綜合辦崗位職責（通用11篇）

　　隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，崗位職責對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，崗位職責是組織考核的依據。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編幫大家整理的綜合辦崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　綜合辦崗位職責 1

　　1、負責公司經(jīng)營(yíng)事務(wù)和行政事務(wù)的承上啟下、內外聯(lián)系、綜合協(xié)調工作；

　　2、負責文書(shū)、會(huì )務(wù)工作；

　　3、負責宣傳工作；

　　4、負責政研工作；

　　5、負責公務(wù)接待服務(wù)和涉外各項活動(dòng)落實(shí)工作；

　　6、根據公司中心任務(wù)和領(lǐng)導要求，研究制定總裁辦公室工作計劃；

　　7、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

　　綜合辦崗位職責 2

　　1、負責項目部各類(lèi)公文的收發(fā)，建立相關(guān)文件清單和檔案，審核項目部重要文稿、公文;

　　2、負責工人經(jīng)常的等級臺賬制作;

　　3、管理項目部辦公生活類(lèi)固定資產(chǎn)、辦公生活用品;

　　4、完成領(lǐng)導交辦的.其他任務(wù).

　　綜合辦崗位職責 3

　　1、依據實(shí)驗室管理體系要求，全面主持辦公室管理工作；積極貫徹上級各項決定，協(xié)調各職能部門(mén)關(guān)系，推動(dòng)各項工作的順利開(kāi)展；

　　2、協(xié)助公司各種管理規章制度的.建立自、修訂、完善及執行監督；

　　3、執行公司文件管理制度，對檔案管理工作進(jìn)行監督和指導，負責企業(yè)內、外部文件的分類(lèi)呈送、發(fā)放、登記等工作；

　　4、負責辦公會(huì )議組織及記錄工作，做好計劃總結及文稿研擬和對外事務(wù)聯(lián)絡(luò )工作；

　　5、負責公司日常后勤工作，包括環(huán)境、會(huì )務(wù)、接待、辦公用品、員工宿舍等；

　　6、配合公司進(jìn)行企業(yè)文化建設；

　　7、負責本部門(mén)員工的評估與考核；

　　8、做好領(lǐng)導的參謀，及時(shí)為公司領(lǐng)導提供信息和建設性意見(jiàn)，完成上級領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)。

　　綜合辦崗位職責 4

　　負責本廠(chǎng)人事、行政事務(wù)工作；

　　負責廠(chǎng)內后勤及職工福利方面的工作；

　　負責本廠(chǎng)內、外部相關(guān)文件及檔案管理；

　　安排、落實(shí)、檢查領(lǐng)導要求的各項工作任務(wù)，提供相應的`服務(wù)和后勤保障；

　　組織制訂本廠(chǎng)有關(guān)管理制度，并監督執行；

　　負責廠(chǎng)辦公用品的選購、發(fā)放及管理；

　　負責本廠(chǎng)的安全工作和外勤工作；

　　負責小物資的零星采購與管理；

　　負責廠(chǎng)內車(chē)輛的管理和維護；

　　負責本廠(chǎng)包裝桶的采購工作；

　　負責車(chē)皮上站發(fā)運工作

　　完成領(lǐng)導交辦的其他工作；

　　綜合辦崗位職責 5

　　1、負責綜合辦公室日常行政事務(wù)工作，對項目行政管理工作指導。

　　2、加強團隊建設，打造學(xué)習型團隊。

　　3、負責公文流轉及重要文件起草工作，做好文件留存與保管。

　　4、負責公司組織籌備股東會(huì )、董事會(huì )、總經(jīng)理辦公會(huì )等會(huì )議，并監督落實(shí)各項重要決議。

　　5、負責對內、對外宣傳工作，做好信息化建設，網(wǎng)站、企業(yè)微信公眾號維護。

　　6、負責公司重要商務(wù)接待工作和食堂管理工作。

　　7、負責政令上傳下達，確保溝通渠道暢通。

　　8、負責辦公用品集中采購管理。

　　9、配合相關(guān)領(lǐng)導及部門(mén)做好戰略規劃管理。

　　10、負責公司各種秘密工作

　　11、負責公司證照、印章、合同管理監管。

　　12、負責對外溝通聯(lián)絡(luò )工作。

　　13、機關(guān)辦公秩序公司、安全管理及衛生管理。

　　14、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　綜合辦崗位職責 6

　　1.負責公司政務(wù)、負責相關(guān)文書(shū)的發(fā)起、傳遞及其他綜合性工作

　　2.負責本部門(mén)相關(guān)資料的整理歸檔工作

　　3.負責本部門(mén)相關(guān)工作的匯總、上報

　　4.負責重要文件和會(huì )議決定事項的督查工作。負責公文處理、信息、調研、宣傳、檔案、保密工作及會(huì )議組織工作。負責統計分析工作；

　　5.督促、檢查、指導公司落實(shí)的.各項規章制度；

　　6.負責基層員工的業(yè)務(wù)培訓、工作交流；

　　7.檢查、指導員工業(yè)務(wù)工作，負責接聽(tīng)客戶(hù)電話(huà)，解答相關(guān)事宜。

　　8.負責收集、整理、報告公司員工對工作提出的重要建議；

　　9.負責承辦公司領(lǐng)導交辦的其他事項。

　　綜合辦崗位職責 7

　　1、全面負責綜合部日常管理工作，充分發(fā)揮行政職能，協(xié)調公司各部門(mén)的相互工作關(guān)系，建立企業(yè)高效運行機制。

　　2、負責建立健全并完善企業(yè)各類(lèi)規章制度，建立健全公司績(jì)效管理與考核制度，并做好督查考核工作。

　　3、負責做好公司安全、衛生的檢查監督工作及內部協(xié)調，確保辦公區安全、環(huán)境衛生整潔。

　　4、負責做好公司及本部門(mén)的各類(lèi)文字材料的書(shū)寫(xiě)及文件下達，準確傳達公司領(lǐng)導意圖。

　　5、負責配合各職能部門(mén)做好重大會(huì )議的召集與組織工作。

　　6、負責公司辦公會(huì )議的通知、組織及會(huì )議記錄，監督各部門(mén)的會(huì )議精神的執行情況。

　　7、負責公司重要文件材料的'整理與存檔；

　　8、負責協(xié)調、指導、檢查、考核綜合部人員工作，聘用、解聘權限內人員，并對本部門(mén)出現的問(wèn)題負總責；

　　9、負責完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

　　綜合辦崗位職責 8

　�。�1）根據公司發(fā)展戰略，提出公司組織結構和崗位職責的設置、實(shí)施方案，并結合公司當前的人力資源結構，進(jìn)行人力資源規劃；

　�。�2）制定和完善公司人力資源管理規章制度；

　�。�3）根據公司發(fā)展需求，制定招聘政策，實(shí)施招聘工作，建立人才儲備庫；

　�。�4）負責組織設計、制定、完善公司績(jì)效考核體系并組織實(shí)施；

　�。�5）負責管理人員的考核和選拔、培養、推薦工作；

　�。�6）組織制定公司薪酬體系，擬定工資、福利計劃及員工薪資調整方案，定期進(jìn)行市場(chǎng)薪酬水平調研，提供決策參考依據；

　�。�7）公司員工工資、福利管理與制表；

　�。�8）協(xié)調與政府相關(guān)部門(mén)關(guān)系，辦理公司員工社保相關(guān)事宜；

　�。�9）制定年度培訓經(jīng)費預算并進(jìn)行管理和使用，制定員工培訓計劃，組織實(shí)施員工培訓；

　�。�10）負責公司人事檔案的管理及人事管理系統建設與維護；

　�。�11）負責公司日�？记诠芾�、勞動(dòng)紀律的`監督檢查和值班管理；

　�。�12）不定期進(jìn)行員工滿(mǎn)意度調查，處理員工投訴；

　�。�13）負責公司與員工勞動(dòng)合同的簽訂及管理工作及勞動(dòng)糾紛處理；

　　綜合辦崗位職責 9

　�。�1）負責貫徹執行市場(chǎng)的整體推廣策略，結合市場(chǎng)發(fā)展實(shí)際情況，制定市場(chǎng)中長(cháng)期推廣的目標計劃；

　�。�2）逐步推進(jìn)市場(chǎng)CIS（形象識別系統）建設，整合、統一市場(chǎng)對外、對內的傳播形象；

　�。�3）定期組織開(kāi)展宣傳分析和市場(chǎng)調研，及時(shí)掌握同行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài)，并提供有關(guān)調研報告；

　�。�4）根據市場(chǎng)推廣計劃，負責實(shí)施三區六縣及川北毗鄰區域的推廣計劃和各類(lèi)廣告發(fā)布；

　�。�5）根據市場(chǎng)商家需求，制定目標樓盤(pán)和目標市場(chǎng)的重點(diǎn)宣傳和活動(dòng)實(shí)施；

　�。�6）根據市場(chǎng)運營(yíng)情況，制定切實(shí)可行的'市場(chǎng)活動(dòng)企劃方案，并督促實(shí)施；

　�。�7）設計、制作市場(chǎng)對內、對外開(kāi)展各項活動(dòng)的各類(lèi)宣傳資料；

　�。�8）采編發(fā)行《光彩報》，開(kāi)發(fā)建設光彩企業(yè)網(wǎng)站和網(wǎng)上商城建設，并負責資訊更新及公司網(wǎng)絡(luò )維護工作;

　�。�9）選擇最合適的媒體、廣告及協(xié)作單位進(jìn)行制作、印刷和廣告宣傳等，達到質(zhì)優(yōu)價(jià)廉，并對有關(guān)單位提供的產(chǎn)品或服務(wù)進(jìn)行監督、監控和評估。

　　綜合辦崗位職責 10

　　1、負責公司日常行政管理工作，做好公司內外、企業(yè)上下溝通協(xié)調工作，上傳下達及下情上達；

　　2、負責公司會(huì )議及大型活動(dòng)的組織、會(huì )務(wù)籌備工作，做好會(huì )議記錄及會(huì )議決議的.督辦、檢查及考核工作；

　　3、負責公司文件、信函收發(fā)、傳遞及督辦工作；

　　4。負責公司重要合同、協(xié)議的歸檔管理工作；

　　5、執行公司企業(yè)管理制度，負責建立企業(yè)檔案；

　　6、負責公司辦公環(huán)境、辦公用品、辦公設備的維護及日常管理工作；

　　7、負責公司人力資源管理，員工勞動(dòng)紀律管理；

　　8、負責公司車(chē)輛日常調度及管理工作；

　　9、負責公司的企業(yè)文化建設工作；

　　10、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

　　綜合辦崗位職責 11

　�。�1）貫徹落實(shí)公司有關(guān)決議、決定或指示，統籌、協(xié)調、督辦重大事項并反饋落實(shí)情況；

　�。�2）負責建立健全并監督實(shí)施公司行政、后勤相關(guān)管理制度或工作流程；

　�。�3）負責各類(lèi)合同的審核及公司有關(guān)法律事務(wù)的協(xié)調，防范企業(yè)法律風(fēng)險；

　�。�4）負責檔案、圖書(shū)、文獻資料、辦公用品及固定資產(chǎn)、維修材料管理；

　�。�5）負責文書(shū)、印信、電話(huà)、傳真及資訊安全管理；

　�。�6）收集整理公司內部信息，及時(shí)編寫(xiě)公司大事記；

　�。�7）申辦、管理好公司各種資質(zhì)、證照；

　�。�8）負責對市場(chǎng)商鋪鑰匙的統一管理、客戶(hù)接房及商鋪使用情況的抽查監督；

　�。�9）負責職工大會(huì )、總經(jīng)理辦公會(huì )等會(huì )議籌備并提供會(huì )務(wù)后勤服務(wù)；

　�。�10）負責員工活動(dòng)、公司年會(huì )及市場(chǎng)類(lèi)活動(dòng)等公司對內對外重大團隊活動(dòng)的宣傳策劃、組織實(shí)施及協(xié)調工作；

　�。�11）負責公司作息時(shí)間的`調整、節假日及其它重要時(shí)段的值班排配；

　�。�12）負責員工禮儀及日常行為規范管理。

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