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企業(yè)員工辭職報告樣本

時(shí)間:2022-07-16 23:51:33 辭職報告 我要投稿

企業(yè)員工辭職報告樣本

  企業(yè)員工辭職報告要怎么寫(xiě)?下面yjbys小編整理了企業(yè)員工辭職報告樣本,歡迎閱讀!

企業(yè)員工辭職報告樣本

  企業(yè)員工辭職報告樣本一

 尊敬的**經(jīng)理:

  今天很遺憾的向您提出我的辭職申請,請相信作出這個(gè)決定不是我的沖動(dòng)之舉,經(jīng)過(guò)您五年的指導,使我迅速的成長(cháng),在此對您的辛勤栽培表示衷心的感謝?煲M(jìn)入XX年,由于我的工作業(yè)績(jì)不佳,遠遠沒(méi)有完成股東會(huì )提出的年度任務(wù),并且疏于對金州分公司員工的管理,為了不給公司造成更大的損失,所以經(jīng)過(guò)我自己的再三考慮,向您和股東會(huì )提出辭職,望批準!

  最后,我希望能以一個(gè)在公司工作五年的員工身份向您提出幾點(diǎn)建議:

  一、公司制度要提前作出來(lái),給員工作標準的,而不是事后發(fā)現問(wèn)題才制定制度,這樣才能起到效果。如果員工的做法一直不對,您應該逐步進(jìn)行規范,而不是單純的依賴(lài)制度,因為員工很容易對它產(chǎn)生抵觸情或者不能夠引起重視,這就是通常所說(shuō)的未雨綢繆,而不是亡羊補牢。還有就是制度不要朝令夕改,長(cháng)此以往,制度自然失去它的威信。

  二、充分考慮客戶(hù)的感受,客戶(hù)是我們的上帝,如果你贊成這個(gè)說(shuō)法的話(huà),前提就是你要把客戶(hù)的真實(shí)想法考慮進(jìn)工作當中,并且在客戶(hù)面前樹(shù)立公司的形象,我已經(jīng)經(jīng)歷過(guò)多次,我們公司在查帳第一天去5個(gè)人,第二天就剩2個(gè)人,第三天就只有1個(gè)人,如果您是客戶(hù)你會(huì )怎么想,這個(gè)答案很明顯,在此前提下,公司提交給客戶(hù)的任何報告會(huì )有多大的參考價(jià)值。

  我們做的是實(shí)際的東西,而不是花拳繡腿。

  三、一定要加強公司員工的職業(yè)培訓和業(yè)務(wù)考試,我們的'員工是要面對客戶(hù)和政府機關(guān)的,他們素質(zhì)的高低直接影響公司的形象,千萬(wàn)不要因為工作壓力大,而撒手讓新手或者說(shuō)沒(méi)有經(jīng)過(guò)公司考察的新人接手老客戶(hù)的業(yè)務(wù),這在我看來(lái)是最危險的做法。

  之所以這么說(shuō),是因為我們公司根本就沒(méi)有建立起最基本的二級復核制度,所以憑什么來(lái)規避風(fēng)險。

  四、這個(gè)建議可能有點(diǎn)不合適,但是我想我還是提出來(lái),因為這是我最真切的感受,我覺(jué)得一個(gè)大團隊是否團結,是否具有進(jìn)取精神和領(lǐng)導的風(fēng)格有直接的關(guān)系。如果領(lǐng)導不能夠做到獎罰分明和充分的注意語(yǔ)言藝術(shù),那么這個(gè)團隊遲早要瓦解。

  五、關(guān)注員工的感受,做最少的工作拿最多的工資是每個(gè)中國員工最基本的想法,我們公司也不例外。我們并不反對績(jì)效考核,相反都覺(jué)得這樣有利于提高工作積極性,當時(shí)請您注意績(jì)效考核如果沒(méi)有引入淘汰機制的話(huà),那么是不會(huì )起到最好的效果的。

  請您充分考慮我的申請理由,期待盡早得到你的答復!

  xxx敬上

  XX年11月1日

  企業(yè)員工辭職報告樣本二

 尊敬的各位領(lǐng)導:

  您們好,由于本人的各人原因而不能在貴公司工作,所以特提出辭職。

  來(lái)公司已有_____個(gè)多月,在這我學(xué)會(huì )了很多,同樣也讓我知道了什么是團結,在不久相信貴公司在大家的努力下會(huì )越來(lái)越好。生意也越來(lái)越旺。

  因為帶有私事,一些身體狀況,很遺憾不能在與大家一起工作了。還望各位領(lǐng)導多多理解,在公司這些天有很多的人和事都是我無(wú)法想象的,每個(gè)人都是那么的熱情,禮貌,做事又是那么的認真。這也就是我想要的`那種生活方式,能把賽樂(lè )堡當成自己的家,在一起開(kāi)開(kāi)心心的。不僅給別人一個(gè)好的印象,同樣也為自己找到了快樂(lè )。如果可以我還是希望再來(lái)貴公司上班,全新的打造自己。

  此致

 敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

  企業(yè)員工辭職報告樣本三

 尊敬的公司領(lǐng)導:

  您好!

  雖然我在公司的時(shí)間不是很長(cháng),但是在遞交這份辭職信時(shí),我的.心情十分沉重,F在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力,由于我狀態(tài)不佳,個(gè)人的一些事情已經(jīng)影響到了我的工作,感覺(jué)目前自已無(wú)法為公司做出相應的貢獻,自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無(wú)所作為,因此請求允許離開(kāi),望領(lǐng)導能批準我的辭職。

  我希望公司領(lǐng)導在百忙之中抽出時(shí)間商量一下工作交接問(wèn)題。本人在_____年_____月_____日離職,希望能得到公司領(lǐng)導的準許!

  感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友們在工作和活動(dòng)中取得更大的成績(jì)和收益!

  此致

 敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

  企業(yè)員工辭職報告樣本四

 尊敬的領(lǐng)導:

  我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職,來(lái)公司_____個(gè)月了,正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì ),完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì )人的轉變,幾個(gè)月的時(shí)間,有過(guò)歡笑也有過(guò)許多的收獲。公司照明領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)水準讓我一度感到自豪,然而工作上的毫無(wú)成熟感總讓自己彷徨。拘束。不能完全的放開(kāi)自己去處理公司事務(wù)。

  幾個(gè)月下來(lái),我時(shí)常在思索自己,在自己身上尋找原因,思考的記過(guò)是,我不適合_____這份工作。在未到來(lái)公司之前“_____”對我來(lái)說(shuō)是個(gè)陌生的專(zhuān)業(yè),幾個(gè)月下來(lái),從公司及工作中我初識了_____這一行業(yè)也認識了_____,但幾個(gè)月實(shí)習下來(lái),我給了自己一個(gè)否定的答案,否定自己是一件很痛苦的事情,然而,人總要面對現實(shí),興趣是什么,喜歡什么,適合做什么,這一連串的問(wèn)號一直讓我沮喪,也讓我萌發(fā)了辭職的念頭,并且確定了這個(gè)念頭,本著(zhù)對公司負責的`態(tài)度,我想這個(gè)決定對公司以及我個(gè)人都是有益的;蛟S只有重新在跑道社會(huì )上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我的下一步選擇。

  我很抱歉,辜負公司以及領(lǐng)導對我的傾注栽培,也感謝領(lǐng)導以及同事們在工作中給予的耐心指導和幫助,愿同事們工作開(kāi)開(kāi)心心,愿公司在今后的發(fā)展途中興旺發(fā)達。

  此致

 敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

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