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轉正工作總結

時(shí)間:2020-06-27 14:39:46 工作總結 我要投稿

關(guān)于轉正工作總結匯編十篇

  總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書(shū)面材料,他能夠提升我們的書(shū)面表達能力,讓我們好好寫(xiě)一份總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢?下面是小編整理的轉正工作總結10篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

關(guān)于轉正工作總結匯編十篇

轉正工作總結 篇1

  三個(gè)月的實(shí)習轉眼就要過(guò)去了。于xxxx年6月25日進(jìn)入xxx國際招標有限公司,在xxx貨物招標部主要從事招標業(yè)務(wù)的相關(guān)工作。在實(shí)習期間,我在領(lǐng)導及同事們的關(guān)心與幫助下,業(yè)務(wù)知識和技術(shù)能力得到不斷充實(shí)并提高。在此,我就實(shí)習期所做的工作向各位領(lǐng)導做如下匯報:

  一、認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識,履行崗位職責,服從領(lǐng)導安排。做為一名公司的新進(jìn)員工,我時(shí)刻鞭策自己,在工作中恪守招標守則,不斷學(xué)習公司文件,了解公司全新的經(jīng)營(yíng)理念和管理模式,明確自己的崗位職責。在第一周對招投標常用法律法規學(xué)習,國際國內貨物招標流程學(xué)習,并完成了公司的測試。

  二、主動(dòng)熱情,以端正的工作的態(tài)度對待每一份工作。到xxx貨物招標部以后,部?jì)鹊娜w人員對我格外照顧,關(guān)心無(wú)微不至,使我在這里感覺(jué)到了家庭的溫暖,從而能夠使我能夠很快的進(jìn)入工作角色。主要從事工作如下:參與技術(shù)交流的項目:上海電氣集團(湛江項目鍋爐、汽輪機、發(fā)電機)技術(shù)談判;武漢鍋爐廠(chǎng)、北重公司(湛江項目鍋爐、汽輪機、發(fā)電機)技術(shù)談判;湛江項目原燃料取制樣系統、燒結成品試驗裝置技術(shù)交流(徐州赫爾斯)。參與標書(shū)審查的項目:寶鋼研究院不銹鋼技術(shù)中心拉伸試驗機項目標書(shū)審查;不銹鋼事業(yè)部icp發(fā)射光譜儀項目標書(shū)審查;寶鋼檢測公司x熒光光譜儀項目標書(shū)審查。參與標前會(huì )的項目:寶鋼國際行車(chē)集中采購(沈陽(yáng)福州)。參與開(kāi)評標的項目:寶鋼國際行車(chē)集中采購(沈陽(yáng)福州;梅山夾鉗起重機;寶鋼國際行車(chē)集中采購(柳州鄭州重慶);梅山1450扎制油;寶鋼運輸公司框架車(chē)配套框架;寶鋼股份直屬廠(chǎng)部20xx冷軋25t橋式起重機等。在以上的工作中我按照各位師傅的的吩咐,對招標中的每一個(gè)環(huán)節進(jìn)行嚴格的操作;使我受益匪淺,不僅從(領(lǐng)導)過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、良好的組織協(xié)調能力,也學(xué)到了招標行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實(shí)肯干的工作作風(fēng)。

  三、虛心求教,不斷改進(jìn)、不斷積累自身業(yè)務(wù)技能。作為一名年輕的招標工作者,可能由于經(jīng)驗不足而帶來(lái)較多麻煩,但我針對招標中出現問(wèn)題向師傅虛心求教,積極總結處理方法,并熱衷于對問(wèn)題處理方案的積累。例如在師父xxx的指導下獨立完成國際標拉伸試驗機項目,包括前期技術(shù)交流,標書(shū)審查,編寫(xiě)招標文件,發(fā)布公告,跟蹤購標,開(kāi)標等一系列的工作。而期間遇到很多困難,只有2家購買(mǎi)標書(shū),向上海市機電辦申請2家開(kāi)標,抽取評委時(shí),在國際招標網(wǎng)限定的次數內未抽到足夠的評委,2次向機電辦申請重抽專(zhuān)家。開(kāi)標前夕得知其中一家臨時(shí)決定不參與投標,造成流標。同時(shí)由于我的經(jīng)驗不足,在國際招標網(wǎng)上的誤操作,在投標截止時(shí)間到之前就修改公告,造成無(wú)法提交兩家開(kāi)標備案,在咨詢(xún)了國際招標網(wǎng)工作人員后,及時(shí)與上海市機電辦溝通,彌補了之前的錯誤。

  總之,在這3個(gè)月的實(shí)習期內我深深的感受著(zhù)公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的動(dòng)力和體貼關(guān)心員工的暖暖深情。同時(shí)我迫切希望能得到公司領(lǐng)導的肯定,按期轉正,我會(huì )用我的實(shí)際行動(dòng)為xxx國際招標有限公司的發(fā)展做出自己的一份貢獻。

轉正工作總結 篇2

  為期 3 個(gè)月的試用期已經(jīng)告一段落,在綜合管理部的行政前臺這一崗位 上,我學(xué)到的不僅僅是工作上的一些知識,更多的是如何做人做事。由于剛大學(xué) 畢業(yè),對我而言工作經(jīng)驗無(wú)疑是欠缺的,非常感謝公司提供給我的機會(huì ),讓我學(xué) 習讓我成長(cháng)。3 個(gè)月以來(lái),在行政前臺這一崗位上,我完成了多項工作事件,但主要 工作事件如下:

  一、前臺行政事務(wù)方面工作

  1 、轉接總機電話(huà),收發(fā)傳真、信件和報刊;

  2 、接待來(lái)訪(fǎng)客人,并通報相 關(guān)部門(mén);

  3 、辦公用品領(lǐng)用的登記,打印機、傳真機、復印機等辦公器材的 檢查;

  4 、打印、復印文件和管理各種表格文件;

  5 、監督員工考勤和外出 登記;

  6 、公司通訊錄的定時(shí)更新;

  7、 訂購日常飲用水以及花卉護理事宜;

  8、及時(shí)填充小會(huì )議室里面食品;

  9、維持前臺工作區域和公司大廳的整潔和 有序;

  10 、完成上級交代的事務(wù)以及配合或協(xié)助他人完成其他事務(wù)。

  二、日常報銷(xiāo)及月底賬目方面工作:

  1 、平時(shí)做好日常的零散報銷(xiāo)。以電子版格式,每月分類(lèi)備份保存,以備隨 時(shí)查詢(xún)賬目金額。

  2 、準確、詳細登記每月發(fā)生的月結費用,及時(shí)更新并與供應商核對消費金 額,確保月底賬目清楚,及時(shí)準確向財務(wù)報賬、報銷(xiāo)、 妥善保管好每月發(fā)生 費用的所有單據,需要報銷(xiāo)的發(fā)票以留存復印件的形式保存,以備日后查詢(xún)或 物品保修使用。

  三、訂購機票與酒店方面工作

  通過(guò)網(wǎng)上搜索、對比價(jià)格優(yōu)惠的機票,為出差員工訂購機票。等出差員工回來(lái) 后,為其報銷(xiāo)機票款。酒店預訂方面事宜,主要是為王總和其他外公司的重要客 人訂購。

  四、水果時(shí)間與考勤方面工作

  1、每?jì)芍芘e行一次水果時(shí)間,主要由我負責水果的購買(mǎi)、清洗以及水果時(shí)間 結束后的清理工作。

  2、每天都需登記考勤,每周一次對考勤結果進(jìn)行匯總,至月末將所有考勤記 錄進(jìn)行匯總,并且整理出最終的考勤報表交由財務(wù)部以及副總經(jīng)理簽字確認。

  五、人事行政方面工作

  1、預約面試 配合人事相關(guān)人員,打電話(huà)預約面試者,以及預約好后接待面試者。如:詢(xún)問(wèn) 面試官做英文還是中文的面試題,給面試者發(fā)放面試題以及后續的一些工作。

  2、入職/離職手續的辦理 無(wú)論是入職還是離職人員,都要為他們辦理相關(guān)手續;如發(fā)放/收取門(mén)禁卡、工 位牌以及工作柜子鑰匙和文具等事宜。 今后的日子里我會(huì )更加努力提高服務(wù)質(zhì)量,無(wú)論對于公司職員或外來(lái)客人都 要服務(wù)態(tài)度良好,盡量讓他們都滿(mǎn)意。做事麻利, 有效率, 盡量不出差錯,這些 都是我所要達到的目標。

  此外我還會(huì )加強禮儀知識和普通話(huà)學(xué)習,提升自己的綜 合素質(zhì)。盡管我自身存在著(zhù)一些小缺陷,但我相信憑借自己的努力,我能為我們 公司的前臺打造一個(gè)良好的門(mén)面形象。

轉正工作總結 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導:

  我是陳亞軍,于20xx年7月29日進(jìn)入公司業(yè)務(wù)部,先暫任河南、山西多喜愛(ài)的業(yè)務(wù)經(jīng)理,轉眼間進(jìn)入公司快3個(gè)月的時(shí)間了,在這段時(shí)間內,從一個(gè)對家具行業(yè)生命都不懂的愣頭青,,通過(guò)不斷的跟公司各位領(lǐng)導、同事的學(xué)習以及自己的感悟,快速向一位合格優(yōu)秀的業(yè)務(wù)經(jīng)理轉變著(zhù),到現在業(yè)務(wù)的工作有了明確的認識和了解。在公司提供的廣闊無(wú)垠平臺下,奮力的學(xué)習著(zhù)、努力著(zhù)、進(jìn)步著(zhù),為公司盡到自己最大的責任和義務(wù),為與公司一起發(fā)展、壯大,特此突出轉正申請,下面主要分為二個(gè)部分來(lái)闡述:

  一、工作總結匯報

  1、入職培訓:從剛開(kāi)始進(jìn)入公司,通過(guò)培訓組專(zhuān)業(yè)嚴謹的培訓,其中包含:公司的企業(yè)文化培訓、新國標培訓、市場(chǎng)走訪(fǎng)、工廠(chǎng)學(xué)習、樣板間培訓。讓我對恒大美森美兒童家具王國有了充分的認識,為自己在公司的企業(yè)文化、品牌知識、產(chǎn)品知識(生產(chǎn)流程、工藝、材質(zhì)、油漆、五金等)、新國標知識、競品信息、套房知識上都打下了扎實(shí)的基礎。并一次性通過(guò)了培訓組設計的公司企業(yè)文化考試、新國標考試。為下面的出差工作做出了不可忽視的幫助。

  2、在入職培訓后,出了2次差為別是河南、山西。通過(guò)這2次出差所總結的內容為下:

 、俪霾钋肮ぷ鳎涸诔霾钋耙葘(xiě)好出差申請交于好筆頭、明確此次出差的目的地及目的,有客戶(hù)就先與其約定好時(shí)間地點(diǎn),可以事先了解下出差城市的賣(mài)場(chǎng)分布情況、經(jīng)濟主體,準備好行李、公司的產(chǎn)品宣傳資料、產(chǎn)品資料、名片等 ②了解市場(chǎng)信息:在到達目的地后或前,可以通過(guò)網(wǎng)上信息,火車(chē)上同行業(yè)的人或當地人、出租車(chē)司機、飯店老板、超市服務(wù)員、賓館服務(wù)員去了解當地的經(jīng)濟主體、消費能力、房?jì)r(jià)、人文、特色、賣(mài)場(chǎng)分布、新建樓盤(pán)、賣(mài)場(chǎng)等信息 ③開(kāi)拓市場(chǎng):到達賣(mài)場(chǎng)后先去了解下里面的品牌信息,從下到上草草看一遍,隨便去到招商部,于招商部經(jīng)理去了解下這個(gè)賣(mài)場(chǎng)的租金、歷史、消費水平定位、那些品牌賣(mài)的好、有沒(méi)有一些客戶(hù)對兒童品牌感興趣、這些品牌的優(yōu)劣勢、盡最大可能去從其身上挖掘游有利信息以及客戶(hù)信息。再一層一層的去拜訪(fǎng),在拜訪(fǎng)過(guò)程中,可以先去跟導購介紹自己的身份,公司品牌以及品牌的市場(chǎng)影響力。通過(guò)與導購的交流去獲取一些市場(chǎng)信息、客戶(hù)信息。比如:在這商場(chǎng)那些品牌的產(chǎn)品銷(xiāo)的比較好,占主流消費市場(chǎng)的品牌有那些,也可以隨便獲取下這些品牌的老板姓名或店長(cháng)的.姓名,為去這些品牌拜訪(fǎng)時(shí),了解些有用信息。有時(shí)候遇到老板的時(shí)候,在交流過(guò)程中,可以通過(guò)這個(gè)老板,去了解到一些其他品牌的老板的信息?梢赃_到由點(diǎn)到面的信息,從一個(gè)點(diǎn)可以了解到整個(gè)商場(chǎng)可能會(huì )做多喜愛(ài)的經(jīng)銷(xiāo)商的一些信息再去拜訪(fǎng)時(shí),會(huì )容易的多。在與客戶(hù)交流的過(guò)程中,可以把其他地方多喜愛(ài)或公司其他品牌做的成功的案例當作引子,引導客戶(hù)去了解認識這個(gè)品牌以及其他客戶(hù)是如何去盈利。對于有意向的客戶(hù)后期可以電話(huà)跟進(jìn)以及再次拜訪(fǎng)。對于咨詢(xún)到客戶(hù)號碼的,先進(jìn)行致電聯(lián)絡(luò ),晚上回去過(guò)后統一整理意向客戶(hù)信息、地點(diǎn)、品牌、賣(mài)場(chǎng)、實(shí)力等。共開(kāi)拓城市12個(gè)(河南:駐馬店、漯河、商丘、永城、禹州、太康、淮陽(yáng)、舞陽(yáng)、鄢陵、汝州、寶豐、項城),意向客戶(hù)2個(gè),重點(diǎn)客戶(hù)20多個(gè),有效客戶(hù)資料150多份。

 、軘[場(chǎng):出差二次共完成3次擺場(chǎng)工作,分別為登封市、太原市居然坤澤店、春天店,熟悉了整個(gè)擺場(chǎng)的工作流程從以下幾個(gè)方面進(jìn)行:

  1、事先準備好平面圖、飾品清單

  2、檢查裝修工作

  3、根據圖紙分貨

  4、把飾品單獨列出來(lái)

  5、一個(gè)套房一個(gè)套房擺放飾品、裝窗簾

  6、在貼即時(shí)貼、地貼、書(shū)柜、吊旗等

  7、清理現場(chǎng)后鋪地毯

 、輰з徟嘤枺簠⒓舆^(guò)馮松在登封市的多喜愛(ài)培訓,甘祥龍經(jīng)理在太原的綜合培訓;緝热莘譃椋浩髽I(yè)文化、產(chǎn)品知識、銷(xiāo)售話(huà)術(shù)、應答技巧、競品分析。從中受益頗深,然后結合自身,以后會(huì )總結出自己的一套系統的導購培訓方法

 、蘧S護:在這二次出差過(guò)程中接觸這方面的信息都不全面,一方面站在公司的立場(chǎng)去處理經(jīng)銷(xiāo)商的各種問(wèn)題,任何事情都要建立在維護公司利益的大前提下,盡可能的從經(jīng)銷(xiāo)商的角度去解決一些實(shí)際問(wèn)題,假如是店面銷(xiāo)售不好,可以從以下幾個(gè)方面去思考:

  1、店面管理、氛圍、整潔度2、導購激情、專(zhuān)業(yè)知識、銷(xiāo)售話(huà)術(shù)

  3、競品信息掌握

  4、做活動(dòng)

  5、市場(chǎng)信息

  6品牌宣傳及兒童機構合作。凡事多站在經(jīng)銷(xiāo)商的角度去想,為他做實(shí)事。

 、呋顒(dòng):參加了公司在東莞舉辦的一個(gè)活動(dòng)培訓,從中學(xué)習了很多的理論知識,如何去策劃一場(chǎng)活動(dòng),怎么才能做成功:做活動(dòng)的6個(gè)步奏:

  1、夢(mèng)想:從公司和經(jīng)銷(xiāo)商的利益點(diǎn)出發(fā),我們的利益點(diǎn)是一致的,再從每個(gè)經(jīng)銷(xiāo)商的夢(mèng)想著(zhù)手,目的是為提升銷(xiāo)量

  2、目標:把一個(gè)大的目標分解成一個(gè)個(gè)小的目標,把時(shí)間的安排細致化

  3、計劃:制定一個(gè)切實(shí)可行的行動(dòng)規劃

  4、行動(dòng):一流的方案比不上二流的執行,執行是整個(gè)活動(dòng)最為關(guān)鍵的部分5回饋:一個(gè)活動(dòng)成功就必須給員工和自我一個(gè)數據化的獎勵6改變:總結分析這次活動(dòng)哪里做的好,哪里做的不好,為下一次活動(dòng)做好準備。從這次北京的活動(dòng)目前來(lái)說(shuō),都已經(jīng)學(xué)習到了很多知識,理論知識再牛,也不如實(shí)踐活動(dòng)一次,讀萬(wàn)卷書(shū)不如行萬(wàn)里路。

  二、對未來(lái)的工作的計劃、展望

  首先希望公司能批準我轉正,正式成為恒大的一員,真正的加入恒大這個(gè)溫暖的大家庭,打好扎實(shí)的基礎,做一名出色業(yè)務(wù)經(jīng)理。并且爭取能在明年成為業(yè)務(wù)的中堅力量,更好完善自己的業(yè)務(wù)能力,爭取在未來(lái)為公司和自己創(chuàng )造豐厚利潤?

轉正工作總結 篇4

  回顧這一個(gè)月,感慨良多,作為一名剛進(jìn)入職場(chǎng)的菜鳥(niǎo),懵懵懂懂、不知所謂,但在行政部各位前輩的幫助下,一路磕磕絆絆的走過(guò)。通過(guò)這一個(gè)月,我也學(xué)到了很多,快速的融入到XX行政部這個(gè)小家庭中,個(gè)人的工作認識和工作能力也有了相應的提高,F總結如下:

  一、以誠實(shí)的工作態(tài)度,嚴格要求自己,適應辦公室工作特點(diǎn)

  行政部作為公司主要的后勤工作地點(diǎn),它的性質(zhì)也就決定了辦公室工作的繁雜性質(zhì)。但是,行政部的人也相對的比較少,我作為一個(gè)新人,能夠主動(dòng)的去幫忙,遇到不懂的就去請教,積極的配合各位前輩,快速高效的完成各項工作。

  在工作中,我努力從每一件事情上進(jìn)行總結,不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質(zhì)量,因為自己還是新人,在為人處事、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足,在平時(shí)工作和生活中,我都能夠做到虛心向同事學(xué)習、請教,學(xué)習他們的長(cháng)處,反思自己不足,不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。我時(shí)刻會(huì )提醒自己,要誠懇待人,態(tài)度端正,積極想辦法,無(wú)論大事小事,我都要盡最大能力去做到完美。在平時(shí)時(shí)刻要求自己,必須遵守勞動(dòng)紀律、從注意清潔衛生等小事做起,嚴格要求自己。以不求有功、但求無(wú)過(guò)信念,來(lái)對待所有事情。

  二、加強學(xué)習的力度,注重自身修養的提高

  在中聯(lián),企業(yè)文化相當的特別,除去第一條的誠實(shí),我最欣賞的就是:終身學(xué)習。而這一點(diǎn)正是我想要積極做到的。也因為這樣,我不斷的通過(guò)網(wǎng)絡(luò )、書(shū)籍等學(xué)習人力資源相關(guān)的案例分析,利用下班時(shí)間學(xué)習語(yǔ)言知識,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和個(gè)人能力。工作中,雖然沒(méi)有什么特別大的貢獻,但是能夠配合同事完成各項指標,從中學(xué)習,以便以后自己能夠更好的獨立完成工作。

  另外,我也特別注重從工作中吸取教訓,不斷的總結,認真的學(xué)習寫(xiě)作、人事相關(guān)的政策、檔案管理等相關(guān)的知識。也虛心向前輩請教,取長(cháng)補短,增強自己的服務(wù)意識。希望能夠盡快的融入到XX這個(gè)大家庭中去。

  三、堅持做好每一項日常工作,快樂(lè )工作,自我肯定

  1、出勤方面:每天都能提前至少三十分鐘到達辦公室,做好上班前的相關(guān)工作準備,并能及時(shí)檢查各個(gè)辦公區域的清潔、設備的完好等,并更新好SPS,方便蔣花查詢(xún)。

  2、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面:在工作中,我注意對紙張資料的整理和保存,將有用的及時(shí)保存、歸檔,對于沒(méi)用的及時(shí)銷(xiāo)毀。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè),所以我也在個(gè)人電腦中建立了工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過(guò)的資料集中整理,分類(lèi)保存,以便今后查找。

  四、存在的不足

  1、在本職工作中我還不夠認真負責,崗位意識還有待進(jìn)一步的提高。不能?chē)栏褚笞约,工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜,處理事情必須快、精、準。在業(yè)務(wù)能力方面,我還有很多不足,比如在整理會(huì )議紀要時(shí),沒(méi)有抓住重點(diǎn),記錄不全,不能突出主要內容,給領(lǐng)導的會(huì )后工作也帶來(lái)了不便。

  2、對工作程序掌握不充分,對公司業(yè)務(wù)熟悉不全面,對工作缺少前瞻性,致使自己在工作中偶爾會(huì )遇到手忙腳亂的情況,甚至會(huì )出現一些不該出現的錯誤。致使對自己有了些許的懷疑和不確定性,對未來(lái)也有了些許的灰暗情緒。

  3、偶有缺少細心,辦事不夠謹慎,顯得有些許毛躁。工作是相對簡(jiǎn)單但又繁、雜、多,這就要求我必須細心、有良好的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、思路縝密。在這方面,我還不夠細心,時(shí)有粗心大意、做事草率的情況,有時(shí)也會(huì )比較毛躁忘記一些事情等等。

  五、下個(gè)月工作及學(xué)習計劃

  1、今后在工作中還需多向領(lǐng)導、同事虛心請教學(xué)習,要多與大家進(jìn)行協(xié)調、溝通,從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長(cháng)補短,提高自身的工作水平。

  2、必須提高工作質(zhì)量,要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感。在每一件事情做完以后,要進(jìn)行思考、總結,真正使本職工作有計劃、有落實(shí)。尤其是要找出工作中的不足,善于自我反省。

  3、愛(ài)崗敬業(yè),勤勞奉獻,不能為工作而工作,在日常工作中要主動(dòng)出擊而不是被動(dòng)應付,要積極主動(dòng)開(kāi)展工作,擯棄浮躁等待的心態(tài),善謀實(shí)干,肯干事,敢干事,能干事,會(huì )干事。

  4、平時(shí)需多注意鍛煉自己的聽(tīng)知能力。在日常工作、會(huì )議、領(lǐng)導講話(huà)等場(chǎng)合,做到有集中的注意力、靈敏的反應力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過(guò)程中,做到?jīng)]有根據的話(huà)不說(shuō),沒(méi)有把握的事不做,不輕易許愿,言必行,行必果。

  5、要注意培養自己的綜合素質(zhì),把政治理論學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習結合起來(lái),提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,以便為景區的明天奉獻自己的力量,為本職事業(yè)做出更大的貢獻。

轉正工作總結 篇5

  各位領(lǐng)導、各位同事:

  我于20xx年06月25日開(kāi)始到貴公司工作,從來(lái)公司的第一天開(kāi)始,我就把自己融入到我們的這個(gè)團隊中,不知不覺(jué)已經(jīng)二個(gè)月。一直以來(lái),我努力實(shí)踐著(zhù)自己的諾言,力爭做到更高、更強、更優(yōu)。下面,我就這二個(gè)月的工作情況向各位領(lǐng)導與同事作個(gè)簡(jiǎn)要匯報,以接受大家評議。

  一、技術(shù)培訓和作風(fēng)紀律方面:

  作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,四年的專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習,養成了對于實(shí)踐的東西接觸的少,對于許多實(shí)際應用問(wèn)題不了解。面對這種情況,依靠自己的認真的學(xué)習,對現實(shí)工作由理論迅速過(guò)渡到實(shí)際工作中。在實(shí)踐中學(xué)習,不斷提高工作能力。在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時(shí),缺少經(jīng)驗,對于專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識需要一個(gè)重新洗耳恭聽(tīng)牌的過(guò)程,自己在領(lǐng)導同事的幫助下,能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。在日常生活中,我認真服從領(lǐng)導安排,遵守公司各項規章制度和各項要求,注意自己的形象,養成良好的工作作風(fēng)。

  二、學(xué)習生活方面:

  技術(shù)服務(wù)工作是一個(gè)特殊的崗位,它要求永無(wú)止境地更新知識和提高技能,并且要有足夠的耐心。為達到這一要求,我十分注重學(xué)習提高:一是向書(shū)本學(xué)。工作之余,我總要利用一切可利用的時(shí)間向書(shū)本學(xué)習,除了認真閱讀公司所發(fā)的新產(chǎn)品技術(shù)文件外,我還自費購買(mǎi)幾本涂料學(xué)參考書(shū)。二是向領(lǐng)導學(xué)。這段時(shí)間以來(lái),我親身感受了各位領(lǐng)導的人格魅力、領(lǐng)導風(fēng)范和工作藝術(shù),使我受益匪淺,收獲甚豐。三是向同事學(xué)。古人說(shuō),三人行必有我師。我覺(jué)得,我們公司的每位同事都是我的老師,正是不斷地虛心向他們求教,我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高,工作才能基本勝任。我認為大家的能力都提高了,我們的公司才會(huì )整體的提高。

  進(jìn)入貴公司以來(lái),由于離家較遠(與其它同事相比較),而且加之對生活習慣一時(shí)很難不適應,造成工作學(xué)習的耽誤。通過(guò)二個(gè)月的體驗以及在領(lǐng)導同事們的關(guān)懷與培養下,認真學(xué)習、努力工作,積極投身到工作中,已經(jīng)逐漸適應了這里的工作環(huán)境。對于領(lǐng)導與同事們的關(guān)心和關(guān)懷,我感到了很大的動(dòng)力和壓力,爭取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成績(jì)來(lái)回報,不僅能夠彌補自己耽誤的工作學(xué)習而且能夠有所成就,不辜負大伙的期望。對金錢(qián)、對名譽(yù)、對權力,我都沒(méi)有什么奢求,努力工作是我最大的追求。說(shuō)句實(shí)在話(huà),工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領(lǐng)導和同志們的最好方式,也是一個(gè)人實(shí)現人生價(jià)值的惟一選擇.

  三、工作體會(huì ):

  在二個(gè)月的工作學(xué)習中,我在學(xué)習、工作和思想上都有了新的進(jìn)步,個(gè)人綜合素質(zhì)也有了新的提高,回顧這段時(shí)間來(lái)的工作歷程,主要有以下幾點(diǎn)體會(huì ):

  (一)要在思想上與集體保持高度一致

  在工作、學(xué)習過(guò)程中,我深深體會(huì )到,公司是一個(gè)團結奮斗的集體,在這樣的氛圍中,只有在思想上與集體保持高度一致、積極上進(jìn),才能融入到這個(gè)集體之中。所以我必須更加深入提高個(gè)人綜合素質(zhì),用理論知識武裝自己的頭腦,指導實(shí)踐,科學(xué)地研究、思考和解決工作中遇到的問(wèn)題,使自己能夠與集體共同進(jìn)步。

  (二)要認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)技能知識,在工作上爭創(chuàng )佳績(jì)

  要成為一名公司優(yōu)秀的一員,首要條件就是成為行業(yè)上的骨干。對于剛剛走出大學(xué)校門(mén)參加工作的我來(lái)說(shuō),當前的首要任務(wù)就是要努力學(xué)習、熟練掌握專(zhuān)業(yè)知識,始終以積極的工作態(tài)度、高度的責任感和只爭朝夕的精神投入到工作中;要在加強專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習的同時(shí),踏踏實(shí)實(shí)地做好本職工作,戒驕戒躁,爭取在自己的工作崗位上做出優(yōu)異的成績(jì)。只有這樣才能使自己成為工作上的能手和內行。

轉正工作總結 篇6

  20xx年7月3日入職至今,已加入XX進(jìn)出口有限公司半年,感謝各位領(lǐng)導、同事對我的指引與幫助、提點(diǎn)與指正,讓我得以逐步上手并開(kāi)展工作。

  本人的轉正工作總結主要分為4個(gè)部分:重點(diǎn)工作項目、日常工作事項、個(gè)人工作評價(jià)與總結、自我工作要求。

  1 重點(diǎn)項目——招聘專(zhuān)項工作

  配合公司戰略轉型發(fā)展需要,公司組織架構進(jìn)行深刻調整,急需招聘大量?jì)?yōu)質(zhì)人才,加強人才儲備,優(yōu)化人才結構。為此,招聘專(zhuān)項工作組于20xx年11月初成立,面對招聘標準高、年底招聘難度大、工作地點(diǎn)人才輻射力弱等困難,從鼓勵內部人才推薦、開(kāi)發(fā)多家獵頭公司、充分利用招聘網(wǎng)站、香港院校直招等方面著(zhù)手,全面展開(kāi)公司招聘工作。作為小組工作成員之一,本人主要工作及工作成果如下:

  1.1 負責ITP應屆生招聘工作

  工作內容主要包括收集初篩簡(jiǎn)歷、聯(lián)絡(luò )應聘者溝通基本信息、整體協(xié)調并進(jìn)行安排面試、安排素質(zhì)測評、收集整理材料、溝通面試結果、進(jìn)行人員引進(jìn)與入職前準備工作等事宜。

  目前總計開(kāi)展4批ITP應屆生招聘工作,共收集簡(jiǎn)歷80份,安排第一輪面試48人,安排第二輪面試23人,安排第三輪面試13人,總計擬引進(jìn)ITP應屆生9人。

  1.2 負責整體招聘工作人員引進(jìn)事宜

  人員確認錄用后,人員引進(jìn)工作及入職前統籌工作由本人負責,工作內容主要包括梳理修改入職材料、呈報引進(jìn)公文、發(fā)送錄用通知書(shū)/調動(dòng)函、聯(lián)系應聘者及調動(dòng)公司HR、溝通無(wú)犯罪記錄證明、體檢等入職材料,發(fā)送工作清單,跟蹤入職情況等。

  目前共計完成報文12人,12月29日前擬報文ITP應屆生5人,共計17人。目前確定20xx年1月到崗11人(8名為ITP應屆生)。

  1.3 社會(huì )招聘人才挖掘工作

  社會(huì )人才招聘方面,主要負責渠道為前程無(wú)憂(yōu)、智聯(lián)招聘、北森,主要工作包括招聘網(wǎng)站招聘啟事發(fā)布與更新、招聘網(wǎng)站廣告發(fā)布、社會(huì )人才簡(jiǎn)歷搜集、溝通聯(lián)絡(luò )應聘者、初篩推薦工作。

  目前所負責三個(gè)招聘網(wǎng)站共計貢獻簡(jiǎn)歷92份,占招聘小組所有簡(jiǎn)歷數34.07%。

  1.4 招聘專(zhuān)項工作組成立前招聘相關(guān)工作

  20xx年7月-11月,在招聘小組成立之前,主要與蔡芳茗一起,負責公司人員招聘工作。主要的工作分為兩個(gè)部分:

  1.4.1 校園招聘方面

  校園招聘方面,主要負責撰寫(xiě)并修改20xx年秋季校園招聘方案7版以上,規劃整體校招工作,并負責與2家第三方服務(wù)商對接、洽談,確定了校招外包服務(wù)項目并制定了校園招聘預算。后續20xx年秋招工作暫停,但相關(guān)工作為20xx年春招工作積累經(jīng)驗,奠定基礎。

  1.4.2 社會(huì )招聘方面

  社會(huì )招聘方面,主要配合招聘負責人開(kāi)展招聘工作,除參與應聘者初面外,多次撰寫(xiě)并修訂招聘啟事,整理簡(jiǎn)歷信息,整體協(xié)調并進(jìn)行安排面試,安排筆試及素質(zhì)測評,反饋面試綜合情況,呈郵件審批并呈報引進(jìn)公文,調查人員背景并發(fā)送通知、協(xié)助辦理入職等。

  經(jīng)過(guò)近三個(gè)月的工作,共計面試應聘者20余人,安排面試30余次,經(jīng)各級領(lǐng)導審批同意,引進(jìn)實(shí)習生4人,正式員工2人。

  2 日常工作事項

  2.1 公司培訓工作

  培訓工作與提升全員素質(zhì)、優(yōu)化公司人才梯隊密切相關(guān),且需合理規劃培訓預算使用。從20xx年9月份接手培訓工作以來(lái),主要是按照已有的培訓計劃及臨時(shí)的培訓任務(wù),進(jìn)行培訓工作的安排與協(xié)調工作。

  工作成果方面,負責制定公司8月至12月月度培訓計劃,累計安排培訓21次,累次培訓63人次。在英語(yǔ)提升、學(xué)歷優(yōu)化、專(zhuān)業(yè)資質(zhì)持證方面,整體梳理全員英語(yǔ)學(xué)習情況2次,梳理全員學(xué)歷提升情況1次,8-12月公司專(zhuān)業(yè)資質(zhì)提升4人,全員參加托業(yè)考試共計12人,報考全國研究生考試共計16人。

  2.2 其他工作

  除以上工作外,從事多項人資體系方面的輔助工作,包括制度修訂及文件撰寫(xiě),多項專(zhuān)項工作等。主要包括初步撰寫(xiě)并修改人才引進(jìn)推薦、探親優(yōu)惠機票、政企合作、今日海航等多份文件,配合學(xué)歷及資質(zhì)證書(shū)查驗、人才盤(pán)點(diǎn)、辦公環(huán)境查驗等多項工作,反饋人力資源體系周報20余次,配合HRM系統運營(yíng)及數據維護等。

  3 個(gè)人工作評價(jià)

  3.1 積極評價(jià)

  在六個(gè)月的工作中,本人整體秉持積極主動(dòng)、認真踏實(shí)、負責的工作態(tài)度,時(shí)刻以專(zhuān)業(yè)、高效要求自己,工作過(guò)程與結果并重,致力于完善地完成每一項工作,快速地提升個(gè)人素質(zhì)與能力。在公司上升發(fā)展時(shí)期,期望能盡早獨當一面,為公司創(chuàng )造更多更大的價(jià)值。

  3.2 可提升方面

  從新員工成為優(yōu)秀的員工,從優(yōu)秀的員工成為卓越的員工,這是本人的目標與自我要求。在六個(gè)月的工作中,本人深刻體會(huì )到,自己需要提升的方面仍有許多,工作永遠可以做得更好。具體而言,基于目前個(gè)人負責工作,主要有以下兩點(diǎn):

  3.2.1 培訓工作方面

  個(gè)人認為公司目前培訓工作在提升公司整體人員素質(zhì),助推公司整體發(fā)展的效用方面仍有較大改進(jìn)空間。整體而言,培訓安排不靈活、培訓形式有缺失、培訓效果不明顯。如后續負責培訓工作,將致力于完善培訓制度、豐富培訓形式、改進(jìn)培訓效果。同時(shí)希望可以學(xué)習從培訓工作經(jīng)驗豐富人員身上學(xué)習如何開(kāi)展培訓工作。

  3.2.2 基礎工作方面

  日常工作中,在面對基礎工作方面較多細小、繁雜的工作時(shí),有時(shí)工作效率較低,工作安排較不合理。為更好地完成工作,提升自我,將在養成良好的工作習慣、合理安排工作時(shí)間方面,不斷學(xué)習、試錯、提升自我。

  4 工作展望

  本人對個(gè)人意向從事的崗位及所負責的工作并無(wú)清晰規劃或強烈意愿,服從公司安排。對于后續工作方式或習慣,提出以下幾點(diǎn)展望。

  4.1 從一定高度思考工作,并不斷換位思考。

  4.2 永遠追求更高的目標,更好的工作效果。

  4.3 養成良好的工作習慣,定期總結。

  4.4 堅持學(xué)習。

轉正工作總結 篇7

  當陌生的環(huán)境變得熟悉,當冬的飛雪迎來(lái)了春的新芽,不知不覺(jué)中三個(gè)月的試用期很快過(guò)去了;厥淄,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。更深刻的體會(huì )到只有付出更多的汗水與辛勞,才能做好本職工作,不辜負領(lǐng)導的期望。所幸的是,單位領(lǐng)導們尤其是我的指導人給了我足夠的寬容和耐心,加上同事們毫無(wú)保留的“授業(yè)解惑”,

  無(wú)論是思想上還是工作上我都得到了很大的鍛煉和提高,取得了長(cháng)足的發(fā)展和巨大的收獲。

  在公司實(shí)習三個(gè)月的工作和學(xué)習中,我深深體會(huì )到了實(shí)踐經(jīng)驗與理論知識相結合的重要

  性,正所謂“從實(shí)踐中來(lái),到實(shí)踐中去”。這三個(gè)月中,我接觸了不少人和事,在為自己的成長(cháng)歡欣鼓舞的同時(shí),我也明白自己尚有許多缺點(diǎn)需要改正。首先需要調整好自己的心態(tài),做事要有條不紊,不慌不亂,做事不能只求速度而忽略了質(zhì)量。其次,財務(wù)方面的知識更新速度很快,這方面的知識仍要不斷的加強。其實(shí)正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”。 我認為財務(wù)工作是簡(jiǎn)單的事情重復做,從小事做起,從細心做起,不斷總結經(jīng)驗才能把工作做得更好。從這點(diǎn)來(lái)說(shuō)我是需要向同事們學(xué)習的,希望以后能夠做到順手拈來(lái),不出差錯。當然還有其他一些不足需要我以后加以注意并改正。

  費用會(huì )計的工作就是要從簡(jiǎn)單的審核票據,粘貼票據等最基礎的工作做起。關(guān)于票據的

  審核方面,差旅費報銷(xiāo)單中,出差是否事前申請,實(shí)際行程與申請行程是否有較大出入,住宿費發(fā)票與實(shí)際出差地是否匹配,補貼天數金額是否填寫(xiě)正確,當地交通費,住宿費明細是否填寫(xiě)完整。業(yè)務(wù)費用報銷(xiāo)單中,500元以上的費用支出是否提前寫(xiě)申請,摘要不能出現客戶(hù)信息,業(yè)務(wù)發(fā)生城市與實(shí)際出差地是否匹配,北京和所負責地區以及其他地區的費用報銷(xiāo)是否分單填寫(xiě)。技術(shù)人員的手機費是否銷(xiāo)售費用是否選擇否,應該計入技術(shù)本埠的差旅費,是否銷(xiāo)售費用是不是選擇的否等等。這些單據的審批要點(diǎn)已經(jīng)陪伴了我三個(gè)月了,從剛接手那會(huì )兒,每批一張單子就得翻筆記N多次,到現在這些審批要點(diǎn)已經(jīng)爛熟于心,我批單子的效率和質(zhì)量都有很大的提高。我身為費用會(huì )計中的一員,首先要做一個(gè)好的執行者,按時(shí)按質(zhì)按量完成領(lǐng)導布置的任務(wù),主動(dòng)承擔工作。做好自己的本職工作之余,應多向其他同事學(xué)習,隨著(zhù)對工作的熟悉,能進(jìn)一步提出一些新的想法和一些好的建議。

  財務(wù)工作本身就是一項團隊工作,作為其中的一分子,我惟有踏踏實(shí)實(shí)做事,謙虛低調

  做人,努力學(xué)習行業(yè)新知識,向同事們學(xué)習經(jīng)驗技巧,在領(lǐng)導和同事們的幫助下,盡力與其一起努力保證日常財務(wù)工作的運行,保證月底結賬的順利進(jìn)行,及時(shí)提供準確的數據和財務(wù)分析以供領(lǐng)導層決策,同時(shí)做到自己負責區域的費用審核及其憑證制作不出差錯。這是我職責之所在,價(jià)值之所在。

  以上是我在試用期的工作總結,感謝李丹丹在工作中給予我的巨大幫助和鼓勵,感謝其

  他同事的鼓勵與合作。在以后工作開(kāi)展過(guò)程中,我將會(huì )熟悉更多的相關(guān)業(yè)務(wù),不斷鞭策自己,不斷成長(cháng)。作為一個(gè)入職尚不足一年的新人,我會(huì )繼續以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),努力發(fā)揮聰明才智,為單位的發(fā)展建設增磚添瓦。

轉正工作總結 篇8

  我于20xx年x月x日成為公司的試用員工,到今天已將近三個(gè)月,在這近三個(gè)月的時(shí)間里,使我學(xué)到了很多確實(shí)可行的管理經(jīng)驗及新的施工方法,豐富了業(yè)務(wù)知識,這些主要得益于領(lǐng)導的培養和同事們的熱心幫助,靜心回顧。 在這短短的兩個(gè)多月的時(shí)間里,我已適應了目前的工作環(huán)境,對工作也逐漸進(jìn)入了狀態(tài)。在了解公司的制度和工作流程基礎,逐步開(kāi)展了具體的工作。先將近三個(gè)月的工作情況總結如下:

  一、通過(guò)向******項目老同事的學(xué)習,知道了做為一個(gè)內業(yè)的基本要求,要負責本項目的各種內勤工作,并配合工程師做好各項工作。

  二、協(xié)助各工程師完成變更洽商的申報及具體核查工作,使我進(jìn)一步了解了工程洽商簽證、收方工作及付款模式,公司的整套完整控制體系,不但保證了變更工程數量的準確性,又有效的控制了成本,為后期結算提供了詳盡的依據。

  三、配合項目經(jīng)理完成公司和項目上安排的各項工作,以及收集整理與金科廊橋水岸項目有業(yè)務(wù)關(guān)系往來(lái)的各相關(guān)單位的文件,避免發(fā)生扯皮,維護公司的集體利益。

  四、及時(shí)傳達集團以及公司的各種通知及活動(dòng)安排,督促及協(xié)助各工程師合理安排各項工作事宜,圓滿(mǎn)完成各項目工作任務(wù)。

  以上是我工作這一段時(shí)間的心得和體會(huì ),衷心的感謝公司給予的我這次試用的機會(huì )。在整個(gè)工作過(guò)程中,我認為自己工作比較認真、負責、細心,具有較強的責任心和進(jìn)取心;能積極學(xué)習新知識、新技能,來(lái)提高自己的綜合素質(zhì),注重自身發(fā)展與進(jìn)步。但也存在著(zhù)許多缺點(diǎn)與不足,與公司的要求和期望相比還存在一些問(wèn)題和差距;對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠;具體的經(jīng)驗仍不是很豐富,在日后的工作中仍需要持續學(xué)習,不斷完善、不斷提高。

  為此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態(tài)度及表現給出合格評價(jià),使我轉為正式員工。

  今后,我仍會(huì )用謙虛、謹慎的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情投入到我的工作當中,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

轉正工作總結 篇9

  財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門(mén),對內財務(wù)管理水平的要求應不斷提升,對外要應對稅務(wù)、審計及財政等機關(guān)的各項檢查、掌握稅收政策及合理應用;仡櫦磳⑦^(guò)去的這一年,在公司領(lǐng)導及部門(mén)經(jīng)理的正確領(lǐng)導下,我們的工作著(zhù)重于公司的經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點(diǎn)展開(kāi)工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的責任。為了總結經(jīng)驗,發(fā)揚成績(jì),克服不足。

  一、費用成本方面的管理

  1.規范了庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理儲備,減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度,改變了原來(lái)不論是否需要、不論那個(gè)部門(mén)使用、也不論購進(jìn)的數量多少,都在購進(jìn)之日起一次攤銷(xiāo)到某一個(gè)部門(mén)來(lái)核算的模糊成本。

  2.在原來(lái)的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門(mén)別類(lèi)的計算每輛車(chē)實(shí)際消耗的費用項目,真實(shí)反映每一輛車(chē)當期的運輸成本。為運輸車(chē)輛的績(jì)效管理提供參考依據。

  二、會(huì )計基礎工作

  (1)認真執行《會(huì )計法》,進(jìn)一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎工作的指導,規范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進(jìn)行審核,強化會(huì )計檔案的管理等。對所有成本費用按部門(mén)、項目進(jìn)行歸集分類(lèi),月底將共同費用進(jìn)行分攤結轉體現部門(mén)效益。

  (2)國家財政部門(mén)對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是第一次。我們在無(wú)任何前期準備的前提下,突然接受檢查,但長(cháng)寧區財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎管理工作給予了肯定。給柯萊公司的財務(wù)等級分數也是評定組有史以來(lái),評給最高分的一家公司。

  (3)按規定時(shí)間編制本公司及集團公司需要的各種類(lèi)型的財務(wù)報表,及時(shí)申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務(wù)的檢查中,積極配合相關(guān)人員工作。

  三、財務(wù)核算與管理工作

  (1)按公司要求對分公司以及營(yíng)業(yè)點(diǎn)的收入、成本進(jìn)行監督、審核,制定相應的財務(wù)制度。統一核算口徑,日常工作中,及時(shí)溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導性的意見(jiàn),與各分公司、營(yíng)業(yè)點(diǎn)的核算部門(mén)建立了良好的合作關(guān)系。

  (2)正確計算營(yíng)業(yè)稅款及個(gè)人所得稅,及時(shí)、足額地繳納稅款,積極配合稅務(wù)部門(mén)使用新的稅收申報軟件,及時(shí)發(fā)現違背稅務(wù)法規的問(wèn)題并予以改正,保持與稅務(wù)部門(mén)的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導。

  (3)在緊張的工作之余,加強團隊建設,打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個(gè)管理者,對下屬充分做到“察人之長(cháng)、用人之長(cháng)、聚人之長(cháng)、展人之長(cháng)”,充分發(fā)揮他們的主觀(guān)能動(dòng)性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),樹(shù)立起開(kāi)拓創(chuàng )新、務(wù)實(shí)高效的部門(mén)新形象。

  (4)作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個(gè)管理者,更是一個(gè)執行者。要想帶好一個(gè)團隊,除了熟悉業(yè)務(wù)外,還需要負責具體的工作及業(yè)務(wù),首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動(dòng)承擔工作。

  新的一年意味著(zhù)新的起點(diǎn)、新的機遇、新的挑戰,我們決心再接再厲,更上一層樓。要以“細”為起點(diǎn),做到細致入微,對每一崗位、部門(mén)的每一項具體的業(yè)務(wù),都建立起一套相應的成本歸集。并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個(gè)經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域,通過(guò)行使財務(wù)監督職能,拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能,實(shí)現財務(wù)管理“零”死角,挖掘財務(wù)活動(dòng)的潛在價(jià)值。

轉正工作總結 篇10

  轉眼之間,斷斷續續待了近三個(gè)月的時(shí)間,回首望去,也算是一番考驗和磨礪。

  實(shí)習期間,于工作中學(xué)習,讓我受益匪淺。

  我獲得了理論與實(shí)踐相結合的機會(huì ),體會(huì )到實(shí)際工作與書(shū)本知識的差距,也發(fā)現自身的不足之處。做財務(wù),首要的就是細心。會(huì )計工作的每一個(gè)步驟都十分重要,各個(gè)部分都是環(huán)環(huán)相扣的,一個(gè)細小的地方出現差錯,對于其他的相關(guān)聯(lián)的地方會(huì )有很大的影響。當然耐心也是必不可少的,基本上每天都會(huì )有許許多多形形色色的單據,要把他們歸納整理、記賬審核等等,日復一日和數據打交道。但是,會(huì )計絕非簡(jiǎn)單的錄入與輸出,它更多的是要對管理有所助益。

  在工作中不僅是要同技術(shù)、同設備打交道,更重要的是與人的交往。公司的成長(cháng)氛圍比較輕松,工作環(huán)境也比較和諧。雖然,我偶在工作中出現點(diǎn)小差錯,領(lǐng)導和前輩們還是非常寬容,并且及時(shí)指出,悉心指導。雖然,我本身的個(gè)性比較偏于內向,各位同事還極易相處的。一個(gè)人的能力和態(tài)度很重要,而良好的人際關(guān)系能讓工作更加順利,讓自己有更多的收獲,對此我還需要多多的學(xué)習和鍛煉。

  總之,很高興也非常榮幸能加入到這個(gè)大家庭,感謝公司給予我這樣一個(gè)成長(cháng)鍛煉的平臺,我也會(huì )珍惜這次機會(huì ),盡自己的一份心力。

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