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旅游公司員工工作總結

時(shí)間:2020-10-23 10:28:21 工作總結 我要投稿

旅游公司員工工作總結

  工作總結是我們回顧自身工作,找出自身不足并改正的一個(gè)過(guò)程,通過(guò)總結可以有效的提升自己的各方面能力。下面是小編整理收集的旅游公司員工工作總結,歡迎閱讀參考!

旅游公司員工工作總結

  旅游公司員工工作總結(1)

  20xx年是總公司的成立、起步之年,在總公司領(lǐng)導的關(guān)懷和領(lǐng)導下,團結和帶領(lǐng)全體職工,積極倡導安全文明生產(chǎn),提高服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平,以總公司提出的“重點(diǎn)工作有推進(jìn)、難點(diǎn)工作有突破、常規工作有亮點(diǎn)、整體工作上水平”為公司全年工作方針,公司采取一系列措施,保證了總公司制定經(jīng)濟指標的圓滿(mǎn)完成,現將主要工作總結如下:

  一、全年完成產(chǎn)值截止12月20日營(yíng)業(yè)收入19441095元,比去年同期增產(chǎn)1926480元,增長(cháng)10.9%;接送處上下班職工費用648800元;實(shí)現總產(chǎn)值20089895元,旅游公司員工年終工作總結。其中客車(chē)隊完成產(chǎn)值18024575元,比去年同期增長(cháng)11%;停車(chē)場(chǎng)完成產(chǎn)值1416520元,比去年同期增長(cháng)10.3%。公司各部門(mén)牢固樹(shù)立上下一盤(pán)棋的大局意識,形成“敢于拼搏,善于創(chuàng )新,勇于進(jìn)取,樂(lè )于奉獻”的企業(yè)文化,各項工作服從大局,各部門(mén)密切配合、共同協(xié)作,同時(shí)加快工作節奏,以效率換效益,提高工作標準,提前兩個(gè)月圓滿(mǎn)的完成總公司制定的計劃目標。

  二、20xx年主要做了以下幾項工作:

  (一)以安全建設促進(jìn)生產(chǎn)南天門(mén)修建儲水池,為解決天氣炎熱、旅游節假日車(chē)輛安全行駛的正常溫度,保證公司客運收入的穩步增加。另一方面旅游小長(cháng)假和星期六、星期天游客較多的時(shí)候派人專(zhuān)門(mén)在南天門(mén)為來(lái)往的每輛客車(chē)輪胎進(jìn)行潑水降溫。四月中旬、八月中旬、十二月中旬對37臺客車(chē)進(jìn)行三次二維,五月份、十一月車(chē)管所在山門(mén)廣場(chǎng)對42臺客車(chē)進(jìn)行檢測?蛙(chē)隊堅持長(cháng)久形成的每天早晚檢查制度,并由專(zhuān)人負責檢查簽字、早晨駕駛員簽字,杜絕了帶病和疲勞駕車(chē)的出現,定期邀請市安監局、交巡警支隊上門(mén)召開(kāi)安全會(huì )議,尤其是對駕駛員每月一次的安全例會(huì ),加強對從業(yè)人員的行為教育,強化責任體系建設,落實(shí)安全防范措施,加強安全生產(chǎn)宣傳教育,強化職工安全觀(guān)念和安全意識,確保安全生產(chǎn)。由于以前油庫距離住家戶(hù)較近,產(chǎn)生各種矛盾,11月初經(jīng)旅游公司經(jīng)理會(huì )議研究并報總公司批準重新修建一個(gè)規范化油庫,圓滿(mǎn)的解決由于油庫離住家戶(hù)近引起的各種矛盾。十一月初由于近四十幾天沒(méi)有下雨,天氣干燥,按照總公司的要求在公司責任區內清理了長(cháng)約2000米,寬15米的防火道,目前已清理完畢。

  (二)擴建停車(chē)場(chǎng)為了滿(mǎn)足越來(lái)越多的自駕游游客的停車(chē)需求,提高景區接待能力,公司報總公司批準并擴建了停車(chē)場(chǎng)。

  (三)設立文明標兵示范崗根據處黨委、總公司工作指示精神,旅游公司在客車(chē)隊駕駛員中通過(guò)全體駕駛員民主選舉產(chǎn)生10名“文明標兵示范崗”(其中女性一名)。這10名“示范崗”成員在工作中表現積極,都能做到車(chē)內、外衛生整潔,禮貌待客,講普通話(huà),服務(wù)熱情周到,給全體員工樹(shù)立了標兵形象和服務(wù)規范,更好地樹(shù)立景區新的客運形象,更好地為游客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),更好地推進(jìn)駕駛員精神文明建設,更好地保證景區旅游業(yè)健康快速發(fā)展。一年來(lái),在總公司的領(lǐng)導下,旅游公司狠抓經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)管理的同時(shí),行風(fēng)監督、作風(fēng)建設上也取得顯著(zhù)地成績(jì),特別是拾金不昧現象巍然成風(fēng)。在干部職工中樹(shù)立了“為廣大游客服務(wù)的意識”,在生活中培養誠實(shí)守信地道德風(fēng)尚,在思想上樹(shù)立了社會(huì )責任觀(guān),自覺(jué)踐行社會(huì )主義榮辱觀(guān),全面展示總公司員工文明健康的精神風(fēng)貌和良好的社會(huì )公德。全年10多位職工在撿到游客財物后,主動(dòng)尋找失主并予以歸還,贏(yíng)得廣大游客的贊譽(yù),為景區贏(yíng)得聲譽(yù)。

  (四)票房服裝、設備的購置統一服裝、提高景區服務(wù)水平,公司為每位售票員訂購兩套工作服,統一服裝、統一服務(wù)標準,有效地增加景區對外形象,有利于景區的統一管理。在總公司的正確領(lǐng)導和大力支持下,從3月份以來(lái)改善了職工的工作環(huán)境。(1)票務(wù)各點(diǎn)安裝空調。以前票房在夏天都是使用電風(fēng)扇,天熱售票員的心情很容易煩躁,經(jīng)常出現這樣、那樣的情緒,空調的安裝使她們情緒穩定,工作效率穩步提高。(2)駕駛員食堂、休息室改建,都安裝上空調。(3)修理廠(chǎng)休息室改建并安裝空調。(4)停車(chē)場(chǎng)新建職工休息室30平方,同時(shí)也安裝空調。

  (五)購買(mǎi)環(huán)?蛙(chē)每年的假日旅游高峰運力不足,申請購買(mǎi)5臺19座客車(chē),以確保經(jīng)濟指標進(jìn)一步增長(cháng),同時(shí)根據總公司20xx年工作計劃及目標管理方案的要求對有相應駕駛證的人員進(jìn)行考核工作。

  (六)黨建工作

  1、堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,積極貫徹落實(shí)黨的“兩會(huì )”關(guān)于促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的重大部署,突出黨員的先進(jìn)性作用,抓好黨員的學(xué)習實(shí)踐活動(dòng),推動(dòng)企業(yè)的科學(xué)發(fā)展。

  2、有計劃的發(fā)展新黨員,特別是積極發(fā)展一線(xiàn)的職工為黨員,使思想過(guò)硬、政治素質(zhì)高、工作積極的同志及時(shí)邁入黨的大門(mén),不斷補充新鮮血液,給公司各個(gè)部門(mén)帶來(lái)生機。

  三、存在問(wèn)題

  (一)車(chē)輛嚴重老化已到使用年限,應更新車(chē)輛。

  (二)修理廠(chǎng)的技術(shù)力量不足,嚴重缺乏技術(shù)人才。

  (三)修理廠(chǎng)在山上消耗能源,應該搬到山下。

  (四)停車(chē)場(chǎng)面積太小,難以滿(mǎn)足特別是旅游旺季的需求,需增加五圣廣場(chǎng)停車(chē)位。

  四、工作表現總結

  今年,隨著(zhù)總公司的成立,黑車(chē)、黑導等現象得到了有效地管理和控制,使公司的收入有了穩步的提升,為公司超額完成年初經(jīng)濟目標提供了保證,使公司上下信心十足,職工工作的主動(dòng)性和能動(dòng)性得到很大的提高。

  五、20xx年工作計劃

  (一)樹(shù)立危機責任意識,持續開(kāi)展形勢教育。加強形勢與任務(wù)的宣傳教育,加大干部職工危機意識的灌輸力度,統一思想、鼓舞斗志、凝聚力量,尋求機遇,開(kāi)拓創(chuàng )新,進(jìn)一步激發(fā)廣大干部職工干好本職工作的熱情,充分發(fā)揮方方面面的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng )造性,形成加快發(fā)展的強大合力。

  (二)繼續在廣大干部職工中廣泛開(kāi)展“促改革、謀發(fā)展、作貢獻、建一流景區”為主題宣傳教育活動(dòng),教育動(dòng)員廣大干部職工正確看待取得的成績(jì),認真反思過(guò)去工作中的不足,始終保持清醒頭腦,始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁、艱苦奮斗的作風(fēng),始終保持求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干和昂揚向上的精神狀態(tài),仍然是我們今后工作的主要內容。做好表率作用,引導和教育我們的廣大干部職工,進(jìn)一步明確公司的發(fā)展方向,形成合力、振奮精神,圓滿(mǎn)完成今后的各項工作目標,仍然是我們的工作重點(diǎn)。細化分解,實(shí)行經(jīng)濟負責制、責任追究制,努力找準工作的切入點(diǎn)和效益的增長(cháng)點(diǎn).

  六、總結

  我們緊緊圍繞經(jīng)濟目標和安全管理目標的工作中心,加強班子的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)學(xué)習和中層干部及職工的思想教育工作,全面加強內部管理,增加企業(yè)班子團結,形成強有力的合力,通過(guò)嚴格規范的內部管理;增強企業(yè)廣大職工隊伍的凝聚力,在管理中我們著(zhù)重突出績(jì)效管理這一核心內容。通過(guò)行之有效的監管措施,即一切用指標衡量,用數據說(shuō)話(huà),對各單位工作績(jì)效實(shí)施動(dòng)態(tài)管理;通過(guò)強化規范意識,使公司上下工作熱情得到有效調動(dòng),使公司上下工作質(zhì)量不斷提高。通過(guò)實(shí)施經(jīng)濟指標對各單位的量比分解,嚴格考核和獎懲兌現,我們仍抱定必勝信心,公司各項工作目標任務(wù)將圓滿(mǎn)完成。

  旅游公司員工工作總結(2)

  旅游分公司的成立、起步之年,在集團公司各領(lǐng)導的關(guān)懷和引領(lǐng)下,在吳總和王執總的正確領(lǐng)導下,我們旅游分公司外勤組、生態(tài)餐廳、辦公室各版塊員工精誠團結、扎實(shí)肯干、克服困難,以“提升企業(yè)形象、宣傳公司文化,促進(jìn)公司的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展”為工作方針,順利地完成了各項旅游工作,較好的實(shí)現了集團公司下達的各項指標計劃,為集團公司的長(cháng)遠發(fā)展奠定了堅實(shí)的基礎,現將今年以來(lái)旅游分公司的工作情況總結如下:

  一、經(jīng)營(yíng)指標完成情況及財務(wù)狀況:

 。ㄒ唬、開(kāi)拓西安、咸陽(yáng)、渭南地區市場(chǎng)。截止12月15日,旅游分公司共完成接待游客36286人,715車(chē)次,匯集了西安、咸陽(yáng)、渭南地區的大量客源,從服務(wù)到接待,全方位的做好了我們的服務(wù)工作,旅游分公司零距離面對的是客戶(hù),打造了終端的消費群體,西安、咸陽(yáng)旗艦店已開(kāi)設,渭南地區還在大力開(kāi)拓當中。

 。ǘ、截止12月初“一日游外勤組”支出、收入費用明細。大巴車(chē)過(guò)路過(guò)橋費195870元;車(chē)輛加油費用464312。27元;大巴車(chē)輛保養維修費用11532元;導游司機出差住宿費用156754。8元;導游司機餐補費用13130元;廣告宣傳費用(送出禮品)23736。6元;車(chē)載移動(dòng)手機及固定電話(huà)支出費用988元;4——11月份面粉廠(chǎng)返點(diǎn)為6299元;4——11月份旗艦店返點(diǎn)為50436。9元;4——11月份糧食銀行返點(diǎn)為6210元。

 。ㄈ、截止12月初“生態(tài)餐廳”支出、收入費用明細。

  1、產(chǎn)品、酒水、鹵制品類(lèi)本年累計銷(xiāo)售收入970363。1元,累計銷(xiāo)售成本737541。34元,本年實(shí)現的產(chǎn)品毛利為232821。76元,具體明細如下:

 。1)產(chǎn)品類(lèi):收入669558元、成本524433。76元、毛利145124。24元;

 。2)酒水飲料:收入19711元、成本14144。32元、毛利5566。68元;

 。3)鹵制品:收入258637。56元、成本180624。64元、毛利78012。92元;

 。4)生肉類(lèi):收入22401。54元、成本18312。64元、毛利4088。9元;

 。5)其他類(lèi)(撲克):收入55元、成本25。98元、毛利29。02元;

  2、其他業(yè)務(wù)收入(餐費收入)487442。5元,其他業(yè)務(wù)支出705464。05元;

  3、游客免費就餐3602桌,后廚原材料支出每十日基本平均18000元左右,()銷(xiāo)售部、鹵房包裝費用累計16680元,餐廳其他支出累計37628元。

 。ㄋ模、旅游分公司各項費用匯總。管理費用為:171252。91元,銷(xiāo)售費用為:1813427。92元(其中包括游客免費就餐),財務(wù)費用為:38162。45元;整體虧損845。07元。

  二、回顧旅游分公司工作亮點(diǎn)

  旅游分公司在集團總部的指導下,在各個(gè)分公司的大力支持下,在我們旅游分公司的全體員工的辛勤努力下,取得了很大的社會(huì )效應。在大荔周邊、渭南、西安和咸陽(yáng)地區取得了社會(huì )口碑宣傳效應,基本完成了旅游分公司發(fā)展方向第一階段:撒網(wǎng)式宣傳,進(jìn)行第二階段:重點(diǎn)集結階段。

  “重點(diǎn)集結階段”分為兩方面進(jìn)行:

  第一方面,為各個(gè)片區開(kāi)設分店展開(kāi)一對一的服務(wù),做好開(kāi)店及開(kāi)店后的宣傳工作。做出游客的檔案建設,從中找出重點(diǎn)優(yōu)質(zhì)顧客,與各自的片區領(lǐng)導溝通,重點(diǎn)客戶(hù)重點(diǎn)培養,為開(kāi)設分店做好鋪墊和宣傳工作。

  第二方面,在槐林餐廳建立銷(xiāo)售點(diǎn),即鹵房鹵制品和香腸的銷(xiāo)售工作及銷(xiāo)售部產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作。此時(shí),可以將我們的第二項業(yè)務(wù),也就是自駕游b線(xiàn),在a線(xiàn)的基礎上大力的宣傳。自駕游的游客在享受活動(dòng)的`同時(shí),可以自費購物。銷(xiāo)售部和餐廳對外開(kāi)放,為開(kāi)展b線(xiàn)業(yè)務(wù)提供了優(yōu)越的內部環(huán)境。餐廳為了對自駕游游客的接待工作更細致,也已經(jīng)根據游客人數制定出不同的套餐,來(lái)提供游客的就餐問(wèn)題。

  旅游分公司做到了二贏(yíng):一贏(yíng)做好了公司形象,提升了產(chǎn)品知名度,得到了口碑宣傳;二贏(yíng)是節省了在各大媒體上做宣傳的廣告費用,并且又為公司增加了另一項產(chǎn)業(yè),即服務(wù)旅游產(chǎn)業(yè)。

  旅游分公司取得的成果:

 。ㄒ唬懊赓M一日游”活動(dòng)成功的開(kāi)展。自4月中旬開(kāi)始,為了擴大企業(yè)影響,宣傳公司綠色、生態(tài)、營(yíng)養、健康的各種產(chǎn)品,在吳總和王執總的正確引導下,集團公司各兄弟單位的配合和支持下,舉辦了“免費一日游”觀(guān)光旅游活動(dòng),吸引了來(lái)自西安、咸陽(yáng)、渭南各地區的人士來(lái)參與;作為活動(dòng)的舉辦方,我們不負眾望,積極策劃組織安排活動(dòng)的相關(guān)事宜,從聯(lián)系到組織、從安排到布署、從后勤到接待,做好了我們各方面的服務(wù)工作,也為后期開(kāi)設西安、咸陽(yáng)旗艦店做了良好的鋪墊,在“一日游“活動(dòng)成功的背后承載的是我們集團公司全體員工的心血與汗水。

 。ǘ凹Z食銀行”業(yè)務(wù)的開(kāi)展及大力宣傳。根據集團總部的要求,我們在做好旅游工作的基礎上,著(zhù)重開(kāi)展了“糧食銀行”的宣傳工作:7月,集團公司響應5月份黨中央一號文件多次強調的深化糧食流通改革體制,開(kāi)展了“糧食銀行”業(yè)務(wù)。我們旅游公司一接到上級通知,立即響應,為了能在第一時(shí)間做好宣傳,讓更多地方的客戶(hù)加入投資,旅游公司針對“糧食銀行業(yè)務(wù)”召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì )議,組織導游積極學(xué)習,專(zhuān)請糧食銀行姚行長(cháng)及吳總對導游進(jìn)行了有關(guān)專(zhuān)業(yè)知識的培訓,借助旅游公司的優(yōu)勢在大巴車(chē)上進(jìn)行大力宣傳,8至12月份在“外勤組”的大力宣傳下吸引了很多客戶(hù)對糧食銀行的投入。

 。ㄈ┥鷳B(tài)餐廳的業(yè)務(wù)開(kāi)拓及基礎設施建設。為了使餐廳進(jìn)一步走入規范化軌道,在市場(chǎng)競爭激烈情況下,8月中旬順利完成了鹵肉坊、銷(xiāo)售合作社的擴建和改造,9月份又進(jìn)行了灌腸車(chē)間的改建,連續施工,工程部同志在服從分配,聽(tīng)從調度付出了艱辛的勞動(dòng),順利的完成了合作社、鹵肉坊、灌腸車(chē)間的建設工作。楊經(jīng)理和陳廚師以及所有槐林餐廳的工作人員,用辛勤和汗水鑄就了我們生態(tài)餐廳的穩固發(fā)展。

 。ㄋ模⿲(shí)施績(jì)效考核管理模式,推進(jìn)了崗位標準化服務(wù)。集團公司全面啟動(dòng)了“績(jì)效管理模式”,旅游分公司從9月份開(kāi)始對各版塊員工進(jìn)行績(jì)效考核管理,首先建立了生態(tài)餐廳、外勤組規范服務(wù)標準化體系,其次強化落實(shí)了《員工素質(zhì)培訓考核激勵機制》,把服務(wù)提升工作日;、具體化,進(jìn)行日考核月總結,并把考核結果與員工的績(jì)效工資掛鉤;我們在堅持常規素質(zhì)考核的基礎上,將各版塊員工的自身學(xué)習、作風(fēng)紀律、工作成效、服務(wù)意識等各項工作都納入到考核范疇,進(jìn)行逐級考核,嚴格獎懲,用機制督促員工不斷地自我學(xué)習、自我控制、自我完善,其中外勤組及生態(tài)餐廳《服務(wù)人員綜合業(yè)務(wù)技能考核》的實(shí)施取得較好成效:一是員工的業(yè)務(wù)能力、服務(wù)水平、禮節禮貌有了提高;二是員工的遵規守律意識得到了加強;三是激活了骨干級主講導游的創(chuàng )新動(dòng)力和工作熱情,提高了骨干的獨立思考能力和獨擋一面處理突發(fā)事件的能力,從而使各版塊服務(wù)管理得到了有效地提升。

 。ㄎ澹┓e極開(kāi)拓“一日游”業(yè)務(wù)新領(lǐng)域。自9月份開(kāi)始,旅游分公司“外勤組”接待的團隊分成2個(gè)部分,一個(gè)部分是“團體游”,另一個(gè)部分是“自駕游”,團體游和自駕游總體來(lái)講從服務(wù)到接待,各帶團主講導游能夠做到創(chuàng )新,在實(shí)際工作中投入滿(mǎn)腔的工作熱情,為游客提供高品質(zhì)、高質(zhì)量的服務(wù),得到了較多游客的認可及稱(chēng)贊,從而體現了我們團隊用實(shí)際行動(dòng)切實(shí)踐行了熱情服務(wù)的理念;并通過(guò)多次“團體游”與“自駕游”導游之間的相互學(xué)習實(shí)踐,讓大家更新了觀(guān)念、看到了差距、同時(shí)也明確了目標,激發(fā)了大家的凝心聚力、爭創(chuàng )一流的工作干勁,不斷地加強了旅游分公司在集團公司中的紐帶、宣傳和帶頭作用,增進(jìn)了集團公司先鋒模范作用。

 。﹩T工培訓與內部管理相結合。8、9、10月為了提高員工的服務(wù)意識,提升員工的服務(wù)技能,我們與集團公司培訓部配合從儀容儀表、接待禮儀、崗位職責、規范化服務(wù)方面開(kāi)展了服務(wù)規范化的培訓,提高了導游業(yè)務(wù)技能綜合素質(zhì),為提高導游職業(yè)形象,特別定制了導游員夏、秋韓版氣質(zhì)工服,導游員工作服的統一、規范給游客留下了深刻的良好印象,也是我們做好旅游接待工作的基礎。針對在辦公室學(xué)習的導游進(jìn)行嚴格的系統培訓,還同步進(jìn)行了“禮貌服務(wù)用語(yǔ)”實(shí)踐培訓,通過(guò)周期訓練培訓,導游精神面貌顯著(zhù)改觀(guān),外勤組導游、司機形象煥然一新。張主席向我們導游、司機提出了時(shí)刻都要“臉笑起來(lái)、禮敬起來(lái)、精神揚起來(lái)、垃圾拾起來(lái)”的要求,讓游客倍感熱情、溫馨、周到的服務(wù)。

 。ㄆ撸┘訌娏斯潙c活動(dòng)“拳頭產(chǎn)品”的宣傳及推介。生態(tài)餐廳“合作社”利用不同的節慶節日組織具有特色的銷(xiāo)售活動(dòng),外勤組導游與司機配合大力宣傳,內部進(jìn)行了導游司機組“玉米油銷(xiāo)售競賽活動(dòng)”及“谷朊粉銷(xiāo)售競賽活動(dòng)”,同時(shí)配合組織游客進(jìn)行拔河比賽、腦筋急轉彎活動(dòng)、購物抽獎活動(dòng)等,達到“小活動(dòng)、大宣傳”的目的,極力打響公司產(chǎn)品的知名度。

 。ò耍┡c各企事業(yè)單位相結合,提高一日游活動(dòng)的針對性和實(shí)效性。通過(guò)與大荔旅游局相結合,一是參加了渭南地區大型展銷(xiāo)會(huì )、西安地區大型展銷(xiāo)會(huì ),共發(fā)放宣傳資料23000余份,充分利用參展商高度集中的有利時(shí)機,突出重點(diǎn),靈活宣傳,力求達到宣傳公司產(chǎn)品的目的,擴大企業(yè)影響力;二是解決了外勤組開(kāi)展的“自駕游”活動(dòng),參觀(guān)“八魚(yú)石墓群”及其它景點(diǎn)門(mén)票優(yōu)惠事宜;通過(guò)與西安、咸陽(yáng)各單位相結合,共回訪(fǎng)西安、咸陽(yáng)企事業(yè)單位共9家發(fā)放各類(lèi)宣傳資料1000余份,有力地拉動(dòng)了市場(chǎng),在做好宣傳及促銷(xiāo)活動(dòng)的同時(shí),先后對西安、咸陽(yáng)部分重點(diǎn)客戶(hù)進(jìn)行了回訪(fǎng)及市場(chǎng)調查,為今后旗艦店與便民店市場(chǎng)開(kāi)發(fā)提供了依據。實(shí)踐證明,采取政府與企業(yè)相結合的宣傳方式,提高了宣傳活動(dòng)的實(shí)效性和針對性。這些所有的宣傳取得的成績(jì),都離不開(kāi)安助理,李主管,雷主管,賈組長(cháng),以及所有為旅游服務(wù)事業(yè)辛勤付出的伙伴們。

  三、工作不足及改進(jìn)方法

  回顧一年的工作,在總結成績(jì)的同時(shí),我們也清醒地意識到從內部管理及業(yè)務(wù)開(kāi)拓方面還存在很多不足:

  1、留崗職工老齡化問(wèn)題,存在安全隱患。目前旅游分公司司機組有兩名員工年齡在55歲以上,為了杜絕不安全事故的發(fā)生,將對這兩名員工視其情況給出結果。

  2、財務(wù)費用負擔重。旅游分公司所開(kāi)展的主要業(yè)務(wù)居多為公益慈善性質(zhì),自駕游業(yè)績(jì)不是很突出,沒(méi)有達到理想中的期望值,結合的虧損數據,目前旅游公司盈利尚未成熟,數據表明旅游分公司費用支出過(guò)高,從而縮小了盈利空間,負債率高達200萬(wàn),財務(wù)費用負擔重;

  3、部分員工業(yè)務(wù)技能不到位。新進(jìn)導游業(yè)務(wù)技能還不夠熟練,與實(shí)際工作需要還有很大的差距,在整體服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量上我們還有很多不盡人意的地方,禮儀禮貌需要進(jìn)一步規范,服務(wù)標準應該要求更高;

  4、外勤組旅游安全方面不夠完善!巴馇诮M”在處理突發(fā)情況的救援組織、機制和措施還需進(jìn)一步健全;

  5、在實(shí)際工作中缺乏職業(yè)認同感。在日常工作中尤其是一線(xiàn)服務(wù)人員面對的是形形色色的游客,需要大家在工作中克服工作情緒化,注重磨練意志品格、強化心理素質(zhì)、提高道德修養,以理智的態(tài)度處理各種突發(fā)事件,提高應變能力和心理承受能力,以更加積極的態(tài)度維護的窗口形象;

  6、“免費一日游”行程安排存在各方面安全隱患問(wèn)題。存在組織者所組織游客年齡偏大、謊報年齡、信息登記不全、要求兩個(gè)甚至兩個(gè)以上的集合地點(diǎn),私自隱藏帶寵物上車(chē),針對這一些列問(wèn)題,我們將制定具體措施(安全協(xié)議書(shū)):聯(lián)絡(luò )人組織的參團游客必須提供個(gè)人身份證復印件并簽訂安全協(xié)議書(shū)方可蹬車(chē)出游。

  四、工作計劃

 。ㄒ唬╉樌瓿陕糜畏止景l(fā)展規劃第三階段:完善自我造血功能,逐步轉虧為盈。

  在新的一年里,旅游分公司達到第三贏(yíng):是在發(fā)展中完善了公司的業(yè)務(wù)水平和管理水平,高挑戰性的工作環(huán)境,為公司培養出一大批銷(xiāo)售和管理人才。

  此階段分二步開(kāi)展:

  第一步,借助a線(xiàn)的推廣,通過(guò)導游講解和宣傳單頁(yè)的發(fā)放,來(lái)宣傳b線(xiàn)的活動(dòng)。b線(xiàn)的推廣工作,第一,可以通過(guò)a線(xiàn)的宣傳;第二,和社會(huì )知名的旅游機構合作,選擇優(yōu)質(zhì)游客。b線(xiàn)自駕游費用初定為100元/人,服務(wù)內容包括優(yōu)秀導游陪同講解、意外保險、各個(gè)門(mén)票費用、生態(tài)就餐費用、原生態(tài)槐林漫步、參觀(guān)快樂(lè )雞和快樂(lè )土豬、親自體驗撿拾雞蛋、看沙漠鴕鳥(niǎo)和魅力梅花鹿賽跑等。自費項目包括駿馬飛馳、細狗攆兔、路虎車(chē)飛馳沙漠、自由購物。制定出導游的銷(xiāo)售激勵方案,安排優(yōu)秀導游服務(wù)游客,自費項目業(yè)績(jì)及公司銷(xiāo)售業(yè)績(jì)均與導游的收入相關(guān)。

  第二步,增加b線(xiàn)的活動(dòng)范圍。

  具備一定的條件后,可以在槐林中,建造自己的住宿環(huán)境,可以考慮建筑小木屋、經(jīng)濟實(shí)惠并且與眾不同,讓游客享受大自然的溫馨、舒適。此收費項目利潤空間大。

  在進(jìn)行以上二步活動(dòng)中,要不斷增加槐林餐廳銷(xiāo)售部的產(chǎn)品種類(lèi)。熟食和香腸必須保證口感好且產(chǎn)品價(jià)格檔次各異,讓所有顧客都有消費機會(huì )。增加熟食包裝,產(chǎn)品轉化為禮品,提高價(jià)格,提升品質(zhì)。二要增加槐林的娛樂(lè )活動(dòng)。(建議增加槐林種植面積,植樹(shù)造林,美化環(huán)境。改善豬糞雞糞的發(fā)酵,陰天和雨天臭味太大影響槐林空氣指數。)翻出槐林空地的土壤,春天可以讓游客自己體驗用牛車(chē)耕地,自己親手種植植物,美化槐林環(huán)境,為秋天收獲季節游客親自采摘創(chuàng )造條件,可謂雙贏(yíng)。利用槐林細狗攆兔的娛樂(lè )項目,增加看點(diǎn),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售量。餐廳后面的蓄水池可以建成魚(yú)池,讓游客體驗釣魚(yú)的樂(lè )趣,釣魚(yú)者付一定費用后,魚(yú)可以由餐廳加工制作成熟食。

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  1、繼續做好“一日游”活動(dòng),保證工作有序開(kāi)展。作為集團公司的對外服務(wù)窗口,旅游分公司將繼續圍繞“擴大企業(yè)影響宣傳公司產(chǎn)品”,開(kāi)展“免費團體游”與“自費自駕游”活動(dòng),為集團下屬各分子公司及西安、咸陽(yáng)旗艦店渭南片區做好服務(wù),促進(jìn)公司的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展。

  2、積極開(kāi)展宣傳工作,努力拓展營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)。以“組織游客進(jìn)行觀(guān)光旅游”為導向,大力宣傳公司產(chǎn)品達到“營(yíng)銷(xiāo)”的目的,拓展西安、咸陽(yáng)市場(chǎng)客源,把握動(dòng)態(tài)、大力營(yíng)銷(xiāo)、多形式開(kāi)發(fā)市場(chǎng),將整體外勤服務(wù)從服務(wù)化做到商業(yè)化轉變。

  3、拓寬營(yíng)銷(xiāo)思路,精心策劃宣傳,提升旅游吸引力。充分發(fā)揮春季“萬(wàn)畝槐林”景觀(guān)資源優(yōu)勢,重點(diǎn)籌劃“自駕游活動(dòng)”及娛樂(lè )項目的開(kāi)展,圍繞“細狗攆兔”、“沙漠悠然騎馬”、“路虎車(chē)穿越沙漠”、“祭拜南無(wú)觀(guān)自在菩薩”、“黃河濕地”、“八魚(yú)石墓群”等六項開(kāi)展娛樂(lè )項目活動(dòng),增加旅游公司的亮點(diǎn),從而增加收益!

  4、不斷加強員工隊伍建設,抓好員工培訓學(xué)習,提升員工素質(zhì)。牢固樹(shù)立“人才是第一資源”和“員工第一”的理念,下大力、多形式搞好員工培訓,提高各個(gè)版塊員工的綜合素質(zhì),打造一支素質(zhì)形象好、專(zhuān)業(yè)技能強、文化涵養高的過(guò)硬隊伍,增強旅游公司的核心競爭力。

  5、加強旅游安全管理,杜絕車(chē)輛不安全事故。加強司機的安全培訓教育工作(每月1號和2號),完善車(chē)輛在處理突發(fā)情況時(shí)救援組織及機制措施。

  6、降低費用成本,深化營(yíng)銷(xiāo)策略。旅游公司計劃在財務(wù)費用、管理費用上減少成本開(kāi)支,在銷(xiāo)售收入、開(kāi)設便民店、旗艦店的收入上加大力度,爭取降低虧損費用。必須買(mǎi)的把費用降低到最大化,可有可無(wú)的盡量不要購買(mǎi),以最小的成本達到收益最大化,盡量使我們的利潤達到最大化。

  7、加強“糧食銀行”業(yè)務(wù)的開(kāi)展。糧食銀行是我公司的一項業(yè)務(wù),在的工作中,我們要求每一位導游都要充分發(fā)揮各自的業(yè)務(wù)潛能,有目標、有任務(wù)的完成糧食銀行業(yè)務(wù)。

  總之,在吳總,王執總的正確領(lǐng)導下,經(jīng)過(guò)一年的風(fēng)雨兼程,在集團公司各兄弟單位的指導和幫助下,通過(guò)我們旅游分公司全體同仁的團結奮斗、共同努力,圓滿(mǎn)完成了各項工作目標,同時(shí),伴隨著(zhù)公司知名度和美譽(yù)度的不斷提升,我們將以更加高昂的斗志、更加飽滿(mǎn)的熱情,振奮精神,鼓足干勁,抓住機遇,迎接挑戰,為集團旅游分公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展再攀新高做出應有的貢獻!

  旅游公司員工工作總結(3)

  各位領(lǐng)導、全體職工同志們:

  明天是20xx年元旦佳節。元旦過(guò)后,又將迎來(lái)中國人民傳統節日——春節。兩節前夕,公司召開(kāi)全體職工大會(huì ),歡聚一堂,辭舊迎新,共度佳節。首先,我代表公司董事會(huì )給前來(lái)參加慶;顒(dòng)的各位領(lǐng)導及全體職工拜個(gè)早年,祝大家新年、春節吉祥幸福,合家歡樂(lè )。

  回顧即將過(guò)去的20xx年公司全年工作情況,概括起來(lái)說(shuō):在董事會(huì )的正確領(lǐng)導下,全體職工團結一心,奮發(fā)努力,使xx旅游事業(yè)更加繁榮興旺,碩果累累。經(jīng)濟效益、社會(huì )效益、環(huán)境效益全面提升,呈現出一派欣欣向榮的景象,令人深受鼓舞。20xx年景區共接待國內外游客x人,公司全年營(yíng)業(yè)收入、實(shí)現利稅均比20xx年有較大幅度增長(cháng),為地方社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展,財政增收做出了應有的貢獻。

  一、創(chuàng )新思維結碩果

  20xx年公司董事會(huì )以創(chuàng )新思想為指導,以景區發(fā)展為目標,xx開(kāi)始從一個(gè)單純的觀(guān)光型景區向度假景區逐步轉變,開(kāi)啟了新的游線(xiàn),新的產(chǎn)品和項目在緊鑼密鼓的籌建中。進(jìn)一步加強景區的基礎設施建設,提升整體服務(wù)水平,增強景區的綜合競爭力。20xx年建設的項目有:蓮花度假酒店、xx萬(wàn)平米仙xx會(huì )仙殿、第三條跨罕臺川拖掛式索道以及上下四車(chē)道高速路連通景區的旅游專(zhuān)線(xiàn)。累計投入建設資金xx。

  二、文化產(chǎn)業(yè)方興未艾,文化活動(dòng)豐富多彩

  xx旅游景區在20xx年被國家旅游局評定為5A級旅游景區,被國家文化部批準為國家文化產(chǎn)業(yè)基地。20xx年度在黨的十八屆三中全會(huì )精神鼓舞下,景區文化活動(dòng)和文化產(chǎn)業(yè)呈現出欣欣向榮、蓬勃發(fā)展的勢頭。

  1、20xx年元月1日到5日,20xx年7月10日到15日,我公司與中國攝影家雜志社合作,舉辦了兩屆xx國際攝影周。每一屆活動(dòng)都吸引數百名中外攝影人踴躍參予。今后國際攝影周活動(dòng)將繼續舉辦下去,爭取經(jīng)過(guò)數年努力,將這一文化活動(dòng)打造成xx旅游文化品牌而走向世界。

  2、在文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展發(fā)面,20xx年xx景區也有了較快發(fā)展,取得較好成績(jì)。沙漠藝術(shù)宮作為景區的文化藝術(shù)殿堂投入使用, 20xx年景區共演出傳統劇目“鄂爾多斯婚禮” x多場(chǎng)次,接待游客近x萬(wàn)人。

  三、加強職工隊伍建設,提高職工工資福利待遇,增強企業(yè)凝聚力

  為適應xx旅游事業(yè)蓬勃發(fā)展大好形勢,公司董事會(huì )高度重視職工隊伍建設,采取了一系列積極措施。

  1、由于景區服務(wù)項目增多,活動(dòng)范圍擴大,企業(yè)對用人數量有了較大的需求,為社會(huì )提供了更多的就業(yè)崗位。20xx年公司新增職工x多人。其中招聘大中專(zhuān)畢業(yè)生達x多人,從興安盟招工x多人。經(jīng)過(guò)培養鍛煉,有些職工已走上了公司部門(mén)負責人的領(lǐng)導崗位。

  2、20xx年公司根據自身經(jīng)濟實(shí)力的增長(cháng)情況,大幅度提高了公司職工工資待遇和生活福利水平,平均每人每月增加x元。為此,公司全年員工工資增加支出x萬(wàn)元,公司又另外投入資金x萬(wàn)元用于職工獎勵、福利、交納醫療保險、組織員工外出旅游,公司發(fā)展成果匯集到每一個(gè)職工,極大的激發(fā)了職工的工作熱情,增強了企業(yè)的凝聚力。

  3、加強職工素質(zhì)培訓,提高職工服務(wù)意識和業(yè)務(wù)技能。公司利用多種形式對職工進(jìn)行思想品德、文化知識等方面培訓,提高職工公德意識和職業(yè)道德觀(guān)念。20xx年公司為職工建立了圖書(shū)室、閱覽室、健身房和乒乓球室,購置數千冊?xún)?yōu)秀圖書(shū),豐富了職工業(yè)余生活,保障職工身心健康。

  4、20xx年全年工作中,公司各部門(mén)涌現出不少工作成績(jì)突出的先進(jìn)集體和優(yōu)秀個(gè)人。今天將有x個(gè)先進(jìn)集體和x個(gè)先進(jìn)個(gè)人要受到表彰和獎勵。他們?yōu)榱斯臼聵I(yè)的發(fā)展,刻苦學(xué)習、勤奮工作,在平凡的崗位上做出了不平凡的貢獻。他們是大家學(xué)習的榜樣和楷模。

  四、謙虛謹慎、戒驕戒躁、繼續努力進(jìn)取

  大家都還牢牢記得:公司未來(lái)的發(fā)展目標,是要通過(guò)全體職工的共同努力,把xx景區建設成一個(gè)綠色、環(huán)保、節能、低碳型自然生態(tài)旅游區,實(shí)現景區由觀(guān)光型向休閑度假型景區的轉變,成為國內外游客所選擇的旅游目的地。為此,公司對20xx年工作的總體部署有以下幾個(gè)方面:

  1、繼續加大管理力度和投資力度,爭取早日完成重大基礎設施和服務(wù)項目的竣工使用。

  2、貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會(huì )精神,加快景區文化產(chǎn)業(yè)建設。加快文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐,爭取將其成為景區新的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)。

  3、進(jìn)一步加強職工隊伍建設,做好20xx年職工招聘工作。須向社會(huì )廣泛招聘員工,重點(diǎn)是招聘大中專(zhuān)畢業(yè)生和達旗當地農民工。

  4、在新的一年里,公司要加強創(chuàng )建5A級景區的領(lǐng)導力量,做到組織機構健全,規章制度健全,5A建設作為長(cháng)期和常態(tài)工作來(lái)抓。

  5、繼續加強企業(yè)內部管理,改善職工生活環(huán)境,提高工資福利待遇水平,把公司建設成為一個(gè)讓社會(huì )人人羨慕的企業(yè)。通過(guò)我們自身不懈努力,公司經(jīng)濟效益也會(huì )越來(lái)越好。公司將根根據企業(yè)經(jīng)濟實(shí)力增長(cháng)不斷改善職工生活環(huán)境,提高每個(gè)職工的生活福利待遇和工資水平,并加大對職工的培訓力度,為職工營(yíng)造一個(gè)良好的發(fā)展環(huán)境。

  同志們:公司20xx年各項工作得

  到上級認可,受到上級好評和表彰。在20xx年,公司分別榮獲市旅游局、工商局、達拉特旗旗委、鄂爾多斯總工會(huì )、授予的“誠信旅游企業(yè)”“、優(yōu)秀基層黨組織”、“五一勞動(dòng)獎狀”等光榮稱(chēng)號。又被自治區旅游局推薦為全國旅游系統先進(jìn)單位。我們要倍加珍惜這些榮譽(yù),化作鞭策和鼓勵我們繼續前進(jìn)的強大精神動(dòng)力。同志們:讓我們緊密的團結在公司董事會(huì )的周?chē),同心同德,共同努力,聚精匯神搞建設,一心一意謀發(fā)展,我們的奮斗目標一定會(huì )實(shí)現,xx旅游事業(yè)的明天一定會(huì )更加美好。

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