部門(mén)員工月度工作總結
總結是事后對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發(fā)揚成績(jì)，讓我們來(lái)為自己寫(xiě)一份總結吧。那么總結應該包括什么內容呢？以下是小編幫大家整理的部門(mén)員工月度工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
部門(mén)員工月度工作總結1
一、學(xué)生會(huì )評優(yōu)
本次活動(dòng)是我作為副部長(cháng)第一次帶領(lǐng)干事們一起參加的活動(dòng)，在整個(gè)活動(dòng)中，我學(xué)到了很多以前所不曾接觸的東西。我不再是作為一個(gè)干事去參與活動(dòng)的準備個(gè)人工作和整個(gè)活動(dòng)了，而是作為副部長(cháng)在x團的帶領(lǐng)下起到上傳下達的橋梁作用。因此，這次活動(dòng)是我們外聯(lián)部的第一次磨合，暴露出了很多問(wèn)題，比如：
1、沒(méi)有帶領(lǐng)干事們做好前期的準備個(gè)人工作；
2、部門(mén)內部合作不密切，沒(méi)有展顯出應有的團隊精神；
3、沒(méi)有提醒干事們養成善于觀(guān)察、主動(dòng)學(xué)習的習慣等等。當然，也有很多方面是做的不錯的，比如：
1、部門(mén)全體精神面貌良好，態(tài)度端正，表現積極；
2、干事們聽(tīng)從調遣，能過(guò)較高質(zhì)量的任務(wù)完成等等。
二、拉贊助
在外聯(lián)部自己經(jīng)歷了一年的贊助訓練，不論是贊助策劃的書(shū)寫(xiě)還是找商家談贊助都有了一定的經(jīng)驗。上學(xué)期的主要任務(wù)便是部門(mén)內部的贊助培訓，教會(huì )干事們如何從一份活動(dòng)策劃中提取出一份高質(zhì)量的贊助策劃并以此為基礎外出找商家洽談贊助。為此，在部門(mén)內部多次展開(kāi)培訓，訓練他們贊助策劃的書(shū)寫(xiě)以及告誡他們外出談贊助所應注意的事項和細節等等。僅過(guò)了多次贊助策劃書(shū)的書(shū)寫(xiě)和批閱，他們的策劃能力已有了顯著(zhù)提高，并且也開(kāi)始嘗試在商業(yè)街拉贊助了。最終，經(jīng)過(guò)干事們的不懈努力，為學(xué)生會(huì )承辦的“志成明德”杯大學(xué)城足球賽拉的一筆贊助經(jīng)費。得到了x團和全體學(xué)生會(huì )的一致認同和高度評價(jià)。
三、志成明德足球賽
本次足球賽具有規模宏大、持續時(shí)間長(cháng)等特點(diǎn)。對學(xué)生會(huì )的辦事效率及能力是一次挑戰也是一次提升！而對于一個(gè)部門(mén)來(lái)說(shuō)，則是相互磨合了解的絕佳機遇。整個(gè)活動(dòng)進(jìn)行中，本部門(mén)成員積極參與配合。為活動(dòng)的順利開(kāi)展做出了的貢獻。首先，外聯(lián)部為活動(dòng)拉得資金贊助，為活動(dòng)的進(jìn)行提供了支持；其次，外聯(lián)部成員積極參與活動(dòng)的籌備，并為活動(dòng)的開(kāi)展盡了一份力量。都從從搬桌子抬椅子、照相禮儀等小事中得到了鍛煉，提高了能力。
四、商家聯(lián)系資料整理
作為外聯(lián)部，最重要的個(gè)人工作之一就是為學(xué)生會(huì )承辦組織活動(dòng)籌集資金和物資。而為了更高效的拉到滿(mǎn)意的贊助，老客戶(hù)和新興客戶(hù)是應優(yōu)先考慮的對象。因此，建立商家聯(lián)系檔案是必不可少的！為此，在x團的指導下，外聯(lián)部對曾經(jīng)的合作伙伴和新興客戶(hù)的聯(lián)系資料做了歸納整理，為以后的贊助事宜提供有用的檔案。在整理檔案的過(guò)程中，同樣也暴露出了許多問(wèn)題，比如分工不到位，整理不及時(shí)等等。
五、辦公室衛生打掃
打掃美化辦公室雖然不算什么大事，但對一個(gè)部門(mén)來(lái)說(shuō)既是是種責任的體現又是一次團隊精神的展示。一個(gè)安逸舒心的個(gè)人工作環(huán)境會(huì )讓人心情愉悅，個(gè)人工作效率也會(huì )大大提高。也讓我明白了維護良好環(huán)境的重要性。而在美化辦公室的過(guò)程中讓我學(xué)會(huì )了如何共同完成一件個(gè)人工作，明白了明確分工的重要性，這也是提高效率的必要條件。
六、學(xué)生心聲討論書(shū)寫(xiě)
收集書(shū)寫(xiě)并討論學(xué)生心聲這一課題是我們部門(mén)又一次體會(huì )到了團隊合作的重要性。在這個(gè)過(guò)程中不僅鍛煉了部門(mén)內部的團隊合作能力，而且也增進(jìn)了部門(mén)內部的感情。
七、部門(mén)轉型討論書(shū)寫(xiě)
關(guān)于部門(mén)轉型，在校團委的要求下，x團的指導下我們外聯(lián)部多次開(kāi)會(huì )討論相關(guān)內容，并制定出了初步的計劃議案。當然，還有很多不足之處，下一學(xué)期我們部將對此做出進(jìn)一步優(yōu)化和完善。
八、部門(mén)交流會(huì )
我們部經(jīng)常會(huì )在例會(huì )結束后或總結完一段個(gè)人工作后到二餐展開(kāi)部門(mén)交流會(huì )。通過(guò)無(wú)話(huà)不談的交流我們更好的對彼此加深了解，也為團隊合作建立了親密的感情基礎。
九、紅葉谷旅游
校學(xué)生會(huì )組織的這次秋游活動(dòng)讓我們部門(mén)增進(jìn)了感情和對彼此的了解。我們一起爬山一起吃飯分享一切快樂(lè )。在部門(mén)內部逐漸通過(guò)交流娛樂(lè )形成了獨特的部門(mén)文化。
十、元旦晚會(huì )
我們部門(mén)都積極準備并參與到了這次晚會(huì )中。為大家精心準備了好看的舞蹈節目，充分展示了外聯(lián)風(fēng)采。在晚會(huì )中，我們部積極參與，通過(guò)團隊合作贏(yíng)得了游戲的勝利。充分的展現了外聯(lián)部的團隊合作精神。
部門(mén)員工月度工作總結2
在這個(gè)月中我感受就是自己從迷茫中找到了方向。以前我總是在問(wèn)自己，我是誰(shuí)？我能做什么？我想成為誰(shuí)？我都是一片茫然，在于盧經(jīng)理和扶主管的接觸中我慢慢的明白了一句話(huà)：“活在當下”。我只有把眼前的每一件事做好，那樣我就會(huì )慢慢的進(jìn)步。人不能放眼未來(lái)，只有走好每一步，才能到達頂峰！在這個(gè)月中我的總結與計劃如下：
1、接待每天前來(lái)咨詢(xún)的來(lái)訪(fǎng)和來(lái)電客戶(hù)。在接待完后，盧經(jīng)理和扶主管都會(huì )給我指出我哪里做的不好，話(huà)哪里沒(méi)有講好。我知道那些不好的必須要改正，而且更要掌握。在每天接待中我們最不足的就是在于客戶(hù)交談時(shí)很不自然、不放松、有小動(dòng)作、語(yǔ)氣僵硬等。我有時(shí)候也不斷的在想為什么會(huì )這樣？為了改變這一現狀，我每天大聲朗讀羊皮卷，提高我的精神面貌和語(yǔ)氣，但是效果不佳。為了更進(jìn)一步的了解，我解剖自己，我發(fā)現最重要的原因是我沒(méi)有自信，喪失了自信，如何能做好這行工作？以后也要加強自己的信心，做好接待。其實(shí)還有一點(diǎn)，我自己覺(jué)得如果領(lǐng)導鼓勵了我，我會(huì )信心是倍增的，干什么都來(lái)勁。我記得有人給我說(shuō)過(guò)一句話(huà)：“不要怕犯錯，大膽去做，錯了就改，以后不要犯第二次”，對我影響很大。
2、處理四季花城售后事宜。如更名2，17，18號樓的工期解釋、房產(chǎn)證遲辦說(shuō)辭等。雖然我了解說(shuō)辭和流程，但是在實(shí)戰中還是出了不少的問(wèn)題。通過(guò)盧經(jīng)理和扶主管的開(kāi)導我了解到，在做這些的時(shí)候，一定要了解每句話(huà)的意思；每個(gè)流程的意義，才能做好！在與客戶(hù)交談中一定要發(fā)現問(wèn)題，分析問(wèn)題，問(wèn)題目的是什么。這些東西一定要在腦子里飛快的旋轉，養成這種好的習慣，一定可以吧工作做好！
3、在新的一個(gè)月里我要做到以下：在接待完客戶(hù)后，總結在接待過(guò)程中的不足并加以改正；在書(shū)寫(xiě)合同時(shí)一定要細心、用心；加強自己的信心，積極工作；加強自己說(shuō)話(huà)的內涵，學(xué)習好待客之道，用好禮貌用語(yǔ)；遇到問(wèn)題，馬上解決。
部門(mén)員工月度工作總結3
我作為一名年輕的財務(wù)人員，很榮幸在20xx年x月xx日正式加入xxxx，成為了這個(gè)大家庭的一員。在20xx年的歲末，回首過(guò)去幾個(gè)月的工作，我發(fā)現有太多值得總結的經(jīng)驗教訓，太多為公司而付出的榜樣需要學(xué)習。同時(shí)自己也在日常的實(shí)踐工作中得出了一些個(gè)人的心得體會(huì )，我把20xx年工作情況總結如下：
作為出納員，我負責的是現金的收付及銀行存款收付有關(guān)的財務(wù)工作。具體主要包括日常的各種報銷(xiāo)業(yè)務(wù)，給各個(gè)供應商現金支付及轉賬支付貨款，金店日常銷(xiāo)售結款及銷(xiāo)售數量金額的核算，記現金及銀行存款日記賬，工資的發(fā)放，辦理銀行票據購買(mǎi)、領(lǐng)取、開(kāi)戶(hù)等工作。
一、日常的各種報銷(xiāo)業(yè)務(wù)
日常報銷(xiāo)這部分工作，是要求出納崗認真對待及嚴格控制的環(huán)節，按照公司的管理制度進(jìn)行資金的把關(guān)，杜絕浪費及不正常的開(kāi)支。發(fā)生日常的報銷(xiāo)事項時(shí)首先應相應的部門(mén)領(lǐng)導確認，然后財務(wù)再查驗審核票據，最后總經(jīng)理簽字審查。報銷(xiāo)單據必須有經(jīng)手人、部門(mén)領(lǐng)導、總經(jīng)理、審核人簽字方可報銷(xiāo)。此外，打車(chē)的票據需提前先請總經(jīng)理簽字特批，無(wú)特殊情況不可以打車(chē)。
二、給供應商現支付貨款
金店采購商品時(shí)，首先，需填寫(xiě)借款申請單，無(wú)論是現金付款還是轉賬付款都需要總經(jīng)理簽字審批。其次，財務(wù)核對進(jìn)貨數量、產(chǎn)品材質(zhì)、產(chǎn)品規格等。最后，算出付款金額是否和發(fā)票金額一致，等財務(wù)部長(cháng)簽字過(guò)后，方可付款。
三、金店銷(xiāo)售結款及銷(xiāo)售核算
金店銷(xiāo)售結款基本是每天都要做的工作。他們有專(zhuān)人把當日的銷(xiāo)售票據統計出來(lái)，交給財務(wù)。首先，我把銷(xiāo)售產(chǎn)品分類(lèi)，一部分在A(yíng)公司入賬，一部分在B公司入賬；其次，核對發(fā)票開(kāi)的是否正確，銷(xiāo)售統計表金額合計是否和收款金額及收款結算單一致；再次，核對無(wú)誤后，我會(huì )給金店開(kāi)具收款收據，結清當日銷(xiāo)售款；最后，按照銷(xiāo)售清單登記電子版的金店銷(xiāo)售統計，這項工作主要是為了及時(shí)提供給領(lǐng)導需要的數據，它可以安供應商、借款方式、時(shí)期等方式分別列出，以便不同部門(mén)的領(lǐng)導需要了解各類(lèi)的銷(xiāo)售情況。
在金店還沒(méi)有內勤核算人員的時(shí)候，財務(wù)部一直代為做銷(xiāo)售核算工作，在xxx的指導下，財務(wù)部建立了一套完善的金店核算對接系統，方便于金店核算人員日后從進(jìn)貨、銷(xiāo)售及庫存等一系列的數據統計。
四、記現金及銀行存款日記賬
記錄現金及銀行每筆業(yè)務(wù)的發(fā)生是出納員每天都必須要做的工作，嚴格執行現金及銀行存款管理和結算制度，定期向會(huì )計核對現金與帳目，發(fā)現金額不符，做到及時(shí)匯報，及時(shí)處理；嚴守公司秘密，及時(shí)向領(lǐng)導提供數據。
五、工資的發(fā)放
關(guān)于工資的核算與發(fā)放，每個(gè)月月中的時(shí)候，我會(huì )根據xxx提供的工資總額分出現金和銀行卡的部分，因為有本月新來(lái)的員工并沒(méi)有辦理工資卡時(shí)，我會(huì )請示領(lǐng)導，給其發(fā)現金。一到發(fā)工資的前幾天工作量會(huì )很大，我在此期間出現過(guò)紕漏，差點(diǎn)使各位員工不能按時(shí)收到工資，后來(lái)我總結了銀行轉賬發(fā)工資的辦理流程，下次每月到發(fā)工資的`時(shí)候我要嚴格按照流程辦理，避免再次發(fā)生同樣的錯誤。
六、辦理銀行業(yè)務(wù)
因為以前的工作主要就是跑銀行，所以填寫(xiě)票據沒(méi)有什么問(wèn)題，和銀行的窗口辦事人員也比較熟悉，一旦我公司有著(zhù)急匯款或其他突x況銀行的辦事人員也會(huì )積極配合。在我來(lái)到公司后發(fā)現，財務(wù)部都是每月月初去銀行購買(mǎi)銀行對賬單，10元/月，在我和XXX的建議下，領(lǐng)導同意安裝免費的查詢(xún)版網(wǎng)銀，為公司省去了120元/年，一小筆不必要的費用。
七、其他
與財務(wù)工作有關(guān)的對外部門(mén)（國稅、地稅等）進(jìn)行聯(lián)絡(luò )、溝通，配合x(chóng)xx的工作順利進(jìn)行。
總結過(guò)后我回顧了檢查自身存在的問(wèn)題：我認為我的業(yè)務(wù)水x有待提高，缺乏學(xué)習的緊迫感和自覺(jué)性。不能把課本上學(xué)習的專(zhuān)業(yè)知識靈活變通，做事情比較死板。在工作較忙較累的時(shí)候，對工作還不夠認真，犯過(guò)錯誤，財務(wù)工作是不能出現紕漏的。此外，我要特別感謝公司領(lǐng)導、xxx及各位同事在工作中給予我的支持和關(guān)心，這是對我工作的鼓舞，我真誠的表示感謝，在以后的工作中我會(huì )努力為公司的發(fā)展作出貢獻。
部門(mén)員工月度工作總結4
回顧這個(gè)月，我感慨良多。作為一個(gè)剛進(jìn)入職場(chǎng)的菜鳥(niǎo)，我很迷茫，不知道說(shuō)什么好，但是在行政部前輩的幫助下，我一路跌跌撞撞。通過(guò)這一個(gè)月，我也學(xué)到了很多，很快融入了小家庭——行政部，個(gè)人的工作知識和工作能力也相應提高。
總結如下：
第一，以誠實(shí)的工作態(tài)度，嚴格要求自己，適應辦公室工作的特點(diǎn)
行政部門(mén)作為公司的主要后勤工作場(chǎng)所，其性質(zhì)決定了辦公室工作的復雜性。但是行政部的人相對較少。作為一個(gè)新人，我可以主動(dòng)幫忙，不懂就咨詢(xún)，積極配合前輩，快速高效的完成所有工作。
在工作中，我努力總結一切，不斷探索和掌握提高工作效率和質(zhì)量的方法。因為我是新人，待人接物的經(jīng)驗和工作經(jīng)驗不足，可以虛心向同事學(xué)習求教，學(xué)習他們的長(cháng)處，反思自己的不足，在正常的工作生活中不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。我總是提醒自己，要真誠待人，態(tài)度端正，積極想辦法。無(wú)論大小，我都會(huì )努力做到完美。平時(shí)一定要遵守勞動(dòng)紀律，注意衛生等小事，嚴格要求自己。以不求有功，但求無(wú)過(guò)的信念對待一切。
第二，加強學(xué)習力度，注重自我修養的提高
在中聯(lián)，企業(yè)文化相當特殊。除了第一個(gè)誠實(shí)，我最欣賞的是終身學(xué)習。而這正是我積極想做的。正因為如此，我不斷通過(guò)網(wǎng)絡(luò )、書(shū)籍等方式學(xué)習人力資源相關(guān)案例研究。利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習語(yǔ)言知識，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)水平和個(gè)人能力。在工作中，雖然沒(méi)有特別的貢獻，但是可以配合同事完成各項指標，并向他們學(xué)習，讓自己以后能夠獨立完成工作。
此外，我還特別注重從工作中吸取教訓，不斷總結，認真學(xué)習寫(xiě)作、人事相關(guān)政策、檔案管理等相關(guān)知識。也虛心請教前輩，取長(cháng)補短，增強服務(wù)意識。希望早日融入這個(gè)大家庭。
第三，堅持做好每天的工作，快樂(lè )的工作，自我肯定
1.考勤：每天至少可以提前30分鐘到達辦公室，上班前做好相關(guān)工作準備，及時(shí)檢查各辦公區域的清潔和設備完好情況，更新SPS，方便姜華查詢(xún)。
2.紙質(zhì)文件和電子文件的歸檔整理：在工作中，注重紙質(zhì)材料的整理保存，有用的及時(shí)保存歸檔，無(wú)用的及時(shí)銷(xiāo)毀。因為很多文字作業(yè)都是電腦作業(yè)，所以我也在個(gè)人電腦里設置了一個(gè)作業(yè)數據庫。每周的星期五，收集、分類(lèi)和保存已經(jīng)工作的數據，以備將來(lái)搜索。
四、存在的不足
1.工作中不夠認真負責，崗位意識有待進(jìn)一步提高。不能?chē)烙诼杉�，工作也很輕松。由于辦公室工作的復雜性，事情必須快速、準確、準確地處理。在業(yè)務(wù)能力上，我還是有很多不足的。比如整理會(huì )議紀要時(shí)，沒(méi)有抓住重點(diǎn)，記錄不全，不能突出主要內容，也給領(lǐng)導的會(huì )后工作帶來(lái)不便。
2.對工作程序掌握不夠，對公司業(yè)務(wù)不完全熟悉，缺乏前瞻性的工作，導致偶爾出現混亂，甚至出現一些不該出現的錯誤。結果就是對自己有點(diǎn)懷疑和不確定，對未來(lái)有點(diǎn)灰暗的心情。
3、偶爾缺乏關(guān)心，不細心，顯得有點(diǎn)毛躁。工作相對簡(jiǎn)單卻又復雜，雜七雜八，不勝枚舉，這就是
要求我必須細心、有良好的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、思路縝密。在這方面，我還不夠細心，時(shí)有粗心大意、做事草率的情況，有時(shí)也會(huì )比較毛躁忘記一些事情等等。
五、下個(gè)月工作及學(xué)習計劃
1、今后在工作中還需多向領(lǐng)導、同事虛心請教學(xué)習，要多與大家進(jìn)行協(xié)調、溝通，從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長(cháng)補短，提高自身的工作水平。
2、必須提高工作質(zhì)量，要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感。在每一件事情做完以后，要進(jìn)行思考、總結，真正使本職工作有計劃、有落實(shí)。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。
3、愛(ài)崗敬業(yè)，勤勞奉獻，不能為工作而工作，在日常工作中要主動(dòng)出擊而不是被動(dòng)應付，要積極主動(dòng)開(kāi)展工作，擯棄浮躁等待的心態(tài)，善謀實(shí)干，肯干事，敢干事，能干事，會(huì )干事。
4、平時(shí)需多注意鍛煉自己的聽(tīng)知能力。在日常工作、會(huì )議、領(lǐng)導講話(huà)等場(chǎng)合，做到有集中的注意力、靈敏的反應力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過(guò)程中，做到?jīng)]有根據的話(huà)不說(shuō)，沒(méi)有把握的事不做，不輕易許愿，言必行，行必果。
5、要注意培養自己的綜合素質(zhì)，把政治理論學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習結合起來(lái)，提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，以便為景區的明天奉獻自己的力量，為本職事業(yè)做出更大的貢獻。
部門(mén)員工月度工作總結5
忙碌而充實(shí)的x月份轉瞬即逝，教學(xué)處本月主要做了如下幾項工作：
1、考試組織：
精心組織了高一、高二期中考試、高三參加x市聯(lián)考，從命題、監考、閱卷、登分、試題質(zhì)量分析到各年級的成績(jì)分析，都安排得周密而緊湊。并且每場(chǎng)都及時(shí)通報了違規違紀的教師和學(xué)生，嚴格了考風(fēng)考紀�？荚嚻陂g，從試卷的分放、檢查考生的姓名考號、考試結束前15分鐘的提示到考試結束及要求，都利用同音源統一指令，這樣使得各考室的各個(gè)環(huán)節步調一致。
2、常規檢查：
教學(xué)處嚴格落實(shí)了每月的常規檢查，督促教學(xué)常規的落實(shí)，對不合要求的，當場(chǎng)通報到責任人并限期整改，對各項檢查內容都做了詳實(shí)的通報。
3、召開(kāi)首席教師會(huì )：
通報了期中考試各年級各學(xué)科試題命制質(zhì)量、規范性、及格率以及試題質(zhì)量分析等情況，對于沒(méi)達到要求的扣除當月津貼20元，不合格的試題質(zhì)量分析全部要求重寫(xiě);通報了高一教學(xué)視導聽(tīng)課情況;安排了12月份青年教師課堂教學(xué)展示課的相關(guān)安排，以促進(jìn)青年教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
4、新課改階段性總結：
安排高一各備課組長(cháng)寫(xiě)出新課改的經(jīng)驗和體會(huì )，以及時(shí)總結反思教學(xué)，更是為下屆高一積累經(jīng)驗。
由于期中考試后高一高二個(gè)別教師的調整，隨之及時(shí)調整了課程表。及時(shí)造好了課時(shí)津貼。
部門(mén)員工月度工作總結6
xxxx年公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作遇到了一些困難，我們財務(wù)部也不例外。但是通過(guò)部門(mén)全體同事的努力以及各部門(mén)大力支持和積極配合下，我們逐步走出困境，各項工作開(kāi)始正�；�。我們財務(wù)部根據領(lǐng)導班子的工作意見(jiàn)，圍繞公司的中心目標，結合本部門(mén)的實(shí)際情況和工作重點(diǎn)，群策群力，充分調動(dòng)全體財務(wù)人員的工作積極性和工作能動(dòng)性，精心安排，通力合作，基本完成了xxxx年的財務(wù)工作，取得了一定的工作成績(jì)�，F將xxxx年財務(wù)部工作情況具體總結如下：
一、認真細致做好財務(wù)日常工作
為了適應市場(chǎng)經(jīng)濟的要求，實(shí)現公司全年目標工作任務(wù)，我們財務(wù)部全面規范會(huì )計核算和財務(wù)管理工作，充分發(fā)揮預算管理的功能，進(jìn)一步加強財務(wù)核算和財務(wù)監督功能，使財務(wù)人員做到既當家又理財，認真搞好各項財務(wù)工作。
一是認真、細致地做好會(huì )計報銷(xiāo)、工資發(fā)放、會(huì )計原始憑證、記賬憑證的審核、記賬、裝訂及相關(guān)財政、稅務(wù)票據的領(lǐng)用、核銷(xiāo)等日常會(huì )計核算、會(huì )計監督工作，做到工作仔細、認真、無(wú)差錯。二是按會(huì )計檔案管理的要求及時(shí)進(jìn)行會(huì )計檔案的整理、歸檔工作，確保會(huì )計檔案全面、完整，便于以后日常查閱和利用。三是積極與相關(guān)稅務(wù)主管部門(mén)聯(lián)系，爭取相關(guān)部門(mén)對我公司的理解與支持，最大限度的利用國家相關(guān)的福利企業(yè)稅收優(yōu)惠政策，為公司節約每一分資金，創(chuàng )造經(jīng)濟效益，確保公司發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的正常開(kāi)展。四是在做好自己本職工作的同時(shí)，我們財務(wù)部堅持“公司工作一盤(pán)棋”，積極配合相關(guān)部門(mén)的工作，利用財務(wù)部現有的各項資源做好力所能及的工作，為公司的發(fā)展做出我們應盡的努力。
二、制訂各項財務(wù)成本計劃，嚴格控制成本費用
我們財務(wù)部根據公司實(shí)際制訂各項財務(wù)成本計劃，嚴格控制成本費用，為增加公司經(jīng)濟效益，從產(chǎn)量、成本和收入三者的關(guān)系來(lái)控制成本。同時(shí)，把成本控制貫穿于公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程，讓成本控制、節約的觀(guān)念成為每個(gè)部門(mén)、每一個(gè)員工的自覺(jué)行動(dòng)。通過(guò)精細化管理和有效的方法促使每個(gè)部門(mén)、每個(gè)員工都從基礎工作抓起，從點(diǎn)滴抓起，力求走好每一步，抓好每件事，讓每一個(gè)人、每一分錢(qián)、每一份資源都發(fā)揮作用，都為公司創(chuàng )造價(jià)值。
三、做好資金調撥工作，合理控制公司總體資金規模
為了保證有限的資金能滿(mǎn)足公司正常生產(chǎn)與日常開(kāi)支需要，為此，我們財務(wù)部一方面及時(shí)與客戶(hù)對賬，加強銷(xiāo)貨款的及時(shí)回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩。另一方面，根據公司經(jīng)營(yíng)方針與計劃，合理地安排融資進(jìn)度與額度，選擇相對利率較低的銀行去貸款，以保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需。這樣，通過(guò)以資金為紐帶的綜合調控，促進(jìn)了公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的有序進(jìn)行，今年我公司負責xx項目，該項目計劃投資1、8億目前已投資三千五百萬(wàn)元已預收房款近5000萬(wàn)元本年貸款1500萬(wàn)元。
四、加強財務(wù)會(huì )計制度建設，提高財務(wù)信息質(zhì)量
我們財務(wù)部加強財務(wù)會(huì )計制度建設，用制度規范財務(wù)工作，嚴格落實(shí)到實(shí)際財務(wù)工作中。同時(shí)切實(shí)提高會(huì )計信息的質(zhì)量，要求會(huì )計報表報送時(shí)間必須及時(shí)，做到數據準確、報表格式規范、完整，提高了會(huì )計信息的質(zhì)量，為公司領(lǐng)導決策和管理者進(jìn)行財務(wù)分析提供了可靠、有用的信息。
五、明確工作崗位職責，提高財務(wù)人員責任性
雖然我們財務(wù)部只有4名工作人員，但每個(gè)人都能明確自己的崗位職責權限、工作分工和紀律要求，從而認真做好工作。同時(shí)要求他們進(jìn)行工作總結，崗位評述和認定，對各自的工作提出建議、作出打算。這樣，強化了各崗位會(huì )計人員的責任感，加強了內部核算監督，促進(jìn)了各崗位的交流、合作與團結。
六、加強團隊建設，做好服務(wù)工作
搞好財務(wù)工作，團隊建設是根本。我們財務(wù)部要求每個(gè)會(huì )計人員牢固確立“以人為本”的管理理念，認真聽(tīng)取職工的意見(jiàn)與建議，與職工同呼吸，共命運，加快各項工作發(fā)展。每個(gè)會(huì )計人員要辛勤努力、廉潔清正和勤儉樸素，提高自己的綜合素質(zhì)，充分調動(dòng)工作積極性，團結一致，齊心協(xié)力，把各項財務(wù)工作搞好。同時(shí)要在財務(wù)工作崗位上，做好服務(wù)工作，把自己看作是公司的普通一兵，要開(kāi)動(dòng)腦筋，想方設法，搞好服務(wù)，獲得職工群眾的滿(mǎn)意，一心一意搞好工作，全面提升財務(wù)工作質(zhì)量。
七、xxxx年的工作打算
xxxx年，我們財務(wù)部要在公司的正確領(lǐng)導和相關(guān)部門(mén)的指導、支持、配合下，在現有工作的基礎上，再接再厲，繼續發(fā)揮整個(gè)財務(wù)群體的整體作用，不斷學(xué)習新的業(yè)務(wù)知識，克服實(shí)際工作中出現的具體困難，使公司的整體財務(wù)工作再上新臺階。
1、繼續做好日常的會(huì )計憑證審核、報銷(xiāo)工作，每月的工資發(fā)放工作，按時(shí)進(jìn)行會(huì )計憑證的裝訂、歸檔工作及相關(guān)的會(huì )計核算、監督工作，爭取做到工作認真、仔細，無(wú)差錯。按時(shí)完成有關(guān)會(huì )計核算和相關(guān)會(huì )計管理報表的編報工作，及時(shí)提交給相關(guān)的部門(mén)和有關(guān)領(lǐng)導，確保準確無(wú)誤。
2、加強資金管理，做好資金調撥工作。要根據公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與日常開(kāi)支需要制定資金使用計劃，嚴格按計劃執行，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作能正常開(kāi)展。
3、做好公司經(jīng)濟活動(dòng)分析工作，及時(shí)提出為實(shí)現公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計劃的財務(wù)控制可行性措施或建議。配合公司進(jìn)行收入、成本、費用的專(zhuān)項檢查，加強非生產(chǎn)費用和可控費用的控制、執行力度，不能超支的絕不超支。
4、繼續與財政、物價(jià)、稅務(wù)等部門(mén)溝通、聯(lián)系，處理好與公司相關(guān)的財政、物價(jià)、稅務(wù)事宜。繼續與銀行等金融部門(mén)溝通，爭取在全國銀行資金相對較緊的情況下，爭取銀行對公司的資金支持有新的再投入，為公司的發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作籌措需要的資金，確保公司發(fā)展與建設資金的需求。
5、繼續進(jìn)行學(xué)習型組織的創(chuàng )建工作，做好會(huì )計人員隊伍的建設，在充分保障日常工作正常開(kāi)展的情況下，加強會(huì )計人員的業(yè)務(wù)知識、企業(yè)會(huì )計制度和國家有關(guān)財經(jīng)法規的學(xué)習，特別是對會(huì )計電算化的學(xué)習，并結合會(huì )計人員考評辦法，逐步提高會(huì )計人員的專(zhuān)業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力，以便更好的適應公司發(fā)展的要求，全力做好公司的財務(wù)、核算等相關(guān)工作。
6、繼續制定和完善各項財務(wù)管理制度和內部控制制度，清理、完善公司的財務(wù)核算，財務(wù)管理制度，使財務(wù)工作做到照章辦事。
xxxx年，我們財務(wù)部在公司的領(lǐng)導下，認真努力工作，雖然在政治思想和業(yè)務(wù)知識上有了很大的提高，基本完成了工作任務(wù)，取得一定的成績(jì)，但是與公司領(lǐng)導的要求相比，還是存在一些不足與差距，需要努力提高和改進(jìn)。今后，我們財務(wù)部要繼續加強學(xué)習，提高自身綜合素質(zhì)，圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的工作目標任務(wù)，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，以創(chuàng )新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，攻堅破難，把各項財務(wù)工作提高到一個(gè)新的水x，為公司的發(fā)展做出應有的努力與貢獻。
部門(mén)員工月度工作總結7
一個(gè)月來(lái)的工作已然過(guò)去，確實(shí)還是需要對自己有比較全面的認識，作為公司的一員，我積極認真的做好自己分內的事情，感受到了這些細節之后，我更加是得到了的很多積累，回顧自己做出的成績(jì)，我也應該要認真總結一番。
我考慮到了自己的情況，還是需要去積累經(jīng)驗的，我還是需要得到足夠多的提高，我也感激個(gè)人能力的提高，我也一直接觸到了自己各方面的細節工作，感激周?chē)瑫r(shí)的認可，總結之下我還是深有感觸，平時(shí)的工作當中還是很有動(dòng)力的，我遵守公司的各項規章制度，得出的結論就是不斷的落實(shí)好自己的本職工作，總結之后我確實(shí)是應該要對這份工作負責，我一直都感覺(jué)自己個(gè)人能力還是很有動(dòng)力的，相對上個(gè)月的工作，這個(gè)月來(lái)的業(yè)績(jì)也是提高了20%，實(shí)在是很有意義的，我認為這對我還是非常感觸的，現在我需要對個(gè)人能力還是需要去積累這方面經(jīng)驗的。
這一個(gè)月的時(shí)間很快，我覺(jué)得自己每天也是比較充實(shí)的，也和同事們請教學(xué)習到了很多知識，深知作為_(kāi)_的一員就應該要有足夠好的態(tài)度，但是我依然認為自己在業(yè)務(wù)能力上面有所欠缺，和客戶(hù)的交流的時(shí)候，有時(shí)候也會(huì )回答補上來(lái)一些問(wèn)題，這是對業(yè)務(wù)流程的不熟悉，我認為這對我還是一件非常重要的事情，包括在平時(shí)的工作當中，我的基礎還是不夠扎實(shí)，所以在這一點(diǎn)上面我還是應該要認清楚自己的方向，我的基礎還是有待鞏固，所以我也會(huì )繼續去做出更好的成績(jì)來(lái)，以后做的更加認真的。
下個(gè)月的工作，還是需要繼續自己去做好的，在這方面我還是應該要認真的規劃好的，這對我的學(xué)習成績(jì)還是有待提高的，我下個(gè)月的目標是拿到團隊的業(yè)績(jì)冠軍，這個(gè)月我是季軍，人都是需要不斷進(jìn)步的，所以這是需要去認真規劃好的，我需要對這份工作負責，去閱讀更多與自己的工作相關(guān)的書(shū)籍，掌握一個(gè)好的技能是非常重要的，所以我也一定會(huì )認真做好自己分內的職責，這也是毋庸置疑，這個(gè)月來(lái)的工作也是比較忙碌的，我也會(huì )吸取更多的經(jīng)驗，提高銷(xiāo)售業(yè)績(jì)，保持一個(gè)好的心態(tài)，當然自己的本職工作更加要負責，讓自己和客戶(hù)交流的時(shí)候，能夠回答好每一個(gè)問(wèn)題，不斷的熟悉自己的業(yè)務(wù)流程，做一名優(yōu)秀的員工。
部門(mén)員工月度工作總結8
我來(lái)到x房地產(chǎn)公司已經(jīng)有一個(gè)多月的時(shí)間了。感激x房地產(chǎn)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部三位領(lǐng)導對我的關(guān)心和信任，感激公司為我供給了學(xué)習和工作的平臺，讓我在學(xué)習和工作當中不斷地成長(cháng)和提高�；仡欉^(guò)去的這兩個(gè)多月的時(shí)光，那是我從事房地產(chǎn)銷(xiāo)售十分重要的一個(gè)學(xué)習階段。
在這段時(shí)間當中，我學(xué)到了很多關(guān)于商品房銷(xiāo)售的很多專(zhuān)業(yè)知識和技巧，不斷的提高，提升自身的素質(zhì)和技能。在此我向公司尊敬的領(lǐng)導以及親愛(ài)的同事們表示衷心的感激!有你們的協(xié)助才能使我在工作中順利進(jìn)行;也因有你們的幫忙，我才能順利的完成銷(xiāo)售任務(wù);真的是你們成就了我的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。下頭我就將這兩個(gè)多月工作作一個(gè)簡(jiǎn)單總結匯報：
一、經(jīng)過(guò)20xx年11月15日到20xx年11月22日一周的專(zhuān)業(yè)知識的培訓，使我學(xué)到了關(guān)于房地產(chǎn)銷(xiāo)售的必備基礎知識。然后舉行了考試，經(jīng)過(guò)考試進(jìn)行優(yōu)勝劣汰，擇優(yōu)錄用!我很榮幸被公司錄用，并留下進(jìn)行為期兩個(gè)月的試用。
二、在試用期間，我們很多時(shí)間要外出發(fā)資料和收集客戶(hù)信息，雖然很累很辛苦，但我一向盡職盡責地去做;并用心體會(huì )這種艱辛，在值班時(shí)以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)接待客戶(hù)，為客戶(hù)推薦最適合他的房子;盡努力與客戶(hù)達成購房協(xié)議，一步一步地完成銷(xiāo)售任務(wù)�！肮Ψ虿回撚行娜恕�，經(jīng)過(guò)我的不懈努力完成了(上月兩套，本月四套)銷(xiāo)售任務(wù)。
三、在試用期間，本人團結同事尊敬領(lǐng)導，遵守公司的各項規章制度，并隨時(shí)堅持一顆進(jìn)取樂(lè )觀(guān)的心態(tài)，充滿(mǎn)信心和活力地投入學(xué)習和工作。在兩位領(lǐng)導和老員工們的指導下，我學(xué)會(huì )了如何與客戶(hù)簽定購房合同、辦理按揭和交房等手續，此刻基本上能獨立完成整個(gè)銷(xiāo)售流程的工作。到此刻為止，我想我能勝任貴公司置業(yè)顧問(wèn)的工作。
細節決定成敗，本事+知識+勤奮+心態(tài)=成功。對公司要有職責心，對社會(huì )要有愛(ài)心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對客戶(hù)要有耐心，對自我要有信心!力爭在x房地產(chǎn)的銷(xiāo)售崗位上做的自我!以上就是我對這兩個(gè)多月的銷(xiāo)售月終工作做一個(gè)總結，請領(lǐng)導批評指正，期望我能迅速成長(cháng)，明月能給公司作出更大的貢獻!
部門(mén)員工月度工作總結9
在一年的工作中，在生活部各個(gè)成員的積極配合下，本學(xué)年工作畫(huà)上圓滿(mǎn)的句號。認真完成各項工作，取得了優(yōu)異的成績(jì)，為以后的工作奠定了堅實(shí)的基礎。
下面對本學(xué)年的工作進(jìn)行總結：
一、認真配合院生活部工作，每天對于各班衛生認真檢查，細致認真、抓重點(diǎn)，對于易出現問(wèn)題的角落嚴格檢查，每周一總結，總結上周不足，保證類(lèi)似問(wèn)題不再出現。本學(xué)年在院評定中取得優(yōu)異成績(jì)！
二、我部于x月中旬，負責餐廳執勤，在各部以及各班同學(xué)的積極配合下，執勤工作圓滿(mǎn)完成，取得了良好的效果，在本次執勤中，不足之處是：分工不夠明確，下次應有更加嚴密的計劃分工。
三、我部于x月x日舉行每年一屆的燈展，籌劃認真、積極落實(shí)，提前做好準備，各班積極配合，各位同學(xué)發(fā)揮想象，做出了各式的花燈，效果較好，在院評獎中我系有五個(gè)團體或個(gè)人獲獎，取得了可喜的成績(jì)。
四、我部于~x月進(jìn)行“文明教室創(chuàng )建與驗收”工作，認真落實(shí)院系要求，積極籌劃準備，特別是對于墻壁、門(mén)窗玻璃以及張貼欄的布置嚴要求，在我部的督促下，20xx級系干以及x級同學(xué)的積極配合下，嚴要求，抓質(zhì)量，得到了老師以及同學(xué)的認可。文明教室創(chuàng )建需要你我共努力！生產(chǎn)部門(mén)年度工作總結在本學(xué)年的工作中有許多缺點(diǎn)與不足，要認真總結，爭取將工
作做得更好，需要大家緊密配合。在下學(xué)年的工作中要做到以下幾點(diǎn)：
一、首先要加強與其他各部的配合，把各項工作做好，分工明確，認真籌劃。
二、對工作要有周詳的計劃，各方面都要兼顧，避免出現“一團糟”現象。
三、在衛生檢查中，要抓重點(diǎn)。嚴要求、找方法，避免不必要的錯誤出現，將生活部工作做得更好。
我相信在我們全體同學(xué)的努力下，我們光電工程系的明天會(huì )更加美好。
部門(mén)員工月度工作總結10
按教育局統一部署，結合本鄉實(shí)際，10月份，雙臺鄉中心學(xué)校在保證各校正常的教學(xué)秩序前提下，注重著(zhù)重以下幾個(gè)方面的工作，并取得了較好的成績(jì)。
一、堅持做好“課內比教學(xué)、課外訪(fǎng)萬(wàn)家”活動(dòng)。
1、抓好了宣傳發(fā)動(dòng)工作，訂做了規定標語(yǔ)橫幅，張貼了大小標語(yǔ)，辦黑板報專(zhuān)欄，中心學(xué)校在雙臺教育信息網(wǎng)上開(kāi)辟了“比較學(xué)，訪(fǎng)萬(wàn)家”專(zhuān)版，加強宣傳，營(yíng)造氛圍。
2、成立“課內比教學(xué)、課外訪(fǎng)萬(wàn)家”活動(dòng)的領(lǐng)導小組，制定活動(dòng)方案，出臺管理制度，強化責任，加強管理。
二、組織活動(dòng)開(kāi)展
1、組織全體教師觀(guān)看全省“課內比教學(xué)、課外訪(fǎng)萬(wàn)家”活動(dòng)推進(jìn)視頻會(huì )。并以此為契機，形成我鄉“課內比教學(xué)、課外訪(fǎng)萬(wàn)家”活動(dòng)高 潮。
2、統一印制家訪(fǎng)手冊和教師發(fā)展素質(zhì)報告書(shū)，積極組織教師開(kāi)展“課內比教學(xué)、課外訪(fǎng)萬(wàn)家”活動(dòng)，全鄉累計組織公開(kāi)課累計68節，組織家訪(fǎng)450人次，評出講壇能人22人，受到家長(cháng)建議意見(jiàn)26條，比教學(xué)、訪(fǎng)萬(wàn)家活動(dòng)資料齊全，檔案規范，通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，極大的提高了課堂效益，教師素質(zhì)得到了提升，校群關(guān)系得到了改善。
部門(mén)員工月度工作總結11
嚴格來(lái)說(shuō)，對于自己都是為追求進(jìn)步和提升來(lái)說(shuō)，回首一望，本人發(fā)現渡過(guò)了一個(gè)平淡的6月，本月工作雖然沒(méi)有轟轟烈烈的業(yè)績(jì)，但也算是經(jīng)歷一段不平凡的考驗和磨練。在部門(mén)領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，我的工作圍繞人事管理、獎罰行為的監督與執行、人員招聘與職位培訓、員工思想動(dòng)態(tài)以及對生產(chǎn)部管理人員評價(jià)調查、協(xié)助行政部韋主任做好辦公室日常工作和組織員工文化生活活動(dòng)、宿舍管理等方面重點(diǎn)展開(kāi)工作。工作中已盡到了應盡的責任，為了總結經(jīng)驗，繼續發(fā)揚好的一面同時(shí)也克服本月里犯的幾個(gè)錯誤和不足，現將本月的工作簡(jiǎn)單的分析與總結：
一、人事管理
1。根據各部門(mén)人力需求，有針對性、合理地招聘小部份一線(xiàn)員工和服務(wù)崗位人員，以基本滿(mǎn)足相關(guān)崗位；
2。健全了人事各項規章制度性文件，按公司規章制度嚴格執行處罰一切違紀行為，并監督各部門(mén)或所有人是否遵守公司制度的各項規章制度。
3。與各部門(mén)領(lǐng)導溝通，讓各部門(mén)配合把各工段的考勤及時(shí)準確反饋到人事，確保人事查實(shí)與各工段上報的考勤核對無(wú)誤。
4。配合財務(wù)部門(mén)把離職人員的離職手續、考勤和獎罰信息辦理上交。
5。其它犯錯問(wèn)題與存在不足方面主要是未能完全領(lǐng)會(huì )到領(lǐng)導的準確意思或受其它的因素導致自己判斷力下降造成小錯誤不該犯錯的都做錯了。
二、培訓計劃與實(shí)施方面
1。本月里能按個(gè)人計劃對基層管理人員進(jìn)行電腦操作技能培訓。同時(shí)在本月里也未列各部門(mén)的培訓需求計劃。
2。后期工作制訂培訓計劃并加強各部門(mén)的培訓力度，同時(shí)也加強自己在培訓方面的知識度與膽量。
三、溝通
1。積極響應部門(mén)領(lǐng)導要求，深入開(kāi)展了解員工思想動(dòng)態(tài)工作和員工對管理層人員的評價(jià)。每天到車(chē)間巡查一遍，讓一線(xiàn)員工意識到服務(wù)崗位型管理人員工作地點(diǎn)不單單呆在辦公室。
2。經(jīng)常性的與員工細心交流與關(guān)心他們的工作與生活，讓員工感覺(jué)到有領(lǐng)導在關(guān)注與關(guān)心他們，他們也愿意把想法和意見(jiàn)提出來(lái)，調查人員根據問(wèn)題能現場(chǎng)答復與解說(shuō)都盡力解決。調查人員事后及時(shí)總結匯總到部門(mén)領(lǐng)導和相關(guān)領(lǐng)導，有利于公司管理和方式上不斷更加附合公司實(shí)際和人員績(jì)效考核，通過(guò)這種方式讓公司了解員工的思想動(dòng)態(tài)，解決部分員工在工作中與生活中的思想問(wèn)題，這樣他們對公司發(fā)展有信心，通過(guò)溝通，保證他們在公司能安心認真負責在公司做好本職工作。
3。建議方面，部份員工提出的問(wèn)題或意見(jiàn)，辦公室人員收集信息并匯報相關(guān)領(lǐng)導后，問(wèn)題點(diǎn)一直沒(méi)得到領(lǐng)導答復或解決方法，導致辦公室人員下次再去了解與員工溝通談心時(shí)，員工會(huì )再次提出問(wèn)題的落實(shí)結果，這樣大大降低了行政部人員的服務(wù)滿(mǎn)意度及誠信度，望領(lǐng)導留意。
四、下一步的工作計劃
1。在人力資源管理方面加強提高全面的知識化不斷提升個(gè)人能力，從以前人事管理提升到目前公司的人力資源管理的角度。
2。辦公室行政工作也從以前簡(jiǎn)單的行政管理往服務(wù)型和協(xié)助各部門(mén)管理角度進(jìn)化。
3。不斷提升自身能力不足之處，盡量往管理層方向的角度去看問(wèn)題和處理問(wèn)題。
部門(mén)員工月度工作總結12
8月份對工作的思想認識有所提高。我的工作比較龐雜凌亂，甚至有些瑣碎。但其重要性卻不容忽視，尤其是在后勤保障方面，有的事情雖小，但其影響面很大，這些事情可能簡(jiǎn)單，人人能做，但我認為不是每個(gè)人都能把它做好，我對自己的要求是既然重要，沒(méi)有理由不把它做好。為提高工作效率，我的方法是日常性工作未雨綢繆，偶發(fā)性事情高效解決。確保工作不受影響或少受影響。具體工作如下：
一、對公司一體機、計算機等辦公設備的維修與維護工作，各種易耗品打印紙、碳粉、配件等需求較大，積極保障好這些常規易耗品的供應。積極聯(lián)系廠(chǎng)家或經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行維修，確保日常的工作不受影響。
二、為完善公司考勤制度，本月新購置打卡考勤機一臺，各部門(mén)同事都積極主動(dòng)的配合，日�？记陂_(kāi)展的很順利;
三、根據農場(chǎng)人力資源部的要求，社保繳費工齡不足的員工需補交養老金，目前養老金補交的問(wèn)題尚未解決(正在協(xié)商處理中);
四、日常辦公用品的保障，對各部門(mén)需要申購的物資進(jìn)行對接，并上報總經(jīng)理進(jìn)行審批，在事后做好入庫、出庫發(fā)放工作;
五、協(xié)助各部門(mén)對相關(guān)的文件進(jìn)行打印、收發(fā)、傳真等工作;
六、市場(chǎng)方面主要還是開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù)，主要問(wèn)題是改變在客戶(hù)心中的形象，建議近期組織人員參觀(guān)我們飼料公司，讓客戶(hù)對我們有個(gè)全新的認識。
概括的說(shuō)，行政管理在企業(yè)中主要有管理、協(xié)調、服務(wù)三大功能，其中管理是主干，協(xié)調是核心，服務(wù)是根本，行政管理的實(shí)質(zhì)是服務(wù)：為領(lǐng)導服務(wù)，為員工服務(wù)，為客戶(hù)服務(wù)。我們在實(shí)際工作中緊緊圍繞這一中心開(kāi)展工作。
不足之處：
一、對公司各部門(mén)有些工作了解的不夠深入，存在的問(wèn)題掌握得不夠全面，從而對領(lǐng)導的決策應起的參謀助手作用發(fā)揮不夠;
二、對公司的宣傳有待加強。
下月安排
做好行政日常工作，確保每項工作都能準確到位，更好的服務(wù)于各部門(mén)的需要。市場(chǎng)方面壓力很大，需盡快開(kāi)發(fā)客戶(hù)。
行政部門(mén)員工的月度工作總結4
感謝公司各位領(lǐng)導給我的關(guān)心和幫助，讓我在工作上取得了一定成績(jì)，正是因為大家對我耐心的栽培才讓我有今天，我才有升職的平臺。謝謝大家!
我覺(jué)得作為一名員工，只有置身于這個(gè)事業(yè)中，才能蓬勃向上做好每件事!工作到現在，我也沒(méi)有為公司做什么大貢獻，只是盡自己的努力去完成每一件事，總結自己的經(jīng)驗，從經(jīng)驗中學(xué)習，向他人學(xué)習，爭取一次比一次好。我想公司讓我升職也是在向每位員工傳達與說(shuō)明了只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會(huì )有回報。
為了感謝領(lǐng)導和同事們對我的信任，為了回報高度對我的培養，我將把這份感恩化作動(dòng)力，在公司做大做強的道路上盡我所能地做出我的貢獻!
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