精選員工離職承諾書(shū)三篇
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，我們都可能會(huì )用到承諾書(shū)，承諾書(shū)是單方意思表示，不具有合同效力。承諾書(shū)的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？以下是小編為大家整理的員工離職承諾書(shū)3篇，希望能夠幫助到大家。
員工離職承諾書(shū) 篇1
編號：______________
本人向公司鄭重承諾：
一、本人承諾在離職前對本人所負責的全部工作事項及所有相關(guān)文件資料等與公司所派員工進(jìn)行交接及詳細說(shuō)明，包括個(gè)人電腦中同業(yè)務(wù)有關(guān)的所有信息。歸還所保管或使用的公司的全部證照文件資料等，不存在任何隱瞞、錯漏、遺失等。
二、離職后仍對公司的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)，該保密義務(wù)自離職起為期1年。
三、承諾在離職后2年內，不以任何手段挖走公司客戶(hù)，不從事與公司業(yè)務(wù)有競爭的行業(yè)。
四、承諾離職后和公司不存在任何關(guān)系，不以公司名義或原崗位、職務(wù)等從事任何活動(dòng)。
五、本人由于自身原因離職，承諾與公司不發(fā)生任何形式的糾紛。 本人保證，如本人違反上述承諾，造成公司損失，包括公司自身?yè)p失、對第三方承擔賠償責任、受政府機關(guān)處罰等，本人將承擔賠償責任。
本人對上述承諾的內容及違反承諾的后果已充分了解，自愿做出并遵守承諾。
承諾人（簽名捺手�。簒xx
20xx年xx 月 xx日
員工離職承諾書(shū) 篇2
作為公司即將離職的員工，我慎重承諾在離職后，對在工作中接觸到的相關(guān)公司機密資料嚴格履行保密義務(wù)，具體條款如下：
從未私自復制、保存任何在公司工作過(guò)程中獲得的保密信息及任何未公開(kāi)信息及公司文件，保密信息包括但不限于公司客戶(hù)名單、客戶(hù)公司商業(yè)信息和財務(wù)信息；客戶(hù)公司提供的'任何信息和資料；公司業(yè)務(wù)計劃、業(yè)務(wù)模型、業(yè)務(wù)戰略、合作伙伴名稱(chēng)、任何業(yè)務(wù)數據和資料；我承諾在離職以后，不向任何第三方提供任何公司文件及有關(guān)保密信息關(guān)資料，不與任何第三方討論泄露有關(guān)公司保密信息。
我若違反以上保密承諾，同意按照中國有關(guān)法律承擔違約責任，賠償因違約行為給公司造成的損失，包括但不限于因調查違約行為而支付的合理費用。
承諾人：xxx
20xx年xx月xx日
員工離職承諾書(shū) 篇3
本人 承諾：
1、不帶走、不復制從公司獲取的任何以下6項保密資料及信息。
2、未經(jīng)公司書(shū)面同意不向任何人或單位泄露公司的任何以下6項秘密及第三方信息。
1）“商業(yè)秘密”是指包括但不限于管理訣竅、客戶(hù)名單、客戶(hù)信息、供應商信息、貨源情報、產(chǎn)銷(xiāo)策略、銷(xiāo)售數據、商業(yè)策略、著(zhù)作權合同、作品文稿、軟件授權合同、技術(shù)開(kāi)發(fā)合同、成本、負債情況、重大訴訟、談判底線(xiàn)、標底及標書(shū)內容、行銷(xiāo)計劃、采購資料、定價(jià)政策、財務(wù)資料、員工信息等不為公眾所知悉能為公司帶來(lái)經(jīng)濟利益，具有實(shí)用性并經(jīng)公司采取保密的經(jīng)營(yíng)信息，以及員工的工資、獎金、福利等各項收入情況。
2）“技術(shù)秘密”是指包括但不限于設計概念、設計方案、設計文件、圖紙（含草圖）、技術(shù)方案、制作方法、操作方法、操作手冊、控制方法、測試方法、測試結果和記錄、工藝、配方、技術(shù)指標、引擎和開(kāi)發(fā)工具、技術(shù)文檔計算機軟件、數據庫和數據、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報告、監測報告、實(shí)驗數據、圖紙、樣品、相關(guān)函電等屬于公司所有技術(shù)信息及其載體。
3）“保密信息”包括商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及所有基于商業(yè)秘密和技術(shù)秘密而制作的有關(guān)的記錄、計算機程序、計算機儲存信息、計算機軟盤(pán)、文檔、圖紙、草圖、藍圖、手冊、信函、筆記、報告、備忘錄、客戶(hù)清單或其他文件、資料、設備和媒介物，以及含有或反映上述商業(yè)秘密和技術(shù)秘密或以其為基礎的文件、資料、設備和媒介物。
4）“人員秘密”包括公司其他員工和高級人員的個(gè)人信息，薪酬信息，職務(wù)信息等。
5）“財務(wù)信息”包括公司財務(wù)狀況，資金來(lái)源，采購信息，財務(wù)預決算等信息。
6）“經(jīng)營(yíng)信息”包括公司經(jīng)營(yíng)規劃，計劃，方案，實(shí)施手段等。
3、不利用公司商業(yè)秘密從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
4、不唆使、誘使公司其他員工、顧問(wèn)或其他合作方與公司終止雇傭關(guān)系或解除合作關(guān)系。
承諾人（簽名捺手�。簒xx
20xx年xx 月 xx日
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