銀行個(gè)人轉崗工作總結
總結是對取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進(jìn)行評價(jià)與描述的一種書(shū)面材料,它是增長(cháng)才干的一種好辦法,讓我們一起來(lái)學(xué)習寫(xiě)總結吧。那么你知道總結如何寫(xiě)嗎?以下是小編精心整理的銀行個(gè)人轉崗工作總結,歡迎閱讀與收藏。
銀行個(gè)人轉崗工作總結1
我于20xx年9月有幸來(lái)到XX銀行信用卡中心這個(gè)大家庭,回顧這些年的工作,我在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。于20xx年12月份至20xx年3月份,很榮幸的轉成征信復核崗位,經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將近一年的工作做個(gè)總結。
XX歷程
20xx年1-9月份,我也和大家一樣只是一名普通的征信員,工作的重點(diǎn)在于一些比較細節的具體審核,每天完成自己的工作就行了。由于下半年卡中心的發(fā)卡目標一下子變成500萬(wàn)張信用卡,信審部門(mén)招了許多新同事,我在9月份開(kāi)始支援復核,幫忙高端室三個(gè)組的組長(cháng)復核看件,剛開(kāi)始看件還是有點(diǎn)不適應的,每個(gè)人的做件思維也不一樣,每個(gè)組的規定也有可能有所不同,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的摸索開(kāi)始漸漸適應。復核和自己做征信還是有很大不同的,做征信是要對自己審核的申請件負責,而作為復核需要對同事所做的申請件負責,責任心也更加大了。在看件的過(guò)程中還需要總結每個(gè)人經(jīng)常會(huì )犯的`錯誤,怎么提高他們的作業(yè)質(zhì)量,讓他們的回退率低,提升他們的KPI。
在20xx年12月份部門(mén)經(jīng)歷了重新分組,我又進(jìn)入了一個(gè)完全嶄新而又陌生的小組。組員都是重新分配的,有些是相對熟悉的老征信員,還有一些都是20xx年新進(jìn)的同事。首先需要把他們的名字都熟記,剛開(kāi)始還會(huì )出現名字與臉無(wú)法相匹配的情況,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的磨合與交流,終于記住了大家。之后又需要再一次熟悉他們的做件方式和習慣,對于這個(gè)全新的小組來(lái)說(shuō),剛開(kāi)始的一個(gè)月不知道他們的排名如何還有做件中會(huì )存在什么問(wèn)題,改怎么去輔導他們,經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的時(shí)間,對他們漸漸有了了解,對每個(gè)人的優(yōu)缺點(diǎn)也有了一定的了解,知道他們哪些環(huán)節還比較薄落,之后可以有針對性的輔導。我們組相對于其他組來(lái)說(shuō)會(huì )有一點(diǎn)比較特殊,那就是由于組長(cháng)還在休產(chǎn)假,組內的各種事宜基本是由王俊偉來(lái)負責,我除了平時(shí)看件也會(huì )幫俊偉分擔一點(diǎn)事務(wù),這對自己的能力也是一種鍛煉。
帶教,是管理崗的模擬
由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習,向周?chē)念I(lǐng)導學(xué)習,向同事學(xué)習,這樣下來(lái)感覺(jué)自己還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習、不斷積累,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類(lèi)問(wèn)題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語(yǔ)表達能力等方面,經(jīng)過(guò)半年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛(ài)本職工作,認真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動(dòng)性,具備較強的專(zhuān)業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
存在的問(wèn)題及努力方向
本人能敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作,取得了一些成績(jì),但也存在一些問(wèn)題和不足,主要表現在:第一,復核崗對于我來(lái)說(shuō)是一個(gè)新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來(lái)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;第二,有些工作還不夠過(guò)細,一些工作做的不是十分到位;第三,自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。我想我應努力做到:第一,加強學(xué)習,拓寬知識面,努力學(xué)習,第二,本著(zhù)實(shí)事求是的原則,嚴格要求自己真正做好合格的復核人員,第三,注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門(mén)工作氛圍。遵守公司內部規章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng )造更高價(jià)值,力爭取得更大的工作成績(jì)。
希望自己在今后的工作中積極提出自己的意見(jiàn)和建議,優(yōu)化工作流程,加強信用管理,降低風(fēng)險及損失,爭取為公司創(chuàng )造更大的利益。
銀行個(gè)人轉崗工作總結2
我于20xx年9月有幸來(lái)到XX銀行信用卡中心這個(gè)大家庭,回顧這些年的工作,我在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。于xxxx年12月份至xxxx年3月份,很榮幸的轉成征信復核崗位,經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將近一年的工作做個(gè)總結。
XX歷程
xxxx年1—9月份,我也和大家一樣只是一名普通的征信員,工作的重點(diǎn)在于一些比較細節的具體審核,每天完成自己的工作就行了。由于下半年卡中心的發(fā)卡目標一下子變成500萬(wàn)張信用卡,信審部門(mén)招了許多新同事,我在9月份開(kāi)始支援復核,幫忙高端室三個(gè)組的組長(cháng)復核看件,剛開(kāi)始看件還是有點(diǎn)不適應的,每個(gè)人的做件思維也不一樣,每個(gè)組的規定也有可能有所不同,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的摸索開(kāi)始漸漸適應。復核和自己做征信還是有很大不同的,做征信是要對自己審核的申請件負責,而作為復核需要對同事所做的申請件負責,責任心也更加大了。在看件的過(guò)程中還需要總結每個(gè)人經(jīng)常會(huì )犯的錯誤,怎么提高他們的作業(yè)質(zhì)量,讓他們的回退率低,提升他們的KPI。
在xxxx年12月份部門(mén)經(jīng)歷了重新分組,我又進(jìn)入了一個(gè)完全嶄新而又陌生的小組。組員都是重新分配的,有些是相對熟悉的老征信員,還有一些都是xxxx年新進(jìn)的同事。首先需要把他們的名字都熟記,剛開(kāi)始還會(huì )出現名字與臉無(wú)法相匹配的情況,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的磨合與交流,終于記住了大家。之后又需要再一次熟悉他們的做件方式和習慣,對于這個(gè)全新的小組來(lái)說(shuō),剛開(kāi)始的一個(gè)月不知道他們的排名如何還有做件中會(huì )存在什么問(wèn)題,改怎么去輔導他們,經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的時(shí)間,對他們漸漸有了了解,對每個(gè)人的優(yōu)缺點(diǎn)也有了一定的了解,知道他們哪些環(huán)節還比較薄落,之后可以有針對性的輔導。我們組相對于其他組來(lái)說(shuō)會(huì )有一點(diǎn)比較特殊,那就是由于組長(cháng)還在休產(chǎn)假,組內的各種事宜基本是由王俊偉來(lái)負責,我除了平時(shí)看件也會(huì )幫俊偉分擔一點(diǎn)事務(wù),這對自己的能力也是一種鍛煉。
帶教,是管理崗的模擬
由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習,向周?chē)念I(lǐng)導學(xué)習,向同事學(xué)習,這樣下來(lái)感覺(jué)自己還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習、不斷積累,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類(lèi)問(wèn)題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語(yǔ)表達能力等方面,經(jīng)過(guò)半年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛(ài)本職工作,認真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動(dòng)性,具備較強的專(zhuān)業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
存在的問(wèn)題及努力方向
本人能敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作,取得了一些成績(jì),但也存在一些問(wèn)題和不足,主要表現在:
第一,復核崗對于我來(lái)說(shuō)是一個(gè)新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來(lái)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;
第二,有些工作還不夠過(guò)細,一些工作做的不是十分到位;
第三,自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。我想我應努力做到:
第一,加強學(xué)習,拓寬知識面,努力學(xué)習,
第二,本著(zhù)實(shí)事求是的原則,嚴格要求自己真正做好合格的復核人員,
第三,注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門(mén)工作氛圍。遵守公司內部規章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng )造更高價(jià)值,力爭取得更大的工作成績(jì)。
希望自己在今后的工作中積極提出自己的意見(jiàn)和建議,優(yōu)化工作流程,加強信用管理,降低風(fēng)險及損失,爭取為公司創(chuàng )造更大的利益。
【銀行個(gè)人轉崗工作總結】相關(guān)文章:
個(gè)人轉崗申請書(shū)10篇12-02
銀行個(gè)人季度工作總結04-29
郵儲銀行個(gè)人工作總結07-18
工商電子銀行個(gè)人工作總結07-18
2017銀行柜員個(gè)人工作總結06-22
銀行清收個(gè)人工作總結范文12-01
銀行員工個(gè)人季度工作總結11-26
銀行柜員個(gè)人工作總結格式08-03
2017年銀行公司個(gè)人工作總結01-09