市場(chǎng)部年度工作總結(精選24篇)
辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,回顧過(guò)去的工作,倍感充實(shí),收獲良多,好好寫(xiě)寫(xiě)工作總結,吸取經(jīng)驗教訓,指導將來(lái)的工作吧。那么如何把工作總結寫(xiě)出新花樣呢?以下是小編幫大家整理的市場(chǎng)部年度工作總結,希望能夠幫助到大家。
市場(chǎng)部年度工作總結 1
時(shí)光荏苒,歲月如梭,在繁忙的工作中不知不覺(jué)將要迎來(lái)新的一年,回首本年度,是有意義、有價(jià)值、有收獲的;仡欉@一年的工作歷程,作為市場(chǎng)部的一名員工,我深深的感覺(jué)到國際公司蓬勃發(fā)展的朝氣,企業(yè)眾人人人為之拼搏的精神。本人結合在國際工程分公司市場(chǎng)部的情況對此前工作做一總結,總結利弊,深省自我,總結利弊是為為下一步工作提出借鑒,深省自我是積極反省得失,為自己下一步發(fā)展指明方向。
國際工程分公司工作簡(jiǎn)述:
商務(wù)文件、資格預審
20xx年,為加大落實(shí)集團公司“走出去”戰略部署,圍繞“發(fā)展海外、做大海外”這一目標,進(jìn)一步提高國際工程市場(chǎng)的競爭能力,完善運營(yíng)管理機制,中國十九冶國際工程分公司對加大了海外項目的開(kāi)發(fā),響應集團公司號召,積極轉型,從原有落后的“等、靠”被動(dòng)模式逐漸轉變?yōu)椤罢、投”的主?dòng)模式,作為企業(yè)宣傳和資格預審的頭道門(mén)檻-商務(wù)文件與資格預審則由我負責。
按照投標和內業(yè)要求,對原有資料的整理包括企業(yè)資質(zhì)文件,獲獎證書(shū),相關(guān)業(yè)績(jì)等資料的整理整編,先前的施工經(jīng)驗涵蓋了多個(gè)國家,涵蓋房建、道路路橋、工業(yè)鋼結構、礦山等方面,資料繁多,且重復或者漏項的較多,在部門(mén)領(lǐng)導的指指導下,先后完成了越南臺塑維檢項目資格預審和后續問(wèn)卷調查、中冶國際資料庫、馬來(lái)西亞棒材、線(xiàn)材、H型鋼、煉鋼連鑄的資格預審。
20xx年我公司加大了對援建項目的關(guān)注,援建項目主要集中在學(xué)校、辦公樓、醫院、會(huì )議會(huì )展中心、體育館等6大板塊。在實(shí)際準備資格預審文件時(shí),發(fā)現我公司在以上6大板塊的業(yè)績(jì)相對缺失,中標通知書(shū)、合同、竣工驗收報告等文件不齊全,多數項目是由二級單位完成的,集團公司市場(chǎng)部只是對合同進(jìn)行了搜集整理,其余文件未得到重視而缺失,因此造成了我單位針對援建項目的資格審查效果不佳,數次未達標。公司領(lǐng)導徐經(jīng)理對這塊做出了批示,要積極搜尋相關(guān)業(yè)績(jì),將各類(lèi)文件整理歸檔,做到未雨綢繆,胸有成竹。在同事們的協(xié)調配合下,先后完成了駐阿富汗大使館擴建工程、援肯尼亞雅塔大學(xué)國際語(yǔ)言與文化中心項目、援瓦努阿圖總理府辦公樓擴建項目、援柬埔寨參議院議長(cháng)辦公樓項目、援阿富汗人道主義援助項下簡(jiǎn)易平房項目、援瓦努阿圖馬拉坡學(xué)校擴建項目、援非盟總部綜合服務(wù)中心項目的資格預審,且通過(guò)。
針對企業(yè)宣傳版塊,在公司領(lǐng)導的指導下,先后完成了集團公司宣傳用中英文版PPT以及國際工程分公司中英文版PPT,作為宣傳之用,效果較佳。
感覺(jué)這項工作需要積極主動(dòng)、細心才能達到要求,今后也將進(jìn)一步完善資料,使得數據庫日漸完善充實(shí)。
海外考察
20xx年我公司加大了對海外市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)力度,我作為市場(chǎng)部一員,根據集團公司部署以及老撾沙耶武里省紅紗縣道路項目需要,被派遣人員赴老撾進(jìn)行市場(chǎng)考察、合作洽談,市場(chǎng)部將考察的資料編輯成冊領(lǐng)導決策用。
1.老撾沙耶武里省紅灑縣城市道路項目,紅灑縣與首都萬(wàn)象距離約406公里,距云南西雙版納州磨憨口岸399公里,項目由6m、7m、14m、16m、21m道路組成,全長(cháng)18.2公里,路面為鋼筋混凝土路面和瀝青路面組成。20xx年1月-8月份,我先后三次陪同領(lǐng)導去老撾現場(chǎng)和業(yè)主商談此項目,洽談工作范圍、付款條件、銀行保函等條款,先后在現場(chǎng)起草了雙方合作備忘錄、合作框架協(xié)議、公路項目合同等重要文件,并積極考察現場(chǎng)周邊施工條件、施工資源建立了老撾合格分包商名錄,并且通過(guò)當地中資企業(yè)的實(shí)地了解,得到了老撾承包工程的一系列有用信息,為開(kāi)發(fā)老撾市場(chǎng)做出了鋪墊。
2.在老撾道路項目的基礎上,同年接觸到了老撾甘蒙省他曲縣經(jīng)濟特區500公頃場(chǎng)坪項目,項目位于甘蒙省他曲縣經(jīng)濟特區,業(yè)主為阿卡尼發(fā)展老撾有限公司的咨詢(xún)公司,包括甘蒙省他曲縣經(jīng)濟特區500公頃的場(chǎng)坪項目的開(kāi)拓、清理、挖土、平整、70%壓實(shí)以及表層壓實(shí)至50cm厚以達到標準壓實(shí)技術(shù)要求。先后進(jìn)行了項目參與方調查、當地人力、材料、設備、生活資源調查、進(jìn)口物資設備的運輸路徑、口岸、清關(guān)調查、項目現場(chǎng)施工條件、臨建布置、銀行保險調查、當地法律法規調查、稅率調查、分包商名錄完善等事宜。并且起草了該項目的承包合同、場(chǎng)地平整項目合作開(kāi)發(fā)框架協(xié)議、項目代理協(xié)議以及項目分包合同,目前該項目合同已經(jīng)簽署并在項目籌備中。
3.阿爾及利亞房建項目考察,不僅對上述資料進(jìn)行整理,還對阿國的中資企業(yè)名錄及聯(lián)系方式進(jìn)行了整理,為進(jìn)入該國開(kāi)發(fā)市場(chǎng)尋求合作伙伴做鋪墊。
4.越南考察主要完成了以下事宜:
MCC起草并與越建(VINACONEX)共同簽署了針對清化煉油廠(chǎng)項目-設備采購安裝的合作協(xié)議;
MCC與越南機械工業(yè)設計院開(kāi)會(huì )并達成了共識,計劃針對銅礦廠(chǎng)項目,共同承包。
越南寶鋼制罐有限公司與MCC達成共識,承諾MCC參與其在越南的制罐廠(chǎng)項目,工期9個(gè)月,鋼結構和設備安裝約1000噸。采用邀請招標方式,意求尋找在越南有施工經(jīng)驗且有人員裝備的公司合作。
項目評估、合同評審
海外項目錯綜復雜,各類(lèi)項目層出不窮,因為市場(chǎng)開(kāi)拓面的激增,導致各種項目都會(huì )呈現在你面前,這就要通過(guò)具體項目評審,判別項目可行性,對希望較大前景良好的項目要著(zhù)重關(guān)注,對不靠譜的項目就要摒棄,
在公司和部門(mén)領(lǐng)導的指導下,先后參與伊拉克128公里道路項目、委內瑞拉新興鑄管廠(chǎng)擴建項目進(jìn)行了評估。
針對老撾沙耶武里省紅灑縣城市道路項目和老撾甘蒙省他曲縣經(jīng)濟特區500公頃場(chǎng)坪項目,通過(guò)編寫(xiě)合同,完善合同構架和合同相關(guān)條款,做出合同評審,發(fā)現合同漏洞或者不妥之處,完善合同,使得合同的完整性、平等性、操作性得到了保證。
投標文件、項目資料翻譯
市場(chǎng)部主要職能就是投標、找工程,因此大多時(shí)間都要接觸到涉外項目的資料,為了項目備案和投標等項目,就要對項目資料進(jìn)行翻譯,以便于市場(chǎng)部人員作價(jià)和其他部門(mén)對投標文件要求響應。先后在領(lǐng)導主持下,配合老撾各個(gè)項目合同、合作協(xié)議、銀行保函的翻譯工作,越南銅礦合作協(xié)議、儲罐施工方案等,圓滿(mǎn)的完成了任務(wù)。
項目投標
老撾紅灑縣道路項目圖紙和清單不全,為了進(jìn)一步對該項目進(jìn)行評估,在感謝部門(mén)領(lǐng)導的耐心指導對各條公路進(jìn)行了細致的算量,與業(yè)主提供清單做比對,做到心里有數,為議標做出了堅定的基礎。
納米比亞硫磺制酸廠(chǎng)項目新增子項算量,主要對鋼結構、屋面墻面夾芯板、鋼筋、混凝土、墊板等進(jìn)行了統計,為議價(jià)提供了依據。讓我深深體會(huì )到搞經(jīng)營(yíng)的不容易和些許成就感。
越南寶鋼制罐廠(chǎng)算量,主要集中在土建、鋼機構、設備等方面。
投標許可證辦理
針對納米比亞溫得和克到奧坎汗賈公路項目,需要公司按照商務(wù)部的指導手冊-對外承包工程投標(議標)許可證申請流程,完成商務(wù)部對外投標許可核準證,以便于辦理保函接收預付款等流程,項目在提供資料的過(guò)程中,因為時(shí)差、不熟悉資料要求等原因,在辦理此項核準申請,出現了問(wèn)題,商務(wù)部網(wǎng)站缺少維護,系統欠費,項目提供的資料支離破碎,在網(wǎng)上申報的時(shí)候過(guò)于膚淺,因此我積極聯(lián)系中冶國際的同時(shí)還有聯(lián)系商務(wù)部辦公電話(huà),并且在部門(mén)領(lǐng)導的關(guān)注下,提前完成了該核準證的辦理。同時(shí)針對此次辦理過(guò)程中出現的問(wèn)題,我按照商務(wù)部文件要求,整理了前期、后期信息錄入、投標意見(jiàn)函資料、投議標信息、協(xié)調意見(jiàn)函資料等表格及填寫(xiě)要求,為下次辦理該類(lèi)函件提供了準繩,避免出現手忙腳亂的狀況。
另外,同時(shí)依舊關(guān)注恩菲電商平臺,如有必要,做好維護工作。
項目跟蹤
配合市場(chǎng)部跟蹤項目,對領(lǐng)導分配的跟蹤項目依舊在跟蹤,按時(shí)上報項目跟蹤報表,積極主動(dòng),細心的完成任務(wù)。
三標、巡查組資料
按照集團公司和外審要求,對三標資料進(jìn)行整理和匯總,強化三標管理,查漏補缺,實(shí)行“達標管理、相互借鑒、合力推薦”的.模式,狠抓基礎、抓過(guò)程、抓強化、抓實(shí)效提升。
個(gè)人方面和未來(lái)展望
縱觀(guān)20xx年的工作和生活,發(fā)現自己有很多不足之處,經(jīng)過(guò)部門(mén)領(lǐng)導和同事的指導和指正,為進(jìn)一步做好工作和提高自我,需要做到以下幾個(gè)方面:
細心則無(wú)微不至,粗心則熟視無(wú)睹。要樹(shù)立從小事做起,重視細節的理念。
近期通過(guò)對“三嚴三實(shí)”等重要思想的學(xué)習,心中有感而發(fā),深深的體會(huì )到“說(shuō)到不如做到、做到不如做好“的深刻思想,感覺(jué)到在今后的工作中將貫徹該思想,不斷加強學(xué)習,總結和完善已有經(jīng)驗,在此基礎上,找出新思路、新方法,拒絕在本該吃苦的年紀貪圖安逸,拒絕“庸懶散浮拖”、“十大思想病”,大膽實(shí)踐、開(kāi)拓創(chuàng )新,把工作提高到一個(gè)新的水平。
20xx年,在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在全體員工的齊心協(xié)力下,按照年初確立的各項經(jīng)濟技術(shù)指標,公司采取有效措施,對內加強隊伍建設,對外積極開(kāi)拓市場(chǎng),開(kāi)源節流,用于創(chuàng )新,取得了不俗的成績(jì)。
國際工程分公司作為新興公司,勇于承諾,大膽實(shí)踐,我堅信,企業(yè)將在將在“發(fā)展海外、做大海外”的承諾下,會(huì )在實(shí)踐諾言的大道上越走越穩,越走越遠,而我也愿意貢獻自己的微薄之力。
市場(chǎng)部年度工作總結 2
每逢年底,“總結過(guò)去,規劃未來(lái)”對國人來(lái)講,已經(jīng)成了比“春晚”還“春晚”,比“餃子”還“餃子”的保留項目。本文以工業(yè)品市場(chǎng)部為例給大家作一個(gè)簡(jiǎn)單的剖析~
工業(yè)品市場(chǎng)部要對年終總結予以足夠的重視——這不僅僅僅是因為工業(yè)品市場(chǎng)部需要將工作業(yè)績(jì)提交給公司檢視和評價(jià),更重要的是:這是工業(yè)品市場(chǎng)部回顧和檢討自己工作得失、用心與公司決策層溝通市場(chǎng)發(fā)展方向和策略的一次重大機會(huì )。
通常,市場(chǎng)部的工作總結要包括如下5大要點(diǎn):
一、概述:上年度工作狀況回顧
1、目標完成狀況:比較年初設定目標和崗位職責描述,來(lái)說(shuō)明部門(mén)工作完成狀況。
2、取得最大成績(jì):提出工作亮點(diǎn),在過(guò)去一年的工作中所取得的突破性項目進(jìn)展。
3、面臨最大挑戰:提出工作難點(diǎn),并說(shuō)明目前的進(jìn)展和需要哪些協(xié)調和幫忙。
二、詳述:主要項目成果簡(jiǎn)報
全面回顧過(guò)去一年的.工作項目,將取得的成果分門(mén)別類(lèi)進(jìn)行匯報,最好能夠用數字說(shuō)話(huà)、
用實(shí)例說(shuō)話(huà),避免空洞的文字性描述。
1、企劃:主要從
、偈袌(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃、方案和策略;
、诋a(chǎn)品線(xiàn)規劃、產(chǎn)品整體完善、新產(chǎn)品上市策劃;
、凼袌(chǎng)調研、銷(xiāo)售和渠道數據分析;
、芷髽I(yè)和產(chǎn)品資質(zhì)的完善與升級等四個(gè)方面來(lái)進(jìn)行總結。
2、設計:主要從VI系統完善的角度,對公司宣傳冊、樣本冊、產(chǎn)品包裝、出廠(chǎng)文件、說(shuō)明書(shū)、展品和禮品設計與制作、企業(yè)網(wǎng)站與內刊維護與運營(yíng)、市場(chǎng)物料管理等做出量化的總結。
3、公關(guān):主要側重一年里所策劃、組織、參加的公關(guān)和會(huì )務(wù)活動(dòng)的總結,闡明這些公關(guān)活動(dòng)對提升公司在業(yè)界品牌影響力所發(fā)揮的作用。
4、媒介:對工業(yè)品市場(chǎng)部來(lái)講,主要可分為平面媒體和網(wǎng)絡(luò )媒體兩個(gè)方面來(lái)總結:
(1)平面媒體:總結合作期刊雜志概況及發(fā)布平面廣告、組織專(zhuān)題采訪(fǎng)和發(fā)表專(zhuān)題文章的狀況。
(2)網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo):提交公司主要關(guān)鍵詞在主要搜索引擎的排行數據;報告網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)系統的建設和維護狀況;統計發(fā)布新聞通訊、公司和產(chǎn)品簡(jiǎn)介等信息的狀況。
5、客戶(hù):主要從
、倏蛻(hù)關(guān)系管理系統的建設與維護;
、阡N(xiāo)售人員培訓與支持;
、矍老到y建設與完善三個(gè)方面來(lái)進(jìn)行總結。
6、其他。
三、評價(jià):知得失,明方向
1、主要突破和可獲得的經(jīng)驗:回顧上一個(gè)工作年度,無(wú)論從部門(mén)管理到具體業(yè)務(wù)的運作,都會(huì )有新的體驗和收獲,認真總結,慷慨分享。
2、主要不足和可改善的思路:工業(yè)品市場(chǎng)部的工作種類(lèi)繁多、部門(mén)交叉合作頻繁、費時(shí)費力,難免有不足!爸e能改,善莫大焉”——如能用心發(fā)現不足,尋求領(lǐng)導和同事幫忙,將能不斷邁上新臺階。
四、展望:新年度工作思路和方向
1、部門(mén)目標:總結過(guò)去是認識自我現狀的過(guò)程,我們對工業(yè)品市場(chǎng)部的認知就是遠景藍圖,結合企業(yè)資源狀況,做出發(fā)展規劃,部門(mén)在下一年的目標就已經(jīng)躍然紙上了。
2、業(yè)務(wù)提升與改善:緊盯遠期發(fā)展規劃,對下一年需要做出突破和取得重要進(jìn)展的業(yè)務(wù)重點(diǎn)闡述,并提出解決思路和發(fā)展方案。
3、部門(mén)成長(cháng)與員工培訓:部門(mén)的成長(cháng)離不開(kāi)員工素質(zhì)的不斷提升,配合未來(lái)市場(chǎng)部工作開(kāi)展需要,提出員工發(fā)展規劃。
五、預算:主要市場(chǎng)活動(dòng)與項目預算
市場(chǎng)部是“花錢(qián)”的部門(mén)幾乎已是眾所周知——花錢(qián)是表象,“為什么花錢(qián)?怎樣花錢(qián)?”才是工業(yè)品市場(chǎng)部體現其專(zhuān)業(yè)性的關(guān)鍵。
市場(chǎng)部年度工作總結 3
xx年即將過(guò)去,取得了一點(diǎn)收獲,臨近年終,對市場(chǎng)部的工作做一下總結。目的在于吸取教訓,提高業(yè)績(jì),我們有信心也有決心把xx年的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作做的更好。
一、市場(chǎng)部年終總結
xx市場(chǎng)部成立于20xx年xx月初。由于公司除店面運營(yíng)以外其他營(yíng)銷(xiāo)方式并沒(méi)有形成可以參考的規章制度、營(yíng)銷(xiāo)策略、市場(chǎng)拓展方式和產(chǎn)品價(jià)格培訓系統,市場(chǎng)部成立之初(第一周)主要以建立健全部門(mén)機制,熟悉公司產(chǎn)品價(jià)格體系為主。
團隊建設方面;制定了詳細的全國營(yíng)銷(xiāo)中心計劃、銷(xiāo)售人員績(jì)效考核標準、銷(xiāo)售薪資制度、年度工作計劃、團隊文化等,由于公司銷(xiāo)售人員招聘在xx月不是很理想,市場(chǎng)部銷(xiāo)售團隊組建遇到了很大的問(wèn)題。目前市場(chǎng)部建制,經(jīng)理x名,客戶(hù)經(jīng)理x名,網(wǎng)絡(luò )推廣x名,只完成了市場(chǎng)部團隊建設計劃的百分之二十。
市場(chǎng)拓展方面;市場(chǎng)部xx月對xx商區、xx廣場(chǎng)、xx國道、xx商區、步行街商區進(jìn)行了逐戶(hù)的陌生拜訪(fǎng)?蛻(hù)拜訪(fǎng)數量xx余次,其中有需求的客戶(hù)xx個(gè)。簽約客戶(hù)xx個(gè)。其中xx國道二次業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)x個(gè)(片片魚(yú)合同總額xx元、東門(mén)飯店合同額xx元),剩余x家為市場(chǎng)部業(yè)務(wù)開(kāi)拓。xx月市場(chǎng)部業(yè)績(jì)總額x元,x元,x元。
銷(xiāo)售業(yè)績(jì)方面并不理想。雖然存在x國道改造信息統計、客戶(hù)確認、效果圖設計、招標辦協(xié)調和天氣等一些客觀(guān)因素,但是市場(chǎng)部主要問(wèn)題有以下幾點(diǎn):
1、產(chǎn)品知識和價(jià)格系統熟悉程度不夠,xx年度必須加強。
改進(jìn)措施如下:部門(mén)內訓對產(chǎn)品系統逐一進(jìn)行分析并進(jìn)行案例對正,同時(shí)定期申請總經(jīng)辦進(jìn)行詳細的產(chǎn)品及價(jià)格培訓。
2、客戶(hù)經(jīng)理工作強度不夠,缺乏思考能力和目標及時(shí)間管理能力。
改進(jìn)措施如下:xx年x月開(kāi)始市場(chǎng)部將不折不扣的.執行既定安度市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃,增加工作強度,要求市場(chǎng)部每一個(gè)員將業(yè)績(jì)目標分解到每一天,每日工作計劃表體現當日業(yè)績(jì)目標,意向客戶(hù)數量目標,需求客戶(hù)數量目標和客戶(hù)拜訪(fǎng)數量目標,嚴格按照每日工作計劃進(jìn)行市場(chǎng)推進(jìn),當天未完成目標計劃次日加倍,連續一周未完成目標計劃的贊助xx元成長(cháng)基金。
3、個(gè)人氣質(zhì)和素質(zhì)有待提高。
改進(jìn)措施如下:增加商務(wù)禮儀、溝通技巧的部門(mén)內訓,并在培訓后進(jìn)行一對一的演練。由于冬季天氣比較冷,無(wú)法統一著(zhù)正裝。在氣溫適宜的時(shí)候市場(chǎng)部全員要求穿皮鞋、西褲。(建議統一著(zhù)裝、佩戴工牌)。
二、xx年工作總體計劃
在明年的工作計劃中下面的幾項工作作為主要的工作來(lái)做:
1、建立一支熟悉業(yè)務(wù),高素質(zhì)高效率而相對穩定的銷(xiāo)售團隊。
人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)都起源于有一個(gè)好的銷(xiāo)售人員,建立一支具有凝聚力,戰斗力、高素質(zhì)的銷(xiāo)售團隊是企業(yè)的根本。在明年的工作中組建一支和諧,高效率的銷(xiāo)售團隊作為一項主要的工作來(lái)抓。
2、健全部門(mén)建制,提高人員的素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力。
xx年度,希望得到公司與人事部大力支持,盡快完成市場(chǎng)部銷(xiāo)售人員招聘。培養銷(xiāo)售人員發(fā)現問(wèn)題,總結問(wèn)題目的在于提高銷(xiāo)售人員綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現問(wèn)題總結問(wèn)題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務(wù)能力提高到一個(gè)新的檔次。
市場(chǎng)部年度工作總結 4
在剛剛過(guò)去的一年里,對銷(xiāo)售的各個(gè)品牌重新進(jìn)行劃分重新定位,確立相應的客戶(hù)市場(chǎng)。加大空白市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)力度,開(kāi)發(fā)新客戶(hù)x余家,在今年的系統操作下,預計明年的市場(chǎng)將會(huì )有大幅度的提升。發(fā)貨旺季時(shí),積極聯(lián)系車(chē)輛、發(fā)貨,盡量的保證客戶(hù)的需求,不使市場(chǎng)出現斷貨的現象。弄好農化服務(wù),抓好實(shí)驗田,及時(shí)跟蹤,為公司產(chǎn)品在山東市場(chǎng)的銷(xiāo)售奠定良好的基礎。
我沒(méi)有光輝的過(guò)去,我要掌控好現在和將來(lái)。在以下方面的斟酌上,今天我參加部門(mén)主任職位的競爭:
我深深曉得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái)”的道理。不斷培養吃苦刻苦、默默無(wú)聞的敬業(yè)精神。x月x日參加精神革新訓練,進(jìn)一步加深了我愛(ài)崗敬業(yè),積極主動(dòng)的品質(zhì),養成能吃苦刻苦、團結奉獻的良好品質(zhì)。在工作中踏踏實(shí)實(shí),兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,努力把工作做得。
具有虛心好學(xué)、開(kāi)辟進(jìn)取的創(chuàng )新意識!翱釔(ài)是的教師”。我酷愛(ài)業(yè)務(wù)工作,平時(shí)愛(ài)讀營(yíng)銷(xiāo)方面的書(shū)籍,也閱讀了一些有關(guān)政治、經(jīng)濟方面的書(shū)籍。到金大地工作后,系統學(xué)習了有關(guān)業(yè)務(wù)知識和各類(lèi)公司精神,已具有了一個(gè)業(yè)務(wù)人員所必須的業(yè)務(wù)知識。在工作中,我嚴格要求自己,勇于實(shí)踐,積極開(kāi)辟業(yè)務(wù)市場(chǎng)。還學(xué)到了管理的知識,能夠進(jìn)行平常管理,各種數據報表的制作等。
如果能夠競聘成功,在20xx年里,我會(huì )一如既往的尊重領(lǐng)導,團結同志,踏實(shí)工作,銳意進(jìn)取,做好以下的工作:
1、繼續加大市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度。進(jìn)一步開(kāi)辟市場(chǎng),做細市場(chǎng)。消滅空白市場(chǎng),構建一個(gè)立體市場(chǎng)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )。抓好大客戶(hù),抓好渠道建設,建好客戶(hù)檔案并隨時(shí)跟蹤回訪(fǎng)。
2、加強學(xué)習型組織的建立,做好團隊組織的假定。結合實(shí)際工作的經(jīng)驗,不斷學(xué)習提高,充實(shí)完善自己,增進(jìn)各業(yè)務(wù)人員素質(zhì)的提高。和大家一道努力把業(yè)務(wù)部建成團結合作、密切無(wú)間、所向無(wú)敵的團隊。
3、制定詳細的工作計劃。在平日的工作中,動(dòng)身時(shí)要做工作安排,制定一個(gè)詳細的工作計劃。把任務(wù)分解到每一個(gè)季度、每月份、每天,做成表格,不斷進(jìn)行鼓勵自我前進(jìn)。
4、弄好農化服務(wù),加強服務(wù)意識。深入一線(xiàn)為客戶(hù)弄好服務(wù),與客戶(hù)同吃同住,為客戶(hù)開(kāi)辟市場(chǎng)、幫助客戶(hù)送貨。加強對本企業(yè)的宣揚,提高xx的`知名度和美譽(yù)度,宣揚產(chǎn)品形象,起到終端拉動(dòng)的作用。做好農化服務(wù),捉住真正消費者——農民。
5、加強客戶(hù)關(guān)系,完善客戶(hù)檔案。在20xx年里,我會(huì )把大部份的時(shí)間留在客戶(hù)那里,幫助客戶(hù)宣揚、鋪貨。深入到每個(gè)鄉鎮、自然村,了解市場(chǎng)、掌控市場(chǎng),做好農化服務(wù)。還要加強對客戶(hù)檔案的管理。將客戶(hù)分類(lèi),區分對待,和客戶(hù)保持良好的聯(lián)系。
6、扎實(shí)工作,銳意進(jìn)取。發(fā)揚“艱苦創(chuàng )業(yè)、努力拼搏”的xx和以往好的風(fēng)格、好的傳統,埋頭苦干,扎實(shí)工作,與客戶(hù)打成一片。重視在實(shí)踐中摸索經(jīng)驗、探索門(mén)路。
我相信我不會(huì )孤負大家的希望,我會(huì )盡職盡責勤奮工作,與公司榮辱與共,和同事們共同締造金正大光輝燦爛的明天。
以上是我的下一步工作的想法,還需要實(shí)踐的檢驗,還需要領(lǐng)導和同志們的關(guān)心幫助支持。如果我競爭不成功,我將一如繼往好好工作,并努力查找克服自己的不足,爭取更大的進(jìn)步。
市場(chǎng)部年度工作總結 5
在繁忙的工作中不知不覺(jué)又迎來(lái)了新的一年,回顧這一年的工作歷程,工作在公司各位領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下和各位營(yíng)銷(xiāo)人員的共同努力下,取得了一定的成績(jì)(雖然離公司領(lǐng)導指定的目標還相差很遠)。一年的工作歷程不僅見(jiàn)證了我個(gè)人的成長(cháng)過(guò)程、也見(jiàn)證了公司的發(fā)展過(guò)程。
一、市場(chǎng)部主要完成工作
市場(chǎng)部是負責營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)的職能部門(mén),是公司提高聲譽(yù),樹(shù)立良好形象的一個(gè)重要窗口。制定營(yíng)銷(xiāo)方案起到參謀和助手的作用,它對公司疏通營(yíng)銷(xiāo)渠道、開(kāi)拓市場(chǎng)、提高經(jīng)濟效益起到了重要促進(jìn)作用。做好用戶(hù)的宣傳和解釋工作,對客戶(hù)進(jìn)行拜訪(fǎng),采取發(fā)放名片,電話(huà)拜訪(fǎng)等多種形式宣傳,讓大家放心的用上清潔、方便、環(huán)保、節能的`天然氣能源。
二、20xx年工作成績(jì)
已通氣的區域、北山路北片牛奶廠(chǎng)xx北山糧站,油橄欖基地xx郵政超市;新開(kāi)用戶(hù)216戶(hù),收回舊戶(hù)補交費142戶(hù),安裝紅外線(xiàn)烤火爐50余個(gè),普遍反應良好。
三、工作中欠缺,還需加強的
1、詳細記錄好用戶(hù)的資料,建立完善的用戶(hù)檔案。
2、樹(shù)立市場(chǎng)觀(guān)念。目前我們的用戶(hù)群體尚有一定潛力可挖。今后,我們將采取靈活機智的營(yíng)銷(xiāo)策略,加大宣傳力度,拓寬集團戶(hù)渠道,提高整體效益。
3、強調團隊精神,互相合作,互相幫助,營(yíng)造一個(gè)和諧、積極的工作團體。
4、密切合作。主動(dòng)協(xié)調與各部門(mén)做好配合工作,根據用戶(hù)的要求,創(chuàng )造最佳效益。
市場(chǎng)縱有千變萬(wàn)變,在充滿(mǎn)挑戰的20xx年,市場(chǎng)部勇于創(chuàng )新,迎難而上,勤勉工作,全身心投入公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展中去。
市場(chǎng)部年度工作總結 6
提筆寫(xiě)總結,就預示一年的時(shí)間業(yè)已過(guò)去;叵離x年的總結中的種種計劃打算,感想良多!歸納總結如下:
。ㄒ唬┍灸甓仁袌(chǎng)的整體環(huán)境現狀總結:
1、行業(yè)市場(chǎng)容量變化
今年湯遜湖地區又新開(kāi)了陽(yáng)光海岸度假村及沃特豪斯別墅群、臥龍山莊。這使得整個(gè)湯遜湖地區的整體接待能力加強不少,同時(shí)彼此的競爭也加強了。
2、品牌集中度及競爭態(tài)勢
市區會(huì )議周邊化的趨勢正在形成,業(yè)以形成規模的地區有:黃陂的木蘭天池、孝感的觀(guān)音島、蔡甸的度假村、沌口的海濱城、鄂州的鳳凰山莊、江夏的湯遜湖、咸寧方向的湯池溫泉等。其中江夏地區的品牌優(yōu)勢就集中在荷田會(huì )所與夢(mèng)天湖之間。正處在中心地帶的我們在地理上有得天獨厚的優(yōu)勢,今后要發(fā)揚并強化,如:加做從澳門(mén)山莊到賓館門(mén)前的路邊廣告等。同時(shí)在銷(xiāo)售上注意路邊賓館環(huán)境吵雜的劣勢,隨時(shí)調整銷(xiāo)售策略。
3、競爭市場(chǎng)份額排名變化
從xx年的市場(chǎng)競爭份額排名第四(排名依次為:夢(mèng)天湖、荷田、湯孫湖山莊、賓館)上升到第三。整體的知名度也較上年有大幅度的增加。同時(shí)固定客源增加到30多個(gè)。
4、渠道模式變化及特點(diǎn)
xx年的銷(xiāo)售以單個(gè)的主體為主,銷(xiāo)售的模式單一。今年我們建立了業(yè)務(wù)分類(lèi)整體直銷(xiāo)、旅行社及會(huì )議公司分銷(xiāo)、網(wǎng)絡(luò )統售的多重銷(xiāo)售模式。
5、終端型態(tài)變化及特點(diǎn)
xx年的賓館銷(xiāo)售是水平的,即市場(chǎng)與銷(xiāo)售一起完成,做市場(chǎng)與完成銷(xiāo)售沒(méi)有分開(kāi)。今年,我們已將兩項工作在概念上分開(kāi),并著(zhù)手進(jìn)行市場(chǎng)的培植:今年我們建立有效客戶(hù)檔案1200個(gè),其中企事業(yè)單位800戶(hù),特殊宴會(huì )客戶(hù)180個(gè),分銷(xiāo)單位200戶(hù)。今年的銷(xiāo)售終端形態(tài)形成漏斗型(即:市場(chǎng)廣泛開(kāi)拓客源、銷(xiāo)售做好服務(wù)歸口),并向社會(huì )上的銷(xiāo)售雙軌制方向發(fā)展。
6、消費者需求變化
僅僅為客人提供住房服務(wù)、餐飲服務(wù)、娛樂(lè )服務(wù)已不能滿(mǎn)足會(huì )議市場(chǎng)需求。今年開(kāi)始征對消費者需求的變化我們將團隊客戶(hù)分為一般商務(wù)團隊與特殊旅游團隊。有征對性的.開(kāi)發(fā)周邊旅游線(xiàn)路2條。
7、市場(chǎng)主要競爭對手今年銷(xiāo)售表現
“知彼知己,百戰不殆”這句話(huà)教會(huì )了我們很多的東西。尋找標桿企業(yè)的優(yōu)秀營(yíng)銷(xiāo)模式,挖掘自身與標桿企業(yè)的差距和不足也是我們今年的主要工作。在全年的銷(xiāo)售工作中,夢(mèng)天湖的連鎖信息管理,極具親和力的社會(huì )關(guān)系網(wǎng)銷(xiāo)售、湯孫湖山莊的多重銷(xiāo)售、荷田的定項縱深客戶(hù)管理等,都值得我們學(xué)習與借鑒。
。ǘ┍灸甓炔块T(mén)工作總結
1、部門(mén)建設
上半年部門(mén)人員充足,市場(chǎng)體系完整。下半年人員不足,市場(chǎng)體系失效。
2、部門(mén)人員培養
市場(chǎng)部現有人員4名。經(jīng)過(guò)大半年的打磨,他們已基本掌握市場(chǎng)銷(xiāo)售運作。但業(yè)務(wù)技能及專(zhuān)業(yè)精神方面仍需加強。由于部門(mén)人員少、任務(wù)重,故專(zhuān)業(yè)技能培訓不夠。
3、與其他部門(mén)的配合
與并賓館其他部門(mén)的配合比較好,在群策群力方面還應加強。
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“運籌于帷幄之中,決勝在千里之外”。新年度營(yíng)銷(xiāo)工作規劃我覺(jué)得要強調謀事在先,系統全面地為賓館新年度整體營(yíng)銷(xiāo)工作進(jìn)行策略性規劃部署。但是我們還要明白年度營(yíng)銷(xiāo)工作規劃并不是行銷(xiāo)計劃,只是基于年度分析總結的策略性工作思路,具體詳細的行銷(xiāo)計劃還需要分解到季度或月度來(lái)制定,只有這樣才具有現實(shí)意義。
1、目標導向
營(yíng)銷(xiāo)目標的擬定是來(lái)年營(yíng)銷(xiāo)工作的關(guān)鍵。在新年度營(yíng)銷(xiāo)工作規劃中,首先要做的就是,全年總體的銷(xiāo)售目標、費用目標、利潤目標、渠道開(kāi)發(fā)目標、終端建設目標、人員配置目標的擬定,其中:銷(xiāo)售目標為120萬(wàn)/年,費用目標為1.2萬(wàn)/年,渠道開(kāi)發(fā)目標為4條/年,終端建設目標為50個(gè)/人/年,人員配置為8人。
2、產(chǎn)品規劃
根據消費者需求分析的新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計劃、產(chǎn)品改良計劃有:擴充賓館產(chǎn)品大類(lèi),變不暢銷(xiāo)主打產(chǎn)品為副屬產(chǎn)品(如將大使套變四人間,提供團隊會(huì )務(wù)組消費并加強日常銷(xiāo)售)、將民族文化村與賓館搭配、將教工俱樂(lè )部與賓館搭配、將旅游線(xiàn)路與賓館搭配等。
3、品牌推廣
市場(chǎng)形象推廣計劃有:《高校后勤賓館銷(xiāo)售高峰論壇》大會(huì )、湯遜湖品牌推廣策劃《名節名丸》。
4、團隊支持
為了保障來(lái)年營(yíng)銷(xiāo)工作順利高效地實(shí)施,賓館還需要通過(guò)苦練“內功”來(lái)強化關(guān)鍵工作流程、關(guān)鍵制度來(lái)培養組織執行力,以更好的發(fā)展客戶(hù)、保留客戶(hù)!
市場(chǎng)部年度工作總結 7
一、市場(chǎng)工作回顧及分析:
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1、自20xx年6月底進(jìn)入柏恒食品公司以來(lái)以來(lái),市場(chǎng)部成立已有6個(gè)月。市場(chǎng)部主要職責為:面負責公司品牌宣傳與維護、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃與組織、市場(chǎng)調研工作和輔助相關(guān)部門(mén)做好企業(yè)文化建設工作。20xx年全年著(zhù)重開(kāi)展品牌推廣工作,加大推廣渠道的發(fā)展,完善原有的推廣渠道(如網(wǎng)站、微博等)。
2、20xx年度工作要點(diǎn)列表
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1、20xx年度工作分析:
舉辦了系列促銷(xiāo)活動(dòng)。從主體策劃,宣傳品文稿、設計、制作到位,人員安排分工,現場(chǎng)調控等各個(gè)環(huán)節把控活動(dòng),各項活動(dòng)基本圓滿(mǎn)完成。前期在品牌推廣方面,由于沒(méi)有很系統的了解門(mén)店周邊社區市場(chǎng)環(huán)境,及網(wǎng)絡(luò )推廣方面缺乏統籌計劃,在品牌推廣方面未有成效,20xx年工作中,在年初做好全年的品牌推廣計劃,依照計劃進(jìn)度進(jìn)行品牌規劃推廣,結合網(wǎng)絡(luò )對家家知品牌進(jìn)行全面推廣。
2、20xx年度工作不足點(diǎn):
市場(chǎng)部的主體工作基本分四部分:市場(chǎng)調研、品牌宣傳、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃、企業(yè)文化梳理宣傳。20xx年度的工作重點(diǎn)基本在營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃執行和部門(mén)輔助工作上,一方面有部門(mén)剛剛成立,對公司部分業(yè)務(wù)不太熟悉,前期處于行業(yè)熟悉與摸索階段,這兩項工作為重中之重的原因,而另一方面也有我們市場(chǎng)部工作不到位、與其他部門(mén)協(xié)調不及時(shí)的方面。如不及時(shí)的做市場(chǎng)調研工作,了解相關(guān)行業(yè)發(fā)展、了解消費者需求轉變,那么營(yíng)銷(xiāo)策劃工作就沒(méi)有良好前提,這是我們不足之處。
同其他部門(mén)特別是一線(xiàn)盈利部門(mén)運營(yíng)部、精通公司產(chǎn)品生產(chǎn)的生產(chǎn)部溝通仍需加強,了解消費者及門(mén)店需求,熟悉公司產(chǎn)品制作過(guò)程及特點(diǎn),使宣傳活動(dòng)更有的放矢,更能幫助銷(xiāo)售增長(cháng)業(yè)績(jì),也是我們市場(chǎng)部需要改進(jìn)的方面。
忽視企業(yè)文化建設和團隊凝聚力活動(dòng)策劃工作,這也是我們20xx年度重點(diǎn)跟進(jìn)和加強的工作方向。20xx年,重點(diǎn)深化家家知品牌文化宣傳,解析家家知二十年品牌,悉數家家知二十年大事記,組織一系列以深化家家知二十年品牌為主題的品牌活動(dòng),宣導家家知品牌,讓深圳消費者更加熟悉家家知品牌,從而更加認可家家知品牌。
二、費用投入的回顧和分析:
。ㄒ唬┵M用回顧:
市場(chǎng)部主體費用主要是以下四方面:
1、印刷品制作費;
2、活動(dòng)組織費用;
3、廣告宣傳費;
4、公司、門(mén)店內部美陳部分。
20xx年度的主體費用分布較為平均。而印刷品費用呈下降趨勢,活動(dòng)費用每次根據活動(dòng)大小不同而存在差別,廣告宣傳因以門(mén)店、項目宣傳為主,大項費用投入主要在中秋月餅宣傳及門(mén)店活動(dòng)宣傳兩項,生日蛋糕圖冊制作屬每年度過(guò)頂支出費用。
。ǘ┵M用分析:
1、正面因素:
整個(gè)公司市場(chǎng)費用呈直線(xiàn)下降趨勢,在基本保障印刷質(zhì)量、活動(dòng)效果的前提下,盡量減少物料制作,對制作數量也進(jìn)行嚴格把控預計,堅持多家供應商選擇,基本拿到了相應地區同等物料要求的最低價(jià)格。
在和供應商合作過(guò)程中,做到信用與要求并進(jìn),前期詢(xún)價(jià)、打樣溝通嚴密,盡量減少出現偏差、過(guò)程把控嚴密,保障印刷質(zhì)量和交貨時(shí)間,后期付款及時(shí),使得供應商雖然供貨價(jià)格低,但結款及時(shí),從而與其建立良好的合作關(guān)系,在確保物料制作質(zhì)量的同時(shí)也提供了相應物料制作建議,盡可能的壓低制作成本。
2、負面因素
市場(chǎng)是銷(xiāo)售的前戰,如果把整個(gè)銷(xiāo)售工作比作一場(chǎng)戰爭的話(huà),那么市場(chǎng)就像空軍和炮兵,用飛機炸藥對目標進(jìn)行轟炸,再派攻堅部隊進(jìn)行點(diǎn)對點(diǎn)進(jìn)攻,這也就是銷(xiāo)售拿下客戶(hù)的過(guò)程。如果沒(méi)有很好的前期宣傳、活動(dòng)策劃,僅依靠銷(xiāo)售人員的個(gè)人能力,業(yè)績(jì)很難有質(zhì)的.飛躍。當然,前提是費用合理、銷(xiāo)售強勢、團隊合作密切、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)對路、產(chǎn)品質(zhì)量保證。
3、20xx年市場(chǎng)費用把控不足之處:
由于設計崗位頻繁更換,設計師及市場(chǎng)部對設計制品把控不嚴,造成一下物料偏及其他制作問(wèn)題,相應會(huì )損害公司終端形象及費用浪費。針對此類(lèi)不足,20xx年嚴格把控設計制品,在設計源文件中嚴格標準主色調顏色系數、制作要求等,收貨時(shí)嚴謹查驗,杜絕設計制品浪費及顏色偏現象,減少費用浪費。
三、市場(chǎng)團隊的建設回顧及分析:
。ㄒ唬﹫F隊建設業(yè)績(jì)回顧:
1、整個(gè)市場(chǎng)部門(mén)共兩人,一是市場(chǎng)主管,一是設計人員,滿(mǎn)足工作需要。
2、雖然部門(mén)工作人員較少,但日常負責工作較多,其中設計工作尤為繁瑣(就本人接手市場(chǎng)部以來(lái),設計除未加班以外,其他工作時(shí)間均飽和)我部門(mén)員工工作的最大特性就是工作的不可替代性,所以員工穩定性尤為重要,設計人員在這7個(gè)月內共更換三名,就目前來(lái)看每個(gè)設計工作時(shí)間在2——3個(gè)月,原定設計在安排好設計工作外,安排固定時(shí)間對門(mén)店進(jìn)行巡查,對終端門(mén)店陳列形象及物料使用,但由于現在設計工作安排問(wèn)題,未能完成上述事項,20xx年對設計工作進(jìn)行整理,會(huì )承擔起門(mén)店形象陳列工作。
。ǘ﹫F隊建設分析:
1、正面因素分析:
主管的主要職責是把控整個(gè)部門(mén)所負責工作的進(jìn)程,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)宣傳活動(dòng)的策劃組織、執行與總結及所有文案工作,設計主要負責宣傳品設計工作。人員少易協(xié)調,能及時(shí)了解下屬動(dòng)態(tài)。在日常管理中采取工作日報管理形式,一定程度上可以了解其在做什么?做得怎樣?在每月月做月度測評,與其溝通工作中的進(jìn)步與不足,從制度要求和心理印象上讓設計人員感覺(jué)到公司、部門(mén)管理的嚴肅性,因此執行力隨之增強。管理要求其學(xué)會(huì )提問(wèn)題、解決問(wèn)題,從而“逼迫”設計遇到問(wèn)題時(shí)首先聯(lián)想解決問(wèn)題的辦法。同時(shí)樹(shù)立了他的責任心,遇到問(wèn)題找借口、找理由的現象降低,逐步樹(shù)立了“解決問(wèn)題是職責”的職業(yè)態(tài)度。
2、負面因素分析:
由于本人剛開(kāi)始對食品行業(yè)的不了解,在一定范圍上局限的對市場(chǎng)工作的開(kāi)展,造成一些市場(chǎng)工作開(kāi)展的不順利和未能準確的定位門(mén)店市場(chǎng);在后期工作中,通過(guò)和相關(guān)部門(mén)(特別是運營(yíng)部)的密切溝通和對食品行業(yè)的不斷摸索深入,開(kāi)始慢慢的了解一些,在后期工作中也能適應市場(chǎng)需要,制定出相關(guān)符合行業(yè)特點(diǎn)和解決公司問(wèn)題的方案并跟進(jìn)執行。
因公司體制及崗位設計本身問(wèn)題,我們所選用設計為畢業(yè)一年的大學(xué)生,所以經(jīng)驗不足,致使管理者要加大對其輔導和管控的專(zhuān)注度;而設計本身具有天馬行空的特質(zhì),而我們的設計工作范圍較單一、設計面相對較窄,個(gè)人發(fā)展空間有限,所以在下屬個(gè)人發(fā)展方面存在很大問(wèn)題,設計剛剛運作三個(gè)月,也許這個(gè)問(wèn)題并不明顯,但長(cháng)期發(fā)展中這個(gè)問(wèn)題必然會(huì )顯現出來(lái)。
四、內部管理運作的回顧及分析:
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1、我接觸食品行業(yè)時(shí)間較短,對于食品行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)策劃不敢輕易做決策,從而養成了簡(jiǎn)單執行營(yíng)運部要求的工作習慣;且疏于同其溝通交流,也沒(méi)有制定長(cháng)期營(yíng)銷(xiāo)策劃戰略。
2、財務(wù)部、生產(chǎn)部雖有主動(dòng)溝通,營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)活動(dòng)也基本順利完成,但效果并不理想,雖有各種原因,但追尋本部門(mén)自身原因:部門(mén)協(xié)作性仍需加強,根據下年度工作安排,會(huì )同人事部組織員工活動(dòng)(20xx年系列活動(dòng)之一,增強企業(yè)內部凝聚里。);主動(dòng)同營(yíng)運部溝通商討營(yíng)銷(xiāo)策劃工作;繼續加強同各部門(mén)的溝通,完成公司運營(yíng)的整體工作的協(xié)作,做真正有助于銷(xiāo)售的企劃工作。
市場(chǎng)部年度工作總結 8
作為一名新員工,我很忐忑,我知道自己有很多東西需要學(xué)習,在這幾個(gè)月的工作中,我積極融入這個(gè)崗位,認真完成工作,有什么不懂就向同事們請教,自己的能力得到了提高,工作也取得了很好的成績(jì),這對于來(lái)說(shuō)是一件值得高興的事,F在,我來(lái)對我的工作情況進(jìn)行總結。
一、會(huì )計工作方面:
所學(xué)知識與實(shí)際工作既有聯(lián)系又有很大差異。一方面,我可以用所學(xué)的知識用專(zhuān)業(yè)的術(shù)語(yǔ)記錄公司的每一項經(jīng)濟業(yè)務(wù),并做出會(huì )計報表向管理者反應公司的經(jīng)營(yíng)狀況。但是,由于剛接觸公司內賬,工作前期只注重公司內部費用的記錄和統計,淡化了最重要的往來(lái)單位的賬務(wù)處理及庫存方面的關(guān)注,導致了后期出現賬實(shí)不符。另一方面,所學(xué)知識基本功不扎實(shí),不懂得賬務(wù)上的變通,導致一直沒(méi)有完成娜姐所要求的賬務(wù)處理。最后,粗心大意。比如做表格的排版,總是會(huì )少項,用Word統計數據,結果數據弄錯。
二、公司制度的運用方面:
用制度管理公司的運作,才能使公司運營(yíng)得健康和長(cháng)久。在成立不久的公司里,各種制度都有不完善,當然也包括財務(wù)制度。剛開(kāi)始工作有很多迷茫的地方,遇到很多事不懂得處理,比如員工出差預支費用,我沒(méi)有預算他們所需費用就直接支錢(qián),這樣就導致了預支費用過(guò)多,庫存現金緊張,多虧有程總、娜姐等伙伴的指點(diǎn),現在的預支及報銷(xiāo)的'財務(wù)制度基本成型,能有規矩地進(jìn)行財務(wù)制度流程運作。
三、工作方式方面:
首先,少了一種堅決的態(tài)度。自從上了大學(xué),自身身上的棱角已被磨盡,在為人處事方面,更多的是忍讓?zhuān)碌米镉谒,這是一把雙刃劍,好的是自己有更多的朋友,壞的是沒(méi)有了堅決的態(tài)度,自身立場(chǎng)不堅定,工作上就會(huì )出現很多漏洞。其次,工作方面缺乏溝通。財務(wù)工作同客服有很多工作需要一起配合,但由于缺乏溝通,導致很多信息不對稱(chēng)。最后,缺乏主動(dòng)性。我有很多工作結果需要向管理者匯報,但是有很多關(guān)系到財務(wù)的信息,自己沒(méi)有主動(dòng)去統計,導致管理者為我工作上的失誤去操心。
四、對現階段公司的看法:
各個(gè)部門(mén)構成了公司的一個(gè)統一整體,每個(gè)部門(mén)的運作都會(huì )直接關(guān)系到公司的發(fā)展。市場(chǎng)部的全體人員猶如整個(gè)團隊的前鋒,他們在擴展市場(chǎng)的同時(shí),售后部也需跟上他們的節奏服務(wù)好客戶(hù)。按現在的現狀來(lái)看,公司售后中最重要的倉庫和督導都有很大的問(wèn)題。倉庫方面,缺少了嚴格的管理問(wèn)題,導致出貨數量不符,這會(huì )降低客戶(hù)對我們的信任程度;督導方面,督導的整體素質(zhì)與品牌所要塑造的形象不符,這同樣會(huì )降低客戶(hù)對品牌的信任程度。所以我認為,在薪資方面,市場(chǎng)部按開(kāi)發(fā)門(mén)店提成,各總監的工資我知道自己還很嫩,很多都不懂,都需要認真學(xué)習,但是我相信只要我本著(zhù)學(xué)習的態(tài)度,我一定可以變得更好、更出色。
市場(chǎng)部年度工作總結 9
轉眼一年過(guò)去了,回顧過(guò)去,展望未來(lái),—中醫院市場(chǎng)部伴隨著(zhù)醫院的發(fā)展也在茁壯成長(cháng),現將這一年市場(chǎng)部所做的工作做如下總結:
一、關(guān)于市場(chǎng)部所做的工作
1、部門(mén)及制度建設:經(jīng)過(guò)一年的市場(chǎng)洗禮,我院市場(chǎng)部目前為市場(chǎng)部經(jīng)理1人,市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò )主管1人,健康專(zhuān)員2人,兼職業(yè)務(wù)專(zhuān)員4人,導診4人;并形成了市場(chǎng)部的各項管理規章制度暫行草案《—中醫院市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)績(jì)效考核管理辦法》、《導診日報表》、《導診就診流程表》、《導診職責》、《導診考核表》、《導診考核依據》,《專(zhuān)家講座、義診獎勵方案》、《市場(chǎng)部制度》、《提成方案》、《市場(chǎng)部考核表》、《市場(chǎng)部考核依據》、《客服考核表》、《客服考核依據》、《市場(chǎng)部兼職人員管理制度》、《市場(chǎng)部管理制度》等十多項制度撰寫(xiě)和實(shí)施,對規范我院市場(chǎng)人員的行為起到良好的規范作用;
2、部門(mén)業(yè)績(jì):通過(guò)全員的共同努力發(fā)展我院會(huì )員x人,開(kāi)展義診、講座等活動(dòng)46場(chǎng),其中包括雷鋒日—義診、去火車(chē)站舉行—春風(fēng)吹,情暖外來(lái)工的義診、進(jìn)社區志愿者服務(wù)為主婦送健康禮,關(guān)愛(ài)健康在行動(dòng),幸福明天共分享,并和—義工協(xié)會(huì )聯(lián)手參加—家園啟智中心義工活動(dòng),和《—時(shí)報》共同舉辦送健康進(jìn)社區、《約會(huì )春天》、小巷總理體檢活動(dòng)以及送健康進(jìn)軍營(yíng)等等,并和開(kāi)發(fā)區農行合作進(jìn)行《貴賓尊享農行養生講座》,及貴賓中醫養生體驗活動(dòng);和—石油共同舉辦百人大型講座《抵抗衰老,健康生活》,并在我院周邊贊助太極拳隊及—健身操隊,擴大我院的知名度和美譽(yù)度。
尤其在重陽(yáng)節策劃感恩盡孝活動(dòng),在我院企業(yè)文化建設中寫(xiě)下重重一筆尊老盡孝,并得到—電視臺的新聞報導,下半年工作重點(diǎn)轉向送健康進(jìn)校園,在—及學(xué)前班、早教中心開(kāi)展《小兒生理病理特點(diǎn)》的系列講座,收到良好的社會(huì )效益和企業(yè)效益。聯(lián)系居委會(huì )25家、企事業(yè)單位34家并均有持續良好的`合作。新聞媒體報導28次,其中《—時(shí)報》報導我院23篇,—電視臺報導我院3次,—廣播電臺報導2次。
在網(wǎng)絡(luò )推廣中參與QQ群40個(gè),參與策劃—院慶一周年ppT、市場(chǎng)部舞蹈《江南style》獲表演獎,視頻上傳至優(yōu)酷后,播放次數達1500多次;搜搜百科上編制“于金”詞條,瀏覽量達60多次。并對全院?jiǎn)T工進(jìn)行了百度知道應用的培訓,吸納14名員工加入到互聯(lián)網(wǎng)推廣工作。在百度知道回答問(wèn)題2400多個(gè),采納率達到29%,級別升至八級。在互聯(lián)網(wǎng)上積極地宣傳了—醫院。使用新浪微博宣傳—,粉絲已達2780人,發(fā)送微博500多條。醫院內網(wǎng)上發(fā)布各類(lèi)報道、通知60篇。
二、工作中存在的問(wèn)題
1、關(guān)于部門(mén)及制度建設,市場(chǎng)部人員配備不全,目前缺策劃主管和營(yíng)銷(xiāo)主管,網(wǎng)絡(luò )推廣主管隨著(zhù)鄧煜暹的加入,我院的網(wǎng)絡(luò )推廣工作得到了明顯的改善,營(yíng)銷(xiāo)主管和策劃主管一直在尋找中,現有合適人選,看醫院是否給相應的崗位編制,關(guān)于市場(chǎng)專(zhuān)員也應有所擴展,每位主管下面應有2—3名得力專(zhuān)員,醫院營(yíng)銷(xiāo)人才的尋找和培養是個(gè)大問(wèn)題,如何尋找及培養以及找到后或培養好了怎樣留住人才更是對我們市場(chǎng)部的極大考驗。
2、關(guān)于在市場(chǎng)推廣過(guò)程中和專(zhuān)家的默契配合,以及醫療項目的包裝也是一大問(wèn)題,就過(guò)去的一年市場(chǎng)部一直處于不斷的努力學(xué)習和提高,加緊對我院專(zhuān)家的深刻認識,站在市場(chǎng)的角度發(fā)現各個(gè)專(zhuān)家身上的優(yōu)勢及其醫療項目的市場(chǎng)優(yōu)勢,希望在以后的醫療項目推出中可以參考市場(chǎng)部相關(guān)人員的意見(jiàn)建議,只有接了地氣的項目在市場(chǎng)的推廣過(guò)程中才有更好的社會(huì )和企業(yè)效益。
三、20xx年市場(chǎng)部工作展望
總體來(lái)講我院的市場(chǎng)部已經(jīng)具備雛形,并可在我院的市場(chǎng)推廣及品牌建設中發(fā)揮其積極作用,隨著(zhù)20xx年的到來(lái),市場(chǎng)部應策劃義診及講座活動(dòng)應不少于80場(chǎng),新增會(huì )員應達20000人,市場(chǎng)部的人員配置應更加合理和完善,積極參與策劃包裝醫療項目(產(chǎn)品),并隨著(zhù)醫保的正常開(kāi)展,市場(chǎng)部工作重心應向開(kāi)發(fā)高端客戶(hù)轉移。
市場(chǎng)部年度工作總結 10
今年,市場(chǎng)部主要完成以下工作:
一、業(yè)務(wù)發(fā)展方面
制定業(yè)務(wù)收入計劃和發(fā)展計劃并采取措施指導、督促各縣區完成。
今年上一年,市場(chǎng)部根據公司領(lǐng)導要求,在省公司下達的全年收入計劃基礎上,制定了全市收入計劃,并分解到各縣區。根據縣區市場(chǎng)發(fā)展潛力不同,分解了各項業(yè)務(wù)發(fā)展量計劃。為確保業(yè)務(wù)收入和發(fā)展量計劃順利完成,市場(chǎng)部根據形象進(jìn)度把每項計劃分解到季度、月,每月統計完成情況,與縣公司一起討論完成較好的經(jīng)驗以及未完成計劃的原因,發(fā)現問(wèn)題和困難,與縣公司共同解決。
市場(chǎng)部還采取各種措施,向縣區公司推廣新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品。x月份以會(huì )代訓,召集各縣區營(yíng)銷(xiāo)、營(yíng)業(yè)骨干針對產(chǎn)品資費進(jìn)行培訓及討論,并歸納出現存問(wèn)題,從而找出適合本地的資費套餐。x月份根據市場(chǎng)競爭情況向省公司申請了包月資費套餐,在全市組織推廣。x月份組織各縣區管理人員、主管人員、維護人員,參加省公司培訓,學(xué)習業(yè)務(wù)理論、營(yíng)銷(xiāo)策劃,對業(yè)務(wù)推廣有很好的指導意義。
二、基礎管理方面
落實(shí)了營(yíng)業(yè)賬款稽核、退費和拆機明細核查、虛假用戶(hù)拆機、清理長(cháng)期欠費、客戶(hù)資料整理、資源整理、裝維材料和終端管理等一系列基礎管理工作,有效的避免了業(yè)務(wù)收入和成本的流失。
從x月份開(kāi)始,市場(chǎng)部按照內控流程要求,調整了原來(lái)對縣區公司進(jìn)行周稽核的制度,改為日稽核、周稽核、月稽核并行,每月盡量安排對縣公司一級稽核情況現場(chǎng)核查。對每周稽核情況進(jìn)行通報,對不符合要求的做法通報批評,每月月底一、二、三級稽核員共同對全區現金流實(shí)收應收進(jìn)行稽核,起到了很好的效果。我公司現金流差額連續一年在全省屬于情況最好地市之一,沒(méi)有因現金流差額影響考核收入。
為確保不因支撐系統錯誤操作影響收入,市場(chǎng)部安排支撐中心每天對每個(gè)縣區拆機、退費明細都進(jìn)行核查,嚴格封堵每個(gè)漏洞。
為清理長(cháng)期欠費、控制當期欠費,市場(chǎng)部根據公司領(lǐng)導要求制定了當期欠費回收量不低于x%的考核目標。對欠費回收情況進(jìn)行周通報、月通報。在與縣區公司的共同努力下,到x月份系統內本年新增長(cháng)期欠費清理完畢,當月調帳數首次低于省公司要求的最低限額,從連續x個(gè)月調帳超過(guò)x萬(wàn)元,達到x月份的x元。
為掌握資源情況,避免資源浪費,市場(chǎng)部安排支撐中心每月對各縣區資源情況進(jìn)行抽查、通報,x月份又進(jìn)行了現場(chǎng)檢查。
今年市場(chǎng)部接手物料管理以來(lái),在網(wǎng)絡(luò )部的大力支持下改進(jìn)了管理方式,把出入庫明細賬與支撐中心每天的經(jīng)營(yíng)日報裝、拆機數量相對照,使物料管理形成閉環(huán)。為實(shí)現終端回收、重復利用,要求縣區公司對寬帶、話(huà)吧、有人值守公話(huà)新裝機用戶(hù)都收取押金。鼓勵縣區公司在發(fā)展新用戶(hù)時(shí)引導用戶(hù)使用回收的終端。對終端故障在保修期內的用戶(hù)更換回收終端,嚴格杜絕以舊換新。通過(guò)這些措施的執行,有效控制了浪費現象。
三、績(jì)效考核方面
改進(jìn)績(jì)效考核計算方法,從多方面入手促進(jìn)保存量、激增量,提高業(yè)務(wù)收入。
自x月份省公司績(jì)效考核辦法草稿下發(fā),市場(chǎng)部開(kāi)始與上級市場(chǎng)部溝通如何進(jìn)行續費率和流失率兩項考核指標的計算。在多次探討未果的情況下,市場(chǎng)部根據公司領(lǐng)導要求和本公司實(shí)際情況,制定了考核用戶(hù)拆機、雙停、單停、零費用用戶(hù)續費等一系列考核方法。引導縣區公司對上述用戶(hù)高度重視,通過(guò)每天逐戶(hù)核查,基本上堵住了客戶(hù)流失的漏洞,對長(cháng)期零費用用戶(hù)的`激活也起到了很好的效果。既節省了資源,又提高了收入,另一方面節省了業(yè)務(wù)發(fā)展費用。
四、存在的問(wèn)題和困難
1、由于上一年集中精力理順基礎資料管理,在營(yíng)銷(xiāo)策劃、業(yè)務(wù)宣傳、市場(chǎng)調研、人員培訓等方面比較薄弱,造成對縣區公司業(yè)務(wù)發(fā)展支持不夠。
2、由于省公司系統準備升級,我公司很多報表需求無(wú)法滿(mǎn)足,計算績(jì)效考核指標、分析經(jīng)營(yíng)數據給市公司和縣區支撐部門(mén)帶來(lái)很大工作量。
下一年市場(chǎng)部擬從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn)和提高:
1、加強市場(chǎng)調研:定期到縣區進(jìn)行現場(chǎng)辦公,與營(yíng)銷(xiāo)、營(yíng)業(yè)、裝維、管理人員進(jìn)行座談。深入市場(chǎng),了解用戶(hù)使用情況和需求。在發(fā)展較好的縣區總結成功營(yíng)銷(xiāo)案例進(jìn)行推廣;幫助發(fā)展較差的縣區查找不足、解決困難。
2、加強營(yíng)銷(xiāo)策劃和業(yè)務(wù)宣傳:通過(guò)了解市場(chǎng)競爭情況制定靈活有效的營(yíng)銷(xiāo)措施,對每階段重點(diǎn)發(fā)展業(yè)務(wù)制定切實(shí)可行的宣傳和營(yíng)銷(xiāo)步驟,及時(shí)反饋和分析營(yíng)銷(xiāo)結果,適時(shí)調整營(yíng)銷(xiāo)思路,改變目前業(yè)務(wù)發(fā)展的低效狀態(tài)。
3、加強人員培訓:定期進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)、營(yíng)業(yè)、裝維、管理人員培訓,將營(yíng)銷(xiāo)思路、管理方法、業(yè)務(wù)資訊直接灌輸到一線(xiàn)員工,提高骨干員工的傳幫帶作用,切實(shí)提高員工素質(zhì)和工作效率。
4、繼續加強基礎管理工作:繼續加強欠費管理、營(yíng)業(yè)稽核、資源。管理、裝維材料和終端管理。組織市場(chǎng)部主管定期到縣區公司調研,與負責人進(jìn)行溝通,發(fā)現不足并繼續改進(jìn)。
市場(chǎng)部年度工作總結 11
一、營(yíng)銷(xiāo)體系信息網(wǎng)絡(luò )的營(yíng)建工作
有效地開(kāi)發(fā)、維護和運轉信息網(wǎng)絡(luò ),對公司的超常規發(fā)展無(wú)疑是一項十分重要而又緊迫的工作。而這項工作的實(shí)施者——市場(chǎng)部是中心樞紐,起著(zhù)聯(lián)結公司決策層領(lǐng)導、商務(wù)部領(lǐng)導、現實(shí)的和潛在的業(yè)主、每一個(gè)駐外辦事處人員以及信息網(wǎng)絡(luò )成員的特殊作用。為此:
1、部門(mén)多次召開(kāi)會(huì )議就如何完成公司的年度目標進(jìn)行認真的討論,充分挖掘每一個(gè)人對XX鋼構工作的飽滿(mǎn)熱情和主觀(guān)能動(dòng)性,最大程度的發(fā)揮他們的聰明才智。并對部門(mén)內人員工作內容作了更加明確的分工。
2、努力提高信息管理工作的團隊協(xié)作精神,明確公司整體協(xié)調一致的工作要求。XX鋼構事業(yè)必須靠全體人員共同努力,高度服從指揮,整體協(xié)調一致,才能保持可持續的增長(cháng)和健康的發(fā)展。所以,把教育本部門(mén)人員加強與辦事處的溝通和協(xié)調,與其它部門(mén)人員的協(xié)作作為一項日常工作來(lái)抓,同時(shí)敦促辦事處不但要做好業(yè)主的銷(xiāo)售前的服務(wù)工作,還要增強為企業(yè)內部其它部門(mén)提供工作允許范圍信息或工作便利的服務(wù)意識。
3、根據年初確定的目標,組織市場(chǎng)部相關(guān)人員督導和協(xié)助各辦事處加強市場(chǎng)信息網(wǎng)絡(luò )工作。對各辦事處的具體工作實(shí)施信息網(wǎng)絡(luò )的考核制度,制定考核方案,規定具體的量化標準。
4、組織實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)系統內市場(chǎng)開(kāi)發(fā)助理和銷(xiāo)售工程師的培訓工作,使他們在短期的十天左右個(gè)人綜合素質(zhì)得至顯著(zhù)的提高,為他們今后服務(wù)于XX鋼構,奉獻于XX鋼構奠定了堅實(shí)的基礎。
上半年發(fā)展信息網(wǎng)絡(luò )成員XX人。上報有價(jià)值信息共XX條。
上半年策劃正式培訓XX次,共XX人次。其中XX、XX、XX等人經(jīng)培訓后已前往各地辦事處擔任領(lǐng)導工作。
二、XX鋼構品牌推廣工作
品牌是企業(yè)的整體實(shí)力的綜合反應,每一個(gè)成功的`企業(yè)都有一個(gè)響亮的品牌。XX鋼構的品牌效應在今年上半年的業(yè)務(wù)接洽起著(zhù)十分關(guān)鍵的作用。這主要得益于公司高層決策領(lǐng)導始終如一的高度重視和多年來(lái)持之以恒的高投入的品牌推廣工作。由于品牌影響力的不斷增強,業(yè)主接受XX鋼構產(chǎn)品的概率大提高,市場(chǎng)開(kāi)發(fā)助理宣傳自身企業(yè)和鋼結構業(yè)績(jì)的投入也會(huì )逐步減少。作為公司品牌推廣的職能和主導部門(mén),市場(chǎng)部充分利用各種行業(yè)協(xié)會(huì )、展覽會(huì )及各種媒體進(jìn)行了長(cháng)期的、大量的、細致的、有效的品牌推廣工作。并經(jīng)過(guò),為安徽XX鋼結構有限公司在南京、合肥兩個(gè)省會(huì )城市周密地組織和精心地策劃了有中國建筑鋼結構委員會(huì )主要領(lǐng)導和省建設廳領(lǐng)導參加的大型推廣會(huì ),取得了預期的效果。事先策劃好的股份公司在福建省會(huì )福州舉辦的品牌推廣會(huì )因“非典”影響而推遲至下半年。
三、業(yè)主與合作單位客戶(hù)接待工作
客戶(hù)接待工作是一項紛繁復雜而又十分重要的工作。它既是眾多現實(shí)和潛在的客戶(hù)了解XX鋼構的重要窗口,又是公司展示自己外在形象和綜合實(shí)力的平臺。對公司業(yè)務(wù)的接洽起至關(guān)重要的潤滑劑作用,有時(shí)甚至直接決定著(zhù)業(yè)務(wù)的成敗。在布置客戶(hù)接待工作中,首先是對該項工作從思想上十分重視,能以熱情和真誠為原則來(lái)對待每一個(gè)客戶(hù)。其次,以毫無(wú)怨言地奉獻自己的休息時(shí)間和毫無(wú)保留地付出自己的辛勤努力為必要前提,并善始善終,一如既往,持之以恒。再次,能發(fā)揚單總提出的一元錢(qián)精神,力所能及地降低接待成本,杜絕接待中的一切浪費,并把節省成本當作自己工作的一個(gè)方向和目標。但這不是說(shuō)無(wú)限度地減少接待費用,以犧牲接待效果為代價(jià)。在盡量節省開(kāi)支和保證接待效果上,把握好一個(gè)度。一方面與相關(guān)的各大餐飲、賓館、娛樂(lè )等企業(yè)簽訂了協(xié)議,獲得了最大程度的優(yōu)惠。另一方面我們對每一環(huán)節和步驟都加以推敲和權衡,厲行節約。使這項工作既能領(lǐng)導和商務(wù)部、辦事處人員充分的肯定,又能得到客戶(hù)良好的評價(jià)。
上半年接待客戶(hù)XX批次,共XX人。
四、日常行政工作和內部管理工作
1、杭州的營(yíng)銷(xiāo)和技術(shù)系統的日常行政工作已形成市場(chǎng)部的工作職能之一。部門(mén)人員為此付出相當多的時(shí)間和精力。但經(jīng)過(guò)努力后,不但使日常管理開(kāi)支大大減少,而且使這項繁雜煩碎的工作做得更加井井有條和嚴謹周密,得到了絕大多數領(lǐng)導和員工的一致好評。
2、費用的管理:
市場(chǎng)部承擔著(zhù)營(yíng)銷(xiāo)系統乃至杭州總部各部門(mén)費用的審核、報銷(xiāo)工作。我們能夠嚴格按照公司制定的各項制度來(lái)控制各項費用開(kāi)支。同時(shí)制定了營(yíng)銷(xiāo)系統辦公用品的購買(mǎi)、申領(lǐng)制度。做好杭州總部的財務(wù)管理工作。
3、辦事處人員的辭退和招聘:
年初為了完善辦事處的管理,本部門(mén)會(huì )同商務(wù)部和投標辦制定了辦事處管理細則,每月進(jìn)行考核。對不能勝任本職工作的人員進(jìn)行淘汰,截止6月底,共清退人員12名。同時(shí)廣納人才,配合人力資源部和營(yíng)銷(xiāo)系統其他部門(mén)開(kāi)展招聘工作。上半年共招聘26名各類(lèi)人才充實(shí)到營(yíng)銷(xiāo)系統各部門(mén)、辦事處任職。
4、建立健全營(yíng)銷(xiāo)系統和本部門(mén)管理制度:
為了使營(yíng)銷(xiāo)系統管理水平適應公司快速發(fā)展需要,上半年市場(chǎng)部建立和完善了多項工作制度、標準、作業(yè)指導書(shū)等。其中有《來(lái)客參觀(guān)生產(chǎn)基地制度》(配有《來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)參觀(guān)生產(chǎn)基地線(xiàn)路圖》)、《前臺值班制度》、《信息網(wǎng)絡(luò )管理細則及考核辦法》對日常管理工作的正規化都來(lái)起到了顯著(zhù)作用。特別是ISO9000管理體系第三層次文件的編制,包括《市場(chǎng)部工作職責》、《市場(chǎng)部人員工作職責》、《客戶(hù)接待工作規定》。使營(yíng)銷(xiāo)系統和市場(chǎng)部的管理工作逐步趨向規范化、標準化、系統化和科學(xué)化。
市場(chǎng)部年度工作總結 12
回想一年來(lái),思考成熟很多,感慨萬(wàn)千,收獲亦多!懊Φ暮艹鋵(shí)并收獲也很多,累但是很快樂(lè )。對我來(lái)講這是難忘、印記最深的一年。工作地點(diǎn)、環(huán)境的轉換,還有工作思想、方法等一系列的適應與調整,壓力卻帶給了我前進(jìn)的號角,累中也融進(jìn)了收獲的快樂(lè )。在公司領(lǐng)導的支持下,在同事之間的密切配合下,愛(ài)崗敬業(yè),恪盡職守,我們都較好地完成了的本職工作和領(lǐng)導交下來(lái)的各項工作。我將一年來(lái)的表現、細想和行動(dòng)總結如下:
一、工作表現
每一天外出見(jiàn)客戶(hù)時(shí)強化自身形象,提高自身素質(zhì),對堅持嚴格要求,不要因為一個(gè)人一片天地就懶惰,忘記工作,忘記的工作職責和工作任務(wù)。我們對工作要心中有度,有職責。對待客戶(hù)必須要以誠相待,辦事處的工作的規律就是“無(wú)規律”。
因此,我要正確認識自身的工作和價(jià)值,正確處理工作中的苦與樂(lè ),得與失、堅持甘于奉獻、誠實(shí)敬業(yè),特別在業(yè)務(wù)錘煉過(guò)程中必須要有總結和反省,當日工作當日畢,業(yè)務(wù)講效率,公司可能養閑人,但是不期望閑人是我。所以必須要努力,必須要學(xué)習,爭取早日突破有成績(jì),經(jīng)過(guò)這么長(cháng)時(shí)光的學(xué)習和鍛煉,我在工作上已經(jīng)取得必須的進(jìn)步。
二、工作態(tài)度
工作態(tài)度要嚴于律已,不斷加強作風(fēng)建設。到公司以來(lái)我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為的準則。作風(fēng)是公司一個(gè)形象問(wèn)題,不能因為個(gè)人原因讓客戶(hù)說(shuō)廣源的作風(fēng)有問(wèn)題,把廣源當成是的`家,榮辱與共。
在工作中要用的行動(dòng)規范的一切言行。努力強化專(zhuān)業(yè)知識,做好各項客戶(hù)服務(wù)工作;堅持跟蹤的原則,對每個(gè)客戶(hù)都要跟蹤有結果,努力提高溝通水平。
在這一年里,雖然遇到不少的困難,但是只要用心想辦法去解決,思想樂(lè )觀(guān),還是能夠學(xué)到很多知識。
三、工作行程
這一年來(lái),我做了超多的工作,雖然暫時(shí)還沒(méi)有取得成績(jì),但是我會(huì )一向努力,相信的成績(jì)會(huì )好起來(lái)。由于公司對我們的重視,還特意派汽車(chē)協(xié)作辦事處的工作,讓我們在工作上,業(yè)務(wù)上自信了很多。汽車(chē)到目前為止跟我跑了四天業(yè)務(wù),一路從xx到xx到xx的路線(xiàn)走的,路線(xiàn)也是我一路計劃好的,基本沒(méi)有多繞路,跑了大概十九家公司,可能路線(xiàn)和地址都不是很熟悉。
所以在計劃當中還有部分客戶(hù)沒(méi)有拜訪(fǎng),但是效果很不錯,到達預期效果,有三家既然與張經(jīng)理撞車(chē),有七家此刻是我的意向客戶(hù)。我將繼續努力跟蹤和進(jìn)行溝通,爭取在下個(gè)月出成績(jì),對,對公司也是一種微妙的回報。此刻也有兩家基本上在口頭上答應下個(gè)月左右定貨。此時(shí)我不能松懈,越是關(guān)鍵時(shí)刻越是決定得失的時(shí)候。所以貨沒(méi)有出去還不是笑的時(shí)候,也許只是才開(kāi)始。
四、下一步工作計劃和展望
下一步工作我將繼續跟蹤目前的意向客戶(hù),直到跟到有結果為止,要對有針對性廠(chǎng)家進(jìn)行攻克,多去拜訪(fǎng),多溝通。然后根據資料聯(lián)系新客戶(hù)找到主事人,慢慢伸張,在能夠把握局勢的狀況下進(jìn)行擴張,穩步求進(jìn)求發(fā)展。以上是我個(gè)人體會(huì )和設想,我將全身心的投入到市場(chǎng)工作中。
市場(chǎng)部年度工作總結 13
在過(guò)去的20xx年中,通過(guò)市場(chǎng)部全體同仁的共同努力,我們團隊取得了優(yōu)異的成績(jì),F將本年度工作情況及計劃作如下總結:回顧一年來(lái)的工作,主要從以下幾個(gè)方面加強管理
一、 存在問(wèn)題及困難
1. 20xx年的主要精力是放在小區現場(chǎng)抓客戶(hù)和電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)的模式上,在營(yíng)銷(xiāo)策劃、業(yè)務(wù)宣傳、市場(chǎng)調研、人員培養等方面比較薄弱,造成了營(yíng)銷(xiāo)模式單一化的缺點(diǎn),一定程度上缺失了部分客戶(hù)。
2. 業(yè)務(wù)員在接洽客戶(hù)過(guò)程中,專(zhuān)業(yè)能力較匱乏,使得客戶(hù)還未進(jìn)到公司,就已經(jīng)對公司大打折扣。所以在今后的學(xué)習工作中加強專(zhuān)業(yè)能力的學(xué)習及職業(yè)能力的提高至關(guān)重要。
3. 太過(guò)要求客戶(hù)數量,集中大量精力下小區,導致了專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習時(shí)間的機會(huì )較少。市場(chǎng)部的專(zhuān)業(yè)培訓會(huì )議也較少。
二、 工作中的優(yōu)勢
1、 市場(chǎng)部人員的后備力量充足,及時(shí)與市各大院校畢業(yè)生接洽,為公司輸送了工作積極性高漲的新生力量
2、 在市場(chǎng)部每一位員工的身上我們都能看到同樣的一種東西:那就是堅定的眼神。我們用堅持不懈來(lái)打動(dòng)客戶(hù),我們用真誠來(lái)維護客戶(hù),在這里我想說(shuō):親愛(ài)的市場(chǎng)部同仁們,你們是偉大的,你們永遠是公司的主力軍,在這里我代表公司真誠的感謝你們。
針對過(guò)去一年的工作狀況20xx年市場(chǎng)部將從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn)和提高:
一、 加強隊伍建設:
20xx年市場(chǎng)部的人員配備計劃到30人,屆時(shí)將會(huì )形成模式不同的銷(xiāo)售小隊。
二、 加強市場(chǎng)調研:
增加團隊力量的'目的之一是為20xx年的市場(chǎng)調研做人員儲備。這一年我們將定期到縣市區進(jìn)行現場(chǎng)辦公,與客戶(hù)現場(chǎng)座談。深入小區,了解縣市區客戶(hù)對家裝的需求狀況,在發(fā)展較好的縣區總結成功營(yíng)銷(xiāo)案例進(jìn)行推廣,并設立分部。
三、 加強營(yíng)銷(xiāo)策劃和業(yè)務(wù)宣傳:
通過(guò)了解市場(chǎng)競爭情況制定靈活有效的營(yíng)銷(xiāo)措施,對每階段重點(diǎn)發(fā)展小區制定切實(shí)可行的宣傳和營(yíng)銷(xiāo)步驟,及時(shí)反饋和分析營(yíng)銷(xiāo)結果,適時(shí)調整營(yíng)銷(xiāo)思路,要跑多元化市場(chǎng),不做單一市場(chǎng)或單一的宣傳模式。
四、 加強人員培訓:
定期進(jìn)行家裝營(yíng)銷(xiāo)及家裝常識的培訓,將營(yíng)銷(xiāo)思路、管理方法、業(yè)務(wù)資訊直接灌輸到每一位一線(xiàn)員工,發(fā)揚傳統,提高骨干員工的創(chuàng )、幫、帶的作用,切實(shí)提高市場(chǎng)部的員工素質(zhì)和工作效率。
五、 加大小區開(kāi)發(fā)力度:
根據小區的交房狀況,將工作計劃細致到每月、每周。公司每一位市場(chǎng)人員必須對每個(gè)樓盤(pán)的具體情況牢牢記住,刻到腦子里。
回首過(guò)去,我們熱情洋溢,堅定現在,我們激情澎湃,展望未來(lái),我們斗志昂揚我們有理由相信,公司給我們提供了良好的平臺,在這個(gè)平臺上我們將乘風(fēng)破浪,繼往開(kāi)來(lái)! “努力學(xué)習,追求上進(jìn)”是我們最誠懇的工作態(tài)度。我們以勤勞的雙手創(chuàng )造了豐碩的20xx,我們還將以寬厚的胸懷擁抱希望的20xx,讓我們在新的一年里攜手并肩,志存高遠,實(shí)現新跨越,再創(chuàng )新輝煌。
春節即將來(lái)臨,在此向大家拜個(gè)早年,祝大家新年快樂(lè ),身體健康。
市場(chǎng)部年度工作總結 14
市場(chǎng)部年度工作匯報
一年來(lái),在公司領(lǐng)導的領(lǐng)導下,在各部門(mén)協(xié)同協(xié)作及共同努力下,市場(chǎng)部工作取得明顯成效,F將一年來(lái)部門(mén)主要工作完成情況及所取得的成效匯報如下:
一、產(chǎn)品規劃
。ㄒ唬20xx年課程迭代優(yōu)化。完善設計8個(gè)班型。自7月起,歷時(shí)2個(gè)多月,在滿(mǎn)足現有學(xué)員學(xué)習的基礎上,為進(jìn)一步拓寬生源范圍,重新定位并規劃特色單品班型,直播沖刺、十一面授沖刺、重難點(diǎn)突破班、真題線(xiàn)索班、裸考過(guò)中級等產(chǎn)品。
。ǘ9大班型設計。10月下旬至今,通過(guò)前期用戶(hù)畫(huà)像與深層次需求分析,和市場(chǎng)競品機構主體產(chǎn)品的`分析,初步規劃設計9個(gè)預設班型,其中主推班型5個(gè),包括協(xié)議班、優(yōu)學(xué)班、VIP班、定向班、飛鷹訓練營(yíng)。
。ㄈ┌凑账杓軜媰(yōu)化與設計。按照總部計劃,對網(wǎng)校頁(yè)面進(jìn)行了初步架構搭建和設計,通過(guò)對產(chǎn)品與營(yíng)銷(xiāo)角度全面突出用戶(hù)體驗感觀(guān)效果,分別設計首頁(yè)、選課中心、學(xué)習中心、體驗區、新聞中心、學(xué)習中心頁(yè)面架構設計和布局小樣,為總部提供參考依據與素材。
二、推廣
。ㄒ唬┦袌(chǎng)調研。全年30+次競品調研,不斷優(yōu)化產(chǎn)品內容與賣(mài)點(diǎn)。
。ǘ┬麄魑锪。
三、協(xié)作
。ㄒ唬I(yíng)銷(xiāo)計劃。
。ǘ┪锪现С。協(xié)作期間,策劃落實(shí)校區招生海報、招生單頁(yè)、項目看板、招生道具、隨手禮等相關(guān)物料20余批次,約60余張海報,解決校區特定招生項目物料短缺、不及時(shí)等問(wèn)題,一定程度上協(xié)助校區提高了工作效率和引流效果。
。ㄈ└纳骗h(huán)境。協(xié)助校區期間,9-10月間對校區開(kāi)展內部環(huán)境與物料整改計劃,對陳舊、過(guò)時(shí)的招生物料,壞損的電器設備分別進(jìn)行了匯總,并提報相關(guān)改進(jìn)方案,助推校區挖掘視覺(jué)感官效應,增強到訪(fǎng)學(xué)員的體驗感。
。ㄋ模┗顒(dòng)策劃。此間共舉辦各式活動(dòng)6場(chǎng),包括就業(yè)招聘會(huì )2場(chǎng)、校區直播、面授公開(kāi)課3場(chǎng)、沙龍活動(dòng)1場(chǎng)。
。ㄎ澹┬麄魍茝V。11月-12月期間,與5家企業(yè)磋商資源置換和推廣合作事項,并制定了初步推廣合作計劃,介于市場(chǎng)部工作重心調整,目前已暫停了該計劃的落實(shí)。
。┢渌聞(wù)。按照公司布局規劃,協(xié)調對接校區續約或搬遷事宜,最大限度降低公司經(jīng)濟損失及不必要的成本投入,在續簽問(wèn)題上通過(guò)多次交涉為公司力爭減免掉5%租金增幅,并將廣告費用壓縮為50%
四、不足之處
。ㄒ唬﹦(chuàng )新力不足
當下市場(chǎng)如火如荼,競爭激烈,各家競品機構市場(chǎng)推廣、招生引流方面奇招妙招層出不窮,但縱觀(guān)市場(chǎng)全局,產(chǎn)品差異性并不大,多集中于一兩個(gè)點(diǎn)進(jìn)行放大重磅宣傳。此方面,我們的創(chuàng )新性還比較欠缺,其一產(chǎn)品本身的專(zhuān)業(yè)創(chuàng )新性不夠,更多還是跟著(zhù)別人跑;其二,產(chǎn)品包裝形式缺少獨有特色。
。ǘI(yíng)銷(xiāo)渠道拓展有待加強
五、部門(mén)情況
市場(chǎng)部目前共計2人,部門(mén)整體運行良好,人員波動(dòng)不大,僅3月離職1人,4月入職1人,工作積極性良好、氛圍融洽。
部門(mén)全年工作完成率約90%以上,全年績(jì)效自評平均7-7.5分之間。
市場(chǎng)部年度工作總結 15
回想一年來(lái),思考成熟很多,感慨萬(wàn)千,收獲亦多!懊Φ暮艹鋵(shí)并收獲也很多,累但是很快樂(lè )。對我來(lái)講這一年的工作是難忘、印記最深的一年。工作地點(diǎn)、環(huán)境的轉換,還有工作思想、方法等一系列的適應與調整,壓力卻帶給了我前進(jìn)的號角,累中也融進(jìn)了收獲的快樂(lè )。在公司領(lǐng)導的'支持下,在同事之間的密切配合下,愛(ài)崗敬業(yè),恪盡職守,我們都較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導交下來(lái)的各項工作。我將自己一年來(lái)的表現、細想和行動(dòng)總結如下:
1.工作表現
每天外出見(jiàn)客戶(hù)時(shí)強化自身形象,提高自身素質(zhì),對自己堅持嚴格要求,不要因為自己一個(gè)人一片天地就懶惰,忘記工作,忘記自己的工作職責和工作任務(wù)。我們對工作要心中有度,有責任。對待客戶(hù)一定要以誠相待,辦事處的工作的規律就是“無(wú)規律”,因此,我要正確認識自身的工作和價(jià)值,正確處理工作中的苦與樂(lè ),得與失、堅持甘于奉獻、誠實(shí)敬業(yè),特別在業(yè)務(wù)錘煉過(guò)程中一定要有總結和反省,當日工作當日畢,業(yè)務(wù)講效率,公司可能養閑人,但是不希望閑人是我。所以一定要努力,一定要學(xué)習,爭取早日突破有成績(jì),經(jīng)過(guò)這么長(cháng)時(shí)間的學(xué)習和鍛煉,我在工作上已經(jīng)取得一定的進(jìn)步。
2.工作態(tài)度
工作態(tài)度要嚴于律已,不斷加強自己作風(fēng)建設。到公司以來(lái)我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準則。作風(fēng)是公司一個(gè)形象問(wèn)題,不能因為個(gè)人原因讓客戶(hù)說(shuō)廣源的作風(fēng)有問(wèn)題,把廣源當成是自己的家,榮辱與共。在工作中要用自己的行動(dòng)規范自己的一切言行。努力強化自己專(zhuān)業(yè)知識,做好各項客戶(hù)服務(wù)工作。堅持跟蹤的原則,對每個(gè)客戶(hù)都要跟蹤有結果,努力提高溝通水平。在這一年里,雖然遇到不少的困難,但是只要積極想辦法去解決,思想樂(lè )觀(guān),還是可以學(xué)到很多知識。
3.工作行程
這一年來(lái),我做了大量的工作,雖然暫時(shí)還沒(méi)有取得成績(jì),但是我會(huì )一直努力,相信自己的成績(jì)會(huì )好起來(lái),由于公司對我們福建市場(chǎng)的重視,還特意派汽車(chē)協(xié)作辦事處的工作,讓我們在工作上,業(yè)務(wù)上自信了很多,汽車(chē)到目前為止跟我跑了四天業(yè)務(wù),一路從莆田到福清到福州的路線(xiàn)走的,路線(xiàn)也是我一路計劃好的,基本沒(méi)有多繞路,跑了大概十九家公司,可能路線(xiàn)和地址都不是很熟悉,所以在計劃當中還有部分客戶(hù)沒(méi)有拜訪(fǎng),但是效果很不錯,達到預期效果,有三家既然與張經(jīng)理撞車(chē),有七家現在是我的意向客戶(hù)。我將繼續努力跟蹤和進(jìn)行溝通,爭取在下一年出成績(jì),對自己,對公司也是一種微妙的回報,F在也有兩家基本上在口頭上答應下一年左右定貨。此時(shí)我不能松懈,越是關(guān)鍵時(shí)刻越是決定得失的時(shí)候。所以貨沒(méi)有出去還不是笑的時(shí)候,也許只是才開(kāi)始。
4.下一步工作計劃和展望
下一步工作我將繼續跟蹤目前的意向客戶(hù),直到跟到有結果為止,要對有針對性廠(chǎng)家進(jìn)行攻克,多去拜訪(fǎng),多溝通。然后根據資料聯(lián)系新客戶(hù)找到主事人,慢慢伸張,在自己能夠把握局勢的情況下進(jìn)行擴張,穩步求進(jìn)求發(fā)展。以上是我個(gè)人體會(huì )和設想,我將全身心的投入到市場(chǎng)工作中。
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轉眼間,20xx年即將過(guò)去,吉首公司也在這投資經(jīng)營(yíng)環(huán)境并不是很寬松的條件下運行了一年;厥滓荒陙(lái)的工作,盡管市場(chǎng)部為公司的貢獻微薄,但總算邁出了發(fā)展的第一步:通過(guò)大量的宣傳走訪(fǎng),公司已在整個(gè)吉首范圍內全面鋪開(kāi),為今后的發(fā)展打下了基礎。具體工作體現在如下兩個(gè)方面:
一 、結合市場(chǎng)調查,廣泛開(kāi)展宣傳,并取得了一定的效果
天然氣作為一種清潔能源,盡管由來(lái)已久,但在地處偏遠的湘西吉首,仍然是一個(gè)新鮮事物,因此,經(jīng)公司統一部署,從今年三月開(kāi)始,市場(chǎng)部組織四名大學(xué)生應屆畢業(yè)生在吉首城區范圍內開(kāi)展市場(chǎng)調查工作。一方面為武漢燃氣熱力設計院設計城區中壓管網(wǎng)提供了精確的數據資料;另一方面讓吉首市民對吉首公司及天然氣有了一個(gè)初步的認識。隨后,為了盡快啟動(dòng)天然氣利用工程,讓市民早日用上優(yōu)質(zhì)的天然氣,市場(chǎng)部開(kāi)始實(shí)施重點(diǎn)客戶(hù)單位逐一攻關(guān)的市場(chǎng)開(kāi)拓計劃,先后與教師花園、湘泉花園、公務(wù)員小區、市國土局、市地稅局、州農業(yè)局、市房產(chǎn)局、州檢察院、屹立房產(chǎn)、偉業(yè)房產(chǎn)、森遠房產(chǎn)、懷化天凱房產(chǎn)等企事業(yè)單位的主管領(lǐng)導洽談協(xié)商。盡管我公司的天然氣項目均得到各用戶(hù)單位的'初步認可,但由于他們認為條件不夠成熟,所以都只是答應與我公司推遲簽定開(kāi)戶(hù)協(xié)議,這讓市場(chǎng)部的工作陷入非常被動(dòng)的局面。
二 、以公司年初制定的目標為指導,公司組織了一系列的活動(dòng),取得了一定的成效。
為了迅速啟動(dòng)吉首的天然氣利用工程,先后開(kāi)展了兩次優(yōu)惠活動(dòng),加大宣傳攻關(guān)力度。為了讓優(yōu)惠活動(dòng)達到預期目標,我們克服了先前交通不便、炎熱酷暑的不利條件,堅持把活動(dòng)宣傳資料及公司的的精神帶到了各個(gè)單位。不論是政府還是市民,由于他們對新事物總有一個(gè)認識和接受的過(guò)程,再加上外來(lái)勢力的萬(wàn)般阻饒,所以吉首公司的每一步都舉步維艱,同時(shí)也讓總部領(lǐng)導及公司所有員工都深感不安。面對這一困難局面,公司上下多次把市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作作為開(kāi)會(huì )集體討論的主要議題,并做出利用周末雙休日深入居民小區、人口密集的公共場(chǎng)所開(kāi)展宣傳活動(dòng)的決定。通過(guò)在湘泉花園、市國土局辦公樓前等場(chǎng)所幾天的宣傳活動(dòng),我們取得了部分客戶(hù)填寫(xiě)的《管道燃氣安裝申請表》和一定的宣傳效果外,同時(shí),客戶(hù)還為我們提出了一些實(shí)質(zhì)性的建議,反映一些存在的問(wèn)題。如市民對我公司提出的具體要求以及一些發(fā)展策略等等。11月底、12月初,公司在具體分析客戶(hù)為我們提出的合理性建議基礎上,結合上半年的工作經(jīng)驗,我們先后與懷化市天凱房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司、湘西自治州拓展房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司、吉首大學(xué)師范學(xué)院附屬小學(xué)、吉首市第二中學(xué)、吉首市峒河街道辦事處、吉首市新世紀錳業(yè)有限責任公司、湘西自治州軍隊離休退休干部修養所、吉首市民族五金廠(chǎng)簽定了《管道燃氣安裝意向協(xié)議》。
盡管吉首公司今年沒(méi)有完成年初的制定的目標,其原因非常復雜。當然,這與市場(chǎng)部的工作是息息相關(guān)的,所以,在今后工作的過(guò)程中,我們將努力從如下幾個(gè)方面作最大的努力:
。1)總結20xx年的工作經(jīng)驗,圍繞公司的總體經(jīng)營(yíng)目標,全力開(kāi)展公司的開(kāi)戶(hù)工作;
。2)加強體集體學(xué)習,提高業(yè)務(wù)水平;
。3)認真貫徹集團總公司及吉首公司領(lǐng)導的決策,為公司發(fā)展添磚加瓦。
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20xx年,我院繼續深化健康教育工作,切實(shí)將干部職工的健康教育工作納入我鄉的目標管理,調整完善我鄉健康教育工作領(lǐng)導小組,擬定好健康教育工作計劃,使該項工作取得了良好的成績(jì),堅持以人為本,廣泛深入開(kāi)展全民健康教育,取得了較好的成績(jì),現將一年來(lái)的工作小結如下:
一、領(lǐng)導重視,健康教育網(wǎng)絡(luò )健全完善
健康教育工作是一項長(cháng)期性、經(jīng)常性的工作,加強領(lǐng)導非常重要。為切實(shí)加強領(lǐng)導,建立健全健康教育領(lǐng)導小組及健康教育網(wǎng)絡(luò ),根據我鄉工作實(shí)際,各醫療機構為依托的健康教育專(zhuān)(兼)職人員網(wǎng)絡(luò ),嚴格按照創(chuàng )建省級衛生城市的標準有步驟、有計劃開(kāi)展健康教育工作,對村醫人員進(jìn)行指導,確保了健康教育工作經(jīng);、制度化。
二、宣傳教育,提高認識
開(kāi)展健康教育是全民生活中的一件大事,對于提高群眾的.衛生健康意識,增強自我保健能力,提高文明、健康、科學(xué)的生活方式,都具有十分積極的作用。因此,今年我鄉健康教育所編寫(xiě)的《健康教育66條知識讀本》教材,通過(guò)宣傳學(xué)習衛生健康知識,進(jìn)一步提高了群眾健康意識,增強了自我保健能力。
為了保證健康教育工作的如期完成,組織我科室科長(cháng)及健康教育專(zhuān)(兼)職人員去衛計局健康教育所學(xué)習,在健康教育方面學(xué)習了豐富的經(jīng)驗,通過(guò)學(xué)習,使我們理清了工作思路,為促進(jìn)我鄉健康教育工作的開(kāi)展,奠定了基礎。
充分利用有電腦、電視和健康教育宣傳欄、健康教育資料展示架等形式,通過(guò)艾滋病宣傳日、全國計劃免疫日等宣傳日活動(dòng),采取群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)、通俗易懂的形式,廣泛開(kāi)展防病知識宣傳。20xx年還積極開(kāi)展健康教育知識講座進(jìn)校園活動(dòng),傳染病防治知識的宣傳。
三、克服困難,扎實(shí)開(kāi)展健康教育工作
1、以預防疾病、保護健康為重點(diǎn)開(kāi)展健康教育工作。
以傳染病防治為重點(diǎn),利用咨詢(xún)活動(dòng)累計受益人次達100人。發(fā)放健康教育宣傳資料100余份。
2、積極開(kāi)展豐富多彩的健康教育活動(dòng)。一是利用“艾滋病宣傳日”、“結核病宣傳日”“計劃免疫宣傳日”等衛生日開(kāi)展專(zhuān)題宣傳活動(dòng);二是積極推進(jìn)健康進(jìn)學(xué);顒(dòng),三是利用下鄉開(kāi)展宣傳教育。結合我鄉辦的實(shí)際,積極開(kāi)展“控煙健康教育行動(dòng)”,為農民進(jìn)行健康咨詢(xún)。
3、大力開(kāi)展控煙活動(dòng),開(kāi)展創(chuàng )建無(wú)煙辦公室、無(wú)煙會(huì )議室活動(dòng),堅持督促控煙規章制度、措施和獎懲辦法的落實(shí)。利用5月31日宣傳日我們發(fā)放了萬(wàn)余份健康教育材料,并倡議各醫療衛生單位簽訂了醫務(wù)工作者倡議書(shū),有百余名醫務(wù)工作者參與了本次活動(dòng)。
二、積極開(kāi)展控煙工作
充分利用健康教育、宣傳欄、干部職工大會(huì )、控煙標語(yǔ)等多種形式,對我院職工干部開(kāi)展吸煙有害健康的宣傳教育,通過(guò)開(kāi)展健康知識講座,完善干部職工的控煙知識,增強自我保健意識和能力,進(jìn)一步提高單位干部的控煙能力,鞏固我院“無(wú)煙單位”稱(chēng)號。
總之,一年來(lái)我院健康教育工作取得了一定的成績(jì),社會(huì )效益較為顯著(zhù)。但同時(shí)也存在著(zhù)諸多的不足之久,如個(gè)別工作人員重視不夠,工作經(jīng)費緊張等,這些問(wèn)題在一定程度上制約了衛生院教育工作的發(fā)展。所以這些問(wèn)題和不足,我們將在今后的工作中采取有力措施加以克服各解決,爭取把健康教育工作搞的更好,確保年底健康教育工作全面達到省級衛生城市標準要求。
市場(chǎng)部年度工作總結 18
轉眼之間,一年的光陰又將匆匆逝去;仨^(guò)去的一年,在xxx(改成快遞分揀員崗位所在的單位)快遞分揀員工作崗位上,我始終秉承著(zhù)“在崗一分鐘,盡職六十秒”的態(tài)度努力做好快遞分揀員崗位的工作,并時(shí)刻嚴格要求自己,擺正自己的工作位置和態(tài)度。在各級領(lǐng)導們的關(guān)心和同事們的支持幫助下,我在快遞分揀員工作崗位上積極進(jìn)取、勤奮學(xué)習,認真圓滿(mǎn)地完成今年的快遞分揀員所有工作任務(wù),履行好xxx(改成快遞分揀員崗位所在的單位)快遞分揀員工作崗位職責,各方面表現優(yōu)異,得到了領(lǐng)導和同事們的一致肯定,F將過(guò)去一年來(lái)在xxx(改成快遞分揀員崗位所在的單位)快遞分揀員工作崗位上的學(xué)習、工作情況作簡(jiǎn)要總結如下:
一、思想上嚴于律己,不斷提高自身修養
一年來(lái),我始終堅持正確的價(jià)值觀(guān)、人生觀(guān)、世界觀(guān),并用以指導自己在xxx(改成快遞分揀員崗位所在的`單位)快遞分揀員崗位上學(xué)習、工作實(shí)踐活動(dòng)。雖然身處在快遞分揀員工作崗位,但我時(shí)刻關(guān)注國際時(shí)事和中央最新的精神,不斷提高對自己故土家園、民族和文化的歸屬感、認同感和尊嚴感、榮譽(yù)感。在xxx(改成快遞分揀員崗位所在的單位)快遞分揀員工作崗位上認真貫徹執行中央的路線(xiàn)、方針、政策,盡職盡責,在快遞分揀員工作崗位上作出對國家力所能及的貢獻。
二、工作上加強學(xué)習,不斷提高工作效率
時(shí)代在發(fā)展,社會(huì )在進(jìn)步,信息技術(shù)日新月異。xxx快遞分揀員工作崗位相關(guān)工作也需要與時(shí)俱進(jìn),需要不斷學(xué)習新知識、新技術(shù)、新方法,以提高快遞分揀員崗位的服務(wù)水平和服務(wù)效率。特別是學(xué)習快遞分揀員工作崗位相關(guān)法律知識和相關(guān)最新政策。唯有如此,才能提高xxx快遞分揀員工作崗位的業(yè)務(wù)水平和個(gè)人能力。定期學(xué)習快遞分揀員工作崗位工作有關(guān)業(yè)務(wù)知識,并總結吸取前輩在xxx快遞分揀員工作崗位工作經(jīng)驗,不斷彌補和改進(jìn)自身在xxx快遞分揀員工作崗位工作中的缺點(diǎn)和不足,從而使自己整體工作素質(zhì)都得到較大的提高。
回顧過(guò)去一年來(lái)在xx(改成快遞分揀員崗位所在的單位)快遞分揀員工作崗位工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,無(wú)論在思想上,還是工作學(xué)習上我都取得了很大的進(jìn)步,但也清醒地認識到自己在xxx快遞分揀員工作崗位相關(guān)工作中存在的不足之處。主要是在理論學(xué)習上遠不夠深入,尤其是將思想理論運用到xxx快遞分揀員工作崗位的實(shí)際工作中去的能力還比較欠缺。在以后的xxx快遞分揀員工作崗位工作中,我一定會(huì )揚長(cháng)避短,克服不足、認真學(xué)習快遞分揀員工作崗位相關(guān)知識、發(fā)奮工作、積極進(jìn)取,把工作做的更好,為實(shí)現中國夢(mèng)努力奮斗。展望新的一年,在以后的xx(改成快遞分揀員崗位所在的單位)工作中希望能夠再接再厲,要繼續保持著(zhù)良好的工作心態(tài),不怕苦不怕累,多付出少抱怨,做好快遞分揀員崗位的本職工作。同時(shí)也需要再加強鍛煉自身的快遞分揀員工作水平和業(yè)務(wù)能力,在以后的工作中我將加強與xxx(改成快遞分揀員崗位所在的單位)快遞分揀員崗位上的同事多溝通,多探討。要繼續在自己的工作崗位上踏踏實(shí)實(shí)做事,老老實(shí)實(shí)做人,爭取為xx(改成快遞分揀員崗位所在的單位)做出更大的成績(jì)。
市場(chǎng)部年度工作總結 19
時(shí)光飛逝,歲月如梭,轉眼間,又到了一年的終點(diǎn)。20xx年我們有過(guò)太多的辛酸經(jīng)歷,也收貨了無(wú)盡的成績(jì)和喜悅。在總行的正確領(lǐng)導與大力支持下,在分行的科學(xué)指導下,以及本支行的全力拼搏下,我們嚴格貫徹總行年度工作會(huì )議精神嗎,確定目標任務(wù)和工作重點(diǎn),認清形勢,堅定信心,銳意進(jìn)取,狠抓落實(shí),各項工作穩步推進(jìn),主要業(yè)務(wù)健康發(fā)展,完成了年初的既定目標。
一、主要工作開(kāi)展情況
。ㄒ唬┘訌妼τ袃r(jià)值客戶(hù)的重點(diǎn)分析,開(kāi)拓營(yíng)銷(xiāo)策略
通過(guò)仔細梳理,按照貢獻度對本行有價(jià)值的大客戶(hù)進(jìn)行排名,并定時(shí)深入了解各層次客戶(hù)的個(gè)人愛(ài)好,采取“鎖定高端客戶(hù),提供貴賓式服務(wù);針對中端客戶(hù),提供特別服務(wù);對低端客戶(hù),提供大眾化便民服務(wù)”的營(yíng)銷(xiāo)策略。
。ǘ┘哟鬆I(yíng)銷(xiāo)力度,擴大規模,不斷優(yōu)化信貸結構。
為增強長(cháng)期發(fā)展潛力,我們從年初開(kāi)始就非常重視加快營(yíng)銷(xiāo)工作,積極爭取擴大規模,帶動(dòng)對公存款業(yè)務(wù)和結算業(yè)務(wù)。
。1)優(yōu)良客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo),針重點(diǎn)企業(yè),加大授信額度,主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)。
。2)加大項目的營(yíng)銷(xiāo)。
。3)加大了按揭和個(gè)人消費等低風(fēng)險的投放力度。通過(guò)擴大增量,把更多的投向雙優(yōu)客戶(hù),從而帶動(dòng)存量的優(yōu)化,實(shí)現結構的有效調整。在管理的基礎工作中,支行以嚴格實(shí)施預警預報制度為核心,全面提高信貸資產(chǎn)管理水平。首先,嚴把準入關(guān),發(fā)放堅持雙優(yōu)戰略,對可貸可不貸的堅決不貸;其次,堅持客戶(hù)的分類(lèi)管理,實(shí)行主動(dòng)退出,逐步壓縮一般客戶(hù),主動(dòng)淘汰劣質(zhì)客戶(hù)。
。4)嚴格實(shí)施信貸管理的預警預報制度,使這項工作成為信貸管理最有力的工具和每個(gè)客戶(hù)經(jīng)理的日常工作,加大對此項工作的考核與獎懲。
。ㄈ┛蛻(hù)維護活動(dòng)形式多樣化
以答謝客戶(hù)為目的,結合不同客戶(hù)的特征,采取不同的維護方式。比如,在工資方面,通過(guò)與重點(diǎn)工資戶(hù)開(kāi)展聯(lián)誼會(huì )、座談會(huì )、回訪(fǎng)等形式,一方面了解客戶(hù)的實(shí)際需求,一方面向客戶(hù)介紹我行的服務(wù)渠道和理財產(chǎn)品,對重點(diǎn)戶(hù)每月至少訪(fǎng)問(wèn)一次,了解其對于我行的服務(wù)是否滿(mǎn)意,對我行的金融產(chǎn)品或者服務(wù)是否有新的建議。
加強與客戶(hù)之間的溝通與交流,積極巧妙地將各種有利的情報提供給客戶(hù),包括最新的行業(yè)信息和政府信息等,增強客戶(hù)對本行的`了解。邀請客戶(hù)參加多種形式有意義的活動(dòng),借此把握營(yíng)銷(xiāo)機會(huì )。
。ㄋ模┥朴诜此己涂偨Y,積累經(jīng)驗
總結在一定程度上是工作前進(jìn)的助推器。對每一次的工作進(jìn)展情況及其完成情況都要做好總結,積累經(jīng)驗,為以后的工作奠定良好的基礎,也便于及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,彌補不足。只有不斷的總結才能把有益的東西積累起來(lái),融會(huì )貫通,形成一種強大的工作手段和營(yíng)銷(xiāo)體系。
這一年,我們市場(chǎng)部的工作取得了一定的成績(jì),但面對復雜多變的宏觀(guān)經(jīng)濟形勢和激烈競爭的金融形勢,我們還存在許多不足,
。1)存款結構不合理,部分存款過(guò)于集中與大戶(hù),容易產(chǎn)生大起大落,純負債客戶(hù)資源比較匱乏。
。2)信貸投放較慢,手續過(guò)于復雜,制約了信貸規模的進(jìn)一步擴張和效益的有利提升。這些都是我們今后要加以克服和解決的。
二、工作目標和措施
在下一年里,我們還要繼續認真貫徹落實(shí)總行年度精神,堅持發(fā)展第一要務(wù),加強風(fēng)險管控,不斷提升自身水平,努力提高市場(chǎng)份額,確保完成各項業(yè)務(wù)發(fā)展目標。
市場(chǎng)部年度工作總結 20
時(shí)間一晃而過(guò),彈指間,20xx年已結束。在過(guò)去的一年在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,市場(chǎng)部開(kāi)展了一系列工作,積累了一些寶貴的經(jīng)驗從中也取得了一點(diǎn)收獲,也認識到了市場(chǎng)部在工作中的一些不足,F將一年來(lái)的工作總結如下:
一、市場(chǎng)工作回顧及分析
。ㄒ唬┕ぷ骰仡
1、地推工作。今年市場(chǎng)部的地推宣傳,
2、廣告宣傳。本年度主要在報媒、短信等等做階段性宣傳。通過(guò)以短信息的形式向市民發(fā)免費宣傳信息,提升我校知名度,增加市民認知度。)
3、推廣合作。本年度與北市區周邊家商鋪進(jìn)行合作,通過(guò)免費向商家提供我校宣傳袋及宣傳資料向消費者免費發(fā)放達到新的宣傳陣勢。
4、網(wǎng)站內容的更新和推廣。網(wǎng)站內容不斷更新(確定每周進(jìn)行網(wǎng)站內容的更新,并通過(guò)瀏覽其他網(wǎng)站借鑒別人的亮點(diǎn)來(lái)豐富我們的網(wǎng)站)。通過(guò)可憑借的網(wǎng)絡(luò )渠道進(jìn)行宣傳推廣,爭取達成低投入,高反饋的效果。
5、宣傳資料的修改、編寫(xiě)和收集工作。在校領(lǐng)導的帶領(lǐng)下完成對考試攻略的修改和編寫(xiě)并已印制發(fā)放,并對新的宣傳單頁(yè)進(jìn)行研發(fā)修改。同時(shí)也對市場(chǎng)銷(xiāo)售及印刷廠(chǎng)的練習簿情況進(jìn)行摸底調查。
6、協(xié)同工作。積極配合各部門(mén)做好各項工作,與人事部、教學(xué)部、教研中心、咨詢(xún)部、一對一等部門(mén)工作銜接順暢,并未出現大問(wèn)題。
7、企業(yè)內部培訓。企業(yè)文化、咨詢(xún)流程、招生方法、電話(huà)銷(xiāo)售技巧幾方面制作成PPT對校區員工進(jìn)行培訓。
。ǘ┕ぷ鞣治觯
1、市場(chǎng)部較好的完成了會(huì )大部分宣傳工作、合作推廣工作及協(xié)同工作,一年來(lái)持續在總、分校周邊學(xué)校、社區進(jìn)行地推,在各大媒體、網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行宣傳。
2、市場(chǎng)部的主體工作基本分四部分:市場(chǎng)調研、品牌宣傳、營(yíng)銷(xiāo)策劃、企業(yè)文化活動(dòng)。工作重點(diǎn)基本在品牌宣傳和企業(yè)文化活動(dòng),由于學(xué)校各部門(mén)成立不久,這兩項工作為重中之重的原因,而另一方面也有我們市場(chǎng)部工作不到位、與其他部門(mén)協(xié)調不及時(shí)的方面。如不及時(shí)的做市場(chǎng)調研工作,了解相關(guān)行業(yè)發(fā)展、了解消費者需求轉變,那么品牌宣傳就沒(méi)有良好前提,這是我們不足之處。加強其他部門(mén)特別是人事部、咨詢(xún)部溝通仍需加強,使宣傳活動(dòng)更有的放矢,更能幫助增長(cháng)業(yè)績(jì),也是我們市場(chǎng)部需要改進(jìn)的方面。懈怠了企業(yè)文化建設和團隊凝聚力活動(dòng)策劃工作,這也是我們應該跟進(jìn)及加強的方面。
二、費用投入的回顧和分析
1、市場(chǎng)部主體費用主要是印刷品制作費。主體費用分布較為平均,而印刷品費用呈上升趨勢,兼職工資按任務(wù)完成量進(jìn)行發(fā)放呈下降趨勢,廣告宣傳投入了信息報和春晚、短信三方面。
2、費用分析。正面因素:整個(gè)學(xué)校市場(chǎng)費用呈下降趨勢,在基本保障印刷質(zhì)量、宣傳效果、兼職應用的前提下,基本爭取到昆明行情最低價(jià)格。負面因素:市場(chǎng)是銷(xiāo)售的前戰,如果把整個(gè)銷(xiāo)售工作比作一場(chǎng)戰爭的'話(huà),那么市場(chǎng)就像空軍和炮兵,用飛機炸藥對目標進(jìn)行轟炸,再派攻堅部隊進(jìn)行點(diǎn)對點(diǎn)進(jìn)攻,這也就是咨詢(xún)簽訂客戶(hù)的過(guò)程。如果沒(méi)有很好的前期宣傳、活動(dòng)策劃,僅依靠咨詢(xún)人員的個(gè)人能力,業(yè)績(jì)很難有質(zhì)的飛躍。當然,前提是費用合理、銷(xiāo)售強勢、團隊合作密切、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)對路。
以上是我們市場(chǎng)部20xx年度工作總結,俗話(huà)說(shuō):“點(diǎn)點(diǎn)滴滴,造就不凡”,在以后的工作中,不管工作枯燥的還是多彩多姿的,我們都要不斷積累經(jīng)驗,與各位同事一起共同努力,勤奮的工作,刻苦的學(xué)習,努力提高市場(chǎng)部自身業(yè)務(wù)素質(zhì),為學(xué)校的發(fā)展做出最大的貢獻。
市場(chǎng)部年度工作總結 21
轉眼一年過(guò)去了,回顧過(guò)去,展望未來(lái),xx中醫院市場(chǎng)部伴隨著(zhù)醫院的發(fā)展也在茁壯成長(cháng),現將這一年市場(chǎng)部所做的工作做如下總結:
一、關(guān)于市場(chǎng)部所做的工作
1、部門(mén)及制度建設:
經(jīng)過(guò)一年的市場(chǎng)洗禮,我院市場(chǎng)部目前為市場(chǎng)部經(jīng)理1人,市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò )主管1人,健康專(zhuān)員2人,兼職業(yè)務(wù)專(zhuān)員4人,導診4人;并形成了市場(chǎng)部的各項管理規章制度暫行草案《xx中醫院市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)績(jì)效考核管理辦法》、《導診日報表》、《導診就診流程表》、《導診職責》、《導診考核表》、《導診考核依據》,《專(zhuān)家講座、義診獎勵方案》、《市場(chǎng)部制度》、《提成方案》、《市場(chǎng)部考核表》、《市場(chǎng)部考核依據》、《客服考核表》、《客服考核依據》、《市場(chǎng)部兼職人員管理制度》、《市場(chǎng)部管理制度》等十多項制度撰寫(xiě)和實(shí)施,對規范我院市場(chǎng)人員的行為起到良好的規范作用;
2、部門(mén)業(yè)績(jì):
通過(guò)全員的共同努力發(fā)展我院會(huì )員x人,開(kāi)展義診、講座等活動(dòng)46場(chǎng),其中包括雷鋒日xx義診、去火車(chē)站舉行xx春風(fēng)吹,情暖外來(lái)工的義診、進(jìn)社區志愿者服務(wù)為主婦送健康禮,關(guān)愛(ài)健康在行動(dòng),幸福明天共分享,并和xx義工協(xié)會(huì )聯(lián)手參加xx家園啟智中心義工活動(dòng),和《xx時(shí)報》共同舉辦送健康進(jìn)社區、《約會(huì )春天》、小巷總理體檢活動(dòng)以及送健康進(jìn)軍營(yíng)等等,并和開(kāi)發(fā)區農行合作進(jìn)行《貴賓尊享農行養生講座》,及貴賓中醫養生體驗活動(dòng);和xx石油共同舉辦百人大型講座《抵抗衰老,健康生活》,并在我院周邊贊助太極拳隊及xx健身操隊,擴大我院的知名度和美譽(yù)度。
尤其在重陽(yáng)節策劃感恩盡孝活動(dòng),在我院企業(yè)文化建設中寫(xiě)下重重一筆尊老盡孝,并得到xx電視臺的新聞報導,下半年工作重點(diǎn)轉向送健康進(jìn)校園,在xx及學(xué)前班、早教中心開(kāi)展《小兒生理病理特點(diǎn)》的系列講座,收到良好的社會(huì )效益和企業(yè)效益。聯(lián)系居委會(huì )25家、企事業(yè)單位34家并均有持續良好的合作。新聞媒體報導28次,其中《xx時(shí)報》報導我院23篇,xx電視臺報導我院3次,xx廣播電臺報導2次。
在網(wǎng)絡(luò )推廣中參與QQ群40個(gè),參與策劃xx院慶一周年P(guān)PT、市場(chǎng)部舞蹈《江南style》獲表演獎,視頻上傳至優(yōu)酷后,播放次數達1500多次;搜搜百科上編制“于金”詞條,瀏覽量達60多次;上傳宣傳xx的文檔11份,瀏覽量達200多次,被下載量達20多次。20XX年11月10日在創(chuàng )立“中醫xx”團隊以來(lái),團隊排名由3000多名已經(jīng)上升到410名,由新手團、入門(mén)團、銅牌團、銀牌團發(fā)展到金牌團,并對全院?jiǎn)T工進(jìn)行了百度知道應用的培訓,吸納14名員工加入到互聯(lián)網(wǎng)推廣工作。在百度知道回答問(wèn)題2400多個(gè),采納率達到29%,級別升至八級。在互聯(lián)網(wǎng)上積極地宣傳了xx醫院。使用新浪微博宣傳xx,粉絲已達2780人,發(fā)送微博500多條。醫院內網(wǎng)上發(fā)布各類(lèi)報道、通知60篇。
二、工作中存在的問(wèn)題
1、關(guān)于部門(mén)及制度建設,市場(chǎng)部人員配備不全,目前缺策劃主管和營(yíng)銷(xiāo)主管,網(wǎng)絡(luò )推廣主管隨著(zhù)鄧煜暹的加入,我院的網(wǎng)絡(luò )推廣工作得到了明顯的改善,營(yíng)銷(xiāo)主管和策劃主管一直在尋找中,現有合適人選,看醫院是否給相應的崗位編制,關(guān)于市場(chǎng)專(zhuān)員也應有所擴展,每位主管下面應有2-3名得力專(zhuān)員,醫院營(yíng)銷(xiāo)人才的尋找和培養是個(gè)大問(wèn)題,如何尋找及培養以及找到后或培養好了怎樣留住人才更是對我們市場(chǎng)部的極大考驗。
2、關(guān)于在市場(chǎng)推廣過(guò)程中和專(zhuān)家的`默契配合,以及醫療項目的包裝也是一大問(wèn)題,就過(guò)去的一年市場(chǎng)部一直處于不斷的努力學(xué)習和提高,加緊對我院專(zhuān)家的深刻認識,站在市場(chǎng)的角度發(fā)現各個(gè)專(zhuān)家身上的優(yōu)勢及其醫療項目的市場(chǎng)優(yōu)勢,希望在以后的醫療項目推出中可以參考市場(chǎng)部相關(guān)人員的意見(jiàn)建議,只有接了地氣的項目在市場(chǎng)的推廣過(guò)程中才有更好的社會(huì )和企業(yè)效益。
三、20XX年市場(chǎng)部工作展望
總體來(lái)講,我院的市場(chǎng)部已經(jīng)具備雛形,并可在我院的市場(chǎng)推廣及品牌建設中發(fā)揮其積極作用,隨著(zhù)20XX年的到來(lái),市場(chǎng)部應策劃義診及講座活動(dòng)應不少于80場(chǎng),新增會(huì )員應達20000人,市場(chǎng)部的人員配置應更加合理和完善,積極參與策劃包裝醫療項目(產(chǎn)品),并隨著(zhù)醫保的正常開(kāi)展,市場(chǎng)部工作重心應向開(kāi)發(fā)高端客戶(hù)轉移。
市場(chǎng)部年度工作總結 22
今年,市場(chǎng)部主要完成以下工作:
一、業(yè)務(wù)發(fā)展方面
制定業(yè)務(wù)收入計劃和發(fā)展計劃并采取措施指導、督促各縣區完成。
今年上一年,市場(chǎng)部根據公司領(lǐng)導要求,在省公司下達的全年收入計劃基礎上,制定了全市收入計劃,并分解到各縣區。根據縣區市場(chǎng)發(fā)展潛力不同,分解了各項業(yè)務(wù)發(fā)展量計劃。為確保業(yè)務(wù)收入和發(fā)展量計劃順利完成,市場(chǎng)部根據形象進(jìn)度把每項計劃分解到季度、月,每個(gè)月統計完成情形,與縣公司一起討論完成較好的體會(huì )以及未完成計劃的原因,發(fā)覺(jué)問(wèn)題和困難,與縣公司共同解決。
截止x月份,全市共完成業(yè)務(wù)收入x萬(wàn)元,絕對值排名全省第位,完成形象進(jìn)度的%。寬帶終端新增戶(hù),寬帶專(zhuān)線(xiàn)新增戶(hù),有人值守公話(huà)新增戶(hù),普通電話(huà)新增戶(hù)。
市場(chǎng)部還采取各種措施,向縣區公司推廣新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品。x月份以會(huì )代訓,召集各縣區營(yíng)銷(xiāo)、營(yíng)業(yè)骨干針對產(chǎn)品資費進(jìn)行培訓及討論,并歸納顯現存問(wèn)題,從而找出合適本地的資費套餐。x月份根據市場(chǎng)競爭情形向省公司申請了包月資費套餐,在全市組織推廣。x月份組織各縣區管理人員、主管人員、保護人員,參加省公司培訓,學(xué)習業(yè)務(wù)理論、營(yíng)銷(xiāo)策劃,對業(yè)務(wù)推廣有很好的指導意義。
二、基礎管理方面
落實(shí)了營(yíng)業(yè)賬款稽核、退費和拆機明細核對、虛假用戶(hù)拆機、清算長(cháng)期欠費、客戶(hù)資料整理、資源整理、裝維材料和終端管理等一系列基礎管理工作,有效的避免了業(yè)務(wù)收入和本錢(qián)的流失。
從xx月份開(kāi)始,市場(chǎng)部依照內控流程要求,調劑了本來(lái)對縣區公司進(jìn)行周稽核的'制度,改為日稽核、周稽核、月稽核并行,每個(gè)月盡量安排對縣公司一級稽核情形現場(chǎng)核對。對每周稽核情形進(jìn)行通報,對不符合要求的做法通報批評,每個(gè)月月底一、二、三級稽核員共同對全區現金流實(shí)收應收進(jìn)行稽核,起到了很好的成效。我公司現金流差額連續一年在全省屬于情形地市之一,沒(méi)有因現金流差額影響考核收入。
為確保不因支持系統毛病操作影響收入,市場(chǎng)部安排支持中心每天對每個(gè)縣區拆機、退費明細都進(jìn)行核對,嚴格封堵每個(gè)漏洞。
為清算長(cháng)期欠費、控制當期欠費,市場(chǎng)部根據公司領(lǐng)導要求制定了當期欠費回收量不低于x%的考核目標。對欠費回收情形進(jìn)行周通報、月通報。在與縣區公司的共同努力下,到x月份系統內本年新增長(cháng)期欠費清算完畢,當月調帳數首次低于省公司要求的最低限額,從連續x個(gè)月調帳超過(guò)x萬(wàn)元,到達x月份的x元。
為掌控資源情形,避免資源浪費,市場(chǎng)部安排支持中心每個(gè)月對各縣區資源情形進(jìn)行抽查、通報,x月份又進(jìn)行了現場(chǎng)檢查。
今年市場(chǎng)部接手物料管理以來(lái),在網(wǎng)絡(luò )部的大力支持下改進(jìn)了管理方式,把出入庫明細賬與支持中心每天的經(jīng)營(yíng)日報裝、拆機數量相對照,使物料管理形成閉環(huán)。為實(shí)現終端回收、重復利用,要求縣區公司對寬帶、話(huà)吧、有人值守公話(huà)新裝機用戶(hù)都收取押金。鼓勵縣區公司在發(fā)展新用戶(hù)時(shí)引導用戶(hù)使用回收的終端。對終端故障在保修期內的用戶(hù)更換回收終端,嚴格杜絕以舊換新。通過(guò)這些措施的實(shí)行,有效控制了浪費現象。
三、績(jì)效考核方面
改進(jìn)績(jì)效考核運算方法,從多方面入手增進(jìn)儲存量、激增量,提高業(yè)務(wù)收入。
自x月份省公司績(jì)效考核辦法草稿下發(fā),市場(chǎng)部開(kāi)始與上級市場(chǎng)部溝通如何進(jìn)行續費率和流失率兩項考核指標的運算。在屢次探討未果的情形下,市場(chǎng)部根據公司領(lǐng)導要求和本公司實(shí)際情形,制定了考核用戶(hù)拆機、雙停、單停、零費用用戶(hù)續費等一系列考核方法。引導縣區公司對上述用戶(hù)高度重視,通過(guò)每天逐戶(hù)核對,基本上堵住了客戶(hù)流失的漏洞,對長(cháng)期零費用用戶(hù)的激活也起到了很好的成效。既節省了資源,又提高了收入,另一方面節省了業(yè)務(wù)發(fā)展費用。
四、存在的問(wèn)題和困難
1、由于上一年集中精力理順基礎資料管理,在營(yíng)銷(xiāo)策劃、業(yè)務(wù)宣傳、市場(chǎng)調研、人員培訓等方面比較薄弱,造成對縣區公司業(yè)務(wù)發(fā)展支持不夠。
2、由于省公司系統準備升級,我公司很多報表需求沒(méi)法滿(mǎn)足,運算績(jì)效考核指標、分析經(jīng)營(yíng)數據給市公司和縣區支持部門(mén)帶來(lái)很大工作量。
下一年市場(chǎng)部擬從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn)和提高:
一、加強市場(chǎng)調研:定期到縣區進(jìn)行現場(chǎng)辦公,與營(yíng)銷(xiāo)、營(yíng)業(yè)、裝維、管理人員進(jìn)行座談。深入市場(chǎng),了解用戶(hù)使用情形和需求。在發(fā)展較好的縣區總結成功營(yíng)銷(xiāo)案例進(jìn)行推廣;幫助發(fā)展較差的縣區查找不足、解決困難。
二、加強營(yíng)銷(xiāo)策劃和業(yè)務(wù)宣傳:通過(guò)了解市場(chǎng)競爭情形制定靈活有效的營(yíng)銷(xiāo)措施,對每階段重點(diǎn)發(fā)展業(yè)務(wù)制定切實(shí)可行的宣傳和營(yíng)銷(xiāo)步驟,及時(shí)反饋和分析營(yíng)銷(xiāo)結果,適時(shí)調劑營(yíng)銷(xiāo)思路,改變目前業(yè)務(wù)發(fā)展的低效狀態(tài)。
三、加能人員培訓:定期進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)、營(yíng)業(yè)、裝維、管理人員培訓,將營(yíng)銷(xiāo)思路、管理方法、業(yè)務(wù)資訊直接灌輸到一線(xiàn)員工,提高骨干員工的傳幫帶作用,切實(shí)提高員工素養和工作效率。
四、連續加強基礎管理工作:連續加強欠費管理、營(yíng)業(yè)稽核、資源。管理、裝維材料和終端管理。組織市場(chǎng)部主管定期到縣區公司調研,與負責人進(jìn)行溝通,發(fā)覺(jué)不足并連續改進(jìn)。
市場(chǎng)部年度工作總結 23
金融市場(chǎng)特別是債券市場(chǎng)出現了大幅的波動(dòng),金融市場(chǎng)部也免不了受到市場(chǎng)的波動(dòng);仡欉@一年,依然感慨萬(wàn)千,很多地方需要總結。
一、主要工作開(kāi)展情況匯報如下:
。ㄒ唬┩瑯I(yè)資產(chǎn)規模保持合理增速。金融市場(chǎng)部積極開(kāi)展債券回購、債券買(mǎi)賣(mài)、存放同業(yè)、理財投資等業(yè)務(wù)。截至末,本行存放同業(yè)款項為90408.01萬(wàn)元,買(mǎi)入返售金融資產(chǎn)為48162.32萬(wàn)元,持有至到期投資為429769.01萬(wàn)元,應收賬款類(lèi)投資為119137.04萬(wàn)元,同業(yè)資產(chǎn)總額為687476.38萬(wàn)元,較上年同期增長(cháng)57318.91萬(wàn)元,增速為9.10%,低于同期貸款增速的13.67%;同業(yè)資產(chǎn)規模占全行資產(chǎn)總額的41.26%,較上年下降2.97%。
。ǘ┩瑯I(yè)收入穩步增長(cháng)。截至末,本行同業(yè)業(yè)務(wù)總收入39366.17萬(wàn)元,較上年同期增長(cháng)5978.21萬(wàn)元,同比增速為17.91%,其中國債利息收入為5037.04萬(wàn)元,減免所得稅1259.26萬(wàn)元;同業(yè)業(yè)務(wù)支出13992.92萬(wàn)元,較上年同期增長(cháng)3014.23萬(wàn)元,同比增速為27.46%;同業(yè)凈收入25373.25萬(wàn)元,較上年增加2963.98萬(wàn)元,同比增速為13.23%。
。ㄈ┏晒Πl(fā)行二級資本債券,拓展了資本補充的新渠道。資本是銀行規模擴張和業(yè)務(wù)發(fā)展的基石,長(cháng)期以來(lái),本行主要通過(guò)增資擴股、利潤留存和準備計提等內部積累方式充實(shí)資本。經(jīng)中國人民銀行和中國銀行業(yè)監督管理委員會(huì )批準,10月27日本行在銀行間市場(chǎng)成功完成1億元二級資本債券的發(fā)行,募集的資金將依據法律和監管部門(mén)的要求,全部用于補充本行的二級資本。二級資本債券的發(fā)行,是滁州地區法人金融機構發(fā)行的首支二級資本債券,標志著(zhù)本行成功通過(guò)市場(chǎng)化渠道補充資本,提高了本行的資本充足率,滿(mǎn)足了未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。
。ㄋ模┙(jīng)歷了債市牛熊的洗禮、經(jīng)驗得以積累。初入債市,經(jīng)歷的是—的債券大牛市,對債券的直觀(guān)研究較為有限,不懂右側交易,債券配置只是簡(jiǎn)單的持有到期。接受了債券市場(chǎng)的大洗禮,大類(lèi)資產(chǎn)跌的刻骨銘心,跌的寢食難安,在開(kāi)展債券投資、資管計劃的過(guò)程中,我們的學(xué)費是高昂的,當然經(jīng)驗教訓也是深刻的。金融市場(chǎng)部成立的近三年,我們走過(guò)了債市牛熊的更替,三年我們都深度參與其中,三年的經(jīng)驗教訓告訴我們:金融市場(chǎng)產(chǎn)品繁多,名為創(chuàng )新、實(shí)為嵌套,今年監管處罰的'重災區主要集中在名為金融創(chuàng )新的產(chǎn)品上;打鐵還需自身硬,投資不能崇外、應立足本行的現實(shí)情況,深耕標準化資產(chǎn)、基礎資產(chǎn)的研究與投資,做標準化產(chǎn)品,做簡(jiǎn)單的產(chǎn)品,風(fēng)險易識別、易把控,領(lǐng)導放心、監管安心;投資堅持本行綜合效益最大化,成本最集約,重點(diǎn)考慮資本成本,綜合考慮資金成本、風(fēng)險成本,不斷反思總結歸納,持續加強自身的投研分析能力,不人云亦云,做好基礎數據、宏觀(guān)經(jīng)濟數據的跟蹤與分析,時(shí)刻保持清醒理智的思維,投資決策出果斷獨立,同時(shí)結合市場(chǎng),不斷修正的投資觀(guān)點(diǎn)。
二、工作計劃:
監管趨嚴格,未來(lái)沒(méi)有創(chuàng )新空間,沒(méi)有監管套利空間,更不應該有任何業(yè)務(wù)投機的僥幸,金融市場(chǎng)部能做的就是扎實(shí)的做好投資和研究,把本行的富余資金運作好、管理好。
。ㄒ唬┮浴翱仫L(fēng)險、保利潤、求發(fā)展”為主線(xiàn),主動(dòng)轉變思想觀(guān)念,以資本節約為方向,資產(chǎn)質(zhì)量保持穩定,優(yōu)化資產(chǎn)配置結構及期限,認真分析債券市場(chǎng)形勢,準確把握市場(chǎng)走勢和投資節奏,在市場(chǎng)收益率處于高點(diǎn)時(shí)積極建倉;非債投資方面,將資金更多配置于風(fēng)險權重低、收益相對較高的金融產(chǎn)品上。
。ǘ┍3滞瑯I(yè)業(yè)務(wù)收入的穩步增長(cháng)。本行、配置的部分資產(chǎn)收益率過(guò)低,其中主要為11.1億元國債和5億元安信基金產(chǎn)品,國債實(shí)際收益率2.95%,考慮所得稅影響,稅前實(shí)際收益率在3.93%,國債不耗費本行資本,通過(guò)回購業(yè)務(wù)可提高其實(shí)際收益率。安信基金資管計劃為5億元,的實(shí)際收益率為2.6%,且資本耗費較大。因此,同業(yè)業(yè)務(wù)的思路是在各項監管指標達標的前提下,做好期限錯配,保持相對合理的杠桿水平,保持同業(yè)收入的穩步提升。
。ㄈ┓步推動(dòng)本行中間業(yè)務(wù)的發(fā)展。近年來(lái),隨著(zhù)個(gè)人和機構對銀行產(chǎn)品和服務(wù)多樣化需求的增加,商業(yè)銀行中間業(yè)務(wù)發(fā)展迅速,中間業(yè)務(wù)收入大幅提高,不僅給銀行帶來(lái)了新的盈利xxxxxxxx,而且有利于改善收入結構。面對MPA考核、監管趨嚴的現實(shí)狀況,度本行中間業(yè)務(wù)發(fā)展的目標是實(shí)現個(gè)人理財及同業(yè)理財的零突破,為日后理財業(yè)務(wù)的大力發(fā)展打下堅實(shí)的基礎。
。ㄋ模┏掷m完善金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)內控體系。金融市場(chǎng)部條線(xiàn)著(zhù)力從制度流程、業(yè)務(wù)授權、決策審批、監督檢查、基礎管理等方面完善內控管理體系,及時(shí)制訂或修訂相關(guān)制度流程,實(shí)現基本覆蓋金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)各操作環(huán)節和全部業(yè)務(wù)品種,對重大業(yè)務(wù)實(shí)行決策集體審議,提高決策的科學(xué)性與合理性。
最后,祝愿領(lǐng)導新年快樂(lè ),闔家安康。金融市場(chǎng)部依然初心不改,必將更加努力,勇往直前。
市場(chǎng)部年度工作總結 24
緊張而忙碌的20xx年轉眼已過(guò)。一年來(lái),在集團及公司領(lǐng)導的正確指導下,緊緊圍繞集團和公司項目領(lǐng)導下達的各項經(jīng)營(yíng)管理指標及公司開(kāi)展各項服務(wù)工作。經(jīng)過(guò)不懈努力和通力協(xié)作,弱電服務(wù)工作有序開(kāi)展,服務(wù)品質(zhì)持續提升,較好實(shí)現了各項指標。為發(fā)揮優(yōu)勢、彌補不足,更好地完成下一年度工作任務(wù),為租戶(hù)營(yíng)造更舒適、優(yōu)美的辦公環(huán)境,提供更優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),現對20xx年工作總結如下:
1、日常工作中,嚴格遵守公司的各項規章制度,認真貫徹公司的各項指示精神,圓滿(mǎn)完成公司領(lǐng)導交付KK100A塔1F、19F、38F、56F辦公室搬遷前的電信網(wǎng)絡(luò )設備安裝工作和后期調試維護任務(wù),保證了公司各部門(mén)的正常辦公環(huán)境。
2、認真對待公司、項目檢查中提出的問(wèn)題和整改意見(jiàn),結合各種上墻制度,認真整改和執行。在領(lǐng)導的幫助下,認真巡視設備,按時(shí)抄錄各種讀數,認真檢查設備工作情況,認真填寫(xiě)了各種表格、記錄,為日后工作和數據分析提供了有效、準確的依據。
3、在公司的質(zhì)量方針指引和項目領(lǐng)導正確指導以及部門(mén)同事的密切配合、團結一致下對KK100A塔各弱電系統施工單位的施工進(jìn)度跟進(jìn)及工程施工質(zhì)量的監督,進(jìn)行設備的安裝維修和保養工作對樓內弱電進(jìn)行了全面清點(diǎn)、整理工作,及時(shí)同施工單位進(jìn)行溝通讓其整改,在沒(méi)有進(jìn)行交接和資料不全的情況下對中心設備接管,為保證設備的正常使用,積極參與調試和巡查工作。由于缺乏設備資料,我們只能在現場(chǎng)逐一查設備、查線(xiàn)路,了解設備的工作過(guò)程和控制方法保證了設備的正常使用。
4、保證了KK100A、B座項目所有設備的安全運行同時(shí)并完成了御景東方、天濤軒、東方頤園、KK100c塔、鳳凰、湛江等公司其它項目監控系統線(xiàn)路網(wǎng)絡(luò )化的`整改、等后期的技術(shù)援助。
5、在技術(shù)培訓方面,主動(dòng)與部門(mén)同事互相交流、互相學(xué)習、取長(cháng)補短,不斷增強自身業(yè)務(wù)知識和技術(shù)水平。利用業(yè)時(shí)間參加了國家專(zhuān)業(yè)注冊工程師考試技術(shù)交流學(xué)習,很大程度上提高了自身水平和自信心,進(jìn)一步提高了工作積極性。
一年來(lái),協(xié)同部門(mén)同事盡心盡力地為公司做了大量的工作,不論是分內還是分外的工作都能積極主動(dòng)的去做,但是有些工作還是存在不足,與公司的要求存在差距。我將在今后的工作中,認真的去彌補不足,進(jìn)一步提高思想素質(zhì)及個(gè)人的技能,為公司的發(fā)展做出最大的貢獻。
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