【推薦】企業(yè)合同合集九篇
現今社會(huì )公眾的法律意識不斷增強，我們用到合同的地方越來(lái)越多，合同的簽訂是對雙方之間權利義務(wù)的最好規范。那么大家知道合同的格式嗎？下面是小編整理的企業(yè)合同10篇，歡迎大家分享。
企業(yè)合同 篇1
摘 要：概述加強合同管理的意義，并說(shuō)明目前我國合同管理所存在的問(wèn)題，對其中常見(jiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了分析，并結合實(shí)際情況提出了幾點(diǎn)措施。
關(guān)鍵詞：合同管理，合同變更，合同示范文本，工程建設，施工合同。 正 文：
近幾年來(lái)，為了保證工程建設的質(zhì)量、規范建設市場(chǎng)的秩序，建設部提出要把合同管理制作為保證工程建設規范管理的四大主要制度之一，認真落實(shí)在工程建設過(guò)程中，彰顯了合同管理在工程建設中的重要作用。然而，工程建設合同管理方面的工作，還沒(méi)有達到應有的深度，它遠遠沒(méi)有發(fā)揮出應有的作用。
一、加強建設工程合同管理的意義
在現代建筑工程項目管理中，由于合同確定工程項目的成本、工期、質(zhì)量等目標，明確規定著(zhù)合同雙方責權利關(guān)系，所以建筑合同是工程建設中一項十分重要的內容，是保證工程正常施工和結算的主要依據。又由于現在的建筑市場(chǎng)出現“僧多粥少”的局面，利潤空間非常小，所以為了提高經(jīng)濟效益，合同管理在施工企業(yè)中顯的愈發(fā)重要。隨著(zhù)經(jīng)濟體制改革的不斷深入和社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟的建設，雖然有關(guān)法律相繼頒布，但現有的建筑市場(chǎng)管理機制，以及人們的觀(guān)念和認識往往跟不上形勢的發(fā)展，合同管理過(guò)程的漏洞和問(wèn)題不斷涌現，給工程項目的實(shí)施帶來(lái)不便和損失，所以重視合同管理，加強合同風(fēng)險的研究，提高經(jīng)濟效益，是施工企業(yè)共同面臨的現實(shí)問(wèn)題。工程項目承包商合同管理的重要性承包商的合同管理是指承包商為實(shí)現工程價(jià)格成本、質(zhì)量和工期等目標，圍繞施工合同而進(jìn)行的一系列工作。
建設工程的合同管理是工程項目管理的核心，也是控制工程投資的關(guān)鍵環(huán)節，在形成公開(kāi)、公平、公正的市場(chǎng)競爭機制、提高工程質(zhì)量、降低工程造價(jià)和縮短工程工期等方面發(fā)揮著(zhù)重要的作用。因此，做好合同管理是整個(gè)建筑企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的核心與關(guān)鍵所在。
建設工程合同管理存在的問(wèn)題：建設合同涉及內容多，專(zhuān)業(yè)面廣，合同管理人員需要有一定的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識、法律知識和造價(jià)管理知識。但由于建筑行業(yè)對合同管理人才缺乏足夠的吸引力，很多建設項目管理機構中，專(zhuān)業(yè)的合同管理人
才匱乏，合同管理人員缺乏培訓，缺乏對本崗位的重視。一旦發(fā)生合同糾紛，缺乏必要的法律支援，極大地影響了我國合同管理水平的提高。
二、建設工程施工合同管控的措施
1.合同管理效能的真正發(fā)揮必須依靠于政府部門(mén)
現階段要真正發(fā)揮合同管理的效能，應該借助政府職能部門(mén)的監管，縮短合同當事人科學(xué)進(jìn)行合同管理的由被動(dòng)到自覺(jué)主動(dòng)的過(guò)渡期。
目前，建設市場(chǎng)承發(fā)包雙方的合同自律行為還較差，舊的體制雖然已打破，但新的體制沒(méi)有完全建立起來(lái)，人們仍缺乏市場(chǎng)經(jīng)濟所必要的法制觀(guān)念和行為規范，經(jīng)濟交往的隨意性占有相當的比例，影響了建設市場(chǎng)交易秩序的穩定。再加之我國目前以公有制為主的多種經(jīng)濟形式并存的經(jīng)濟結構，法制尚不健全。作為政府職能部門(mén)要做好監管和引導工作，應該清楚地看到：合同管理工作是一項復雜的系統工程必須有相應配套的措施，具體地說(shuō)當前存在兩個(gè)較突出的問(wèn)題需要解決：一是規范建設工程合同管理工作的法律法規及進(jìn)一步的具體配套辦法尚不健全；二是涉及合同履行的有關(guān)法規修改和調整工作滯后。建議政府有關(guān)職能部門(mén)能盡快在這兩方面采取具體的措施，完善配套的規章制度和監管程序。
2.提高對合同重要性的重視度
對合同重要性重視程度須進(jìn)一步提高。作為社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟的重要組成部分，建設市場(chǎng)需要不斷發(fā)展和完善，建設市場(chǎng)中的各方主體包括建設單位、勘察設計單位、施工單位、咨詢(xún)單位、監理單位、材料設備供應單位等都要依靠合同確定相互之間的關(guān)系�？梢哉f(shuō)推行并落實(shí)合同管理制，是發(fā)展完善建設市場(chǎng)，推進(jìn)建設領(lǐng)域改革及提高工程建設管理水平的基礎條件和有力保障。
對于合同管理，從狹義的角度講，它可以理解為對工程建設合同關(guān)系形成過(guò)程中的一系列外在表現形式方面的具體操作。而人們更有必要看到其更深層次的管理學(xué)范疇的含義，即在雙方形成的工程建設合作關(guān)系中，依據合同紐帶對工程建設進(jìn)行管理�；谶@種理解，合同管理可以存在三個(gè)層次上的目標：其一，操作及形式上的規范；其二，實(shí)現合同有機的、動(dòng)態(tài)的目標控制管理；其三，完成當事方合理的進(jìn)行合同管理由被動(dòng)到主動(dòng)的轉變。在我國，關(guān)于工程建設合同管理經(jīng)歷了一個(gè)從無(wú)到有、不斷完善的發(fā)展過(guò)程。
雖然許多企業(yè)對合同比較重視，但是并未形成一套完整的體系，仍存在一些
不足。例如： 建立合同歸口管理制度; 合同調查存在內容不詳實(shí)( 如資料的準確性、真實(shí)性和合法性) 、調查程序簡(jiǎn)單復制及調查結論的同質(zhì)化; 對合同變更、履行缺乏有效監督; 合同歸口管理部門(mén)缺少合同履行資料，以致無(wú)法監管; 合同示范文本未能有效使用; 缺少有效的合同責任人制度、考核機制及獎懲措施等等。
從1979 年發(fā)布《關(guān)于試行基本建設合同制的通知》起，先后發(fā)布了《建筑安裝工程合同試行條例》、《勘察設計合同試行條例》，初創(chuàng )了工程建設合同管理事業(yè)，至1999年國家正式頒布了新的《合同法》伴隨著(zhù)我國經(jīng)濟建設、改革與開(kāi)放事業(yè)的蓬勃發(fā)展，合同法制建設和科學(xué)管理已經(jīng)從國家立法角度出發(fā)，提到了一個(gè)新的重要高度。在實(shí)踐中，合同管理的狹義性?xún)热莘矫�、合同簽訂的規范性方面還有不足。一方面人們對于工程建設合同管理的重要性缺乏足夠的認識，工程建設的決策層面、管理層面對于合同重要性的認識還存在著(zhù)不足，對合同管理的規范性、合法性、科學(xué)性，對合同應有的全面、準確、科學(xué)、合法的特性認識不足，起碼是重視不夠。這些現象的存在說(shuō)明了工程建設合同管理，當前仍是我國工程建設管理中較為薄弱的環(huán)節。建設市場(chǎng)承發(fā)包雙方的合同自律行為還比較差。所以目前，牢固樹(shù)立合同法制的觀(guān)念，改進(jìn)思想認識，做到全面、準確、合法、科學(xué)訂立合同是實(shí)現合同管理的起碼要求，也僅僅是達到合同管理目標的第一層次。當然，另一方面合同中有些條款涉及的內容沒(méi)有很好地落實(shí)。如：保險條款，工程變更、結算的時(shí)效性方面的條款等。這其中的主要原因既在于目前缺乏相應的`制度約束，同時(shí)也因為配套的社會(huì )環(huán)境和措施還不完善，所以這需要進(jìn)一步提高社會(huì )的認知度，造就社會(huì )大環(huán)境。
3.合同管理應深入工程建設的全過(guò)程
應把合同管理深入到工程建設管理的全過(guò)程，形成一種有機的、動(dòng)態(tài)的管理， 實(shí)現合同管理制對“三大控制”的積極作用和對實(shí)現“招標投標制”、“項目法人制”、“工程監理制”的推進(jìn)作用。
有些人認為合同管理，就是合同簽訂過(guò)程中的一系列文字、程序上的工作，這其實(shí)是只停留在表面上的一種非常局限和淺層次的認識。合同管理，應該更廣義地從更深層次上去理解，它應該是以合同為依托，以合同關(guān)系為紐帶，而對建設工程進(jìn)行的一種全面科學(xué)的管理。應該是貫穿于整個(gè)建設過(guò)程中的與工程“質(zhì)量、進(jìn)度、投資”三大控制目標進(jìn)行有機結合的一種科學(xué)動(dòng)態(tài)管理，只有做到這樣，才能實(shí)現作為合同管理的更高一個(gè)層次，應該說(shuō)這才是合同管理的目的所在。
工程建設管理水平的提高體現在對工程質(zhì)量、進(jìn)度、投資三大目標有效控制上，而它們具體主要體現在合同中。對合同的動(dòng)態(tài)全過(guò)程管理，要求在合同中首先明確確定三大控制目標，接下來(lái)要求合同當事人在工程管理中細化這些內容，在工程建設中嚴格執行這些規定。只有在工程建設中明確了具體目標同時(shí)在工程管理中不斷進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤，采取科學(xué)的措施和手段去預防和糾正偏差，使一個(gè)個(gè)具體的分項目標、細化目標得以實(shí)現，才能最終實(shí)現總體控制目標。同時(shí)，只要在工程管理過(guò)程中，進(jìn)行動(dòng)態(tài)的合同目標管理，由分目標而至總目標的逐步實(shí)現就必然是水到渠成，提高整個(gè)工程管理水平就既有了可能性同時(shí)也有了必然性。所以說(shuō)對工程全過(guò)程的合同動(dòng)態(tài)管理，才是真正實(shí)現合同管理的更高一個(gè)層次的目標。
4.提高合同管理人員的素質(zhì)
提高合同管理人員素質(zhì)：一要選好合同管理的專(zhuān)職人員；二要建立崗位責任制，明確責、權、利；三要加強業(yè)務(wù)和法律培訓，法律培訓應側重《民法通則》、《合同法》、《信托法》、《擔保法》、《物權法》、《公司法》及《刑法》等基本常識方面。
通過(guò)學(xué)習培訓，使得公司相關(guān)人員都能掌握基本法律知識和簽約技巧。例如： 能區分要約和要約邀請的不同；能區別無(wú)代理權、超越代理權和表見(jiàn)代理的差異；能認識無(wú)效合同、可撤銷(xiāo)合同和有效合同的差別；在合同簽署過(guò)程中，合同承辦人會(huì )有意識地看擬蓋章的合同全部條款是否與已審查的合同條款相一致，合同對方加蓋的公章是否為有效的公章，加蓋的公章是否清晰可辨，在合同文本上修改過(guò)的地方對方當事人是否蓋公章予以確認；此外，還要加強和提高防詐騙（刑事）、反欺詐（民事）的識別能力等等。
企業(yè)合同 篇2
摘要：在市場(chǎng)經(jīng)濟的發(fā)展下，法律經(jīng)濟與契約經(jīng)濟相互融合，形成一種全新的市場(chǎng)經(jīng)濟體系，合同成為該體系的重要發(fā)展產(chǎn)物，成為企業(yè)開(kāi)展商品交易活動(dòng)的法律表現。石油作為我國經(jīng)濟發(fā)展領(lǐng)域的重要支柱，隨著(zhù)油田建設規模的不斷擴大，石油產(chǎn)品在市場(chǎng)中的交易量日益增加，做好合同風(fēng)險管理工作對石油企業(yè)的發(fā)展與進(jìn)步具有重要的推動(dòng)作用。
關(guān)鍵詞：石油企業(yè)；合同風(fēng)險；法律保證
在法制社會(huì )建設的背景下，落實(shí)合同風(fēng)險管理工作，對企業(yè)的發(fā)展具有不可推卻的作用。石油企業(yè)作為我國市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展下的重要分支，在整個(gè)市場(chǎng)運營(yíng)中受多種風(fēng)險因素的影響，需要石油企業(yè)提高對合同風(fēng)險管理的重視，將合同風(fēng)險管理工作全面落實(shí)到位。
一、石油企業(yè)合同管理中所存在的風(fēng)險因素
�。ㄒ唬┫到y風(fēng)險因素
系統風(fēng)險因素是石油企業(yè)合同管理中最為常見(jiàn)的一種風(fēng)險類(lèi)型，主要是受市場(chǎng)生產(chǎn)活動(dòng)中所存在的一切不可控的風(fēng)險，例如市場(chǎng)風(fēng)險、市場(chǎng)石油價(jià)格變化等，除此之外，系統風(fēng)險因素還涉及石油企業(yè)盈利能力變化、高級管理層發(fā)生變化等，這些因素均增加合同管理的難度，進(jìn)而提升合同管理的風(fēng)險性。
�。ǘ┍O督風(fēng)險因素
監督風(fēng)險因素對石油企業(yè)合同管理的.影響最大，主要發(fā)生在石油企業(yè)同其他企業(yè)簽訂合同之后。石油企業(yè)在簽訂合同后未及時(shí)對合同實(shí)施情況進(jìn)行監督與管理，導致實(shí)施成果與合同簽訂內容有所出入，進(jìn)而為石油企業(yè)帶來(lái)經(jīng)濟風(fēng)險與管理風(fēng)險。除此之外，監督風(fēng)險因素還涉及石油企業(yè)未充分認識到科學(xué)履行合同的重要性，缺乏科學(xué)的管控機制，且對合同的管控工作為全面落實(shí)到位，進(jìn)而為石油企業(yè)的正常運行帶來(lái)一定風(fēng)險。
�。ㄈ┓娠L(fēng)險因素
法律風(fēng)險因素主要是指合同中與法律體系有關(guān)的風(fēng)險，例如石油企業(yè)所簽訂的合同與國家所制定的法律體系相違背，此時(shí)石油企業(yè)所簽訂的合同將被視為無(wú)效；石油企業(yè)和金融機構針對資金融資所簽訂的借貸合同，若合同內容設立不全將被視為無(wú)效；簽訂存在法律問(wèn)題的合同，必將為石油企業(yè)及其合作企業(yè)的經(jīng)濟利益帶來(lái)威脅。
二、石油企業(yè)合同風(fēng)險管理辦法
�。ㄒ唬┫到y風(fēng)險的控制管理辦法
石油企業(yè)對系統風(fēng)險因素進(jìn)行控制與管理時(shí)，需要將控制系統風(fēng)險作為合同風(fēng)險管理的基礎，將市場(chǎng)經(jīng)濟環(huán)境中現有的經(jīng)濟條件為前提，石油企業(yè)對合同運行的整個(gè)過(guò)程同風(fēng)險管理工作緊密的結合到一起，實(shí)現石油企業(yè)運行效益的最大化以及運行目標的最大化，并對合同整個(gè)運行環(huán)節所存在的風(fēng)險進(jìn)行深入考察、系統評估，為石油企業(yè)積極應對合同風(fēng)險、落實(shí)合同風(fēng)險管理工作提供科學(xué)、有利的管理依據；石油企業(yè)與合作企業(yè)簽訂合同時(shí)，需要從自身實(shí)際情況出發(fā)，了解當下市場(chǎng)運行的實(shí)際情況，例如企業(yè)對市場(chǎng)的需求量、石油價(jià)格波動(dòng)情況等，科學(xué)、合理的制定出對石油企業(yè)運行有力的合同。
�。ǘ┍O督風(fēng)險的控制管理辦法
監督是保證合同能夠落到實(shí)處的有效途徑，對石油企業(yè)合同風(fēng)險控制工作具間接影響。合同履行過(guò)程的管理工作主要涉及條約具體實(shí)施情況、違約管理情況、變更管理情況等，因整個(gè)合同履行過(guò)程受諸多因素的影響，需要石油企業(yè)合同管理人員提高對合同管理工作的重視，由基層單位負責合同條約的執行工作，由機關(guān)監管部門(mén)對合同實(shí)施情況進(jìn)行嚴格審查，由審計監察部門(mén)對合同實(shí)施的真實(shí)情況進(jìn)行全面監督，由石油企業(yè)分公司定期對合同實(shí)施情況進(jìn)行全面檢查，各部門(mén)及時(shí)針對合同履行情況以書(shū)面形式做好報告，為監督部門(mén)的審查工作提供可靠的理論依據。
�。ㄈ┓娠L(fēng)險的控制管理辦法
法律為石油企業(yè)合同風(fēng)險管理的核心內容，需要石油企業(yè)提高法律意識，堅持依法管理，嚴格遵循國家的各項法律規章，將法律規章作為合同簽訂的基本標準，確保合同的簽訂過(guò)程與實(shí)施過(guò)程不會(huì )受到任何風(fēng)險因素的干擾，嚴格遵循法律規章對合同管理中所存在的風(fēng)險點(diǎn)進(jìn)行審查，并制定出與之相匹配的管理措施與控制辦法，石油企業(yè)的主管負責人應對合同中的各項內容了然于心，實(shí)現對合同風(fēng)險管理的有效控制。
�。ㄋ模C制風(fēng)險的控制管理辦法
合同風(fēng)險管理機制為石油企業(yè)合同風(fēng)險管理工作提供有力的理論依據，能夠使系統風(fēng)險、監督風(fēng)險、法律風(fēng)險能夠嚴格按照機制風(fēng)險的各項要求，對合同風(fēng)險管理的各個(gè)環(huán)節進(jìn)行規范與整合。為此，石油企業(yè)應根據自身發(fā)展的實(shí)際情況，科學(xué)制定管理流程與管理制度，實(shí)現合同風(fēng)險管理的規范化、科學(xué)化與法律化，用制度為合同規范化簽訂與有序運營(yíng)提供有力保障。石油企業(yè)制定合同風(fēng)險管理辦法，需要保證管理機制層次分明、職責明確、程序規范，為石油企業(yè)風(fēng)險管理工作提供可靠的理論依據。
三、總結
綜上所述，石油企業(yè)合同風(fēng)險管理具有較強的復雜性，需要石油企業(yè)從多角度、多層次出發(fā)，不斷對合同風(fēng)險管理工作進(jìn)行優(yōu)化，有效規避合同簽訂中與簽訂后所存在的系統風(fēng)險、監督風(fēng)險與法律風(fēng)險。
參考文獻：
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企業(yè)合同 篇3
一、避免風(fēng)險的措施
如何使合同管理步入科學(xué)化制度化軌道，需要在人員管理方面和合同文本方面下手解決，針對不同性質(zhì)的問(wèn)題，采取不同的措施。
1、對于各個(gè)崗位履行職責的權限問(wèn)題的解決，一定要堅決實(shí)行“統一管理、分級授權、歸口審查、各負其責”的原則。合同的審批與印章管理就是合同主管部門(mén)的事情，其他部門(mén)不能沾染;對于合同中涉及到的各個(gè)條款的技術(shù)性、經(jīng)濟性、執行性等專(zhuān)業(yè)問(wèn)題，必須由各個(gè)相關(guān)部門(mén)落實(shí)，并承擔相應的責任;對于合同文本的保管，必須由專(zhuān)門(mén)崗位專(zhuān)門(mén)人員按照法律法規、企業(yè)制度嚴格執行。只有責任明確，各負其責，才能避免出現“多頭管理，誰(shuí)也不管”的負面結果，才能保障在人員的考核與獎懲、合同內容的落實(shí)等問(wèn)題上不出亂子。
2、關(guān)于合同的培訓問(wèn)題，不僅僅只對合同文本的管理人員而言，對所有涉及合同的各部門(mén)人員都要進(jìn)行相應的專(zhuān)業(yè)培訓，使得各級領(lǐng)導明確肩負的責任;各個(gè)部門(mén)明確應該如何履行合同內容;專(zhuān)職管理人員認真履行管理職責。要令企業(yè)每一個(gè)成員能夠認識到:自己的每一個(gè)工作細節都會(huì )影響到合同的完整履行，繼而會(huì )影響到自身的切實(shí)利益。不僅可以增進(jìn)法律約束力的嚴肅性，而且可以很好地樹(shù)立企業(yè)成員的主人翁責任感。
3、必須建立一整套完善的考核與獎懲制度，對在合同談判、簽約、審查、履行過(guò)程中嚴格把關(guān)，節約資金或避免風(fēng)險和損失以及在處理合同糾紛中依法挽回經(jīng)濟損失的合同決策人員、承辦人員和管理人員，要有具體的表彰獎勵措施;對在合同訂立、履行中，對單位造成損失的，要視其程度分別給予不同程度的處分，對于觸犯刑律的，必要時(shí)應移交司法部門(mén)處理。只有建立科學(xué)的考核與獎懲制度，才能更好地明確責任，調動(dòng)員工生產(chǎn)積極性，才能有利于企業(yè)的發(fā)展壯大。
4、關(guān)于文本的擬定問(wèn)題，必須嚴格按照合同格式，完整地擬定以下合同內容:雙方當事人資料，標的，數量，質(zhì)量，價(jià)款及支付方式，履行期限、地點(diǎn)時(shí)間，雙方權利和義務(wù)，違約責任，解決爭議的方法，合同簽署地，約定的其他條款等。以上十二條內容，是合同的基本內容。擬定合同內容，尤其是擬定重大的合同內容，必須認真細致地擬定每一條款項，對于不能簡(jiǎn)單的問(wèn)題，一定不能怕麻煩。擬定合同首先要從文本語(yǔ)句方面消除給企業(yè)帶來(lái)?yè)p失的隱患。對于關(guān)系重大的合同文本，一定要聘請專(zhuān)業(yè)的法律人士把關(guān)負責。5、對于合同的審查，不單單是領(lǐng)導簽字，管理員發(fā)放的簡(jiǎn)單問(wèn)題。建立并執行合同審查制度，是關(guān)系到企業(yè)生死存亡的大事情。完善的合同審查制度，包括:合同主管部門(mén)審查，法律顧問(wèn)
審查，企業(yè)管理、生產(chǎn)計劃、財務(wù)、審計、安全質(zhì)檢等各個(gè)相關(guān)部門(mén)審查。通過(guò)審查，落實(shí)合同的`可行性，各個(gè)部門(mén)可以明確自己的責任，避免因盲目性生產(chǎn)而造成不必要的損失。
6、對于合同內容的落實(shí)問(wèn)題。自明確合同簽訂之始，各個(gè)部門(mén)領(lǐng)導應以合同為中心，動(dòng)員全體員工，落實(shí)各個(gè)崗位職責，協(xié)調部門(mén)關(guān)系，科學(xué)安排生產(chǎn)，保證按期履行合同約定。若是因對方原因造成合同不能落實(shí)，則要安排專(zhuān)門(mén)人員，依照法律法規，按照合同相關(guān)條約，及時(shí)處理，避免或降低企業(yè)風(fēng)險。
二、結論
合同不僅僅是一紙措辭嚴密的公文，合同不僅僅是雙方領(lǐng)導人的事情，一份科學(xué)的規范的合同，是激發(fā)員工主人翁思想，調動(dòng)各部門(mén)生產(chǎn)積極性的號角，是明確責任，實(shí)施獎懲，增進(jìn)企業(yè)凝聚力的檄文。因此，貫徹落實(shí)合同管理科學(xué)化制度化的建設，對企業(yè)對社會(huì )對國家，都具有重大的積極意義。
企業(yè)合同 篇4
甲方(雇用單位)：________________________________________
法定代表人：______________________________________________
地址：____________________________________________________
乙方(受雇職工)：________________________________________
性別：________ 出生日期：______年___月___日
郵政編碼：________________________________________________
家庭住址：________________________________________________
文化程度：________________________________________________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條 .本合同生效日期______年______月______日，合同期為----------，其中試用期______月。本合同至終止。
二、工作內容
第二條 乙方同意在甲方從事____________工作。
第三條 甲方對乙方的勞動(dòng)質(zhì)量和數量要求是_____________________
三、勞動(dòng)報酬
第四條 甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，工資以工人個(gè)人產(chǎn)量結算其中試用期間工資為_(kāi)_____元。
四、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
第五條 甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)。
第六條 乙方在工作期間請假一天將扣除壹佰元全勤獎，再次請假一天將扣除全部全勤獎。曠工一天將不享受全勤獎并罰款壹佰元。
第七條 甲方執行國家有關(guān)勞動(dòng)保護的法規、規章，為乙提供勞動(dòng)安全和衛生設施。根據從事工種的需要發(fā)給乙方;勞動(dòng)保護用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動(dòng)工具。
第八條 乙應遵守的勞動(dòng)紀律是：_公司的規章制度________________________________
五、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續訂
第九條 訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發(fā)生變化，本合同應變更相關(guān)內容。
第十條 訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致命本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲方雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內容。
第十一條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1.試用期間，被證明不符合錄用條件的;
2.嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的;
3.嚴重失職、營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害的
4..在本公司工作期間去其他同類(lèi)企業(yè)服務(wù)的。
5.被依法追究刑事責任的
6.被發(fā)現嚴重偷產(chǎn)量的。
7.發(fā)現偷盜行為的。
8.勾結外人來(lái)廠(chǎng)打架的。
9.有以上情況被解除合同的將不結算當月工資。
第十二條 下列情形之一，甲方可以解除合同，但應提前十日以書(shū)面形式通知乙方：
1.乙方患病或非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作了不能從事由甲方另行安排的工作的;
2.乙方勞動(dòng)未達到勞動(dòng)合同規定的質(zhì)量和數量的，經(jīng)過(guò)培訓或調整工作崗位，仍不能勝任工作的
3.甲乙雙方不能依據本合同第十條，就變更合同達成協(xié)議的;
第十三條 合同雙方當事人協(xié)商一致，解除勞動(dòng)合同。
第十四條 乙解除本合同，應當提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。未提前通知者將不結算當月工資。
第十五條 下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：
1.在試用期內的;
2.甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的`;
3.甲方不能按照本合同規定支付勞動(dòng)報酬或提供勞動(dòng)條件的。
第十六條 勞動(dòng)合同期滿(mǎn)，勞動(dòng)合同即行終止。
第十七條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項，給甲方造成損失的，乙方應按勞動(dòng)部《違反(勞動(dòng)法)有關(guān)勞動(dòng)合同規定的賠償辦法》賠償甲方損失。
第十八條乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓和招接收的人員，應向甲方賠償培訓費和招接收費。其標準為_(kāi)________。
五、勞動(dòng)爭議處理
第十九條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內向____________勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁，對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
六、其他
第二十條 本合同未盡事宜由甲，乙雙方協(xié)商解決。
第二十一條 本合同書(shū)一式兩份，甲、乙雙方各一份。 甲方(蓋章)：___________________________
法定代表人或委托代理人(蓋章)：_________
簽訂日期：_________年________月________日
乙方(簽章)：___________________________
企業(yè)合同 篇5
甲 方：
聯(lián) 絡(luò ) 人：
地 址：
郵 編：
電 話(huà)：
傳 真：
乙 方：_______市_______計算機技術(shù)有限公司
地 址：
郵 編：
電 話(huà)：
傳 真：
第一條 合作范圍
乙方為甲方(域名：_______ )提供_______ mb容量的企業(yè)郵箱服務(wù)，最多可分配用戶(hù)數為 _______個(gè)，費用為 _______ 元。
第二條 合同期限
本合同的有效期為 _______年_______ 月_______ 日至_______ 年 _______月 _______日(下稱(chēng)“服務(wù)期限”)。
第三條 費用及其支付
1、乙方可提前為甲方開(kāi)通服務(wù)，甲方在開(kāi)通服務(wù)后7天內，必須支付相應款項及傳真付款憑證復印件給乙方，如逾期未支付或未傳真相關(guān)付款證明給乙方，則乙方有權停止服務(wù)，并且不負責保留甲方相關(guān)數據。
2、乙方將根據甲方填寫(xiě)的訂單信息，于服務(wù)到期之前一個(gè)月內以電子郵件或電話(huà)等方式通知甲方續約，如乙方在服務(wù)期之日前未接到甲方續約款項或相關(guān)付款證明，則視為甲方不再續約，乙方有權在合同到期后停止服務(wù)，并且不負責保留甲方相關(guān)數據。
3、如果甲方要求乙方擴容或提供其他服務(wù)，則應依據本合同或甲乙雙方達成的其他相關(guān)約定向乙方支付相應費用。
第四條 甲方權責
1、甲方義務(wù)：
(1) 在登記時(shí)，提供真實(shí)的、準確的、最新的和完整的企業(yè)資料，保持并及時(shí)更新上述資料，以保證其真實(shí)性、準確性、最新性和完整性。乙方不能也不會(huì )對因甲方丟失了身份鑒別數據而引起的任何損失或損害承擔責任。乙方因資料不詳不能確認甲方身份及其賬號時(shí)，不能夠提供相應的幫助，由此帶來(lái)的一切后果由甲方自己承擔。
(2) 遵守乙方就其電子郵箱服務(wù)制訂的有關(guān)服務(wù)條款(見(jiàn)附件一)及其他規定。
(3) 對于甲方通過(guò)乙方服務(wù)而上載、張貼、發(fā)送或其他形式的傳輸的任何內容負責，并且對自己賬號及密碼的安全性負責，甲方若發(fā)現任何非法使用其用戶(hù)賬號情況，應立即通告乙方。
(4) 甲方需提供準確的聯(lián)系方式以便接收乙方提供的有關(guān)重要通知，包括續費通知。乙方因資料不詳不能通知到甲方，不能夠提供相應的幫助，由此帶來(lái)的一切后果由甲方自己承擔。
(5) 甲方單獨承擔傳輸內容的責任。甲方同意遵守適用的中國法律、法規。甲方了解，如果違反中國的法律法規而使用本服務(wù)條款下所提供的服務(wù)，包括在電子公告板上，或利用類(lèi)似的服務(wù)，發(fā)布法律法規所禁止發(fā)布的信息，就會(huì )承擔相應的法律責任。不得發(fā)送或以其他形式傳輸任何侵害他人專(zhuān)利權、商標權、商業(yè)秘密、版權或其他專(zhuān)有權利的內容。
(6) 不得針對本服務(wù)、與本服務(wù)連接的服務(wù)器或網(wǎng)絡(luò )制造干擾、混亂，或違反連接本服務(wù)的網(wǎng)絡(luò )的任何要求、程序、政策或規則。不得進(jìn)行任何試圖改變乙方提供的系統配置或破壞系統安全的行為。不利用乙方企業(yè)郵箱進(jìn)行干擾或擾亂網(wǎng)絡(luò )服務(wù)、其它用戶(hù)正常使用的行為。遵守所有使用電子郵件服務(wù)的網(wǎng)絡(luò )協(xié)議、規定、程序和慣例。
(7) 甲方的行為準則是根據互聯(lián)網(wǎng)法規，政策、程序和慣例的。未經(jīng)接收信件人的允許，甲方不能利用乙方企業(yè)郵箱服務(wù)作連鎖郵件、分發(fā)垃圾郵件或分發(fā)任何商業(yè)、非商業(yè)電子郵件。
(8) 甲方不能夠以任何形式、任何目的對電子郵件功能進(jìn)行濫用。不得上載、張貼、用電子郵件或其他方法傳送違法、有害、威脅的、辱罵性的、騷擾性的、侵權性的、侮辱性的、粗俗的、淫穢的、誹謗性的、侵犯他人隱私的、仇恨的、或在種族、民族上或其他方面不能接受的，以及其他您無(wú)權傳送的內容。
(9) 不得為商業(yè)目的而復制、出售、轉售或利用本服務(wù)的任何部分、本服務(wù)的使用或本服務(wù)的接入。
(10) 根據本合同，如果甲方在電子郵件地址中使用由乙方或乙方的合作伙伴(包括網(wǎng)之易信息技術(shù)(北京)有限公司，下同)提供的域名作為后綴，則在本合同因任何原因終止或解除(包括合同期滿(mǎn))后，甲方不得在其電子郵件地址中繼續使用原由乙方或乙方的合作伙伴提供的域名作為后綴。但乙方或乙方的合作伙伴屆時(shí)書(shū)面同意的除外。
2、甲方權力：
(1) 乙方不能公開(kāi)甲方的名稱(chēng)、地址、電子郵箱、賬號和電話(huà)號碼。除非甲方特別要求、或者同意乙方向第三方透露這些信息。乙方在誠信的基礎上，維護用戶(hù)的個(gè)人利益�；蛘吒鶕膊款C布的《計算機信息網(wǎng)絡(luò )國際聯(lián)網(wǎng)安全保護管理辦法》規定，用戶(hù)使用互聯(lián)網(wǎng)絡(luò )應登記備案。根據中華人民共和國國家安全機構、公安部門(mén)的要求及根據相應的法律程序要求，乙方會(huì )提供甲方的注冊信息。
(2) 甲方在履行其義務(wù)后擁有郵箱的賬號和密碼。同時(shí)，每個(gè)用戶(hù)都要對其賬戶(hù)中的所有內容及進(jìn)行的活動(dòng)和事件負全部責任。
(3) 甲方擁有對其用戶(hù)管理的權利。
第五條 乙方權責
1、乙方義務(wù)：
(1) 乙方提供甲方企業(yè)郵箱服務(wù)器端環(huán)境設置，保證甲方企業(yè)郵箱正常收發(fā)。
(2) 乙方保證甲方企業(yè)郵箱服務(wù)期間，除非受不可抗力(包括第三方的疏忽或惡意破壞)的影響，獲得良好的收發(fā)質(zhì)量。
(3) 乙方提供甲方以申請域名為后綴的企業(yè)郵箱服務(wù)。
(4) 在合同有效期內，乙方向甲方提供交互式管理界面。
(5) 乙方為甲方提供用戶(hù)使用手冊和管理員使用手冊(或下載地址)。
(6) 在合同有效期內，乙方向甲方及時(shí)提供產(chǎn)品相關(guān)信息。
(7) 乙方不會(huì )公開(kāi)、編輯或透露甲方的郵件內容，除非根據中華人民共和國國家安全機構、公安部門(mén)的要求及根據相應的法律程序要求。在緊急情況下竭力維護用戶(hù)個(gè)人、其它社會(huì )個(gè)體和社會(huì )大眾的安全�；蚓S護乙方的商標所有權及其它權益。
2、乙方權利：
(1) 如果甲方的企業(yè)郵箱發(fā)布的信息違反中華人民共和國有關(guān)法律規定，乙方有權終止企業(yè)郵箱服務(wù)并解除本合同。
(2) 乙方在甲方未提供詳盡信息資料或資料不準確時(shí)，有保留結束甲方使用乙方企業(yè)郵箱服務(wù)的權利。
(3) 若甲方的行為不符合乙方電子郵箱的有關(guān)服務(wù)條款，乙方將以書(shū)面形式通知甲方更改，如甲方未按期做出相應的修改，則乙方可以做出獨立判斷并中止對甲方的全部電子郵件服務(wù)。
(4) 如果甲方需要擴容或其他服務(wù)，乙方將收取相應費用。
(5) 盡管本合同有其他規定，在任何情況下，經(jīng)提前三十(30)日通知，乙方可解除本合同并終止本合同項下的服務(wù)。但乙方應在終止日后十五(15)日內向甲方返還按天計算的原合同期限在終止日后剩余期間對應的服務(wù)費用。為此目的，一年按三百六十五(365)日計算。
第六條 專(zhuān)利、版權和商用秘密的索賠
1、如果本合同引發(fā)任何關(guān)于侵犯一項中華人民共和國專(zhuān)利或著(zhù)作權或不當使用商業(yè)秘密的訴訟或索賠，責任方將自行承擔費用進(jìn)行辯護并補償另一方可能受到的損失。
2、任何一方根據本合同提供的`補償將取決于收到索賠的一方
(1)及時(shí)書(shū)面通知另一方該索賠，
(2)允許另一方對該索賠進(jìn)行辯護或處理，
(3)在任何時(shí)候不就該索賠的全部或任何部分承認任何責任或同意對該索賠進(jìn)行辯護或處理。
3、本條規定了在發(fā)生專(zhuān)利或著(zhù)作權侵權或不當使用或商業(yè)秘密的不當使用時(shí)補償方的全部責任和另一方唯一的救濟措施。
第七條 聲明、承諾及保證
1、本合同甲、乙雙方互相向對方聲明、承諾并保證：
1.1 其有權簽署本合同并有能力履行其于本合同項下的義務(wù);
1.2 其將簽署一切必需的文件并采取一切所需的行動(dòng)以使本合同規定的條款順利進(jìn)行。
2、本合同雙方互相承諾：
除本合同另有規定者外，本合同之簽署及本合同所規定的條款的完成不會(huì )導致違反、取消或終止任何協(xié)議、承諾或其它正式文件的任何條款和條件，或構成任何協(xié)議、承諾或其它正式文件下的違約事項;亦不會(huì )違反任何法律或任何管理機構或政府組織之任何規定，或對業(yè)務(wù)運作有重大影響的任何法院、管理機關(guān)或政府組織的任何判決、裁定或規定。
第八條 違約及賠償
1、任何一方直接或間接違反本合同的任何條款或不承擔或不及時(shí)、充分地承擔本合同項下其應承擔的義務(wù)構成違約行為，守約的一方(“守約方”)有權以書(shū)面通知要求違約的一方(“違約方”)糾正其違約行為并采取充分、有效、及時(shí)的措施消除違約后果并賠償守約方因違約方之違約行為而遭致的損失;
2、在違約事實(shí)發(fā)生以后，經(jīng)守約方的合理及客觀(guān)的判斷該等違約事實(shí)已造成守約方履行本合同項下其相應的義務(wù)已不可能或不公平，則守約方有權以書(shū)面形式通知違約方守約方將暫時(shí)中止其在本合同下的相應義務(wù)的履行，直至違約方停止違約行為并采取充分、有效及時(shí)的措施消除違約后果并賠償守約方因違約行為而遭致的損失;
3、不可抗力之外，由于乙方的原因，造成甲方企業(yè)郵箱不能正常工作，由乙方按兩倍故障時(shí)間的時(shí)長(cháng)進(jìn)行服務(wù)補償，補償時(shí)間不足一天的按一天計。
4、無(wú)論發(fā)生何種情況(故意或重大過(guò)失除外)，乙方在執行本服務(wù)條款過(guò)程中因其過(guò)錯給甲方帶來(lái)?yè)p失，而向甲方支付的補償總額不應超過(guò)甲方已向乙方支付的服務(wù)費用。
第九條 不可抗力
1、“不可抗力”是指本合同雙方不能合理控制、不可預見(jiàn)或即使預見(jiàn)亦無(wú)法避免的事件，該事件妨礙、影響或延誤任何一方根據本合同履行其全部或部分義務(wù)。該事件包括但不限于政府行為、骨干通信線(xiàn)路故障、用戶(hù)端設備故障、收信人有意拒收乙方的郵件、收信人宿主服務(wù)器故障、地震、臺風(fēng)、洪水、火災或其它天災、戰爭或任何其它類(lèi)似事件、網(wǎng)絡(luò )病毒及“黑客”行為。
2、如發(fā)生不可抗力事件，遭受該事件的一方應立即用可能的最快捷的方式通知另一方該事件的性質(zhì)、發(fā)生日期、預計持續時(shí)間等有關(guān)的細節，以及該事件阻礙通知方履行其于本合同項下義務(wù)的程度。
3、在不可抗力事件持續期間，遭受不可抗力事件的一方應定期及時(shí)地告知另一方不可抗力事件的現狀，如不可抗力事件結束，應立即以書(shū)面形式通知對方。乙方的定期告知、預告和通知，以電子郵件的形式發(fā)布給甲方，如果電子郵件無(wú)法送達，以在http：//www.______.net網(wǎng)頁(yè)上發(fā)布的方式或者電話(huà)的方式送達。
4、遭受不可抗力事件的一方可暫行中止履行本合同項下的義務(wù)(單純付款的義務(wù)除外)直至不可抗力事件的影響消除為止，并且無(wú)需為此而承擔違約責任;但應盡最大努力克服該事件，減輕其負面的影響。
5、遭受不可抗力事件的一方應當向另一方提供事件發(fā)生地區的公證機構(或其他適當機構)出具的證實(shí)不可抗力事件的合法證明，如其不能提供該等證明，另一方可根據本合同的規定要求其承擔違約責任。
第十條 協(xié)議的變更與解除
1、本合同自甲、乙雙方法定代表人或授權代表簽署蓋章之日起生效。
2、不限制一方根據法律或本合同其他條款享有的權利，雙方經(jīng)協(xié)商同意可于任何時(shí)候以書(shū)面協(xié)議的形式修改或提前終止本合同。
3、不限制一方根據法律或本合同其他條款享有的權利，如本合同任何一方出現下列任何情形，另一方有權以書(shū)面通知形式單方提前終止本合同：
3.1 一方違約，并且在守約方依本合同發(fā)出書(shū)面通知后30日內，仍不糾正其違約行為或未采取充分、有效、及時(shí)的措施消除違約后果并賠償守約方因違約方之違約行為而遭致的損失;
3.2 一方破產(chǎn)或進(jìn)入清算程序;并在14天內該程序仍未被撤消;
3.3 一方由于不可抗力事件而無(wú)法繼續履行本合同達60日以上。
4、本合同的提前終止不應該影響雙方于本合同提前終止日之前根據本合同已產(chǎn)生的權利和義務(wù)。
5、合同期滿(mǎn)自動(dòng)失效。
6、雙方根據需要續簽合同。
第十一條 爭議解決與適用法律
1、如雙方就本合同內容或其執行發(fā)生任何爭議，雙方應進(jìn)行友好協(xié)商;協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向北京市仲裁委員會(huì )提請仲裁。
2、本合同的訂立、執行和解釋及爭議的解決均應適用中國法律。
第十二條 其他
1、本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決，并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議視作本合同組成部分，且有同等法律效力。
2、本合同經(jīng)雙方簽署或蓋章即行生效。
3、任何一方不得將其在本合同項下的權利或義務(wù)轉讓或以其他方式讓與給他人，除非獲得另一方的書(shū)面同意，但該同意不應被不合理地拒絕或遲延。
4、本合同規定了并構成雙方就本合同規定事項的完整一致意見(jiàn)，應取代雙方之間以前的任何和全部口頭和書(shū)面的建議、協(xié)商、陳述、承諾、書(shū)面簽署文件，未經(jīng)雙方同意，本合同不應以任何方式解除、廢止、補充、解釋、修改或變更。
5、本合同附件構成本合同不可分割的一部分，如本合同與附件有任何不一致，以本合同為準。
6、本合同正本一式兩份，雙方各執一份。
甲方：
蓋章：
負責人簽字：
日期：
乙方：_______市_______計算機技術(shù)有限公司
蓋章：
負責人簽字：
日期：
企業(yè)合同 篇6
摘要：隨著(zhù)我國經(jīng)濟的不斷發(fā)展，市場(chǎng)競爭也日趨激烈，企業(yè)資源越來(lái)越多元化。如何建立起一整套適用的合同管理系統，既能適用不同管理業(yè)務(wù)要求，又能實(shí)現統一管控，集中管理目標，這給企業(yè)合同系統建設提出了一個(gè)難題。
關(guān)鍵詞：合同管理；系統建設；問(wèn)題；措施
科技化、信息化，是時(shí)代發(fā)展的需求。隨著(zhù)時(shí)代的發(fā)展，無(wú)論是國有企業(yè)還是中小型企業(yè)對信息化的推廣、應用和深化都有了很高的需求，企業(yè)資源的多元化，需要對各類(lèi)業(yè)務(wù)的合同執行過(guò)程進(jìn)行管理，同時(shí)結合企業(yè)實(shí)際的費用預算，形成一個(gè)覆蓋到整個(gè)企業(yè)的合同管理系統，這不僅能為企業(yè)節約不必要的人力物力成本，更為重要的是能夠提高企業(yè)的工作效率，讓辦公的中間環(huán)節大大縮短，效率才是企業(yè)最重視的部分，只有提高效率才能提升企業(yè)的競爭力。
1合同管理系統
我們通常所說(shuō)的合同管理系統是建立在互聯(lián)網(wǎng)化、信息化的基礎上，對企業(yè)、單位等在辦公過(guò)程中的合同管理進(jìn)行改革，業(yè)務(wù)流程的變革。從而使用戶(hù)能在一個(gè)一體化的合同管理系統中進(jìn)行高效工作，能夠支持其他子系統的流程環(huán)節。合同管理系統覆蓋合同的起草、審核、會(huì )簽、審批、備案、執行、歸檔的全生命周期，以便對全公司各單位在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程中發(fā)生的經(jīng)濟合同實(shí)行全過(guò)程管理[1]。系統建成后，可對合同管理系統中的合同進(jìn)行統一備案，以便日后的調用、查詢(xún)、數據挖掘等�？梢约皶r(shí)掌握合同的簽訂、執行情況并及時(shí)進(jìn)行風(fēng)險評估，防范風(fēng)險，逐步建立事前評估、事中把控、事后追蹤的風(fēng)險控制體系。
2合同管理系統建設現狀
經(jīng)過(guò)幾十年的市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展，大家已經(jīng)有了普遍的契約精神，認識到了合同的重要性，合同管理的重要性，在信息化發(fā)展的今天，合同管理的方式方法也發(fā)生了巨大的變化，越來(lái)越多的企業(yè)認識到，企業(yè)合同管理是企業(yè)風(fēng)險防控的一個(gè)重點(diǎn)區域，是企業(yè)對外交易過(guò)程中的重點(diǎn)把控內容。企業(yè)開(kāi)始向集團化發(fā)展，單位部門(mén)眾多，所要管理的合同要素也不盡相同，原來(lái)的手工管理信息很難集中，時(shí)效性差，各個(gè)部門(mén)的相互協(xié)作和任務(wù)執行效率都會(huì )大打折扣。合同管理上的滯后、不完善會(huì )給企業(yè)的發(fā)展帶來(lái)嚴重的后果。于是，能夠提高企業(yè)自身的合同管理水平，借助IT手段，輔助企業(yè)規范流程、防控風(fēng)險、落實(shí)制度要求、提高效率，實(shí)現對合同全生命周期的管理的合同管理系統的建設越來(lái)受到了企業(yè)的重視[2]。我國雖然對合同管理系統的研究時(shí)間不是很長(cháng)，但也取得了一定的成果。很多管理軟件的供應商都開(kāi)發(fā)了類(lèi)似的軟件，而且很多大型企業(yè)也在使用。但這些大型軟件公司開(kāi)發(fā)的合同管理系統雖然功能強大，但對企業(yè)的個(gè)性化需求不能夠很好的滿(mǎn)足，通用的合同管理系統主要著(zhù)眼于整個(gè)合同管理的流程體系，模塊相對固化，功能和組織架構等均不可擴展，在針對特定辦公流程或特定業(yè)務(wù)模塊時(shí)顯然不適合。這些對有些企業(yè)，尤其是中小型企業(yè)是不合適的。
3合同管理體系建設過(guò)程中的問(wèn)題
3.1功能性、靈活性。
合同管理全生命周期包括簽訂前，簽訂中、履行中和履行后四個(gè)階段，涉及到合同的簽訂，履行，變更，解除，評價(jià)，合同歸檔，糾紛處理等。這些管理事項一般情況下不可能由一個(gè)部門(mén)獨立完成，由于不同組織層級間存在不同，所以每個(gè)單位對合同管理的關(guān)注點(diǎn)就會(huì )不同。在這種情況下系統建設需要從上到下了解到每一部分的需求，明確差異，建立可以覆蓋全生命周期的合同管理系統，以滿(mǎn)足使用單位的需要。同時(shí)，不同合同類(lèi)別，風(fēng)險度就會(huì )不同，管控重點(diǎn)也存在不同之處，所以建立系統的時(shí)候要根據不同的需求類(lèi)別構建差異化的管理內容，使建立起來(lái)的合同管理系統具有足夠的靈活性。
3.2集成性。
現代的企業(yè)里，合同管理系統一般都不是企業(yè)信息化的第一步，在合同管理系統前通常都存在著(zhù)或多或少的.其他系統，如預算管理系統、資金支付系統、統一的流程平臺、供應商管理系統、檔案系統、ERP系統、SAP系統等。這些或多或少都與合同管理系統有關(guān)系，需要給予合同管理系統的管理業(yè)務(wù)進(jìn)行端口的集成，打通原有的相互獨立的系統，實(shí)現信息資源的共享。
3.3審批流程.
審批流程在合同管理系統中是十分重要的一部分，在系統中使用的也是最多的，同時(shí)也是最容易受到用戶(hù)詬病的功能。審批流程設計的是否合理將直接影響到合同審批的效率�，F代企業(yè)，尤其是大型集團企業(yè)，組織機構復雜，層級繁多，這些就導致其審批流程必然會(huì )更為復雜。統一單位內部的審批流程就可能需要多部門(mén)并行會(huì )簽、領(lǐng)導審核，不同條件下有不同的文件流轉路線(xiàn)等。不同層級的單位系統更需要支持流程上下貫通，合同逐級、多級審查等。此外，合同文件屬于公司商業(yè)機密，合同系統中需要設計嚴密的權限機制，保證只有相關(guān)參與人員才能查看此合同。
3.4靈活部署。
每個(gè)企業(yè)間都有網(wǎng)絡(luò )建設、硬件配置、計算機使用能力的差異，部署的方式也不要求一致，有的傾向于集中部署，便于集中管理，統一運維。有的則更傾向于分散式部署方式，各單位獨立管理自己的系統。因此合同管理產(chǎn)品需要支持多種部署方式。另外隨著(zhù)系統使用時(shí)間的增長(cháng)，有些企業(yè)會(huì )存在組織機構變革，重組或拆分，這些都需要進(jìn)行根據需求的應用拆分重組已滿(mǎn)足用戶(hù)需求。
3.5操作界面友好度。
系統在設計初就要針對不同角色的用戶(hù)行為進(jìn)行分析，根據不同的角色使用分析展示不同的操作界面，只展示用戶(hù)需要看到的部分和想看到的部分，簡(jiǎn)潔整個(gè)界面，提升用戶(hù)使用系統的效率和體驗。例如合同起草人只需要看到自己起草的合同，及合同審批過(guò)程，了解自己合同的執行情況即可。而公司領(lǐng)導只在系統中參與合同審批和包括合同總體情況即可。此外，由于文件流轉復雜，設置界面最好直觀(guān)簡(jiǎn)潔，方便用戶(hù)查看跟蹤流程環(huán)節。
4如何進(jìn)行合同管理系統建設
合同管理系統建設是個(gè)管理變革的過(guò)程[3]。首先在建設合同管理體系當中，必須明確其必要性，不僅只是領(lǐng)導人員，中基層員工也要明白清晰的了解。其次再進(jìn)行充分的討論，提供不同的方案，營(yíng)造氛圍，相關(guān)人員進(jìn)行組建形成項目團隊，人員必須有強大的責任感和過(guò)硬的知識儲備，抗壓能力較強，才會(huì )有保障。人員集合后，要確立明確的建設目標，目標的建設不能過(guò)于急切，而應該以提升效率，規避風(fēng)險為主。與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行明確的交接，明確資源的優(yōu)質(zhì)配備，將項目目標傳遞下去。然后在選擇供應商方面無(wú)論是其能力還是規模，都是非常重要的，這是合同管理系統功能開(kāi)發(fā)的前提[4]。在開(kāi)發(fā)階段，相關(guān)人員要進(jìn)行協(xié)調、跟蹤和測試，保證項目目標的實(shí)現，在短時(shí)期內看到成效。最后將系統成果推廣到企業(yè)當中去。在最后推廣的過(guò)程中，是非常消耗時(shí)間和人力物力的，許多公司人員對于合同管理系統并不熟悉，會(huì )產(chǎn)生一些逆反心理，而且對于資金的問(wèn)題也會(huì )產(chǎn)生很大的疑問(wèn)，這就需要相關(guān)人員進(jìn)行相互交流，開(kāi)展相關(guān)會(huì )議，統一企業(yè)人員的思想。針對不同的部門(mén)和單位開(kāi)發(fā)不同的功能，使其更具個(gè)性化。企業(yè)合同管理信息系統的建設是一個(gè)復雜的過(guò)程，需要經(jīng)過(guò)許多相關(guān)人員的大量討論、商議、計算和策劃，最終才能進(jìn)入正式的目標建設。這對于工作人員的自身素質(zhì)要求很高。但正是由于前期的繁雜，后期的工程建設才會(huì )更加高效。我國目前的建筑發(fā)展正處于高峰期，日益繁多的施工企業(yè)需要高效的的合同管理系統，才能夠加強運轉，將工程建設完成在計劃之內，提高競爭力。
結束語(yǔ)
合同管理信息系統，建立在現代化的計算機基礎上，運用先進(jìn)的管理思想，最大化的保護了用戶(hù)的利益，簡(jiǎn)單易上手，且功能強大。隨著(zhù)市場(chǎng)經(jīng)濟的不斷發(fā)展，也來(lái)越多的企業(yè)會(huì )加入。當然，不是所有的系統都會(huì )十全十美，也會(huì )存在因為各種主客觀(guān)因素導致的缺陷，有待于完善。
參考文獻
[1]蔣俊波.Z企業(yè)合同管理信息系統研究[D].西安：西安理工大學(xué)，20xx，9：5.
[2]蔣俊波.Z企業(yè)合同管理信息系統研究[D].西安：西安理工大學(xué)，20xx，9：4.
[3]劉愛(ài)和，周蕾.集團型企業(yè)建設合同管理信息系統的七大步驟[J].法人，20xx（12）：1.
[4]劉愛(ài)和，周蕾.集團型企業(yè)建設合同管理信息系統的七大步驟[J].法人，20xx（12）：3.
作者:閃新燕 單位:湖北工業(yè)大學(xué)
企業(yè)合同 篇7
一、合同各方
授權方：_________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）
法定授權人：________________________
法定地址：__________________________
郵編：______________________________
被授權方：_______（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）
法定代表人：________________________
法定地址：_________________________
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，就乙方為其在特定區域內獨家經(jīng)營(yíng)甲方的“______________”專(zhuān)賣(mài)店一事，達成如下協(xié)議：
二、合同期限
本合同加盟期限為_(kāi)____年__月__日至_____年__月__日止。
三、加盟經(jīng)營(yíng)
1．甲方特此授權乙方為_(kāi)_____________區域內成為“______________”的特許經(jīng)銷(xiāo)商。經(jīng)此授權后，甲方在該區域內將不再授予任何其它企業(yè)、個(gè)人以同類(lèi)經(jīng)銷(xiāo)權。
2．在授權期內，甲方在向乙方提供“______________”品牌產(chǎn)品時(shí)，甲方應保證所提供的產(chǎn)品質(zhì)量符合國家有關(guān)標準、品級與實(shí)物相符，并保證貨源供應。
3．乙方保證在簽訂本合同7日內需向甲方支付加盟費人民幣貳萬(wàn)元/店。每個(gè)加盟店首次從甲方購進(jìn)“______________”品牌的產(chǎn)品，按供貨價(jià)不少于__________萬(wàn)元。
4．甲方保證向中國大陸內各加盟方交付的產(chǎn)品保持統一的零售標價(jià)。
5．甲方將“______________”品牌產(chǎn)品按零售標價(jià)的4—4.5折售予乙方（詳細見(jiàn)配貨單），不論首次購貨還是后續購貨乙方應在提貨時(shí)一次性支付貨款。
6．如果出現乙方采用以假匯票、假支票的方式騙取貨物的情況，甲方除追究乙方的違約責任外，將依法請求司法機關(guān)追究相關(guān)人員、單位的刑事責任。
7．乙方從甲方購進(jìn)產(chǎn)品后，如因質(zhì)量問(wèn)題或貨物品種組合問(wèn)題，可在自進(jìn)貨之日起五天內，向甲方調換產(chǎn)品，但不得退貨。調換時(shí)乙方須保持原產(chǎn)品完好、包裝齊備、標簽沒(méi)有損壞。
8．合同到期后，若乙方?jīng)Q定不再銷(xiāo)售“______________”品牌產(chǎn)品，在乙方保證產(chǎn)品完好、包裝齊備、標簽無(wú)損壞、未超過(guò)保質(zhì)期的前提下，可將現存的“______________”產(chǎn)品退還給甲方。甲方按供貨價(jià)的6折回收退還的產(chǎn)品。
四、營(yíng)業(yè)場(chǎng)地、店面裝飾與配置
1．乙方應在雙方共同商定的區域內開(kāi)展經(jīng)營(yíng)和促銷(xiāo)活動(dòng)。乙方不得在未經(jīng)甲方許可的情況下擅自將自己的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和促銷(xiāo)活動(dòng)擴大到區域之外。
2．加盟店店鋪設在乙方處，或由乙方自行選定其它場(chǎng)所并報甲方批準。
3．為維護公司品牌形象的統一性，加盟店由甲方免費進(jìn)行裝飾設計，裝修工程由甲方工程部報價(jià)并施工，乙方應按工程預算支付裝修工程款并協(xié)助辦理在當地施工的相關(guān)手續。甲方收到工程款項后_______日內將店鋪交付乙方使用。
4．加盟店內的營(yíng)業(yè)所需（包括：設備、裝置、用具、招牌等）由總部統一進(jìn)行設計制作。對于營(yíng)運必需的包裝材料、促銷(xiāo)禮品、提貨袋及其它附屬材料、消耗品，加盟店需使用總部配備的產(chǎn)品。上述所涉及的費用由加盟商承當。
五、促銷(xiāo)與廣告
1．甲方在授權期內，將協(xié)助乙方進(jìn)行“______________”品牌的形象設計，并向乙方適時(shí)提供相應的產(chǎn)品宣傳資料、標識、招貼物品等。甲方可根據乙方的經(jīng)營(yíng)狀況和要求，幫助乙方進(jìn)行特定時(shí)間和區域的產(chǎn)品促銷(xiāo)和推廣活動(dòng)。（具體事宜可另議）
2．甲方進(jìn)行“______________”品牌的整體宣傳活動(dòng)乙方必須配合，相關(guān)的“______________”品牌的產(chǎn)品進(jìn)行促銷(xiāo)、推廣計劃和廣告設計由甲方提供，乙方遵照執行。甲方對于促銷(xiāo)活動(dòng)所涉產(chǎn)品在供貨價(jià)基礎上按照促銷(xiāo)折讓的比例給與優(yōu)惠。
3．乙方單獨進(jìn)行“______________”品牌有關(guān)的宣傳、廣告活動(dòng)時(shí)，應事先告知甲方，取得甲方同意后方可進(jìn)行。相關(guān)廣告形象設計須經(jīng)過(guò)甲方審核或由甲方提供。
4．乙方須承擔自行組織促銷(xiāo)活動(dòng)產(chǎn)生促銷(xiāo)讓利和費用。
六、培訓與指導
1．為使加盟店能良好經(jīng)營(yíng)，在開(kāi)業(yè)前及本合同執行期間，甲方應向加盟店傳授必要的知識和經(jīng)營(yíng)技術(shù)。
2．加盟店在開(kāi)業(yè)前應派遣店主或兩名可以代行承擔的職工，參加甲方規定的教育研修，獲得經(jīng)營(yíng)公司店鋪必要的知識和技術(shù)。
3．開(kāi)業(yè)后，如甲方有研修指示，乙方也必須按指示要求派員再次參加前項規定的進(jìn)修教育，獲得必需的知識和技術(shù)。
4．加盟店承擔前來(lái)培訓的旅差費用。
5．加盟店開(kāi)業(yè)前后三天，作為店鋪營(yíng)運入軌期，甲方應向加盟店派遣人員進(jìn)行開(kāi)業(yè)和經(jīng)營(yíng)指導。
6．乙方必須參加甲方組織的年度銷(xiāo)售會(huì )議及臨時(shí)經(jīng)營(yíng)者會(huì )議。甲方應提前四周通知開(kāi)會(huì )日期。
7．除經(jīng)營(yíng)者會(huì )議外，甲方將不定期向乙方派遣市場(chǎng)負責人進(jìn)行指導和培訓。
七、商標、服務(wù)標志及相關(guān)權利
1．本合同所涉及的所有商標、服務(wù)標志及其相關(guān)權利的所有權均歸屬于甲方。
2．甲方承諾在本合同執行期間，乙方加盟店可以使用甲方商標、服務(wù)標志及表示這些標志、記號、樣式、標簽和招牌。
3．乙方不得在加盟店以外使用甲方的所有商標和服務(wù)標志。
4．乙方應在經(jīng)營(yíng)中向顧客提供良好的服務(wù)，維護甲方品牌的聲譽(yù)、信譽(yù)和良好形象。
5．雙方在此明確，乙方取得的是在授權期內、在指定區域內甲方商標、服務(wù)標志的使用權和產(chǎn)品的經(jīng)銷(xiāo)權，這并不意味著(zhù)甲方商標、品牌及商譽(yù)等相關(guān)知識產(chǎn)權的任何轉讓、許可。合同到期或提前終止后，乙方不得以任何借口繼續使用“______________”品牌，或以“__________”品牌經(jīng)銷(xiāo)商的名義從事任何商業(yè)活動(dòng)。
八、競爭限制
1．在合同期內，乙方如有意獲得其所在省市區域的“______________”特許經(jīng)營(yíng)代理權，可在同等條件下優(yōu)先取得甲方的特許代理權。
2．為表示對甲方合作的誠意，在合同期內，如甲方推出“______________”之外的其它新系列商品和服務(wù)，乙方有優(yōu)先代理權。
3．乙方在授權期內，不得再接受任何其它企業(yè)、個(gè)人的授權或委托，在加盟店內代理、經(jīng)銷(xiāo)其它品牌的產(chǎn)品。
4．乙方未經(jīng)甲方許可，不得將甲方授予的經(jīng)銷(xiāo)權以各種形式轉讓給任何第三方。
九、服務(wù)質(zhì)量控制
1．為維護加盟店售出商品品種和服務(wù)的一致性，提高公司形象，乙方加盟店的運營(yíng)方法必須遵守總部提供的'經(jīng)營(yíng)手冊規定的要求和標準。
2．凡甲方有新產(chǎn)品推出，乙方必須按照最低配貨量或以上的數量購入，并將新產(chǎn)品及時(shí)上架銷(xiāo)售。
3．乙方須按照甲方要求，對顧客購買(mǎi)金額達到規定標準時(shí)，給與“玫瑰卡”會(huì )員資格和相應的折扣優(yōu)惠，做好會(huì )員資料信息的登記匯總工作半年一次定期向甲方提供會(huì )員資料信息。凡有新產(chǎn)品上市或產(chǎn)品促銷(xiāo)活動(dòng)乙方應通知所有會(huì )員，讓會(huì )員享受到來(lái)自“玫瑰人生”持續不斷的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。甲方將不定期回訪(fǎng)會(huì )員客戶(hù)以檢查乙方的服務(wù)質(zhì)量。
4．甲方定期和不定期地以書(shū)面或其它方式對加盟店進(jìn)行進(jìn)貨管理、銷(xiāo)售管理、商品管理、商品知識、衛生管理、職工管理、會(huì )計處理、店鋪經(jīng)營(yíng)管理、店鋪陳設等各方面的指導，提供有關(guān)信息，幫助加盟店實(shí)施標準化管理。
5．隨著(zhù)甲方加盟店數量在全國范圍內的不斷增加，甲方將對全體加盟店進(jìn)行信息化管理。如該項管理實(shí)施時(shí)本合同仍在有效期內，乙方須遵照甲方的管理規定執行，不得以如任何理由拒絕執行。
十、保密
1．除法律規定必須公開(kāi)的以外，甲方不得向第三者展示乙方遞交的營(yíng)業(yè)報告書(shū)及其它有關(guān)資料和有損于乙方利益的情報。乙方不得向第三者泄漏甲方按本合同規定提供給乙方的經(jīng)營(yíng)技術(shù)秘密及有損甲方利益的情報。乙方有責任保證其職工不向第三者泄漏前項秘密。
2．以上規定雙方的保密義務(wù)在本合同期滿(mǎn)后仍然有效。
3．甲方按本合同規定提供給乙方的加盟店經(jīng)營(yíng)手冊以及其它文件歸甲方所有，乙方應妥善保管，合同終止時(shí)，乙方應即刻歸還甲方。
十一、加盟店的讓渡與承繼
1．乙方未事先征得甲方同意，不得將本合同規定的任何權利、加盟店營(yíng)業(yè)的全部或一部分轉讓給第三者，不得將此用作擔保和其它處置。
2．如乙方加盟店因明顯的困難而有可能發(fā)生營(yíng)業(yè)中斷時(shí)，為保持加盟連鎖店的運營(yíng)，乙方可以請求總部臨時(shí)接替營(yíng)業(yè)。待總部確認加盟店可以重新經(jīng)營(yíng)后，應及時(shí)把營(yíng)業(yè)權歸還加盟店。
3．上述總部接替經(jīng)營(yíng)期間發(fā)生的收益和損失均屬加盟店，總部代行經(jīng)營(yíng)所產(chǎn)生的費用由加盟店負擔。
4．如乙方希望出讓加盟店或出租店鋪時(shí)，應首先通知甲方，甲方有優(yōu)先承讓和承租的權利。
5．遇上述情況，雙方可以通過(guò)協(xié)商，確定加盟店讓渡價(jià)格和租賃金。協(xié)商意向不能成立時(shí)，雙方均可申請具有法律效力的認證或評估，所需費用由乙方承擔。
十二、合同的終止
1．合同期滿(mǎn)前3個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商，可以更新合同。
2．前款的合同更新，應在本合同期滿(mǎn)之前一個(gè)月完成。以雙方簽訂新的特許連鎖合同書(shū)為合作文本。
3．如本合同期滿(mǎn)后雙方無(wú)意繼續合作，乙方應在本合同終止時(shí)承擔下列義務(wù)：
a．支付所有應付給總部的費用；
b．歸還所有操作手冊、機密文件和專(zhuān)利資料；
c．向甲方移交“玫瑰卡”會(huì )員登記名冊；
d．歸還、轉賣(mài)或銷(xiāo)毀所有帶有“______________”商業(yè)標志的招牌和材料；
e．取消以“______________”名義登記的商業(yè)注冊和名稱(chēng)登記
f．在原加盟店經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所內外的房屋、設備、陳設等處，消除任何與“______________”有聯(lián)系的跡象；
g．因加盟店的經(jīng)營(yíng)而損害了第三者利益時(shí)，由乙方承擔賠償損失的責任。
4．甲方因加盟店的行為而被索賠責任時(shí)，可要求乙方負擔被追索的賠償金。
十三、違約責任
1．任何一方不履行或不完全履行本合同條款中規定的義務(wù)，即構成違約，違約的一方應承擔違約責任。
2．雙方約定，違約的金額為在此前乙方經(jīng)銷(xiāo)甲方提供的產(chǎn)品零售價(jià)總額的10%。如違約給對方造成損失，并損失超過(guò)違約金總額，違約方還應負責對超額部分賠償責任。違約一方經(jīng)對方書(shū)面提出改正意見(jiàn)后30天內仍未改正，另一方有權終止合同，并有權要求對方賠償損失。
十四、合同糾紛的解決
1．本合同在執行過(guò)程中產(chǎn)生的任何爭議，雙方首先應友好協(xié)商，協(xié)商不成的，雙方均有權向深圳市仲裁委員會(huì )提起仲裁。
十五、其它
1．本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
2．本合同正本一式兩份，雙方各持一份，每份具有同等法律效力。
甲方：___________________ 乙方：____________________
地址：___________________ 地址：____________________
電話(huà)及傳真：_____________ 電話(huà)及傳真：______________
委托代表（簽字）：_______ 委托代表（簽字）：________
企業(yè)合同 篇8
【摘要】建設工程合同的主體一般具有履行期限長(cháng)、合同條款多而復雜等特點(diǎn)。在合同履行過(guò)程中，必定會(huì )引發(fā)這樣那樣的實(shí)際理由，變更和索賠（反索賠）在所難免。變更和索賠會(huì )轉變原合同的范圍、價(jià)款和工期，并嚴重影響著(zhù)建設工程合同的正常履行，所以了解、處理好變更與索賠及其風(fēng)險制約的策略具有十分重要的作用。
【關(guān)鍵詞】工程變更 索賠 風(fēng)險制約
變更與索賠既是合同管理中的重要環(huán)節，又是建筑工程實(shí)施階段不可避開(kāi)的，也是合同管理的核心工作。如何規范工程變更和索賠并對其進(jìn)行風(fēng)險制約，不僅是維護合同各方的權益的保證，同時(shí)也是保證工程按期、保質(zhì)、保量完成的關(guān)鍵。因此在建設工程合同的履行過(guò)程中工程參與各方均應時(shí)刻保持高度的重視。
1、變更的定義、風(fēng)險制約策略及在具體工作中的注意事項
1.1、變更的簡(jiǎn)單定義：變更是有決策權的一方根據需要，向接受方提出的轉變合同項下某項工作的要求。其特征是：（1）接受方必須無(wú)條件執行；（2）事前發(fā)出；（3）按工作程序辦事。
1.2、變更涉及的方面及制約風(fēng)險的策略
1.2.1、工程設計變更理由。
設計變更常常會(huì )引起工程延期和工程量變更的增 在施工合同的實(shí)施過(guò)程中，
減造成的工程造價(jià)的變化，雙方所發(fā)生的工程款結算糾紛以及工程質(zhì)量爭議經(jīng)常與設計變更相關(guān)，因此設計變更的風(fēng)險制約應注意以下方面：
A、合同雙方對所發(fā)生的設計變更要以書(shū)面形式加以記載，防止承包人僅憑工程師的口頭指令施工，無(wú)書(shū)面證據。
B、發(fā)生工程設計變更情況，嚴格按照通用條款第31條的規定執行，如有必要，可在專(zhuān)用條款中進(jìn)一步明確。
C、發(fā)生質(zhì)量爭議，交由有資質(zhì)的質(zhì)量鑒定機構鑒定，分清質(zhì)量責任。D、特別注意監理工程師的職務(wù)權限，弄清楚其是否有工程量和工程價(jià)款的簽證權，一般發(fā)包人將該兩項權利收回，授予發(fā)包人駐工地代表。
1.2.2、其他變更理由。
工程其他變更不得違反相關(guān)法律（《招標投標法》、《合同法》的規定，既不得與經(jīng)過(guò)備案的中標合同實(shí)質(zhì)性（質(zhì)量、價(jià)格和工期）內容不一致。雙方在簽訂合同時(shí)一般對工程其他變更不做約定，發(fā)生爭議時(shí)無(wú)適用條款加以解決。因此，雙方應對工程其他變更情況作出原則性、程序性約定。
1.2.3、確定變更價(jià)款。
工程變更（包括設計變更和其他變更）導致工程量和質(zhì)量標準變化，因而產(chǎn)生工程價(jià)款的變化的，雙方應協(xié)商解決。協(xié)商不成的，按最高人民法院《關(guān)于審理建設施工合同糾紛案件適用法律理由的解釋》第16條第2款的`規定處理，“ 價(jià)款的確定可參照簽訂建設工程施工合同時(shí)當地建設行政主管部門(mén)發(fā)布的計價(jià)策略或者計價(jià)標準結算工程價(jià)款�！倍渌兏鼘е碌墓こ塘亢唾|(zhì)量標準的變化需要雙方在合同中明確約定，同時(shí)注意并非所有的工程變更都導致工程價(jià)款變更，承包人未在確定變更后14日內向工程師提出變更價(jià)款的報告以及承包人自身理由導致工程變更，承包人無(wú)權要求追加合同價(jià)款。
因此如何在設計變更和其他變更導致費用變化時(shí)準確及時(shí)的確定變更價(jià)款應采取如下風(fēng)險制約的策略：
A、在工程變更確定后14日內，承包人應向工程師提出書(shū)面的變更價(jià)款的報告，并由工程師以書(shū)面形式確認。
B、雙方在簽訂合同時(shí)，對工程變更價(jià)款所執行的價(jià)格加以約定。C、當工程師不予答復和確認的情況，按照通用條款第31.3、31.4款規定處理，即逾期不答復或確認的，視為同意。
1.3、變更在具體工作中的注意事項
1.3.1、不能直觀(guān)地理解“執行指示”的含義，為防止一項變更演變成索賠，合同相對方應善意地提醒對方變更令的法律后果。
1.3.2、關(guān)于總價(jià)承包工程合同變更費用的結算理由，要在具體合同中約定不同的程序和方式，一般采取的方式是：對工程范圍的變更采取一事一議，采取事前支付的方式；因為合同有增或減量變化幅度的規定，因此對工程量變更采用的是先計價(jià)后決算的方式，并在竣工決算時(shí)僅對超出合同規定幅度部分進(jìn)行價(jià)格調整，并不是做了工作就能得利。
如果合同中將工程范圍變更與工程量變更都列為變更的范疇，就不要將 A、
二者的工作程序混淆，按不同的方式進(jìn)行管理，并認真做好工程量變更記錄的保管；
B、工程量變更屬合同風(fēng)險管理范疇，其變更幅度上限所計算出的費用值，應小于或等于工程不可預見(jiàn)費。
2、索賠的定義、風(fēng)險制約策略及在具體工作中的注意事項
2.1、索賠的簡(jiǎn)單定義
索賠是在合同框架下，自認為權利遭到損害的一方，向另一方提出的承擔損害責任的要求。其特征是：（1）不主張不賠償；（2）事后提出；（3）依法解決的過(guò)程。
2.2、索賠涉及的方面及制約風(fēng)險的策略
實(shí)踐中，索賠時(shí)經(jīng)常遇到因未保存有效證據而不能證明自己的主張；提出索賠超過(guò)法定或約定的期限；因合同無(wú)約定或者約定不明確、不協(xié)調甚至相互矛盾，使索賠沒(méi)有合同依據等因此在索賠過(guò)程中應采取如下風(fēng)險制約的策略：A、在工程各個(gè)環(huán)節中注意保存證據，特別是由于情況緊急，工程師提出口頭指令后及時(shí)將工程師的口頭指令以書(shū)面形式確認；
B、提出索賠要求不要超過(guò)合同約定或法律規定的時(shí)限；
C、雙方合同約定明確，特別是違約責任的約定要進(jìn)一步詳細，不要只約定雙方的權利義務(wù)，而對違約的處理不做約定或含糊不清。
2.3、索賠在具體工作中的注意事項
索賠的具體操作遠比變更復雜得多，特別是一項索賠的目的是得到補償費用時(shí)，因此盡管需要以平常的心態(tài)對待索賠
，但是由于以下方面的理由，所以能夠避開(kāi)提出索賠報告，就應該盡量避開(kāi)：
2.3.1、索賠并不是主張就能夠得到，如果是以仲裁/訴訟為最后解決方式的話(huà)，索賠的結果就將取決于仲裁員和法官的裁決和判決，因此如果事先已經(jīng)知道屬于以下幾個(gè)方面，最好就不要再提出索賠報告：（1）無(wú)合同文件或法律的依據。（2）屬于己方責任的（如：招、投標文件漏項，低價(jià)中標，組織不利等）；（3）索賠事件發(fā)生時(shí)，未采取積極措施防止事態(tài)擴大造成的項目損失。
2.3.2、提出索賠報告前要分析其可能帶來(lái)的后果，特別是要從商務(wù)角度出發(fā)考慮權利是否主張這個(gè)理由，不主張的情況有：（1）市場(chǎng)戰略；（2）仲裁或訴訟往往會(huì )牽涉大量的人力、財力資源，應將訴訟或仲裁的成本考慮進(jìn)去；（3）對
方無(wú)力賠償。（4）提出索賠方應注意認真履行自己應盡的義務(wù)，即保質(zhì)保量的履行合同，來(lái)對抗防止反索賠等等。
3、結論
總之，建筑工程的變更和索賠是不可避開(kāi)的，在建筑合同漫長(cháng)的履行過(guò)程中，沒(méi)有變更是不現實(shí)的，也是不可能的，索賠也是非常正常的合同履行過(guò)程，是實(shí)現當事人追求公平的一種方式，沒(méi)有公平的合作是沒(méi)有生命力的。所以，正確認識、理解、應用變更和索賠的關(guān)系并做好風(fēng)險制約來(lái)解決建筑合同中的實(shí)際理由，使所建設的工程順利完成是承包方和發(fā)包方所共同追求的目標。
參考文獻：
[1] 白均生，建設工程合同管理與變更索賠實(shí)務(wù)，中國水利水電出版社，20xx[2] 張寶嶺,建設工程索賠及案例分析, 機械工業(yè)出版社,20xx
[3] 汪金敏，工程索賠100招，中國建筑工業(yè)出版社，20xx
企業(yè)合同 篇9
協(xié)議編號( )
甲方：某公司
住所：
郵編：
聯(lián)系電話(huà)：
乙方： 性別： 身份證號：
住址：
郵編：
聯(lián)系電話(huà)：
第一條、 協(xié)議期限
自_______年_____月_____日至______年______月_____日止，乙方試用期為_(kāi)_____天。
第二條、 工作內容
乙方在協(xié)議期內由甲方派往___________________，工作崗位由所派往的單位負責安排與調整，乙方愿意服從。
第三條、 勞務(wù)報酬
乙方的勞務(wù)報酬由所派往的單位根據乙方工作崗位確定具體標準，該標準不低于北京市最低工資，由所派往單位直接支付乙方，或先支付甲方，再由甲方每月6日支付乙方。
第四條、 甲方的責、權、利
1.負責要求所派往的單位為乙方提供乙方所承擔工作必需的工作條件;
2.要求乙方遵守國家法律法規和所派往單位的工作規定;
3.負責對乙方違反甲方和所派往單位工作規定的行為作出相應處理。
第五條、 乙方的責、權、利
1.遵守國家法律法規及甲方和所派往單位的各項工作規定;
2.維護甲方及所派往單位的聲譽(yù)及正當利益，如造成損害或經(jīng)濟損失，乙方應承擔相應責任;
3.乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資及醫療待遇按國家和北京市有關(guān)規定由所派往的單位承擔;患病或非因工負傷的工資和醫療待遇由乙方商原企業(yè)承擔。
第六條、 協(xié)議的解除、終止與續延
1.試用期內甲、乙雙方均可隨時(shí)通知對方解除本協(xié)議;
2.協(xié)議期間，雙方均可解除本協(xié)議，但應提前7日通知對方。未提前通知的.，每延遲一日，須向對方支付一日的違約金，標準為乙方的日工資;
3.協(xié)議期滿(mǎn)，雙方均可終止本協(xié)議;若均無(wú)提出異議，本協(xié)議自動(dòng)逐月續延。
第七條、 協(xié)議的變更
1.協(xié)議有效期內，任何一方情況發(fā)生變化，需要變更協(xié)議時(shí)，應書(shū)面送達另一方，另一方應在15日內作出書(shū)面答復。
2.雙方協(xié)商一致，方可變更協(xié)議有關(guān)內容，變更后的協(xié)議或協(xié)議附件由雙方簽字有效。
3.雙方協(xié)商不一致，本協(xié)議即行解除。
第八條、 違約責任
1、甲方違反本勞務(wù)協(xié)議給乙方造成損失的，應按乙方受損情況賠償;
2、乙方在協(xié)議期內擅自離職的，應賠償甲方的經(jīng)濟損失。
第九條、 其他
本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。
甲方(簽字或蓋章)： 乙方(簽字或蓋章)：
簽約日期：____年____月____日 簽約日期：____年____月____日
【延伸閱讀：非全日制用工的風(fēng)險】
(一)非全日制用工合同的法律風(fēng)險
我國《勞動(dòng)合同法》規定：非全日制用工是指以小時(shí)為計酬為主，勞動(dòng)者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過(guò)4小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)24小時(shí)的用工形式。非全日制用工由于其適應了企業(yè)降低人工成本、推進(jìn)靈活用工客觀(guān)需要，越來(lái)越多的企業(yè)根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要，采用非全日制用工這一靈活用工形式。但在具體的用工管理過(guò)程中存在的風(fēng)險及責任有：
1、不簽訂書(shū)面的合同。雖然法律規定非全日制用工可以不簽訂書(shū)面合同，但如果因此發(fā)生糾紛，將導致用人單位與非全日制勞動(dòng)者之間的勞動(dòng)關(guān)系被誤判為事實(shí)勞動(dòng)合同關(guān)系。
2、變相簽訂了非全日制用工合同。將工作時(shí)間遠遠超過(guò)每天4小、每周24小時(shí)的不符合非全日制用工形式的用工問(wèn)題，簽訂了非全日制用工合同，容易出現合同無(wú)效，形成事實(shí)勞動(dòng)合同關(guān)系。
3、企業(yè)沒(méi)有為非全日制勞動(dòng)者交納工傷保險。一旦勞動(dòng)者發(fā)生工傷事故，企業(yè)不僅要承擔相應的賠償責任，而且其行為的違法性要受到相應的行政處罰。
(二)非全日制用工合同的風(fēng)險防范措施
對于上述情況，本律師建議在非全日制用工方面，應做好如下工作進(jìn)行風(fēng)險防范：
1、簽訂書(shū)面的非全日制用工合同，明確非全日制用工形式，并將相關(guān)的工作任務(wù)、時(shí)間、報酬支付等約定翔實(shí)。
2、對于與《勞動(dòng)合同法》中規定的非全日制用工嚴重不符的，要采取其他適當的用工形式，比如增加用工人數，減少單人工作時(shí)間或其他勞務(wù)派遣或業(yè)務(wù)外包等合法規范的形式，解決工作任務(wù)的完成。
3、依據法律規定，非全日制用工的基本養老保險、基本醫療保險由用人單位通過(guò)工資的形式支付勞動(dòng)者，由勞動(dòng)者自己交納，工傷保險則由用人單位進(jìn)行繳納的一種強制保險，企業(yè)應從經(jīng)濟效益、社會(huì )效益的長(cháng)遠利益考慮，按照國家法律規定交納工傷保險。
企業(yè)的經(jīng)濟效益來(lái)源于企業(yè)的精細化管理，加強企業(yè)人力資源方面的管理，合理合法地規范企業(yè)的用工行為、用工制度，防范化解法律風(fēng)險的發(fā)生，構建和諧穩定的企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系，為企業(yè)的發(fā)展提供勞動(dòng)合同制度上的有力支持。
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