會(huì )計年終總結范文
篇一
從2015年8月到現在，我的現金會(huì )計工作已干了5個(gè)月了。
五個(gè)月以來(lái)，從剛開(kāi)始對這項工作的擔心，到現在把這份工作干的游刃有余。我經(jīng)歷了一個(gè)自我的不斷突破和不斷學(xué)習的過(guò)程。
記得第一次接受現金會(huì )計工作時(shí)，我是既高興又擔心。高興的是以書(shū)記為一把手的黨支部、村委會(huì )對我的信任和認可，擔心的是怕自己干不好。因為我是學(xué)法律的，自知對數字很不敏感，平日里電話(huà)號碼都記不住，自己都不會(huì )理財。因為我不喜歡數字，上學(xué)時(shí)故意沒(méi)有選修財務(wù)會(huì )計這門(mén)課程，想著(zhù)今后也不會(huì )干會(huì )計(畢業(yè)時(shí)找工作，自己想著(zhù)只要不干會(huì )計其他工作我都能接受)。所以，我一點(diǎn)兒財務(wù)知識都不懂�？蓵�(shū)記說(shuō)：“你既然來(lái)了基層鍛煉，就應該什么都得學(xué)!這對你今后也有好處。”我心想“是呀，不會(huì )就學(xué)唄。”
于是，我向鎮經(jīng)管站接了相關(guān)財務(wù)會(huì )計書(shū)籍，利用晚上開(kāi)始自學(xué)，平日里向村書(shū)記和鎮經(jīng)管站的師父學(xué)習，學(xué)習如何及現金日記帳、如何報票、如何標編號、如何寫(xiě)申請、如何開(kāi)支票和銀錢(qián)收據……
一、現金日記帳
由于交接工作，大隊的現金日記帳一段時(shí)間沒(méi)有記錄了，于是我去鎮經(jīng)管站抄數據開(kāi)始重新記帳。還記得剛開(kāi)始學(xué)及日記帳時(shí)，我不會(huì )記，書(shū)記說(shuō)他教我。我就看他添了一頁(yè)，然后皺著(zhù)眉頭，說(shuō)聲不對，然后在那頁(yè)寫(xiě)上“作廢”二字，就這樣，只見(jiàn)他記了一頁(yè)，有作廢，來(lái)回共作廢了三張。我一下懵了。然后他叫來(lái)了老會(huì )計(9年前干過(guò))，他也試填了一頁(yè)，書(shū)記一看，說(shuō)不對，想來(lái)想去說(shuō)了聲“我知道了”就又開(kāi)始填，然后說(shuō)“這就對了!”然后露出得意的笑容。然后對我說(shuō)“小聶，你看，收入記借方，支出記貸方，記時(shí)字寫(xiě)小點(diǎn)兒，占方格的一半，記錯了劃了好改”我看看，說(shuō)知道了。我清晰地記得那天下午從2點(diǎn)半“折騰”到6點(diǎn)，現金日記帳終于學(xué)會(huì )了。
二、原始票據
由于現在村級財務(wù)統一由鎮里托管中心托管，我村每個(gè)月都有3000元備用金，備用金就用于日常開(kāi)支，于是我負責審核原始票據，有時(shí)，因為大隊干部忙，一疏忽，拿回來(lái)的票據書(shū)寫(xiě)不全或有誤或是只拿了收據，這我就得認真審核，看客戶(hù)名稱(chēng)、看大小寫(xiě)是否正確、是否加蓋公章、發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，審完確認無(wú)誤后讓書(shū)記、主任和經(jīng)手人簽字理財小組蓋章，然后我給這些發(fā)票編上號，并計入日記帳，快到3000元我就去鎮里報一次票。年底，村里現金流動(dòng)量大，幾乎每天都得去鎮里報票。
三、銀錢(qián)收據
銀錢(qián)收據主要用于大隊的各項收入，分三聯(lián)，分別用于留底、做收據和入賬。我村有個(gè)集貿市場(chǎng)，每次去集上收的市場(chǎng)管理費、大隊出租房屋所得的房租費及鎮、縣里撥的各項專(zhuān)項款和補貼及各種商業(yè)活動(dòng)收入都要填寫(xiě)銀錢(qián)收據，幾百、幾千、幾萬(wàn)、幾十萬(wàn)不等。我定期拿著(zhù)現金和銀錢(qián)收據去鎮托管中心入帳。
四、申請
大隊今年首生態(tài)村建設，村里各項工程比較多，過(guò)年過(guò)節的海的給村民發(fā)米、油、肉、護林員、保潔員工資等也是一個(gè)不小的數目，這些都需要單獨寫(xiě)申請，寫(xiě)申請前先做好預算，讓大隊干部簽上字——我再找理財小組簽字——去鎮里找主管領(lǐng)導簽字——去托管中心領(lǐng)支票——去銀行取錢(qián)。這個(gè)過(guò)程中最費時(shí)的是：找理財小組簽字，因為他們有時(shí)不在家，我就得這兒找找，那兒找找;如果申請超過(guò)年初預算，還得找村民代表簽字，我就只能一家家、一戶(hù)戶(hù)地找村民代表簽字;最后還有去銀行取錢(qián)，有時(shí)碰到村民趕集的日子，那隊一排就是十幾米……
五、現金支票
有的申請數額大點(diǎn)兒，鎮托管中心會(huì )開(kāi)轉帳支票，這就需要我再開(kāi)一張現金支票，記得剛開(kāi)始時(shí)不會(huì )開(kāi)支票，去了銀行、工作人員指導我如何正確填寫(xiě)支票，年月日怎么寫(xiě)、大寫(xiě)盡量往前寫(xiě)，公章怎么蓋會(huì )蓋得更清楚、進(jìn)帳單如何填寫(xiě)……現在，這些票據我都能一次填寫(xiě)正確無(wú)誤。
六、付工程款
今年村里工程比較多，改廁款、水泥款、砂料款、路燈款、綠化款、大小工工資等等從3萬(wàn)、5萬(wàn)、9萬(wàn)、15萬(wàn)不等的現金一筆筆從我的手中支付出去。保潔員、護林員、管水員工資一份份從我手中領(lǐng)走。在發(fā)放工程款過(guò)程中，我做到認真仔細，需要幾天才能發(fā)放完的工程款，我做到每天結算一次。有些村民白天不在家，下午我就吃下班會(huì )兒給村民把工資發(fā)了。在發(fā)放工程款過(guò)程中，未發(fā)生一次差錯�？粗�(zhù)他們拿到自己應得的錢(qián)，我心里也輕松了許多。
七、收現金
今年收現金，主要是配合政府的養老保險和合作醫療工作。收的都是村民的錢(qián)，記得那次收了65000元的養老保險錢(qián)，拿著(zhù)現金去鎮社保所交，去了之后，工作人員說(shuō)是停電了印鈔機不能用，讓我第二天再拿來(lái)。于是我把這些錢(qián)又拿回大隊，點(diǎn)好數鎖在保險柜后回家的。第二天一早我就拿著(zhù)這些錢(qián)又來(lái)到社保所。工作人員一邊用印鈔機一邊點(diǎn)數，說(shuō)是少540元。我說(shuō)不會(huì )啊，我都數過(guò)好多遍了。我當時(shí)一下懵了，心想，這一路，錢(qián)應該不會(huì )掉啊。而他們說(shuō)待會(huì )兒還有事，要出去，讓我先回去找找，是不是拉那兒了，緊張得我當時(shí)也沒(méi)好好點(diǎn)錢(qián)，急急忙忙趕回大隊，保險柜、柜子、連垃圾桶都翻遍了，那天中午我都沒(méi)吃好飯，下午他們辦公了，我又去了社保所，想著(zhù)自己墊付呢�？蛇@時(shí)，當我仔細一點(diǎn)錢(qián)。對啊，65000元不少。原來(lái)上午他們把60張10元，應該是600元記成60元了。當時(shí)我的心如釋重任，以下輕松了很多。緊接著(zhù)，年底村民繳納的合作醫療款很順利繳納給了醫療所……
八、我的日記帳
為了方便工作。我自己準備了一個(gè)日記帳，記好每天的現金進(jìn)出情況，每次去托管中心要辦的事(報多少錢(qián)的票、寫(xiě)多少錢(qián)的申請、入多少錢(qián)的帳)，重點(diǎn)是每項申請的支出情況，以便更清楚地對帳、查帳。
除了以上這些工作，我堅持每月和托管中心對以下帳，跟銀行對一下銀行存款，至今沒(méi)有發(fā)現不對帳現象。
通過(guò)這幾個(gè)月的現金工作，首先讓我了解了更多的財務(wù)知識。其次，鍛煉了我認真負責的態(tài)度，培養了我細心、謹慎的習慣。最后，讓我更加坑定自己——因為我年輕，所以沒(méi)有什么不可以!在今后的工作中，我會(huì )更加精益求精。
篇二
自接手費用崗位以來(lái)已一年了。一年來(lái),對本崗位的基本工作職責和工作任務(wù)已有了一個(gè)比較清晰的認識和了解�，F將一年來(lái)的工作情況總結如下：
我的工作職責主要是于及時(shí)準確對公司發(fā)生的費用進(jìn)行歸集并記賬，能夠對公司發(fā)生的費用進(jìn)行分析，找出費用控制的關(guān)節點(diǎn)，提出相應的建議和解決辦法，切實(shí)控制費用，避免出現費用報銷(xiāo)失控。
我日常的工作內容主要為以下八個(gè)方面：
一、認真檢查收到的各類(lèi)相關(guān)票據手續、審批流程等是否符合相關(guān)政策及公司規定;在這半年來(lái)的實(shí)際工作過(guò)程中，常會(huì )出現相關(guān)手續不齊全，相關(guān)報銷(xiāo)單據不合規就拿過(guò)來(lái)報銷(xiāo)的情況。對于這類(lèi)情況，必須做到細心謹慎避免，防止出現虛報、假報，損害公司利益的情況的發(fā)生。
二、每月及時(shí)、正確無(wú)誤錄入相關(guān)費用憑證(管理費用、制造費用、銷(xiāo)售費用)，并于每月2日之前將上月費用憑證錄入完畢，遇節假日順延;在錄入相關(guān)憑證時(shí)需認真核對相關(guān)發(fā)票，確保費用歸集到正確的科目下，在錄入研發(fā)費用時(shí)，根據年初制定的新產(chǎn)品項目表，準確把費用歸集到各具體新產(chǎn)品項目。每月10日前及時(shí)打印上月憑證粘貼完畢交送財務(wù)主管審核。
三、正確辦理相關(guān)費用沖賬補借手續;各費用沖賬需要有預算會(huì )計，相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導，財務(wù)部領(lǐng)導及公司授權領(lǐng)導簽字都齊全的情況下方可沖賬。對于銷(xiāo)售公司，國際業(yè)務(wù)部人員應注意沖賬，借款分開(kāi)并行。原則上不允許直接沖賬補借。對于其他部門(mén)沖賬后需補借的，應填列補借單，寫(xiě)明原欠款額，本次報賬額，申請補借額，經(jīng)財務(wù)領(lǐng)導簽字后交出納補借出來(lái)。對于各部門(mén)需要借款的，應先查明個(gè)人欠款額并在借款申請單上注明。
四、根據人力資源部送來(lái)的社保發(fā)票及社保費用分類(lèi)明細表記賬，并與電氣、物業(yè)、技改核對;在做社保費用時(shí)，常會(huì )出現其所給出的分配表與銀行付款額上不一致的情況，需要核對除分配錯誤的地方并與人力資源部相關(guān)負責人溝通后確認正確后更正然后入賬，由于每次做社保賬時(shí)都是根據譚躍紅提供的社保分配表先行做賬，發(fā)票送達會(huì )有較大延遲。所以要在發(fā)票送達后及時(shí)附在分配表后，作為原始憑證。
五、每月26日左右催眾業(yè)抄水電汽表，催眾業(yè)公司及時(shí)開(kāi)具當月的蒸汽費發(fā)票，根據他們送來(lái)的水電汽發(fā)票及抄表明細進(jìn)行正確分攤(主要是分攤電氣分公司、眾業(yè)分公司、新疆特變衡陽(yáng)電氣分公司應該承擔的水電汽費)，并將分攤表呈報財務(wù)部長(cháng)審批、加蓋財務(wù)專(zhuān)用章之后交銷(xiāo)售會(huì )計對三家單位開(kāi)票即可;并正確錄入本月水,汽,費用憑證，對于向這三個(gè)單位的列出分攤額應通過(guò)其他業(yè)務(wù)支出科目分攤。
六、對于上月已經(jīng)做賬但稅抵扣未通過(guò)的專(zhuān)用發(fā)牌，運輸發(fā)票本月需要進(jìn)行調賬糾正，編寫(xiě)調賬說(shuō)明、復印發(fā)票作為附件記賬;對于調賬應根據規范的調賬格式進(jìn)行編制并經(jīng)財務(wù)主管簽字后方可調賬。
七、每月結賬之后1天內按照主管要求上報費用分析給財務(wù)主管;每季度結束結賬之后根據財務(wù)主管要求上報季度附表給財務(wù)主管。對于上報的財務(wù)分析，應重點(diǎn)突出預算執行情況、差異分析、費用成本控制情況、效果、改進(jìn)措施。分析各項項目占收入比重情況與去年同期相比存在的差異說(shuō)明主要原因。
八、協(xié)助預算會(huì )計做好每月個(gè)人欠款的清理，對于尚有欠款人員在報賬時(shí)一律先沖賬，不允許賬未沖平的情況下直接拿款。每月清理運輸費用掛賬情況，防止出現誤掛單位往來(lái)情況。
對于工作中發(fā)現的問(wèn)題，總結了下可劃分為以下三類(lèi)：一、制度制定上的缺陷：例如存在相當多的對于我單位已直接付款給會(huì )議組織方相關(guān)會(huì )議費用其中已包含食宿的參會(huì )人員參會(huì )結束后又向公司報請食宿補貼的情況。也存在對于陪同公司領(lǐng)導一起出差已由公司領(lǐng)導支付食宿費用的回公司后又申請出差食宿補助的情況。二、制度執行上的缺陷：對于費用報銷(xiāo)，存在對報賬人員所貼發(fā)票數合計額計算有誤卻未能發(fā)現，補貼天數計算有誤，匯總金額有誤的情況。三、報賬人員降低稅負，涉稅風(fēng)險知識的欠缺：存在報賬人員在報賬單上填列支付海外員工工資的情況說(shuō)明;存在報賬用代開(kāi)的大額運輸發(fā)票不附相應的運輸合同的情況。
對于上述問(wèn)題，針對制度缺陷的問(wèn)題，本著(zhù)節約費用壓縮開(kāi)支的原則，為有效降低稅負及涉稅風(fēng)險、規范基礎管理工作，規范費用報賬，建議：
1、報賬借款一律不允許出現“禮品”、“現金”、“贈送”字樣;
2、辦公用品發(fā)票金額不允許超過(guò)10000元，且必須附辦公用品清單;對于代開(kāi)運輸發(fā)票金額在10000元以上的，需附相應的運輸合同。
3、在公司所在地發(fā)生的接待事項，接待用煙、酒、送客戶(hù)的禮品，由招標管理部負責招標、總經(jīng)辦統一采購、統一管理，開(kāi)票內容報公司總會(huì )計師審批決定。業(yè)務(wù)部門(mén)接待一律從總經(jīng)辦領(lǐng)取煙、酒、禮品，原則上不再報銷(xiāo)煙、酒及禮品發(fā)票;各部門(mén)經(jīng)審批后領(lǐng)用并列支本部門(mén)費用;
4、營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)人員要盡量通過(guò)宣傳公司的品牌、企業(yè)文化、規模、產(chǎn)品質(zhì)量及企業(yè)技術(shù)優(yōu)勢，減少以購買(mǎi)禮品來(lái)獲取業(yè)務(wù)現象，如確需購買(mǎi)禮品，必須在花錢(qián)時(shí)即購買(mǎi)商品時(shí)，事先了解清楚對方開(kāi)票內容及開(kāi)票單位名稱(chēng)，拒絕牽涉到“禮品”費用的發(fā)票或商店，可以采取更換商店、選擇大型商場(chǎng)等其他方式;
5、在國外營(yíng)銷(xiāo)的業(yè)務(wù)人員如購買(mǎi)禮品，需報主管領(lǐng)導專(zhuān)項批示，對除英文類(lèi)發(fā)票外，其它語(yǔ)種類(lèi)發(fā)票在翻譯時(shí)嚴禁出現“禮品”、“贈送”等類(lèi)似詞語(yǔ);英文類(lèi)發(fā)票購禮品，可參照國內做法;
6、關(guān)于出差天數計算，以實(shí)際住宿天數計算包干費用，無(wú)住宿則只報銷(xiāo)伙食補助，夜間在火車(chē)上連續超過(guò)6小時(shí)，可乘坐硬臥，未乘坐硬臥可按硬座票價(jià)50%計發(fā)補助，但不再另計住宿補助。如遇特殊情況需乘坐軟臥和一等座的必須由主管領(lǐng)導審批。
7、外出參加會(huì )議、培訓原則上一律不予報銷(xiāo)補助。
8、外出催貨、監造人員由對方單位接待則公司不予報銷(xiāo)補助、住宿費、餐費。
9、原則上外出人員的火車(chē)票訂票費最高報銷(xiāo)標準5元/張，超出標準部分一律不予報銷(xiāo)。對于外出人員取款手續費原則上按10元/筆(1筆為1000元)標準報銷(xiāo)，外出人員在外匯款費用原則上不許報銷(xiāo)。
對于接下來(lái)改進(jìn)工作的構想：
首先、加強學(xué)習，強化專(zhuān)業(yè)知識、加快知識的更新、切實(shí)提高技能。不僅要把專(zhuān)業(yè)的理論知識學(xué)好，鑒于當前自己的工作經(jīng)驗和實(shí)際操作能力還相當缺乏，所以在工作當中多實(shí)踐，多問(wèn)。把每天所學(xué)到的知識或者經(jīng)驗都記在筆記本上，并學(xué)以致用，這樣日積月累，才能逐漸成長(cháng)起來(lái)。此外，要積極主動(dòng)的接觸各崗位的相關(guān)業(yè)務(wù)知識，結合本崗位工作職責提出一些積極合理的建議，促進(jìn)工作效率的提高。讓個(gè)人在這個(gè)財務(wù)大團隊中盡快成長(cháng)起來(lái)，為公司貢獻出自己的一份力量。
篇三
2015年是我在xx分理處擔任會(huì )計主管的第三年。在這一年中，我積極學(xué)習相關(guān)業(yè)務(wù)知識，努力工作，認真履行工作職責，圓滿(mǎn)地完成了各項工作任務(wù)，現將一年來(lái)的工作情況述職如下：
一、加強網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)知識和技能學(xué)習，使我分理處內勤的業(yè)務(wù)知識和技能水平得到提高
15年我根據支行要求制定落實(shí)了各項內勤學(xué)習例會(huì )制度，組織全體內勤職工及時(shí)對于上級行下發(fā)的文件和辦法及時(shí)學(xué)習討論，通過(guò)采取互通形式的方法，使業(yè)務(wù)學(xué)習取得了良好的效果，通過(guò)堅持開(kāi)展內勤業(yè)務(wù)學(xué)習制度使我分理處柜員牢固的掌握了各項業(yè)務(wù)知識。雖然我分理處今年的業(yè)務(wù)量有了大幅增加，同時(shí)今年總行各類(lèi)業(yè)務(wù)新品種也層出不窮的推出，但我分理處員工通過(guò)業(yè)務(wù)學(xué)習制度，提高了自身的業(yè)務(wù)知識和技能，在面對對各類(lèi)業(yè)務(wù)時(shí)都能熟練的應對。
二、認真貫徹和執行各項會(huì )計、出納制度及操作規程，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)整改，促進(jìn)會(huì )計出納工作基礎規范化水平的提高
1、在工作中，我始終堅持以“提高柜面服務(wù)質(zhì)量”為目標，從工作制度、員工素質(zhì)入手，高標準，嚴要求，苦練業(yè)務(wù)技能，強化管理考核。一年來(lái)，我認真貫徹和執行總行各項會(huì )計、出納制度及操作規程，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)整改。比如：對掛失業(yè)務(wù)、全國支票、匯兌業(yè)務(wù)等關(guān)鍵業(yè)務(wù)進(jìn)行了規范，改變了以往登記簿登記不規范、資料不全的問(wèn)題，對于發(fā)生的交換差錯事故及時(shí)整改，制定出相應的交換崗位職責，防止了各類(lèi)差錯隱患的再次發(fā)生。
2、在工作中，我正確處理兩個(gè)關(guān)系，加強內控管理，一是正確處理制度的建立與貫徹落實(shí)的關(guān)系。各項會(huì )計出納制度是內勤員工做好本職工作的基本依據和行為準則。在完善制度和貫徹落實(shí)上，我注重雙管齊下、標本兼治。充分發(fā)揮內控的監督和規范作用，使我分理處內控工作制度化、規范化。二是正確處理好臨柜監督與事后監督的關(guān)系。首先按照我行各類(lèi)文件的相關(guān)規定，對臨柜會(huì )計出納業(yè)務(wù)進(jìn)行即時(shí)、每日、定期的監督和審核，其次做好和事后監督中心的溝通工作，正確處理好事后監督中心發(fā)現的相關(guān)差錯，及時(shí)做好事后監督差錯的分析反饋工作。從各個(gè)環(huán)節加強對柜面業(yè)務(wù)的管理，提高了我分理處的內控機制。
三、加大力度強化管理，全面推進(jìn)內勤整體工作的開(kāi)展，確保各項內控工作上臺階
今年以來(lái)我分理處業(yè)務(wù)大幅度提高，但我分理處內勤人員少，業(yè)務(wù)量大，各項內控工作又點(diǎn)多面廣，所以我分理處內控工作壓力巨大。但我和我分理處的內勤員工們克服種種困難，大膽管理，努力推動(dòng)我分理處的各項內控工作，在原來(lái)的基礎上有了新的提升。
1、今年事后監督上線(xiàn)以后對柜員各項業(yè)務(wù)的操作提出了更高的要求，因此需要每個(gè)柜員都具有較高的業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能，在工作要嚴格按照相關(guān)規定進(jìn)行業(yè)務(wù)操作，對于事后監督過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題必須及時(shí)進(jìn)行整改。所以我在日常工作中我加強了臨柜業(yè)務(wù)的監督，要求柜員必須規范操作每一筆業(yè)務(wù)，每一個(gè)細節都必須按總行相關(guān)文件的規定操作，對于操作過(guò)程中碰到的各類(lèi)問(wèn)題必須及時(shí)提出，不得對業(yè)務(wù)隨意操作。更不得為了逃避事后監督而變造各類(lèi)會(huì )計憑證。對于事后監督過(guò)程中發(fā)現的相關(guān)差錯及時(shí)組織柜員學(xué)習，并及時(shí)整改。從事后監督上線(xiàn)以來(lái)的差錯率情況來(lái)說(shuō)，我分理處一直保持著(zhù)較低的水平。
2、由于我分理處今年內勤員工流動(dòng)較大，同時(shí)新柜員業(yè)務(wù)又不全面，為了應對迅速增長(cháng)的柜面壓力，我在做到不違反總行各項內控制度的前提下，采取柜員業(yè)務(wù)交叉和現場(chǎng)指導等方法，使各柜員在較短的時(shí)間內全面掌握了各類(lèi)業(yè)務(wù)，并通過(guò)合理的業(yè)務(wù)分工，緩解了我分理處的柜面壓力。提升了我分理處柜員的業(yè)務(wù)技能，推動(dòng)了柜面服務(wù)質(zhì)量的全面提高。我分理處今年以來(lái)無(wú)一起由于柜面操作而引起的客戶(hù)投訴事件。
3、建立全面的崗位責任制，把崗位職責落實(shí)到每一個(gè)崗位、每一個(gè)員工，做到每一項工作有人管，每一個(gè)工作有人抓，防止出現相互推托、工作脫節的現象，按照崗位責任制進(jìn)行嚴格考核，使我分理處內控制度得到了進(jìn)一步完善。
以上是我一年來(lái)工作匯報，成績(jì)只代表過(guò)去，在新的一年，我將繼續努力工作，努力學(xué)習各項業(yè)務(wù)知識，不斷提高業(yè)務(wù)能力和管理水平，使我分理處內勤工作再上一個(gè)新臺階。
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