公司年會(huì )活動(dòng)方案策劃
為了確保我們的努力取得實(shí)效，時(shí)常需要預先制定一份周密的方案，方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密，并有很強可操作性的計劃。那么什么樣的方案才是好的呢？下面是小編為大家整理的公司年會(huì )活動(dòng)方案策劃，希望對大家有所幫助。
公司年會(huì )活動(dòng)方案策劃1
每年的年底不管是小公司還是大企業(yè)都會(huì )開(kāi)一個(gè)年會(huì )，一方面是公司內部做一個(gè)年底聚餐同時(shí)溝通一下感情，另一個(gè)更重要的方面就是對這一年的公司走向發(fā)展做一個(gè)總結同時(shí)也是對積極突出的員工做一個(gè)表彰，鼓勵員工再接再厲，共同促進(jìn)公司的穩步發(fā)展。
我們的公司麻雀雖小但是五臟俱全，這個(gè)公司年會(huì )也是要開(kāi)的，并且是開(kāi)的繪聲繪色。
年會(huì )的具體安排：
一、年會(huì )時(shí)間
xx月xx日下午xx點(diǎn)到x點(diǎn)
二、年會(huì )地點(diǎn)
公司會(huì )議室。
三、年會(huì )人員
公司全體人員(不可缺席)。
四、年會(huì )內容
簡(jiǎn)介(聚餐、總結、表彰、活動(dòng)、領(lǐng)獎)
五、年會(huì )經(jīng)費預算
經(jīng)費這個(gè)是個(gè)大前提，這個(gè)年會(huì )是相當重要的，我想做好了對公司對員工都是非常好的，因此這個(gè)經(jīng)費只要嚴格把關(guān)，不浪費、不克扣，還是沒(méi)問(wèn)題的。俗話(huà)說(shuō)要么不做要么咱就做好，我們公司那是做的相當成功的!
我們公司年會(huì )準時(shí)下午3點(diǎn)開(kāi)始：
1、宣布年會(huì )開(kāi)始，宣讀開(kāi)幕詞，做一個(gè)年底的總結、表彰，并且為下一年的工作做一個(gè)部署;
2、各部門(mén)經(jīng)理做一個(gè)總結，為下一年的工作做部署;
3、先進(jìn)個(gè)人做一個(gè)演講;
4、表彰先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)部門(mén);
5、聚餐活動(dòng)開(kāi)始。
大約xx點(diǎn)左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好時(shí)間)，接下類(lèi)就是大家歡聚一起共同吃喝玩。
大家都知道喝酒就得助興要不大家就喝不起來(lái)的，因此一些必要的活動(dòng)還是要有的，這下前面的布置就起到了作用。
下面就是我們的游戲環(huán)節：
1.成語(yǔ)接龍：
道具：酒水、若干人;
規則：主持人說(shuō)一個(gè)成語(yǔ)指定下一個(gè)人要以第一個(gè)人成語(yǔ)的最后一個(gè)詞為開(kāi)頭對接以此類(lèi)推，誰(shuí)么有對上來(lái)對不起請喝酒。
2：猜動(dòng)物
人數：多人;
用具：紙片;
方法：用事先準備好的紙片，在上面寫(xiě)好各種動(dòng)物，然后讓每個(gè)人分別抽取一個(gè)，不要讓別人知道。然后分別表演，不能說(shuō)話(huà)，讓別人猜是什么職業(yè)。最終由一個(gè)裁判判定，一：表演者沒(méi)能夠表演出自己角色，罰酒。二：表演者生動(dòng)的表演出了自己的角色，但回答者沒(méi)有才出來(lái)，回答者罰酒。
3、報拍7
人數：無(wú)限制(夠大);
用具：沒(méi)有;
方法：多人參與，從1-99報數，但有人數到7的倍數(包括7)的時(shí)候，不許報數，還要拍下一個(gè)人得后腦勺，下一個(gè)人繼續報數。如果報錯或是拍錯認，嘿嘿，就得罰酒。
雖然是個(gè)很小的游戲，很簡(jiǎn)單的.算術(shù)，但是沒(méi)有人可以避免犯錯。所以說(shuō)：“人數是越多越好”
4、熊來(lái)了(我愛(ài)你更有趣)
參加人員：約束8-15人，分成若干組;
游戲規則：
(1)各組第一個(gè)人喊“熊來(lái)了”;
(2)然后第2個(gè)人問(wèn)：“是嗎?”;
(3)第1個(gè)人再對第2個(gè)人說(shuō)：“熊來(lái)了”，此時(shí)2號再告訴3號“熊來(lái)了”;
(4)3號再反問(wèn)2號“是嗎?”，而2號也反問(wèn)1號“是嗎?”;
(5)前者再叫“熊來(lái)了”，2、3、4號傳下去;
(6)如此每個(gè)人最初聽(tīng)到“熊來(lái)了”時(shí)要反問(wèn)“是嗎?”然后再回向前頭，第二次聽(tīng)到“熊來(lái)了”時(shí)才傳給別人，而前頭的人不斷的說(shuō)“熊來(lái)了”;
(7)每組最后的人聽(tīng)到第2次的“熊來(lái)了”時(shí)，全組隊員齊聲說(shuō)：“不得了了!快逃!”然后全組人一起歡呼，最先歡呼的那一組便得勝。注意：正確了解規則，確實(shí)地重復回答。男女各半時(shí)可以用“熊來(lái)了”“我愛(ài)你”做口號，更有趣。
5、活躍氣氛、搞笑成語(yǔ)接龍：
這個(gè)游戲的名字只是用來(lái)迷惑大家，而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺，讓大家先在紙上寫(xiě)出5個(gè)成語(yǔ)，因為游戲題目叫成語(yǔ)接龍，所以大家會(huì )考慮的是成語(yǔ)如何接龍，最后一個(gè)字該容易還是簡(jiǎn)單。等大家都寫(xiě)好之后，讓大家都把自己的成語(yǔ)向臺下觀(guān)眾讀一遍。
然后讓每個(gè)人在5個(gè)成語(yǔ)前加上“我初戀時(shí)、我結婚時(shí)、我洞房花燭夜時(shí)、我結婚后、我的婚外戀”，這樣連起來(lái)就變成“我初戀時(shí)(第一個(gè)成語(yǔ))、我結婚時(shí)(第二個(gè)成語(yǔ))、我洞房花燭夜時(shí)(第三個(gè)成語(yǔ))、我結婚后(第四個(gè)成語(yǔ))、我的婚外戀(第五個(gè)成語(yǔ))”。有時(shí)效果會(huì )意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時(shí)七上八下……
游戲只是一個(gè)輔助，我們最終的目的就是要大家可以吃好喝好玩好，就是讓大家解除隔閡，大家可以放下工作生活的壓力，盡情的揮灑自己，使自己更好的融入這個(gè)團體中，增加團隊能力。
最后總經(jīng)理做一個(gè)總結祝福，間斷明確，散會(huì )。
公司年會(huì )活動(dòng)方案策劃2
策劃前言
“年會(huì )”，這個(gè)概念歷來(lái)被企業(yè)和組織視為一年一度不可缺少的“家庭盛會(huì )”。每到年末歲初，很多企業(yè)和組織均通過(guò)年會(huì )這種形式來(lái)組織各種活動(dòng)，借以激揚士氣、部署戰略、制定目標，奏響新一年度工作的序曲。
為了總結回顧20xx年度各項工作，對20xx年工作做出安排和部署，并表彰年度各項先進(jìn)，迎接20xx年新春佳節的到來(lái)，增進(jìn)公司內部員工的交流和溝通，促進(jìn)公司的企業(yè)文化建設，表達公司對員工的關(guān)懷與問(wèn)候，經(jīng)公司領(lǐng)導研究，決定于節前舉辦年會(huì )。
基于“年會(huì )”活動(dòng)所應考慮和彰顯的嚴肅程度與正統模式，此方案突破了以往的設計慣例，將正統嚴肅的年終大會(huì )與現代流行的聚餐休閑兩類(lèi)活動(dòng)進(jìn)行了統籌策劃，現本著(zhù)“易行從簡(jiǎn)”的原則，將本次年會(huì )活動(dòng)方案策劃如下：
一、年會(huì )目的：
為了加強公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，增進(jìn)各公司員工之間的友誼，表達公司對員工節日的關(guān)懷與問(wèn)候，同時(shí)給員工們一個(gè)展示自己才華的舞臺，使大家開(kāi)開(kāi)心心，快快樂(lè )樂(lè )過(guò)好新的一年。
二、年會(huì )時(shí)間
20xx年1月30日下午16點(diǎn)00分至24點(diǎn)00分會(huì )議時(shí)間：21:00——21:30晚宴時(shí)間：22:00——23:00文藝時(shí)間：21:30——24:00
三、年會(huì )地點(diǎn)：
大酒店
四、年會(huì )參會(huì )人員
公司全體員工(980人)、供應商(15人)、特邀嘉賓(10人)
五、獎項設置幸運抽獎
現場(chǎng)抽獎，設特等獎1名(獎品：價(jià)值3千元筆記本電腦、IPAD、電熱水器、液晶電視)、一等獎5名(獎品：價(jià)值1千元：酷派7290手機、行李箱、折疊單車(chē)、旅游)、二等獎10名(獎品：價(jià)值500元：精美手表、床上四件套、微波爐、廚具)、三等獎20名(獎品：價(jià)值一百元：多功能臺燈、音箱)、四等獎40名(獎品：價(jià)值60元：花生油一桶)、五等獎50名(獎品：禮品一份)備注：在公司滿(mǎn)三月有參與抽獎的機會(huì )，滿(mǎn)兩年的有兩次抽獎機會(huì )。中獎率12.86%。
優(yōu)秀合作供應商紀念品各一份
六、年會(huì )議程安排
xx:50全體參會(huì )員工提前到達指定會(huì )堂，按指定排座就位，等待員工大會(huì )開(kāi)始;xx:00—15:30大會(huì )進(jìn)行第一項，各部門(mén)及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。
15:30—15:45大會(huì )進(jìn)行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門(mén)及項目主要負責人人事任命決定書(shū)。
15:45—16:00大會(huì )進(jìn)行第三項，副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。
16:00—17:30大會(huì )進(jìn)行第四項，總經(jīng)理做總結性發(fā)言。17:30大會(huì )結束，員工散會(huì )休息，酒店布置晚宴會(huì )場(chǎng)晚宴安排
18:00晚宴正式開(kāi)始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂(lè )，祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂(lè ))
18:00—19:00用餐時(shí)段：公司領(lǐng)導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。
19:00—21：00娛樂(lè )時(shí)段：文藝節目(2—3個(gè)節目)
游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個(gè)箱子;
游戲規則：2人一組，共3組，一個(gè)人遞球，一個(gè)人坐球，限定時(shí)間為3分鐘，3分鐘后，箱子內省的球最少的勝出;文藝節目(2—3個(gè)節目);
游戲2：搶凳子;用具：5把椅子，圍成一圈;
游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂(lè )，6個(gè)人轉圈圍著(zhù)椅子走，音樂(lè )停，6個(gè)人搶坐，沒(méi)有搶著(zhù)的輸;文藝節目(2—3個(gè)節目)
游戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個(gè)鑰匙鏈;
游戲規則：6個(gè)人一組，分為兩組，每個(gè)人嘴里叼一只筷子，將
鑰匙鏈掛在第一個(gè)人的筷子上，第一個(gè)人將鑰匙鏈傳給第二個(gè)人，必須用筷子傳，不能用手，哪個(gè)組最先將筷子傳到最后一個(gè)人的筷子上，為贏(yíng)。游戲4：呼啦圈傳區別針;用具：呼啦圈3個(gè)、曲別針18個(gè);游戲規則：3個(gè)人，每人一個(gè)呼啦圈，手里6個(gè)曲別針，每個(gè)人
在轉呼啦圈的同時(shí)，要將手里的6個(gè)曲別針連在一起，誰(shuí)先將6個(gè)曲別針連在一起，誰(shuí)就勝出;
游戲5：踩氣球;用具：100個(gè)氣球
游戲規則：分為兩組，一組5個(gè)人，每個(gè)人球上綁10個(gè)氣球，主持人限
定時(shí)間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個(gè)組隊員總署氣球省的多，就勝出。
七、會(huì )場(chǎng)布置
條幅、證書(shū)、人名臺制作、鮮花預定現場(chǎng)拍照
公司年會(huì )活動(dòng)方案策劃3
一、年會(huì )主題：
促和諧，謀發(fā)展，共飛揚!
二、年會(huì )時(shí)間
20xx年1月15日
三、年會(huì )地點(diǎn)
xxx
四、年會(huì )參與人員
公司一、二、三線(xiàn)管理人員(共計人)
五、年會(huì )環(huán)節設置(按序號順次進(jìn)行)
1、開(kāi)場(chǎng)(所有人員就位后即可)公司年會(huì )策劃方案具體形式可從以下四方面考慮：
�、傥璧搁_(kāi)場(chǎng)，要青春活力、節奏歡快，最好是團體舞蹈，有氣氛和渲染力!②布置幕布，音樂(lè )響起，投放企業(yè)宣傳片，展現各生產(chǎn)管理戰線(xiàn)上所取得的佳績(jì)和廠(chǎng)風(fēng)廠(chǎng)貌，最好能有相關(guān)影像資料，例如領(lǐng)導講話(huà)的視頻、軍訓的錄像等。這種效果很直觀(guān)，能勾起大家對過(guò)去奮斗的回憶，振奮人心!③領(lǐng)導致新年賀詞，揭開(kāi)年會(huì )開(kāi)啟大幕。
�、馨殡S音樂(lè )，由主持人宣布年會(huì )開(kāi)始
2、回顧與展望
�、偈雎�
設置這個(gè)環(huán)節是讓各部門(mén)對過(guò)去一年工作進(jìn)行回顧總結，和其他部門(mén)人員分享經(jīng)驗和心得，對來(lái)年工作提出希望和規劃。具體可由各部門(mén)負責人或代表講話(huà)。如果有最新的人事任命，也可考慮由人力資源在此公布。
�、陬C獎
需提前策劃獎項內容、獲獎人員名單、獎品，在年會(huì )開(kāi)場(chǎng)后進(jìn)行，帶動(dòng)大家對榜樣的學(xué)習，鼓勵先進(jìn)，揚正氣，促和諧，奠定積極向上的年會(huì )基調。挑選人員做代表作獲獎感言，分享喜悅和成功!(如果獎項多，可考慮在節目表演中穿插進(jìn)行!)
�、劭偨�(jīng)理講話(huà)，鼓舞大家爭先爭優(yōu)，再接再厲，再創(chuàng )佳績(jì)!
3、會(huì )餐或歌舞表演
如果沒(méi)有會(huì )餐環(huán)節或只是冷餐會(huì )，各部門(mén)準備的歌舞節目可在此環(huán)節依次進(jìn)行;如果有會(huì )餐，則需要預留30分鐘左右時(shí)間讓大家就餐。
期間，節目形式要不定時(shí)改變，歌曲類(lèi)、舞蹈類(lèi)、曲藝類(lèi)等節目可穿插進(jìn)行，為避免形式單調枯燥，審美疲勞，也可穿插一些游戲，活躍現場(chǎng)氣氛。另，可考慮在6~7個(gè)節目后安排一次“幸運抽獎”，獎品設置要有層次，比如：特等獎、一等獎、二等獎、三等獎、紀念獎等，激發(fā)大家的好奇心和興趣，積極參與!最后，可考慮所有表演節目參與評選，類(lèi)似央視春晚，評選出“員工最喜愛(ài)歌曲”、“最喜愛(ài)舞蹈”等，由公司設計部制作獎狀，評選后頒發(fā)，激發(fā)各部門(mén)的榮譽(yù)感和參與熱情!
4、新年寄語(yǔ)
根據年會(huì )參與人數，準備小卡片，在表演節目結束后，發(fā)給所有在場(chǎng)人員寫(xiě)下新年寄語(yǔ)，形式不限可談工作也可談生活，或對家人的祝福等。待年會(huì )結束后由人力資源收集、分類(lèi)，作為企業(yè)文化宣傳內容，粘貼在公司的報板上，與大家分享，彼此激勵!
5、年會(huì )結束
主持人致閉幕詞，音樂(lè )響起，大家集體合影留念，年會(huì )宣告結束!
六、年會(huì )需要準備的物品
宣傳品：會(huì )場(chǎng)橫幅(上面注明公司名稱(chēng)和年會(huì )主題);
x展架(立于會(huì )場(chǎng)入口或舞臺側方)
設備：照相機、攝像機、背景音樂(lè )或伴奏光盤(pán)、筆記本、投影儀等。
文字材料：節目單、主持人串詞、領(lǐng)導致辭發(fā)言稿、頒獎及獲獎人員名單等。物料：工具(筆、壁紙刀、膠帶等布置會(huì )場(chǎng)需要的工具)
道具(節目用道具需演出人員提前自備，游戲用物品，白板，卡片等)食品(水、糖果、水果或干果，視年會(huì )具體安排再定)
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