大討論活動(dòng)總結錦集10篇
總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性結論的書(shū)面材料，通過(guò)它可以正確認識以往學(xué)習和工作中的優(yōu)缺點(diǎn)，快快來(lái)寫(xiě)一份總結吧�？偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢？下面是小編精心整理的大討論活動(dòng)總結10篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
大討論活動(dòng)總結 篇1
xx移動(dòng)公司解放思想大討論第一階段小結按照XX縣委縣政府的統一部署和安排，從2月份開(kāi)始，利用3個(gè)月的時(shí)間集中開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng)。
為認真組織好這次大討論活動(dòng)，我分公司領(lǐng)導高度重視，結合公司實(shí)際，全面動(dòng)員，強化措施，認真貫徹落實(shí)全縣動(dòng)員大會(huì )精神，積極按照要求抓好落實(shí)，要求全體工作人員，通過(guò)開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng)，達到“學(xué)透”、“找準”、“改實(shí)”的目標�，F將學(xué)習提高階段的工作匯報如下：
一、行動(dòng)迅速，部署周密一是迅速研究制定了XX移動(dòng)公司解放思想大討論活動(dòng)的實(shí)施方案。根據縣委縣政府有關(guān)文件要求，我公司結合實(shí)際，迅速研究制定活動(dòng)實(shí)施方案和進(jìn)度表。
二是召開(kāi)宣傳動(dòng)員會(huì )議，對開(kāi)展解放思想學(xué)習討論活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員部署。2月29日召開(kāi)全體職工會(huì )議，總經(jīng)理主持了會(huì )議。會(huì )議傳達了縣解放思想大討論活動(dòng)動(dòng)員會(huì )議精神，部署了在全公司開(kāi)展解放思想學(xué)習討論活動(dòng)的各項工作，要求全公司開(kāi)展大討論活動(dòng)。還下發(fā)了《XX移動(dòng)公司開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng)實(shí)施方案》，明確了各階段的工作目標和任務(wù)要求。
三是成立解放思想學(xué)習討論活動(dòng)的領(lǐng)導機構。我公司專(zhuān)門(mén)成立了以黨支部書(shū)記為組長(cháng)，副總經(jīng)理為副組長(cháng)，各部門(mén)和班組負責人為成員的領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設辦公室，負責對公司解放思想大討論活動(dòng)的工作領(lǐng)導和組織協(xié)調。
二、全面動(dòng)員，積極開(kāi)展各種活動(dòng)一是積極開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)習體會(huì )交流活動(dòng)。
原原本本的認真學(xué)習了縣委領(lǐng)導重要講話(huà)精神，深入系統地學(xué)習縣第十七屆二次全體會(huì )議精神，進(jìn)一步明確20xx年工作目標任務(wù)，做到有的放矢。分公司領(lǐng)導干部要建立學(xué)習筆記，采用集中學(xué)習與自學(xué)相結合的方式，做到集中學(xué)習有記錄，平時(shí)自學(xué)有筆記。二是借鑒先進(jìn)經(jīng)驗找差距。結合“作風(fēng)建設年”活動(dòng)和工作需要，組織干部職工到兄弟單位考察學(xué)習，進(jìn)一步開(kāi)闊眼界，查找差距，借鑒經(jīng)驗，定措施，確定下一步爭先進(jìn)位目標。
三、存在的問(wèn)題
我局解放思想學(xué)習討論活動(dòng)第一階段工作在全體職工的共同努力下，取得了一定的成效，也達到了預期的目的，但也存在一些問(wèn)題和不足。主要是個(gè)別部門(mén)和個(gè)人學(xué)習不夠扎實(shí)，工作主動(dòng)性不強，對于這些，我們將在下一步工作中進(jìn)一步加強和改進(jìn)。
大討論活動(dòng)總結 篇2
我鎮嚴格按照縣委《大討論活動(dòng)第二階段的推進(jìn)方案》的要求，以樹(shù)標定位、學(xué)標提能、定標創(chuàng )優(yōu)環(huán)節為重點(diǎn)，認真組織好各項會(huì )議，周密安排部署，狠抓工作落實(shí)，圓滿(mǎn)完成了第二階段各項工作任務(wù)，取得了明顯的成效�，F將工作情況總結如下：
一、認真回顧總結，精心動(dòng)員部署
在學(xué)習動(dòng)員階段結束前，鎮大討論活動(dòng)領(lǐng)導小組認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )了縣委下發(fā)的關(guān)于做好大討論活動(dòng)對標查擺階段工作的有關(guān)文件精神，制定了鎮《大討論活動(dòng)第二階段的指導意見(jiàn)》，對標查擺階段各項工作進(jìn)行了具體安排部署，并及時(shí)下發(fā)到鎮各科室和村。5月4日，全鎮召開(kāi)了深入大討論活動(dòng)推進(jìn)會(huì )，對標查擺階段進(jìn)行了再動(dòng)員、再部署，為鞏固學(xué)習調研成果，扎實(shí)做好標查擺階段工作打下了堅實(shí)基礎。
二、認真對標定位，深刻查找存在問(wèn)題和發(fā)展差距
對標查擺階段是整個(gè)大討論活動(dòng)取得成效的關(guān)鍵環(huán)節，為真正找到發(fā)展差距，切實(shí)把存在問(wèn)題查準、查實(shí)、查具體，我鎮狠抓落實(shí)，確保對標定位位，原因剖析到位。
一是經(jīng)過(guò)認真選擇，確定北京市延慶縣康莊鎮和我縣沙城鎮為對標單位，并分別與5月30日和6月9日，組織鎮村干部到上述兩地實(shí)地參觀(guān)學(xué)習。
二是開(kāi)展問(wèn)題意見(jiàn)大征集活動(dòng)。組織全鎮干部職工、村“兩委”干部、鎮直單位、黨員群眾積極開(kāi)展意見(jiàn)征集活動(dòng)，共發(fā)放征求意見(jiàn)表450余份，征求意見(jiàn)表回收率達95%。
三是召開(kāi)黨群座談會(huì )。開(kāi)展解放思想“大家談”活動(dòng)，縣鎮人大代表、駐鎮企業(yè)代表、各村黨員群眾代表86人參加座談會(huì )，暢談對解放思想的觀(guān)點(diǎn)、看法、意見(jiàn)、建議。
四是開(kāi)展“我為懷來(lái)科學(xué)發(fā)展獻良策”活動(dòng)，采取電話(huà)征集、來(lái)信來(lái)函征集、發(fā)放征集意見(jiàn)表等形式，廣泛征集干部、群眾和社會(huì )各界的對策建議，共收到各類(lèi)良策200余條。
通過(guò)對標定位，實(shí)地考查，廣泛征求意見(jiàn)，我鎮找到在發(fā)展過(guò)程中存在的問(wèn)題和發(fā)展差距，
一是干部思想懶散，一些干部存在著(zhù)求穩怕亂、自我滿(mǎn)足、封閉保守等思想；
二是發(fā)展視野狹窄，沒(méi)有充分利用近臨北京這個(gè)巨大的區位優(yōu)勢；
三是產(chǎn)業(yè)發(fā)展不快，旅游、葡萄、現代農業(yè)等我鎮特色產(chǎn)業(yè)規模不大；
四是生態(tài)環(huán)境投入不足，鎮村干部發(fā)展生態(tài)環(huán)境意識不強；
五是群眾法律意識薄弱，大局意識不強，在征占地、開(kāi)放開(kāi)放等涉及個(gè)人利益的工作中，不能用市場(chǎng)觀(guān)念、法制思維解決問(wèn)題。
三、找路徑明舉措，探索創(chuàng )新發(fā)展模式
在活動(dòng)中，我鎮通過(guò)對照先進(jìn)找差距，重新審視自身條件，找路徑明舉措，重新確立思路目標，創(chuàng )新發(fā)展模式。初步確定今后工作的目標和發(fā)展方向：我鎮做為縣委、縣政府確立的京北生態(tài)新區的副城區，新興產(chǎn)業(yè)園區的主戰場(chǎng)，我們一定要用足用好政策，把優(yōu)勢發(fā)揮到極致，把短板補足補齊，
一是做好葡萄、葡萄酒產(chǎn)業(yè)，我們要以中法、迦南、瑞云、百花谷酒莊的示范引領(lǐng)來(lái)推動(dòng)葡萄大道兩側酒莊酒堡集群的建設，通過(guò)鼎興公司和盛唐公司引進(jìn)國際知名葡萄酒產(chǎn)業(yè)規劃專(zhuān)家進(jìn)行重新規劃設計，發(fā)展成國際一流的葡萄酒知名小鎮。
二是裝備制造業(yè)以西部的裝備制造園區為重點(diǎn)，不斷引進(jìn)央企、上市公司、有國際市場(chǎng)的民營(yíng)企業(yè)投資到新區，打造成高端制造業(yè)的聚集區，農民就業(yè)的中心區。
三是旅游產(chǎn)業(yè)做好沿湖自然風(fēng)光游和沿山生態(tài)長(cháng)城游兩條線(xiàn)，傾力打造京西草原賽馬大會(huì )的體育品牌、陳家堡北京少林養生谷的文化品牌，最終做成北京京西休閑旅游的第一目的地。
四是農業(yè)發(fā)展注重現代和觀(guān)光的相融合，重點(diǎn)打造京包鐵路兩側的現代農業(yè)示范區和與北京相鄰的8個(gè)村的觀(guān)光農業(yè)示范區。
此外，通過(guò)三條線(xiàn)綠色廊道建設，即康祁線(xiàn)、葡萄大道、京藏高速，讓花園綠成網(wǎng)，樹(shù)成林，花成海，果飄香，通過(guò)京北生態(tài)新區基礎設施、高端人才家園的建設，讓我鎮城鎮化走在全市的前列。
在大討論的第三階段，我們將嚴格按照縣委《推進(jìn)方案》的的安排部署，嚴格制定整改落實(shí)方案、集中解決突出問(wèn)題、完善體制機制，以嚴肅、認真、負責的態(tài)度切實(shí)做好各項工作，確保整個(gè)大討論活動(dòng)達到預期目的。
大討論活動(dòng)總結 篇3
各位領(lǐng)導同事們大家好！
結合這次“大檢查、大反思、大討論”下面請允許我就為什么存在僥幸心理和習慣性違章和怎么樣克服僥幸心理和杜絕習慣性違章說(shuō)以下我的觀(guān)點(diǎn)和看法。
為什么存在僥幸心理和習慣性違章？
首先我認為，人的行為是受觀(guān)念支配的，而觀(guān)念是在一定歷史條件下的生存環(huán)境中形成的。相當一部分員工，特別是一線(xiàn)操作工成長(cháng)于自然經(jīng)濟文化環(huán)境：我們自然經(jīng)濟生存方式、思維方式保持著(zhù)先天的聯(lián)系，安全意識不夠，責任心不強。違章指揮和違章作業(yè)容易釀成事故，然而我們卻認識不到這一點(diǎn)，事事存在僥幸心理，認為不是每次違章作業(yè)就一定要出事故，該投機時(shí)就投機，該取巧時(shí)就取巧，即使有事也不會(huì )落在自己身上。數據表明，有17%的被調查者認為此類(lèi)思想在聲音指揮和違章操作中最為突出。
其次，對待危險工作沾沾自喜，麻痹大意。經(jīng)常存在于業(yè)務(wù)熟練，技術(shù)過(guò)硬的員工身上，明知道應該按照規定去做，但為了圖省時(shí)省事，走捷徑，有意忽略或簡(jiǎn)化了某些規程，認為一直以來(lái)按照規程沒(méi)有出事，省略一些也不一定出事。往往我們“省略一些也不一定出事”這個(gè)想法就很可能釀成大禍。
再次我們在工作中對老毛病、壞習慣熟視無(wú)睹以至于習慣性違章，致使現場(chǎng)違章屢查屢出。不出事故不等于沒(méi)有發(fā)生事故的危險，不能因為某段時(shí)間內沒(méi)有發(fā)生事故就高枕無(wú)憂(yōu)表。有些事故后果不很?chē)乐�。但發(fā)生率很高。有些事故發(fā)生頻率很小，一旦發(fā)生其后果很?chē)乐�。不能由于�?/p>
是每次違章指揮和違章操作都會(huì )導致事故，甚至違章違規行為大大多數情況下不會(huì )造成嚴重后果，所以違章成為一部分員工的習慣。統計規律表明，單次發(fā)生概率很小的事件，其重復次數越高，發(fā)生的總概率越大。 最后安全生產(chǎn)責任制落實(shí)不到位，員工在作業(yè)之前沒(méi)有進(jìn)行風(fēng)險評估，沒(méi)有進(jìn)行危險作業(yè)前的準備。員工沒(méi)有正確認識安全生產(chǎn)責任制�，F場(chǎng)責任人崗位責任心差、沒(méi)有直線(xiàn)責任和屬地管理的意識。沒(méi)有做到“干什么干好什么，干什么學(xué)什么、干什么會(huì )什么”百分之百的掌握。 那么我們怎樣克服僥幸心理和杜絕習慣性違章呢？
我認為，首先要提高自身的安全意識，安全素質(zhì)，任何作業(yè)都牢記和熟記“反違章六條禁今”和“危險作業(yè)十不準”的要求去做。 其次就是牢記沒(méi)有安全就沒(méi)有一切，誰(shuí)主管，誰(shuí)負責，以人為本等五種安全理念，切實(shí)落實(shí)到工作中去，再次就是，進(jìn)一步提高自身技術(shù)素質(zhì)，綜合應用能力和增強自我防護能力，做到“干什么學(xué)什么”，“干什么會(huì )什么”百分之百的掌握。
最后，在以后工作中，與同事間密切配合，搞好協(xié)調，認真履行各自職責。工作中嚴格落實(shí)“四有工作法”即工作有計劃，行動(dòng)有方案，步步有確認，事后有總結。牢固樹(shù)立“自身行為關(guān)系到企業(yè)形象，關(guān)系到企業(yè)利益，關(guān)系到我們切身利益，關(guān)系到市場(chǎng)戰略實(shí)施的理念。
我們只有把公司的事當成自己家的事，值好每一天勤，上好每一天辦，做到我的屬地我管理，我的責任我來(lái)?yè)?/p>
放心，大家放心，我放心。
大討論活動(dòng)總結 篇4
根據集團公司《轉發(fā)關(guān)于在全國國有煤礦開(kāi)展“敬畏生命”大討論的通知》（潞新安字【20xx】1xx號）文件精神，砂墩子煤礦積極開(kāi)展“敬畏生命”大討論活動(dòng)，并將此次活動(dòng)看作是學(xué)習貫徹《七條規定》的深入延續，切實(shí)確保礦井安全生產(chǎn)、保障職工人身安全�，F將大討論活動(dòng)開(kāi)展情況匯報如下：
1、我礦接到集團公司關(guān)于開(kāi)展“敬畏生命”大討論活動(dòng)的通知后，礦領(lǐng)導對此高度重視，嚴格按照文件精神組織開(kāi)展大討論活動(dòng)，并確定大討論活動(dòng)分為籌備處、科隊組兩個(gè)層面開(kāi)展。
2、5月24日，由礦主要領(lǐng)導、各科室主管領(lǐng)導、外委施工單位負責人和部分職工代表參加，進(jìn)行了砂墩子礦“敬畏生命”大討論專(zhuān)題會(huì )議。
會(huì )議中，參會(huì )人員暢所欲言，各單位領(lǐng)導就如何理解和認識“敬畏生命”，以及如何在工作中真正做到把礦工生命放在高于一切，切實(shí)保障礦工生命安全進(jìn)行了熱烈地討論。同時(shí)把《煤礦礦長(cháng)保護職工生命安全七條規定》與“敬畏生命”討論內容進(jìn)行了有機融合，使廣大干部認識和體會(huì )到《七條規定》重大意義。通過(guò)討論交流，統一了各級干部對“敬畏生命”的思想認識，增強了干部的生命意識、責任意識、和制度意識。
會(huì )后，按照集團公司文件要求，我礦將大討論專(zhuān)題會(huì )議材料按時(shí)上報到安監處。
3、為使“敬畏生命”理念深入每位職工的心中，礦要求參加專(zhuān)題會(huì )議的各單位，組織本單位開(kāi)展“敬畏生命”的大討論。各單位要求員工要充分理解并在工作中認真執行各項規章制度和操作規程，這些都是對“敬畏生命”具體認識和行動(dòng)的表現。在“安全生產(chǎn)月”的第一周，我礦14個(gè)基層單位、3個(gè)主要外委施工單位組織職工深入進(jìn)行了“敬畏生命”大討論活動(dòng)，并將各單位大討論活動(dòng)材料以書(shū)面形式報安監科備案。
為充分調動(dòng)廣大職工參與安全生產(chǎn)的積極性和主動(dòng)性，牢固樹(shù)立安全生產(chǎn)工作在礦井發(fā)展中的地位和作用，我礦還組織“敬畏生命”有獎?wù)魑幕顒?dòng)。
4、為保證各單位的討論效果，分管安全副處長(cháng)和安監科主要負責人分別參加基層單位的“敬畏生命”討論會(huì )。通過(guò)參加基層的討論會(huì )一是保證了基層單位開(kāi)展此項活動(dòng)的質(zhì)量；二是提高了職工對“敬畏生命”的認識層次；三是體現了籌備處對“敬畏生命”大討論的重視程度。
通過(guò)“敬畏生命”大討論，使籌備處全體干部職工對安全生產(chǎn)工作有了新的認識和感悟，特別是領(lǐng)導干部深刻領(lǐng)會(huì )了“敬畏生命”先要從領(lǐng)導做起，要按照“敬畏生命、敬畏責任，敬畏制度”的要求一級一級傳下去，傳到每個(gè)職工的心里，通過(guò)每個(gè)煤礦人的身體力行，去實(shí)現“敬畏生命”的真諦。
大討論活動(dòng)總結 篇5
銀山鎮教育辦公室按照《關(guān)于在全縣教育系統開(kāi)展“提高教學(xué)質(zhì)量，加快教育發(fā)展”大討論活動(dòng)的通知》要求，以______為指導，以加快教育發(fā)展、辦人民滿(mǎn)意教育為落腳點(diǎn)，從我鎮工作實(shí)際出發(fā)，分步驟、高起點(diǎn)、嚴要求在系統內組織開(kāi)展大討論活動(dòng)，活動(dòng)中注重學(xué)習與工作實(shí)踐相結合，深刻查擺存在問(wèn)題和困難，采取統一要求、同步開(kāi)展、上下聯(lián)動(dòng)、共同提高的方法，在不到兩個(gè)月的時(shí)間里，扎實(shí)有效地開(kāi)展了大討論活動(dòng)，現將工作情況總結如下∶
一、建立機構、加強領(lǐng)導
我鎮教育系統有近400多人的教職工隊伍，涉及點(diǎn)多、面大，要切實(shí)組織開(kāi)展好大討論活動(dòng)，建立一個(gè)敢于負責、高效有力的領(lǐng)導機構是關(guān)鍵。根據縣局的要求，我鎮成立了以教育辦公室主任邵澤周為組長(cháng)，相關(guān)領(lǐng)導為成員的大討論活動(dòng)領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組成員分包各中小學(xué)，責任到人，形成一把手負總責，分管領(lǐng)導具體抓的工作體系。各中小學(xué)也按要求成立了相應的工作領(lǐng)導小組。
大討論領(lǐng)導小組辦公室經(jīng)過(guò)調研分析制定出《 銀山鎮開(kāi)展“提高教學(xué)質(zhì)量，加快教育發(fā)展” 大討論活動(dòng)實(shí)施方案》，以文件形式下發(fā)全鎮各中小學(xué)。并召開(kāi)動(dòng)員會(huì )，對全鎮開(kāi)展活動(dòng)進(jìn)行了布署安排，各中小學(xué)進(jìn)入了時(shí)間程序要求的大討論活動(dòng)。
二、加強學(xué)習、把握重點(diǎn)、強化落實(shí)
大討論活動(dòng)三個(gè)階段的工作內容環(huán)環(huán)相扣，合為一體，為確保各個(gè)階段的工作扎實(shí)開(kāi)展，取得成效，教育辦公室和各中小學(xué)著(zhù)力在以下三個(gè)方面下功夫∶
�。ㄒ唬┘訌妼W(xué)習、統一認識
學(xué)習好是討論好、反思好的基礎，為使學(xué)習活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展，領(lǐng)導小組，制定了學(xué)習計劃、擬定統一的討論提綱，認真學(xué)習縣委書(shū)記陳湘安、縣長(cháng)趙德健重要講話(huà)精神和縣委、縣政府《關(guān)于加快全縣教育事業(yè)發(fā)展的意見(jiàn)》精神，把全鎮廣大教師的思想認識統一到縣委、縣政府的決策部署上來(lái)。在此基礎上，還增加了鎮黨委王建倫書(shū)記在教育工作座談會(huì )上的講話(huà)等作為學(xué)習內容。學(xué)習過(guò)程中，采取以個(gè)人學(xué)習為主，集學(xué)習為輔，學(xué)習工作兩不誤的方式，做到個(gè)人學(xué)習寫(xiě)體會(huì )，集體學(xué)習講心得，緊扣加快發(fā)展的主題，用縣委、縣政府的決策統一思想。
在學(xué)習中，教育辦公室中心學(xué)習組成員分組深入到各學(xué)校與基層教職工一起開(kāi)展學(xué)習討論。通過(guò)深入的學(xué)習討論活動(dòng)，教育系統干部教師對素質(zhì)教育的實(shí)質(zhì)有了更進(jìn)一步的認識和提高，對我鎮教育工作面臨的新形勢新任務(wù)有了清醒的認識，提高教學(xué)質(zhì)量，加快教育發(fā)展的緊迫感、責任感有了進(jìn)一步的增強。通過(guò)學(xué)習，切實(shí)把教育系統干部職工的思想統一到縣委安排部署要求上來(lái)，為全面完成大討論活動(dòng)奠定了基礎。
�。ǘ┳ブ攸c(diǎn)，在關(guān)鍵環(huán)節上下功夫
學(xué)習效果的檢驗，在于敢不敢正視問(wèn)題，解決矛盾，有沒(méi)有勇氣解決制約教育發(fā)展的思想觀(guān)念、思維方式，思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，管理方式和機制體制。針對實(shí)際，大討論活動(dòng)領(lǐng)導小組，于20xx年9月20日召開(kāi)查擺問(wèn)題階段動(dòng)員會(huì )。對查擺問(wèn)題工作作出具體要求∶第一、查擺問(wèn)題要從每位干部、教師做起，先個(gè)人查擺再進(jìn)行學(xué)校和集體查擺。查擺要緊扣系統方案制訂的論題開(kāi)展，要按照 “實(shí)、準、高、深” 的要求進(jìn)行，每位干部、教師都要認真寫(xiě)一篇學(xué)習心得。第二、認真開(kāi)展調查研究，掌握實(shí)情，發(fā)現問(wèn)題，解決問(wèn)題。第三、在查擺問(wèn)題工作中教育辦公室、各中小學(xué)要通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)表、召開(kāi)座談會(huì )、開(kāi)展懇談活動(dòng)的方式，廣開(kāi)渠道來(lái)發(fā)現問(wèn)題，化解矛盾。
�。ㄈ┘姓�，強化落實(shí)
一是大討論活動(dòng)領(lǐng)導小組，以科學(xué)的態(tài)度、求實(shí)的精神，對來(lái)自不同渠道的意見(jiàn)建議，存在的困難問(wèn)題認真進(jìn)行分析研究歸納，并向全縣中小學(xué)進(jìn)行鎮了反饋。二是要求教辦領(lǐng)導、學(xué)校干部、教師，由上而下帶頭整改，強化認識，統一思想。三是對集中起來(lái)的意見(jiàn)建議，采取針對性的措施，強化落實(shí)。
三、活動(dòng)取得的成效
�。ㄒ唬⿲λ刭|(zhì)教育的實(shí)質(zhì)有了正確的理解，認識到辦人民滿(mǎn)意的教育才是最好的素質(zhì)教育。對我鎮教育面臨的新形勢新任務(wù)新挑戰有了更加清醒的認識，廣大干部教師進(jìn)一步樹(shù)立了責任意識、質(zhì)量意識、爭先意識，干部教師的精神面貌煥然一新，辦人民滿(mǎn)意的教育成為全鎮教師和教育工作共同奮斗的目標。
�。ǘ└餍Ｆ毡橹贫ㄍ晟聘鞣N規章制度，特別是以教學(xué)質(zhì)量為核心的教師綜合考核評價(jià)體系和評優(yōu)樹(shù)先獎懲辦法，榮譽(yù)資金向一線(xiàn)傾斜，做到“先畫(huà)圈后打槍”，理順了教師的情緒，提高了教師工作的主動(dòng)性，充分挖掘出內在潛力，調動(dòng)起了一切積極因素。
�。ㄈ└髦行W(xué)紛紛加大了課改力度，向課堂要質(zhì)量，課堂教學(xué)水平明顯提高，提高了教學(xué)實(shí)效。我鎮被評為課改先進(jìn)單位，涌現了周長(cháng)安等一批課改優(yōu)秀典型。
�。ㄋ模└黜椆芾砻黠@加強，在教師管理上，加強了以愛(ài)崗敬業(yè)為核心的師德建設；在教學(xué)管理上細化了教學(xué)環(huán)節，提高了教學(xué)實(shí)效；在學(xué)生管理上，狠抓了良好學(xué)習習慣的養成，使學(xué)生明確了學(xué)習目的、端正了學(xué)習態(tài)度。
大討論活動(dòng)總結 篇6
根據集團公司《轉發(fā)關(guān)于在全國國有煤礦開(kāi)展“敬畏生命”大討論的通知》（潞新安字【20xx】113號）文件精神，砂墩子煤礦積極開(kāi)展“敬畏生命”大討論活動(dòng)，并將此次活動(dòng)看作是學(xué)習貫徹《七條規定》的深入延續，切實(shí)確保礦井安全生產(chǎn)、保障職工人身安全�，F將大討論活動(dòng)開(kāi)展情況匯報如下：
1、我礦接到集團公司關(guān)于開(kāi)展“敬畏生命”大討論活動(dòng)的通知后，礦領(lǐng)導對此高度重視，嚴格按照文件精神組織開(kāi)展大討論活動(dòng)，并確定大討論活動(dòng)分為籌備處、科隊組兩個(gè)層面開(kāi)展。
2、5月x日，由礦主要領(lǐng)導、各科室主管領(lǐng)導、外委施工單位負責人和部分職工代表參加，進(jìn)行了砂墩子礦 “敬畏生命”大討論專(zhuān)題會(huì )議。
會(huì )議中，參會(huì )人員暢所欲言，各單位領(lǐng)導就如何理解和認識 “敬畏生命”，以及如何在工作中真正做到把礦工生命放在高于一切，切實(shí)保障礦工生命安全進(jìn)行了熱烈地討論。同時(shí)把《煤礦礦長(cháng)保護職工生命安全七條規定》與“敬畏生命”討論內容進(jìn)行了有機融合，使廣大干部認識和體會(huì )到《七條規定》重大意義。通過(guò)討論交流，統一了各級干部對“敬畏生命”的思想認識，增強了干部的生命意識、責任意識、和制度意識。
會(huì )后，按照集團公司文件要求，我礦將大討論專(zhuān)題會(huì )議材料按時(shí)上報到安監處。
3、為使“敬畏生命”理念深入每位職工的心中，礦要求參加專(zhuān)題會(huì )議的各單位，組織本單位開(kāi)展“敬畏生命”的大討論。各單位要求員工要充分理解并在工作中認真執行各項規章制度和操作規程，這些都是對“敬畏生命”具體認識和行動(dòng)的表現。在“安全生產(chǎn)月”的第一周，我礦14個(gè)基層單位、3個(gè)主要外委施工單位組織職工深入進(jìn)行了“敬畏生命”大討論活動(dòng)，并將各單位大討論活動(dòng)材料以書(shū)面形式報安監科備案。
為充分調動(dòng)廣大職工參與安全生產(chǎn)的積極性和主動(dòng)性，牢固樹(shù)立安全生產(chǎn)工作在礦井發(fā)展中的地位和作用，我礦還組織 “敬畏生命”有獎?wù)魑幕顒?dòng)。
4、為保證各單位的討論效果，分管安全副處長(cháng)和安監科主要負責人分別參加基層單位的“敬畏生命”討論會(huì )。通過(guò)參加基層的討論會(huì )一是保證了基層單位開(kāi)展此項活動(dòng)的質(zhì)量；二是提高了職工對“敬畏生命”的認識層次；三是體現了籌備處對“敬畏生命”大討論的重視程度。
通過(guò)“敬畏生命”大討論，使籌備處全體干部職工對安全生產(chǎn)工作有了新的認識和感悟，特別是領(lǐng)導干部深刻領(lǐng)會(huì )了“敬畏生命”先要從領(lǐng)導做起，要按照“敬畏生命、敬畏責任，敬畏制度”的要求一級一級傳下去，傳到每個(gè)職工的心里，通過(guò)每個(gè)煤礦人的身體力行，去實(shí)現“敬畏生命”的真諦。
大討論活動(dòng)總結 篇7
自全區黨員干部集中開(kāi)展“學(xué)講話(huà)、轉作風(fēng)、辦實(shí)事、促發(fā)展，向黨的十七大獻禮”主題教育活動(dòng)以來(lái)，區衛生局黨委始終把此項活動(dòng)和衛生工作實(shí)際向結合，務(wù)求取得實(shí)效。
一是把學(xué)講話(huà)和學(xué)理論結合，務(wù)求掌握為民服務(wù)的本領(lǐng)。結合學(xué)講話(huà)活動(dòng)的開(kāi)展，我局從3月開(kāi)始，從提高機關(guān)人員素質(zhì)入手，制定全年學(xué)習計劃，開(kāi)展機關(guān)全體上講臺，每人一課普法律活動(dòng)，每周五的下午都做為固定學(xué)習日，學(xué)習行政法律、法規和專(zhuān)業(yè)法以及機關(guān)工作人員修養等。要求各股室人員都要走上講臺，開(kāi)展法律法規及相關(guān)知識培訓活動(dòng)。
二是把轉作風(fēng)和權力公開(kāi)相結合，務(wù)求群眾明白快捷辦事。為全面加強干部作風(fēng)建設，我局把工作重點(diǎn)放在規范內部權力運行，加強社會(huì )監督上。我局及所屬各醫療衛生單位進(jìn)一步規范政（院）務(wù)公開(kāi)內容，規范權力運行程序和辦事時(shí)限，發(fā)放辦事指南和明白卡，使廣大群眾能夠明明白白辦事，干部職工自覺(jué)工作，接受社會(huì )監督。
三是把辦實(shí)事和衛生特點(diǎn)相結合，務(wù)求解決實(shí)際問(wèn)題。按照區委、區政府的工作安排，我局和和元寶山社區結為幫扶單位，在了解其具體情況后，我局量力而行，對病臥多年的特困黨員開(kāi)展了結對子活動(dòng)。區醫院黨支部入戶(hù)免費送醫送藥。在新農村建設中，局黨委各支部出資出物，全力支持偏橋子鎮老溝門(mén)村建設，并對全區20所村衛生室規范化建設進(jìn)行指導，對村醫給予工資和養老保障。
四是把促發(fā)展和機制建設相結合，務(wù)求使衛生事業(yè)長(cháng)遠發(fā)展得以保障。在全市《進(jìn)一步加強農村衛生工作決定》出臺后，區委、區政府高度重視，給予政策、資金的支持，我局在八縣三區中率先組織落實(shí)，開(kāi)展了院長(cháng)、財政供養人員考試競爭上崗，實(shí)行全員聘任，走在了全市的前列，多次受到市衛生局的表?yè)P，市政府領(lǐng)導親自到偏橋子鎮衛生院和村衛生所調研，總結推廣經(jīng)驗。 在下一步的工作中，我們將進(jìn)一步規范制度建設，建立加強作風(fēng)建設長(cháng)效機制，深入實(shí)際，大力開(kāi)展調查研究，轉變領(lǐng)導干部作風(fēng)，為群眾辦實(shí)事，推動(dòng)衛生事業(yè)發(fā)展。
大討論活動(dòng)總結 篇8
“解放思想”大討論活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，區宣傳系統按照上級部門(mén)的要求，堅持群眾標準和實(shí)踐標準，加強領(lǐng)導，精心組織，強化措施，確保了整個(gè)解放思想大討論活動(dòng)的順利開(kāi)展，取得了比較明顯的成效。
�。ㄒ唬┗顒�(dòng)特點(diǎn)
一、各級各部門(mén)領(lǐng)導重視、措施有力。在大討論活動(dòng)開(kāi)展期間，宣傳戰線(xiàn)各部門(mén)主要負責同志都親自抓、靠上抓，做到了思想認識到位、工作措施到位、領(lǐng)導力量到位，形成了一級抓一級、層層抓落實(shí)的領(lǐng)導格局。宣傳部主要領(lǐng)導干部多次率隊參加了相關(guān)單位的動(dòng)員會(huì )，對各重點(diǎn)環(huán)節的工作及時(shí)指導，保證了解放思想大討論活動(dòng)的健康有序開(kāi)展。
二、新聞宣傳始終保持強勢，營(yíng)造了濃厚的輿論氛圍。新聞單位按照大討論活動(dòng)《工作方案》的要求，結合我區7月份開(kāi)展的“解放思想促發(fā)展，轉變作風(fēng)樹(shù)形象”主題活動(dòng)，組織單位調研，對形象好、作風(fēng)優(yōu)、口碑好的單位進(jìn)行了集中宣傳報道。區文明辦聯(lián)合廣電局開(kāi)辟了大型電視專(zhuān)欄《文明風(fēng)》，及時(shí)總結各級各部門(mén)活動(dòng)中的好做法、好經(jīng)驗，適時(shí)推出一批先進(jìn)典型，充分展現了大討論活動(dòng)帶來(lái)的新變化，為大討論活動(dòng)營(yíng)造了濃厚的輿論氛圍。
�。ǘ┚唧w情況總結
一、廣泛發(fā)動(dòng)，強勢宣傳，思想解放大討論活動(dòng)啟動(dòng)迅速。系統內部各單位以高度的政治責任感和飽滿(mǎn)的工作熱情，迅速進(jìn)入角色，積極開(kāi)展各項工作。區宣傳部結合實(shí)際，制定了《活動(dòng)方案》，建立了各項活動(dòng)制度，逐級召開(kāi)了動(dòng)員大會(huì )。新聞辦抽調政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精良、作風(fēng)過(guò)硬的人員組建了專(zhuān)門(mén)采編隊伍，扎實(shí)做好新聞宣傳報道工作，為大討論活動(dòng)的順利開(kāi)展營(yíng)造了濃厚輿論氛圍。
二、認真組織好學(xué)習討論，實(shí)現了思想上的高度統一。宣傳系統各單位認真參加學(xué)習、討論，合理安排學(xué)習時(shí)間，采取靈活多樣的方式，保證了集中學(xué)習不少于兩天，機關(guān)干部都做了不少于5000字的學(xué)習筆記，撰寫(xiě)了心得體會(huì )，做到了學(xué)習時(shí)間、學(xué)習人員、學(xué)習內容三到位。通過(guò)學(xué)習討論，各單位在思想上受到了強烈震撼，對當前我區的發(fā)展之道有了更加深刻的認識，為加快推進(jìn)我區旅游“二次創(chuàng )業(yè)”奠定了堅實(shí)的思想基礎。
三、廣開(kāi)言路，廣納諫言，廣泛征求了社會(huì )各界意見(jiàn)。自開(kāi)展問(wèn)計于民活動(dòng)以來(lái)，區收到了100多條“金玉良言”，對收集到的意見(jiàn)和建議進(jìn)行了認真梳理匯總后，集中上報市委宣傳部60多條，通過(guò)網(wǎng)絡(luò )上傳40多條。在宣傳系統領(lǐng)導下基層活動(dòng)中，參與人員圍繞旅游經(jīng)濟需要解決的方方面面的問(wèn)題積極建言獻策，提出了建設性的意見(jiàn)和建議。對于發(fā)現的嚴重問(wèn)題，部領(lǐng)導下達了整改任務(wù)，要求各責任單位對存在的問(wèn)題制定整改措施。各單位都按照大討論活動(dòng)的安排部署，分別召開(kāi)了不同層面的座談會(huì )，廣泛征求了社會(huì )各界的意見(jiàn)和建議，積極改進(jìn)工作，增強了工作的針對性和實(shí)效性。
四、認真查擺問(wèn)題，做到對癥下藥、有的放矢。各單位通過(guò)自查、問(wèn)卷調查、座談會(huì )調查等形式，認真查擺問(wèn)題，制定整改措施。針對查擺出的問(wèn)題，認真制定整改措施，明確整改責任和時(shí)限。當前能夠解決的，立即整改；不能立即解決的，制定整改措施，明確責任人和整改時(shí)限，并向群眾解釋清楚，確保整改取得實(shí)效。
五、抓好整改提高，建立起思想解放的長(cháng)效機制。發(fā)展是無(wú)止境的，思想解放也是無(wú)止境的。目前，各單位正在完善整改方案，逐項落實(shí)整改措施，把抓落實(shí)、求實(shí)效作為整改的基本要求，做到整改時(shí)限落實(shí)、整改責任落實(shí)、整改措施落實(shí)。堅持群眾標準，“開(kāi)門(mén)”搞整改，整改方案通過(guò)一定形式向社會(huì )公布，接受群眾監督。健全完善的開(kāi)門(mén)納諫機制，建立一套實(shí)際管用、針對性強的好制度，用制度的形式將解放思想大討論活動(dòng)的成果固定下來(lái)。
大討論活動(dòng)總結 篇9
在礦黨政的正確領(lǐng)導下，我隊全年高度重視 “安全大反思、大討論活動(dòng)”，不斷歸納、總結、整改，營(yíng)造了濃厚的安全討論交流氛圍。全隊職工安全理念根本轉變，干部作風(fēng)切實(shí)改進(jìn)，安全制度更加健全完善，員工行為更加規范，逐步實(shí)現本質(zhì)安全型隊組。
(一)安全理念根本轉變。 經(jīng)過(guò)多次討論以及深刻反思，我隊上下人員的安全理念進(jìn)一步轉變，不再盲目追求產(chǎn)量，徹底清除了“多出煤就是英雄”、“大錯不犯、小錯無(wú)妨”的錯誤觀(guān)念。牢固樹(shù)立了“安全第一”的理念、“質(zhì)量是生命，安全是保證”的理念及“安全促進(jìn)生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全”的理念。全員增強了搞好安全生產(chǎn)的使命感,增強打好安全仗的決心。認真落實(shí)了安全生產(chǎn)責任制，認真貫徹了崗位責任制，切實(shí)做到了自保、連保、互保。
�。ǘ└刹孔黠L(fēng)切實(shí)改進(jìn)。 在活動(dòng)過(guò)程中，黨支部不斷加強黨風(fēng)廉政教育，整頓干部作風(fēng)。跟班干部除了保證出勤外，認真落實(shí)“兩下三抓”，做好現場(chǎng)監督，加強隱患排查，積極處理問(wèn)題。各班工長(cháng)以身作則，做好模范帶頭作用，做規范事，干標準活，合理安排人員，優(yōu)化采煤工藝。驗收員原則堅定，不留私情，嚴格按《質(zhì)量標準化標準及考核辦法》、《綜采二隊驗收制度》
驗收，務(wù)必公正評分，公平分配。
�。ㄈ┌踩贫缺Ｕ嫌行�。 認真學(xué)習上級各項安全管理制度，堅決貫徹落實(shí)安全紅線(xiàn)30條、安全問(wèn)責30條。根據上級文件精神進(jìn)一步修改完善了《綜采二隊安全管理制度》、《綜采二隊‘五化’制度》，重新制定了《操作安全質(zhì)量標準》，凡事做到有章可循，凡事有人負責。堅決維護了安全制度的嚴肅性，反違章、除隱患，發(fā)現違章不留情面，發(fā)現隱患不留死角。
�。ㄋ模﹩T工行為更加規范。 縱觀(guān)造成各類(lèi)事故的原因，人的不安全因素是罪魁禍首。我隊強化員工安全素質(zhì)培訓，提高員工自�；ケＤ芰�。培訓對象以現場(chǎng)操作人員為重點(diǎn)。培訓內容以新設備、新工藝為重點(diǎn)。在本次活動(dòng)中加強了《三大規程》的學(xué)習，在班前會(huì )前有組織性地觀(guān)看安全培訓視頻，有計劃性地進(jìn)行避災演習，有針對性地進(jìn)行工種考試，努力提高干部職工安全技術(shù)操作能力、危害因素辨識能力和避災搶險應急處置能力，做到上標準崗，干標準活。通過(guò)安全大反思、大討論活動(dòng)，職工安全意識明顯提高，尤其是青年職工在老師傅的引導下，行為逐步規范。在頂板壓力大、滾幫大的嚴峻安全形勢下，我隊未發(fā)生一起人身事故。通過(guò)兩次緊急事故避災演習，增強了廣大職工的`避災搶險應急處置能力。在活動(dòng)氛圍的熏陶下職工們主動(dòng)書(shū)寫(xiě)了“安全生產(chǎn)大反思、大討論活動(dòng)”心得體會(huì )。
二、活動(dòng)進(jìn)展情況
我隊利用安全活動(dòng)日、隊組安全例會(huì )、黨員安全教育會(huì )、班前會(huì )等多種會(huì )議形式以及掛大條幅進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)，營(yíng)造濃郁的活動(dòng)氛圍，
使廣大干部職工深刻認識開(kāi)展“繼續引深安全生產(chǎn)大反思、大討論活動(dòng)”的緊迫性、重要性和必要性，積極投身到活動(dòng)中�；艟┙荜犻L(cháng)要求大家認真領(lǐng)會(huì )山西焦煤集團、西山煤電集團、西山晉興能源公司和礦的安全1號文件精神、學(xué)習上級領(lǐng)導的重要講話(huà)精神，多次強調本次活動(dòng)的重大意義，要求全體員工必須結合工作實(shí)際響應“安全生產(chǎn)大反思、大討論活動(dòng)”，落實(shí)安全規章制度，強化安全防范措施，努力實(shí)現安全工作根本好轉。
在此期間我們集思廣益，提出好建議、好意見(jiàn)。四次進(jìn)行“安全隱患排查調問(wèn)”共提出可行性建議28條。
通過(guò)宣傳教育，逐步喚醒大家的安全意識、憂(yōu)患意識、責任意識、將高度的危機感貫穿于工作的始終，不能僅限于活動(dòng)期間。我們豐富班前會(huì )內容，要求職工提前到會(huì )議室，觀(guān)看《煤礦工人安全培訓》視頻或由老工人講述經(jīng)歷過(guò)的事故，通過(guò)以身說(shuō)法，以事實(shí)的震撼效果敲響警鐘。在班前會(huì )中除了安排當班生產(chǎn)任務(wù)或檢修任務(wù)，必須結合近期井下實(shí)際情況有針對性地進(jìn)行安全教育，有預防地安排安全工作要點(diǎn)。班后會(huì )要總結工作中的不足，剖析存在隱患的原因，通過(guò)討論拿出最佳整改措施。
2.管理方面
在這個(gè)階段我隊加強對跟班干部尤其是年輕干部的管理，使跟班干部不再僅限于做匯報，而是要積極地監督，主動(dòng)查查隱患，要做好超前工作，防患于未然，而不是出了問(wèn)題再處理。加大“三違”查處力度，同時(shí)搞好現場(chǎng)培訓。黨員、群監網(wǎng)員、青監崗員要實(shí)實(shí)在在發(fā)
揮表率作用和監督作用，配合跟班干部與工長(cháng)，形成一個(gè)立體的安全監督網(wǎng)。
3.井下現場(chǎng)方面
針對近期工作面壓力凸顯，針對兩巷底鼓嚴重的現象，我們積極組織人員進(jìn)行劈幫拉底，加強兩巷超前支護、加打錨索，保證采煤工作的正常推進(jìn)，保證兩巷安全出口暢通。在檢修采機時(shí)我們采取措施，提前移架，采用破板護幫護頂，避免滾幫造成各類(lèi)事故。加強機電設備檢修力度，提前準備、提前預防、提前處理，減小機電設備事故發(fā)生率，保證開(kāi)機率和現場(chǎng)安全狀態(tài)。瓦斯探頭由各班班長(cháng)負責拉移，隔爆水棚必須完好，噴霧裝置能正常使用，霧化效果要好。轉載機、膠帶輸送機行人通過(guò)處必須設行人過(guò)橋。
大討論活動(dòng)總結 篇10
按廠(chǎng)黨委統一部署，自20xx年8月6日起，我廠(chǎng)解放思想大討論活動(dòng)順利轉入第三階段整改提高階段。為將解放思想大討論活動(dòng)第二階段深入調研的成果落到實(shí)處，著(zhù)力解決我廠(chǎng)在提高精細化管理水平、加快用工分配制度改革過(guò)程中存在的突出問(wèn)題，推進(jìn)廣東**工業(yè)的科學(xué)發(fā)展，針對第二階段通過(guò)學(xué)習討論、查擺問(wèn)題、調查研究等方式發(fā)現的影響本部門(mén)、本廠(chǎng)整體工作的實(shí)際問(wèn)題和矛盾，結合科室工作實(shí)際制定了切實(shí)的整改措施，下面將第三階段工作開(kāi)展情況匯報如下：
一、動(dòng)員部署階段
廣泛宣傳動(dòng)員，讓全科人員都能深刻認識整改提高階段的重要意義。在8月7日全廠(chǎng)中層干部座談會(huì )暨第三季度黨委中心組學(xué)習會(huì )議上接到解放思想大討論活動(dòng)轉段通知后，我科于8月8日專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了全科會(huì )議，及時(shí)傳達了會(huì )議精神，并將第三階段討論活動(dòng)的主題和討論方向、注意事項及要求做了說(shuō)明和強調。會(huì )后我科適時(shí)制定了《解放思想大討論活動(dòng)第三階段安排計劃表》（見(jiàn)附件1），對第三階段活動(dòng)作了統一安排。
二、轉化成果階段
各崗位按照已制定活動(dòng)安排計劃，有針對性的進(jìn)行探討和思考。重點(diǎn)圍繞績(jì)效評價(jià)的標準、塑造高素質(zhì)人才及提高部門(mén)工作效率等方面，展開(kāi)了充分探討。如**提出崗位評價(jià)及績(jì)效評價(jià)標準的建立重點(diǎn)應圍繞該崗位對企業(yè)的影響、任職資格、責任范圍、解決問(wèn)題難度、監督管理、溝通技巧及環(huán)境條件七個(gè)方面來(lái)構建評價(jià)標準；**崗位談到高素質(zhì)人才在現實(shí)工作中對企業(yè)的推進(jìn)作用，結合自身思想素質(zhì)、創(chuàng )新意識及能力進(jìn)行了總結，并表示在以后的工作、學(xué)習和生活中加強自身素質(zhì)和創(chuàng )新思維的啟發(fā)和培養；**和**崗位提出按照新的定崗定編方案，今后的工作方式需要進(jìn)一步創(chuàng )新，舉出各自崗位因實(shí)際工作的需要，整體工作量大、涉及面廣，如何進(jìn)一步在實(shí)際工作中提升業(yè)務(wù)能力，靈活轉變工作方式，進(jìn)行交叉協(xié)作創(chuàng )新，以進(jìn)一步提高部門(mén)整體工作效率等等。同時(shí)，大家也提出希望廠(chǎng)部能開(kāi)展更多貼近實(shí)際工作、貼近創(chuàng )新能力培養的培訓或活動(dòng)等，以更好的激發(fā)員工的思維、提升員工的整體素質(zhì)，增強企業(yè)的綜合運行能力，以推進(jìn)企業(yè)各項工作全面向前發(fā)展。
三、制訂整改方案
根據我科解放思想大討論活動(dòng)第二階段通過(guò)學(xué)習討論、查擺問(wèn)題、調查研究等方式發(fā)現的影響本部門(mén)、本廠(chǎng)整體工作的實(shí)際問(wèn)題和現實(shí)矛盾，結合解放思想大討論活動(dòng)第三階段主要內容和具體要求，我科結合部門(mén)工作實(shí)際于8月29日制定了《**解放思想大討論活動(dòng)第三階段整改提高方案》（見(jiàn)附表2）及《**解放思想大討論活動(dòng)第三階段整改提高方案實(shí)施進(jìn)度計劃表》（見(jiàn)附件3）。
在制訂整改提高方案的過(guò)程中，我們重點(diǎn)考慮了以下幾點(diǎn)：
�。ㄒ唬�、著(zhù)重把握當前影響本部門(mén)、本廠(chǎng)整體工作的主要問(wèn)題；
�。ǘ�、對具體問(wèn)題進(jìn)行逐一分析，明確整改提高目標，落實(shí)責任負責人，確定整改提高時(shí)間；
�。ㄈ�、整改目標立足長(cháng)遠，體現持續改進(jìn)的原則，分階段實(shí)施。
四、活動(dòng)總結
本階段大討論活動(dòng)在廠(chǎng)黨委的正確領(lǐng)導和主管領(lǐng)導的指導下，全科上下能積極、主動(dòng)的參與到活動(dòng)中來(lái)，逐漸深入、穩步推進(jìn)，取得了預期的成效。
解放思想學(xué)習大討論活動(dòng)第三階段從8月8日至8月31日共歷時(shí)24天，對全科人員起到了良好的引導和激勵作用。大家在對本身崗位進(jìn)行再次梳理的同時(shí)，對自身的綜合素質(zhì)也進(jìn)行了深刻反省，加深了對績(jì)效評價(jià)標準的理解，為今后開(kāi)展好各自崗位工作，提升部門(mén)整體工作效率指明了方向，也激勵了大家樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。同時(shí)，本階段的討論活動(dòng)還注重與我廠(chǎng)的紀律教育學(xué)習月活動(dòng)相結合，進(jìn)一步教育每個(gè)黨員同志增強黨性觀(guān)念，從整體著(zhù)眼，促進(jìn)討論活動(dòng)更具實(shí)效和現實(shí)意義，對企業(yè)發(fā)展、部門(mén)工作開(kāi)展等方面進(jìn)行多探索、多提寶貴建議，以推動(dòng)企業(yè)各項工作又好又快發(fā)展，推進(jìn)****工業(yè)的科學(xué)發(fā)展。
相對于前兩個(gè)階段的活動(dòng)來(lái)說(shuō)，此階段的主題也十分貼近大家自身需要，討論的視野也更加廣泛，思維亦更加活躍。但仍存在一些做得不夠的地方：如在討論活動(dòng)中，討論時(shí)間還不夠充分，討論的專(zhuān)業(yè)深度還不夠深，討論的結果還沒(méi)經(jīng)過(guò)實(shí)踐的檢驗等。在以后的工作和學(xué)習中，我們將繼續關(guān)注這些方面的問(wèn)題和不足，在工作實(shí)踐中不斷加強檢驗；在學(xué)習中不斷提高自身業(yè)務(wù)能力，提升專(zhuān)業(yè)水平，以進(jìn)一步增強自身的綜合素質(zhì)，從而為將****打造成為最俱競爭力的**企業(yè)貢獻自己最大的努力。
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