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綜合室、辦公室工作總結

時(shí)間:2024-07-02 17:52:15 煒亮 辦公室工作總結 我要投稿

綜合室、辦公室工作總結(通用15篇)

  總結是事后對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它在我們的學(xué)習、工作中起到呈上啟下的作用,讓我們一起認真地寫(xiě)一份總結吧。你想知道總結怎么寫(xiě)嗎?下面是小編整理的綜合室、辦公室工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

綜合室、辦公室工作總結(通用15篇)

  綜合室、辦公室工作總結 1

  今年以來(lái),辦公室工作在領(lǐng)導班子的堅強領(lǐng)導下,在分管領(lǐng)導的正確指導下,在各科室的大力支持下,我們嚴格按照“勤于學(xué)習、善于落實(shí),勇于創(chuàng )新、敢于擔當”總體工作思路,充分發(fā)揮第一窗口、第一環(huán)境、第一形象的作用,高標準、高質(zhì)量、高水平、高效率地完成了領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù)。

  一、20xx工作總結

  辦公室工作千頭萬(wàn)緒,工作雜性、艱巨、繁瑣,在眾多的工作事項中,我們始終把政務(wù)服務(wù)作為辦公室工作的重中之重,花大力氣、下苦功夫提高政務(wù)服務(wù)水平。

 。ㄒ唬┊敽脜⒅\助手。辦公室按照全年工作目標任務(wù),密切關(guān)注和把握全局工作重點(diǎn)和工作動(dòng)態(tài),前瞻思考,超前謀略,為全局提供富有實(shí)效的政務(wù)服務(wù)。今年一年,按照領(lǐng)導的統一部署。我們組織籌備召開(kāi)了30人以上大型會(huì )議3場(chǎng),上級督導檢查會(huì )2場(chǎng),工作指導會(huì )議8場(chǎng),我們認真完成各類(lèi)會(huì )議材料,做好會(huì )議方案,會(huì )議通知等工作。

 。ǘ┺k文打造精品。公文代表著(zhù)單位的形象,其質(zhì)量高低,直接反映辦公室工作的水平。在辦文上,我們堅持“兩手抓”,第一手是抓公文起草工作。對重要文稿實(shí)行分管領(lǐng)導牽頭理思路,辦公室主任出提綱,文秘人員收材料,千錘百煉成文稿的工作方法。強化精品意識,既重“文以載道”,又講究成文之法,追求文字表達“準、實(shí)、新”,從領(lǐng)導平常說(shuō)話(huà)中琢磨其思路,從每次領(lǐng)導改稿中體會(huì )其風(fēng)格,力求綜合文稿思路清、高度夠、表達清、特色明,彰顯領(lǐng)導風(fēng)格。另一手抓好公文運轉工作。在格式上,保證規范性,在內容上保證可行性,在程序上保證合理性,在時(shí)效上保證及時(shí)性。上半年,辦公室收取上級衛生行政部門(mén)文件61份,其中需上傳下達辦理的54份,由辦公室直接辦理的7份,占辦文率的11.4%。

 。ㄈ┬畔⒘η罂鞙。辦公室始終堅持及時(shí)、準確、全面地報送宣傳信息。我們在信息工作中努力做到“收集信息第一時(shí)間、報送信息第一時(shí)刻、處理信息第一時(shí)段”,確保信息快速報送。今年以來(lái),辦公室撰寫(xiě)各類(lèi)信息24條,上報xx條,上報xx條。

 。ㄋ模┚C合協(xié)調水平不斷提高。綜合協(xié)調是辦公室工作的一項重要職能。做好綜合協(xié)調工作直接關(guān)系到領(lǐng)導班子決策能否落到實(shí)處,關(guān)系到辦公室工作的質(zhì)量和效率,關(guān)系到辦公室工作的整體形象。今年以來(lái),我們注重加強上下左右的`相互溝通協(xié)調,切實(shí)完成了各項綜合性工作任務(wù),積極營(yíng)造了把握全局和服務(wù)全局的良好氛圍。

  二、存在的問(wèn)題與不足

  今年以來(lái),辦公室在領(lǐng)導的深切關(guān)懷和兄弟科室的大力支持下,盡己所能,做了一些份內工作,但對照部門(mén)職能要求以及領(lǐng)導的期望,還有較大的差距,談不上驕人的成績(jì);仡櫼荒陙(lái)的工作,感受頗多,工作中遇到了一些問(wèn)題,也看到了存在的不足。

  一是由于平時(shí)多忙于事務(wù)性工作,專(zhuān)業(yè)學(xué)習放松,知識面窄,缺少大局觀(guān)念。在處理工作矛盾和突發(fā)問(wèn)題時(shí)缺少批評與自我批評。

  二是同事間缺乏溝通,工作中有找不到人,辦不成事的現象。

  三是忙于做好自己分工范圍內的工作,相互協(xié)調工作做的不夠主動(dòng),站位不高,大局觀(guān)念不強,相互補位意識淡薄。

  三、下一步工作打算

  一是加強政治理論及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,拓寬知識結構,不斷更新的思維理念,緊跟中心工作步伐,保證信息宣傳及文字工作再提高;

  二是增強服務(wù)意識,擦亮服務(wù)窗口,熱情接人待物,堅持文明禮貌用語(yǔ),與兄弟科室搞好配合,在提高“想干事”的熱情、“會(huì )干事”的本領(lǐng)、“干成事”的水平上力求新突破;

  三是后勤保障、會(huì )務(wù)接待精心細心,打造精品;保密工作、文書(shū)檔案工作水平全面提升,爭一流。

  四是繼續爭創(chuàng )“創(chuàng )先爭優(yōu)示范崗”,做到“文出我手無(wú)差錯,事交我辦請放心”。

  綜合室、辦公室工作總結 2

  xx年以來(lái),黨政辦公室根據鎮黨委、政府的分工和上級主管部門(mén)的工作要求,在人員少、任務(wù)重的情況下,辦公室全體人員牢記服務(wù)領(lǐng)導、服務(wù)機關(guān)、服務(wù)群眾的工作職責,不怕困難、團結協(xié)助,較好地完成了各項工作任務(wù),F將一年來(lái)的工作總結如下:

  一、加強學(xué)習,不斷提高辦公室人員的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平

  鄉鎮黨政辦公室作為綜合性的辦公室,承擔的工作職責較多,工作又十分瑣碎,做起來(lái)千頭萬(wàn)緒,這就要求辦公室的人員必須有較高的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平才能勝任,否則工作起來(lái)就會(huì )無(wú)從下手,顧此失彼。今年以來(lái),我們辦公室每月組織不少于1次的思想政治理論或業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,不斷提高辦公室人員的思想政治素質(zhì);認真學(xué)習公文寫(xiě)作、如何做好辦公室工作等業(yè)務(wù)知識,并積極參加上級主管部門(mén)舉辦的各類(lèi)培訓班,不斷提高辦公室人員的業(yè)務(wù)水平。通過(guò)學(xué)習,辦公室人員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平有了很大的提高,辦公室的各項工作有條不紊開(kāi)展起來(lái),并取得了較好的'工作效果。

  二、完善制度,做好辦文、辦會(huì )、辦事等日常工作

  今年初,我們辦公室根據鎮的工作崗位責任制,結合自身實(shí)際,制定了《xx鎮黨政辦公室20xx年度工作崗位責任制》,完善辦公室各項工作規章制度,認真做好以下工作:

  (一)做好文字工作。

  1、做好公文收發(fā)和上傳下達工作。今年以來(lái),共處理上級來(lái)文(包括傳真、書(shū)面通知、電話(huà)通知等,下同)共808份(次),對所有收發(fā)公文做到專(zhuān)人收發(fā)登記。凡上級來(lái)文,及時(shí)呈送鎮黨政主要領(lǐng)導閱看,然后按黨政主要領(lǐng)導的批示及文件要求呈送主管領(lǐng)導或有關(guān)人員閱看,文件閱看簽字率達95%以上。全年下發(fā)文(包括通知)118份,均能及時(shí)發(fā)送有關(guān)單位或有關(guān)人員。同時(shí)做好計算機加密通信系統的維護工作,確保用電子郵件發(fā)送公文渠道安全、順暢。

  2、認真做好各類(lèi)公文起草工作。按照上級有關(guān)文件要求,或根據鎮黨委、政府領(lǐng)導的指示,起草黨委、政府文件、工作計劃、規劃、匯報、總結、報告、請示、經(jīng)驗交流材料、合同、通知等公文。據統計,今年辦公室共起草黨委文件38份,政府文件65份,農業(yè)生產(chǎn)經(jīng)驗材料5篇,其它公文共20份。并按時(shí)完成了《20xx年鑒》和《xx市志》鄉鎮部分的編寫(xiě)工作。

  3、充分發(fā)揮參謀助手作用,做好調研工作。今年以來(lái),辦公室對鎮黨委、政府在貫徹執行黨和國家在農村的各項方針、政策以及上級黨委、政府的指示的過(guò)程中遇到的困難或問(wèn)題進(jìn)行調研,并認真收集當地政治、經(jīng)濟、文化等社情,寫(xiě)成調研報告送鎮黨政領(lǐng)導。20xx年共完成調研文章8篇,為鎮黨委、政府正確決策、依法決策和依法行政提供第一手資料和有力依據

  4、做好信息報道工作。20xx年,由辦公室有關(guān)人員采寫(xiě)的新聞報道被《20xx農村報》刊登2篇,被《x江》雜志刊登1篇,被《20xx日報》刊登35篇,被20xx電臺播放5篇。

  5、抓好檔案和保密工作。按規范化、高檔次的要求精心整理和裝訂鎮政府各部門(mén)的檔案材料。在人力少、時(shí)間緊、工作量大的情況下,順利將20xx年原20xx鎮檔案和十年一送的檔案移送市檔案局。經(jīng)市檔案局檢查,20xx年20xx鎮檔案工作評定95分。保密工作嚴格按照保密法進(jìn)行,加密通信電腦除辦公室兩名保密員使用外,其他人員均不準使用。密件按照密級管理要求處理:一是嚴格控制密件閱看范圍;二是禁止密件公開(kāi)掛放,真正做到不該看的不準看,不該抄的不準抄,不該傳的不準傳。一般工作人員非公事不準到辦公室和檔案室隨便翻閱公文。

  (二)全面、周密做好會(huì )議會(huì )務(wù)工作,確保各類(lèi)會(huì )議成功地召開(kāi)

  做好會(huì )議會(huì )務(wù)工作是辦公室的重要職責,據統計,20xx年辦公室共承擔各類(lèi)會(huì )議、培訓班的會(huì )務(wù)工作任務(wù)達81次。今年以來(lái),辦公室嚴格按照會(huì )議會(huì )務(wù)工作的程序和要求,成功開(kāi)好了經(jīng)濟工作會(huì )、20xx鎮第五屆二次人民代表大會(huì )、七一表彰總結大會(huì )、計劃生育工作形勢分析會(huì )、等比較大型的會(huì )議。同時(shí)也較好地完成了其它一般會(huì )議會(huì )務(wù)工作安排,使每一次會(huì )議都能成功地召開(kāi),為鎮黨委、政府宣傳貫徹上級有關(guān)精神,順利開(kāi)展各項農村工作發(fā)揮了應有作用。

  綜合室、辦公室工作總結 3

  綜合辦公室是公司總經(jīng)理室直接領(lǐng)導下的綜合管理部門(mén),是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,工作也千頭萬(wàn)緒,有文書(shū)處理、檔案管理、文件批轉、人事管理、薪資管理、采購管理等。工作雖然繁雜瑣碎,綜合辦公室三名人員各司其職,分管行政、人事、采購工作,人員雖然很少,綜合辦公室人員工卻分工不分家,在工作上相互鼓勵,相互學(xué)習。

  過(guò)去的一年,綜合辦公室在公司領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下,在全體員工的不懈努力下,各項工作有了一定的進(jìn)展,為XX年工作奠定了基礎,創(chuàng )造了良好的條件。為了總結經(jīng)驗、尋找差距,促進(jìn)部門(mén)各項工作再上一個(gè)臺階,現將XX年工作總結匯報如下。

  一、綜合辦公室行政管理工作:

  1、認真做好綜合辦公室的文件整理工作

  XX年1月至11月,按照公司要求擬定綜合性文件、報告96份;整理對外發(fā)文167份;整理外部收文125份,綜合辦公室已認真做好相關(guān)文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作,以及對文件資料的整理存檔工作。

  2、協(xié)助公司領(lǐng)導,完善公司制度

  根據公司運行工作實(shí)際,協(xié)助公司領(lǐng)導相繼完善了《規章制度匯編》、《員工手冊》等規章制度。通過(guò)這些制度,規范了公司員工的行為,增加了員工的責任心。

  對在公司召開(kāi)的會(huì )議,會(huì )前做好簽到本、茶水、椅子、會(huì )議通知、車(chē)輛接送等各項準備工作,保證會(huì )議按時(shí)召開(kāi)。會(huì )后完成記錄報總經(jīng)理室。對在公司外召開(kāi)的會(huì )議及接待,及時(shí)按照通知要求做好酒店、車(chē)輛等預定工作,并做好相關(guān)費用的結算工作。

  5、組織安排各項活動(dòng)

  XX年綜合辦公室組織安排了各種形式的活動(dòng),得到了各部門(mén)、項目部的支持。元月份組織各部門(mén)、項目部員工參加抗雪救災活動(dòng);4月份在指揮部領(lǐng)導下組織了公司團員參加了植物認養活動(dòng);5月份起組織全體員工向地震災區捐款的活動(dòng),三次募捐共籌得善款一萬(wàn)三千余元,物資若干;6月份組織員工參加迎奧運火炬方隊,為奧運圣火在合肥的順利傳遞貢獻了自己的力量,同期,組織各項目員工開(kāi)展“從細節入手,提高服務(wù)質(zhì)量”大討論活動(dòng)。

  二、綜合辦公室人事管理工作

  1、根據需要,及時(shí)做好人員招聘及現有人員潛力開(kāi)發(fā)工作

  人員招聘是綜合辦公室人事管理工作中的重點(diǎn),XX年隨著(zhù)政務(wù)區各項配套設施的.建成,物業(yè)基層人員處于一人難求的局面,為打破僵局,綜合辦公室采用多元化招聘手段,與勞務(wù)公司簽訂基層員工用工協(xié)議;與周邊街道辦事處聯(lián)系輸送街道轄區內適齡人員。2月份,公司順利接管天鵝湖畔小區,綜合辦公室迎難而上,高效、及時(shí)的完成了小區基本人員配置。截止11月份,公司目前在崗人員941人。

  3、加強檔案、考勤管理,確保勞資無(wú)誤發(fā)放

  XX年下半年,在外借一人的配合下,對公司相關(guān)的員工檔案、考勤卡等進(jìn)行了整理,目前檔案管理工作基本能達到領(lǐng)導的要求。在勞資管理方面,綜合辦公室人事管理人員一絲不茍,對公司各部門(mén)、項目部送交上來(lái)的考勤表、加班表反復核對,發(fā)現疑問(wèn)及時(shí)匯報,不造含糊不清的帳表,按時(shí)將工資表送交財務(wù)。

  4、做到合法用工,完善勞動(dòng)合同簽訂和社會(huì )保險入戶(hù)、轉出工作

  XX年1月1日新的勞動(dòng)合同法實(shí)施,這就要求,對每位新入職員工都須簽訂勞動(dòng)合同。改變了以往一貫試用期后簽訂合同的做法,新的規定在無(wú)形中加大了勞動(dòng)合同簽訂和社保辦理的工作量,綜合辦公室人事管理人員在日常工作仔細核對每位員工的信息,以保證在勞動(dòng)合同簽訂和社保辦理中不出錯。

  由于物業(yè)公司一線(xiàn)員工眾多,自我保護意識欠缺,在日常工作中經(jīng)常會(huì )出現一些意外傷害,XX年申報工傷20余起。另,公司于5月份順得通過(guò)公司員工的各項保險基數核定工作。

  三、完善培訓、福利機制。

  企業(yè)的競爭,最終歸于人才的競爭。目前公司各部門(mén)、項目部的綜合素質(zhì)普遍有待提高,XX年綜合辦公室將根據實(shí)際情況制定培訓計劃,從真正意義上為員工帶來(lái)幫助。

  同時(shí),XX年7月份開(kāi)始的全體員工大體檢活動(dòng),在廣大員工中得到了認可,增加了員工對企業(yè)的信任及肯定。XX年綜合辦公室將希望繼續為員工能爭取到此類(lèi)的福利活動(dòng)。

  四、完善XX年各類(lèi)物品的采購招標工作

  走向市場(chǎng),了解市場(chǎng)行情做好采價(jià)準備,對所有采購物品要嚴把質(zhì)量關(guān),設備、工具類(lèi)一定要做好售后維修保養,積極聽(tīng)取相關(guān)專(zhuān)業(yè)人士對所購物品及采購工作所提出的良好建議意見(jiàn)。

  以上總結計劃妥否,請領(lǐng)導批示!

  綜合室、辦公室工作總結 4

  20xx年我們始終把提高管理水平,創(chuàng )造良好的工作環(huán)境作為辦公室工作的重要內容。一年來(lái),在領(lǐng)導的重視關(guān)心下,在各部門(mén)的大力支持下,我們辦公室人員自覺(jué)加強學(xué)習、積極開(kāi)拓進(jìn)取,扎實(shí)勤奮工作,具體表現如下:

  一、立足服務(wù),強化管理,全面提高自身素質(zhì)

  辦公室作為公司對外接待和服務(wù)后勤部門(mén),每個(gè)人的一言一行、一舉一動(dòng)都可能影響著(zhù)公司形象,反映著(zhù)公司的素質(zhì)。為此,我們時(shí)刻以良好的形象來(lái)高定位、高要求,不論在內在外,說(shuō)話(huà)辦事,待人接物,處理工作,都努力做到有形象、有品位、有人格。在實(shí)際工作中,我們著(zhù)力強化三種意識:

  1、強化規范意識,就是把辦公室的各項工作、各個(gè)步驟、各個(gè)環(huán)節,用科學(xué)、合理的機制和制度加以規范,并以制度保證全體工作人員都能?chē)栏、自覺(jué)地按照規范開(kāi)展工作。辦公室是日常行政事務(wù)工作的樞紐,事務(wù)繁雜,聯(lián)系廣泛,矛盾集中,常常會(huì )遇到一些急需解決但又十分棘手的問(wèn)題,因此在實(shí)際工作中,我們嚴格遵守公司各項規章制度,使辦公室工作處處有章法,人人懂規矩;在文件管理、檔案管理、辦公設備管理、車(chē)輛管理、后勤管理及對外接待管理中,做到了工作有序、行為規范。

  2、強化責任意識,就是要求辦公室每位同志都必須以高度負責的精神對待每一項工作,高標準、嚴要求、創(chuàng )造性地處理好每一件事情。充分發(fā)揮螺絲釘的作用,對待每一項工作,努力做到小心小心再小心,細致細致再細致,認真認真再認真。通過(guò)強化責任意識,我們辦公室每個(gè)同志都能明確自己擔負的職責,自覺(jué)地按照職責履行職能。

  3、強化奉獻意識。辦公室工作大部分是“不干有人找,干了看不著(zhù)”的`事情,既專(zhuān)業(yè)又煩瑣,20__年集團公司主業(yè)成功轉變,業(yè)務(wù)量迅速增加,相應的對辦公室也提出了更高的要求,例如在對外接待中,工作忙、頭緒多,任務(wù)重,節假日、雙休日、八小時(shí)以外經(jīng)常加班加點(diǎn)完成工作任務(wù),對此,辦公室人員牢固樹(shù)立不計名利、任勞任怨、無(wú)私奉獻、愛(ài)崗敬業(yè)的精神,在艱苦的磨練中充實(shí)自身,完善自我,圓滿(mǎn)完成了各項工作任務(wù),為企業(yè)的發(fā)展貢獻了自己的一份力量。

  二、認真總結,系統分析,努力克服缺陷與不足

  在取得一定的成績(jì)與進(jìn)步下,辦公室沒(méi)有滿(mǎn)足不前,而是認真的總結經(jīng)驗教訓,通過(guò)自我批評自我反省使我們深刻認識到在20xx年的工作中還存在著(zhù)以下三個(gè)方面的缺陷與不足:

  1、有時(shí)工作敏感性還不是很強,對領(lǐng)導交辦的事領(lǐng)悟的不夠透徹,上報情況不夠及時(shí)。

  2、自身學(xué)習抓得不緊,尤其是在自學(xué)方面,自我加壓精神不強,與工作的標準和要求還有較大的差距。

  3、領(lǐng)導的參謀助手作用發(fā)揮不夠明顯,對全局工作情況掌握不細,還不能主動(dòng)、提前的謀思路、想辦法,許多工作還只是充當“算珠”,比較被動(dòng)。

  三、腳踏實(shí)地,積極進(jìn)取,優(yōu)質(zhì)高效的完成各項工作

  發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)改進(jìn)不足,辦公室將繼續發(fā)揚以人為本的精神,拓寬思路,求真務(wù)實(shí)、全力做好本職工作,下一步打算從以下三個(gè)方面開(kāi)展工作:

  1、加強工作統籌。根據公司領(lǐng)導明年的工作要求,對工作進(jìn)行具體謀劃,明確內容、時(shí)限和需要達到的目標,集中力量抓大事、抓成果。加強部門(mén)與部門(mén)之間的協(xié)同配合,把各項工作有機地結合起來(lái),理清工作思路,提高辦事效率,增強工作實(shí)效。

  2、培養過(guò)硬作風(fēng)。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴謹細致、積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。樹(shù)立良好的工作形象。充分利用“八小時(shí)以外”時(shí)間,以時(shí)間保質(zhì)量,以質(zhì)量求效益,高標準地完成各項任務(wù)。

  3、發(fā)揮職能作用。加強對上級文件精神的學(xué)習理解,充分領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導意圖,搞好上情下達、下情上達,當好參謀助手,創(chuàng )造性開(kāi)展工作。及時(shí)掌握最新的理論成果、工作方法,努力提高謀事、干事、成事的能力。深入抓落實(shí),確保領(lǐng)導、集團意圖在全公司得到貫徹執行。

  新的一年意味著(zhù)新的起點(diǎn)新的機遇新的挑戰。我們辦公室全體成員決心再接再厲,爭取工作更上一層樓。

  綜合室、辦公室工作總結 5

  一、概述

  一年以來(lái),在公司的正確領(lǐng)導和項目部各部門(mén)的大力支持下,綜合辦公室各項工作進(jìn)展順利。

  文件材料的學(xué)習培訓、領(lǐng)導講話(huà)材料的準備以及會(huì )場(chǎng)布置等,確保了各項會(huì )議、活動(dòng)順利召開(kāi),各項接待圓滿(mǎn)完成。在今年的內外審查、“大干四十天”動(dòng)員大會(huì ),泛海集團、凌水灣項目公司的考察訪(fǎng)問(wèn)、南岸臨時(shí)圍堰合攏儀式等日常大小周例會(huì )、學(xué)習培訓會(huì )議、接待工作都圓滿(mǎn)完成。

  二、綜合辦公室人事管理工作

 。1)建立完善員工檔案,全面掌握員工動(dòng)態(tài)

  綜合辦公室對項目部所有員工進(jìn)行了信息登記,建立了普灣項目部員工情況動(dòng)態(tài)檔案,全面掌握員工的信息,為項目領(lǐng)導量才而用提供參考和依據,盡可能地讓每一位員工能擁有合適的崗位。

 。2)認真做好考勤與項目部經(jīng)費管理工作

  每月認真做好員工考勤統計工作,及時(shí)為員工辦理入職、離職手續。認真做好各項費用的預算及統計工作。每月需統計本月電話(huà)費、下月生活費、車(chē)輛費用及其他辦公經(jīng)費等,經(jīng)領(lǐng)導批示后將經(jīng)費交予后勤部門(mén),以保證項目部正常生活。

 。3)積極籌備舉辦豐富多彩的職工業(yè)余活動(dòng)

  為了豐富員工的業(yè)余生活,綜合辦公室積極籌備,舉辦了籃球友誼聯(lián)賽、乒乓球比賽、“青年思想論壇”主題演講等一系列活動(dòng),讓廣大員工在工作之余能夠享受到更多快樂(lè )的同時(shí)也在無(wú)形中增強了項目部全體員工的凝聚力和向心力。項目部在端午節、中秋節等節日組織全體員工集體聚餐,努力保證大家在異鄉過(guò)好節,感受到項目部大家庭的溫暖。并于今年國慶節組織項目部人員去爬山、參觀(guān)佛寺、吃農家樂(lè ),讓員工在工作之余感受到更多的樂(lè )趣,觀(guān)光結束之后能夠以更加積極的心態(tài)、更加飽滿(mǎn)的熱情投入到施工生產(chǎn)中去,為項目、企業(yè)的發(fā)展貢獻更大的力量。

  三、綜合辦公室后勤管理工作

  綜合辦公室切實(shí)把搞好后勤管理和服務(wù)工作做為部門(mén)的一項重要職能,全力保障項目部各項事務(wù)和各部門(mén)工作的正常運轉。

 。1)車(chē)輛管理

  認真做好車(chē)輛的'調度、使用和管理。充分保障了公司領(lǐng)導及其他各部門(mén)公務(wù)用車(chē)。特別是司機的責任心和服務(wù)意識較強,只要工作需要,均能做到無(wú)條件出車(chē),確保了各項工作的順利開(kāi)展和臨時(shí)性任務(wù)的圓滿(mǎn)完成。

 。2)食堂管理

  盡力做好食堂的管理工作,一方面嚴格控制食堂支出成本,另一方面合理調劑食堂伙食,爭取做到成本低廉、飯菜可口、營(yíng)養豐富,讓員工食堂切實(shí)成為員工的“能量加油站”。

 。3)衛生管理

  環(huán)境衛生是一個(gè)企業(yè)的外在形象,反映了公司職工的精神面貌和衛生習慣。綜合辦公室致力于打造一個(gè)優(yōu)美、健康、和諧的工作和生活環(huán)境為目標,嚴格要求保潔員的工作職責,并不斷健全各項衛生制度。除由保潔員按職責要求進(jìn)行日常打掃外,要求各部門(mén)定期進(jìn)行大掃除,綜合辦公室也定期對個(gè)人辦公桌、宿舍進(jìn)行監督檢查,對不合格者進(jìn)行相應警告。

 。4)采購管理

  做好辦公用品的購置和發(fā)放,及時(shí)申報采購所需辦公用品,保證項目部正常辦公需要的基礎上,嚴格控制經(jīng)費支出,防止鋪張浪費。

 。5)安全維護管理

  做好項目部辦公設備、房屋等修理、維護工作。今年11月份完成辦公室供暖設備的安裝工作,保證了項目部員工冬季按時(shí)取暖。同時(shí)完成辦公區、宿舍區水電暖等各類(lèi)設施的維修、更換、清理工作及辦公網(wǎng)絡(luò )的維護工作。

  四、20xx年度工作中的不足

  一年來(lái),在公司的正確領(lǐng)導和項目部各部門(mén)的大力支持下,盡己所能,積極努力地做好本職工作,但對照部門(mén)職能要求以及公司領(lǐng)導的期望,整個(gè)工作離責任目標要求和公司工作要求還存在一定的差距;仡20xx年的工作,工作中遇到到了一些問(wèn)題,也看到了存在的不足:

  1、部門(mén)精細化管理不具體,工作在細節方面還有待提高;

  2、工作計劃性還不夠強,有序性也需進(jìn)一步增強;

  綜合室、辦公室工作總結 6

  自6月份王成主任分管辦公室后,召開(kāi)了幾次辦公室人員會(huì )議,對辦公室人員做了重新分工,嚴格了文件傳閱流程,規范了公文寫(xiě)作格式。在領(lǐng)導的重視及有力指導下,在辦公室人員的共同努力下,辦公室日常工作更加規范,同志們各司其職,密切配合,不斷創(chuàng )新工作思路,各項工作再上新的臺階,F將一年來(lái)工作情況總結如下:

  一、日常工作

 。ㄒ唬┲蛋喙ぷ

  辦公室值班工作是保障政令暢通的重要途徑,也是對外樹(shù)立辦事處良好形象的具體體現。一是嚴格禮貌用語(yǔ),接聽(tīng)電話(huà)首先說(shuō)“你好”,對群眾來(lái)電咨詢(xún)或反映問(wèn)題的做到細心接聽(tīng),耐心解答。二是建立來(lái)電記錄簿,寫(xiě)明來(lái)電時(shí)間、單位及事由,對需要落實(shí)辦理的逐級上報,將辦理情況做好備注。三是嚴格做好電子公文的收發(fā)利用。對涉及辦事處工作的文件統一打印并附閱文處理單,所有文件由值班領(lǐng)導簽批后報主要領(lǐng)導閱示或相關(guān)領(lǐng)導簽批,值班人員及時(shí)將文件收回發(fā)至各科室或相關(guān)人員落實(shí),辦理后的文件統一存檔。

 。ǘ┪淖植牧系钠鸩菁吧蠄。一是不斷加強學(xué)習,提高工作人員文字水平。二是規范各種公文格式,尤其是需要上報的紅頭文件,對文件做到統一編號,由分管領(lǐng)導把關(guān)后方可上報。

 。ㄈ┱⻊(wù)信息報送。嚴格信息報送要求,要求辦公室工作人員不斷加強學(xué)習,堅持每周寫(xiě)兩篇信息,每月至少被采用一條信息。

 。ㄋ模﹣(lái)人接待工作。作為機關(guān)窗口形象部門(mén),待人接物要熱情,耐心詢(xún)問(wèn)、解釋?zhuān)瑤椭鷣?lái)訪(fǎng)人員做好業(yè)務(wù)辦理,樹(shù)立良好機關(guān)形象。

 。ㄎ澹┪募䦂笏。據辦事處實(shí)際情況,需要上報的'文件周三、周五上午進(jìn)行統一整理,由專(zhuān)人負責報送。

  二、車(chē)輛、餐廳管理

 。ㄒ唬└鶕k事處制定的車(chē)輛管理規定,辦公室出臺了相應細則,協(xié)助分管領(lǐng)導對車(chē)輛出行、加油、維修進(jìn)行統一管理。一是堅持施行派車(chē)制度,因工作原因需要出車(chē)的請示分管領(lǐng)導后由辦公室安排出車(chē),凡是需出XX市的公務(wù)用車(chē)須經(jīng)主要領(lǐng)導批準后方可派車(chē)。二是對車(chē)輛加油進(jìn)行嚴格管理、記錄。三是實(shí)行車(chē)輛派修制度。駕駛員根據車(chē)況將需維修的項目報辦公室,由辦公室開(kāi)出修車(chē)單,經(jīng)分管領(lǐng)導簽批后到指定維修地點(diǎn)維修。(通過(guò)規范的管理和駕駛員同志的努力付出,20xx年無(wú)一交通安全責任事故發(fā)生,辦事處各項工作得到了有力的車(chē)輛保障。)

 。ǘ┘訌妼β毠げ蛷d管理。一是定期督導餐廳衛生,為在職職工提供良好的就餐環(huán)境。二是積極聽(tīng)取職工意見(jiàn),將職工意見(jiàn)反饋給餐廳承包方,為干部職工提供營(yíng)養衛生的飯菜。

  三、后勤保障

 。ㄒ唬┳龊没A設施與辦公設備的維護。能由水電管理人員處理的問(wèn)題,需用購買(mǎi)材料的,由辦公室協(xié)調財務(wù)人員一同購置,及時(shí)維修或更換。需要專(zhuān)業(yè)人員維修的,及時(shí)向領(lǐng)導匯報,同意后方可進(jìn)行維修。(領(lǐng)導辦公室、各科室需用、需修理設備首先經(jīng)辦公室向分管領(lǐng)導、主要領(lǐng)導匯報,得到批準后由辦公室協(xié)調辦理)

 。ǘ┳龊脝挝粌炔啃l生保潔。根據作息時(shí)間在不影響工作的前提下,對衛生保潔進(jìn)行合理安排,一般為早八點(diǎn),下午四點(diǎn)對辦公樓、公寓樓進(jìn)行清潔,并對保潔用品的出入庫及使用情況做好登記。

  四、下一步工作

 。ㄒ唬┱J清形勢,解放思想,增強做好辦公室工作的緊迫感

  做好新形勢下辦公室工作,必須認清形勢,把握大局,立足大局,服務(wù)大局。增強責任感、緊迫感、使命感,提高工作的自黨性,主動(dòng)性。為此就要解放思想、轉變觀(guān)念、敢于創(chuàng )新,對日常工作不循規倒俱,要敢于打破舊框框,面對新問(wèn)題、新情況,勇于思考探索。如公文運轉傳送,文件打印、下發(fā)、派車(chē)等,要做到急事急辦,特事特辦,提高辦事效率,運用靈活多變的手段使辦公室工作富有成效。

 。ǘ┍3譄崆,熱愛(ài)工作,甘當機關(guān)工作勤務(wù)員

  從大的方面講,辦公室位置較重要,也是機關(guān)領(lǐng)導的左膀右臂,機關(guān)的內管家,但是辦公室工作頭緒多、服務(wù)對象多、方方面面應酬多,事情多而雜,而且哪方面做的稍有不慎不周,就會(huì )產(chǎn)生不良影響。所以,作為辦公室工作人員,要時(shí)刻保持工作熱情,不怕繁雜,勇于甘當機關(guān)的勤務(wù)員。

 。ㄈ┺D變工作作風(fēng),改進(jìn)工作方法,促進(jìn)辦公室工作規范化

  辦公室工作千頭萬(wàn)緒,每一項工作都與全局有著(zhù)密切聯(lián)系,做好辦公室工作要理清思路,分清輕重緩急,統籌兼顧,合理安排,忙而不亂,緊張有序。對工作中的矛盾要善于思考,要有強烈的事業(yè)心和責任感,增強工作效率。工作要腳踏實(shí)地,真抓實(shí)干,力減浮夸,在工作任務(wù)較重較多時(shí)要冷靜思考,一一落實(shí),工作要講實(shí)話(huà),向領(lǐng)導報實(shí)情,不能報喜不報憂(yōu),投其所好。

  另外做好辦公室工作要以事業(yè)為重,不能摻雜個(gè)人感情,憑個(gè)人意志辦事,建立嚴格規范的工作制度、辦事程序,這是做好辦公室工作的基礎和保證,使辦公室納入制度化、規范化、科學(xué)化的管理軌道,提高辦公室的整體工作效率。

 。ㄋ模┘訌妼W(xué)習,不斷提高自身素質(zhì)

  辦公室工作涉及面廣,如不注意加強學(xué)習和不斷更新認識就無(wú)法勝任工作,無(wú)法執行領(lǐng)導一切決策和機關(guān)工作秩序。提高自身素質(zhì),除加強學(xué)習外,還要注重自身的形象。辦公室要有一個(gè)好的精神面貌,待人接物文明禮貌,談吐自然和諧,對突發(fā)事件要根據領(lǐng)導意圖做好工作,處理好問(wèn)題,遇事要“三思而行”,辦事要果斷,不要拖泥帶水,延誤工作,給機關(guān)工作帶來(lái)不良后果和影響。樹(shù)立政治意識、大局意識、服務(wù)意識、團結協(xié)作努力工作。

  要使辦公室工作做得扎扎實(shí)實(shí)富有成效,還必須在工作中加強學(xué)習、不斷開(kāi)拓創(chuàng )新、總結和提高,更需要領(lǐng)導支持和同志們的關(guān)心理解。在以后的工作中,虛心向領(lǐng)導和同志們請教,使辦公室工作再上新的臺階。

  綜合室、辦公室工作總結 7

  九月份,辦公室嚴格按照領(lǐng)導的工作部署,繼續貫徹落實(shí)精細化管理要務(wù),抓好全局人事、報賬、后勤等行政管理工作,為廠(chǎng)業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展提供支持。在辦公室全體人員的共同努力下以及廠(chǎng)屬各部門(mén)的配合、支持下,我部門(mén)較好的完成了辦公室各項工作任務(wù)。工作總結匯報如下:

  一、工作開(kāi)展情況

  1.全面開(kāi)展精細化管理工作,我部門(mén)組織召開(kāi)民主生活會(huì )。8月15日上午,我辦根據文件要求,組織召開(kāi)了部門(mén)民主會(huì ),會(huì )上強調,責任到人、承包到人,辦公室組織對各項措施進(jìn)行了分解,落實(shí)責任人,確保各項工作落實(shí)到位。

  2.為長(cháng)期有效的落實(shí)執行力的提高,部門(mén)開(kāi)展學(xué)習型模式,個(gè)人制定學(xué)習計劃和周計劃,力爭做到,事事有計劃、時(shí)時(shí)在學(xué)習,充分調動(dòng)部門(mén)人員的`積極性,培養良好學(xué)習氛圍使工作效率得到提升,執行力得到提高。

  3.根據環(huán)境衛生精細化要求,落實(shí)衛生區和綠化帶精細化管理,我部門(mén)按要求定制了責任承包標牌,明確責任、承包到人,讓精細化管理模式深入人心,落實(shí)精細化管理后,廠(chǎng)區衛生和綠化帶維護得到了很大的改善,做到了路面整潔、無(wú)雜物,綠化帶綠茵平整、無(wú)干枯。

  4. 根據駐職改辦[20xx]92號文規定、《關(guān)于20xx年度專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報的通知》和《河南省工程系列中、高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報、評審條件》等文件的要求,我部門(mén)開(kāi)展20xx年度專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報工作,截止目前為止有11人參與申報,工作已進(jìn)行到送報審批階段。

  二、工作中存在的不足和改進(jìn)之處

  1、 回顧執行力提高活動(dòng),我部門(mén)雖然不存在執行力欠缺問(wèn)題,但執行力度還有很大的提高空間,對此我部門(mén)堅持學(xué)習有關(guān)執行力提高的知識,做到“三嚴格”嚴格遵守規章制度、嚴格完成工作任務(wù)、嚴格律己,繼續深化執行力執行力提高活動(dòng),長(cháng)久落實(shí)執行力的提升。

  2、精細化管理的開(kāi)展給我部門(mén)注入了新的活力,使部門(mén)的工作開(kāi)展更加細化、具體化,此次工作的開(kāi)展有效的完成了部門(mén)細致分工,事事有人管,人人有事做,由于精細化開(kāi)展的時(shí)間還不長(cháng),我部門(mén)還有很多需要學(xué)習的地方,對此我部門(mén)定期召開(kāi)研討會(huì )議,讓部門(mén)員工提出自己的意見(jiàn),便于精細化管理工作的開(kāi)展,我部門(mén)也將長(cháng)期做好精細花管理的各項工作。

  綜合室、辦公室工作總結 8

  在項目領(lǐng)導和各部門(mén)同事的幫助與配合下,經(jīng)過(guò)辦公室全體同志的共同努力,較好的完成了各項工作任務(wù),現將工作情況總結如下:

  一、主要工作開(kāi)展情況

  1、各類(lèi)上級文件的下載、傳閱、歸檔。

  2、后勤保障工作和小車(chē)管理工作。

  3、辦公用品、生活用品等各類(lèi)領(lǐng)用登記。

  4、下發(fā)周優(yōu)秀員工通報。

  5、下發(fā)各部門(mén)紅頭文件。

  6、按照公司要求整理貫標資料。

  7、組織項目部全體人員觀(guān)看反腐倡廉教育片。

  8、下發(fā)辦公會(huì )會(huì )議紀要。

  9、上報公司物資設備招標采購情況自查表。

  10、傳達公司文件“九種文化”并且落實(shí)相關(guān)要求。

  11、傳達公司文件20xx]91號關(guān)于轉發(fā)集團公司《關(guān)于開(kāi)展創(chuàng )建“五好”黨支部和爭當“六好”共產(chǎn)黨員活動(dòng)實(shí)施辦法》的通知。

  12、上報公司紀檢自糾自查報告。

  13、上報公司黨委三季度總結。

  14、上報檢察院匯報材料。

  二、存在的不足

  1、工作效率有待進(jìn)一步提高,辦文、辦事時(shí)有滯后、懶散及被動(dòng)現象。

  2、工作主動(dòng)性、前瞻性不夠。

  3、小車(chē)管理工作不到位,有極個(gè)別司機,出現自己安排車(chē)輛的情況,有待進(jìn)一步改進(jìn)。

  三、下一步工作打算

  1、加強小車(chē)管理工作。

  2、最好,最快的.完成日常工作。

  3、完成領(lǐng)導交辦的其他事情。

  綜合室、辦公室工作總結 9

  20xx年上半年以來(lái),商務(wù)局辦公室緊緊圍繞局里年初確定的工作思路和目標,按照“運轉有序、協(xié)調有力、督辦有效、服務(wù)到位”的標準,積極發(fā)揮助手作用,認真協(xié)調各股室間的工作關(guān)系,進(jìn)一步強化內務(wù)管理和后勤服務(wù),確保了局機關(guān)內部事務(wù)及各項工作的正常運行,為局機關(guān)年度整體工作目標的實(shí)現發(fā)揮了應有的作用。

  一、創(chuàng )新思維,努力做

  好參謀助手工作

  辦公室工作的主體是政務(wù),政務(wù)工作的核心是綜合調研和信息工作。信息工作是領(lǐng)導決策的基礎和依據,信息工作不是全局但關(guān)乎全局,不是中心但服務(wù)中心,不作決策但影響決策。今年以來(lái),辦公室圍繞局黨組的工作思路和重點(diǎn),及時(shí)了解各種動(dòng)態(tài),加強政務(wù)工作,加強對商務(wù)經(jīng)濟運行的綜合分析,及時(shí)、準確、全面地為領(lǐng)導提供各類(lèi)重要信息。緊扣全局工作大局和階段性中心工作,及時(shí)捕捉各種有價(jià)值的信息,加大對信息資源的綜合開(kāi)發(fā)和深度挖掘,及時(shí)向縣委、縣政府“兩辦”及上級業(yè)務(wù)部門(mén)上報各類(lèi)信息。同時(shí),注重綜合文稿的質(zhì)量,牢固樹(shù)立精品意識,不管是調研文章、政務(wù)信息、還是領(lǐng)導講話(huà)、各類(lèi)文件,在堅持迅速高效的同時(shí),力求體現上級精神,體現政府部門(mén)決策,體現工作實(shí)際,全面、準確、系統、清晰地反映政府部門(mén)決策和工作部署。經(jīng)統計,今年上半年上報政務(wù)信息被采用4篇,完成年任務(wù)的40%;門(mén)戶(hù)網(wǎng)站信息采用24篇,完成年任務(wù)的160%;上報調研材料1篇,完成年任務(wù)的50%。

  二、講求規范,努力提高辦事水平

  1、辦文工作做到了有序、及時(shí)、準確、高效。文字工作是辦公室的重點(diǎn)工作,我們堅持高標準、嚴要求,認真完成本局綜合性文字材料的起草。一是嚴把公文程序關(guān),力求辦文規范性;二是嚴把公文效用關(guān),力求行文必要性;三是嚴把政策法律關(guān),力求上下一致性;四是嚴把公文事實(shí)關(guān),力求公文實(shí)效性;五是嚴把公文語(yǔ)言文字關(guān),力求公文準確性。截止目前,共起草黨組行政文件、通知、總結、匯報材料等60余份。

  2、精心辦會(huì ),認真辦事。全方位地做好全縣商務(wù)工作會(huì )議的會(huì )前、會(huì )中、會(huì )后服務(wù)工作,提高會(huì )議的質(zhì)量和水平,做到了周密細致,忙而不亂,勤儉節約,多而不煩。

  3、值班工作不空檔。認真做好各大節假日值班安排工作,明確了相關(guān)職責和要求,確保值班期間人員不空缺,24小時(shí)有人接聽(tīng)電話(huà)。

  4、是加強文件資料的管理、歸檔工作。這項工作是辦公室日常工作之一,今年上半年我們初步完成上年度文件資料歸檔工作,共計25個(gè)卷。同時(shí),認真做好今年全局各類(lèi)文件、重要資料的收發(fā)、登記、傳閱工作,將時(shí)效性強的來(lái)文來(lái)電及時(shí)送到有關(guān)領(lǐng)導批閱、傳達,做到了高效快捷,沒(méi)有造成延誤和遺失。到目前為止共收文100多份。

  5、認真做好日常的信訪(fǎng)接待工作。局辦公室作為部門(mén)的一個(gè)窗口,在接待來(lái)訪(fǎng)時(shí),我們堅持來(lái)有迎聲,走有送聲,問(wèn)有答聲,留下疑難有回聲。今共辦理信訪(fǎng)、來(lái)訪(fǎng)30多起。

  另外,積極參加局黨組安排的各項中心工作,全力以赴,并加班加點(diǎn)地搞好本職工作。

  三、加強管理,努力提高服務(wù)質(zhì)量

  1、積極做好增收節支工作。認真完善落實(shí)機關(guān)財務(wù)管理制度,管理好單位的水電和辦公用品。努力節約辦公開(kāi)支,積極利用網(wǎng)絡(luò )來(lái)發(fā)送、傳遞文字材料,降低辦事成本,提高辦事效率。

  2、后勤工作保障有力。積極搞好后勤保障,增強服務(wù)的主動(dòng)性。及時(shí)維護局里的公共設施,加強電腦等財物管理。

  四、認真抓好“帽子工程”

  根據局里年初分工,辦公室負責局機關(guān)及商務(wù)系統計劃生育、社會(huì )治安綜合治理、安全生產(chǎn)(包括食品安全工作)這三項“帽子工程”。為確保以上工作抓到位,不出差錯,不影響單位年終考核評優(yōu)評先,辦公室就以上三項工作積極采取措施,狠抓落實(shí)。

  1、切實(shí)加強安全生產(chǎn)工作。半年來(lái),我們本著(zhù)“寧未雨而綢繆,勿臨渴而掘井”的指導思想,努力抓緊抓好安全生產(chǎn)工作。一是上半年對全戰線(xiàn)各單位開(kāi)展了一次安全生產(chǎn)大檢查,對安全隱患及重大危險源及時(shí)發(fā)現、及時(shí)監控、責令相關(guān)單位及時(shí)整改,;二是在各次會(huì )議上,對安全生產(chǎn)問(wèn)題保持一張“婆婆嘴”常叨嘮,做到警鐘常鳴;三是抓住要害,突出重點(diǎn),把成品油安全經(jīng)營(yíng)作為重中之重絲毫不予放松;四是發(fā)現安全隱患問(wèn)題,及時(shí)下達整改通知書(shū),責成相關(guān)單位限期整改,保證不出問(wèn)題。上半年,未發(fā)生一起安全事故。

  2、加大食品安全整治力度。一是加強組織領(lǐng)導,專(zhuān)門(mén)成立食品安全衛生工作領(lǐng)導小組。明確工作職責,制定工作方案。二是積極協(xié)助業(yè)務(wù)股室對生豬定點(diǎn)屠宰和灑類(lèi)市場(chǎng)的監管,配合相關(guān)職能部門(mén)開(kāi)展食品安全專(zhuān)項整治工作,嚴厲打擊白板肉、注水肉、病害肉、非食用添加劑等不法行為,確保讓消費者吃上“放心肉”、喝上“放心酒”。

  3、努力抓好綜治維穩工作。今年以來(lái),我們本著(zhù)“看好自己的門(mén),管好自己的人,辦好自己的事”和“穩定一方”的原則,始終堅持黨政一把手負總責,親自抓的方針,竭盡全力抓好綜治維穩工作。一是成立了綜全維穩領(lǐng)導小組一把手親自抓;二是與戰線(xiàn)各單位簽訂了綜治維穩目標責任狀;三是制訂了全年綜治維穩各項工作方案和實(shí)施計劃措施;四是建立健全了必要的和切實(shí)可行的`綜治維穩制度;五是不定期地對戰線(xiàn)各單位綜治維穩工作進(jìn)行檢查,賞優(yōu)罰劣、獎勤罰懶。半年來(lái),由于各項措施和工作到了位,商務(wù)戰線(xiàn)各單位綜治維穩工作沒(méi)有發(fā)生問(wèn)題,保持了平穩發(fā)展的好勢頭。

  4、扎扎實(shí)實(shí)抓好計劃生育工作。有計劃地控制人口增長(cháng),這是國家的基本國策。按照計劃生育屬地管理,誰(shuí)主管,誰(shuí)負責的原則,我們把計劃生育工作當作一件大事常抓不懈。一是建立了計劃生育工作領(lǐng)導機構,明確了相關(guān)責任人的工作職責和任務(wù);二是積極做好計劃生育的日常工作,按時(shí)上報出生手術(shù)等各種計劃生育報表,做到不漏統、漏報、瞞報;三是加強對流動(dòng)人口管理。經(jīng)常對戰線(xiàn)各單位的集貿市場(chǎng)、出租門(mén)面和房屋的流動(dòng)人口管理情況進(jìn)行督查,杜絕計劃外生育。半年來(lái),由于局領(lǐng)導重視和計生專(zhuān)干不斷努力,商務(wù)戰線(xiàn)計劃生育工作開(kāi)展有條不紊、有聲有色,并順利通過(guò)了上級主管部門(mén)的檢查驗收,并在全縣計劃生育綜合治理責任部門(mén)排類(lèi)中為一類(lèi)單位。

  總的來(lái)講,辦公室工作在局黨組領(lǐng)導下取得了一些成績(jì)。但也存在一些不足,希望各位領(lǐng)導和同事們多提寶貴意見(jiàn)和建議。在今后工作中,我們將會(huì )加倍努力,爭取把辦公室工作推向一個(gè)新的臺階。

  綜合室、辦公室工作總結 10

  轉眼間,11年的工作已接近尾聲,我們的工作步伐已邁向了20xx年。但是,我們的工作還未結束,相反,我們將迎來(lái)學(xué)生會(huì )工作的新高潮。一份耕耘,一分收獲,在辭舊迎新之時(shí)我們謹對過(guò)去的工作總結如下:

 。ㄒ唬、本學(xué)期工作內容:

  1、九月份迎新生我們部門(mén)主要負責統計個(gè)宿舍入住情況,為未分到宿舍的同學(xué)安排住宿,統計大一宿舍住宿名單。

  2、十月份組織新生體檢,解決新生在體檢中遇到的問(wèn)題;為運動(dòng)會(huì )開(kāi)幕式的表演做準備工作。

  3、11月份運動(dòng)會(huì )順利開(kāi)幕,在這期間努力做好好后勤工作,在月底女生部進(jìn)行了第一步工作,納新。本系女生部今年招五名新干事,在干事的面試以及考核中,本部門(mén)慎重篩選,招到有能力,認真肯干的優(yōu)秀人才,為以后本部門(mén)的.發(fā)展打下了良好的基礎。

 。ǘ、日常管理工作

  1、每周做好女生宿舍的衛生和到寢工作的檢查。

  2、深入了解女生情況,為學(xué)生在學(xué)習,生活等方面排憂(yōu)解難,幫助女生協(xié)調好各方面的關(guān)系。

 。ㄈ、工作中存在的不足

  1、由于這屆換屆工作較遲所以我們在對大一新成員的培養發(fā)面做了各個(gè)方面的努力但是仍然有所欠缺,導致有一部分大一成員工作與思想上存在波動(dòng),不是很穩定。

  2、部門(mén)內部機制仍然不是很完善,在寢室名單、曠寢登記仍然存在一些出入,需要進(jìn)一步加強本部?jì)炔繖C制的建設。

 。ㄋ模、工作展望及今后努力的方向

  1、努力提高自身素質(zhì)與思想覺(jué)悟,充分發(fā)揮自己在女生部當中的思想教育與工作指導的作用;

  2、繼續在各方面加強對大一干事的培養,努力提高大一干事的自身素質(zhì),穩定她們的工作情緒,為培養下屆接班人做準備;

  3、進(jìn)一步完善部門(mén)內部機制,加強部門(mén)內部機制的建設,爭取在本部門(mén)的基本工作查寢這一塊做的更好;

  4、在工作方面變被動(dòng)為主動(dòng)、轉變工作方式,以良好的工作態(tài)度、積極的工作熱情來(lái)為其他同學(xué)服務(wù),積極爭取曠寢人數的減少。

  這個(gè)學(xué)期以來(lái)我們女生部的工作開(kāi)展的雖然存在一些紕漏但總的來(lái)說(shuō)還是不錯的。對于下個(gè)學(xué)期工作的開(kāi)展,根據往年的情況在大一干部這一塊思想、情緒的波動(dòng)可能會(huì )更大,這樣我們大二干部的工作特別是部長(cháng)的工作壓力也會(huì )更大,但是我相信只要我們女生部精誠團結,女生部的工作一定會(huì )做的更好。

  綜合室、辦公室工作總結 11

  20xx年,在公司領(lǐng)導和辦公室的大力支持下,也在公司同事們無(wú)私的幫助下,我較好地履行了工作職責,基本完成了工作任務(wù),個(gè)人工作能力和處事態(tài)度都有了明顯提高,F將工作情況作以簡(jiǎn)要匯報。

  一、踏實(shí)工作,成為部門(mén)間溝通的紐帶

  辦公室文秘的工作職責決定了我每天的工作要面對各個(gè)部門(mén)。在工作當中,各部門(mén)如有問(wèn)題要來(lái)咨詢(xún)或者要求幫助,我都會(huì )耐心回答并給予幫助,超過(guò)我的職責范圍的問(wèn)題我也會(huì )在記錄后第一時(shí)間咨詢(xún)相關(guān)負責人員后予以答復或解決,我懷著(zhù)一顆真誠的心實(shí)事求是的為大家服務(wù),保障各部門(mén)日常工作的順利運轉。

  二、盡心盡責,做好文書(shū)工作

  秘書(shū)工作要求有較強的文字表達能力。材料的寫(xiě)作要求盡可能的詳盡、準確,這樣才能保證向領(lǐng)導反映準確信息,為及時(shí)決策提供可靠依據。為提高寫(xiě)作能力,我不斷的學(xué)習,并請公司領(lǐng)導和辦公室主任幫忙把關(guān),提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議,再經(jīng)過(guò)反復推敲后定稿。

  為確保收文管理不混亂,我于20xx年1月制作了文件發(fā)放登記表,對文件的流轉情況均予以詳實(shí)登記,做到有據可查。并按照集團公司無(wú)紙化辦公工作要求,我每天上班第一件工作就是打開(kāi)xx管理系統,直到下班結束,即使在節假日,也要最少保證每天上線(xiàn)一次,確保收到每一份文件、每一份通知,每天的來(lái)文、來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)我總是爭取在第一時(shí)間內向領(lǐng)導匯報,以使領(lǐng)導及時(shí)掌握最新情況,并及時(shí)將領(lǐng)導批示及文件精神傳達至有關(guān)部門(mén),同時(shí)追蹤文件執行進(jìn)度及落實(shí)情況,及時(shí)向主管部門(mén)反饋辦理結果,保障了政令暢通。

  三、從小做起,做好節能降耗

  20xx年,公司提出了降本增效1100萬(wàn)元的任務(wù)目標,為響應公司號召,降本增效做出貢獻。我從自身做起,從小做起,盡自己所能節能降耗。

  我從小處著(zhù)手,嚴格控制20xx年低值易耗品的耗用,例如打印機優(yōu)先只補充碳粉不換硒鼓,簽字筆只換筆芯不換筆,打印紙盡量雙面打印以節約紙張,較好的減少了低值易耗品的使用。

  為降低辦公話(huà)費支出,我隨時(shí)關(guān)注通訊供應商的推出的各項優(yōu)惠活動(dòng),經(jīng)與通訊供應商溝通,取消了部分電話(huà)用處不多的功能使用費,并將部分電話(huà)的月租改為最低消費,限度的節約辦公話(huà)費支出。

  為提高工作效率,我積極自學(xué)電腦相關(guān)知識,幫助辦公室工作人員做好電腦日常維護工作,小的故障,我就自己動(dòng)手解決,避免因等待報修時(shí)間過(guò)長(cháng)而影響辦公效率,同時(shí)降低了辦公設備的修理費用。

  四、積極參與,促進(jìn)企業(yè)文化建設

  xx公司就是一個(gè)大家庭,領(lǐng)導關(guān)心員工,員工互相幫助,在這里工作,我的心情非常輕松愉快,因此,我積極的參與公司的各項員工活動(dòng),并做好各項活動(dòng)的后勤工作。先后參加公司組織的羽毛球運動(dòng)、“三八節”員工活動(dòng)、集團公司各部門(mén)的籃球聯(lián)誼賽等多項員工活動(dòng),為公司企業(yè)文化建設盡了自己的一份心力。

  五、刻苦學(xué)習,不斷提升業(yè)務(wù)水平

  具備良好的`業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。今年來(lái),我在工作中以及工作之余積極學(xué)習文秘相關(guān)知識,先后學(xué)習了《辦公室文秘工作標準指南》、《辦公室文秘寫(xiě)作》、《應用公文寫(xiě)作》等。經(jīng)過(guò)學(xué)習,我的崗位知識有了很大的提高。

  同時(shí),在20xx年3月份,我參加了xxx省秘書(shū)協(xié)會(huì )組織的全省辦公室公文知識培訓班,學(xué)習了《常用公文寫(xiě)作》、《公文處理規范》、《辦公室事務(wù)性文書(shū)寫(xiě)作》等6項課程,共修學(xué)分20分,通過(guò)了省秘書(shū)協(xié)會(huì )的考試認可,去得了結業(yè)證書(shū)。學(xué)習結束后,我還按照公司要求,對公司各部門(mén)的文職人員進(jìn)行了一次公文應用知識培訓,糾正了同事們在公文使用中所犯的錯誤,并組織編制一份xx公司日常公文應用知識,傳發(fā)至各單位文職人員處,希望能與同事們共同學(xué)習共同提高。

  六、細心用心,做好日常定期工作

  20xx年初,xx公司加強了定期工作管理,下發(fā)通知要求我公司定期上報xx辦公室工作共計6項,其中月度2項,每周4項,為了做好定期工作,我在桌前放置日歷,將每周上報的工作標記于日歷上,養成長(cháng)期良好的習慣。并與各部門(mén)的溝通協(xié)調,分解任務(wù),及時(shí)督促各部門(mén)按時(shí)上報所取材料,同時(shí),做到周六不休息加班工作,確保公司定期工作按時(shí)上報,截止目前,我共上報xx公司周視頻會(huì )議匯報50份,周總結50份,例會(huì )工作安排50份,月工作總結11份,季度工作總結3份,年度工作總結1份;一年來(lái),公司定期工作均能按照xx要求按時(shí)上報。在這里,我也向一年來(lái)給予我大力支持和幫助的同事表示衷心的感謝,這份成績(jì)也屬于大家。

  七、認真嚴謹,做好會(huì )議記錄工作

  參加會(huì )議,做好會(huì )議記錄是文秘的必修課,一年來(lái),我按照公司要求,參加周視頻會(huì ),周例會(huì ),領(lǐng)導班子會(huì ),專(zhuān)題會(huì )等各項各項會(huì )議,做好每次會(huì )議的簽到工作,并隨時(shí)記錄領(lǐng)導對工作的安排和對工作的指導性意見(jiàn),會(huì )后及時(shí)整理會(huì )議內容,下發(fā)會(huì )議紀要,保證了會(huì )議所安排的工作及時(shí)準確傳達到公司各部門(mén)。

  八、積極主動(dòng),做好宣傳報道工作

  宣傳工作是公司樹(shù)立系統形象的一個(gè)重要手段和窗口。今年在內部宣傳方面,我主要是擬寫(xiě)公司簡(jiǎn)報,在外部宣傳方面做好公司《豫聯(lián)報》的投稿工作。

  雖然我在一年的工作中取得了一定的成績(jì),但還存在一些問(wèn)題和不足:

  一是政治理論修養不足,造成公文寫(xiě)作的局限性;

  二是長(cháng)時(shí)間繁忙工作時(shí)容易松懈,持久的緊迫感稍有不足;

  三是工作主動(dòng)性還不夠,工作預見(jiàn)性有待提高;

  四是對突發(fā)事件的應變能力需要提高。在今后的工作中,我還要繼續加強學(xué)習,戒驕戒躁,努力工作,為xx公司的發(fā)展奉獻自己的一份綿薄之力。

  綜合室、辦公室工作總結 12

  回顧XX年,既是忙碌又是充實(shí)的,在同事們的支持和幫助下,我較好地履行了工作職責,基本上完成了工作任務(wù),F將半年來(lái)的工作情況總結如下:

  一、 工作態(tài)度方面

  無(wú)論在工作還是在生活中,我一直相信一份耕耘一份收獲,自從進(jìn)入公司城東污水項目部以來(lái),我不斷努力學(xué)習、努力工作,從做好本職工作和日常工作入手,從我做起、從身邊的小事做起,并持之以恒,正確認真地對待每一項工作,有效利用工作時(shí)間堅守工作崗位。同時(shí),在工作之余,由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習,向書(shū)本學(xué)習、向周?chē)念I(lǐng)導和同事學(xué)習。經(jīng)過(guò)半年多時(shí)間的不斷學(xué)習、不斷積累和鍛煉,培養了我對工作認真負責、勤勤懇懇、任勞任怨的工作態(tài)度,使我具備了一定的辦公室工作經(jīng)驗,從而能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類(lèi)問(wèn)題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語(yǔ)表達能力等方面,也都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行。

  二、 工作內容方面

  項目部綜合辦公室的工作對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域,許多工作都是邊摸索邊干過(guò)來(lái)的。作為項目部綜合辦公室的負責人,我清醒地認識到,綜合辦公室是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,推動(dòng)各項工作朝著(zhù)既定目標前進(jìn)的中心。項目部綜合辦公室的工作千頭萬(wàn)緒,既要負責項目部的行政人事事務(wù),又要負責項目部日常的后勤保障及宣傳等工作,工作內容十分繁雜。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,我不斷自我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,努力及時(shí)辦理各項事務(wù),力求周全、及時(shí)、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著(zhù)落。

  三、存在的'問(wèn)題和今后努力方向

  半年來(lái),本人努力負責地去開(kāi)展工作,取得了一些成績(jì),但也存在一些問(wèn)題和不足,主要表現在:第一,辦公室主任對我而言是一個(gè)新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來(lái)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;第二,在日常工作中,有些工作做的還不夠細致,一些協(xié)調工作做的不是十分到位。

  在接下來(lái)的工作中,我想我應努力做到:第一,加強學(xué)習,拓寬知識面。努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識和相關(guān)法律常識,提高工作效率。第二,本著(zhù)實(shí)事求是的原則,做到上情下達、下情上報,真正做好本職崗位工作,不斷改進(jìn)辦公室對其他組室的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內部規章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng )造更高價(jià)值,力爭取得更大的工作成績(jì)。

  我相信“冰凍三尺非一日之寒”,在科學(xué)技術(shù)日新月異、競爭越來(lái)越激烈的今天,我會(huì )不斷學(xué)習新知識,掌握新技能,在工作中不斷的積累實(shí)踐經(jīng)驗、不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)水準和工作能力,盡可能的去滿(mǎn)足工作的需求和適應社會(huì )發(fā)展的需要,能更好地完成領(lǐng)導安排的任務(wù),不斷拓寬思路、深化本職工作,努力為公司及項目部做出力所能及的貢獻。

  綜合室、辦公室工作總結 13

  綜合辦公室是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,工作也千頭萬(wàn)緒,有文書(shū)處理、檔案管理、文件批轉、人事管理、采購管理等。工作雖然繁雜瑣碎,綜合辦公室人員各司其職,分管總控、人事、文秘、后勤工作,人員雖然很少,但綜合辦公室員工卻分工不分家,在工作上相互鼓勵,相互學(xué)習。

  過(guò)去的一年,綜合辦公室在公司領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下,在全體員工的不懈努力下,各項工作有了一定的進(jìn)展,為20xx年工作奠定了基礎,創(chuàng )造了良好的條件。為了總結經(jīng)驗、尋找差距,促進(jìn)部門(mén)各項工作再上一個(gè)臺階,現將20xx年工作總結匯報如下:

  一、20xx年綜合辦公室工作總結

 。ㄒ唬┘訌妼W(xué)習,提高素質(zhì),團結協(xié)作,搞好服務(wù)做好辦公室工作,爭創(chuàng )一流服務(wù),必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問(wèn)題的能力。辦公室全體工作人員都能夠通過(guò)各種途徑進(jìn)行培訓學(xué)習,利用網(wǎng)絡(luò )、報刊學(xué)習各項有關(guān)法律、法規,及時(shí)了解、把握國家的政策新動(dòng)向、新經(jīng)驗,不斷提高了辦公室人員的理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。樹(shù)立高度的服務(wù)意識,為公司領(lǐng)導和各部門(mén)提供了良好的服務(wù)。與各部室和諧配合,氣氛融洽,工作順利。每個(gè)人都能從工作的大局出發(fā),從整體利益出發(fā),互相支持,互相幫助。

 。ǘ┓止っ鞔_,密切配合,突出重點(diǎn),工作到位綜合公室工作繁瑣、復雜,簡(jiǎn)單的說(shuō)就是辦文、辦會(huì )、辦事。在20xx年的工作中,我們加強了辦公的規范化程序化工作,在文件的收發(fā)、打印、復印、車(chē)輛調用、物品的領(lǐng)用、人事管理、食堂管理等方面都強調了程序和規范。

  1、在公文處理上,堅持從嚴、從精、及時(shí)、實(shí)效原則,嚴把時(shí)效關(guān)、公文體制格式關(guān)、文字關(guān)和校核關(guān),力求達到傳達信息準確、格式規范、準確及時(shí)。

  2、加強固定資產(chǎn)治理,控制消耗用品使用數量。辦公室在去年全面清查資產(chǎn)的基礎上,對公司固定資產(chǎn)進(jìn)行了再次徹底地梳理,果斷做到家底清、制度細。同時(shí)嚴格控制日常辦公消耗用品使用數量,認真統計辦公用品日常領(lǐng)用情況并核定使用量;勞保用品按季度進(jìn)行采買(mǎi),共計發(fā)放4次。辦公室始終奉行節約,作好管家,節省一張紙、一支筆,用好每一分錢(qián)。

  3、加強公司車(chē)輛管理,確保用車(chē)安全。對司機注重加強道路交通安全教育,實(shí)現了全年安全用車(chē),員工的責任心和服務(wù)意識較強,無(wú)論是在休息日或節假日,只要工作需要,均能做到無(wú)條件出車(chē),確保了各項工作的順利開(kāi)展和臨時(shí)性任務(wù)的圓滿(mǎn)完成。20xx年較好地養護了車(chē)輛,為公司輛車(chē)進(jìn)行了保險和車(chē)輛年檢等相關(guān)事宜。

  4、各種資質(zhì)證書(shū)及印章的管理有序到位。20xx年按時(shí)完成了企業(yè)營(yíng)業(yè)執照和組織機構代碼證的年檢及更換,保證了這些證件的有效性和及時(shí)性。印章使用均做到了有效登記和使用。各種資質(zhì)的管理采用了使用原件、復印件必須登記。

  5、籌備各項會(huì )議,并做好會(huì )議記錄。辦公室在每次會(huì )前做好會(huì )議籌備工作,會(huì )后整理總結會(huì )議記錄,讓每次會(huì )議內容均可查閱,有據可依。

  6、做好人事管理工作,加強考勤管理,規范請假制度;為期滿(mǎn)員工交納勞動(dòng)保險;人員招聘保證各部門(mén)人員的充足。

  7、規范食堂用餐制度,在節約成本的前提下,飯菜衛生放在第一位,嚴把質(zhì)量關(guān),保證全體員工的用餐安全。

 。ㄈ┒喾絽f(xié)調,及時(shí)督查,工作合力得到進(jìn)一步增強積極協(xié)調各部門(mén)關(guān)系,充分調動(dòng)全體員工的工作積極性,為公司各項工作開(kāi)展創(chuàng )造良好的內外部環(huán)境,是辦公室的一項重要工作。一年來(lái),辦公室始終從實(shí)際工作需要出發(fā),謙虛謹慎,排難而進(jìn),較好地協(xié)調了上下和內外關(guān)系。加強與各部門(mén)的溝通協(xié)調。辦公室作為后勤服務(wù)部門(mén),勤勉扎實(shí)做好了與各部門(mén)聯(lián)系協(xié)調工作,進(jìn)一步增強了各部門(mén)工作人員的工作合力和凝聚力。

 。ㄋ模┠_踏實(shí)地,做好公司后勤事務(wù)的管理。辦公室的工作,諸如辦文、辦會(huì )、印信治理、收文、發(fā)文、采購、保管、通知、迎來(lái)送往等等,大部分屬于常規性工作,一次次解釋、一遍遍重復,需要工作人員有較高的素質(zhì),有耐心、有信心,耐得住乏味,頂得住壓力。在今年,完成了20xx年的報紙征訂工作;按時(shí)繳納公司固話(huà)費、寬帶費等費用;每天負責總經(jīng)理辦公室和會(huì )議室的`衛生打掃工作。

  二、綜合辦公室目前的不足

  一年來(lái),經(jīng)過(guò)辦公室全體同志的共同努力下,辦公室工作取得了一定的成效。在看到成績(jì)的同時(shí),我們也十分清醒地認識到辦公室工作中存在的不足:

 。ㄒ唬┮幷轮贫热孕柰晟、重點(diǎn)要加大各項規章制度的執行力,工作應當更加注重成效;

 。ǘ┺k公室人員整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,服務(wù)的觀(guān)念有待進(jìn)一步深入;

 。ㄈ┕ぷ鲃(chuàng )新方面還有欠缺,以期在以后工作中不斷加以改進(jìn),努力使辦公室成為工作落實(shí)的參謀助手、聯(lián)系協(xié)調各方的橋梁紐帶、展示公司形象的文明窗口。

  綜合室、辦公室工作總結 14

  20xx年以來(lái),在市委、市政府的正確領(lǐng)導下,我辦堅持以鄧小平理論和"三個(gè)代表"重要思想為指導,緊緊圍繞市委、市政府的中心工作,為經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展這個(gè)主題服務(wù),堅持"誰(shuí)主管、誰(shuí)負責"、"糾建并舉,標本兼治,綜合治理"的方針和"管行業(yè)必須管行風(fēng)"的要求,推進(jìn)了糾風(fēng)工作的深入開(kāi)展,現將我辦20xx年糾風(fēng)工作總結如下:

  一、領(lǐng)導重視,建立糾風(fēng)工作責任機制

  為了全面完成糾風(fēng)工作任務(wù),我辦緊緊圍繞全市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的總體思路和"標本兼治、糾建并舉"的糾風(fēng)工作要求,強化組織領(lǐng)導,落實(shí)工作責任,認真研究制定落實(shí)糾風(fēng)工作的實(shí)施方案,專(zhuān)門(mén)召開(kāi)糾風(fēng)工作專(zhuān)題會(huì )議,按照職責權限將糾風(fēng)任務(wù)分解到相關(guān)科室,確保組織、領(lǐng)導、責任"三個(gè)到位"。按照"誰(shuí)主管誰(shuí)負責"和"管行業(yè)必須管行風(fēng)"的原則,認真學(xué)習政務(wù)公開(kāi)、糾正行業(yè)不正之風(fēng)、清理行政審批事項等文件,使全體干部職工統一思想,提高認識,充分認識到推行政務(wù)公開(kāi)、糾正行業(yè)不正之風(fēng)是政府部門(mén)轉變職能,提高辦事效率和服務(wù)水平的必要手段。

  二、多措并舉、狠抓落實(shí)

  (一)政務(wù)公開(kāi)堅持依法公開(kāi)、真實(shí)公開(kāi)、注重實(shí)效、有利監督的原則。一是職能職責公開(kāi),按照"三定方案",將我辦及行政科室的主要工作職責通過(guò)xx金融網(wǎng)進(jìn)行公開(kāi)。二是主要業(yè)務(wù)公開(kāi),將各科室的主要業(yè)務(wù)進(jìn)行公開(kāi),對政策依據、政策規定、辦事程序等進(jìn)行公示。三是監督方式公開(kāi),機關(guān)內部建立了機關(guān)作風(fēng)建設監督反饋制度,對外設立了主任信箱。

  (二)嚴格遵守黨風(fēng)廉政建設有關(guān)規定,認真學(xué)習黨風(fēng)廉政建設內容,強化廉潔勤政、務(wù)實(shí)高效的意識。通過(guò)開(kāi)展廉政談話(huà),集中學(xué)習,座談?dòng)懻,撰?xiě)心得體會(huì )以及實(shí)例教育,使干部職工懂得"莫伸手,伸手必被捉"、"要想人不知,除非已莫為",杜絕僥幸心理,筑起牢固的拒腐防腐思想意識。

  (三)堅持以查案促糾風(fēng),嚴肅查處干擾破壞中央、省、市重大決策和改革措施落實(shí)的'案件,成立了xx市非法集資工作領(lǐng)導小組,嚴肅查處頂風(fēng)違紀、與民爭利的案件,對部分金融機構進(jìn)行了調查,確保群眾利益不受損害。加大責任追究力度,對工作不利導致不正之風(fēng)問(wèn)題嚴重的人和事,要嚴格追究直接責任人的責任和相關(guān)領(lǐng)導的責任。

  (四)協(xié)調配合市人民銀行、市銀監分局銀行業(yè)監管部門(mén)糾正銀行業(yè)金融機構亂收費問(wèn)題。積極協(xié)調銀行業(yè)監管部門(mén)開(kāi)展銀行業(yè)金融機構不規范經(jīng)營(yíng)專(zhuān)項治理,清理規范收費項目,合理確定收費標準和規則,并逐項向社會(huì )公開(kāi)。配合人民銀行、銀監局開(kāi)展集中整治商業(yè)銀行在貸款過(guò)程中強制收費、轉嫁收費、只收費不服務(wù)或少服務(wù)等問(wèn)題,糾正和查處以貸轉存、存貸掛鉤、借貸搭售、一浮到頂等違規問(wèn)題。

  三、存在的不足方面

  20xx年我辦糾風(fēng)工作總體能按照規定貫徹落實(shí),收到了一定的成效,取得了一些效果,但與上級的要求還有差距,具體表現在以下兩個(gè)方面:

  1、糾風(fēng)工作宣傳力度不夠深入,部分干部群眾不夠了解,對此項工作的認識較低,有待進(jìn)一步的宣傳貫徹落實(shí)。

  2、糾風(fēng)工作典型事例宣傳較少,正反糾風(fēng)事例有待進(jìn)一步的宣傳教育。

  四、20xx年工作計劃及打算

  (一)、加強督促檢查。繼續把糾風(fēng)工作列入重要日程,把糾風(fēng)工作作為重要工作任務(wù),制定糾風(fēng)工作計劃,建立相應的信息反饋機制,及時(shí)解決工作中的新問(wèn)題,及時(shí)總結好的工作方式、方法和創(chuàng )新經(jīng)驗。

  (二)、抓好糾風(fēng)深度落實(shí)。加強糾風(fēng)工作的組織、協(xié)調和指導,掌握干部群眾對加強糾風(fēng)工作的意見(jiàn)和建議,及時(shí)調查了解和處理群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,做到行風(fēng)替百姓解難,為政府分憂(yōu)。

  (三)、進(jìn)一步完善糾風(fēng)工作負責制。進(jìn)一步增強糾風(fēng)工作責任意識,以完善懲治和預防腐敗體系建設為主線(xiàn),結合黨風(fēng)廉政建設責任制,加強和改進(jìn)行業(yè)風(fēng)氣,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,把糾風(fēng)工作抓緊、抓好、抓出成效。

  (四)認真抓好干部職工隊伍的思想政治教育。

  繼續以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,在干部職工中深入開(kāi)展黨的十八大精神學(xué)習實(shí)踐活動(dòng),開(kāi)展黨的宗旨教育,職業(yè)道德教育,反腐倡廉教育和遵紀守法教育,做到政風(fēng)行風(fēng)建設上新臺階。

  (五)緊緊圍繞市委、市政府中心工作,把糾風(fēng)工作列入黨風(fēng)廉政建設責任制和領(lǐng)導干部年度考核的重要內容來(lái)抓緊抓好,結合糾風(fēng)工作任務(wù),有側重地開(kāi)展好民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng),進(jìn)一步推動(dòng)全市政風(fēng)行風(fēng)建設。

  綜合室、辦公室工作總結 15

  學(xué)校辦公室是學(xué)校的綜合管理部門(mén),是校領(lǐng)導的參謀助手,綜合承接上級部門(mén)指示,綜合協(xié)調處理學(xué)校行政事務(wù),是學(xué)校運轉的中樞,是校領(lǐng)導和各職能部門(mén)的中介,是學(xué)校的窗口。一學(xué)年來(lái),在學(xué)校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,我們按照學(xué)校工作計劃,進(jìn)一步解放思想、克服困難、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取、創(chuàng )新工作,充分發(fā)揮職能作用,較好的完成了本學(xué)期的各項工作任務(wù),取得了一些成效,現將主要工作情況,總結如下:

  一、做好接待,強化服務(wù)意識

  作為學(xué)校的窗口部門(mén),辦公室在做好日常工作的同時(shí),精心籌劃,周密部署,盡心盡力地組織好每一個(gè)會(huì )議,協(xié)調好每一次活動(dòng),安排好每一次接待,使學(xué)校的人力和財力發(fā)揮了最大效益。辦公室的日常工作很繁雜,只有緊緊圍繞提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,才能在現有人力資源和辦公條件下,實(shí)現效益的最大化,從而最大限度地實(shí)現我們?yōu)榻虒W(xué)科研服務(wù)的工作宗旨。在實(shí)踐中學(xué)習,在學(xué)習中提高,努力提高適應新形勢和完成新任務(wù)的能力。

  辦公室人員也通過(guò)自學(xué)和參加各種形式的會(huì )議,加強對學(xué)校整體發(fā)展思路的理解,加深對學(xué)校領(lǐng)導工作思路的理解;通過(guò)學(xué)習,把握工作方向,開(kāi)拓工作思路,執行好學(xué)校各項重要方針政策,與學(xué)校保持高度一致。辦公室很多事務(wù)性的工作都與老師或外界往來(lái)較多,因此在工作中強化服務(wù)意識,要求自己做到:禮貌、耐心、細心、誠心,并靈活掌握辦事的尺度,對臨時(shí)性的急件,要特事特辦,實(shí)實(shí)在在為教師做事,跟外界往來(lái)過(guò)程中做好橋梁作用。

  二、加強組織協(xié)調能力,顧全大局,保障學(xué)校各項工作順利開(kāi)展

  服從服務(wù)于大局是做好辦公室工作的基本條件。辦公室人員必須樹(shù)立大局觀(guān)念,正確處理大局和小局,全局利益與局部利益的關(guān)系,要善于從大局的角度思考問(wèn)題,使辦公室工作與學(xué)校工作大局協(xié)調統一。我們通過(guò)認真學(xué)習崗位職責后認識到重大會(huì )議、活動(dòng)是學(xué)校辦公室各項工作的重中之重。對于會(huì )議活動(dòng)組織和協(xié)調,明確提出了大型活動(dòng)必須做到“組織超前、服務(wù)周全、勤儉高效”的工作原則,尤其注意活動(dòng)的`細致性、周到性和實(shí)效性,同時(shí)更加注意各職能部門(mén)和相關(guān)科室之間的積極合作和溝通,從而保障了各項重大活動(dòng)的順利進(jìn)行。

  三、強化責任意識,工作落實(shí)到人

  辦公室工作能否創(chuàng )造出一流的業(yè)績(jì),關(guān)鍵在于辦公室人員是否具有強烈的事業(yè)心,責任感。因此,我們積極樹(shù)立責任意識,發(fā)揚高度負責的精神,對自己工作勇于負責,敢于負責,自覺(jué)做到標準上求高,措施上求嚴,工作上求實(shí),盡心盡力,盡職盡責,扎扎實(shí)實(shí),創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。

  四、強化奉獻意識,切實(shí)做好各項工作

  甘于奉獻,誠實(shí)敬業(yè)是辦公室工作人員的必備素質(zhì)。辦公室工作的無(wú)規律性,經(jīng)常加班加點(diǎn),沒(méi)有無(wú)私奉獻,是難以勝任辦公室工作的。因此,我們通過(guò)宣傳教育、典型示范,使辦公室每位同志都能做到愛(ài)崗敬業(yè),不計名利,不辭勞苦,無(wú)私奉獻。本學(xué)年各項工作更加順利開(kāi)展。

  1、當好校長(cháng)的行政助手。根據學(xué)校的實(shí)際情況,按照行政會(huì )議的精神,認真細致地做好各項工作的計劃和安排,從而使各項工作有條不紊地開(kāi)展。認真做好各級各類(lèi)文件、通知的收轉工作,并按文件、通知要求,協(xié)調處理好辦公室職責范圍內的事。

  2、精心組織安排會(huì )場(chǎng)。我校大小會(huì )議及培訓都由辦公室參與。每次會(huì )議或培訓,辦公室在會(huì )標設計、照相、新聞報道等方面,都做到科學(xué)安排、細致落實(shí),保證了會(huì )議或培訓的順利召開(kāi)。

  3、做好人事檔案和文書(shū)檔案的規范和管理工作。及時(shí)有序地處理上級各種文件和網(wǎng)上文件的收發(fā)、傳閱和分類(lèi)歸檔整理,學(xué)校各種請示與報告的分類(lèi)呈送,落實(shí)了校內文件簽閱制。

  4、加強文字材料的加工工作,提高辦公室的文字處理和服務(wù)能力。協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導針對重要工作部署以及組織擬定

  以學(xué)校名義發(fā)布的通知、布告等,起草或參與起草工作報告、總結、計劃等。

  5、加強校務(wù)公開(kāi)工作和學(xué)校宣傳工作。充分利用學(xué)校壁報欄等,對我校各方面的發(fā)展情況進(jìn)行及時(shí)的宣傳和推介。

  6、其它工作。完成學(xué)校領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其它各種工作任務(wù)。

  在今后的工作中要在學(xué)校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,堅持以人為本的原則,圍繞學(xué)校中心工作和重點(diǎn)工作,建立健全公文處理、督辦等規章制度,進(jìn)一步規范工作程序;繼續加強宣傳工作,強化咨詢(xún)和參謀職能;保障工作的正常開(kāi)展;加強政治理論與業(yè)務(wù)理論學(xué)習和研究, 加強和改進(jìn)工作作風(fēng),進(jìn)一步提高為校領(lǐng)導、為教師培訓服務(wù)的能力,為學(xué)?缭绞桨l(fā)展做出更大的貢獻。

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