn)行家訪(fǎng)（或電訪(fǎng)。信訪(fǎng)）
5、修訂班級有關(guān)制度，做好學(xué)生的安全工作。及時(shí)安排路隊長(cháng)
6、調整心態(tài)，積極樂(lè )觀(guān)地面對人生，不為小事斤斤計較，敞開(kāi)心胸寬容待人。
五、今后的改進(jìn)方向：從思想上行動(dòng)上提高自己的工作責任心，樹(shù)立一切為學(xué)生服務(wù)的思想。
提高自己的鉆研精神，不要遇難而退，要發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風(fēng)�？炭嚆@研業(yè)務(wù)知識，做到政治業(yè)務(wù)兩過(guò)硬。一份春華，一份秋實(shí)，在教書(shū)育人的道路上我付出的是汗水和淚水，然而我收獲的卻是那一份份充實(shí)，那沉甸甸的情感。我用我的心去教誨我的學(xué)生，我用我的情去培育我的學(xué)生，我無(wú)愧于我心，我無(wú)悔于我的事業(yè)。讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛(ài)學(xué)生的一團火，將自己最珍貴的愛(ài)奉獻給學(xué)生們，相信今日含苞欲放的花蕾，明日一定能盛開(kāi)絢麗的花朵。
自查自糾及整改報告9
經(jīng)過(guò)區醫保中心的指導和各級領(lǐng)導、各相關(guān)部門(mén)的支持與重視，我院嚴格遵守國家、市、區有關(guān)城鎮職工醫療保險政策和規定的要求，并認真履行了《xx市城鎮職工基本醫療保險定點(diǎn)醫療機構醫療服務(wù)協(xié)議書(shū)》。在院長(cháng)領(lǐng)導班子和醫務(wù)人員的共同努力下，xx年度的醫保工作整體運行良好，未發(fā)生費用超標、借卡看病、超范圍檢查等情況。我們積極配合區醫保中心的工作，有效維護了基金的安全運行。當前，我院已自查了xx年度的醫保工作，按照評定辦法進(jìn)行了認真排查，并積極進(jìn)行整改�，F將自查結果報告如下：
一、提高對醫療保險工作重要性的認識
為加強對醫療保險工作的領(lǐng)導，我院決定成立醫保工作領(lǐng)導小組，由相關(guān)人員組成，明確分工并將責任落實(shí)到具體人員上，以制度化的方式確保醫保工作的目標任務(wù)得以有效落實(shí)。我們多次組織全體員工認真學(xué)習有關(guān)文件，并結合本院的工作實(shí)際，查找存在的差距，并積極采取整改措施。同時(shí)，我們也注重與時(shí)俱進(jìn)，與相關(guān)方面共同商討未來(lái)醫保工作的大計劃，努力開(kāi)創(chuàng )和諧醫保的新局面。我們視醫療保險為醫院的重要事項，積極配合醫保部門(mén)，嚴格審核不符合規定的治療項目和不應使用的藥品，確保不越過(guò)法律法規的底線(xiàn)，堅決杜絕惡意套取醫�；鸬冗`規行為的發(fā)生。同時(shí)，我們加強自律管理，推動(dòng)我院進(jìn)行自我規范、自我管理和自我約束。通過(guò)這些努力，我們將進(jìn)一步樹(shù)立醫保定點(diǎn)醫院良好形象。
二、從制度入手加強醫療保險工作管理
為了確保各項制度得到有效貫徹落實(shí)，我們醫院針對本院的實(shí)際情況，完善了醫保管理制度，并重點(diǎn)關(guān)注上級安排的各項醫療保險工作目標任務(wù)。我們制定了一系列管理規定和獎懲措施，以加強醫療保險工作管理。同時(shí)，我們也明確了各崗位人員的責任。在基本醫療保險方面，我們各項制度已經(jīng)健全，并且相關(guān)的醫保管理資料也是完整的，按照規范進(jìn)行管理并妥善存檔。我們非常認真地及時(shí)完成各類(lèi)文書(shū)、書(shū)寫(xiě)病歷、護理病歷以及病程記錄，以確保醫保信息的真實(shí)性，并及時(shí)上傳至醫保部門(mén)。
三、從實(shí)踐出發(fā)做實(shí)醫療保險工作管理
為了更好地適應本院的工作實(shí)際，我們將嚴格執行基本醫療保險用藥管理規定。所有藥品、診療項目和醫療服務(wù)設施的收費將明碼標價(jià)，并提供詳細的費用明細清單。我們還會(huì )不斷強調和落實(shí)醫務(wù)人員對就診人員進(jìn)行身份驗證的要求，以杜絕冒名就診等現象的`發(fā)生。
四、經(jīng)過(guò)自查發(fā)現，盡管我院在醫保工作方面取得了顯著(zhù)成績(jì)，但與醫保中心的要求仍存在一定差距。具體來(lái)說(shuō)，我們在基礎工作方面還有待進(jìn)一步夯實(shí)。針對以上問(wèn)題，主要原因可以從以下幾個(gè)方面進(jìn)行剖析：
1、有一些醫務(wù)人員在思想上對醫保工作并不重視，他們在業(yè)務(wù)方面對醫保的學(xué)習不夠深入，缺乏足夠充分的認識。他們可能無(wú)法明確哪些工作是必須要完成的，哪些是不應該做的，以及哪些任務(wù)需要及時(shí)處理。
2、在病人就診的過(guò)程中，有對醫保的流程未完全掌握的現象。
3、病歷書(shū)寫(xiě)不夠及時(shí)全面
4、未能準確上傳參保人員入、出院疾病診斷以及藥品、診療項目等醫保數據
五下一步工作要點(diǎn)
我院將采取進(jìn)一步的措施來(lái)嚴格執行醫療保險的各項政策規定。我們將自覺(jué)接受醫療保險部門(mén)的監督和指導，并根據之前的不足進(jìn)行改進(jìn)。下面是我們針對以上問(wèn)題所采取的主要措施：
1、加強內部管理：通過(guò)建立健全的制度和流程，確保醫療保險的各項政策規定得以有效執行。我們將加強財務(wù)管理，規范賬務(wù)核算和報銷(xiāo)流程，提升數據管理和信息交流的效率，以確保所有操作符合醫療保險部門(mén)的要求。
2、提升員工培訓和意識：為了更好地理解和遵守醫療保險的政策規定，我們將加強對員工的相關(guān)培訓。通過(guò)組織專(zhuān)門(mén)的培訓課程和知識考核，提高員工對醫療保險政策的認知和理解，增強他們對政策執行的重要性的意識。
3、加強與醫療保險部門(mén)的合作與溝通：我們將積極主動(dòng)地與醫療保險部門(mén)建立聯(lián)系，及時(shí)了解最新的政策法規和操作指南。同時(shí)，我們將與醫療保險部門(mén)保持良好的溝通和反饋機制，及時(shí)解決問(wèn)題和共享經(jīng)驗，以提升我們院的醫療保險服務(wù)質(zhì)量。
4、加強內外部監督與審計：為了確保醫療保險政策的執行和操作的公正性和合規性，我們將加強內部監督機制和外部審計工作。通過(guò)定期對賬和資金流向的審查，及時(shí)發(fā)現和糾正潛在的問(wèn)題，保障醫療保險資金的安全和有效使用。通過(guò)以上的措施，我們將全面提升我們院的醫療保險管理水平，更好地履行醫療保險政策的要求，提供高質(zhì)量的醫療保險服務(wù)。
1、加強醫務(wù)人員的有關(guān)醫保文件、知識的學(xué)習，從思想上提高認識，杜絕麻痹思想。
2、落實(shí)責任制，明確分管領(lǐng)導和醫保管理人員的工作職責，加強對醫務(wù)人員的考核教育，建立全面的獎懲機制，以確保工作的順利開(kāi)展。
3、為了加強醫患溝通，建立和諧的醫患關(guān)系以及提高患者的滿(mǎn)意度，我們將努力保障廣大參保人員的基本醫療需求。通過(guò)不斷提升我院的醫療質(zhì)量和服務(wù)水平，我們希望提高參保人員、社會(huì )各界對醫保工作的認同度和支持率。
自查自糾及整改報告10
依據縣人社局3月18日的約談精神，我院感受頗深，醫院董事會(huì )組織全院中層干部人員認真學(xué)習了各位領(lǐng)導的發(fā)言，并參照社保、醫保定點(diǎn)醫療機構服務(wù)協(xié)議及約談會(huì )精神，組織全院醫務(wù)人員進(jìn)行了自查自糾，從內心深處去整頓并進(jìn)行了積極整改。
一、加強醫院對社保工作的領(lǐng)導，進(jìn)一步明確了相關(guān)責任
1、院領(lǐng)導班子重新進(jìn)行了分工，指定一名副院長(cháng)親自負責社保醫療工作。
2、完善了醫院醫保辦公室建設，具體負責對醫院醫保工作的管理和運行，對臨床科室醫保工作的管理設立了兼職醫保聯(lián)絡(luò )員，制定“護士長(cháng)收費負責制”等一系列規章制度。全院從上到下，從內到外，形成層層落實(shí)的社保醫保組織管理體系。
3、完善了醫保辦公室的制度，明確了責任，熟識到了院醫保辦要在縣人社局、社保局、醫保局的領(lǐng)導和指導下，嚴格遵守國家、省、市的有關(guān)社保醫保法律法規，認真執行社保醫保政策，依據有關(guān)要求，把我院醫療保險服務(wù)工作抓實(shí)做好。
二、加強了全院職工的培訓，使每個(gè)醫務(wù)人員都切實(shí)把握政策
1、醫院多次召開(kāi)領(lǐng)導班子擴大會(huì )和職工大會(huì )，反復查找醫療保險工作中存在的問(wèn)題，對查出的問(wèn)題進(jìn)行分類(lèi)，落實(shí)了負責整改的具體人員，并制定了相應的`保證措施。
2、組織全院醫務(wù)人員的培訓和學(xué)習，重點(diǎn)學(xué)習了國家和各級行政部門(mén)關(guān)于醫療保險政策和相關(guān)的業(yè)務(wù)標準，強化了醫護人員對社保醫保政策的理解和實(shí)施，使其在臨床工作中能?chē)栏癜盐照�，認真執行規定。
3、利用晨會(huì )時(shí)間以科室為單位組織學(xué)習醫療保險有關(guān)政策及《基本醫療保險藥品名目》和醫院十六項核心制度，使每位醫務(wù)人員更加熟識各項醫療保險政策，自覺(jué)成為醫療保險政策的宣揚者、講解者、執行者。
三、確立培訓機制，落實(shí)醫療保險政策
將醫療保險有關(guān)政策、法規，定點(diǎn)醫療機構服務(wù)協(xié)議，醫療保險藥品適應癥及自費藥品進(jìn)行全院培訓，強化醫護人員對醫療保險政策的理解與實(shí)施，把握醫療保險藥品適應癥。通過(guò)培訓使全院醫護人員對醫療保險政策有更多的理解。通過(guò)對護士長(cháng)、醫療保險辦主任、醫療保險聯(lián)絡(luò )員的強化培訓，使其在臨床工作中能?chē)栏癜盐照�、認真執行規定、精確核查費用，隨時(shí)按醫療保險要求提示、監督、規范醫生的治療、檢查、用藥狀況，從而杜絕或削減不合理費用的發(fā)生。
四、加強醫院全面質(zhì)量管理，完善各項規章制度建設。
從規范管理入手。明確了醫療保險患者的診治和報銷(xiāo)流程，建立了相應的管理制度。對全院醫療保險工作提出了明確要求，如要嚴格把握醫療保險患者住院標準，嚴防小病大治、無(wú)病也治的現象發(fā)生。按要求收取住院押金，對參保職工就診住院時(shí)嚴格進(jìn)行身份識別，保證卡、證、人全都，醫護人員不得以任何理由為患者保存卡。堅決杜絕冒名就診和冒名住院現象，制止掛名住院、分解住院。嚴格把握病人收治、出入院及監護病房收治標準，貫徹因病施治原則，做到合理檢查、合理治療、合理用藥。院長(cháng)和管理人員還要每周不定期下科室查房，動(dòng)員臨床治愈可以出院的患者準時(shí)出院，嚴禁以各種理由壓床住院，嚴禁醫務(wù)人員搭車(chē)開(kāi)藥等問(wèn)題。
五、重視各環(huán)節的管理
醫院的醫療保險工作與醫政管理關(guān)系親密，其環(huán)節管理涉及到醫務(wù)、護理、財務(wù)、物價(jià)、藥劑、信息等眾多管理部門(mén)，醫院明確規定全院各相關(guān)部門(mén)重視醫療保險工作，醫保辦不僅要接受醫院的領(lǐng)導，還要接受上級行政部門(mén)的指導，認真落實(shí)人社局社保局、醫保局的各項規定，醫保辦與醫務(wù)科、護理部通力協(xié)作，積極協(xié)作上級各行政部門(mén)的檢查，避開(kāi)多收或漏收費用，嚴格把握用藥適應癥及特殊治療、特殊檢查的使用標準，完善病程記錄中對使用其藥品、特治特檢結果的分析，嚴格把握自費項目的使用，嚴格把握病員入院指征，全院規范住院病員住院流程，保障參保人員入院身份確認、出院結算精確無(wú)誤。
通過(guò)本次自查自糾，我院提出以下整改內容和保證措施:
1、堅決遵守和落實(shí)定點(diǎn)醫療機構醫療服務(wù)協(xié)議，接受各行政部門(mén)的監督和檢查。
2、嚴格執行醫療護理操作常規，嚴格執行醫院核心制度，規范自身醫療行為，嚴格把握入住院指針，取消不合理競爭行為，加強臨床醫師“四合理”的管理。
3、加強自律建設，以公正、公正的形象參與醫院之間的醫療競爭，加強醫院內部管理，從細節入手，處理好內部運行管理機制與對外窗口服務(wù)的關(guān)系，把我院的醫療保險工作做好，為全縣醫療保險工作樹(shù)立良好形象做出應有的貢獻。
自查自糾及整改報告11
我局開(kāi)展機關(guān)效能建設進(jìn)入第二階段以來(lái)，局機關(guān)效能建設辦公室采取發(fā)放征求意見(jiàn)卡、召開(kāi)座談會(huì )、個(gè)別談心等方式，廣泛征求干部群眾對我局機關(guān)效能方面的意見(jiàn)和建議，并深入查找我局在作風(fēng)、效率等方面存在的突出問(wèn)題，努力做到征求意見(jiàn)廣泛深入，查擺問(wèn)題客觀(guān)公正。根據查找到的問(wèn)題與不足，結合我局實(shí)際情況，制定了相應的措施加以整改�，F把我局自查自糾和整改情況報告如下：
一、提高認識，端正態(tài)度。
我局通過(guò)組織集中學(xué)習鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想以及有關(guān)法律、法規和文件精神，進(jìn)一步提高了對加強機關(guān)效能建設重要意義的認識，增強了機關(guān)效能建設的主動(dòng)性與積極性，尤其是深入學(xué)習了《天河區機關(guān)效能建設實(shí)施辦法（試行）》和《天河區機關(guān)效能建設行為過(guò)錯責任追究實(shí)施辦法（試行）》后，在我局公務(wù)員隊伍中引起了強烈反響，大家認為，在我國全面建設小康社會(huì )的今天，政府行為逐步走向規范化，每個(gè)公務(wù)員的具體行為不但代表著(zhù)本單位本部門(mén)的形象，同時(shí)也代表著(zhù)政府的形象，所以，應改變那種等下班、等工資、等退休的敷衍思想，應立足本職，心系群眾，扎實(shí)工作，為創(chuàng )建和諧社會(huì )貢獻自己的力量。
二、查找問(wèn)題，明確方向。
為使我局機關(guān)效能建設取得實(shí)效，全局上下，對照機關(guān)效能建設的標準，深刻檢查自身存在的問(wèn)題，并通過(guò)各種形式征求群眾及管理相對人對我局的意見(jiàn)和建議，通過(guò)對照檢查后認為，由于我局新組建不久，在建局之初局領(lǐng)導班子就狠抓機關(guān)建設和隊伍建設，嚴格規章制度，所以在遵守上下班時(shí)間、廉潔自律、辦事效率、服務(wù)態(tài)度方面還是比較規范，干部素質(zhì)整體不錯，但是在工作作風(fēng)、履行職責及工作效率等方面尚存在一些不足之處，需要加以改進(jìn)和提高。
1、深入基層需進(jìn)一步加強。深入基層，深入群眾，實(shí)實(shí)在在地為群眾服好務(wù)，辦好事，心里時(shí)刻裝著(zhù)群眾，一切為了群眾著(zhù)想的作風(fēng)還需進(jìn)一步增強。天河區有2萬(wàn)家企業(yè)，安全監管工作難度大，一定程度上造成了我們在監管工作上有時(shí)不夠深入，對有些規章制度在監督落實(shí)上力度不夠，對建立的各項規章制度落實(shí)情況沒(méi)有定期或不定期地進(jìn)行監督檢查；抓落實(shí)不到位，實(shí)際工作中安排部署的多，深入基層檢查指導調研不夠。
2、干部理論素質(zhì)業(yè)務(wù)水平還有待提高。主要是在理論學(xué)習上重視還不夠，政策理論水平不夠高，學(xué)習自覺(jué)性、主動(dòng)性不夠，有的干部強調工作忙、會(huì )議多，理論學(xué)習抓得時(shí)緊時(shí)松，與工作實(shí)際結合的少，有本位主義思想，對做好安監工作與促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)系理解不深，業(yè)務(wù)學(xué)習的主動(dòng)性、積極性有所下降，工作在一線(xiàn)的新同志對新出臺的'安監法規學(xué)習得少，在實(shí)際辦案中影響工作效率。
3、創(chuàng )新意識不夠。在履行安全監管職責方面，一般干部滿(mǎn)足于完成上級布置安排的工作，主動(dòng)思考本區安全生產(chǎn)監管工作上存在什么問(wèn)題，應采取哪些措施來(lái)解決還不夠，造成個(gè)別方面存在監管的盲區，造成潛在隱患。工作創(chuàng )新意識不夠，發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性不夠，工作只停留在一般化的水平上。
三、制定措施，抓緊整改
1、提高素質(zhì)，創(chuàng )建學(xué)習型機關(guān)。提高干部隊伍素質(zhì)是機關(guān)效能建設的治本之策。認真開(kāi)展創(chuàng )建學(xué)習型機關(guān)相關(guān)活動(dòng)，以加強學(xué)習作為提高干部職工隊伍素質(zhì)提高的突破口。完善學(xué)習制度，制定學(xué)習計劃，采取靈活多樣的學(xué)習方式，堅持集中學(xué)習與個(gè)人自學(xué)相結合，專(zhuān)題輔導與座談?dòng)懻撓嘟Y合，學(xué)習活動(dòng)與交流心得相結合的原則，采取寓學(xué)于樂(lè )、寓教于樂(lè )的形式，使理論學(xué)習既生動(dòng)活潑，又富有成效，以此提高黨員干部的思想覺(jué)悟和理論水平。同時(shí)抓好業(yè)務(wù)知識學(xué)習，熟練掌握安全生產(chǎn)監管的有關(guān)法律法規和辦案程序，將業(yè)務(wù)學(xué)習與工作實(shí)踐緊密結合，提高業(yè)務(wù)能力和工作水平。
2、密切聯(lián)系群眾，創(chuàng )建服務(wù)型機關(guān)。針對我局人員蹲機關(guān)多，下基層少的問(wèn)題，我局決定結合工作實(shí)際，首先著(zhù)重提高公務(wù)員全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，以飽滿(mǎn)的工作熱情，投入本職工作中去，經(jīng)常深入基層、企業(yè)，密切聯(lián)系群眾，傾聽(tīng)人民群眾的呼聲，及時(shí)了解人民群眾的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題和實(shí)際困難，為他們排擾解難，維護社會(huì )大局穩定，努力為基層為群眾服好務(wù)，增強黨員干部的公仆意識，始終把群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意作風(fēng)工作的最高標準，改善服務(wù)態(tài)度，優(yōu)化工作質(zhì)量，提高工作效率。要求領(lǐng)導班子成員每月下基層不少于10天，找部屬談心不少于1人次
3、改進(jìn)工作作風(fēng)，創(chuàng )建創(chuàng )新型機關(guān)。進(jìn)一步提高干部開(kāi)拓創(chuàng )新、求真務(wù)實(shí)的精神，以提高思想、增強能力、改進(jìn)作風(fēng)、改善形象為重點(diǎn)，做到團結協(xié)調，配合默契，凝聚力強，努力打造一支與時(shí)俱進(jìn)、朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的安監隊伍，進(jìn)一步發(fā)揮集體智慧，提高班子決策水平。為確保各項工作措施落到實(shí)處，建立健全各項規章制度，按照年初目標任務(wù)，在分工不分家的前提下，將各項任務(wù)層層分解到科室及個(gè)人，督促全體干部職工認真履行工作職責，增強創(chuàng )新意識，進(jìn)一步更新觀(guān)念，大膽工作，勤于思考，切實(shí)轉變思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，提高工作效率，以務(wù)實(shí)的實(shí)干精神，努力完成各項工作任務(wù)。
4、搞好中心工作，創(chuàng )建實(shí)干型機關(guān)。認真貫徹落實(shí)國家安全生產(chǎn)監督管理工作電視電話(huà)會(huì )議精神，積極完成安監工作的各項目標。
一是正確履行安全生產(chǎn)監管職能。要加大監督檢查度，下大力落實(shí)好安全生產(chǎn)主體責任制度。用鐵的手腕抓好專(zhuān)項整治工作，要采取“七項舉措”建立安全生產(chǎn)隱患排查治理長(cháng)效機制：一是建立安全生產(chǎn)大檢查和隱患排查治理工作責任制；二是建立安全生產(chǎn)事故隱患臺帳；三是建立事故隱患報告制度；四是建立重大事故隱患整改督辦制度；五是建立生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位負責人培訓制度；六是建立重大危險源監控系統；七是建立各類(lèi)工礦商貿企業(yè)事故零指標控制體系。
二是采取有力措施，切實(shí)加強廉政建設。今年是監察部、國家安監總局《安全生產(chǎn)領(lǐng)域違法違紀行為政紀處分暫行規定》實(shí)施的第一年，國務(wù)院的《事故報告和調查處理條例》也已經(jīng)開(kāi)始施行，中紀委和國家安監總局已印發(fā)了《安全生產(chǎn)領(lǐng)域違紀行為黨紀處分暫行規定》。作為安監執法監察人員，一定要擺好自己的位置，認清自己的職責，必須明白我們的工作是為企業(yè)的生產(chǎn)安全服務(wù)，要把人民群眾的生命財產(chǎn)安全放在首位。只有這樣認識，我們才能用正確的態(tài)度去對待和行使黨和政府賦予我們的權力。我們要做到廉潔執法，決不能以權謀私。目前，市安監局已經(jīng)印發(fā)了《廣州市安全生產(chǎn)監督管理系統工作人員行為規范》和《廣州市安全生產(chǎn)監督管理加強機關(guān)作風(fēng)建設“四項禁令”》，我們一定要嚴格遵守廉潔自律的各項規定。以實(shí)際行動(dòng)樹(shù)立起安全生產(chǎn)執法監督隊伍的良好形象，贏(yíng)得企業(yè)的尊重、群眾的信任。
自查自糾及整改報告12
一、高度重視，加強領(lǐng)導，完善醫保管理責任體系
接到通知要求后，我院立即成立以主要領(lǐng)導為組長(cháng)，以分管領(lǐng)導為副組長(cháng)的自查領(lǐng)導小組，對照有關(guān)標準，查找不足，積極整改。我們知道基本醫療是社會(huì )保障體系的一個(gè)重要組成部分，深化基本醫療保險制度政策，是社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展的必然要求，是保障職工基本醫療，提高職工健康水平的重要措施。我院歷來(lái)高度重視醫療保險工作，成立專(zhuān)門(mén)的管理小組，健全管理制度，多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議進(jìn)行研究部署，定期對醫師進(jìn)行醫保培訓。醫保工作年初有計劃，定期總結醫保工作，分析參�；颊叩尼t療及費用情況。
二、規范管理，實(shí)現醫保服務(wù)標準化、制度化、規范化
幾年來(lái)，在市勞動(dòng)局及市醫保處的正確領(lǐng)導及指導下，建立健全各項規章制度，如基本醫療保險轉診管理制度、住院流程、醫療保險工作制度、收費票據管理制度、門(mén)診管理制度。設置“基本醫療保險政策宣傳欄”和“投訴箱”；編印基本醫療保險宣傳資料；公布咨詢(xún)與投訴電話(huà)；熱心為參保人員提供咨詢(xún)服務(wù)，妥善處理參�；颊叩耐对V。在醫院顯要位置公布醫保就醫流程、方便參�；颊呔歪t購藥；設立醫�；颊邟焯�、結算等專(zhuān)用窗口。簡(jiǎn)化流程，提供便捷、優(yōu)質(zhì)的醫療服務(wù)。參保職工就診住院時(shí)嚴格進(jìn)行身份識別，杜絕冒名就診和冒名住院現象，制止掛名住院、分解住院。嚴格掌握病人收治、出入院及監護病房收治標準，貫徹因病施治原則，做到合理檢查、合理治療、合理用藥；無(wú)偽造、更改病歷現象。積極配合醫保經(jīng)辦機構對診療過(guò)程及醫療費用進(jìn)行監督、審核并及時(shí)提供需要查閱的醫療檔案及有關(guān)資料。嚴格執行有關(guān)部門(mén)制定的收費標準，無(wú)自立項目收費或抬高收費標準。
加強醫療保險政策的宣傳工作，我們組織了以科室為單位的定期學(xué)習活動(dòng)，包括《xx市職工醫療保險制度匯編》、《山東省基本醫療保險乙類(lèi)藥品支付目錄》等相關(guān)文件。通過(guò)這些學(xué)習，每位醫護人員更加了解和熟悉醫保目錄，成為醫保政策的積極宣傳者、講解者和執行者。為了提升服務(wù)質(zhì)量，我們在醫院內設立了專(zhuān)門(mén)的回訪(fǎng)團隊，負責對門(mén)診和住院病人進(jìn)行電話(huà)回訪(fǎng)�；卦L(fǎng)率達到了81、4%，而且服務(wù)質(zhì)量得到了廣大參保人的高度認可，滿(mǎn)意率達到了98%。這一系列措施得到了廣大參保人的好評，我們將繼續努力，進(jìn)一步提升醫療保險政策宣傳的效果，為參保人提供更優(yōu)質(zhì)、更全面的醫療保障服務(wù)。
三、強化管理，為參保人員就醫提供質(zhì)量保證
首先，我們要嚴格執行診療護理的常規和技術(shù)操作規程。同時(shí)，要認真貫徹首診醫師負責制度、三級醫師查房制度、交*制度、疑難、危重、死亡病例討論制度、術(shù)前討論制度、病歷書(shū)寫(xiě)制度、會(huì )診制度、手術(shù)分級管理制度、技術(shù)準入制度等醫療核心制度。我們要確保這些制度得到有效的落實(shí)和執行，并對其進(jìn)行必要的改進(jìn)和完善。只有這樣，我們才能提供高質(zhì)量的醫療服務(wù)，并確�；颊叩陌踩徒】�。
二是在加強核心制度執行的基礎上，注重提升和持續改進(jìn)醫療質(zhì)量。我們廣泛完善了醫療質(zhì)量管理控制體系、考核評價(jià)體系及激勵約束機制，實(shí)施院、科、組三級醫療質(zhì)量管理責任制，將醫療質(zhì)量管理目標分解到各個(gè)層級，明確責任人，將檢查、監督工作下沉到臨床一線(xiàn)，及時(shí)發(fā)現并解決醫療工作中存在的問(wèn)題和隱患。同時(shí)，規范了早交班、主任查房以及病例討論等流程。重新制定了醫師的處方權限，經(jīng)過(guò)考核考試后，分別授予普通處方權、醫保處方權、麻醉處方權和輸血處方權。為了增強手術(shù)安全風(fēng)險控制，我們認真組織了手術(shù)資格準入的考核考試，對參與手術(shù)的人員進(jìn)行了理論考試和手術(shù)觀(guān)摩。
三要求員工熟悉核心醫療制度，并在實(shí)際臨床工作中嚴格遵守。員工應積極學(xué)習先進(jìn)的醫學(xué)知識，提升自己的專(zhuān)業(yè)技能水平，不斷提高醫療質(zhì)量，為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。同時(shí)，員工還應注重發(fā)展人文素養和禮儀修養，加強溝通技巧的學(xué)習與培養，以更好地與患者進(jìn)行交流和溝通。
四是把醫療文書(shū)當作控制醫療質(zhì)量和防范醫療糾紛的一個(gè)重要環(huán)節來(lái)抓。對住院病歷進(jìn)行評分，科主任審核初評，醫院質(zhì)控再次審核。同時(shí)積極開(kāi)展病歷質(zhì)量檢查和評比活動(dòng)，病歷質(zhì)量和運行得到了有效監控，醫療質(zhì)量有了顯著(zhù)提高。
五是注重加強安全意識，促進(jìn)醫患關(guān)系更加融洽。我院持續加強醫療安全教育，提升質(zhì)量責任意識，規范醫療操作規程，建立完善的醫患溝通制度，通過(guò)多樣化的方式加強與患者的交流，耐心細致地向患者介紹和解釋病情。我們謹慎術(shù)前準備，精心術(shù)中操作，嚴格術(shù)后管理。同時(shí)，不斷優(yōu)化服務(wù)流程，為患者提供便利的就醫體驗。
我們可以通過(guò)優(yōu)化科室布局，增加服務(wù)窗口，并簡(jiǎn)化就醫流程，以縮短病人的等候時(shí)間。在門(mén)診大廳設立導醫咨詢(xún)臺，并提供飲水、電話(huà)和輪椅等服務(wù)設施，以方便病人的需求。此外，我們還將設立門(mén)診總服務(wù)臺，為病人提供信息指導和就醫服務(wù)，及時(shí)解決病人就診中遇到的各種困難。同時(shí)，我們也將實(shí)行導醫服務(wù)、陪診服務(wù)和首診負責制，規范服務(wù)用語(yǔ)，并加強護理禮儀的培訓，以杜絕不友好的`服務(wù)態(tài)度。我們也會(huì )重視婦科門(mén)診的私密性，合理安排患者的就診時(shí)間，并實(shí)行一醫一患一診室的制度，充分保護患者的隱私，使得診療過(guò)程更具人性化和舒適化。另外，我們也會(huì )注重細節服務(wù)。例如，我們會(huì )為陪同患者來(lái)門(mén)診就診的人員發(fā)放免費的冷飲和熱飲，并在中午就餐時(shí)間為需要接受治療的患者和陪同人員提供免費的面包。多年來(lái)，我們一直提供免費的小米稀飯給住院病人，并且我們的護理團隊熱心、細心、耐心地為患者提供服務(wù)，并解答他們的問(wèn)題。我們還組建了由經(jīng)驗豐富的產(chǎn)科和兒科護理專(zhuān)家組成的產(chǎn)后訪(fǎng)視隊，他們會(huì )對出院的產(chǎn)婦和新生兒進(jìn)行健康宣教與指導，得到了產(chǎn)婦及其家屬的高度贊揚。通過(guò)這一系列的用心服務(wù)，我們的客服部在定期進(jìn)行的病人滿(mǎn)意度調查中，病人的滿(mǎn)意度一直都保持在98%以上。
四、加強住院管理，規范了住院程序及收費結算
為了加強醫療保險工作規范化管理，使醫療保險各項政策規定得到全面落實(shí)，根據市醫保部門(mén)的要求，病房采用了醫療保險參保病人專(zhuān)用綠色床頭卡，病歷蓋醫保專(zhuān)用章。經(jīng)治醫師均做到因病施治，合理檢查，合理用藥。強化病歷質(zhì)量管理，嚴格執行首診醫師負責制，規范臨床用藥，經(jīng)治醫師要根據臨床需要和醫保政策規定，自覺(jué)使用安全有效，價(jià)格合理的《藥品目錄》內的藥品。因病情確需使用《藥品目錄》外的自費藥品，[特]定藥品，“乙類(lèi)”藥品以及需自負部分費用的醫用材料和有關(guān)自費項目，經(jīng)治醫師要向參保人講明理由，并填寫(xiě)了“知情同意書(shū)”，經(jīng)患者或其家屬同意簽字后附在住院病歷上，目錄外服務(wù)項目費用占總費用的比例控制在15%以下。
五、嚴格執行省、市物價(jià)部門(mén)的收費標準
病患對于醫療費用的關(guān)注度越來(lái)越高，因此我們醫院秉持著(zhù)透明和公正的原則，特別實(shí)行了費用清單制度。每日我們都會(huì )將病人的費用清單發(fā)放給他們，并要求病人在確認無(wú)誤后簽字，然后再將清單轉交至收費處。這樣做的目的是讓參保人能夠清晰明了地了解自己的消費情況，增加費用的透明度和可靠性。
六、系統的維護及管理
醫院重視保險信息管理系統的維護與管理，及時(shí)排除醫院信息管理系統障礙，保證系統正常運行，根據市醫保處的要求由計算機技術(shù)專(zhuān)門(mén)管理人員負責，要求醫保專(zhuān)用計算機嚴格按規定專(zhuān)機專(zhuān)用，遇有問(wèn)題及時(shí)與醫療保險處聯(lián)系，不能因程序發(fā)生問(wèn)題而導致醫療費用不能結算問(wèn)題的發(fā)生，保證參保人及時(shí)、快速的結算。
我們始終秉持以患者至上的原則，將質(zhì)量作為核心價(jià)值，并以全心全意為患者服務(wù)為起點(diǎn)，致力于建立健全制度規范、人性化的服務(wù)理念，推動(dòng)醫療質(zhì)量的標準化，自覺(jué)糾正不良行風(fēng)。我們積極為參保人提供優(yōu)質(zhì)、高效、實(shí)惠的醫療服務(wù)及溫馨的就醫環(huán)境，獲得了廣大參保人的贊譽(yù)，并取得了良好的社會(huì )和經(jīng)濟效益。
經(jīng)過(guò)對照xx市定點(diǎn)醫療機構《目標規范化管理考核標準》等文件要求自查，本院已確保符合醫療保險定點(diǎn)醫療機構的設置和要求。
自查自糾及整改報告13
檢驗科是醫院感染管理的重要部門(mén)，醫院感染的預防與控制是保證醫療質(zhì)量和醫療安全的重要內容。
預防醫院感染的控制措施首先應健全制度，完善措施，規范行為。
由于檢驗科每個(gè)實(shí)驗室每天都要接觸大量的臨床標本，這些標本要經(jīng)過(guò)多個(gè)工作人員的手，還要通過(guò)多個(gè)工序進(jìn)行處理，這大大增加了工作人員的感染和環(huán)境的污染，因此，在工作的每一個(gè)環(huán)節做好消毒及個(gè)人防護，按流程處理標本，是有效預防和控制醫院感染的有效措施。
1健全制度，完善措施，加強監督檢查
預防醫院感染首先要健全規章制度，加強組織管理。
檢驗科建立醫院感染管理組織，成立由主任和每個(gè)科室的一名成員組成的醫院感染管理小組，科主任親自抓好抓實(shí)，根據實(shí)際情況采取有效措施，采取定期檢查和隨時(shí)抽查的方式，及時(shí)發(fā)現科室在醫院感染方面存在的問(wèn)題，分析討論，制定出整改措施，保證規章制度落實(shí)到位。
2加強醫院感染管理知識的培訓
科室每月組織業(yè)務(wù)學(xué)習，制定具體培訓計劃，對全科人員采取針對性的培訓，對進(jìn)修、實(shí)習、新上崗人員進(jìn)行崗前培訓、考試合格后才能上崗，提高檢驗人員的院感意識和無(wú)菌觀(guān)念，使消毒隔離工作常規化、制度化地開(kāi)展，最大限度地控制檢驗科內的醫源性感染，保障科室工作人員的安全和身體健康。
3規范檢驗科區域劃分
檢驗科有其特殊性，合理的區域劃分有助于合理的作業(yè)流程。
按污染情況可分為清潔區、半污染區、污染區。
規范合理布局，以減少醫源性感染的機會(huì )。
4加強日常工作的管理
4.1重視手衛生檢驗科的工作人員每天與患者以及患者的血液、尿液、糞便、體液、分泌物、排泄物和機體組織直接接觸，是交叉感染的的重要傳播媒介，手衛生是醫院感染的高危區域和重點(diǎn)監控的科室。
因此。
要組織培訓工作人員正確洗手法，通過(guò)培訓使其意識到洗手是預防感染傳播的最經(jīng)濟、最有效的措施。
洗手的方法：工作前、工作后或檢驗同類(lèi)標本后再檢驗另一類(lèi)標本前，均需用肥皂水洗手2—3分鐘，搓手使泡沫布滿(mǎn)手背手掌及指間至少15秒，再用流動(dòng)水沖洗。
若手上有傷口應戴手套接觸標本。
4.2做好實(shí)驗室消毒隔離工作采血人員操作時(shí)穿戴整齊，戴口罩、帽子、穿工作褲，采血人員每采一人后就要用快速手消毒劑擦拭2 min，再給另一人采血，并做到一人一巾一帶。
每天操作前用500 rag／l含氯消毒液擦拭操作臺，拖地。
房間每天紫外線(xiàn)照射2次，每周用無(wú)水乙醇擦拭燈管一次，每半年監測1次燈管效果，定期做空氣培養，空氣中細菌總數小于或等于200 cfu／m。
達到消毒規范要求。
一次性采血管、采血針設專(zhuān)人管理，專(zhuān)柜存放，房間應保持通風(fēng)、干燥、定期紫外線(xiàn)空氣消毒。
生活垃圾和醫療垃圾嚴格按照《消毒技術(shù)管理規范》進(jìn)行處理。
5.強化檢驗人員自我防范意識
檢驗科人員要自覺(jué)遵守各項規章制度，在操作中戴防護手套、口罩，對有潛在感染性的.血液、體液等物品在操作時(shí)要穿隔離衣，戴防護眼鏡。
工作人員在進(jìn)入實(shí)驗室之前要閱讀規范，并按照實(shí)驗室安全規程操作。
工作人員發(fā)生職業(yè)暴露時(shí)，及時(shí)向實(shí)驗室負責人匯報并記錄。
如有條件工作人員應接受必要的免疫接種。
必要時(shí)收集從事危險性工作人員的基本血清留底，并根據需要定期收集血清樣本，應有檢驗報告，如有問(wèn)題及時(shí)處理。
總之，在醫院檢驗室內規范院內感染管理，制定院內感染的相關(guān)制度，采取有效的預防與控制措施，提高檢驗人員院內感染預防的警覺(jué)性和知識水平，切實(shí)保護檢驗室工作人員和工作環(huán)境的安全，最大的減少檢驗人員和環(huán)境被污染的可能，嚴防因管理不善造成的醫院交叉感染，對保證醫療質(zhì)量和醫療安全非常必要。
經(jīng)一系列舉措，我院檢驗科醫院感染管理達到科學(xué)化、制度化、規范化，為預防醫院感染的發(fā)生起到了重要作用。
自查自糾及整改報告14
一、高度正視，加強領(lǐng)導，完善醫保辦理責任系統 接到告訴請求后，我院立即建立以主要領(lǐng)導為組長(cháng)，以分管領(lǐng)導為副組長(cháng)的自查領(lǐng)導小組，對照有關(guān)標準，查找不足，主動(dòng)整改。我們知道基本醫療是社會(huì )保證系統的一個(gè)緊張組成部分，深化基本醫療保險制度政策，是社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展的必然請求，是保證職工基本醫療，提高職工健康水平的緊張措施。我院歷來(lái)高度正視醫療保險工作，建立專(zhuān)門(mén)的辦理小組，健全辦理制度，多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議進(jìn)行研究部署，定期對醫師進(jìn)行醫保培訓。醫保工作年頭有計劃，定期總結醫保工作，分析參�；颊叩尼t療及費用情況。
二、規范管理，實(shí)現醫保服務(wù)標準化、制度化、規范化 幾年來(lái)，在市勞動(dòng)局及市醫保處的正確領(lǐng)導及指導下，建立健全各項規章制度，如基本醫療保險轉診管理制度、住院流程、醫療保險工作制度、收費票據管理制度、門(mén)診管理制度。設置“基本醫療保險政策宣傳欄”和“投訴箱”;編印基本醫療保險宣傳資料;公布咨詢(xún)與投訴電話(huà)xxxx;熱心為參保人員提供咨詢(xún)服務(wù)，妥善處理參�；颊叩耐对V。在醫院顯要位置公布醫保就醫流程、方便參�；颊呔歪t購藥;設立醫�；颊邟焯�、結算等專(zhuān)用窗口。簡(jiǎn)化流程，提供便捷、優(yōu)質(zhì)的醫療服務(wù)。參保職工就診住院時(shí)嚴格進(jìn)行身份識別，杜絕冒名就診和冒名住院現象，制止掛名住院、分解住院。嚴格掌握病人收治、出入院及監護病房收治標準，貫徹因病施治原則，做到合理檢查、合理治療、合理用藥;無(wú)偽造、更改病歷現象。積極配合醫保經(jīng)辦機構對診療過(guò)程及醫療費用進(jìn)行監督、審核并及時(shí)提供需要查閱的醫療檔案及有關(guān)資料。嚴格執行有關(guān)部門(mén)制定的收費標準，無(wú)自立項目收費或抬高收費標準。
加強醫療保險政策宣傳，以科室為單位經(jīng)常性組織研究了《xx市職工醫療保險制度匯編》、《山東省基本醫療保險乙類(lèi)藥品支付目錄》等文件，使每位醫護人員更加熟悉目錄，成為醫保政策的宣傳者、講解者、執行者。醫院設專(zhuān)人對門(mén)診和住院病人實(shí)行電話(huà)回訪(fǎng)，回訪(fǎng)率81.4%，對服務(wù)質(zhì)量滿(mǎn)意率98%，受到了廣大參保人的好評。
三、強化管理，為參保人員就醫提供質(zhì)量保證
�。ㄒ唬┦菄栏駡绦性\療護理常規和手藝操作規程。認真落實(shí)首診醫師負責制度、三級醫師查房制度、交x制度、疑問(wèn)、危重、死亡病例討論制度、術(shù)前討論制度、病歷書(shū)寫(xiě)制度、會(huì )診制度、手術(shù)分級辦理制度、手藝準入制度等醫療核心制度。
�。ǘ┦窃趶娀诵闹贫嚷鋵�(shí)的基礎上，注重醫療質(zhì)量的提高和持續改進(jìn)。普遍健全完善了醫療質(zhì)量管理控制體系、考核評價(jià)體系及激勵約束機制，實(shí)行院、科、組三級醫療質(zhì)量管理責任制，把醫療質(zhì)量管理目標層層分解，責任到人，將檢查、監督關(guān)口前移，深入到臨床一線(xiàn)及時(shí)發(fā)現、解決醫療工作中存在的問(wèn)題和隱患。規范早交x、主任查房及病例討論等流程。重新規范了醫師的處方權，經(jīng)考核考試分別授予普通處方權、醫保處方權、麻醉處方權、輸血處方權。為加強手術(shù)安全風(fēng)險控制，認真組織了手術(shù)資格準入考核考試，對參加手術(shù)人員進(jìn)行了理論考試和手術(shù)觀(guān)摩。
�。ㄈ┦菃T工熟記核心醫療制度，并在實(shí)際的臨床工作中嚴格執行。主動(dòng)研究先進(jìn)的醫學(xué)知識，提高自身的專(zhuān)業(yè)手藝水平，提高醫療質(zhì)量，為患者服好務(wù)，同時(shí)加強人文知識和禮儀知識的`研究和造就，增強自身的溝通技巧。
�。ㄋ模┦前厌t療文書(shū)當作控制醫療質(zhì)量和防范醫療糾紛的一個(gè)重要環(huán)節來(lái)抓。對住院病歷進(jìn)行評分，科主任審核初評，醫院質(zhì)控再次審核。同時(shí)積極開(kāi)展病歷質(zhì)量檢查和評比活動(dòng)，病歷質(zhì)量和運行得到了有效監控，醫療質(zhì)量有了顯著(zhù)提高。
�。ㄎ澹┦菑娀踩庾R，醫患關(guān)系日趨和諧。我院不斷加強醫療安全教育，提高質(zhì)量責任意識，規范醫療操作規程，建立健全醫患溝通制度，采取多種方式加強與病人的交流，耐煩細致地向病人交待或說(shuō)明病情。慎于術(shù)前，精于術(shù)中，嚴于術(shù)后。進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)流程，輕易病人就醫。
通過(guò)調整科室布局，增加服務(wù)窗口，簡(jiǎn)化就醫環(huán)節，縮短病人等待時(shí)間。門(mén)診大廳設立導醫咨詢(xún)臺，配備飲水、電話(huà)、輪椅等服務(wù)辦法。設立門(mén)診總服務(wù)臺為病人提供信息指導和就醫服務(wù)，及時(shí)解決病人就診時(shí)遇到的各類(lèi)困難。實(shí)行導醫服務(wù)、陪診服務(wù)和首診負責制，規范服務(wù)用語(yǔ)，加強護理禮儀的培訓，杜絕生、冷、硬、頂、推現象。加強婦科門(mén)診的私密性，合理安排患者就診，實(shí)行一醫一患一診室，充分保護患者的隱私，使得診療活動(dòng)更加人性化、舒適化。正視細節服務(wù)，對來(lái)門(mén)診就診的陪人一天兩次免費發(fā)放冷飲和熱飲，正午就餐時(shí)間，為做治療的患者和陪人免費發(fā)放面包。多年來(lái)一直實(shí)行住院病人免費發(fā)小米稀飯，對患者護理服務(wù)熱心，護理細心，操作精心，解答耐煩。由經(jīng)驗豐富的產(chǎn)科、兒科護理專(zhuān)家組成的產(chǎn)后訪(fǎng)視隊，對出院的產(chǎn)婦和新生兒進(jìn)行健康宣教與指導，得到產(chǎn)婦及家屬的高度頌揚。通過(guò)一系列的用心服務(wù)，客服部在定期進(jìn)行病人滿(mǎn)意度調查中，病人滿(mǎn)意度一直在98%以上。
四、加強住院辦理，規范了住院程序及收費結算 為了加強醫療保險工作規范化管理，使醫療保險各項政策規定得到全面落實(shí)，根據市醫保部門(mén)的要求，病房采用了醫療保險參保病人專(zhuān)用綠色床頭卡，病歷蓋醫保專(zhuān)用章。經(jīng)治醫師均做到因病施治，合理檢查，合理用藥。強化病歷質(zhì)量管理，嚴格執行首診醫師負責制，規范臨床用藥，經(jīng)治醫師要根據臨床需要和醫保政策規定，自覺(jué)使用安全有效，價(jià)格合理的《藥品目錄》內的藥品。因病情確需使用《藥品目錄》外的自費藥品，[特]定藥品，“乙類(lèi)”藥品以及需自負部分費用的醫用材料和有關(guān)自費項目，經(jīng)治醫師要向參保人講明理由，并填寫(xiě)了“知情同意書(shū)”，經(jīng)患者或其家屬同意簽字后附在住院病歷上，目錄外服務(wù)項目費用占總費用的比例控制在15%以下。
五、嚴格執行省、市物價(jià)部門(mén)的收費標準
醫療費用是參保病人另一關(guān)注的焦點(diǎn)。我院堅持費用清單制度，每日費用發(fā)給病人，讓病人簽字后才能轉給收費處，讓參保人明顯白白消費。
六、系統的保護及辦理
醫院重視保險信息管理系統的維護與管理，及時(shí)排除醫院信息管理系統障礙，保證系統正常運行，根據市醫保處的要求由計算機技術(shù)專(zhuān)門(mén)管理人員負責，要求醫保專(zhuān)用計算機嚴格按規定專(zhuān)機專(zhuān)用，遇有問(wèn)題及時(shí)與醫療保險處聯(lián)系，不能因程序發(fā)生問(wèn)題而導致醫療費用不能結算問(wèn)題的發(fā)生，保證參保人及時(shí)、快速的結算。
我們始終堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心，以全心全意為病人服務(wù)為出發(fā)點(diǎn)，努力做到建章立制規范化，服務(wù)理念人性化，醫療質(zhì)量標準化，糾正行風(fēng)自覺(jué)化，積極為參保人提供優(yōu)質(zhì)、高效、價(jià)廉的醫療服務(wù)和溫馨的就醫環(huán)境，受到了廣大參保人的贊揚，收到了良好的社會(huì )效益和經(jīng)濟效益。
經(jīng)嚴格對照xx市定點(diǎn)醫療機構《目標規范化辦理考核標準》等文件請求自查，我院符合醫療保險定點(diǎn)醫療機構的設置和請求。
自查自糾及整改報告15
近年來(lái)，教育教學(xué)工作面臨著(zhù)日益復雜的挑戰和變化。作為一名教師，自我反省和不斷完善自身教育教學(xué)水平是責無(wú)旁貸的責任。因此，我對自己進(jìn)行了一次深刻的自查自糾，并制定了相應的整改措施�，F將此次自查自糾整改總結報告如下：
一、自查自糾情況分析
在自查過(guò)程中，我發(fā)現自己存在以下問(wèn)題：
1.教學(xué)內容更新不及時(shí)：由于工作繁忙，我在備課時(shí)沒(méi)有花足夠的時(shí)間去查找最新的教學(xué)資料和文獻，導致教學(xué)內容相對滯后。
2.缺乏多元化教學(xué)手段：在教學(xué)過(guò)程中，我過(guò)于依賴(lài)傳統的講授式教學(xué)，缺乏多元化的教學(xué)手段和引導學(xué)生思考的方法，影響了教學(xué)效果。
3.對學(xué)生個(gè)體差異認識不足：在課堂管理和學(xué)生指導方面，我對學(xué)生個(gè)體差異的認識不夠深入，導致對學(xué)生的指導和關(guān)懷不夠精準。
二、整改措施
針對以上存在的問(wèn)題，我制定了以下整改措施：
1.加強教學(xué)內容更新：我將每周至少留出2個(gè)小時(shí)的時(shí)間，系統地查閱最新的教學(xué)資料和文獻，積極參加學(xué)術(shù)研討會(huì )和教學(xué)培訓，確保教學(xué)內容與時(shí)俱進(jìn)。
2.多元化教學(xué)手段應用：我將嘗試引入多種教學(xué)手段，如小組討論、案例分析、實(shí)踐操作等，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣，提高他們的主動(dòng)參與度。
3.個(gè)性化學(xué)生指導：我將根據學(xué)生的實(shí)際情況，采取個(gè)性化的指導策略，提供更多的輔導時(shí)間，并積極傾聽(tīng)學(xué)生的心聲，關(guān)注他們的成長(cháng)與困惑。
三、整改效果
在整改措施的實(shí)施過(guò)程中，我逐步感受到了一定的效果：
1.教學(xué)內容更新得到了顯著(zhù)改善，學(xué)生對課堂內容的反饋更加積極。
2.嘗試使用多元化教學(xué)手段后，學(xué)生的學(xué)習興趣得到了提高，積極性明顯增強。
3.通過(guò)個(gè)性化學(xué)生指導，我更加了解了每個(gè)學(xué)生的特點(diǎn)，與學(xué)生的溝通更加順暢，學(xué)生的學(xué)業(yè)和心理健康也有所改善。
四、未來(lái)規劃
在今后的工作中，我將繼續深化自查自糾，不斷完善自己的教育教學(xué)水平。具體來(lái)說(shuō)，我計劃參加更多的專(zhuān)業(yè)培訓和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，不斷拓展自己的教學(xué)思路，提高自身的教學(xué)能力；同時(shí)，我還將密切關(guān)注學(xué)生的`學(xué)業(yè)情況和心理健康，建立更加親近的師生關(guān)系，為學(xué)生成長(cháng)保駕護航。
總而言之，教師的自查自糾和整改工作需要持續不斷地進(jìn)行，只有不斷審視自己，不斷完善自己，才能更好地履行教書(shū)育人的使命，為學(xué)生的成長(cháng)貢獻更多的力量。我相信在未來(lái)的工作中，我會(huì )以更加飽滿(mǎn)的熱情和更加務(wù)實(shí)的態(tài)度，不斷提升自己，為教育事業(yè)添磚加瓦。
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食堂自查自糾整改報告01-12
醫保自查自糾整改報告01-04
物業(yè)自查自糾整改報告05-29