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醫學(xué)院教職工師德師風(fēng)考核自我總結（精選11篇）
自我總結是個(gè)人在一段時(shí)間內對自己的學(xué)習和工作生活等表現的一個(gè)自我總結，它可以使我們更有效率，是時(shí)候寫(xiě)一份自我總結了。那么自我總結要注意有什么內容呢？以下是小編幫大家整理的醫學(xué)院教職工師德師風(fēng)考核自我總結（精選11篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
醫學(xué)院教職工師德師風(fēng)考核自我總結 1
一年來(lái)，在教育教學(xué)工作中，我始終堅持黨的教育方針，面向全體學(xué)生，教書(shū)育人，為人師表，確立了“以學(xué)生為主體”，“以培養學(xué)生主動(dòng)發(fā)展”為中心的教學(xué)思想，重視學(xué)生的個(gè)性發(fā)展，重視激發(fā)學(xué)生的創(chuàng )造潛力，培養學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。在思想上能夠嚴于律己，熱愛(ài)教育事業(yè)。時(shí)時(shí)以一個(gè)優(yōu)秀教師的身份來(lái)約束自己，鞭策自己，本年度也被評為了學(xué)生最喜歡的好老師。
能積極參加各類(lèi)學(xué)習，深刻剖析自己工作中的不足，找出自己與其他教師間的差距，寫(xiě)出心得體會(huì )，努力提高自己的政治水平和理論修養。同時(shí)，服從校園的工作安排，配合領(lǐng)導和老師們做好校內外的各項工作，本年度除擔任八年級一個(gè)班的數學(xué)教學(xué)外，還擔任了八年級兩個(gè)班的生物教學(xué)工作，教學(xué)效果好，期末考試八年級生物綜合得分在東寶區第三，受到了師生的好評。
求實(shí)創(chuàng )新，認真開(kāi)展教學(xué)、教研工作，教育教學(xué)是我們教師工作的首要任務(wù)。課前，我認真鉆研教材、教參，課程標準，認真分析教材，根據教材的特點(diǎn)及學(xué)生的實(shí)際狀況設計教案。并虛心向有經(jīng)驗的老師學(xué)習、請教。力求吃透教材，找準重點(diǎn)、難點(diǎn)。課堂上，努力將新課程理念應用到課堂教學(xué)與教育實(shí)踐中，積極利用遠程教育資源，運用課件，運用多種教學(xué)方法，精講精練，從學(xué)生的實(shí)際出發(fā)，注意調動(dòng)學(xué)生學(xué)習的積極性和創(chuàng )造性思維，力求用活教材，實(shí)踐新理念，增加課堂教學(xué)的吸引力，增強學(xué)生學(xué)習的興趣和學(xué)習主動(dòng)性。
任勞任怨，完成校園其他工作。我在工作之余，把自己在教學(xué)中反思、案例、收獲等收集起來(lái)，并記錄一些自己的工作過(guò)程、生活故事、思想歷程，精選和積累了自己最為需要的信息資源，并積極與其他教師在博客上進(jìn)行交流、討論在教學(xué)中存在的問(wèn)題。
反思本年度的工作，在取得成績(jì)的同時(shí)，也在思量著(zhù)自己在工作中的.不足。如對數學(xué)教學(xué)的理論學(xué)習還不夠深入，還需要進(jìn)行不斷的反思；教育科研在教學(xué)實(shí)踐中的應用還不到位，研究做得不夠細和實(shí)，沒(méi)到達自己心中的目標；數學(xué)教學(xué)中有特色、有創(chuàng )意的東西還不夠多，今后還要努力探究一些自己在數學(xué)教學(xué)中的特色點(diǎn)。
醫學(xué)院教職工師德師風(fēng)考核自我總結 2
根據上級關(guān)于進(jìn)一步加強師德建設的意見(jiàn)和我區關(guān)于加強教師師德考核工作的精神，我校制定師德方案對全體教師的師德進(jìn)行考核量化，現總結如下：
一、確定師德考核的范圍對象
教師師德考核的范圍和對象為我校在職在崗的教職員工。
二、完善教師師德考核備案管理
我校實(shí)行教師師德考核備案制度，并做為一項重要工作納入日常管理。教師師德考核每學(xué)期一次，考核結束后，校園將考核結果上報教育辦，考核檔案由校園歸檔保存。
三、堅持教師師德考核的原則
1、堅持教育激勵的原則。
考核的各項規定和標準主要起正面引導、行為規范、團結鼓勵作用。
2、堅持基層為主的原則。
校園是教師直接管理者和教育者，具體考評工作由校園教導處組織實(shí)施。
3、堅持實(shí)事求是的原則。
考評全過(guò)程務(wù)必以客觀(guān)事實(shí)為依據，始終做到公正、公平、公開(kāi)。
4、堅持科學(xué)推進(jìn)的原則。
考評方案立足實(shí)際，力求科學(xué)合理，切實(shí)可行。
四、創(chuàng )新和完善教師師德考核資料和形式
1、師德考核的'資料以提高思想政治素質(zhì)、職業(yè)理想、職業(yè)道德水平，突出教育行風(fēng)建設，堅持著(zhù)力解決師德建設中的突出問(wèn)題，從“德、能、勤、績(jì)、廉、學(xué)”等方面進(jìn)行綜合評價(jià)。
2、師德考核采取平時(shí)與定期、定性與定量相結合的方法，按照教師自評，教師互評，學(xué)生評議，家長(cháng)評議，反饋意見(jiàn)，公示結果，登記備案等程序組織實(shí)施。
五、強化教師師德考核結果與獎懲
教師師德考核的結果分為：優(yōu)秀、良好、合格、不合格（凡嚴重違紀違法、違法教育行風(fēng)、出現重大職責事故等的教師，均視為考核不合格）四個(gè)等次。
六、優(yōu)化教師師德考核工作的合理程序
加強教師師德考核制度是推動(dòng)師德建設新舉措，需要不但探索和完善，為了確保師德考核工作有組織、有計劃的實(shí)施：
一是成立教師師德考核工作機構，堅持一把手總負責，落實(shí)好組織機構和人員，明確職責，抓好落實(shí)；
二是按照《方案》、《細則》以及“獎懲制度”精心組織，認真實(shí)施；
三是向教師、學(xué)生和社會(huì )公布舉報或監督電話(huà)，自覺(jué)理解監督，在具體考核中能夠，要廣泛吸納學(xué)生家長(cháng)、社會(huì )群眾參與，通過(guò)召開(kāi)家長(cháng)和社會(huì )群眾代表座談會(huì )，進(jìn)行問(wèn)卷調查，充分聽(tīng)取、征求群眾對教師的評價(jià)和反映意見(jiàn)，并將師德考核與教育行風(fēng)建設結合起來(lái)，扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展師德考核與評議工作；
四是對本校教師在師德考核方面出現的重大問(wèn)題不僅僅僅要及時(shí)記載，而且要及時(shí)處理上報。
醫學(xué)院教職工師德師風(fēng)考核自我總結 3
師德，人們都愿意將它解釋為教師的職業(yè)道德，是一種所有為師者均應遵守的行業(yè)規范，行為準則。師德是社會(huì )公德的一個(gè)組成部分，是貼合社會(huì )規范，又具有教師職業(yè)特點(diǎn)的一種行業(yè)公德。它是教師群體的道德觀(guān)念、道德準則、道德行為的總和。
本學(xué)期，在師德方面我做到了以下幾點(diǎn)
一、作為一名幼兒教師，要幼兒接納自己，首先教師要對幼兒有愛(ài)心。
幼兒是我們教育的對象，發(fā)現了他們的可愛(ài)，你才會(huì )覺(jué)得我們的工作很有好處，從而更加熱愛(ài)我們的幼教這個(gè)職業(yè)。只要我們付出全部愛(ài)心，幼兒是能體會(huì )的，他會(huì )主動(dòng)、積極地理解我們的教育，會(huì )以自己獨特的方式來(lái)回報我們。愛(ài)心的付出是前提，關(guān)鍵是在工作中要有耐心
二、規范自身言行，注意為人師表，給幼兒做學(xué)習的榜樣
教師的言行務(wù)必成為幼兒的楷模。教師要時(shí)刻注意自己的言行。要求幼兒做到的老師就要做到。要求孩子誠實(shí)不撒謊，教師就不應撒謊。要求幼兒對人有禮貌，老師就應有禮貌的行談吐文雅，儀表端莊�？傊畷r(shí)刻以自己的言行引導著(zhù)孩子們。
三、善于發(fā)現幼兒的閃光點(diǎn)，幫忙幼兒樹(shù)立信心
教師不僅僅僅是幼兒知識上的啟蒙者，還是生活上的引路人和人生道路上的導航者。要教育好孩子，首先要了解孩子，千方百計尋找每個(gè)孩子身上的優(yōu)點(diǎn)。由于遺傳環(huán)境教育方法的不同，決定了幼兒發(fā)展水平與發(fā)展速度不同。教師不能用獵人的眼光盯著(zhù)孩子，應用慈善的.目光去看孩子的優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處。采用多種形式對幼兒進(jìn)行激勵，鼓勵幼兒主動(dòng)發(fā)展，使幼兒感到平等，得到尊重，樹(shù)立信心。
四、熱愛(ài)幼兒尊重每一個(gè)孩子：
熱愛(ài)孩子是教師的最基本的職業(yè)道德，是教師對孩子進(jìn)行教育的基礎。教師要用自己真摯溫暖和愛(ài)同孩子們建立起深厚的感情，成為孩子心目中的“大姐姐”“大朋友”。
五執行校園各項規章制度，履行教師職責。
通過(guò)一學(xué)期的教育實(shí)踐，我對教師師德修養有了更深的體會(huì )，在今后的工作中我會(huì )堅持以科學(xué)的理論武裝自己，堅持以先進(jìn)的教育理念提升自己，堅持以自覺(jué)的育人精神引導自我，我會(huì )充分發(fā)揮課堂主渠道育人功能和為人師表的作用，把師德工作滲透到教育教學(xué)的全過(guò)程。教育大計，教師為本；教師素質(zhì)，師德為本。我會(huì )努力成為“品格高尚、精于教育、善于育人”的好教師。
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為提高我校教師的職業(yè)道德水平，鑄造一支忠誠黨的教育事業(yè)、熱愛(ài)學(xué)生、悉心育人、讓人民滿(mǎn)意的教師隊伍，師德師風(fēng)考核總結。根據教體局文件精神，本著(zhù)公平、公正、公開(kāi)的原則，結合學(xué)校具體實(shí)情，經(jīng)過(guò)周密而細致地工作，于20xx年2月27日圓滿(mǎn)完成了20xx年度的師德考核任務(wù)�，F將考核工作總結如下：
一、宣傳學(xué)習工作。
組織教師學(xué)習了《鐵峪鋪中學(xué)師德師風(fēng)考核方案》，要求教師對照自己的工作與表現，深刻地剖析自己。為做到考核工作深入人心，考核內容和考核方法人人皆知，還組織教師認真學(xué)習有關(guān)考核文件，宣傳考核目的，明確考核時(shí)間和步驟。
二、成立師德考核領(lǐng)導小組：
組長(cháng)：
成員：
三、組織考核：
1、學(xué)生評價(jià)。
每班下發(fā)10張評價(jià)表，要求學(xué)生對自己的任課教師逐條作出評價(jià)，工作總結《師德師風(fēng)考核總結》。由學(xué)生自己獨立完成對教師的評價(jià)，收集整理后，作為考核的參考資料。
2、家長(cháng)評價(jià)。
每班下發(fā)10張評價(jià)表，要求學(xué)生家長(cháng)對孩子的任課教師逐條作出評價(jià)。
3、教師互評和師德考核領(lǐng)導小組評分，每位教師對全體教師進(jìn)行評分，要求做到嚴肅、認真、客觀(guān)、公正，不打擊報復。學(xué)校師德考核小組評分同時(shí)進(jìn)行，及時(shí)收集評分表，過(guò)期交表作棄權處理。這樣，教師之間的評分相對保密，以免出現“人情分”和教師之間互相猜疑、影響團結的現象。
四、統計成績(jì)
將所有教師的自評分、互評分、學(xué)生和家長(cháng)評分、師德考核領(lǐng)導小組評分表等錄入電腦，算出參評人數的人均分，然后將各項人均分累計相加得出個(gè)教師的`考評總分。
五、效果
通過(guò)師德師風(fēng)考核評價(jià)，加強了師德建設的力度，提高了教師整體職業(yè)道德水平。學(xué)校重視了師德師風(fēng)建設，從師德考核分數來(lái)看教師隊伍整體風(fēng)貌是積極向上的，進(jìn)取精神很強。
總之我們通過(guò)狠抓師德師風(fēng)建設工作，把師德評價(jià)作為師德建設的重要組成部分，做到制度完善、加強過(guò)程管理，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，保證師德建設有成效。我們將在今后的工作中，不斷總結經(jīng)驗，進(jìn)一步提高我校的師德師風(fēng)建設水平，為丹鳳教育貢獻更大的力量。
醫學(xué)院教職工師德師風(fēng)考核自我總結 5
我校按照區教育局師德師風(fēng)考核工作要求，結合區教育局下發(fā)的《萬(wàn)盛經(jīng)開(kāi)區教師職業(yè)道德考核實(shí)施方案》，的相關(guān)精神，學(xué)校把此項工作納入學(xué)校工作的重要議事日程。結合本校實(shí)際，扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展了師德師風(fēng)學(xué)習考核活動(dòng)。我校以依法執教、愛(ài)崗敬業(yè)、熱愛(ài)學(xué)生、為人師表、嚴謹治學(xué)為主要內容，以查擺問(wèn)題、自我完善、自我提高為抓手，切實(shí)解決師德師風(fēng)中存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節，使全體教職工在增強意識、關(guān)愛(ài)學(xué)生、服務(wù)育人等方面有所提高�，F對我校開(kāi)展師德師風(fēng)建設考核工作做以下總結：
一、加強領(lǐng)導，落實(shí)責任
我校對師德師風(fēng)建設工作高度重視，切實(shí)加強領(lǐng)導，建立長(cháng)效工作機制，按“誰(shuí)主管，誰(shuí)負責”和“分級負責，條塊結合”的原則，實(shí)施師德師風(fēng)建設責任制。我校成立了以書(shū)記、校長(cháng)為組長(cháng)，副校長(cháng)、工會(huì )主席為副組長(cháng)，各處室主任及年級主任為組員的師德師風(fēng)工作領(lǐng)導小組，做到“一把手掛帥親自抓，副職領(lǐng)導具體抓”，把責任目標落實(shí)到各有關(guān)崗位及責任人，并結合學(xué)校工作實(shí)際，制定了切實(shí)可行的師德師風(fēng)工作實(shí)施方案，確定了具體的實(shí)施步驟及工作措施。同時(shí)，為推進(jìn)各項工作措施的具體實(shí)施，按計劃落實(shí)好每一項工作。
二、高度重視教師職業(yè)道德建設，樹(shù)立為人師表良好形象
教師隊伍建設是發(fā)展教育事業(yè)的關(guān)鍵�！鞍倌甏笥�，教育為本；教育大計，教師為本；教師修養，立德為本”。幾年來(lái)，我校加強教師隊伍建設方面做了大量富有成效的工作，造就和形成了一支叫得響，過(guò)得硬的教職工隊伍。我們要求全校教師自覺(jué)加強職業(yè)道德修養，樹(shù)立良好的為人師表形象。具體做了以下三個(gè)方面：
一是熱愛(ài)學(xué)生，建立平等、民主，和諧的新型師生關(guān)系；
二是以身作則，作為一名教師，要“衣著(zhù)定位”，讓學(xué)生無(wú)時(shí)無(wú)刻受到審美教育。
三是自覺(jué)修身養性，淡泊名利，以德服人，以德立教，要不斷塑造鮮活、生動(dòng)的人格魅力；四是要面向全體學(xué)生，切實(shí)貫徹“因材施教”的原則，讓每一名學(xué)生都得到充分的發(fā)展。
三、創(chuàng )設有效載體，深入開(kāi)展師德師風(fēng)建設活動(dòng)
為了結合區教育局開(kāi)展的師德師風(fēng)學(xué)習活動(dòng)，進(jìn)一步提高我校教師的師德師風(fēng)建設工作，積極為教師創(chuàng )設有效載體。根據師德師風(fēng)建設活動(dòng)計劃，開(kāi)展了豐富的師德師風(fēng)活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)，讓每位教師在師德師風(fēng)建設方面都得到了提高。
具體有如下做法：
�。ㄒ唬┳W(xué)習，做到師德教育經(jīng)�；�、制度化。學(xué)校為每位教師配備專(zhuān)用的“師德學(xué)習筆記本”，以供學(xué)習之用。
1、堅持周一例會(huì )這個(gè)固定的時(shí)間，集中進(jìn)行學(xué)習。主要形式是觀(guān)看師德培訓光碟。本學(xué)期的集中學(xué)習幾乎是每周一次，從不間斷。
2、堅持形式靈活的個(gè)人自學(xué)。材料統一印發(fā)，學(xué)習分散進(jìn)行。主要是學(xué)習與師德相關(guān)方面的材料，內容主要有：《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》《教育法》《教師法》《義務(wù)教育法》；教育名人和教育家關(guān)于教師職業(yè)道德的論述；模范教師的先進(jìn)事跡等。
3、堅持互相學(xué)習，共同提高。學(xué)校借此機會(huì )倡導并要求全體教師寫(xiě)作至少一篇師德體會(huì )或師德論文。這樣既有促進(jìn)的意義，又有學(xué)習的效果。
�。ǘ┳ブ攸c(diǎn)，求實(shí)效
在抓師德教育的過(guò)程中突出重點(diǎn)，講求實(shí)效，是我們工作的作風(fēng)。
1、建立和完善教師職業(yè)道德考核制度
我校堅持每學(xué)期對教師進(jìn)行職業(yè)道德水平考核，開(kāi)展師德反思活動(dòng)。要求教師對自身在教育教學(xué)過(guò)程中的師德師風(fēng)問(wèn)題進(jìn)行反思和總結，采取教師自評、互評，學(xué)校綜評等相結合的辦法對全體教師進(jìn)行考核�？己私Y果存入教師個(gè)人業(yè)務(wù)檔案，把師德考核結果與教師30%獎勵性績(jì)效工資、崗位聘任、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘、年度考核掛鉤。
2、把脈問(wèn)病，對癥下藥
我校在深入分析了解教師師德表現和思想情況后，結合我校實(shí)際，采用靈活多樣而又見(jiàn)實(shí)效的活動(dòng)形式，大張旗鼓地開(kāi)展師德教育活動(dòng)，務(wù)必讓教師能夠躬親自省，從根本上認識到自己的問(wèn)題，從自身的成長(cháng)和發(fā)展需要，不斷提煉出良好的品性，提高自己的德行，改正自己的缺點(diǎn)和錯誤。
首先，我校還把杜絕體罰和變相體罰現象的發(fā)生作為師德建設的重點(diǎn)工作。
其次，充分發(fā)揮師德模范和黨員教師、骨干教師的'引領(lǐng)帶動(dòng)作用，培養教師的團結合作意識，弘揚正氣，讓良好的師德精神更深入人心，充裕校園。
最后，激活內因。師德的形成是外因和內因相互統一的結果。外在規范和教育要求是師德建設的外因，教師被動(dòng)地遵從而不深入去觸及自身的思想和觀(guān)念，這種師德建設是脆弱的，效果也是短暫的。要讓師德規范變成教師個(gè)體的內心信念，變被動(dòng)接受為主動(dòng)追求，使教師視高尚師德為人生職業(yè)的必需，這其中的關(guān)鍵還要善用“成功激勵機制”。學(xué)校應提供條件，創(chuàng )設機會(huì )，讓教師得到成功的滿(mǎn)足。如校領(lǐng)導能及時(shí)對教師的閃光點(diǎn)予以肯定，采取各種形式進(jìn)行表彰；對優(yōu)秀班主任、師德先進(jìn)個(gè)人、對學(xué)校有重大貢獻的教研集體或個(gè)人，給予適時(shí)適當的精神獎勵等等，以增強教師的榮譽(yù)感，激發(fā)其進(jìn)取心。這樣，外因通過(guò)內因而起作用，促使教師不斷地自我完善、提升。這如同點(diǎn)燃了教師邁向目標的“內燃機”，學(xué)校的師德教育活動(dòng)也就因此收到了實(shí)效。我校近幾年的工作實(shí)踐充分說(shuō)明，這種激活機制是可行的，奏效的。
3、抓權益，求穩定
管人要管心。我們在要求教師職業(yè)道德要高于其他行業(yè)標準的同時(shí)，也在努力使教師在精神上和物質(zhì)上能得到鼓勵和改善。因為，教師不是超人，只有在方方面面加強對教師的關(guān)心，才會(huì )使教師的德行高于常人，師德建設才會(huì )收到長(cháng)期的效果。因此，我們不但在做強化師德師風(fēng)的教育學(xué)習工作，還從教師的實(shí)際出發(fā)，關(guān)心教師的工作待遇、福利和生活情況，維護他們的應有權益，為他們排憂(yōu)解難。如：每周五最后一節課教師活動(dòng)日（教師們進(jìn)行各種體育活動(dòng)比賽），促進(jìn)他們的身心健康，讓他們體會(huì )到工作帶來(lái)的愉快和成就感，體會(huì )到集體的溫暖。這樣他們才會(huì )安心，才會(huì )努力去研究并解決工作上存在的問(wèn)題，去嚴格要求自己和不斷地提高自己的品行、德性，才會(huì )迸發(fā)出更多的光和熱。
四、建立考評機制和獎懲制度，調動(dòng)教師的積極性
一是自評，達到自我認識、自我鞭策的目的；
二是互評，互相取長(cháng)補短，共同進(jìn)步，形成合力；
三是學(xué)生評，召開(kāi)學(xué)生座談會(huì )；
四是學(xué)生家長(cháng)評，增強家校聯(lián)系；
五是學(xué)校評。
獎優(yōu)罰劣，弘揚正氣，在操作中重獎勵，輕懲罰，增強工作透明度，充分調動(dòng)教師工作進(jìn)取精神。
五、師德師風(fēng)建設結碩果
經(jīng)過(guò)全體師生共同努力，我校師德、師風(fēng)建設結出可喜的成果。教育教學(xué)、平安創(chuàng )建、校園文化建設等方面得到當地干群、家長(cháng)及主管部門(mén)的良好評價(jià)。同時(shí)又涌現出愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻、愛(ài)生如子，舍小家、為大家，教書(shū)育人、刻苦鉆研，精通業(yè)務(wù)等優(yōu)秀典型事跡。如行政領(lǐng)導工作兢兢業(yè)業(yè)、主動(dòng)積極、創(chuàng )新實(shí)干、不計得失；黨員同志身先士卒、以身垂范；老同志工作積極、帶病工作；年輕同志務(wù)真求實(shí)、干一項工作取一項成績(jì)；班主任管理服務(wù)學(xué)生到位、班風(fēng)學(xué)風(fēng)轉變提高；后勤同志服從安排，轉崗無(wú)怨言，不怕吃苦耐勞。在師德典型的帶動(dòng)下，全校教職工呈現出你追我趕、爭創(chuàng )一流的良好局面。學(xué)校于20xx年6月底對全校234名教職工開(kāi)展了師德師風(fēng)考核，其中優(yōu)秀234名。
當然，時(shí)代在不斷地進(jìn)步，信息時(shí)代又給教師職業(yè)道德修養帶來(lái)了更多、更新的機遇和挑戰，我校將把時(shí)代對教師提出的要求作為新的出發(fā)點(diǎn)，構建更加完善的師德內容，使師德教育更體現時(shí)代特點(diǎn)和創(chuàng )新精神。
醫學(xué)院教職工師德師風(fēng)考核自我總結 6
師德師風(fēng)建設學(xué)校教師隊伍建設的重心工作。20xx學(xué)年學(xué)校圍繞年初預定工作計劃，結合各級各類(lèi)相關(guān)會(huì )議、主題活動(dòng)精神扎實(shí)推進(jìn)各項建設工作，努力打造一支敬業(yè)愛(ài)崗、勤學(xué)樂(lè )教、專(zhuān)業(yè)進(jìn)取、團結協(xié)作的教師隊伍，穩步提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量，形成了良好的教風(fēng)、師風(fēng)。
一、以學(xué)習為途徑，加強教師職業(yè)道德修養
1、開(kāi)展政治學(xué)習。
組織教師認真學(xué)習了全國"兩會(huì )"精神，重點(diǎn)引導教師了解黨和國家關(guān)于經(jīng)濟社會(huì )文化教育等各項事業(yè)發(fā)展的最新方針政策，拓展教師的視野，增進(jìn)工作的責任意識、使命意識。先后開(kāi)展了《教師法》、《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)師德建設的意見(jiàn)》等政策法規的學(xué)習，鼓勵教師把職業(yè)規范自覺(jué)轉化為實(shí)際行動(dòng)，自覺(jué)抵制與師德相違背的一些不正之風(fēng)，樹(shù)立教師良好的師德形象。
2、解讀師德規范。
開(kāi)展了關(guān)于"教師職業(yè)道德規范"的深入學(xué)習。從"規范"的背景、意義、內容到具體內涵進(jìn)行了解讀。促使教師對"規范"的理解更為具體、準確，并引發(fā)教師充分聯(lián)系自己的工作實(shí)際，認真查找自身在依法執教、愛(ài)崗敬業(yè)、熱愛(ài)學(xué)生、專(zhuān)業(yè)進(jìn)取、團結協(xié)作、尊重家長(cháng)、廉潔從教、為人師表等方面存在的問(wèn)題和不足，明確努力的方向。
3、組織先進(jìn)學(xué)習。
榜樣能發(fā)揮正向的激勵作用。我園積極組織教師學(xué)習學(xué)教育戰線(xiàn)涌現出的各類(lèi)先進(jìn)模范人物事跡，如：名師講壇"今天我們怎樣做教師"、創(chuàng )先爭優(yōu)先進(jìn)人物。同時(shí)，注重發(fā)揮我校領(lǐng)導班子以及先進(jìn)教師、骨干教師模范帶頭作用，營(yíng)造弘揚正氣、積極向上的良好氛圍。
二、以活動(dòng)為載體，助推教師團隊和諧發(fā)展
1、開(kāi)展師德征文活動(dòng)。
圍繞學(xué)校構建"和諧團隊、責任團隊"的目標，組織教師開(kāi)展"我是團隊中的一員"征文演講比賽。借助征文，引導教師思考團隊與個(gè)體的關(guān)系，體會(huì )團隊的重要，反思每個(gè)團員在團隊中應當承擔的責任，樹(shù)立正確、健康、陽(yáng)光的心態(tài)。
2、開(kāi)展"我最喜愛(ài)的教師"評選。
結合街道評優(yōu)評先工作，通過(guò)家長(cháng)滿(mǎn)意度測評、學(xué)生發(fā)展綜合評價(jià)、學(xué)期綜合考核、教職工評議四項內容，最終推選出1位教師獲選街道"我最喜愛(ài)的教師"稱(chēng)號。
3、開(kāi)展各類(lèi)精神文化活動(dòng)。
教師工作任務(wù)多，相當辛苦，為了盡可能緩解教師的工作壓力，學(xué)校積極組織各類(lèi)精神文化活動(dòng)，如教工運動(dòng)會(huì )、教工迎新活動(dòng)、工會(huì )小組休閑活動(dòng)、女性保健知識講座、觀(guān)看相關(guān)的健康知識方面的專(zhuān)題錄像和文章等等。讓教師在緊張的工作之余能感受到人文的關(guān)懷，幫助教師以良好的心態(tài)和健康的體魄從事教育工作。
三、以制度為保障，確保師德規范有效落實(shí)
1、開(kāi)展師德測評。
在開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)的同時(shí)，更重日常點(diǎn)點(diǎn)滴滴的落實(shí)，注重工作的`實(shí)效。我校堅持進(jìn)行每學(xué)期的師德測評工作，將師德作為教師考核的重要內容，和各類(lèi)評優(yōu)、評先的重要依據。本學(xué)期師德測評總體情況良好，50%班級家長(cháng)滿(mǎn)意率達到95%以上，其他班級滿(mǎn)意率也均達到90%左右。
2、加強家校聯(lián)系。
促進(jìn)學(xué)校、教師、家長(cháng)的相互溝通，爭取家長(cháng)、社會(huì )對學(xué)校教育工作的理解支持。學(xué)校先后開(kāi)展了家長(cháng)學(xué)校、家委會(huì )、各類(lèi)家園社區聯(lián)合主題活動(dòng)等，發(fā)揮了家長(cháng)參與學(xué)校管理、參與學(xué)校教育，監督學(xué)校辦學(xué)的作用，得到家長(cháng)的認同。
3、加大管理力度。
期初簽訂師德師風(fēng)承諾書(shū)，時(shí)刻提醒教師規范自己的行為。通過(guò)日常巡查，督促教師以健康的心態(tài)，飽滿(mǎn)的精神盡心履職，避免個(gè)人不良情緒，嚴謹體罰、變相體罰等違背師德師風(fēng)的行為，繼續實(shí)行師德一票否決制。
經(jīng)過(guò)全體師生的共同努力，我校的師德師風(fēng)建設成效明顯，團隊呈現務(wù)實(shí)、進(jìn)取的工作氛圍，并涌現了許多愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻、舍小家顧大家、鉆研進(jìn)取的好教師，學(xué)校營(yíng)造了良好的師德風(fēng)尚。
醫學(xué)院教職工師德師風(fēng)考核自我總結 7
作為一名優(yōu)秀的教師，師德師風(fēng)是我們必須要高度重視的事情。它強調的是教師在教育過(guò)程中應該具備的道德風(fēng)范和職業(yè)操守，要求我們始終以學(xué)生為本，以責任和擔當為榮，以創(chuàng )新和進(jìn)步為己任，不斷提升自己的教學(xué)水平和道德素養。今天，我要總結一下我個(gè)人在師德師風(fēng)方面的表現與不足，以此來(lái)促進(jìn)自我的思考和進(jìn)一步的完善。
首先，我們來(lái)看一下我在師德方面的表現。我始終堅守教師這一專(zhuān)業(yè)，以其獨特的性質(zhì)和社會(huì )價(jià)值為己任，為師德師風(fēng)的踐行不斷付出努力。在日常的教育教學(xué)活動(dòng)中，我總是以一種謙虛、嚴謹、奉獻的態(tài)度面對學(xué)生，以最大的替學(xué)生著(zhù)想的態(tài)度去面對每一個(gè)問(wèn)題，關(guān)注每個(gè)學(xué)生的學(xué)業(yè)、成長(cháng)和生活，一對一為每個(gè)學(xué)生提供更加具體、更加貼合他們的幫助和指導，讓每個(gè)學(xué)生都感受到了師生間的深深感情。
其次，我們來(lái)看一下我在師風(fēng)方面的表現。在日常的教育教學(xué)工作中，我時(shí)刻保持高度的責任心和事業(yè)心，秉持嚴謹的工作態(tài)度，認真履行教學(xué)工作的各項職責，盡可能地保證教育教學(xué)質(zhì)量和教育教學(xué)安全。比如，我會(huì )時(shí)不時(shí)地給自己定下一些小目標，努力達成，在完成的過(guò)程中盡可能步入學(xué)生的角度來(lái)思考，讓學(xué)生掌握知識，掌握能力，掌握方法，讓學(xué)生對學(xué)校的教育始終保持著(zhù)忠誠和信仰。
然而，我的師德師風(fēng)建設還存在一些不足。一方面，我存在個(gè)人成長(cháng)的局限性，有時(shí)會(huì )以自我達成更多的成果為導向，而非以學(xué)生的利益為中心。這使得我在一些教學(xué)以外的事務(wù)上，可能會(huì )被偏離主要方向，導致教學(xué)方面的時(shí)間和精力不足。另一方面，我也存在一定的溝通障礙，無(wú)法充分理解學(xué)生的心理成長(cháng)的需求，導致溝通上的困難。同時(shí)，在教育教學(xué)活動(dòng)管理方面，我也存在一些不足，例如組織比較缺乏彈性、過(guò)于關(guān)注細節和不足的前瞻性。
在未來(lái)，為了不斷提升自己的師德師風(fēng)，我需要對自己的不足進(jìn)行深入分析并采取相應的措施。我首先需要實(shí)事求是的認識到自己的.缺陷，了解學(xué)生的成長(cháng)需求，相應調整教學(xué)模式和溝通技巧，更好的傾聽(tīng)學(xué)生的心聲，了解學(xué)生所面臨的問(wèn)題，扮演導師的角色。同時(shí)，我還需要更加注重職業(yè)發(fā)展的規劃和改進(jìn)，定期反思教育過(guò)程中遇到的問(wèn)題，并尋求意見(jiàn)和建議，充分利用家長(cháng)、學(xué)生的反饋以及同事之間的交流來(lái)改進(jìn)個(gè)人的師德和教育教學(xué)工作。
綜上所述，在師德師風(fēng)的道路上，我們需要時(shí)刻保持“領(lǐng)袖”的狀態(tài)，有錯就認錯，勇于改變。我們應該不斷提升自己的素養和能力，從自身做起，傳遞正面的帶動(dòng)力，將教師之間聯(lián)系的紐帶更加牢固，任何時(shí)候都以學(xué)生為本。同時(shí)，在教育教學(xué)中，我們也要牢記“質(zhì)量至上”的原則，盡力去提高教育教學(xué)質(zhì)量，讓每個(gè)學(xué)生都能受益。希望我能夠做到將自己的師德、師風(fēng)做到不斷提升的同時(shí)將這種良好的師德師風(fēng)傳遞給更多的教育從業(yè)者，并在這條道路上努力前行。
醫學(xué)院教職工師德師風(fēng)考核自我總結 8
師德師風(fēng)是一名教師的重要素質(zhì)，是衡量教師水平的重要標準。具備良好的師德師風(fēng)不僅是教育事業(yè)發(fā)展的需要，也是每一位教師必須具備的基本素質(zhì)。作為一名教師，我一直以來(lái)都非常注重師德師風(fēng)的培養和提高，在教學(xué)中努力探索，認真總結，不斷提升自身的教育教學(xué)水平。在工作中，我體會(huì )到，只有智慧與方法不僅不能造福學(xué)生，反而容易對學(xué)生產(chǎn)生影響，真正的先生首先是導師，是道德帶頭人。下面我將從自身實(shí)踐與體驗出發(fā)，結合教育實(shí)際，談?wù)勎业膫�(gè)人總結。
第一、誠信為本，增強責任意識
教育事業(yè)是一項高度重視誠信的行業(yè)，作為教師，在言行舉止上必須講究誠信。教育是傳播知識，傳授技能、培養人的行業(yè)，體現的是師德師風(fēng)，更是需要以身作則。在工作過(guò)程中，我始終秉持著(zhù)“誠實(shí)、守信”的原則，在學(xué)生面前，言行一致、言出必行，提高了自身的道德水準，贏(yíng)得了學(xué)生的尊重和信任。
同時(shí)我也發(fā)現，在教學(xué)過(guò)程中，學(xué)生的人生軌跡對教師的成就和人格塑造也起到了很大的影響。作為教師，我們教育的不僅是課程知識，更主要的.是學(xué)生教育。通過(guò)完整企業(yè)學(xué)生，陶冶學(xué)生情操，提高學(xué)生人生修養，凈化學(xué)生心靈，樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，引導學(xué)生健康成長(cháng)。
第二、注重謙虛與進(jìn)取的精神
在教育這個(gè)偉大工程中，不論我們處于什么職位，都需要擁有謙虛進(jìn)取的思想。作為一名教育工作者，我始終保持著(zhù)初心，從不自滿(mǎn)，不斷追求進(jìn)步，這種不斷挑戰自我的精神是我鍛煉自己的重要動(dòng)力，更是對學(xué)生的一種教育激勵。
當然，作為一名教師，我們不僅要有挑戰自我的勇氣，更要有自知之明，及時(shí)發(fā)現自身存在的問(wèn)題并及時(shí)糾正。只有不斷接受挑戰，不斷反思自身的問(wèn)題，才能保持適應市場(chǎng)需求的能力。
第三、高效溝通，提高管理能力
作為一名教育工作者，一個(gè)有效的溝通能力是必不可少的。只有在與學(xué)生、家長(cháng)和同事之間建立良好的溝通橋梁，才能更好地完成我們的教育使命。為此，我始終認為，要在學(xué)生成長(cháng)的過(guò)程中，給予學(xué)生適當的關(guān)愛(ài)，尊重學(xué)生，聽(tīng)取學(xué)生的意見(jiàn)和建議，拓展學(xué)生的思維，引導學(xué)生發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題，喚醒學(xué)生創(chuàng )造潛力。
而在與同事相處時(shí)，我始終堅持以開(kāi)放的心態(tài)去傾聽(tīng)和學(xué)習，合理推動(dòng)教育課程的開(kāi)發(fā)、實(shí)施和管理工作，積極與教育工作者共同發(fā)起改革措施，推動(dòng)教育體制改革，努力提高協(xié)同效率，促進(jìn)校園效益的最大化。
總之，在我認為的師德師風(fēng)傳統中，我們教育者首先應該自覺(jué)遵循道德法規，加強自我修養，傳承先賢的優(yōu)良傳統，努力做學(xué)生的良師益友，堅決維護教育事業(yè)的純潔。在發(fā)展、進(jìn)取的道路上，時(shí)刻謹記初心，勇于探索，與同事感同身受，共同促進(jìn)教育事業(yè)的發(fā)展根本目的。只有承擔起這種責任，不斷積累經(jīng)驗，不斷發(fā)揚優(yōu)良教育傳統，才能真正的造福學(xué)生，為教育事業(yè)發(fā)展貢獻自己的力量。
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一、師德師風(fēng)
師德師風(fēng)是指教師在教書(shū)育人的過(guò)程中，應該具備的良好品質(zhì)和行為準則。它體現了教師的教育理念、職業(yè)道德和個(gè)人修養。顯然，任何一個(gè)合格的教師都應該兼備這些基本素質(zhì)。具體而言，這些素質(zhì)包括：
1.以身作則，謙虛謹慎。教師不僅僅應該說(shuō)教，更應該實(shí)踐自己的教育理念。在生活中，教師應該端正自己的言行舉止，守禮尚德，成為學(xué)生的楷模。
2.堅持獨立思考，轉換觀(guān)念。教師需要具備較高的素質(zhì)和見(jiàn)識，教育的內容應該符合學(xué)生的實(shí)際需要。他們應該在知識方面保持開(kāi)放的思想，并積極推動(dòng)教育改革，不斷適應科技進(jìn)步的新變化。在這個(gè)進(jìn)程中，教師需要保持一個(gè)學(xué)習的態(tài)度，敢于改變舊有的固定觀(guān)念。
3.愛(ài)崗敬業(yè)，責任心強。教師是一份神圣的職業(yè)，他們需要將教育工作放在首位。要積極參加集體評選、人才選拔等活動(dòng)，為學(xué)校的整體發(fā)展做出更大的貢獻。
4.尊重學(xué)生，公正評價(jià)。教師應該在教學(xué)中尊重學(xué)生的個(gè)性和不同程度的特長(cháng)，給予充分的發(fā)揮空間和機會(huì )；同時(shí)，要遵循學(xué)生的發(fā)展規律，助力學(xué)生實(shí)現自身的價(jià)值。在評價(jià)方面，教師要依照學(xué)生的實(shí)際表現，公正、客觀(guān)地進(jìn)行評價(jià)，讓學(xué)生受到公平的對待。
5.與家長(cháng)溝通協(xié)調。教師需要同家長(cháng)建立良好的溝通和合作關(guān)系，在學(xué)生的教育工作中，家長(cháng)的角色至關(guān)重要。通過(guò)和家長(cháng)頻繁溝通，可以共同協(xié)調教育工作，使學(xué)生獲得最佳的教育效果。
二、教師個(gè)人總結
作為一名合格的教師，及時(shí)總結自己的工作經(jīng)驗和教學(xué)效果，是達到自我提升的必要手段。通過(guò)這種方式，教師能夠更加深入地反思自己的工作，進(jìn)一步提高自己的工作投入度、技能水平和工作效率。
1.從現實(shí)出發(fā)，精準把握課堂教學(xué)的難點(diǎn)和重點(diǎn)。在教學(xué)過(guò)程中，教師應該處于著(zhù)重掌握學(xué)生的學(xué)習興趣、精通教學(xué)步驟和把握學(xué)習要點(diǎn)的角度出發(fā)，一定要運用實(shí)際的教學(xué)材料和教學(xué)流程來(lái)進(jìn)行詳細的研究，確保學(xué)生能夠牢固掌握學(xué)科知識和技能。
2.不斷深化教學(xué)方法，改進(jìn)課堂教學(xué)。教學(xué)方法是教學(xué)的核心部分，只有通過(guò)深入研究和不斷改進(jìn)，才能夠更加準確地把握教學(xué)難題和挑戰，提高教學(xué)效果和質(zhì)量。
3.加強教學(xué)目標的準確性和全面性。教學(xué)目標是教育工作的.關(guān)鍵方面，教師應該從多個(gè)維度出發(fā)，分析和評估自己的教育目標，確保教學(xué)目標既具有實(shí)際性，又擁有完整性。
4.注重網(wǎng)絡(luò )化教學(xué)互動(dòng)體驗的質(zhì)量。在時(shí)代的進(jìn)步下，不管是教學(xué)場(chǎng)景還是本質(zhì)，都應該建立一個(gè)強勁的網(wǎng)絡(luò )化教學(xué)平臺。這樣，才可以幫助學(xué)生更好地理解學(xué)科知識和教育理念，進(jìn)一步提升學(xué)習的學(xué)習成效。
綜上所述，教師的師德師風(fēng)和個(gè)人總結是一個(gè)協(xié)同促進(jìn)的過(guò)程，需要教師從事教育工作的過(guò)程中不斷完善和提升。只有不斷拓展自身的學(xué)識和職業(yè)技能，不斷提高教育工作的質(zhì)量和效率，才能夠助力學(xué)校發(fā)展，推進(jìn)教育事業(yè)的良性循環(huán)，為社會(huì )發(fā)展貢獻自己的力量。
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“百年大計，教育為本;教育大計，教師為本;教師大計，師德為本�！笔裁词菐煹聨燂L(fēng)?師德是中學(xué)教師具備的最基本的道德符合素養;師風(fēng)是教師這個(gè)行業(yè)的舊習風(fēng)尚風(fēng)氣。愛(ài)崗敬業(yè)，教書(shū)育人，為人師表，誨人不倦，有教無(wú)類(lèi)這都是品行�！笆陿�(shù)木，百年樹(shù)人”，踏上三尺講臺，也就意味著(zhù)繁重踏上了艱巨而漫長(cháng)的育人之旅。選擇了教師，也就選擇了無(wú)悔的初戀。將近二十年的教師生涯，我深深地認識到蠟燭事業(yè)，春蠶事業(yè)的甘與苦。也深切感受到師德師風(fēng)建設的重要性。
在政治學(xué)習方面，我認真學(xué)習貫徹十七屆八中、四中全會(huì )精神，緊緊圍繞市教育局“質(zhì)量、安全、穩定”教育工作主題，以科學(xué)發(fā)展觀(guān)理論指導教學(xué)實(shí)踐，務(wù)實(shí)重干，踏實(shí)勤奮，開(kāi)拓創(chuàng )新，積極改革，銳意進(jìn)取，以愛(ài)心促進(jìn)教育，以愛(ài)心關(guān)注學(xué)生，以無(wú)私奉獻的精神投入到教育教學(xué)活動(dòng)中來(lái)。
盡管桑泰將近十年，但我深感要做個(gè)好教師胼足蝠。我認為，好需要教師首先必須有敬業(yè)精神，要畢生忠誠黨的教育事業(yè)。要做到這一點(diǎn)，就意義應大力加強教師工作的意義，從而深深感動(dòng)熱愛(ài)教育事業(yè)。一個(gè)熱誠教育事業(yè)的教師，同時(shí)也摯愛(ài)是應該熱愛(ài)自己的教育工作對象——學(xué)生。親密關(guān)系教師在教育活動(dòng)中要處理好各種人際關(guān)系，而師生關(guān)系則居主導地位。師生關(guān)系是否協(xié)調直接關(guān)系到教育方針的貫徹和教育目的的實(shí)現，而協(xié)調師生關(guān)系的關(guān)鍵是教師要熱愛(ài)學(xué)生。我認為，熱愛(ài)學(xué)生，尊重學(xué)生是學(xué)生最基本的道德素養。一個(gè)教師只有熱愛(ài)師生，才會(huì )依法執教，無(wú)微不至地關(guān)心學(xué)生的健康成長(cháng);才會(huì )愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè )于奉獻，竭盡全力地去教育小學(xué)生;才會(huì )自覺(jué)自愿地約束自己，規范自己的言行，更好地做到諸位、廉潔從教是師德修養中同最重要的全部?jì)热輧热�。蘇聯(lián)出版家捷爾任斯基說(shuō)：“誰(shuí)愛(ài)孩子，孩子愛(ài)他。只有愛(ài)孩子的人，他才能教育孩子�！睕](méi)有愛(ài)，就沒(méi)有教育。是否熱誠自己的學(xué)生，實(shí)際上也就決定了教師教育工作的成敗。因而，在將近十五年的教學(xué)生涯中，我深深體會(huì )到以下幾點(diǎn)：
一、熱愛(ài)學(xué)生，是我校的核心內容。
一個(gè)熱愛(ài)教育公益事業(yè)的教師，同時(shí)也是應該熱愛(ài)自己的教育對象——學(xué)生。教師在教育活動(dòng)中要處理各種人際關(guān)系，而師生關(guān)系則居主導地位。師生關(guān)系是否聯(lián)動(dòng)直接關(guān)系到教育方針的貫徹和教育目的的實(shí)現，而協(xié)調師生關(guān)系的關(guān)鍵是教師要熱愛(ài)學(xué)生。我認為，熱愛(ài)學(xué)生，尊重學(xué)生是教師最基本的道德素養。一個(gè)教師只有摯愛(ài)學(xué)生，才會(huì )依法執教，無(wú)微不至地關(guān)心學(xué)生的健康成長(cháng);才會(huì )愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè )于奉獻，竭盡全力地去教育學(xué)生;才會(huì )自覺(jué)自愿地束縛自己，規范自己的言行，更好地辦到為人師表。蘇聯(lián)教育家捷爾任斯基說(shuō)：“誰(shuí)愛(ài)孩子，孩子愛(ài)他。只有愛(ài)孩子的人，他才能教育孩子�！睕](méi)有愛(ài)，就沒(méi)有教育。是否熱愛(ài)自己的學(xué)生家長(cháng)，實(shí)際上也就決定了教師教育工作的成敗。原蘇聯(lián)教育家贊科夫認為：當教職員工必不可少的，甚至幾乎是最主要的品質(zhì)就是熱愛(ài)學(xué)生。熱愛(ài)學(xué)生，必須了解學(xué)生，尊重學(xué)生，時(shí)刻把學(xué)生放在心上，體察學(xué)生的內心世界，關(guān)注他們在學(xué)習、生活等方面的健康成長(cháng)發(fā)展，厭惡學(xué)生的痛苦與不幸，與高中學(xué)生建立起和諧、友愛(ài)的師生關(guān)系。一位師德高尚的數學(xué)老師，不只是真愛(ài)少數學(xué)生，而是愛(ài)每一個(gè)中學(xué)生，愛(ài)全體學(xué)生，尤其要關(guān)心、愛(ài)護、幫助家庭有困難、學(xué)習落后、身患疾病的同學(xué)。在這方面，我特別注意，針對留守孩童越來(lái)越多，留守兒童缺少更多的關(guān)心和愛(ài)護，我加強對留守學(xué)童兒童的關(guān)心和愛(ài)護，從生活、學(xué)習、心理給予更多的輔導，使其健康、茁壯成長(cháng)。
二、尊重家長(cháng)，是師德修養的非常重要體現。
父母是兒童的第一位和永久父母親的輔導員，他們在人的一生成長(cháng)中具有舉足輕重、不可替代的作用。蘇聯(lián)文學(xué)家蘇霍姆林斯基認為：“學(xué)校與家庭是兩個(gè)并肩科研工作的六個(gè)雕塑家，有著(zhù)相同的理想觀(guān)念，并朝著(zhù)一個(gè)方向行動(dòng)。在創(chuàng )造人的組織工作上，兩個(gè)雕塑家沒(méi)有相對歧見(jiàn)的立場(chǎng)疑慮是極其重要的�！弊鹬丶议L(cháng)，引導家長(cháng)了解、參與、監督學(xué)校的教育工作，才能充分發(fā)揮家長(cháng)的監督教育作用，使學(xué)校教育和家庭教育有機地結合融為一體起來(lái)。為了調動(dòng)動(dòng)員家長(cháng)積極參與學(xué)�；A教育，我不定期通過(guò)電話(huà)與家長(cháng)聯(lián)系，對自我感覺(jué)學(xué)生的表現進(jìn)行具體分析，這一做法，使家長(cháng)對班級開(kāi)展的活動(dòng)都很關(guān)心。他們所提的合理化建議，給我開(kāi)展教育教學(xué)內容教學(xué)工作提供了有益的幫助。在實(shí)際工作中，我把學(xué)生在校的`表現以各種行式及時(shí)反饋給家長(cháng)，并使家長(cháng)能夠詳細地了解到孩子在校的紀律、學(xué)習、勞動(dòng)等各方面的表現，再請家長(cháng)把孩子在的表現及時(shí)反饋給我。頗為這一做法取得了非常好的教育效果。及時(shí)地了解到在家學(xué)生看電視的各種表現，為我真實(shí)全面地了解學(xué)生、對中學(xué)生進(jìn)行思想教育教育提供了非常寶貴的資料。我現階段堅持這種信息交換，與家長(cháng)達成共識，共同優(yōu)化培養人才環(huán)境。家長(cháng)是一支蘊藏市場(chǎng)潛力著(zhù)巨大教育潛力的隊伍，他們中間中間很多人的整體素質(zhì)并不低于教師，教師只有放下架子，經(jīng)常虛心地聽(tīng)取家長(cháng)的批評和建議，才能調動(dòng)家長(cháng)學(xué)生家長(cháng)參與學(xué)校教育教學(xué)的積極性，不斷改進(jìn)自己的工作。
三、樂(lè )教勤業(yè)，是師德規范的藝術(shù)境界。
屈指算來(lái)，將近二十年的教學(xué)生涯，當我看到同學(xué)們有的成了技術(shù)熟練的會(huì )計，有的成了獨當一面的副廠(chǎng)長(cháng)，有的成了給農民們排憂(yōu)解難的農業(yè)技術(shù)員，有的成了醫術(shù)不凡的外科醫生年輕醫生，有的和我一樣踏上告別了教育崗位……我漸漸從內心體會(huì )到了感悟桃李滿(mǎn)天下的快樂(lè )。對康奈爾大學(xué)的熱愛(ài)，給了我樂(lè )制動(dòng)器教勤業(yè)的巨大內燃機。那么，到底怎樣做演繹才能塑造一個(gè)好老師的個(gè)人風(fēng)格，讓學(xué)生喜歡上為你呢?我認為教師專(zhuān)業(yè)水平最?lèi)?ài)的高低是學(xué)生喜歡的標志之一。王崧舟老師說(shuō)過(guò)：一個(gè)優(yōu)秀的教師，必須有四大支柱，有豐厚的文化底蘊助推起教師的人性，出眾的教育智慧支撐起教師的靈性，支撐宏闊的本科課程視野支撐起教師的活性，遠大的專(zhuān)業(yè)技能境界支撐起教師的詩(shī)性。是啊，一個(gè)沒(méi)有豐厚的文化底蘊的不能小學(xué)教師，根本不可能給學(xué)生的生命鋪上一層溫暖的、純凈的底色。博學(xué)多才對教師來(lái)說(shuō)是十分重要的。因為我們是直接面對學(xué)生的教育者，學(xué)生什么問(wèn)題都會(huì )提出來(lái)，而且往往“打破沙鍋問(wèn)到底”。沒(méi)有廣博的知識，就不能非常積極地解學(xué)生之“惑”，傳為人之“道”。但知識絕不是處于靜止的狀態(tài)，它在不斷地豐富和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，每時(shí)每刻都在日新月異地發(fā)生著(zhù)量和質(zhì)的變化，特別是被稱(chēng)作“知識爆炸時(shí)代”、“數字時(shí)代”、“互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代”的今天。因而，我們這些為師者讓自己的知識處于不斷更新的狀態(tài)，跟上時(shí)代行業(yè)發(fā)展趨勢，不斷更新教育觀(guān)念，市場(chǎng)化改革教學(xué)內容和方法，顯得更為重要。否則，不去更新，不去充實(shí)，你那點(diǎn)知識就是一桶死水。
為了培養更多更優(yōu)秀的人才，今天那時(shí)的我莫忘珍惜自己的崗位，備課、上課、批改作業(yè)、管理班級對我來(lái)說(shuō)不再是平庸、瑣碎的單調勞動(dòng)，而是成了我展示個(gè)人才能的舞臺。不斷研究教育教學(xué)方法，尋找科學(xué)的立校規律，是勤業(yè)樂(lè )教的重要展現。教師工作的純熟性源于他的積極進(jìn)取和勤奮精業(yè)精神，只有樂(lè )教勤業(yè)的老師，才能全面、深刻地認識到教育工作的偉大意義，才能為教育工作本身所具有的樂(lè )趣而深深吸引。我越是勤奮工作，特質(zhì)越是能體會(huì )到教師工作的無(wú)窮魅力。
醫學(xué)院教職工師德師風(fēng)考核自我總結 11
本期以來(lái)，在思想上，遵守師德，在行為上，體現師德。時(shí)刻以良好的師德標準去潛移默化的影響每一位學(xué)生，做到教書(shū)育人，為人師表。在良好的師德中體現自我的存在，實(shí)現自我價(jià)值。為了今后工作做的更好，現將師德師風(fēng)工作總結如下：
一、作為職校外聘教師，倍加珍惜工作機會(huì )
自從進(jìn)入職校工作以來(lái)，我對工作認真負責，做到不遲到，不早退。并主動(dòng)完成學(xué)校交給我的各項工作任務(wù)，深得學(xué)生的喜歡。積極參加部門(mén)開(kāi)展的各項活動(dòng)，為部門(mén)工作出謀劃策。在踐行我校教師專(zhuān)業(yè)規范的過(guò)程中，我主講了學(xué)生“人生與社會(huì )實(shí)踐”專(zhuān)題講座，為我部學(xué)生培養了社會(huì )實(shí)踐能力，增強了學(xué)生的生存意識，從而更早適應社會(huì )。
二、作為焊工專(zhuān)業(yè)教師，做好專(zhuān)業(yè)課程的教研工作
充分利用自己多年的社會(huì )實(shí)踐工作經(jīng)驗，忠誠于我校焊工專(zhuān)業(yè)課程教育工作，熱愛(ài)教育事業(yè)。在實(shí)際工作中，兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、不圖名利、甘做蠶燭，在崗位上發(fā)出光和熱。本期以來(lái)，我投身于專(zhuān)業(yè)建設工作中，我負責完成了焊工實(shí)訓室的建設工作，期初正式投入使用，焊工實(shí)訓室建成后，為我校學(xué)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)提供較好的條件，大部分學(xué)生都熱衷于實(shí)踐操作，課上，幾乎對每一個(gè)學(xué)生進(jìn)行于把手教學(xué)，大部份學(xué)生都掌握了焊工的基本技術(shù)，學(xué)會(huì )了基本的操作技能�！皭�(ài)生如愛(ài)子”是師德的一個(gè)重要體現。只有熱愛(ài)學(xué)生，才能去關(guān)心他們的成長(cháng)，才能去教書(shū)育人，才能尊重學(xué)生人格、引導學(xué)生成才。
教師在教書(shū)育人中，除了言傳，更要身教，用自己的示范行為來(lái)教育學(xué)生，這就是為人師表。為人師表在一定角度上看，主要是強調教師要言行一致。要求學(xué)生學(xué)習的知識自己應當精通；要求學(xué)生崇尚的行為，自己應當行之；要求學(xué)生反對的行為，自己應當堅決杜絕。正所謂“其身正，不令而行”否則，“雖令不從�！彼�，每一位教師都應從自身做起，真正為學(xué)生樹(shù)立一個(gè)模范的榜樣，推動(dòng)學(xué)生全面發(fā)展。
三、今后工作方向
1、熱愛(ài)學(xué)生。關(guān)心愛(ài)護學(xué)生，尊重學(xué)生人格，平等、公正地對待學(xué)生，不侮辱、謾罵、歧視學(xué)生，不體罰和變相體罰學(xué)生。熱愛(ài)學(xué)生，使學(xué)生樹(shù)立遠大目標，成為社會(huì )需要的`社會(huì )主義新人。
2、崇尚科學(xué)、遵守法紀，不參與邪教、封建迷信、反動(dòng)、色情、賭博或變相賭博活動(dòng)。
3、不斷提高自身素質(zhì)和教育教學(xué)科研水平。成為一名優(yōu)秀教師，關(guān)鍵要有較高的素質(zhì)。必須具備扎實(shí)的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、品德素質(zhì)、心理素質(zhì)、創(chuàng )新精神和能力素質(zhì)�？炭嚆@研業(yè)務(wù)，不斷更新知識，努力學(xué)習和掌握現代教育技術(shù)，積極參與教育改革，認真總結經(jīng)驗，努力探索教育規律，改進(jìn)教育教學(xué)方法，不斷提高自己的教育教學(xué)和科研水平。
4、工作積極、認真負責。工作積極，就是要勇挑重提，埋頭苦干，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，吃苦耐勞，為教育事業(yè)多做貢獻。認真負責，根本的一條是對學(xué)生成長(cháng)與成才負責，因此必須做到既教書(shū)又育人。
5、團結互助、為人師表。團結互助，一方面教師與教師之間要團結友愛(ài)、和睦相處，在思想上、工作上、生活上互相關(guān)心，互相幫助；另方面教師與學(xué)生之間也要團結互助。為人師表，模范遵守社會(huì )公德，舉止文明禮貌，不賭博，不斗毆，不酗酒，愛(ài)護公共衛生，語(yǔ)言規范健康，禁止粗俗言辭，衣著(zhù)樸素端莊，隨時(shí)以一個(gè)優(yōu)秀教育工作者嚴格要求自己。
總之，在今后的工作中，我會(huì )一如既往盡職盡責的工作，遵守師德規范，做一個(gè)優(yōu)秀的職校教師，為我校焊工專(zhuān)業(yè)發(fā)展做出應有的貢獻。
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