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廈門(mén)工學(xué)院誠聘海外優(yōu)秀人才招聘簡(jiǎn)章

時(shí)間:2024-07-28 04:14:47 研究生院 我要投稿
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廈門(mén)工學(xué)院2017年誠聘海外優(yōu)秀人才招聘簡(jiǎn)章

  為深入推進(jìn)人才強校戰略,建立一支高水平教學(xué)科研隊伍,現面向臺灣地區、海外招聘優(yōu)秀人才。下面,小編為大家提供廈門(mén)工學(xué)院2017年誠聘海外優(yōu)秀人才招聘簡(jiǎn)章,全文如下:

廈門(mén)工學(xué)院2017年誠聘海外優(yōu)秀人才招聘簡(jiǎn)章

  一、招聘崗位及任職條件

  (一)商學(xué)院院長(cháng):

  1、具有正高級職稱(chēng)或具有博士學(xué)歷的副高級職稱(chēng),年齡不超過(guò)62周歲;

  2、具有海外知名高校、科研機構或知名企業(yè)管理經(jīng)驗;是商學(xué)領(lǐng)域的學(xué)術(shù)帶頭人;

  3、有意向全職回國工作。

  (二)學(xué)科帶頭人:

  1、具有正高級職稱(chēng)或具有博士學(xué)歷的副高級職稱(chēng),年齡不超過(guò)62周歲;

  2、具有海外知名高校、科研機構或知名企業(yè)教學(xué)科研經(jīng)驗;

  3、在所從事學(xué)科中屬拔尖人才,具備成為該學(xué)科學(xué)術(shù)帶頭人的發(fā)展潛力;

學(xué)院

崗位

專(zhuān)業(yè)要求

商學(xué)院

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)學(xué)科帶頭人

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)

投資學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)科帶頭人

投資金融類(lèi)

國際經(jīng)濟與貿易學(xué)科帶頭人

國際經(jīng)濟與貿易相關(guān)專(zhuān)業(yè)

電子信息與電氣工程學(xué)院

電氣工程專(zhuān)業(yè)學(xué)科帶頭人

電氣工程

計算機基礎、軟件工程專(zhuān)業(yè)學(xué)科帶頭人

計算機科學(xué)與技術(shù)或軟件工程

信息管理專(zhuān)業(yè)學(xué)科帶頭人

信息管理與信息系統或相關(guān)專(zhuān)業(yè)

物聯(lián)網(wǎng)專(zhuān)業(yè)學(xué)科帶頭人

網(wǎng)絡(luò )工程或物聯(lián)網(wǎng)工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)

通信專(zhuān)業(yè)學(xué)科帶頭人

信息與通信工程

文化與傳播學(xué)院

職業(yè)指導創(chuàng )業(yè)教育學(xué)科帶頭人

技術(shù)經(jīng)濟與管理、創(chuàng )業(yè)學(xué)專(zhuān)業(yè)(方向)

公共傳播類(lèi)學(xué)科帶頭人

傳播學(xué)或廣告學(xué)專(zhuān)業(yè)

機械與材料工程學(xué)院

機械類(lèi)學(xué)科帶頭人

機械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)

建筑與土木工程學(xué)院

建筑學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)科帶頭人

建筑學(xué)

風(fēng)景園林專(zhuān)業(yè)學(xué)科帶頭人

風(fēng)景園林

土木工程專(zhuān)業(yè)學(xué)科帶頭人

土木工程

工程管理專(zhuān)業(yè)學(xué)科帶頭人

工程管理

工程造價(jià)專(zhuān)業(yè)學(xué)科帶頭人

工程造價(jià)

  (三)專(zhuān)任教師

  1、具有博士研究生學(xué)歷或具有副高級以上職稱(chēng),年齡不超過(guò)62周歲;

  2、具有海外知名高校、科研機構或知名企業(yè)教學(xué)科研經(jīng)驗。

學(xué)院

崗位

專(zhuān)業(yè)要求

文化與傳播學(xué)院

大學(xué)英語(yǔ)教師

英語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)

傳播學(xué)教師

傳播學(xué)

廣告學(xué)教師

傳播學(xué)或廣告學(xué)

鋼琴教師

鋼琴專(zhuān)業(yè)

鋼琴伴奏教師

鋼琴專(zhuān)業(yè)

聲樂(lè )教師

聲樂(lè )專(zhuān)業(yè)

職業(yè)指導教研室創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)基礎教師

心理學(xué)、經(jīng)濟管理、人力資源管理、創(chuàng )業(yè)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

機械與材料工程學(xué)院

機械類(lèi)教師

機械制造

建筑與土木工程學(xué)院

工程造價(jià)教師

工程造價(jià)、結構工程、工程管理

建筑學(xué)教師

建筑學(xué)專(zhuān)業(yè)

商學(xué)院

網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)教師

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

會(huì )計教師

財務(wù)管理類(lèi)

審計教師

財務(wù)管理類(lèi)

會(huì )計電算化教師

財務(wù)管理類(lèi)

投資學(xué)教師

投資、金融

電子信息與電氣工程學(xué)院

電氣工程教師

電氣工程

控制科學(xué)與工程教師

控制科學(xué)與工程

計算機科學(xué)與技術(shù)或軟件工程教師

計算機科學(xué)與技術(shù)或軟件工程

信息管理與信息系統教師

信息管理與信息系統或相關(guān)專(zhuān)業(yè)

物聯(lián)網(wǎng)工程教師

網(wǎng)路工程或物聯(lián)網(wǎng)工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)

電子科學(xué)與技術(shù)教師

電子科學(xué)與技術(shù)

信息與通信工程教師

信息與通信工程

  二、聘用形式:可采取全職、雙聘、兼職形式聘用。

  三、薪酬福利

  (一)薪酬:學(xué)校全職教師崗位實(shí)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制,薪酬采取年薪制,待遇面議。

  (二)其他福利:

  1、社會(huì )保障福利:入校后可享受廈門(mén)市規定的社會(huì )保險(養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險)及住房公積金。

  2、校齡工資:入校后工作每滿(mǎn)一年可享受每月100元的校齡工資。

  3、校內住房安排:

  (1)在廈無(wú)房的教職工可租賃學(xué)校廉價(jià)過(guò)渡房;

  (2)轉正后可按建安成本價(jià)(約3500元/㎡)購買(mǎi)校內精裝公寓(一房47㎡,二房88㎡,三房104.33-145㎡)。

  4、子女就學(xué):隨遷子女可就讀在廈公立學(xué)校、幼兒園或按優(yōu)惠價(jià)就讀廈門(mén)工學(xué)院附屬學(xué)校。

  5、戶(hù)口檔案:錄用人員與學(xué)校簽訂聘用合同后,人事關(guān)系委托廈門(mén)市人才服務(wù)中心代理,戶(hù)口可落入學(xué)校集體戶(hù)。

  6、其他保障性福利及節日慰問(wèn):每年組織一次年度健康體檢;發(fā)放防暑降溫費、過(guò)節費、慰問(wèn)金、結婚禮金、生日禮金及生育禮金等優(yōu)厚福利。

  (三)高層次人才引進(jìn)待遇:

  1、符合我校高層次人才引進(jìn)條件的,經(jīng)學(xué)校認定后,可享受學(xué)校高層次人才引進(jìn)待遇,詳情可掃描學(xué)校微信二維碼,在人才招聘模塊查詢(xún)。

  2、符合福建省及廈門(mén)市高層次人才引進(jìn)政策的,學(xué)校將積極協(xié)助申請相關(guān)待遇。如符合省市相關(guān)引進(jìn)人才計劃條件者,學(xué)校將協(xié)助申報并給予相應津貼和配套,如福建省“閩江學(xué)者獎勵計劃”、廈門(mén)市“海納百川”人才計劃(如臺灣特聘專(zhuān)家最高可享150萬(wàn)補貼),“雙百計劃”等,詳情可登陸www.irencai.gov.cn或關(guān)注廈門(mén)高層次人才網(wǎng)查詢(xún)。

  (四)雙聘或兼職教師待遇:根據雙方簽訂的教學(xué)、科研等工作量,以項目式予以?xún)冬F。

  三、應聘方式

  將個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證明材料掃描件直接發(fā)送至學(xué)校郵箱xmgxyhwrc@sina.com,郵件主題為“海外人才報名+應聘崗位名稱(chēng)+姓名+招聘信息來(lái)源”。

  四、聯(lián)系方式

  聯(lián)系人:黃老師、于老師、林老師

  聯(lián)系電話(huà):0592-6667515、0592-6667522、0592-6667722

  地址:福建省廈門(mén)市集美區孫坂南路1251號 廈門(mén)工學(xué)院人力資源處

  郵編:361021

  學(xué)校網(wǎng)址:http://www.xit.edu.cn/

  原文地址:http://job.bit.edu.cn/main/news/jobs/detail9/Article/News/detail/27745.html

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