飼養員年終工作總結
總結所要反映的是全局工作或某項工作的全貌，下面是飼養員年終工作總結，歡迎閱讀。
飼養員年終工作總結一
在從來(lái)到公司到現在的時(shí)間里，一直以飼養企鵝為主 ，有時(shí)候也會(huì )飼養其他動(dòng)物。比如：狼、熊、狐貍、海牛、河貍。在工作中存在很多問(wèn)題，剛剛轉入這個(gè)行業(yè)，對動(dòng)物不是很熟悉，尤其企鵝。所以在飼養和管理以及治療過(guò)程中多次出現很多原因，而導致企鵝不吃的情況，但是通過(guò)這一年來(lái)的了解和學(xué)習，對相關(guān)的流程有了越來(lái)越深的認識。
在飼養過(guò)程中，我們不斷的改善，從而使企鵝更好更健康的成長(cháng)，同時(shí)也是學(xué)習的過(guò)程。通過(guò)不斷的學(xué)習和總結，遇到的問(wèn)題也得到了一些解決。
在工作初期，對工作認識不夠，缺乏全局觀(guān)念，對飼養缺少了解和分析，對工作定位認識不足。對工作的最優(yōu)流程認識不夠，邏輯能力欠缺，結構性思維缺乏。不過(guò)我相信，在以后的工作中，我會(huì )不斷的學(xué)習和思考，從而加強對工作的認知能力從而做出工作的最優(yōu)流程。
一、
1、上半年企鵝發(fā)病期間，很多工作是一起完成的，在這個(gè)過(guò)程中，大家互相提醒和補充，大大提高了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的，把信息處理的及時(shí)、有效和清晰。
2、在這半年的工作實(shí)踐中，配合獸醫完成工作，和同事的相處和睦，在這個(gè)過(guò)程中最重要的是團隊意識。在信任自己和他人的基礎上，思想統一，行動(dòng)一致，這樣的團隊一定會(huì )攻無(wú)不克、戰無(wú)不勝。
3、經(jīng)過(guò)一年的飼養，深刻理解了飼養不是一件簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的事、在這里我覺(jué)得每次對企鵝的抓捕都是對它食欲的一個(gè)很大的影響，比如冬天需要陽(yáng)光照射或是企鵝不主動(dòng)進(jìn)食或是食欲下降，能不抓的可以盡量避免，第二是因為我們適應的環(huán)境不能和企鵝在自然界中來(lái)得合適，
4、工作的每一步都需要認真負責，力求精細化，在這種心態(tài)的指導下，工作中才能取得了令自己滿(mǎn)意的成績(jì)。
二、
1、在喂養方面。我們在喂食的時(shí)候不一定就是要同一個(gè)動(dòng)作�？梢宰儞Q喂食方式，這樣可以讓我們企鵝變得活潑好動(dòng)，餌料方面可以多樣化。 而且可以訓練它們到指定的地方去吃 ，這樣有助于我們知道企鵝的進(jìn)食狀況。這一年來(lái)我得到這樣一個(gè)經(jīng)驗，在喂食的情況下 偶爾給它們一個(gè)半饑餓狀態(tài)，這樣有利于企鵝盡快的消化和清空腸胃，但是時(shí)間要把握得當，兩餐之間要有一個(gè)適當的距離。從目前的狀況看來(lái)，常溫換毛已經(jīng)結束，精神很好，進(jìn)食都很主動(dòng)，
2、在我們還沒(méi)有經(jīng)過(guò)館內改造之前，地面凹凸不平摩擦比較大，一部分企鵝患有足部增生，腳腫。這些都是導致企鵝生病的因素。經(jīng)過(guò)地磚改造過(guò)后地面摩擦變小也慢慢的康復了很多。這是我們在這一方面取得的一個(gè)成果，但是還有幾個(gè)角落還是存在光線(xiàn)不足通風(fēng)不流通。以目前的狀況看來(lái)溫度和濕度都相對偏高。水質(zhì)也不夠完善。 以企鵝活動(dòng)方式，大部分都在水里活動(dòng)或是進(jìn)食， 一個(gè)水質(zhì)不好，長(cháng)時(shí)間飲用對于企鵝的身體也會(huì )有影響 。之前因為各種原因我們失去了一部分企鵝，也做了很多的努力和改善。這些多少都和環(huán)境問(wèn)題相關(guān)，也沒(méi)有得到舒適的生活空間。水是循環(huán)人工配置海水，水溫19℃，室溫19℃濕度為80%�？諝馔ㄟ^(guò)空調送風(fēng)，紫外線(xiàn)消毒，有一排風(fēng)孔進(jìn)行排風(fēng)，每天進(jìn)行2次清掃和人工消毒，說(shuō)到環(huán)境極地地面嚴重脫落，很容易給極地企鵝帶來(lái)不便和危害。
三、
經(jīng)過(guò)一年的工作學(xué)習，我也發(fā)現了自己離一個(gè)合格的飼養員還有差距，主要體現在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟，也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結一下，一年工作中，有時(shí)發(fā)現飼養的問(wèn)題而不知道如何下手的情況有點(diǎn)多，缺乏工作經(jīng)驗，尤其是飼養經(jīng)驗;但今年有了很大的提高，對整個(gè)飼養開(kāi)始分析有了認識，在一些細節上還缺乏認知，具體的做法還缺乏了解，需要在以后的工作中加強學(xué)習力度。
1、缺少平時(shí)工作的知識總結;
這一年在工作總結上，但仍不夠，如果每天、每周、每月都回過(guò)頭來(lái)思考一下自己工作的是與非、得與失，會(huì )更快的成長(cháng)。在以后的工作中，此項也作為重點(diǎn)來(lái)提高自己。
2、做事不夠果斷，拘泥細節，有拖沓現象;
拖沓現象是我很大的一個(gè)缺點(diǎn)，如果工作更積極主動(dòng)一些，更雷厲風(fēng)行一些，那工作上的就不會(huì )有很多不必要的錯誤和誤會(huì )。其實(shí)有時(shí)候，不一定要把工作做到細才是最好的。綜合考慮，抓主要矛盾，解決主要問(wèn)題，隨時(shí)修正。事事做細往往會(huì )把自己拘泥于細枝末節中，我覺(jué)得學(xué)會(huì )不完美也是工作中的一個(gè)進(jìn)步，也是對精細化工作的一個(gè)要求。
在以后的工作中，我一定時(shí)時(shí)刻刻注意修正自己不足的地方，養成良好的工作習慣，
四、
下年，企鵝應該會(huì )產(chǎn)卵，工作壓力會(huì )比較大，要吃苦耐勞，勤勤懇懇，踏踏實(shí)實(shí)地做好每一項工作，處理好每一個(gè)細節，努力提高自己。提高大局觀(guān)，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;
其實(shí)作為公司一個(gè)員工，所有的地方都是需要學(xué)習的，多聽(tīng)、多看、多想、多做、多溝通，向每一個(gè)同事學(xué)習他們身上的優(yōu)秀工作習慣，配合著(zhù)實(shí)際工作不斷的進(jìn)步，
在進(jìn)入公司的這一年中，有時(shí)候深刻的體會(huì )到，把自己所有的精力都投入進(jìn)去，技術(shù)工作都不可能做到完美程度，畢竟技術(shù)工作太繁雜，項目多而人手少，但多付出一些，工作就會(huì )優(yōu)化一些，這就需要認認真真沉下心去做事情。以上都是一年以來(lái)的工作總結。
飼養員年終工作總結二
不知不覺(jué)間，來(lái)到杭公園已經(jīng)有一年時(shí)間了，在企鵝飼養的工作中，經(jīng)歷了很多酸甜苦辣，認識了很多良師益友，獲得了很多經(jīng)驗教訓，感謝領(lǐng)導給了我成長(cháng)的空間、勇氣和信心。在這一年的時(shí)間里，通過(guò)自身的不懈努力，在工作上也存在了諸多不足�；仡欉^(guò)去的年至今，現將工作總結如下：
在從來(lái)到公司到現在的時(shí)間里，一直以飼養企鵝為主，有時(shí)候也會(huì )飼養其他動(dòng)物。比如：狼、熊、狐貍、海牛、河貍。在工作中存在很多問(wèn)題，剛剛轉入這個(gè)行業(yè)，對動(dòng)物不是很熟悉，尤其企鵝。所以在飼養和管理以及治療過(guò)程中多次出現很多原因，而導致企鵝不吃的情況，但是通過(guò)這一年來(lái)的了解和學(xué)習，對相關(guān)的流程有了越來(lái)越深的認識。
在飼養過(guò)程中，我們不斷的改善，從而使企鵝更好更健康的成長(cháng)，同時(shí)也是學(xué)習的過(guò)程。通過(guò)不斷的學(xué)習和總結，遇到的問(wèn)題也得到了一些解決。
在工作初期，對工作認識不夠，缺乏全局觀(guān)念，對飼養缺少了解和分析，對工作定位認識不足。對工作的最優(yōu)流程認識不夠，邏輯能力欠缺，結構性思維缺乏。不過(guò)我相信，在以后的.工作中，我會(huì )不斷的學(xué)習和思考，從而加強對工作的認知能力從而做出工作的最優(yōu)流程。
工作收獲：
1、在這半年的工作實(shí)踐中，配合獸醫完成工作，和同事的相處和睦，在這個(gè)過(guò)程中最重要的是團隊意識。在信任自己和他人的基礎上，思想統一，行動(dòng)一致，這樣的團隊一定會(huì )攻無(wú)不克、戰無(wú)不勝。
2、上半年企鵝發(fā)病期間，很多工作是一起完成的，在這個(gè)過(guò)程中，大家互相提醒和補充，大大提高了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的，把信息處理的及時(shí)、有效和清晰。
3、工作的每一步都需要認真負責，力求精細化，在這種心態(tài)的指導下，工作中才能取得了令自己滿(mǎn)意的成績(jì)。
4、經(jīng)過(guò)一年的飼養，深刻理解了飼養不是一件簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的事、在這里我覺(jué)得每次對企鵝的抓捕都是對它食欲的一個(gè)很大的影響，比如冬天需要陽(yáng)光照射或是企鵝不主動(dòng)進(jìn)食或是食欲下降，能不抓的可以盡量避免，第二是因為我們適應的環(huán)境不能和企鵝在自然界中來(lái)得合適。
工作上的不足：
1、缺少平時(shí)工作的知識總結;
這一年在工作總結上，但仍不夠，如果每天、每周、每月都回過(guò)頭來(lái)思考一下自己工作的是與非、得與失，會(huì )更快的成長(cháng)。在以后的工作中，此項也作為重點(diǎn)來(lái)提高自己。
2、做事不夠果斷，拘泥細節，有拖沓現象;
拖沓現象是我很大的一個(gè)缺點(diǎn)，如果工作更積極主動(dòng)一些，更雷厲風(fēng)行一些，那工作上的就不會(huì )有很多不必要的錯誤和誤會(huì )。其實(shí)有時(shí)候，不一定要把工作做到細才是最好的。綜合考慮，抓主要矛盾，解決主要問(wèn)題，隨時(shí)修正。事事做細往往會(huì )把自己拘泥于細枝末節中，我覺(jué)得學(xué)會(huì )不完美也是工作中的一個(gè)進(jìn)步，也是對精細化工作的一個(gè)要求。
在以后的工作中，我一定時(shí)時(shí)刻刻注意修正自己不足的地方，養成良好的工作習慣。
飼養員年終工作總結三
今年是我在公司的第六個(gè)年頭，也是比較成熟的一年，感覺(jué)有壓力，但卻對所有工作感覺(jué)最滿(mǎn)意的一年，回想這一年，有感覺(jué)良好的地方，也有處置不當的缺點(diǎn)，但更多的是思考�，F就這一年的工作做以下工作總結：
之所以感覺(jué)有壓力，是今年工程與養護分離最徹底的一年，對于新南工程及西區等全是新栽植的苗木，對我及養護組都是一個(gè)嚴峻的考驗。年初，我們制訂了一些常用的硬性養護制度;根據不同季節，及時(shí)制訂不同的養護辦法;具體落實(shí)了一些養護措施，配合每月的檢查條款，上下管理者具體真正的落實(shí)到位(比如澆水量、澆水頻率、甚至每一棵有問(wèn)題的樹(shù)，上下管理者與該片養護工人都心中有數)。在日常養護中，組織大家不斷的總、交流經(jīng)驗。經(jīng)過(guò)這些努力，終于看到了與以往明顯不同的景象：“苗木成活大大提高，去年完工的工程苗木成活率值得驕傲。也終于擺脫了以往死不拉嘰的局面�，F在進(jìn)入我們的范圍，終于可以理直氣壯地和人家比效果”。
由于今年我們的養護工人工資都偏低，以至于在管理方面我們無(wú)法和其他公司相比，所以，經(jīng)過(guò)與小組長(cháng)商議，決定以感情的方式來(lái)管理比較適合。沒(méi)有大的過(guò)錯的情況下，管理者都以朋友或平等的關(guān)系相處�，F在，大家覺(jué)得，高建公司雖然工資不高，但干起活來(lái)心里舒坦，再苦再累的活都沒(méi)有任何怨言。
在這一年的工作中，也存在著(zhù)很多不足：由于用人不當，西區的養護工人沒(méi)有盡到職責，導致紅繼木大量死亡，雖全部開(kāi)除，可還是造成了很大的損失。
×××的養護也一直是個(gè)頭痛的問(wèn)題，一個(gè)屁大的地方，老是有那么多的不滿(mǎn)意。
新南片區局部因蝸牛危害，當時(shí)沒(méi)有引起足夠的重視，導致多處馬蹄金危害嚴重，雖然沒(méi)有造成經(jīng)濟損失，但影響了觀(guān)賞性。
新的一年里，一定要加強監管力度，堅決要把這些煩人的問(wèn)題解決。杜絕這些因為拖沓造成的損失。除了做好本職工作，我還應該學(xué)習更多的知識。這是很多次公司例會(huì )上××總講話(huà)后給我的啟發(fā)，每一次開(kāi)會(huì )都有值得我學(xué)習、深思的地方。職位可以短時(shí)間原地踏步，但思想決不能原地踏步，自己必須要有短期和長(cháng)期的理想，然后向著(zhù)理想的方向前進(jìn)，也許很多理想不能實(shí)現，但我覺(jué)得自己以后該這么做下去。如果我長(cháng)時(shí)間停留在施工、養護的心理狀態(tài)，將很快就會(huì )被公司淘汰，甚至被社會(huì )淘汰。面對以后的機遇，我將努力學(xué)習更多的東西。我深刻的意識到：面對機遇，必須要自己有能力勝任，才會(huì )有勝任的機會(huì )。
嶄新的2xx已經(jīng)到來(lái)。我將用更大的激情迎接2015年，去學(xué)習、去奮斗。為我、公司及家庭交上一份不錯的答卷。
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