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青島人才公寓申請指南
人才公寓是指專(zhuān)項用于人才就業(yè)的生活配套租賃公寓,解決人才在某地創(chuàng )業(yè)的短期租賃和過(guò)渡周轉用房。以下是小編為大家整理青島人才公寓申請指南相關(guān)內容,僅供參考,希望能夠幫助大家!
一、青島人才公寓申請條件
1、具有市區(市南區、市北區、李滄區、城陽(yáng)區、嶗山區、黃島區和高新區)常住戶(hù)口或者在公安機關(guān)辦理市區范圍內居住登記;
2、在市區工作且已與用人單位簽訂1年以上的勞動(dòng)(聘用)合同;
3、具有本市社會(huì )保險繳納證明;
4、本人家庭在市區無(wú)住房;
5、符合人才類(lèi)別規定的條件,擁有本市的常住戶(hù)口的自由職業(yè)者,具備人才標準條件且本人家庭在市區無(wú)住房的,經(jīng)戶(hù)口所在地街道辦事處(勞動(dòng)保障中心)出具無(wú)業(yè)證明,也可以申請配售。
【溫馨提示】人才本人及家庭,只能選擇一個(gè)項目辦理申請登記手續,且只能購買(mǎi)一套人才公寓住房。已購買(mǎi)或租住保障性住房的,不得申請購買(mǎi)人才公寓。
二、申請人才公寓時(shí)應提供以下材料
1、人才公寓申請表(1份,紙質(zhì)版);
2、已婚申請人及其家庭成員的身份證、戶(hù)口簿(或居住證、居住證明)、結婚證原件及復印件;單身申請人的身份證、戶(hù)口簿(或居住證原件)及復印件、單身聲明或未婚聲明(原件、復印件各1份,紙質(zhì)版);
3、房地產(chǎn)登記部門(mén)出具的住房情況證明(原件1份,紙質(zhì)版);
4、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格等相關(guān)證件原件及復印件(原件、復印件各1份,紙質(zhì)版);
5、申請人與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同原件及復印件,高層次項目合作人員需提供項目合作協(xié)議原件及復印件(原件、復印件各1份,紙質(zhì)版);
6、申請人繳納社會(huì )保險證明(項目合作的高層次人員除外;中央、省屬駐青機關(guān)事業(yè)單位申請人可提供在青繳納部分社會(huì )保險的證明);
7、青島市人才公寓誠信申報承諾和授權查詢(xún)書(shū)(原件1份,紙質(zhì)版);
8、青島市人才公寓申請匯總表(各1份,紙質(zhì)版+電子版)。
三、申請流程
發(fā)布公告→申請登記→申請審核→資格審核→評分排序→配前公示→公開(kāi)選房和簽約備案
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符合人才公寓配租范圍及條件的申請人持規定的證件和材料向所在單位提出書(shū)面申請。
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用人單位對申請材料進(jìn)行初審,提出初審意見(jiàn)并在單位公示7天無(wú)異議后,向人力資源社會(huì )保障部門(mén)提交申請資料。申請人和用人單位對所提交材料的真實(shí)性負責。
。ㄈ┵Y格審核
市人社局將我市所有用人單位申請人信息收集完畢后,進(jìn)行申請人信息匯總、分類(lèi),辦理周期為5個(gè)工作日;
將相關(guān)名單提供至市國土資源房管局,由市國土資源房管局對其住房情況進(jìn)行審查并反饋至市人社局,辦理周期為5個(gè)工作日;
市人社局對其促進(jìn)人才引進(jìn)的購房補助、住房補貼等政策享受情況進(jìn)行審查,辦理周期為5個(gè)工作日。
經(jīng)審核,符合申請條件的申請人參與評分排序,不符合條件的申請人取消排序資格。
。ㄋ模┰u分排序
市人社局根據評分標準對符合條件的申請人進(jìn)行綜合評分排序。評分排序以申請人人才層次高的優(yōu)先,從高層次人才到較低層次人才依此排序,同一層次從高分到低分確定順序;分值相同的,通過(guò)搖號的方式確定先后。對符合條件的申請人,按照房源數量的一定比例確定擬入圍人選。
辦理周期為5個(gè)工作日。
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人力資源社會(huì )保障部門(mén)將入圍人選和排序結果在人力資源社會(huì )保障部門(mén)網(wǎng)站上公示7天,無(wú)異議后方可分配。
。┕_(kāi)選房
人力資源社會(huì )保障部門(mén)會(huì )同國土資源房屋管理部門(mén)組織公開(kāi)選房,入圍申請人在規定的時(shí)間和地點(diǎn)按順序一次性簽字挑選房號。
。ㄆ撸┖灱s備案
分配租賃型人才公寓的,在規定的時(shí)間內,由用人單位與人才公寓運營(yíng)單位、配租對象簽訂三方租賃合同,繳納房租等相關(guān)費用,辦理有關(guān)入住手續;分配產(chǎn)權型人才公寓的,配售對象持相關(guān)材料與開(kāi)發(fā)建設單位簽定購房合同。簽約結束后,國土資源房屋管理部門(mén)將簽約情況反饋至人力資源社會(huì )保障部門(mén),由人力資源社會(huì )保障部門(mén)報組織部門(mén)備案。
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