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教師聘用合同

時(shí)間:2022-12-18 18:01:38 合同范本 我要投稿

教師聘用合同范本

  隨著(zhù)人們法律意識的加強,合同對我們的約束力越來(lái)越不可忽視,簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。那么制定合同書(shū)有什么需要注意的呢?以下是小編收集整理的教師聘用合同范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

教師聘用合同范本

教師聘用合同范本1

  學(xué)校是教育人才的主陣地,教師的穩定是保證學(xué)校各項工作穩步發(fā)展的前提,是提高教學(xué)質(zhì)量,創(chuàng )建名牌學(xué)校的關(guān)鍵。為了依法維護雙方權益,經(jīng)雙方商議,特訂立此協(xié)議書(shū),具體事宜如下:

  一、協(xié)議雙方

  聘方(甲方):xx幼兒園

  法人代表:

  被聘方(乙方):

  二、聘用期限:

  自________年____月____日至________年____月____日

  三、聘請待遇:

  1.每月XX元,假期不付,臨近放假不足一個(gè)月的按日工資計算。

  2.獎金:按學(xué)校教師考評方案兌現。

  四、其它事宜:

  1.乙方要服從學(xué)校(甲方)的安排,嚴格遵守學(xué)校的各項規章制度,忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規,為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學(xué)校安排,與同事、不能和學(xué)生和睦相處,教學(xué)質(zhì)量低下等不利于學(xué)校工作的.現象,學(xué)校有權中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項,特殊嚴重者要依法追究相關(guān)法律責任.

  2.押金:乙方一個(gè)月工資

  3.乙方在聘期內未經(jīng)學(xué)校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習、離崗等,否則扣除其押金及所有未發(fā)款項,同時(shí)因此給學(xué)校造成嚴重損失者要依法追究相關(guān)法律責任。

  4乙方在本校內外所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責任。

  5.乙方在聘期被學(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動(dòng)辭職,次協(xié)議自解聘之日起無(wú)效.

  6.甲方在工作每滿(mǎn)月三日前發(fā)放上月工資及獎金。

  7.乙方聘期已滿(mǎn)位續聘并交清各種財物,甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發(fā),否則酌情處理。

  8.本協(xié)議自________年____月____日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執壹份。

  甲方(印章):乙方(印章):

  ________年____月____日________年____月____日

教師聘用合同范本2

  甲方(培訓機構):_________________________

  乙方:______________________________________

  身份證:____________________________________

  風(fēng)險提示:培訓教育機構與新入職員工簽訂聘用合同或者勞動(dòng)合同是常見(jiàn)的勞動(dòng)合同形式。用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系,必須簽訂勞動(dòng)合同。根據《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規定,用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿(mǎn)一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應當向勞動(dòng)者支付每月雙倍工資。此外,用人單位與勞動(dòng)者簽訂的必須是正式勞動(dòng)合同,不得以試用期合同“搪塞”,若簽訂合同為試用期合同的,該試用期合同期限視為正式勞動(dòng)合同期限,薪資水平按同等崗位的水平發(fā)放。

  為了確保甲乙雙方的合法利益,特訂如下合同條款,以期共同遵守。

  一、聘用條件與期限

  1、乙方必須擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,熱愛(ài)社會(huì )主義祖國,遵紀守法,品質(zhì)好,行為端正,為人正派,樂(lè )于奉獻,合作精神強。

  2、身體健康,能有效地開(kāi)展教育教學(xué)工作,來(lái)校工作期間能適應工作環(huán)境,并具有教師資格證、普通話(huà)合格證方可上崗。

  3、甲、乙雙方選擇以下第________種形式確定本合同期限:

  (一)固定期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  (二)無(wú)固定期限:自_____年_____月_____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現時(shí)止。

  (三)以完成一定的工作任務(wù)為期限。自_____年_____月_____日起至__________工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。

  違反以上規定進(jìn)行約定的,若被員工投訴,會(huì )被勞動(dòng)行政部門(mén)責令改正;如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的,單位還要向員工支付賠償金。

  其中試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,期限為_(kāi)____個(gè)月。

  風(fēng)險提示:上述條款提供了勞動(dòng)合同或者說(shuō)聘用合同的形式,有固定期限的也有無(wú)固定期限的,通常情況下我們常見(jiàn)的勞動(dòng)合同形式都是固定期限勞動(dòng)合同。在上述條款的最后約定了試用期限,需要注意的'是,用人單位與勞動(dòng)者約定試用期不得違反國家法律規定,《勞動(dòng)合同法》第19條規定:勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的,試用期不得超過(guò)一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿(mǎn)三年的,試用期不得超過(guò)兩個(gè)月;三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過(guò)三個(gè)月。

  二、乙方受聘后應盡職責和義務(wù)

  1、服從安排,聽(tīng)從指揮,能自覺(jué)地按時(shí)、保質(zhì)、保量完成教學(xué)任務(wù),愛(ài)護公物,厲行節約,在管理學(xué)生的實(shí)踐中不斷地提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力。

  2、熱愛(ài)學(xué)生,熱情為學(xué)生服務(wù)。要教育學(xué)生愛(ài)護公物,愛(ài)惜糧食,嚴禁體罰學(xué)生和變相體罰學(xué)生。

  3、講究個(gè)人衛生,儀表大方,能認真做好教學(xué)常規工作,能主動(dòng)地學(xué)會(huì )管理學(xué)生的藝術(shù),積累經(jīng)驗形成個(gè)人管理的特色。

  4、每周按時(shí)上班,不遲到,不早退,不曠工,有事必須請假。

教師聘用合同范本3

  甲方:

  身份證號碼:_________

  電話(huà):

  乙方(輔導教師):

  出生年月:_________

  學(xué)歷:_________

  職務(wù):_________教師聘用合同書(shū)任職時(shí)間:_________

  身份證號碼:_________

  根據國家相關(guān)法律規定及本中心相關(guān)規定,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,特簽以下合同:

  第一條工作崗位

  乙方同意根據甲方工作需要,被聘任_________教師工作。

  第二條聘期

  本補習班首次聘期為_(kāi)________天,即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

  聘任期滿(mǎn)后,根據甲方工作需要,聘期考核結果以及甲乙雙方意向,甲乙雙方可續簽聘任合同。聘任期限另行商定。

  第三條工作目標

  乙方愿意按照本合同書(shū)約定及甲方關(guān)于本職位工作任務(wù)和職責要求完成規定的工作數量,實(shí)現工作目標。

  第四條崗位任務(wù)

  乙方在聘期內應承擔的工作任務(wù)包括以下幾個(gè)方面:

  1、教學(xué)任務(wù)

 。1)乙方必須按照甲方的教學(xué)安排。

 。2)乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù)。

  第五條職業(yè)道德

  1、乙方應當認真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規;遵守甲方的各項規章制度。

  2、乙方必須遵守憲法和法律,忠誠教育事業(yè),遵守補習班的規章制度,恪守學(xué)術(shù)規范,嚴謹治學(xué),團結合作,愛(ài)護學(xué)生,關(guān)心集體,自覺(jué)維護補習班聲譽(yù)。

  3、乙方在聘期內,不得擅自辭職、離職,應當做到愛(ài)崗敬業(yè)。

  第六條工資待遇

  1、在聘任期內,甲方應該按照中心規定的標準和乙方的工作性質(zhì)等支付工資給乙方;

  工資_________+學(xué)生獎勵工資(即每個(gè)學(xué)生)_________(根據招收學(xué)生的數量而定)。

  2、在聘任期間,甲方應承擔乙方工作期間的交通費。

  第七條合同解除的`處理

  1、任何一方解除合同須以書(shū)面形式通知對方,并以協(xié)商為前提。

  第八條學(xué)生責任負責

  1、學(xué)生在補習班學(xué)習期間,發(fā)生人身傷害或不可預見(jiàn)的事件,歸甲方全權處理和調解。乙方可以配合甲方但不承擔任何責任。

  第九條合同的終止

  如一方提出終止協(xié)議,則需提前5天以書(shū)面形式通知對方。在按照本協(xié)議所規定的各項條款妥善安置以及處理好各種事物后,方可終止協(xié)議。

  第十條合同的效力

  1、本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字之日起生效。

  2、本協(xié)議一式2份,甲方、乙方各1份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章/簽字):_________乙方(蓋章/簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

教師聘用合同范本4

  合同編號:__________________

  甲方(學(xué)校):__________________________

  法定住址:______________________________

  法定代表人:____________________________

  職務(wù):__________________________________

  委托代理人:____________________________

  身份證號碼:____________________________

  通訊地址:______________________________

  郵政編碼:______________________________

  聯(lián)系人:________________________________

  電話(huà):__________________________________

  傳真:__________________________________

  帳號:__________________________________

  電子信箱:______________________________

  上級主管部門(mén):__________________________

  乙方(教師):__________________________

  出生年月:______________________________

  最后學(xué)歷:______________________________

  最后學(xué)位:______________________________

  專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù):__________________________

  任職時(shí)間:______________________________

  身份證號碼:____________________________

  受聘方所在二級學(xué)院(教學(xué)部):__________

  根據《中華人民共和國教師法》)《中華人民共和國勞動(dòng)法》等法律法規的有關(guān)規定,就甲方聘任乙方為_(kāi)________教師事項,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,簽訂本合同。

  第一條 工作崗位

  1.乙方同意根據甲方工作需要,被聘任在_________職位工作。如果院系發(fā)生變化,雙方應該根據需要重新確認乙方工作的院系和職位。變動(dòng)之后,乙方原來(lái)合同規定的待遇等內容原則上不應該改變。

  2.聘期內甲方保證乙方全職在_________特聘崗位上工作,但甲方安排乙方執行外出合作研究、進(jìn)修、培訓任務(wù)的除外。從海外直接應聘的特聘教授人選如有特殊情況,聘期內保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時(shí)間不少于_________個(gè)月。

  第二條 聘期

  本崗位首次聘期為_(kāi)________年,即自_________年______月______日至_________年______月______日。

  聘任期滿(mǎn)后,根據甲方工作需要,聘期考核結果以及甲乙雙方意向,甲乙雙方可續簽聘任合同。聘任期限另行商定。

  第三條 工作目標

  1.乙方愿意按照本合同書(shū)約定及甲方關(guān)于本職位工作任務(wù)和職責要求完成規定的工作數量,實(shí)現工作目標。

  2.乙方在聘期內應完成的工作目標:_________

  第四條 崗位任務(wù)

  乙方在聘期內應承擔的工作任務(wù)包括以下幾個(gè)方面:

  1.教學(xué)任務(wù)(包括承擔核心課程講授任務(wù)、培養博士、碩士研究生,指導博士后研究人員、高級訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者):

  (1)乙方必須按照甲方的教學(xué)安排,每學(xué)年完成研究生或本科生教學(xué)任務(wù),總學(xué)時(shí)數達到_________學(xué)時(shí)以上。

  (2)乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù),認真完成學(xué)院及教研室分配的教學(xué)工作,認真進(jìn)行課程建設(如教材編寫(xiě),教學(xué)內容和教學(xué)方式改革,實(shí)驗方法變革等)。

  2.爭取和主持科研項目,科技創(chuàng )新研究任務(wù)及目標:

  (1)乙方在考核期內,必須至少主持過(guò)1項省部級以上科研項目;或至少主持1項省部級以上重大項目的子課題;或主持1項橫向科研項目(科研經(jīng)費在_________元以上)。

  (2)乙方對主持的科研項目,應該認真負責,必須按照項目計劃書(shū)的內容以及學(xué)院科研項目中后期管理的相關(guān)規定保質(zhì)保量地完成。

  3.學(xué)科建設任務(wù):

  (1)乙方應該積極參加學(xué)院以及所在教研室的學(xué)科建設工作,協(xié)助完成相關(guān)的學(xué)科建設目標。

  (2)乙方在考核期內平均每學(xué)年必須有1篇在國內核心期刊或國外雜志上公開(kāi)發(fā)表的學(xué)術(shù)論著(zhù)(第1作者或通訊作者,作者單位為 _______大學(xué));或考核期內有1篇公開(kāi)發(fā)表在SCI收錄雜志(IF3、0以上)學(xué)術(shù)論著(zhù)(第1作者或通訊作者,作者單位為_(kāi)______大學(xué))。

  4.人才培養任務(wù):_________

  5.隊伍建設及其他任務(wù):乙方應該完成學(xué)院以及教研室分配的與教學(xué)相關(guān)的工作以及行政管理工作。

  第五條 禁止兼職

  乙方承諾,未經(jīng)書(shū)面向甲方提出申請,并獲甲方許可,不在校外兼任有報酬性的職業(yè)。

  第六條 教師道德

  1.乙方應當認真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規;遵守甲方的各項規章制度。

  2.乙方必須遵守憲法和法律,忠誠教育事業(yè),遵守學(xué)校的規章制度,恪守學(xué)術(shù)規范,嚴謹治學(xué),團結合作,愛(ài)護學(xué)生,關(guān)心集體,自覺(jué)維護學(xué)校聲譽(yù)。

  3.乙方在聘期內,不得擅自辭職、離職,應當做到愛(ài)崗敬業(yè)。

  第七條 科研條件

  1.乙方有權要求甲方支持,配合履行職位職責,要求甲方在國家法律,法規和學(xué)校能力允許的前提下,為乙方提供教學(xué)和科研必要的工作條件。

  2.甲方必須為乙方申請項目提供必要的條件,從人力、物力和時(shí)間上為乙方主持和完成項目提供以下便利:

  (1)實(shí)驗室及儀器設備條件:_________。

  (2)科研配套經(jīng)費:_________。

  (3)工作助手(可由特聘教授自主選聘):_________。

  (4)辦公條件:_________。

  (5)生活條件:_________。

  (6)招生條件(包括指導博士,碩士研究生及指導博士后工作人員,高級訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者等):_________。

  第八條 作品署名

  乙方在聘期內所取得的教學(xué),科研等成果均屬職務(wù)成果,其發(fā)表有關(guān)論文,著(zhù)作或申報有關(guān)獎勵,專(zhuān)利和科研項目及經(jīng)費等,均須同時(shí)署乙方及甲方名(即必須同時(shí)署作者及作者單位,作者單位只能署甲方名)。

  第九條 監督與備案

  1.甲方有權對乙方的教學(xué)與科研進(jìn)行監督,包括定期和不定期檢查。

  2.乙方應認真如實(shí)填寫(xiě)兼職教師信息表,遵守甲方教學(xué)管理規章制度,接受甲方的教學(xué)管理及教學(xué)檢查,并參加必要的教研活動(dòng)。

  3.乙方應當嚴格按照教學(xué)大綱授課。開(kāi)學(xué)一周內將自己所任課程的教學(xué)進(jìn)度交所在系(部)審查,合格后備查。

  第十條 考核

  1.甲方每年按確定的崗位目標和工作任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核。乙方須向所在院系聘任委員會(huì )(或學(xué)術(shù)委員會(huì )、考核委員會(huì ))匯報履行崗位職責情況和工作進(jìn)展情況,并提出下一年度的工作目標和工作任務(wù)。甲方根據院系意見(jiàn)確定考核結果。

  2.對考核不合格者,經(jīng)甲方專(zhuān)業(yè)職務(wù)聘任委員會(huì )審議,甲方有權解除聘任合同。

  3.乙方三年聘期結束后甲方對乙方進(jìn)行屆滿(mǎn)考核,依據乙方履行崗位職責的情況明確考核等級,并依據考核結果以及工作需要決定續聘與否。

  4.考核結果作為工資,職位津貼發(fā)放和繼續聘任的依據。若乙方經(jīng)考核不合格,則甲方有權視情況減發(fā)或停發(fā)工資,職位津貼,甚至可以根據實(shí)際情況解除本合同。

  5.甲方應保證行使考核權時(shí)做到公平公正,符合規定程序,并保證相應的透明度。乙方對考核結果不滿(mǎn)時(shí),有權向甲方有關(guān)部門(mén)提出申訴。

  第十一條 工資和福利

  1.在聘任期內,甲方應該按照國家和學(xué)校規定的標準和乙方的工作性質(zhì)等支付工資給乙方。

  2.除前款工資性勞動(dòng)報酬外,乙方還可按學(xué)校規定領(lǐng)取校內津貼(含稅金)。在學(xué)校津貼制度發(fā)生變化的情況下,上述津貼制度應同時(shí)變化。

  3.乙方有權享受?chē)曳,_________省地方法規和學(xué)校規定的各種社會(huì )福利待遇,包括保險,醫療等費用。甲方同時(shí)為乙方子女就學(xué)提供可能的方便。

  4.甲方不提供住房。有關(guān)住房的待遇按學(xué),F行政策執行。

  5.公派出國(出境)按照學(xué)校教職工出國(出境)辦法執行。

  若出現被甲方解聘者,乙方不再享有甲方提供的上述權益。

  第十二條 成果獎勵

  1.年末甲方將根據本年度所有兼職教師的考核結果,評出的優(yōu)秀兼職教師,給予一次性獎勵,并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。

  2.乙方在聘期內做出突出成績(jì)的,甲方應積極推薦申報有關(guān)獎勵或資助。

  3.乙方在本校每連續工作滿(mǎn)五年,在學(xué)院允許的前提下,可享受6個(gè)月的學(xué)術(shù)假,職從事學(xué)術(shù)研究工作;學(xué)術(shù)假為有薪假期,乙方在享受學(xué)術(shù)假的學(xué)年,基本教學(xué)工作量要求減半;乙方要求享受學(xué)術(shù)假,需提前6個(gè)月向所在院系提出申請。

  4.乙方如主持重大科研項目,或參加重大課題研究工作并且在項目中負有較重要責任,在課題進(jìn)行期間,可申請額外享受不超過(guò)二年的有薪學(xué)術(shù)假,在享受學(xué)術(shù)假期間,乙方教學(xué)工作量免于考核。

  第十三條 校方對合同的解除

  1.乙方在聘期內如不能履行本協(xié)議所規定的職責,考核不合格或有違法違紀行為,經(jīng)甲方專(zhuān)業(yè)職務(wù)聘任委員會(huì )審議,甲方有權予以解聘,終止本協(xié)議,并保留在媒體公布解聘消息的權利。

  2.聘用合同期內,受聘人員出現下列情形之一者,聘用單位可以解除聘用合同:

  (1)不能按時(shí)完成工作任務(wù)目標,給學(xué)校工作造成嚴重損失的;

  (2)不服從聘用單位工作安排的;

  (3)嚴重失職,對學(xué)校利益造成重大損害的;

  (4)不能認真履行本崗位職責,違反工作紀律或其它規章制度,品行不端,師德修養差經(jīng)教育仍不改正,在校內及社會(huì )上造成惡劣影響的;

  (5)年度考核不合格的;

  (6)被依法行政拘留、刑事拘留或勞動(dòng)教養的;

  (7)患病或非因公負傷,醫療期滿(mǎn)仍不能從事原工作,又不服從另行安排適當工作的;

  (8)受聘人連續曠工15天或一年內累計曠工30天以上的;

  (9)乙方經(jīng)學(xué)校學(xué)術(shù)委員會(huì )確認,有嚴重違背學(xué)術(shù)道德,違反學(xué)術(shù)規范的情節;

  (10)乙方未經(jīng)學(xué)校同意擅自離;虺鰢藛T未經(jīng)學(xué)校同意逾期不歸,超過(guò)三個(gè)月,或在一個(gè)月內經(jīng)兩次書(shū)面催促明確拒絕歸校。

  第十四條 受聘方對合同的解除

  1.下列情形之一者,受聘人員可以要求聘用單位解除聘用合同。

  (1)聘用單位不能履行聘用合同,未按合同約定提供受聘方必要的工作條件或未按時(shí)支付受聘方報酬;

  (2)經(jīng)聘用單位同意,受聘人員升學(xué)、應征入伍、調出本校到其他單位工作。

  2.乙方在聘期內因特殊原因提出辭聘的,需提前三個(gè)月向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意,報請教育部審核后,方可辭聘,并視具體情況承擔相應的違約責任。

  第十五條 合同解除的處理

  1.任何一方解除合同須以出面形式通知對方,并以協(xié)商為前提。

  2.甲乙雙方合同解除后,乙方應歸還甲方在聘用期間由甲方提供給乙方使用的設備和財產(chǎn),乙方不得再以甲方教授/副教授的名義從事學(xué)術(shù)及其他社會(huì )活動(dòng)。

  3.聘任期間如發(fā)生雙方無(wú)法預見(jiàn)、無(wú)法防范,致使合同無(wú)法正常履行的事由,需要變更或解除合同的,聘任雙方應按照國家有關(guān)規定妥善處理。

  第十六條 違約責任

  1.本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴格執行。任何一方如違約,應承擔相應的違約責任,支付違約金;違反規定擅自解除合同的,按未履行的'聘期時(shí)間計算,每少一年,應支付的違約金為_(kāi)________元。

  2.若乙方在聘期內若享受過(guò)甲方出資培訓的,乙方違反規定擅自解除合同時(shí)還應向甲方退回全部培訓費用。

  第十七條 乙方的申訴

  乙方可就職務(wù)聘任,業(yè)績(jì)考核和紀律處分等方面的問(wèn)題,向學(xué)校教師編制核定與職務(wù)聘任委員會(huì )提出申訴或投訴;申訴和投訴必需以書(shū)面形式提出,且必須充分說(shuō)明理由。

第十八條 保密

  乙方保證對在討論、簽訂、執行本協(xié)議過(guò)程中所獲悉的屬于對方的且無(wú)法自公開(kāi)渠道獲得的文件及資料(包括商業(yè)秘密、公司計劃、運營(yíng)活動(dòng)、財務(wù)信息、技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息及其他商業(yè)秘密)予以保密。未經(jīng)甲方同意,乙方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內容。但法律、法規另有規定或雙方另有約定的除外。保密期限為_(kāi)________年。

  第十九條 通知

  1.根據本合同需要一方向另一方發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來(lái)及與本合同

  有關(guān)的通知和要求等,必須用書(shū)面形式,可采用 _________(書(shū)信、傳真、電報、當面送交等)方式傳遞。以上方式無(wú)法送達的,方可采取公告送達的方式。

  2.各方通訊地址如下:_________。

  3.一方變更通知或通訊地址,應自變更之日起____日內,以書(shū)面形式通知對方;否則,由未通知方承擔由此而引起的相關(guān)責任。

  第二十條 合同的終止

  如一方提出終止協(xié)議,則需提前_________天以書(shū)面形式通知對方。在按照本協(xié)議所有在校學(xué)生均已畢業(yè)或據所規定的各項條款妥善安置以及處理好各種財務(wù)等事宜后,方可終止協(xié)議。

  第二十一條 合同的變更

  本合同履行期間,發(fā)生特殊情況時(shí),甲、乙任何一方需變更本合同的,要求變更一方應及時(shí)書(shū)面通知對方,征得對方同意后,雙方在規定的時(shí)限內(書(shū)面通知發(fā)出

  _________天內)簽訂書(shū)面變更協(xié)議,該協(xié)議將成為合同不可分割的部分。未經(jīng)雙方簽署書(shū)面文件,任何一方無(wú)權變更本合同,否則,由此造成對方的經(jīng)濟損失,由責任方承擔。

第二十二條 合同的轉讓

  除合同中另有規定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外,本合同所規定雙方的任何權利和義務(wù),任何一方在未經(jīng)征得另一方書(shū)面同意之前,不得轉讓給第三者。任何轉讓?zhuān)唇?jīng)另一方書(shū)面明確同意,均屬無(wú)效。

 第二十三條 爭議的處理

  1.本合同受中華人民共和國法律管轄并按其進(jìn)行解釋。

  2.本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭議,由雙方當事人協(xié)商解決,也可由有關(guān)部門(mén)調解;協(xié)商或調解不成的,按下列第____種方式解決

  (1)提交_________仲裁委員會(huì )仲裁;

  (2)依法向人民法院起訴。

  第二十四條 不可抗力

  1.如果本合同任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本合同下的全部或部分義務(wù),該義務(wù)的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應予中止。

  2.聲稱(chēng)受到不可抗力事件影響的一方應盡可能在最短的時(shí)間內通過(guò)書(shū)面形式將不可抗力事件的發(fā)生通知另一方,并在該不可抗力事件發(fā)生后_________日內向另一方提供關(guān)于此種不可抗力事件及其持續時(shí)間的適當證據及合同不能履行或者需要延期履行的書(shū)面資料。聲稱(chēng)不可抗力事件導致其對本合同的履行在客觀(guān)上成為不可能或不實(shí)際的一方,有責任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。

  3.不可抗力事件發(fā)生時(shí),雙方應立即通過(guò)友好協(xié)商決定如何執行本合同。不可抗力事件或其影響終止或消除后,雙方須立即恢復履行各自在本合同項下的各項義務(wù)。如不可抗力及其影響無(wú)法終止或消除而致使合同任何一方喪失繼續履行合同的能力,則雙方可協(xié)商解除合同或暫時(shí)延遲合同的履行,且遭遇不可抗力一方無(wú)須為此承擔責任。當事人遲延履行后發(fā)生不可抗力的,不能免除責任。

  4.本合同所稱(chēng)"不可抗力"是指受影響一方不能合理控制的,無(wú)法預料或即使可預料到也不可避免且無(wú)法克服,并于本合同簽訂日之后出現的,使該方對本合同全部或部分的履行在客觀(guān)上成為不可能或不實(shí)際的任何事件。此等事件包括但不限于自然災害如水災、火災、旱災、臺風(fēng)、地震,以及社會(huì )事件如戰爭(不論曾否宣戰)、動(dòng)亂、罷工,政府行為或法律規定等。

  第二十五條 合同的解釋

  本合同未盡事宜或條款內容不明確,合同雙方當事人可以根據本合同的原則、合同條款商討。

教師聘用合同范本5

  聘用單位(甲方):

  受聘人員(乙方):

  中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部

  填 寫(xiě) 說(shuō) 明

  1、本聘用合同書(shū)根據《國務(wù)院辦公廳轉發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(國辦發(fā)[20xx]35號)制定,作為聘用單位與受聘人員簽訂聘用合同的范本。除本合同所列內容外,經(jīng)聘用單位與受聘人員協(xié)商一致,可增加有關(guān)條款。

  2、填寫(xiě)聘用合同書(shū)一律用藍、黑墨水書(shū)寫(xiě),字跡清晰、工整,涂改處必須加蓋校對章,否則無(wú)效。

  3、本聘用合同書(shū)須由聘用單位和受聘人員雙方當事人親自簽訂,因故確需代簽的,須經(jīng)本人書(shū)面委托,否則代簽無(wú)效。

  4、本聘用合同書(shū)內的年、月、日一律使用公歷,除落款日期外,均用阿拉伯數字填寫(xiě),工資報酬等金額一律使用大寫(xiě)。

  甲方(聘用單位)

  名稱(chēng):________________________

  法定代表人或委托代理人:____________

  地址:________________________郵政編碼:_________ 聯(lián)系電話(huà):____________________

  乙方(受聘人員)

  姓名:_____________

  性別:_____________ 出生年月:_____________身份證號碼:________________________

  住址:______________________________________聯(lián)系電話(huà):____________

  根據《國務(wù)院辦公廳轉發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(國辦發(fā)[20xx]35號)和________________規定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,簽訂如下聘用合同條款,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。

  一 .聘用合同期限

  本合同期限按下列第__項執行:

  (一)本合同期限為 年,自 年 月 日至 年 月 日止。試用期為 個(gè)月,自 年 月 日至 年月 日止。

  (二)本合同期限自簽訂之日起算,至乙方達到國家規定的退休年齡之日終止。

  (三)本合同期限自簽訂之日起算,至____________________工作任務(wù)完成時(shí)止。試用期為 個(gè)月,自年 月 日至 年 月 日止。

  二 .聘用崗位及職責要求

  (一)甲方聘用乙方在_______部門(mén)從事 _________崗位的工作。

  (二)由甲方確定乙方的崗位職責要求,具體內容如下:

  1、___________________________________________________

  2、___________________________________________________

  3、___________________________________________________

  (三)乙方服從甲方的工作安排,按照崗位職責要求按時(shí)完成甲方規定的工作任務(wù),達到規定的`工作質(zhì)量標準。

  (四)在聘期內,甲方可以根據工作需要,與乙方協(xié)商后,調整乙方的工作崗位。

  三.崗位紀律

  (一)甲方有權按照崗位職責,建立健全各項考核制度,做到職權清晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

  (二)乙方應嚴格遵守國家和本地方的各項法律、法規,遵守甲方的各項規章制度和崗位紀律,服從甲方的領(lǐng)導和管理。

  (三)乙方如違反規章制度和崗位紀律,甲方有權進(jìn)行批評教育,按照有關(guān)規定給予相應的處理。

  四 .崗位工作條件

  (一)甲方保障乙方履行職責所需的物質(zhì)技術(shù)條件,提供必需的工作條件和有效的勞動(dòng)安全衛生防護措施。甲方提供乙方的崗位工作條件須以書(shū)面形式告知乙方。

  (二)甲方嚴格執行國家有關(guān)職工工作時(shí)間和工休假日等規定,對乙方實(shí)行符合職業(yè)特點(diǎn)的工作日制。

  (三)甲方應當根據工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)和規章制度等方面的培訓。

教師聘用合同范本6

  甲 方:

  乙 方:

  簽訂日期: 年月日

  甲方(聘用單位):蘇州高新區新科教育培訓中心

  乙方(受聘人):___________________

  甲乙雙方本著(zhù)友好合作精神,根據《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規規定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 聘用崗位

  甲方根據工作需要及乙方的學(xué)歷、職稱(chēng)、能力,聘任乙方的工作崗位為

  第二條 合同期限

  1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,其中試用期為 個(gè)月,自 年 月 日起,至 年 月 日止。

  2.聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  3.本合同期滿(mǎn)后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月通知對方。

  第三條 甲方的權利

  1.要求乙方按教學(xué)計劃按時(shí)完成授課,維護授課時(shí)的教學(xué)秩序,并提供最終考試成績(jì)等。

  2.組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行評議,并根據學(xué)生的評議對授課內容及人員進(jìn)行調整。

  3.有權根據自身情況對課時(shí)進(jìn)行調整,對授課內容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。

  4. 享受乙方為完成甲方工作任務(wù)所形成的作品、發(fā)明、專(zhuān)利、技術(shù)成果等的知識產(chǎn)權所有權。

  第四條 甲方的義務(wù)

  1. 按約定給予乙方 _______元人民幣/課時(shí)的授課報酬。

  2. 向乙方提供學(xué)生的背景資料,講明授課要達到的目的',協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

  3.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

  第五條 乙方的權利

  1.按約定取得授課報酬;

  2.要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

  3.要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

  第六條 乙方的義務(wù)

  1. 乙方向甲方提供學(xué)歷證書(shū)和職稱(chēng)資格證書(shū)的原件和復印件。

  2.為甲方的授課積極準備教案;按時(shí)、認真上課,布置及批改作業(yè);保證每次課時(shí)(_______分鐘/節課)的完整,內容的充實(shí);對學(xué)生進(jìn)行考勤及紀律管理;學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的最終成績(jì)。

  3.乙方在甲方工作期間,應自覺(jué)遵守甲方的各項規章制度和勞動(dòng)紀律。如上課不得遲到、早退或中途離開(kāi)課堂,否則,每發(fā)現一次從乙方當月課時(shí)酬金中扣除 元。

  4.乙方因故不能按時(shí)上課,至少應提前一天告知相關(guān)系部并到教務(wù)處辦理調、停課手續,事后應補上所缺課程課時(shí)。乙方不得擅自調課、停課,否則,每發(fā)現一次從乙方課時(shí)酬金中扣除元。

  5.甲方提出的其它合理要求,例如:課后對有關(guān)上課內容的詢(xún)問(wèn)、解答等。

  第七條 本合同的變更、終止和解除

  1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。

  2.確需變更合同的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見(jiàn)的,原合同繼續有效。

  3.經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4.本合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿(mǎn)一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:

 。1)發(fā)生不可抗力,即不能預見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況而導致課程不能繼續安排;

 。2)乙方被證明不符合聘用條件的;

 。3)乙方故意不按時(shí)完成授課內容和授課計劃的;

 。4)通過(guò)組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行測評后, 乙方教學(xué)不合格的;

 。5)乙方被依法追究刑事責任的。

  除以上原因外,甲方提前解除合同的,應給予乙方原定授課費的_______%的違約賠償金。 甲方因自身原因變更本合同的,應提前通知乙方,沒(méi)有提前通知造成乙方損失的,應當賠償。

  6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:

 。1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

 。2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,并提供相關(guān)證明,但應提前 天通知甲方。

  7. 乙方由于本單位工作、會(huì )議、出國等安排,導致無(wú)法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計劃的,需提供相關(guān)證明,同時(shí)應承擔______________的違約責任。

  第八條 其它事項

  1.甲乙雙方因實(shí)施聘用合同發(fā)生人事?tīng)幾h,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  2.本合同一式份,甲方 份,乙方份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  3.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時(shí),以國家法律、法規為準。本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

  甲方:(簽字)________________ 乙方:(簽字)_____________

  簽約時(shí)間:________________ 簽約時(shí)間:________________

教師聘用合同范本7

  甲方(聘用單位):_________________

  法定代表人:_______________________

  乙方(受聘人):___________________

  甲乙雙方本著(zhù)友好合作精神,根據國家和本市有關(guān)法規、規定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。

  2.聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  3.本合同期滿(mǎn)后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對方。

  第二條 乙方的權利

  1.按約定取得_______元人民幣/月滿(mǎn)十課時(shí)_______元人民幣/課時(shí)的授課報酬;(第一個(gè)月為適用期,月薪為_(kāi)______元人民幣/月滿(mǎn)十課時(shí)_______元人民幣/課時(shí))

  2.要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

  3.要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)備品。

  第三條 乙方的義務(wù)

  1.為甲方的授課積極準備教案;按時(shí)、認真上課,布置及批改作業(yè);保證每次課時(shí)(_______分鐘/節課)的完整,內容的充實(shí);對學(xué)生進(jìn)行考勤及紀律管理。

  2.甲方提出的其它合理要求,例如:課后對有關(guān)上課內容的詢(xún)問(wèn)的解答等。

  3.遵守甲方的各項規章制度和勞動(dòng)紀律。

  4.乙方的人身安全由乙方自己承擔。

  第四條 甲方的權利

  1.要求乙方按教學(xué)計劃按時(shí)完成授課,維護授課時(shí)的教學(xué)秩序,并提供最終考試成績(jì)等。

  2.接受學(xué)生對授課質(zhì)量的評議,并根據學(xué)生的評議對授課內容進(jìn)行調整。

  3.有權根據自身情況對課時(shí)進(jìn)行調整,對授課內容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。

  第五條 甲方的義務(wù)

  1.按時(shí)支付授課報酬:_______元人民幣/月滿(mǎn)十課時(shí)_______元人民幣/課時(shí)。(第一個(gè)月為適用期,月薪為_(kāi)______元人民幣/月滿(mǎn)十課時(shí)_______元人民幣/課時(shí))

  2.向乙方提供學(xué)生的背景資料,講明授課要達到的目的.,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

  3.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

  第六條 本合同的變更、終止和解除

  1. 本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。

  2.確需變更合同的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見(jiàn)的,原合同繼續有效。

  3.經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4. 如乙方工作中有違紀等行為,甲方有權終止合同。

  5. 如乙方違約,付甲方20xx元違約金(不包括損失)

教師聘用合同范本8

  招聘方:XX學(xué)校 (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  受聘方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  為保證學(xué)校服務(wù)工作的正常開(kāi)展,提高服務(wù)質(zhì)量和效率,甲乙雙雙本著(zhù)自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 工作崗位

  甲方根據自愿報名、綜合考核、擇優(yōu)錄用的原則,自簽約之日起,聘用乙方為甲方的 .

  第二條 工作職責

  1、

  2、

  3、

  第三條 合同期限

  1、合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。 2、聘用合同期滿(mǎn),根據甲方工作需要、聘用期間考核結果以及甲乙雙雙意向,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續簽聘用合同。聘任期限另行商定。

  3、本合同期滿(mǎn)后,任何一方認為不再續簽聘用合同的,應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對方。

  第四條 雙方的權利和義務(wù)

  1、甲方的權利義務(wù)

  (1) 甲方有權根據工作的實(shí)際需要,安排乙方的工作任務(wù)和工作數量,并對乙方提出具體的工作職責要求。

  (2) 甲方提供給乙方為正常開(kāi)展工作所必需的工作條件和勞動(dòng)保護措施,保障乙方的合法權益。

  (3)甲方根據聘用合同的約定和乙方完成工作任務(wù)等情況,按月準時(shí)核發(fā)乙方應得的工作報酬。

  2、乙方的權利義務(wù)

  (1)乙方享有參與學(xué)校辦學(xué)、教育教學(xué)、促進(jìn)學(xué)校改革發(fā)展等方面的權利。

  (2)乙方每月有權獲得由甲方支付的工資(含甲方為乙方繳付的三金:養老保險、醫療保險、失業(yè)保險金) 元。

  (3)乙方接受甲方根據內部崗位、目標責任制要求進(jìn)行的考核。

  乙方在甲方聘用期間享受甲方正式教職工一半的節日補貼。

  (4)乙方在甲方聘用期間,必須由個(gè)人向相關(guān)機構繳納基本養老保險、醫療保險等社會(huì )勞動(dòng)保險基金。乙方患病、因公導致負傷、致殘的醫藥、住院費用,由乙方向社保部門(mén)提出申請按照國家相關(guān)規定予以報銷(xiāo),甲方不再承擔與此相關(guān)的任何責任。乙方因公負傷、致殘治療期間,享受甲方發(fā)給的.基本工資。乙方非因公導致負傷、致殘的醫藥、住院費用及其它一切責任,全部由乙方自己承擔。

  (5)乙方在招生獎勵等方面享受與甲方教職工同等的待遇。

  (6)乙方必須遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規;遵守甲方制定的管理服務(wù)各項規章制度;如有違反,甲方可按規定予以處理。

  (7)乙方事、病、婚、喪假,必須執行由甲方制定的《山丹培黎學(xué)校教職工考勤辦法》。

  (7)乙方必須完成甲方規定的工作任務(wù)。乙方要忠于職守,服從領(lǐng)導,團結同志,關(guān)愛(ài)學(xué)生,努力做好本職工作,維護甲方聲譽(yù)。 (8)、乙方在受聘期間,不得擅自離職、辭職;不得再兼任有報酬性的其它職業(yè)。

  第四條 合同的解除和終止

  1、因無(wú)法抗拒的非人為因素等特殊情況致使本合同無(wú)法履行,

  經(jīng)雙方協(xié)商同意可以解除或終止本合同

  2、乙方有下列情況之一者,甲方可以解除、終止本合同。

  (1)在聘用期間考核不合格或有違法違紀行為的。

  (2)不能履行工作職責,品行不端正、品德修養差,經(jīng)甲方教育仍不改正,在甲方師生中造成惡劣影響者。

  (3)嚴重違反甲方規章制度和工作紀律,不服從甲方工作安排的。

  (4)嚴重失職,給甲方利益造成重大損害的。

  (5)被依法行政拘留、刑事拘留、勞動(dòng)教養的。

  (6)患病或者因公、非因公負傷、致殘,醫療期間或期滿(mǎn)后不能從事原工作的。

  (7)連續曠工達3天以上或聘任一年內累計達7天以上的。

  (8)聘用合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。

  第五條 合同解除處理

  1、如果甲、乙雙方一方要解除、終止本合同,需提前一月書(shū)面通知對方。

  2、甲乙雙雙合同解除后,乙方必須在甲方規定的時(shí)間內歸還在受聘期間由甲方提供給的設備和財產(chǎn),交割手續清楚后方可離校,否則甲方有權依法追究己方相關(guān)責任。

  第六條 違約責任

  合同一經(jīng)簽訂,甲、乙雙方必須嚴格履行。任何一方無(wú)故擅自解除、終止本合同的,要支付違約金;違約金按未履行合同的時(shí)間計算,每少一天,違約金按30元支付。給對方造成經(jīng)濟損失的,還應賠償對方經(jīng)濟損失。

  第七條 爭議的解決方式

  甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可向所在管轄地的人事?tīng)幾h仲裁委員會(huì )申請仲裁調解;不愿調解或調解不成的,當事人可向人民法院依法起訴。

  第八條 合同效力

  1、本合同自甲乙雙雙鑒字蓋章之日起生效。

  2、合同執行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙雙協(xié)商,作為補充規定。補充規定與本合同具有同等效力。

  3、本合同一式兩份,甲乙雙雙各執一份。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

教師聘用合同范本9

  甲 方: XXX中學(xué)

  法人代表:

  地 址:

  乙 方:

  居民身份證號碼:

  住 址 :

  聯(lián)系方式:

  畢業(yè)學(xué)校:

  甲方為麻城市教育局直屬的公辦的普通高級中學(xué),經(jīng)過(guò)甲乙雙方協(xié)商同意,甲方愿意聘用乙方為其臨時(shí)代課教師。聘期自20xx年月日至20xx年月日。在聘期間,雙方遵守如下協(xié)議:

  1、受聘教師應自覺(jué)遵守學(xué)校規章制度,認真履行職責,接受學(xué)校管理。

  2、對于借聘教師能夠勝任工作,完成工作任務(wù)的,實(shí)行月薪制,工資隔月發(fā)放,基本工資: 本科學(xué)歷670元/月,專(zhuān)科學(xué)歷600元 /月,另外,健康保險,勞動(dòng)保險,衛生津貼等所有相 關(guān)社會(huì )保險(無(wú)論本科還是專(zhuān)科)共計370元/月,與工資一同發(fā)放。班主任津貼每月200元左右,課時(shí)工資300元左右另計。其中班主任津貼和課時(shí)工資根據管理效果和工作總量等數據發(fā)放。

  3、學(xué)校實(shí)行月假制度,寒暑假學(xué)校只給予300元/月的.生活費,若參與工作另計。福利待遇與在編教師同等對待。

  4、若工作嚴重失職或不能勝任,學(xué)?捎杼崆稗o退。

  5、受聘教師簽訂協(xié)議時(shí),必須預交800—1000元履約金,在我校工作一個(gè)月以后憑收費收據退還。同時(shí),查驗身份證、畢業(yè)證、教師資格證、普通話(huà)合格證、英語(yǔ)考試等級證等,并且留存其復印件;若提出辭職,必須提前3個(gè)月交出書(shū)面申請,否則扣發(fā)兩個(gè)月工資。

  6.此合同一式兩份,受聘教師與學(xué)校雙方各執一份。

  學(xué)校負責人簽字:

  簽約日期:

  受聘教師簽字:

教師聘用合同范本10

  甲方:金舞堂體育舞蹈培訓學(xué)校

  乙方:

  1、甲方根據教學(xué)需要,聘用乙方 為本培訓學(xué)校簽約(拉丁、摩登舞、芭蕾形體)老師。

  2、乙方必須具備較高的綜合素質(zhì),品行端正,具備教師的職業(yè)道德。有奉獻精神,有愛(ài)心、耐心、責任心,愛(ài)生敬業(yè),起到為人師表的作用。

  3、乙方必須滿(mǎn)足甲方對專(zhuān)業(yè)技術(shù)上的要求,對所代班級的教學(xué)要有詳細的教學(xué)大綱,用心做好計劃,并保證實(shí)施。自身對金、銀、牌套路熟練掌握(包括男、女步型),不得出現錯誤。并能準確把握每種舞蹈的風(fēng)格特點(diǎn),語(yǔ)言表達清晰、準確。態(tài)度和藹可親。

  4、乙方須遵守甲方作息時(shí)間,必須提前10分鐘進(jìn)入教室,不遲到不提前下課,更不能曠課,保證每次教學(xué)工作的'正常進(jìn)行。不能擅自停課或找人替代上課,如有特殊情況不能上課時(shí),須提前一周告知校方,征得甲方同意后,方可找好替課老師,并向其交待各班教學(xué)進(jìn)度,做好銜接。

  5、乙方有責任維護甲方利益和形象,配合甲方加大學(xué)校宣傳力度,服從甲方的臨時(shí)性工作安排。不得將甲方信息隨意向外傳播。搞好員工和老師間的團結。不搬弄是非。若遇到問(wèn)題可直接向主管校長(cháng)反映,尋求解決。不要將不良情緒帶到教學(xué)當中。

  6、從進(jìn)入教室開(kāi)始,乙方應全身心致力于教學(xué),不應把手機帶進(jìn)教室。還應關(guān)注學(xué)生安全,上課時(shí)注意每個(gè)學(xué)生保持間距。課間休息時(shí)間不能離開(kāi)教室,關(guān)注學(xué)生不能瘋、跑、打、鬧、爬高上底,不得靠近窗戶(hù)、鏡子等有不安全隱患之處。此外,乙方還須保證自身的人身安全和財產(chǎn)安全。

  7、所有涉及教學(xué)的業(yè)務(wù):大課、小課,只能有甲方教務(wù)室統一安排,乙方可提出參考性建議,但不得以任何理由和借口私自為學(xué)生安排課程,并收取費用。

  8、甲方自和乙方簽約起,督促和監督乙方的教學(xué),當乙方所代班級留生率下一學(xué)年達到80以上,甲方應給予獎勵(一次性或增加工資待遇);當乙方所代學(xué)生參加湖北省以上錦標賽獲第一名,甲方將按每塊金牌100元給予獎勵。甲方還將在每學(xué)年末對貢獻突出者進(jìn)行年終獎勵。甲方須保證在每月的最后一個(gè)工作日結束時(shí)為乙方支取課時(shí)費等相關(guān)費用,不得以任何理由拖欠(特殊情況下,征得乙方同意可延后)。

  9、若乙方能夠盡心盡力保證正常教學(xué),無(wú)違規等不良現象,甲方不得肆意解聘,否則應承擔違約責任。

  10、甲方應為乙方提供衛生、安全可靠的住宿環(huán)境,保證有洗浴、解涼的條件。(本條款適用于異地老師)

  11、乙方自和甲方簽約起,須交納保證金20xx元整,并提供身份證復印件及教師證原件(此項專(zhuān)業(yè)院校學(xué)生除外)。在襄陽(yáng)市除甲方外,在體育舞蹈項目上乙方不得與任何第三方合作。 更不能在本市獨自從事體育舞蹈的辦班。合同期滿(mǎn)若無(wú)違約,甲方須全額退還乙方保證金及證件。若甲乙雙方繼續合作可續簽合約。未盡事宜,可協(xié)商解決。

  12、以上各條,甲乙雙方應共同遵守執行。若有違反,違約方將承擔違約金拾萬(wàn)元整。本合同有效期 年

 。▊渥ⅲ褐30元/2小時(shí),新生班50元/2小時(shí),初級班60元/2小時(shí),中級班70元/2小時(shí),選手班、新星班70元/1.5小時(shí),明星班80元/2小時(shí)。)

  甲方: 乙方:

  年 月 日 年 月 日

教師聘用合同范本11

  北師大實(shí)驗小學(xué)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)和受聘人XXX(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)按照自愿平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本崗位聘任協(xié)議書(shū)。

  一.協(xié)議有效期限

  本協(xié)議期限為XX年,自20xx年X月XX日起至20xx年X月XX日止。

  二.工作崗位

  乙方同意根據甲方工作需要,擔任學(xué)校分配的XXXX工作,并按照學(xué)校規定的崗位責任規范自己的工作行為,盡職盡責地做好本職工作。

  三.甲乙雙方的權利和義務(wù)

  (一)甲方的權利和義務(wù):

  1.甲方應根據有關(guān)法律、法規和規定,在權限范圍內行使對本校教職工的管理權、聘任權、考核權、獎懲權,有權依據《北京市中小學(xué)教職工崗位聘任辦法》的規定,解聘受聘期間不履行受聘崗位職責的教職工。

  2.甲方應按照《中華人民共和國教師法》第二章第七條的規定,保證受聘教師享受應有的權利。甲方應履行《中華人民共和國教師法》第二章第九條定的職責,保障教師完成教育教學(xué)任務(wù)。

  (二)乙方的權利和義務(wù):

  1.乙方享有《中華人民共和國教師法》第二章第七條規定的權利。

  2.乙方應認真履行《中華人民共和國教師法》第二章第八條規定的義務(wù)。

  四.待遇

  乙方享受?chē)液捅臼幸幎ǖ慕搪毠斚硎艿拇觥?/p>

  乙方應聘后將按照所承擔的崗位工作,享受甲方制定的校內結構工資中規定的相應待遇,享受甲方自籌資金設立的福利待遇。

  五.勞動(dòng)紀律

  1.乙方應遵守教育教學(xué)工作的法規及其他規定,遵守職業(yè)道德,為人師表。遵守甲方的規章制度和工作紀律,接受甲方的管理。完成應聘的崗位工作任務(wù)。

  2.乙方如違反甲方的勞動(dòng)紀律,甲方將視違反程序進(jìn)行批評教育,安有關(guān)規定執行勞動(dòng)紀律,扣發(fā)崗位酬金、獎金,對于情節嚴重者報教育行政部門(mén)批準,給予行政處分。

  六.聘任協(xié)議終止條件

  1.聘任協(xié)議到期,自行終止。

  2.甲方不履行聘任協(xié)議,違反國家的有關(guān)法規、政策,侵害了乙方的合法權益,乙方在符合有關(guān)規定的前提下,可以向有關(guān)部門(mén)申請調解,提出申訴或要求,終止聘任協(xié)議

  3.乙方在受聘期間,出現符合解聘條件的情況,甲方將依據《北京市中小學(xué)教職工崗位聘任辦法》予以解聘,終止崗位聘任協(xié)議。

  4.甲乙雙方在聘任協(xié)議有效期內,均不得無(wú)故終止協(xié)議。任何一方要求解除聘任協(xié)議,必須提前三個(gè)月書(shū)面通知對方,甲乙雙方協(xié)商一致,可按終止協(xié)議的'有關(guān)規定執行。否則協(xié)議繼續有效。

  七.違反聘任協(xié)議應承擔的責任

  違反本協(xié)議的規定,責任屬甲方的,應繼續履行協(xié)議,同時(shí)負責賠償協(xié)議中斷期間乙方的經(jīng)濟損失;責任屬乙方的,將根據有關(guān)規定賠償在協(xié)議中斷期間甲方的損失。

  八.其他規定

  1.本協(xié)議如有未盡事宜,凡屬?lài)乙幎ǖ,按有關(guān)規定執行,凡屬?lài)椅匆幎ǖ,?jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,補充完善聘任協(xié)議。

  2.本協(xié)議書(shū)一式二份,甲乙雙方各執一份,由管理甲方的上級教育行政部門(mén)監督執行。

  3.甲乙雙方一經(jīng)簽訂協(xié)議,上級教育行政部門(mén)及學(xué)校的各項規章制度,將與本協(xié)議一并生效。

  甲方:XXX

  法定代表人:XXX

  乙方:XXX

  (雙方簽章)

  20xx年X月XX日

教師聘用合同范本12

  _____________________聘請_______________籍_______________________________________(外文姓名)_________________(譯名)女士(先生)為_(kāi)________________。雙方本著(zhù)友好合作精神,自愿簽定本合同保證認真履行合同中約定的各項義務(wù)。

  一、 合同期自________________ 年 _________ 月 _________ 日起至 _______________ 年 ___________ 月 __________ 日止。

  二、 受聘方的工作任務(wù)(另附件):

  三、 受聘方的月薪為人民幣 ________________ 元,其中_______%可按月兌換外匯。

  四、聘方的義務(wù):

  1、向受聘方介紹中國的有關(guān)法律、法規和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國專(zhuān)家的管理規定。

  2、對受聘方的工作進(jìn)行指導、檢查和評估。

  3、向受聘方提供必要的工作的條件和居住的條件。

  4、配備合作共事人員。

  5、按時(shí)支付受聘方的報酬。

  五、受聘方的義務(wù):

  1、遵守中國的法律、法規,不干預中國的內部事務(wù)。

  2、遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國專(zhuān)家的管理規定,接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導、檢查和評估。未經(jīng)聘方同意,不得兼任與聘方無(wú)關(guān)的其他勞務(wù)。

  3、按期完成工作任務(wù), 保證工作質(zhì)量。

  4、尊重中國的宗教政策。不從事與專(zhuān)家身份不符的`活動(dòng)。

  5、尊重中國人民的道德規范和風(fēng)俗習慣。

  六、合同的變更、解除和終止:

  1、雙方應信守合同,未經(jīng)雙方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。

  2、經(jīng)當事人雙方協(xié)商同意后,可以變更、解除和終止合同。在未達成一致意見(jiàn)前,仍應當嚴格履行合同。

  3、聘方在下述條件下,有權以書(shū)面形式通知受聘方解除合同:

  (1)受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件,經(jīng)聘方指出后,仍不改正的;

  (2)根據醫生的診斷,受聘方在病假連續30天后不能恢復正常工作的。

  4、受聘方在下述情況下,有權以書(shū)面形式通知聘方解除合同:

  (1)聘方未按合同約定提供受聘方的工作條件;

  (2)聘方未按時(shí)支付受聘方報酬。

  七、違約金:

  當事人一方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件,即違反合同時(shí),應向另一方支付500~20xx美元(或相當數額的人民幣)的違約金。

  受聘方因不可抗力事件要求解除合同,需出具有關(guān)機構證明,經(jīng)聘方同意后,離華的費用自理;受聘方若無(wú)故解除合同,除離華費用自理外,還應當向聘方支付違約金。聘方因不可抗力事件要求解除合同,經(jīng)受聘方同意后,離華的費用聘方負擔;聘方若無(wú)故解除合同,除負擔受聘方離華費用外,還應當向受聘方支付違約金。

  八、本合同附件為合同不可分割的一部分,與合同具有同等效力。

  九、本合同自雙方簽字之日起生效,合同期滿(mǎn)即自行失效。當事人一方要求簽定新合同,必須在本合同期滿(mǎn)90天前向另一方提出,經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽定新合同。

  受聘方合同期滿(mǎn)后,在華逗留期間的一切費用自理。

  十、仲裁

  當事人雙方發(fā)生合同糾紛時(shí),盡可能通過(guò)協(xié)商或者調解解決。若協(xié)商、調解無(wú)效,可向國家外國專(zhuān)家局設立的外國文教專(zhuān)家事務(wù)仲裁機構申請仲裁。

  本合同于年月日在

  (地點(diǎn))簽定,一式兩份,每份都用中文和文寫(xiě)成,兩種文本同等作準。

教師聘用合同范本13

  甲方(聘用單位):____________ 乙方(受聘人):____________

  名 稱(chēng):____________ 性別:____________

  學(xué)校性質(zhì):____________ 籍 貫:____________

  法定代表人:____________ 學(xué) 歷:____________

  單位地址:____________ 身份證號:____________

  聯(lián)系電話(huà):____________ 聯(lián)系電話(huà):____________

  聯(lián) 系 人:____________

  甲乙雙方根據《中華人民共和國教師法》《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規,本著(zhù)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同并嚴格遵照執行。

  第一條 合同期限

  (一)試用期(最長(cháng)不超過(guò)1個(gè)月):____________自____年________月________日至____年________月________日。

  (二)正式聘用期:____________自____年________月________日至____年________月________日。

  (三)聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  (四)本合同期滿(mǎn)后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對方。

  第二條 乙方的權利

  1.按約定取得 :____________底薪400+技工工資300+代課費+招生提成(招一人20)+獎金

  代課費按照7元每課時(shí)計算,代課費只是指周末代課所要支付的費用,晚自習輔導不單另付費,屬于底薪所支付的部分。招生提成是指集體招生結束后的個(gè)人所招學(xué)生所得,每招一人提20元。獎金根據個(gè)人表現,由甲方酌情獎勵。

  2.要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

  3.要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

  第三條 乙方的義務(wù)

  1. 為甲方的授課積極準備教案、針對自己所帶班級的每個(gè)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習考評及分析學(xué)生學(xué)習缺點(diǎn)并及時(shí)同學(xué)生、家長(cháng)溝通;

  按學(xué)校規定定時(shí)家訪(fǎng),

  按時(shí)、認真上課,布置及批改作業(yè);

  保證每次課時(shí)(45分鐘/節課)的完整,內容的充實(shí);

  對學(xué)生進(jìn)行考勤及紀律管理;學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的`最終成績(jì)。

  2.解決我校內部學(xué)生所有課業(yè)疑難,不得推卸責任.如有學(xué)生反應老師相關(guān)問(wèn)題沒(méi)有解決,一次扣50元;如出現的情況較為嚴重,且對我校聲譽(yù)造成惡劣影響的則甲方有權解除合同并扣除當月工資 (如:____________ 學(xué)生反應的問(wèn)題得不到解決而造成退費的;家長(cháng)多次反應沒(méi)有及時(shí)反應而造成退費的;)老師因自身原因造成生源流失并對我校聲譽(yù)造成影響的第一次扣100元/人,第二次扣200元/人,第三次扣當月全部工資并解除合同.

  3.遵守甲方的各項規章制度和勞動(dòng)紀律,具體請參考《教師行為參考標準》《員工日常行為守則》。

  第四條 甲方的權利

  1.要求乙方按教學(xué)計劃按時(shí)完成授課,維護授課時(shí)的教學(xué)秩序和安全。

  2.組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行評議,并根據學(xué)生的評議對授課內容及人員進(jìn)行調整。

  3.有權根據自身情況對課時(shí)進(jìn)行調整,對授課內容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。

  第五條 甲方的義務(wù)

  1.無(wú)特殊情況甲方需在每月月末的前后三天支付乙方上一個(gè)月的授課報酬,不足一個(gè)月則累計到下月計算。

  2.向乙方提供學(xué)生的背景資料,講明授課要達到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

  3.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

  第六條 本合同的變更、終止和解除

  1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。

  2.確需變更合同的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見(jiàn)的,原合同繼續有效。

  3.經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4.本合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿(mǎn)一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:____________

  (1)發(fā)生不可抗力,即不能預見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況而導致課程不能繼續安排的;

  (2)甲方經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴重困難依照國家相關(guān)規定宣布破產(chǎn)的;

  (3)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒(méi)有教師資歷或能力)

  (4)乙方故意不按時(shí)完成授課內容和授課計劃的。

  (5)通過(guò)組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行測評后,甲方有理由認為乙方教學(xué)不合格的;

  (6)乙方被依法追究刑事責任的。

  除以上原因外,甲方提前解除合同的,視違反合同條約,應當支付全額違約金。

  甲方因自身原因變更本合同的,應提前通知乙方,沒(méi)有提前通知造成乙方損失的,應當賠償。

  6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:____________

  (1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

  (2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,并提供相關(guān)證明,但應提前15天通知甲方;乙方由于本單位工作、會(huì )議等安排,導致無(wú)法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計劃的,需提供相關(guān)證明,同時(shí)應承擔所耽誤的課時(shí)酬勞的兩倍的違約責任。

  7. 違反合同的責任

  (1)由當事人一方的過(guò)錯,造成合同不能完成履行,由有過(guò)錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任,根據實(shí)際情況,雙方承擔各自應負的責任。

  (2)當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,應及時(shí)向雙方通報不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由,在取得有關(guān)證明后,允許延期履行、部分履行或不履行,并看根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。

  (3)當事人一方違反合同時(shí),首先應當承擔違約責任并向對方支付違約金1500元。給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據責任大小及造成的后果再另行追究經(jīng)濟賠償責任。

  第七條 其它事項

  1.甲乙雙方因實(shí)施聘用合同發(fā)生人事?tīng)幾h,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  2.本合同一式兩份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  3. 本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時(shí),以國家法律、法規為準。本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。

  補充協(xié)議及規定(經(jīng)雙方協(xié)議后的追加條款):____________

  1.

  2.

  3.

  甲方:____________(蓋章)____________ 乙方:____________(簽字)____________

  代表:____________(簽字)____________

  簽約時(shí)間:____________________________ 簽約時(shí)間:______________________

教師聘用合同范本14

  甲方(聘用單位):

  法定代表人:

  乙方(受聘人):

  甲乙雙方本著(zhù)友好合作精神,根據國家和本市有關(guān)法規、規定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。

  2.聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  3.本合同期滿(mǎn)后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對方。

  第二條 乙方的權利

  1.按約定取得_______元人民幣/課時(shí)的授課報酬;

  2. 有權組織合唱團內部會(huì )議以及根據教學(xué)實(shí)際改變既定的任務(wù)安排。

  3.有權要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

  4.有權要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

  第三條 乙方的義務(wù)

  1.為甲方的授課積極準備教案;主持本團的合唱藝術(shù)工作。帶領(lǐng)全團為建設成為大同市一流聲樂(lè )團而盡心盡責。保證每次課時(shí)(_______分鐘/節課)的.完整和內容的充實(shí)。

  2.關(guān)心每一位團員,努力培養團員的敬業(yè)精神、合唱藝術(shù)的奉獻精神和自豪感。

  3.負責對聲樂(lè )指導、鋼琴藝術(shù)指導和各聲部的管理。負責合唱團藝術(shù)水平的提高,提出藝術(shù)發(fā)展方向。

  4.編制合唱團的教學(xué)與訓練計劃,并按計劃實(shí)施。負責對各聲部的專(zhuān)業(yè)訓練和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)培訓。

  5.遵守甲方的各項規章制度和勞動(dòng)紀律。

  第四條 甲方的權利

  1.要求乙方按教學(xué)計劃按時(shí)完成授課,維護授課時(shí)的教學(xué)秩序。

  2.組織合唱團員對授課質(zhì)量進(jìn)行評議,并根據團員的評議對授課內容及人員進(jìn)行調整。

  3.有權根據自身情況對課時(shí)進(jìn)行調整,對授課內容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。

  第五條 甲方的義務(wù)

  1.按時(shí)支付授課報酬:_______元人民幣/課時(shí)。

  2. 乙方在因工作受到傷害時(shí),按照國家相關(guān)法規處理。

  3.向乙方提供合唱團員的背景資料,講明授課要達到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

  4.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

  第六條 本合同的變更、終止和解除

  1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。

  2.確需變更合同的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見(jiàn)的,原合同繼續有效。

  3.經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4.本合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿(mǎn)一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:

  (1)發(fā)生不可抗力,即不能預見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況而導致課程不能繼續安排;

  (2)乙方故意不按時(shí)完成授課內容和授課計劃的;

  (3)乙方被依法追究刑事責任的。

  除以上原因外,甲方提前解除合同的,應給予乙方原定授課費的_______倍的違約賠償金。

  甲方因自身原因變更本合同的,應提前通知乙方,沒(méi)有提前通知造成乙方損失的,應當賠償。

  甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________

  甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________

  地址:_______________________ 地址:___________________________

  電話(huà):_______________________ 電話(huà):___________________________

  傳真:_______________________ 傳真:___________________________

  日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

教師聘用合同范本15

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,就乙方在甲方工作事宜達成如下協(xié)議:

  一、甲方聘請乙方為_(kāi)_。甲方對乙方的工作要求和安排具體如下:

  1、乙方按甲方的教學(xué)要求進(jìn)行授課,保證教學(xué)質(zhì)量和續班率,并按照我校

  2、在學(xué)校招生期間和乙方課時(shí)量不夠的情況下做好甲方安排的其它工作(教研、咨詢(xún)、培訓、宣傳、值班等)。

  二、甲方負責給乙方提供必要的`崗前培訓和教學(xué)支持。乙方有義務(wù)參加學(xué)校組織的一些重大活動(dòng)和重要會(huì )議并具有敬業(yè)愛(ài)崗,樂(lè )于奉獻的精神、

  三、乙方享有的薪金待遇標準為:實(shí)習期基本月薪__元,__每月基本授課工作量為_(kāi)_學(xué)時(shí),超出課時(shí)學(xué)校將按專(zhuān)職教師課時(shí)補貼標準予以補貼。轉正后基本月薪__元,每月基本授課工作量為_(kāi)_學(xué)時(shí),超出課時(shí)學(xué)校將按專(zhuān)職教師課時(shí)補貼標準予以補貼。

  四、甲方在乙方所代班級出現重大問(wèn)題時(shí)(家長(cháng)學(xué)生意見(jiàn)較大)或不服從甲方領(lǐng)導;不遵守甲方管理制度的,甲方有權隨時(shí)解聘乙方。

  五、本合同期間,甲方將從乙方每月工資中扣除10%的金額作為其履約保證金,此保證金累計扣滿(mǎn)20xx元后,不再扣除。在乙方履行合同期滿(mǎn)后,甲方將全額退還保證金,否則保證金不予退還;乙方如有特殊原因需要辭職,須提前兩個(gè)月寫(xiě)出書(shū)面申請,經(jīng)甲方簽字同意并妥善交接工作后,方可離職,由于違約給學(xué)校造成一定的影響,因此甲方仍要對乙方每班處以0—500元罰款,罰款從工資中扣除,履約保證金不再退還。如乙方未能按甲方規定正常交接工作,中途擅自終止工作,視其為違約,甲方將給予乙方3000元的違約金處罰,其中一部分違約金將從工資、教材押金和履約保證金中扣除。

  六、本合同期間,不允許乙方在外兼職或在外開(kāi)辦同甲方類(lèi)似的培訓學(xué)校。違反此條規定者,甲方有權解聘乙方,并處以乙方500—1000元罰款。

  七、本合同期間,如遇不可抗力事件發(fā)生,甲乙雙方互不承擔責任。

  八、本合同期間,乙方必須服從甲方領(lǐng)導并遵守甲方各項規章制度。

  九、本合同期間雙方如有未盡事宜,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商未果仲裁解決。

  十、本合同有效期從20__年__月__日至20__年__月__日,其中前三個(gè)月為實(shí)習期。

  十一、此合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,自雙方簽字(蓋章)后生效。

  甲方:簽字(蓋章)

  乙方:簽字(蓋章)

  委托代理人:

  代表人:

  簽訂日期:

  簽訂日期:

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