簡(jiǎn)歷制作方法
把簡(jiǎn)歷看作一份廣告,推銷(xiāo)你自己。最成功的廣告通常要求簡(jiǎn)短而且富有感召力,并且能夠多次重復重要信息。你的簡(jiǎn)歷應該限制在一頁(yè)以?xún),工作介紹不要以段落的形式出現;盡量運用動(dòng)作性短語(yǔ)使語(yǔ)言鮮活有力;在簡(jiǎn)歷頁(yè)面上端寫(xiě)一段總結性語(yǔ)言,陳述你在事業(yè)上最大的優(yōu)勢,然后在工作介紹中再將這些優(yōu)勢以工作經(jīng)歷和業(yè)績(jì)的形式加以敘述。
簡(jiǎn)歷制作方法1
1、明確你要尋求的是不是這個(gè)職位。只有你明白這個(gè)職位做什么,你要尋求這個(gè)職位才能突出你的經(jīng)歷。第一輪簡(jiǎn)歷的篩選基本上是比較固定的。如果你不符合一些明確的標準,只有1/3左右的公司會(huì )給予你機會(huì )。
2、求職簡(jiǎn)歷格式和外表的重要性遠遠超過(guò)人們預料。一份好的簡(jiǎn)歷不僅有主題突出的經(jīng)歷,而且有特點(diǎn)的包裝和格式是吸引住用人單位人事經(jīng)理的主要方面之一。如果使用各種字體格式,如斜體、大寫(xiě)、下劃線(xiàn)、首字突出、首行縮進(jìn)或尖頭等等方式,有重點(diǎn)有節奏地表達思想會(huì )有助于爭取到重視。
3、盡可能只有一頁(yè)A4紙,最多不超過(guò)2頁(yè)。A4紙是當前大多數公司使用的文件紙張。
簡(jiǎn)歷制作方法2
在目前就業(yè)競爭激烈,甚至應徵清潔工,都要先送履歷表篩選的情況下,準備一份吸引人的英文履歷表,是在美國找工作的第一步。
用電腦或打字機打一份完美的履歷表,告訴對方您是誰(shuí),您懂些甚麼,以及您做過(guò)些甚麼,然後把握每一個(gè)機會(huì )分送出去,以求得面談的機會(huì ),是最普遍的求職方式。到任何公司去找工作,都需要填工作申請表(applicationform)時(shí),如果帶一份履歷表抄寫(xiě)過(guò)去,不但省時(shí)省力,而且不會(huì )填錯資料。
我認為即使不在找工作的人,也該在電腦中打好履歷表存起來(lái),而且隨時(shí)更新變動(dòng),以備不時(shí)之需。在許多需要介紹自己的場(chǎng)合,例如做義工時(shí),或接受邀請演講時(shí),有一份履歷表可以讓人一目了然,加深別人的印象,也省去自己許多唇舌。
根據統計,一般公司只花二秒鐘的時(shí)間看一張履歷表,就決定要不要面談此人,所以履歷表要「簡(jiǎn)潔有力」、「嵌合徵才條件」最重要,否則,再好的經(jīng)歷、學(xué)歷都沒(méi)有登門(mén)一談的機會(huì )。
。加H自撰寫(xiě)履歷的重要>
雖然現在電腦的求職網(wǎng)頁(yè)上,有許多現成的履歷表格式,只要依序填入自己資料,或是有許多代寫(xiě)履歷表的機構,但是履歷表最好能夠自己親自編寫(xiě)。一來(lái)不會(huì )千篇一律,毫無(wú)特色,因為只有自己才最了解自己。二來(lái)在編輯履歷表的過(guò)程中,可以對自己的經(jīng)歷、學(xué)歷,作一番整理與復習,將來(lái)面談時(shí),才能從容地回答問(wèn)題。
我在工作上會(huì )個(gè)別教導華人,如何寫(xiě)履歷,并幫忙刪改、校對,但是一定要請當事人自己擬稿,因為我?吹接行┞殬I(yè)訓練學(xué)校替學(xué)生寫(xiě)履歷,不但完全一個(gè)模式,而且當事人根本不熟悉內容,這在將來(lái)面談的時(shí)候會(huì )出很大的問(wèn)題。如果公司在雇用人之後,發(fā)現有不實(shí)的資料,一定會(huì )馬上解雇,而且將來(lái)別家公司知道,也絕對不會(huì )錄用。不可不慎。
。紝(xiě)履歷表的基本概念>
英文履歷表的寫(xiě)作雖然沒(méi)有固定的格式,但是以清爽、明白為最重要。要在一頁(yè)紙上把自己的特色經(jīng)歷呈現出來(lái),希望篩選的人能慧眼識英雄,給予面談的機會(huì ),必須要再三斟酌修改,在外觀(guān)及英文文法上,達到完美的地步。而且要準備多種版本,以應徵不同的工作職位,或因應不同的工作資格要求,不能一份履歷走天下。
大公司的履歷表都是先到人事室或專(zhuān)門(mén)負責招聘的人手上,他們也許不是從事您的專(zhuān)業(yè),所以在作履歷表時(shí)要假想對方對您的專(zhuān)業(yè)并不深入了解,不要太用專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ),通常細節是要到面談時(shí)見(jiàn)到部門(mén)的負責人,才有充分表現的機會(huì )。
我在辦公室負責華人的就業(yè)服務(wù),很感慨許多新移民不了解履歷表完美性的重要。常常當我面談求職者時(shí),看到有非常適合的工作,但是公司要求先送履歷表過(guò)去,我請求職者趕緊回家做一份履歷表。於是有的隨便用手寫(xiě)一份給我,有的向我要表格填寫(xiě),有的請家人打字後卻又用筆涂改,更有的錯字連連,慘不忍睹。也有許多博士、碩士學(xué)位的高學(xué)歷、高經(jīng)歷朋友,履歷洋洋厚厚一疊,告訴我他送出去上百份卻都沒(méi)有回音,其實(shí)這是不合時(shí)宜的。還有就是自己的性別、年齡、婚姻狀況、移民身份等資料不要寫(xiě)在履歷表上,另外除非您的興趣、嗜好與工作有關(guān),否則也不要列出。
。悸臍v表的版面格式>
履歷表以一張為宜,最好不要超過(guò)兩張,尤其是一張又多幾行的履歷最好調整為一張。許多專(zhuān)業(yè)人士告訴我因為過(guò)去的經(jīng)驗太多,兩張不可能寫(xiě)得完。其實(shí),如果過(guò)去的工作都是類(lèi)似相關(guān)的經(jīng)驗,可以用Summary的方式來(lái)濃縮篇幅。
現在許多公司先用電腦掃瞄篩選履歷,更有許多要特加注意的:不要用斜體字、字底畫(huà)線(xiàn),不要用陰影、圖像,也不要用釘書(shū)針或摺疊履歷表,如果要摺,一定要摺在空白無(wú)字的地方;因為這些在掃瞄時(shí)都可能會(huì )有問(wèn)題。有需要特別加強的部份,只要用「大寫(xiě)」及「粗體」來(lái)區別就夠了。
<履歷表樣本>
以下是一份可作參考的履歷表樣式,但是請根據個(gè)人情況作調整。例如:學(xué)歷與經(jīng)歷的順序因人而異,根據您個(gè)人占優(yōu)勢的項目放在前面。剛畢業(yè)或剛職訓結業(yè)者,就該把學(xué)歷放前面,若有與應徵的工作有相關(guān)經(jīng)驗者,就把經(jīng)歷放前面。Summary也不是每個(gè)人都需要的,從事同一類(lèi)型工作多年,或是離開(kāi)就業(yè)市場(chǎng)多年再重返就業(yè)市場(chǎng)者較為適合。
履歷表上不要打出Resume,Name,Address等字,只要直接打出您的姓名、地址,及聯(lián)絡(luò )資料即可,最好全放正中,而且放在一起。我?匆(jiàn)許多履歷表上這些資料分散左右,字又特別小,其實(shí)「您」是重點(diǎn),應該給對方聯(lián)絡(luò )時(shí)一目了然的方便。如果您有英文名字可以放上去,因為中文名字有時(shí)讓人雌雄莫辨,而且讓對方不知如何發(fā)音。
Objective(目標)是告訴對方您所要應徵的工作職位,只要明確告知一個(gè)工作職位,不需要一大堆形容詞。許多履歷表寫(xiě)了「以發(fā)揮所學(xué),發(fā)展所長(cháng)」,「讓我學(xué)習」等不著(zhù)邊際的話(huà),并沒(méi)有告訴對方您要應徵哪一項工作,要知道這并不是讓公司替您決定您該做甚麼的時(shí)刻。如果這家公司同時(shí)在招聘不同的職務(wù),而您想應徵不同的職位,則要分別寫(xiě)不同的履歷表,不可把所有工作全列在同一張上,因為閱信者可能要把不同職位的履歷表分送到不同部門(mén)去,他在不知往哪里送的情況下,乾脆往垃圾桶里送。還有中國朋友寫(xiě)「讓我練習英文」的目標,公司花錢(qián)是要請一位明確自己目標、替公司工作、增進(jìn)公司利潤的人,不是替您安排一個(gè)職位或是學(xué)習的機會(huì ),所以一定要先確定自己要應徵的工作,如果真的不知道,寧可略過(guò)這個(gè)項目。
Summary(總說(shuō)明)并非每個(gè)人都需要。對於從事同一行業(yè)多年的專(zhuān)業(yè)人士,可以將自己綜合的經(jīng)驗列出,這對從事電腦業(yè)者、高科技,或研究人士最為適合,還可以分為硬體、軟件、網(wǎng)路等項目列出,這樣,在每一個(gè)工作經(jīng)驗時(shí)就不必再一一列出細目了。對於離開(kāi)就業(yè)市場(chǎng)一段時(shí)間的家庭主婦或退休人士,也適合用這種方式列出經(jīng)驗,以免以年歷列出的工作經(jīng)驗暴露出一大段空白。
Experience(經(jīng)驗)要由最近的一個(gè)工作倒回去寫(xiě)。工作時(shí)間如果是跨年,則不必寫(xiě)月份;如果在同一年內,則要寫(xiě)出月份。公司名要用大寫(xiě),分號之後是地區及州,不必寫(xiě)詳細地址,如果是美國之外的國家,則只要寫(xiě)城市及國家即可。第二行寫(xiě)工作職稱(chēng),一定要找出最適合自己工作的職稱(chēng),有很多在中國人公司工作的人說(shuō)自己甚麼都要做,這種情況最好是寫(xiě)與應徵的工作相關(guān)的職稱(chēng)。如果在一家公司由較低職位一直升上去,就依照年月分別列出不同的職位及工作內容。第三行開(kāi)始寫(xiě)出工作內容,這是在履歷表中最重要、最需要花時(shí)間,也是我們中國人在履歷寫(xiě)作中最弱的部分。
很多舊式的履歷表用Responsiblefor來(lái)寫(xiě)工作內容,這不夠生動(dòng)及行為化。目前的履歷表最好選擇有力的、明確的行動(dòng)動(dòng)詞(actionverbs),列出自己做些甚麼事,讓對方彷佛看著(zhù)動(dòng)畫(huà)片中的您走過(guò)來(lái)做這件事,走過(guò)去做那件事,不是模糊不清、輕描淡寫(xiě)地猜想對方應該知道您做些甚麼。如果是目前還在做的工作用動(dòng)詞現在式,如果是過(guò)去的工作,則用過(guò)去式動(dòng)詞。
圖書(shū)館或市面上所有教寫(xiě)履歷表的書(shū)或課程,都只列出一長(cháng)串的行動(dòng)動(dòng)詞作參考,并沒(méi)有完整的子句,對於很多中國朋友來(lái)說(shuō),仍然不知如何使用該動(dòng)詞。我在中特別將一些新移民較普遍的工作內容以動(dòng)作列出,希望能提供大家依自己的工作經(jīng)驗選擇,而後綜合,靈活運用。如果徵人廣告上有列出工作職責,其實(shí)最好的方法就是根據廣告上的條件及工作內容去發(fā)揮。
簡(jiǎn)歷制作方法3
步驟/方法
1、用word表格制作簡(jiǎn)歷盡量使用Tab、圓點(diǎn)的項目符號對齊,盡量不用空格找齊。
2、簡(jiǎn)歷兩頁(yè)足矣,中英文無(wú)論在內容還是在格式上都必須完全對照,外企時(shí)英文在前中文在后,要是投國企就反過(guò)來(lái)。
3、個(gè)人信息:最上面的,就是名字、聯(lián)系方式(電話(huà)、手機、郵件、地址、郵編),什么什么身體健康、個(gè)人成份全都免了吧。
4、教育背景:除非特殊需要,少說(shuō)為好。學(xué)校、時(shí)間、地點(diǎn)、系別、學(xué)位就夠了,需要的話(huà),加上GPA、排名、課程、研究方向,當然要看不同的公司。
5、獲獎經(jīng)歷:以獎學(xué)金為主,挑最大最新的寫(xiě),三到四項足夠了,要注明獲獎年份和地點(diǎn)。
6、工作經(jīng)歷:重中之重!工作經(jīng)歷里面寫(xiě)兩種,一種是實(shí)習,一種是兼職,注意區別。所要寫(xiě)的有:時(shí)間、公司、地點(diǎn)、職位和職責,職責要分條來(lái)寫(xiě),每個(gè)經(jīng)歷的職責不要超過(guò)3條?偣膊灰^(guò)3個(gè)工作經(jīng)歷。這些經(jīng)歷在你來(lái)講,對不同的公司要有不同的順序或者內容,在這點(diǎn)上建議多花點(diǎn)心思。
7、其它信息:包括個(gè)人能力、個(gè)人愛(ài)好、自我評價(jià)等,其中關(guān)于簡(jiǎn)歷自我評價(jià)要好好想想,這方面HR會(huì )比較重視。
個(gè)人概況
姓名:性別:
籍貫:生日:
畢業(yè)院校:所學(xué)專(zhuān)業(yè):
畢業(yè)時(shí)間:政治面貌:
電話(huà)號碼:電子郵件:
目標職位
[填寫(xiě)您的目標職位]
學(xué)歷描述
[填寫(xiě)學(xué)校名稱(chēng)]
[填寫(xiě)完成日期]
[列舉所獲學(xué)位,獎勵和成果]
工作經(jīng)歷
[填寫(xiě)職位] [填寫(xiě)公司名稱(chēng)]
[填寫(xiě)開(kāi)始日期] [填寫(xiě)結束日期]
[列舉工作職責]
技能專(zhuān)長(cháng)
[列舉技能]
自我評價(jià)
據悉貴公司正在招聘文案策劃工作人員,在校期間,我一直擔任宣傳部部長(cháng)職務(wù),工作認真負責并多次被評為“文藝活動(dòng)積極分子”。我參加過(guò)數次社會(huì )實(shí)踐。豐富的實(shí)踐經(jīng)歷培養了我較強的團隊協(xié)作能力與適應能力。我為人誠信、穩重踏實(shí),對待工作有韌勁,自評可以勝任此職位。