怎樣做個(gè)人簡(jiǎn)歷
把簡(jiǎn)歷看作一份廣告,推銷(xiāo)你自己。最成功的廣告通常要求簡(jiǎn)短而且富有感召力,并且能夠多次重復重要信息。你的簡(jiǎn)歷應該限制在一頁(yè)以?xún),工作介紹不要以段落的形式出現;盡量運用動(dòng)作性短語(yǔ)使語(yǔ)言鮮活有力;在簡(jiǎn)歷頁(yè)面上端寫(xiě)一段總結性語(yǔ)言,陳述你在事業(yè)上最大的優(yōu)勢,然后在工作介紹中再將這些優(yōu)勢以工作經(jīng)歷和業(yè)績(jì)的形式加以敘述。
市面上一般的面試官不會(huì )看簡(jiǎn)歷 ,會(huì )當面問(wèn)你的簡(jiǎn)歷內容,所以對付面試官面試 的用見(jiàn)解易懂的 簡(jiǎn)歷 ,如表格形式的就一目了然。而如果是要預約(把簡(jiǎn)歷對外寄出)的就最好制作得精美一點(diǎn),表現出自己的心思和對待該份工作的態(tài)度。另外針對所應聘不同職業(yè)在簡(jiǎn)歷上也有不同側重點(diǎn)
隨便到網(wǎng)上找個(gè)簡(jiǎn)歷表,關(guān)鍵的不是簡(jiǎn)歷的樣子,而是里面的內容要怎么寫(xiě)。介紹自己的工作經(jīng)驗很重要,現在單位都要求有工作經(jīng)驗的。注意要有針對性的填寫(xiě),最好先了解一下要應聘的公司,再針對他們的需要來(lái)填寫(xiě)自己的簡(jiǎn)歷,成功率會(huì )更高。
簡(jiǎn)歷格式的使用者絕大多數是專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員或者是那些應聘的職位僅僅需要羅列出能夠表現出求職者價(jià)值的資信。例如演員、歌手或音樂(lè )家、外科醫生、以及律師或注冊會(huì )計師或許也使用這種類(lèi)型。不要怕在簡(jiǎn)歷里面寫(xiě)電話(huà)或現在的工作單位。換工作都是很正常的事情,招聘最簡(jiǎn)潔的方式是電話(huà)而不是email。所以,留下的通信方式越多越好。
作簡(jiǎn)歷當然要考慮一下其他同學(xué)的經(jīng)驗了,怎么做網(wǎng)上簡(jiǎn)歷,小編也曾借了兩份來(lái)參考,但是小編是比較注重創(chuàng )意的,小編的簡(jiǎn)歷并沒(méi)有像大多數簡(jiǎn)歷一樣,寫(xiě)得很長(cháng),生怕遺漏了什么。小編突出了簡(jiǎn)潔的特點(diǎn),整個(gè)簡(jiǎn)歷只有兩頁(yè)。小編當時(shí)使用的是一種很貴的紙,大概要8元錢(qián)一張,一張紙對折作為一份簡(jiǎn)歷之用。
為了使公司了解你申請的是哪個(gè)職位,并對你有更多的印象,發(fā)簡(jiǎn)歷的時(shí)候,都應該寫(xiě)一封 求職 信并同時(shí)發(fā)出。發(fā)任何簡(jiǎn)歷都應該寫(xiě)求職信,這是被許多求職者忽略的原則。 求職信應該:有足夠的內容推銷(xiāo)自己,但要控制長(cháng)度,不要讓別人為了看信和簡(jiǎn)歷把屏幕翻好幾遍; 求職信 和簡(jiǎn)歷的表格都應該用文本格式(txt)來(lái)寫(xiě)
最好簡(jiǎn)單明了。如果你缺少你所找尋的工作所需的工作經(jīng)驗,優(yōu)先來(lái)陳述你相關(guān)的工作經(jīng)驗和技術(shù)。制作電子簡(jiǎn)歷應該沒(méi)有錯誤,盡可能在寄出簡(jiǎn)歷之前,一個(gè)字一個(gè)字地檢查一遍,標點(diǎn)符號也不能落下。否則會(huì )被認為是一個(gè)粗心的人,在激烈的競爭中就可能被淘汰。