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學(xué)生會(huì )外聯(lián)新學(xué)期工作計劃

時(shí)間:2021-01-23 19:31:57 工作計劃范文 我要投稿

學(xué)生會(huì )外聯(lián)新學(xué)期工作計劃4篇

  時(shí)間真是轉瞬即逝,我們又有了新的工作,為此需要好好地寫(xiě)一份工作計劃了。什么樣的工作計劃是你的領(lǐng)導或者老板所期望看到的呢?以下是小編精心整理的學(xué)生會(huì )外聯(lián)新學(xué)期工作計劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。

學(xué)生會(huì )外聯(lián)新學(xué)期工作計劃4篇

學(xué)生會(huì )外聯(lián)新學(xué)期工作計劃1

  新的一年新的一學(xué)期開(kāi)始新的工作,在此我對上學(xué)期的工作進(jìn)行了分析并作出自己對本學(xué)期工作計劃的建議。外聯(lián)部本來(lái)就是校報外聯(lián)內引的一個(gè)窗口,從增進(jìn)校報與其他組織的交流到對外的贊助引進(jìn),從校報內的活動(dòng)到校報對外的宣傳都是外聯(lián)部的活動(dòng)空間,外聯(lián)部本身就是一個(gè)工作環(huán)境相對靈活的部門(mén)。 鑒于上一學(xué)期的工作表現,結合本學(xué)期的工作,我提議對外聯(lián)部工作計劃如下:

  一、 部門(mén)內部工作:

  1. 在本學(xué)期緊密結合學(xué)生需求進(jìn)行拉贊助行動(dòng),從而更易吸取商家注意,獲得贊助。

  2. 加強與學(xué)校以外的公司、企業(yè)、事業(yè)單位的聯(lián)系,發(fā)展友好關(guān)系,拓寬渠道,從而在合適的機會(huì )獲得贊助。

  3. 制定完整的部門(mén)規章制度,并要求部門(mén)人員遵守其制度。如:外出聯(lián)系工作應先制定工作計劃,工作結束歸校后亦及時(shí)作總結工作,不得私下聯(lián)系任何活動(dòng)。同時(shí)相關(guān)的規章制度能優(yōu)化對部員的考核,將考核具體化,更能提升部員的整體素質(zhì),從而提升部門(mén)的素質(zhì)。

  4. 定期對本部成員進(jìn)行考核,讓大家定期進(jìn)行工作總結,發(fā)現存在的不足與問(wèn)題,從而及時(shí)整改。

  5. 對本部成員的定期培訓,鑒于寫(xiě)策劃的重要性,我部門(mén)可對此進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓,或進(jìn)行部門(mén)內的小型比賽,或者讓大家定期就一些活動(dòng)寫(xiě)一份自己的策劃進(jìn)行提交。

  二、 做好協(xié)助工作

  1. 做好校報內部的協(xié)助工作是我們部門(mén)的本分之一,應協(xié)助校報內的各個(gè)部門(mén)搞好各種工作,保障校報內部其他部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)的相關(guān)需求。

  2. 要加強與校報內部其他部門(mén)的聯(lián)系和交流,爭取與各個(gè)部門(mén)的負責人都有一定的聯(lián)系,從而在工作上更好的相互配合。

  以上是我對本部門(mén)的策劃、構思,其中有存在很多不足,希望在實(shí)踐中查漏補缺,也希望大家能夠積極指出不足,務(wù)真、求實(shí)的做好部門(mén)工作,以開(kāi)拓進(jìn)取的精神協(xié)助各部門(mén)的工作,推動(dòng)校報的發(fā)展。秉承敞開(kāi)門(mén)戶(hù)與你交往的態(tài)度和尋找商機共創(chuàng )雙贏(yíng)的目標與各單位交往,爭把外聯(lián)部打造成一個(gè)成功的部門(mén)。

  趙xx

  20xx年3月15日

學(xué)生會(huì )外聯(lián)新學(xué)期工作計劃2

  前言:

  外聯(lián)部是輪滑協(xié)會(huì )的重要職能部門(mén)之一,新一屆的輪協(xié)主要干部的組建近已經(jīng)結束,外聯(lián)部納干納新工作即將進(jìn)行。此次新組建的干部隊伍面向農大全體學(xué)生。外聯(lián)部主要工作在于拉取贊助,解決協(xié)會(huì )工作經(jīng)費問(wèn)題。對于一個(gè)團體來(lái)說(shuō),資金是各部門(mén)活動(dòng)的基礎,在這個(gè)層面上說(shuō),外聯(lián)部工作做得好壞與否,對整個(gè)協(xié)會(huì )的工作會(huì )產(chǎn)生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣,是隸屬于協(xié)會(huì )的相互協(xié)調的部門(mén),這就決定了外聯(lián)部的工作離不開(kāi)各個(gè)部門(mén)以及理事會(huì )的配合與支持,同時(shí),外聯(lián)部只有積極配合其他部門(mén)以及理事會(huì )的工作,才能使整個(gè)協(xié)會(huì )的工作正常運轉起來(lái)。

  一、人員編制:

  1、部長(cháng):1名 負責整個(gè)部門(mén)工作的協(xié)調、管理和開(kāi)展。

  2、副部長(cháng):1名 協(xié)助部長(cháng)工作并主要負責組織全體部員外出工作

  3、干事:2名 主要負責部門(mén)外聯(lián)活動(dòng)策劃,外出尋求商家贊助和支持

  二、工作流程:

  1、活動(dòng)策劃

  2、人員安排

  3、外出工作

  4、活動(dòng)組織、開(kāi)展

  5、工作總結、金費結算并備案

  三、部門(mén)管理:

  通過(guò)內部工作章程和條例的制訂和完善,逐步形成四大工作機制,淡化“等級”觀(guān)念,努力營(yíng)造外聯(lián)部特有的部門(mén)文化氛圍,使得部門(mén)工作有章可循,確保工作高效、順利。

  1、獎懲機制。明確獎懲,既可提高部員的積極性,又可讓他們嚴于律己、充分發(fā)揮榜樣作用,以點(diǎn)帶面地拉動(dòng)整個(gè)部門(mén)。計劃部門(mén)預留20%的贊助費,10 %作為拉到者獎金,另70%作為部門(mén)的活動(dòng)基金。

  2、工作程序化、規范化機制。將各大塊的工作程序化,提高部門(mén)工作效率,保證每個(gè)成員都有鍛煉的機會(huì ),防止個(gè)別部員因占用過(guò)多時(shí)間而影響學(xué)習。

  3、競爭機制。有競爭才有創(chuàng )新,創(chuàng )新是一個(gè)組織永;盍Φ脑慈。通過(guò)競爭,讓部員充分發(fā)揮各自的才能,盡力完成本職工作和積極創(chuàng )新。與獎懲機制相結合,充分調動(dòng)每個(gè)人的積極性、挖掘其潛力。

  4、持續性機制。在工作中不斷總結經(jīng)驗和教訓并備案,不忘對新成員的培養,使得上下兩屆交接時(shí),在人力、物力、經(jīng)驗、信息資源上承接良好。

  四、工作計劃

  1、外聯(lián)部的工作應該是長(cháng)期性,持續性的。在平時(shí)就密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的廠(chǎng)商,發(fā)掘潛在的贊助商。

  2、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動(dòng),如聯(lián)系溜冰場(chǎng)、中國移動(dòng)公司、中國聯(lián)通公司等,幫助其進(jìn)行活動(dòng)宣傳,開(kāi)拓其銷(xiāo)售領(lǐng)域,達成互惠互利的合作關(guān)系并與其保持長(cháng)期密切的聯(lián)系。

  3、與文藝部合作,和一些品牌服裝聯(lián)系,舉辦廣場(chǎng)秀,間插聯(lián)歡、游戲等形式進(jìn)行互動(dòng)性的宣傳。

  4、聯(lián)系好溜冰鞋供應商。爭取拿到低廉的鞋價(jià),為成員減輕金錢(qián)負擔。

  五、最重要的職能:

  1、是引入社會(huì )資源,為本協(xié)會(huì )各項活動(dòng)的開(kāi)展提供強有力的資金,物質(zhì)支持。

  2、負責校際間的交流,包括文藝、體育等。

  3、負責聯(lián)系單位,爭取為一些活動(dòng)找到贊助商,增加同學(xué)們參與的積極性。

  4、對外對內作好我們協(xié)會(huì )的宣傳工作,讓更多的同學(xué)了解我們協(xié)會(huì )所展開(kāi)的一系列活動(dòng),吸引同學(xué)們來(lái)參加。

  5、組織多種多樣的校園活動(dòng),豐富同學(xué)們的課余時(shí)間。

  六、部門(mén)金費預算:

  1、資料打印費 。

  2、外出車(chē)費 。

  3、和商家聯(lián)系時(shí)的電話(huà)費。

  以上為外聯(lián)部的一些工作設想,在具體實(shí)施過(guò)程中,由于各種因素的影響,也許會(huì )有一些變更與調整。相信這界輪滑協(xié)會(huì )、各部門(mén)一定會(huì )給予外聯(lián)部各方面的支持,共同把外聯(lián)工作做好。一切讓事實(shí)說(shuō)話(huà)。

學(xué)生會(huì )外聯(lián)新學(xué)期工作計劃3

  外聯(lián)部將繼續以往的工作,將以前的工作一如既往的做下去,并且結合學(xué)校團委及學(xué)院團委的要求開(kāi)展新的工作內容。主要有內部建設與外部聯(lián)合兩個(gè)大方面的內容。內部建設主要包括個(gè)人員職責分配、個(gè)人能力培養、工作技能考核、內部量化管理等;外部聯(lián)合包括小型講座、外場(chǎng)宣傳、贊助、公關(guān)關(guān)系拓展。具體如下:

  一、內部建設

  1、人員職責分配:上學(xué)期主要讓部員們了解外聯(lián)工作流程并簡(jiǎn)單負責了一些相關(guān)人物,這學(xué)期準備讓每位部員自己全權負責某一方面,例如辦小型講座,讓部員接手從拉講座、談講座、借教室到講座舉辦的全過(guò)程。我們把9位部員分成了三個(gè)組,每組三人,暫且命名為考研組、司考組與留學(xué)及其他組。既能鍛煉個(gè)人能力,又能做到分工明確、職責分明。

  2、個(gè)人能力培養:主要是讓外聯(lián)部所有人員的業(yè)務(wù)能力再上一個(gè)臺階。主要通過(guò)個(gè)人公關(guān)、培訓座談會(huì )、舉辦活動(dòng)等方式,并且以個(gè)人總結等文字方式,將經(jīng)驗落實(shí)到筆落實(shí)到實(shí)踐。

  3、工作技能考核:外聯(lián)三位部長(cháng)分別負責一個(gè)組三位部員,給每位部員在辦講座與其他活動(dòng)時(shí)的表現給予評定或者打分,有優(yōu)異表現予以加分,作為獎勵與換屆的一個(gè)標準。

  4、內部量化管理:進(jìn)一步完善內部獎懲制度。對于例會(huì )遲到進(jìn)行扣分,參加外聯(lián)所舉辦講座加分,拉到講座贊助加分并安10%左右拿獎勵等方式,督促所有人員積極工作,共振部門(mén)風(fēng)采。

  二、外部聯(lián)合

  1、小型講座:一般小型講座都為考研、留學(xué)和極具文法特色的司法考試講座,辦這些講座不僅可以為準備考研、出國留學(xué)和參加司法考試同學(xué)解答疑惑、提供參考,而且還可以為學(xué)院的活動(dòng)籌集資金,以備不時(shí)之需,緩解學(xué)院資金壓力,讓同學(xué)們辦活動(dòng)不受物質(zhì)條件所限制。

  2、外場(chǎng)宣傳:現在學(xué)校對外場(chǎng)宣傳的管理比較嚴格,不允許商業(yè)色彩太濃的外場(chǎng),我們可以多半一些以體驗為主的宣傳外場(chǎng),即沒(méi)有濃厚的商業(yè)色彩,又可以提高知名度。

  3、贊助:這學(xué)期咱們文法有一個(gè)超級精品的活動(dòng)——戲劇節,精彩絕倫的戲劇節必須要有資金支持,學(xué)院對于戲劇節給予很大的支持,外聯(lián)也有拉到強有力的.贊助,這是我們下學(xué)期工作的重中之重。

  4、公關(guān)關(guān)系拓展:這點(diǎn)有兩個(gè)方面,一是積極拓展外聯(lián)資源,加快資源積累,認識更多的商家,讓手中的籌碼更加充實(shí)。二是高校公關(guān)方面,主要以部員自主拓展為主,讓部員走出北科,走進(jìn)其他學(xué)校,聯(lián)系其他學(xué)校的外聯(lián),進(jìn)行資源共享等方式的座談會(huì ),之后部員上交書(shū)面總結,既能鍛煉部員交際能力,又能夠外聯(lián)資源共享,獲得雙贏(yíng)。

  這些大概就是本學(xué)期外聯(lián)工作的重點(diǎn),由于舉辦小型講座與外場(chǎng)宣傳是以商家為主,不能確定具體時(shí)間地點(diǎn),在這里就不一一列舉。這學(xué)期外聯(lián)工作將以培養部員能力與籌集活動(dòng)資金為主,一定交給團委一批合格的人才與充足的資金。

學(xué)生會(huì )外聯(lián)新學(xué)期工作計劃4

  一年一度過(guò)去了,轉眼間我們在花木盆景協(xié)會(huì )已經(jīng)走過(guò)了春夏秋冬。在這一年多里可以說(shuō)我在花木盆景協(xié)會(huì )學(xué)到了很多,學(xué)到了很多我所學(xué)專(zhuān)業(yè)知識所學(xué)不到的東西,我也深深感受到花文化的情趣,她的高雅美麗,不斷提高我們的情操。在協(xié)會(huì )里我也認識了很多的朋友、伙伴和同事,他們給了我工作中的很大幫助也是我工作中支點(diǎn),應為有他們我的工作更順手、更輕松,是他們讓我感受到零距離的真實(shí)存在。

  在新的一年里我將要利用我在花木盆景協(xié)會(huì )的日子做出更有意義的事,為我協(xié)會(huì )做出我的價(jià)值,在此我做出以下計劃:

  一、我們要做到內部團結一致,互相幫助,帶動(dòng)大家積極工作。

  二、積極協(xié)助我協(xié)會(huì )內部的工作,不僅要盡職盡責的把外聯(lián)部的工作做好,更要隨時(shí)了解各部門(mén)的內里,協(xié)助各門(mén)的工作,以便他們更順利的完成工作。我們要做到真正的零距離——你中有我,我中有你。在整個(gè)協(xié)會(huì )里都能看到我們的身影穿梭在各個(gè)地方。

  三、積極參加各兄弟社聯(lián)的活動(dòng),禮尚往來(lái),進(jìn)一步增加我們之間彼此的感情,更是要隨時(shí)和校社聯(lián)、社聯(lián)發(fā)展中心及各兄弟社聯(lián)的朋友聯(lián)系。每次參加各兄弟社聯(lián)的活動(dòng)后要及時(shí)把各兄弟社聯(lián)在活動(dòng)中好的意見(jiàn)寫(xiě)在專(zhuān)門(mén)的外訪(fǎng)單上,以便我們在以后的活動(dòng)中可以采納。當然,不足之處也要寫(xiě)上,以便我們在活動(dòng)中避免不必要的差錯。

  四、隨時(shí)和校外的各商家互動(dòng),讓我協(xié)會(huì )的名聲在校外很響動(dòng),讓他們對我協(xié)會(huì )更進(jìn)一步的了解。在大型的活動(dòng)中拉取更多的贊助,以充足我協(xié)會(huì )的活動(dòng)資金。

  在我們即將到來(lái)的大型活動(dòng)郁金香展中,我們要做好充足的準備,拉取贊助。還要在活動(dòng)中積極的工作,維持活動(dòng)的順利進(jìn)行,保證活動(dòng)中的次序。

  二○一二年二月二十三日

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