個(gè)人雙擁工作總結
為了做好雙擁工作，促使將來(lái)雙擁工作取得良好的成績(jì)，我們都要去做好工作寫(xiě)好總結。下面是小編搜集整理的個(gè)人雙擁工作總結，歡迎閱讀。
個(gè)人雙擁工作總結1
社區在區雙擁辦和街道民政科的領(lǐng)導與支持下，結合區實(shí)際，開(kāi)展了一系列的活動(dòng)，在轄區范圍內，形成的良好氛圍。
一、把組織領(lǐng)導、健全機制作為社區工作的重要保障
社區于20xx年7月成立了“××社區居委會(huì )工作小組”，組長(cháng)由社區黨委書(shū)記擔任，副組長(cháng)由社區副主任擔任，社區委員和居民小組及優(yōu)撫對象任小組成員，并成立了志愿者隊伍，還建立健全了擁軍工作各項制度，即：《領(lǐng)導小組會(huì )議制度》、《雙擁工作宣傳制度》、《雙擁工作活動(dòng)制度》、《雙擁志愿者隊伍》、《優(yōu)撫對象慰問(wèn)制度》等。
社區雙擁工作堅持以區、街道雙擁辦為引導，社區為依托，共建單位和轄區居民積極參與的基本原則，把雙擁工作與社區建設總體規劃融為一體，同步發(fā)展，共建共享，確保社區的優(yōu)撫對象在社區中的政治地位，促進(jìn)社區工作更上一個(gè)新臺階。
二、把抓好社區宣傳工作、建立社區工作宣傳陣地作為社區工作的有效載體
長(cháng)期以來(lái)，社區利用黑板報、專(zhuān)欄、標語(yǔ)、等各種形式，大力宣傳國防知識，征兵政策和有關(guān)優(yōu)撫安置政策，宣傳軍屬的和權利，并及時(shí)做好家庭基本情況的調查和登記建檔工作。每年的冬季征兵工作斯間，在轄區內張貼征兵通知，利用晚時(shí)間進(jìn)行喊話(huà)，宣傳征兵政策，對進(jìn)行了兵役登記的適齡青年，社區采取上門(mén)通知和電話(huà)通知的形式，鼓勵他們積極報名參軍，支援國防的建設，幾年來(lái)，社區有29名適齡青年光榮參軍。
為了在轄區內形成的良好氛圍，社區按時(shí)出專(zhuān)題黑板報，寫(xiě)活動(dòng)簡(jiǎn)報，“八一”建軍節，社區都要掛出大幅標語(yǔ)，召開(kāi)擁軍優(yōu)座談會(huì )，營(yíng)造的氛圍，通過(guò)各種形勢的宣傳，人人都知道了“一人當兵，全家光榮”，“依法服兵役是每個(gè)公民應盡的神圣職責和義務(wù)”。
三、把幫扶、慰問(wèn)和活動(dòng)結合起來(lái)，作為社區工作的主要途徑
把幫扶對象工作納入到工作的全年規劃之中，做到對有困難的優(yōu)撫對象家庭心中有數。社區工作人員與困難的優(yōu)撫對象結成幫扶對子，每到春節和“八一”建軍節，社區都要逐戶(hù)走訪(fǎng)，及時(shí)了解和解決他們的所需和所求，使他們的親人在部隊安心學(xué)習、工作、訓練，為部隊建設貢獻力量。萬(wàn)廣碧(烈屬)，家住××村5-10-3號，兒子王寧在部隊為保衛國家財產(chǎn)，光榮犧牲，老兩口只靠退休金生活，上半年華新片區拆遷，沒(méi)有多余的錢(qián)，社區及時(shí)到拆遷辦聯(lián)系，告知他們的具體情況，通過(guò)社區的努力老人得以順利搬遷到南橋寺，他們拉著(zhù)社區書(shū)記的手激動(dòng)地說(shuō)：“社區真是為我做了件大好事啊”!××村退役軍人賀恒，有一段時(shí)間沒(méi)有找到工作，父母親下崗，家里各方面情況都不太好，因此思想有些拋錨，社區知道后馬上上門(mén)關(guān)心，讓他明白這只是暫時(shí)現象，利用這段時(shí)間多學(xué)點(diǎn)其它方面知識，互需要用的時(shí)候就會(huì )知道它的重要，同時(shí)也為他留意相關(guān)信息，沒(méi)過(guò)多久重鋼廠(chǎng)就招收他為技術(shù)工人。他特地來(lái)社區說(shuō)：謝謝你們對我的開(kāi)導，前一段時(shí)間真沒(méi)有被浪費掉。
社區把對擾撫對象的走訪(fǎng)、慰問(wèn)作為工作的重點(diǎn)，及時(shí)送去黨和政府、社區對他們的關(guān)心與關(guān)懷。幾年來(lái)社區對轄區內的優(yōu)撫對象走訪(fǎng)慰問(wèn)達300多人次。每年春節期間的“新春送溫暖”活動(dòng)，社區都要給每戶(hù)優(yōu)撫對象送去慰問(wèn)品。社區還把活動(dòng)貫穿于平時(shí)的工作之中，做到有計劃、有總結、有簡(jiǎn)報，每年的兩個(gè)大節，社區都要召開(kāi)擁軍優(yōu)撫座談會(huì )，寒暑假組織青少年開(kāi)展“愛(ài)心獻功臣”、“英雄在我心中”的活動(dòng)，號召青年學(xué)生向英雄學(xué)習，長(cháng)大為祖國作貢獻。針對優(yōu)撫對象家中下崗失業(yè)人員的不斷增加，社區還特意為他們舉辦了再就業(yè)培訓，并給他們傳達有關(guān)再就業(yè)方面的優(yōu)惠政策，鼓勵他們享受政府小額貸款，自謀職業(yè)，走上創(chuàng )業(yè)之路。
四、把做好資料收集和建檔作為工作的日�；A工作
在日常工作中，我們做到有計劃、有總結、對優(yōu)撫對象建立個(gè)人登記表，家庭情況摸底表，開(kāi)展各種活動(dòng)做到有記錄、有圖片，所有資料實(shí)行電腦化管理，同時(shí)建立紙制檔案和圖片資料檔案，使的日常工作和資料收集做到了規范化。
在目前的工作中，我們雖然取得了一些成績(jì)，但與先進(jìn)的社區之比還存在著(zhù)許多差距，我們將在以后的工作中，進(jìn)一步實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，不斷探索創(chuàng )新，把社區擁軍工作落到實(shí)處，切實(shí)保障優(yōu)撫對象在社區內的政治地位的權利。
個(gè)人雙擁工作總結2
xx電信分公司作為xx市文明單位、市十大“科技擁軍基地”之一，主要承擔xx區一市三縣(市)的本地網(wǎng)通信建設和通信服務(wù)保障工作，企業(yè)現有員工1185名，其中：轉復退軍人100余名，預備役軍人23名，軍屬6名，革命傷、殘軍人2名�，F設有戰備通信辦公室、預備役通信修理所、通信光纜搶修分隊、信息作戰連分隊等。
近年來(lái)，xx電信分公司在不斷深化企業(yè)內部改革，狠抓業(yè)務(wù)發(fā)展和為用戶(hù)提供完善服務(wù)的同時(shí)，時(shí)刻不忘國防的建設和擁軍工作，在市委、市政府的正確領(lǐng)導和親切關(guān)懷上，在市雙擁辦等有關(guān)部門(mén)的精心指導下，按照“大力支持部隊科技練兵，廣泛開(kāi)展科技擁軍活動(dòng)”的要求，充分發(fā)揮電信通信企業(yè)的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢，積極參與科技擁軍工作，并把這項工作作為我們義不容辭的責任，貫徹并落實(shí)于通信發(fā)展的各項工作之中。
一、領(lǐng)導重視是落實(shí)科技擁軍的關(guān)鍵
科技強軍，是加強軍隊現代化建設的客觀(guān)要求，是新時(shí)期我軍建設著(zhù)眼時(shí)代發(fā)展所做出的戰略選擇。實(shí)施科技興訓，開(kāi)展科技練兵，是軍隊貫徹江澤民同志科技強軍戰略思想和軍委新時(shí)期軍事戰略方針的重大舉措。開(kāi)展科技擁軍，支持部隊科技練兵，既是加快我軍現代化建設的需要，也是促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展的必然要求。
多年來(lái)，分公司始終把和科技擁軍工作作為一項事關(guān)全局的政治任務(wù)列入黨委和行政工作的議事日程，分公司為此專(zhuān)門(mén)成立了工作領(lǐng)導小組，主要領(lǐng)導親自擔任領(lǐng)導小組組長(cháng)并負總責;在領(lǐng)導小組之下專(zhuān)門(mén)設立了由各職能部門(mén)負責人參加的電信科技擁軍工作辦公室，并明確了日常工作的主管部門(mén)和各基層部門(mén)的責任人。分公司科技擁軍辦公室全面負責企業(yè)內部各項政策的檢查落實(shí)及科技擁軍工作計劃、制度、措施的制定并負責督促基層各部門(mén)進(jìn)行有效落實(shí)。形成了由分公司主管領(lǐng)導總負責、分管領(lǐng)導具體負責、職能主管部門(mén)協(xié)調負責和督促檢查、其他管控部門(mén)和基層部門(mén)層層落實(shí)，一級抓一級的工作機制，有效保證了各項擁軍工作的開(kāi)展。分公司黨委和領(lǐng)導明確要求：作為國有電信企業(yè)，必須在全體員工中明確并增強忘戰必危的憂(yōu)患意識，切實(shí)增強科技擁軍的責任感和增強國防力量的緊迫感。企業(yè)內各部門(mén)、各專(zhuān)業(yè)都應積極為部隊的現代化建設提供盡可能多的科技服務(wù)，為實(shí)現科技強軍多作貢獻。
分公司黨委書(shū)記、總經(jīng)理郭建冬曾多次明確表態(tài)：部隊的困難就是我們的困難，部隊需要什么，我們xx電信就支援什么。每年初，分公司主管領(lǐng)導都要召集領(lǐng)導小組成員及各有關(guān)主管部門(mén)開(kāi)會(huì )，研究和制定本企業(yè)及科技擁軍工作計劃，并督促下設工作辦公室根據年度計劃編制季度實(shí)施方案，并要求辦公室主動(dòng)與市雙擁辦和部隊聯(lián)系落實(shí)科技擁軍的具體實(shí)施工作。分公司領(lǐng)導還親自帶領(lǐng)人員到部隊駐地，與部隊領(lǐng)導進(jìn)行溝通，了解部隊軍事訓練、生活等情況，并認真傾聽(tīng)部隊同志的意見(jiàn)和建議，當場(chǎng)為部隊解決通信方面的實(shí)際問(wèn)題，受到了部隊的好評。
在日常的擁軍工作中，分公司擁軍辦按照年初制訂的工作計劃及季度實(shí)施計劃要求，將開(kāi)展雙擁宣傳教育、落實(shí)政策、興辦實(shí)事等目標任務(wù)一一細化量化，做到了責任到部門(mén)，責任到個(gè)人。各通信生產(chǎn)部門(mén)按照要求，組織部門(mén)、班組通過(guò)政治學(xué)習和出黑板報等形式，注重了對職工的工作的政策法規和對職工的國防教育，各部門(mén)立足部門(mén)工作實(shí)際，積極開(kāi)展形式多樣、內容豐富的和科技擁軍宣傳、服務(wù)活動(dòng)，努力營(yíng)造科技擁軍的濃厚氛圍，認真落實(shí)各項政策，將擁軍工作任務(wù)層層分解落實(shí)到了每一個(gè)基層班組。由于領(lǐng)導重視，組織健全、活動(dòng)經(jīng)常、宣傳和措施落實(shí)到位，干部員工對和科技擁軍工作的重要性有了深入的了解和統一的認識，有效地推動(dòng)了和科技擁軍工作的順利開(kāi)展。
二、結合行業(yè)特點(diǎn)，認真開(kāi)展科技擁軍活動(dòng)
1、滿(mǎn)足部隊科技練兵需要，抓好“科技擁軍基地”建設。
近年來(lái)，分公司加大了對科技擁軍軟硬件設施的建設和投入，在各通信業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)部門(mén)挑選了一些政治技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)高的同志專(zhuān)門(mén)為部隊官兵進(jìn)行現代通信技術(shù)培訓和舉辦各種科技講座。同時(shí)，還不斷修訂完善了科技擁軍的各項措施和制度，做到了年度有計劃，季度有實(shí)施方案，使科技擁軍制度化和經(jīng)�；�，有力地保證科技擁軍工作的開(kāi)展。
分公司把加強軍隊網(wǎng)絡(luò )教育和現代通信技術(shù)教育作為擁軍工作的重頭戲推向部隊 、海航駐常部隊、102部隊醫院、xx陸軍預備役通信團等部隊官兵參觀(guān)xx信息港、通信程控交換機房、微波通信站等通信設施和場(chǎng)所，向部隊提供科技擁軍服務(wù)，并在組織參觀(guān)的過(guò)程中向部隊官兵詳細講解互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)上操作技能、多媒體通信網(wǎng)頁(yè)制作及現代多媒體通信技術(shù)等部隊官兵們感興趣的知識，解答部隊同志提出的一些現代通信技術(shù)等方面的有關(guān)問(wèn)題。組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員專(zhuān)門(mén)為部隊舉辦通信技術(shù)講座，為部隊官兵傳授現代電子通信技術(shù)、電子微波通信技術(shù)知識、電子計算機技術(shù)及多媒體通信技術(shù)及互聯(lián)網(wǎng)通信技術(shù)等一系列現代通信知識，并請官兵們進(jìn)行了互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)上實(shí)際操作，部隊官兵們對此表示出了濃厚的興趣，紛紛表示這樣的科技擁軍活動(dòng)安排使他們受益匪淺。2002年以來(lái)，共為部隊舉辦互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和通信技術(shù)培訓、講座100余場(chǎng)，為部隊培訓各類(lèi)通信技術(shù)人材300余人;安排接待部隊參觀(guān)200多個(gè)批次，接待部隊官兵近千人(次)，受到了部隊的歡迎和市雙擁辦的肯定。
2、簽約結對，雙擁共建聚合力。
為了貫徹落實(shí)市委、市政府有關(guān)指示精神，切實(shí)做好新形勢下科技擁軍工作，提高雙擁共建層次，2000年7月5日，在市雙擁辦的組織安排下，xx電信與xx市陸軍預備役通信團正式簽訂了科技擁軍合約。從此，xx電信的科技擁軍工作又邁上了一個(gè)新臺階，我公司定期深入部隊為部隊官兵舉辦現代通信知識講座，幫助部隊培訓通信專(zhuān)業(yè)技術(shù)人材，并經(jīng)常派出通信技術(shù)骨干與部隊官兵共同研究訓練器材改革、技術(shù)革新等事宜，做好部隊“科技練兵”的好后勤。公司還定期上門(mén)了解部隊科技練兵情況，滿(mǎn)腔熱情地為部隊開(kāi)展科技練兵排憂(yōu)解難，盡力幫助改善部隊官兵的物資、文化、生活條件。
每年的“春節”和“八一”建軍節，公司領(lǐng)導都要親自帶領(lǐng)人員前往部隊慰問(wèn)，贈送電話(huà)卡、上網(wǎng)卡等供部隊官兵使用、了解和實(shí)際體驗現代通信技術(shù)成果，以提高部隊官兵的實(shí)際通信技術(shù)能力，受到了部隊的歡迎。軍地雙方還聯(lián)合在市中心文化宮前擺攤設點(diǎn)，為市民提供電子電器修理和電信技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)，軍民共慶建軍佳節，譜寫(xiě)了一曲軍民魚(yú)水贊歌。我們相信通過(guò)軍地雙方真誠的合作，軍地雙擁共建工作定將結出豐碩的果實(shí)。
3、企業(yè)改革不斷深化，的宗旨始終不變。
電信企業(yè)經(jīng)過(guò)分營(yíng)改制后，電信內外部的環(huán)境和情況發(fā)生了較大變化。但不管形勢怎么變，我們認為工作的宗旨始終不能變，只要部隊及國防的建設有要求，不管遇到任何情況，都必須予以?xún)?yōu)先保障，優(yōu)先予以滿(mǎn)足并盡可能提供一切便利。多年來(lái)，武警xx支隊、武警水電九支隊、各駐常部隊及地方人武部等提供電信通信保障服務(wù)時(shí)，只要部隊有需要、有要求、有任務(wù)，無(wú)論是線(xiàn)路搶修、線(xiàn)路調配、通信設施維護、故障排除等，都能做到有求必應、有難必幫，優(yōu)先保障解決，免費提供支持，確保了部隊戰備軍事任務(wù)和部隊建設任務(wù)的完成。
4、落實(shí)優(yōu)撫政策，注重崗位科技練兵，充分發(fā)揮預備役人員的.作用。
黨中央、國務(wù)院、中央軍委和各級地方政府都制定了一系列雙擁政策法規，在預備役人員管理、軍隊轉復退人員安置任用、烈軍屬和傷、殘軍人優(yōu)待等方面都作了明確的規定。這些政策、法規是我們做好新時(shí)期工作的基本依據。
2020xx年以來(lái)，分公司共接收轉復退軍人9名，其中轉業(yè)干部6名，復退軍人3名。按照國家的有關(guān)政策，我們在對軍隊轉復退人員、革命傷、殘軍人、烈軍屬和軍嫂等人員的使用和優(yōu)撫政策落實(shí)上，堅持在同等條件下予以?xún)?yōu)先任用和優(yōu)先考慮，想方設法力求妥善合理和盡量給予生活上的照顧。目前，分公司一百余名在崗的轉復退人員中，已有二十多名被提拔任用為中層領(lǐng)導干部，有二名還走上了局處級領(lǐng)導崗位，另有一大批轉復退人員被聘用為各級管理人員。為預備役人員、轉復退人員、革命傷、殘軍人、烈軍屬和軍嫂等所有人員全部解決了包括住房、煤氣、有線(xiàn)電視等生活設施，并為他們的子女入學(xué)入托等盡可能地提供了方便，最大程度地解除了他們的后顧之憂(yōu)，為軍隊和國防的建設，為軍人保家衛國，為，貢獻了我們的一份力，盡了我們的一份心。
分公司的預備役人員和其他人武、人防專(zhuān)業(yè)通信分隊人員，全都經(jīng)過(guò)嚴格挑選，有著(zhù)較高的政治和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。預備役軍官和人武、人防專(zhuān)業(yè)通信分隊的管理人員，均為分公司中層領(lǐng)導干部和重要職能管理崗位上管理人員，預備役士兵和專(zhuān)業(yè)通信人員也均為各部門(mén)通信專(zhuān)業(yè)崗位中的業(yè)務(wù)骨干。他們既是兵又是民，是聯(lián)結軍地的橋梁和紐帶。分公司充分發(fā)揮他們的橋梁紐帶作用，在電信業(yè)務(wù)和管理工作中大膽重用，放手讓其工作，主動(dòng)與部隊及有關(guān)職能管理部門(mén)聯(lián)系，每年適時(shí)組織進(jìn)行戰備通信演練，并結合通信工作實(shí)際，組織各通信專(zhuān)業(yè)分隊人員開(kāi)展崗位科技練兵，及時(shí)傾聽(tīng)他們對開(kāi)展和科技擁軍工作的意見(jiàn)和建議，有力地保證了戰備通信任務(wù)的完成和分公司、科技擁軍工作的有效開(kāi)展。
三、順應形勢發(fā)展要求，爭創(chuàng )學(xué)習型軍民共建單位
與xx陸軍預備役通信團建立軍民共建關(guān)系的4年多來(lái)，我們堅持以江“同呼吸、共命運、心連心”的要求和胡錦濤同志“樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀(guān)”思想為指導，以雙方的政治優(yōu)勢、科技優(yōu)勢、人才優(yōu)勢為依托，以爭創(chuàng )“學(xué)習型軍民共建單位”、提高員工和官兵綜合素質(zhì)為目標，廣泛開(kāi)展學(xué)理論、學(xué)經(jīng)濟、學(xué)法律、學(xué)軍事、學(xué)科技活動(dòng)，不斷探索軍民共同建設物質(zhì)文明、政治文明、精神文明的新路子，使學(xué)習成為軍民共建的主旋律，取得了明顯成效。陸軍預備役通信團被江蘇省軍區表彰為“學(xué)習型先進(jìn)集體”，分公司也被市總工會(huì )和建設學(xué)習型企業(yè)工作領(lǐng)導小組評為“創(chuàng )建學(xué)習型企業(yè)先進(jìn)單位”，并在去年8月市雙擁辦組織召開(kāi)的“建設學(xué)習型軍民共建單位推進(jìn)會(huì )”上介紹了經(jīng)驗做法。
1、堅持以人為本原則，確立與時(shí)俱進(jìn)開(kāi)展軍民共建新理念。
兩年前，分公司領(lǐng)導到陸軍預備役通信團走訪(fǎng)慰問(wèn)，在與通信團領(lǐng)導的座談中，雙方不約而同地對當時(shí)江澤民同志向全黨提出的“學(xué)習、學(xué)習、再學(xué)習”的指示，討論得非常熱烈，并從國際國內政治形勢出現的新變化、世界軍事變革發(fā)生的新變更、社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟條件下出現的新特點(diǎn)、時(shí)代給人們的基本素質(zhì)提出的新要求等方面，作了廣泛的探討。雙方一致認為，在新的歷史條件下開(kāi)展軍民共建活動(dòng)，不能僅僅局限于逢年過(guò)節相互間一般性的走訪(fǎng)慰問(wèn)，或者是一般性地搞搞衛生、做做好事，應當與時(shí)俱進(jìn)地確立“以人為本”的觀(guān)念，切實(shí)按照“同呼吸、共命運、心連心”的時(shí)代要求，充分發(fā)揮軍地雙方的各種優(yōu)勢，相互學(xué)習，相互幫助，相互作用，相互促進(jìn)，在全面提高人們綜合素質(zhì)的同時(shí)，全面推進(jìn)單位的建設與發(fā)展�；谶@一共識，分公司與陸軍預備役通信團商洽簽訂了《創(chuàng )建學(xué)習型軍民共建單位協(xié)議書(shū)》，對學(xué)習時(shí)間、內容、場(chǎng)地、人員、次數等事項一一作了明確的要求。兩年來(lái)雙方共同開(kāi)展各種學(xué)習活動(dòng)21次，學(xué)習內容有政治、經(jīng)濟、法律、軍事、科技等學(xué)科，參加學(xué)習人員有2972人次。在日常工作和生活中，我們雙方都明顯感到，單位的學(xué)習氛圍越來(lái)越濃，員工和官兵的求知欲望越來(lái)越強，各類(lèi)人才層出不窮，單位建設呈現蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢。
2、針對雙方工作特點(diǎn)，不斷拓展軍民共同學(xué)習的新領(lǐng)域。
面對迅猛發(fā)展的現代通信態(tài)勢，雙方商定，在不泄露軍事機密和商業(yè)機密的前提下，構建互動(dòng)共享的學(xué)習型機制，創(chuàng )造機會(huì )和條件，組織廣大員工和官兵全方位開(kāi)展學(xué)習活動(dòng)。我們不僅共同組織、引導員工和官兵學(xué)習科學(xué)理論，自覺(jué)運用黨的最新理論成果改造思想，指導工作，端正世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，而且共同組織、引導員工和官兵學(xué)習現代通信科技，熟練掌握駕馭現代通信的本領(lǐng)，為取得市場(chǎng)競爭的主動(dòng)權和贏(yíng)得未來(lái)高科技戰爭打下堅實(shí)的基礎;不僅共同組織、引導員工和官兵學(xué)習黨史、軍史和社會(huì )發(fā)展史，增強國防意識和社會(huì )責任意識，而且共同組織引導員工和官兵學(xué)習科技、文化和法律知識，提高適應形勢任務(wù)發(fā)展需要的基本素質(zhì)。兩年來(lái)，我們雙方采取走出去、請進(jìn)來(lái)、分層次、合起來(lái)的辦法，先后共同開(kāi)展了“三個(gè)代表”重要思想教育、黨員先進(jìn)性教育、公民和軍人道德教育、國防形勢教育、學(xué)習十六大精神等專(zhuān)題教育活動(dòng);共同學(xué)習了《現代通信基礎知識》、《軍事高科技知識教材》、《軍用通信與民用通信》等通信業(yè)務(wù)知識;共同舉辦了9期計算機操作與運用、網(wǎng)絡(luò )建設與管理等技能培訓。軍民共學(xué)活動(dòng)做到了全方位開(kāi)展、全員額投入、全時(shí)制參加，激發(fā)了全體員工和官兵的學(xué)習興趣。
3、建立正規運行機制，確保軍民共學(xué)活動(dòng)深入持久地開(kāi)展。
我們認為，創(chuàng )建“學(xué)習型軍民共建單位”不是一朝一夕趕時(shí)髦的事情，只有建立正規的運行機制，才能確保軍民共學(xué)活動(dòng)深入持久、健康有效。兩年來(lái)，我們針對雙方工作的特點(diǎn)，經(jīng)過(guò)多次交流，初步形成了一套符合雙方工作實(shí)際的軍民共學(xué)運行機制：一是領(lǐng)導互訪(fǎng)機制。雙方領(lǐng)導每月派人到對方走訪(fǎng)一次，了解學(xué)習情況，分析存在問(wèn)題，調整學(xué)習內容，商定活動(dòng)時(shí)間。尤其對雙方共同組織的學(xué)習活動(dòng)，進(jìn)行周密部署安排確�；顒�(dòng)不走過(guò)場(chǎng)。二是定期學(xué)習機制。我們商定每雙月的第一個(gè)星期五下午為“軍民共學(xué)日”。屆時(shí)，除我公司有重大活動(dòng)或部隊執行特殊任務(wù)外，學(xué)習必須按計劃進(jìn)行。三是成果交流機制。我們半年組織一次學(xué)習成果交流活動(dòng)，一般在“八一”和春節期間進(jìn)行。交流的內容范圍比較廣，有理論學(xué)習成果、信息研究成果、科技攻關(guān)成果、人才培養成果等等。對取得的成果，雙方都要在各自的宣傳櫥窗、內部局域網(wǎng)上予以展示。四是宣傳典型機制。為了使大家學(xué)有榜樣、趕有目標，我們商定雙方每年都要宣傳一批學(xué)習成才的先進(jìn)集體和個(gè)人。兩年來(lái)，分公司相繼組織開(kāi)展了“星級營(yíng)業(yè)員”、“業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能手”、“金色沖刺”等10余項競賽活動(dòng);舉辦各層次培訓班72期，參加培訓人數1230多人次，培訓率達87.7%，有20xx02名員工參加了19個(gè)工種的崗位技能資格證書(shū)考試，參考率達92.9%，綜合通過(guò)率名列全省同行業(yè)前茅。我們先后共同宣傳了被電信公司評為“學(xué)習型班組”的障礙調度班、測量一班和計算機中心班組，“自學(xué)成才標兵”何春良、“愛(ài)崗敬業(yè)標兵”陳德如、“學(xué)雷鋒先進(jìn)個(gè)人”陸曲等一大批先進(jìn)典型，為軍民共學(xué)活動(dòng)深入有效地開(kāi)展營(yíng)造了良好的氛圍。五是獎勵激勵機制。前年，我公司和陸軍預備役通信團共同商定，雙方每年各拿出一定經(jīng)費，設立“學(xué)習獎勵基金”，專(zhuān)門(mén)用于獎勵在學(xué)習活動(dòng)中取得突出成績(jì)的單位和個(gè)人。雙方共有20多個(gè)部門(mén)、60多名同志獲得了獎勵，較大程度地調動(dòng)了廣大官兵和員工立足本職、奮發(fā)進(jìn)取的積極性。
四、今后的擁軍工作思路和打算
根據省、市雙擁工作會(huì )議部署，遵照xx市雙擁的指示和安排，依據分公司與xx陸軍預備役通信團簽訂的科技擁軍公約中的既定任務(wù)，2005年繼續努力做好以下工作：
1、進(jìn)一步學(xué)習江澤民同志關(guān)于科技強軍的重要論述和省、市雙擁工作會(huì )議精神，繼續貫徹落實(shí)xx市政府《關(guān)于大力支持部隊科技練兵、開(kāi)展科技活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》，廣泛進(jìn)行宣傳和發(fā)動(dòng)，打牢“科技擁軍人人有責”的思想基礎。按照市雙擁辦的部署安排，繼續做好科技擁軍基地建設和參觀(guān)接待工作，并應部隊要求做好通信技術(shù)業(yè)務(wù)培訓、講座的接待講解工作。
2、按照市委、市政府創(chuàng )建學(xué)習型城市和創(chuàng )建學(xué)習型軍民共建單位的要求，不斷學(xué)習、不斷創(chuàng )新，扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展創(chuàng )建學(xué)習型軍民共建單位工作。
3、積極支持和協(xié)助預備役通信團完成科技練兵任務(wù)，堅持每月召開(kāi)一次碰頭會(huì )，互通情況，交流信息;每季召開(kāi)一次分析會(huì )。分析情況，找準問(wèn)題，研究落實(shí)措施;每半年和年底進(jìn)行總結，總結經(jīng)驗，查找不足，表彰先進(jìn)，制定下一步工作措施。
4、于年底前和每季度初，組織走訪(fǎng)駐軍部隊和預備役通信團，到部隊進(jìn)行科技講座，送科技上門(mén)，為部隊培訓科技干部和技術(shù)骨干。
5、不定期地到部隊進(jìn)行巡回走訪(fǎng)、檢查和現場(chǎng)辦公，為部隊解決通信工作和生活中的實(shí)際困難。
【個(gè)人雙擁工作總結】相關(guān)文章：
雙擁工作的個(gè)人總結11-11
雙擁工作總結04-26
雙擁工作總結11-17
關(guān)于雙擁個(gè)人工作總結1500字11-14
社區雙擁工作總結10-22
婦聯(lián)雙擁工作總結04-25
鄉鎮雙擁工作總結04-25
雙擁工作總結及計劃04-27
雙擁工作總結「推薦」04-25
春節雙擁工作總結11-25