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高中課改工作總結

時(shí)間:2024-08-14 04:25:01 工作總結 我要投稿
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高中課改工作總結

  總結是對過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀(guān)評價(jià)的書(shū)面材料,它在我們的學(xué)習、工作中起到呈上啟下的作用,因此我們要做好歸納,寫(xiě)好總結。那么總結有什么格式呢?下面是小編幫大家整理的高中課改工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

高中課改工作總結

高中課改工作總結1

  北京市高中課程改革20xx年啟動(dòng),我校緊緊抓住課程改革的契機,以課程為基礎,以課堂為載體,全面高度推進(jìn)課程改革。

  一、改進(jìn)管理機制,推進(jìn)課程改革。

  177中學(xué)的高中生源是東城區一錄到底的學(xué)生,有相當多的學(xué)生厭學(xué),這些學(xué)生的初中基礎知識非常薄弱,接受高中新課程非常困難,課程改革要取得切實(shí)進(jìn)展單一靠抓教學(xué)肯定是不能提高成績(jì)的,也是與課改精神相悖的,課改重視的是學(xué)生全面的發(fā)展、自主的發(fā)展和綜合素質(zhì)的提高。我們清楚地認識到學(xué)校只有改進(jìn)管理才能推進(jìn)課程改革。為此,我們打通了教育、教學(xué)、教務(wù)、總務(wù)四大塊,使四者緊密結合。教育為教學(xué)保駕護航;教務(wù)、總務(wù)科學(xué)地為教學(xué)提供更豐富的服務(wù)平臺。教研組長(cháng)、年級組長(cháng)、班主任、任課教師以及全校的所有教職員工的職責都有了相應的變化,每一個(gè)工作者都是學(xué)生綜合素質(zhì)提高的推進(jìn)者,各部門(mén)的一切工作都是為了學(xué)生的成長(cháng)服務(wù),各部門(mén)相互協(xié)調為教學(xué)提供了強有力的支撐。。

  二、強化校本研訓,加強學(xué)習型組織建設,增強教師課改實(shí)施力。

  課程改革需要理念先進(jìn)、專(zhuān)業(yè)水平高的教師群體作為實(shí)施者和推進(jìn)者,校本教研是教師改變教育思想、提高教師專(zhuān)業(yè)水平的重要途徑。20xx年北京進(jìn)入高中課程改革,我校便把校本教研放在突出重要的位上,老師們通過(guò)校本教研,轉變了陳舊的教育觀(guān)念,建立了課改新理念。在校本教研中,我校通過(guò)各級培訓,使老師們在教學(xué)觀(guān)上樹(shù)立了學(xué)生是教學(xué)的主體、教師是主導的思想理念。老師們在教學(xué)中自覺(jué)組織學(xué)生進(jìn)行有目的、有計劃的有效學(xué)習活動(dòng),在實(shí)踐中重視學(xué)生獨立性、創(chuàng )新精神、創(chuàng )新能力的培養;在人才質(zhì)量觀(guān)上,注重素質(zhì)教育,老師們樹(shù)立了融知識傳授、能力培養和素質(zhì)教育為一體的全方位育人的思想觀(guān)念。

  三年來(lái),我校以課堂實(shí)效為主題,以打造高效課堂為目標開(kāi)展校本教研及校本培訓。我們通過(guò)主題報告、經(jīng)驗交流、專(zhuān)家指導、教研組研討、青年教師培訓、主題校級公開(kāi)課、質(zhì)量分析診斷會(huì )等等多種教研模式加以引領(lǐng),促進(jìn)教師業(yè)務(wù)水平的提高!皟(yōu)化課堂教學(xué)方式,提高課堂教學(xué)實(shí)效性”、“學(xué)生是學(xué)習的主體”、“新課程背景下提高課堂教學(xué)有效性的實(shí)踐研究”……一系列的教研活動(dòng)助推了教師課改實(shí)施能力;以“有效精彩,確保課堂質(zhì)量”為主題的青年教師評優(yōu)課活動(dòng),以“課堂有效性的探索來(lái)自課堂的實(shí)踐與思考”為主題的中年教師評優(yōu)課活動(dòng)……教師們相互聽(tīng)課,相互學(xué)習,相互借鑒,加強反思,老師們認識到高效課堂是學(xué)校發(fā)展的內涵,是課程改革的最終目標。教師們深深領(lǐng)悟到自己要通過(guò)有效備課、有效上課、有效輔導、有效批改、有效考試不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

  除校本培訓、校本教研之外,我們還注重學(xué)習型組織建設,使之制度化,快速提升教師的課程改革能力。善于不斷學(xué)習是學(xué)習型組織的基本特征,根據學(xué)校學(xué)習制度,每學(xué)期學(xué)校要求每位教師完成至少五千字的有關(guān)課程改革的讀書(shū)筆記。每學(xué)期的讀書(shū)活動(dòng)都有檢查、有評比、有獎勵。多年來(lái),學(xué)校管理者全面掌握每位教師參與學(xué)習活動(dòng)的情況,通過(guò)嚴格的管理,確保學(xué)習實(shí)效,確保業(yè)務(wù)提高。讀書(shū)學(xué)習已化為教職工自覺(jué)的行動(dòng),教師們學(xué)以致用,學(xué)用結合,快速提升了教學(xué)水平。

  三、模塊教學(xué)科學(xué)化,聚焦課堂改革,打造高效課堂。

  我校課堂教學(xué)主思路:大力倡導啟發(fā)式教學(xué)和探究式學(xué)習,“以學(xué)定教”,促進(jìn)教師教學(xué)行為和學(xué)生學(xué)習方式的根本轉變,突出課堂教學(xué)的實(shí)效性和開(kāi)放性,積極打造高效課堂。

  在高中的模塊教學(xué)中,教師們根據學(xué)生的現有知識結構與認知水平,采用適合于我校學(xué)生特點(diǎn)的教學(xué)方法開(kāi)展教學(xué),穩中求進(jìn)。在教學(xué)內容上我們不追求講多、講深,而是講淺、講精。在深挖教材的基礎上,科學(xué)地選擇了“低起點(diǎn),小步走,勤反饋,多指導,抓基礎,重落實(shí)”的教學(xué)方法。為轉變學(xué)生的厭學(xué)情緒,教師們科學(xué)選擇教學(xué)策略,教學(xué)方法多種多樣;從生活中精選學(xué)生感興趣的課程資源,讓學(xué)生摸得著(zhù)、夠得到,激發(fā)學(xué)生學(xué)習的愿望;重視三維目標的達成,加強德育滲透,各學(xué)科教師特別注重學(xué)習方法的指導,培養學(xué)生主動(dòng)的獲取知識、掌握知識的能力;科學(xué)地運用鼓勵性、多元化的過(guò)程評價(jià)方法評價(jià)學(xué)生。

  我校以“聚焦課堂,提高課堂有效性”為研究課題推動(dòng)模塊教學(xué)。通過(guò)實(shí)踐、研討等校本教研活動(dòng),避免了情境創(chuàng )設的低效化、課堂提問(wèn)的無(wú)效化、合作探究的形式化、課堂評價(jià)的泛濫化。我校要求教師在細致、規范的教學(xué)基礎上尋求有效教學(xué)。課堂上學(xué)生是主體,教師是主導,訓練是主線(xiàn)。老師們精心實(shí)施科學(xué)的、符合學(xué)生的教學(xué)策略,課堂上注重反饋與落實(shí),老師盡量精講、少講,講課時(shí)間控制在25分鐘之內,其余時(shí)間加強知識點(diǎn)的落實(shí),切實(shí)提高課堂實(shí)效。

  四、規范三級課程體系,整合補充校本課程。

  我校堅持國家、地方、校本三級課程協(xié)調發(fā)展的原則,強化課程管理,正確處理校本課程與國家課程和地方課程的關(guān)系,保持三者之間的連續性與均衡性,確保課程目標的一致性,確保國家課程、地方課程和校本課程的協(xié)調發(fā)展。我校以課程資源建設為突破口,豐富高中校本課程資源庫。挖掘教師潛力,調動(dòng)教師參與課程資源建設的積極性。學(xué)校把能否開(kāi)設選修課、研究性學(xué)習、校本課程作為教師業(yè)務(wù)考核、晉級、獎勵的一個(gè)必要條件。在深度調研我校學(xué)生需求的基礎上,我校經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的探索和實(shí)踐,已經(jīng)積累了較為豐富的課程資源,我校高中的《心理健康》、《禮儀》、《職業(yè)生涯》等已成為固定的、具有一定特色的校本課程,這些課程深受學(xué)生歡迎。通過(guò)申報、批準、實(shí)施、評價(jià)這一完整的實(shí)施過(guò)程,初步形成了我校的課程體系。在校本課程實(shí)施過(guò)程中,注重規范性,克服隨意性,開(kāi)設校本課程的教師按著(zhù)要求撰寫(xiě)校本課程綱要,規范教案、規范上課,有學(xué)生考勤記錄,有學(xué)生作業(yè)成績(jì),有期末考核成績(jì),學(xué)校專(zhuān)人組織進(jìn)行校本課程的檢查考核。學(xué)生們通過(guò)校本課程的學(xué)習,非富了學(xué)習內容,提升了素質(zhì)。

  五、以校為本,突出特色,開(kāi)展研究性學(xué)習。

  我校認真開(kāi)展并落實(shí)“研究性學(xué)習”課程。為開(kāi)展好研究性學(xué)習,我們以校為本、突出特色。我校是一所普通校,多年來(lái)一直受到生源問(wèn)題的困擾,學(xué)生少高中每年級平均五六十人,每班二十多個(gè)學(xué)生;成績(jì)差高一學(xué)生入學(xué)分數220分;受學(xué)校辦學(xué)規模的限制,教師人數少,跨年級兼課教師多,教師教學(xué)負擔重。面對現實(shí),學(xué)校實(shí)施研究性學(xué)習必須因地制宜、因人而異、因現存條件而決定,教師的組織指導也因地點(diǎn)、學(xué)生、問(wèn)題的不同而千變萬(wàn)化,為了使研究性學(xué)習在我校能得到有效的開(kāi)展,我們充分挖掘各種資源,采取“一師多題”“多組一題”的方式開(kāi)展研究性學(xué)習,并把實(shí)施方案重點(diǎn)放在課程的開(kāi)發(fā)啟動(dòng)計劃、教學(xué)組織模式和教師工作考核和學(xué)生學(xué)習評價(jià)等方面。

  多年來(lái),我校推進(jìn)研究性學(xué)習措施有力、效果良好。我校通過(guò)理論與實(shí)踐相結合的方式,培訓了一批具備新課程理念和掌握研究性學(xué)習指導方法的教師隊伍,也在研究性學(xué)習這門(mén)課程的教學(xué)組織、課程管理和教學(xué)評價(jià)等方面建立了有效管理制度。我們每學(xué)年召開(kāi)教師培訓會(huì )和學(xué)生培訓會(huì ),學(xué)校的`研究性學(xué)習有計劃、有總結。開(kāi)課教師認真研究開(kāi)發(fā)方案,并按課表認真組織學(xué)生研究。我們采取“走出去,請進(jìn)來(lái)”的辦法,多次組織教師外出學(xué)習,準確領(lǐng)會(huì )新課程理念,提高實(shí)施課程的主動(dòng)性和有效性;外請專(zhuān)家、學(xué)者為師生作專(zhuān)題報告、輔導;聘請兼職教師開(kāi)發(fā)課題;與其他學(xué)校聯(lián)合選題等措施,充分利用各方面資源。幾年來(lái),我校開(kāi)設了《品紅樓》、《調查保險公司養老保險金及分紅方法》,《中西方文化對比》、《化學(xué)實(shí)驗研究》、《古代文學(xué)賞析》、《生活中的化學(xué)》等等研究性學(xué)習課題深受學(xué)生喜愛(ài)。通過(guò)研究性學(xué)習,我們合理運用導學(xué)目標,增強了學(xué)生參與意識;著(zhù)力學(xué)法指導,提高了學(xué)生發(fā)現問(wèn)題、探究問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力以及收集、分析、利用信息的能力和合作能力。

  六、教學(xué)質(zhì)量監控精細化,實(shí)施全程管理。

  教學(xué)質(zhì)量監控一直是我校的重點(diǎn)工作之一。學(xué)校領(lǐng)導深入課堂,實(shí)行進(jìn)班聽(tīng)課制度。注重對常態(tài)課的研究和分析,認真落實(shí)薄弱學(xué)科和教師的跟蹤反饋制度。聽(tīng)課能夠做到有針對性和指導性,聽(tīng)課后進(jìn)行及時(shí)評課,并與授課教師進(jìn)行交流。

  我校注重對期中、期末考試、一模、二模、月考進(jìn)行及時(shí)、有效的監測、診斷和反饋,讓老師們從多角度、多方位掌握整體班級的教學(xué)狀況,及時(shí)了解和分析自己的不足,以改進(jìn)教學(xué)策略,提高教學(xué)質(zhì)量。

  學(xué)校還十分重視教師的作業(yè)批改情況,要求老師做到作業(yè)要全批全改,重點(diǎn)題詳批細改,個(gè)別生面批面改。學(xué)校定期進(jìn)行抽查,對態(tài)度認真、批改細致的老師進(jìn)行表?yè)P,并在全體會(huì )上予以展出。期中、期末組織教案檢查,并要求教研組長(cháng)進(jìn)行詳細的記錄,將優(yōu)秀教案收集整理,出版“優(yōu)秀教案集”。

  堅持每學(xué)期召開(kāi)學(xué)生座談會(huì ),了解教師教學(xué)情況;組織全體學(xué)生開(kāi)展評教活動(dòng),將生評、自評、互評、校評有機結合,評價(jià)結果及時(shí)向老師反饋。抽查班日志,及時(shí)了解教師教學(xué)情況。

  全程質(zhì)量監控,帶來(lái)了教學(xué)質(zhì)量的穩步提高,以20xx學(xué)年為例:初三學(xué)生全部合格畢業(yè),升入高一級學(xué)校學(xué)習,高三學(xué)生順利完成高考,5人考入本科,文理科上線(xiàn)率為88.7%,圓滿(mǎn)完成教學(xué)任務(wù)。

  七、各級考試層次化,關(guān)注每個(gè)學(xué)生。

  我校學(xué)生學(xué)習基礎薄弱,學(xué)習能力不強,根據我校學(xué)生實(shí)際,對于三個(gè)層級考試(模塊考試、會(huì )考、高考),我們突出了不同級別考試的特點(diǎn),重視學(xué)生發(fā)展指導。

  利用模塊教學(xué)與模塊考試回歸課本,夯實(shí)基礎。為提升學(xué)生素質(zhì)和發(fā)展打下基礎。我們關(guān)注每個(gè)學(xué)生,不讓一個(gè)學(xué)生在模塊考試中掉隊,我們抓課堂、抓作業(yè)、抓考勤,重態(tài)度、重思想、重習慣。評價(jià)模式建立起了多元的評價(jià)體系,卷面成績(jì)不作為評價(jià)的唯一標準,而是以學(xué)生的學(xué)習過(guò)程表現為依據。

  會(huì )考任務(wù)對于我們學(xué)校來(lái)說(shuō)非常重要,我校分別召開(kāi)學(xué)生會(huì )、教師會(huì )、家長(cháng)會(huì ),形成合力推進(jìn)會(huì )考。為迎接會(huì )考,我們將學(xué)生分出分層次,有針對性地加強輔導,特別是對于學(xué)習基礎薄弱的學(xué)生實(shí)行導師制,手把手的教,一對一的盯。

  針對高三年級的特殊性,我們?yōu)槊總(gè)學(xué)生中學(xué)階段的最后發(fā)展目標負責,抓好臨界點(diǎn),減少尾部生,打好整體仗。學(xué)校多次開(kāi)行政會(huì )、年級會(huì )進(jìn)行研究,想辦法、找對策,力爭提高尾部生的成績(jì)。認真抓好高三畢業(yè)年級每個(gè)學(xué)生的思想教育工作,注重每個(gè)學(xué)生的心理輸導。捕捉每個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn),挖掘他們的內在潛質(zhì)。建立有效的家校聯(lián)系制度,密切配合,相互支持,幫助家長(cháng)了解學(xué)校中心工作,了解學(xué)校的有關(guān)要求,了解學(xué)生的在校情況以及學(xué)生在校的綜合位勢,幫助家長(cháng)更客觀(guān)地分析孩子并指導孩子制定成長(cháng)目標,通過(guò)和諧家校關(guān)系的建立,形成教育合力,促進(jìn)為學(xué)生的健康發(fā)展。

  八、實(shí)施多元性、過(guò)程性評價(jià),促進(jìn)師生發(fā)展。

  在傳統的師生評價(jià)中,被評價(jià)者在評價(jià)中處于被動(dòng)地位,其自尊心、自信心往往得不到很好地保護,主觀(guān)能動(dòng)性也得不到很好地發(fā)揮。我校適應新課改,努力構建對學(xué)生、教師的評價(jià)機制,經(jīng)過(guò)幾年的努力,多元性、過(guò)程性的評價(jià)體系已逐步建立。

  課改之初,我校就編制了《學(xué)生成長(cháng)記錄袋》,開(kāi)展學(xué)生綜合素質(zhì)評價(jià)研究,對學(xué)生評價(jià)做了有益的探索;在模塊學(xué)分認定中重視并體現學(xué)生的過(guò)程性評價(jià);課堂上對學(xué)生的評價(jià)也有了較大的變化,注重學(xué)生非智力因素的體現,以盡可能的讓每個(gè)學(xué)生都在積極的狀態(tài)中得到發(fā)展。每學(xué)期期末我校通過(guò)學(xué)生自評、同伴互評、家長(cháng)評價(jià)、班主任與任課教師評價(jià)實(shí)現對學(xué)生的多元評價(jià)。通過(guò)多元的、過(guò)程性評價(jià),各評價(jià)者不僅能從不同的視角發(fā)現問(wèn)題,反饋信息,而且各評價(jià)者均能從中受益。評價(jià)者與被評價(jià)者之間成了一種互動(dòng)的過(guò)程。

  對于教師,我校將“教師業(yè)務(wù)檔案袋”變?yōu)椤敖處煂?zhuān)業(yè)成長(cháng)記錄袋”,評價(jià)的內容逐步改變,重視教師的教學(xué)過(guò)程,重視教師的教學(xué)行為變化,重視教師個(gè)性的張揚和教學(xué)藝術(shù)的提高。

  總之,新的評價(jià)是在努力彌補傳統教學(xué)評價(jià)不足的基礎上確立的更具人文性、發(fā)展性的教學(xué)評價(jià),將形成性評價(jià)和終結性評價(jià)方式有機結合,既關(guān)注結果,又關(guān)注過(guò)程,是一個(gè)需要不斷總結、不斷完善的能促進(jìn)學(xué)生和教師主動(dòng)發(fā)展的全面的評價(jià)體系。

高中課改工作總結2

  一、新課程改革的形勢和要求:

  新課程改革實(shí)驗已全面開(kāi)展,勢在必行。通過(guò)系統對新課程標準的學(xué)習和研究,感受很深,收獲也很大。我們現在的基礎教育課程體系已經(jīng)不適應當前社會(huì )發(fā)展的要求:首先是不適應全面推進(jìn)素質(zhì)教育的要求,其次是不適應時(shí)代發(fā)展的要求。要實(shí)施素質(zhì)教育,關(guān)鍵在教師,新課程將改變學(xué)生的學(xué)習方式,同時(shí)也改變教師的教學(xué)方式。要想很好地實(shí)現這種轉變,首先必須認真、仔細、準確地解讀新課程標準;準確、透徹地理解和領(lǐng)會(huì )其中的新思想、新觀(guān)念、新理論和新要求。因為這是實(shí)施歷史課堂教學(xué)的指導思想,只有這樣,才能更好地開(kāi)展新課程教學(xué)。

  二、當前的課改進(jìn)展情況:

  目前課改進(jìn)展情況,還仍然處于剛剛起步階段,教學(xué)方式?jīng)]有發(fā)生轉變,教師還仍然按照傳統教學(xué)模式進(jìn)行組織教學(xué),強調知識點(diǎn)的落實(shí),強調學(xué)生記憶基礎知識,仍然發(fā)大量的練習題讓學(xué)生去做,搞題海戰術(shù)。這一切都是因為新的高考模式還沒(méi)有出臺,到底將來(lái)怎么考法,學(xué)校和老師心里沒(méi)底。因此課改進(jìn)展情況十分緩慢。但是,從當前國家以及實(shí)驗省份教育主管部門(mén)的決心看,新課程改革必須開(kāi)展下去,現在只是一些相關(guān)的高考政策、措施還沒(méi)有出臺。因此,我認為,我們還應該先入為主,否則我們將會(huì )陷入被動(dòng)!鞍盐樟似鯔C,就把握了成功!”

  三、關(guān)于如何實(shí)施新課程的認識:

  我們通過(guò)認真閱讀和分析新課程標準,理解和掌握了內容和要求,為了正確實(shí)施新課程教學(xué),還必須首先深刻理解和掌握其精神實(shí)質(zhì):

  一)正確把握新課標規定的學(xué)習版塊,學(xué)習主題和學(xué)習內容。

  新課標規定高中歷史必修分三個(gè)學(xué)習模塊,四個(gè)學(xué)習主題(政治、經(jīng)濟、思想文化和科學(xué)技術(shù))共計25項學(xué)習內容。通過(guò)歷史必修課學(xué)習,使學(xué)生學(xué)會(huì )從不同角度認識歷史發(fā)展中全局與局部、歷史與現實(shí)、中國與世界的內在聯(lián)系;培養學(xué)生從不同視角發(fā)現、分析和解決問(wèn)題的能力,提高人文素養,形成正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。選修分為六個(gè)學(xué)習模塊(六個(gè)獨立的學(xué)習主題),學(xué)習內容涉及:重大改革(9個(gè))、近代民主思想與實(shí)踐(7個(gè))、20世紀戰爭與和平(6個(gè))、中外歷史人物評論(6個(gè)) 共30個(gè)學(xué)習內容、探索歷史的奧秘(1個(gè))、世界文化遺產(chǎn)薈萃(1個(gè))。

  二)歷史課程標準從適應時(shí)代和社會(huì )發(fā)展的'戰略高度提出了全新的教育理念和教學(xué)目標。這些理念和目標能不能實(shí)現,關(guān)鍵在課堂教學(xué)落實(shí)。因此,歷史教師必須努力實(shí)現教學(xué)觀(guān)念、教學(xué)方式、方法的重大轉變,應樹(shù)立全新的教學(xué)目標觀(guān),才能創(chuàng )造性地實(shí)施和推進(jìn)歷史課程。歷史新課標明確提出,歷史課程“必須全面實(shí)現教育功能,在提高現代公民的人文素質(zhì)方面發(fā)揮重要作用”,歷史教師要真正“教好”歷史,就必須樹(shù)立全新的教學(xué)目標觀(guān)。

  1、讓學(xué)生學(xué)會(huì )創(chuàng )造

  教師在教學(xué)過(guò)程中采取多種教學(xué)方式和手段,引導學(xué)生積極參與,鼓勵學(xué)生探討和解決問(wèn)題。教師的教學(xué)方法和方式越豐富、越靈活,學(xué)生的歷史思維就越活躍,越有創(chuàng )造性。

  2、讓學(xué)生學(xué)會(huì )學(xué)習

  新課程將“過(guò)程和方法”作為三大課程目標之一,要求學(xué)生主動(dòng)參與歷史學(xué)習的一般過(guò)程,從中學(xué)會(huì )學(xué)習。歷史教師還應樹(shù)立可持續發(fā)展觀(guān)念,應注重教學(xué)的“過(guò)程與方法”,真正做到“教是為了不教”,為學(xué)生的可持續發(fā)展作出貢獻。學(xué)生學(xué)會(huì )學(xué)習的顯著(zhù)特征是學(xué)生能夠自己學(xué)習 。新課程要求教師的教學(xué)“為學(xué)生的自主學(xué)習創(chuàng )造必要的前提”。教師在教學(xué)中應以學(xué)生為本,讓學(xué)生積極主動(dòng)的學(xué)習,要善于創(chuàng )設情境,調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習積極性,引起學(xué)生思想和情感上的共鳴。更主要的是,應充分尊重學(xué)生的個(gè)性,給每個(gè)學(xué)生提供發(fā)展的機會(huì ),使他們在師生平等交流和探討中得到發(fā)展。

  學(xué)生學(xué)會(huì )生存

  新課程的根本精神是“培養學(xué)生健全的人格,促進(jìn)個(gè)性的健康發(fā)展”!叭宋闹髁x”是最主要的價(jià)值追求。要求歷史教師要樹(shù)立明確的人文意識,讓學(xué)生學(xué)會(huì )生存,具有正確的生存價(jià)值觀(guān),具有較強的競爭能力,具有良好的合作精神。

  三)重新定位教師的角色

  1、由照本宣科的“領(lǐng)唱人”變?yōu)闊o(wú)所不知的“故事大王”。

  新課程要求教師能夠運用多樣化的教學(xué)手段和方法,為學(xué)生的自主學(xué)習創(chuàng )造前提,新課程還要求教師的引導能密切與現實(shí)生活和社會(huì )發(fā)展相聯(lián)系,能夠與學(xué)生的生活相聯(lián)系,課程要生動(dòng),從教材內容到教師上課,都要能吸引學(xué)生。歷史本來(lái)就是無(wú)所不通的。作為歷史教師,必須上通天文,下曉地理,古今中外,無(wú)所不知。歷史教師必須精通本專(zhuān)業(yè)知識,并且兼容并蓄,博大精深。只有這樣才能扮演好自己的角色。在教學(xué)中,歷史教師必須“神入”歷史之中,以形象化的素材,通俗易懂的語(yǔ)言,豐富多變的情感,合適恰當的形體動(dòng)作,主動(dòng)形象地再現歷史人物的風(fēng)姿面貌,準確具體地展現歷史事件的絢麗畫(huà)面:“化遠為近”“化靜為動(dòng)”“化抽象為具體”“化枯燥為生動(dòng)”“傳人恰如其人”“敘事恰如其事”,使學(xué)生在強烈的歷史氛圍中,通過(guò)歷史教師角色扮演,形成鮮明清晰的歷史表象,掌握準確的具體歷史概念,形成相應的歷史感。

  2、由上帝化身的“傳教士”變?yōu)橐I(lǐng)學(xué)生品償人類(lèi)優(yōu)秀文明成果的“大廚師”。

  根據“內容標準”充分開(kāi)發(fā)和利用好教學(xué)資源,讓學(xué)生在全人類(lèi)創(chuàng )造出來(lái)的優(yōu)秀文明成果的園林里,去品嘗、品評歷史的精神大餐。由師道尊嚴的“師長(cháng)”變?yōu)榕c學(xué)生平等的“談話(huà)人”。這種新型師生關(guān)系的建立,將成為提高教學(xué)效果的“新的增長(cháng)點(diǎn)”。新課程要求教師應努力改變自己在學(xué)生心中的“警察”形象,把學(xué)生當成平等的“朋友”進(jìn)行對話(huà),精心營(yíng)造民主和平等的新型角色關(guān)系。

  四)更新教學(xué)原則、方式和方法更新教學(xué)原則.新課程要求應遵循以下原則:

  (1)“讓學(xué)生的情感動(dòng)起來(lái)”

  (2)“讓學(xué)生的嘴巴動(dòng)起來(lái)”

  (3)“讓學(xué)生的雙手動(dòng)起來(lái)”

  (4)“讓學(xué)生的雙腿動(dòng)起來(lái)”

  靈活運用教學(xué)方式和方法

  (1)“自學(xué)互論法”三個(gè)措施:

  a:用問(wèn)題引領(lǐng)學(xué)生自學(xué)。所擬問(wèn)題的原則:一是要能包含教材的基本內容,二是要能啟發(fā)學(xué)生創(chuàng )新思維。

  b:引導學(xué)生做讀書(shū)筆記。筆記的內容:一是要列出教材的基本內容;二是要闡述這些內容之間的關(guān)系;三是要對重點(diǎn)問(wèn)題的說(shuō)明;四是質(zhì)疑。這樣才能保證學(xué)生把書(shū)讀懂。

  c:可將學(xué)生分成若干學(xué)習小組,進(jìn)行“自學(xué)互論”。并在互動(dòng)過(guò)程中,建立激勵機制,用“甲、乙、丙、丁”四個(gè)等次評估學(xué)生的討論效果。

  (2)情境模擬法

  強調“身入其境”,才能明白歷史為什么這么發(fā)展而不那么發(fā)展,歷史人物為什么要這么做,而不那么做。

  (3)專(zhuān)題研究法:

  實(shí)施這一方法的具體步驟:第一步:精選專(zhuān)題。要能涵養教材較多內容,且能引申、啟發(fā)學(xué)生的創(chuàng )新思維。第二步:“開(kāi)放“史料。為學(xué)生提供相應的史料,讓學(xué)生自己收集相應的史料,給學(xué)生一定時(shí)間,讓學(xué)生消化研究。第三步:成果展示。將學(xué)生的研究成果展示于班內“墻報”或“學(xué)習園地”,優(yōu)秀的推薦公開(kāi)發(fā)表。還有:(4)多方辯論法(5)參觀(guān)日記法(6)調查報告法(7)歷史小報法(8)教師互換法(9)自由討論法。

  四、以良好的心態(tài)應對:

  “用主動(dòng)的心態(tài)去參與”,“用虛心的心態(tài)去準備”,“用自信的心態(tài)去投入”。新課程改革需要我們用行動(dòng)去證明自己的價(jià)值,需要我們用行動(dòng)去關(guān)注、關(guān)切、關(guān)愛(ài)學(xué)生,更需要我們煥發(fā)出生命的活力和激情,激發(fā)出教書(shū)育人的責任與使命。

高中課改工作總結3

  一、一期來(lái)高中新課改所做的主要工作

  1、校長(cháng)、主管教學(xué)的副校長(cháng)、教導主任及全體高一年級任課教師分別參加了由教育部、省教育廳及市教育局組織的通識培訓和學(xué)科培訓。

  2、學(xué)校成立了以校長(cháng)為組長(cháng)的新課改領(lǐng)導小組以及評價(jià)小組、選課指導小組,分別召開(kāi)了專(zhuān)題研討會(huì ),確定了學(xué)校新課改實(shí)施方案。

  3、學(xué)校已經(jīng)制定了四個(gè)方案,分別是評價(jià)方案、教師培訓方案、選課指導方案、新課程編排方案。

  4、學(xué)校嚴格按新課程計劃開(kāi)課,并將“研究性學(xué)習”作為一門(mén)課程單獨開(kāi)設,每周1課時(shí),由專(zhuān)任教師任課。

  5、進(jìn)行了廣泛深入地宣傳。一是多次在全校教職工會(huì )上宣講新課改的目的、意義、理念等;二是各教研組作為專(zhuān)題研討新課程學(xué)科實(shí)施方法;三是教導處出了兩期新課改知識專(zhuān)題教學(xué)簡(jiǎn)報;四是召開(kāi)高一年級學(xué)生會(huì ),向學(xué)生宣傳新課改的意義;五是向高一學(xué)生家長(cháng)印發(fā)了《致家長(cháng)的一封信》,讓家長(cháng)和社會(huì )了解新課改知識,爭取家長(cháng)的理解和支持。

  6、第七周學(xué)校在高一年級組織了一次新課改教學(xué)調研活動(dòng),進(jìn)行了學(xué)生問(wèn)卷調查、聽(tīng)課、查教案、作業(yè)等。

  7、學(xué)校制作了《學(xué)生綜合評價(jià)手冊》和學(xué)生成長(cháng)檔案袋,其內容包括:學(xué)生綜合素質(zhì)評價(jià)方案,研究性學(xué)習,社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)和社區活動(dòng),模塊成績(jì)等內容。

  8、學(xué)校開(kāi)發(fā)了《湘潭地理》及《傳統體育活動(dòng)》兩種校本教材,其中《湘潭地理》已出初稿。

  9、舉行了新課改現場(chǎng)觀(guān)摩會(huì ),實(shí)驗教師上了公開(kāi)示范課,進(jìn)行了新課改研討會(huì ),做了經(jīng)驗交流。

  二、20xx年上學(xué)期新課改工作要點(diǎn)

  (1)繼續學(xué)習新課程、新課標、研究新課程、新課標,找出新舊教材、課標的區別,以備課組為單位形成書(shū)面材料報教導處。

  (2)以備課組為單位,分學(xué)科組織教師觀(guān)看新教材培訓資料包的光碟,以便把握新課程。

  (3)加強集體備課,研究探討新課程背景下的教學(xué)模式。要求由主備教師提前一周確定教學(xué)目標,選擇教學(xué)方法,設計教學(xué)程序,確定教學(xué)內容,每人都是主備教師,每人設計一節課,交備課組審核,審核后提前兩天交給全體組內成員,然后召集組員集體審稿,提出修改意見(jiàn),主備教師按集體審稿意見(jiàn)修改審核后形成文本,任課教師對文本再次進(jìn)行理解和補充,教師共用,課后教師記下課堂后記,下次教研時(shí)再討論交流。通過(guò)上述設計、研討、交流、修改、上課、課后反思、總結等幾個(gè)環(huán)節,使我們的集體備課落到實(shí)處,同時(shí)也形成了校本教材,在此基礎上安排高一學(xué)年骨干教師模塊教學(xué)研討課賽,實(shí)現研究新課改。

  (4)為豐富和擴大學(xué)生的知識面,提高學(xué)生的綜合素質(zhì),提高教師的專(zhuān)業(yè)化水平,打造名師品牌,有計劃、有針對性地進(jìn)行學(xué)法指導和學(xué)科的學(xué)術(shù)講座,講座內容可以是學(xué)生感興趣的時(shí)事、社會(huì )科技、學(xué)科專(zhuān)題等。采取教師申報和學(xué)校確認相結合的形式確定講學(xué)內容和講座教師。準備成熟后下發(fā)選課申請單,根據選課人數的多少,排出講課時(shí)間、地點(diǎn)。

  (5)若條件成熟,在舉辦骨干教師模塊教學(xué)研討課賽的基礎上,本著(zhù)走出去、請進(jìn)來(lái)的思路,擬邀請市教科院來(lái)校進(jìn)行聽(tīng)評課的業(yè)務(wù)指導,時(shí)間安排在期中考試后進(jìn)行。

  (6)面對新課改,進(jìn)行校本研究課題的研究工作。要加強課題研究的實(shí)效性,切實(shí)將課題研究成果轉化為生產(chǎn)力,運用于我們的教育教學(xué)之中,切實(shí)解決教育教學(xué)所遇到的一些實(shí)際問(wèn)題。每位教師本學(xué)期至少寫(xiě)一篇課題研究成果,可以是教學(xué)經(jīng)驗,也可以是教學(xué)案例等報教導處,從中評選出優(yōu)秀論文發(fā)表在學(xué)校的專(zhuān)刊上或推薦到上級教研部門(mén),實(shí)現優(yōu)秀教育資源共享。

  (7)在課題研究總結的基礎上進(jìn)行學(xué)科模塊教學(xué)典型經(jīng)驗介紹,實(shí)現總結新課程,創(chuàng )新新課程。

  (8)在實(shí)踐中逐步修改完善課改的各項制度等,以彰顯十一中特色,同時(shí)各處、辦、高一各備課組在安排高一所有活動(dòng)時(shí)都要有活動(dòng)材料,整理完后交教導處。建立課改管理平臺。

  三、高中新課改的困惑

  高中新課改到底怎樣改?我們面臨著(zhù)四大困惑:

  (1)教育經(jīng)費短缺

  學(xué)校財力緊張,因為學(xué)校所收取的學(xué)雜費充其量只能保證學(xué)校正常運轉?墒,新課改工作的展開(kāi)確實(shí)又需要相當數量的經(jīng)費支持,比如教師培訓、必要的.教育教學(xué)軟硬件添置等,無(wú)一不需要一定量的花費,這部分錢(qián)從何而來(lái)呢?

  (2)師資力量短缺

  “走班教學(xué)!笔钦n改體現成效的有效途徑之一,但目前我校高中多數班級都在五十人以上,師資怎么解決?而新開(kāi)的課程教師更始鳳毛麟角,如新增的“通用技術(shù)”,目前沒(méi)有配套的師資。同時(shí),課改后將加強學(xué)生實(shí)驗課程,缺少實(shí)驗設備和教師。

  (3)教師培訓與“實(shí)”相違

  對于新課改,很多一線(xiàn)老師感到最困惑的是,課改的理念了解了不少,但太虛,而老師做的是具體而細微的工作,要研究一個(gè)個(gè)章節怎么上,要面對一個(gè)個(gè)不同的學(xué)生;個(gè)別老師甚至感慨不知如何上課。怎樣培訓教師也是一個(gè)新課題。

  (4)學(xué)生管理難以操作分必修課和選修課后,教學(xué)模式應怎么確定?實(shí)行走班制后,如何管理學(xué)生也是亟待解決的問(wèn)題。選課制帶來(lái)的最大問(wèn)題是,行政班班主任失去對學(xué)生的監管。在選修課增加的過(guò)程中,教學(xué)班的形式越發(fā)顯著(zhù),甚至超過(guò)行政班的作用,如何做好教學(xué)班與行政班的銜接,顯得至關(guān)重要。

  四、建議

  1、上級主管部門(mén)組織學(xué)校教導處外出考察課改搞得好的學(xué)校,以獲得好的經(jīng)驗。

  2、統一建立新課改管理軟件的平臺,以減少學(xué)校教導處的工作量。

  3、對課改搞得好的要有激勵機制。

高中課改工作總結4

  從xxxx年下半年開(kāi)始,我市高中音樂(lè )課程改革工作全面啟動(dòng),在市教育局統一部署下、在全市高中一年級執教老師的共同努力下,實(shí)驗工作進(jìn)展順利,成效顯著(zhù),F將實(shí)驗工作情況小結如下:

  一、加強培訓轉變觀(guān)念

  在省教科所統一安排下,我市有50多名高一音樂(lè )教師參加了xxxx年暑期在xxxx市進(jìn)行的高中音樂(lè )新課程培訓活動(dòng)。雖然此次培訓活動(dòng)的時(shí)間有限,但容量大、內容豐富多彩、老師的講解生動(dòng)形象、深入淺出,通過(guò)理論聯(lián)系實(shí)際、新舊課程對比、課堂參與互動(dòng),把新的意識、新的理念、新的思想、新的教法傳遞給每一個(gè)受訓者,提高了對課程理念、課程目標的重新定位、教材特點(diǎn)、教材教法等方面的認識、理解,改變了傳統的思維方式和教學(xué)思想,為我市順利成功開(kāi)展新課程實(shí)驗工作明確了方向、奠定了基礎。

  二、開(kāi)展高中新課程實(shí)施情況調研促進(jìn)高中音樂(lè )課的發(fā)展

  為了解高中新課程實(shí)驗實(shí)施情況,我市于xxxx年10月10日至11月3日對全市省級示范高中、一般高中、農村高中、民辦高中等不同類(lèi)型的21所學(xué)校進(jìn)行了深入調研。通過(guò)看材料、座談、聽(tīng)課、實(shí)地觀(guān)看等方式,對我市普通高中新課程實(shí)驗實(shí)施情況有了初步的了解。各個(gè)學(xué)校在建立組織、課程開(kāi)設、課時(shí)安排、課堂教學(xué)、校本教研等方面,積極探索,勇于實(shí)施,從組織上、制度上、物質(zhì)上為課改實(shí)驗打下了基礎。同時(shí)也存在許多問(wèn)題和困惑,比如由于音樂(lè )學(xué)科的特殊性,有的學(xué)校領(lǐng)導重視不夠,沒(méi)有開(kāi)齊課程,開(kāi)足課時(shí)。場(chǎng)地、器材不能滿(mǎn)足教學(xué)需要,教師的積極性沒(méi)有充分調動(dòng)起來(lái),師資短缺問(wèn)題嚴重,由于校內同行少,同教材的少,教研活動(dòng)不能經(jīng)常性開(kāi)展等。

  高中新課改實(shí)驗的啟動(dòng)期,又是矛盾凸現期,既有加快發(fā)展的有利條件,也有許多新問(wèn)題、新矛盾、新情況。針對這些問(wèn)題我們對各縣區教育行政部門(mén)和學(xué)校提出了具體的建議與要求,對老師也進(jìn)行了積極的引導,有力的促進(jìn)了高中音樂(lè )課的順利實(shí)施。

  三、成立高一年級中心備課組,制定課改實(shí)驗計劃。

  為了有組織、有計劃、有措施、有步驟、以點(diǎn)帶面,全面促進(jìn)我市高中音樂(lè )課改實(shí)驗工作地順利進(jìn)行,我們于xxxx年11月成立了各個(gè)縣區的高一年級中心備課組,20xx年3月成立了市級高一年級中心備課組。目的就是解決同一學(xué)校高中音樂(lè )教師少,教研活動(dòng)難以開(kāi)展的問(wèn)題。市級備課組活動(dòng)一學(xué)期兩次活動(dòng),縣級備課組每周一次,并且制定了工作計劃,確定了具體的工作目標和任務(wù):

 。、學(xué)習課標、研究教材、探索教法;

 。、寫(xiě)好教案、做好課件、備好課、說(shuō)好課、上好課;

 。、做好專(zhuān)題研究、寫(xiě)好專(zhuān)題論文和實(shí)驗總結;

 。、上好研究課例,發(fā)現和培養優(yōu)秀教師、特別是青年教師;

  具體要求:

 。、積極參加教研活動(dòng)、高質(zhì)量完成各項任務(wù);

 。、各組做好四定工作:定時(shí)間、定地點(diǎn)、定任務(wù)、定計劃;

 。、根據教師特點(diǎn)、結合工作實(shí)際,進(jìn)行分工協(xié)作,把研究課具體落實(shí)到人,實(shí)行責任制,每個(gè)單元至少有兩位老師負責研究工作,

 。、課改實(shí)驗工作采取分散(個(gè)體)準備與集中(集體)討論相結合的辦法進(jìn)行;

 。、召開(kāi)課改優(yōu)秀課例現場(chǎng)交流和工作總結會(huì );

 。、收集整理教案、論文和課錄。

  備課組的活動(dòng)很大程度地提高了老師的積極性,上課老師的反應是:收獲大、體會(huì )深,課改為我們提供了一個(gè)自主學(xué)習、主動(dòng)研究的大好條件和機會(huì ),為我們搭建了一個(gè)鍛煉與提高、成材與實(shí)現價(jià)值的絕好平臺。聽(tīng)課老師的反應是:?jiǎn)l(fā)大、鞭策大,并感形勢喜人、形勢逼人,使人坐立不安,紛紛表示在此輪課改實(shí)驗中不敢等閑視之,坐失良機,惟恐掉隊落伍;通過(guò)優(yōu)質(zhì)課評選活動(dòng)與課改的有機結合,有效地推進(jìn)了高中音樂(lè )課改實(shí)驗工作。

  四、真做好高一年級音樂(lè )學(xué)科模塊學(xué)分認定工作

  根據省、是有關(guān)文件精神,為了保證高一年級音樂(lè )學(xué)科模塊學(xué)分認定工作更具有科學(xué)性、真實(shí)性、嚴肅性和公正性,并能夠更好地推動(dòng)教育教學(xué)工作的開(kāi)展,結合我市的實(shí)際情況,我們制定了高一年級音樂(lè )模塊考試學(xué)分認定工作指導意見(jiàn)。我們從學(xué)分認定的目的'、評價(jià)內容、評價(jià)方法等方面做了詳細的要求,各縣區根據認定辦法和各自不同情況,采取了自評、他評、卷面考試等多種有效方法,為高一年級學(xué)分認定工作做了初步的嘗試。

  五、課改中需思考的幾個(gè)問(wèn)題

  在工作中,我們解決了實(shí)驗過(guò)程初期出現的部分問(wèn)題,但在新的發(fā)展階段中,我們又面臨了許多新的課題,希望與大家商討:

  1、如何將新的課改理念與傳統教學(xué)中優(yōu)秀的教學(xué)方法有機結合,在繼承這些好的教學(xué)方法的同時(shí),能根據課改理念進(jìn)行創(chuàng )新,使課改理念落實(shí)為教學(xué)行為,提高課堂教學(xué)實(shí)效性。

  2、如何將促進(jìn)學(xué)生個(gè)性發(fā)展與教學(xué)有效統一,讓學(xué)生在思維活躍,表現欲強的同時(shí)夯實(shí)基礎,提高學(xué)生學(xué)習的實(shí)效性。

  3、如何將開(kāi)放程度高的新教材與起點(diǎn)較低地區學(xué)生水平合理銜接,力爭讓每一個(gè)學(xué)生適應新教材,提高學(xué)生學(xué)習的能力。

  4、如何在現有的教育環(huán)境中鼓勵教師主動(dòng)提升專(zhuān)業(yè)精神,專(zhuān)業(yè)人格、專(zhuān)業(yè)才能,走專(zhuān)業(yè)發(fā)展的道路,提高教師隊伍的整體水平。

  總之,教育是學(xué)生的教育,課程是學(xué)生的課程,教育應該向學(xué)生生活世界回歸,教育的根本任務(wù)是把學(xué)生培養成幸福的人。認準教育目的,升華教育理念,提高教育水平,是我們學(xué)校和每一位教師努力奮斗的方向。在今后的課改工作中,我們將一如既往地實(shí)事求是的研究并盡力解決試驗中出現的問(wèn)題,繼續推動(dòng)課改實(shí)驗工作向縱深發(fā)展。

高中課改工作總結5

  我校教師在新課程標準的指引下,樹(shù)立“以生為本”的教學(xué)理念,挖掘學(xué)科中的人文因素,努力探索有效的教學(xué)方法和手段,激發(fā)和維持學(xué)生對美術(shù)的興趣,使學(xué)生能積極地與教師共同感受、探討和欣賞,使美術(shù)欣賞課成為學(xué)生與教師共同感受美、領(lǐng)悟美的殿堂。

  高中新課程實(shí)施之后,美術(shù)學(xué)科由原來(lái)單一的欣賞教學(xué),拓展到五個(gè)內容系列:美術(shù)鑒賞、繪畫(huà)雕塑、設計工藝、書(shū)法篆刻、現代媒體藝術(shù)。其中,作為必選課程的“美術(shù)鑒賞”,有別于以往的“美術(shù)鑒賞”。以往的高中美術(shù)鑒賞教學(xué),只是對美術(shù)作品進(jìn)行基本的介紹,比如作品的風(fēng)格、流派,畫(huà)家的生平等,也有教師對繪畫(huà)作品的形式加以分析,但在實(shí)際教學(xué)中卻少有讓學(xué)生運用自己的感知、經(jīng)驗來(lái)評論美術(shù)作品的情況。而《普通高中美術(shù)課程標準》對“美術(shù)鑒賞”是這樣定義的:“美術(shù)鑒賞是運用感知、經(jīng)驗對美術(shù)作品進(jìn)行感受、體驗、聯(lián)想、分析和判斷”,獲得審美享受,并理解美術(shù)作品與美術(shù)現象的活動(dòng)。

  現就在美術(shù)欣賞教學(xué)中采用的幾種欣賞方法做以介紹

  一、形式鑒賞在美術(shù)作品面前,最先觀(guān)看到的是它的表面形式。

  我們還沒(méi)有看清它表現的具體內容時(shí),它那強烈的或優(yōu)雅的形式美感,已將我們的視線(xiàn)吸引過(guò)去。于是,從形式的角度來(lái)鑒賞美術(shù)作品便成了最基本的方式。就如同聆聽(tīng)一首美妙的樂(lè )曲,盡管還不知道歌詞的內容,但那優(yōu)美的旋律已令人心曠神怡。這是因為藝術(shù)作品的構成形式本身就具有獨立的欣賞價(jià)值,它是形式美的體現。

  藝術(shù)形式,主要指線(xiàn)條、色彩、筆法、構圖等。這種方式偏重于對作品藝術(shù)形式的感知和體驗,強調對形式的分析和把握。它適用于欣賞那些形式語(yǔ)言突出的美術(shù)作品。對這類(lèi)作品,我們不一定非要讀懂它所表現的內容才能去欣賞它。這是因為許多美術(shù)作品,藝術(shù)家創(chuàng )作它的'目的,并不在于表現的內容如何,而是注重藝術(shù)形式語(yǔ)言的探索,或是通過(guò)形式語(yǔ)言傳達某種內心情感與意象。正是這些藝術(shù)形式的豐富多彩,讓觀(guān)賞者感受到不同的美。比如說(shuō):在印象派畫(huà)家的作品中,無(wú)論畫(huà)的是房屋、樹(shù)林還是小橋流水……這些都無(wú)關(guān)緊要。我們欣賞的是它對光感變化的撲捉所呈現出的豐富色彩變化,如莫奈的《持陽(yáng)傘的女人》《魯昂大教堂》。特別是欣賞抽象性美術(shù)作品時(shí),更應以感受作品的形式語(yǔ)言為主。如蒙德里安的《開(kāi)花的蘋(píng)果樹(shù)》。通過(guò)大量的作品欣賞去感受美術(shù)作品中種種形式語(yǔ)言所包含的情感因素,展開(kāi)想象的翅膀去體驗、品味作品所傳達的意象之境與內在情感。

  二、比較式鑒賞有比較,才有鑒別。

  比較鑒賞教學(xué)設計的著(zhù)眼點(diǎn)主要有:新舊教材的變更比較;東西方美術(shù)作品屬性特征差異的比較鑒賞教學(xué)設計;美術(shù)作品的視覺(jué)形象的符號學(xué)屬性的比較鑒賞教學(xué)設計;對于文化背景、藝術(shù)種類(lèi)、風(fēng)格流派、藝術(shù)家間的比較鑒賞教學(xué)設計;藝術(shù)種類(lèi)不同發(fā)展階段、藝術(shù)流派的不同發(fā)展時(shí)期、藝術(shù)家不同成長(cháng)階段、作品創(chuàng )作過(guò)程的階段性的比較鑒賞教學(xué)設計。如在欣賞宗教雕刻內容中我分別讓學(xué)生欣賞了魏晉、唐、宋時(shí)期的代表作品,并讓學(xué)生觀(guān)察,通過(guò)比較雕塑的風(fēng)格總結不同時(shí)期的不同審美傾向,魏晉的秀骨清相的感性風(fēng)格,唐代感性體育理性結合的大度、宋代宗教與現實(shí)生活相融合的風(fēng)格,使學(xué)生縱觀(guān)宗教雕刻的大體發(fā)展脈絡(luò ),體會(huì )其藝術(shù)風(fēng)格的變化。又如通過(guò)欣賞商周到春秋戰國青銅器的風(fēng)格變化,體會(huì )到社會(huì )制度的變化給予青銅器風(fēng)格的改變。

  三、社會(huì )實(shí)踐鑒賞

  長(cháng)時(shí)間單純的室內欣賞容易讓學(xué)生認為藝術(shù)與實(shí)際生活沒(méi)有多少聯(lián)系,而實(shí)際上恰恰相反。雖然不能到博物館現場(chǎng)欣賞作品,但要改變這種美術(shù)教育的尷尬就要根據不同的教學(xué)內容有機的與生活相結合,讓學(xué)生能進(jìn)行實(shí)踐主動(dòng)的進(jìn)行鑒賞分析。如在欣賞陶瓷藝術(shù)的同時(shí),向大家介紹“百家講壇”的相關(guān)節目,讓學(xué)生在課下通過(guò)收看評論家對陶瓷更加理論、系統、詳盡的介紹,對陶瓷藝術(shù)產(chǎn)生興趣。

  隨著(zhù)我們的物質(zhì)生活水平的提高,公共環(huán)境有了進(jìn)一步的改善,文化的融入方面的投入也有不少提高,但總體水平和物質(zhì)生活的提高還不成比例,在公共環(huán)境中的藝術(shù)作品也良莠不齊,其中相當一部分是形象工程,完全忽略了大眾的審美,甚至是對人的審美的一種誤導。所以我在欣賞西方現代雕塑的時(shí)候,除了課上采用形式鑒賞方法外,在最后我讓學(xué)生舉例我們生活周?chē)囊恍艾F代雕塑”,我輔以圖片舉例,讓學(xué)生總結這些“現代雕塑”的共同點(diǎn),布置研究性作業(yè),即‘我們見(jiàn)到的這些幾乎同樣風(fēng)格的“現代雕塑”是不是雕塑?為什么?

  作為課堂延伸,學(xué)生通過(guò)現場(chǎng)觀(guān)察并與課上所學(xué)的現代雕塑的基本特征作為參照進(jìn)行評價(jià)。之所以給學(xué)生留這樣的課題,是因為我覺(jué)得教師不應是單純的書(shū)本教師,還應有社會(huì )責任感,在學(xué)生能夠感知,理解的范圍內,盡可能的讓學(xué)生將所學(xué)的知識應用于生活,懂得去辨別是非。

高中課改工作總結6

  一、培訓實(shí)施的基本情況

 。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導,建構培訓組織實(shí)施的保障機制。

  我市根據教育部、省教育廳要求,結合我市實(shí)際情況,慎重確定了項目單位,成立了項目工作領(lǐng)導小組和項目管理辦公室,辦公室設在教育局職成教股。項目工作領(lǐng)導小組由教育局長(cháng)任組長(cháng),教育局分管領(lǐng)導任副組長(cháng),職成教股、教師進(jìn)修學(xué)校、教研室、電教站及各高中負責人為成員,切實(shí)保障了培訓的組織實(shí)施。

 。ǘ┓e極主動(dòng),全力開(kāi)展有關(guān)管理工作。

  為了積極抓好項目培訓前、中、后期各項工作,我市積極主動(dòng)地開(kāi)展了以下主要工作:

  1、及時(shí)出臺了《漢川市暑期普通高中課改教師國家級遠程培訓實(shí)施方案》,認真挑選項目單位,確定各班培訓人數、班主任和輔導教師,本次培訓項目單位為漢川一中、二中、三中、四中、漢川高中、實(shí)驗高中,培訓對象語(yǔ)文63人、數學(xué)57人、英語(yǔ)56人、物理40人、化學(xué)41人、生物21人、政治16人、歷史18人、地理14人、信息技術(shù)9人、通用技術(shù)6人、綜合活動(dòng)4人、音樂(lè )10人、體育13人、美術(shù)9人。

  2、分別召開(kāi)相關(guān)人員會(huì )議,我們分別組織領(lǐng)導小組工作會(huì )議,工作專(zhuān)班會(huì )議,確定了各項目學(xué)校領(lǐng)導蹲點(diǎn)負責人的工作職責,各項目單位分別召開(kāi)了各培訓工作專(zhuān)班會(huì )議,布置工作,強調責任,解決問(wèn)題。

  3、充分作好技術(shù)設備后勤保障。7月15-17日,工作專(zhuān)班分別到各項目單位檢查了收視設備、教室學(xué)習場(chǎng)地等準備情況,及時(shí)派技術(shù)人員到培訓點(diǎn)幫助檢修設備,確保各培訓點(diǎn)的正常接收。7月19日前,各項目單位作好了充分準備,都能通過(guò)網(wǎng)絡(luò )下載培訓資源,保障了培訓的順利開(kāi)展。7月21日開(kāi)始之時(shí),項目領(lǐng)導小組嚴局長(cháng)帶頭,職成教育股組織專(zhuān)班到培訓點(diǎn)巡查,督促各培訓點(diǎn)按時(shí)組織教師參加學(xué)習。各項目單位主要負責人親自督學(xué),參與研討,收到較好效果。如:漢川一中劉其林主任、汪四坤副主任、漢川二中副校長(cháng)雷亨亮、張廣洲、工會(huì )主席陳艷平、教務(wù)主任尹漢橋、綜合高中副校長(cháng)何正金等。

 。ㄈ┳⒅貙(shí)效,確保培訓各項管理到位。

  加強過(guò)程管理,是提高培訓實(shí)效的關(guān)鍵環(huán)節,為使管理到位,我市以培訓制度為制約手段,以網(wǎng)上信息交流平臺為引導,管理學(xué)員學(xué)習,同時(shí)做好檔案管理工作。

  首先是加強制度管理。項目管理辦公室制定了《遠程培訓班級管理辦法》,建立班級管理的各項制度,明確班級管理員(班主任和輔導教師)工作職責,對具體工作進(jìn)行了細化分工。嚴格簽到考勤,實(shí)行考勤匯報、通報制,每次集中在線(xiàn)學(xué)習之后,通報學(xué)員出勤情況。

  其次是加強溝通引導。項目管理辦公室向學(xué)員公布了班級管理員手機、電子郵箱等有關(guān)信息,指導學(xué)員向網(wǎng)絡(luò )交流平臺發(fā)送信息,方便學(xué)員及時(shí)、快捷地反映問(wèn)題,促進(jìn)溝通交流。

  最后是健全檔案。在檔案管理方面,我們要求各培訓點(diǎn),及時(shí)收集整理培訓材料,如文件、通知、計劃、總結,學(xué)員信息,發(fā)言稿、考勤記錄、照片、簡(jiǎn)報、學(xué)員心得、論文等分類(lèi)歸檔。同時(shí),我們各培訓點(diǎn)建立好電子檔案,方便管理。

  二、培訓成績(jì)與效果

  首次普通高中課改教師國家級遠程培訓工作在我市取得了一定成績(jì),不僅使我市在教師遠程培訓組織和管理上積累了經(jīng)驗,為今后在我市開(kāi)展更大規模的遠程教師培訓奠定了基礎,同時(shí)也使本次參與培訓的單位和教師收獲較豐,教師們對高中課改有了較深的認識。參訓教師一致認為,這次培訓是及時(shí)有效的。

  一是更新了觀(guān)念。短短10天培訓,給了廣大教師全新的'思想空間,他們在網(wǎng)上向專(zhuān)家提問(wèn),在課余與同仁交流,利用完成作業(yè)的機會(huì )思考自己平時(shí)教學(xué)的得失和課改的前景,思想觀(guān)念有了革命性的飛躍。

  二是開(kāi)闊了視野。這次培訓不僅讓廣大教師的理論水平得到升華,更通過(guò)網(wǎng)絡(luò )讓教師們獲得了很多的信息,開(kāi)闊了視野。教學(xué)片段的實(shí)錄視頻,讓教師近距離的體驗到一些新型教學(xué)模式的具體做法,他們看完后的討論交流,讓整個(gè)培訓活動(dòng)變成一個(gè)合作、探究的大課堂。

  三是解決教學(xué)中的困惑。講座的專(zhuān)家都是深入教學(xué)或來(lái)自一線(xiàn)教師,案例分析貼近教學(xué)實(shí)際,分析切中時(shí)弊,指導得法,有實(shí)際的指導作用,解決平時(shí)教學(xué)實(shí)踐中的苦惱與困惑。

  三、工作體會(huì )與建議

  這次遠程培訓,規模大、節奏快、成本低、質(zhì)量高,對于創(chuàng )新培訓形式有著(zhù)重大深遠的意義。我們認為在今后工作中繼續堅持和加強如下幾方面工作:

  1、強有力的組織管理是保障

  教師遠程培訓不同于傳統意義上的集中培訓,不是將教師集中到培訓機構進(jìn)行學(xué)習,而是組織學(xué)員通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行遠程學(xué)習,這對培訓管理提出挑戰,如果不能進(jìn)行到位的管理,就難以保證學(xué)員學(xué)習的真正實(shí)現,要進(jìn)一步探索過(guò)程管理的有效機制,加強過(guò)程性管理,有效的制約和激勵學(xué)員學(xué)習。

  2、有針對性的培訓內容是基礎。

  培訓內容是保證培訓質(zhì)量的首要因素,只有做到遠程培訓的內容和形式符合學(xué)員的學(xué)習要求,富有針對性。適應性,才能真正調動(dòng)起學(xué)員的學(xué)習主動(dòng)性和積極性,并能夠自覺(jué)轉軌為教育教學(xué)此文轉自行為。本次遠程培訓從內容到形式結合了新時(shí)期教學(xué)工作的實(shí)際,針對了新課改的新情況,解決了教師教學(xué)中的困惑和問(wèn)題,富有理論指導性和一定的現實(shí)針對性,這是取得良好培訓效果的重要因素。

  3、建立系統科學(xué)的考核評估體系是保障培訓質(zhì)量的重要環(huán)節。

  遠程培訓不是被動(dòng)的聽(tīng)聽(tīng)評評,而應該有管理學(xué)員學(xué)習的全部過(guò)程的科學(xué)考核評估體系,要對學(xué)員學(xué)習時(shí)間和交流情況、思考習題和作業(yè)成績(jì)全面進(jìn)行評價(jià)考核,要求學(xué)員網(wǎng)上學(xué)習必須達到一定的時(shí)間,應要求學(xué)員每個(gè)學(xué)習模塊都要提交學(xué)習交流的文章,并積極評論其他學(xué)員的文章,為了檢驗學(xué)習效果,每個(gè)學(xué)習模塊要完成相應作業(yè)和思考題。培訓結束根據各項成績(jì)評定培訓效果,確保培訓質(zhì)量。

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