衛生院年度工作總結

　　總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書(shū)面材料，它能使我們及時(shí)找出錯誤并改正，不如立即行動(dòng)起來(lái)寫(xiě)一份總結吧�？偨Y一般是怎么寫(xiě)的呢？下面是小編為大家收集的衛生院年度工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

衛生院年度工作總結1

　　20xx年，我院在縣衛計局的正確領(lǐng)導下，全院干部職工全面貫徹黨的十九大精神，大力加強行業(yè)作風(fēng)建設，深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育活動(dòng)，著(zhù)力推進(jìn)醫療服務(wù)水平，努力構建和諧醫患關(guān)系，堅持以國家基本公共衛生工作為重點(diǎn)，積極探索和逐步解決農民看病難的問(wèn)題，積極開(kāi)展新型農村合作醫療和村衛生室規范化建設，強化疾病預防控制體系及醫療救治體系建設，深化衛生改革，全面加強規范管理年和人才培養，努力促進(jìn)全鄉衛生工作全面發(fā)展。全院整體工作獲得了較大進(jìn)展，現將工作總結以下：

　　一、業(yè)務(wù)開(kāi)展情況

　　20xx年，我院全體職工不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習，努力提高業(yè)務(wù)水平，加強輔助科室建設，使農村常見(jiàn)病、多發(fā)病得到及時(shí)的診斷和治療，服務(wù)能力有了較大的提高，得到了患者的好評。實(shí)現業(yè)務(wù)收入399萬(wàn)余元（其中藥品收入239萬(wàn)元，醫療收入160萬(wàn)元）門(mén)診人次人，住院人數1378人，較上業(yè)務(wù)增長(cháng)%，圓滿(mǎn)的完成了年初確定的工作目標。

　　二、開(kāi)展思想道德教育、反腐倡廉、業(yè)務(wù)素質(zhì)學(xué)習，要求衛生院職工改觀(guān)念、強素質(zhì)、求創(chuàng )新、謀發(fā)展

　　1、我院領(lǐng)導高度重視思想道德教育、反腐倡廉工作，成立了領(lǐng)導小組。負責貫徹落實(shí)、決定和部署、具體組織、指導和協(xié)調我院思想道德教育、反腐倡廉工作，結合我院實(shí)際，制定了學(xué)習計劃，確保每個(gè)職工的道德素質(zhì)得到提高，認真學(xué)習廉潔行醫“九不準”，并落實(shí)到實(shí)處，嚴禁雁過(guò)拔毛行為。

　　2、查找突出問(wèn)題，制定整改方案：在深入學(xué)習的基礎上，針對思想觀(guān)念、工作思路、工作作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題，分析原因，認真查找差距，實(shí)事求是的解決：創(chuàng )新意識和精神狀態(tài)、人才建設和特色科室建設、服務(wù)質(zhì)量和醫療安全、廉潔行醫和行業(yè)形象。

　　3、加強醫院人才隊伍的建設提高醫療服務(wù)水平，我院堅持長(cháng)期有效的“三基“培訓：以主管業(yè)務(wù)副院長(cháng)、各科組長(cháng)組織的每月兩次學(xué)習（15號的“三基”學(xué)習，30號法律法規學(xué)習）20xx年3月至20xx年6月派李文昌到衡陽(yáng)市中醫院學(xué)習中西結合心內科，20xx年7月到20xx年8到衡山縣人民醫院學(xué)習了DR、心內科；20xx年6月至20xx年8月派廖益如到衡陽(yáng)市中醫院學(xué)習針灸推拿，多次派醫務(wù)人員到上級醫院進(jìn)行規范化培訓，充實(shí)了醫院的業(yè)務(wù)能力。并建立有效的人才梯隊建設5年培訓計劃，以及人才培育獎勵政策。

　　4、完善整改方案，建立促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的長(cháng)效機制，全面總結，集中研究改進(jìn)工作的意見(jiàn)，形成解決問(wèn)題、加快發(fā)展的方法措施、政策和制度，切實(shí)落實(shí)九項核心制度，力爭轉變觀(guān)念，勇于創(chuàng )新，使醫院發(fā)展再上一個(gè)新的臺階！

　　三、重視基本公共衛生服務(wù)工作

　　1、健康知識宣教：我院嚴格按照健康教育服務(wù)規范要求，認真貫徹落實(shí)縣衛生局及上級部門(mén)的各項健康教育項目工作，印刷各類(lèi)衛生知識宣傳資料一萬(wàn)多份。采取了發(fā)放宣傳材料，設置宣傳欄各種方式，針對重點(diǎn)人群，重點(diǎn)疾病及我鄉主要衛生問(wèn)題和危險因素開(kāi)展健康教育和健康促進(jìn)活動(dòng)。尤其對沒(méi)有鄉村醫生和鄉村醫生力量薄弱的永明村、天柱村、先鋒村、新路村、新林村、南溪村，衛生院每月定期由公衛人員和醫生下鄉為村民做免費體檢，并以健康教育講座、發(fā)放宣傳資料、面對面解釋交流的方式進(jìn)行健康指導，在很大程度上提高了農村居民健康生活的理念、改善了農村居民三性差（不懂、不信、不重視）的問(wèn)題，其次是重視對六所老年大學(xué)的健康教育宣傳活動(dòng)。針對老年大學(xué)的健康教育宣傳工作進(jìn)行細致的監督檢查和指導，定期為老年大學(xué)的老年人免費體檢，并由院長(cháng)帶隊開(kāi)展健康知識教育講座，截止20xx年12月，我院共進(jìn)行健康知識講座12次，發(fā)放各類(lèi)健康知識宣傳材料6000多份，更換宣傳欄內容12次，下鄉70多次為農村重點(diǎn)人群進(jìn)行免費體檢、疾病診察、用藥指導及健康知識宣教，今后我院將結合我鎮實(shí)際，制定更加合理和完善的健康教育計劃，在上級各部門(mén)的指導下，在我鄉各單位和村委的.大力配合下，在各村衛生室醫生和我院公共衛生人員的共同努力下，進(jìn)一步開(kāi)展好我鎮的健康教育工作。

　　2、健康檔案管理：為保障居民健康檔案的質(zhì)量，今年上半年對建立的居民健康檔案進(jìn)行全面的整理，確保檔案的質(zhì)量。截止到20xx年12月，全鎮居民建檔萬(wàn)余人，建檔率80%，全年為20xx名65歲以上老人進(jìn)行免費體檢，并對健康檔案進(jìn)行了更新，建檔率90%，高血壓患者總人數1222人，建檔977人，隨訪(fǎng)977人，管理率80%。2型糖尿病患者總人數210人，建檔169人，隨訪(fǎng)169人，管理率80%。重性精神疾病患者102人，建檔102人。3、0-6歲兒童和孕產(chǎn)婦的管理：我鎮0-7歲兒童1567人，7歲以下兒童健康體檢1332人，保健覆蓋率85%；3歲以下兒童系統管理564人，系統管理率85％；5歲以下兒童體檢人數為1084人，篩查出體弱兒童42人，體弱兒發(fā)生率為％，5歲以下兒童死亡率為0。20xx完成214人孕產(chǎn)婦保健管理工作，其中住院分娩產(chǎn)婦數214人，活產(chǎn)數215人，住院分娩率達100%；產(chǎn)前檢查214人，產(chǎn)檢率為100%；孕產(chǎn)婦應建檔214人，實(shí)建檔206人，建檔率達96%；系統管理人數193人，系統管理率達90%；產(chǎn)后訪(fǎng)視204人，產(chǎn)后訪(fǎng)視率達95%；對0—7歲兒童建立了系統化管理，管理率達85%以上。規范的管理模式使今年的孕產(chǎn)婦和兒童死亡率下降為0，有效保障了孕產(chǎn)婦和兒童的安全。

　　4、傳染病與突發(fā)公共衛生事件報告和處理，預防接種，衛生監督協(xié)管等國家基本公共衛生服務(wù)工作按照規范的要求逐步推進(jìn)，有序開(kāi)展。

　　四、大力發(fā)展中醫事業(yè)

　　拓展新業(yè)務(wù)打造自己的中醫品牌，專(zhuān)門(mén)聘請專(zhuān)業(yè)的推拿針灸師坐診，推出中醫治療、理療康復服務(wù)項目，與市中醫醫院建立了協(xié)作關(guān)系，市中醫醫院定期派專(zhuān)家到我院進(jìn)行業(yè)務(wù)指導、培訓，并聘請市中醫醫院專(zhuān)家坐診，這些工作的開(kāi)展得到了廣大群眾的認可，效果也比較明顯。在今年三伏期間，醫院投入大量人力、物力與財力推出三伏貼，免費為500名慢性病患者進(jìn)行治療，達到了減輕和消除易發(fā)病與冬病夏治的效果。

　　五、醫療質(zhì)量規范管理

　　醫療質(zhì)量關(guān)系到醫院發(fā)展、關(guān)系到群眾生命健康。我院的宗旨是，堅守工作崗位，不擅離職守，認真做好值班和交接班制度，積極組織衛生技術(shù)人員業(yè)務(wù)學(xué)習，制定學(xué)習計劃，每月定期進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習，做好學(xué)習筆記；加強技能操作，請上級醫院醫師對本院職工進(jìn)行講課培訓，認真書(shū)寫(xiě)醫療文書(shū)和門(mén)診登記等各種文書(shū)，醫技科室要準確無(wú)誤填寫(xiě)各項檢查報告單，為臨床提供可靠的診斷依據，嚴格護理操作規程，不斷提高醫療質(zhì)量、醫療水平，全年未發(fā)生醫療糾紛和事故。

　　六、國家基本藥物執行情況

　　嚴格執行國家基本藥物制度，藥品均為網(wǎng)上統一采購，嚴格執行購入國家基本藥物目錄內的藥品，無(wú)亂采亂購現象，堅持零利潤銷(xiāo)售，實(shí)行藥品價(jià)格公開(kāi)，接受群眾的監督，嚴格藥品出入庫手續，杜決假劣藥品入庫，嚴格收費標準，嚴格執行衛生院的各項收費標準，不分解、不變相收費。

　　七、新農合運轉情況

　　新農合是關(guān)系到民生的大事，我院認真負責，嚴格執行新農合各項規章制度，做到合理住院、合理用藥、合理收費，次均費用控制在合理范圍。

　　八、鄉村醫生一體化管理工作

　　我鎮原有二所村衛生室全部實(shí)施了國家基本藥物制度，今年又增加了一所，實(shí)行零差價(jià)銷(xiāo)售。按照一體化管理要求，衛生室藥品全部實(shí)行網(wǎng)上采購。為確保藥品價(jià)格統一和用藥安全，對各村衛生所制定了季度考核標準。

　　九、防火、防汛等安全生產(chǎn)工作抓好安全生產(chǎn)和突發(fā)事件應急工作，成立相應組織，制定預案，層層簽定責任書(shū)，嚴格執行各項制度，出現突發(fā)事件及時(shí)向上級匯報，不準瞞報、遲報、漏報，做到反應迅速，處理得當。

　　十、工會(huì )、紅會(huì )工作

　　1、在縣衛計局工會(huì )的領(lǐng)導下，院工會(huì )開(kāi)展了職工撥河比賽，積極組織職工參加了衛計局舉辦的乒乓球比賽，通過(guò)此類(lèi)活動(dòng)，凝聚職工，提高團隊協(xié)作能力。

　　2、定期為東湖鎮敬老院老人體檢，重陽(yáng)節慰問(wèn)老年人，積極參加無(wú)償獻血。

　　十一、目前存在的問(wèn)題

　　1、醫療服務(wù)水平還不能滿(mǎn)足群眾就診的需求。我院職工業(yè)務(wù)知識水平還有待提高，制定的院內組織學(xué)習計劃、到外培訓計劃等不夠完善，難以滿(mǎn)足群眾就診的更多需求。

　　2、部份職工醫德醫風(fēng)需進(jìn)一步加強，職工思想素質(zhì)有待提高，整體業(yè)務(wù)素質(zhì)更是急待加強。思想不夠解放、醫務(wù)人員知識結構不合理、部分專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員未取得專(zhuān)業(yè)證書(shū)，給醫療質(zhì)量帶來(lái)隱患。

　　3、國家基本公共衛生服務(wù)，健康檔案資料填寫(xiě)不規范，內容空項，錯誤較多，存在較多邏輯錯誤。工作力度有待加強，慢性病的篩查開(kāi)展不到位，老年人健康管理登記不詳細，隨訪(fǎng)工作管理不到位。

　　4、為規范轉診制度提高服務(wù)質(zhì)量堅持小病不出鄉，我院專(zhuān)業(yè)醫療設備嚴重缺少，檢驗科室大型設備處于停用狀態(tài)（例如：X光機修理多次已無(wú)法使用）其余醫療設備使用年限均超過(guò)五年，經(jīng)常需要維護修理，維護費用高。為提高農村就醫環(huán)境，提高醫療質(zhì)量，我院一直想購買(mǎi)一臺DR機，因資金缺口較大，一直無(wú)法購買(mǎi)。

　　5、醫療隊伍建設。高水平專(zhuān)業(yè)人才少，引進(jìn)難、留住難，醫務(wù)人員培訓資金缺少。

　　十二、20xx的工作規劃：

　　1、在新的20xx年，我院將更進(jìn)一步加大心血管內科技術(shù)力量的投入，我院選送的技術(shù)骨干朱水源同志已前往衡陽(yáng)南華附二醫院進(jìn)修，即將學(xué)成歸來(lái)，將大幅度提高我院心血管內科業(yè)務(wù)量，預計能夠提高25%病人診治量。

　　2、中醫館發(fā)展勢頭良好，在通過(guò)與衡陽(yáng)中醫醫院的合作，目前在廣大人民群眾中聲望良好，通過(guò)百姓的相互送，預計20xx年中醫館業(yè)務(wù)增長(cháng)達20%。

　　3、DR業(yè)務(wù)的開(kāi)展。

　　衛生院

　　20xx年12月25日

衛生院年度工作總結2

　　在上級主管部門(mén)和各級黨委政府的正確領(lǐng)導和大力支持下，我院全體職工以“十二.五”時(shí)期工作的精神為指導，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，大力加強行業(yè)作風(fēng)建設，著(zhù)力提高醫療服務(wù)水平，努力構建和諧醫患關(guān)系，整體工作取得了較大進(jìn)展，現將本工作匯報如下：

　　一、加強業(yè)務(wù)學(xué)習，提高業(yè)務(wù)水平，業(yè)務(wù)量不斷提高。

　　今年，我院克服人手少、設備簡(jiǎn)陋、用房緊張的困難，全院職工不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習，提高業(yè)務(wù)水平，農村中常見(jiàn)病、多發(fā)病及下腹部手術(shù)都能得到及時(shí)救治，服務(wù)能力有了較大的提高，老百姓的口碑得到了加強。

　　二、加強醫療質(zhì)量管理，服務(wù)水平穩步提升通過(guò)“醫院管理年活動(dòng)”，結合“深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)”，堅持“醫療安全無(wú)小事，病人利益無(wú)小事”的管理理念。

　　在實(shí)際工作中我們做了以下幾點(diǎn)：一是進(jìn)一步建立各項組織機構，各組織按各自的職責開(kāi)展各專(zhuān)業(yè)工作的監督、檢查、指導、評價(jià)、督促。努力使上級主管部門(mén)制定和部署的工作要求落實(shí)到實(shí)處。二是進(jìn)一步完善各項規章制度。建立健全技術(shù)規范、操作規程，使醫療活動(dòng)有章可依，有矩可循，嚴防醫療差錯和事故的發(fā)生。三是完善醫療質(zhì)量評價(jià)制度，堅持業(yè)務(wù)院長(cháng)質(zhì)量查房、醫療護理分級管理制等重要的醫療安全管理制度。四是醫院以學(xué)習《醫療事故處理條例》為核心的醫療風(fēng)險教育，切實(shí)落實(shí)患者知情和風(fēng)險告知制度，杜絕了盲目、輕率實(shí)施醫療活動(dòng)的行為。五是堅持“以人為本”的管理理念，今年增加了對一線(xiàn)醫護人員的工資傾斜，適當拉大收入差距，體現勞動(dòng)價(jià)值，較好地調動(dòng)和穩定了一線(xiàn)員工的工作積極性。通過(guò)上述一系列質(zhì)量管理措施的實(shí)施，使“質(zhì)量效益”這一管理概念轉變成醫院管理中最活躍、最行之有效的因素，把人員的技術(shù)和儀器設備的潛力充分有機的結合到一起，保證了醫療護理工作的高效和安全，最終反映在醫療質(zhì)量上，取得了較好的效果。

　　三、抓好繼續醫學(xué)教育，重視人才隊伍建設，努力開(kāi)創(chuàng )業(yè)務(wù)工作新局面

　　人才培養，人才管理在醫院管理中占有十分重要的地位。一個(gè)醫院醫療質(zhì)量的高低，最終取決于技術(shù)人才的素質(zhì)。只有擁有一批具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)和創(chuàng )造能力的人才，醫院才能辦出成績(jì)。為醫護人員吸收新知識、新理論、掌握新技術(shù)、新方法創(chuàng )造良好的條件，收到了顯著(zhù)效果。

　　四、做好新型農村合作醫療工作，緩解群眾看病難、看病貴問(wèn)題。

　　新型農村合作醫療制度，是國家解決農民看病難、看病貴的一項惠民工程，為了把這一惠民政策落到實(shí)處，我院要求所有醫生對患者用藥，新農合目錄以?xún)缺仨氄?8%以上，切實(shí)減輕了患者負擔，同時(shí)，實(shí)行了住院報銷(xiāo)直補工作，住院病人實(shí)現了出院即時(shí)報銷(xiāo)，極大地方便了群眾。積極對新農合工作進(jìn)行宣傳，有效地提高了群眾的參合積極性。

　　五、做好公共衛生工作，提高農村衛生工作水平

　　一是計劃免疫工作根據免疫規劃主要工作目標，擴大國家免疫新增7種疫苗的基礎免疫，全部適齡兒童12種疫苗實(shí)施免費接種，一類(lèi)疫苗的接種率達98%。二是按照上級部門(mén)的部署，搞好突發(fā)公共衛生事件的防控工作，四月份，針對手足口病疫情，我們積極應對，三是繼續搞好計劃免疫信息化管理工作，計劃免疫工作信息均在電腦上做好登記和備份。四是堅持搞好網(wǎng)絡(luò )直報工作，共上報傳染病11例。五是加強了流腦、已腦、等疾病的防治，年初，針對我縣的流腦疫情，對全鄉的.適齡兒童進(jìn)行了A+C流腦疫苗的接種，六是繼續搞好結防工作，做好登記、報告、轉診工作。對孕產(chǎn)婦定期進(jìn)行孕期檢查，并做好產(chǎn)后訪(fǎng)視和母乳喂養指導工作，做好婦幼衛生信息統計管理，按時(shí)準確上報各種報表，定期召開(kāi)村衛生員例會(huì )，按時(shí)參加縣保健員會(huì )議，認真做好降消工作，真正把降消項目這一民生實(shí)事辦好。

　　六、積極開(kāi)展“深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)”活動(dòng)

　　接到衛生局黨委“深入學(xué)習科學(xué)發(fā)展觀(guān)”活動(dòng)的通知后，我院及時(shí)的召開(kāi)了動(dòng)員大會(huì )，確定了學(xué)習范圍，召開(kāi)民主座談會(huì )，廣泛征求了各界意見(jiàn)，并根據意見(jiàn)進(jìn)行了整改，對暫時(shí)無(wú)條件解決的，說(shuō)明原因。通過(guò)深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)的開(kāi)展，改變了工作作風(fēng)，提高了服務(wù)水平。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的努力，我院的各項工作都取得了很大進(jìn)展，尤其是下半年我院對十三個(gè)村建立健康檔案并對重點(diǎn)管理對象進(jìn)行了免費體檢，我們的工作態(tài)度及服務(wù)明顯提高。下一步我們將把提高醫療技術(shù)、改善醫療環(huán)境、加深醫院內涵建設作為工作的重點(diǎn)，以增強職工的服務(wù)意識為突破口，變被動(dòng)等待為主動(dòng)服務(wù)，提升醫院的服務(wù)水平，努力把我院建設成一流的鄉鎮衛生院。

　　xxxx衛生院

　　20xx年xx月xx日

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