表格式個(gè)人簡(jiǎn)歷
個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職者給招聘單位發(fā)的一份簡(jiǎn)要介紹。包含自己的基本信息:姓名、性別、年齡、民族、籍貫、政治面貌、學(xué)歷、聯(lián)系方式,以及自我評價(jià)、工作經(jīng)歷、學(xué)習經(jīng)歷、榮譽(yù)與成就、求職愿望、對這份工作的簡(jiǎn)要理解等等。以簡(jiǎn)潔重點(diǎn)為最佳標準。
表格式個(gè)人簡(jiǎn)歷1
人才類(lèi)型: 普通求職
應聘職位: 行政/人事類(lèi):主管/專(zhuān)員、
工作年限: 7 職 稱(chēng): 無(wú)職稱(chēng)
月薪要求: XX--3500 希望工作地區: 廣州
工作經(jīng)歷:
公司名稱(chēng): 珠海**離合器有限公司起止年月:XX-01 ~ XX-04
公司性質(zhì): 外商獨資所屬行業(yè):機械制造與設備
擔任職務(wù): 人事組長(cháng)
工作描述:
1、負責部門(mén)基礎管理、計劃管理、人員安排及跨部門(mén)溝通;
2、制定人力資源戰略規劃,建立適合公司發(fā)展的人力資源政策與程序,并監督實(shí)施及改善;編制年度人力資源費用預算,評估人力資源成本;
3、組織制定、執行及完善公司人力資源管理制度;
4、制定年月度招聘計劃.招聘程序,進(jìn)行初步的面試與篩選,做好各部門(mén)的協(xié)調工作及安排面試人員,跟蹤落實(shí)面試人員的情況等;
5、建立公司年度培訓體系,編制月度培訓計劃并跟進(jìn)實(shí)施及新員工入職前培訓,有iso體系審核應對經(jīng)驗。
6、辦理社會(huì )保障福利(包括合同的管理及工傷的申報處理);
7、辦理公司增資,企業(yè)變更,各類(lèi)證照年審及公司領(lǐng)導護照,通行證等相關(guān)事宜;
8、根據公司對績(jì)效管理的要求,協(xié)助部門(mén)負責人收集整理各部門(mén)績(jì)效考核項目,并對各部門(mén)績(jì)效實(shí)施過(guò)程進(jìn)行跟進(jìn);
9、負責公司員工檔案管理及hr系統更新:
10、協(xié)助組織公司各類(lèi)晚會(huì ),聚餐,旅游等活動(dòng);
離職原因:
教育背景
畢業(yè)院校: 珠海廣播電視大學(xué)
最高學(xué)歷: 大專(zhuān) 畢業(yè)日期: XX-01-01
所學(xué)專(zhuān)業(yè): 行政管理 第二專(zhuān)業(yè): 計算機及應用
培訓經(jīng)歷: 起始年月 終止年月 學(xué)校(機構) 專(zhuān) 業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號
1999-09 XX-06 廣州水產(chǎn)學(xué)院 計算機及應用 畢業(yè)證書(shū)
XX-12 XX-01 珠海廣播電視大學(xué) 行政管理 畢業(yè)證書(shū)
語(yǔ)言能力
外 語(yǔ): 英語(yǔ) 一般
國語(yǔ)水平: 一般 粵語(yǔ)水平: 一般
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
語(yǔ) 言 能 力: 普通話(huà)流利,粵語(yǔ)良好,英語(yǔ) 一般
計 算 機 能 力: 高級
計算機詳細技能: 熟練使用辦公室操作軟件,會(huì )圖片處理及幻燈片制作和數據處理
其 它 技 能:對人力資源管理事務(wù)性工作有嫻熟悉的處理技巧
熟悉國家勞動(dòng)法,能獨立處理人事糾紛
熟悉企業(yè)的招聘流程及各種招聘渠道
熟悉計算機操作辦公軟件及相關(guān)的人事管理軟件
熟悉政府辦事流程及相關(guān)規定
詳細個(gè)人自我介紹
1、對人及組織變化敏感,具有較強的溝通,協(xié)調和推進(jìn)能力
2、高度的敬業(yè)精神,工作態(tài)度積極樂(lè )觀(guān)
3、優(yōu)秀的品行和職業(yè)素質(zhì),強烈的敬業(yè)精神與責任感,工作原則性強
4、辦事細致,思維活躍,有創(chuàng )新精神,良好的團隊合作意識,性格隨和
5、較強的學(xué)習能力和責任心,能自我激勵,有上進(jìn)心。
表格式個(gè)人簡(jiǎn)歷2
一般公司在進(jìn)行人才招募時(shí),大多會(huì )要求應徵者事先寄送履歷表與自傳以供雇主做初步審核,因此,履歷表與自傳的用意無(wú)非是為了讓雇主能夠在最短的時(shí)間內判斷應徵者是否符合他們的需求,故對求職者而言,個(gè)人求職簡(jiǎn)歷與自傳所代表的就是求職者給予求才公司的第一印象。對一般人事主管或用人單位而言,如何在最短時(shí)間內從眾多的應徵者當中挑選出適合的人選來(lái)進(jìn)一步面試又能節省彼此寶貴的時(shí)間,/table/ 履歷表即扮演第一道把關(guān)的角色。那么,個(gè)人履歷表格式是怎樣的呢?
1.履歷表必備元素
一般履歷表的內容不外乎有個(gè)人基本資料與重要應徵條件兩大部份,詳見(jiàn)以下說(shuō)明:
A.個(gè)人基本資料
基本資料主要包括個(gè)人的姓名、性別、生日或年齡、地址以及聯(lián)絡(luò )電話(huà),這些部份缺一不可,因有些職務(wù)有性別或年齡上的限制,雇主即可以很快從這些資料做基本判斷,而地址最好留現在居住地的地址,若即將搬遷或有所變動(dòng)可加以注明,這也會(huì )影響雇主晉用的意愿,如有些工作可能需要每天很早抵達公司,或有些工作時(shí)常需要加班的話(huà),雇主通常就不會(huì )考慮晉用住在太遠的人。
而聯(lián)絡(luò )電話(huà)若無(wú)個(gè)人隱私或其他方面的考量最好多留幾個(gè),如家中電話(huà)、行動(dòng)電話(huà)等等,最好加注可聯(lián)絡(luò )時(shí)間,若使用答錄機亦應很有禮貌的請對方留下姓名、電話(huà)。有些公司會(huì )要求應徵者寄「求職簡(jiǎn)歷表」,應徵者則可挑選重要項目并使用簡(jiǎn)單的表格列出即可,以下為個(gè)人簡(jiǎn)歷表與詳細履歷表所建議俱備的項目,供求職朋友們參考:
.簡(jiǎn)歷表建議項目
姓名 性別 生日 地址 聯(lián)絡(luò )電話(huà)
應徵職務(wù) 學(xué)歷 經(jīng)歷 專(zhuān)長(cháng) 簡(jiǎn)要自傳(600字以?xún)龋?/p>
.詳細履歷表建議項目
姓名 身份證 字號 性別
生日血型、身高、體重兵役狀況
永久地址與聯(lián)絡(luò )地址家中電話(huà)與行動(dòng)電話(huà)E-mail
家庭狀況與成員應徵職務(wù)最高學(xué)歷與求學(xué)過(guò)程
曾取得的證照與專(zhuān)業(yè)訓練經(jīng)歷與社團經(jīng)驗(各項職務(wù)起、訖年月)語(yǔ)言能力
專(zhuān)長(cháng)興趣詳細自傳(600-1000字或視不同公司與職務(wù)需求撰寫(xiě))
B.重要應徵條件
學(xué)歷、經(jīng)歷以及專(zhuān)長(cháng)為影響雇主任用的主要關(guān)鍵,視不同產(chǎn)業(yè)、職務(wù)需求以及雇主偏好而定,某些產(chǎn)業(yè)或職務(wù)可能需要相關(guān)科系背景的人員,如醫藥專(zhuān)業(yè)的工作,雇主就會(huì )特別挑選學(xué)歷背景屬於醫藥相關(guān)科系畢業(yè)的人,又如許多學(xué)術(shù)或研究機構需要專(zhuān)業(yè)的研究員或助理,就會(huì )偏好晉用學(xué)士、碩士以上學(xué)歷或相關(guān)科系畢業(yè)的求職者。
而一般民營(yíng)企業(yè)特別看重求職者的經(jīng)歷與專(zhuān)長(cháng),尤其是對於已有工作經(jīng)驗的求職者特別重要,而就剛踏入社會(huì )的新鮮人而言,即使是在學(xué)期間短暫瑣碎的打工經(jīng)驗、社團研習活動(dòng)的經(jīng)驗以及參與學(xué)術(shù)研究或專(zhuān)案計畫(huà)等等,亦可加以說(shuō)明,這個(gè)部份若能透過(guò)自傳補充自己的心得也是非常有幫助的。
2.履歷表外觀(guān)簡(jiǎn)介
一份能夠很清楚、明了的表達個(gè)人經(jīng)歷的履歷表將是求職者獲得工作的重要關(guān)鍵,但是,如何透過(guò)一兩頁(yè)A4大小的文件充份表現自我并讓雇主能夠一目了然,將是求職者在制作個(gè)人履歷表的過(guò)程中所應該隨時(shí)注意的。履歷表的內容固然應該說(shuō)明愈詳細愈好,但若在短短一兩頁(yè)紙張上擠滿(mǎn)了密密麻麻或雜亂無(wú)章的文字,即使求職者有再好的學(xué)經(jīng)歷背景,大多數的雇主終究無(wú)太多時(shí)間仔細詳讀,甚至於會(huì )因為履歷表過(guò)於雜亂的編排早已對求職者的第一印象大打折扣,更別提要給予面試機會(huì )了!
表格式個(gè)人簡(jiǎn)歷3
個(gè)人概況:
求職意向: ____________________ (可以是一個(gè)與多個(gè))
姓名: ________________ 性別: ________
出生年月: ____年 __月__日 健康狀況: ___________
年齡: ____歲 學(xué)歷: ____________________
畢業(yè)院校: _______________ 專(zhuān)業(yè): ____________________
工作年限: ____年
聯(lián)系方式:
電子郵件: _______________ 手機: ____________________
家庭電話(huà): _______________ 傳呼: ____________________
通信地址: _______________ 郵編: ____________________
教育背景:
____年-- ____年 ___________ 大學(xué) __________專(zhuān)業(yè)(請依個(gè)人情況)
____年-- ____年 ___________ 大學(xué) __________專(zhuān)業(yè)(可將在學(xué)的業(yè)余課程寫(xiě)上)
工作經(jīng)驗:
____年__月-- ____年__月 ___________ 公司__________部門(mén)__________工作
____年__月-- ____年__月 ___________ 公司__________部門(mén)__________工作
(請依個(gè)人情)
英語(yǔ)水平:
* 基本技能:聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力...... * 標準測試:國家四、六級;TOEFL;GRE......
個(gè)人簡(jiǎn)歷格式表
推銷(xiāo)/營(yíng)銷(xiāo)/促銷(xiāo)員人才簡(jiǎn)歷 |
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求職意向: 推銷(xiāo)/營(yíng)銷(xiāo)/促銷(xiāo)員 | 求職地點(diǎn): 南昌 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
求職時(shí)間: | 可到職時(shí)間:隨時(shí) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
工作經(jīng)驗:一年以?xún)? | 工資要求:面議 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
工作性質(zhì):全職 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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姓 名: YJBYS.com | 性 別:女 | ![]() |
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出生日期:1990年1月1日 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
身 高:165 cm | 婚姻狀況: 未婚 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
身份證號碼: | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
戶(hù)口所在地: 江西 南昌 | 現在所在地: 江西 南昌 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
個(gè)人特長(cháng): | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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普通話(huà):優(yōu)秀 |
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畢業(yè)院校: | 最高學(xué)歷: 大專(zhuān) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
所學(xué)專(zhuān)業(yè): | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
時(shí)間 個(gè)人簡(jiǎn)歷表word格式
標簽:簡(jiǎn)歷表格
時(shí)間:2021-02-12
【yjbys.com - 簡(jiǎn)歷表格】
光陰迅速,一眨眼就過(guò)去了,我們又將面臨求職找工作的挑戰,需要為此寫(xiě)一份簡(jiǎn)歷了哦。寫(xiě)簡(jiǎn)歷需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編為大家收集的個(gè)人簡(jiǎn)歷表word格式,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。 個(gè)人簡(jiǎn)歷表word格式1http://jianli.pincai.com/html/kongbaijianlibiaoxiazai/index.html下載個(gè)人簡(jiǎn)歷表word格式2人才類(lèi)型: 普通求職 應聘職位: 行政/人事類(lèi):主管/專(zhuān)員、 工作年限: 7 職 稱(chēng): 無(wú)職稱(chēng) 月薪要求: XX--3500 希望工作地區: 廣州 工作經(jīng)歷: 公司名稱(chēng): 珠海**離合器有限公司起止年月:XX-01 ~ XX-04 公司性質(zhì): 外商獨資所屬行業(yè):機械制造與設備 擔任職務(wù): 人事組長(cháng) 工作描述: 1、負責部門(mén)基礎管理、計劃管理、人員安排及跨部門(mén)溝通; 2、制定人力資源戰略規劃,建立適合公司發(fā)展的人力資源政策與程序,并監督實(shí)施及改善;編制年度人力資源費用預算,評估人力資源成本; 3、組織制定、執行及完善公司人力資源管理制度; 4、制定年月度招聘計劃.招聘程序,進(jìn)行初步的面試與篩選,做好各部門(mén)的協(xié)調工作及安排面試人員,跟蹤落實(shí)面試人員的情況等; 5、建立公司年度培訓體系,編制月度培訓計劃并跟進(jìn)實(shí)施及新員工入職前培訓,有iso體系審核應對經(jīng)驗。 6、辦理社會(huì )保障福利(包括合同的管理及工傷的申報處理); 個(gè)人簡(jiǎn)歷格式表
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