設計畢業(yè)實(shí)習總結1

　　“飲食文化”是人們在無(wú)意識中逐步形成的一種文化概念，為了吸引客戶(hù)取得效益，各餐飲企業(yè)往往都會(huì )在“出品”（色、香、味）上做文章，從“多放點(diǎn)鹽還是少放點(diǎn)醋”上去研究飲食文化，希望能從口味上使其與其它家的同菜系區別開(kāi)來(lái)，而當人們對“飲食文化”的要求更廣泛時(shí)，“出品”就如同一棵樹(shù)的根基，要想開(kāi)支散葉，則需要在“出品”的外延（店名、標志、就餐環(huán)境、市場(chǎng)定位等）施加“養料”，這一份“養料”即是———ＣＩ，企業(yè)形象識別，是有效構筑企業(yè)文化，鍛造企業(yè)品牌，是全世界用以鍛造企業(yè)文化的主流手段，也是餐飲業(yè)老板們得到“武林霸權”的必須方式。

　　人們往往認為“企業(yè)形象”應是屬于像海爾、ＴＣＬ、聯(lián)想、寶潔等銷(xiāo)售實(shí)質(zhì)產(chǎn)品的一種方式，忘記掉其對“概念型產(chǎn)品”建設的優(yōu)勢性，如同忽略城市或旅游景點(diǎn)能夠進(jìn)行“文化建設”一樣，認為“一日三餐”的飲食文化是“天生型”的而非“建設型”的。然而，當物質(zhì)快速繁榮的今天，各企業(yè)的競爭手段都經(jīng)不起時(shí)間長(cháng)期的等待，市場(chǎng)也不允許他們去進(jìn)行模仿或跟從，怎樣取勝？讓?zhuān)茫蔀槟阕鲋靼�，誰(shuí)先占領(lǐng)主峰誰(shuí)就是贏(yíng)家！

　　一雙藍色的翅膀，一間藍色的餐飲店

　　在各式各樣的菜試，有著(zhù)那質(zhì)樸的用料、高尚的用料、豐富的用料

　　不一樣的用料，有著(zhù)相同的高超烹飪技術(shù)、不一樣的菜試，有著(zhù)相樣的美味可口

　　在繁忙的城市里，有著(zhù)這樣的一間餐飲店——那“寧靜”、“平凡”、“休閑”、“和平”和“浪漫”的藍羽。

　　同樣勞動(dòng)者，有著(zhù)不一樣的壓力，壓力，是促進(jìn)每個(gè)人進(jìn)步的動(dòng)力，有著(zhù)那樣的壓力，有著(zhù)一定的挫折，人才能走慢慢地走向成功之路。不過(guò)有時(shí)壓力過(guò)大的話(huà)，不是要減減壓的——你可以選擇我們“藍羽”。

　　想輕松一下，我們藍羽可以把它帶到你身邊，將一切煩惱、壓力都暫時(shí)放到一邊，將其化為食量，融化成自己的能源，為著(zhù)明天的新挑戰充電。

　　寧靜，藍色的羽毛有著(zhù)那樣的一片天，清脆的水滴聲讓噪音隨說(shuō)它的點(diǎn)點(diǎn)滴滴飛散到萬(wàn)里長(cháng)空——蒸發(fā)了，升華了。

　　一個(gè)平凡的小鎮，一間藍色的餐飲店，里面有著(zhù)優(yōu)美的環(huán)境，優(yōu)雅的坐位還有那高尚的室內設計——藍羽，就這樣平凡地聳立在你面前——你也來(lái)平凡一下嗎？

　　Vi設計，全稱(chēng)為“視覺(jué)形象識別系統設計”，分為企業(yè)形象設計和品牌形象設計，中小企業(yè)或沒(méi)有自有品牌的企業(yè)基本上都是合二為一的。

　　Vi設計，是企業(yè)樹(shù)品牌必須做的基礎工作。它使企業(yè)的形象高度統一，使企業(yè)的視覺(jué)傳播資源充分利用，達到最理想的品牌傳播效果。

　　堅持品牌形象的統一，包括堅持橫向統一和縱向的統一是指在一個(gè)時(shí)期內，產(chǎn)品、包裝、傳播、推廣各環(huán)節一系列品牌行為應圍繞一個(gè)主題展開(kāi)，縱向統一是指在不同的時(shí)期，堅持同一個(gè)主題，同一種風(fēng)格，品牌形象的樹(shù)立不是朝夕之間可以實(shí)現，它需要企業(yè)所有的人們所有的行為都緊持朝一個(gè)方向努力，讓每一種品牌行為都成為品牌資產(chǎn)積累的一個(gè)組成部分。讓點(diǎn)點(diǎn)清清的品牌活動(dòng)都成為品牌資產(chǎn)的積累和覺(jué)淀。

設計畢業(yè)實(shí)習總結2

　　經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月的實(shí)習努力，我做的幾個(gè)網(wǎng)站已經(jīng)掛到了網(wǎng)上，很欣慰，有進(jìn)步，繼續加油。

　　我的第一份工作是在深圳E醫院工作，我歸屬于網(wǎng)絡(luò )部網(wǎng)頁(yè)設計開(kāi)發(fā)兼優(yōu)化推廣等，在深圳E醫院網(wǎng)絡(luò )部，我主要是負責的是：網(wǎng)頁(yè)設計（如網(wǎng)站的改良工、設計新的專(zhuān)題網(wǎng)站等），兼顧優(yōu)化與推廣。

　　磨煉了二個(gè)多月，逐漸的接觸網(wǎng)站的設計與改良，全部的網(wǎng)站都重新排版與設計，同時(shí)，得采用優(yōu)化角度考慮布局和運用CSS+DIV來(lái)構建（心里苦澀，CSS+DIV，我還沒(méi)學(xué)到家吖，看來(lái)還得努力學(xué)習），就這樣，白天專(zhuān)心做好工作事項，晚上專(zhuān)心惡補CSS+DIV、優(yōu)化知識等。終于自己設計的網(wǎng)站成功上線(xiàn)，很欣慰，無(wú)愧于此。

　　原本想讓自己休息一陣子，可是無(wú)聊和休閑不太適合我，于是到第三天，開(kāi)始網(wǎng)站投簡(jiǎn)歷，意料不到，隔天就收到深圳市z科技有限公司的面試通知，最后面試完不久，又接到該公司成功錄�。ê荛_(kāi)心也很興奮，嘻嘻，因為我不用做無(wú)業(yè)游民了）。

　　3月14日，我又重新展開(kāi)我的職業(yè)生涯，勇敢向前沖。在剛到新公司報到，一切都得從零開(kāi)始，同時(shí)，要學(xué)習知識方面也逐漸地擴大。蔣副總和主管給我兩周左右的時(shí)間適當環(huán)境與熟悉一下最近輔助軟件等，終于在第三周起，我逐漸地開(kāi)始接觸公司布置的任務(wù)，剛開(kāi)始，著(zhù)手設計并規劃公司的門(mén)戶(hù)，因為目前公司成立將近四年多，還沒(méi)有一個(gè)能真正給大眾能一目清晰的公司性質(zhì)與發(fā)展方向等。

　　其實(shí)，自己在負責設計與制作公司門(mén)戶(hù)，其中碰到不少問(wèn)題，因為如今采用布局框架，唯獨CSS+DIV，因此，過(guò)程中碰到的問(wèn)題不單單只是CSS規范寫(xiě)法，同時(shí)得考慮寫(xiě)法是否引起兼容性的錯亂等等。

　　當初成品網(wǎng)站提給老總和副總等人瀏覽時(shí)，其中錯誤不斷，而且也出現編寫(xiě)腳本錯誤等等，讓我無(wú)比的無(wú)奈，因為我在編寫(xiě)與設計過(guò)程，基本會(huì )考慮到IE、FF等常見(jiàn)的BUG問(wèn)題，沒(méi)想到在本機測試時(shí)，基本都正常，但在給不同用戶(hù)體驗時(shí)，時(shí)常會(huì )出現腳本錯誤提醒和一些屬性中在不同瀏覽出現的BUG……（嗚呼，有點(diǎn)想鉆地了）

　　經(jīng)過(guò)不斷地測試與修改，終于，完成了該站，結束為期半個(gè)多月的任務(wù)，同時(shí)，公司門(mén)戶(hù)也如期更新與使用。事后主管也跟我說(shuō)，經(jīng)過(guò)這次CASE中，自己要多想想并做好總結，那些是自己日后該避免，那些是自己目前得加強與鞏固等等，讓自己的設計與制作水平提高一定層次，切記驕傲滯前！

　　在獨自完成這個(gè)CASE中，我也發(fā)現自己需要惡補的東西，很多很多，例如，如何能做到盡快克服各瀏覽器中的BUG，怎樣使得布局按照優(yōu)化角度來(lái)設計，怎樣讓用戶(hù)者體驗舒服，怎樣讓呆板的網(wǎng)頁(yè)賦有生機，讓大眾感覺(jué)盡管內容雖少卻不失想瀏覽之心或內容過(guò)充實(shí)卻不會(huì )造成冗余等等，而其中就借助JavaScript、aJax、Jquery等腳本的編寫(xiě)……這些知識是我目前最為缺乏的，也是最需要惡補的知識，所以，一旦有時(shí)間，我得努力地學(xué)習與逐漸地應用實(shí)際操作上，讓自己做到懂得一舉反三等等，而不是過(guò)于呆板引用等。

　　總之，經(jīng)過(guò)這半年工作實(shí)踐與體驗，雖在不同公司性質(zhì)中實(shí)習，但確實(shí)讓自己成長(cháng)了不少，也明白不管在學(xué)校還是在社會(huì )上，如果要讓別人肯定你，聘用你等，關(guān)鍵在于自己是否有一門(mén)技術(shù)吸引著(zhù)別人或讓別人想收為己用的心態(tài)等，同時(shí)，主管也跟我說(shuō)起：自己要懂得，如果想要在IT行業(yè)長(cháng)時(shí)間發(fā)展，不單單只需要良好的WEB前端技術(shù)，同時(shí)也需要一門(mén)動(dòng)態(tài)語(yǔ)言來(lái)補充著(zhù)自己，讓自己不過(guò)于依賴(lài)別人，嘗試讓別人依賴(lài)自己，這樣，處于IT網(wǎng)頁(yè)制作行業(yè)中，就不輕易讓人淘汰等。

　　在調整好心態(tài)，努力工作下，目前在該公司獨自做好幾個(gè)CASE，現在又接手做子公司站，希望自己能越做越好，加油，為美好的明天，勇敢向前沖！

設計畢業(yè)實(shí)習總結3

　　經(jīng)過(guò)了四年的理論學(xué)習，使我們對平面設計有了基本掌握，對于平面設計這個(gè)專(zhuān)業(yè)也有了一個(gè)系統的學(xué)習和掌握。我們即將離開(kāi)大學(xué)校園，作為平面設計專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生，心中想得更多的是如何去做好一個(gè)平面設計師、如何更好的去完成每一個(gè)設計任務(wù)。

　　在實(shí)習過(guò)程中，我深深地感受到作為設計師通常缺乏足夠的市場(chǎng)和管理上的經(jīng)驗，做出的設計作品經(jīng)常會(huì )與市場(chǎng)經(jīng)濟脫節；而作為管理者通常缺乏設計基礎和審美能力，往往為了追求市場(chǎng)效益，過(guò)多地拘束設計師的思維與創(chuàng )新，忽略了設計要素的重要性，造成了設計的庸俗化。

　　設計管理這個(gè)專(zhuān)業(yè)在中國也僅有幾歲的生命，這是中國設計行業(yè)走向成熟后必然要出現的新的研究領(lǐng)域。而我們正是應社會(huì )發(fā)展的需要而出現的綜合型人才，不僅對基礎設計理論能夠熟練的運用，對管理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)管理等各個(gè)方面也都有了初步掌握。我們的目標是成為一名真正的設計師，在設計與管理兩者之間找到最好的平衡點(diǎn)。

　　所以?xún)H僅通過(guò)在學(xué)校所學(xué)的理論知識是遠遠不夠的，這就需要我們去實(shí)踐，走進(jìn)設計公司，將所學(xué)理論與實(shí)踐相結合，這也是我們這次實(shí)習課程的目的。

　　實(shí)習目的：

　　通過(guò)社會(huì )實(shí)踐，熟練專(zhuān)業(yè)技能，了解藝術(shù)設計機構，其部門(mén)、日常業(yè)務(wù)活動(dòng)、整體狀態(tài)。并從中認識到藝術(shù)設計活動(dòng)與人力、資金、社會(huì )的關(guān)系。

　　實(shí)習時(shí)間：20××年××月××日——××月××日

　　實(shí)習地點(diǎn)：××××有限公司

　　實(shí)習內容：

　　20××年××月××日，我應聘進(jìn)入到××××有限公司進(jìn)行了為期一個(gè)月的實(shí)習活動(dòng)，進(jìn)行學(xué)習。任職平面設計師，在××，××××有限公司屬于典型本土小公司：小規模、業(yè)務(wù)少。其公司主要有賣(mài)場(chǎng)設計、噴繪廣告設計和墻體廣告、cis策劃導入等幾部分業(yè)務(wù)組成。

　　從我進(jìn)入公司至離開(kāi)，公司員工穩定在10人左右，同時(shí)服務(wù)的廣告客戶(hù)不超過(guò)10個(gè)，其中穩定的長(cháng)期客戶(hù)也只有5.6家，還包括一些未知客戶(hù)群。固然如此，據我所知公司效益良好，處于穩步上升時(shí)期.公司內部設置大約也和其他同級公司相似：老板即公司總經(jīng)理，負責整個(gè)公司的統籌與管理；下設業(yè)務(wù)部、制作部、設計部、以及安裝部等。因為公司規模不大，內部員工可以靈活的交叉運作，我也得以參與了數個(gè)客戶(hù)的文案、創(chuàng )意、客服等方面的開(kāi)發(fā)和交流，獲得很多難得的學(xué)習和鍛煉的機會(huì )。以下是我的實(shí)習日記以及參與的主要客戶(hù)的設計項目的工作狀況。

　　第一天走進(jìn)公司的時(shí)候，與經(jīng)理進(jìn)行了簡(jiǎn)單的面談之后，并沒(méi)有給我留下過(guò)多的任務(wù)，先讓我熟悉一下環(huán)境，了解了一下公司的狀況，包括其規模、部門(mén)、人員分工等。然后讓我對新飛智鑫人力資源公司宣傳冊的設計，設計的過(guò)程中正好測驗一下我的能力。

　　很幸運，一進(jìn)公司便能參與的設計項目之中，正好鍛煉一下自己。于是，我學(xué)以致用，很快在一天之內做出了三個(gè)方案，設計主任看后比較滿(mǎn)意，便可以放心的將其他的設計任務(wù)交給我。由于經(jīng)驗不足，我在開(kāi)始的時(shí)候，主要還是負責一些比較瑣碎的設計任務(wù)。還沒(méi)有真正地參與到比較完整的活動(dòng)策劃之中。經(jīng)過(guò)兩天的磨合，自己有哪些缺點(diǎn)和不足，便知道得一清二楚，在校的時(shí)候由于實(shí)際鍛煉的機會(huì )比較少，在軟件操作上還是不夠純熟。而且對于客戶(hù)的要求并不能立即做出反應。

　　通過(guò)前兩天的工作實(shí)踐，基本的了解了公司的設計流程。首先是客戶(hù)提出要求，然后設計主任根據客戶(hù)的需求程度，結合每位設計師的設計特點(diǎn)，合理的分配任務(wù)，盡量發(fā)揮出每位設計師的優(yōu)點(diǎn)，讓設計做到盡量讓客戶(hù)滿(mǎn)意。而有的客戶(hù)會(huì )盯著(zhù)設計師把設計任務(wù)做完，往往這種方式基本上是按照客戶(hù)的意愿做出來(lái)，設計師們最不喜歡的就是這類(lèi)的客戶(hù)，很容易造成設計缺乏創(chuàng )意與創(chuàng )新，因為大部分的客戶(hù)還是不了解設計的，他們更多地追求設計時(shí)效性，明艷、鮮亮的色調是客戶(hù)的首選，因為他們認為這樣會(huì )更加吸引消費者的眼球。而這種基調如果把握不好，就會(huì )造成設計的庸俗化。

　　經(jīng)過(guò)了幾天瑣碎的設計任務(wù)的鍛煉，使我學(xué)到許多在課本中無(wú)法涉及的內容。因為工作就是與客戶(hù)直接接觸，我們工作的目的就是要讓客戶(hù)滿(mǎn)意，當然在不能缺乏創(chuàng )意的同時(shí)，還要兼顧它在市場(chǎng)上的時(shí)效性。并不是說(shuō)，有創(chuàng )意的設計就一定適應市場(chǎng)的競爭，這就涉及到設計的營(yíng)銷(xiāo)與管理的重要性。如何讓設計達到預期的市場(chǎng)效應，首先就要對所涉及到的市場(chǎng)進(jìn)行剖析性分析，找到最恰當的目標消費群，進(jìn)行市場(chǎng)定位，然后確定項目的核心，一切設計行為都圍繞著(zhù)核心概念展開(kāi)，這樣才能使策劃項目不偏離市場(chǎng)。

　　實(shí)習總結：

　　由于實(shí)習的時(shí)間有限，我在新鄉××有限公司實(shí)習的期間就遇到了××××人力資源宣傳冊設計這樣一個(gè)比較完整的策劃案例。通過(guò)這次的實(shí)習，我認識到了很多在書(shū)本上或老師講課中自己忽略了的或有些疑惑的地方，從實(shí)際觀(guān)察和同事之間指導中得到了更多的寶貴的經(jīng)驗。一個(gè)設計團隊是否優(yōu)秀，首先要看它對設計的管理與分配，將最合適的人安排在最合適的位置，這樣才能發(fā)揮出每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)；團隊精神非常重要，一個(gè)優(yōu)秀的設計團隊并不是要每個(gè)人都非常的優(yōu)秀，這樣很容易造成成員之間的意見(jiàn)分歧。所以在共同進(jìn)行一個(gè)大的策劃項目的時(shí)候，設計師之間一定要經(jīng)常溝通、交流，在共同的探討中發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題。在共同商討的過(guò)程中很容易就能碰出新的閃光點(diǎn)，使策劃項目更加的完備。 通過(guò)這次實(shí)習，在設計方面我感覺(jué)自己有了一定的收獲。這次實(shí)習主要是為了我們今后在工作及業(yè)務(wù)上能力的提高起到了促進(jìn)的作用，增強了我們今后的競爭力，為我們能在以后立足增添了一塊基石。實(shí)習單位的同事們也給了我很多機會(huì )參與他們的設計任務(wù)。使我懂得了很多以前難以解決的問(wèn)題，將來(lái)從事設計工作所要面對的問(wèn)題，如：前期的策劃和后期的制作、如何與客戶(hù)進(jìn)行溝通等等。這次實(shí)習豐富了我在這方面的知識，使我向更深的層次邁進(jìn)，對我在今后的社會(huì )當中立足有一定的促進(jìn)作用，但我也認識到，要想做好這方面的工作單靠這這幾天的實(shí)習是不行的，還需要我在平時(shí)的學(xué)習和工作中一點(diǎn)一點(diǎn)的積累，不斷豐富自己的經(jīng)驗才行。我面前的路還是很漫長(cháng)的，需要不斷的努力和奮斗才能真正地走好。

　　從學(xué)習中也讓我更深刻的了解設計行業(yè)的個(gè)性和潛力。而作為將來(lái)的設計者其中一員，不僅要將設計的理論掌握好，更要充分的去認識市場(chǎng)、了解市場(chǎng)。作為一個(gè)設計師，要不斷地開(kāi)拓思路去填補設計者與管理者之間的鴻溝，讓設計與市場(chǎng)更加融合，使設計更加市場(chǎng)化、市場(chǎng)更加設計化。