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大學(xué)社聯(lián)部門(mén)工作總結
總結是指社會(huì )團體、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價(jià)，從而肯定成績(jì)，得到經(jīng)驗，找出差距，得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料，通過(guò)它可以正確認識以往學(xué)習和工作中的優(yōu)缺點(diǎn)，不如立即行動(dòng)起來(lái)寫(xiě)一份總結吧�？偨Y一般是怎么寫(xiě)的呢？下面是小編為大家收集的大學(xué)社聯(lián)部門(mén)工作總結，歡迎大家分享。
時(shí)光荏苒，歲月如梭。大二這一學(xué)期又將離去�；厥走@學(xué)期花開(kāi)花落，心中不勝感慨。 本學(xué)期很榮幸能得到各部長(cháng)的賞識，當上社聯(lián)辦公室副主任，期間或有艱辛坎坷，或有得益收獲。匯報如下：
一、迎新接新
這項是在干事還沒(méi)確定之前的工作，所有的副級都參與其中。當然我們都是懷著(zhù)期待的心情去體驗這項工作，其中發(fā)現更多時(shí)候是男生不足，而導致接新的時(shí)候新生行李無(wú)人幫忙接手。根據我院的男女比例情況，我建議來(lái)年的迎新工作不只局限在部門(mén)上，可以要求班級上男生全部參與，而不是班級的一部分男生參與其中。
二、中秋晚會(huì )
這是這學(xué)期我們部門(mén)的首個(gè)活動(dòng)，在主席、主任、及各部長(cháng)的帶領(lǐng)下，活動(dòng)圓滿(mǎn)完成。大家表現都非常積極，從活動(dòng)開(kāi)始到活動(dòng)結束，前期的準備到結束后的清場(chǎng)，人手都很足夠。但是由于經(jīng)驗不足，在活動(dòng)期間各種小狀況頻出。1、前期通知工作不夠到位，包括通知工作人員、嘉賓、觀(guān)眾活動(dòng)前準備及到場(chǎng)時(shí)間的通知的失誤，導致活動(dòng)不能計劃進(jìn)行。2、現場(chǎng)氣氛控制能力的欠缺，活動(dòng)進(jìn)行到一半時(shí)的冷場(chǎng)，沒(méi)有活動(dòng)前的預案和及時(shí)的組織人員去調控。
三、納新
印象深刻的是兩次的部門(mén)宣傳工作，前期宣傳到位，在大一新生中建立了一定的部門(mén)知名度。辦公室和協(xié)會(huì )結合宣傳的方法取得了良好效果�？擅嬖嚂r(shí)候的冷場(chǎng)來(lái)年要吸取經(jīng)驗。
四、紅歌會(huì )
為129大合唱奠定氣氛，紅歌會(huì )在領(lǐng)導的指揮下辦的有聲有色。紅歌會(huì )主要由副部安排工作細節，吸取中秋晚會(huì )的經(jīng)驗，本次活動(dòng)的前期工作充分到位。除了人員安排方面有些許不足外，其他方面都非常出色。在人員安排方面，工作需要提高效率，所有任務(wù)必須條理化、細節化、精確化，人力資源合理進(jìn)行搭配，減少任務(wù)重疊的現象發(fā)生。組織者要對活動(dòng)現場(chǎng)布置的熟悉，部門(mén)間相互幫助，通過(guò)紅歌會(huì )和其他部門(mén)的交流也增進(jìn)了不少。 退而到第二期紅歌會(huì )，組織決策方面的欠缺，明白了自己的缺點(diǎn)所在。從中也看到了社聯(lián)以后要加強和協(xié)會(huì )的交流。
個(gè)人心得：
1、由于各種原因，很遺憾沒(méi)能參與到紅歌會(huì )的前期策劃和現場(chǎng)組織。但參與了前期準備和獨立組織了社聯(lián)紅歌會(huì )的合唱訓練。從中也學(xué)到了非常多東西，看清了自己的優(yōu)缺點(diǎn)，以后將加強鍛煉。
2、更多時(shí)候還沒(méi)有明白自己的立足點(diǎn)，從被組織者成為組織者的思想轉變。升上副主任后更多的是組織、決策和管理。以后我會(huì )加強這方面能力鍛煉。
3、提高自己積極性，增加人脈，更多的參與到組織當中，提高自己。
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