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食堂承包經(jīng)營(yíng)方案

時(shí)間:2024-03-28 19:55:37 芊喜 承包合同 我要投稿

食堂承包經(jīng)營(yíng)方案(通用15篇)

  為確保事情或工作順利開(kāi)展,常常要根據具體情況預先制定方案,方案指的是為某一次行動(dòng)所制定的計劃類(lèi)文書(shū)。方案要怎么制定呢?下面是小編收集整理的食堂承包經(jīng)營(yíng)方案,歡迎大家分享。

食堂承包經(jīng)營(yíng)方案(通用15篇)

  食堂承包經(jīng)營(yíng)方案 1

  依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其它有關(guān)法律、行政法規,遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則,訂立本合同:

  為了有效地改善員工的就餐情況,本公司做了如下安排管理:

  一、就餐環(huán)境管理

  1、餐廳、廚房及相應配套場(chǎng)地的提供,嚴格履行承包合約、遵守各項條款、服從并全力配合甲方管理,廚房設備、餐具等固定資產(chǎn)投資。

  2、餐廳的管理與支持:優(yōu)質(zhì)食材的采購、配送及嚴格驗收,衛生、服務(wù)、菜品質(zhì)量的定期抽樣檢查,多項的供餐服務(wù),各種類(lèi)菜式的營(yíng)養搭配、烹調與分餐。

  3、準時(shí)、保質(zhì)、保量的開(kāi)餐廚務(wù)人員的人力安排及薪資、福利等的管理,水、電費用按時(shí)按量繳納,燃氣費用按時(shí)按量繳納。

  4、隨時(shí)接受貴廠(chǎng)相關(guān)部門(mén)的監督和改善建議,消防事故及工業(yè)安全的預防工作,其他有待雙方協(xié)商之相關(guān)事宜。

  根據貴公司500員工每人每天三餐10元伙食標準一周菜譜安排如下: 米飯自由吃(夜宵另計)

  早餐二元,中、晚餐各四元。

  以上菜譜僅供參考,每天可提供不同的拾菜一湯,任選四葷二素一湯,具體以雙方面議協(xié)定.

  二、食品衛生管理制度

  1、嚴禁工作人員上班時(shí)間掏耳朵、挖鼻孔、搔頭發(fā)、抓癢或對著(zhù)別人打噴嚏,嚴禁隨地吐痰、亂拋垃圾。嚴禁在洗碗池、洗菜池內洗滌衣服、鞋襪或其它私人物品。

  2、所有工作人員在工作前必須先洗手再用消毒水浸泡雙手兩分鐘,每次離開(kāi)工作崗位從事非食品加工的工作后再回來(lái)制作食品前要洗手,同時(shí)用消毒水浸泡兩分鐘。

  3、所有工作人員在供餐時(shí)必須戴好口罩,需要用手接觸食品及餐具時(shí)必須戴上一次性衛生手套。嚴禁工作人員在工作時(shí)間內抽煙、喝酒、吃零食或嬉笑打鬧、吵架、打架、賭博等非工作所需大行為。

  4、落實(shí)晨檢制度,發(fā)現有發(fā)熱、咳嗽、腹瀉等癥狀及化膿性皮膚病者應立即暫停其工作。

  8、從業(yè)人員持有效健康證明及衛生知識培訓合格證明上崗。

  5、著(zhù)裝儀表:工作人員在工作時(shí)必須將工衣、工帽穿戴整齊。工作服除起著(zhù)勞動(dòng)保護的作用外,還應素雅,穿著(zhù)大方。頭發(fā)要保持清潔、發(fā)型和長(cháng)發(fā)不得影響工作和衛生為標準。女性工作人員不可以化裝和佩戴首飾;工作服要保持清潔衛生,勤洗勤換并做到專(zhuān)人專(zhuān)用。離開(kāi)崗位應及時(shí)換下工作服。

  6、男工作人員嚴禁留長(cháng)發(fā)、胡子、長(cháng)指甲;女工作人員頭發(fā)盤(pán)在工作帽內為宜,嚴禁留長(cháng)指甲及涂指甲油。

  三、食品物質(zhì)防疫制度

  食源性感染病是當前世界上不斷增多的公共衛生問(wèn)題之一。近幾十年內不斷發(fā)生的食源性細菌感染病,主要有霍亂弧菌、志賀痢疾桿菌、沙門(mén)菌、彎曲菌、致病大腸桿菌O157:H7和利斯特菌等引起。我公司是為了最大限度減少食源性感染病的發(fā)生,主要有以下控制措施:

  1、到持有衛生許可證的經(jīng)營(yíng)單位采購食品,并相對固定食品采購場(chǎng)所,不經(jīng)常更換供應商。飯堂內所使用的動(dòng)物性食品原料在采購時(shí)必須索取相關(guān)的`檢驗檢疫合格證,并查看相關(guān)合格標記,質(zhì)量檢驗員根據“動(dòng)物性食品的檢驗標準” 進(jìn)行嚴格的再次檢驗。

  2、采購新鮮潔凈的食品原料。蔬菜烹調程序:一洗二浸三燙四炒。煮熟悶透四季豆,使其失去原有的生綠色和豆腥。

  3、豆漿要徹底煮熟,煮沸后持續加熱5-10分鐘。不加工冷葷涼菜。食品以即制即售為佳,制作完成至出售一般不要超過(guò)2小時(shí)。

  4、剩余食品在再次出售前要高溫徹底加熱。不使用發(fā)芽馬鈴薯、野生蘑菇、葫蘆瓜等可能含有毒有害物質(zhì)的原料加工食品。入庫食品有專(zhuān)人驗收,食品分類(lèi)上架擺放。

  5、購買(mǎi)在保質(zhì)期內的定型包裝食品,產(chǎn)品標簽有生產(chǎn)單位、生產(chǎn)地址、生產(chǎn)日期、保存期及產(chǎn)品配料等內容。不采購來(lái)歷不明、不能提供相應產(chǎn)品標簽的散裝食品。

  6、不外購冷葷涼菜和糕點(diǎn)制品,不外購已加工好熟食。用于原料、半成品、成品的食品容器和工具標識清楚,做到分開(kāi)使用。冷凍肉類(lèi)(包括凍結的熟肉半成品)在烹調前應完全解凍。燒熟煮透所有食物尤其是肉、奶、蛋及其制品,大塊食物的中心溫度不低于70℃。

  四、食堂倉庫管理:

  (一)配料、輔料倉管理:

  1、該倉內只限存配料、輔料,嚴禁存放清潔用品及有強烈氣味、有毒、有害或非食用的物品。

  2、 所有物品必須用白色膠箱盛裝并加蓋,箱體外必須有分類(lèi)明確的標識且分類(lèi)分區存放。

  3、 倉庫必須分類(lèi)設立明確的倉庫管理明細帳,對物品的入庫日期、數量、有效日期、領(lǐng)出日期、數量、領(lǐng)出者都做出詳細的記錄。

  4、倉庫必須實(shí)行物料流程卡管理,物料流程卡必須明確反映物品的名稱(chēng)、品牌、規格、數量、有效日期等。

  5、 倉庫必須通風(fēng)、干燥、干凈衛生、整齊有序、符合7S的要求,每天專(zhuān)人負責定時(shí)清潔。

  6、 倉庫必須實(shí)行專(zhuān)人定點(diǎn)管理,注意防盜、防火、防蟲(chóng)害,人離開(kāi)時(shí)必須鎖好倉庫門(mén),按規定定期殺蟲(chóng)滅鼠,確保無(wú)蒼蠅、蚊子、老鼠、蟑螂等害蟲(chóng)。

  7、 物品的存放量以每周用量為最高貯藏量,物品的發(fā)放遵循“先入先出”的原則。

  (二)主糧倉管理:

  1、該倉內只限存放大米、面粉、豆類(lèi)、谷類(lèi)等主食物品;嚴禁存放清潔用品及有強烈氣味、有毒、有害或非食用物品。

  2、 所有物品存放時(shí)必須分類(lèi)分區存放,放置時(shí)貼近地面的物品須用地腳架或地膠隔離防潮,做到離地離墻。

  3、 倉庫必須設立專(zhuān)用管理明細帳,對物品的入庫日期、數量、有效日期、領(lǐng)出日期、領(lǐng)出者都要做出詳細的記錄。

  4、 倉庫必須通風(fēng)、干燥、干凈衛生、整齊有序、符合7S的要求,每天專(zhuān)人負責定時(shí)清潔。

  5、倉庫必須實(shí)行專(zhuān)人定點(diǎn)管理,注意防盜、防火、防蟲(chóng)害,人離開(kāi)時(shí)必須鎖好倉庫門(mén),按規定定期殺蟲(chóng)滅鼠,確保無(wú)蒼蠅、蚊子、老鼠、蟑螂等害蟲(chóng);

  6、 物品的存放量以每周為最高貯存量,物品的發(fā)放遵循“先入先出”的原則。

  食堂承包經(jīng)營(yíng)方案 2

  一、經(jīng)營(yíng)理念和經(jīng)營(yíng)目標

  1.經(jīng)營(yíng)理念:食堂是在校師生在教學(xué)過(guò)程中的生活保障,在食品及就餐過(guò)程中安全、衛生、舒適的前提下,以適當的利潤水平,高質(zhì)快捷的服務(wù)在校方的領(lǐng)導和監督下,服務(wù)好師生生活。

  2.經(jīng)營(yíng)目標

  (1)切實(shí)保障所有師生的生活,按日平均250人就餐水平配置經(jīng)營(yíng)規模,并留有保證供應500人需求的服務(wù)空間;

  (2)滿(mǎn)足平均周就餐標準100元/人的最低需求;

  (3)保證完成校方對食堂投資回收的目標。

  二、和諧性管理模式

  1.校方參與食堂管理,指導食堂經(jīng)營(yíng)管理工作:

 。1)監督、審批服務(wù)品種與價(jià)格;

 。2)檢查、監督食堂的衛生安全工作;

 。3)抽查、評價(jià)服務(wù)品種的.質(zhì)量;

 。4)協(xié)調學(xué)生就餐秩序。

  2.經(jīng)營(yíng)者實(shí)行電腦化管理,并按月向校方提供全部材料成本的明細消耗和累計情況,以提供明細監督依據;

  3.與學(xué)生會(huì )及教職工代表建立互信溝通體制,“三定”(定時(shí)定點(diǎn)定期)協(xié)商,共同辦好食堂。

  三、經(jīng)營(yíng)管理措施

  1.保障食品安全措施,確保飲食安全:

 。1)食堂與校方簽定安全責任狀,按食品衛生法、產(chǎn)品質(zhì)量法和校方的要求條款組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),提供安全食品,確保飲食安全;

 。2)建立經(jīng)營(yíng)者內控體系,配備專(zhuān)職的食品衛生質(zhì)量監督員,衛生安全責任落實(shí)到個(gè)人;

 。3)建立食品安全預警制度,所有制度張貼上墻,出現問(wèn)題即時(shí)向校方報告和有關(guān)部門(mén)報告,及時(shí)做出急救措施,力爭把損失降到最低程度;

 。4)做好廚房衛生工作,餐具每天、每頓全面消毒,工作人員均持健康證上崗;

 。5)蔬菜、肉類(lèi)、油類(lèi)等均經(jīng)相關(guān)部門(mén)監認;

 。6)在保證提供無(wú)公害食品的基礎上,力爭全程提供綠色餐飲。

  2.保證花色品種,完善保溫保鮮措施,保證就餐質(zhì)量:

 。1)提供豐富的面點(diǎn)、奶制品、水果等小吃并保證按中小學(xué)推薦食譜提供肉質(zhì)纖維、粗纖維、維生素等多種菜品及菜肴,其早、中、晚餐以營(yíng)養學(xué)家提供的碳水化合物、熱量及能量標準,其菜譜在每周六公布;

 。2)提供晚自習后的學(xué)生加餐服務(wù),按營(yíng)養專(zhuān)家建議配置睡前食飲供應;

 。3)選用符合衛生標準的夾層保溫保鮮設備作為器具,并提供相應的打包服務(wù);

 。4)設立飯菜質(zhì)量投訴意見(jiàn)箱并與學(xué)生會(huì )相關(guān)學(xué)生干部每周溝通,定期對飯菜的質(zhì)量如溫度、品種數量等進(jìn)行抽查,并向校方反饋。

  3.快餐式店面服務(wù):

 。1)除早餐外,其余采用快餐店面的半成品式菜品供應模式以應對中午及下午各約45分鐘的集中供餐;

 。2)店面布置以整潔統一的模式,并提供飲料及相應的收銀服務(wù);

 。3)為提高食堂的可利用價(jià)值,在非就餐時(shí)間提供桌面以利師生閱讀和小型聚會(huì ),并相應提供相應的休閑食品供應。

 。4)提供整潔的餐具及背景音樂(lè )服務(wù);

 。5)食堂服務(wù)人員著(zhù)統一服裝微笑服務(wù)。

  四、食品試嘗留樣管理

  食品試嘗留樣,是預防師生食品中毒的有效措施,是檢驗是否是食物中毒的重要依據。為確保師生食品衛生安全,特制定食品留樣試嘗制度。

  1、每餐堅持飯菜留樣,并在留樣容器盒上標明菜名、日期、時(shí)間等。

  2、飯菜留樣應留足數量(不少于100克),儲存于專(zhuān)用冰箱,溫度保持在2-8攝氏度左右。

  3、每天堅持飯菜試嘗,由管理人員指定專(zhuān)人分別進(jìn)行試嘗,并按《食品留樣試嘗情況登記表》進(jìn)行逐項登記。

  4、飯菜留樣必須堅持48小時(shí)。

  5、學(xué)校分管領(lǐng)導不定期進(jìn)行抽查并按食堂當天菜譜記載情況,逐一對照檢查,若發(fā)現食堂沒(méi)有堅持飯菜試嘗留樣,應按學(xué)校安全責任目標管理和食堂衛生責任追究制度,追究相關(guān)人員責任。

  五、廢棄物處理:

  1、廢棄物分類(lèi)集中,專(zhuān)人定點(diǎn)回收;

  2、下水道維護得當,不產(chǎn)生內澇;

  3、油煙回收得力,不污染周邊空氣。

  食堂承包經(jīng)營(yíng)方案 3

  近年來(lái),隨著(zhù)我國高等教育事業(yè)的迅猛發(fā)展和校大學(xué)生人數激劇增加,致使高等學(xué)校后勤管理的壓力不斷增大。高校食堂作為高校后勤中的龍頭產(chǎn)業(yè),在為高校師生、員工提供基本飲食保障的同時(shí),也為學(xué)校的教學(xué)與和科研立下了不可磨滅的功勞。但是,隨著(zhù)校內食堂的增多,物價(jià)持續的上漲,學(xué)生飲食結構的變化,也使高校食堂也面臨經(jīng)營(yíng)思路的嚴峻挑戰。

  一、高校食堂經(jīng)營(yíng)現狀

  隨著(zhù)高校后勤的社會(huì )化改革,大部分院校都采用了對外承包的經(jīng)營(yíng)方法。由于學(xué)生的擴招,各個(gè)院校都逐年提高承包費用,把學(xué)生當作提高經(jīng)濟效益的主體,使得經(jīng)營(yíng)戶(hù)利潤大大減少,甚至虧本。從而導致飯菜質(zhì)量下降、價(jià)格上漲,加之學(xué)生飲食結構的變化(如大部分學(xué)生不吃早餐或喝一小袋牛奶代替);學(xué)校周邊餐飲店的快速增多(每個(gè)學(xué)校周邊都有許多小飯館);市場(chǎng)物價(jià)上漲(米、面、油、菜等價(jià)格上漲幅度較快);用人工資成本提高(城市最低工資標準的逐漸提高)等諸多因素形成了學(xué)生外出就餐較多,經(jīng)營(yíng)戶(hù)無(wú)利可圖、管理者束手無(wú)策,學(xué)生滿(mǎn)意度降低的想象。

  二、高校食堂管理經(jīng)營(yíng)方法的探索

  后勤服務(wù)是一個(gè)永恒的話(huà)題,后勤服務(wù)無(wú)止境;萜展緞(chuàng )始人比爾休利特的信念是:“我相信男男女女們全都想把工作干好,有所創(chuàng )造,只要給他們提供了適當的環(huán)境,他們就能做到這一點(diǎn)!边@句話(huà)對應到高校里就是只有提供了良好的.后勤保障,高校的教職員工們才專(zhuān)心到學(xué)習和教學(xué)當中,所以關(guān)于食堂經(jīng)營(yíng)的探索有著(zhù)深刻的意義。

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  改進(jìn)學(xué)校食堂管理和運營(yíng)機制是學(xué)校后勤社會(huì )化改革的一項重要內容。直接關(guān)系到學(xué)生的身體健康,安全和正常的學(xué)習,關(guān)系到學(xué)校的穩定。學(xué)校的后勤部門(mén)應加強對食堂的管理,要從維護廣大師生根本利益出發(fā),充分認識食堂管理這項工作的重要性,加強學(xué)校食堂的管理與監督始終是學(xué)校與后勤管理部門(mén)的責任。

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  許多高校相繼成立了高校后勤集團,學(xué)生食堂由后勤集團統一管理,使得高校食堂不僅缺乏必要的競爭性,反而成了獨買(mǎi)賣(mài),生意焉能不異;鸨?只不過(guò)這樣的“火暴”,是一種建立在壟斷經(jīng)營(yíng)基礎上的火暴,學(xué)生無(wú)論樂(lè )意與否,到時(shí)候還得端著(zhù)飯碗乖乖去食堂,因為相對于社會(huì )而言,高校屬于比較封閉的特殊地方,有那么多學(xué)生生活在其中,可以說(shuō)他們每天都是一個(gè)潛力巨大的消費群體。想打破這種壟斷的局面只有加速食堂社會(huì )化的進(jìn)程,完善食堂準入、退出機制,才有競標的方法增加高校食堂的數量。

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  消費行為本質(zhì):消費者總是傾向于購買(mǎi)他們能夠負擔得起的最佳物品。然而在經(jīng)濟上負擔得起的情況下,消費者會(huì )有不同的偏好,偏好帶有主觀(guān)色彩?勺魅缦禄炯俣ǎ浩檬峭耆;偏好是可以傳遞的。改善高校食堂經(jīng)營(yíng)管理的一個(gè)方法就是要滿(mǎn)足學(xué)生們個(gè)性化的需求。雖然學(xué)生不是高消費的群體,但傳統的“一刀切”式的食堂餐飲標準顯然已不能適應所有學(xué)生的需求。從飲食習慣上說(shuō),清真食堂、快餐店在高校的出現就是注重被服務(wù)者需求的結果。在傳統集約化、大規模的飯廳不斷出現特色窗口的同時(shí),許多規模小而個(gè)性顯著(zhù)的餐廳也在高校漸露頭角。

 。ㄋ模﹪栏駥W(xué)校飲食經(jīng)營(yíng)準入制度,實(shí)行食物招標和集中定點(diǎn)采購制度

  對學(xué)校食堂經(jīng)營(yíng)者加強管理,嚴格要求是提高學(xué)校食堂經(jīng)營(yíng)管理水平的關(guān)鍵,學(xué)校食堂經(jīng)營(yíng)部門(mén)要建立餐飲經(jīng)營(yíng)準入制度。全面審核投資方面的經(jīng)營(yíng)管理水平、技術(shù)水平、投資能力、資質(zhì)信譽(yù)以及道德素質(zhì)。從業(yè)人員的素質(zhì)及健康狀況并擇優(yōu)選定,堅決杜絕有其他不正之風(fēng)發(fā)生。切實(shí)保護師生利益,以明確各自責任、權利和義務(wù)。明確質(zhì)量要求和處理處罰辦法,嚴把衛生準入關(guān)。學(xué)校食堂在采購正常使用的主副食品時(shí),必須要到合法的經(jīng)營(yíng)單位采購飲食物資。并按照國有關(guān)規定驗看有關(guān)飲食物資經(jīng)營(yíng)的執照。特別是要確認經(jīng)營(yíng)者持有有效的食品衛生許可證和工商營(yíng)業(yè)執照,采購畜禽肉類(lèi)原料時(shí),必須驗看動(dòng)物檢疫部門(mén)出具的檢驗合格證明。為了體現公平公正對大宗飲食物資要實(shí)行公開(kāi)招標采購制度。對零星飲食物資也要實(shí)行集中定點(diǎn)采購。貨比三,對食品包裝原料要驗看他的生產(chǎn)日期、合格標志、保質(zhì)期是否符合國食品衛生安全制度。選擇的定點(diǎn)供貨單位及采購品種應報學(xué)校后勤管理機構或飲食服務(wù)實(shí)體等有關(guān)部門(mén)備案。學(xué)校職能部門(mén)要通過(guò)各種辦法,對采購的全過(guò)程進(jìn)行嚴密的監控,堅決杜絕不良行為的發(fā)生,并制定嚴格的監督措施,發(fā)現題,迅速、嚴肅追究處理。加強對食堂所選擇定點(diǎn)供貨單位生產(chǎn)加工、儲備、配送等各個(gè)環(huán)節的監督和檢查,特別要重視在傳染病多發(fā)季節的檢查。切實(shí)從源頭上控制學(xué)校食堂飲食物資的衛生、安全、質(zhì)量。對學(xué)生食堂制定管理細則,加大管理力度,切合實(shí)際的提高學(xué)生食堂經(jīng)營(yíng)水平,確保萬(wàn)無(wú)一失。

  綜上所述,只有對高校食堂經(jīng)營(yíng)管理方法進(jìn)行不斷的探索,把現行管理體制和運行機制中的弊端找出來(lái),不斷改革,不斷完善,將高校餐飲實(shí)體的經(jīng)營(yíng)服務(wù)水平推向更高水準,進(jìn)一步增強高校后勤保障能力,進(jìn)而為高校的廣大師生提供更加優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)。

  食堂承包經(jīng)營(yíng)方案 4

  一、活動(dòng)背景

  為了提高XX工程大學(xué)機電學(xué)院食堂營(yíng)養配餐,科學(xué)飲食,飯菜可口,而且不耽誤大家等待就餐,F與食堂聯(lián)手,力求達到雙贏(yíng)效果,增加三樓食堂收入,現由XX工程大學(xué)機電學(xué)院《大學(xué)生設計協(xié)會(huì )》為食堂策劃本活動(dòng)的宣傳。

  食堂是在校大學(xué)生一日三餐就餐的地方,是每個(gè)同學(xué)都必到的場(chǎng)所。XX工程大學(xué)機電學(xué)院內食堂有一樓、二樓以及三樓等,各個(gè)食堂之間也存在很大的競爭,而且校外有小吃一條街和許多小型餐館,總是人滿(mǎn)為患,出去就餐耽誤大量的時(shí)間。大家都只知道一樓、二樓可以就餐,卻總認為三樓是老師、領(lǐng)導就餐之地,在這里告訴大家,三樓不僅可以就餐,還可以送外賣(mài)到宿舍。

  二、活動(dòng)名稱(chēng)

  “無(wú)塵食堂,科學(xué)膳食,打造理工品質(zhì)”

  三、活動(dòng)主題

  飲食新時(shí)尚,科學(xué)價(jià)更優(yōu)

  四、活動(dòng)目的

  1、使目標受眾中99%的人都知道;通過(guò)在校園內貼海報、拉橫幅等方式反復宣傳一些簡(jiǎn)單明了的信息。

  2、使目標受眾中70%的人感興趣;在宣傳過(guò)程中,要讓受眾了解各食堂擁有的與其不同的特點(diǎn),口味也結獨到但合了學(xué)生的大眾口味,并且食堂內的每個(gè)服務(wù)員態(tài)度都特別好,也很熱情耐心。

  3、使40%的目標受眾喜歡,25%的受眾較偏愛(ài)該食堂,通過(guò)促銷(xiāo)活動(dòng)等方式使受眾進(jìn)一步了解并且產(chǎn)生認同感。

  4、對到食堂就餐的`新顧客以及老客戶(hù)盡量讓他們滿(mǎn)意,形成二次,三次的回頭消費,形成一部分穩定的客源。

  五、活動(dòng)內容

  由《大學(xué)生設計協(xié)會(huì )》為三樓食堂做宣傳活動(dòng)。主要內容包括為食堂制作宣傳海報,在活動(dòng)條幅下方打出食堂為贊助單位,幫助食堂宣傳,每年都向新生介紹該食堂,節日時(shí)在食堂舉行活動(dòng)借此宣傳食堂。

  六、活動(dòng)時(shí)間

  20XX年10月19日———20XX年10月20日

  七、活動(dòng)對象

  全體師生和教職工

  八、活動(dòng)方法

  做廣告

  1、制作海報及宣傳單,發(fā)放到校內人口聚集處,因為可以宣傳本食堂特色、各菜單價(jià)格和外送號碼等;

  2、大力宣傳食堂的口號:清凈無(wú)染、真誠待人,以及它的精神品質(zhì);

  3、在協(xié)會(huì )對外活動(dòng)的主條幅上打出食堂為贊助單位;

  九、活動(dòng)流程

 。ㄒ唬┯蓞f(xié)會(huì )宣傳部為食堂制作海報,表明食堂地點(diǎn),羅列食堂特色食物,并注明其營(yíng)養搭配的科學(xué)道理。張貼在學(xué)校主要地方。也可由食堂印刷宣傳單,我們?yōu)槠浒l(fā)送。

 。ǘ┰趨f(xié)會(huì )對外活動(dòng)的主條幅上打出食堂為贊助單位,提高食堂知名度,提高食堂人氣。倡導健康、安全、科學(xué)的餐飲理念。

 。ㄈ┰诿磕甑男律娪柶陂g,為食堂宣傳,使新生最先了解食堂飲食,為食堂創(chuàng )造新客源從而在競爭中處于不敗之地。

 。ㄋ模┤绻梢缘脑(huà),有食堂和學(xué)院聯(lián)合,由我們《大學(xué)生設計協(xié)會(huì )》負責全院烹飪大賽,以提高食堂的知名度,同時(shí)可以豐富大學(xué)生的業(yè)余生活。

  十、資金預算

  1、設計海報A4雙面彩色宣傳單(850元包送)

  設計費:150元

  發(fā)放費:200元

  宣傳費:200元

  2、易拉寶:2個(gè)設計+成品(200元)

  3、合計:1600元

  食堂承包經(jīng)營(yíng)方案 5

  一、承包經(jīng)營(yíng)服務(wù)項目概況:

 。ㄒ唬X縣中醫醫院現有約建筑面積20000平方米,現有職工約160余人,食堂面積約230平方米,根據醫院“大力改善就醫環(huán)境,做好醫務(wù)人員后勤保障”,準備將食堂面向社會(huì )公開(kāi)選聘,要求:選聘人有很好的經(jīng)營(yíng)能力、有很厚的經(jīng)濟實(shí)力、有很熟的行業(yè)經(jīng)歷、有很強的抗風(fēng)險能力。

 。ǘ└鶕嘘P(guān)法律法規規定,食堂進(jìn)行公開(kāi)選聘,預算金額:

  食堂:第一、二年承包費,時(shí)間從20xx年3月1日至20xx年2月28日,第三年時(shí)間從20xx年3月1日至20xx年至少以不少于0.3萬(wàn)/年承包費;食堂第一、二年免租理由:因裝修費用、廚具、餐具購置等由投租方負責,食堂、廚房裝修應符合國家消防標準。

  二、選聘內容:

  本次選聘內容為XX縣中醫醫院食堂承包經(jīng)營(yíng)服務(wù)項目,服務(wù)時(shí)限根據情況以簽訂合同日期為準。選聘具體內容如下:

 。ㄒ唬┦程眠x聘具體內容:

  1、醫院的食堂裝修、廚具、餐具、餐桌等一切費用由中租方負責,食堂、廚房裝修應符合國家消防標準,其他墻壁瓷粉刮白、安裝地磚、門(mén)窗、進(jìn)行防滑處理等基本裝修要求,裝修含墻壁裝修材料、地磚、油煙機、灶、消毒柜、冷藏柜、餐具、廚具、餐桌、凳子(椅子)等。食堂內所有餐具、廚房、桌椅、設備設施等合同期內由中標方負責維修、更換,若中途終止合作或到期后由中選方投資的物品權屬歸中選方,中選方不得向醫院方收取任何裝修、維修、購買(mǎi)設備設施等費用。

  2、就餐費用標準:經(jīng)營(yíng)價(jià)格不能超過(guò)市場(chǎng)價(jià)格,必須遵守國家市場(chǎng)管理規定;為保證飯菜質(zhì)量,每餐將采取食品留樣制度(保存48小時(shí)),質(zhì)量要求無(wú)公害新鮮蔬菜、新鮮肉類(lèi),可口飯菜。以上費用可以在市場(chǎng)變化、國家政策雙方商定調整,但不能超過(guò)市場(chǎng)價(jià)格。

  3、廚房餐具、餐桌、凳子等由中租方負責,應該滿(mǎn)足醫院?jiǎn)T工基本使用要求,做到每日消毒,若出現消毒不達標造成大規模食源性疾病事件,中選方負責全部醫療費用,并承擔因此造成的民事、刑事責任及經(jīng)濟賠償責任。

  4、對食堂員工的服裝、五險一金及意外保險由中選方負責。

  5、廚師具有相應的執業(yè)證書(shū),食堂員工必須有一定文化素質(zhì),有自我保護能力,有一定的衛生常識等基本衛生技能。

  6、中選方對食堂工作的全過(guò)程,即采購、保管、生產(chǎn)加工、供應等工作進(jìn)行全面質(zhì)量管理,若因監管失誤,造成大規模食源性疾病、多人傳染病感染等問(wèn)題出現,由中選方承擔一切責任。

  7、食堂由原料到成品實(shí)行“四不”制:

  (1)采購員不買(mǎi)腐爛變質(zhì)的原料;

  (2)保管驗收員不收腐爛變質(zhì)的原料;

  (3)加工人員(廚師)不用腐爛變質(zhì)的原料:

  (4)營(yíng)業(yè)員不賣(mài)腐爛變質(zhì)的食品。

  8、糧、油、副食品等主要食品應有產(chǎn)品質(zhì)量驗證、衛生許可證、供貨商名稱(chēng)和產(chǎn)地,經(jīng)市場(chǎng)監管及衛生監督檢查不合格的,由市場(chǎng)監管局及衛生監督所進(jìn)行處罰,由此造成的后果由中選方承擔。

  9、食堂食品要按照《食品法》規定,做到生、熟食分開(kāi),食品要干凈、新鮮、不變質(zhì)、無(wú)雜質(zhì)、無(wú)異味熟食要做到無(wú)夾生,無(wú)焦味,無(wú)異味,無(wú)沙、蟲(chóng)、頭發(fā)、煙頭、草繩、碎玻璃等,蔬菜要求無(wú)老葉、無(wú)黃葉、無(wú)爛葉等違反《食品法》規定,造成傷害和食源性疾病事件的',由中選方負責全部醫療費用,并承擔因此造成的民事、刑事責任及經(jīng)濟賠償責任。

  10、食堂中選方要對食堂衛生負責,要保持地面、墻面無(wú)灰塵、油漬、污漬,窗面明凈,餐桌整潔,水槽無(wú)雜物、無(wú)異味,室內無(wú)蠅蟲(chóng),剩飯菜垃圾及時(shí)處理,售飯窗臺每周用消毒水擦一次。食品、餐具徹底清洗、消毒至少三遍以上,衛生區域責任到人,食品必須做到生熟分開(kāi),并有明顯標志。

  11、醫院食堂管理委員會(huì )根據就餐人數按比例要求食堂聘用員工數量,員工必須有身份證、健康證,并報管理委員會(huì )審核備案,督促及時(shí)辦理健康證年審。

  12、員工上崗必須穿工作服、戴工作帽,特別是售飯菜時(shí),服裝要同一整潔,戴手套,戴口罩。

  13、食堂中選方要加強對員工的衛生管理,不得留長(cháng)指甲、涂指甲油,戴戒指加工食品,不得在食品加工和銷(xiāo)售場(chǎng)所內吸煙,公共區域不得擺放生活用品。

  14、食堂設備和材料要有專(zhuān)人負責管理,存放要整齊有序,每道工序加工完成后都要及時(shí)清理垃圾、場(chǎng)地和工具,隨時(shí)保持工作場(chǎng)地和設施的整潔。食品儲存應當分類(lèi),分架,隔墻、離地存放,不得有過(guò)期變質(zhì)食品。

  15、餐廳用的餐具要提前洗凈和消毒,就餐時(shí)餐具要做到干干凈凈,違者將交由市場(chǎng)監管局及衛生監督所處罰,由此造成的一切后果由中選方承擔。

  16、食堂中選方法人代表是食堂的安全責任人,負有消防、衛生、安全的責任,必須做好防火,防盜、防毒工作,杜絕事故發(fā)生,如發(fā)生一切事故由中選者負責。

  17、食堂從業(yè)人員要加強服務(wù)意識,端正服務(wù)態(tài)度,語(yǔ)言文明,表情溫和。因飯菜質(zhì)量、衛生原因發(fā)生的醫院?jiǎn)T工及患者家屬投訴,要及時(shí)處理或按要求換菜換飯。

  18、從業(yè)人員必須持證上崗,并且每年復查一次。上崗期若患不宜從事食品工作病癥者,要立即停職接受治療。

  19、醫院嚴禁吸煙,在食堂內絕對禁煙。

  20、醫院食堂定期請衛生監督部門(mén)對食堂進(jìn)行衛生檢查。

  21、食堂所售食品質(zhì)量標準需參照市場(chǎng)同類(lèi)品種標準,醫院食堂管理委員按季度對食堂售出食品在職工及病患/家屬中進(jìn)行滿(mǎn)意度調查,如滿(mǎn)意度低于60%,由醫院食堂管理委員會(huì )提出整改要求及時(shí)限,中選方按照要求進(jìn)行整改,若中選方拒絕整改或整改時(shí)限超過(guò)食堂管理委員會(huì )規定時(shí)限10天的,醫院有權終止合同,中標方在3個(gè)工作日內退出。

  22、中選方在醫院所使用的水、電費用按照相應標準自行支付。

  三、選聘對象:

  正常經(jīng)營(yíng)的工商戶(hù)。

  四、承包期限、起價(jià)和成交方式

 。ㄒ唬┏邪谙蓿

  第一、二年免承包費,第三年不少于0.3萬(wàn)/年承包費;合同簽訂期限3年。

 。ǘ┏山环绞剑哼x聘

  五、報名時(shí)間、地點(diǎn)以及報名時(shí)所需資料。

  1、報名時(shí)間:20xx年3月5日-12日上班時(shí)間(8:00-11::30,14:30-17:30);

  2、報名地點(diǎn):XX縣中醫醫院(xx路99號),醫院辦公室(縣醫院對面)

  3、報名時(shí)所需資料

 。1)經(jīng)市場(chǎng)監管部門(mén)注冊的餐飲企業(yè)法人、稅務(wù)登記證、食品經(jīng)營(yíng)許可證,不接受聯(lián)合體參與。

 。2)有良好的商業(yè)信譽(yù),在以往餐飲經(jīng)營(yíng)中沒(méi)有任何食品衛生安全、消防安全方面的不良記錄。

 。3)熟悉并嚴格遵守《中華人民共和國食品安全法》等國家相關(guān)法律法規,未發(fā)生食物中毒事件及其他違反食品安全法的行為,不屬于《中華人民共和國食品安全法》規定的禁止從事餐飲服務(wù)的人員。

 。4)提供食堂經(jīng)營(yíng)方案。

  4、聯(lián)系方式:

 。1)聯(lián)系人:x先生,x女士

 。2)聯(lián)系電話(huà):xxx

  食堂承包經(jīng)營(yíng)方案 6

  一、學(xué)校餐飲自主經(jīng)營(yíng)的優(yōu)缺點(diǎn)

  1、自主經(jīng)營(yíng)的優(yōu)點(diǎn)。學(xué)校具有經(jīng)營(yíng)的主動(dòng)權,可以真正提高服務(wù)質(zhì)量,讓利給學(xué)生,社會(huì )效益顯著(zhù)。食品衛生安全可以得到保障。食品質(zhì)量、伙食價(jià)格等學(xué)校能夠有效監控。

  2、自主經(jīng)營(yíng)的缺點(diǎn)。管理隊伍薄弱,制度不夠健全。缺乏一套責權利相結合的分配激勵機制,員工的工作積極性沒(méi)有充分調動(dòng)起來(lái),員工思想上缺乏競爭意識,沒(méi)有內憂(yōu)外患意識,認為學(xué)校里的學(xué)生不得不在食堂就餐,以至于思想上不思進(jìn)取,管理手段不科學(xué),經(jīng)營(yíng)方式不創(chuàng )新,面對市場(chǎng)的變化缺乏應變能力。原料采購環(huán)節因信息有限,較難采購到質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的原料;加工及成品的銷(xiāo)售環(huán)節缺乏節約開(kāi)支,控制成本的意識和行為,材料浪費、毀損等不合理,消耗大。烹飪技術(shù)一成不變,無(wú)專(zhuān)業(yè)人員研究膳食搭配,菜色單調。

  二、外包經(jīng)營(yíng)的優(yōu)缺點(diǎn)

  外包的優(yōu)點(diǎn)簡(jiǎn)單點(diǎn)說(shuō),就是什么也不用操心,全托式的交給承包人負責,只負責一些日常食品衛生安全,食品質(zhì)量、伙食價(jià)格監督,及每月往來(lái)賬務(wù)結算。管理流程簡(jiǎn)化,菜肴品種多樣,就餐質(zhì)量得以提高。

  缺點(diǎn)就是承包人有很多都是昧著(zhù)良心做食堂,說(shuō)的是一套,做的是另一套,也許開(kāi)始好點(diǎn),后面就很差,用的食品有很多是變質(zhì)的,食堂監督也很麻煩,通常承包方都會(huì )和負責學(xué)校食堂的人搞好關(guān)系,較難監督。衛生部辦公廳《關(guān)于2010年全國食物中毒事件情況的通報》中,2010年共報告學(xué)生食物中毒事件37起,中毒2086人,死亡1人。其中26起發(fā)生于學(xué)校集體食堂,中毒1541人,發(fā)生在集體食堂的中毒人數最多,占中毒總人數的28.25%。從食物中毒原因來(lái)看,學(xué)生微生物性食物中毒事件的報告起數和中毒人數最多,分別占學(xué)生中毒總數的45.95%和46.6%。微生物性食物中毒事件主要是由食物污染或變質(zhì)、生熟交叉污染等原因引起。這樣的局勢下,餐飲外包是否能讓廣大師生吃的放心呢?

  三、自主經(jīng)營(yíng)與外包經(jīng)營(yíng)的博弈

 。ㄒ唬┳灾鹘(jīng)營(yíng)是學(xué)校餐飲服務(wù)的定心丸

  自主經(jīng)營(yíng)模式下,食堂的各項資產(chǎn)、設備由學(xué)校投入,食堂的管理人員及員工都由學(xué)校選聘,食堂經(jīng)營(yíng)管理的各項規章制度也由學(xué)校制定。食堂經(jīng)營(yíng)管理學(xué)校說(shuō)了算。食堂經(jīng)營(yíng)的各種食材集中定點(diǎn)采購,保證了采購環(huán)節的食品衛生安全;且食堂員工耳濡目染都深知學(xué)生飲食安全的重要性,加工銷(xiāo)售環(huán)節的食品安全也能得到保障。物價(jià)飛漲的今天,自主經(jīng)營(yíng)模式的優(yōu)勢自不必說(shuō),學(xué)校給予食堂多種形式的補貼,食堂也能體諒學(xué)校的難處,盡量保持基本大伙價(jià)格的穩定,讓廣大師生能吃得放心,吃得實(shí)惠。

 。ǘ┩獍(jīng)營(yíng)是學(xué)校餐飲服務(wù)的新方向

  外包經(jīng)營(yíng)模式下,學(xué)校只提供經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和基本的.經(jīng)營(yíng)設備,餐廳的改造裝修及后續周轉型資產(chǎn)都由承包方投入。學(xué)校還可以收取風(fēng)險保證金及一定的管理費,對于食堂的補貼也可以適當減少,學(xué)校財務(wù)上的壓力驟然減輕。外包經(jīng)營(yíng)的食材一般都由外包方片區統一采購配送,原料成本降低了,伙食價(jià)格也相對低廉,且有自主經(jīng)營(yíng)的大伙牽制,外包方也不得不維持伙食價(jià)格的合理穩定。外包方一般都配有專(zhuān)業(yè)的營(yíng)養師,可提供品種多樣,色、香、味俱全的菜肴,極大地豐富了廣大師生不斷提高的飲食需求。

 。ㄈ┳灾鹘(jīng)營(yíng)與外包經(jīng)營(yíng)能否和平共處

  我校在充分調研、論證的基礎上保留了食堂一樓的自主經(jīng)營(yíng)模式,食堂的二樓、三樓對外公開(kāi)招標,選取資質(zhì)較強,在多家學(xué)校經(jīng)營(yíng)餐飲的兩家企業(yè)進(jìn)駐,改頭換面的餐飲經(jīng)營(yíng)一下就吸引了大批的學(xué)生,僅開(kāi)學(xué)的第一個(gè)月餐廳(二樓)營(yíng)業(yè)收入高達原自主經(jīng)營(yíng)時(shí)的三倍,最為可喜的是自主經(jīng)營(yíng)的一樓餐廳及教工餐廳也明顯感受到來(lái)自外包經(jīng)營(yíng)的巨大壓力,積極創(chuàng )新菜肴,改善服務(wù)態(tài)度,加強管理,節約成本,全力投入到這場(chǎng)前所未有的競爭中來(lái)。眾所周知,有競爭才會(huì )有發(fā)展,才會(huì )出效益,廣大師生才會(huì )得到更好更優(yōu)惠的服務(wù)。當然因為自主經(jīng)營(yíng)食堂的牽制,外包經(jīng)營(yíng)的餐廳也不得不時(shí)刻關(guān)注伙食價(jià)格的合理穩定,不能肆無(wú)忌憚的提高餐飲價(jià)格,降低服務(wù)質(zhì)量,賺取超額利潤。而且學(xué)校有自主經(jīng)營(yíng)的餐廳做保障,就掌握了餐飲經(jīng)營(yíng)的話(huà)語(yǔ)權,可以有效地對食堂工作進(jìn)行監督和檢查,對師生的投訴做出及時(shí)處理,讓廣大師生吃的健康、吃的放心、吃的實(shí)惠。

  總之,學(xué)校飲食工作是維護學(xué)校的教學(xué)、科研及師生員工生活服務(wù)的最具基礎性和重要性的工作。開(kāi)放校內餐飲市場(chǎng),既要符合市場(chǎng)規律、產(chǎn)業(yè)規律和教育規律,又要符合經(jīng)濟體制、教育體制和后勤社會(huì )化改革方向。為了確保師生員工的身體健康,維護學(xué)校的穩定,適應學(xué)校的建設與發(fā)展,這種循序漸進(jìn)的開(kāi)放,不失為一種穩妥的管理模式和經(jīng)營(yíng)機制,當然這種探索和實(shí)踐,必定會(huì )和原有的經(jīng)營(yíng)管理方式發(fā)生碰撞,會(huì )產(chǎn)生各種新的問(wèn)題需要思考、研究、解決,但其最終目的都是要建立“市場(chǎng)提供服務(wù),學(xué)校自主選擇,政府宏觀(guān)調控,行業(yè)自律管理、職能部門(mén)監管”的新型學(xué)校后勤保障體系。

  食堂承包經(jīng)營(yíng)方案 7

  為了規范學(xué)校食堂管理,確保師生食品質(zhì)量,積極調動(dòng)廣大教職工民主管理意識,不斷深化學(xué)校食堂管理體制改革,堅持三公開(kāi)(即管理辦法公開(kāi)、管理過(guò)程公開(kāi)、運營(yíng)情況公開(kāi))原則,結合我校實(shí)際情況,制定本方案。

  一、食堂的運營(yíng)模式。

  1、學(xué)校食堂采用學(xué)校領(lǐng)導下的食堂工作人員集體協(xié)商管理模式。

  2、教師的飲食按每天的計算價(jià)格照實(shí)支付(包括米飯),飲食標準不低于每天的肉和蔬菜和湯。學(xué)期結束后,對全體教職員實(shí)施一次性飲食補助金,補助金額由學(xué)校根據食堂的盈馀情況進(jìn)行研究決定。

  3、學(xué)生的'飲食要按現行價(jià)格,保證每天一肉一湯。

  二、食堂人員管理責任。

  1、學(xué)校食堂設置采購人員2人(其中1人采購,1人記賬),記賬報稅人員1人,其他人員參與監管,另設司務(wù)長(cháng)1人,負責食堂日常事務(wù)安排和管理。具體分工每學(xué)期初經(jīng)學(xué)校研究發(fā)布。

  2、采購人員嚴格按照衛生部門(mén)有關(guān)規定執行定點(diǎn)采購,記賬人員必須將采購地點(diǎn)、采購品名、數量、單價(jià)、總價(jià)記錄到位,并要求賣(mài)方簽字,以保證質(zhì)量安全。購買(mǎi)者必須立即將當天的賬單交給會(huì )計負責人。

  3、會(huì )計負責人在每天吃飯前公布今天的菜價(jià),立即制作賬目、報告書(shū),向學(xué)校食品指導委員會(huì )報告。

  4、食堂工作人員集體管理,務(wù)必保證師生飯菜品質(zhì),精打細算,嚴防鋪裝浪費,積極提升服務(wù)水平。

  5、學(xué)校按食堂盈馀情況按一定比例給食堂工作人員集體報酬。

  三、管理監控措施。

  1、學(xué)校成立餐飲領(lǐng)導委員會(huì )(以下簡(jiǎn)稱(chēng)餐飲委員會(huì ))負責實(shí)施學(xué)校食堂監督。學(xué)校集團委員會(huì )成員組成:校長(cháng)室成員1人,中層1人,工會(huì )委員1人,普通教職員代表1人。期初學(xué)校通過(guò)教師會(huì )議推薦公示。

  2、學(xué);锇槲瘑T會(huì )每學(xué)期初與食堂人員簽訂食堂集體管理協(xié)議,進(jìn)一步明確獎懲方法。

  3、學(xué);锇槲瘑T會(huì )必須定期或不定期檢查食堂經(jīng)營(yíng)管理,做好相關(guān)記錄,立即在教師會(huì )議上發(fā)表。

  4、學(xué);锇槲瘑T會(huì )成員平時(shí)要注意收集學(xué)生、教師的合理意見(jiàn)和建議,及時(shí)反饋給學(xué)校和食堂,促進(jìn)學(xué)校食堂管理質(zhì)量的提高。

  5、學(xué);锇槲瘑T會(huì )每月向教職員公布食堂盈馀情況和相關(guān)帳目。

  6、期末教職工伙食補助金和食堂人員獎懲在學(xué)校行政擴大會(huì )議集體協(xié)商后發(fā)表,由學(xué);锇槲瘑T會(huì )監督執行。

  7、食堂凈馀額用于鼓勵學(xué)生飲食狀況良好的班主任,改善食堂飲食條件,增加設備,提高教師福利待遇等。

  8、對于學(xué)校的日常招待和用餐費用,食堂根據學(xué)校提供的標準實(shí)際與學(xué)校結算。

  四、執行方法。

  1、本方案經(jīng)教代會(huì )通過(guò)后,本學(xué)期可試行實(shí)施。

  2、本方案解釋權在校長(cháng)室。

  食堂承包經(jīng)營(yíng)方案 8

  一、基本情況

  能過(guò)同貴企業(yè)的初步接觸協(xié)商,本人有以下承包合作意向:本人愿承包經(jīng)營(yíng)貴企業(yè)員工食堂,合作期限為三個(gè)月,合同期滿(mǎn)后同等條件優(yōu)先繼續合作,具體工作安排如下:

  二、企業(yè)方提供:

  1、餐廳、廚房及相應配套場(chǎng)地的提供。

  2、廚房設備、等相關(guān)固定資產(chǎn)投資。

  3、餐廳的.管理與支持。

  4、衛生、服務(wù)、菜品質(zhì)量的定期抽樣檢查。

  5、承擔水、電。

  三、本人愿承擔管理:

  1、嚴格履行承包合約、遵守各項條款、服從并全力配合企

  業(yè)管理。

  2、優(yōu)質(zhì)食材的采購配送及嚴格驗收。

  3、食品衛生及廚房壞境廚務(wù)人員衛生管理。

  4、多項的供餐服務(wù),各種菜式的營(yíng)養搭配、烹調與分餐。

  5、廚務(wù)人員的人力安排及薪資、福利等的管理。

  6、隨時(shí)接受貴企業(yè)相關(guān)部門(mén)的監督和改善建議。

  7、消防事故及工業(yè)安全的預防工作。

  8、其他有待雙方協(xié)商之相關(guān)事宜。

  四、根據貴企業(yè)近200員工伙食標準菜譜安排如下:

  1、早餐:

  標準餐:雞蛋一個(gè)、粥類(lèi)一份、饅頭一份、咸菜自選。

  特別供應:豆漿、牛奶、油條、包子、花卷、小菜等。

  2、午餐:

  標準餐:一葷一素、米飯或饅頭一份、湯免費供應(附每周菜單一份)。

  特別供應:每日熱菜涼菜六到十個(gè)菜品(另附特別供應菜單

  一份)。

  3、特色客餐:

  根據公司要求烹制

  兩葷一素、兩葷兩素套餐或根據客戶(hù)要求任意搭配

  所搭配套餐按菜品價(jià)格計費。

  食品衛生管理監督事宜

  服從和配合企業(yè)方合理管理為方案,歡迎廣大員工同志和企

  業(yè)方相關(guān)領(lǐng)導共同監督。

  附菜譜一份參考。

  1、標準餐周菜單

  周一、魚(yú)香肉絲

  麻辣豆腐(一葷一素)周二、香辣鴨

  麻辣土豆絲周三、木須肉

  紅燒千頁(yè)豆腐周四、紅燒魚(yú)塊

  燒素(面筋)

  周五、爆炒小公雞

  素炒花菜周六、蒜苔臘肉

  燒腐竹

  周日、番茄炒雞蛋

  熗綠豆芽

  以上菜品根據時(shí)令稍有變動(dòng),鹵面、涼皮、面條等不定期供應。

  2:特別供應部分菜譜

  土豆燒牛肉8元/份紅燒排骨8元/份燒肥腸

  8元/份豆筋紅燒肉6元/份紅燒鯽魚(yú)6元/份醬雞塊6元/份回鍋肉6元/份魚(yú)香肉絲5元/份蘑菇肉片5元/份燒雞丸5元/份燒魚(yú)丸5元/份青椒雞蛋

  4元/份

  燒茄子

  小炒杏鮑菇燒腐竹燒皮肚雞蛋涼粉家常豆腐辣炒花菜熗土豆絲

  豆芽菇炒木耳東北拉皮麻汁面筋麻辣豆腐

  3元/份3元/份3元/份3元/份3元/份2元/份2元/份2元/份2元/份2元/份2元/份2元/份

  此菜單只是部分根據時(shí)令稍有變動(dòng)

  食堂承包經(jīng)營(yíng)方案 9

  一、指導思想和總體目標

  (一)指導思想

  學(xué)生食堂是學(xué)生在就學(xué)過(guò)程中的生活保障,在飲食安全衛生的前提下,以低利潤水平,高質(zhì)量的服務(wù)在校方的領(lǐng)導和監督下,服務(wù)好學(xué)生生活,服務(wù)好學(xué)校教學(xué)工作。

  (二)總體經(jīng)營(yíng)目標

  ----切實(shí)保障所有住讀學(xué)生的生活,按日平均2500人就餐水平配置經(jīng)營(yíng)規模,并能滿(mǎn)足極端就餐量3500人的需求。

  ----滿(mǎn)足高、中、低三個(gè)不同等次家庭收入的學(xué)生就餐需求,基本配餐標準:3.85—4.40元,平均日就餐標準4.36元。為保證最低需求,配有2—3元的生活標準,以滿(mǎn)足所有學(xué)生的生活之需求。

  ----保證完成校方對食堂投資年收回20萬(wàn)元資金的目標,為了最大限度適應校方對食堂經(jīng)營(yíng)的管理,我方愿上交校方食堂管理費1.8萬(wàn)元,合計為21.80萬(wàn)元。

  ----年餐費收入283.40萬(wàn)元,經(jīng)營(yíng)毛利水平16.3%;經(jīng)營(yíng)費用20.42萬(wàn)元;經(jīng)營(yíng)費用率7.21%;經(jīng)營(yíng)者年利潤3.92萬(wàn)元;利潤率為1.38%(具體指標詳見(jiàn)附表)。

  二、建立健全有一中食堂特色的管理模式

  (一)校方自始至終參與食堂管理,指導是食堂經(jīng)營(yíng)管理工作,要求校方成立專(zhuān)門(mén)的班子參與經(jīng)營(yíng)之中監督、指導、服務(wù)我方的經(jīng)營(yíng)管理工作,以保證我們的經(jīng)營(yíng)行為合法有效。

  (二)學(xué)校的管理監督職責:

  1、監督審批、經(jīng)營(yíng)者的服務(wù)品種與價(jià)格;

  2、檢查監督食堂的衛生安全工作,對違規行為予以處罰;

  3、抽查評價(jià)服務(wù)品種的質(zhì)量,對違規行為予以處罰;

  4、管理售飯卡系統,向經(jīng)營(yíng)者結付餐費。

  5、協(xié)調學(xué)生就餐秩序。

  (三)經(jīng)營(yíng)者實(shí)行電腦化成本管理,并按日向校方提供全部材料成本的明細消耗和日累計情況,以提供明細監督依據。

  (四)建立利益調控機制,保證校方、經(jīng)營(yíng)者的合作關(guān)系長(cháng)期有效。

  本方案是按就餐學(xué)生日平均2500人結合鄖縣市場(chǎng)價(jià)格水平測定的,且成本費用均是按低標水平估算的,購銷(xiāo)價(jià)格允許浮動(dòng)5%左右,為此,建議:按就讀學(xué)生的多少控制收回投資之比例,即就餐學(xué)生每超過(guò)200或下降100人,按比例調整收回投資(收回投資和管理費)之比例。

  三、經(jīng)營(yíng)估算情況

  (一)經(jīng)營(yíng)指標

  1、餐費營(yíng)業(yè)收入283.40萬(wàn)元,其中富裕家庭類(lèi)比重30%,750人,日平均餐費標準5元/人,年97.50萬(wàn)元;中等收入家庭類(lèi)比重30%,750人,日平均餐費標準4.40元/人,年85.80萬(wàn)元;一般收入類(lèi)比重40%,1000人,日平均餐費標準3.85/人,年100.10萬(wàn)元。

  就餐實(shí)際天數每月按26天,每年按10個(gè)月。

  2、材料成本182.61萬(wàn)元,材料成材成本64.53%。共分糧、油、豆制品、肉蛋、蔬菜、調料六大類(lèi)21個(gè)品種,其日、月年消耗定額見(jiàn)《成本消耗明細表》。

  3、燃料27.36萬(wàn)元。燃料費率9.65%,其中日耗煤800公斤,每公斤0.45元,月耗10800元;水電月耗7600元;柴油日耗70.8升,月耗2124升,每升4.22元,月為8963元,月耗為27363元,三種燃料年耗為27.36萬(wàn)元。

  4、工資27.29萬(wàn)元,費率為9.63%,月薪經(jīng)理1100元,副經(jīng)理1000元,樓層食堂主管800元,管理人員450—600元;食堂主廚400—500元,勤雜工350元,加停工期間管理人員工資8400元,每年工資27.29元,詳見(jiàn)《工資及定員明細表》。

  5、校方收回投資(包括管理費)21.80萬(wàn)元,費率為7.69%,其中:收回投資20萬(wàn)元,食堂管理費1.8萬(wàn)元。

  6、企業(yè)管理費用20.42萬(wàn)元, 費率為7.21%,詳見(jiàn)《企業(yè)管理費明細表》。

  7、經(jīng)營(yíng)者利潤3.92萬(wàn)元,營(yíng)業(yè)收入-材料成本-燃料-工資-校方收回投資-企業(yè)管理費=283.40-182.61-27.36-27.29-21.80-20.42=3.92萬(wàn)元。

  按簡(jiǎn)易核算:總收入-總成本=利潤,即:283.40-279.48=3.92萬(wàn)元。計算成本率為98.72%,利潤率1.28%。

  (二)投資指標

  為了提高花色品種和解決飯菜保溫問(wèn)題,以及必要的流動(dòng)資金需投入資金40萬(wàn)元,其中:設備投資8萬(wàn)元,流動(dòng)資金32萬(wàn)元。

  四、經(jīng)營(yíng)管理措施

  (一)強化食品安全措施,確保學(xué)生在校飲食安全。一是要建立安全責任制,食堂與與校方簽定安全責任狀,按食品衛生法、產(chǎn)品質(zhì)量法和校方的要求條款組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),提供安全食品,確保飲食安全。二是建立企業(yè)內部的安全監督管理體系,配備專(zhuān)一的.食品衛生質(zhì)量監督員,所有員工要與公司簽定衛生安全責任狀,把衛生安全責任落實(shí)到每個(gè)人,所有進(jìn)入食堂員工都要經(jīng)過(guò)衛生監督部門(mén)體檢并核發(fā)健康證明,所有管理人員(包括企業(yè)內外部)到食堂檢查工作,均要通過(guò)本食堂食品衛生監督員同意并發(fā)專(zhuān)門(mén)防護衣服和證卡,方能進(jìn)入。三是建立食品安全預警制度,所有制度張貼上墻,出現問(wèn)題應即時(shí)向校方報告和有關(guān)部門(mén)報告,及時(shí)做出急救措施,力爭把損失降到最低程度。

  (二)增加花色品種,完善保溫措施,改善學(xué)生就餐質(zhì)量。一是添置必要的設備,從提高花色上減少就餐人數的流失,如增加油餅、餡餅、千層餅、熱干面、清湯、胡辣湯等品種或產(chǎn)量,滿(mǎn)足學(xué)生之需求,增加經(jīng)營(yíng)者的收入;二是選用符合衛生標準的夾層保溫設備作為盛售飯器具,保證學(xué)生吃上熱氣騰騰的飯菜,三是設立飯菜質(zhì)量投訴意見(jiàn)箱和聘請由學(xué)生出任的流動(dòng)食品質(zhì)量與價(jià)格監督員。定期對飯菜的質(zhì)量如溫度、品種數量等進(jìn)行抽查,并向校方反饋。

  (三)管理機構與責任制。根據一中食堂的建設特點(diǎn)和經(jīng)營(yíng)指導思想,確定“統一經(jīng)營(yíng)、統一管理、統一核算、內部分組責制考核”為經(jīng)營(yíng)者的食堂運行機制。

  1、經(jīng)營(yíng)者以公司名義與一中校方簽定合同并成立:鄖縣一中食堂管理部,履行具體經(jīng)營(yíng)管理職責,以鄖縣一中食堂名義對內對外開(kāi)展工作。生產(chǎn)部門(mén)為三個(gè)生產(chǎn)車(chē)間,一個(gè)品種開(kāi)發(fā)車(chē)間作為生產(chǎn)加工主體,各車(chē)間按計劃生產(chǎn)同樣產(chǎn)品,以銷(xiāo)售量作為目標考核的依據;成立財務(wù)、倉庫、采購、質(zhì)檢等部門(mén)以統一管理和收發(fā)財物,把整個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)控制在食堂管理部統一經(jīng)營(yíng)管理之中。管理機構如圖。

  2、工資水平與鄖縣實(shí)際水平相適應,實(shí)行差別工資管理,食堂管理部經(jīng)理月薪1100元、副經(jīng)理1000元、食堂生產(chǎn)車(chē)間主管800元、其它均控制在350—600之間,以降低成本保證食堂正常運行,工資定員表如下。

  (四)、成本費用管理。學(xué)生食堂的特殊性決定了經(jīng)營(yíng)者的低利回報,管理者必須強化成本管理,向管理要效益。一是成立采購組,對蔬菜市場(chǎng)變化隨時(shí)做出反映,在保鮮時(shí)間許可范圍內最大限度地選擇進(jìn)貨渠道,降低材料成本價(jià)格;二是建立健全內部信息和控制制度,對所有材料成本進(jìn)行量化管理,按日反映出材料成本的購進(jìn)、銷(xiāo)售、加工、庫存情況,以及時(shí)做出補貨措施,杜絕人情貨、人情價(jià),凡進(jìn)貨物均要復稱(chēng)、核價(jià),做到日計量,月盤(pán)存,對數量長(cháng)短及時(shí)處理;三是量化管理費用,嚴格按照計劃核銷(xiāo)管理費用,在計劃范圍內,對部分費用實(shí)行包干,對部分項目實(shí)行目標合同管理,確保每項費用控制在計劃范圍內,以確保食堂正常運行。

  五、建立健全配套的管理制度

  在開(kāi)展經(jīng)營(yíng)的1個(gè)月內建立合同目標管理、食品衛生安全、安全操作規程、各環(huán)節崗位責任制、精神文明建設、內部員工獎懲等六項管理制度,使經(jīng)營(yíng)管理行為有章可循。每套制度裝訂成冊,均報校方一份,以爭取監督管理。

  食堂承包經(jīng)營(yíng)方案 10

  我司在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中自行建賬和遵守國家法規,所采購的大宗食品原料提供正式發(fā)票(油、大米、面、禽蛋類(lèi),肉類(lèi)、蔬菜類(lèi)、調味品、凍品、豆制品等)每月將餐廳所采購的大宗食品原料清單臺賬上交工地財務(wù)備案,施工方提供餐廳、廚房及相應配套場(chǎng)地,我司負責膳食服務(wù),豐儉由己規范經(jīng)營(yíng),切實(shí)保障施工方的飲食需求,綜合施工方現有人數提供全面,優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)。

  基本配餐標準中、晚7元/餐,早餐3-4元/餐,滿(mǎn)足不同消費需求,主動(dòng)接受相關(guān)部門(mén)的監督和改善建議,嚴格按照國家飲食衛生標準執行各項操作,保證質(zhì)量、份量,用心服務(wù)。在承包協(xié)議履行期間菜肴質(zhì)量、菜量、衛生清潔等進(jìn)行滿(mǎn)意度測評。我司若全年累計三個(gè)月評議分低于60分,施工方可終止合同。嚴格按照國家飲食衛生標準執行各項操作。

  食堂每日每餐均衡供餐,做好高、中、低檔菜品,按3:5:7比例配制供應,明碼標價(jià)菜品最低1元最貴4元,自選菜式午、晚供應10款以上菜肴品種。任意挑選,自由消費,米飯任吃,提供免費湯,經(jīng)濟實(shí)惠。

  一、衛生洗消規范

  1、按規定做好責任區及個(gè)人衛生,餐具用具定點(diǎn)擺放,定時(shí)清理,保證無(wú)異味,無(wú)殘渣:

  2、負責餐具、盛具的清洗、消毒工作:

  3、嚴格按規定程序洗消餐具,保證洗消質(zhì)量,填寫(xiě)餐具洗消記錄表:

  4、洗消后的`用具,餐具入柜保存,嚴禁無(wú)關(guān)人員觸摸:

  5、做好收尾工作,及時(shí)清理,維護洗消設備,確保設備整潔衛生,能正常工作;

  6、監督檢查洗消設備運行情況,消除事故隱患∶

  7、節約用水,電及各種清洗劑和消毒劑,降低損耗:

  8、組織員工進(jìn)行思想教育和業(yè)務(wù)培訓:

  二、烹制操作衛生規范

  1、廚師在操作過(guò)程中,手只可接觸烹飪用具的柄、底部和邊緣。

  2、焯水或過(guò)油后的半成品一律裝入半成品盆內。

  3、試嘗菜肴口味時(shí),應將湯汁放在專(zhuān)用的小碗中,嘗后將余下的菜汁倒掉,不準倒回鍋中。

  4、烹制的菜倒入潔凈的熟食盆內離地放置。

  5、加工第二道菜時(shí)一定要將鍋清洗干凈。

  6、掉落的半成品清洗干凈后方可使用。

  7、掉落的成品棄之不用。

  8、不得將回收后的食品包括輔料經(jīng)烹制加工后再次售賣(mài),如水煮肉片中的油。

  9、加工的熱菜應燒熟煮透,其中心溫度不低于70℃

  10、加工后不及時(shí)使用而需要冷藏的熟制品,應盡快冷卻后再冷藏。

  11、烹調好的食品應當在備餐間存放。

  12、烹調后至食用前超過(guò)2小時(shí)的,應當在高于60℃或低于10℃的條件下存放

  食堂承包經(jīng)營(yíng)方案 11

  我司在承包醫院食堂經(jīng)營(yíng)過(guò)程中將自覺(jué)執行醫院價(jià)格控制標準,落實(shí)醫院食堂與醫患集體用餐衛生規定,結合院方實(shí)際為患者與醫院職員提供舒適的就餐環(huán)境、優(yōu)質(zhì)的'服務(wù)、實(shí)惠滿(mǎn)意的菜價(jià)。有針對性的提供患者需要的服務(wù),制作出符合他們口味的膳食,堅持熱情友善的服務(wù),堅持物超所值的價(jià)位,營(yíng)造他們喜歡的環(huán)境氛圍以達到用餐服務(wù)滿(mǎn)意度。

  一、合同期限:

  以合同實(shí)際簽訂的時(shí)間起算,合作期限為一年,合同期滿(mǎn)后我司服務(wù)得到好評滿(mǎn)意度較高,同等條件優(yōu)先繼續合作。

  二、醫院伙食安排:

  每人每天午、晚餐10-12元標準供應18款自選菜式,早餐以個(gè)為單位計價(jià)。

  三、醫院食堂經(jīng)營(yíng)方案

  1、我司承包僅能依照院方規定范圍從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng),不轉包或分包,否則視為放棄承包資格,院方有權取消其承包資格并沒(méi)收投標保證金。

  2、我司承包按院方要求添置餐具等必要設施,此部分費用由我司自行承擔。

  3、按規范做好食品衛生與安全,確保各類(lèi)檢查合格。

  4、根據醫院新食堂布局,分別設置“患者及家屬就餐區”和“醫院職工就餐區”。

  5、每個(gè)區開(kāi)設3個(gè)窗口,分別售賣(mài)熱菜、加工類(lèi)或湯水類(lèi)、包裝食品及飲料類(lèi),并接受現場(chǎng)訂菜。

  6、供應時(shí)間:早餐07:00至08:00,中餐10:30至13:00,晚餐16:30至18:30;

  7、食堂采購人員要嚴把質(zhì)量關(guān),不準采購變質(zhì)食品,不準采購超過(guò)保質(zhì)期食品。

  8、承包結束時(shí)必須保持食堂設施設備完好,壞損折價(jià)賠償。

  食堂承包經(jīng)營(yíng)方案 12

  一、本考核辦法是公司對食堂承包人(責任人)應承擔責任,進(jìn)行考核的依據。

  二、 本考核辦法由公司食堂領(lǐng)導小組制定審批及組織實(shí)施。

  三、 考核辦法設立考核工資,由承包人月工資中以1000元作為考核工資,經(jīng)考核按實(shí)與工資一道發(fā)放。

  四、 考核細則:(系數法計算考核實(shí)得分,突出安全否決權?己说梅致剩 各項得分 × 安全系數 ×100%其中各項得分為 100 分;安全達標,則其系數分為 1 (實(shí)際考核中,小數點(diǎn)保留三位)。

  項目考核要求考核不合格項扣分規定

  食品采購驗收貯存發(fā)放25分

 。1)采購的食品、原料及成品,不得腐敗變質(zhì)、霉變及其它不符合衛生標準的情況。采購食品有不合格每發(fā)生一次/批。5 分

 。2)采購的肉類(lèi)食品必須有合法檢驗單或老鼠證,外加工食品(熟食)采購須確認定點(diǎn)。無(wú)檢驗單或印證,未按采購點(diǎn)采購每發(fā)生一次/批。5 分

 。3)采購的其它類(lèi)食品,酒、罐頭、冷飲、飲料、乳制品,包括定量包裝食品,調味品,必須符合食品應有的.品名、廠(chǎng)名、廠(chǎng)址等,應向供方索取衛生檢驗合格證或檢驗單。每發(fā)生一次 / 項,不符合規定的。5 分

 。4)食品貯存有專(zhuān)人負責、生熟應分開(kāi),不得超期,做到勤進(jìn)勤出、先進(jìn)先出定期清庫檢查,防止食品變質(zhì)、霉變、生蟲(chóng)、及時(shí)清理不符合衛生要求的食品。

 。5)生熟不分開(kāi),有超期、變質(zhì)、霉變、生蟲(chóng)、及不符合衛生要求的食品。5 分

 。6)食品發(fā)放應先進(jìn)先出,發(fā)放時(shí)要驗收好數量和質(zhì)量,做好憑證記錄。未按規定辦的。5 分

 。7)環(huán)境衛生衛生區要整潔無(wú)積塵、蛛網(wǎng)、無(wú)積水雜物衛生區不整潔,有積塵,蛛網(wǎng),積水3 分

 。8)室內外老鼠要做到清潔,無(wú)蚊蠅、老鼠、蟑螂孳生地,實(shí)施有效防范措施。日常滅蠅、滅鼠、滅蟑螂工作未按要求做。4 分

  (9)紗門(mén)、紗窗應隨時(shí)關(guān)閉。門(mén)窗不按要求關(guān)閉2 分

  食堂承包經(jīng)營(yíng)方案 13

  一、企業(yè)方提供:

  1.餐廳、廚房及相應配套場(chǎng)地的提供;

  2.廚房設備、等固定資產(chǎn)投資;

  3.餐廳的管理與支持;

  4.衛生、服務(wù)、菜品質(zhì)量的定期抽樣檢查;

  二、本人職責:

  1.嚴格履行承包合約、遵守各項條款、服從并全力配合企業(yè)方管理;

  2.優(yōu)質(zhì)食材的采購配送及嚴格驗收;

  3.多項的供餐服務(wù),各種類(lèi)菜式的營(yíng)養搭配、烹調與分餐;

  4.準時(shí)、保質(zhì)、保量的開(kāi)餐;

  5.廚務(wù)人員的'人力安排及薪資、福利等的管理;

  6.隨時(shí)接受貴廠(chǎng)相關(guān)部門(mén)的監督和改善建議;

  7.按月支付甲方水電費。

  8、在滿(mǎn)足甲方要求的前提下,可對外經(jīng)營(yíng)。

  9、按甲方要求提供柴火灶煮蒸米飯。

  三、根據貴企業(yè)近100員工伙食標準菜譜安排如下:

 。ㄒ唬┰绮停焊鞣N粥類(lèi)、豆漿、牛奶等;面食類(lèi)饅頭、花卷、包子等特色咸菜或小菜

 。ǘ┲胁、晚餐

  1、大葷魚(yú)、肉;(適當進(jìn)行調節)

  2、小葷:肉炒或蛋炒;

  3、素菜:青菜素炒、涼拌菜;

  4、湯;

  5、特色拌菜;

  3、特色客餐:根據公司要求烹制。

  食堂承包經(jīng)營(yíng)方案 14

  一、食堂承包運營(yíng)

  1、合作形式:簽訂服務(wù)協(xié)議

  2、貴司免費提供場(chǎng)地及廚房設施,雙方各保留一份已簽名蓋章的設備清單,我方將在合同結束時(shí)按清單歸還設備。

  3、水電與燃料,貴司支付水電費,我方負責燃料費。

  4、餐廳裝飾,由我方專(zhuān)業(yè)美工設計張貼標語(yǔ)、標識以及衛生宣傳欄。

  5、供應標準,午餐供應兩個(gè)肉菜一個(gè)素菜一湯,以保證員工健康飲食和充足飯量。大米無(wú)限量供應,但禁止浪費。

  6、就餐時(shí)間,以貴司通知為準。通常參照貴司午休時(shí)間。

  7、菜單,每周六之前提交下周《計劃菜單》給貴司審批,合格后公示在食堂健康衛生公告欄,方便員工查看。

  8、食堂衛生,每天常規清理桌面和地板,每周一次全面清掃,清除衛生盲點(diǎn)。

  二、執行標準

  在運營(yíng)過(guò)程中,我們將嚴格遵循以下標準:

  1、質(zhì)量理念:客戶(hù)至上,信譽(yù)優(yōu)先,員工滿(mǎn)意,廠(chǎng)商放心

  2、質(zhì)量目標:

 。1)員工滿(mǎn)意度高于90%

 。2)服務(wù)質(zhì)量合格率98%

 。3)合同履行率100%

 。4)投訴處理率100%

 。5)工作人員健康合格率100%

  三、管理責任

 。1)食堂定期檢查:每周一次,檢查重點(diǎn)包括食堂衛生管理和操作流程,每周檢查結束后與貴司代表溝通交流,聽(tīng)取員工意見(jiàn)和訴求。

 。2)所有食堂員工均需接受消防安全培訓,以防萬(wàn)一。

 。3)每周三制定下周計劃菜單,送交貴司審閱。

  四、采購供應

  1、供應商評價(jià):由采購專(zhuān)員和稽查員共同評估供應商,評估因素包括合法經(jīng)營(yíng)、供貨能力、衛生條件和價(jià)格。

  驗收:

  2、進(jìn)貨檢驗:所有進(jìn)出食堂的生產(chǎn)和非生產(chǎn)物資由專(zhuān)人負責驗貨

  3、半成品檢驗:廚師組長(cháng)負責半成品工藝及方法檢驗

  4、產(chǎn)品檢驗:由廚師主管負責檢查色澤、香氣、口味、形態(tài)等

  5、所有半成品或成品檢驗記錄上報貴司存檔。

  具體任務(wù)分配如下:

  根據貴司120名員工每頓飯5元的標準一周菜譜示例如下:

  上述菜譜僅供參考,每天可提供不同的三個(gè)菜和一個(gè)湯,員工可根據自己喜好選擇兩個(gè)肉菜一個(gè)素菜一個(gè)湯,具體細節還需雙方協(xié)商確定。

  五、食堂員工衛生管理規定

  員工個(gè)人衛生:

  1、穿戴:工作人員在工作時(shí)務(wù)必穿整齊的工作服和帽子。除了作為勞保用品外,工作服還要得體大方。頭發(fā)要保持清潔,發(fā)型和長(cháng)發(fā)不能影響工作和衛生。女性工作人員不應化妝和佩戴首飾;工作服要保持清潔衛生,勤洗勤換并一人專(zhuān)用。離崗時(shí)要及時(shí)脫下工作服。

  2、男性工作人員不準留長(cháng)發(fā)、胡須和長(cháng)指甲;女性工作人員頭發(fā)應放在工作帽里,不允許留長(cháng)指甲和涂指甲油。

  3、所有工作人員工作期間必須戴口罩,禁止工作人員上班時(shí)間摳耳朵、挖鼻子、撓頭、抓癢或對著(zhù)別人打噴嚏,禁止隨地吐痰、扔垃圾。

  4、嚴禁在洗碗池、洗菜池內洗衣服、鞋子或私人用品。

  5、所有工作人員在工作前必須先洗手,然后用消毒液洗凈。每次離開(kāi)工作崗位做非食品加工的事情后再回到工作崗位準備食品時(shí)都要洗手,同時(shí)用消毒液浸泡兩分鐘。

  6、所有工作人員在分餐時(shí)必須戴上口罩,如果手直接接觸食物和餐具,則必須戴上一次性衛生手套。

  7、禁止工作人員在工作時(shí)間內吸煙、飲酒、吃零食或開(kāi)玩笑、爭吵、斗毆、賭博等非工作所需的'不良行為。

  8、工作人員須持有有效的健康證明和衛生知識培訓合格證明方可上崗。

  9、實(shí)施晨檢制度,發(fā)現有發(fā)熱、咳嗽、腹瀉等癥狀及化膿性皮膚病者應暫停其工作。

  六、主糧倉庫

  1、倉庫內只能儲存大米、面粉、豆類(lèi)、谷物等主食,禁止存放清潔用品、有刺激性氣味、有毒、有害或非食品物品。

  2、所有商品應分類(lèi)分區儲存,放置時(shí)貼緊地面的物品需要用墊腳物支撐。

  職工食堂承包策略

  采用薪酬包干制加績(jì)效考核,餐廳則進(jìn)行全面承包經(jīng)營(yíng)。承包者具有自主經(jīng)營(yíng)權及薪資與人事分配權,同時(shí),食堂與餐廳各自獨立運營(yíng)。

  公司將免費提供運作空間與設備,并確保水電氣供應充足。餐廳需按照實(shí)際使用面積向公司支付租金。其中,廠(chǎng)門(mén)口西側和車(chē)庫樓上的餐廳每平米租金為15元,廠(chǎng)內食堂暫且免租。

  為了保障員工權益,承包者的營(yíng)業(yè)毛利需控制在10%以?xún)龋c(diǎn)心、小吃和外來(lái)人員就餐除外)。此外,還需按年度折舊率12%(按八年使用壽命計算)計算非餐飲資產(chǎn),折舊金額逐月返還至公司財務(wù)部門(mén)。

  水電費、燃氣費和煤炭費將根據實(shí)際用量按以下價(jià)格結算:水2.5元/噸,電0.53元/千瓦時(shí),燃氣115元/立方米,煤炭240元/噸,按月支付。

  餐廳服務(wù)對象分為兩部分:食堂滿(mǎn)足生產(chǎn)區員工用餐需求;餐廳則負責生活區員工、外來(lái)人員以及客戶(hù)服務(wù)接待。

  服務(wù)質(zhì)量滿(mǎn)意度至關(guān)重要。食堂滿(mǎn)意度低于85%時(shí),變動(dòng)薪資將會(huì )隨之降低;餐廳滿(mǎn)意度低于85%時(shí),獎金也將相應減少。

  工資分配遵循固定與變動(dòng)相結合的原則。食堂工作人員由公司統一管理,并設立包干工資和變動(dòng)工資。餐廳人員的薪資待遇由承包商自己決定,但需要符合現行工資政策和公司規定。

  承包商所需繳納的各項開(kāi)支(包括員工工資等)由公司每月進(jìn)行結算,并轉交給財務(wù)部門(mén)。承包方所獲利潤的40%作為儲備金存儲,剩余60%用于年底分紅,具體分配方案由主管單位制定,并上報公司領(lǐng)導審批。

  財務(wù)部門(mén)和工會(huì )負責對整個(gè)承包項目的審計與監督工作。而人員招聘則由承包商提出,在公司內部公開(kāi)競標,新招錄人員需經(jīng)過(guò)公司組成的評審小組選拔。

  食堂承包經(jīng)營(yíng)方案 15

  一、承包方式

  1、食堂實(shí)行工資定額包干+變動(dòng)工資考核;

  2、餐廳實(shí)行全額承包經(jīng)營(yíng)。

  承包人享有自主經(jīng)營(yíng)權和用工、分配權限,食堂、餐廳各自獨立核算。

  二、公司提供經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地和現有設施,確保水、電、汽的供應。

  餐廳營(yíng)業(yè)場(chǎng)地實(shí)行有償使用,按實(shí)際使用面積支付給公司月租金。廠(chǎng)門(mén)口西側和車(chē)庫樓上餐廳每平方米月租金15元,廠(chǎng)內食堂使用部分暫時(shí)免交房租。

  三、為維護員工利益,承包方營(yíng)業(yè)毛利率限制在10%以?xún)龋c(diǎn)心、小吃和外來(lái)人員就餐除外)。

  四、餐廳使用房屋以外的固定資產(chǎn)折舊率為12%/年(以8年使用期限計算),折舊金額按月分攤,返還給公司財務(wù)部。

  五、水、電、汽按實(shí)際使用數結算,核定單價(jià):水2、50元/噸,電0、53元/千瓦時(shí),汽115元/立方,煤240元/噸,每月結清。

  六、服務(wù)對象

  1、食堂:滿(mǎn)足生產(chǎn)區員工的就餐;

  2、餐廳:滿(mǎn)足生活區員工的就餐,兼帶外來(lái)人員就餐和客戶(hù)招待就餐。

  承包方保證飯菜數量、質(zhì)量供應,服務(wù)熱情周到,衛生達到飲食行業(yè)標準。

  七、服務(wù)滿(mǎn)意率

  1、食堂:滿(mǎn)意率85%以上的得變動(dòng)工資100%,滿(mǎn)意率低于85%以下時(shí)按下降率扣減變動(dòng)工資。

  2、餐廳:滿(mǎn)意率85%以上的`凈利潤的60%作為獎金分配,滿(mǎn)意率每下降10%,在凈利潤60%中扣除5%,依次類(lèi)推。

  八、分配

  1、食堂:實(shí)行定員、定額包干工資和變動(dòng)工資分配辦法。

 、 定員:10人

 、 包干工資:月?tīng)I業(yè)額達到35000元時(shí),上手師傅18元/天,其他人員15元/天,月?tīng)I業(yè)額低于35000元時(shí)包干工資按下降率扣減,取消變動(dòng)工資。

 、 變動(dòng)工資:月?tīng)I業(yè)額 35000元, 變動(dòng)工資得50元/人;

  月?tīng)I業(yè)額37000元,變動(dòng)工資得150元/人;

  月?tīng)I業(yè)額39000元,變動(dòng)工資得250元/人;

  月?tīng)I業(yè)額42000元, 變動(dòng)工資得350元/人;

  2、餐廳:承包人和所屬人員的報酬由承包人自行分配,其分配方案必須符合現有工資政策和公司工資結算規定,由主管部門(mén)審查后報公司領(lǐng)導審核。

  九、餐廳所屬人員由公司代發(fā)的工資和其他所有費用,必須每月結算,予以返還給公司財務(wù)部。

  十、承包方產(chǎn)生的凈利潤,40%為調節金儲存,60%作為年終分配,其分配方案由主管部門(mén)制定,并報公司領(lǐng)導審核后實(shí)施。

  十一、財務(wù)審計和監督:由公司委托財務(wù)部、工會(huì )監督并檢查、審計。

  十二、人員聘用:承包人在公司內部招標,所屬人員由承包人招聘錄用(現有人員優(yōu)先錄用,無(wú)固定期限合同的人員需簽訂有期限合同后方可錄用)。承包人招聘由公司組成考評小組,所屬人員由承包人和主管部門(mén)共同組成考評小組進(jìn)行招聘。

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