工作的自薦信
自薦信是自我推銷(xiāo)采用的一種形式，推薦自己適合擔任某項工作或從事某種活動(dòng)。一起來(lái)看看工作的自薦信，僅供大家參考！謝謝！
工作的自薦信1
尊敬的領(lǐng)導：
我鼓起百倍的勇氣來(lái)寫(xiě)這封自薦信。在單位進(jìn)行人才選拔之際，我一開(kāi)始沒(méi)有足夠的自信，錯失良機。過(guò)后仔細分析單位的需求和自身的特點(diǎn)，覺(jué)得自己能夠勝任支局副局的重任，所以，才投上這份遲到的自薦信。若領(lǐng)導能夠給我這個(gè)機會(huì )，我將努力提升自己各方面的能力，為郵政儲蓄事業(yè)做出更大的貢獻。
我之所以鼓足勇氣呈上這份自薦信，是因為我自身具有如下優(yōu)點(diǎn)，較為符合支局副局的崗位要求：
一是工作經(jīng)歷較為豐富。參加工作的兩年中，我先后在田心、東河、佛堂等網(wǎng)點(diǎn)工作，經(jīng)歷了儲蓄、匯兌等崗位的磨礪�；鶎泳W(wǎng)點(diǎn)的工作讓我直接與群眾接觸，積累了較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗。二是優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識濃厚。我一直把“愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取”作為自己的座右銘，在一線(xiàn)工作中想群眾所想，為群眾排憂(yōu)解難，真正做到把群眾的事當成自己的事，全心全意為他們服務(wù)，受到了客戶(hù)的好評。三是業(yè)務(wù)方面肯學(xué)肯鉆。過(guò)硬的業(yè)務(wù)能力是做好各項工作的基礎。我在學(xué)校時(shí)并未接觸金融、儲蓄等知識，這是我的一大弱點(diǎn)。正是這一弱點(diǎn)讓我時(shí)刻保持清醒，堅持走到哪里就學(xué)到哪里，向領(lǐng)導學(xué)習，向同事學(xué)習，向實(shí)踐學(xué)習，以肯于鉆研的學(xué)習精神，不給自己留疑問(wèn)；在業(yè)余時(shí)間，我也努力彌補自己的不足，學(xué)習會(huì )計、金融、經(jīng)濟、法律、營(yíng)銷(xiāo)等各方面的知識，并在工作中加以運用。理論與實(shí)踐相結合，讓我的工作得以不斷進(jìn)步，例如在營(yíng)銷(xiāo)方面，我一直走在同事們的前列，為單位的工作做出了自己的貢獻。四是在管理方面也逐漸積累了一些經(jīng)驗。長(cháng)期的基層鍛煉，讓我對單位目前管理工作中的長(cháng)處與不足都有一定的認識，在與客戶(hù)、同事、領(lǐng)導們的交往中，也收集到一些管理方面的意見(jiàn)與建議。如果此次有幸得到各位領(lǐng)導和同事們的信任與支持，我將迅速找準自己的位置，盡快進(jìn)入角色，認真履行職責，從以下幾方面開(kāi)展工作：
一、抓管理，實(shí)施規范化管理。高效的服務(wù)要有高效的內部運行機制做保障。要規范內部管理，首先要從規范各項規章制度，狠抓落實(shí)開(kāi)始。針對基層網(wǎng)點(diǎn)監管力度較為薄弱的狀況，我將積極協(xié)助支局局長(cháng)完善業(yè)務(wù)、學(xué)習、服務(wù)、考核等各項規章制度，嚴格按章辦事，把各項制度落實(shí)到位，真正把網(wǎng)點(diǎn)建設成為嚴謹、高效、團結、有為的集體。
二、抓業(yè)務(wù)，提升服務(wù)層次。郵政儲蓄的業(yè)務(wù)面廣量大，要為群眾提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，首先需要工作人員具有過(guò)硬的業(yè)務(wù)水平。為此，提高職工業(yè)務(wù)能力也是管理層需要高度重視的問(wèn)題。抓業(yè)務(wù)，其實(shí)質(zhì)就是抓學(xué)習。網(wǎng)點(diǎn)的員工日常工作都很忙，我們應該充分利用一切學(xué)習機會(huì )，積極開(kāi)展“學(xué)習型”單位的創(chuàng )建活動(dòng)，寓教于樂(lè )，激發(fā)員工的學(xué)習積極性，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”，從而提高業(yè)務(wù)水平。在服務(wù)層次方面，要豐富服務(wù)內涵。服務(wù)是永恒的主題，對客戶(hù)我們必須用“心”服務(wù)，做到誠心、熱心、細心、耐心。要大力提倡“溫馨服務(wù)”，建立優(yōu)質(zhì)服務(wù)制度，促使員工主動(dòng)熟悉掌握客戶(hù)信息，把顧客看作是自已的親戚朋友，看作是自已的家人，把自已的工作變成傳遞溫馨的窗口，樹(shù)立單位的良好形象。
三、抓隊伍，打造高素質(zhì)的郵政儲蓄隊伍。一支團結高效的隊伍需要創(chuàng )建良好的企業(yè)文化，營(yíng)造健康向上、奮發(fā)有為的文化氛圍。為此，我們要積極搭建平臺，通過(guò)學(xué)習、培訓、活動(dòng)等各種載體使廣大員工樹(shù)立“團結協(xié)作、開(kāi)拓創(chuàng )新”的理念，以高昂的熱情，忘我的精神投身到工作中去，力爭以“能力強、素質(zhì)優(yōu)、服務(wù)好、效率高”的全新姿態(tài)展現在社會(huì )各界的面前。
各位領(lǐng)導，上述幾點(diǎn)是我對工作的簡(jiǎn)略思考。如果我有幸能夠得到這個(gè)機會(huì )，我會(huì )努力做好以上各項工作；如果我競聘不上，也請領(lǐng)導們放心，我會(huì )一如既往地干好本職工作，為單位的發(fā)展添磚加瓦，積極工作。
祝：
工作順利，事業(yè)興旺。
自薦人：×××
×年×月×日
工作的自薦信2
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
首先衷心感謝您在百忙之中垂閱我的自薦信，當您親手開(kāi)啟這份自薦信，將是對我過(guò)去努力的`檢閱。
我叫xx-x，是一名即將于xx-x年畢業(yè)于xx文理學(xué)院行政管理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生。借此擇業(yè)之際，我懷著(zhù)一顆赤誠的心和對事業(yè)的執著(zhù)追求，真誠地推薦自己。真誠的渴望能加入貴單位，為貴單位的明天添磚加瓦，更愿意為貴單位貢獻自己的青春和智慧。
在校期間，系統學(xué)習了行政管理專(zhuān)業(yè)理論知識，同時(shí)還不斷積極進(jìn)取，立足基礎扎實(shí)，專(zhuān)業(yè)求廣度、深度。利用xx文理學(xué)院綜合性院校這一優(yōu)勢，平時(shí)閱讀專(zhuān)業(yè)以外的書(shū)籍，提高個(gè)人的修養，努力使自己向復合型人才方向發(fā)展。在課余時(shí)間，加強身體鍛煉，使自己有一個(gè)健康的身體學(xué)習和工作。
我深知，在現今社會(huì )中，空有理論是遠遠不夠的，需要將所學(xué)理論應用到實(shí)際中去，在校期間，一直積極參加各種活動(dòng)，提高自己的工作能力，具有較強的責任心，能夠吃苦耐勞、誠實(shí)、自信、敬業(yè)。并且腳踏實(shí)地的努力的辦好每一件事。專(zhuān)業(yè)方面曾經(jīng)在xx軍工集團xx電器公司實(shí)習，把自己學(xué)到的理論知識和實(shí)踐相結合。
過(guò)去并不代表未來(lái)，勤奮才是真實(shí)的內涵，對于實(shí)際工作我相信，我能夠很快適應工作環(huán)境，熟悉業(yè)務(wù)，并且在實(shí)際工作中不斷學(xué)習，不斷完善自己，做好本職工作。
期待您的反饋！
此致
敬禮!
自薦人：xx-x
工作的自薦信3
尊敬的xx酒店領(lǐng)導：
你們好！
很高興貴酒店能給我這次應聘的寶貴機會(huì )，之所以決定來(lái)參加這個(gè)崗位的應聘是因為我有以下幾方面的有利條件：
一是我有較為豐富的客房、餐廳工作經(jīng)驗和相關(guān)知識。熟悉酒店客房經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節和操作規程。
二是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個(gè)人修養和業(yè)務(wù)能力，以“認認真真履行職責，扎扎實(shí)實(shí)搞好工作”為信條，言行與酒店保持高度一致，踏實(shí)肯干，誠實(shí)待人。經(jīng)過(guò)多年學(xué)習和鍛煉，自己的工作能力、組織協(xié)調能力、判斷分析能力、處理應變能力都有了很大提高。我認為我完全能夠勝任客房主管工作。
三是有強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開(kāi)拓進(jìn)取的意識。我能以大局為重，從不斤斤計較個(gè)人利益。能尊敬領(lǐng)導、團結同事。我也深知在知識更新飛速的年代要不斷的學(xué)習、裝備自己，努力在各方面充實(shí)自己。
四是有較好的年齡優(yōu)勢。我正值而立之年，身體健康，精力充沛，敬業(yè)精神強適應能力強，能夠適應高強度、大負荷的工作量，能把全部精力投入到自己的工作當中去。
五是我注重團隊意識。能夠團結同志，與人共事。比較理解人，關(guān)愛(ài)人，包容人。善于協(xié)調關(guān)系，增強凝聚力，形成整體合力。
如果我擔任貴酒店客房部主管，我會(huì )認真做好以下幾個(gè)方面的工作，真正當好領(lǐng)導助手。
第一，擺正位置，當好助手。我會(huì )尊重領(lǐng)導，不越權，不越位；積極思考，建言獻策；對酒店客房的工作，要盡其所有，收集各種信息供領(lǐng)導參考，尤其是對分管工作絲毫不懈怠，積極主動(dòng)地協(xié)上級領(lǐng)導處理好各種矛盾和問(wèn)題。此外,我還要多動(dòng)腦筋,為領(lǐng)導出謀劃策,就酒店經(jīng)營(yíng)管理方面積極主動(dòng)提出自己的思路和主意. 要協(xié)助領(lǐng)導拓寬和疏通民意，使酒店充滿(mǎn)凝聚力。
第二，要在淡化權力意識上多下功夫。我在開(kāi)展工作時(shí)，會(huì )十分注意一切從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是，不謀私利，公正處事。勇于承擔責任，只有這樣，才能贏(yíng)得領(lǐng)導和員工的信任，樹(shù)立良好的形象，為開(kāi)展工作打基礎。
第三，努力協(xié)調上下級關(guān)系，我的心理定位要體現在既愛(ài)護關(guān)懷員工又要維護酒店的整體形象上。在開(kāi)展工作過(guò)程中，經(jīng)常與他們溝通情況聽(tīng)取員工意見(jiàn)，發(fā)揮他們的主觀(guān)能動(dòng)性和創(chuàng )造力，真誠支持和幫助部屬。我要加強理論學(xué)習，培養良好的情操，調整好自己的心態(tài)，全面提高自身素質(zhì)，確立良好的心理定位，成為一名稱(chēng)職的員工。
第四，商業(yè)的核心在于創(chuàng )造產(chǎn)品，酒店的核心在于創(chuàng )造服務(wù)。日常服務(wù)中我會(huì )嚴格要求自己和所屬員工按照簡(jiǎn)、便、快、捷、好的服務(wù)標準，提供“五心”服務(wù)。
簡(jiǎn)：工作程序盡量簡(jiǎn)化，工作指令盡可能簡(jiǎn)單明了，意見(jiàn)反饋要做到簡(jiǎn)明扼要。
便：要讓客人從進(jìn)店到出店，處處感受到方便。
快：客人的合理需求要以最快的速度得到滿(mǎn)足。
捷：服務(wù)員的反應要敏捷，對客人的言談舉止能迅速地理解并作出應對。
好：客人接受服務(wù)后要有“物”有所值的感受。物就是酒店產(chǎn)品即：服務(wù)。
五心服務(wù)：為重點(diǎn)客人精心服務(wù)、為普通客人全心服務(wù)、為特殊客人貼心服務(wù)、為挑剔的客人耐心服務(wù)、為有困難的客人熱心服務(wù)。
第五，不斷的充實(shí)自我，學(xué)習酒店營(yíng)銷(xiāo)知識，努力提高自己的業(yè)務(wù)工作能力。使管理工作邁向科學(xué)化、規范化、制度化，最終達到降低成本、節約費用、防損降虧的經(jīng)營(yíng)目的，務(wù)求使酒店工作躍上新臺階。
以上情況供你們錄用時(shí)參考，如蒙聘用，一定努力工作，不負厚望。
此致
敬禮！
自薦人：
年月日
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