有關(guān)工作承諾書(shū)集錦5篇
在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中，承諾書(shū)使用的情況越來(lái)越多，承諾書(shū)具有完全自愿的特點(diǎn)。你所見(jiàn)過(guò)的承諾書(shū)是什么樣的呢？以下是小編為大家收集的工作承諾書(shū)5篇，希望對大家有所幫助。
工作承諾書(shū) 篇1
一.認真學(xué)習黨的基本知識，不斷提高自身的政治素養、思想覺(jué)悟和工作水平，增強執行黨的路線(xiàn)方針政策的自覺(jué)性和堅定性。
二.要恪盡職守，求真務(wù)實(shí)，愛(ài)崗敬業(yè)，努力做到干一行愛(ài)一行，確保各項工作落到實(shí)處。
三.要勇于創(chuàng )新，樹(shù)立人講奉獻，事?tīng)幰涣鞯墓ぷ髯黠L(fēng)。
四.廣泛聽(tīng)取各種意見(jiàn)，堅持做到大事講原則，小事講風(fēng)格，形成風(fēng)正氣順心齊的工作氛圍。
五.要嚴于律己，自覺(jué)接受黨組織和群眾的監督，嚴格遵守國家的各項法律法規，率先垂范，樹(shù)立良好的清廉的工作作風(fēng)。(郝國斌)
工作承諾書(shū) 篇2
xx家園
承諾書(shū)
業(yè)主姓名:
地 址： 樓 單元 號
承諾書(shū)
致：xx公司
有關(guān)xx小區 樓 單元 號
為維護和促進(jìn)xx小區及其所在土地的管理，本人／本公司同意遵守xx所制定的《住宅樓物業(yè)管理公約》（核準號為第xx號，以下簡(jiǎn)稱(chēng)“管理公約”）內的一切條款及有關(guān)規定。
本人/本公司亦同意在轉讓本人/本公司所屬物業(yè)前，就權益變化情況書(shū)面通知該物業(yè)項目之物業(yè)管理公司，確保本人/本公司的承讓人遵守管理公約內的一切條款。
在管理公司收到本人/本公司承讓人的有效簽署承諾書(shū)前，如本人/本公司之承讓人若有違反管理公約的行為，有關(guān)法律責任將由本人/本公司及承讓人共同及連帶承擔。
業(yè)主簽名:
年 月 日
工作承諾書(shū) 篇3
為了切實(shí)貫徹“人人都是德育工作者”的育人理念，全面提高我校后勤工作人員的整體素質(zhì)，規范后勤工作人員的言行舉止，不斷提升學(xué)校品味，辦人民滿(mǎn)意的教育。我鄭重承諾如下：
一、全面貫徹黨的教育方針，樹(shù)立全心全意為教學(xué)工作服務(wù)，為師生服務(wù)的宗旨，盡職盡責，做好本職工作。
二、遵守國家法律、法規和社會(huì )公德，自覺(jué)遵守學(xué)校各項規章制度，積極參加學(xué)校組織的各種政治理論學(xué)習和業(yè)務(wù)培訓，具備良好的思想素養和職業(yè)道德，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和管理水平。
三、堅守工作崗位，履行工作職責，按時(shí)上下班、不遲到、不早退、遵守勞動(dòng)紀律。有事必須請示匯報，以便學(xué)校及時(shí)處理解決。
四、愛(ài)崗敬業(yè)，為人師表，作風(fēng)正派，道德高尚，言行規范，舉止文明有禮。
五、聽(tīng)從安排，服從分配，堅持原則，不計個(gè)人得失，按質(zhì)按量完成工作任務(wù)；同事之間團結一致，互相協(xié)調、互助互愛(ài)。
六、衣著(zhù)整潔，儀表端莊，關(guān)心集體，尊重同事，不做有損集體榮譽(yù)和不利團結的事。對待師生態(tài)度和藹，熱忱為教學(xué)第一線(xiàn)服務(wù)。
七、貫徹勤儉辦學(xué)的思想，精打細算，開(kāi)源節流，創(chuàng )收節支，遵守學(xué)校財務(wù)管理制度，杜絕貪污、挪用、浪費等現象。
八、認真做好日常事務(wù)工作，貫徹落實(shí)“服務(wù)育人”的'規章制度，把德育工作和各項服務(wù)有機結合起來(lái)。
九、提高警惕，警鐘長(cháng)鳴，時(shí)刻做好防火、防盜、防毒、防破壞、防事故發(fā)生等工作。
十、有高度的事業(yè)心和責任感，牢固樹(shù)立“安全第一”的思想；經(jīng)常加強安全常識學(xué)習，養成安全工作的習慣；嚴格執行安全操作規范，考慮各種安全隱患，杜絕各種安全事故發(fā)生。
以上承諾，保證自覺(jué)遵守，敬請同事、學(xué)生、家長(cháng)、社會(huì )予以監督。
學(xué)校（公章）： 承諾人（簽名）：
年 月 日
工作承諾書(shū) 篇4
20xx年，中共豐儀鎮黨委、豐儀鎮人民政府，將按照市上平安建設總體要求，繼續開(kāi)展嚴打整治不動(dòng)搖，化解社會(huì )矛盾不松手，推進(jìn)社會(huì )管理創(chuàng )新不停步，努力推動(dòng)平安建設工作再上新臺階�，F公開(kāi)承諾如下：
一、明確目標任務(wù)，提升“兩率”水平。
在20xx年度XX市“兩率”測評中，排名保70位、爭60位；基層政法單位在全XX市排名無(wú)后15位。
二、加強組織領(lǐng)導，夯實(shí)工作責任。
成立由鎮黨委書(shū)記武欣瑋任組長(cháng)，鎮長(cháng)段朋泊、鎮綜治維穩中心副主任王印濤任副組長(cháng)，鎮相關(guān)站所負責人為成員的豐儀鎮平安建設及加強和創(chuàng )新社會(huì )管理領(lǐng)導小組，具體負責全鎮的社會(huì )穩定工作。
三、強化基層建設，提高服務(wù)效能。
在鎮建立“一委一辦一中心”，即綜治委、綜治辦、社會(huì )服務(wù)管理中心。在工作推行上實(shí)行6+5+4+3+2+1模式。中心建設實(shí)行六有（有統一規范的標志牌、有集中服務(wù)管理的工作場(chǎng)所、有必備的辦公設施、有完善的工作制度、有足額的工作經(jīng)費、有規范的工作臺賬）；建立五項機制（為民服務(wù)聯(lián)手、矛盾糾紛聯(lián)調、治安防范聯(lián)動(dòng)、平安建設聯(lián)創(chuàng )、突出問(wèn)題聯(lián)治）；下設四個(gè)工作組（信訪(fǎng)接待、治安防控、法律宣傳、社會(huì )服務(wù)）；實(shí)現三個(gè)目標（群眾對社會(huì )治安滿(mǎn)意率、平安創(chuàng )建知曉率大幅提升，社會(huì )管理創(chuàng )新有亮點(diǎn)，社會(huì )大局保持穩定）；配齊兩名主任（黨工委書(shū)記兼任中心主任，配備一名副科級專(zhuān)職副主任；配齊配強專(zhuān)職工作人員5名）；落實(shí)一支服務(wù)管理隊伍（社會(huì )管理巡查員組成）。在各村建立社會(huì )服務(wù)管理工作站，由村支部書(shū)記擔任站長(cháng)，在工作推行上實(shí)行“3+1”工作模式，基層黨組織、治保會(huì )、調委會(huì )“三位一體”，設立社會(huì )管理服務(wù)員，及時(shí)為群眾服務(wù)，開(kāi)展基層平安創(chuàng )建。
四、加強鎮綜治辦建設，實(shí)現“五化四會(huì )”。
將豐儀鎮社會(huì )治安綜合治理委員會(huì )辦公室更名為豐儀鎮社會(huì )管理綜合治理委員會(huì )辦公室。以“當好參謀、精心服務(wù)、強力指導、做好表率”為宗旨，實(shí)現“五化四會(huì )”這一目標（即編制序列化、臺帳標準化、例會(huì )制度化、圖標規范化、職能具體化；會(huì )調查研究當參謀、會(huì )典型指導求實(shí)效、會(huì )檢查督促抓落實(shí)、會(huì )組織牽頭搞調研），建立健全科學(xué)的社會(huì )管理工作考核評價(jià)指標體系，完善“三項工作制度”（領(lǐng)導責任制、部門(mén)責任制、目標管理責任制）。
五、健全鎮村網(wǎng)絡(luò )，增強防范水平。
積極配合公安機關(guān)“853”天網(wǎng)工程建設，組建鎮村二、三級巡邏隊伍。在鎮以退伍軍人為骨干，利用公益性崗位和鎮富余人員，組建50人的二級巡邏隊；在村級以6名專(zhuān)職巡邏人員為骨干，組建由社會(huì )管理巡查員、治安積極分子、志愿者參加的20人的三級巡邏隊伍。將鎮村兩級平安建設經(jīng)費實(shí)行“專(zhuān)戶(hù)管理、專(zhuān)款專(zhuān)用”。
六、加大宣傳力度，營(yíng)造創(chuàng )建氛圍。
積極開(kāi)展“法律六進(jìn)、服務(wù)經(jīng)濟建設發(fā)展”和“三查三進(jìn)三解”主題教育活動(dòng)，在鎮主要路段、人流密集區制作一面固定宣傳牌，每個(gè)村3副固定標語(yǔ)。由鎮綜治維穩中心牽頭，建立一套固定電話(huà)用戶(hù)檔案資料，對群眾提出的問(wèn)題和存在的實(shí)際困難，切實(shí)加以解決；開(kāi)展一次由鎮婦聯(lián)部門(mén)牽頭，所有家庭參與的推薦評選平安家庭活動(dòng)；由鎮教委牽頭，在中小學(xué)校開(kāi)展“平安征文”暨給家長(cháng)一封信主題活動(dòng)，通過(guò)多種形式，大幅提升平安創(chuàng )建知曉率。
七、加大培訓力度，提高干部素質(zhì)。
積極實(shí)施人民調解員“千百十”（培訓千名調解員、評選百名調解能手、表彰十大調解明星）工程，提高調解隊伍整體素質(zhì)和化解糾紛水平；組織開(kāi)展鎮綜治干部、巡查團員、村級社會(huì )管理服務(wù)員“崗位大練兵”活動(dòng)，每季度利用3天時(shí)間，提升廣大干部的整體素質(zhì)，服務(wù)全鎮經(jīng)濟建設。
工作承諾書(shū) 篇5
為改進(jìn)工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，提升工作水平，弘揚清風(fēng)正氣，樹(shù)立組織部門(mén)良好形象，我鄭重承諾：
1.當好政治上和業(yè)務(wù)上的“明白人”，注重學(xué)習、勤于思考，善于總結、勇于創(chuàng )新，不斷提高個(gè)人素質(zhì)和工作能力。
2.當好干部的“娘家人”，主動(dòng)談心談話(huà)，真誠溝通交流，了解干部思想動(dòng)態(tài)，把握隊伍整體狀況，架起組織和干部之間溝通了解的橋梁紐帶。
3.當好黨員群眾的“貼心人”，了解群眾需求，關(guān)心群眾疾苦，通過(guò)自身言行進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系。
4.當好工作上的“公道人”，堅持原則，敢于負責，嚴把程序，公平公正地考察干部、考核工作，不隱瞞實(shí)情，不弄虛作假，不說(shuō)情打招呼，公道正派地做好相關(guān)工作。
5.當好廉潔上的“清醒人”，始終保持警惕、嚴格自律，不利用職務(wù)和工作便利謀取私利，不在考核考察單位就餐，不接受任何有價(jià)證券和禮品，帶頭厲行節約、反對浪費。
以上承諾，敬請各級黨組織和廣大黨員干部群眾監督！
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