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校長(cháng)教學(xué)工作總結

時(shí)間:2024-09-26 07:27:10 教學(xué)工作總結 我要投稿

校長(cháng)教學(xué)工作總結

  總結是在一段時(shí)間內對學(xué)習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書(shū)面材料,它在我們的學(xué)習、工作中起到呈上啟下的作用,讓我們抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)總結吧?偨Y一般是怎么寫(xiě)的呢?下面是小編收集整理的校長(cháng)教學(xué)工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

校長(cháng)教學(xué)工作總結

  校長(cháng)教學(xué)工作總結 篇1

  一年來(lái),我努力學(xué)習黨和國家的方針政策,注重學(xué)習黨章、黨的紀律,市教育局的教育教學(xué)管理規章,努力實(shí)踐。在工作中,主要分管德育、教學(xué)、安全、后勤等教育教學(xué)工作。本著(zhù)“以人為本,服務(wù)教育教學(xué)”的思路,我與全體教職員工風(fēng)雨同舟,齊心協(xié)力,走素質(zhì)教育發(fā)展道路。在各位同仁的幫助下,工作方法和思想觀(guān)念等有了一定提高,對分管工作也日漸熟悉。

  下面就一年來(lái)的工作總結如下:

  一、主要工作

 。ㄒ唬┡W(xué)習,提高素質(zhì)

  為了更好地適應分管業(yè)務(wù)的工作,更好地指導、解決老師們在教育教學(xué)中碰到的問(wèn)題,自己必須具有較豐富的業(yè)務(wù)管理能力及理論水平。一年來(lái),我不斷學(xué)習先進(jìn)的教育理念,吸收教育教學(xué)管理先進(jìn)經(jīng)驗,使自身的業(yè)務(wù)能力不斷得到提高。我及時(shí)把握不同時(shí)期教育教學(xué)改革的脈膊,及時(shí)向全體老師傳達最新的教育教學(xué)信息,組織安排老師們學(xué)習、交流,使教師的教育教學(xué)方法也能與時(shí)俱進(jìn)。一年來(lái),我始終抱著(zhù)“學(xué)無(wú)先后,賢者為先”的思想,虛心學(xué)習、尊重老師,團結協(xié)作。

 。ǘ﹫F結協(xié)作,師生成長(cháng)

  當今時(shí)代,科學(xué)突飛猛進(jìn),辦學(xué)思想也正在不斷變革。學(xué)校教育教學(xué)等工作有許多領(lǐng)域值得我們去研究。同時(shí),工作過(guò)程中可能存在的問(wèn)題或不完善的地方也值得我們探討、改革。因此,在分管學(xué)校業(yè)務(wù)的決策、組織、指導等過(guò)程中,我始終注重以改革的眼光,創(chuàng )新的意識來(lái)思考工作。

 。ㄈ└母飫(chuàng )新,學(xué)校發(fā)展

  我始終堅持走“以教帶研、以研促教”的路子,在做好常規工作的同時(shí),我經(jīng)常深入課堂聽(tīng)課,及時(shí)與老師溝通與探討課堂教學(xué)改革試驗中碰到的問(wèn)題及解決的.方法。通過(guò)制定并實(shí)施相關(guān)學(xué)校管理制度,不斷深化教學(xué)研究活動(dòng)。

  二、工作成效

 。ㄒ唬┛茖W(xué)管理,辦學(xué)效益不斷提高

  1.提高行政管理水平。為充分發(fā)揮行政團隊的作用,確保學(xué)校工作的正確方向和管理機制的高效運行,學(xué)校堅持每周行政例制度,每周全體教職工會(huì )議的當天上午第三節召開(kāi)全體行政會(huì )議,總結上周工作,商議本周工作重點(diǎn)及負責人。為加強學(xué)校內部管理,營(yíng)造良好的校風(fēng),學(xué)風(fēng),保證穩定的教育教學(xué)秩序,杜絕安全事故及其它意外事故發(fā)生,圓滿(mǎn)完成學(xué)校各項工作目標,學(xué)校落實(shí)行政人員值日制度。全體行政人員凝心聚力,共同為學(xué)校發(fā)展作出應有的貢獻。

  2.創(chuàng )設團隊協(xié)作氛圍。沒(méi)有完美的個(gè)人,只有完美的團隊。每個(gè)團隊(行政組、年段組、教研組、備課組、班級、排練組、興趣小組、臨時(shí)工作組等)工作分工進(jìn)一步細化。團隊負責人加強學(xué)習,不斷思考,善于指導,帶動(dòng)團隊成員高效完成任務(wù)。團隊負責人適度放權,但沒(méi)棄權,引領(lǐng)團隊一起做好工作,除了交工作任務(wù),還教工作方法,讓團隊成員明白做什么、怎么做和為什么這么做。團隊成員主動(dòng)發(fā)現和提出問(wèn)題,分析和解決問(wèn)題,不是一碰到任務(wù)就推諉,一遇到問(wèn)題就上繳。全體教師共同營(yíng)造和諧的人際關(guān)系,互相關(guān)心,互相幫助,共同營(yíng)造“家”一樣的校園。

 。ǘ┮婪◤慕,作風(fēng)建設不斷加強

  1.加強意識形態(tài)工作。把意識形態(tài)工作與教育教學(xué)工作緊密結合,培育和壯大學(xué)校主流價(jià)值觀(guān);落實(shí)教師理論學(xué)習制度,深入學(xué)習宣傳習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想;落實(shí)《關(guān)于加強和改進(jìn)新時(shí)代師德師風(fēng)建設的意見(jiàn)》和《新時(shí)代教師職業(yè)行為十項準則》,堅持教育者先受教育,進(jìn)一步深化正、反兩方面師德師風(fēng)教育,形成正確師德導向,提高師德修養;加強法治教育,強化警示教育,提高全體教師的法治素養、規則意識,促進(jìn)廉潔從政從業(yè)、堅持道德操守。

  2.深化隊伍作風(fēng)建設。全體教職工有主人翁的意識,以積極的心態(tài)投入工作,主動(dòng)思考,主動(dòng)作為,創(chuàng )新工作,本著(zhù)“只要思想不滑坡,辦法總比困難多”的理念,為學(xué)校發(fā)展出謀獻策。全體教師關(guān)心愛(ài)護全體學(xué)生,尊重學(xué)生人格,平等公正對待學(xué)生。對學(xué)生嚴慈相濟,做學(xué)生良師益友。保護學(xué)生安全,關(guān)心學(xué)生健康,維護學(xué)生權益。不諷刺、挖苦、歧視學(xué)生,不體罰或變相體罰學(xué)生。

 。ㄈ┘訌娧行,教師素質(zhì)不斷發(fā)展

  1.注重教師主動(dòng)成長(cháng)。全體教師樹(shù)立“育人先育己”的意識,和學(xué)生一起成長(cháng),在教育學(xué)生的同時(shí)首先要教育好自己,教育自己成為一個(gè)堂堂正正、言行一致的人,以自己健全的人格感染學(xué)生。修煉并提高反思力,是促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的必經(jīng)之路。全體教師善于反思,不斷打磨自己的課堂。讓學(xué)生喜歡上課,不斷追求著(zhù)名特級教師吳非老師描述的情景:“偉大的教師能讓學(xué)生早上醒來(lái),感到好幸福,因為今天我又要去上那個(gè)老師的課了。

  2.扎實(shí)開(kāi)展教學(xué)研究。學(xué)校以省教改示范性建設項目《運用媒體優(yōu)化組合,發(fā)展學(xué)生核心素養》為抓手,以提高教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn),以轉變學(xué)習方式突破口,以校本研究為載體促進(jìn)課程與信息技術(shù)的優(yōu)化整合,構建成功教學(xué)模式,努力打造高效課堂。本學(xué)年,學(xué)校組織了多次信息技術(shù)方面的相關(guān)培訓。同時(shí),學(xué)校加大推門(mén)聽(tīng)課力度。學(xué)校行政人員、各學(xué)科教研組長(cháng)有計劃地(每月至少一次)開(kāi)展隨堂聽(tīng)課活動(dòng),并重視聽(tīng)課后的評課。學(xué)校每月開(kāi)展一次教學(xué)常規檢查,對教師的備課、作業(yè)批改等情況進(jìn)行系統全面的監督。

  學(xué)校教師參加各級各類(lèi)競賽屢創(chuàng )輝煌,一支高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化的教師隊伍正在悄然形成。學(xué)生們均能在老師的指導下,積極參加各級各類(lèi)比賽并頻頻獲獎。校園環(huán)境更加美麗,學(xué)校氛圍更加和諧,教育管理更加智能。

  三、存在問(wèn)題

  經(jīng)過(guò)深刻剖析,本人還存在一些問(wèn)題,主要表現在:

  1.學(xué)習方面。平時(shí)學(xué)習抓得不夠緊,時(shí)緊時(shí)松。不能聯(lián)系思想和工作實(shí)際進(jìn)行思考,憑興趣學(xué)習,接受新的理論不夠。

  2.工作方面。工作思路不寬,有時(shí)不細心,創(chuàng )造性開(kāi)展工作不夠。把較多的經(jīng)歷主要放在了行政事務(wù)上,對個(gè)人成長(cháng)還不夠重視。

  回顧一年的工作,我對自己的工作問(wèn)心無(wú)愧,但也有不足與感慨。俗話(huà)說(shuō)得好:“百尺竿頭,更進(jìn)一步”,我將正確對待自己的不足,認真聽(tīng)取領(lǐng)導、老師的意見(jiàn),努力提升個(gè)人修養,提高管理水平,使今后的工作更得心應手。

  校長(cháng)教學(xué)工作總結 篇2

  20xx年在區教育局的領(lǐng)導和關(guān)心下,本人能夠認真學(xué)習黨和國家方針政策,遵紀守法,愛(ài)業(yè)敬崗,依靠廣大教職員工,共同努力、團結拼搏、臥薪嘗膽、自加壓力、不斷井取,全面推行素質(zhì)教育,學(xué)校20xx年中考打了一個(gè)翻身仗,各項工作取得一定成績(jì),F將本年度的主要工作成績(jì)總結如下:

  一、組織b教職工開(kāi)展政治業(yè)務(wù)學(xué)習,提高教師素質(zhì)

  無(wú)論教師會(huì )還是行政會(huì )都安排一定的時(shí)間學(xué)習教育的有關(guān)法律法規及教育教研文章,同時(shí)不定期的組織黨員、團員及教師開(kāi)展理論學(xué)習并檢查學(xué)習筆記。

  在經(jīng)費相當緊缺的情況下,優(yōu)先考慮并大力支持教師參加各學(xué)科新課程知識培訓,鼓勵教師繼續參加各種形式的學(xué)習以拓寬自己的知識視野,全面提高教師的政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),強化教師育人的責任感。

  二、強化德育管理,凈化育人環(huán)境

  領(lǐng)導學(xué)校德育小組,由校團委具體負責班級和學(xué)生檢查和管理工作,使德育工作得以落到實(shí)處,學(xué)校校風(fēng)、學(xué)風(fēng)已步入良性循環(huán)軌道。

  繼續加強班主任管理工作,定期召開(kāi)工作例會(huì ),研討各班教與學(xué)的情況,交流各班管理經(jīng)驗,探討學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),總結本周各班成績(jì)及存在的不足。同時(shí)要求各班經(jīng)常對學(xué)生井行《日常行為規范》的養成教育,通過(guò)不懈的努力,學(xué)生的良好日常行為習慣和良好的思想品德得以培養和養成。充分利用各種輿論和宣傳陣地加強對學(xué)生井行愛(ài)國主義和集體主義教育,每周一早晨升國旗后,都安排學(xué)生代表和校領(lǐng)導井行國旗下講話(huà)。充分利用校廣播站、櫥窗、黑板報等宣傳媒體,引導學(xué)生勤奮學(xué)習,介紹學(xué)習方法和經(jīng)驗,報道各種好人好事及文學(xué)稿件,為師生免費點(diǎn)歌祝愿等,使學(xué)生每天都在輕松、愉快的環(huán)境中度過(guò)。

  注意把家長(cháng)作為學(xué)校教學(xué)工作管理的有力助手,讓關(guān)心教育、熱愛(ài)教育事業(yè)的家長(cháng)參與學(xué)校教育管理工作,成立家長(cháng)委員會(huì ),定期召集他們來(lái)校指導檢查工作。他們的參與對教育、教學(xué)的管理起到監督作用,受到社會(huì )的一致好評。

  三、狠抓常規教學(xué)管理,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量

  教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校工作的生命線(xiàn)。我們把教育教學(xué)質(zhì)量作為衡量教師工作的重要標準,作為各類(lèi)評優(yōu)表模的主要依據,已經(jīng)形成質(zhì)量興校,以教學(xué)質(zhì)量論英雄的良好局面。學(xué)校年終總結抓教學(xué)質(zhì)量首先從常規教學(xué)抓起,我們堅持周抽查教案,每月集體檢查教案的作法,倡導集體備課,堅持提前一周備課,要求做到“五定,五備,四統一”。即定教研活動(dòng)時(shí)間,定(備)教研活動(dòng)內容,定中心發(fā)言人,定時(shí)檢查,定期公布成果。同年級同學(xué)科教師在集體備課時(shí),備教學(xué)內容,備學(xué)生實(shí)際,備教法,備學(xué)法,備習題。在教學(xué)上,統一目標,統一重點(diǎn),統一井度,統一檢測。

  我們在課堂教學(xué)上井行大膽的創(chuàng )新和探索,把以培養創(chuàng )新和思維能力為主的教學(xué)方法,貫穿于教學(xué)過(guò)程的各個(gè)環(huán)節中。把“備”的重點(diǎn)放在對學(xué)生的了解和教材的分析上;把“教”的重點(diǎn)放在學(xué)生的學(xué)法指導上,把“改”的重點(diǎn)放在分層要求、分類(lèi)提高上,把“導”的重點(diǎn)放在學(xué)生的心理、思維的疏通上;把“考”的重點(diǎn)放在學(xué)生自學(xué)能力和創(chuàng )新能力的培養上,因材施教,經(jīng)常鼓勵學(xué)生,讓每個(gè)學(xué)生都充滿(mǎn)信心,并對每個(gè)學(xué)生的實(shí)際問(wèn)題,對癥下藥,讓每個(gè)學(xué)生都能愉快學(xué)到知識,都健康成長(cháng)。

  我們一直要求老師對學(xué)生作業(yè)全批全改,一月一檢查一公布,對不認真負責的教師在全體教師會(huì )上通報批評。對期中期末考試,嚴格采用中考要求井行,考室人數最多不得超過(guò)40個(gè),實(shí)行交叉監考,交叉評閱試卷,嚴肅考風(fēng)考紀,促井良好學(xué)風(fēng)的形成。

  四、抓教研促教改,培養創(chuàng )新意識,全面提高教學(xué)質(zhì)量

  學(xué)校每個(gè)教研組每周堅持開(kāi)展教研日活動(dòng),每個(gè)教研組都有一個(gè)行政領(lǐng)導蹲點(diǎn),督促并參加教研教改活動(dòng)的實(shí)施和落實(shí)。

  本年度,學(xué)校安排一名副校長(cháng)主抓教研工作,各教研組都承擔有不同層次的課題研究。教學(xué)實(shí)踐中要求注重教法改革和學(xué)法指導。每學(xué)期都讓教師撰寫(xiě)教學(xué)體會(huì )和教研教改論文,特別是40歲以下教師,每學(xué)期有否教研教改成績(jì)作為年終評選和年度考核的必備條件。為此,學(xué)校初步實(shí)現了教師由“教書(shū)型”向“研究型”的轉變,教研教成果顯著(zhù)。

  五、推行素質(zhì)教育,開(kāi)展豐富多彩的課外活動(dòng),充分調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習積極性

  一年來(lái),我們克服教師不配套的困難開(kāi)齊了所有小科,基本保證了各科課時(shí)。在此基礎上學(xué)校開(kāi)展了一系列的活動(dòng),p“美術(shù)活動(dòng)小組”、“音樂(lè )興趣小組”、“體育興趣小組”等興趣小組和“文學(xué)社”開(kāi)展的活動(dòng)為學(xué)校培養了一大批有特長(cháng)的學(xué)生。各班還根據自身實(shí)際情況開(kāi)展了各種社會(huì )調查活動(dòng)和社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),學(xué)校還舉辦了學(xué)生讀書(shū)筆記展,舉辦了廣播體操、田徑、趣味等多種形式的運動(dòng)會(huì )球類(lèi)比賽等,豐富了學(xué)生校園生活,把學(xué)生多余的'精力引導到有意義的事情上來(lái),培養了學(xué)生良好的情趣。

  六、增收節支,確保教學(xué)一線(xiàn)的需要,嚴防群治,創(chuàng )建文明、凈美的校園

  一年來(lái),我校堅持對后勤工作人員井行政策、理論、法規、業(yè)務(wù)學(xué)習,強化了后勤工作人員服務(wù)第一線(xiàn)的意識。學(xué)校加強了財務(wù)“雙簽”,使學(xué)校經(jīng)費正常收支,財務(wù)工作無(wú)違紀現象發(fā)生。同時(shí),我校嚴格執行了一次性收費標準,規范了校產(chǎn)校物的管理,確保了學(xué)校各項工作的正常井行。學(xué)校采取調整房租等多種方式留住原住戶(hù),吸納新住戶(hù)并鼓勵富余教師勤工儉學(xué),校內商店實(shí)行公開(kāi)競標等措施,

  一定程度上緩解了學(xué)校資金緊張的矛盾,為教學(xué)條件的改善,職工福利的改善創(chuàng )造了條件。

  根據上級有關(guān)要求,我們狠抓了綜合治理和衛生工作,學(xué)校對校園的衛生劃塊承包到各個(gè)教學(xué)班,定時(shí)對教室及校園各衛生區井行檢查,一月一匯總,評出好、中、差等次,對優(yōu)勝班級頒發(fā)流動(dòng)紅旗。在安全防范上,學(xué)校加強了門(mén)衛的管理,加強了住校學(xué)生井出校園管理,學(xué)校領(lǐng)導、團委、專(zhuān)職管理員二十四小時(shí)值班。我們重視開(kāi)展創(chuàng )“三無(wú)”學(xué)校,多次請法制副校長(cháng)對學(xué)生井行法律法規教育,并與司法部門(mén)建立了經(jīng)常性的聯(lián)系,有效地扼制了不良分子對學(xué)校的干擾,確保了學(xué)校工作的正常井行,把創(chuàng )安全文明校園辦人民滿(mǎn)意學(xué)校工作落到實(shí)處。

  我們在資金較為緊張的情況下,本年度油漆了部分教室的窗戶(hù),維修了教師家屬樓部分公共設施,校園新植了草坪,教師和學(xué)生生活學(xué)習環(huán)境有了大的改觀(guān)。

  本年度經(jīng)過(guò)全體師生的共同努力,我校各項工作取得一定的成績(jì),學(xué)校被評為區綜合治理先井單位、區級最佳文明單位、區教育教學(xué)先井單位,多位老師獲優(yōu)質(zhì)課、優(yōu)秀論獎,并在各級報刊雜志發(fā)表多篇文章,學(xué)生p2人獲國家級競賽三等獎,1人獲省級競賽一等獎,多人獲市區級競賽獎。學(xué)生作文多篇在《語(yǔ)文教學(xué)與研究》、《襄樊晚報》等報刊雜志上發(fā)表。多位教師獲區及區以上各類(lèi)榮譽(yù)稱(chēng)號。

  本年度我們在中考上很下功夫,取得了較好的成績(jì),103人參加中考總分580以上有3人,上四五中分數線(xiàn)5人,和去年相比,成績(jì)有較大的突破。

  七、需要正視的問(wèn)題和今后努力的方向

  一年來(lái)個(gè)人及學(xué)校工作雖取得了不少成績(jì),但也還有很多不足,如:個(gè)人素質(zhì)還有待提高,領(lǐng)導班子作風(fēng)建設還有待井一步加強;在德育工作上,過(guò)程不是十分具體,檢查流于形式,對少部分教師對德育工作有片面認識、落實(shí)不夠,班級管理不到位,教師師德建設未能適應加強青少年思想道德的需要等管理教育不夠;在教學(xué)工作上,常規管理有些細節待加強,教研專(zhuān)題研究不夠,部分教師缺乏教改意識,有些教師不愿走出去“展示”自己,學(xué)校在襄城區乃至全大市叫得響的“名師”相對缺乏;學(xué)校教師學(xué)科不配套、部分教師敬業(yè)精神不強,部分學(xué)科教學(xué)質(zhì)量離學(xué)校和上級要求相差甚遠;教育人事制度改革未能真正促動(dòng)部分教師內心;學(xué)校正常辦學(xué)經(jīng)費難于得到補充、辦學(xué)條件亟待改善等等。在今后的工作中,要井一步提高自身素質(zhì),加強師德建設,教育老師以良好的教師形象帶動(dòng)未成年思想道德建設走上一個(gè)新臺階,加強班風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設,深入組織開(kāi)展教育教學(xué)改革,積極探討人事改革、激勵機制改革新思路,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量,加強校園安全衛生工作,辦人民滿(mǎn)意的教育,以更好的成績(jì)回報家長(cháng),回報社會(huì ),回報上級領(lǐng)導,為襄城教育發(fā)展貢獻自己的一份力量。

  校長(cháng)教學(xué)工作總結 篇3

  自從任職以來(lái),我懷著(zhù)強烈的使命感和危機感,恪盡職守,求真務(wù)實(shí),不斷加強學(xué)習,努力進(jìn)步個(gè)人涵養,始終明確自己的職責、擺正自己的位置,堅持從教師中來(lái),到教師中去,努力營(yíng)造領(lǐng)導與領(lǐng)導、領(lǐng)導與老師之間融洽的工作關(guān)系。積極協(xié)助江校長(cháng)搞好學(xué)校的管理工作,抓好德育工作,把德育工作形成一個(gè)系統工程,使德育工作穩妥有序地開(kāi)展。

  本人熱愛(ài)教育、堅持黨的基本原則、堅持黨的教育方針貫徹。在師德行風(fēng)建設及工作作風(fēng)上,能遵章守紀、團結同事、務(wù)真求實(shí).樂(lè )觀(guān)上進(jìn),始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),時(shí)刻牢記黨員的責任和義務(wù),嚴格要求自己,在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用。

  在教學(xué)工作方面,我擔任語(yǔ)文教學(xué)工作,班級人數眾多,又面臨著(zhù)新課程改革。我在教育教學(xué)工作中遇到了不少困難。針對這些情況,在教學(xué)中,認真鉆研新大綱、吃透教材,積極開(kāi)拓教學(xué)思路,把一些先進(jìn)的教學(xué)理論、科學(xué)的教學(xué)方法及先進(jìn)現代教學(xué)手段靈活運用于課堂教學(xué)中,努力培養學(xué)生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng )新的等能力。對個(gè)別的差生,能悉心輔導,經(jīng)常面批作業(yè),找出知識的薄弱環(huán)節,及時(shí)進(jìn)行補漏。

  我深知副校長(cháng)在學(xué)校領(lǐng)導班子中起著(zhù)承上啟下的作用,要在全校教職工中做模范,執行校長(cháng)決策的表率。在擔任副校長(cháng)期間,我一直分管德育工作和教師管理工作。雖然涉及面廣,頭緒多、任務(wù)重,但在上級教育部門(mén)的指引下,在校長(cháng)的帶領(lǐng)下、在其他班子成員的配合下,在全體教職工的熱情支持和幫助下,基本完成自己分管的所有工作。這三年的工作讓我既欣慰又慚愧,欣慰的是我工作、生活在一個(gè)團結和諧且充滿(mǎn)人情味的領(lǐng)導、教師群體中,是尊敬的領(lǐng)導、熱情的教師們讓我感受到了大家庭的溫暖;慚愧的是由于自己工作經(jīng)驗不足,能力有限,為集體、老師們做的事情太少,現從以下三個(gè)方面對自己的德育工作進(jìn)行匯報:

  一、實(shí)實(shí)在在抓養成教育

  良好習慣的養成是一個(gè)長(cháng)期、漸進(jìn)的過(guò)程,是一個(gè)教育與實(shí)踐相結合的過(guò)程。我針對不同年級,不同訓練階段,確定相應的訓練重點(diǎn)。從基本常規、細小之處進(jìn)行規范訓練,并注重反復抓,抓反復,就較好地實(shí)現了學(xué)生不良習慣的三個(gè)轉化,即錯誤認識向正確認識的轉化,正確認識向正確行為的轉化,正確行為向良好習慣的轉化。

  1.培養良好的行為習慣

  學(xué)校德育工作成效首先體現在學(xué)生日常行為習慣和文明行為的養成上。本著(zhù)“讓良好的習慣伴你走向幸福的未來(lái)”這一理念,學(xué)校德育工作繼續狠抓日常行為規范教育工作,以“安全、衛生”為重點(diǎn),以行政值日和教師值日、學(xué)生值日為三級檢查機制,采用激勵措施調動(dòng)各班積極性;每天不定時(shí)抽查并給予公布,每月底進(jìn)行階段小結,期末進(jìn)行總評。通過(guò)全體師生的努力,學(xué)生安全衛生意識逐步養成,校園風(fēng)貌煥然一新。

  2.制度、環(huán)境育人

  學(xué)校充分利用晨會(huì )課、班會(huì )課,組織班主任帶領(lǐng)學(xué)生一起學(xué)習《小學(xué)生日常行為規范》、《小學(xué)生守則》以及《小學(xué)一日常規》和《小學(xué)文明用餐細則》、《小學(xué)文明班級評比方案》,并根據各個(gè)班級的實(shí)際情況,針對學(xué)生的薄弱點(diǎn)進(jìn)行指導,督促學(xué)生執行行為規范。

  我們注意營(yíng)造濃郁的校園文化氛圍,讓學(xué)生每天沉浸其中,從而養成良好的習慣。為此我們德育處和大隊部提出各班要制定“班訓”和“班規”。各班同學(xué)在班主任老師的帶動(dòng)下,積極醞釀、比較、確定。這樣,班訓、班規就成為了學(xué)生的`自覺(jué)意識。我們還在各班教室走廊布置了不同主題風(fēng)格的墻面,不同的亮點(diǎn)布置,表現著(zhù)不同的班級特色。墻面布置不僅展示了孩子們的個(gè)性,而且成為每個(gè)學(xué)生興趣特長(cháng)展示的快樂(lè )窗口!敖逃妥兊脽o(wú)形”,在潛移默化中訓練學(xué)生養成的習慣,真正實(shí)現自我教育的教育才是最有效的教育,才是成功的教育。

  3.培養良好的用餐習慣

  為了幫助學(xué)生養成文明用餐的良好習慣,學(xué)校要求班主任和掛班老師一周輪流值日,每天教育和督促學(xué)生做到:準時(shí)用餐,自覺(jué)排隊。取飯菜時(shí)不奔跑,不講話(huà),不插隊;用餐時(shí)做到安靜、文明;愛(ài)惜糧食,營(yíng)養均衡,不挑食,保證吃飽,杜絕浪費,做到不剩下飯菜;用餐后將餐具放回到指定位置,愛(ài)護餐具,做到輕拿輕放。通過(guò)耐心引導,細心管理,學(xué)生不僅學(xué)會(huì )了文明就餐,還增強了遵守規則、勤儉節約、科學(xué)飲食、愛(ài)護公物等意識,真是一舉多得!

  二、切切實(shí)實(shí)開(kāi)展生命教育活動(dòng)

  我們學(xué)校把生命教育試點(diǎn)工作納入學(xué)?傮w工作之列,精“教”細“育”,融生命教育于基礎教育之中;精“耕”細“作”,融生命教育于特色教育之中。

  1.培養愛(ài)國熱情,提高消防安全意識。

  為提高學(xué)校消防安全意識,增強師生消防安全素質(zhì),我們學(xué)校于10月9日開(kāi)始,邀請市消防大隊鹿城中隊的警官為學(xué)校小消防員進(jìn)行消防軍訓。軍訓目的是在少年兒童中普及消防安全知識,全面提高他們的消防安全意識和自防自救能力,以達到培養學(xué)生們愛(ài)國熱情、增強體魄、提高消防安全意識的目的。

  去年7月5日,我們學(xué)校和昆山市消防大隊鹿城中隊聯(lián)合舉辦“關(guān)注消防·珍愛(ài)生命”夏令營(yíng)活動(dòng)。今年7月5日我們又將和消防大隊聯(lián)合舉辦消防夏令營(yíng)。通過(guò)夏令營(yíng)活動(dòng),使學(xué)生從單一的暑假生活中走出來(lái),重新認識自我,開(kāi)闊視野,增長(cháng)見(jiàn)識,提升面對各種挑戰的能力,追求卓越不斷成長(cháng),從而進(jìn)一步培養其熱愛(ài)大自然的情趣和環(huán)保意識,讓他們在社會(huì )中培養自立能力和團體精神,培養良好的社會(huì )公德。

  2.開(kāi)展“生命教育”主題活動(dòng)

  近年來(lái),毒品的危害性在我市日益顯現,為了提高廣大學(xué)生防毒、拒毒意識,進(jìn)一步增強他們抵制毒品侵襲的能力,學(xué)校各中隊舉行了以“珍愛(ài)生命,遠離毒品”為主題的系列隊會(huì )活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng),同學(xué)們更加清晰地了解了毒品的危害性,樹(shù)立了遠離毒品,拒絕毒品的意識,并自覺(jué)地成為禁毒的宣傳員,為構建家庭、社會(huì )和學(xué)校三位一體的防控體系作出了表率。

  3.進(jìn)行逃生演練

  在全國“防災減災日”“11.9”消防安全日,學(xué)校多次組織師生舉行地震逃生演練。通過(guò)演練,同學(xué)們學(xué)會(huì )了應急逃生的本領(lǐng),教師積累了集體疏散、應急組織等實(shí)踐經(jīng)驗,增強了學(xué)生的自救自護能力,提高了學(xué)生珍愛(ài)生命的意識,奏響了學(xué)校生命教育課題研究的序曲。

  4.培養安全意識

  為了不斷提高小學(xué)生的安全意識,學(xué)校通過(guò)開(kāi)展安全知識講座、安全征文、繪畫(huà)、手抄報比賽和小手拉大手等活動(dòng),在交警、學(xué)校、家庭、社會(huì )之間架起了交通安全的互動(dòng)橋梁,達到了教育一個(gè)學(xué)生,影響一個(gè)家庭、帶動(dòng)整個(gè)社會(huì )的效果,提高全民的交通安全意識,預防和減少交通事故的發(fā)生。

  總之,我們善于捕捉兒童生命中的浪花,更多地關(guān)注兒童的生命,教育才能撥動(dòng)生命的琴弦,走進(jìn)他們的心靈,才能使他們的情感得到熏陶,品德得到發(fā)展,價(jià)值判斷得到培養,使學(xué)生初步享有一個(gè)完整、愉悅的人生,對自己的生命前景充滿(mǎn)憧憬

  三、扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)

  優(yōu)秀的書(shū)籍既能幫助學(xué)生增長(cháng)知識,又能陶冶學(xué)生的情操。以讀書(shū)為契機,行育人之舉措,打造書(shū)香校園,這是學(xué)校多年來(lái)教育教學(xué)的一項重要內容。學(xué)校每年開(kāi)展讀書(shū)節活動(dòng)。發(fā)動(dòng)全校師生開(kāi)展創(chuàng )造性的讀書(shū)活動(dòng),引導學(xué)生親近書(shū)本、喜愛(ài)讀書(shū)、學(xué)會(huì )讀書(shū),使學(xué)生養成熱愛(ài)書(shū)籍,博覽群書(shū)的.好習慣。

  中學(xué)教學(xué)副校長(cháng)工作總結

  一年來(lái),主持學(xué)校全面工作,嚴格執行教育法規,貫徹落實(shí)上級主管部門(mén)的各項要求,圍繞工作目標、工作計劃,扎實(shí)推進(jìn)各項工作的落實(shí),為學(xué)校內涵的不斷豐富、教育教學(xué)質(zhì)量的穩步提高,作出了一定的努力,取得了良好的成效。

  1.堅持集體領(lǐng)導下的分工負責制。班子成員分工明確、職責到人,作為各項工作的第一責任人,我深知自己肩負的責任和使命,自覺(jué)做到全身心的投入,全身心的付出,充分團結帶領(lǐng)班子成員,依靠全體教職工,對學(xué)校各項工作進(jìn)行科學(xué)民主的決策與管理。

  2.廉潔自律,拒腐防變。作為學(xué)校黨政一把手,手中有諸多權力,僅財權一項,學(xué)校每年需要調度的資金上千萬(wàn)。多年的實(shí)踐,見(jiàn)證了這個(gè)職位的高風(fēng)險,一直以來(lái)保持著(zhù)平常的心態(tài),保持著(zhù)一貫的做法,堅守著(zhù)自己做人做事的底線(xiàn),沒(méi)有貪圖一時(shí)的小利而損害學(xué)校的利益,使決策偏離方向。

  3.加強自身學(xué)習與研究。堅定政治立場(chǎng),提升管理理念,豐富實(shí)踐經(jīng)驗。在一些重大問(wèn)題及一些凝難問(wèn)題的決策上,能做到冷凈思考、沉著(zhù)應對、科學(xué)決策,促使各項問(wèn)題得到有效的解決。

  4.著(zhù)力解決影響學(xué)校穩定與發(fā)展的諸多問(wèn)題。通過(guò)建章立制,強化管理;合理崗位配置,明確崗位職能;規范各項工作程序,嚴格操作過(guò)程;落實(shí)崗位責任,實(shí)施責任追究等多種途徑,學(xué)校各項工作管理層級清晰、管理職責明確、操作過(guò)程規范,各方面工作正逐漸進(jìn)入常態(tài)有序的狀態(tài)。

  5.堅持德育為先。倡導學(xué)生自主管理,注重學(xué)生行為習慣的養成。以各項活動(dòng)為載體,將“雅行育人”貫串于師德建設、學(xué)生管理的全過(guò)程。

  6.嚴格“五嚴”背景下的規范辦學(xué),切實(shí)推進(jìn)課堂教學(xué)的高效。強化教育教學(xué)常規管理、過(guò)程管理,及時(shí)調控一些傾向性問(wèn)題;強化專(zhuān)家引領(lǐng)、典型示范、活動(dòng)推進(jìn)、校際交流;以教育科研為支撐,營(yíng)造研討氛圍,不斷為教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)、教育教學(xué)水平的提高搭建平臺。

  7.規范財務(wù)管理,學(xué)校財務(wù)運行狀況平穩。嚴格按照各項收費標準收取費用,實(shí)行收費公示制度,接受社會(huì )及學(xué)生家長(cháng)的監督;嚴格財務(wù)審批制度,大件物品的采買(mǎi)一律通過(guò)政府采購中心,小件物品實(shí)行采買(mǎi)申請、登記制度;大宗款項由多人把關(guān),工程、項目由多方驗收審計;專(zhuān)項費用專(zhuān)項使用、及時(shí)結算;嚴格部門(mén)預算,合理安排資金,用有限的資金完成了有效的投入。

  在主管部門(mén)的正確指導下,搬中人不甘落后、負重奮進(jìn),一年來(lái)取得了諸多業(yè)績(jì):學(xué)校的辦學(xué)理念逐步明晰,“三風(fēng)”建設有序推進(jìn),管理機制不斷完善,辦學(xué)活力不斷激發(fā),教育質(zhì)量有效突破,學(xué)校聲譽(yù)不斷攀升。學(xué)校成功承辦了全市德育工作現場(chǎng)會(huì );獲得了“江蘇省健康促進(jìn)(金獎)學(xué)!狈Q(chēng)號;學(xué)校工會(huì )委員會(huì )順利換屆;績(jì)效考核方案成為學(xué)校常規工作的有力抓手。15年高考,本科上線(xiàn)率較去年上升八點(diǎn)七個(gè)百分點(diǎn),達到66.45%,成為近年來(lái)最好記錄,再次取得重大突破。

  在成績(jì)取得的同時(shí),也一直在反思,總感到許多方面仍存在著(zhù)較大的潛力與空間。在黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)中,查擺出的自己在“四風(fēng)”方面的突出問(wèn)題,已逐步落實(shí)整改,結合“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育,正在疏理“嚴”和“實(shí)”方面存在的問(wèn)題,形成問(wèn)題清單,切實(shí)予以整改。針對于學(xué)校的發(fā)展目標與辦學(xué)實(shí)際,工作作風(fēng)需進(jìn)一步過(guò)硬,工作節奏需進(jìn)一步加快,工作成效需進(jìn)一步顯現。面對日趨激烈的教育競爭,需要我們進(jìn)一步解放思想、開(kāi)拓創(chuàng )新,以只爭朝夕的姿態(tài),高點(diǎn)定位,扎實(shí)推進(jìn),向著(zhù)更高的目標邁進(jìn)。

  校長(cháng)教學(xué)工作總結 篇4

  當職高校長(cháng),我深知肩上的責任重大,日日殫精竭慮思謀學(xué)校發(fā)展大事。從事校長(cháng)工作幾年的工作業(yè)績(jì)概括為:以“經(jīng)營(yíng)學(xué)!睘橹黝},提升了學(xué)校適應市場(chǎng)的能力;以“有效”為目的,提升了學(xué)校教育內涵發(fā)展品質(zhì);以“和諧”為目標,提升了學(xué)校教育的社會(huì )形象。下面,我從三個(gè)方面總結匯報所做的主要工作。

  一、從管理學(xué)校轉變?yōu)榻?jīng)營(yíng)學(xué)校,提高了學(xué)校適應市場(chǎng)的能力

  任校長(cháng)以來(lái),在各級領(lǐng)導的關(guān)心和支持下,以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導,深入學(xué)習”十七大精神”、學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān),新的職業(yè)教育形式是:過(guò)去向政府靠要變?yōu)橄蚴袌?chǎng)靠要,以往政府養教變?yōu)橐越甜B教。面對職業(yè)教育被推向市場(chǎng)的殘酷現實(shí),我變革了學(xué)校管理思想,實(shí)現了從管理學(xué)校到經(jīng)營(yíng)學(xué)校的理念轉變及從行政校長(cháng)到學(xué)校經(jīng)理角色轉換,強化辦學(xué)成本意識,以教育教學(xué)的經(jīng)濟效益與社會(huì )效益為目標,按照市場(chǎng)的要求不斷改變辦學(xué)思路,使學(xué)校教育事業(yè)的科學(xué)發(fā)展與優(yōu)質(zhì)發(fā)展有了新的突破,緊緊依靠全體教職工,積極進(jìn)取、努力開(kāi)拓、奮發(fā)拼搏、艱苦創(chuàng )業(yè),學(xué)校的各項工作上了一個(gè)新臺階。帶領(lǐng)全體同仁在把學(xué)校打造成內涵發(fā)展、可持續發(fā)展、能更好適應市場(chǎng)的職業(yè)中學(xué)的道路上邁出了一大步。

  1、重視教師的素質(zhì)能力培養,建成了一支學(xué)習型的教師隊伍。

  教師是人才培養方案的具體執行者,是教學(xué)的主體,是實(shí)現學(xué)校辦學(xué)效益的最積極的因素。我采取了以下幾個(gè)措施來(lái)提

  高教師的能力素質(zhì):一是更新教師的教育觀(guān)念,學(xué)校先后派了300人次到上海、北京、深圳等地培訓,學(xué)習先進(jìn)教育理念,學(xué)習交流教改經(jīng)驗。二是每位教師能實(shí)現用多媒體手段上課。三是雙師型教師的培訓,100名教職工中,50多名具有雙師型教師資格。四是強化崗位聘任,并不斷完善對作出成績(jì)的教師的獎勵辦法,調動(dòng)教師工作的積極性,激發(fā)教師的潛能。五是鼓勵老師在職攻讀學(xué)歷,鼓勵他們參加各種各樣的競賽、參加從業(yè)資格證書(shū)考試,現已有40多人獲得建造師、會(huì )計師等職業(yè)資格證書(shū),對獲得國家統考的資格證書(shū)人實(shí)行獎勵。六是派教師去工廠(chǎng)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)實(shí)踐,提高他們動(dòng)手能力。七是教務(wù)處督導跟蹤聽(tīng)課、研討交流等方式,促進(jìn)教師不斷提高課堂教學(xué)質(zhì)量。八是鼓勵教師積極參與各級教育機構主辦的教師評選活動(dòng),彭澤軍教師在XX年參加了中等職業(yè)學(xué)校省級“教壇新星”的評比,被評為“教壇新星”,趙孔輝老師獲全國勞動(dòng)模范殊榮。

  2、努力改善辦學(xué)條件,增強了學(xué)校辦學(xué)實(shí)力。

  充足先進(jìn)的設備是提高辦學(xué)效益的物的因素,是辦學(xué)競爭的“硬通貨”,是“教學(xué)力”的保障因素。我向上爭取資金建了培訓樓和教師辦公樓,順利地完成了校安工程的建設,改善了教學(xué)和辦公條件。根據根市場(chǎng)要求,及時(shí)進(jìn)行了專(zhuān)業(yè)改造并建成了汽車(chē)維修與實(shí)訓室3個(gè)、電焊操作室5個(gè)、建筑實(shí)訓基地3個(gè)、電子電器維修室4個(gè)、物流模擬室5個(gè)、數控機床使用車(chē)間5個(gè)、農業(yè)觀(guān)光實(shí)習實(shí)訓室3個(gè),理化實(shí)驗室的配置了價(jià)值200萬(wàn)元的先進(jìn)設備。

  3、教育信息化建設有了新提升。

  充分發(fā)揮學(xué)校信息技術(shù)特色優(yōu)勢,利用現代遠程教育資源,深化課堂教學(xué)改革,加強信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的整合。完善校園網(wǎng)絡(luò )的“建、配、管、用”工作。信息化化建設成績(jì)統計如下:開(kāi)展教師信息技術(shù)培訓:5次/年;下載整理教學(xué)資源:1000G/年;開(kāi)展教師“信息技術(shù)與學(xué)科整合”優(yōu)質(zhì)資源應用課件評比活動(dòng),學(xué)生電腦制作大賽,收集報送教育專(zhuān)網(wǎng)資源:30G/年;上傳校園網(wǎng)師生作品:290件/年;輔助教師上多媒體課:1532節/年。經(jīng)過(guò)這幾年的努力,教師現代教育技術(shù)應用水平不斷嫻熟,學(xué)校信息化程度不斷提高。

  4、促進(jìn)校企聯(lián)合辦學(xué),加強專(zhuān)業(yè)建設,樹(shù)立專(zhuān)業(yè)品牌

  我積極與縣內企業(yè)聯(lián)系,讓他們參與職業(yè)教育,加強學(xué)校和企業(yè)合作,發(fā)揮學(xué)校專(zhuān)業(yè)建設上的設備和理論優(yōu)勢,借助企業(yè)生產(chǎn)和技術(shù)優(yōu)勢,在優(yōu)勢互補的基礎上,實(shí)現校企合作辦學(xué)、校企合作辦專(zhuān)業(yè)、校企合作生產(chǎn),校企共建,雙贏(yíng),進(jìn)一步提升了專(zhuān)業(yè)的社會(huì )影響力,提升專(zhuān)業(yè)建設水平。30多家企業(yè)和學(xué)校建立了合作生產(chǎn)關(guān)系,企業(yè)直接將生產(chǎn)任務(wù)下放到學(xué)校,并派專(zhuān)業(yè)技師到學(xué)校指導教師學(xué)生熟悉設備、參與生產(chǎn)實(shí)踐,同時(shí)學(xué)校的先進(jìn)設備和教師扎實(shí)的理論功底幫助企業(yè)解決一個(gè)又一個(gè)工藝上的難題。

  我縣最大服裝廠(chǎng)與學(xué)校達成聯(lián)合辦學(xué)的協(xié)議,學(xué)生直接可到企業(yè)車(chē)間頂崗實(shí)習,達到企業(yè)對人才的`需求。

  校企合作的實(shí)現,促進(jìn)了師生實(shí)際操作技能的提高,達到把企業(yè)車(chē)間復制到學(xué)校的目的。既大大提高了學(xué)生頂崗實(shí)習機會(huì ),又為學(xué)校贏(yíng)得了良好的聲譽(yù)和效益。

  5、充分發(fā)揮實(shí)訓基地作用,積極開(kāi)展社會(huì )培訓工作,服務(wù)新農村建設

  為充分發(fā)揮職業(yè)學(xué)校的社會(huì )服務(wù)職能,促進(jìn)社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展,促進(jìn)新農村建設,學(xué)校積極與縣工會(huì )、農委、勞動(dòng)局、陽(yáng)光辦、扶貧辦等部門(mén)聯(lián)系,獲取培訓需求,采取免費培訓的方式為農村勞動(dòng)力轉移人員、城鎮下崗再就業(yè)人員、退役軍人提供職業(yè)

  技術(shù)培訓。近年來(lái)我校實(shí)訓基地共承擔各級各類(lèi)培訓任務(wù)10000余人次。近期剛在開(kāi)順白祿橋村圓滿(mǎn)完成1000名農民工的“雨露”培訓任務(wù)。

  6、加大教學(xué)改革力度,提高“教育產(chǎn)品”的質(zhì)量

  (1)專(zhuān)業(yè)課教學(xué)推進(jìn)“實(shí)踐-理論-實(shí)踐”的課堂教學(xué)改革,與普教化課堂教學(xué)模式相比,從生產(chǎn)實(shí)踐中發(fā)現問(wèn)題-探尋解決問(wèn)題的辦法-到實(shí)踐中去驗證的符合職教技術(shù)操作特色的專(zhuān)業(yè)教學(xué)模式培養了學(xué)生的動(dòng)手能力。近幾年學(xué)校畢業(yè)學(xué)生,職業(yè)技術(shù)或職業(yè)資格證書(shū)獲取率100%。會(huì )計、數控機床、計算機三個(gè)專(zhuān)業(yè)學(xué)生多次參加職業(yè)技能競賽,獲得省級一等獎多人,彭澤軍老師班的吳海燕同學(xué)代表省參加“訊飛杯”計算機動(dòng)畫(huà)制作獲全國三等獎。

  校長(cháng)教學(xué)工作總結 篇5

  作為一名教學(xué)副校長(cháng),明確職責,當好助手,創(chuàng )造性地開(kāi)展本職工作是我的一貫工作作風(fēng)。面對新形勢,新要求,新觀(guān)念。如何用全新的思想,全面貫徹黨的教育方針,積極推進(jìn)素質(zhì)教育,自覺(jué)遵守職業(yè)道德,當好教師的帶頭人,學(xué)生的引路人,已成為我人生追求的全部?jì)群?/p>

  一、抓教學(xué)常規管理,保證教育教學(xué)工作順暢有序。

  教育教學(xué)工作是學(xué)校各項工作的中心,如何抓好常規管理,是學(xué)校工作的重要環(huán)節。

  1、抓各類(lèi)計劃的落實(shí),保證教育教學(xué)工作具有科學(xué)性、連續性。教學(xué)管理是建立在科學(xué)性和計劃性的基礎上。每年學(xué)期開(kāi)學(xué),我首先抓各類(lèi)計劃的制定,保證教育教學(xué)工作具有科學(xué)性、計劃性,加強統籌管理和目標管理,使工作有的放矢,有目標、有方案、有規劃、有管理。在制定各類(lèi)計劃時(shí)。注意和加強可操作性,保證目標明確,計劃合理,管理到位。通過(guò)各部門(mén)反復研究協(xié)調,使各類(lèi)計劃清楚地反應學(xué)期各項工作。我們共制定如下計劃:《學(xué)校教學(xué)工作計劃》、《學(xué)校教育科研工作計劃》、《教師個(gè)人工作計劃》等。

  2、抓住教學(xué)環(huán)節,保證教育教學(xué)質(zhì)量逐步提高。學(xué)期開(kāi)學(xué),我組織一線(xiàn)教師召開(kāi)教育教學(xué)工作會(huì )議,落實(shí)工作計劃,明確工作目標,提出教育教學(xué)具體目標。

  a、抓備課,備講輔批考。備課是首要關(guān)鍵。如何提高教師備課質(zhì)量是上好每一堂課的關(guān)鍵。開(kāi)學(xué)初,學(xué)校根據本校工作實(shí)際,明確提出備課的具體要求。尤其是要做到:環(huán)節齊全、目標明確、重點(diǎn)突出、難點(diǎn)突破、設計合理、板書(shū)規范、習題適當、反思跟上。如何精備一堂課,要求教師“掌握課標,吃透教材,挖掘到位,知識準確!泵繉W(xué)期都要評出校內優(yōu)秀教案。在全校推廣展覽,并給予獎勵。

  b、抓課堂,如何提高教學(xué)質(zhì)量,課堂是龍頭環(huán)節。實(shí)施新課改以來(lái)。學(xué)校明確提出:如何上好一堂課,關(guān)鍵應做到:“主導作用到位,主體全員參與,講究課堂藝術(shù),師生配合默契,精講多練,層次分明,因材施教,各有所得。此外,教師要講究語(yǔ)言藝術(shù),板書(shū)規范工整,電教手段齊全,教具使用合理。其次,開(kāi)展全員聽(tīng)課。教師講課要讓大家來(lái)聽(tīng),來(lái)評。一堂課要經(jīng)得起推敲、點(diǎn)評和“說(shuō)長(cháng)道短”、“評頭論足”。教學(xué)領(lǐng)導要首先完成聽(tīng)課任務(wù),每學(xué)期我按學(xué)校要求完成聽(tīng)課節數。同時(shí),檢查聽(tīng)課情況:聽(tīng)課節數,聽(tīng)課人數,聽(tīng)課學(xué)科。要求任課教師要開(kāi)展:互相聽(tīng)課,互相評課活動(dòng)。聽(tīng)課這一環(huán)節,給全校教師創(chuàng )造一種改進(jìn),提高的機會(huì )。同時(shí),對于提高教師隊伍的根本素質(zhì)會(huì )其到重要作用。

  c、抓反饋如何檢驗一堂課的教學(xué)質(zhì)量。我在抓批改,反饋環(huán)節上做了大量文章:

 、匍_(kāi)放性習題。教師在布置作業(yè)時(shí),由過(guò)去的固定習題改為開(kāi)放性習題,由學(xué)生自主選做。習題難易程度具有不同檔次,習題數量也由學(xué)生自主選定。

 、谠驴贾。為了及時(shí)反饋教學(xué)情況,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。我校建立了月考制,內容都是近期所學(xué)知識,試題由任課教師自擬。體現雙基,側重技能。注意培養學(xué)生分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。

 、圪|(zhì)量分析會(huì )。定期召開(kāi)教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )。由包組領(lǐng)導親自主持會(huì )議,年組長(cháng)做綜合發(fā)言,學(xué)科教師各自分析所教學(xué)生各類(lèi)情況。同學(xué)科教師對比成績(jì)。找出差距與不足。想出改進(jìn)進(jìn)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。同時(shí)組織學(xué)生座談會(huì ),鼓勵學(xué)生掌握好的學(xué)習方法。

  3、抓師資隊伍,保證教師綜合素質(zhì)的提高。學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量取決于教師的教學(xué)水平。教師的教學(xué)水平取決于教師的綜合素質(zhì)。幾年來(lái),我在抓教師隊伍建設上采用了以下幾點(diǎn)做法。

  a、抓培訓

  幾年來(lái),我校始終把教師培訓工作當作一件大事來(lái)抓。部分學(xué)科骨干教師參加縣級以上培訓。通過(guò)外出學(xué)習和培訓,教師的視野寬了,眼界遠了,觀(guān)念新了,方法多了!耙磺袨榱藢W(xué)生,為了學(xué)生的一切,為了一切的學(xué)生!背闪怂麄兘K身追求的目標。他們越來(lái)越對教學(xué)工作產(chǎn)生極大的樂(lè )趣和瘋狂的投入。

  b、抓學(xué)習

  我校在抓教師業(yè)務(wù)學(xué)習,校本培訓,繼續教育上投入之大,力度之大是空前的。為了使教師在極短的時(shí)間內迅速提高個(gè)人素質(zhì),重新改進(jìn)微機室與電教室,切實(shí)提高教師現代信息技術(shù)的應用能力。學(xué)校為教師定了大量的刊物和資料。同時(shí),還為教師個(gè)人購買(mǎi)了大量書(shū)籍。教師人人有自學(xué)筆記和體會(huì )文章,

  二、抓教學(xué)精細化管理工作,保證教育教學(xué)質(zhì)量逐步提高

  20xx年秋季我校開(kāi)始了教學(xué)精細化管理工作,歷時(shí)半年的時(shí)間,我主抓了此項工作,取得了飛躍式的進(jìn)展。我們的具體做法是:圍繞一個(gè)中心,抓住兩個(gè)關(guān)鍵,啟動(dòng)四項工程。取得多項成果。

  1、圍繞一個(gè)中心:以現代化達標校功能提升工作為中心,全面實(shí)施新課改,用新的教育理念創(chuàng )辦一流的學(xué)校。

  2、抓住兩個(gè)關(guān)鍵:在實(shí)施教學(xué)精細化管理工作的半年時(shí)間里,我們感到:實(shí)施的關(guān)鍵在教師,深入的關(guān)鍵在評價(jià)。

  3、啟動(dòng)四項工程:

  a、抓學(xué)習與培訓,促教師綜合素質(zhì)的提高;

  b、抓課改教學(xué)模式的改革,促龍頭環(huán)節作用的凸顯;

  c、抓評價(jià)機制的改革,促師生個(gè)性化的發(fā)展;

  d、抓校園文化活動(dòng)的開(kāi)展,促師生整體素質(zhì)的提高。

  4、取得多項成果:

  a、教育局精細化管理檢查小組、鄉教育組先后對我校教學(xué)精細化管理工作的檢查驗收,受到各級領(lǐng)導的高度贊譽(yù)。

  b、在縣中小學(xué)組織的各項活動(dòng)中取得可喜成果:

 、冽彺笃、岳廣媛兩位老師均獲教師基本功大賽縣級二等獎。

 、趯W(xué)校7人參加“雙優(yōu)課”初賽,有6人獲獎進(jìn)入復賽選拔。

  三、下學(xué)期打算

  1、繼續狠抓教研活動(dòng)的實(shí)效性,努力提高教師整體教學(xué)水平。

  2、繼續以?xún)?yōu)化教學(xué)過(guò)程為核心,深化新課程改革,提升課堂教學(xué)實(shí)效性。

  3、繼續加強教學(xué)常規檢查工作。

  4、繼續深入研究探討,確保課題研究成果。

  5、繼續深化體、衛、藝術(shù)教育,逐步形成特色。

  6、積極做好九年級畢業(yè)班復習指導工作,充分發(fā)揮資源共享,優(yōu)劣互補的優(yōu)勢,促進(jìn)教育教學(xué)水平的提高。

  7、下學(xué)期準備發(fā)給每位教師人手一份教學(xué)工作手冊,專(zhuān)門(mén)用于教師教育教學(xué)歷程記錄,做到教育工作的人性化、制度化、合理化安排與管理。

  一年來(lái)的工作,在市教育局的直接領(lǐng)導下,在余校長(cháng)的悉心指導幫助下和全體教職工的全力支持下,各項工作得以順利完成,現把一年來(lái)的工作做如下總結。

  一、認清自己、找準位置、把握原則。

  作為一名副校長(cháng),首先應該擺正自己的位置,認清自己的角色。三年來(lái)的工作實(shí)踐,讓我更清楚的認識到自己的工作性質(zhì)。即積極主動(dòng)地協(xié)助校長(cháng)做好自己分管的工作,領(lǐng)會(huì )校長(cháng)的意圖,盡職盡責地做好本職工作,不推諉、不應付,在工作中攬事不攬權,即不缺位、又不越位,遇到重大決策及原則問(wèn)題要及時(shí)向領(lǐng)導請示匯報,維護領(lǐng)導威信,避免工作中不應有的失誤,同時(shí)又要樹(shù)立為教職工服務(wù)的思想。想副校長(cháng)之所想,急副校長(cháng)之所急,本著(zhù)真心換得真心,尊重產(chǎn)生尊重,與教職工融在一起和諧相處。

  其次,為更好地適應分管的各項任務(wù),必須不斷的加強自己的業(yè)務(wù)水平,這一年來(lái),我充分利用業(yè)余時(shí)間,不斷學(xué)習先進(jìn)的教育教學(xué)理念,先后比較系統地學(xué)習了《小學(xué)語(yǔ)文副校長(cháng)》、《人民教育》、《新課程的理念及評價(jià)》等,記了大量的學(xué)習筆記,領(lǐng)會(huì )各位名師大家的思想,把握課改實(shí)驗的實(shí)質(zhì),在學(xué)習中充實(shí)自己,在工作中磨礪自己,在大型檢查中提升自己。

  二、注重方法、突出實(shí)效、立足本職。

  (一)、安全工作。

  安全工作是教育教學(xué),科研的基礎,是學(xué)校發(fā)展的保障。因此,本學(xué)期的安全工作,做為“一把手”工程,放在重中之重的位置,在管理中實(shí)施校長(cháng)負總責,分管領(lǐng)導具體抓的管理機制,將安全管理目標層層分散落實(shí),明確責任,建立各項安全工作管理制度,自查報告,制定了各類(lèi)突發(fā)事件的應急預案,實(shí)行每月零報告和臺帳制度,通過(guò)黑板報、宣傳欄和各種安全警示牌,進(jìn)行安全教育宣傳工作,各校都開(kāi)展了防火、防震逃生演練。手足口病工作扎實(shí)有效,晨檢,消毒、零報告、責任到人,開(kāi)戰了豐富多彩的安全活動(dòng),安全知識,手抄報,知識競賽,法制校長(cháng)進(jìn)課堂,應急演練,安全光碟,主題班隊會(huì ),活動(dòng)的開(kāi)展,增強了學(xué)生的安全意識。學(xué)校工作秩序井然,從而確保了師生在平安、和諧、輕松、愉悅、德?tīng)柇h(huán)境中學(xué)習成長(cháng)。

  (二)、扎實(shí)有效開(kāi)展教研。

  為確保教科研工作的開(kāi)展,學(xué)校成立了教科研領(lǐng)導小組,建立健全了各項規章制度,堅持科研興校、科研興教、以副校長(cháng)發(fā)展促進(jìn)學(xué)生發(fā)展、學(xué)校發(fā)展的辦學(xué)策略。從教學(xué)工作中發(fā)現問(wèn)題,確定了相應的研究課題,有計劃的尋求解決問(wèn)題的有效途徑。學(xué)!笆濉逼陂g,規劃省級子課題《副校長(cháng)心理危機對中小學(xué)生影響的研究》帶動(dòng)了全校教科研的發(fā)展。一年來(lái),學(xué)校先后承擔了地級課題《鄉鎮學(xué)!皩W(xué)困生”的成因及轉化策略的研究》、市級課題《農村小學(xué)班集體創(chuàng )新性管理的研究》及校本課程《新課程多媒體的使用研究》等,課題的'實(shí)施促進(jìn)了教育教學(xué)工作的開(kāi)展,提升了副校長(cháng)的內涵,增強了廣大副校長(cháng)教科研意識。一年來(lái),學(xué)校共攥寫(xiě)了教科研論文25篇,其中國家級論文7篇、省級論文15篇、地級論文3篇。

  三、校本培訓與幼教工作。

  校本培訓是素質(zhì)教育改革的需求,本學(xué)年我校本著(zhù)為教育教學(xué)服務(wù)的原則,把學(xué)校作為校本培訓的主陣地,從我校的實(shí)際出發(fā),因地制宜,圍繞學(xué)校的發(fā)展規劃,辦學(xué)目標和辦學(xué)特色,根據副校長(cháng)的自身素質(zhì)和課程改革的需要,以全面提高副校長(cháng)整體素質(zhì)為核心,加大校本培訓力度,對副校長(cháng)的職業(yè)道德、校本教研、現代信息技術(shù)三方面進(jìn)行了培訓。分層組建,研訓結合,以教研促培訓,以培訓促發(fā)展,通過(guò)培訓使副校長(cháng)提升了教育理念,樹(shù)立了終身學(xué)習的觀(guān)念。

  愛(ài)崗敬業(yè),良好的風(fēng)氣已逐步形成,優(yōu)秀副校長(cháng)脫穎而出,成為學(xué)校副校長(cháng)的教學(xué)骨干,學(xué)科帶頭人,真正起到示范引領(lǐng)的作用,在省一類(lèi)校檢查驗收中,姜玉紅老師所講的英語(yǔ)課,受到了聽(tīng)課領(lǐng)導的一致好評,解放小學(xué)70%的副校長(cháng)能熟練地運用計算機進(jìn)行輔助教學(xué)。幼教工作開(kāi)展的有聲有色,新建的規范化幼兒園,環(huán)境優(yōu)美,教室布置的整潔溫馨,孩子們集游戲、活動(dòng)、學(xué)習于一體,注重孩子們的智力開(kāi)發(fā),注重孩子們各種良好習慣的培養,克服了學(xué)前教育小學(xué)化的傳統做法,孩子們在活中學(xué)、學(xué)中活,到年末孩子們各種良好的習慣得以養成。唐詩(shī)、童謠、兒歌,已能熟練背誦多大20余首。

  先進(jìn)的教學(xué)理念,良好的教學(xué)環(huán)境,吸引了周邊的孩子們,隨著(zhù)學(xué)校聲譽(yù)的提高,入園率逐年增加,同時(shí)受到了社會(huì )和家長(cháng)的好評,一年來(lái),工作雖說(shuō)取得了初步成績(jì),這都緣于余校長(cháng)的關(guān)心、指導幫助及副校長(cháng)們的全力支持,更得益于在余校長(cháng)領(lǐng)導下和諧共進(jìn)的團隊精神,工作雖然緊張忙碌,但卻讓人在緊張中收獲,在忙碌中成長(cháng),在付出中發(fā)展,但各項工作還存在許多缺憾,認識上的浮淺、文化底蘊的積淀、內涵的提升、專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習、工作布置得不到位,這都是有待于在今后的工作中,所應努力的方向。

  校長(cháng)教學(xué)工作總結 篇6

  本學(xué)期,在上級教育部門(mén)的領(lǐng)導下,在全體教師的熱情支持和幫助下,根據校長(cháng)室的安排及分管工作的要學(xué)求,與學(xué)校班子成員一道帶領(lǐng)教師認真履行職責,克難進(jìn)取,深入研究,努力創(chuàng )新,取得了一定的成績(jì)。以校為本的教學(xué)研究制度得到了較好的落實(shí);新課程改革穩步推進(jìn);學(xué)生良好的習慣正在逐步形成。這些成績(jì)是來(lái)之不易的,這里包含著(zhù)領(lǐng)導的支持、幫助;包含著(zhù)教師們的智慧、心血和汗水。

  一、積極主動(dòng)加強思想政治學(xué)習。

  半年來(lái),自己通過(guò)自學(xué)和組織安排,結合共產(chǎn)黨員教育活動(dòng),我學(xué)習了十八大的精神;學(xué)習了科學(xué)發(fā)展觀(guān)和正確政績(jì)觀(guān);參加了校長(cháng)提高培訓。通過(guò)學(xué)習,較為全面的提高了自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和領(lǐng)導水平,增強了全局觀(guān)念和宏觀(guān)意識,使自己在思想認識和業(yè)務(wù)管理能力方面取得了巨大的收獲。

  二、擺正角色,創(chuàng )造性的開(kāi)展教學(xué)工作

 。ㄒ唬、很抓常規教學(xué)管理,保證教育教學(xué)工作順暢有序。教育教學(xué)工作是學(xué)校各項工作的中心,如何抓好常規管理,是學(xué)校工作的重要環(huán)節。管理出效益,管理出成績(jì)。作為分管教學(xué)的校長(cháng),我積極組織學(xué)校的教學(xué)管理工作。我和教導處的同志一起,做好教育教學(xué)的常規管理,學(xué)校致力于新課程實(shí)踐與研究,尤其在教學(xué)管理與改革中進(jìn)行了大膽的探索與實(shí)踐。我們通過(guò)公開(kāi)課、教改研討、常規檢查、各種教學(xué)研討活動(dòng)等方式,了解教育教學(xué)的實(shí)際情況,有針對性地指導教師的教育教學(xué),從而促進(jìn)我校教育教學(xué)的發(fā)展,逐步形成了具有我校特色的教學(xué)管理新模式和教學(xué)改革新理念。

  1、堅決執行黨和國家關(guān)于教育的路線(xiàn)、方針、政策,積極協(xié)助主要領(lǐng)導依法治校、依法治教。

  一是確保課程計劃認真實(shí)施,開(kāi)齊開(kāi)全課程。課表、作息時(shí)間表編排科學(xué);確保教材、資料、教學(xué)用品及時(shí)到位;確保各類(lèi)報表、檔案資料齊全規范。

  二是對學(xué)籍管理,組織好學(xué)生的入學(xué)、編班。組織好學(xué)生的各種質(zhì)量檢測和學(xué)科競賽,嚴肅考風(fēng)考紀。

  三是建立學(xué)生綜合素質(zhì)的科學(xué)評價(jià)體系,適時(shí)表彰優(yōu)秀學(xué)生。

  2、抓各類(lèi)計劃的落實(shí),保證教育教學(xué)工作具有科學(xué)性、連續性。教學(xué)管理是建立在科學(xué)性和計劃性的基礎上。學(xué)期開(kāi)學(xué)。我首先抓各類(lèi)計劃的制定,保證教育教學(xué)工作具有科學(xué)性、計劃性,加強統籌管理和目標管理,使工作有的放矢,有目標、有方案、有規劃、有管理。在制定各類(lèi)計劃時(shí)。注意和加強可操作性,保證目標明確,計劃合理,管理到位。使各類(lèi)計劃清楚地反映學(xué)期各項工作。

  3、抓好教導處的制度建設。根據學(xué)校工作的需要,和學(xué)科主任一起完善了教研工作制度、集體備課制度、作業(yè)教案檢查制度、巡課制度、早讀寫(xiě)字課檢查制度等六項制度,并帶領(lǐng)全體教師學(xué)習落實(shí)。

  4、加強教師隊伍建設,一是有計劃地組織教師學(xué)習教育理論,學(xué)習業(yè)務(wù)知識,開(kāi)展專(zhuān)題研討活動(dòng)。二是采用走出去,請進(jìn)來(lái)的方法,進(jìn)行交流觀(guān)摩聽(tīng)課,取人之長(cháng)。組織片區教研活動(dòng)及區課堂教學(xué)選拔活動(dòng),帶領(lǐng)骨干教師幫助裴加龍等三位老師磨課10余節次。

  5、大力推行素質(zhì)教育,積極開(kāi)展綜合性學(xué)習活動(dòng)。加大了寫(xiě)字教學(xué)和經(jīng)典誦讀及信息技術(shù)教學(xué)力度。對學(xué)校的`特色寫(xiě)字和經(jīng)典誦讀,組織教導處管理人員進(jìn)行檢查評分。制定“班班通”培訓實(shí)施方案并組織培訓工作,令學(xué)校使用“班班通”教學(xué)走在全區前列。

  6、做好教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展工作。組織老師參加各種培訓活動(dòng),指導教師學(xué)習并填寫(xiě)專(zhuān)業(yè)發(fā)展報告冊。

  7、組織開(kāi)展教師優(yōu)質(zhì)課聽(tīng)評活動(dòng)和全體教師業(yè)務(wù)比賽。本人學(xué)期聽(tīng)課50余節。

  8、參與學(xué)校慶“六一”活動(dòng),負責組織學(xué)生“我的夢(mèng),中國夢(mèng)”征文展示,以及學(xué)生才藝展示活動(dòng),作為“六一”文藝節目負責人,認真督導文藝節目的排練。

  9、開(kāi)展了學(xué)前開(kāi)放活動(dòng),負責整個(gè)活動(dòng)的安排和實(shí)施。

  10、做好值班工作。每次值班及時(shí)到位,認真負責,保證查崗一次,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決,并做好值班記錄。

  11、組織好期末統考工作以及資料的收集和歸檔工作。

  12、做好自己的教學(xué)工作。上好每一節課,把學(xué)生的發(fā)展作為工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)。

 。ǘ、堅持原則、辦事公道。作為一名學(xué)校的副校長(cháng),平時(shí)能顧全大局,識大體,有較強的民主意識,做事敢負責任,不互相推諉。工作中肯動(dòng)腦筋,講效率。在執行學(xué)校制度、進(jìn)行各項工作檢查時(shí),能做到客觀(guān)公正、坦率真誠,發(fā)現問(wèn)題能及時(shí)地提出自己的意見(jiàn)和主張,不遮遮掩掩,盡量做到上對校長(cháng)負責,下對教師學(xué)生負責。

  三、明確方向,繼續努力

  本人以高度的責任感和負責精神做好這份工作,至于成績(jì)和工作效果,相信大家會(huì )給一個(gè)公正的評判。教導處幾位管理人員都帶主科,任務(wù)重,管理教學(xué)兩兼顧,我們盡最大可能協(xié)調好各項工作,做到有事調課,既做好管理,又不誤教學(xué),尤其是幾位主任,非常忙碌,我感動(dòng)于他們的奉獻精神。我們凡事都想做到最好,但因各方面的原因不能達成時(shí),常會(huì )內心不安,糾結于如何能讓管理更好出效益;如何能最大限度調動(dòng)老師的積極性,提高教學(xué)成績(jì);如何能真正做到科研促教學(xué);中央讓老師們快樂(lè )工作、愉快生活。我想,這是我努力的方向!

  校長(cháng)教學(xué)工作總結 篇7

  一年來(lái),我校在教育局的正確領(lǐng)導和關(guān)心下,在鎮委的支持下,學(xué)校本著(zhù)“辦規范加特色學(xué)校,育合格加特長(cháng)人才”的辦學(xué)理念,全面貫徹黨的教育方針,認真履行校長(cháng)職責、堅持依法治教、以德治校,經(jīng)過(guò)與全校師生的共同努力,學(xué)校在推進(jìn)新課程改革、促進(jìn)學(xué)生發(fā)展、提高教育教學(xué)質(zhì)量和教師素質(zhì)方面取得了一定的成績(jì)。下面,我就20xx至20xx學(xué)年度校長(cháng)工作總結如下:

  1、全面貫徹黨的教育方針。

  以提高學(xué)生的全面素質(zhì)為宗旨,以培養學(xué)生的創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn),全面貫徹全教會(huì )關(guān)于推進(jìn)素質(zhì)教育精神,面向全體學(xué)生,正確處理全面發(fā)展與個(gè)性潛能挖掘的關(guān)系,以新的教育觀(guān)念指導學(xué)校工作,學(xué)生的過(guò)重負擔得到有效控制,使學(xué)生在德智體美勞等方面得到生動(dòng)、活潑、主動(dòng)的發(fā)展。學(xué)校有明確的三風(fēng)建設目標,經(jīng)過(guò)多年的努力,目前已形成了“認真、勤奮、刻苦、向上”的校風(fēng),“團結、守紀、好學(xué)、創(chuàng )新”的學(xué)風(fēng),“修身、敬業(yè)、愛(ài)生、奉獻”的教風(fēng)。做到學(xué)期有工作計劃、每周有工作安排、學(xué)校有大事記載,每學(xué)期均有工作總結。

  2、學(xué)校積極舉辦公開(kāi)課

  經(jīng)常深入課堂聽(tīng)課,堅持組織參加校級教研活動(dòng),及時(shí)發(fā)現問(wèn)題并改正。

  3、教師管理

  經(jīng)過(guò)縣教科局的培訓教育,本校已初步建立了一支政治素質(zhì)較好,業(yè)務(wù)水平較高的教師隊伍。學(xué)校通過(guò)實(shí)施師表工程,加強師德教育、法制教育,收到良好的效果,未發(fā)現有教師體罰和變相體罰學(xué)生等違法違紀現象發(fā)生。

  4、體育衛生工作

  學(xué)校嚴格按兩個(gè)條例要求,上好兩操兩課兩活動(dòng),上好健康教育課,開(kāi)展健康教育、衛生教育的宣傳工作,認真開(kāi)展甲腺防治工作,加強食品衛生管理,無(wú)食物中毒發(fā)生。

  5、課外宣傳工作。

  我校堅持課堂教學(xué)和課外活動(dòng)相結合的原則,開(kāi)展豐富多彩、形式多樣的課外教育活動(dòng),培養學(xué)生欣賞美和創(chuàng )造美的能力,如,我們在餐廳內設置了光榮榜、課外活動(dòng)欄等模塊,其中充分展示了本校近期舉辦的活動(dòng)照(如學(xué)生課外活動(dòng)照,師生地震演練照等)以及個(gè)別學(xué)生的.書(shū)法,繪畫(huà),手工等作品展。

  6、管理和服務(wù)

  學(xué)校十分重視校園管理,建立一整套校園管理制度,如教師值日制度,安全保衛制度,食堂管理制度。校園環(huán)境整潔,環(huán)境教育氛圍濃。食堂人員樹(shù)立服務(wù)育人思想,保證師生的中餐供應和學(xué)生的飲水,師生較滿(mǎn)意,一年中無(wú)責任事故發(fā)生。

  7、學(xué)校設施

  今年,我校得到了黨委的支持,學(xué)校修建了學(xué)生宿舍和學(xué)生餐廳,為我校下學(xué)年的寄宿制創(chuàng )造了良好條件。

  本人任現職以來(lái),能全身心地投入學(xué)校的工作,以“事業(yè)第一、學(xué)校第一”為座右銘,時(shí)時(shí)處處以身作則,帶領(lǐng)學(xué)校班子成員和全體教師勤奮工作,樂(lè )于奉獻。在思想上,我能努力加強自己的政治修養,不斷提高思想覺(jué)悟,增強黨性觀(guān)念,認真執行上級方針政策,堅持原則,顧全大局。

  當然,我還存在許多缺點(diǎn)和不足:在平時(shí)的學(xué)校管理工作中,常常忙于事務(wù)性工作,缺乏對學(xué)校工作的深刻思考,理論的學(xué)習和提高還不夠,使自己的工作水平提高不夠快;對干部、教師的思想工作還不夠深入,談工作多、談思想少,對教師關(guān)心還不夠,政治思想工作也有待加強;在教學(xué)方面,本學(xué)期因學(xué)校修建工作,自身的教學(xué)工作安排不夠,在教學(xué)上沒(méi)有取得滿(mǎn)意的成績(jì);這些缺點(diǎn)我將在今后的工作中努力克服,也懇請領(lǐng)導和同志們繼續給予監督、幫助和支持。

  校長(cháng)教學(xué)工作總結 篇8

  在競爭加劇的社會(huì )大氛圍下,教師始終在追求頂端教育質(zhì)量,工作壓力有增無(wú)減。校長(cháng)必須正視教師“加負”問(wèn)題,如果讓教師傷心,那么教育肯定辦不好。因此,課堂教學(xué)工作管理應該是有目的地挖掘人的潛能和個(gè)性,促使人身心全面發(fā)展的一種教育教學(xué)活動(dòng)。所以,校長(cháng)在課堂教學(xué)工作管理中應營(yíng)造一種人性化的管理文化。

  校長(cháng)思考的問(wèn)題

  在課堂教學(xué)工作管理中,校長(cháng)為了營(yíng)造人性化管理文化,應該常常思考如下幾個(gè)問(wèn)題:

  1、如何營(yíng)造人性化管理文化,提高全體老師素質(zhì)與教育能力?

  2、如何營(yíng)造人性化管理文化,激發(fā)廣大教師教書(shū)育人的積極性?

  3、如何營(yíng)造人性化管理文化,使學(xué)生獲得快樂(lè )成長(cháng)?

  4、如何營(yíng)造人性化管理文化,使教師喜歡校長(cháng)深入課堂隨堂聽(tīng)課?

  營(yíng)造人性化管理文化過(guò)程中,校長(cháng)應該和藹可親、平易近人、有學(xué)者的風(fēng)范、長(cháng)者的胸懷、智者的眼光。既是管理者,又是老師的知音;既是學(xué)生的良師,又是學(xué)生的朋友。校長(cháng)應心系師生,為他們排憂(yōu)解難,解決后顧之憂(yōu)。要廣開(kāi)言路,善于傾聽(tīng)各方面的意見(jiàn)。特別是來(lái)自一線(xiàn)的建議和監督,以構建和諧的干群關(guān)系、師生關(guān)系。從而形成積極向上、生動(dòng)活潑的課堂教學(xué)文化和工作氛圍。

  在課堂教學(xué)工作管理中,校長(cháng)要善于團結同志,知人善任,賦予他們以力量,鼓勵實(shí)干者,使其“八仙過(guò)海,各展其能”,做到人盡其才,才盡其用。處理問(wèn)題時(shí)要冷靜、換位思考,善于反省自身并主動(dòng)檢討自己的行為。在與老師的交流上,要以自己的人格魅力影響人,真誠地對待你周?chē)娜恕?/p>

  校長(cháng)的規范管理

  教師從事的勞動(dòng)是需要發(fā)揮人的聰明才智的勞動(dòng)。教師作為特殊的腦力勞動(dòng)者,普遍具有強烈的自尊心和自我表現欲望。他們希望校長(cháng)能以人文化的民主作風(fēng),為學(xué)校創(chuàng )設出一種民主和諧寬松的環(huán)境,使大家心情舒暢,和睦共處,自我約束而又自我完善。

  因此,校長(cháng)在課堂教學(xué)工作管理中,要以人為中心,要充分尊重教師情感、行為價(jià)值標準等因素,從了解教師的需求抓起,尊重教師的勞動(dòng),肯定教師的價(jià)值,尊重教師的基本權利,關(guān)注教師的發(fā)展。

  1、激勵機制

 。1)教師激勵機制

  一個(gè)優(yōu)秀的教師集體,一定要充分考慮每位教師在這個(gè)集體中的感受,校長(cháng)要根據每個(gè)人的業(yè)務(wù)、性格特點(diǎn),安排好教師的工作,讓每個(gè)老師都發(fā)揮所長(cháng)。同時(shí),學(xué)校要制定一些激勵機制,注重個(gè)體與團隊、過(guò)程與績(jì)效相結合。

  教師的激勵在某種意義上來(lái)說(shuō),精神層面更為重要。物質(zhì)獎勵也不能少,但如果過(guò)分強調個(gè)體作用,可能會(huì )形成集體合作的懈怠,如果過(guò)分講究群體均衡公平則又會(huì )導致“大鍋飯”,所以校長(cháng)要尋求一種既能充分調動(dòng)教師的個(gè)體要素又能有效發(fā)揮團隊優(yōu)勢的激勵策略,才能雙贏(yíng)。

  如:學(xué)校每學(xué)期除了評優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任等,還可以評出優(yōu)秀教研組、優(yōu)秀年段等。這樣教師的個(gè)體創(chuàng )造性和群體優(yōu)勢才能真正充分釋放。在動(dòng)態(tài)的管理中既重視終端績(jì)效的考核,更要注重平時(shí)過(guò)程的管理,用發(fā)展的眼光對待教師,使整個(gè)教師隊伍具有互補性、協(xié)調性,內聚力更強,效率更高,同時(shí)為教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展提供動(dòng)力。

 。2)學(xué)生激勵機制

  從某種意義上說(shuō),人是為榮譽(yù)而活著(zhù)的。榮譽(yù)的作用,不僅在于一種激勵,促使其做出更多更大成就,而且在于能對渴望獲得榮譽(yù)者起到一種自我約束和自我完善的作用。

  學(xué)校實(shí)施課堂榮譽(yù)制度,正是讓學(xué)生不需要別人監督,而通過(guò)每節課的一舉一動(dòng),自覺(jué)地把自己引導到品德最高尚、人格最完美的境界。所以,學(xué)校一定要制定出詳細而嚴格的課堂榮譽(yù)制度。有具體要求、措施和評價(jià)方案,每周讓學(xué)生進(jìn)行自評,每月班主任利用班會(huì )組織進(jìn)行小組評(每月評出各種校園之星,并把校園之星照片貼在校園光榮欄),到期末進(jìn)行班級總評,評選出三好生、優(yōu)秀學(xué)生、成績(jì)進(jìn)步獎等。通過(guò)每周自評,學(xué)生的行為就有了自覺(jué)性和主動(dòng)性;每個(gè)月及時(shí)評價(jià)又起到強化正確行為和激勵目標達成的.作用。

  2、評價(jià)機制

  《綱要》中指出要“改變過(guò)分強調甄別與選拔的功能,發(fā)揮評價(jià)促進(jìn)學(xué)生發(fā)展、老師提高和改進(jìn)教學(xué)實(shí)踐的功能!被谶@樣的思想認識,學(xué)?刹扇《嘣,多向的,自下而上的評價(jià)方式。

  課堂教學(xué)是教師教學(xué)工作的主陣地,也能充分體現教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),因此,學(xué)校要注重教師的課前自我評價(jià)和課后自我反思。課前,自我評價(jià)教學(xué)方案的設計是否體現了“以人為本”的教學(xué)思想,是否注重了教學(xué)策略的設計,是否關(guān)注了學(xué)生的個(gè)性差異,是否真正落實(shí)了知識與技能、過(guò)程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀(guān)等等;課后,進(jìn)一步自我反思,反思自己在課堂教學(xué)中的優(yōu)勢與不足,并提出今后的改進(jìn)思路。教師還要根據自己的教學(xué)情況,結合學(xué)生的學(xué)習狀態(tài),進(jìn)行單元課堂教學(xué)自我評價(jià),并利用自我評價(jià)單元課堂教學(xué)過(guò)程中成功的經(jīng)驗,改進(jìn)教學(xué)策略形成自己的教學(xué)風(fēng)格。

  教學(xué)常規管理是優(yōu)化教學(xué)過(guò)程及環(huán)節,提高課堂教學(xué)質(zhì)量的保證。為了科學(xué)地進(jìn)行教學(xué)評價(jià),學(xué)校對教師課堂教學(xué)考核主要要把握以下三點(diǎn)。

  抓常規:學(xué)校應建立可行的課堂教學(xué)規章制度,對照制度檢查教師對教學(xué)常規完成的如何,考查教學(xué)行為的規范化與師德。力求從統一認識飛躍到統一行動(dòng),進(jìn)而促成良好的教學(xué)風(fēng)氣。

  抓激勵:制定基本的教學(xué)常規以保證正常的課堂教學(xué)秩序,教師精心準備的教學(xué)內容、步驟得以實(shí)施,是否就一定能取得良好的教學(xué)效果和優(yōu)異的成績(jì)呢?答案是否定的。因為上述因素僅僅是相對于學(xué)生的學(xué)習活動(dòng)的外因。學(xué)生自己才是學(xué)習的主人,才是決定教學(xué)活動(dòng)成敗的關(guān)鍵。這就要求教師,還必須在課堂上營(yíng)造出積極的課堂學(xué)習氣氛,多激勵、多欣賞學(xué)生,以激發(fā)學(xué)生學(xué)習的興趣,真正將“要我學(xué)”變成“我要學(xué)”,這樣,教師的教學(xué)活動(dòng)才能取得事半功倍的效果。所以,校長(cháng)要抓好教師激勵學(xué)生的措施。學(xué)?芍贫▽W(xué)生、家長(cháng)評價(jià)表,把學(xué)生和家長(cháng)引入到對教師評價(jià)的過(guò)程中,這對教師會(huì )產(chǎn)生一種推動(dòng)力,幫助教師不斷提高教學(xué)水平。

  觀(guān)變化:校長(cháng)要科學(xué)觀(guān)測各學(xué)科的各班級期末統考的平均分、優(yōu)生率和困學(xué)生提升率三個(gè)數值的變化情況。抽調資金,對取得成績(jì)的教師予以獎勵,使教師在繁重的教學(xué)工作中,保持一種積極向上的良好心態(tài),有效地促進(jìn)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的不斷提高。

  通過(guò)以上幾種評價(jià),增強了學(xué)校對教師的教學(xué)活動(dòng)的監控,也促進(jìn)了教師反思習慣的形成和反思能力的提高。教師通過(guò)這樣的反思,深刻認識自己教學(xué)工作中存在的問(wèn)題,從而及時(shí)改進(jìn)。

  3、課堂教學(xué)管理中重視教師的學(xué)習

  學(xué)校課堂教學(xué)工作全靠一支高素質(zhì)教師隊伍來(lái)支撐,所以,培養教師,提升教師整體素質(zhì)是最基本的工作。這是一項長(cháng)期的工程性工作,需要全面部署、循序漸進(jìn)。為帶好教師隊伍,校長(cháng)要建立機制、營(yíng)造氛圍、鋪設道路、開(kāi)拓空間,讓教師在積極寬松的氛圍中成長(cháng)。

  首先,建立學(xué)習制度,營(yíng)造學(xué)習氛圍。未來(lái)的領(lǐng)導就是領(lǐng)導學(xué)習,未來(lái)可靠的競爭優(yōu)勢是克服障礙去學(xué)習。最好的領(lǐng)導不是下達命令,而是負起學(xué)習的職責,建立讓成員擴展能力的組織;谝陨险J識,在學(xué)校資金允許的情況下,可利用每個(gè)假期學(xué)校集體采購圖書(shū)、集中學(xué)習。每個(gè)教研組,每個(gè)教室都設溫馨圖書(shū)角(教室圖書(shū)角的書(shū)可讓學(xué)生帶,每人3~5本)。為了保證學(xué)習的落實(shí),可利用寒暑假時(shí)間組織教學(xué)論壇、新書(shū)導讀、專(zhuān)家講座、交流研討,組織教師觀(guān)看名師課堂教學(xué)錄像或學(xué)習名師的課堂教學(xué)案例等。

  特別是要多組織教師學(xué)習一些班主任工作管理,從而使教師更懂得關(guān)注學(xué)生的生命發(fā)展過(guò)程、更懂得營(yíng)造出一種“充滿(mǎn)生命活力”和“充滿(mǎn)成長(cháng)氣息”的學(xué)生生存狀態(tài),從而管理好班級,培養學(xué)生具有積極向上的發(fā)展心理和健康主動(dòng)的發(fā)展能力,為學(xué)生的終生幸福奠定基礎。

  其次,互動(dòng)交流,實(shí)施開(kāi)放性學(xué)習。校長(cháng)要把有限的經(jīng)費用到教師培養、教學(xué)研究上。學(xué)?啥嘟M織教師到外地聽(tīng)課或到發(fā)達地區參觀(guān)考察,學(xué)習先進(jìn)的教育教學(xué)理念。在相互學(xué)習交流中,全體教師更新了觀(guān)念,開(kāi)闊了視野,提高了自身素質(zhì)。

  最后,學(xué)?啥嘟M織一些有針對性的教師基本功比賽。教師基本功水平反映了學(xué)校整體和綜合教育水準。為了提高教師的綜合素質(zhì),學(xué)校每學(xué)期可舉行一項教師基本功比賽。比如:朗讀比賽、粉筆字比賽、鋼筆字比賽、課堂教學(xué)比賽、說(shuō)課比賽、師德演講比賽、教育教學(xué)論文比賽、特色教案比賽、教學(xué)反思比賽等等,通過(guò)競賽可以促進(jìn)教師更自覺(jué)地學(xué)習,從而更快地提高自身的綜合素質(zhì)。

  重視教師學(xué)習,目的是培養高素質(zhì)的教師團隊,營(yíng)造勤奮工作、聰明工作、快樂(lè )工作的氛圍,實(shí)現提升課堂教育教學(xué)藝術(shù)水平。因此,校長(cháng)要關(guān)注教師的學(xué)習。

  校長(cháng)要在課堂教學(xué)工作管理中營(yíng)造人性化的管理文化,真心為孩子們創(chuàng )設的充滿(mǎn)溫馨的人性化課堂;使各種教育教學(xué)活動(dòng)能深深吸引學(xué)生,并能給予學(xué)生知識和能力,有助于培養學(xué)生個(gè)性,使師生都能按照素質(zhì)教育理念共同發(fā)展。

  校長(cháng)教學(xué)工作總結 篇9

  在縣委、縣政府的領(lǐng)導下,在縣教育和科學(xué)技術(shù)局的指導、關(guān)心、支持下,我校領(lǐng)導班子憑著(zhù)對學(xué)校的熱愛(ài)和對工作的熱情,堅持“真誠為!钡牟蛔冃拍,遵循“服務(wù)為宗旨、就業(yè)為導向”的職業(yè)教育方針,在艱辛和執著(zhù)中盡職盡責地工作。積極工作,改革創(chuàng )新,開(kāi)拓進(jìn)取,不斷加強師資隊伍建設,強化學(xué)校內部管理,加快專(zhuān)業(yè)調整步伐,提高學(xué)校的辦學(xué)水平和辦學(xué)效益。各方面工作得到健康和諧地發(fā)展,圓滿(mǎn)完成了本年度的各項工作,F對我校本學(xué)年工作總結如下:

  一、領(lǐng)導班子思想作風(fēng)建設,扎實(shí)有效

  開(kāi)學(xué)初,結合學(xué)校實(shí)情深入開(kāi)展了作風(fēng)建設。一是加強領(lǐng)導班子思想作風(fēng)建設,進(jìn)一步端正了領(lǐng)導班子的工作態(tài)度,規范了領(lǐng)導班子的言行、儀表,層層簽訂工作目標責任書(shū),強化了崗位職責;二是班子建設更趨合理科學(xué),在作風(fēng)建設中班子成員能以身作則,在日常工作中能相互溝通,在中心工作上能協(xié)調配合,做到了勤政務(wù)實(shí),講合理求高效。三是加強了考勤管理,廣大教職工的紀律意識明顯增強,敬業(yè)精神顯著(zhù)提高;四是班子團結務(wù)實(shí)、廉潔勤政、開(kāi)拓進(jìn)取、群眾信賴(lài)、有堅強的戰斗力、凝聚力。

  二、教師隊伍建設,循序漸進(jìn)

 。ㄒ唬┱J真學(xué)習,加強師德建設

  學(xué)校重視加強教師隊伍的思想政治工作,不斷提高教師的思想政治素質(zhì)和師德修養。把教師職業(yè)道德建設放在隊伍建設的突出位置,真正做到教書(shū)育人,為人師表。定期進(jìn)行政治學(xué)習。依托教職工會(huì )議和教研組等宣傳陣地廣泛開(kāi)展宣傳,不斷強化教師思想素質(zhì)教育,樹(shù)立良好的教師形象活動(dòng),進(jìn)一步加強我校干部、教師的作風(fēng)建設。

 。ǘ┘訌姽歉山處熍嘤,提高教師素質(zhì)

  學(xué)校發(fā)展需要有名師。我校一直重視以培養中青年專(zhuān)業(yè)學(xué)科帶頭人和骨干教師為重點(diǎn)的教師隊伍建設,學(xué)校采取“請進(jìn)來(lái),走出去”的辦法,組織教師加強學(xué)習。利用勞動(dòng)部門(mén)、職業(yè)院校和國家骨干教師培訓等渠道,結合我校教學(xué)工作的實(shí)際,針對職業(yè)教育發(fā)展的形勢要求,著(zhù)眼于提高教師綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)水平,20xx年5月至8月,選派張誠烏魯木齊參加國培——電工電器專(zhuān)業(yè)的學(xué)習,蘇友來(lái)參加深圳旅游服務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的學(xué)習,李小虎參加浙江工業(yè)大學(xué)維修電工專(zhuān)業(yè)培訓項目,通過(guò)培訓,3名教師既開(kāi)拓了視野,又更新了觀(guān)念。

 。ㄈ┘訌妿熧Y隊伍建設

  組織了全校教師進(jìn)行教學(xué)經(jīng)驗交流會(huì )、教學(xué)技能大賽,通過(guò)交流、競賽督促大家的學(xué)習,對教學(xué)過(guò)程的規范起到促進(jìn)作用;開(kāi)展了“師帶徒”活動(dòng),專(zhuān)業(yè)課由河北援疆教師董慧珍帶特崗教師吳鴻霞,基礎課由體育教師歐優(yōu)圖帶特崗教師葉波,使一線(xiàn)教師尤其是年青教師能夠有更多機會(huì )領(lǐng)略到師傅的教學(xué)思想和教學(xué)藝術(shù)風(fēng)采,尤其使河北援疆教師資源得以共享;開(kāi)展“教師到企業(yè)實(shí)踐活動(dòng)”,安排李翠玲教師到企業(yè)頂崗鍛煉;加強教師學(xué)年度的考核,通過(guò)學(xué)生測評、教師民主測評、基礎課和專(zhuān)業(yè)課考核組測評、教務(wù)評價(jià)等幾個(gè)環(huán)節完成考核,考核結果作為評選優(yōu)秀教師的依據。同時(shí)加強了兼職專(zhuān)業(yè)教師聘用工作,來(lái)自企業(yè)二線(xiàn)、退休人員來(lái)校參加應聘,聘用兼職教師9名。

  三、以職業(yè)技能教學(xué)為中心,堅持技能強化,特色強校為目標

  1、認真開(kāi)展教育教學(xué)工作

  一是教學(xué)常規管理更加規范。學(xué)校進(jìn)一步健全教學(xué)質(zhì)量保障體系,嚴格落實(shí)教學(xué)檢查制度、聽(tīng)課制度等日常教學(xué)管理制度,合理編排教學(xué)計劃、大綱、課程,嚴格教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、考風(fēng),日常教學(xué)管理進(jìn)一步規范化、制度化、科學(xué)化。二是大力推進(jìn)教學(xué)精品工程建設。深化“導師制”培養、案例教學(xué)、分層教學(xué)等教學(xué)改革,加強校企合作,設立了“鋼鐵班”、“旅游班”、“會(huì )計班”等開(kāi)展訂單人才培養模式。三是專(zhuān)業(yè)、師資、教材建設成果豐碩。新增鋼鐵裝備運行與維護、電子電器應用與維修、旅游服務(wù)與管理、民族音樂(lè )與表演等4個(gè)專(zhuān)業(yè)。組織開(kāi)展了基礎課、專(zhuān)業(yè)課教學(xué)觀(guān)摩課、新教師匯報課,鼓勵教師進(jìn)修深造。四是人才培養質(zhì)量不斷提高。圍繞促進(jìn)實(shí)踐技能教學(xué)。

  2、積極開(kāi)展招生宣傳工作

  面對生源緊缺、競爭更加激烈的形勢,學(xué)校將招生工作列為重中之首,黨政領(lǐng)導班子成員高度重視,主要領(lǐng)導親自抓,完善政策,明確責任,加大投入。全校上下積極應對,精心組織,狠抓落實(shí),精心編印招生宣傳單1萬(wàn)份,印制招生宣傳展板3塊,編印招生簡(jiǎn)章5千份,印發(fā)招生海報500份,通過(guò)到外縣市中學(xué)進(jìn)行招生宣傳,與XX縣一中、二、四中和高級中學(xué)、內蒙古工業(yè)職業(yè)學(xué)院進(jìn)行聯(lián)合招生等措施,確保了招生工作的平穩開(kāi)展。今年招收中職學(xué)生59人,高職學(xué)生43人,并按時(shí)完成了學(xué)生學(xué)籍注冊工作。

  3、積極推薦學(xué)生就業(yè)工作

  為了加強我校畢業(yè)生就業(yè)工作管理,進(jìn)一步規范畢業(yè)生招聘工作程序,按照“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)、自愿”的原則,重新修訂了《校園招聘活動(dòng)管理辦法》,設計了校園招聘活動(dòng)流程圖。對各專(zhuān)業(yè)學(xué)生成績(jì)進(jìn)行排序,經(jīng)招生培訓就業(yè)科審核蓋章后提供給用人單位,作為用人單位擇優(yōu)錄用的重要依據,招聘結果經(jīng)學(xué)校審核后方可予以正式發(fā)布,進(jìn)一步增加招聘工作透明度,保證了招聘活動(dòng)的公平公正。20xx年3月,推薦20xx級58名學(xué)生到新興鑄管有限公司頂崗實(shí)習;6月底,推薦旅游服務(wù)管理專(zhuān)業(yè)班3名學(xué)生到巴音布魯克旅游服務(wù)公司、XX縣賓館進(jìn)行工學(xué)交替;20xx年10月,旅游服務(wù)管理和會(huì )計與審計專(zhuān)業(yè)14名學(xué)生通過(guò)了新疆立恒工程有限責任公司錦恒賓館的招聘,將進(jìn)行為期一年的頂崗實(shí)習。

  4、加強職業(yè)技能培訓工作

  為了滿(mǎn)足XX縣各企業(yè)用工需求,我校成立了XX縣技工學(xué)校職業(yè)技能培訓中心,積極申請到13個(gè)職業(yè)工種資質(zhì)的短期培訓,拓寬培訓學(xué)員的就業(yè)渠道。一年來(lái),承擔保安人員培訓113人次,電工培訓45人次,協(xié)助巴州教育局和巴州師范學(xué)校成功開(kāi)展了全州中小學(xué)圖書(shū)管理員培訓班,培訓了93人次。

  5、完善校企合作機制

  開(kāi)學(xué)初,學(xué)校加大專(zhuān)業(yè)和企業(yè)的聯(lián)系,要求各專(zhuān)業(yè)老師要深入企業(yè)進(jìn)行調研,確定專(zhuān)業(yè)的培訓重點(diǎn),并成功與新興鑄管有限公司、和合礦業(yè)、錦恒賓館等合作建立培訓基地,與新興鑄管有限公司聯(lián)合建立職業(yè)技能鑒定基地。繼續施行校企合作以及訂單式人才培養模式,加大校企合作覆蓋面,真正做到企業(yè)是學(xué)校課堂的延伸。做好新興鑄管有限公司的校企合作,不僅讓學(xué)生在企業(yè)學(xué)到過(guò)硬的技術(shù),還要讓學(xué)生成為企業(yè)不可或缺的技術(shù)技能人才,從而實(shí)現“培訓教育就是就業(yè)教育”的理想。

  6、加大宣傳力度,提高學(xué)校知名度

  今年我校成立了專(zhuān)門(mén)的信息辦公室,由專(zhuān)人負責學(xué)校各方面信息的報道,截止到今天,做到了在全國文明網(wǎng)、《新疆日報》、《巴音郭楞報》、天山網(wǎng)、騰訊網(wǎng)、和靜政府網(wǎng)等自治區、自治州媒體對學(xué)校相關(guān)進(jìn)行事件的宣傳報道,共在教育局簡(jiǎn)報上發(fā)表信息30篇,XX縣政府網(wǎng)發(fā)表信息12篇,天山網(wǎng)、騰訊網(wǎng)等發(fā)表信息4篇,全年共發(fā)表信息68余篇,切實(shí)提高了我校的知名度。

  四、健全機制,強化德育工作

  1、班主任隊伍建設,規范科學(xué)

  一方面,完善班主任工作管理制度,實(shí)現管理的規范化、科學(xué)化、民主化,努力形成一套完善有效的管理運行機制,調動(dòng)班主任的工作積極性;另一方面,狠抓工作過(guò)程的每一個(gè)環(huán)節,通過(guò)班主任例會(huì )、班主任培訓等形式,組織班主任學(xué)習新時(shí)期學(xué)生管理和班級管理的理論和方法,為班主任的思想脈搏及工作實(shí)踐注入新鮮血液,使班主任不斷更新觀(guān)念,改進(jìn)方法。

  班主任工作是學(xué)生管理中的重要部分。一年來(lái),學(xué)生處在校領(lǐng)導的指導下,定期組織班主任例會(huì )學(xué)習20余次。班主任工作經(jīng)驗交流會(huì )四次,召開(kāi)了班主任工作會(huì )議30余次。通過(guò)以上舉措,加強了班主任的凝聚力、責任心和自信心,管理理念得到改變,一些先進(jìn)的管理方法得到推廣,使我們的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)大有好轉。

  2、注重德育滲透,規范常規管理和安全工作

  在德育工作中我們始終以樹(shù)立以人為本的觀(guān)念,提倡學(xué)生四個(gè)學(xué)會(huì ):“學(xué)會(huì )求知是前提、學(xué)會(huì )生活是基礎、學(xué)會(huì )做人是核心、學(xué)會(huì )健康是保障”,堅持以“教育育人,服務(wù)育人,管理育人”的思想,倡進(jìn)行思想道德教育,把思想教育滲透于課堂,溶解于平時(shí)。針對學(xué)生特點(diǎn),開(kāi)展了一系列豐富多彩的教育活動(dòng),取得了一定的成效。充分利用班會(huì )課、專(zhuān)題講座、報告會(huì )、國旗下講話(huà)等宣傳教育,提高學(xué)生的思想認識,幫助他們樹(shù)立正確的人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和就業(yè)觀(guān)。以開(kāi)展文明班級、優(yōu)秀宿舍評比等活動(dòng)為依托,督促和引導學(xué)生養成良,對好人好事及時(shí)予以表?yè)P,做好三好學(xué)生和優(yōu)秀學(xué)生干部的評比和表彰工作,弘揚校園正氣好的學(xué)習、生活習慣和禮儀風(fēng)貌,促進(jìn)了校風(fēng)的建設。注重對學(xué)生中先進(jìn)典型的挖掘和培養。做好了對個(gè)別學(xué)生的家訪(fǎng)工作。注重學(xué)校的環(huán)境衛生工作;加強對學(xué)生值周工作的指導和管理。

  利用班會(huì )這一主陣地對學(xué)生進(jìn)行思想道德教育。一年來(lái)組織了感恩教育、養成教育、誠信教育、安全教育、心理健康教育、法制教育等主題班會(huì ),并且召開(kāi)了以“感恩教育”和“法制教育”為主題的觀(guān)摩班會(huì ),收到良好教育的'效果。利用課間操、自習時(shí)間,校領(lǐng)導適時(shí)對學(xué)生進(jìn)行思想道德教育,本學(xué)期對學(xué)生就思想建設,行為習慣養成、成人成才、安全主題等教育達20余次。利用國旗下講話(huà)形式勉勵、激發(fā)學(xué)生健康(學(xué)校工作總結)成長(cháng)。通過(guò)以上活動(dòng),從思想上轉變學(xué)生觀(guān)念,從行為上扭轉他們的不良習慣,確實(shí)做到先成人后成才。

  3、加強學(xué)生處工作

  充分發(fā)揮共青團、學(xué)生會(huì )、班干部的作用,舉辦了“相約東歸故里放飛我的夢(mèng)”文藝專(zhuān)場(chǎng)晚會(huì ),參加了慶祝五四青年節暨“我的中國夢(mèng)”青年文藝匯演榮獲二等獎,開(kāi)展了“民族團結伴我行”演講比賽、“6.5”世界環(huán)境日講座、“6.26禁毒宣傳日”活動(dòng)、“迎七一歌唱祖國歌唱黨”大型歌詠比賽、“尊老、敬老、愛(ài)老”主題教育活動(dòng),“團結杯”籃球賽等豐富多彩的校園文體活動(dòng)。組織全體團委為敬老院、福利院捐款1200多元,表彰了2個(gè)先進(jìn)班集體,9名優(yōu)秀團員,15名三好學(xué)生。為了保證XX縣戶(hù)籍品學(xué)兼優(yōu)的特困生順利完成學(xué)業(yè),學(xué)校積極向縣政府申報了30名品學(xué)兼優(yōu)特困生,政府撥付的4.5萬(wàn)元助學(xué)金已及時(shí)發(fā)放到學(xué)生手中,幫他們渡過(guò)生活難關(guān);針對外縣戶(hù)籍無(wú)法享受和靜資助政策的品學(xué)廉優(yōu)學(xué)生,學(xué)校給予補助生活費300元/月,14名學(xué)生獲得資助。

  學(xué)校加強了對學(xué)生會(huì )工作的檢查考核力度,各班學(xué)生會(huì )經(jīng)常深入教室、宿舍了解掌握學(xué)生思想動(dòng)態(tài)和學(xué)習、生活秩序,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題,學(xué)生會(huì )的主體作用得到了強化和突出。

  4、狠抓常規管理、規范學(xué)生行為

 、俳∪贫。本學(xué)期我們根據學(xué)生管理、班主任考核、安全工作的方面的實(shí)踐情況修改并完善了《班級考核細則》、《班主任考核辦法》、《違紀學(xué)生處理辦法》等,使各種規章制度更加趨于合理。

 、诮⒂行Ч芾頇C制。堅持德育辦負責、學(xué)生會(huì )檢查,每天做到查到校、衛生、早讀、胸卡、課間操、小自習和宿舍紀律、衛生,做到有記錄、有匯報、有處理、有獎懲。

 、邸皢(wèn)題生”轉化效果明顯。我們加大了對“問(wèn)題生”的轉化力度,深入班級了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)處理和避免學(xué)生中間發(fā)生的矛盾,做好學(xué)生的思想工作,一年來(lái)處理學(xué)生糾紛8件,個(gè)別學(xué)生教育20人次。通過(guò)與學(xué)生個(gè)別談話(huà),同家長(cháng)見(jiàn)面聯(lián)系等,使這些同學(xué)都發(fā)生了不同程度的改變,校風(fēng)、班風(fēng)有了根本的好轉。一年來(lái)遲到現象明顯減少,無(wú)勒索錢(qián)物事件發(fā)生,打架斗毆、上網(wǎng)等現象得到明顯遏制,安全檢查工作圓滿(mǎn)通過(guò)。

  5、開(kāi)展安全法制教育

  堅持不懈地抓好安全教育工作,積極開(kāi)展消防、交通、禁毒等系列的安全教育。通過(guò)完善工作網(wǎng)絡(luò ),落實(shí)安全責任,層層負責,提高防火、用電及交通、飲食安全教育的實(shí)效。通過(guò)普及學(xué)生自救自護常識,安全知識競賽?等活動(dòng);提高學(xué)生自救自護能力,杜絕安全事故的發(fā)生。以校園預防?為重點(diǎn),深入開(kāi)展法制教育。認真組織學(xué)生學(xué)習未成年人保護法和預防未成年人犯罪法,通過(guò)法制教育講座、觀(guān)看法制教育片等形式,增強學(xué)生的法制觀(guān)念。同時(shí)強化校園安全綜合治理。確保學(xué)校無(wú)重大事故發(fā)生,努力打造“平安校園”。

  6、校園文化生活豐富多彩

  通過(guò)豐富多彩的活動(dòng)來(lái)“影響人,培養人,塑造人”,讓學(xué)生在良好的氛圍中逐步形成良好的思想道德素質(zhì)。抓好廣播操、體育課的同時(shí),積極開(kāi)展形式多樣的陽(yáng)光體育活動(dòng)。先后組織了繪畫(huà)比賽、征文比賽、手抄報評選、演講比賽、主題班會(huì )比賽一年來(lái)出黑板報、手抄報40期,這些活動(dòng)不但發(fā)展了學(xué)生文體特長(cháng),而且陶冶了學(xué)生情操,提高學(xué)生綜合能力。

  校長(cháng)教學(xué)工作總結 篇10

  談起這一期的工作,喜憂(yōu)參半。這半年,我沒(méi)有盡力去做一名好校長(cháng)。工作有頭緒,卻沒(méi)了條理;做事有思想,卻缺了認真。這直接導致了教師的專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)進(jìn)程緩慢,而最終的受害者是學(xué)生。值得欣慰的地方是“制度上管理,思想上引領(lǐng)”的辦學(xué)模式凸顯。同時(shí),我盡心去做了一名好教師。半年來(lái),我堅持讀書(shū)。我讀了幾本《人民教育》,使自己在工作中有了正確的思想;我讀了《24字教學(xué)模式操作手冊》,使自己在教學(xué)實(shí)踐中有了點(diǎn)滴的靈感;我讀了幾期《小學(xué)語(yǔ)文》,使自己在語(yǔ)文課堂教學(xué)中有了更多的方法;我有幸參加了市級小學(xué)語(yǔ)文骨干教師培訓,聆聽(tīng)了專(zhuān)家們精彩的講座,感受了名師的風(fēng)采。這次培訓,形式新穎,讓我們在業(yè)余時(shí)間有了良好的學(xué)習平臺,使我更進(jìn)一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,同時(shí)在不斷實(shí)踐的過(guò)程中,我也更新了教學(xué)觀(guān)念,使自己的語(yǔ)文教學(xué)水平得到一定程度地提升。

  一、靜心學(xué)習,提升自己,影響學(xué)生。

  “文化的力量直抵心底!遍喿x可以使我們增智,使我們明理,使我們萌生出創(chuàng )新的靈感。閱讀不可小覷,作為一名語(yǔ)文教師,我們更要博覽群書(shū),文學(xué)的、歷史的、哲學(xué)的、自然的、科學(xué)的`……我們都應有所涉獵,這樣我們的知識才能豐富,才能始終處于“源頭活水來(lái)”的狀態(tài),才能更好地去感染學(xué)生,引領(lǐng)學(xué)生,讓學(xué)生發(fā)自?xún)刃牡厝プx書(shū),真正體會(huì )到閱讀的快樂(lè )。學(xué)生會(huì )在讀書(shū)的過(guò)程中,不知不覺(jué)地提升自己的語(yǔ)文素養。

  二、良好習慣,美好人生。

  人的一生中,習慣的力量可謂巨大。有一段話(huà)寫(xiě)得好:也許你不是天才,沒(méi)有很高的天賦,但你可以通過(guò)自身的努力養成良好的習慣。一旦你擁有了良好的習慣,它往往能為你插上成功的翅膀,不經(jīng)意間,會(huì )助你一臂之力。確實(shí),良好習慣是一個(gè)人最重要的、也是最穩定的素質(zhì),任何一種能力的形成都是養成良好習慣的結果。我們的行為舉止塑造了我們自己,只有掌控自己的好習性,才能養成良好的習慣。而良好的學(xué)習習慣又是人的眾多好習慣中的“催化劑”,它可以促進(jìn)各種好習慣的養成。我經(jīng)常教育自己的學(xué)生在學(xué)習中要養成課前認真預習,課中積極思考、大膽發(fā)言,課后獨立完成檢測的習慣,這些也是課堂教學(xué)改革的基礎。

  三、授人以“漁”更能令學(xué)生產(chǎn)生幸福感。

  有時(shí),糊涂的親身經(jīng)歷更令人清醒增智。在期中考試前夕,我認真組織了復習教學(xué),面面俱到,生怕漏掉哪一個(gè)知識點(diǎn),強調重點(diǎn),還加班加點(diǎn),結果學(xué)生成績(jì)卻一塌糊涂。對于爭強好勝的我來(lái)說(shuō),這無(wú)疑是挨了一個(gè)耳光。在與學(xué)生談心的過(guò)程中,我終于明白了失敗的原因:語(yǔ)文教學(xué)真得不應該摻合功利心。對于學(xué)優(yōu)生來(lái)說(shuō),一個(gè)問(wèn)題我就是不講,他們也能弄得很明白;而對于后進(jìn)生來(lái)說(shuō),我就是把問(wèn)題再多講幾次,他們也是聽(tīng)天書(shū)一般,不在狀態(tài)。我對自己的行為進(jìn)行了深刻地反思!笆谌艘贼~(yú),不如授人以漁!闭娴,我們不能再這樣下去,制造更多的后進(jìn)生。著(zhù)名的教育家魏書(shū)生老師一直采用的“六步教學(xué)法”也是教給了學(xué)生學(xué)習語(yǔ)文的方法。反思之后,我繼續實(shí)踐,重“依學(xué)情,教方法”,大膽放手,鼓勵學(xué)生多互助,現在學(xué)生終于全員進(jìn)入了狀態(tài),我能感覺(jué)到學(xué)生的成長(cháng),在學(xué)生成績(jì)提升的同時(shí),能力也提升了。

  現在,我明白了管理是一種積淀,無(wú)論多艱難,都要堅持,“和學(xué)校一起健康成長(cháng)!”要時(shí)刻記在心中;學(xué)習沒(méi)有盡頭,課改之路沒(méi)有盡頭,堅持走下去,驀然回首就會(huì )發(fā)現自己的堅毅不但“發(fā)展了學(xué)生”,而且“成就了自己”。

  校長(cháng)教學(xué)工作總結 篇11

  學(xué)校特色建設經(jīng)過(guò)一學(xué)期緊鑼密鼓的學(xué)習、宣傳、制定、落實(shí)、修改長(cháng)風(fēng)小學(xué)特色建設實(shí)施方案,靜下心來(lái)思考,收獲如下:

  一、學(xué)校特色建設的收獲

  1。在全校教師和部分家長(cháng)調研的基礎上,確定長(cháng)風(fēng)小學(xué)特色建設的方向繼續做禮儀教育。

  2。邀請專(zhuān)家進(jìn)校和班子成員及部分教師共同討論,確定學(xué)校的辦學(xué)理念及“三風(fēng)一訓”。在此基礎上,出臺了《長(cháng)風(fēng)小學(xué)特色學(xué)校建設方案》(初稿)。

  3。根據方案,召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,研究制定每月特色建設的工作日程安排。認真落實(shí)后,月末總結。

  4。重點(diǎn)開(kāi)展了“全班共讀”、規范見(jiàn)面行禮、“課間三部曲”、上下操及路隊的精細化管理等活動(dòng),及時(shí)評選了“知書(shū)兒童”“達禮兒童”。

  5。充實(shí)完善了《長(cháng)風(fēng)小學(xué)特色學(xué)校建設方案》的第二稿、第三稿,為下一步的工作打好了基礎。

  二、特色學(xué)校給我們的啟示

  1。師資有特色

  學(xué)校要有特色校長(cháng)。校長(cháng)是一所學(xué)校的靈魂。一所學(xué)校的辦學(xué)特色,實(shí)際是校長(cháng)辦學(xué)思想個(gè)性化的表現。校長(cháng)必須具備戰略眼光和創(chuàng )新意識,學(xué)會(huì )從宏觀(guān)上思考問(wèn)題,聯(lián)系學(xué)校實(shí)際分析情況,確定自己學(xué)校的“位置”和“角色”,正確定位,確立適合本校特點(diǎn)的、符合時(shí)代要求的鮮明的辦學(xué)理念,并廣泛宣傳發(fā)動(dòng),使之成為全校師生共同追求的奮斗目標,學(xué)校才有了自我超越、追求特色、創(chuàng )造特色的可能,學(xué)校的凝聚力、吸引力、向心力、感召力才能得以增強,才能形成自己獨特的辦學(xué)思想。

  學(xué)校要有特色教師。教師是學(xué)校的生命和活力所在、精神和力量所依。特色辦學(xué)要靠特色教師來(lái)實(shí)現。校長(cháng)的辦學(xué)理念和學(xué)校的特色主題,都必須依靠一支與之相適應的教師隊伍去實(shí)施。在特色辦學(xué)中,校長(cháng)必須十分重視教師隊伍的建設,充分發(fā)揮教師隊伍的群體特長(cháng),只有高素質(zhì)的.教師,才有高質(zhì)量的教學(xué);只有高素質(zhì)的教師,才能有利地推動(dòng)素質(zhì)教育,學(xué)校才能逐步形成鮮明的辦學(xué)特色。在開(kāi)展特色教育過(guò)程中注重發(fā)揮原有特長(cháng)教師的專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)作用,提高全體教師實(shí)施特色教育的能力;通過(guò)內引外聯(lián),大膽啟用特長(cháng)教師挑大梁,聘請校外有專(zhuān)長(cháng)的人員參與學(xué)校特色創(chuàng )建工作,擔任學(xué)校特色師資培訓的輔導員,提高教師的專(zhuān)長(cháng);構建促進(jìn)教師特長(cháng)發(fā)展的評價(jià)機制,創(chuàng )設讓教師進(jìn)修學(xué)習、提高特長(cháng)的機會(huì ),搭建讓教師展示特長(cháng)的舞臺。

  2。 實(shí)施要執著(zhù)

  實(shí)施素質(zhì)教育與特色辦學(xué),兩者緊密相聯(lián),前者是本質(zhì),后者是具體體現。特色辦學(xué)作為實(shí)施素質(zhì)教育的產(chǎn)物,有力地推動(dòng)、豐富和完善著(zhù)素質(zhì)教育。推行特色教育既需要勇氣還需要一種執著(zhù)的精神,長(cháng)風(fēng)小學(xué)之所以能有今天的成功,并得到上級領(lǐng)導、社會(huì )和家長(cháng)的肯定和支持,我相信這是多年來(lái)找準自己的發(fā)展定位,憑著(zhù)一種著(zhù)眼于學(xué)生可持續發(fā)展的要求,以面向全體學(xué)生、全面提高學(xué)生的基本素質(zhì)為根本宗旨的信念不動(dòng)搖,只要確定的目標、口號,要義無(wú)反顧地做下去,在長(cháng)期的教育教學(xué)活動(dòng)與教育管理中生長(cháng)發(fā)展,不斷完善成熟。

  3。環(huán)境需配合

  特色辦學(xué),學(xué)校需要從實(shí)際出發(fā),發(fā)揮自身優(yōu)勢,要爭取社會(huì )家庭的理解與配合。

  特色辦學(xué),學(xué)校需要對師生進(jìn)行多元評價(jià),讓每一名教師和學(xué)生確立正確的教育質(zhì)量觀(guān)和人才觀(guān),按照全面實(shí)施素質(zhì)教育的要求來(lái)衡量、評價(jià)教師和學(xué)生,不能簡(jiǎn)單以成績(jì)論高低。

  三、對我校特色教育下一段工作的思考

  在學(xué)校特色建設的發(fā)展戰略制定后,各項工作要緊緊圍繞特色目標優(yōu)化學(xué)校教育資源配置和內部管理。一方面要將學(xué)校的人、財、物等教育資源重新配置優(yōu)化組合,使其在先進(jìn)理論指導下發(fā)揮最大的功能。另一方面校長(cháng)要充分調動(dòng)領(lǐng)導班子和全體師生的積極性,將校長(cháng)的辦學(xué)理想轉化為全體教職工的自覺(jué)行為。同時(shí)還要強化學(xué)校管理,制定完善一套為特色建設服務(wù)的規章制度,建立導向機制和激勵機制,在全校形成一種追求特色目標和為創(chuàng )建特色積極奮斗,勤奮工作的風(fēng)氣。

  實(shí)踐證明:一個(gè)成功的校長(cháng)不一定是那個(gè)忙得團團轉的人,但一定是那個(gè)把每個(gè)人的積極性都激發(fā)出來(lái)的人。

  1。加強校園環(huán)境建設,營(yíng)造特色氛圍。學(xué)校要根據自身特點(diǎn)對學(xué)校的校園文化作出統一部署,整體優(yōu)化學(xué)校的校園環(huán)境,使校園文化成為學(xué)校特點(diǎn)的顯性標志。

 。1)在教學(xué)樓內開(kāi)辟作品欄,懸掛學(xué)生的美術(shù)、書(shū)法、電腦作品,擺放一些有價(jià)值的圖書(shū),展示學(xué)生的小制作、小發(fā)明,讓學(xué)生在特長(cháng)展示中充分表現自己的思維和想象,為他們提供展現才華、張揚個(gè)性、實(shí)踐創(chuàng )新的平臺。

 。2)教學(xué)區布置讀書(shū)、明禮、治學(xué)和教育的名言警句,書(shū)寫(xiě)催人奮進(jìn)的標語(yǔ),如校訓、校風(fēng)等內容,體現知書(shū)達禮的文化主題。

 。3)做好校園的凈化、美化和綠化工作,時(shí)時(shí)保持校園環(huán)境的整潔、美觀(guān),確保良好育人環(huán)境。

  2。強化內部管理,構建保障機制。充實(shí)完善規范有序的學(xué)校管理制度,校長(cháng)的主要職責是建立一個(gè)像“”輪流分粥分者后取”那樣合理的規則,讓每個(gè)人按照規則實(shí)行自我管理。良好的文化制度有助于文化的生成,有助于創(chuàng )造一個(gè)公平公正、寬松和諧的成事,良好的校園文化建設是實(shí)現創(chuàng )建特色學(xué)校目標的必要保障。因此,學(xué)校要進(jìn)一步修訂完善德育工作制度、班級管理制度、學(xué)生一日常規管理制度等一系列校園管理制度,把校園文化建設和特色學(xué)校創(chuàng )建任務(wù)納入分級目標管理體系,同教學(xué)科研工作一起部署,一起落實(shí),一起檢查,確保與學(xué)校其他工作同步進(jìn)展。

 。1)要充分發(fā)揮學(xué)生的作用,建立校園文明監督崗、定期評比“達禮兒童”“知書(shū)兒童”等,增強學(xué)生自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我約束的能力,在此基礎上構建完善的保障機制。

 。2)要建立“人人關(guān)心、個(gè)個(gè)參與學(xué)校特色建設”的局面,引導師生把創(chuàng )建工作作為各自的大事,形成導向機制。

 。3)要組織開(kāi)展社團活動(dòng),以活動(dòng)為載體,促使氛圍濃厚、特色凸現,特別是要盡可能地把學(xué)生興趣活動(dòng)、研究性學(xué)習等與特色學(xué)校建設活動(dòng)有機地整合起來(lái),形成活動(dòng)機制。

 。4)要建立特色文化建設、特長(cháng)教師、特長(cháng)生的評估和獎勵制度,對在校園文化建設和特色創(chuàng )建中成績(jì)突出的教師,給予精神和物質(zhì)獎勵等,激發(fā)教師學(xué)生的積極性和創(chuàng )造性,形成激勵機制。

  3。優(yōu)化師資,挖掘資源,建設校本課程。學(xué)校要加強師資隊伍建設,發(fā)揮教育科研作用,培養一批具有強烈的事業(yè)心、高度的責任感及先進(jìn)的教育觀(guān)念、廣博的知識修養和一專(zhuān)多能的優(yōu)秀教師。學(xué)校要用他們的開(kāi)拓意識,創(chuàng )造性思維去培養學(xué)生的能力,要把禮儀校本教材和讀書(shū)校本教材的校本課程建設與校園文化、特色創(chuàng )建有機地結合起來(lái),充分挖掘校內外教育資源,建設校本課程。

  總之,學(xué)校發(fā)展的核心競爭力是教師,今后繼續秉持“只有依靠教師才能辦好學(xué)!钡挠^(guān)點(diǎn),樹(shù)立“教師第一”的學(xué)校發(fā)展觀(guān)和“每個(gè)學(xué)生都重要”的學(xué)生發(fā)展觀(guān),讓教師們能切身感受到學(xué)校對他們發(fā)自?xún)刃牡淖鹬嘏c稱(chēng)贊,把自身的積極性發(fā)揮出來(lái)為學(xué)校的特色建設做好行為示范、榜樣引領(lǐng),相信長(cháng)風(fēng)的禮儀特色很快能凸顯出來(lái)。

  校長(cháng)教學(xué)工作總結 篇12

  新學(xué)期,新目標。面對新形勢、新崗位、新要求,我積極注重加強自身學(xué)習。本學(xué)期以來(lái),本人有敬業(yè)愛(ài)崗的思想,能自覺(jué)遵守社會(huì )公德和教師的行為規范,嚴于律己,牢固樹(shù)立為學(xué)生服務(wù),為教師服務(wù),為學(xué)校服務(wù)的思想。能積極參加教育局、學(xué)校組織的各種學(xué)習、培訓活動(dòng)。能以人為鏡,明己得失,和同志們和睦相處,不自以為是,虛心傾聽(tīng)教職工的意見(jiàn)和建議,在自己工作范圍內的事,能作決定的就作出決定,能辦的辦,辦事果斷,不拖泥帶水,堅持實(shí)事求是。平時(shí)注重收集、整合信息為校所用,注意通過(guò)開(kāi)好不同形式的會(huì )議、教師座談會(huì ),廣泛收集信息和對學(xué)校教學(xué)工作的意見(jiàn)和建議,能根據學(xué)校特點(diǎn),有的放矢地開(kāi)展學(xué)校的各項教學(xué)工作。平時(shí),能積極深入一線(xiàn),幫助班主任老師和各科科任教師根據各班的實(shí)際情況,發(fā)現問(wèn)題,分析問(wèn)題,提出解決問(wèn)題的方法和思路。

  本學(xué)期以來(lái),在教學(xué)工作中,能自覺(jué)地集思廣議、博采眾長(cháng),堅持聽(tīng)課,向本校教師學(xué)習,深入了解情況。平時(shí)能認真學(xué)習新的教育教學(xué)思想,能積極組織教學(xué)工作會(huì ),并提出建設性意見(jiàn),平時(shí)注重教學(xué)方法和教學(xué)思想的探究,注重課堂教學(xué)效果,教學(xué)效果較好。

  作為一名學(xué)校的副校長(cháng),必須做到互相尊重,互相配合,服從組織紀律,不搞個(gè)人小動(dòng)作。平時(shí)能顧全大局,識大體,有較強的民主意識,做事敢負責任,不互相推諉,不是自己分管的工作,只要領(lǐng)導分給自己,都能樂(lè )意接受,并認真做好。作為學(xué)校的一名領(lǐng)導成員,在工作中理應走群眾的前頭,在與同志的`交往中更應熱情關(guān)心,照顧別人。同時(shí)領(lǐng)導的藝術(shù),也很值得講究。但由于辦事過(guò)于簡(jiǎn)單,與同志的溝通還有欠缺,有時(shí)盡管自己的出發(fā)點(diǎn)是對的,但辦事效果不是很理想,究其原因是工作方法過(guò)于簡(jiǎn)單,只注重事情的結果,而忽視了事情的發(fā)展和過(guò)程,往往只憑自己的要求去衡量別人,且求成心切,總是用一個(gè)標準一刀切,使別人不易接受。平時(shí)與老師們談心,情感交流,關(guān)心生活等方面做得還較欠缺,這樣對調動(dòng)教職工的積極性,也有一定的影響。在思想上過(guò)多地注重了熟悉情況、了解環(huán)境的一面,對開(kāi)展工作的魄力和決斷還顯不足。還需要自己在以后的工作中注意和改正。

  回顧本學(xué)期的工作。就個(gè)人而言,盡了自己的主觀(guān)努力,但對照一個(gè)好領(lǐng)導的標準來(lái)說(shuō),相差甚遠。另外,對于學(xué)習,不能持之以恒,特別是對于社會(huì )這本無(wú)字的大書(shū),學(xué)得更不深不透。我想通過(guò)這次總結,一是對自身工作、學(xué)習、生活的回顧、小結、反省、自勉,二是能聽(tīng)到更多的自己又看不見(jiàn)的缺點(diǎn)和錯誤,知錯就改,使自己在今后的工作中更完善,更稱(chēng)職,讓自己在教師的監督、關(guān)心、幫助下,更好地發(fā)揮自己的一份力量,為學(xué)校增光添彩,愿和全校教職工攜手并進(jìn),共創(chuàng )美好明天。

  校長(cháng)教學(xué)工作總結 篇13

  本期工作即將結束,回顧本期工作,感受頗深,總結經(jīng)驗,吸取教訓,為下期工作理清頭緒,打下堅實(shí)的基礎,現將本期工作總結如下:

  一、本期開(kāi)展的主要工作

  1.完成“普九”表冊接續工作;

  2.開(kāi)展新課標學(xué)習活動(dòng);

  3.開(kāi)展“常規”學(xué)習活動(dòng);

  4.開(kāi)展以教研組為單位的聽(tīng)評課活動(dòng);

  5.舉辦作文競賽;

  6.舉辦硬筆書(shū)法比賽;

  7.全面座談九二班學(xué)生;

  8.常規機新課標學(xué)習檢查;

  9.聽(tīng)課情況檢查;

  10.聽(tīng)評課活動(dòng)全面總結;

  11.月考九年級座談會(huì );

  12.中考九年級學(xué)生現狀分析會(huì );

  13. 整理督導檔案;

  14.參加中招分析會(huì );

  15.參加縣送課下鄉活動(dòng);

  16.推選并舉行校級優(yōu)質(zhì)觀(guān)摩課活動(dòng);

  17.每月教案檢查;

  18.縣第十一屆優(yōu)質(zhì)課驗收活動(dòng);

  19.組織推薦科技創(chuàng )新作品;

  20.教具制作;

  21.迎接縣教學(xué)工作全面考核;

  22.上好每周三節課。

  二、取得的成績(jì)

  課堂教學(xué)是提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量最直接、最關(guān)鍵的環(huán)節,本期通過(guò)深入開(kāi)展聽(tīng)評課活動(dòng),更加清楚的`了解了我校目前學(xué)科教學(xué)現狀,以及每一位教師的授課水平,對全體教師起到了促進(jìn)和推動(dòng)作用,結合推選校級優(yōu)質(zhì)課和外出聽(tīng)課活動(dòng),全體教師的課堂教學(xué)正在發(fā)生著(zhù)變化,學(xué)生的主體地位得到了體現。另外,現代化教學(xué)手段正逐步走入課堂。通過(guò)常規學(xué)習,全體教師的教案書(shū)寫(xiě)水平有所提高,并日趨完善和規范。通過(guò)新課標的學(xué)習,個(gè)課教師明確了所教科目每單元、每課時(shí)的課程標準,為深入鉆研教材,把握重難點(diǎn),科學(xué)設計教學(xué)過(guò)程,應對考試指明了方向。我率先垂范,深入鉆研教材,認真備課,上好每一節課,所教歷史課在四校聯(lián)考中取得了較好的成績(jì)。

  三、存在不足

  大多數教師的教研教改意識不強,缺乏深入鉆研的熱情和大膽嘗試的舉動(dòng),穿老鞋,走老路的現象普遍,課堂效益不高,備課不充分,怕麻煩,有些任務(wù)完全是在逼迫下完成的,質(zhì)量和創(chuàng )新方面談不上,教研流于形式,研討內容缺乏新意,用途不大。

  四、下段工作打算

  牢牢抓住課堂教學(xué)的主陣地,以提高課堂效益為宗旨,讓學(xué)生在課堂上各種能力得到培養,可考慮教案書(shū)寫(xiě)檢查方面的改革,重教學(xué)過(guò)程的設計,堅持走出去,請進(jìn)來(lái)的辦法,充分利用現有電教資源,通過(guò)反復的學(xué)習思考和研討,甚至是模仿,真正實(shí)現以學(xué)生為主體的課堂理念。實(shí)現師生角色的轉變,重視鼓勵教師提高電腦操作水平,學(xué)會(huì )并不斷提升課件制作水平。讓更多的課堂半斤多媒體教室,最大限度的發(fā)揮現代化教學(xué)的巨大優(yōu)勢。

  校長(cháng)教學(xué)工作總結 篇14

  本人于一九九九年七月畢業(yè)于四川師范學(xué)院政法系,同年7月,到攀枝花市第九中學(xué)擔任中學(xué)政治教學(xué)工作。作為一名在大學(xué)就光榮地加入中國共產(chǎn)黨的青年,憑著(zhù)對黨的教育事業(yè)的忠誠;憑著(zhù)年輕人特有的朝氣和熱情;憑著(zhù)自己的勤奮努力,愛(ài)崗敬業(yè),踏實(shí)肯干,在學(xué)校領(lǐng)導的無(wú)私關(guān)懷和老師們的熱情幫助下,在教育教學(xué)及學(xué)校管理工作方面取得了一定的成績(jì),現總結如下:

  一、思想上追求上進(jìn),師德上不斷提高

  作為一名政治教師,我思想過(guò)硬,堅持四項基本原則,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導。積極學(xué)習先進(jìn)的理論,尤其是“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)以及社會(huì )主義榮辱觀(guān)。緊跟時(shí)代步伐,與時(shí)俱進(jìn),積極宣傳并在自己的崗位上貫徹黨的“十六大精神”,不斷提高思想素質(zhì),關(guān)注國內外大事,在思想和行為上始終與黨中央保持高度一致,抵制各種不良思想侵蝕,增強拒腐防變的能力,不斷提升自己,完善自己。

  育人必先修德。一個(gè)合格的教師首先應是一個(gè)品德高尚的教師。在教育教學(xué)及教育管理中,我任勞任怨、無(wú)私奉獻,熱愛(ài)學(xué)生,關(guān)心群眾,想教師所想,急教師所急,努力為教師辦實(shí)事,解決教師的實(shí)際困難。作風(fēng)嚴謹,廉潔奉公,工作中我做到了敬業(yè)奉獻,以身作則,為人師表,以德服人,注重言傳身教,示范育人,贏(yíng)得了師生的一致肯定。

  二、教育教學(xué)上,勤于鉆研,成績(jì)顯著(zhù)

  所謂“打鐵還須自身硬”,作為一個(gè)領(lǐng)導干部,他本人必須具有過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。在教學(xué)中,我更新觀(guān)念,大力推進(jìn)課堂教學(xué)改革,勇于嘗試多種教學(xué)模式和方法,廣泛采用情境教學(xué)、問(wèn)題教學(xué)、學(xué)案教學(xué)等教學(xué)模式,培養學(xué)生的學(xué)習興趣和探討問(wèn)題的能力、引導學(xué)生關(guān)注社會(huì )、探究社會(huì ),增強社會(huì )責任感和民族自豪感。所教學(xué)生對政治學(xué)科產(chǎn)生了濃厚的興趣,并取得了良好的成績(jì)。在高XX級的的三次市統考中政治平均分均為全市普通中學(xué)中第一,單科入圍人數在高考所有科目中

  是最多的。我所擔任的高XX級在期末統考中平均分均在全市所有中學(xué)(包括兩所國家級重點(diǎn)中學(xué))中排第三位,遠遠超過(guò)普通中學(xué),并且所教學(xué)生獲得了全市政治單科最高分的好成績(jì)。在高XX級的教學(xué)中也同樣取得了顯著(zhù)成績(jì),在所有學(xué)科中入圍人數第一。

  工作以來(lái),我連續四年擔任班主任工作,以自己的愛(ài)心、耐心、細心和高度的責任心贏(yíng)得了廣大師生的一致認可。班級管理中我采取正面教育、積極評價(jià)為主的教育方式,努力發(fā)現學(xué)生的閃光點(diǎn),通過(guò)組織一系列活動(dòng)來(lái)培養學(xué)生的成就感、自豪感,通過(guò)主題班會(huì )及個(gè)別談心等方式來(lái)增強學(xué)生的'信心。同時(shí),在生活上給學(xué)生以無(wú)微不至的關(guān)懷,經(jīng)過(guò)師生共同努力,我所任教的班級多次獲得了攀枝花市直學(xué)!跋冗M(jìn)班集體”,攀枝花市“優(yōu)秀團支部”等榮譽(yù)稱(chēng)號。

  作為一個(gè)合格的教師,不僅要具備豐富的知識,能科學(xué)的設計和有效的實(shí)施課堂教學(xué),還必須具備一定的教學(xué)科研能力。七年來(lái),我十分重視對平常教育教學(xué)經(jīng)驗的總結和提煉,撰寫(xiě)的論文在全國、省、市各級獲獎!稖p負——素質(zhì)教育的題中之義》在“端正教育方向,明確教育思想,減輕學(xué)生負擔,提高教育教學(xué)質(zhì)量”論文評比中,獲市二等獎,并收錄于《中學(xué)歷史教學(xué)參考》特刊;《淺談中學(xué)教學(xué)的重要任務(wù)》獲全國二等獎,并收錄于《號角――素質(zhì)教育精短論文集》。撰寫(xiě)的《巧解圖表題》論文被攀花市教科所評為一等獎。此外,還撰寫(xiě)了《談?wù)剬ψ⌒I墓芾怼、《淺談班級管理》、《談?wù)剮熒P(guān)系》、《教改,改什么》等一系列文章,有的在全校進(jìn)行交流。XX年參與攀枝花市市級課題《民族生素質(zhì)教育與探索》的研究,并承擔了該市級課題之下的一個(gè)子課題《民族生日常行為規范》,作為子課題的具體組織實(shí)施者,我圓滿(mǎn)地完成了研究任務(wù),并撰寫(xiě)了《課題實(shí)施方案》、《課題研究報告》、《課題工作報告》等。同時(shí)承擔了另一子課題《民族生科學(xué)文化素質(zhì)》的政治科目部分。該課題已于XX年5月圓滿(mǎn)地結題。在指導學(xué)生科研方面也取得了一定的成績(jì),在四川省第十九屆科技創(chuàng )新論文大賽中,我指導學(xué)生寫(xiě)的社科類(lèi)論文《彝族火把節探源》獲得攀枝花市三等獎。

  三、教育教學(xué)管理工作方面,兢兢業(yè)業(yè),不斷提高

  能夠積極認真學(xué)習黨和國家的方針政策,遵紀守法,愛(ài)業(yè)敬崗,依靠廣大教職工,共同努力、團結拼搏、不斷進(jìn)取,全面推行素質(zhì)教育。

  首先,堅持“以人為本”的管理理念!豆茏印氛f(shuō)“政之所興,在順民心,政之所廢,在逆民心”, “重人”“人和”是我國傳統管理思想的精髓。

  學(xué)校管理的起點(diǎn)和歸宿是人,學(xué)校管理的動(dòng)力和核心也是人,學(xué)校管理的成功與失敗也取決于人。學(xué)校管理歸根到底是對“人”的管理。因此,在平常管理工作中,堅持在思想上與老師們多交流、在生活上多關(guān)心、在工作上多幫助。特別是對年輕教師在管理上做到“寬”、“嚴”結合,在工作中既嚴格要求又耐心幫助,促使年輕教師很快融入教育教學(xué)。

  其次,積極組織教職工開(kāi)展政治業(yè)務(wù)和理論學(xué)習,提高教師素質(zhì)。有計劃、有步驟地組織教師學(xué)習《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》、《憲法》、《學(xué)生傷害事故處理辦法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《公民道德建設實(shí)施綱要》等法律法規,提高教師的法律意識,增強依法治校的能力和水平。

  再次,做好榜樣示范,堅持“正人先正己”,所謂“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”,要求老師做到的自己首先做到,給老師們樹(shù)立了良好的榜樣,使老師們也能自覺(jué)地到位投入到工作之中。

  第四,狠抓常規教學(xué)管理,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。依據素質(zhì)教育的要求,根據所教學(xué)生的實(shí)際情況,堅持面向全體、全面育人的要求抓好課堂教學(xué)四大環(huán)節的管理,充分發(fā)揮課堂教學(xué)的主渠道作用,切實(shí)提高課堂教學(xué)的質(zhì)量。加強教研組、集體備課本組建設,充分發(fā)揮集體的智慧和力量,努力提高教師的理論水平和業(yè)務(wù)能力。教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校工作的生命線(xiàn)。我們把教育教學(xué)質(zhì)量作為衡量教師工作的重要標準,作為各類(lèi)評優(yōu)表模的主要依據。

  在課堂教學(xué)上進(jìn)行大膽的創(chuàng )新和探索,把以培養創(chuàng )新和思維能力為主的教學(xué)方法,貫穿于教學(xué)過(guò)程的各個(gè)環(huán)節中。把“備”的重點(diǎn)放在對學(xué)生的了解和教材的分析上;把“教”的重點(diǎn)放在學(xué)生的學(xué)法指導上,把“改”的重點(diǎn)放在分層要求、分類(lèi)提高上,把“導”的重點(diǎn)放在學(xué)生的心理、思維的疏通上;把“考”的重點(diǎn)放在學(xué)生自學(xué)能力和創(chuàng )新能力的培養上,因材施教,經(jīng)常鼓勵學(xué)生,讓每個(gè)學(xué)生都充滿(mǎn)信心,并對每個(gè)學(xué)生的實(shí)際問(wèn)題,對癥下藥,讓每個(gè)學(xué)生都能愉快學(xué)到知識,都健康成長(cháng)。

  第五,在班主任的管理方面,我們加強了班主任工作例會(huì )制度,研討各班教與學(xué)的情況,交流各班管理經(jīng)驗,探討學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),總結本周各班成績(jì)及存在的不足。同時(shí)要求各班經(jīng)常對學(xué)生進(jìn)行《日常行為規范》的養成教育,通過(guò)不懈的努力,學(xué)生的良好日常行為習慣和良好的思想品德得以培養和養成。充分利用各種輿論和宣傳陣地加強對學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國主義和集體主義教育。

  第六、在對學(xué)生的管理上,我們堅持嚴格管理、嚴格要求、充分關(guān)心、耐心說(shuō)服的思想,認真抓好日常行為規范和教學(xué)這兩個(gè)環(huán)節。堅持“六個(gè)提倡”(提倡關(guān)照家庭缺乏溫暖的學(xué)生,提倡為學(xué)生創(chuàng )造成功的機會(huì ),提倡教師經(jīng)常深入學(xué)生和班級及時(shí)了解和解決問(wèn)題,提倡對學(xué)生個(gè)別教育、不當眾批評學(xué)生,提倡建立經(jīng)常性的家校聯(lián)系,提倡鼓勵學(xué)生獨立思考、主動(dòng)學(xué)習、積極進(jìn)取、不斷進(jìn)步)。

  每年對新生年級著(zhù)重加強了日常行為規范的檢查和培養,著(zhù)力于培養學(xué)生良好的行為習慣和學(xué)習習慣;住校學(xué)生的生活自理能力、理財能力。開(kāi)學(xué)就組織了新生大會(huì ),對學(xué)校進(jìn)行了詳細介紹,對學(xué)校的規范進(jìn)行了講解,對學(xué)生提出了明確的要求。開(kāi)學(xué)后組織班主任專(zhuān)門(mén)檢查了新生的個(gè)人衛生和寢室衛生,對新生的著(zhù)裝和禮儀進(jìn)行了專(zhuān)門(mén)的教育,印發(fā)了《中學(xué)生日常禮儀規范》。對晚自習紀律進(jìn)行認真的監控、檢查和督促,使新生的行為規范和學(xué)習習慣都得到培養,進(jìn)一步融洽了學(xué)生和教師的關(guān)系。

  總之,在學(xué)校領(lǐng)導的關(guān)懷下,我在各方面均取得了長(cháng)足的進(jìn)步。XX年4月,我被攀枝花市教育委員會(huì )授于“市級青年骨干教師”榮譽(yù)稱(chēng)號;并連續五年年度考核被評為“優(yōu)秀”;在02――XX年度被學(xué)校評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”;XX年被攀枝花

  市職稱(chēng)改革委員會(huì )破格評為“中學(xué)一級”教師。XX年9月被評為攀枝花市“市級優(yōu)秀教師”;XX年7月被攀枝花市教育局黨委評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。

  當然,“人無(wú)完人,金無(wú)足赤”, 雖然取得了不少成績(jì),但也還有很多不足:工作中創(chuàng )新力度還不夠,僅局限于一些常規性的管理;遇事不夠冷靜,易沖動(dòng);個(gè)人素質(zhì)還有待提高等等。

  在今后的工作中,我將牢記“為人民服務(wù)”的宗旨,加強學(xué)習,真正做到“權為民所用、利為民所謀、情為民所系”,不斷提高自身素質(zhì),加強師德建設,教育老師以良好的教師形象帶動(dòng)未成年思想道德建設走上一個(gè)新臺階,加強班風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設,深入組織開(kāi)展教育教學(xué)改革,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量,辦人民滿(mǎn)意的教育,以更好的成績(jì)回報家長(cháng),回報社會(huì )。

  “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,學(xué)無(wú)止境,在以后的工作中,我將繼續以高度的責任感、不斷完善知識結構、提高工作能力、以自己所擁有的知識來(lái)澆灌祖國的未來(lái)。

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