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操作員個(gè)人自我總結(通用11篇)
自我總結是一個(gè)人在某個(gè)階段的學(xué)習和工作生活等表現的一個(gè)自我總結,它能夠提升我們的書(shū)面表達能力,讓我們來(lái)為自己寫(xiě)一份自我總結吧。那么你真的懂得怎么寫(xiě)自我總結嗎?下面是小編精心整理的操作員個(gè)人自我總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
操作員個(gè)人自我總結 篇1
xxxx年對我具有特別的意義,因為這是我從學(xué)校畢業(yè)進(jìn)入社會(huì )的第一年。進(jìn)入xx工作是我從事的第一份工作,是我職業(yè)生涯的一個(gè)起點(diǎn)。通過(guò)四個(gè)月的不斷學(xué)習,以及同事、領(lǐng)導的幫助,我逐漸了解物流這個(gè)行業(yè),個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高。雖然我在工作中還存在這樣那樣的不足之處,但感謝有各位對我的包涵與幫助。
現在我將自入職以來(lái)到至今工作期間的工作情況給予回顧,并就今后工作計劃進(jìn)行具體的闡述,編寫(xiě)此報告書(shū)如下:
轉眼間,從20xx年1月份參加工作至今已一年多,經(jīng)過(guò)這一年的努力工作和不斷學(xué)習,我獲益良多。在這里感覺(jué)有必要總結一下近一年的得與失,發(fā)揚好的地方改進(jìn)不足的地方,回顧走過(guò)的路可以更好的看清前面的路。
一、本人工作情況總結:
這段時(shí)間以來(lái),我主要進(jìn)行了以下工作:
1、在公司的安排下,我首先學(xué)習了辦公室的基本操作,熟悉公司的日常運作流程。我進(jìn)行的具體工作包括建立完善的客戶(hù)聯(lián)系檔案,將公司經(jīng)常聯(lián)系客戶(hù)整理歸案,并以抄錄、隨筆記錄的紙質(zhì)文件記錄新客戶(hù)的資料。通過(guò)電腦錄入,整理公司內部文件做好電子文檔。
2、由于公司業(yè)務(wù)涉及到的報關(guān)報檢、現代物流、保稅物流、貨代、運輸倉儲等業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)操作模式及規范等問(wèn)題。雖然我所讀專(zhuān)業(yè)與此相關(guān),但從未進(jìn)行過(guò)實(shí)際操作,因此在同事幫助下逐步學(xué)習各種操作并結合公司實(shí)際情況重新組織自己操作思路。
3、承擔公司內部財務(wù)會(huì )計出納工作,處理公司日常費用支出登記及記錄公司營(yíng)業(yè)收入等。每月對各項支出和收入作出分類(lèi)、統計并錄入電腦存檔。
二、工作分析:
7月至9月,我在移動(dòng)公司10086任職客服話(huà)務(wù)員。兩個(gè)月的工作,使我對客服工作有了一定的了解和認識,F就將我的感想及對客服工作的認識作如下總結:
這一段時(shí)間的工作雖然可以看到些進(jìn)步,但是遠遠不能達到一個(gè)專(zhuān)業(yè)物流操作員的程度,綜合分析,主要有以下幾方面原因:
1、無(wú)工作經(jīng)驗,缺乏綜合知識和技能。
雖然我是一名學(xué)國際貨運的應屆大學(xué)畢業(yè)生,由于剛畢業(yè)沒(méi)有相關(guān)工作經(jīng)驗,沒(méi)有需要的社會(huì )關(guān)系網(wǎng)絡(luò ),也沒(méi)有綜合的物流運作經(jīng)驗,一切都從零開(kāi)始,所有工作都是邊學(xué)邊干,所以業(yè)務(wù)進(jìn)展效果不是很理想。經(jīng)常出現不該出現的業(yè)務(wù)錯誤,導致操作過(guò)程不能馬上到位,產(chǎn)生了很多時(shí)間和精力上的浪費。這只能在錯誤中成長(cháng)不斷加強學(xué)習,不斷培養自己在各個(gè)方面的知識和技能,盡快熟悉公司日常運作。
2、缺乏人生閱歷和與人交際的溝通能力。
由于初入社會(huì ),沒(méi)有足夠的社會(huì )經(jīng)驗和人生閱歷,對于日常的業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò )經(jīng)常產(chǎn)生不必要的失誤。言語(yǔ)中得失客戶(hù)的情況時(shí)有發(fā)生,因此我們必須練就一定的客戶(hù)溝通技巧。
3、公司缺乏專(zhuān)業(yè)的運作經(jīng)驗。
我司正處于起步階段,許多業(yè)務(wù)上操作還未成熟,不能進(jìn)一步拓展業(yè)務(wù),導致公司營(yíng)業(yè)額停滯不前,無(wú)法見(jiàn)到相應的產(chǎn)出效益。解決的方法是,進(jìn)一步加強學(xué)習,吸收其他公司經(jīng)驗,干自己所能干,專(zhuān)心本公司擅長(cháng)業(yè)務(wù),在鞏固原有客戶(hù)基礎上增加新客戶(hù)。
三、個(gè)人總結:
這段時(shí)間以來(lái),我無(wú)論在思想認識上還是工作能力上都有較大的'進(jìn)步,但差距和不足還是存在的,比如工作總體思路需要進(jìn)一步清晰,處理事情要以最簡(jiǎn)單的方法來(lái)完成,對自己的工作還不夠鉆,腦子動(dòng)得不多,轉得不快,沒(méi)有想在前,做在先。
結合我們移動(dòng)公司的各項工作指標,本著(zhù)服務(wù)“以人為本”的宗旨從年初的數據分割到年末的客戶(hù)滿(mǎn)意度,實(shí)行了針對大客戶(hù)、重要客戶(hù)的上門(mén)服務(wù)、親情化服務(wù)等差異化服務(wù)。我們要求每一位客戶(hù)經(jīng)理耐心解答客戶(hù)關(guān)于移動(dòng)通信方面的疑問(wèn)、圓滿(mǎn)解決客戶(hù)在使用移動(dòng)電話(huà)方面的問(wèn)題、提供形式多樣的信息服務(wù)?蛻(hù)經(jīng)理會(huì )定期與客戶(hù)聯(lián)絡(luò ),同時(shí),客戶(hù)也可以通過(guò)電話(huà)、短信、上門(mén)等方式與客戶(hù)經(jīng)理保持聯(lián)系?蛻(hù)還可以向提供服務(wù)的大客戶(hù)經(jīng)理預約時(shí)間,要求上門(mén)服務(wù)。上門(mén)服務(wù)內容包括:業(yè)務(wù)受理、設置新業(yè)務(wù)功能、進(jìn)行新業(yè)務(wù)演示、解決投訴問(wèn)題、代收移動(dòng)電話(huà)費等。
在課堂教學(xué)中,積極倡導自主、合作、探究的學(xué)習方式,與學(xué)生建立民主平等和諧的師生關(guān)系,營(yíng)造和諧輕松的學(xué)習環(huán)境,促進(jìn)學(xué)生自主發(fā)展,努力形成自己的教學(xué)風(fēng)格。
保障業(yè)務(wù)準確進(jìn)行,完滿(mǎn)完成服務(wù)客戶(hù)的責任,這就是我司工作的特點(diǎn)。從物流工作的性質(zhì)上講,它具有專(zhuān)業(yè)綜合性強、環(huán)節復雜、程序縝密、突發(fā)性強的特點(diǎn)。這就要求我們要有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎,綜合的知識積累和認真負責的工作態(tài)度。作為公司成員來(lái)講,從事物流行業(yè),我的綜合知識的積累還遠遠不夠。因為剛從業(yè),對社會(huì )工作沒(méi)有成熟的經(jīng)驗,加之物流工作突發(fā)性很強的特點(diǎn),往往只能跟著(zhù)領(lǐng)導安排的計劃去做。工作上常遇到許多突發(fā)性業(yè)務(wù)需要臨時(shí)處理,而且通常比較緊急,這都讓我有時(shí)措手不及。這都是缺乏經(jīng)驗所造成的,也只能在今后工作積累和總結經(jīng)驗。
四、公司存在的弊端和未來(lái)工作計劃及建議
經(jīng)驗和教訓。做過(guò)一件事,總會(huì )有經(jīng)驗和教訓。為便于今后的工作,須對以往工作的經(jīng)驗和教訓進(jìn)行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來(lái)認識。
1、每個(gè)企業(yè)在建立和發(fā)展中不可缺少的四大資源是:資金資源、物資資源、人力資源、信息資源。隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟體制改革和各行各業(yè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的發(fā)展,資金資源、物資資源和信息資源三大資源并不為現代企業(yè)發(fā)展的競爭焦點(diǎn),而影響企業(yè)生存下去的主要因素是人力資源的管理,F代企業(yè)管理改革=人力資源競爭,則人才的競爭?偠灾,能夠把握人才控制就能更好地發(fā)展企業(yè)。因此,我們要做好編制部門(mén)職位(崗位)、工作職責及人員分配。因事設崗,因崗設人。
2、未啟動(dòng)公司績(jì)效考核運行情況,員工平常工作做好做壞沒(méi)有一個(gè)依據進(jìn)行評估,做多做少沒(méi)有具體的標準來(lái)衡量,員工工作熱忱低下,很難提高其工作積極性。同時(shí)對公司人力資源工作規劃需要的依據也帶來(lái)困難,比如;人員調動(dòng)、工資調整、升職、降職等。因此要建立合理的薪資體系和良好的績(jì)效考核系統。
3、公司日常工作流程不明確。工作流程為辦理事件和管理程序的重要環(huán)節,也是平常工作不可缺少的使用工具,一件事情、一項工作該如何去辦理和完成?負責人是誰(shuí)?這些都應規范起來(lái),按規定去處理和解決,只有這樣才會(huì )順利開(kāi)展各項工作(如遇特殊情況可特殊處理)。建立健全公司各項規章制度及工作流程。
4、整理好公司財務(wù)帳。入職以來(lái)我承擔公司內部財務(wù)工作,發(fā)現處理公司財務(wù)支出的體制不夠完善。由于公司屬于私營(yíng)企業(yè),很多支出都未能做到公私分離,導致不能更準確核算和控制公司營(yíng)運成本。例如:私人外出應酬使費,自置私人用品,自用款等不應記入公司支出帳內。建議將公私支出帳分開(kāi)登記。
公司在發(fā)展過(guò)程中,我認為要成為一名合格的銷(xiāo)售員,首先要調整自己的理念,和公司統一思想、統一目標,明確公司的發(fā)展方向,才能充分溶入到公司的發(fā)展當中,才能更加有條不紊的開(kāi)展工作。以下是我2012年的工作計劃:
5、開(kāi)設公司員工意見(jiàn)箱和公告欄。我認為公司意見(jiàn)箱是員工和上司進(jìn)行溝通的紐帶,意見(jiàn)書(shū)可以反映員工的心聲,它應該是企業(yè)內部管理改革的重要資料和依據,也是公司無(wú)形的寶貴財富。公告欄,是針對讓全體員工知悉公司內、外部每日發(fā)生最新消息所設置的,并且也可以張貼一些培訓和教育資料,以供大家學(xué)習,同時(shí)也是公司內部信息交流最佳途徑。
以上內容為本人近月入職以來(lái)工作總結情況,如有不妥之處請批評指正。我堅信在不久的將來(lái),公司會(huì )發(fā)展成制度化、規范化、人情化、現代化管理模式的企業(yè)。謝謝!
操作員個(gè)人自我總結 篇2
緊張忙碌的20××年即將過(guò)去,充滿(mǎn)希望的20××年已悄然而至。在過(guò)去的一年里,我依然抱著(zhù)極端認真負責的態(tài)度展開(kāi)各項工作,兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,有得也有失,有成果也有不足。
作為一名水系統的操作員工,在這一年里的日常工作中,我對崗位工作盡心盡力,認真完成上級交代的任務(wù);認真履行操作工的六嚴格,堅持動(dòng)火作業(yè)的六大禁令,堅決執行進(jìn)入容器的八個(gè)必須,遵守進(jìn)入化工廠(chǎng)區的十四個(gè)不準,遵守公司勞動(dòng)紀律和相關(guān)法律法規,遵守安全操作規程;按時(shí)巡檢,積極對崗位生產(chǎn)中存在的安全隱患及時(shí)提出;無(wú)遲到,無(wú)礦工,無(wú)早退;認真學(xué)習公司下發(fā)的相關(guān)文件,自覺(jué)參加公司組織的相關(guān)培訓,同時(shí)也積極參加公司的安全知識競賽、參加歌唱比賽、積極向公司寫(xiě)文章等業(yè)余活動(dòng)。
一、回顧一年的'工作日志
江邊取水系統中2取水泵發(fā)生過(guò)機械密封燒壞,其原因是抽真空管道被硬物堵塞,導致冷卻水無(wú)法送到密封處,運行時(shí)間長(cháng)后密封溫度升高從而被燒壞,現在已被機修人員更換,但密封處還在漏水,泵運行效果不佳,流量低。1取水泵運行情況比較良好,在操作中,我一共遇到2次真空管堵塞,協(xié)助維修工對其處理,此情況一旦發(fā)生,真空泵不出水或者少量出水,待泵運行的時(shí)候電流低,泵出口無(wú)壓力,泵空轉內有空氣,管道無(wú)流量等現象發(fā)生。在最近的一段時(shí)間中,此泵電機端出現聲音異常,當時(shí)我在場(chǎng)仔細地聽(tīng)過(guò),后經(jīng)維修查看是電機軸承內的潤滑油硬化導致的。3取水泵作為備用泵,長(cháng)期未用,取水頭容易堵塞,反沖洗時(shí)用力很大,絲扣有卡絲現象。取水的同時(shí)我也對江邊地面衛生進(jìn)行打掃,對滅火器材進(jìn)行檢查,做到防患于未然。
二、凈水站運行過(guò)程中出現的問(wèn)題
管道增壓泵1,2出現噪音大,后檢查發(fā)現1聯(lián)軸器鍵掉落,2水密封圈磨損;完成對凈水器定期排污,配置PAc,調節加藥泵的沖程,開(kāi)關(guān)照明,切換生產(chǎn)水泵,對各泵進(jìn)行加油,協(xié)助維修對2、3生產(chǎn)水泵進(jìn)行處理,啟停電動(dòng)消防泵,打掃凈水站地面衛生、3生產(chǎn)水泵衛生、菜油消防泵組衛生,例行日常巡檢工作;前段時(shí)間凈水站主要解決的問(wèn)題是電動(dòng)消防泵無(wú)故自動(dòng)啟動(dòng),后經(jīng)過(guò)檢查發(fā)現有下列幾種情況會(huì )導致啟動(dòng):還原過(guò)來(lái)的錯誤報警信號、消防管道及附件有大量漏水、外部有未經(jīng)報告的用水、Plc程序故障、單向閥門(mén)頂開(kāi)后未正常關(guān)閉等情況。
三、脫鹽水站日常工作
脫鹽水站日常工作中,完成制水,對除鹽、混床進(jìn)行再生,對預處理進(jìn)行反洗,開(kāi)關(guān)該系統照明,切換系統運行泵,對各泵進(jìn)行加油,對廢水中和池進(jìn)行排污,下酸堿等工作;在對該系統操作中出現過(guò)混床中排漏樹(shù)脂、陽(yáng)床中排漏樹(shù)脂,泵房?jì)缺靡蚵?lián)軸器離心而噪音很大,廢水泵常常不上水,氣動(dòng)閥門(mén)和電磁閥門(mén)出現錯誤報警導致系統停車(chē)等情況;在對該系統操作工作中,應該仔細、認真,對工藝要求要嚴格控制,特別是再生的時(shí)候每一步都要有人在現場(chǎng)監督,反洗流量、再生水流量不能過(guò)大或太小,防止樹(shù)脂沖出或造成樹(shù)脂面凹凸不平;再生液濃度要滿(mǎn)足工藝指標等。
四、循環(huán)水站日常工作
循環(huán)水站日常工作中,完成對加氯間的衛生打掃,向循環(huán)水加氯,配置緩蝕阻垢劑,向循環(huán)水投加緩蝕阻垢劑,開(kāi)停系統照明,對風(fēng)機切換及啟停,簽巡檢記錄,人工強制反洗重力過(guò)濾器,切換循環(huán)水泵,對循環(huán)水泵加油,向循環(huán)水池補水,排污等日常工作;循環(huán)水運行中發(fā)生南池1循環(huán)水泵墻根處裂開(kāi)漏水,致使全廠(chǎng)停車(chē)的嚴重事故;3循環(huán)水泵后端軸承溫度瞬間升高,進(jìn)行緊急切換和停車(chē);對循環(huán)水清洗預膜時(shí),出現泄露導致停車(chē)等事故情況。認真學(xué)習新設備,目前該系統中添加變頻裝置,對3、4、5循環(huán)水泵變頻,但現在只對4泵進(jìn)行變頻,對變頻操作步驟熟練掌握,日常巡檢對變頻間檢查運行是否正常,認真做好個(gè)人安全工作。
綜合上述日常工作,我認為在這一年里學(xué)習到很多知識,我一直認為,作為最基層的運行人員,尤其是每天的工作,涉及到安全、巡檢、工藝質(zhì)量、文明生產(chǎn)、設備管理、整理清潔等諸多方面,每一樣工作都要親力親為才知道個(gè)中的重要性,任重方而道遠;隨著(zhù)事物的發(fā)展規律與時(shí)間的推移,在我們的日常操作中會(huì )暴露出許多新問(wèn)題,新矛盾,因此就要求我們要與時(shí)俱進(jìn),不斷開(kāi)拓。
操作員個(gè)人自我總結 篇3
深圳市中技物流 20xx年員工年終總結操作部—海運操作:楊玲梅20xx年度,是我人生中的一大轉折點(diǎn)。這一年,我走出校園,第一次從學(xué) 生轉化到公司員工的身份,而我人生中第一份工作,就從進(jìn)入中技物流開(kāi)始。工作職責
在學(xué)校對于國際物流的了解基本為 0,而對于海運純粹是學(xué)習了有關(guān)的海運知識 后帶著(zhù)一份興奮想去了解, 所以踏入了中技物流這個(gè)大家庭并了解到海運的運作 流程,其實(shí)并非我看到的,我學(xué)習到的那么容易操作。在海運操作部代理 10 個(gè) 月,這期間我對海運這份工作職責總結就是:用心服務(wù),處變不驚。
經(jīng)驗與收獲
1.在同事和老大的指導下,海運操作流程已經(jīng)掌握并操控熟悉,深入了解到從 客服詢(xún)價(jià),到訂艙,到跟單,到到港的整個(gè)流程。
2.學(xué)習了在職場(chǎng)上的.良好溝通, 公司有培訓過(guò)禮儀, 職場(chǎng)中的為人處事等禮節, 也購買(mǎi)相關(guān)課程供我們員工學(xué)習,提高了自己對職場(chǎng)的認知,同時(shí)了解自己 在職場(chǎng)中的角色定位。
3.掌握到各國各地對海運某些特殊要求,所以跟客戶(hù)對單,跟客戶(hù)講解的時(shí)候 就輕松許多。之前是費力,絞盡腦汁去跟客戶(hù)講明,現在是可以自信且準確 告知客戶(hù)需要得到的信息。
4.跟同事相處也是一門(mén)高深的學(xué)問(wèn),你不主動(dòng)就會(huì )被認為是高傲,你太主動(dòng), 被人認為你太隨便。我工作一年多,其實(shí)員工之間多點(diǎn)相處,多點(diǎn)溝通,對 工作也是有利而無(wú)一害的,所以選擇積極主動(dòng)與同事相處我覺(jué)得是很好的方 式。
年內活動(dòng)
1.我們部門(mén)夏季組織一起去西涌海灘自駕一日游。第一次和同事出去,剛開(kāi)始 是很收斂地和同事玩,最后是敞開(kāi)心懷和大伙暢談,一起海邊曬太陽(yáng),一起 沖著(zhù)浪花尖叫傻笑…… 增進(jìn)同事間的感情最好的方式之一就是一起去做開(kāi)心 的事,這樣會(huì )更容易了解對方,感情也會(huì )很快升溫。
2.公司組織了幾次節日活動(dòng),影響較深的是:圣誕的 Party,和元旦的下午茶,都 說(shuō)沒(méi)事是虜獲人心的一大方法,說(shuō)的一點(diǎn)也沒(méi)錯。公司對待員工的福利好的 話(huà),對員工而言,工作就會(huì )上心,付出也是種快樂(lè )。當工作的氛圍是輕松, 快樂(lè )的時(shí)候,工作效率相信也是會(huì )相對高的。所以,假日小活動(dòng),小福利對 員工而言是公司對員工的重視的一種方式。展望未來(lái)
在已經(jīng)結束的 20xx年里,我的工作還有許多 ,我會(huì )努力學(xué)習并認真工作 ,新 的一年意味著(zhù)新的起點(diǎn)、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,更上一層樓。
在已經(jīng)到來(lái)的 20xx 年,我將與公司同事一起努力的工作完成任務(wù)。
新的一年有新的氣象,面對新的任務(wù)新的 ,我也應該以新的面貌去迎接新的挑 戰,在崗位上發(fā)揮更大的作用, 自身有更大的進(jìn)步。
操作員個(gè)人自我總結 篇4
一、在工作中學(xué)習,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平
作為一名督導,首先,只有自己的業(yè)務(wù)水平高了,才能贏(yíng)得同事們的支持,也才能夠帶好、管好下面的人員。這對我一個(gè)剛從學(xué)校畢業(yè)的學(xué)生來(lái)說(shuō),更是有太多的東西讓我去學(xué)習,隨著(zhù)公司規模不斷的擴大,對我們督導的工作提出了新的要求,通過(guò)學(xué)習,我總能提前學(xué)習好各方面的能力,為下面的員工做好指導。
二、員工管理,要做好了員工的管理,指導工作
督志雖然不算什么大領(lǐng)導,但也管著(zhù)一堆人,是領(lǐng)導信任才讓我擔此重任,因此,在工作中,我總是對他們嚴格要求,無(wú)論是誰(shuí),有了違紀,決不姑息遷就,正是因為我能?chē)烙诼梢,大膽管理,在生活中又能無(wú)微不至的關(guān)懷下面的員工,因此他們都非常尊重我,都服從我的管理,半年下來(lái),我們從這些煩瑣的工作中也能總結出一個(gè)屬于自己的管理方法。
三、現場(chǎng)的管理,這是一個(gè)很大的概念
它包含了好多的內容,我從以下幾個(gè)小的方面來(lái)總結一下我的工作:
1、現場(chǎng)行為規范,從整體來(lái)說(shuō)我覺(jué)得控制得不是太好,其中儀容儀表這一塊的話(huà)由于不是由公司發(fā)的工裝,這就導致員工有機會(huì )找借口,而我還沒(méi)有一個(gè)自己的辦法去控制這一情況的出現,我要從以后的工作中吸取教訓來(lái)應對和管理員工的現場(chǎng)行為規范
2、現場(chǎng)環(huán)境一樓是公司的門(mén)面,平時(shí)的人流量也是比較大的,衛生做得還不錯,但是我覺(jué)得我自己在有些應該急的情況下我還不能完全的想到所有的辦法來(lái)應對,同時(shí)我想對保潔的管理我也做得不到位
3、體外循環(huán)本來(lái)在這一個(gè)環(huán)節已經(jīng)比別人落后了,也因為這一次我害得一樓所有管理人員都受了處份,但同時(shí)我也通過(guò)這一次“學(xué)費”,讓我從中學(xué)會(huì )了很多東西。我相信我通過(guò)這件事之后會(huì )對這些事更加的'警惕。
4、商品管理這一環(huán)節,在經(jīng)理我帶領(lǐng)下,控制得很有錯,總經(jīng)理總是要求我們不停的對他們的產(chǎn)品進(jìn)行檢查,當然通過(guò)這些檢查也從中發(fā)些不少問(wèn)題并能及時(shí)的反映出來(lái),把這些問(wèn)題扼殺在萌芽狀態(tài),
四、抓好一級工作,給領(lǐng)導分憂(yōu),做為一個(gè)督導,能夠在營(yíng)業(yè)員一級解決的問(wèn)題,我決不去麻煩領(lǐng)導,對商場(chǎng)里的大事,不失時(shí)機的向領(lǐng)導請示匯報。
通過(guò)20xx年的總結,我有幾點(diǎn)感觸同時(shí)也是20xx年的一個(gè)計劃:
其一是要發(fā)揚團隊精神。因為公司經(jīng)營(yíng)不是個(gè)人行為,一個(gè)人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對工作的責任感、良好的品德這一基礎上,否則團隊精神就成了一句空話(huà)。那么如何主動(dòng)的發(fā)揚團隊精神呢?具體到各個(gè)員工,如果你努力的工作,業(yè)績(jì)被領(lǐng)導認可,勢必會(huì )影響到你周?chē)耐,大家以你為榜樣,你的進(jìn)步無(wú)形的帶動(dòng)了大家共同進(jìn)步。反之,別人取得的成績(jì)也會(huì )成為你不斷進(jìn)取的動(dòng)力,如此產(chǎn)生連鎖反應的良性循環(huán)。其二是要學(xué)會(huì )與部門(mén)、領(lǐng)導、員工之間的溝通。公司的機構分布就象是一張網(wǎng),每個(gè)部門(mén)看似獨立,實(shí)際上它們之間存在著(zhù)必然的聯(lián)系。就拿現場(chǎng)部來(lái)說(shuō),日常業(yè)務(wù)和每個(gè)部門(mén)都要打交道。與部門(mén)保持聯(lián)系,要他們的相互配合,從中發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正。這樣做一來(lái)有效的發(fā)揮了監督職能,二來(lái)能及時(shí)的把信息反饋到領(lǐng)導層,把工作從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)。其三是要有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心。這就給我們基層管理人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進(jìn)則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,就必需武裝自己的頭腦,來(lái)適應優(yōu)勝劣汰的市場(chǎng)競爭環(huán)境。
人生能有幾回博,在今后的日子里,我們要化思想為行動(dòng),用自己的勤勞與智慧描繪未來(lái)的藍圖
操作員個(gè)人自我總結 篇5
一年的實(shí)習工作時(shí)間很快的過(guò)去了。在這一年中,我在公司領(lǐng)導及同事們的幫助下較滿(mǎn)意的完成各項工作,在各個(gè)方面自己感覺(jué)提升了,我的工作總結有一下幾項:
一、工作方面。
我是一名拌合站的操作員。一年的工作中,我發(fā)現拌合站它雖然在基層,但是它決定整個(gè)工程的進(jìn)度起到最主要的作用,它的進(jìn)度可以是工程的基礎,沒(méi)有它路面的工程無(wú)法完成。所以作為一名操作員,我經(jīng)過(guò)一年多工作,看到了其中的利害關(guān)系,在今后的工作中我要加倍的努力,使進(jìn)度提高。去年我在xx路面五標毛甸子拌合站工作,在這期間,我參與了拌合站場(chǎng)地的規劃,拌合站場(chǎng)地的建設,以及拌合機的基礎施工和拌合機的安裝。從中我學(xué)到了怎樣去規劃場(chǎng)地,怎樣去根據圖紙打地基,怎么去安裝拌合機,但是在這中,我也出現過(guò)問(wèn)題,在地基的施工中,由于我對圖紙分析的不足,出現過(guò)一些小小的問(wèn)題,是我發(fā)現我自己工作中從在的失誤,正是這些失誤,是我對拌合站的安裝有了進(jìn)一步認識,在工作中我們一定要認真,不訥訥感馬虎大意。
二、思想方面。
一名工人,要認真貫徹總公司的各項方針政策,聽(tīng)從領(lǐng)導的安排,認真努力的工作,為公司做出貢獻,為社會(huì )做貢獻。要向周?chē)?師傅們學(xué)習他們的優(yōu)秀工作方法。大家要互相照看,互相的交流。最主要的就是每個(gè)人要有強烈的責任心和事業(yè)心,對工作愛(ài)崗盡業(yè)!自己以后會(huì )加倍努力工作,認真對待每一項工作,熱心為公司服務(wù),為大家服務(wù),遵守勞動(dòng)紀律,有效利用工作時(shí)間,堅守崗位,盡最大努力完成工作。
三、xx年度的工作計劃和目標。
要根據項目部的安排,要做好自己的本分工作,我的崗位是操作,在整個(gè)拌合工作中也起到很重要的作用,首先我要熟練的掌握一下拌合機器的操作,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)的解決,工作中不脫時(shí)間,盡自己最大的努力去工作!作為一個(gè)年輕人,我們有更足的精力,既要把自己的工作做好,也要去幫助其他的同事,服從領(lǐng)導的安排,要不怕吃苦,認真,努力去做事情!在工作中,每個(gè)人的勞動(dòng)強度是不同的,難免出現埋怨的心里,希望公司給與我們幫助,及時(shí)解決在工作中出現的問(wèn)題,如,設備出現問(wèn)題們需要維修,需要零部件,脫只會(huì )讓人懶惰。保持我們工作的順暢,可以提高大家工作的積極姓。
操作員個(gè)人自我總結 篇6
我叫胡武剛,男,現年32歲,現任水上公司宜昌片區龍盤(pán)湖水上加油站計量員,作為石化第一線(xiàn)的一名普通員工,我始終把安全生產(chǎn)放在第一位,把對公司的熱愛(ài)全部?jì)A注到加油計量的工作崗位上,并在平凡的崗位上取得了不平凡的成績(jì),得到了同事和領(lǐng)導的認可。
1.立足安全,忠于職守,優(yōu)質(zhì)服務(wù)
“隱患險于明火,責任重于泰山!”我在工作中以安全第一為工作方針,遵守HSE準則,樹(shù)立了牢固的安全責任心,作為加油船上的加油員,在平時(shí)的加油工作中能?chē)栏褡裱霞佑汀鞍瞬椒ā钡牟襟E進(jìn)行,在加油時(shí)能通過(guò)溫馨的問(wèn)候和顧客取得良好的溝通,積極介紹中石化油品的品質(zhì)和服務(wù),以及優(yōu)惠政策和安全知識,讓顧客在購油過(guò)程中如沐春風(fēng),享受到優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時(shí)也能學(xué)到一些安全和油品的常識。
2.不斷學(xué)習,提高素質(zhì),天天向上
“讀萬(wàn)卷書(shū),行萬(wàn)里路”“活到老學(xué)到老”句句警語(yǔ)告訴我們:人生是每個(gè)人最好的老師,他每天每刻都會(huì )布置無(wú)數道題讓你去完成,學(xué)習也永遠是是一個(gè)慢慢積累的過(guò)程。雖然我只是一名普通的計量員,但在平時(shí)計量加油的間隙,能夠不斷地學(xué)習提高自己。學(xué)習加油站各類(lèi)油品的知識,中石化的`各種制度,安全生產(chǎn)知識,油站管理與客戶(hù)溝通開(kāi)發(fā)知識,以及其他崗位的操作知識。能夠積極參加公司組織的各類(lèi)培訓和活動(dòng),并在龍盤(pán)湖加油站是現在唯一一個(gè)拿到通航通槽計量員證的員工!我在站內組織的學(xué)習活動(dòng)以及平時(shí)的預案演練中也表現積極,任勞任怨!也是加油站各項素質(zhì)較好的員工!
3.工作積極,分內分外,任勞任怨
“機會(huì )永遠是留給有準備的人”“機會(huì )就像小偷,他偷偷的來(lái),你不知道,待到他走了,你會(huì )發(fā)現你失去了很多東西!”馬云說(shuō)過(guò),現在的年輕人有奮斗的激情,但在做事前一定要想清楚三件事,當然那三件事誰(shuí)都知道,但每個(gè)人回首往事,看看自己走過(guò)的路,你是循規蹈矩見(jiàn)步行步,,并還是一直保持著(zhù)你心底最初的夢(mèng)想,知道你的每一步怎么走!由于龍盤(pán)湖是新站,計量票證管理各方面存在些許不足待完善,所以站內領(lǐng)導安排我在加油工作的同時(shí)要帶著(zhù)做站內幾個(gè)船的計量工作,還有經(jīng)營(yíng)類(lèi)和管理類(lèi)的所有手工帳,并幫著(zhù)傳達公司的各項最新文件和通知精神。雖然休息時(shí)間少了一倍,但我能任勞任怨,踏實(shí)的做好每一項工作,沒(méi)有一句怨言,這就是一個(gè)企業(yè)主人公精神的深刻體現,一個(gè)高素質(zhì)石化員工最率真的付出!
4.愛(ài)黨愛(ài)國團結同事互助互愛(ài)
“國家興亡匹夫有責茍以國家身死已豈因禍福避趨之”“單絲不成線(xiàn),獨木不成林”加油站雖小,但也是一個(gè)集體,如若所有人能擰成一股繩,那它一定是所有站里的佼佼者。由于水上加油的特殊性,員工在一起相處的時(shí)間會(huì )比較長(cháng)。所以此時(shí)團結顯得很重要,胡武剛同志在工作中能夠友善的對待同事,從來(lái)不和別人爭吵,并能積極幫助其他同事,事實(shí)為他人著(zhù)想,在站內站外都贏(yíng)得了好評。
我在學(xué)習工作生活中,事必躬親,一言一行,張弛有道。懂文明,講禮貌,愛(ài)黨愛(ài)國,擁護黨的領(lǐng)導!
5.加油加油加油!
“自信人生兩百年,會(huì )當擊水三千里!”在人生奮斗的路程中,只要能找到讓你興奮的感覺(jué),那你一定是快樂(lè )的!只要也愛(ài)自己愛(ài)自己的工作,就可以在小小的舞臺有大的發(fā)揮,雖然選擇比努力更重要,但我說(shuō)既然選擇了石化行業(yè),就要一直以中石化工作為榮,以成為中石化的一份子為榮!
操作員個(gè)人自我總結 篇7
作為一名工人,我在這里最想說(shuō)的不是我為企業(yè)做出了多少貢獻,而是作為一名工人應盡的職責。企業(yè)好比一個(gè)大家庭,沒(méi)有大家庭的繁榮哪有我們小家庭的幸福,大家都懂,如果企業(yè)沒(méi)有效益,員工將面臨下崗。我們每一個(gè)人都應該遵章守紀,盡職盡責的去工作。要有每天高高興興來(lái),平平安安去的理念。
一、強化安全意識,落實(shí)安全措施
x月份安全生產(chǎn)一號文下發(fā)以后我們就組織了考試、反事故演習、安全用具使用、查找安全生產(chǎn)隱患等活動(dòng)。把一號文的精神傳達到車(chē)間每一個(gè)人。車(chē)間堅持每周一檢查班組安全學(xué)習,督促班組隱患治理。每周在車(chē)間調度會(huì )上我們講評安全檢查情況、講評安全隱患整改落實(shí)情況。
職工安全意識顯著(zhù)增強,在電氣運行和設備維護的過(guò)程中,能夠嚴格遵守各項電氣規程和制度,特別是“三票兩制”和臨時(shí)用電、高空作業(yè)規程。半年執行第一種工作票x張,第二種工作票x張,倒閘操作票x張,停送電聯(lián)絡(luò )單x張,辦理臨時(shí)用電-。在x月份的安全、大檢查中,沒(méi)有發(fā)現一例違章行為。我們對檢查組在檢查中提出的x例不足進(jìn)行了整改,并通報車(chē)間全班組。
二、加強基礎工作,科學(xué)嚴細管理
基礎工作是電氣安全運行的前提。年初,塑件化工廠(chǎng)把“精細管理”作為貫穿全年的強基礎工作。我們把完善基礎資料,嚴格細致管理作為重點(diǎn)工作。我們完善了電氣設備技術(shù)基礎資料,特別是完成了全塑件化工廠(chǎng)的C類(lèi)電氣表計共7x只的資料整理工作,貼上了標簽。至此,基礎資料完善齊全給車(chē)間管理打下了堅實(shí)的基礎。
電氣運行需要嚴格的工作制度,我們在工作中執行了嚴格的獎懲措施。獎勵了在安全工作中成績(jì)突出的x職工。車(chē)間領(lǐng)導堅持了查崗制度,查處違紀x,扣發(fā)獎金共計x,并把結果通報全車(chē)間,達到了教育的目的。目前,職工思想穩定。最近一個(gè)月來(lái)查崗均未發(fā)現違紀現象。
在安全管理上,我們堅持“安全第一,預防為主”的方針,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,加大監督檢查力度。半年開(kāi)展了一次x題目的反事故演習,車(chē)間在x月份的抗震減災和防汛演習中,組織了x次參加了演習,一線(xiàn)生產(chǎn)班組職工受訓率達到x,這些活動(dòng)提高了職工的安全生產(chǎn)意識和安全技術(shù)水平。
設備管理上,我們繼續加強了三級巡視檢查制度。在巡視中發(fā)現解決了x壓縮機、x等軸承故障問(wèn)題,為減少非計劃停工作出了貢獻。
技術(shù)業(yè)務(wù)培訓上,20xx年共組織了x的電修工參加了輕工局舉辦的.中級、高級技能鑒定和電工特種作業(yè)證認證。日常培訓教育以班組技術(shù)員在車(chē)間講課為主。講課內容貼近生產(chǎn)實(shí)際,緊扣電工崗位應知應會(huì )和基礎理論。一線(xiàn)職工都有提高。
三、努力為生產(chǎn)服務(wù),解決安全隱患
今年初,我們在全車(chē)間開(kāi)展了形勢與任務(wù)教育,結合塑件化工廠(chǎng)各項改革工作,教育職工樹(shù)立危機意識、競爭意識、創(chuàng )新意識。深刻理解“優(yōu)質(zhì)服務(wù)就是電修職工在創(chuàng )效益”的含義。召開(kāi)職工座談會(huì ),組織職工討論三個(gè)議題:自己的思想水平如何適應改革的要求?車(chē)間在管理上還有哪些需要改進(jìn)之處?如何理解“處理事故迅速可靠,維護設備優(yōu)質(zhì)完好”?通過(guò)大討論,職工明確認識到了在改革不斷深化的形勢下,自己的利益和公司及塑件化工廠(chǎng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)息息相關(guān)。若想在競爭中獲勝,必須充實(shí)自己,全面提高素質(zhì)。擺正自己在車(chē)間生產(chǎn)中的位置。把提高服務(wù)意識,改善工作質(zhì)量作為車(chē)間對班組、對職工個(gè)人進(jìn)行考核的主要依據,職工為生產(chǎn)服務(wù)的態(tài)度明顯改進(jìn)。
我們在巡視檢查中發(fā)現解決的電氣及設備安全隱患有:
1、三注塑機主電機溫度高。
2、一注塑機電抗器絕緣低、x線(xiàn)拉伸電機電流、轉速波動(dòng)。
各班組共整改x項不合格項目,使供電系統、電氣設備安全性有了更進(jìn)一步的提高。
四、以人為本,搞好職工隊伍建設。我們做了下面幾項工作
1完善車(chē)間的各項規章制度,用制度規范職工的行為。
2、抓好以勞動(dòng)紀律為首的五項紀律。
3、加強內部各項工作的檢查、監督和考核。
4、獎懲分明、加大力度,進(jìn)一步發(fā)揮骨干作用和調動(dòng)全體職工的積極性。
5、開(kāi)展切實(shí)可行的形勢任務(wù)教育。
6、加強職工的技能培訓。如建立車(chē)間職工綜合自動(dòng)化系統的小型試驗臺,為職工學(xué)習先進(jìn)知識創(chuàng )造條件。
7、了解職工思想動(dòng)態(tài),制定深入細致的解決職工思想問(wèn)題的方法。
8、搞好干群關(guān)系,在車(chē)間創(chuàng )造一個(gè)職工團結一心,有集體榮譽(yù)感,有責任心和緊迫感,有良好工作作風(fēng),又輕松活波的和諧氛圍。完善車(chē)間的管理制度與考核方法,使其更具有針對性和可操作性。
9、QHSE體系審核工作,同時(shí)通過(guò)此項活動(dòng),提高了車(chē)間的綜合管理水平。
10、進(jìn)一步加強日常管理工作的程序化和科學(xué)化,做到責任到人、分工明確、各負其責、協(xié)調互助。
11、進(jìn)一步加大計算機管理力度和范圍,完善備件、材料、資料、設備、計劃、消耗、記錄管理的計算機管理,為生產(chǎn)和效益服務(wù)。
12、重新核對、計算我塑件化工廠(chǎng)電力系統的繼電保護定值,建立塑件化工廠(chǎng)阻抗系統圖。
五、繼續在車(chē)間開(kāi)展成本推進(jìn)戰略工作,努力增收節支
20xx年初,我們按照塑件化工廠(chǎng)下達的經(jīng)濟技術(shù)指標分析了車(chē)間x班組的生產(chǎn)情況,制定嚴格的成本和節支考核細則,車(chē)間領(lǐng)導班組長(cháng)管理人員分工負責。每月檢查一次,綜合評定打分。各班組努力做到修舊利廢,車(chē)間減少了外協(xié)工作。
存在的問(wèn)題:
1、車(chē)間管理還存在漏洞,廠(chǎng)區邊緣邊角的配電室和電氣設備管理不到位,環(huán)境衛生差。
2、個(gè)別職工和班長(cháng)服務(wù)意識不強,沒(méi)有深刻領(lǐng)會(huì )“優(yōu)質(zhì)服務(wù)就是電修職工在創(chuàng )效益”的含義,對待工作仍然推諉扯皮,嚴重影響車(chē)間整體形象。
3、部分配電柜和電機屬?lài)颐髁钐蕴O備,應安排計劃更換。
操作員個(gè)人自我總結 篇8
今年以來(lái),在領(lǐng)導正確指導下,在各位同事們的支持幫助下,經(jīng)過(guò)自己的不懈努力,工作業(yè)務(wù)能力都有了明顯的提高,為今后的工作和學(xué)習打下了良好的基礎?偨Y這一年多來(lái)的工作,發(fā)現自己的工作仍存在很多問(wèn)題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他同事學(xué)習,明年自己計劃一定要在工作中得失的基礎上取長(cháng)補短。主要有一下幾點(diǎn):
1、安全學(xué)習,堅持認真學(xué)習
起重十不吊和三不傷害,用理論知識來(lái)武裝自己的頭腦,不斷加強自身人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)的改造,提高自身的理論水平和工作能力。認真學(xué)習深刻領(lǐng)會(huì )每日班前會(huì )和周五安全大會(huì )的精神,在實(shí)際工作中認真加以貫徹,通過(guò)扎實(shí)的理論和實(shí)際操作的學(xué)習,為自己工作中提供了強大的安全武器,在努力做到在工作中學(xué)習,在學(xué)習中工作,精益求精,不斷探索,使自己更加勝任本職工作。
2、操作要求。
規范操作,在操作中應當手勢正確。嚴禁違章操作,認真做好5s(整理,整頓。清掃。清掃。素養)工作。
3、增強自己的專(zhuān)業(yè)知識、技能知識和理論知識,提高自身的`綜合的素質(zhì)。
總之,一年來(lái),我在工作上取得了一定成績(jì),理論水平、工作能力和自身修養有了一定提高。但距領(lǐng)導和師傅們的要求還有不少的差距:
一是理論學(xué)習還不夠,特別是具體對自己在理論提高方面要求的標準不夠高;
二是工作中有時(shí)有急躁情緒,工作方式方法有時(shí)不太細,需要進(jìn)一步改進(jìn)。
三是如何在崗位工作中堅持與時(shí)俱進(jìn)、大膽創(chuàng )新做的有欠缺,意識還不夠強。
在今后的工作中,我將發(fā)揚成績(jì),克服不足,以對工作、對事業(yè)高度負責的精神,腳踏實(shí)地,兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責地做好各項工作。
操作員個(gè)人自我總結 篇9
本年是英語(yǔ)聽(tīng)力白話(huà)自動(dòng)化中考的第1年,我校作為中考考點(diǎn)也是首次,為了包管此次測驗順利舉辦,我認真做好一個(gè)作為系統操作員應盡的職責。下面就各項工作做一下總結:
一、考前認真準備,發(fā)揚不怕苦,不怕累,持續奮戰的年夜無(wú)畏精力。
為了包管學(xué)生有更多的時(shí)間進(jìn)行上機訓練,我積極與校長(cháng)室、教務(wù)處、九年級各班主任、英語(yǔ)組先生、總務(wù)處進(jìn)行溝通,支配部署測驗的各項事宜。分手進(jìn)行了一次全體師生培訓,一次上機熟悉測驗情況的演習,一次全市適應性訓練測驗,兩次單機模擬演習,一次全真中考模擬測驗,通過(guò)訓練,學(xué)生熟悉和適應了新的測驗情況,為正式的聽(tīng)力白話(huà)中考鋪平一途徑。同時(shí),對訓練中遇到的問(wèn)題,實(shí)時(shí)進(jìn)行了處置懲罰,對有質(zhì)量問(wèn)題的耳麥,進(jìn)行了實(shí)時(shí)的改換,包管了此次測驗的順利開(kāi)展。
二、考中,測驗開(kāi)端后,每場(chǎng)測驗我都認真宣讀好測驗須知。
并對每一個(gè)操作環(huán)節進(jìn)行嚴格規范操作,并注意學(xué)生的測驗進(jìn)度,對遇到的問(wèn)題能實(shí)時(shí)申報考點(diǎn)主任。經(jīng)由一系列細致周到的努力工作之后,測驗進(jìn)行的異常勝利,與監考、巡考關(guān)系融洽,很好地履行了一個(gè)系統操作員的.責任。
三、考后。
測驗停止后,我嚴格依照測驗流程的要求,規范地將考卷導出到u盤(pán),并在監考機上做好備份,并完成各項表格的填定工作。
可以說(shuō),我圓滿(mǎn)地完成了這次測驗的要求我做的工作,成效明顯。
總結這次中考有些經(jīng)驗值得注意:
好的做法:
1、時(shí)刻存眷官方網(wǎng)站宣布的最新信息,實(shí)時(shí)更新測驗用的法度模范。
2、每次訓練之前一定要檢查學(xué)生機是否正常,網(wǎng)絡(luò )是否聯(lián)通,耳麥一定要錄一遍聽(tīng)一遍,并注意有沒(méi)有雜音錄進(jìn)去。
操作員個(gè)人自我總結 篇10
不知不覺(jué),時(shí)間就過(guò)去了,現對這段時(shí)間的工作做個(gè)簡(jiǎn)單的總結。
一、軟件維護
鑒于本套收費軟件自身的不足和為適應各鄉鎮實(shí)際需求,重新調整收費系統的所有程序,并把各功能模塊重新編排,增加相應功能和報表。具體如下:
1、調整表單順序,統一系統各功能模塊。
2、按用電部要求調整報表格式,增減報表內容,增加了線(xiàn)路匯總報表。
3、增加清空用戶(hù)資料、抄見(jiàn)異常警告等功能。
4、新增財務(wù)部報表。
5、根據電價(jià)文件及時(shí)調整電價(jià)庫。
6、解決收費過(guò)程中遇到的各種異常問(wèn)題。
二、硬件維護
1、寬帶安裝,F全縣基本安裝好寬帶,運行正常,給各項工作帶來(lái)方便。
2、計算機的維護。隨著(zhù)電腦使用的時(shí)間增加,其意外的`故障將不斷增加,常有死機等故障,主要原因是灰塵較多及操作員有些操作不規范等引起的。
3、打印機等外設的維護。由于打印機時(shí)常超負荷工作,斷針故障也不斷出現,維修工作量增加。
三、日常工作
除了做好計算機維護及電腦收費工作外,本人按時(shí)完成領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù),配合做好本部門(mén)的其他各項工作。
操作員個(gè)人自我總結 篇11
在過(guò)去的一年中,在分廠(chǎng)領(lǐng)導車(chē)間領(lǐng)導的幫助帶領(lǐng)下,經(jīng)過(guò)了工人同事的共同奮斗,和經(jīng)過(guò)了自己的積極努力,作為職工的我順利的完成了自己的工作。在歲末之際,我應該就一年以來(lái)的工作做一下認真的總結?偨Y自己在過(guò)去一年的得與失,總結一年以來(lái)的酸甜苦辣,總結自己明年該如何去做的更好。以下便是我對自己今年的工作總結:
一、工作態(tài)度,思想工作。
我熱衷于本職工作,嚴以律己,遵守各項廠(chǎng)規制度,嚴格要球自己,擺正工作位置,時(shí)刻保持“謙虛,謹慎,律己”的工作態(tài)度,在領(lǐng)導的關(guān)心培養和同事們的幫助下,始終勤奮學(xué)習,積極進(jìn)取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務(wù),履行好崗位的職責。堅持理想,堅定信念。不斷加強學(xué)習,牢固自己的工作技術(shù)!
二、設備操作,工作領(lǐng)悟。
每一個(gè)好的員工都應對自己的工作認識清晰,熟悉和熟練自己的工作。要有對機器工作操作的了解,也要有對發(fā)生故障的應變能力,完成領(lǐng)導給予的各項任務(wù)。但由于自己的能力有限,不能做到一絲不差,所以自己在工作過(guò)程中也有許多不足和缺點(diǎn),對機器的`原理和工作技巧還稍欠缺,但這些會(huì )讓我更加努力的工作,謙虛謹慎的向別人學(xué)習,盡可能提高自己的工作能力,使自己在自己的崗位上發(fā)揮到最大的作用,更快更效率的完成自己的本職工作,也能使公司獲得做大的效益,這樣我的做的和收獲的也能達到一個(gè)平衡,使我更加有動(dòng)力,更有自信的工作。
和其他同事的人際關(guān)系也很重要,因為一個(gè)人的能力有限,每件事的成功都是靠集體的智慧,所以和同事們團結在一起才是成功完成領(lǐng)導交給的工作任務(wù)的前提,這一點(diǎn)不僅僅事工作,平時(shí)的生活中也事如此,所以團結其他同事不僅是個(gè)人的事也是一種工作的義務(wù)!我會(huì )履行我的義務(wù),鍛煉培養自己的交際能力。
三、回顧過(guò)去,展望未來(lái)
對于過(guò)去的得與失,我會(huì )汲取有利的因素強化自己的工作能力,把不利的因素在自己以后的工作中排除,一年的工作讓我在成為一名合格的職工道路上不斷前進(jìn),我相信通過(guò)我的努力和同事的合作,以及領(lǐng)導們的指導,我會(huì )成為一名優(yōu)秀的員工,充分發(fā)揮我的社會(huì )能力,也感謝領(lǐng)導給我這一個(gè)合適的工作位置,讓我能為社會(huì )做出自己該有的貢獻。
一年來(lái),我做的已經(jīng)是最好了,我相信在今后的工作中,我還是會(huì )繼續不斷的努力下去。雖然一年以來(lái),我的工作還是有所瑕疵,不過(guò)這是無(wú)法避免的,因為誰(shuí)也不是圣人,出錯是在所難免的,所以我不會(huì )過(guò)多的苛求自己。不過(guò)我相信,只要我在崗位上一天,我就會(huì )做出自己最大的努力,將自己所有的精力和能力用在工作上,相信自己一定能夠做好!
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