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升職自薦書(shū)

時(shí)間:2022-11-07 10:40:45 自薦書(shū) 我要投稿

升職自薦書(shū)精選15篇

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,很多地方都會(huì )使用到自薦書(shū),在寫(xiě)作上,自薦書(shū)也具有一定的格式。你所見(jiàn)過(guò)的自薦書(shū)是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的升職自薦書(shū),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

升職自薦書(shū)精選15篇

升職自薦書(shū)1

敬愛(ài)的領(lǐng)導:

  您好!

  感謝您閱讀我的升職自薦信,為我打開(kāi)了一扇希望之窗。在此,希望您能讓我毛遂自薦,晉升我為部門(mén)經(jīng)理。

  我深知勝任管理一職不是一件容易的事,公司里有很多比我優(yōu)秀的員工。但是我明白這份工作需要的不僅僅是專(zhuān)業(yè)知識,他更需要的是有很好的工作經(jīng)驗以及有可以讓員工信服的能力。而我在公司開(kāi)業(yè)以來(lái)一直辛勤為公司服務(wù),隨著(zhù)公司的壯大而壯大,學(xué)到了不曾有過(guò)的寶貴經(jīng)驗。與此同時(shí)我也熟悉公司的運行發(fā)展情況,與公司人員更是打成一片,深得了他們的信任。

  如果我能競爭到散客組主管這個(gè)崗位,我將努力從以下幾個(gè)方面作好工作:

  1、在上級領(lǐng)導的指導下,全面履行崗位職責,結合客服部散客服務(wù)的實(shí)際要求,對具體服務(wù)細節規定成文,并督促員工按規定要求做好,做細。

  2、做好一線(xiàn)員工與公司之間的橋梁和紐帶,做到上情下達,下情上報,第一時(shí)間傳達公司對一線(xiàn)員工的要求。掌握員工思想動(dòng)態(tài),適時(shí)的鼓勵,教育,加強員工的工作責任心,提高工作效率。

  3、練好內功,開(kāi)拓市場(chǎng)。有針對性的提供個(gè)性化服務(wù)、顧問(wèn)式的服務(wù)。只有服務(wù)上去了,才能開(kāi)拓更廣闊的市場(chǎng),圓滿(mǎn)的完成公司給我們下達的任務(wù)指標。

  我相信象貴單位那樣重能力、重水平、重開(kāi)拓,有潛力、有遠見(jiàn)的單位,一定會(huì )把能力、水平與經(jīng)驗等同視之,給我一個(gè)升職的機會(huì ),我將盡我最大的能力為貴單位發(fā)揮我應有的水平和才能。

  此致

敬禮

  自薦人:

  *年*月*日

升職自薦書(shū)2

尊敬的公司領(lǐng)導:

  你好!我是XXX,首先很感謝公司給我提供了一個(gè)很好的鍛煉和發(fā)展平臺,我于今年3月份入職公司,目前在山姆士學(xué)府店停車(chē)場(chǎng)任職手推車(chē)管理員,本人作為具有將近三十年黨齡的老黨員與老軍人,十分熱愛(ài)本職工作,在工作崗位上敬職敬責,勤勉不懈,具有很強的責任感與進(jìn)取心,極富工作熱情,能積極完成公司領(lǐng)導交付的各項工作,并且得到了領(lǐng)導的認可。

  本人在日常工作中能和公司同事之間通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,具有很強的團隊領(lǐng)導協(xié)作能力,具備擔任部長(cháng)的能力與素質(zhì)。在服務(wù)公司的這幾個(gè)月,我對公司也有了很深的感情,今后會(huì )一如既往以奉獻的精神、負責的態(tài)度、飽滿(mǎn)的熱情、不懈的努力,積極做好本職工作。

  再次感謝公司給我提供了一個(gè)很好的鍛煉和發(fā)展平臺,能體現自己老黨員與老軍人的人生價(jià)值,為更好的與公司一起發(fā)展,特申請擔任公司山姆士學(xué)府店停車(chē)場(chǎng)部長(cháng)職務(wù),同時(shí)也懇請公司領(lǐng)導給予這一機會(huì ),本人也一定不辜負領(lǐng)導對我的期望,也愿意為公司的發(fā)展與壯大不斷奉獻,盡自己老黨員與老軍人微薄的力量,為公司創(chuàng )造更多的價(jià)值。

  此致

敬禮!

升職自薦書(shū)3

尊敬的各位領(lǐng)導:

  您好!

  首先,感謝公司提供了這個(gè)展示自己、讓大家認識我、了解我的機會(huì )!肮_(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”,這是歷史的必然,也是時(shí)代發(fā)展的要求。這次競聘對我個(gè)人是一個(gè)重要的激勵和挑戰,將有益于我個(gè)人素質(zhì)的提高。此次競爭,無(wú)論成功與否,我都將一如既往的聽(tīng)從組織的安排,干好自己的本職工作。

  我競聘的崗位是店門(mén)副店長(cháng)。

  隨著(zhù)我國娛樂(lè )業(yè)的市場(chǎng)環(huán)境已經(jīng)趨于合理且競爭日益加劇。必須建立以企業(yè)娛樂(lè )文化為基礎,以時(shí)尚健康;歡樂(lè )自在的服務(wù)理念,在不斷滿(mǎn)足顧客需求的競爭環(huán)境中良性發(fā)展,才能真正把企業(yè)“做大、做強、做精、做優(yōu)”。因此,在當前競爭激烈的環(huán)境下,我們企業(yè)如何保障顧客利益最大化。

  同時(shí),為保證企業(yè)財富最大化,我個(gè)人認為應按照季節變化,節假日,客流大小,競爭對手動(dòng)態(tài)等因素有序、高效的組織賣(mài)場(chǎng),最大限度地挖掘每平放方店面、每個(gè)銷(xiāo)售人員的潛能提高單店的銷(xiāo)售和毛利控制,不斷優(yōu)化、提高,并利用嚴格的規范流程與新的手段,降低運營(yíng)成本,使企業(yè)在競爭中取得更大的優(yōu)勢。

  如果這次我能夠順利競聘成功,我將做好以下工作履行自己得崗位職責:

  1、協(xié)助各部門(mén)搞好店面銷(xiāo)售,提高店面銷(xiāo)售總額,高質(zhì)量的做好計劃、組織、領(lǐng)導、控制和管理工作

  我認為,作為副店長(cháng),是分部總經(jīng)理對部門(mén)管理的分擔者,因此,我要擺正自己的位子,嚴格做到:工作主動(dòng)積極不越位,協(xié)助管理不越權,加強團結不分散。充分調動(dòng)部門(mén)員工的工作積極性,發(fā)揮他們的聰明才智;加強內部員工的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓,提高整體員工的技術(shù)水平。加強各項運行維護管理制度、作業(yè)流程、管理辦法的執行力度,做好監督、檢查、指導、考核,使得各項維護工作能夠貫徹、落實(shí)。

  2、努力完善自我,提高工作能力

  做好運營(yíng)管理系統化工作,將會(huì )是一個(gè)需要認真學(xué)習,不斷發(fā)展的領(lǐng)域。只有不斷努力學(xué)習,深入實(shí)踐,才能做到與技術(shù)同步,擔當起技術(shù)指導和管理的任務(wù)。

  3、利用先進(jìn)的方法進(jìn)行科學(xué)管理,提高管理成效

  作為一個(gè)家?jiàn)蕵?lè )運營(yíng)企業(yè),我們在為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時(shí),也應該充分利用自己的資源和硬件設施為本企業(yè)建立先進(jìn)的科學(xué)管理平臺。以后我們還應加強應用管理開(kāi)發(fā),充分利用我們的網(wǎng)絡(luò )資源,進(jìn)行科學(xué)管理,提高企業(yè)管理效益和管理水平。

  此致

敬禮!

自薦人:

日期:

升職自薦書(shū)4

尊敬的**經(jīng)理:

  您好!我是售后服務(wù)部的***,我誠摯的遞上我的個(gè)人自薦信,希望能為公司創(chuàng )造更大的價(jià)值。

  我加入公司已有一年半的時(shí)間,在這段與公司共同成長(cháng)的歲月里,使我對公司產(chǎn)生了深厚的感情,我熱愛(ài)公司及公司的每一位同事,因為在我給予他們的同時(shí),他們也給予我很多,使我學(xué)會(huì )了更多。在與他們一起工作中,大家都能互相幫忙、互相理解、互相鼓勵;讓我感受到公司就像家一樣的溫馨。這種感覺(jué)就像一股堅強的力量推動(dòng)著(zhù)我,內心更想為公司做強、做大貢獻一份力量。今天,我毛遂自薦銷(xiāo)售一職,希望能為公司創(chuàng )造更多佳績(jì)的同時(shí)來(lái)實(shí)現我自己的人生價(jià)值。

  在寫(xiě)這封自薦信之前,我曾不斷地反問(wèn)自己:我為什么要做銷(xiāo)售?我能做銷(xiāo)售嗎?我應該怎樣做好銷(xiāo)售?其實(shí),銷(xiāo)售這項工作對我來(lái)說(shuō)并不陌生,因為我曾經(jīng)嘗試過(guò)。銷(xiāo)售的重點(diǎn)有兩個(gè),一是與客戶(hù)建立信任;二是找到客戶(hù)內在的需求點(diǎn);服務(wù)于我們的客戶(hù),然后不斷的為客戶(hù)創(chuàng )造價(jià)值,因為只有不斷地為客戶(hù)創(chuàng )造價(jià)值,客戶(hù)才能與我們建立長(cháng)久的、共贏(yíng)的合作關(guān)系,并能建立忠誠的客戶(hù)群,賺客戶(hù)一生的錢(qián)。就這兩點(diǎn),對很多沒(méi)有經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)訓練的銷(xiāo)售人員(不是指我們公司)來(lái)講,就是兩大死穴,是通不過(guò)的。因為它是有一套專(zhuān)業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)方法與技巧的。

  我在前公司任售后服務(wù)部主管時(shí),常與營(yíng)銷(xiāo)人員一起參加過(guò)營(yíng)銷(xiāo)更種工作,對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)有一定的認識,加之在工作之余,學(xué)習各種關(guān)于營(yíng)銷(xiāo)的相關(guān)書(shū)籍及衛星遠程教程,使我對營(yíng)銷(xiāo)的方法與技巧有了更深入的了解;并能在工作之便為公司帶來(lái)部分訂單。 據我了解,就華南地區一帶,還有很大的開(kāi)發(fā)空間,如果公司不嫌棄,我愿效“犬馬之勞”以報公司“知遇之恩”。

  如果公司否定我的能力,可以給我一次嘗試的機會(huì );我自己堅信,以我能力一定能給公司帶來(lái)更多績(jì)效,謝謝。

  祝公司業(yè)績(jì)蒸蒸日上。

  自薦人:******

 年 月 日 

升職自薦書(shū)5

尊敬的領(lǐng)導:

  我叫XXX,于XXXX年XX月XX日進(jìn)入領(lǐng)跑公司,根據公司的需要,目前擔任實(shí)習陳列員一職,負責撫順中興彪馬陳列工作。

  本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。剛剛接觸陳列,難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之薦,后事之師,這些經(jīng)歷也不斷讓我成熟,在處理各種問(wèn)題是考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

  隨著(zhù)時(shí)間的推移,在公司將近一年,我對公司也有了很深的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結上進(jìn)的企業(yè)文化,使得我在工作中干勁十足。在公司的領(lǐng)導下,我會(huì )更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時(shí),積極團結同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習與積累,不斷的提出問(wèn)題,解決問(wèn)題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì )作好工作,成為優(yōu)秀中的一份子,不辜負領(lǐng)導對我的期望。

  這一年以來(lái),我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,有更加迫切的希望成為一名正式陳列人員,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。在此我提出>轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

申請人:XXX

  XXXX年XX月XX日

升職自薦書(shū)6

尊敬的公司各位領(lǐng)導:

  我于XX年XX月入職,剛入公司時(shí)擔任采購主管職務(wù),后因公司的業(yè)務(wù)需要,從XX年X月我有機會(huì )到市場(chǎng)銷(xiāo)售部工作,在xx副總的領(lǐng)導下,我伴隨著(zhù)國內銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的壯大而成長(cháng),到現在,我已在市場(chǎng)銷(xiāo)售部工作了五年多,擔任業(yè)務(wù)主管職位,負責公司的40%多的國內銷(xiāo)售業(yè)務(wù)。

  我是本部門(mén)中,除了xx副總外的唯一一個(gè)老員工,我見(jiàn)證和參與了xx公司的國內業(yè)務(wù)從小到大的成長(cháng)過(guò)程,培養了一批忠實(shí)的客戶(hù),同時(shí)也練就了獨擋一面的能力。自從我到了銷(xiāo)售這個(gè)崗位上,我就深知自己的責任重大,產(chǎn)品銷(xiāo)售是走在公司的最前沿,銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的好壞關(guān)系著(zhù)公司的整體,從到銷(xiāo)售部的第一天,我就打心底熱愛(ài)銷(xiāo)售這份工作,我將我的所有熱情及汗水投注在其中。這五年的時(shí)間使我從銷(xiāo)售新手蛻變成銷(xiāo)售熟手,方方面面,我都盡可能做到最好,希望可以完美地完成每一單的銷(xiāo)售。

  俗話(huà)說(shuō)“人往高處走,水往低處流”,我希望我所付出的努力得到公司領(lǐng)導們的認可,希望我的能力得到領(lǐng)導們的常識,同時(shí)我更希望自己能在自己喜歡的職業(yè)道路上能夠走得更遠。感謝公司領(lǐng)導們一直對我本人的信任與支持,在我有錯誤和缺點(diǎn)時(shí),幫我指出,讓我有機會(huì )不斷修正自己,提高對自己的要求,更重要的是我還得到xx副總的授權,于去年開(kāi)始做了一些部門(mén)的管理工作,逐漸以管理人員的角度去處理事情,剛開(kāi)始做時(shí)處理得可能不是很完美,受到了批評和指正,但我從中吸取了經(jīng)驗和教訓,希望在今后的事情上能夠站得更高,處理事情考慮得更全面。經(jīng)過(guò)五年多的銷(xiāo)售經(jīng)驗的積累及去年的管理工作的小磨練,我認為現在的我有能力擔任本部門(mén)的管理工作,協(xié)助副總管理好本部門(mén)工作。如領(lǐng)導們認為我行,請給我這個(gè)機會(huì )。

  如果我能得到這個(gè)機會(huì )的話(huà),我將按以下方面開(kāi)展自己的工作:

  一、梳理本部門(mén)的業(yè)務(wù),減少勞動(dòng)重復,提高工作效率,現已對如何提高開(kāi)票效率及減少工作量與負責開(kāi)票工作的xx進(jìn)行了交流,盡可能利用倉庫的發(fā)貨的電子信息及銷(xiāo)售 list信息,減少二次尋找及輸入信息的工作量,此舉需增加銷(xiāo)售list錄入一點(diǎn)點(diǎn)工作量,相比開(kāi)票錄入的工作量就會(huì )少很多;接下來(lái)我會(huì )將此操作落地,同時(shí)對發(fā)貨工作及銷(xiāo)售信息錄入工作及對與客戶(hù)聯(lián)系方面的操作進(jìn)行梳理。希望在erp收集信息的同時(shí),可以將本部門(mén)的業(yè)務(wù)操作做到簡(jiǎn)化及效率。

  二、梳理本部門(mén)與其它部門(mén)之間的業(yè)務(wù)聯(lián)系問(wèn)題,如漏發(fā)貨無(wú)人跟蹤問(wèn)題(部分產(chǎn)品因不良而不能按時(shí)發(fā)貨時(shí),在發(fā)貨計劃上無(wú)更新以致貨長(cháng)時(shí)間漏發(fā));客訴產(chǎn)品的補發(fā)貨的跟蹤問(wèn)題(產(chǎn)品返回,在質(zhì)量部分析時(shí)間長(cháng),返修時(shí)間長(cháng),無(wú)時(shí)間控制點(diǎn),延誤客戶(hù)需求);客供材料的使用情況跟蹤(如客戶(hù)資產(chǎn)很貴,生產(chǎn)部門(mén)不了解,以致按自己的產(chǎn)品一樣多投料,產(chǎn)生客戶(hù)資源的浪費);客戶(hù)需求更改無(wú)法落地實(shí)施的問(wèn)題(pcn已下,工程部標準已出,但生產(chǎn)可能還執行原來(lái)的標準,無(wú)人監督);以及非常規訂單如何協(xié)調各部門(mén)參加(如市場(chǎng)判斷可接,但工程師嫌麻煩,不愿意接的單,如何建立一個(gè)標準,來(lái)評估是否接單,不以人的意志為轉移),非常規訂單的問(wèn)題百出等問(wèn)題(僅從技術(shù)上判斷可加工,但未估計到生產(chǎn)中的其它可控及不可控因素,未做全面評估,以及操作人員對訂單的重要程度不清楚,有可能會(huì )出現浪費材料或報廢及延誤交期等情況。以上問(wèn)題,大部分因部門(mén)職能流轉,無(wú)主控制點(diǎn)而造成,需要建立相應的控制點(diǎn),以便監控全局。以上問(wèn)題是我在工作中發(fā)生的部分問(wèn)題,我認為是影響內部生產(chǎn)效率的,需要跟其它部門(mén)共同商討解決。

  三、本部門(mén)的銷(xiāo)售業(yè)績(jì):有句話(huà)叫“一個(gè)人的價(jià)值是由他所處的位置決定的”,我想通過(guò)我個(gè)人的努力證明我是可以的。我認為我們部門(mén)是一個(gè)向上的團隊,尤其是業(yè)務(wù)員,每個(gè)人都是想做的,想要的,想通過(guò)自己的努力,能得到更多的收入,更好的職業(yè)發(fā)展,所以我更有信心在管理職位上做好。我打算跟xx、xx等一起商量,對現有的市場(chǎng)進(jìn)行分析,我認為今年的市場(chǎng)競爭會(huì )更加激烈,現存于博創(chuàng )的客戶(hù)已經(jīng)不多了,客戶(hù)流失的原因,一方面是一些客戶(hù)流向了價(jià)格更低的供應商;一方面是我們自身的產(chǎn)能接不下更多的訂單,只能放棄不重要客戶(hù)的訂單。因為現有客戶(hù)的訂單量大,所以顯不出客戶(hù)流失帶來(lái)的損失,但我們同時(shí)也面臨著(zhù)風(fēng)險,現有必須維護好大客戶(hù),同時(shí)要去開(kāi)發(fā)新的客戶(hù),今年的重點(diǎn)我認為是廣電終端及電力終端,找出各區域的核心客戶(hù),尋找幅射的潛在的新客戶(hù),重點(diǎn)開(kāi)發(fā)終端客戶(hù),培養當地代理商。對重點(diǎn)客戶(hù),做拜訪(fǎng)計劃,定期拜訪(fǎng),順便拜訪(fǎng)其它客戶(hù)。同時(shí)積極參加今年各運營(yíng)商的招標,維持及擴大博創(chuàng )品牌在各大運營(yíng)商及各地區中的知名度。

  四、市場(chǎng)計劃:xx公司的銷(xiāo)售業(yè)績(jì),同時(shí)也需要市場(chǎng)的推廣,我將協(xié)助xx副總做好今年的市場(chǎng)計劃,展會(huì )方面及宣傳方面。在宣傳方面我將重點(diǎn)研究。

  五、人員管理:市場(chǎng)銷(xiāo)售部由業(yè)務(wù)員及銷(xiāo)售助理組成,有業(yè)務(wù)助理和內勤助理各兩名,業(yè)務(wù)員四名,人員構成相對簡(jiǎn)單。我的想法是,業(yè)務(wù)員按銷(xiāo)售規劃及市場(chǎng)拓展計劃,定期及不定期地拜訪(fǎng)客戶(hù)及參加招投標等,業(yè)務(wù)員需與市場(chǎng)靠得更近,在此情況下業(yè)務(wù)助理需加強自身的業(yè)務(wù)能力,有足夠的產(chǎn)品知識及與客戶(hù)直接溝通的能力,還有處理好客戶(hù)的需求,與公司內部的溝通協(xié)調,在此方面我想做些培訓,加強業(yè)務(wù)助理的自身能力。內勤助理處理發(fā)貨及發(fā)票,同樣需要加強與客戶(hù)溝通,做到客戶(hù)對發(fā)貨及發(fā)票的滿(mǎn)意,同時(shí)內部的銷(xiāo)售信息的記錄和統計的準確。

  六、協(xié)助xx副總處理其它事宜。

  以上是我的匯報申請,在此懇請領(lǐng)導給我這個(gè)鍛煉機會(huì ),請相信我不會(huì )辜負公司領(lǐng)導們對我的期望,我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的工作,為公司創(chuàng )造更大的價(jià)值,同公司共前進(jìn),一起展望美好的未來(lái)!

  此致

敬禮!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

升職自薦書(shū)7

  尊敬的林經(jīng)理:

  您好!我叫XXX,于200x年11月20日進(jìn)入本公司并成為其中一位普通的員工,工作xx個(gè)多月的時(shí)間里,現積累了一些實(shí)踐經(jīng)驗;本人工作認真負責,且具有較強的進(jìn)取心,極富工作熱情。性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,有很強的團隊協(xié)作有力;責任感強,確保完成領(lǐng)導交付的工作,和同事之間能夠能力全作,關(guān)系相處融洽;積極學(xué)習新知識、新技能,注重自身的發(fā)展和進(jìn)步。同時(shí),利用工作之余學(xué)習關(guān)于管理方面的書(shū)籍,并同時(shí)不斷的自我學(xué)相關(guān)課程及大量有關(guān)公司戰略發(fā)展、經(jīng)營(yíng)管理、營(yíng)銷(xiāo)策略、人才激勵等錄像和文字資料,對公司經(jīng)營(yíng)有了一個(gè)初步了解。通過(guò)學(xué)習和實(shí)踐,懂得了:正確的目標+詳實(shí)的計劃+頑強的意志=成功;也正是因為學(xué)習,讓我獲得了知識,增長(cháng)了自信,不但使我喜歡上了這個(gè)行業(yè),而且逐步明確了人生職業(yè)理想,爭取成為公司管理方面的能手。

  在公司近一年的時(shí)間,現對自己的工作總結如下:

  一、個(gè)人工作情況:200x年11月至今,共學(xué)習了前廳和后廚的各個(gè)崗位目標,

  熟練于巧,于20xx年2月左右成為餐廳的訓練員成員之一,總外調支援四次,分別是漢口3月和5月支援兩次,上海虹橋6月到7月一次,經(jīng)開(kāi)8月一次,從中累積了大量的工作經(jīng)驗和知識。

  二、工作目標:把餐廳的各項系統熟記于心,做好與餐廳人員的溝通協(xié)調問(wèn)題,充分了解餐廳的營(yíng)運流程,加強自身不足的修復,即時(shí)處理餐廳面臨的突發(fā)問(wèn)題,努力成為餐廳工作的帶頭人。大勝靠德。因此,我在把誠信作為自己核心價(jià)值觀(guān)的同時(shí),也重視培養自己積極主動(dòng)的心態(tài)以及維持良好人際關(guān)系的圓熟技巧。

  誠然,在日新月異的當今社會(huì ),在日趨激烈的人才競爭中,我還欠缺很多,但我相信,若有幸得到公司全體同仁的信任和指導,具有謙虛好學(xué)、務(wù)實(shí)上進(jìn)、追求卓越以及堅韌性格和奮斗精神的我,定能在您的指導下,在豐富的實(shí)際工作中不斷提高,日趨完善?吹焦镜难杆侔l(fā)展,我深深感到驕傲與自豪,也更加迫切的希望能成為阿香領(lǐng)導團隊的一份子,除了實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己人生的價(jià)值,也希望能為公司出謀劃策,出一份力,和公司一起成長(cháng)。

  中國有句俗話(huà):“人往高處走,水往低處流”。就像大部分人一樣,我希望我所付出的努力可以被領(lǐng)導看到,我的能力可以得到領(lǐng)導的賞識。

  今天,我鄭重的向領(lǐng)導提出晉升組長(cháng)一職申請。我明白我在新的崗位上會(huì )有更大的壓力和更多的困難,但我已經(jīng)做好了準備,隨時(shí)準備迎接新的挑戰。不管遇到什么麻煩,我都將和我的團隊并肩戰斗。我相信自己的能力,因為這一切都來(lái)源于我對這個(gè)工作的熱愛(ài),以及全部阿香同事們的不懈支持。

  懇請公司領(lǐng)導給我這個(gè)鍛煉的機會(huì ),我會(huì )更加嚴格要求自己,用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的每一項工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,不辜負領(lǐng)導對我的期望,同公司一起展望美好的未來(lái)!

升職自薦書(shū)8

尊敬的領(lǐng)導:

  我叫,于20xx年7月畢業(yè)于渾源師范,同年參加工作,至今已經(jīng)在教學(xué)一線(xiàn)工作二十年,于20xx年9月評定為小學(xué)一級教師,F符合小學(xué)高級教師的申報要求,特提出申請。主要申請理由如下:

  一、傾心教育,為人師表

  身為教師,我深深認識到“教書(shū)育人”、“文以載道”的重要性和艱巨性。在工作中,具有高度的責任心,嚴謹的工作作風(fēng)和良好的思想素養,熱愛(ài)、關(guān)心全體學(xué)生,對學(xué)生的教育能夠動(dòng)之以情,曉之以理,幫助學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀(guān)、科學(xué)的世界觀(guān)。每天堅持早到晚歸,嚴格按照學(xué)校的要求做好各項工作,甚至還放棄節假日的休息,回校做好有關(guān)工作;甘于奉獻,從不計較個(gè)人得失,絕對做到個(gè)人利益服從集體利益。在學(xué)生和教師心目中,具有較高的威信和較好的教師形象。

  二、精心施教,形成特色

  作為一名普通的教學(xué)工作者,能夠嚴格要求自己,始終以一絲不茍的工作態(tài)度,切實(shí)抓好教學(xué)工作中的各個(gè)環(huán)節,特別是備、輔、考三個(gè)環(huán)節,花了不少功夫,進(jìn)行了深入研究與探討;

  備——備教材、備學(xué)生、備重點(diǎn)、備難點(diǎn)、備課堂教學(xué)中的各種突發(fā)因素;

  輔——輔優(yōu)生、輔差生、重點(diǎn)輔“邊緣”學(xué)生;

  考——不超綱、不離本、考題靈活、開(kāi)發(fā)思維、迅速反饋、及時(shí)補漏。

  教學(xué)過(guò)程中,能根據學(xué)生的具體情況,及時(shí)調整教學(xué)計劃和狀態(tài),改進(jìn)教學(xué)方法,自始至終以培養學(xué)生的思維能力,提高學(xué)生分析、解決問(wèn)題的能力為宗旨,根據學(xué)生的個(gè)性差異,因材施教,使學(xué)生的個(gè)性、特長(cháng)順利發(fā)展,知識水平明顯得到提高。本人多次被評為省級、市級教學(xué)能手,20多次獲得國家、省市區獎項和榮譽(yù)稱(chēng)號。

  三、潛心鉆研,完善自我

  從教二十年來(lái),在較好地完成教學(xué)工作的同時(shí),我還善于進(jìn)行教學(xué)研究,積累教學(xué)經(jīng)驗,不斷錘煉自己的教學(xué)基本功。多次講公開(kāi)課、示范課,并獲得了優(yōu)異成績(jì)。還在校內的評優(yōu)課大賽上多次獲得名次。在完成教學(xué)工作的'同時(shí),注重教學(xué)研究,寫(xiě)出了《淺談小學(xué)低年級識字教學(xué)》、《論教學(xué)語(yǔ)言的語(yǔ)音美》、《作文教學(xué)要放射出人文情懷的光芒》等多篇論文。部分研究成果參加了全國巡展。

  成績(jì)屬于過(guò)去,何況教育教學(xué)這門(mén)藝術(shù)永無(wú)止境,我將在今后的工作中虛心學(xué)習,勇于創(chuàng )新,再創(chuàng )佳績(jì)。腳下踏過(guò)的路已經(jīng)演變成歷史,今后我需要思考的是怎樣努力實(shí)現“而今邁步從頭越”。

  根據我的實(shí)際情況,完全符合小學(xué)高級教師的申報要求,特提出申請,望各級領(lǐng)導予以批準為盼。

  特此申請

此致

敬禮!

 自薦人:xxx

  20xx年xx月xx日

升職自薦書(shū)9

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  首先很感謝您在百忙中抽出寶貴時(shí)間來(lái)閱讀我的自薦書(shū)!希望能得到貴酒店的青睞與重用。

  我現是貴酒店前廳部的一名服務(wù)員,曾就讀計算機專(zhuān)業(yè),于前幾年畢業(yè)學(xué)校生涯,雖然專(zhuān)業(yè)知識還有一定的不足,但我對酒店管理有著(zhù)很強的求知欲,既然選擇了酒店我就做好了吃苦的準備,希望在貴公司從基層做起,使自己隨著(zhù)酒店的不斷發(fā)展一步步得到提升。

  因貴(酒店)行業(yè)運作需求,本人考慮到自己各方面的能力,因此應聘貴公司儲備干部領(lǐng)班崗位,希望在這個(gè)行業(yè)有很好的發(fā)展,經(jīng)過(guò)對(貴賓館)情況的了解,深刻認識到作為1名服務(wù)人員堅守職業(yè)道德和愛(ài)崗敬業(yè)對自身成長(cháng)、對樹(shù)立(賓館和酒店)形象的極端重要性。我曾經(jīng)在一家叫“家興大酒店”的三星級酒店打過(guò)工,雖然只是一名傳菜員,但是閑暇的時(shí)候,我總是在觀(guān)察這個(gè)酒樓里面的每個(gè)人都在做什么,然后把他們的工作都連接起來(lái),一個(gè)酒樓的簡(jiǎn)單運作方式就已經(jīng)在我腦海里有個(gè)大概了。這個(gè)習慣我一直用到以后的工作中,發(fā)現這樣做自己能夠學(xué)到了好多,而且讓自己的工作不無(wú)聊,時(shí)刻充滿(mǎn)新鮮感與熱情。就目前有較為豐富的餐廳工作經(jīng)驗和相關(guān)知識,熟悉酒店經(jīng)營(yíng)管理的部分環(huán)節和操作規程,加上現有的一些著(zhù)手的專(zhuān)業(yè)性計算機基礎,我自信我的經(jīng)歷和能力完全符合此項工作的要求。

  本人我注重團隊意識能夠團結同志,與人共事。比較理解人、包容人。善于協(xié)調關(guān)系,增強凝聚力,形成整體合力,努力協(xié)調上下級關(guān)系,我的心理定位要體現在既愛(ài)護關(guān)懷員工又要維護(酒店)的整體形象上,在開(kāi)展工作過(guò)程中,經(jīng)常與他們溝通情況聽(tīng)取員工意見(jiàn),發(fā)揮他們的主觀(guān)能動(dòng)性和創(chuàng )造力,真誠支持和幫助部屬。我要加強理論學(xué)習,培養良好的情操,調整好自己的心態(tài),全面提高自身素質(zhì),確立良好的心理定位,成為一名稱(chēng)職的員工。

  “有信心不一定會(huì )贏(yíng),沒(méi)信心就一定會(huì )輸,能力也是關(guān)鍵,要相信自己!毕M夷艿觅F酒店信任,我將會(huì )做得更好。

  此致

敬禮!

  求職人:

  XXX年XX月XX日

升職自薦書(shū)10

  xx總: 您好!

  隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展狀大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。

  我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯镜臒釔(ài)和對領(lǐng)導的信任,鑒于現在的工作職責范圍和工作強度,我希望能進(jìn)一步向銷(xiāo)售經(jīng)理這項職位發(fā)展。 良木擇禽而棲,人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。

  如果公司不給予員工一個(gè)良好的發(fā)展空間與相應的信任,那么公司整個(gè)的運作模式也將停滯不前,得不到良好的發(fā)展. 在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領(lǐng)導,這些您應該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價(jià)。

  提出這樣的升職要求,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會(huì )我的本意,我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。我相信,只要付出,就會(huì )有收獲! 如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到升職要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。

  也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,這是我的知識和修養要求我應該做到的。

升職自薦書(shū)11

尊敬的領(lǐng)導:

  非常感謝您抽出寶貴時(shí)間來(lái)閱讀我的自薦書(shū)!

  我叫,是xx大學(xué)管理學(xué)院本科畢業(yè)生,F32歲,從大學(xué)畢業(yè)后,我一直從事星級酒店的全面經(jīng)營(yíng)管理已有五年的經(jīng)驗(集餐飲、客房、洗浴、夜總會(huì )、ktv、多功能廳等為一體),具有很強的酒店服務(wù)意識和豐富的酒店實(shí)踐管理經(jīng)驗,能制定出適合酒店發(fā)展的戰略規劃和創(chuàng )建品牌知名度的推廣進(jìn)程,全面掌握酒店的經(jīng)營(yíng)管理、整體策化、開(kāi)業(yè)籌備、營(yíng)銷(xiāo)推廣,善于制定酒店的階段性工作目標和競爭策略,熟悉各部門(mén)的工作程序、崗位職責和服務(wù)標準,熟悉酒店的財務(wù)核算,能有效地控制成本和費用,具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、很強的組織協(xié)調能力、商務(wù)談判能力、社交溝通能力和優(yōu)秀的團隊合作意識;十分敬業(yè),有很強的責任心,對企業(yè)忠誠,人品很好;始終以創(chuàng )造新的業(yè)績(jì)?yōu)樽约旱膴^斗目標。

  我的酒店管理理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗豐富,實(shí)戰談判經(jīng)驗豐富,有一定的銷(xiāo)售實(shí)戰策化能力,有很強的組織協(xié)調能力,善于做深入細致的思想工作,珍惜人才,思維敏捷,口頭和書(shū)面表達能力很好,擅長(cháng)將原則性和靈活性有機結合(在增加企業(yè)效益方面),具備有效統籌控制全盤(pán)工作的綜合實(shí)力,善于發(fā)現問(wèn)題并及時(shí)制定有效方案解決問(wèn)題,善于穩定和擴大不同層次的客戶(hù)群(尤其是公款消費、高檔商務(wù)消費和團隊消費),在充分調動(dòng)并保護員工積極性的同時(shí)能有效極力地維護酒店的根本利益,辦事周密而果斷,在階段性工作方面有很強的計劃性和關(guān)于目標指標落實(shí)的追蹤反饋監督習性,有很強的耐壓力和承受力,做人正直公道,沒(méi)有私心,職業(yè)操守很強,個(gè)人形象和氣質(zhì)良好等。請您考慮給我一次證明實(shí)力的機會(huì )!謝謝!

  祝您工作愉快,事業(yè)百尺竿頭!期待著(zhù)您的佳音!

此致

敬禮!

  自薦人:xxx

升職自薦書(shū)12

尊敬的酒店領(lǐng)導:

  您好!

  我是楊競男,再回酒店擔任銷(xiāo)售部經(jīng)理已有將近一年的時(shí)間了,在轉正后的8個(gè)月的時(shí)間里,我勤奮努力積極做好銷(xiāo)售工作,個(gè)人業(yè)績(jì)6595568元,指標6723063元,完成率98%,分析了了原因是因為7月份的指標未達成,導致前七個(gè)月的達成率106.8%下降至98%,20xx年度還只有4個(gè)整月的時(shí)間了,我將更加努力爭取年底交出百分百答卷。

  再回酒店這將近一年的時(shí)間里,接待了市科技節的活動(dòng),組織部會(huì )議,人才辦會(huì )議、發(fā)改委工作會(huì )議、啟東經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區招商大會(huì )、臺辦臺胞會(huì )議、教育局會(huì )議、濱江管委會(huì )稽查會(huì )議等多樣接待標準和規格的政府會(huì )議,還有林洋集團多次大型的連續會(huì )議,本人負責這些會(huì )議的所有接待溝通工作。在活動(dòng)期間,時(shí)間緊,任務(wù)重,臨時(shí)要求多,壓力大,而且突發(fā)事件較多,本人能迅速冷靜應對各種狀況,積極主動(dòng)的跟政府接待部門(mén)做好銜接和溝通,了解活動(dòng)信息,同時(shí)和酒店各職能部門(mén)做好溝通、協(xié)調工作,協(xié)助政府和酒店其他部門(mén)完成各項工作。在各部門(mén)同事的支持配合下,比較順利圓滿(mǎn)的完成了以上接待任務(wù)。特別是今年7月21日開(kāi)始的林洋集團中高層會(huì )議,因為20日的大型會(huì )議撤場(chǎng)到半夜,本人協(xié)同餐飲部以及加班人員一起翻臺擺臺一直到凌晨4點(diǎn),我們認真負責的態(tài)度以及敬業(yè)精神獲得了林洋高層的一致好評,林洋集團的施總在第二天的大會(huì )致辭中特別地表示感謝。

  在這將近一年的時(shí)間里,我們營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)歷了三次總監和代理總監的換渡波折,一再地變換領(lǐng)導也使得我們銷(xiāo)售部的思想力和戰斗力有了一定的損傷,銷(xiāo)售業(yè)績(jì)也是不盡如人意,作為銷(xiāo)售部經(jīng)理我決心在這個(gè)時(shí)候扛起部門(mén)的大梁,帶領(lǐng)銷(xiāo)售部員工重整旗鼓,帶領(lǐng)我們的銷(xiāo)售精英們努力完成酒店20xx年下半年剩余的業(yè)績(jì)指標。

  本人自薦的理由主要有以下幾個(gè)方面:

  一、對酒店忠誠度高,以公司現實(shí)和長(cháng)遠的利益為重為先,對酒店負責、對客戶(hù)負責、對銷(xiāo)售業(yè)績(jì)負責。以三個(gè)“有利于”作為指導和檢驗工作的標準:一切工作有利于增加銷(xiāo)售、降低成本、提升盈利;一切工作有利于客戶(hù)最大的滿(mǎn)意;一切工作有利于酒店持續、健康、和諧地發(fā)展。這是我工作的根本立場(chǎng)和態(tài)度,也是我的從業(yè)信念。

  二、在日常工作中我積累了豐富的工作經(jīng)驗。表現為:

 。1)個(gè)人業(yè)務(wù)能力強,綜合素質(zhì)好,在面對我們的優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源——政府和集團公司銷(xiāo)售接待上能準確把握,在客戶(hù)關(guān)系管理上得到了領(lǐng)導的肯定,服務(wù)也獲得了客戶(hù)的認同;同時(shí)積極開(kāi)拓其他市場(chǎng)資源,有獨立作業(yè)的能力;服務(wù)盡心盡力,客戶(hù)滿(mǎn)意度高。

 。2)在客戶(hù)關(guān)系維護和管理上有獨到的見(jiàn)解。通過(guò)四年的酒店銷(xiāo)售工作以及人脈關(guān)系,對啟東當地以及周邊市場(chǎng)的情況比較熟悉,掌握了跟不同客戶(hù)打交道的方法和注意事項。尤其是跟政府客戶(hù)接觸,一方面要維護酒店的利益,另一方面要維護好客戶(hù)關(guān)系,每一個(gè)動(dòng)作和語(yǔ)言都要權衡再三,深思熟慮。以我真心誠心和用心,才能換得客戶(hù)的滿(mǎn)意和理解。

 。3)工作勤奮踏實(shí),有強烈的職業(yè)使命和敬業(yè)精神。我自認為不是一個(gè)聰明的人,但是我相信勤能補拙,誠能開(kāi)金。用心盡力做好每一件事情每一次接待,這可能也是客人認可我的一個(gè)很大的原因吧。

  三、善于溝通協(xié)調。表現為:

 。1)處理突發(fā)事件應變能力較強,例如宴會(huì )接待,當我們的菜品或服務(wù)讓主家有意見(jiàn)時(shí),能妥善處理糾紛,保護酒店利益的同時(shí)盡可能將矛盾化為最小,更多地去想辦法挽救酒店利潤損失,大事化小小事化了。

 。2)每一場(chǎng)接待都離不開(kāi)部門(mén)與部門(mén)之間的溝通,和同事之間溝通,遇到矛盾和沖突,換位思考,耐心溝通;所有的接待全程跟進(jìn),現場(chǎng)協(xié)調、及時(shí)溝通處理接待的要求和標準。

 。3)為人熱情、真誠,能積極主動(dòng)的支持幫助其他同事解決工作中的問(wèn)題和困難,所以也得到大家的喜愛(ài)和尊重,人際關(guān)系好。

  四、熟悉本部門(mén)的工作情況。長(cháng)時(shí)間的一起工作生活,讓我對本部門(mén)同事的工作風(fēng)格、行為習慣等比較了解,這樣在一定條件下,我可以盡快地調整她們的工作熱情和狀態(tài),一起更好地投入到工作中。

  五、有著(zhù)較強的自律性,在日常工作中能樹(shù)立模范帶頭作用。

  六、有著(zhù)較強的營(yíng)銷(xiāo)能力,將原有的“銷(xiāo)售”積極轉變?yōu)椤盃I(yíng)銷(xiāo)”,更好地促進(jìn)酒店業(yè)務(wù)的開(kāi)展。

  七、有著(zhù)較強的執行力,能全力以赴按照總經(jīng)辦的指示完成營(yíng)銷(xiāo)部的所有工作。

  如果領(lǐng)導接受我的自薦請求,我將利用如此好的平臺更加努力工作,我打算從以下三個(gè)方面著(zhù)手,盡快進(jìn)入狀態(tài),努力提升銷(xiāo)售業(yè)績(jì),全面做好部門(mén)工作:

  一、業(yè)務(wù)方面

  1、政府版塊

  與政府辦、接待辦加強緊密聯(lián)系和溝通,提前掌握他們的培訓、會(huì )議等訊息并及時(shí)作出接待方案,爭取中大型接待放到我們酒店。

  2、商務(wù)板塊

 。1)、對穩定消費前30名的單位加強拜訪(fǎng),穩固合作關(guān)系,爭取更多的團隊接待,再深度挖掘其公司員工的家庭和個(gè)人消費;指導并監督銷(xiāo)售人員做好有效拜訪(fǎng)工作,定期或不定期的陪同一起拜訪(fǎng)這些消費產(chǎn)量高的大客戶(hù),建立良好的循環(huán)合作,并及時(shí)報告及解決客戶(hù)反饋的意見(jiàn)。

 。2)、對“沉睡”客戶(hù)特別要上門(mén)拜訪(fǎng),找出原因,爭取他們能再來(lái)消費。

 。3)、加強商務(wù)散客的銷(xiāo)售。

 。4)、加強婚宴市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)。利用本酒店的場(chǎng)地比較大裝修豪華,大廳氣派及停車(chē)便利的優(yōu)勢,吸引高端婚宴客人;并利用酒店與婚慶公司簽訂的互惠合作協(xié)議這一平臺,共贏(yíng)發(fā)展。

  3、旅行社板塊

  梳理近三年與酒店有預訂的上海、蘇州、杭州、無(wú)錫、常州、揚州、南京等各大旅行社、會(huì )務(wù)公司,勤聯(lián)系,有條件的情況下上門(mén)拜訪(fǎng),與之確定更加緊密的業(yè)務(wù)往來(lái),同時(shí)做出團隊到啟東的旅行參考,團建參考,爭取更多的團隊入住酒店。

  二、營(yíng)銷(xiāo)策略方面

 。1)根據酒店下達的業(yè)績(jì)指標,擬定不同時(shí)期客戶(hù)推廣計劃和營(yíng)銷(xiāo)策略,以達到最佳銷(xiāo)售效果。

 。2)根據現階段的實(shí)際銷(xiāo)售情況,因時(shí)制宜,合理制定20xx年最后4個(gè)月的銷(xiāo)售計劃。

 。3)及時(shí)準確地了解市場(chǎng)動(dòng)向及客戶(hù)的需要信息,定期匯報給總經(jīng)辦作參考建議和依據,以便及時(shí)、準確地做好應對措施

 。4)及時(shí)掌握競爭對手的信息,根據有效信息做出必要的調整。

  三、部門(mén)管理

  1、“無(wú)規矩不成方圓”,對部門(mén)日常行為規范加強督導,嚴守酒店規章制度,支持酒店總經(jīng)辦的各項決策。

  2、做好“人心”工程,調動(dòng)員工的工作積極性、提升員工的創(chuàng )造力。

  3、引進(jìn)的新銷(xiāo)售“一對一”指導,讓其盡快適應新的環(huán)境和工作,幫助其早日有產(chǎn)出。

  3、積極引導:專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售具有明確的目標,充分的計劃,踏實(shí)的執行,準確的記錄,及時(shí)的總結與回顧。

  4、定期組織培訓員工,提高銷(xiāo)售技巧。

  本人有信心營(yíng)銷(xiāo)部在我的帶領(lǐng)下重振旗鼓,定創(chuàng )佳績(jì)!

  20xx年1-7月份酒店下達銷(xiāo)售部指標是1789,0505元,實(shí)際完成1089,9569元,完成率為69%;9-12月總指標為1162,1019萬(wàn),我的期望薪資是10000元/月(稅前),9月10月(兩個(gè)月)為我的試用期,薪資為8000元(稅前),9月的業(yè)績(jì)指標是2740212元,10月為3623652元兩個(gè)月的總指標為6363864元,完成80%即完成509萬(wàn)為通過(guò)考核;接下來(lái)的11月和12月年底目標沖刺月,今年的房地產(chǎn)公司如碧桂園、新城控股、合景泰富、龍?chǎng)蔚禺a(chǎn)、蝶湖世界灣、啟明星都與我們酒店有多次合作,年底爭取他們的年會(huì )能來(lái)我們酒店舉辦;去年海四達年會(huì )因為場(chǎng)地檔期原因沒(méi)有在我們酒店,今年我們將早些跟進(jìn)預留場(chǎng)地;年底的政府會(huì )議也是比較多的,我們也會(huì )抓住每一個(gè)訊息及時(shí)跟進(jìn)爭取更多的收獲。最后,懇請酒店領(lǐng)導給我這次鍛煉和提升的機會(huì ),我定當不負眾望竭盡全力完成酒店下達的營(yíng)銷(xiāo)指標并全面做好部門(mén)工作。

此致

敬禮!

自薦人:xx

  20xx年8月15日

升職自薦書(shū)13

尊敬的各位領(lǐng)導:

  您們好:

  隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展狀大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的>企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助,我非常的感謝你們。同時(shí)我也非常感謝各位領(lǐng)導給我這次展示自我的機會(huì )。在這里,我將用最樸實(shí)、最誠懇的態(tài)度、執著(zhù)追求事業(yè)的責任心,務(wù)實(shí)的工作舉措來(lái)展現自己,希望能得到各位領(lǐng)導的信任與支持,能受聘于客服部散客組主管這個(gè)崗位。

  作為一名從一線(xiàn)成長(cháng)起來(lái)的管理人員而言,我認為,管理的實(shí)質(zhì)就是服務(wù),管理為業(yè)務(wù)服務(wù),全員為客戶(hù)服務(wù)。如果我能競爭到散客組主管這個(gè)崗位,我將努力從以下幾個(gè)方面作好工作:

  1、在上級領(lǐng)導的指導下,全面履行崗位職責,結合客服部散客服務(wù)的實(shí)際要求,對具體服務(wù)細節規定成文,并督促員工按規定要求做好,做細。

  2、做好一線(xiàn)員工與公司之間的橋梁和紐帶,做到上情下達,下情上報,第一時(shí)間傳達公司對一線(xiàn)員工的要求。掌握員工思想動(dòng)態(tài),適時(shí)的鼓勵,教育,加強員工的工作責任心,提高工作效率。

  3、練好內功,開(kāi)拓市場(chǎng)。老子有句話(huà):天下難事,必做于易;天下大事,必做于細。這句話(huà)充分體現了細節的重要性。體現在服務(wù)上,就是:100減1等于0。指的是服務(wù)中如果一件小事,一個(gè)小細節沒(méi)有注意到,也許會(huì )給公司形象,帶來(lái)不可挽回的影響。服務(wù)要提升首先要提升員工的業(yè)務(wù)知識水平,做好>培訓,考核工作,強化服務(wù)能力,創(chuàng )新服務(wù)方式。用先進(jìn)的服務(wù)理念武裝頭腦,把服務(wù)的焦點(diǎn)轉移到客戶(hù)關(guān)系上來(lái),以客戶(hù)的滿(mǎn)意度作為衡量我們服務(wù)的標準;改變“有求必應、有問(wèn)必答”的被動(dòng)服務(wù)方式,追求“想你沒(méi)有想到的,做你沒(méi)有做到的”的主動(dòng)關(guān)懷的服務(wù)方式。通過(guò)建立和進(jìn)一步完善客戶(hù)資料庫,有針對性的提供個(gè)性化服務(wù)、顧問(wèn)式的服務(wù)。只有服務(wù)上去了,才能開(kāi)拓更廣闊的市場(chǎng)。圓滿(mǎn)的完成公司給我們下達的任務(wù)指標。

  在做好以上三點(diǎn)的同時(shí),我將不斷的在實(shí)踐中,完善自己,提升自身素質(zhì)與管理能力。也請領(lǐng)導與同事對我監督,但我相信,實(shí)踐肯定能給你們一個(gè)完美答復,這也將在我職業(yè)生涯上畫(huà)上靚麗的一筆。我相信,只要付出,就會(huì )有收獲!如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到理想的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標進(jìn)。

  自薦人:xxx

  xx年x月x日

升職自薦書(shū)14

尊敬的:

  您好!

  首先感謝您能在百忙中讓出寶貴的時(shí)間審閱我的申請書(shū),并且也很感謝您給我到醫藥公司實(shí)習工作的機會(huì )!對此,我感到非常的榮幸和激動(dòng)!

  來(lái)到公司的那一刻我對自己以后的工作感到很是迷茫,剛接觸這個(gè)社會(huì )什么都不懂,可是我卻滿(mǎn)懷信心地對自己說(shuō),我不怕,不會(huì )的以后可以積極的去學(xué)!我一定會(huì )珍惜這次寶貴的實(shí)習機會(huì ),在今后的工作中,一定好好表現自己,全身心地投入到工作中去,為公司明天的發(fā)展,貢獻自己微薄的力量。!

  于是我滿(mǎn)懷信心地走進(jìn)了我現在的工作崗位——x店!在工作初始階段中出現了很多的缺憾和不完善的地方,但是在店長(cháng)的指導和同事的幫助下,在不斷的工作中使我在很多方面得到了很大程度的提高。在這個(gè)崗位上四個(gè)多月的工作經(jīng)歷,使我清楚的看到了公司基層員工在與客戶(hù)接觸的實(shí)際工作情況,為我轉崗后的工作,打下了堅實(shí)的基礎。

  我是20xx年x月x日進(jìn)入公司的,至今已有4個(gè)多月的時(shí)間了。這幾個(gè)月的工作中我總是很積極也很認真的完成和做好店長(cháng)分給我的每項工作,因為我知道自己懂得去做的事情很少,需要訓練。真的非常感謝我的領(lǐng)導和同事們,他們給了我很多無(wú)私的幫助和指導,讓我能夠在與人相處方面和談吐做人以及介紹藥這幾方面有了很大的升華!讓我在工作的時(shí)候順利很多?偨Y這幾個(gè)月以來(lái)的工作:忙碌伴隨著(zhù)充實(shí),汗水伴隨著(zhù)收獲。我滿(mǎn)懷信心地期待著(zhù)能繼續做好以后的工作,我希望領(lǐng)導能給我一個(gè)轉正的機會(huì )。我深知一名公司的營(yíng)業(yè)人員,不僅需要有耐心、細心,還要具有較強的責任心,能夠為自己所做的工作負起責任,并在工作中不斷進(jìn)取,努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)素質(zhì),力爭使公司的聲譽(yù)和生意登上一個(gè)新的臺階,為公司的發(fā)展打開(kāi)一個(gè)更加廣闊的渠道。我深信我本人一定能做到這些!

  在實(shí)際工作中,我也存在著(zhù)許多缺點(diǎn)和不足,比如介紹藥品的經(jīng)驗有限,解決問(wèn)題時(shí)有時(shí)缺乏果斷,偶爾也會(huì )被小的挫折影響工作信心。認識到不足的同時(shí),我始終堅信,自省是改進(jìn)提高的前提。在今后的工作中,我將努力彌補不足,用自己盡心的工作,為公司項目的順利開(kāi)展,盡一名員工所能做的努力。

  基于以上所述,我申請轉入試用期,希望能夠得到領(lǐng)導的認同,以便更積極深入地開(kāi)展工作。望考慮!

此致

敬禮!

自薦人:xxx

  20xx年xx月xx日

升職自薦書(shū)15

尊敬的領(lǐng)導:

  我叫XXX,于XXXX年XX月XX日進(jìn)入領(lǐng)跑公司,根據公司的需要,目前擔任實(shí)習陳列員一職,負責撫順中興彪馬陳列工作。

  本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;

  性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;

  責任感強,確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;

  積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。剛剛接觸陳列,難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;

  但前事之薦,后事之師,這些經(jīng)歷也不斷讓我成熟,在處理各種問(wèn)題是考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

  隨著(zhù)時(shí)間的推移,在公司將近一年,我對公司也有了很深的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結上進(jìn)的企業(yè)文化,使得我在工作中干勁十足。在公司的領(lǐng)導下,我會(huì )更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時(shí),積極團結同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習與積累,不斷的提出問(wèn)題,解決問(wèn)題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì )作好工作,成為優(yōu)秀中的一份子,不辜負領(lǐng)導對我的期望。

  這一年以來(lái),我學(xué)到了很多,感悟了很多;

  看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,有更加迫切的希望成為一名正式陳列人員,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。在此我提出>轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

  申請人:XXX

  XXXX年XX月XX日

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